专业公司团结的演讲稿范文(18篇)

时间:2023-10-29 作者:薇儿

在不同场合,演讲稿有着不同的要求,如宴会致辞、毕业演讲、企业宣传等。演讲稿的范文也可以激发我们的创造力,帮助我们写出更具个性和魅力的演讲稿。

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇一

各位领导,各位同事,大家好:

我叫是“为员工点个赞”!今天我很激动,因为我将代表 ,向各位领导以及同事表达他们对中工热爱之情,表达他们奉献“大商”的决心。

因为热爱,所以奉献。因为奉献,所以成长。我们不是人类灵魂的工程师,没有桃李满园的精彩收成;我们亦不是白衣天使,没有救死扶伤的旷世医术;我们不是身着迷彩的绿色守卫者,没有惊心动魄的战斗画面; 我们也不是反应迅速地记者主持,没有振聋发聩的声声呐喊我们只是这万千岗位中最平凡的一种,花开无声,静默生长。伟大源于平凡,在此,我真心的为我身边的每一位同事点赞,我要为你们点32个赞!!!

一个企业的创立,离不开积极勤奋、风雨同路的每位优秀员工;企业的发展,更需要新鲜血液的不断加盟。不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃,冲击碰撞、互相激励,是缘分让我们走在了一起。

我们的企业好像一个大家庭,以它广博的胸怀,接纳、包容了在场的每一位。家境、品性不同,年龄、爱好不同,文化程度、社会历练、从业经验各异,但在企业中我们都是不可或缺的角色!

时常萦绕在我脑海的是为了“大商”不分昼夜辛勤工作的所有同仁——这里没有职位高低之别,或许是指挥若定的高管、或者是现场管理的中层抑或是勤勤恳恳、默默奉献的普通同仁。

作为“大商”的一员,我感到无比自豪,在我的周围,一个个鲜活的事例和榜样激励着我的成长。你们敬业爱岗,开拓创新,无私奉献,致力服务。用自己的实际行动谱写着一曲曲动人的“大商”服务之歌。为了各种促销活动的顺利进行,你们牺牲了多少个节假日?为了配合领导完成工作任务,你们多少次挑灯夜战?因为“大商”每一名员工都怀揣着一颗对工作的热爱之心,秉承着无私的奉献精神,毫无怨言的服务好每一位顾客,每一次活动。无数次我看到我的同事***忙碌的背影,无数次聆听到***急促奔跑着完成工作任务的脚步身,无数次看到ta就算生病也坚持着工作,这一切都因为ta把服务放在了内心深处。因为有一颗服务的心,我的同事***经常奋战到深夜,为的是完成一个个复杂繁琐的活动文案。因为热爱中工这个大集体,“大商”的每一个人都决心奉献自己的一颗赤诚之心。

工作者是美丽的,服务者是快乐的。服务既是“大商”人一种高尚的情操,也是“大商”人一种平凡的精神。更加蕴涵了我们所有“大商”人在本职岗位上的恪尽职守和兢兢业业。

企业的发展壮大,需要资金的积累和不断的投入。也许,我们的付出并不总是得到自己所满意的回报;但是,我们要相信,企业发展了,我们个人才能得到更大的发展空间。也许,我们们从事的未必是自己最喜欢的工作;但是,我们当然也知道,企业是一个相互配合的有机整体。正因为有了彼此的理解,才能让我们的集体更强大,才能让我们自己更强大!

为此,我再一次为企业辛勤工作的全体同仁点赞!正是有了每一个人的付出和奉献,才让这个集体越来越好!

作为大家庭中的一员,我想说:公司的每一位同仁都是公司最宝贵的财富,每一个员工的健康和安全,不仅维系着公司的兴衰,更关系到自己家庭的幸福。我衷心希望每位同仁在为企业努力工作的同时,都能关注健康,珍爱生命,一同创造我们企业明日的辉煌,共同分享奋斗的成果!

胜利的荣耀属于我们企业,属于企业的全体同仁!

亲爱的同事们,让我们共同把目光投向历史、现实和未来,积极应对大时代背景给予我们的新挑战,让我们携手合作,并肩战斗,顽强拼搏,无私奉献,让服务精神深入我们的内心。让工作更加出色,让生活更加丰富,让青春更加生动,让生命更加精彩!

最后我衷心祝愿全体同仁及家属工作顺利、生活愉快、万事如意! 我的演讲完毕,谢谢大家。

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇二

大家都知道。1+1是等于2。

所谓团队精神,是指团队成员为了团队利益与目标而相互协作的作风,共同承担集体责任,齐心协力,汇聚在一起,形成一股强大的力量,成为一个强有力的集体。大家都知道“拔河”运动,它是一种最能体现团队精神的运动,每个人都必须付出100%的努力,心朝一处想、劲朝一处使,紧密配合、互相支撑,才能形成一股强大的力量,势不可挡,战胜对方。

那么,怎样才能形成这种十分可贵的团队精神呢?就我们街道而言,作为政府的一级组织、作为一个担负重要管理职能的机关,要形成这种宝贵的团队精神。我认为要做到:

相互信任,相互包容,相互补台,相互谦让。

第一,要相互信任。在一个团队中,不同的成员扮演着不同的角色,要让团队的力量拧成一股绳,形成合力,信任是基矗这种信任包括上下级之间和同事之间的相互信任,说白了就是不要疑心生暗鬼。不信任可能会误大事。古典小说《三国演义》中有一段说到信任的故事:刘备对赵云的信任。说的是刘备打了大败仗,正在哭泣,他的小舅子又来报告说:“反了常山赵子龙也,投曹去了!”刘备说:“子龙是吾故人,安肯反也?”不相信小舅子的话。猛张飞在旁边说:可能赵子龙贪图富贵,去投降曹操。刘备说:“子龙与吾相从患难之时,他心如铁石,岂以富贵能摇动乎?”他小舅子又说:“我亲见他引军投曹操去了。”刘备说:“子龙必有原因。再说子龙反者,斩之!”这里刘备对赵子龙是何等的信任啊!正是这种信任,赵子龙七次杀入敌阵,杀敌无数,救出了刘备的儿子,让敌人闻风丧胆,让刘备转危为安。这就是信任的力量!如果我们领导与下级之间、同事之间能有这样的信任力度,我们就能成为一个战无不胜、攻无不克的钢铁团队。

第二,相互包容。xx市委书记xx近日在xx市第x届委员会第x次会议上说和谐包容的同志关系:“包容才有和谐,尊重才能包容。相互包容,和谐共事,才能干事。”俗话说:牙齿还有咬着舌头的时候。在一个单位共事难免有发生矛盾和误会的时候,这就需要我们有一种相互体谅、相互包容的胸怀。特别是对一些非原则的问题不要斤斤计较,以牙还牙,以眼还眼。中国有句老话:“天下事,何时了;有些事,不了了;一定了,不得了。”意思是说一些鸡毛蒜皮的事就得以难得糊涂为座右铭。真计较起来既影响工作,又影响感情,没有任何价值。

