实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)

时间:2024-10-05 作者:MJ笔神

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实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇一

作风纪律整顿活动中,要认真剖析检查存在的问题,及时整改,确保各项工作落实到位。下面是本站小编为您精心整理的作风整顿干部学习。

范本。

市局决定在全系统开展干部作风整顿教育活动,是建设史上的一个创举。通过开展干部作风整顿教育活动,使干部队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,始终站在时代前列,必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。干部要巩固执政地位,完成新的执政目标,必须继续保持先进性,按照“三个代表”的要求加强最新最全的免费写作网站党员队伍自身建设,与时俱进,不断争取新的胜利。开展干部作风整顿教育活动,是我们党巩固执政地位、提高执政能力的必然要求。

我们正处在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,要完成好党所肩负的执政任务、历史责任,广大干部就必须始终保持先进性,充分发挥干部先锋模范作用。

开展干部作风整顿教育活动,是加强我局党干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相符合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,使广大干部始终保持先进性,确保党的肌体不受腐蚀,党的战斗力不受削弱,党的形象不受损害,永葆党的生机和活力。

通过余局长“开展加强和改进干部作风活动”动员报告、市局中心组学习会议精神和局党委干部思想作风建设制度,并经过一段时间的“干部作风建设教育”学习活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须遵守三台局党机关作风建设“十条规定”和弘扬“五种作风”,并且以提出的“六个坚持”为标准,认真落实省委提出的“五带头”,着重做好以下几个方面:

一、强化干部“五种”意识和弘扬“五种作风”。

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到教育事业上,把功夫下到抓贯彻落实上,迎难而上营造出一门心思干事业。同时我要引导我校干部群众解放思想、牢记使命,在自己的岗位上大展才智,释放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壮志和责任感,用最大的努力去争取最好的业绩。

二、强化干部意识。

强化干部意识必须牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,实实在在地为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨不能忘,吃苦在前、享受在后这个原则不能变;强化党员意识必须加强组织纪律性,每一位干部都应该明白,组织上入党只是一生一次,但思想上入党是一生一世的,必须活到老、学到老、改造到老,只有思想上保持了先进性,才能在行动上体现先进性。

三、提高党员素质。

提高党员素质,必须保持理论上的清醒和政治上的坚定。广大党员一定要自觉加强理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高党员素质,必须增强为人民服务的本领。普通党员要具有做好本职工作、争创一流业绩的本领;党员领导干部要努力增强驾驭市场经济的本领、做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行。

岗位职责。

的本领。

四、发挥干部作用。

一是要做到平时工作看得出来。不管你在哪个行业、哪个岗位,不能仅仅是“过得去”,而必须是“过得硬”,随时随地能成为群众的榜样,敢于说出“向我看齐”的。

口号。

切实把干部作风体现到日常的工作和生活中。二要做到关键时刻站得出来。每一位干部都要经常重温。

入党誓词。

想一想向党承诺过什么、向党保证了什么时常反思和检查自己在个人利益与国家利益、集体利益、群众利益发生冲突时是否能够高风亮节;在急难险重任务面前是否能够挺身而出;在生死危难关头是否能够豁得出去。

五、树立干部形象。

一要树立为民形象,多做加快发展的事。只有加快发展,不断满足人民群众日益增长的物质文化的需要,才是党的先进性最根本的体现。同时,树立为民形象还要求每一个共产党员特别是领导干部要亲民、爱民,弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么,真正把群众的冷暖、安危放在心上,把群众最需要、最急迫的事抓在手上,一件一件去落实。要体察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,不搞浮夸虚报的假政绩,不搞徒有虚名的达标升级活动,不搞沽名钓誉的“形象工程”,把有限的资金集中用在事关经济社会发展大局的重要领域和项目上来,用在解决关系群众切身利益的重大问题上来。二要树立务实形象。广大党员要按照保持先进性的要求,勇于治“虚”治“假”,敢于治“漂”治“浮”,切实做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效,把时间和精力都放到工作的落实上去。在各项工作的落实中,发挥表率作用,要求群众做到的,党员先做到;要求下级做到的,上级先做到,形成党员干给群众看,领导干给职工看,一级带着一级抓的良好局面。三要树立清廉形象。这不仅是对党员领导干部的要求,也是对广大普通党员的基本要求。普通党员,要坚持“两个务必”,进一步发扬艰苦奋斗的优良传统。党员干部,还必须正确行使权力。每一名党员都必须明白,我们手中的权力来自于人民,决不能把权力当作向组织伸手的资本,更不能把权力当作谋取私利的工具,只能把权力当作为人民服务的责任和义务。

六、要实践全心全意为人民服务的宗旨。

江在xx大报告中指出:“建设有中国特色的社会主义全部工作的出发点和落脚点,就是全心全意为人民谋利益。共产党员要倾听群众呼声,关心群众疾苦,为群众办实事,办好事”。也许有的党员同志会认为:现在是市场经济了,人人参与竞争,我只要干好本职工作就不错了,哪有精力去关心别人呢?持有这种想法的人,已不自觉地将自己混同于一个普通老百姓。尽管经济转轨,竞争意识增强,但是,我们万万不能忘记:我们整个社会的根本政治制度没有变,全心全意为人民服务仍然是我们党的宗旨。我们是最广大人民根本利益的忠实代表。全心全意为人民服务,是我们党的立党之本,执政之本,这是我们党的性质和指导思想所决定的。

自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,带头树立县委办工作的好形象。

加强干部作风建设关系党的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,是学习实践“三个代表”重要思想的客观需要。是实现“开放立县、工业强县、产业富民”战略和建设全省丘区经济强县目标的重要保证。通过作风整顿,破除“官本位”意识,可以树立真心为民的干部形象。真心为民,是“三个代表”重要思想的本质,是我们一切工作的出发点和落脚点。人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,大家一定要珍惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧。

通过作风整顿,破除“小集团”思想,可以树立团结协作的干部形象。团结是大局,团结出凝聚力,团结出战斗力,团结出人才,团结出干部,团结是各项事业成功的根本保证。能不能搞好团结,是衡量和检查党员干部素质高低、党性强弱的重要标志。通过作风整顿,破除“推靠等”思想,可以树立务实高效率的干部形象。实干就是水平,落实就是能力。解决好当前改革和建设中的难点问题,最根本的途径就是真抓实干,最老实的办法就是一件一件地抓,抓一件成一件。

二、对照要求,检查不足。

通过学习,按照县委办领导工作部署,对照机关干部作风整顿相关文件,找准各自工作中存在的差距,对症下药,锐意改革,创新思维,不断完善自身工作。通过对照检查,我感到自己存在理论学习不深入、工作作风不扎实、缺乏开拓创新意识等问题。作为县委办的一名领导干部一定要通过学习,进一步提高政治素质,强化组织纪律性,确保工作做到精益求精。

三、明确方向,努力整顿。

一是要努力加强理论知识学习,认真学习和深刻理解每一份县委文件的精神实质,把握起精神要点,提高理论素养与思想政治水平。坚持理论学习,树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,增强政治鉴别力。在学习方法上,要积极参加县委办组织的政治理论学习,同时在保证学习时间上,要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来,努力钻研政治理论、业务理论,学习经济知识、科技知识、历史知识,夯实基础,拓展视野,坚定信念,提高素质。

