最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）

心得体会是每个人在学习和工作中的总结和思考，对于个人成长和进步至关重要。在参加英语演讲比赛的过程中，我明白了语言的力量和自信的重要性，心得体会是对这段经历的一个总结和反思。

最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）篇一

加强基层监督是我们国家治理体系的重要组成部分，而讲话则是基层监督的重要手段之一。在这次学习中，我领悟到了很多，下面就谈谈我的心得体会。

首先，基层监督讲话要贴近实际，全面深入。在讲话前，我们要了解当地的实际情况，不能空话连篇，也不能一刀切，要因地制宜，耳听民意，了解当地群众的需求和诉求。

其次，基层监督讲话要讲求方法，讲究技巧。我们要注重用语准确、表达清晰，不能使用含糊不清的措辞，更不能使用过激、偏激的语言，要运用合理有效的方法，讲技巧、讲策略。

再次，基层监督讲话要强调实效，量化考核。我们要落实考核制度，通过各种方法对基层监督的实效进行量化评估，制定具体的监督目标和效果指标，激励广大干部为实现基层监督的目标而奋斗。

此外，基层监督讲话还要善于借力，发挥联合作用。我们要与群众和相关部门联系紧密，深入了解各方面的情况，在分析问题的过程中善于借鉴别人的优点，吸取其他人的经验。

最后，基层监督讲话要强调团队合作，发挥团队优势。我们要建立良好的工作团队，注重队伍建设和人才培养，实行集体决策、分工合作，充分发挥人员的专长。

总之，基层监督讲话是我们国家治理体系中的重要手段，也是当前发展的需要。通过这次学习，我深深领悟到了加强基层监督讲话的重要性，也清楚了如何做好基层监督讲话。相信在实践中，我们将会越来越好地运用讲话，发挥基层监督的作用。

最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）篇二

最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）篇三

作为一名高中生，我深感加强基层监督的重要性。去年，我曾经做过一次志愿者，参与了当地社区的巡逻工作。这次经历让我深深地意识到，只有加强基层管理和监督，我们的生活才能更加安全、美好。

在巡逻过程中，我看到了不少社区居民的违法行为。但是，我们并没有直接向他们开罚单或者进行处罚，而是通过与他们交流，让他们意识到自己的错误，并且承诺不再犯错。这种方式也正是基层监督和管理的核心。它不仅能够促使人们改正态度，更能够预防问题的发生。

我认为，加强基层监督是建立和谐社会的重要保障。在现实生活中，一部分人常常以自我利益为出发点，对社会公共利益表现出漠不关心。如果没有基层监督的存在，这种情况很可能会加剧。因此，我们应该在加强基层监督的同时，提高公民的法律意识和责任意识，让每个人都能够自觉遵守规定和法律，并为社会公共利益尽一份力。

除此之外，我认为还需要加强对基层管理人员的培养和提升。基层管理人员是推动社会进步的重要力量。他们的思想观念、工作态度和服务水平都关乎着整个社会的发展。如果基层管理人员素质低下，那么社会就难以向前发展。因此，我们应该注重加强对基层管理人员的培训和提升，切实提高他们的素质，从而更好地推动社会进步。

总之，加强基层监督是推进社会进步的必要条件。相信随着这项工作的进一步开展，我们的生活将会更加安全、和谐、美好。

最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）篇四

加强基层监督是保障社会公正和促进发展的根本保障。而观看作为监督的重要手段，对于基层监督具有至关重要的作用。近日，我参与了一次观看活动，对加强基层监督的重要性有了更深刻的认识。在这篇文章中，我将分享我的体会和心得。

加强基层监督是维护社会公正的重要途径之一。在这个过程中，观看是非常重要的，它可以帮助我们实际了解情况，甄别问题。观看的方式多种多样，不仅可以采取现场观察、调查问卷或者访谈等方式，还可以通过数字化技术来切实的记录下监督的情况，从而更好的推进有效的监督。加强基层监督，应当理性、客观、公正、透明，观看更是重中之重。

第三段：观看的方法。

观看是解除担忧和提升信任的关键。而如何开展观看是一门技术活。应当从以下方面入手：首先，要简明扼要明确观看的目标是什么，以及实际需求是什么；其次，应当定好问卷内容或者访谈的问题，确保规范化；接下来，要实际踩地考察，处理好信息反馈，这是加强监督的重要环节。除此之外，还可以借助数字化技术，进行监督。比如，采用无人机、各类传感器等对卫生环境、道路交通、社区治理等进行网络监测。通过这些方式来提升监督的质效。