第三,相互补台。相互补台,说起来容易做起来难。但是只要具备了团队精神又完全可以做到。一是要树立全局观念。街道办事处总体管理与各个科室的管理有机协调,各部门不能只顾局部利益,而要将个人、部门的追求融入到团队的总体目标中去。在分工越来越精细的现代社会,即便是最复合型的人才也不能一个人做完所有的事情,一花独放不是春,万紫千红春满园。每一个同志只有牢固树立全局观念,以全局利益为重,才能全身心地投入到团队中去,贡献自己的力量并汇聚他人的力量;才能在同事出现工作失误或不到位的情况下,及时堵漏,主动补台。机关干部之间的关系,虽谈不到什么生死之交,但一定要做到风雨同行、同舟共济。二是敢于承担责任。有的单位出现过这样的情况:一个科室出现了问题,科长往往会找客观原因,或者找下属的原因,推卸责任。但是,聪明的科长,即使在下属犯错误的时候,也会责备自己,就像“诸葛亮挥泪斩马谡后,上书自贬三级”。科长勇于、敢于、善于承担责任,是能及时消除因下属错误而产生的不良后果,迅速扭转工作局面的关键。这是一种更高层次的补台。一个领导如果能自觉做到这些,何谈产生不了凝聚力,何谈产生不了团队精神。

第四,相互谦让。“见困难就上,见荣誉就让”,这是我们的优良传统。在一个团队取得成绩的时候,在荣誉降临的时候,我们应该具备梅花那种“俏也不争春”的精神。过去有过深刻的教训,一个团队在奋斗的过程中能够和谐相处,互相支持,但在胜利之时却闹得不可开交,原因就在于不能相互谦让,争功争荣誉。这样的教训我们不能忘记。我们必须记得。

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇三

尊敬的各位领导、评委、同事:

大家好!

我是生产技术处员工xx,首先感谢公司领导给我们提供了这样一个突破自己,展示自我的机会,也让我有机会表达自己内心那份对企业的热爱之情。我今晚演讲的题目是“xx”。望各位领导,评委,同事给予指正,希望我今晚的演讲能给大家带来舒畅的情怀。

春归大地,万物复苏,转眼间我们xx已经在这美丽的xx扎根六年多,而我来到xx也将近四年,在这充满希望并且布满坎坷的四年时间里我见证了xx从小到大,由弱到强的每一个变化。它就像是一艘试航的大船,在这波涛汹涌的市场大潮中顶风破浪,勇往直前,无所畏惧,一直在努力的寻找着属于自己的那份航线。转眼间,这艘航船已经在漫长的旅途中找到了自己所驶的方向,而我们这些伴随着大船航行的水手们,在经过了暴风骤雨的洗礼后也渐渐的变得成熟起来,伴着生活的考验,工作的磨练,我们虽少了一份天真,少了一份莽撞,少了一份激情,但却多了一份成熟,多了一份慎重,更多了一份责任心。

从xx年至今,我们xx的发展也有了质的变化,六年的风雨坎坷,六年的艰苦创业,我们xx人以战天斗地的决心和艰苦奋斗的精神在海拔 4000多米的青藏高原上建起了一座现代化的大型矿山企业。如今昔日的荒凉已经消失,寂寞和空旷也已远去,在艰苦创业的历程中,我们xx人也培育出了我们xx独特的企业文化和管理理念。以矿立企,以人为本,键全的人才管理体制,招揽了社会各界的有志之士加入到xx这个强大的团队中,成为我们中间的一分子,也为xx的发展注入大量的新鲜血液。从学金山,降成本的深入开展,到各项指标的优化提升,体现xx在节能降耗、将本增效、科技创新等方面的智慧结晶,体现了我们xx一种全新的发展模式正在形成。

感恩社会,回报社会,这是我们xx公司长久以来所奉行的一条基本的企业道德准则,我们在获取地球母亲赐予我们珍贵矿产资源的同时,我们也将企业所获得的一部分收入回报给了我们的同类,大到天灾,小到,我们xx人都在力所能及的情况下尽到了自己最大的力量。在这样一个充满感恩和奉献精神的企业里,强大的内部凝聚力使我们众志成城,无坚不摧,在任何的困难和挫折面前我们都无所畏惧。

大家都记得08年的那场金融危机它所波及和影响的范围覆盖了全球,它让许多的企业到了濒临破产的边缘,在这最困难的时期,我们xx公司在集团公司和本公司领导的带领下度过了最艰难的时期,我很庆幸,自己能在这最艰难的时期见证了我们xx人艰忍不拔的毅力,也为自己在这期间陪着xx度过了难关而感到自豪。

各位同事,做为xx的一员,我们应该感谢我们的企业,它给了我们一个可以展示自己、发展自我的平台的同时,也使我们有了一分比较可观的收入,因此我想我们大家应该一起为xx更好的明天而努力奋斗。也许有的同事已经对目前的工作失去了激情,自己也已经有了那么一丝丝的疲惫,是啊,在这远离家乡和都市的高原上,内心有情绪的波动也是人之常情,但是我们选择了这个岗位,就必须记住自己的责任和使命,厂兴我荣,厂衰我辱,做为xx的一员,公司的兴衰荣辱和我们每个人息息相关。

今天,xx集团总部发起了“我为新一轮创业做贡献”的活动,做为xx一名普普通通的员工,我们不能忘记xx企业文化精神,不能忘记前辈艰苦创业的壮举,我们只有从现在做起、从自身做起,做好自身的本职工作,做好点点滴滴;爱岗敬业,勇于挑起新一轮创业的担子。我相信,xx明天会更加美好,更加灿烂!

我的演讲到此结束,谢谢大家!

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇四

敬爱的老师、亲爱的同学们:

早上好!

我是二年1班的简家伟。我担任班级的劳动委员,这是一个比较辛苦的职务,每天我都是和值日生一起回家的,就因为我有一份责任心和贡献精神,所以我荣获“服务之星”的光荣称号。

在学校里我力争成为老师的好助手,同学们的好服务员。自当上劳动委员那一天起,我稚嫩的肩膀就承担起了一份责任、一份荣誉。

劳动时我总是抢着活儿干:擦窗户、擦黑板、扫地……从不偷懒,也不会拿架子指挥别人干,自己却在一旁优哉游哉。每逢星期五,我都要提醒值日生关好窗户,拉上窗帘,再认真巡视一周,才回家。不论是刮风还是下雨,不论是冬天还是夏天,我总是最后一个离开教室。

很荣幸我被选进了校合唱队,有时下午训练得比较晚,不能值日怎么办?妈妈不是每天都来接我吗,我可以请妈妈先替我一会儿。我和妈妈商量了一下,妈妈同意了,我也放心了。就这样,每天我和妈妈轮流当劳动委员,把班级的卫生做好。

班主任张老师夸我是劳动一把手,每天学校卫生检查,我们班几乎能被评为优秀班级。上周五班队课我们班评选班级之星,我得到老师和同学们的认可,被评为“卫生之星”。

“帮助别人的人,能得到别人的帮助。”同学们让我们树立服务意识,从小为班级服务,为学校服务,长大为人民服务。谢谢!

