总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论，是对以往工作实践的一种理性认识。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢？以下是小编收集整理的工作总结书范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。
理论宣讲工作总结篇一
2022年度，为了贯彻落县委意识形态工作责任制，促进“两学一做”教育，切实加强基层党组织建设、党员思想建设，**县工商局于采取切实措施，加强意识形态工作，取得一定成效，现总结如下：
一、完善体系，责任落实
1、强化责任。制定意识形态工作责任书，由上到下，党组织、班子成员、分管领导、相关股室制定了“四张清单”，签订责任书，明确了各自责任，建立了工作台帐，制定了部门落实意识形态工作责任制的相关制度真真的让责任层层落实，落实到人。
2、强化领导。意识形态关系到党员的思想建设，党的基础建设，是党建工作的重要一环;我局领导高度重视将其纳入重要议事日程，先后2次在党组会议上对意识形态工作召开专题讨论对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行了研究，并把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入目标管理，与工商行政管理业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
3、强化督查。我局及时向上级部门汇报，上半年提交意识形态工作总结1份，全面汇报了前期我单位对于意识形态工作的开展情况。并且领导班子成员将意识形态工作在班子民主生活会上进行了对照检查；在述职报告、述廉报告、履职尽责项目清单中对意识形态工作进行了重点的汇报。
二，强化宣传，加强引导
2、典型引领。我局及时贯彻中央、省委和市委、关于宣传思想文化工作的决策部署，认真总结相关的先进经验做法，截至目前我局向县委宣传部报送经验材料和工作信息动态2条。
3道德引导。完成县委、县政府交办的宣传思想文化工作任务。我局积极落实县委、政府交办的宣传思想文化工作任务，先后落实“践行价值观，争当排头兵”主题教育实践活动、**县第三节道德模范评选活动、道德讲堂活动、万人洁城活动、党员教育电视片暨远程教育教材课件观摩评比活动等多种多样的宣传活动，广大党员干部都能够以饱满的热情，积极的态度做好一切工作。
三、强化党建，规范管理
1、健全活动载体。以“三严三实”、“学找促”、“两学一做”等专题活动为载体，扎实开展习****^v^系列讲话及十八届四中、五中、六中全会精神，习****^v^系列重要讲话、党章以及两为条例的学习，逐级传达市、县两级意识形态工作重大部署和重要文件。我局切实集中组织全局干部学习相关文件精神，制定政治理论和业务理论学习计划及“两本”学习制度;强化专题学习，党组书记艾全章在“七一”纪念大会上作专题党课，并要求各基层党组织迅速掀起学习习^v^“七一”重要讲话的热潮；各支部书记以“支部主题党日”为载体，带头讲党课，为党员干部做表率、作示范；对于领导，我局组织了中心小组学习计划，全年中心组集中学习17次,撰写理论文章;向理论学习在线平台报送理论文章、以及相关学习动态；共举行“每月主题党日”活动7次。
2开展特色活动。坚持举行多样特色学习活动。以多样且具有特色的活动为依托，根据我局自身实际情况量体裁衣，我局举办党员干部读书会活动，号召广大党员书读好、读好书、好读书，顺应时代潮流，及时更新知识。到目前为止我局共举办读书会3次。