第四段：观看使我更加务实。

通过这次观看，我认识到一些做法是与规定相悖的，认识到一些问题是非常迫切需要处理的。同时，这次经历也让我更加明白，做事务实是很重要的，而这一点从观看的过程中得到了体现。只有了解实际情况，深入实地观察，才会让我们对问题心中更有底气，了解问题，才会将观点转化为可操作性的计划和方案。在实际工作中，务实的精神和科学的思维方式是必要的。

第五段：结论。

加强基层监督是整个社会发展的保障，而观看是加强监督的重要途径之一，其使我们对许多问题有了更加深刻的认识。在执行观看任务中，需要全方位地考虑，并采用多种手段和方法使这一任务的效果最大化。实际踩地考察的精神及务实的思维方式是我们在加强监督工作中需要培养的。在今后的工作中，我们应当发扬这些优秀的传统，调动全社会的力量，打造更加健康和公正的社会。

最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）篇五

近期，我有幸参加了一场题为“观看加强基层监督”的学习活动。在此过程中，我深切感受到了基层监督的重要性和观看的实际效果。今天，我想通过这篇文章，与大家分享一下我的个人心得体会。

第一段：观看的重要性。

观看的意义在于，让我们理性思考，审视问题。我们能够通过观看和借鉴身边的成功案例，警醒自身快速成长。同时，观看也是一个帮助我们改正问题的良好方法。在监督方面，观看同样也具有重要的作用。通过观察和了解，我们可以发现问题、纠正问题、改进措施。因此，观看在加强基层监督过程中起到了重要的作用。

第二段：观看培养观察能力。

在观察某一项工作或场合时，对于一些细微的问题我们往往会忽略不计。反观专业人士和经过培养的观察者，他们多会去关注一些常人难以察觉的问题，从而能够发现和改进存在的问题。这就说明，观看是可以培养的，我们可以通过努力，提高观察能力。这方面的技巧，需要我们平时多加实践，多运用进去，获得更多的效果。

加强基层监督，是确保国家工作正常运转的重要保障。如果我们认真关注基层工作，快速反馈并解决问题，能够有效的保证社会的公正、阳光和稳定。因此，大家应该高度重视基层监督工作，时刻将工作放在心上，为优化服务和加强管理做出应有的努力。

第四段：不同类型的观看。

在加强基层监督过程中，还有一些观看技巧，例如：静态观看和动态观看。在静态观看时，我们可以参考之前留下的笔记或图片，进行对比分析；而动态观察更侧重于对细节问题的把握。通过动态观察，我们能够更精准的把握事物的发展情况，及时发现存在问题并予以解决。在实际工作中，我们根据不同的工作环境和工作种类，自行调整观察的方式，寻找最合适和有效的方法。

第五段：总结体会。

总体来说，观看是加强基层监督过程中最直接的方法。我们能够通过观察、思考和分析，对问题进行深入的剖析分析，从而找到最佳的解决方案。同时，观看也是一项需要多加实践和不断提高的技巧。我们要多关注身边的情况，摆脱固定思维的束缚，实现更高的思考水平。只要我们注意观看的技巧和方法，我们随时能够在工作中找到更多的发现，提高自己的实际运用水平。

最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）篇六

5月27日，《中国共产党党内法规制定条例》(以下简称《制定条例》)和《中国共产党党内法规和规范性文件备案规定》(以下简称《备案规定》)对外公开发布。这两部条例的颁布实施，.对于我们坚持党要管党，从严治党的方针，加强党内监督，发展党内民主，维护党的团结统一，提高党的领导水平和执政水平，增强拒腐防变和抵御风险的能力，坚持党的先进性始终做到立党为公、执政为民，将起到重要的作用。

互连网上评论说，党中央制定颁布这两部法规，是党内监督工作实现根本制度化的一个飞跃，认为此举在中共党建史上具有里程碑的意义，显示了新一届党中央加强党内民主建设，预防和治理腐败的决心。网上的这些评论表明舆论界对党内建设寄于厚望。

这两部重要党内法规的公开发布，使中国共产党有了第一部正式、公开的党内“立法法”和备案程序规定，对于加强党内法规制度建设，推进党的建设制度化、规范化、程序化，提升党的建设的科学化水平具有重要意义。