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇五

“千里之堤,溃于蚁穴”,自从参加了《石油分公司年度共青团干部培训班》的.培训以后,我对团的工作有了一个新的高度的认识。

时光飞逝,岁月如流,从共青团建立到现在,已经走过了近一个世纪。共青团精神是自由、民主、爱国,是锐意进取,是英勇与坚强、果敢与奋进、热忱与理想、不屈与抗争。这些在任何时代都是应该继承和发扬的。虽然当代青年职工身处的时代和八十年前大不相同,但是一种精神得以永恒,不仅在于它的精髓与内涵超越了时空,更在于它在时代的变更中能不断的被赋予新的色彩,这才是其生命力强大所在,而我们石化青年职工正应用自己的青春诠释这一种精神,展现出新一代石化青年职工的风采。

而我作为团干部更应当以这种精神,努力进取,做好公司青年职工的表率。

要具备的条件就是在思想上要比单位青年团员的觉悟高,具有良好的道德品质和高尚的人格魅力。要有坚定的政治信念,鲜明的政治立场,高度的政治觉悟和正确的方针、路线,坚持全心全意为职工群众办好事、办实事的思想。通俗一点就是要从内心出发,以高度的政治责任感,为职工群众排忧解难,为青年团员树立一个有文化修养,有职业道德,有思想素质的青年带头人。并把这些高尚品德贯穿于团组织工作,摆正团干部与团员青年之间的位置,正确认识自己,当好党政领导助手作用,起好团结青年的纽带作用,发挥好团员青年的干部作用。这样摆正了自己的位置,才能更清楚地知道自己该做什么,不该做什么。

要想得到青年团员的信任,得到他们的拥护,最重要的就是自己要有本事、有能力,让青年团员信服。因此,以党、团的主旨方向,切合本职岗位的工作性质,努力学技术、学业务、学管理和组织能力,从不断学习中提高自己的综合素质。使自己不仅要成为本公司的生产骨干,还要逐渐地成为德才兼备、样样精通的行家能手,养成既能干又会玩的“万精油”,以此来增进与青年人相处方式。

年青人无所事事,不勤奋学习,不吸收新的知识,必定会落后于时代步伐,被社会所淘汰。因此,就要带好头,勤奋学习、努力上进,在青年人中做出表率,从不断学习中吸取新知识、增长新视野,以适应社会的进步和发展。这也是体现团干部对共青团工作热爱的具体表现,也是团干部做好青年工作、树立威信的一个基本条件。团干部不努力去搞好自己的工作职责,团支部的工作理所当然地不能顺利开展。青年团员也不会以你为榜样,所谓的威信就肯定没有。

所以,在这方面就应该做到“五勤”。

“脑勤”:多动脑、多思考,在动脑筋中提高自己,以灵活的方式方法来组织团内活动;

“腿勤”:多动腿、多跑路、多为青年团员们做一些实事,主动为职工群众排忧解难;

“耳勤”:多听取意见、多收集信息,及时掌握青年团员的思想动态,解决他们的思想结症,帮助他们正确面对人生。

我深深地懂得,要做到上面的这些,不是一朝一夕的事情,必须循序渐进,步步为营!而我自己也还需不断地在生活工作中历练,需要不断地学习,进一步提高自己各个方面的能力!不管前路是崇山峻岭,还是深沟大壑,我会一路跋涉,永不止步!用自己的实际行动,带领青年团员以“青年朝阳蓬勃来,团结奋进为石化”为思想,努力进取,为公司的发展奉献自己的力量。

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇六

大家好!

非常感谢各位领导、同志们对我的信任和支持,给了我这次展示自我的平台。我叫——,现年43岁,党员,大专学历,工程师职称,1998年进入__集团。 而我在贸易公司工作多年,熟悉本部门的职责任务和规范,具备了本部门工作的素质和要求,掌握了搞好本部门的方法和策略。

二是有较为扎实的理论基础。工作以来,始终不忘读书,勤钻研,善思考,多研究,不断丰富自己提高自己。众所周知,做贸易离不开营销、金融、时事等多方面知识。在这些年的工作中,我不断的充实自己在这些方面的知识,为做好贸易奠定了较坚实的基础。

三是有较强的工作能力。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和党性修养的培养,以“明明白白做人,踏踏实实工作,实实在在作事”为信条,言行一致,踏实干事,诚实待人。经过多年学习和锻炼,在组织协调能力、判断分析能力、领导部署能力都有了很大提高,能够推动贸易公司创一流业绩。

四是有强烈的责任心和事业心。我正值壮年,是干事创业的大好时机。充沛的精力、高度的敬业精神和强烈的事业心,使我能够全身心地投入到自己所热爱的工作中去。

假若我此次能够竞聘成功,我打算从以下几个方面进行科学领导、规范管理,全面提高贸易公司的管理水平和销售业绩。

一、加强公司内部管理。俗话说“没有规矩,不成方圆”,我公司离规范管理还有一定的差距,因此,必须要采取强有力的措施来进行解决。建立健全行之有效的管理制度,让员工能在工作中做到有章可循,达到“令行禁止”的目的,提升企业形象、培育独特企业文化,打造核心竞争力,提高工作的效率,产生最大效益。

二、解放思想,开拓进取。观念新、思路对,发展就有希望,我认为做贸易最重要的是变化、做“活”。这就要求领导者必须树立竞争意识、风险意识、市场意识、效益意识等具有前瞻性的管理理念,掌握瞬息万变的市场规律,不断解放思想,不断开拓进取达到新的销售业绩。积极鼓励员工发挥自主能动性,采取有效措施,不断提高各部门的整体素质、工作效率、人才培养等,使贸易公司的工作始终处于发展与进步的前沿,以大无畏的姿态勇敢面对来自方方面面的挑战。

三、与时俱进,学习创新。学习是一个人吸取知识和养分的最佳手段,而创新是一个企业进步的灵魂。作为公司领导者不仅要加强政治理论知识的学习,还要加强业务知识的学习;不仅学习书本上的知识,更要向其他优秀企业学习经验;不仅个人要学习更要带动公司全体员工不断学习。不断总结、不断积累、推陈出新,把学习创新作为工作进步的永恒主题,贯穿于各项工作的始终,在学习中求进步,在学习中求创新。在创新中生存,在创新中发展,在创新中壮大。

四、以身作则,勇当模范榜样。受员工拥护的领导在工作中必然会充分发挥出模范带头作用。我在工作中事事都要以身作则,以高度的热情感染人,以精湛的业务带动人,以高尚的情操教育人,以博大的胸怀团结人,处处争当排头兵 。

五、执行董事会、董事长的方针政策,支持公司主业的健康发展。面对今天的挑战,我若能胜出,那我会以满腔的工作热情、踏实的工作作风、前瞻的管理理念、规范的管理运作、科学的工作方法、高度的敬业精神带领贸易公司创一流工作业绩。

如果竞聘不成功,那说明我还有不足之处,我会认真总结不断努力,了解自身的差距,在今后的工作中同样会尽职尽责,努力学习,勤奋工作。

谢谢大家!