二强化工作的责任意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实、认真负责、精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为领导排忧解难。要按党员领导干部要求严于律己,始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题,站在全县发展大局的高度思考工作,积极创新,使县委办工作更好地为经济发展服务。

三是不断改进工作,使县委办更好的为经济建设中心服务。牢固树立以经济工作为中心、以为经济工作服好务为目标的意识,一是要进一步熟悉与了解经济情况与态势,从经济工作全局出发,思考工作方向;二是要进一步探索新的工作方法,努力形成市场经济理念与思维;三是严格遵守县委办各项制度。四是进一步更新观念,树立四个意识。要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观和正确政绩观,在工作中展现县委办领导干部良好的工作作风,富于创造性,把握规律性,不断开拓县委服务工作的新局面。

这次活动对进一步改变工作作风,树立局机关的良好社会形象,创建起学习型、服务型、创新型机关,建立起“廉洁、勤政、务实、高效”的交通机关,对于搞好新时期的交通工作具有一定的指导意义,非常及时,也很有必要。下面我结合个人的学习谈一些体会。

一、对转变干部作风树立机关形象的认识。

转变机关作风,是全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要,是把执政为民理念落到实处的重要保证。通过学习,使我进一步认识到开展转变干部作风建设是为了切实提高工作质量和办事效率,优化发展环境,完善运转协调,行政规范的管理体制,明确到开展转变干部作风建设的目的就是要使全体职工在学习上要加强,作风上要端正,纪律上要严明,效率上要提高,按照“学习、创新、务实、为民”的要求认真扎实的开展日常工作。

二、严格整顿作风,创先争优,做好交通工作。

1、端正思想,树立和落实科学发展观。

开展转变干部作风建设,首先要解决态度问题、认识问题。作为一名交通人,要始终坚持科学发展观,树立数据第一观念,保持质量与服务的高水平。我作为一名普通的交通工作者,要形成良好积极的心态,树立和弘扬服务人民、开拓创新、顾全大局、真抓实干、务求实效、艰苦奋斗的作风。

2、增强工作责任感,提高责任心。

责任感就是事业心,对事业的热爱,对事业孜孜以求的精神,会使一个人对这一事业牵肠挂肚,会想方设法地去做好这一工作。交通工作要为防汛抗旱提供准确的、科学的监测预报数据。防汛抗旱事关人民百姓的生死存亡,来不得半点虚假,所以要求我们树立起交通工作要对得起人民群众、要对人民群众利益负责任的意识。

3、努力提高自身素质和能力,提高工作效率。

(一)提高政治思想素质。加强对党的路线、方针、政策的认识,增强贯彻党的基本路线的自觉性;不断学习,通过学习,强化思想教育,筑牢思想防线;继续提升人格修养,要成为一个道德高尚的人。

(二)提高作风素质。牢固树立为人民服务的思想,要始终坚持实事求是的工作原则,一切从实际出发,讲实话、办实事、求实效;严于律已,勿以恶小而为之,勿以善小而不为,养成艰苦朴素、勤俭节约的工作作风;针对问题,落实整改措施,从自身做起,认真整治办事拖拉、工作推诿、纪律散漫和违法行政等现象;要不断开拓创新,与时俱进,研究新情况,解决新问题。

(三)认真学习,提高业务能力和科研能力。以经济建设为中心,自觉学习现代经济知识、科技知识、社会管理知识、法律知识,不断提高驾驭市场经济的能力、推进自主创新的组织领导能力、管理社会的能力和依法办事的能力。交通是一门技术工作,要不断学习,不断研究,坚持与时俱进,坚持理论与实践相结合,在学习中总结,在总结中提高。

4、求真务实,行必责实,振奋精神,做好当前本职工作。

(一)做到政治上坚定,思想上成熟。自觉地贯彻党的路线、方针和政策,加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,加强对科学发展观的学习和贯彻,牢固“执政为民”的理念。不断用党的理想信念和党的宗旨武装自己的头脑,按照上级的要求做一名符合党的要求的交通人。

(二)认真贯彻落实好各种工作制度。做到工作上更加敬业,尽职尽责,恪尽职守,注重细节,按时按质完成组织交给的各项工作任务。

(三)要在廉政上做到慎微、慎行。从小事上就严格要求,要三思而后行,要有正确的世界观、人生观和生活观,养成良好的生活作风,自觉抵制各种腐败现象,克服拜金主义、享乐主义,干实在事、说实在话、做实在人,干好本职工作,提供准确有效的交通监测数据和交通预报,为政府防洪抗灾的决策发挥重要的技术支持。

(四)有激情,干实事,持久保持良好的作风。性格决定习惯,习惯决定命运。作风问题就是人的性格和内在修养问题,有好的作风就有好的工作习惯,人人有好的工作习惯,我们的工作效率就会提高,工作效率提高了,我们的经济效益也将提高。

这次转变干部作风建设活动犹如春风化雨,只要能够按部就班,认真积极地实施好,相信我局将有一个积极向上、求真务实、开拓创新的机关工作良好氛围。

市委、市府决定开展干部作风整顿教育活动,进一步促进全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动,是按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设,保持先进性和与时俱进,巩固党的执政地位、提高执政能力的必然要求,是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相符合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,达到塑造形象、促进工作的目的。

通过局“开展干部纪律作风整顿教育活动”动员大会及经过一段时间的学习教育活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须加强自身作风建设,牢固树立服务意识和大局意识,并在以下几个方面改进提高:

一、强化工作作风,不断进取,踏实地做好每一项工作。

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自己的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,增强责任感和紧迫感,用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。

二、强化宗旨意识和服务意识。

要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识,把基层单位、企业的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。

三、加强学习提高自身素质。

只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,在政治上保持清醒的头脑,也只有通过努力学习专业知识,才能具备相应的业务能力。自觉加强政治和业务理论理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领,处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中,要不断地总结和提高自己的思想境界和业务水平。

四、努力树立新形象。

要做到平时工作、生活、学习的严格要求自己,切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自己,在各项工作的落实中,要脚踏实地做好本职工作,切实履行工作职责,精神状态要进一步振奋,要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化,切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统,个人生活做到克勤克俭,正确处理好个人与集体,艰苦朴素,勤俭节约,遵纪守法,接受监督。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握市委、市政府工作部署,把思想和行动进一步统一到完成中小企业和非公有制经济发展的各项目标任务上来,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为我市中小企业和非公有制经济健康快速发展而不懈努力。

省委、省政府开展的“干部作风建设年”活动是推动*科学发展的迫切需要,是密切党群干部关系的必然要求,是加强干部队伍建设的重大举措。衡水水文局积极贯彻落实有关精神,并下发相关学习材料。通过学习加深了对作风建设的必要性和紧迫性的认识,从思想认识水平上找出了自己的不足。经过这段的学习,对于干部作风建设年活动的重大意义有了更为深刻的认识,对于如何保持良好的形象也有了更为深切的体会。

一、深刻认识到加强干部作风建设对于发展水文事业的极端重要性和现实紧迫性。

水文事业面临这良好的发展机遇,同样也面临这严峻的挑战。要抓住发展机遇,应对挑战,必须团结群众、依靠群众,深入扎实地做好艰苦细致的工作,以良好的党风政风,密切党群干群关系,维护稳定,共克时艰。纠正不正之风,转变不科学的思想观念,使每一个水文人都懂得讲政治、顾大局的现实意义,都明白艰苦奋斗、开拓进取的现实紧迫性;从而打造一支“改革创新、真才实学、求真务实、公正廉洁”的高素质水文队伍。