党内法规是党的中央组织以及中央纪委、中央各部门和省、自治区、直辖市党委制定的规范党组织的工作、活动和党员行为的党内规章制度的总称。党内法规集中反映全党意志，集中体现党的理论和路线方针政策，对于维护党内秩序、规范党内生活、调整党内关系、保障党员民主权利，对于推进党的建设、提高党的领导水平和执政能力，具有十分重要的意义。

“党内法规”是个约定俗成的概念，人们常说“党规国法”，“党规”就是“党内法规”。早在1938年，毛泽东同志就在《中国共产党在民族战争中的地位》一文中指出，为使党内关系走上正轨，“须制定一种较详细的党内法规，以统一各级领导机关的行动”，首次提出党内法规的概念。此后，党的历届领导人都对党内法规作出重要阐述。“党内法规”这一概念也写入了党章及党的其他重要文献中。几十年来，党内法规这一概念经党的领导人经常使用、党内文献正式确认，已深入人心、为社会各界广泛认同。

“党内法规有着使原则变为行动的‘桥’和‘船’的作用。”中央社会主义学院教授甄小英强调，从党内法规建设在党的建设中的地位作用看，科学的党内法规决定着党的兴衰，“关系到党和国家是否改变颜色。”

“它是‘刚约束’，是‘铁笼子’。”中央党校教授叶笃初这样看待党内法规的作用。

北京大学法学院教授姜明安则认为，党内法规的价值至少表现在四个方面：规范执政党依法执政，规范党的组织及其相互关系，规范党员的权利、义务和纪律，保障国家法制的统一，推进法治国家、法治政府和法治社会的一体建设。

姜明安表示，党内法规与国家法律有着明显不同，党内法规调整的是党内关系和党内生活，适用于党组织和党员，用党的纪律作保证;而国家法律调整的是社会关系，适用于一切国家机关和武装力量、各政党和各社会团体、各企业事业组织以及所有中华人民共和国公民，依靠国家强制力保证实施。

他认为，党内法规与国家法律之间是协调统一、良性互动的关系。一方面，党内法规必须严格遵守宪法和法律的规定、原则和精神;另一方面，把党内法规中一些成熟的制度规定适时经过法定程序上升为国家法律，是立法的一个重要源头。党内法规的实施有利于保障宪法和法律的实施。推进党内法规建设，对国家法律来说不是削弱而是加强。我们党依法执政，既要依据宪法和法律治理国家，又要运用党内法规管党治党，二者统一于推进社会主义法治国家建设的宏伟事业中。

修订《中国共产党党内法规制定程序暂行条例》，是推进党内法规制度建设的重大举措，对提高党内法规制定质量、加快构建党内法规制度体系具有重要作用。此次修订后的《制定条例》，由原来的6章33条增加为7章36条。纵观整个条例，八大亮点跃然纸上：一是增加了实体性规定。二是将省区市党委制定党内法规活动纳入适用范围。三是完善了编制党内法规制定工作规划计划。四是强化了党内法规起草的调查研究和征求意见环节。五是完善了党内法规前置审核程序。六是明确了党内法规公开发布制度。七是明确了党内法规的效力等级。八是全面确立了党内法规备案、清理与评估制度。

那么，我们应该怎样学好《中国共产党党内法规制定条例》。

一是我们从提高领导水平、执政水平的高度来认识这部条例的重大意义。二是我们从密切党同人民的联系、拒腐防变的高度去认识实施这部法规的重大意义。三是我们一定要努力，学习好、宣传好这个法规，坚决执行这个法规。我们党已经拥有8200多万名党员、400多万个基层组织，“家大业大”，管好不易。加快建立科学严密的制度体系，全党上下严格执行，党就一定能够继续保持蓬勃生机与活力，具有强大的凝聚力和战斗力。再好的法规制度，如果不去实行，也会形同虚设，许多法规制度之所以没有发挥应有效力，一个重要原因就是执行不力，我们一定要在狠抓落实上下功夫，对反腐倡廉各项法规制度的落实情况进行经常性的督促检查，严厉查处违反法规制度情况，做好令行禁止，违者必究，努力使法规制度成为党员干部必须遵守的行为准则。因此，要在深入学习和理解下下功夫，切实把握好条例的精神实质，法规一旦发布实施，它所追求的最高境界就是深入人心，自觉遵守，而这种深入人心，自觉遵守靠的就是不断宣传教育严格的监督。