3完善活动机制。不断巩固市、县级文明单位创建活动成果。以社会主义核心价值观教育为载体，促进全局干部职工思想道德、职业道德建设提档升级。我局积极响应县政府号召进行“小红帽”斑马线执勤活动、打扫维护城市卫生等活动，累计达10余次，让广大干部在活动中接受教育，升华思想。四是规范考勤记录，及时参加考试。我局每次活动都能够严格的落实考勤制度，将活动相关情况记录在案，加以保管。我局广大党员干部统一参加了全县统一的理论学习测试，参考率在90%以上。
四、舆论引导，加强宣传。
理论宣讲工作总结篇二
2022年上半年，在县委、县政府正确领导下，在县委宣传部的帮助指导下，移民局深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕我县库区和移民安置区的移民工作，全面提升服务质量，认真开展两学一做教育活动，大力弘扬社会主义核心价值体系，切实有效的抓好了全站的意识形态工作，取得了一定成效。根据县委办公室《关于报送意识形态工作情况的通知》要求，现将有关情况汇报如下：
一、及时进行传达，全面安排部署
我局及时召开班子专题会议，传达学习县委文件《党委(党组)意识形态工作责任制贯彻意见》和全县宣传工作暨落实党委(党组)意识形态工作责任制会议精神。要求全体人员充分认识学习贯彻中央、省、市、县意识形态工作相关文件、会议和讲话精神的重要性和必要性，在思想上和行动上同^v^保持高度一致。进一步深化***^v^系列重要讲话的学习教育，重点领会^v^治国理政的新理念、新思想、新战略，把系列重要讲话精神的学习与中国特色社会主义理论以及开展两学一做学习教育结合起来，切实抓好中心组学习，积极发挥中心组学习的示范带动作用，促进全体干部职工进一步提高认识，不断增强责任意识。
二、强化组织领导，落实主体责任
为进一步加强和改进意识形态工作，我局及时成立意识形态工作领导小组，由局长任组长，副局长任副组长，各股室负责人为成员，由办公室具体负责日常工作协调。在工作中，认真履行班子集体意识形态工作的主体责任，坚持一把手带头，切实当好第一责任人，班子成员各负其责，定期召开会议分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，分清主流支流，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入目标管理，与移民工作同部署、同落实、同检查、同考核，并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作述职考评的重要内容，确保了意识形态工作责任的落实。
三、加强理论学习，提升思想认识
我局以学习型党组织建设为平台，结合 两学一做学习教育，把意识形态工作纳入学习内容，切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作。一是制定党支部政治理论学习制度，做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。二是丰富学习内容。干部职工政治理论学习内容丰富，先后开展了马克思主义和中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系、党性党风党纪的教育培训。尤其针对十八届三中、四中、五中全会精神和***^v^系列重要讲话，我局先后采取职工会议、中心组学习、讲党课等方式，反复学、扎实学，确保将精神深刻领会，并学以致用贯彻到学习和工作中。三是建立了干部职工个人学习档案，将干部职工的学习笔记、心得体会等集中收入整理，记录干部学习成长历程。
四、注重舆论引导，维护库区和移民安置区意识形态正向发展