二、深刻认识到良好的作风是做好工作的前提。

水文工作非常艰苦,但是承担着重大的责任。作为防汛抗旱的耳目和尖兵,必须要转变工作作风,加强自身素质修养,提高工作效率。水文人有着优良的光荣传统,这是几代水文人智慧的结晶,也是这种传统和精神让水文事业在复杂多变的局势中立于不败之地。所以,我们必要要继承发扬这种优良传统,这是干好水文工作的前提和保障。水文人长期驻守测站,被枯燥和孤独困扰着,但是我们要努力克服种种困难,发扬优良传统,创新符合科学发展观的工作作风,科学发展水文。无论是抗旱,还是防汛,都需要我们有着良好的工作作风,也只有加强作风建设,才能更加体现水文的价值,切实起到耳目和尖兵的作用。

三、深刻认识到作风建设对于党对于国家的重要性。

xx大报告中指出:“领导干部作风建设是党的建设的一项战略任务,我们要从党和人民事业兴衰成败的高度,放在更加突出的位置,常抓不懈,下决心抓紧、抓实、抓出成效。全面加强新形势下的领导干部作风建设,必须树立和发扬好的作风,才能完成经济工作的各项任务,做好改革发展稳定的各项工作,特别是反腐倡廉建设的各项工作任务。”水文作为公益性事业,作为基础性事业,对于国民经济的发展至关重要。就如年初的抗旱工作,我们必须以高效的工作作风投入到抗旱工作中去,第一时间把相关数据传到有关领导手中,为了领导的决策提供依据。如果我们不转变工作作风,懒散、不务正业、不严谨,那势必将影响到全省的抗旱工作,会带来很大的损失。

四、深刻认识到作风建设是不断完善自己的过程。

按照省委、省政府、*省水文局和衡水水文局干部作风建设年实施方案的要求,结合我省水文系统开展的“学、长、促、出”活动,积极学习,深入思考,及时总结,大胆实践,学习和掌握新形势下做好群众工作和本职工作的本领和方法,真正做到理论与实际,学习与运用,言论与行动的统一,创造性地开展工作为建设繁荣富强的和谐社会贡献自己的力量。

开展作风建设年活动,是省委着眼与加强干部队伍作风建设、优化发展环境、推动科学发展做出的一项重大决策。作为水文人,要全面投入到活动中去,提高自身的素质,要有突破,见实效。做好周密安排部署,加强组织推动,实施分类指导。这样才能提高水文系统的整体素质,使作风转变有新成效,才能使各项工作有新成绩。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇二

干部作风整顿党课的学习让我深受感动和启发。在这门课程中,我对干部作风整顿的意义和目标有了更加清晰的认识,同时也意识到了自身在工作中存在的不足和需要改进的方面。通过这门课程的学习,我深刻体会到了开展干部作风整顿的重要性,将在今后的工作中不断努力践行干部作风整顿的要求。

在干部作风整顿的党课中,我通过老师生动的讲解和具体的案例分析,更加深入地了解了干部作风整顿的概念和意义。干部作风整顿是指对党和国家各级干部在工作中的作风进行规范和整顿,提高他们的政治素质、工作能力和道德水平,使他们真正成为人民的公仆。通过整顿干部作风,可以有效地解决干部中存在的形式主义、官僚主义等问题,推动各项工作的落地落实。

第二段:认识到自身存在的问题。

在学习过程中,我不禁反思了自己的工作表现。我意识到,在一些问题上,我存在着急功近利、办事雷厉风行的倾向,往往忽视问题的根源和实质。同时,在与同事和下属的沟通中,我发现自己的言行过于强势,很少倾听和尊重别人的意见。这些问题直接影响了我的工作效率和团队合作的氛围。

第三段:改进的方向和措施。

经过对自己存在问题的深入思考,我认识到要变得更加务实和谦虚。首先,我需要更加注重总结经验教训,从问题的根源入手,找到解决问题的途径和方法。其次,我要多听取和尊重别人的意见,善于团结和协作,形成相互支持和信任的工作氛围。这些都需要我在工作中持之以恒地加以努力,并不断改进和调整。

干部作风整顿对党和国家的发展具有重要作用。通过整顿干部作风,可以有效地提高干部的执行力、队伍凝聚力和创新能力,进一步推动各项事业的发展。而只有干部作风真正整顿好了,才能更好地落实中央各项政策和重大决策,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。

第五段:今后的努力方向。

通过这门党课的学习,我对干部作风整顿有了更深刻的认识,同时也看到了自身存在的不足和需要改进的方面。今后,我将更加注重思想建设,始终保持共产党员的先进性和正确的政治方向。在工作中,我将积极主动地寻找问题和解决问题,发扬团队合作精神,不断提高自身的业务能力和责任意识。我相信,在党组织的关心和引导下,我会在干部作风整顿的实践中不断成长和进步。

总结:

通过干部作风整顿党课的学习,我不仅加深了对干部作风整顿的认识,还认识到了自身存在的问题和需要改进的方面。今后,我将把学习成果转化为行动,不断加强自身修养,努力成为一个更好的共产党员和人民公仆。同时,我也将积极参与到干部作风整顿的实践中,为党和人民的事业贡献自己的力量。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇三

作风整顿是党的一项重要任务,是保证党的纯洁性、战斗力的需要。全面从严治党要从思想上、行动上、制度上、文化上等方面着力,而干部作风整顿则是其中关键的一环,它是对全党作风建设的一次大调整,是提高党性觉悟、工作效率的关键一步。在参加干部作风整顿的活动中,我深受感动和启示,以下是我的一些心得体会。

第一段:重在认识。

干部作风整顿“双亮”重在认识,以此可以消除那些居心不良,玩弄手段、欺上瞒下的不良风气。通过此次整顿,在充分认识作风建设重要性的基础上,我们认识到“大风之下,才能见梅花之美”。仅仅意识到问题并不能让我们的作风得以改进,只有将问题分析并找到可行的解决方案,才能真正实现作风的转变。我们需要把作风整顿作为一种常态,不断更新和改进,从而进一步加强党的建设,提高党员干部的素质。

第二段:强调纪律。

作风整顿的第二个“亮点”是强调纪律。整顿工作的重点是要求干部要时刻绷紧自我约束的弦。作风是有规则可循的,在整顿的过程中,我们必须要保障党的规章制度的正确执行,归纳相关规定,并从自己做起,自觉遵守,督促他人落实。只有将规章制度执行到位,才能保证工作效率的提高,提升工作实效。在遵守规章制度、服从有序的前提下讲究效率,才能够真正提高我们工作效能。

第三段:注重制度。

在完善党的制度的同时,我们更需要增强刚性管控,优化责任制、监督制、考评制、奖惩制,从而向那些不遵守规章制度的同志警示,以此规范大家的行为。同时,优化制度也需要针对目前的问题进行调整,形成具有可操作性的、能够自我纠错和自我完善的有效制度。要以成为遵守规章制度、无私无我、诚实正直、勇于担当的领导干部为目标,加强自身建设,增强责任意识和使命感。