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇七

人的一生,或多或少,或深或浅都会受到所处环境的影响,在我二十多年的人生历程中,如果有人问我:对你影响最大、最深刻的环境是什么?我会毫不犹豫的回答:宁夏启元药业有限公司。进入宁夏启元药业有限公司**年多以来我所亲身经历以及耳闻目睹的点点滴滴让我今天可以自豪的站在这里向大家讲诉我心目中可敬可爱的宁夏启元药业有限公司。

20xx年,我从**大学毕业,走进了宁夏启元药业有限公司这个大家庭。那时的我只是一个刚从学校毕业,毫无一点社会经验的毕业生。如今当我在感叹时间蹉跎而逝,岁月无痕的同时,自己在**年中,已经不知不觉成长了,成熟了。

作为一名208车间制糖组组长,我是幸运的。因为有着重视、关心我综合素质提高的公司;有着传我经验、助我成长的同事;有着彼此相携、同舟共济的和谐氛围。回首自己的工作过程,通过两年的磨练与勤苦钻研,通过领导和同事的帮助,我已由一个青涩的实习生慢慢变得成熟,对于自己的本职工作已能做到游刃有余。

著名作家路遥曾经这样经典的说过:“人生的道路虽然漫长,但是关键之处,常常只有几步;特别是在人年轻的时候,这几步迈不好,有时会影响人生一个时期甚至整个一生”。感谢宁夏启元药业有限公司,感谢领导,感谢命运、感谢生活,自己有幸选择和加入了宁夏启元药业有限公司。应该说是宁夏启元药业有限公司,改变了我的`人生轨迹;是宁夏启元药业有限公司,历练了我的坚强意志;是宁夏启元药业有限公司,培养了我的综合能力。

记得有位哲人曾经说过:生命是没有意义的,除非有工作;所有的工作都是辛苦的,除非有知识;所有的知识是空虚的,除非有热望;所有的热望是盲目的,除非有爱。我虽然没有哲人想的那么深远,但我们每个人都希望工作有意义、有价值、有一种成就感!

用一颗火热的心来对待我的工作。我一直坚持信一句话:“认真做,能把工作做好,用心做,能把工作做出色”。工作一年多来,我一直用它鼓励着自己。态度决定一切,细节决定成败。我们对待工作的心态,是积极的还是消极的,是上进的还是无所谓的,直接影响工作的质量。工作是一个人施展自己才能的舞台,无论做什么工作只要脚踏实地、静下心来做,总有收获。

对于一个人来说,所期望的不是别的,而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好的事业。今天我想说的是,因为我爱**工作,所以我会不断地战胜自己,一滴水只有放进大海里才永远不会干涸,一个人只有当她把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。所以我会尽自己百分百的努力和我的同事们在宁夏启元药业有限公司工作中描绘我们有意义、有价值的人生蓝图。每当听到领导的赞许,得到同事们认可,看到宁夏启元药业有限公司事业越来越好的发展,还有什么比这更重要的呢?!

朋友们,亮出你的真诚,执着与自信,让我们一起在平凡中奋斗,在逆境中成长,让我们行动起来吧,共同开创宁夏启元药业有限公司更加美好的明天,让玫瑰盛开的更加光彩夺目!

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇八

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

在这辞旧迎新的日子里,我们迎来了每年一次的年会,我心情特别激动,而且非常荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余,这是我第二次参加公司的年会,在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助,在此,我深表感谢,谢谢大家!

在职期间我始终本着"做一名优秀的财务人员"的信念,并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作,严格要求自己,在本职岗位上发挥了应有的作用。大家都知道,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,"当好家,理好财,更好地服务企业"是财务部门应尽的职责。20__年财务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作,下面就将这一年的工作情况向大家做一个简单的汇报:

首先,我们用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,争取把问题想周到,尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标,力争做到总公司和分公司财务制度统一,积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题,及时上报,及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作,熟练掌握工作流程,坚持按财务制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题,解决问题,采纳大家提出的合理化建议。其次,我们态度端正。财务部门是为大家服务的部门,坚持按原则办事,加强个人责任心培养,履行会计职能,勇于负责,积极主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工作,严格遵守公司的各项规章制度,不能马虎,不能怕麻烦,也不能怕得罪人,认真审核每笔业务,本着对事不对人的态度工作。

在工作和学习中,我坚持取人之长,补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落,需要不断的学习,不断的更新专业知识,结合本企业实际情况,向领导提出合理化建议,争取找到更好的方法为企业服务。

在这一年里,总公司和分公司财务人员的工作在不断的摸索改进,到目前已经规范化,各人员的工作做的比较细,方法也得当,互相配合的很默契,致使总公司和分公司财务工作进展得很顺利。

经过一年多的工作,我在不断的改正缺点,完善自己,也希望大家多给我提出宝贵意见,而且在专业方面我会争取多学习财务管理知识,充实自己,更好地为企业服务。公司是平台,我们每个人都是主人,把企业的事当自己的事来做,把企业的财当自己的财来理,从大处着眼,从小处着手。在新的一年,我对财务工作有几点想法:计划控制财务成本、审核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资安全、准确及时进行财务分析。服务于公司,服务于员工,服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润最大化,以最优的人力配置谋取最大的经济效益。

最后,让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度,不断提高自己的业务水平和业务素质,努力奋斗!相信在全体员工的努力下,我们公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌!再次祝大家新年快乐!全家幸福!

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇九

尊敬的女士们、先生们:

大家晚上好!

看玉兔归去,金龙飞降,才知道一年又过去了。今天我们吴江祥和全体人员欢聚一堂,把酒话丰年。这是一个可以狂欢喜庆的夜晚,可以激-情飞涨的夜晚,可以热血沸腾的夜晚。站在这里,我非常高兴,也非常激动,就像这酒店名字一样,心中好有一种幸福感。此时我脑海里涌起了三个词语:感谢、感动与感想。

一、感谢:我要感谢文__总经理对我的信任、关心与支持,给我一个机会,让我从讲台上口若悬河,转变到企业中的运筹帷幄,让我带领吴江祥和这条日益壮大的雏龙,昂首阔步走过了五个春秋,更将跨入新一个龙的纪元。我也感谢在座的各位同仁,还有这几年里与我们并肩战斗过的那些兄弟姐妹,是你们陪伴我,陪伴祥和,走过这风风雨雨,甘苦与共,一路有欢歌,也有苦涩,有争执,也有理解,但更多更大的是成功与喜悦。感谢你们,因为一路有你,祥和的今天才会这样精彩,祥和的未来才会那样美好。千言万语、无限感慨化成一句真诚的感谢:谢谢大家!你们辛苦了!(鞠躬礼)。