始终坚持做好我县库区和移民安置区的重大矛盾纠纷大排查大化解工作，及时掌控意识形态主导权，把握正确舆论导向，做到主要负责人亲自抓意识形态，确保正向发展。建立健全党务政务公开制度，定期召开工作会议，研究讨论移民矛盾纠纷的热点难道和舆论风向，及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管，不断挖掘库区和移民安置区典型和亮点，做好移民系统宣传信息工作。平时注重掌握了解各级新闻媒体的舆情动态，健全重大决策及项目的舆情风险评估制度、政务舆情回应制度、澄清虚假或不完整信息制度等工作机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论，为舆论引导工作的开展提供坚强的组织保障。
五、下一步工作计划
2022年上半年，我局意识形态工作的开展较为顺利，但仍需进一步加强，存在部分干部意识形态有待进一步提高的问题。下半年，我局将在继续高效开展意识形态工作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，以宣传工作促发展，以意识形态提效率，提高移民干部的思想高度，为我县经济社会全面、协调、可持续发展，为库区和移民安置区的移民工作再上新台阶做出更大的贡献。
2022年乡镇上半年意识形态
理论宣讲工作总结篇三
2022年第一季度，融安县国土资源局在市局和县委、县政府的正确领导和大力支持下，紧紧围绕县委、县政府中心工作和年度管理目标任务，坚持以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，不断创新管理理念，积极探索工作思路，科学制订工作举措，认真履行保护资源保障发展职责，创新工作思路，积极主动服务，严格规范管理，狠抓措施落实，解放思想、团结奋进，全面推进国土资源管理工作地开展，为全县经济建设又好又快发展服务。现将今年第一季度工作简要总结如下：
一、工作开展情况
（一）加强土地规划管理，加大土地供应力度
4、按时、按质、按量完成融安县长安镇-2022年土地利用总体规划的市级、自治区级评审。
（二）加强耕地保护，积极做好建设用地报批
1、每月到各个乡镇进行基本农田巡查，并做好巡查记录，第一季度共巡查6次。通过巡查发现，农田保护碑的管护维修工作做得不是很到位，主要是因为遭到人为破坏的多，经常刚修好几天后又被破坏了。
2、不论是批次用地或农村个人建房占用耕地的都严格按照有关文件要求实行耕地占补，确保耕地占补平衡。
（三）确保耕地占补平衡，积极推进土地开发整理
2、长安镇太平村、竹子村小型病险水库除险加固工程土地整理项目实施面积480公顷，预计新增耕地面积公顷，投资规模为1800万元，目前该项目已进入实施阶段。
3、我局上报融安县浮石镇鹭鹚洲村、隘口村整村推进土地整理重大工程项目已获区厅批复立项。该项目实施面积公顷，预计新增耕地面积公顷，投资规模为960万元。目前该项目已通过项目规划设计和项目预案审核、招投标进入实施阶段。
理论宣讲工作总结篇四
2021年以来，在区委区政府的领导下，我区以创建省级双拥模范区“×连冠”为契机，始终把双拥工作作为服务军队建设、巩固军政军民团结的大事来抓，不断加强工作力度，采取有力措施，扎实开展、有效推进，现将2021年双拥工作总结和2022年工作计划报告如下：
一、2021年双拥工作总结
（一）领导重视，措施有力，双拥工作基础更加扎实
区委区政府始终把双拥工作作为一项事关全局的政治任务，纳入经济社会发展总体布局，纳入年度目标考核和干部政绩考核内容，不断强化组织协调，形成了党政齐抓共管、全社会广泛参与的双拥工作格局。一是强化组织领导。成立了以区委主要领导担任组长，×个区直部门和镇（街道）主要负责人为成员的双拥工作领导小组并根据人员变动及时调整小组成员，主要领导既挂帅又出征，重大活动亲自参加，重大问题亲自处理，做到工作同步安排、同步督查、同步考核，在全区形成了领导高度重视、部门积极配合、军民广泛参与的良好格局。二是加大推进力度。