第四段:塑造文化。

作风整顿第四个“亮点”是文化塑造。人的思想和行为都受到文化的影响。作风整顿的目的就在于塑造一种新的文化,使干部们养成高尚的品德、忠诚的精神。这种文化不仅要发扬红色文化、革命文化、教育文化等各种良好文化,还要弘扬党的工作作风、对人民服务的意识,对实现中国梦、提高全体人民福祉的理念的践行。只有在这样的文化氛围中,我们的思想与目标才能清晰明确,更加信仰和坚定他们的意志与行动。

第五段:以身作则。

最后,干部们在作风整顿中的态度非常关键,应当以身作则积极践行整顿要求。因为要想让下属变好,必须首先验证领导的勇气和坚持不懈的品质才行。干部作风整顿最终要从每个干部身上的转变开始。我们要成为好榜样,以牵头的力量拉动整体,为党的建设和发展提供强大的动力,站在全局的高度,为党的事业和人民的福祉努力工作。

总之,干部作风整顿“双亮”是整个党和全国的一项重要任务,其目的是更好地体现党的性质、使命和宗旨,进一步提高党员干部的思想觉悟和道德水平。在整顿的过程中,我们要从认识、纪律、制度、文化和榜样身上入手,不断完善和落实,引导干部以更加高昂的斗志、更加凝聚的力量去服务于人民群众,为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈努力。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇四

敬爱的党支部:

近期在全县开展加强干部思想作风纪律建设,树立良好的干部形象,形成纪律严明、真抓实干的优良作风,确保年末各项任务目标的如期实现。我认为此次干部思想作风纪律整顿很有必要、很及时。下面我就本人开展干部思想作风纪律教育整顿活动,谈点自己的认识和体会:

一、开会就是上传下达,通过传达、学习、培训等具体内容,从而下达任务。作为一名干部,在进入会场前要仪容仪表整洁,精神饱满,带上笔记本,认真听讲。要耳听,思敏,手动(记笔记),从而保障会议的上传下达,任务的落实,否则,就像受到严厉批评和停职检查的xxx、xxx两位干部。

二、养成一种习惯,一种作风,从而带动生活、工作的质量,效率,做人的准则,做人的魅力,提高个人综合素养。在平时生活、工作中,要培养良好的习惯,坐姿、走姿、表情、着装、仪表、谈吐,要时时刻刻落实到自己的行为举止上,落实到平时的每一个细节举止上,特别是去年以来组织部免费赠予基层公务员公务礼仪读本,更加规范公务员言行。老子曾说过:天下的大事要从细微的部分开始,天下的难事要从简易地方做起。因此我们要时刻遵守公民道德,严明的组织纪律观念、以及高度的政治敏锐性来保证做一名合格的基层公务员。

三、重在平时,勤学苦练,持之以恒,不断积累工作经验,提高工作效率,才能创新,出成绩。在近期全县招考遴选综治办主任这一岗位中,就能体现我们的干部综合能力。有人喜有人忧。喜的是因平时所学积累的知识通过考试得到组织认可;忧的是因自己平时不学习不总结而被淘汰,希望以后多举行遴选活动。

四、通过这次思想干部纪律整顿,我决心从以下做起:

从我做起,从现在做起,提前10分钟到会场,关闭手机或调至震动状态,按时开会,认真听讲,认真做好笔记,不随意走动,做纪律践行的表率。根据会议要求,做到上传下达,有任务有落实。坚决维护新时期党在农村各项路线、方针、政策的宣传、贯彻和落实。始终在思想上、政治上、行动上与上级保持高度一致。始终用 “八个坚持,八个反对”,以及党和国家反腐倡廉要求,指引工作方向,诠释思想目标。

从我做起,从现在做起,必须树立全盘意识、大局意识,严守单位的纪律,做到有令即行,有禁则止,以过硬的作风,严明的纪律实现全镇率先突破发展从我做起,从现在做起,做改革创新的表率。当前,时间紧任务重,是年终各项任务查漏补缺的关键时期,也是冲刺阶段,各项工作目标都面临年终考核,我们肩负的历史使命和所从事工作的目标、任务、内容都在这一时期接受上级检验,我们只有坚持、解决、迎头赶上才不辜负群众和组织的期望。把今年工作目标与明年工作规划有机结合起来,创造性地开展工作。勇于实践、勇于探索,敢于做前人没有做的事,敢于干别人不敢干的事,在实践中探索,在探索中创新,在创新中发展。

从我做起,从现在做起,做转变作风的表率。切实把全镇人民关心的热点、焦点、难点事情做好、做实。

结合县委李书记的讲话精神:统一思想,提高认识,切实增强工作的责任感和紧迫感;突出重点,强化措施,深入推进加强和创新社会管理工作。重点落实六个进一步。以良好的作风、务实的精神,完成镇党委交给的各项工作任务,力争自己所分管工作任务居全镇前列。把党和人民让我们唱的每出“戏”都唱得红红火火,演得有声有色。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇五

以下谈谈我的一些心得体会。

一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观。

一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,因此,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。

二、勤政为民,树立好宗旨意识和良好形象。

中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,认真执行机关“八项制度”坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。

三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能。

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务,自己要在局党组的正确领导下,认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作,为我市中小企业和非公有制经济发展作出一点贡献。

市委、市府决定开展干部作风整顿教育活动,进一步促进全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动,是按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设,保持先进性和与时俱进,巩固党的执政地位、提高执政能力的必然要求,是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相符合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,达到塑造形象、促进工作的目的。

通过局“开展干部纪律作风整顿教育活动”动员大会及经过一段时间的学习教育活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须加强自身作风建设,牢固树立服务意识和大局意识,并在以下几个方面改进提高:

一、强化工作作风,不断进取,踏实地做好每一项工作。

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自己的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,增强责任感和紧迫感,用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。

二、强化宗旨意识和服务意识。

要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识,把基层单位、企业的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。

三、加强学习提高自身素质。

只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,在政治上保持清醒的头脑,也只有通过努力学习专业知识,才能具备相应的业务能力。自觉加强政治和业务理论理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领,处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中,要不断地总结和提高自己的思想境界和业务水平。

四、努力树立新形象。

要做到平时工作、生活、学习的严格要求自己,切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自己,在各项工作的落实中,要脚踏实地做好本职工作,切实履行工作职责,精神状态要进一步振奋,要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化,切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统,个人生活做到克勤克俭,正确处理好个人与集体,艰苦朴素,勤俭节约,遵纪守法,接受监督。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握市委、市政府工作部署,把思想和行动进一步统一到完成中小企业和非公有制经济发展的各项目标任务上来,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为我市中小企业和非公有制经济健康快速发展而不懈努力。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇六

__月__日至__日,我受学校的委派到昆明参加了国家级骨干教师中学语文学科的培训。培训地点:__学院小礼堂;参加人员:3位专家和来自全省各地的约600名中学语文教师;培训时间为:__月__日、__日共两天16节课。在这两天的培训学习中,我受益匪浅,同时,使我的思想观念发生了深刻的变化。给我以很强的震撼,很大的冲击。

这次培训具体的时间安排和培训内容为:

__月__上午听__老师的公开课《泥人张》、《记承天寺夜游》和他的专题讲座《例谈阅读教学的创意》;__日下午听了韩军老师的公开课《南来北往》和他的专题讲座《新语文教学的理念与艺术》。__月__日上午听了__老师的公开课《雷雨》和他的专题讲座《新课程下的课堂阅读教学》;下午听了__老师的阅读课《念奴娇。赤壁怀古》和他的专题讲座《快速写作中考和高考高分作文》。

下面我就将这次培训的点滴心得作如下总结。

从学生方面来看(__中的学生):学习兴趣浓厚;分析能力较强;课堂气氛轻松活跃、大胆回答;整个教学过程教师只起到指导的作用而把更多的时间归还给学生。

从老师方面来看(上课老师、专家),主要从他们的教学思路及理念来谈。

__老师的讲座《例谈阅读教学的创意》。他从以下方面进行阐释:

1、什么是教学创意。

2、教学创意有哪些讲究(新、简、实、活)。

3、教材的研读大致有六个层次:常规的研读;提取的研读;语言的研读;文学的研读;写作借鉴的研读;别有创意的研读。

4、成功的教学创意的要求:教学思路清晰,提问精粹实在;学生活动充分,课堂积累丰富;优化教材处理,深入课文文本。

__老师的主要教学理念为:“板块式、主问题、诗意手法”的阅读教学风格,他还是“活动充分、积累丰富”教学流派的代表人物。

__老师的第一专题为《新语文教学的理念与艺术》。他认为语文课是诵读课,提倡海量阅读,主张“学生背不得不开讲”、把语文课上成语言文字课永远不过时,认为中学阶段学生如做到“背100篇文言文20篇现代文300首古诗词,做40至50套真题,语文不必再学了”。第二个专题为《快速写作中考和高考高分作文》。他认为好文章不等于高分作文,考试作文不应去写耐人寻味的文章,不要去写3分钟才能看懂的文章。高分作文的三个要求是:准确深刻;扎实新颖;严谨明晰。高分作文的写作方法有:三思而后写,层层开掘法;立体出击法;反弹琵琶法;片段组合法;套用故事法。

__老师的专题为《新课程下的课堂阅读教学》。

1、他认为学生的原始阅读、原始理解是阅读教学的起点,决定老师教学成就高低的是教学技能,而不是学历、知识的多少,自己懂得和学生懂、会是两码事,老教师和年轻教师的区别:把学生教会;对自己的教法满意而不顾学生是否学会。

2、后续理解,在原始阅读、理解的基础上进行拓展,具体做法为:学生小组之间的交流讨论;把教参中的观点给学生作介绍;还可介绍一些教参之外的观点,给学生拓宽视野;可以讲一讲老师自己对文本的解读。

3、基本理解,要求从文本中进行理解,不是胡乱的理解,找到共识,形成共鸣。基本理解不是唯一理解,可以是多种理解,更不是绝对理解,通过多种理解最后达到一个统一认识。

在这短暂的两天的培训中,听了3位专家的公开课和讲座,觉得专家们讲的深入细致,做到理论联系实际。通过这次培训活动,使我认识到我们与其他地区存在着很大的教育差异,同时使我得到了不少教学上的启迪,让我认识到一名优秀的语文教师应是永不枯竭的河海,应有广阔的知识,深厚的底蕴,饱满的激情。一名优秀的教师应是思考者,应是有自己的系统而完整的教育价值观的科研型教师。今后我会用我所学的这些综合知识运用于我的教学中,渗透到各个领域,为家乡的教育事业贡献一份力量。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇七

在“三农”工作中,村委干部是重要的组成部分。他们的作风直接关系到农民群众的利益和满意度。为了提高村委干部的作风水平,近年来,各级党组织都积极开展村委干部作风整顿工作。在这次工作中,我以学习实践的态度积极参与,不断总结经验、发掘问题和积极反思,收获满满,现在将这些心得体会与大家分享。

第二段:认识作风整顿的重要性。

作风是企业、组织、机关和个人在工作中表现出的行为风格。一个组织的作风决定着组织的形象,一个人的作风决定了他的能力、价值和前途。村委干部作为公共管理工作的主要承担者,应该把自己的工作效能与能不能为民群众服务作为作风的重要指标。通过对村委干部作风进行整顿,可以提高村委干部工作能力和服务体系,实现为民务实、坚决抵制不良风气的目标。

第三段:发现存在的问题。

在村委干部作风整顿的过程中,我发现有许多问题存在。一是部分村委干部对工作的责任意识不强;二是部分干部服务意识儿不够、态度不好;三是存在一些村委干部与不良风气腐败现象交织在一起的情况。这些问题的存在,直接影响到了村委干部的工作效率和服务质量,对群众的信任产生了很大的负面影响。

第四段:有效措施取得成效。

为了解决村委干部存在的问题,我采取了切实有效的措施。一是大力强化干部日常考核制度,确保每个干部都能够遵守岗位职责、履行工作职责;二是制定了村委干部代表访问群众的制度,帮助干部了解群众的诉求和需求,并按照群众的要求做好工作;三是严格监督干部行为,依法清除不良风气和腐败现象。这些措施在实践中取得了较好的效果,能够有效地解决现存问题,提高了村委干部工作效率和服务质量。

第五段:总结与展望。

总的来说,村委干部作风整顿是一项长期而复杂的工作。但是,在实际行动中,我们可以通过加强对干部的引导和督促,以及加强对作风整顿的监督,坚守为民、勤勉用心的原则,使村民工作效率和服务质量得到提高。同时还应根据实际需要继续不断完善和改进,进一步提高此项工作的实效性和水平,以推动农村各项事业不断发展和突破。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇八

我镇为期三个月的干部作风整顿活动,已经全面开展了第一个月集中学习和自我总结阶段的工作。通过这一个月的边学边改,自己对如何加强干部作风建设也作了一些思考,我认为,当前镇村各级干部要在五个不要“面子”上下功夫,从而真正地转变干部作风,构建和谐干部队伍,提高和增强为广大人民群众服务的工作热情。

批评能够使人提高警惕、容易发现问题和缺点,特别是善意的批评更能起到“忠言逆耳利于行”的效果。然而人们为了维护尊严或保持威信往往喜欢别人顺从自己,一旦有人提出与自己不同的意见或对自己进行批评时,就会表现出一种不满排斥的态度。尤其是一些同志己习惯了批评别人的角色,更听不得别人批评的话语,即使在上级批评面前也感到有失面子、接受不了,甚至为挽回一点点薄面,而按捺不住火气,出言反驳,为自己辩护。如果这时上级不够冷静就有可能争吵起来,使矛盾或误会加深。这种争面子的行为不仅使上级丢了面子、下不来台、丧失了权威,而且影响了单位部门的团结。因此,在上级批评面前,特别是怒火中烧的时候,作为下级领导一定要保持沉默,即使据理也不要急于争辩,以免火上浇油,造成顶牛的阵势,激化矛盾,从而为事后进一步向上级陈述和辩解留余地。这就要求我们每一个镇村干部在批评面前要不为自己争面子,要懂得听的艺术、沉默的价值、冷处理的实效,不急于争辩,不为争面子而强出头,而要有百川归海、豁达大度的气量和荣辱不惊的修养,为保护上级领导的权威和单位部门的安定团结而牺牲自己的一点点面子。