二、感动:2021年,我们有过太多的感动。9月16到18号,三天时间,我们就把工厂从八坼搬迁到了同里,仅仅是三天,就完成了革命阵地的转移。我永远也忘不了你们那几天的艰辛与劳累,这是你们的功劳与光荣。新厂房,文总一次性投入150万建设与装修,还不包括每年房租的翻倍支出,这都是为了提升祥和的品牌,也让我们大家有了更舒适的工作与生活环境。在今天的尾牙晚会上,文总共捐出现金35000元,用于公司抽奖,特等奖像去年一样还是5000元,只不知今天会花落谁家,是你,是我,还是他,等下抽奖时请拭目以待。我感动,年头年尾,繁忙时节,上自厂长陶__,下自每一位员工,大家为完成突飞猛增的订单与急单,下车间操作机器,挤时间手工插pin,跨部门工作调剂,放弃休息自愿超时加班,总是一丝不苟,无怨无悔。我感动,你们顶着酷暑,将自己的汗水挥洒成腾腾的水气,带走了夏日里那一份狂热;我感动,你们冒着严寒,用自己的温暖融化冬日里的那层寒冰。无论怎样,你们的工作总是那样的有条不紊,扎扎实实。是你们的敬业感动了我,也感动了祥和的每一分子。你们形成了祥和的一种精神,永远传承。

三、感想:古希腊哲学家、物理学家阿基米德说:给我一个支点,我将撬动地球。我说,给我一个支点,我将实现企业中老板与员工的双赢。今天,我想说,我找到了这个支点,那就是齐抓共管,以管理求质量,以质量求效益,让我们的利润来源于大家的共同努力。我们祥和这个勤劳勇敢的团队,在新的一年里,将要更好地团结协作,不断提升自己、完善自己、创新自己,以满腔热情与开拓进取投入到工作中去,把祥和作为自己的家,以管理与质量为首要任务,实现企业利润与员工工资福利的最大化。前途是光明的,道路是曲折的。只要大家共同努力,目标就一定能实现。希望就在前方,加油,祥和人!请让我们一起举杯,共同喝下这杯喜庆的美酒,为2021的成功,也为2021的远大目标,干杯!

谢谢大家!最后祝大家龙年吉祥,龙体安康,万事如意!

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇十

尊敬的刘总、华经理、黄经理、各位嘉宾、我最亲爱的同事们:

大家现在好!

光阴似箭,岁月如梭,奋斗的20xx即将过去,在过去的一年里,我们挥洒汗水,付出辛劳,迎来进步,收获硕果。20xx元旦钟声即将敲响,在这辞旧迎新的时刻,我们欢聚一堂,欢声笑语,畅想美好未来!

今天能有机会站在这个舞台上,首先要感谢我们公司的刘总,是您创建了意旺,为我们提供优越的工作和生活环境,我们把最发财的掌声送给刘总,也要感谢黄经理,各部门所有人员的大力配合,正因为有大家的积极参与配合,才有我们今天的精彩,更要感谢的是在场的每一位嘉宾的到来。请把我们20xx最发财、最给力、雷鸣般的掌声送给在座的嘉宾朋友,带去我们最温馨的祝福—祝大家元旦快乐!今天我给大家带来的《感恩意旺》希望我们在20xx年以爱心做人,用感恩的心做事,预祝20xx我们意旺公司再创新的辉煌!感恩父母,是他们给予我们生命,感恩师长,是他们用知识丰富了我们的大脑,给我们飞向蓝天的力量!感恩朋友,茫茫人海、相遇便是最大的缘分。

感恩是一种生活态度,一种智慧,是员工忠诚企业的基础。一个有着感恩之心的员工,会执着而无私,博爱而善良,敬业而忠诚,一个有着感恩之心的员工,会对企业充满感激,转化为勤奋工作。感恩是一种美德,是一种态度,是一种信念,是一种情怀,同时也是人生的一种使命!

如果你是属于以下的瓶颈:

上班族:想找一份兼职提高收入,并不影响本职工作。大学生:坐在宿舍就能赚钱的兼职,毕业就业领先一步。家庭主妇:即可在家照顾小孩,又可赚取收入。

失业人士:享受自由自在在家赚钱,做全国生意,让你结识更多朋友。

网络创业:通过网络充分开发自身潜力,展示才华,实现抱负和理想。

一台电脑、一根网线、穿着睡衣、品着咖啡......谈笑间轻松成交生意!

1.有大量的人脉资源可供沟通(网上开发)

2.在家创业不需要额外的开支(网上交流)

3.每天大型网络聚会凝聚团队(网上培训)

4.没有任何业绩压力有钱有闲(网上交易)

详情qq:

曾经常看到这样一句格言:“今天工作不努力,明天努力找工作!”这句格言,让我深深体会到了没有企业,哪有员工的道理!企业的命运也就是我们每一个员工的命运,企业的发展与富强要靠我们每一名员工的奉献与奋斗。对我们赖以生存的企业,只有有了感恩的心态和意识,才能有感恩的行动,我们的企业也才能因此而绽放和谐之花!

感谢天地,感谢命运,天地宽阔,道路坎坷!但只要心中有爱,心存感恩,无论多大的风雨,我们都可以勇敢的面对!永不放弃,20xx让我们与我们公司一起腾飞!谢谢大家!

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇十一

尊敬的各位领导,亲爱的各位同仁们:

大家上午好!

时过境迁,时间在不断的前进,市场也在不断的变化。回顾过去的十年来,我们xxx公司从一个名不经传的小企业,一步步的在各位领导和前辈们的建设下,入境已经成为了一个出色的优秀企业!从一家只有十几人的小企业,慢慢的成长为如今的规模!我们的发展,是非常显而易见的。作为公司的一名老员工、老同事,我是在20xx年加入的公司的。尽管很遗憾,没能参与到公司全部的成长中。但是我们非常的幸运!因为我们如今站在了这里,我们来到了,公司发展最黄金的时期!十年来,我们xxx公司从未停止过前进的脚步!尽管一路上挫折困难不断,但是我们勇往直前的信念,却更为坚定!

确实,十年的时间并不算多长,但是,十年的心血却比任何东西都要来的珍贵!我们许多的同事都是90甚至00后的青年,大家作为新一代的年轻血液,加入到了我们的xxx公司,为我们公司带来了全新的活力与青春。同样的,我也希望各位能从我们xxx公司中,感受到沉淀在此的公司历史,能从我们现在的成绩中,体会出过去多少前辈的心血结晶。

如今,市场风云变化,但是我们却万众一心!今年来,我们这支全新的队伍在经历了不断的磨砺和挑战后,已经成为了一支既年轻又出色的优秀团队,并在公司的发展道路上里下了屡屡战功!

如今,我们走到了公司的第十年!尽管我们站在前辈们的肩膀上,但是我们的实力也同样不可小觑!十年前,前辈们创立了xxx公司,今后的十年里,我们能将它打造的更为出色,更为优秀!我相信,我们有这个实力,也有这个信心!

同事们,过去的十年是铭刻在历史上的碑文,我们如今要走的是即将成为现实的未来!让我们共同努力,创造新一轮的十年吧!

我的演讲结束,谢谢大家!

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专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇十二

尊敬的领导和各位同仁:

大家好!