×月×日，×区召开了全区双拥工作会议暨创建省级双拥模范区“×连冠”推进会，部署推进全区双拥工作和创建省级双拥模范区“×连冠”工作。×月×日召开创建工作视频交办会，×常委对创建工作进行再强调再部署，确保双拥工作落细落实。根据《×省双拥模范城（县、区）考评标准》等省市文件精神和区领导会议精神，将×大类×条创建任务细化分解，下发《关于印发2021年双拥基础工作任务和军地互办实事计划的通知》（×拥〔2021×号）《×区2021年省级双拥模范区创建任务分解表》（×拥〔2021〕×号），明确各成员单位职责任务，并签订了目标责任状，为双拥工作保驾护航。三是严格督查检查。×月×日开始，由区委办、区政府办、区退役军人事务局组成督导组，分为×组，采取“四不两直”的方式对×个镇（街道）2017年以来的双拥台账资料以及氛围营造进行督查。区双拥办将督查情况对标对表，逐一列出考评内容完成情况，并制作成《创建任务进展情况表》进行交办。×月×日、×日，×常委和×区长又从场所建设、氛围营造、台账整理等方面对双拥工作推进缓慢、台账资料薄弱的镇（街道）进行现场查看，并对创建工作在人员安排、场所建设及经费保障等方面提出指导意见，督促镇（街道）全方位做好迎检工作。
（二）强化认识，丰富内涵，双拥宣传氛围更加浓厚
此外，为迎接创建验收，我区还制作了一本双拥宣传画册和一部双拥专题片，全面展示我区双拥工作风采。
（三）强化共建，注重实效，拥军办实事成效更加明显
我区本着全力支持部队建设改革发展的原则，倾心、倾力、倾情为驻区部队解难题、办实事。一是扎实开展走访慰问活动。中秋、春节等传统节日和“八一”、国庆等重大节日，区委书记、区长分别带区四套班子领导和镇（街道）领导分别走访慰问驻区部队官兵、部分退役军人、重点优抚对象等群体×人次，向他们送去党和政府的温暖，慰问款物折合人民币×万元。同时，积极对立功受奖现役军人、执行任务官兵、边海防官兵、过境部队官兵等现役军人家庭开展慰问活动，累计慰问金额达×万元，在全区积极营造关心关爱军人功臣家庭的良好氛围，让军人成为全社会尊崇的职业。二是全力支持部队建设改革。落实军地互提需求、互办实事的“双清单”制度，制定2021年军地互办实事计划，为基层官兵办实事，全年累计投入资金×万元为基层官兵购买训练保障物资、改善生活环境等，另投入×万元为×中队建设污水处理微动力设施并加高营区围墙，目前已全面竣工并投入使用。先后两次为×部队清理营区围墙边树木×余株，保障营区安全。三是积极开展军民共建活动。我区于×月×日组织召开2021年军地共建签约会，驻区×支部队与地方×个单位结成×个共建对子，常态化开展共建活动。×月×日，区退役军人事务局以部队需求为导向，实施移交×和就业创业精细化服务，深入到×中队开展“学党史办实事送政策政策进军营”活动，为即将退役的官兵详细解读《退役士兵×条例》，并就大家关心的热点问题进行详细解答，现场发放移交×、就业创业、教育培训、退役军人相关税收优惠等宣传手册。区司法局到×部队开展送法律进军营活动，为官兵普及法律知识、提供法律咨询，并为官兵送去民法典书籍；此外，科技局、市场监督管理局、卫建委、文广旅局先后到驻区部队开展“送科技进军营”、“送消费维权暨食品安全知识进军营”、“送急救知识进军营”、“送文艺进军营”等活动，×部队、×部队先后到民政局、×实小、×中学和×中专开展国防教育活动。
（四）突出重点，把握难点，政策法规落实更加到位