由于学识、阅历、性格,对某些事情看法不一致或偏信某些人的谗言常常会使领导或同志之间出现隔阂和矛盾。矛盾虽不可避免,但并不可怕。只要我们正视它的存在,重视它的影响,进而采取积极的方法去解决,矛盾是可以化解的。然而,我们有的同志却碍于面子,总是认为:“大家都是领导,甚至是同一个级别,凭什么让我低头退让,向你赔礼认错”。还有些同志认为:“自己的妥协就等于自己的失败、怯懦和耻辱,会遭到外界的指责和嘲笑,这种丢面子的事是千万不能做的”。因此,出了矛盾就消极坐等对方先退一步,先给个面子,致使矛盾越积越深,不仅严重影响领导班子内部的团结稳定,而且会使下属无所适从,无法开展正常的工作。因此,矛盾面前,领导者不要碍于面子而固步自封,要有维护大局的意识和着眼长远利益的眼光,要有蔺相如面对廉颇步步紧逼而退避三舍进而演绎将相和的远见卓识,要有容人之量和虚怀若谷的将帅风度,在领导或同志之间不相互猜疑、不为难,出现矛盾诚恳交谈及时化解,多做自我批评,不能坐等他人的赔礼道歉。只有这样,出了问题开诚布公,有了矛盾及时化解,才能增加领导班子成员的向心力和凝聚力。

领导活动是一门领导者如何调动下属积极性的艺术,要求领导者与被领导者之间协调一致,通力合作才能取得良好的效果。虽然领导与下属之间有明确的上下级的关系,但并不意味着相处中领导者就可以压人一头、高人一等。领导者要赢得每一位下属的尊重和合作,就必须首先去尊重每一位下属。然而,有些领导者自诩是领导,在下属面前常常以强者自居,骄傲自满,领导架子十足,整日摆出一副冷冰冰的面孔,不仅得不到下属应有的尊重和维护,而且会让下属散而远之。因此,领导者不要在下属面前摆谱,要时时尊重下属的人格和尊严,放下架子,及时沟通思想。一方面,利用一切可利用的时间场合与下属同工作、同娱乐,缩小和下属之间的心理距离,建立健康和谐的上下级关系,消除误解产生的机采取座谈会或个别交流的方式认真听取经验丰富下属的意见。在决策前后,诚恳地接受下属的批评建议,避免决策失误的发生。作为领导者要懂得“士为知己者死”的道理,做到虚怀若谷,容得下下属的牢骚和批评,而不要为摆面子而丢人心。

政绩是担任一定职务的领导干部在一定时期内,履行职责所取得的工作成绩,是领导干部素质的客观、综合的反映。真实的政绩不但是一个领导干部业绩的体现,而且还意味着该领干部为官一任造福一方,在职期间为人民做了一些好事、办了一些实事。但是,也有些领导干部为捞取个人的名利地位,视政绩为自己升官发财的捷径,为早出、快出、多出“政绩”,不择手段、不顾民意、不怕影响、独断专行,在人民面前大搞面子工程。这种只顾领导者的“面子”,不管群众的“肚子”的“政绩”不仅劳民伤财,造成巨大的资源浪费,而且毫无实际意义,只是作为花瓶的摆设,中看不中用,老百姓对其怨声载道。因此,这种虚假的政绩只能是给领导者一时的脸上贴金或带来仕途的'顺利。但终是经不起事实和时世的推敲。因此,政绩是我们靠真才实学、勤奋苦干打出来的,不是靠虚报浮夸、欺上瞒下搞出来的。在政绩面前,我们只有心系群众、体恤民情,全身心为金石的经济发展服务,才能有所作为,政绩也就会实实在在,时时世世称颂。反之,心存侥幸、急功近利,热衷于搞面子、玩数字的领导干部,虽一时的政绩显然,但却得不到长久的领导肯定和人民拥护。终会随着政绩泡沫的破灭,而垮下台来。

人无完人,工作中难免会出现这样或那样的错误。领导干部也不例外。出了错误并不可怕,可怕的是不能正视自己的错误,不能改正错误和预防类似错误的再发生。这里关键是出了错误能不能勇敢面对、坦诚相向,并积极的承担相应的责任和采取有效的补救措施。但有的同志出现了错误,第一反应就是没了面子、懊悔难堪,其导致的直接行为就是为了保全面子,不是遮遮掩掩、躲躲闪闪不向上级和部属说明情况、讲明原因,隐瞒事实和结果,就是没有勇气、自信承担责任,把本应自己承担的责任推诿给下属或是相关的领导。但是“纸里终究是包不住火”的,当真相大白的时候,不仅会引起上级和部属的猜忌、反感和不满,而且会造成周围人对我们人品的怀疑和鄙视。因此,错误面前我们要不保面子,不能为一时的面子满足而丧失长久的干部威信,得不偿失。应该开诚布公的向上级、同事、部属说明一切并勇敢的承担责任,这样不仅会得到上级、同事、部属理解和原谅,而且还会令大家尊敬和赏识你。如果在他人对我们形成看法之前积极认错,将会收到更好的效果,并给人一种尊贵高尚的感觉。

俗语说,“小不忍则乱大谋”,“忍一时风平浪静,退一步海阔天空”。生活中,“没人愿意与架子大的人结交,无人甘心和心胸小的人为伍”。因此,作为镇村干部,我们要长久地赢得别人的尊重和拥护,就要营造团结向上的组织氛围,必须懂一点“忍”学、开一点胸怀,适时不要一些面子。

以上心得,属个人愚见,毫无针对某一个领导和同志进行影射和指责的意向,而是提出来让我们所有镇村干部共勉,为使我镇干部作风整顿收到一定成效表达自己诚挚的内心体会,不当之处,请领导和同志们批评指正。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇九

通过开展机关干部思想作风整顿学习活动,使我镇干部队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性。我们正处在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,广大干部就必须始终保持先进性,充分发挥干部先锋模范作用。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,使广大干部始终保持先进性。

强化干部“五种”意识。强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到教育事业上,把功夫下到抓贯彻落实上,迎难而上,迎造出一门心思干事业。同时我要解放思想、牢记使命,在自己的岗位上大展才智,释放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壮志和责任感,用最大的努力去争取最好的业绩。

强化干部意识。强化干部意识必须把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,实实在在地为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨不能忘,吃苦在前、享受在后这个原则不能变;每一位干部都应该明白,只有思想上保持了先进性,才能在行动上体现先进性。

发挥干部作用。一是要做到平时工作看得出来。不管你在哪个行业、哪个岗位,不能仅仅是“过得去”,而必须是“过得硬”,随时随地能成为群众的榜样,敢于说出“向我看齐”的口号,切实把干部作风体现到日常的工作和生活中。做到关键时刻站得出来。每一位干部都要时常反思和检查自己在个人利益与国家利益、集体利益、群众利益发生冲突时,是否能够高风亮节;在急难险重任务面前,是否能够挺身而出;在生死危难关头,是否能够豁得出去。