今天,我很荣幸参加中层管理者竞聘,在这里。首先感谢公司给予我这一次推荐自己的机会,请允许我做简要的自我介绍:

本人__,毕业于__学校,__年7月参加工作,先后在__公司、__建设调试研究所、__公司工作过,在安装单位、调试单位、电力生产单位从事过热控技术员、调试工程师、热控专工和技术部综合专工职位。

从我的工作经历来看,多年从事电力基建工作,对电力基建、调试和电力生产管理比较清楚。下面谈谈我对中层管理者的几点认识:

首先是中层管理者的作用。中层管理者首先担负着承上启下的作用,是执行者,也是策划者。不但要贯彻、执行董事会的决议和公司领导的指示,具体负责策划、组织实施公司各项目标、任务,还要考虑基层客观条件和实际情况,适时调整,不断优化,确保各项任务、目标完成。

第二是中层管理者的定位。中层管理者首先是管理者,她最重要的职能是管理、协调和组织,而不是沉迷于具体工作中,承担一个工作狂的角色。不能单干,要组织大家把工作干好。

第三是中层管理者的责任。中层管理者是公司的中流砥柱,是各项决策成败的关键,是工作环节的“核心”。领导安排的工作,要确保完成;基层反映的问题,必须设法解决。对于中层管理者来讲“责任到此,不可再推”!

如果我竞聘中层管理者成功,我将从以下几个方面做好中层管理工作。

一、准确定位,履行好自己的职责,担负起应该承担的责任。

准确定位指的是在“责权利”方面准确定位。责就是应当担负的责任,是职务上所对应的义务,是份内应做的事情。权就是权利,是组织赋予特定的支配力量。利就是利益,也就是好处。只有正确认识、对待、行使手中的权利,才能履行好自己的职责,担负起应该承担的责任。

二、加强制度建设。

维护制度严肃性,用职能管理,按流程运作,用制度保证各项工作有序、高效运行。

三、在部门协作上。

相互补台,积极配合,相互尊重,相互支持,分清责任,及时沟通,创造“和谐、共赢”,“互相欣赏,良性竞争”的团队协作模式。具体讲,主要树立以下两种观点:

从系统的观点出发,全局性、整体性、统筹考虑问题,使整个企业、整个系统产生最大的效益、效率。如果把企业看作一个系统,只有处理好企业各个环节的互动关系,才能使整个系统产生最大的效益,如果仅仅从部门的角度出发,进行部门局部的改进,往往事与愿违,达不成整体效果。

分清责任,及时沟通。属于别人职权之内的事,决不干预,属于自己的责任,决不推卸;存在问题,及时沟通,把摩擦消灭在萌芽状态。

四、在部门内部管理上,贯彻以下几条管理思路。

以文化凝聚人心,制度驾驭人性.分清责任,规范管理,建立起一支“有凝聚力、执行力、战斗力和学习力”的优秀团队。坚持“能干事的鼓励干,不会干的培养干,不想干的管着干”的人才培养原则。以凝聚人心”为管理目标,以不违“人性”为管理原则,建立起“想干事、能干事、会干事、带领大家干事、大家拥护干事”的良好的干事业氛围。推行量化管理,采用表格量化、图形量化、目标量化等方式,使各项工作有目标、有内容、有依据、有考核、有效果。

最后,我也给自己投上一票,相信自己,相信过去一直优秀的我一定胜任中层管理工作,再次感谢领导对我的的信任,谢谢各位领导!

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇十三

有一首歌中唱道“只要人人都献出一点爱,世界将变成美好的明天”,这表达了人们对仁爱、和谐的向往与企盼。在当今市场经济的大潮中,各行各业竞相拼搏,百舸争流。我们的企业若以爱心作桨,平安作舟,定能潮头击水,到达人们心中理想、美好的彼岸。

今年,国网公司作出了“开展爱心活动,实施平安工程”的决定。此项决定从大处讲是一项艰巨的文化再造工程,通过对日常工作的完善、强化和创新,建立以人为本的管理新秩序,实现企业的循环提升。从小处讲则是在员工中培育“爱心、平安”理念,形成员工为企业为社会忠诚奉献的文化氛围,打造企业与员工、与社会共同发展的新平台。

我们xx素有文化之乡的美誉,xx供电公司吸纳了“xx”这块土地中的智慧、宽容与博爱,近年来积极响应政府帮扶贫困乡镇的决策,通过无偿为农田抗旱排涝,资助失学儿童,向灾区群众捐款捐物,而受到了市政府和社会各界的广泛赞誉。

在“爱心活动、平安工程”启动之后,xx公司更是把目光聚扰在社会弱势群体身上,不以大功劳标榜自己,在小事中见真情。在我们陆羽村有位村民叫倪麦牛,早年丧偶,膝下有一儿一女,好不容易把儿女拉扯大,可偏偏刚从部队回来的儿子得了种怪病,长年卧床不起。原来准备撑掌门户的儿子失去了劳动力,家庭境况越发不如以前了,年过百半的老人对生活已经变得麻木和迟钝,家里不知何种原因半个月没用上电,老人也得过且过,不愿过问。天门公司在得知这一情况后,派出一支青年团员小分队,上门为他查找原因。发现是因其用电设施老化引起,便买来导线、灯管、开关等,无偿为他家进行了更换。雪白的日光灯把简陋的房间照得透亮,木纳的老人看着白晃晃的灯光,眨着眼睛不知道该说什么好,只有混浊眼中透出的点点光泽告诉我们那是感激。

社会中家境贫寒、贫困、穷苦、艰难的人还很多,我们的企业正以自己力所能及的力量回馈着社会。而在企业内部,“关爱自己、关爱他人、珍视生命、奉献自我”的文化氛围正逐渐形成。

“爱心”是什么?是真情关爱,是无私奉献,是价值理想。从关爱自己,关爱他人,关爱家庭到关爱企业,关爱社会。因为有爱心,所以能从“小我”走向“大我”,从“本我”走向“超我”。“爱心”的弘扬既培育积极、忠诚的品性,也铸就大智、大勇的人格,是现实的,也是博大的,更是延续的。

“爱心活动,平安工程”对我们来说既是鞭策,也是鼓舞。我们应该牢固树立“忠诚企业,奉献社会”的理念,坚定“风险可以防范,失误应该避免,事故能够控制”的信心,实现电力企业内部的政通人和,外部的协调互动。用我们勤劳的双手,不懈的努力,划起爱心之桨,驱动平安之舟,把我们的企业驶向更加灿烂辉煌的明天!

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇十四

尊敬的各位领导,各位嘉宾,各位朋友:

大家好!