最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）篇七

“管理是一种艺术，而不是一门科学。”这句话出自于15世纪的著名哲学家、天文学家威廉·奥卡姆的著作《逻辑教程》中。这句话告诉我们管理不是一门死板的科学，而是需要艺术性的处理。在人事、物资、财务、项目等方面，都需要管理的角度去处理，也需要通过加强监督，完善管理，提高管理效率的艺术来达到管理的目的。

第二段：合理分工，优化管理。

合理分工是加强监督管理的基础。合理的分工可以使工作任务明确，责任明确，避免在日常管理工作中出现疏漏的现象，保障管理的质量。在分工的过程中要注意人力资源的合理利用，避免出现浪费。同时优化管理模式也需考虑员工的实际情况，让员工更有动力去参与管理工作，才能真正把各项管理工作有效整合起来实现目标。

第三段：科学规范，顺畅沟通。

科学规范的操作是保障管理质量的重要手段。管理需要有严格的标准化规范，让管理工作更为规范准确，减少出错的可能性。同时，规范操作也可以降低管理成本，提高管理效率。沟通也是管理中不可或缺的一环节，只有通过顺畅的沟通才能有效传递信息，提高工作的协作效率，让管理工作更为顺畅。

第四段：配齐资源，协同推进。

配齐资源才能更加顺畅地推进管理工作，协同体现了高效的管理工作。在配齐资源的过程中，管理者应该根据实际情况合理安排资源的使用，确保资源在最佳的状态下发挥其作用。同时，协调各部门的管理工作可以高效地把所有的资源、物资和人力更合理地进行分配，达到全局的统筹规划。

第五段：不断学习，持续改进。

在快速发展的时代背景下，管理也是不断更新不断进步的。不断学习新的理论，掌握新的工具技能，并持续地改进管理方法，才能更好地提高管理实践的效果。而对于管理者来说，也需要根据员工的实际情况，调整管理策略，让员工积极参与管理工作，创造良好的管理氛围。

总结：

加强监督及管理是管理工作中不可缺少的环节之一，只有不断去优化和完善，才能让管理更加顺畅高效地进行。合理分工、科学规范、配齐资源、协同推进以及不断学习、持续改进，是管理者应该把握的关键点，让管理者树立科学管理的理念，更有效地把公司的各项工作推向成功。

最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）篇八

随着时代的发展，党的基层组织在社会发展中的地位日益重要。加强基层党建工作成为现阶段党的工作重中之重。在参与和开展基层党建工作的过程中，我深刻认识到基层党建工作对于推动经济社会发展、凝聚人心、提高党的领导水平具有重要意义。下面，我将从如何提升基层党员工作能力、加强基层组织建设、做好党员教育培训、加强党员作风建设以及积极推动乡村振兴战略等五个方面，谈一下我对加强基层党建的心得体会。

首先，要提升基层党员工作能力。党员是党的骨干力量，他们在基层单位和组织中发挥着重要的作用。基层党员要不断学习党的理论，提高自身政治素质和业务水平，增强解决实际问题的能力。在基层党建工作中，我发现，通过定期组织党员参加培训、研讨会等活动，可以让他们了解最新政策和发展趋势，提高他们的专业技能。此外，提倡党员互相学习、交流经验，相互鼓励、帮助，也能够有效地提升基层党员的工作能力。

其次，要加强基层组织建设。基层组织是党联系群众的桥梁纽带，也是党的力量来源。在基层党建工作中，我们要注重规范组织生活，加强党员的思想教育和组织管理。通过组织召开党员大会、支部委员会等会议，及时传达党的方针政策，解决和协调群众的关切问题。此外，还要注重充实基层党组织的人员，选派合适的党员担任组织书记等职务，确保基层组织的有效运作。

第三，要做好党员教育培训。党员教育培训是提高党员政治意识和思想觉悟的基础工作。在基层党建工作中，我们要引导党员深入学习党章党规，增强党员的理论修养和思想自觉性。通过开展集体学习、个人学习等形式，让党员了解党的历史、党的理论和党的先进性。同时，要注重实践教育，引导党员走进基层，深入群众，解决实际问题，增强党员的群众观念和服务意识。