树立干部形象。一要树立为民形象,多做加快发展的事。要体察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,不搞浮夸虚报的假政绩,不搞徒有虚名的达标升级活动,不搞沽名钓誉的“形象工程”,把有限的资金集中用在事关经济社会发展大局的重要领域和项目上来,用在解决关系群众切身利益的重大问题上来。树立务实形象。要按照保持先进性的要求,勇于治“虚”治“假”,敢于治“漂”治“副”,切实做到讲实话、知实情、出实招、登陆范文先锋查看更多文章办实事、求实效,把时间和精力都放到工作的落实上去。

在各项工作的落实中,发挥表率作用;要求下级做到的,上级先做到,形成领导干给职工看,一级带着一级抓的良好局面。我们手中的权力来自于人民,决不能把权力当作向组织伸手的资本,更不能把权力当作谋取私利的工具,只能把权力当作为人民服务的责任和义务。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇十

企业既然是一个公共机构,其中的干部队伍同样是一个重要的组成部分。好的干部作风,对于企业的发展具有重要的意义。近年来,企业逐渐意识到了干部整顿作风的重要性,这样才能够让干部群体更好的适应企业发展的需要,于是我们的企业也开始对干部进行整顿作风的工作。在整顿作风过程中,我有了一些体会和感悟,分享给大家。

第二段:提高政治觉悟,注重对企业的认同感。

在企业干部整顿作风的过程中,我们发现有一部分干部对企业的认同感不够强烈,他们只将企业作为一个工作场所,对于企业文化,企业精神等并没有太多的认识。在这种情况下,我们要加强对干部的政治教育,提高干部的政治意识和相关经济、法律意识,让干部们积极倡导和实践社会主义核心价值观,引导干部们形成正确的工作态度、价值取向,增强干部对企业的认同感,提升干部的集体凝聚力和向心力,做到共同促进企业健康快速发展。

第三段:增强责任感,不断提高硬实力。

一个企业的前途与干部的作风息息相关,当整个干部队伍的责任感更强、实力更硬,才有可能提高企业的整体实力和竞争力。对于干部整顿作风来说,这就要求企业把责任心的概念贯穿于所有的工作之中,让干部们进一步看到企业的未来,激发干部们的工作热情,帮助干部们更好地完成自己的工作,并且及时通过学习和经验交流与别人不断地增强技能和硬实力。

第四段:推进创新,提升软实力。

企业的创新能力和创新水平在市场竞争中至关重要,在干部整顿作风过程中,要推动干部们集思广益、开拓创新意识,让干部们了解企业发展方向,从而培养干部们创新思维和创新能力,将现有资源有效整合、优化资源配置并符合企业经营模式进行改革创新,不断提升企业的软实力,以此提升企业竞争优势。

第五段:总结。

通过干部整顿作风工作的实践体会,我们深刻认识到:作为企业干部,更大的责任在于带领和管理好所在企业。这不仅需要干部们有强烈的责任心和事业心,还需要干部们有优秀的工作作风和能力,既能够形成对企业的认同感,也需要在软实力和硬实力两个方面不断进阶,加强对企业的创新能力和创新思维的培养。在企业干部整顿作风的工作中,我们并不是一蹴而就的追求干部们的行为规范,而是一种从观念、理念到行动的转化过程,使更多的干部真正地树立起对企业的认同感和责任感,使企业在市场上更为出色地展示出自己的硬实力和软实力。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇十一

近年来,随着中国社会的进一步发展与进步,档案事业也日渐兴旺。然而,作为档案事业的推动者与服务者,档案干部的作风问题却成为制约档案工作发展的瓶颈。因此,为了深入贯彻党的作风建设和廉政建设要求,不断提高档案工作质量和效率,我单位进行了一次档案干部作风整顿,通过这次整顿,我深刻认识到了档案干部作风整顿的重要性。

第一段:意识到整顿的必要性。

在整顿开始之初,我个人并没有看到整顿的迫切性。然而,在组织过程中,我逐渐意识到整顿的必要性。首先,档案干部作风直接影响着档案工作的开展与推进。我们档案干部应该以服务为宗旨,始终坚持以人为本,为客户提供高质量的服务。然而现实情况是,有些档案干部工作不主动、不负责任,甚至为了应付差事而草草了事。其次,档案干部作风也关系着档案事业形象的建设。作为一项重要的公共服务事业,档案事业需要我们树立良好的形象,树立起人们对档案工作的信任感。因此,整顿档案干部作风势在必行。

第二段:确立整顿的目标与方法。

在整顿过程中,我们着重向档案干部明确了整顿的目标与方法。目标就是确保档案干部工作保持积极向上的态度,过程中要注重与群众和客户沟通交流,提升服务质量。方法就是严格要求干部的日常工作,特别是对工作流程和具体细节的要求。只有这样,才能真正达到改变档案干部作风的目的。

第三段:深入了解问题的原因。

在整顿过程中,我们还积极与档案干部及其相关部门进行探讨,深入了解问题的原因。经过多方了解,我们对整顿的方向有了更明确的认识。首先,部分档案干部面对工作压力大,思想认识不到位,导致工作懈怠。此外,工作环境和流程设置不合理,也成为档案干部的一种借口。了解问题的原因,我们才能在整顿过程中有针对性地进行改进。

第四段:加强培训与督导。

整顿过程中,我们充分认识到一个重要的任务就是加强档案干部的培训与督导。只有不断提升干部的业务水平和综合素质,才能确保整顿工作的顺利进行。因此,我们邀请了资深档案专家对干部进行培训,提高他们对档案事业的理解和认识,同时加强对干部的日常督导,确保他们坚守工作纪律和规范。

第五段:整顿的效果与启示。

通过整顿,我们档案干部的作风得到了明显的改善。工作纪律得到了加强,责任意识得到了提高,服务质量也大幅度提升。整顿的经验也给我们带来了启示:一方面,整顿需要有明确的目标和方向,必须紧密结合实际情况,在实践中进行积极探索。另一方面,整顿不能一蹴而就,必须长期坚持下去,不断巩固和拓展整顿成果。

总之,档案干部作风整顿是档案事业发展的必然要求。通过这次整顿,我深刻认识到了作风对档案工作的影响和重要性。只有加强对档案干部的日常管理和培训,不断完善工作流程和规范,才能确保档案事业更好地为人民服务,发挥应有的作用。我相信,在以后的工作中,我们将继续坚持整顿的方向和目标,不断推动档案事业的发展。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇十二

近年来,我国深入推进干部作风建设,不断加强作风建设的严肃性和整肃性。干部作风工作整顿作为推进作风建设的重要举措,对于提高党的干部队伍素质、增强党的执行力和凝聚力具有重要意义。我参与了干部作风工作整顿,并在这个过程中有了一些心得体会。

首先,整顿干部作风要以问题为导向。在干部作风整顿工作中,要通过广泛的调查研究和深入的自查摸底,准确了解存在的问题。只有将问题准确把握,在解决问题时才能抓住关键。因此,作为干部,我们要主动摸排自身存在的问题,同时积极倾听群众的意见和建议,全面了解干部群众普遍反映的问题,才能更好地整顿作风。

其次,整顿干部作风要以执纪问责为抓手。在干部作风整顿中,执纪问责是重要的手段之一。通过建立健全问责机制,对存在问题的干部进行严肃批评教育,并对严重违纪违规的问题干部给予严肃处理,对落实工作不力的干部进行诫勉谈话,倒逼干部切实改进作风。因为只有严明纪律,才能构建良好的工作氛围,保障作风建设的落地生根。