作为革命老区，我区认真贯彻落实国家、省、市关于双拥工作的各项方针政策，不断巩固发展军政军民同呼吸、共命运、心连心的大好局面。一是积极落实拥军政策。2021年×月，组织召开了随军未就业家属生活补助发放专题会议，目前已将×名随军未就业家属2020年全年及2021年全年生活补×万元发放到位；建立完善现役军人子女入学入托长效机制，协调×名现役军人子女入学入托，解决部队官兵“三后”问题。二是全力保障优抚对象。及时足额拨付兑现优抚资金×万元。做好新增优抚对象材料的受理和初审工作，对照各类优抚对象认定程序、标准和要求，严格审核各类材料，共受理和初审新增优抚对象×人，及时做好×名优抚对象减员工作，同时完成×名伤残军人证件换发工作。认真、热情接待来访群众，及时办结优抚对象信访件。做好重点优抚对象医疗救助，实行“一站式”救助；积极开展“爱心献功臣”活动，组织全区×名优抚对象参加免费体检，×名重点优抚对象参加巡诊活动，组织×名重点优抚对象赴省荣军医院疗养。三是妥善做好退役军人就业×。坚持“品质×”要求，实行“积分选岗”阳光×方式，圆满完成2021年度×名符合政府安排工作条件的退役士兵选岗×工作；军转干部方面，提供区纪委监委、农业农村局等×个公务员岗位供×名转业干部选择。积极搭建创业就业平台，开展退役军人就业适应性培训×场，累计参训×人次；主动与区内×集团等大中型企业沟通联系，做好退役军人就业推荐推介，累计开展专场招聘会×场，推介就业×余人。
（五）牢记宗旨，发挥优势，拥政爱民贡献更加突出
驻区部队官兵视驻地为故乡，以支援地方经济建设和社会发展为己任，本着“为人民服务”的宗旨，在完成战备训练等各项任务的同时，扎实开展拥政爱民工作，勇于承担各种急难险重任务，积极支援地方经济建设和社会公益事业。2021年，×部队投入×余万元，用于扶贫帮困和采购×镇×村农畜产品，支持驻地乡村振兴，并派出卫生分队进村开展义诊送药活动。此外，×部队还投入×万元帮建×特殊学校。×月×日，区住建局向×部队提出关于迁移×路国防光缆的申请，部队接受后委托×市×公司实施迁改，涉及金额达×万元。春节、八一等节日期间，×部队、×中队慰问军烈属和现役军人、退役军人困难家庭，并赠送慰问金和慰问品。
（六）2021年双拥工作矛盾问题
目前，我区双拥工作总体形势良好，但仍存在个别部门和镇（街道）不够重视问题，对待双拥工作思路单一、方法简单、措施乏力。根本原因是对新形势下双拥工作思想认识不到位，缺乏应有的责任感和紧迫感。
二、2022年工作筹划
2022年，×区双拥工作将以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导，以^v^关于双拥工作的重要论述为根本遵循，以冲刺省级双拥模范区“×连冠”为契机，巩固发展坚如磐石的军政军民团结，开创新时代×双拥工作新局面。
（一）不断深化双拥宣传教育
1.学习宣传^v^新时代中国特色社会主义思想和^v^强军思想，学习贯彻^v^^v^关于加强军政军民团结的重要论述精神，组织开展双拥主题宣传教育，提高政治站位，强化责任担当。
2.深入抓好省级双拥模范城（县）命名暨双拥模范单位和个人表彰大会精神学习贯彻，广泛宣扬全国双拥模范先进事迹。组织开展“最美拥军人物”评选活动，营造爱国拥军浓厚社会氛围。
3.加强双拥宣传阵地建设，深度打造双拥主题公园，指导爱国主义教育基地建设，积极打造双拥示范基地。
4.丰富群众双拥文化生活，广泛开展烈士纪念活动，缅怀革命先烈，推出富有时代特色、讴歌军民情谊的文艺作品，推进双拥文化建设。
（二）聚力服务部队备战打仗
1.协调发动地方党委、政府和人民群众，支持保障部队遂行军事任务，帮助部队解决交通出行、训练场建设、军事设施保护等重难点问题，助力部队战斗力提升。
2.健全完善拥军支前军地协调机制，和人武部联合开展拥军支前专业队伍培训和演练，提升支前保障能力。
3.突出支持边海防部队遂行战备执勤任务，开展“情系边海防”、“走边防看亲人”活动。
4.大力解决官兵“三后”问题，着力解决随军家属×、就业创业问题。
（三）持续推动双拥工作高质量发展
1.加强双拥工作力量建设，健全基层双拥服务体系。
2.落实军地相互支持、互办实事“双清单^v^制度，为部队办实事解难题，提升双拥工作服务军地建设改革的质量效益。
3.开展军地党支部结对共建活动，互学互帮互促，密切军地交往交流。