第四，要加强党员作风建设。党员作风是党建工作的重要内容，也是党员的形象和信誉。在基层党建工作中，我们要加强党员的纪律教育，严格执行党的纪律，做到自觉遵守党的章程和规定。同时，要加强党员的廉政教育，营造清廉政治的氛围。通过组织党员签订廉政承诺书、加强廉政警示教育等方式，使党员树立正确的人生观、价值观和权力观，守住党员的道德底线。

最后，要积极推动乡村振兴战略。当前，乡村振兴是我国发展的重要战略，也是基层党建工作的重点任务之一。在积极推动乡村振兴战略的过程中，我们要注重发挥党员的先锋模范作用，引领群众积极参与，增强产业发展的内生动力。此外，要加强农村党组织的建设，打造一支高素质、高效能的基层党建队伍，为乡村振兴提供有力的组织保障。

总之，加强基层党建是党的工作的重要任务，也是推动经济社会发展的重要保障。通过提升基层党员工作能力、加强基层组织建设、做好党员教育培训、加强党员作风建设以及积极推动乡村振兴战略等方面的探索和实践，我们能够更好地加强基层党建工作，推动全党工作向纵深发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出更大的贡献。

最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）篇九

中国共产党在风雨中走过了90周年。90年来，谱写了辉煌历史，领导中国人民推翻“三座大山”，抗击帝国主义列强的侵略，保卫祖国领土的完整，捍卫了华夏儿女的尊严;开创了有中国特色的社会主义性质的中华人民共和国。改革开放，经济高速发展，解决了全球近1/4的人口的温饱问题。但是随着经济的高速发展，个别地方的少数官员，不能廉洁自律，一心为民，而是利用手中的权力，一心为己，为家人谋私利，出现了腐败，严重影响了国家和人民的利益，阻碍了经济的发展。

《中国共产党党内监督条例》是一部十分重要的党内法规，它的颁布实施对于我们坚持党要管党，从严治党的方针，发展党内民主，加强党内监督，维护党的团结统一，保持党的先进性，始终做到立党为公，执政为民，必将起到重要作用。

《中国共产党党内监督条例》在制度体系上构建了一个自上而下，自下而上的党内监督网络平台，详尽规定了六大监督主体的监督职责任务，并明确规定了监督制度。《中国共产党党内监督条例》规定，党内监督的重点对象是党内各级领导机关和领导干部，特别是各级领导班子的主要负责人。同时条例中指出民主集中制是监督的一项重要内容。在强调加强党的上级组织对下级组织的监督的同时，必须加强党员对党的组织、党员对党的干部、党的下级组织对上级组织的监督，真正体现出自上而下的监督与自下而上以及同级领导班子内部监督相结合的原则，切实保障各级党组织和广大党员的民主监督权利。这样就避免了一级领导班子由某一个领导人说了算，从另一角度上讲，也增强了各级领导班子的主要领导人的防腐能力，提高了整个领导班子的抵御风险的能力。

最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）篇十

近年来，我国加强监督工作取得了显著成效，为促进党风廉政建设和反腐败斗争作出了重要贡献。作为一个参与监督工作的基层干部，我深切感受到了加强监督的重要性和必要性。以下是我在加强监督工作中的一些心得体会。

首先，要增强监督意识和职责感。监督工作是一项重要的政治任务，只有认清其重要性，才能够真正做到有案必查、有责必究。作为监督者，必须明确自己的职责，坚守原则，秉公执法，严格执行党纪国法，维护党和人民的利益。在具体工作中，我常常告诫自己要有高度的警惕性，及时发现、提醒和严肃处理各种违纪违法行为，确保党组织和政府各项决策的执行力和监督力。

其次，要加强监督手段和方法的创新。随着科技的发展，监督手段和方法也在不断更新和创新。在加强监督工作时，我们要不断学习新技术和新方法，充分利用大数据、人工智能等技术手段，提高监督的精准度和有效性。例如，使用监察执法系统和督查APP，可以实现对基层单位和个人的实时监督和调查，发现问题后可以及时采取相应的措施，从根源上防止和纠正不正之风。

第三，要加强监督工作的组织与协调。加强监督工作，特别是在处理复杂多变的问题时，需要多个部门联合协作，形成合力。在实践中，我发现只有通过组织与协调，才能把各方面的力量调动起来，形成合力，在监督工作中取得更好的效果。因此，我主动与相关部门建立联系，并建立起定期沟通的机制，及时了解到各部门的工作动态和进展，确保监督工作的顺利进行。