今天,我非常快乐参加我们x(中国)制药有限公司成立的庆典,这是我们全体职工一直以来热切期盼的大日子好日子。首先,请允许我代表x(中国)制药有限公司,向前来参加今天仪式的领导和贵宾表示最热烈的欢迎和最诚挚的谢意!你们在百忙中专程前来,为我们今天的仪式增添了一份热烈和喜庆,更是对我们最大的鞭策和鼓舞!x公司是世界闻名的跨国制药企业,总部设在美国新泽西州。公司的创始人默克先生曾经说过:仅仅发明一种新药,并非已经大功告成。我们还要探究有效途径,使x的最新成果能造福全人类。中国,并于中国)制药有限公司。今天,从我们x(中国)制药有限成立起,也应时刻恪守默克先生提出的这一目标。同时,我们x在面临新世纪挑战时,也要创新一个满足的工作环境,为职工提供一个能够激发其创新精神和领导才干的工作空间。

各位领导各位来宾,x(中国)制药有限公司从今天起正式以新的姿态步入药品行业,参与激烈的'市场竞争,我们深知肩负责任重大,压力很大。但我相信,在市县领导的关怀下,在兄弟单位的支持下,在各位同仁的努力下,x公司一定不负众望,必将为全省经济发展和社会全面进步再做新贡献!

谢谢大家。

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇十五

尊敬的各领领导,各位评为、同事们:

你们好!

今天,我演讲的题目是《xx给我家的感觉》。

面的欢歌可以传出去。从某种意义上来讲,公司也是我的第二个家,一年中有三百多天从公司度过,甚至可以说公司已经就是我的家。我热爱我的家,我热爱xx。

不久前的一天,我和xx结下了缘。我是去年来到公司的,在此之前我从来没有参见过工作。也是xx让我得到了锻炼。我很荣幸成为了xx的一名员工。来了这么久了,公司给了我亲切的家的感觉,也让我体会到了家的责任。

我们公司有好多好多同事,他们虽然都各尽其置,但是和我一样,为了这个家能永远美好下去,而在不懈的努力着。我喜欢我的工作,我相信每个人的感觉都应该和我一样。尽管我们的工作千姿百态,但是我们的目标是一样的,那就是然公司变的更加美好,让公司成为世界上一流的企业,同时也是为了我们自己,因为我们深深的知道,这个家的好坏也将直接关系到我们今后的生活,公司就是我们的衣食父母,在公司的庇护下我们才有了今天的美好生活。我们要勤奋工作,尽可能的为公司做点什么,“不要问公司给了我们什么,问问自己给公司做了什么”。我热爱自己的岗位,我热爱家里的每个兄弟姐妹,他们不仅是我的同事更是我的知心朋友。大家在一起是前世修来的福气,能在一起共作是我们美好的祝愿。

当然,家里有家里的制度,公司也有公司的制度。公司每天都有班前例会,和同事,们坐在一起讨论一下一天的工作听听调度的讲话,同事们之间的有善和睦,其乐融融,就像一家人在唠嗑,当然这是在工作,也是有自己的原则的,在大事情上,必须经过家庭的全体成员协商才可以通过!都是为了这个家嘛!

中午吃饭,无疑是最热闹的时候,大家坐在一起,不分职位,不分等级,相互讨论着今天发生的趣事,到最后,总会有一个人成为所攻击的对象,他一定不会生气,这是我最喜欢的气氛,攻击的目的不是真正的想拯倒谁,无非就是把谁当成了“开心果”。

我喜欢上了xx,爱上了他的人,他的事,他的饭菜,爱上了这座挡风又挡雨的房子,爱上了上班的路,爱上了这里的花草树木,我找到了家的感觉!我爱我的家!

谢谢大家!

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇十六

各位领导、各位同事大家:

上午好!

每个人都有自己的追求,都有自己的梦想,都有自己的人生价值观;只是,有的人因贪图享受无所作为而无闻,有的人因无私奉献倍受尊重而永恒。我们中华民族上下五千年的悠悠岁月给后人留下了优良的传统和亘古的文明,孕育了无数不为斗米折腰的志士贤人。现在已是高速发展的经济社会,道德修养在我们每个人心里的天平是否还需要赋予平衡?在这里,我想要说出自己的心声:我生活的虽然并不富有,但我的心灵从未贫困,因为我为自己许下了诺言:要做一个对社会有用的人,对社会负责的人,能为社会做出贡献的人,这,就是我,一个新时代青年抒发的豪情,要用心谱写我无悔的人生!

古往今来的英雄数不胜数,而在我身边就有许多无名英雄坚循着高尚的职业道德在平凡的岗位上做着许多不平凡的事情:3月初的一天,xx村大厦三楼电梯间下水管道突然全部堵塞,污水一直流向电梯间,一定要马上排除险情,否则污水一旦流入电梯,后果将不堪设想!由于堵塞处在一楼快餐厅库房与物业保洁部工作室的屋顶之间,必须先把这一区域的大米和面粉挪开以避免被污水污染,一声令下,保洁部的员工们二话没说肩扛手提迅速将90袋大米、面粉搬至安全地带,搬完后一个个已是满面汗水、气喘不止;为防止维修人员切断堵塞处管道后污水肆流,他们顾不上喘口气、喝口水、擦把汗,又马上拿来水桶、水盆接污水,一阵阵夹着恶臭味的污水溅到了他们的脸上、身上,但是他们没有一个叫苦叫累,没有一个畏惧退缩,毫无怨言的与维修人员齐心协力排除了险情并将现场清理干净,直到此时,他们才松了口气,带着满脸和满身的污渍、拖着疲惫的身躯离去。

因主下水管道末端原设计管径较小致使快餐公司下水管道经常堵塞,为了不影响快餐公司正常营业,物业公司工程部维修班同志们下班后一直等到凌晨各营业场所营业结束后开始进行主下水管道末端改造工作,尽管他们已困得直打哈欠,可一旦投入到工作岗位,马上又焕发出精神,在工程师的带领下,小伙子们冒着小雨钻进昏暗、潮湿的下水管道中,一股股恶臭扑面而来,几乎令人窒息,但他们就是在这样恶劣的环境下经过一次次切割、一遍遍焊接,奋战3个多小时终于顺利完成了任务,而此时东方已经泛白,他们那被污水、雨水和汗水染得乌花的脸上露出了倦意的笑容。

4月的一天傍晚,物业公司保安部治安员们在前楼软件园逐层认真巡查,当巡查到六楼时,发现一家软件公司的大门没有反锁,潜在着很严重的安全隐患,为了彻底杜绝随时可能发生的安全事故,必须立即通知到该公司负责人员。此时天已经很晚,该公司又未留电话号码,治安员们想方设法、费尽周折终于联系到该公司人员前来锁上了门,而治安员们为此站着苦苦等待了两个多小时,腿脚都已经麻木了。正如该公司负责人送来的感谢信中所言:是他们的高度责任心、认真负责的敬业精神,杜绝了一起严重的安全事故,使入驻企业深感xx村软件园安全防范工作的确能落到实处。而面对表扬他们则平静的说:这是我们的职责,是我们应该做的。

虽然他们所做的这些事情远远比不上铁人王进喜的轰轰烈烈,但是,在他们的身上我们却看到了事关一个企业兴旺发展所必须具备的忘我的工作热情和无私的敬业精神,这难道不正是高尚的职业道德的一种真实体现吗?!