4.加大社会化拥军力度，推动社会化拥军普及深入。
理论宣讲工作总结篇五
一、一季度完成情况：
二、主要工作措施：
1．把目标任务分解到企业和项目，并和^v^、发改局及时到企业催收统计报表。
我局按照市政府的任务要求，及时把各项目标任务指标按月按季分解到乡镇、企业及项目，并落实相关责任人，及时跟踪指标完成情况，并适时启动调控预案，和^v^、发改局及时到企业催收统计报表，确保目标任务完成。
2．优化招商引资环境，抓好工业园区建设。
按照县委、县府的工作部署，进一步扩大对外开放，致力于优化和改善投资软环境，加大对外招商引资力度，积极推进工业项目建设，着力打造“县城西南工业园区——石龙工业集中区”沿河、沿线“工业走廊”。一方面，抓好园区基础设施建设工作，加强石龙工业集中区基础设施建设，重点建设b区标准厂房建设,完成标准厂建设，抓好威野船舶公司、偏钒酸铵厂、汽车配件厂、鑫达矿业公司、申象木业公司、棉纺厂、鑫达矿业公司等企业项目建设。进一步抓紧做好石龙工业集中区申a设计工作。现石龙工业集中区申a设计工作已完成总体规划前期工作。
3．狠抓企业技术改造，提高企业竞争能力。
4．大力发展新型产业，抓好节能减排工作。
坚持经济发展与节能减排并重的原则，认真抓好节能减排工作,实现可持续发展。认真抓好下田锰矿、东糖石龙、博华食品、联壮化工等企业的节能监测，引导企业走科技含量高、经济效益好、资源消耗低的新型工业化道路，按照“控制源头，改造现有，淘汰落后”的思路，通过调整结构，实现节能；今年我县引进了造船、汽车部件等产值高、附加值高但污染少耗能低的新兴产业项目，有力的推进我县的产业调整和产业升级。对重点耗能企业实行能耗跟踪制，派出干部深入企业进行能耗跟踪调查，巩固企业节能成果；对重点建设项目，落实专人服务项目建设，及时协调项目建设中遇到的各种问题。
5．实施“3个10亿元”产业工程，培强主导产业。
把实施“3个
6．积极稳妥推进金龙街旧城改造工作。
7．抓好安全生产，确保企业生产安全。
坚持“安全第一，预防为主”的方针，开展经贸系统隐患排查治理，落实企业的安全生产主体责任，全面排查和解决突出问题，经贸系统全年无安全生产事故的发生。
三、2022年面临的形势和环境
经多年的努力,我县工业经济已积累了一定的基础，我县工业经济总体向好的发展基本面没有改变，但我县的工业经济发展也面临着一些新情况、新任务和新问题，总体形势仍十分复杂，但总的来，2022年促进工业经济加快发展的有利因素和机遇是有的。
1、国家继续保持宏观经济政策的连续性，注重调结构促进经济发展方式的转变，加快发展战略性支柱产业，将为我县工业结构调整带来重大机遇。
2、国家着力改善民生，扩大居民消费需求，培育经济增长的内动力，将在很大程度上带动消费品工业继而带动上游原材料工业的发展，这对我县拉动工业经济增长起到积极作用。
3、^v^、^v^出台的《关于进一步促进广西经济社会发展的若干意见》，在工业发展上明确提出“要提升糖蔗综合加工利用水平，积极发展锰深加工，培育壮大新兴资源加工型产业”，鼓励发展糖业循环经济，为我县工业加快发展带来了重要的机遇。
4、中国-东盟自由贸易区如期建成，泛北部湾经济合作、大湄公河次区域合作、泛珠三角合作、西南协作等多区域合作不断深化，为我县工业加快发展提供了多区域合作的新生机遇。
5、自治区颁布了《关于做大做强做优我区工业的决定》并出台了40个配套文件，对工业发展重视的程度越来越高，全区工业发展正面临着前所未有的黄金期，对加快我县工业和信息化发展具有深远的意义。
2022年我们将进一步解放思想，抢抓发展的有利条件和机遇，增强责任感和使命感，求真务实，开拓创新，确保实现工业经济又好又快的发展。
四、下一步工作计划：