再次,整顿干部作风要以教育引导为重点。干部作风整顿旨在引导干部依法依规履职,做到守纪律、讲政德、廉洁奉公。这就要求我们要加强干部教育,培养他们正确的政治观和职业道德观。通过开展丰富多样的教育培训,提高党的干部的自身素质,增强他们的党性意识和纪律观念,确保其在实践中恪守政治原则和职业操守。

最后,整顿干部作风要以转变作风为落脚点。干部作风整顿的根本目的是推动干部队伍转变作风,让广大干部以良好的作风投入到群众工作和党和人民事业中。在转变作风的过程中,我们要不断完善制度机制,解决干部在实际工作中的困惑和问题,激发他们的工作积极性和创造性。同时,要加强对干部的监督,确保他们的工作得到实际推进和落实。

总之,干部作风工作整顿是推进作风建设的重要环节,对提升党的干部工作效能和形象具有积极作用。通过参与干部作风整顿,我深刻体会到问题导向、执纪问责、教育引导和转变作风的重要性。只有通过整顿干部作风,才能打造一支忠诚干净担当的党的队伍,为我国的现代化建设提供坚强有力的保障。我相信,在党的坚强领导下,干部作风工作整顿一定会取得更大的成果。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇十三

按照市委、市政府统一安排,局机关开展了干部纪律作风整顿教育活动,经过一段时间的学习教育和自查反思,使我在思想上、组织上、作风上又有一次新的提高,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就务必加强自身作风建设,牢固树立服务意识和大局意识,主动严格要求自己,与新的形势、新任务相适应。透过自查,我将在以下几个方面改善提高:

一、强化工作作风,不断进取,踏实地做好每一项工作。

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终持续奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自己的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,增强职责感和紧迫感,用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。

二、强化宗旨意识和服务意识。

要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的职责,透过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识,把基层单位、企业的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。

三、加强学习提高自身素质。

只有透过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,在政治上持续清醒的头脑,也只有透过努力学习专业知识,才能具备相应的业务潜力。自觉加强政治和业务理论理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领,处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中,要不断地总结和提高自己的思想境界和业务水平。

四、努力树立新形象。

要做到平时工作、生活、学习的严格要求自己,切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自己,在各项工作的落实中,要脚踏实地做好本职工作,切实履行工作职责,精神状态要进一步振奋,要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化,切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统,个人生活做到克勤克俭,正确处理好个人与群众,艰苦朴素,勤俭节约,遵纪守法,理解监督。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握市委、市政府工作部署,把思想和行动进一步统一到完成中小企业和非公有制经济发展的各项目标任务上来,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为我市中小企业和非公有制经济健康快速发展而不懈努力。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇十四

段落一:

干部领导作风整顿是时代发展的必然要求,也是提高干部领导能力的一种有效手段。我作为一名党员干部,深刻认识到作风问题对于党和国家事业的影响,坚决贯彻落实作风建设的各项要求,并在整顿作风的过程中体会到了一些心得。

段落二:

在整顿作风过程中,第一点就是充分认识自身问题。干部领导最容易犯的错误就是自我感觉良好,不愿意接受他人的批评,因此,我们需要反思自己的言行举止,定期听取下属、同事对自己的意见和建议。这样才能不断完善自己的领导风格,体现正确的思想路线。

段落三:

在整顿作风过程中,第二点就是要坚持以人为本。干部领导作风整顿的目标是为了更好地服务社会和人民,因此,我们的工作要从人民的需要出发,不断增强对群众的感情和责任。我们需要采取有效的措施,使自己变成一名受人民爱戴的领导干部。

段落四:

在整顿作风过程中,第三点就是要注重细节,改进工作方式方法。干部领导要注意细节,注重日常管理,做到有始有终。同时,我们还需要不断更新工作方式和方法,因地制宜,灵活运用各种手段,尽可能提高工作的效率与质量。

段落五:

在整顿作风过程中,第四点就是要坚持艰苦朴素的工作作风。领导干部应该以艰苦朴素的作风为楷模,起到带头作用,加强自身的素质建设。我们需要保持清醒的思考,时刻关注群众的需求,立足工作实际,脚踏实地,认真负责地推进各项工作。

总结:

干部领导作风整顿是重要的党内整顿之一,是加强干部队伍建设的必然要求。通过整顿作风,我们能够加强自身的自我反思和提高党性修养,做到更加主动、全面、深入地为人民服务。因此,我们应该加强领导干部作风整顿的力度,找准问题,认真改正,不断提高领导干部的素质和能力,为党和国家的事业发展作出更大的贡献。

实用学生会干部作风整顿心得体会(案例15篇)篇十五

针对干部队伍作风大整顿工作的推进要求,结合自己在生活和工作中出现的一些问题,对一些个性和共性的一些问题进行深刻反思,以使得工作能力不断提高,同是更好地履行一个普通干部对企业所应担负的责任。

一、从点点滴滴做起,全面塑造自己的作风。我们每个人都是社会性的,不仅代表自己,还有好些角色需要扮演,如在在社会生活中,是家庭的一员,如在企业中,是企业的员工,需要认真面对自己所承担的角色。个体作为企业的最小单元,但也是企业的形象在自身的综合体现,应从各个方面严格要求自己,在生活上艰苦朴素、在工作上认认真真、踏踏实实,树立其高尚的人生观、世界观,在社会中、在生活中展示最良好的自己。

二、认真客观地分析自己,以寻求发展进步的切入点。在办公室主要承担文秘工作,对自己各方面有了更新的要求,需要对于事件的分析更为深刻,需要语言表达更为严谨,需要分析问题、处理问题,更加严谨、快捷。这都是工作对于自己的具体要求。

为了达到这些要求,首先要加强自己的思想认识。通过读书不断增加自己的知识,填补阅历上的不足;通过和别人交流,增强沟通能力;通过每天不间断的分析、思考、反省,不断增强自己思维的缜密性和敏捷性。不断加强思维训练,争取在自己的岗位上尽快合格。

不断加强专业技能、专业知识的学习。自己拥有的专业知识和技能,是为企业服务的基础,只有不断学习工程,了解工程,才能更好地书写工程,在自己的岗位上写出符合事情的文字,否则,将出现人浮于事、办事漂浮的情况。通过在项目上的观察进行学习,通过和业务人员的探讨请教进行学习,通过大量阅读文字资料,从各个角度、各个层面提高自己的专业水平,建立起为企业服务的良好基础。

三、不断进行实践,提高分析问题、解决问题的能力。提高自己的素养,是自己对作风整顿活动最具体的实践。将各方面获取到的信息,通过加工,变成自己的体验。也只有将这些体验,不断在工作中不断加以实践,才能够时时矫正自己的思想和行为,确保向着更好的方向前进。

四、要培养高尚的道德情操。在力所能及的范围内,尽量多做好事,多做对集体、对他人有意的事情,而不能去做那些损人利己,伤天害理,国法难容的事情。古人云:得到多助,失道寡助,也只有多做对社会有用的事情,才能在自己面临灾害时逢凶化吉。

提升自己的工作作风、生活作风,不仅对自己有益,而且有益于自己的成长,有益于生活的质量。我一定会在生活中,依据社会、家庭和工作的一起,不断矫正自己,提高自己,做一个良好社会化的人。

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