而象这样的事情在物业公司各平凡的岗位上还发生过许多。

雷锋同志说:一个人的生命是有限的,而为人民服务是无限的,我要把有限的生命投入到无限的为人民服务中去。雷锋,用实际行动实践了自己许下的诺言,他的名从此成为高尚品德的代名词,而他仅仅是一名普通的解放军战士。而我们做为新时代的青年,在从事着平凡的工作,想要有所作为,必须从生活中、工作中的一点一滴做起,从平凡的小事做起,但是,我们要在平凡的岗位中不断的提炼出自己的人身价值,发挥出自己的时代作用,这,才不失作为一个新时代的有志之士的英雄本色。

人生应该是多姿多彩的,应该是幸福和谐的,但她更应该是有价值的!同志们,让我们携起手来,用心谱写xx村美好的未来,用心谱写我们无悔的人生!

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇十七

xx年对于天健物业前湖管理处来说是可喜的一年,是成功的一年,更是发展壮大的一年。一年来,我们顺利的接管了昌大前湖校区的综合楼和基础实验楼,同时通过管理处全体员工的共同努力,进一步提高了公司的管理水平和服务水平,创建了一支优秀的管理队伍和操作人员,同时形成了服务门类较齐全、合理并且能够相互配合的专业分工体系。一年来,我们以目标策略、内部建设、外部协调、服务宗旨、信息采集、来访接待为中心展开了一系列的工作。

尊敬的各位领导、评议组成员、职工代表同志们:

我竞聘的岗位是生活服务公司副经理。现在,按照竞聘程序的要求,我将有关情况陈述如下:我叫××,69年生,中共党员,94年毕业于××矿院,同年分配到××厂担任机电技术员。

今天,我参加服务公司副经理岗位的竞聘,有以下几方面的条件:

一是比较熟悉公司的整体情况。在调入公司机关以来,我先后从事过信息调研、文秘等工作,现又担任公司领导秘书,同时兼任公司党政联席会议秘书。工作的性质和任务,使我对公司的整体情况,有着比较深刻的认识。能够从大局出发、兼顾各方面利益,尽快进入角色,有针对性地开展工作。

二是有基层管理经验和较好的协调能力。大学毕业后,我在原煤气厂担任过三年技术员和三年生产副厂长,先后在多种岗位上接受过锻炼,基层工作和管理经验较为丰富,组织、协调能力较强,有助于在工作中更好地贴近基层、贴近群众,加强沟通,提高效率。

三是工作责任心较强。在机关工作的4年多时间里,公司的各位领导和周围的同事们给了我很大的支持和帮助,我也从他们身上学到了许多优秀品质,特别是耳闻目睹公司领导以工作为重,驾驭复杂问题的领导能力和勤劳敬业的精神,更使我受益非浅。

我是个农民的儿子,深知一份稳定的工作、一个事业的平台对于人的一生是多么的重要,只有勤勤恳恳,加倍工作,才能对得起组织、对得起群众、对得起为我们提供舒适生活的企业。假如这次竞岗成功,有幸担任服务公司副经理职务,我会全力以赴做好本职工作。

三是充分利用现有资源,拓展服务空间,提高服务质量。要运用市场化经营管理模式,结合内外经营环境和公司正在实施的主辅分离、辅业改制工作,不断适应市场条件的变化,尽可能的整合现有资源,提高资源的利用率,逐步涉足具有竞争优势的项目,培育核心业务。

要在职工中倡导和培养服务制胜的理念,依靠服务求生存、求发展,使服务公司成为名符其实的以服务为主要竞争手段和赢利手段的企业;四是努力完成上级和正职交办的其它各项任务,要深入基层、调查研究,倾听职工的呼声,掌握第一手材料,使工作更有计划性、针对性和实效性,一切工作的出发点都要放在维护企业和职工的利益上,放在提升企业形象和班子的整体形象上。

服务公司伴随着××××公司的发展而发展,在××××的建设上发挥了重要的作用,可以说,服务公司的全体员工为此付出了艰辛的劳动和努力。我相信,有总公司的全力支持,有全体职工的奋发图强,服务公司一定会艰难困苦、玉汝于成,在公司长远规划稳步推进的征程上,迎来又一个发展的里程碑,我愿意以自己的微薄之力,做服务公司再创辉煌的建设者和见证人。我感谢组织上为我提供这次参与竞聘的机会,感谢各位对我的鼓励和支持。

谢谢大家!

专业公司团结的演讲稿范文(18篇)篇十八

xx年1月,一个充满着希望的春天的季节,我有幸加入了移动这个朝气蓬勃、追求创新、和谐发展的团队,一种深深地自豪感不禁由然而生,从穿上移动蓝那一刻起,“沟通从心开始”这七个就深深的烙在了我的心灵深处!风雨兼程的六个年头,我亲身感受到了移动如何给员工创造了一个和谐的成长环境、亲眼目睹了移动如何给客户营造了一个和谐的消费环境。

为了给客户营造一个和谐的消费环境,我们前台当营业员的座右铭是:播散微笑的种子,让它花开在每个客户心中。从每一个站姿、每一个微笑、每一句服务用语她们都会每天在家里练习好几十遍;面对移动新业务的层出不穷,她们都从不间断的充实自己,以最快的速度将其进行熟练掌握并运用至实际工作中;面对每一次业务考试我们都会认真学习,精心准备,因为她们都深深的知道,只有非常好的业务水平,才能应对客户的各种疑难问题;面对每一位客户,她们总会以最美的微笑,最甜的语言去打动客户,因为她们深深懂得只有把自己最好的一面展示给客户,才能让每一位客户带着满意而归。谁说工作有大小,成就有高低?每办理一笔业务,无论是服务用语,还是办理业务的速度与质量她们都会力求完美,因为,她们从中得到了喜悦,感受了成功,获得了口碑,做到了满意100、沟通。

为了更好的诠释三优服务,我们有一群服务热情、思维活跃、业务精湛的大客户经理,她们的服务时间是:7x24小时服务;她们的服务宗旨是:把每一位大客户当明星。当她们把一张张vip卡亲自送至客户的手中时,从客户的眼神中她们读到了“尊贵”二;当她们在深夜或凌晨接到客户的紧急业务需求电话时,她们依然会清清嗓子,以最好的姿态、最甜美的声音、最高的工作效率为客户解决好各种通信问题,此时她们听到了客户发自内心地充满感激地“谢谢”二;当她们不远山高路远,在客户生日的当天把我精心挑选的生日鲜花送到客户手中时,她们看到了客户满面笑容中的想要表达的“感动”二;当她们在大年初一的凌晨发送新年祝福的短信给客户时,同时回馈她们的也是大客户们那沉甸甸的祝福,还有那些未曾谋面的客户也深深的记下了他们的大客户经理名,因为在客户感动了她们的同时她们也感动了客户;太多太多,一次又一次为大客户服务的过程中无不承载着她们全面而细致的工作痕迹,一次次突显个性和差异的服务,也体现了中国移动与时俱进的优质服务。

移动点点滴滴的工作无不弥漫着和谐的气息。不管未来的征途中还有无数的艰难我们企业的员工们都一定会时时谨记“责任”、“卓越”与“和谐”,一如既往地努力进取,不断超越,成为卓越品质的创造者,成为和谐之风的舞动者!

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