1、大力发展主导产业，培育支柱产业。充分利用地处桂中的地理位置优势和交通便利优势，借助广西在中国—东盟自由贸易区桥头堡、大西南出海通道建设中的开放带动作用，发展制糖业及综合利用、桑蚕业的精深加工和综合利用、重晶石矿开发及精深加工等三大主导产业；加快发展二氧化锰、铅、锑、银等金属冶金业、特色农产品深加工业、林产品加工业、造纸业、建材业等五大支柱产业。
重点帮扶规模以上半停产企业、解决融资和产品销售等问题，确保它们实现正常生产。
3．把目标任务分解到各乡镇及相关企业，并落实相关责任人，及时跟踪指标完成情况，并适时启动调控预案，确保目标任务完成。
5、积极稳妥推进国企改革。积极推进国企改革步伐，以改革为动力，通过采取外引内联，联合兼并，产权转让，依法破产等多种形式，盘活原有国有企业的资产，完成以“两个置换”为核心的产权制度改革，力争外贸公司、饮食服务公司、矿产公司等3家国有企业完成改制工作。
6、抓好安全生产，确保企业生产安全。坚持“安全第一，预防为主”的方针，开展隐患排查治理，落实企业的安全生产责任制，全面排查和解决突出问题，确保经贸系统全年无安全生产事故的发生。
理论宣讲工作总结篇六
今年来，我局按照区委的统一部署,始终把意识形态工作作为一项重要工作来抓落实，收到较好效果。现将开展意识形态工作情况汇报如下。
一、强化担当，全面履行党组（机关党委）主体责任
组建专班，加强对意识形态工作领导。年初，我局将党建及落实意识形态工作纳入《2022年度铁山区建设管理局目标责任书》，并成立了以局党组书记、局长胡鹏同志为组长，分管副局长余柏春、姜学军同志为副组长的意识形态工作领导小组，领导下组下设办公室，负责全局系统意识形态领域具体工作。
（二）压实责任，履行局党组成员“清单”制度。严格把意识形态工作与履职尽责工作、“两学一做”“整区推进”“五百”等专题教育结合起来，切实做到一手抓各项目标责任的推进落实，一手抓意识形态工作。明确了局党组书记、局长是开展意识形态工作的第一责任人，分管领导是直接责任人;局党组主要负责人与班子成员、班子成员与局属单位和科室(局)负责人层层签订意识形态工作责任书;不断加强痕迹管理，要求局党组及班子成员及时填写《落实局党组（机关党委）意识形态工作责任制工作台账》，切实将目标责任层层分解到局属单位和科室，明确到人头上，确保意识形态工作落到实处。
（三）加强督查，提升意识形态工作实效。我局将党建及意识形态工作纳入局班子成员民主生活会中对照检查、领导干部“一岗双责”述职及年度综合目标考核，并用表格的形式一月向区委报告一次意识形态工作情况。
二、范文内容地图开展活动，不断加强思想理论建设
认真组织学习，确保学习教育常态化。将意识形态纳入《局党组（机关党委）2022年学习计划》中，全年局党组（机关党委）以“支部主题党日”活动平台，共组织集中学习12次/举行党课学习会7次，其中组织专题讲座12次，参学率达95%以上。在集中学习中，重点学习了党章党规、习****^v^系列重要讲话精神、《中国******廉洁自律准则》、《中国^v^纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国^v^党内监督条例》等，真正做到了学习教育常态化。与此同时，为了检验学习效果，组织全体党员干部进行理论学习测试，测试平均成绩达到90分以上。另外，还选派了余柏春、黄参人两名科级干部参加市委党校学习。在贯彻学习党的十九大精神中，局党组（机关党委）共组织9场宣讲报告会，局班子成员和局长助理、局属单位党支部书记，都以十九大宣讲成员的名义，带头向分管单位和科室宣讲了十九大精神，听取报告达到2000余人次/人均听取报告3次。
理论宣讲工作总结篇七
今年以来，我局以科学发展观为指导，认真贯彻落实地区局年初工作会议精神，紧紧围绕“更快、更新、更好、更精、更高”的工作思路，凝心聚力、砥砺奋进，力争完成各项工作任务，现将一季度工作情况汇报如下：
一、税收工作情况
按照“坚定信念抓收入、落实责任保收入、夯实基础增收入、强化征管补收入”的思路，依法征管、应收尽收，全力以赴做好组织收入工作。
未能完成一季度任务的主要原因如下：一是县域内矿山开采企业季节性停产；二是建筑安装企业上年税收基本结清，今年新的工程尚未开工；三是上年的一次性税源占税收总额的60%，比重较大，今年虽然有高速公路、风力发电等重点工程，但在一季度未能形成实际税源。
（二）进一步加强税收调研工作。针对严峻的税收形势，一季度，我局对辖区内税源规模、税源分布、税源结构和征管情况进行了深入细致的调研分析，在充分掌握税源现状和征管薄弱环节的基础上，积极采取措施，强化分类管理，取得了明显成效。目前，在税源管理上我们采取重点税源企业、矿产开采企业、建筑房地产开发及交易企业、行政事业单位、国地税共管户、个体工商业户分岗分类管理，做到抓大不放小，力争通过加强管理增收入。
（三）强化工程项目管理。按照《塔城地区工程项目税收跟踪管理办法》的要求，进一步加强对工程项目的税收管理。对工程项目的税收，采取专岗专人、工程台帐、以票控税、委托代征、跟踪管理等方式进行管理。一季度清理了欠税户8户，共征收160万元，并对欠税户及时采取了税收保全措施。
（六）加大委托代征税款力度。目前，我局与22户受托代征单位签订委托代征协议书，并加强了政策宣传、业务辅导和监督检查，特别是对矿山企业的运费支付和劳务费支出、工程发包等环节的税收进行了源泉控管。
（八）进一步加强房产税和土地使用税的管理力度，对辖区纳税户的房产税和土地税用税进行了全面普查，完善了房产税和土地使用税的台帐管理。针对商用门面房租赁合同造假、租金收入不实的情况，对全县商用门面房按街道的不同地段进行了重新核定，核定了最低租金基准价，提高了房屋租金收入额，使租金收入平均增长1000元以上。
施办法》的通知要求，积极组织力量采取部门协调、加大宣传力度、实地核实等方法加强耕地占用税的征管，截止目前，累计入库耕地占用税53万元。
（十）进一步加强“以电控税”、“以药控税”、“委托代征”等税源控管措施，最大限度的堵塞了税收漏洞；同时对耕地占用税、资源税（主要包括对花岗岩、石灰石、石英砂、粘土等矿产品）开展大规模的调研，对在执行过程中存在的问题及时向地区局反馈和请示。
二、评价体系落实情况
（一）按月开展征管质量评价体系“月月查”活动。成立“一把手负总责，主管局领导具体负责，税政法规科牵头，各科所参与”的领导小组，负责制定方案和监督“评价体系”在每月的落实情况，由检查组成员对上月度的税收征管质量进行全面考核。
（二）继续加强全员培训，内容更为专业详尽。对“评价体系”专项培训工作提出了“三对、三做到”的要求，首先是点对点、面对面、岗对岗的进行培训，即对各科所的征收、管理、法规等专业岗位人员进行系统培训。其次是要求培训人员做到人人清楚职责划分，人人掌握工作流程，人人熟知考核标准。
（三）一季度，我局个体纳税申报率、企业申报率在地区处于中等水平，在总结经验不足的基础上，我局结合征管质量评价体系，采取分类管理、按月提醒、全面入户、实地检查、摸清税源、清理数据等措施不断提高纳税申报质量，力争个体、企业申报率双双达100%。
（四）将出现问题的科所和个人与每月绩效考核密切结合，按月进行责任追究。将责任落实与集体和个人分配以及与年底评优评先相挂钩，让干部工作有压力有动力。在一季度开展的评价体系“月月查”活动中，共对39个涉税事项进行考核，共追究98人次，扣发绩效元。
三、纳税服务工作情况
围绕“始于纳税人需求，基于纳税人满意，终于纳税人遵从”的纳税服务工作思路，积极开展好纳税服务工作。
（一）全面推行办税大厅领导带班制，通过设立导税台、领导带班席，在有效监督办税人员服务情况的同时，方便受理纳税人咨询，拉近与纳税人之间的距离。及时了解纳税人合理需求，对纳税服务策略、手段进行必要改进调整，不断完善对办税大厅规范化建设，更好地服务广大纳税人。