第四，要加强对干部的监督和约束。干部是党和政府的中坚力量，也是监督工作的重要对象。在加强监督工作中，我们要注重对干部的监督和约束，建立健全责任追究机制，使其在工作中始终保持清正廉洁的作风。对于存在问题的干部，我们要依法依规进行处理，严肃追究责任，使其有所警醒和教育，同时也起到了警示其他干部的作用，增强了整体的监督效果。

最后，要注重加强监督工作的宣传与教育。监督工作不仅仅是为了惩治腐败行为，更重要的是通过监督，改善党和政府的服务质量，增强人民群众对党和政府的信任和支持。因此，在加强监督工作时，我们要注重加强对群众的宣传教育工作，让人民群众了解监督的意义和作用，通过全社会的共同参与，形成对不正之风的高压态势，有效防止腐败现象的发生。

总之，加强监督工作是一项重要而艰巨的任务，需要全社会的广泛参与和支持。作为一名基层干部，我将不断学习，不断提高自己在监督工作中的能力和素质，为促进党风廉政建设和反腐败斗争作出更大的贡献。同时，我也呼吁更多的人加入到监督工作中来，共同为我们的党和国家的事业添砖加瓦。

最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）篇十一

治病是为了救人，时刻把纪律挺在前面。作为党内监督的专责机关，纪委的主要责任就是监督执纪问责。党章明确规定，纪委的主要任务是：维护党的章程和其他党内法规，检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况，协助党的委员会加强党风建设和组织协调反腐败工作。而监督执纪问责，必须坚持惩前毖后、治病救人的方针。

从近些年查处的贪腐案件来看，一些领导干部从“好同志”到“阶下囚”绝非一朝一夕，“几顿饭，几杯酒，几张卡，温水煮青蛙，不知不觉，一失足成千古恨。”对于领导干部出现的苗头性问题，如果纪检部门能够及时知悉并予以当头棒喝的话，他们也许不至于最终锒铛入狱，甚至于废职亡家。

纪委发挥监督功能，时刻把纪律挺在前面，根本目的在于治病救人。很多干部都是从基层做起，一步一步慢慢地成长起来的。在这过程中，不仅他们本人付出了努力，党组织更是投入了大量的心血。如果对领导干部犯的错不予理会和纠正，实则是对党和干部的不负责任。”正所谓，“惩治，治是根本，惩是为了治。如果纪委在干部出现苗头性问题时就及时咬耳朵、扯袖子，在执纪方面抓得很紧，时刻管住纪律、看住权力的话，就能让他们避免犯法，对干部来说则是真正的关心和爱护。

惩前毖后、治病救人，也是我们党从丰富的实践经验和深刻的历史教训中总结出来的。在党的历史上，确实有过曲折，存在过‘为惩而惩’的情况，那样做出发点就不是为了帮助同志。

历史的经验和教训是最好的教科书。在惩前毖后、治病救人方针的指导下，纪委的职责定位、工作方式、行事作风也要随之改变。各级纪检监察机关要深化职能转变，守住依“纪”进行监督执纪问责这一定位，从严审查党员领导干部的违纪行为，尤其是违反政治纪律和政治规矩、组织纪律的行为;要深化方式转变，接到问题反映就要找本人核实，谈话函询、及时诫勉，防止小错酿成大错;要深化作风转变，进一步增强纪检干部履职尽责的能力，真正做到情况明、数字准、责任清、作风正、工作实。各级纪检监察机关只有守住本职，聚焦聚焦再聚焦，强化监督执纪问责，才能充分履行好党章赋予的职责。

最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）篇十二

深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，重在加强对权力的监督。党风问题、腐败问题都与权力联系在一起。党风问题实际是对权力的不当使用，腐败更是为了金钱和其他利益而对权力的滥用。指出：“权力不论大小，只要不受制约和监督，都可能被滥用。”所以，必须“把权力关进制度的笼子里”。

笼子是制度，是法律，也是监督。监督是编织笼子的一个重要元素和重要方面。光有制度，没有监督，制度就会成为“稻草人”。监督，既要落实在人的管控上，更要落实在制度和法律上。

在革命、建设和改革进程中，我们党从中国实际出发，探索建立了具有中国特色的制约和监督制度，不断加强权力的制约和监督，把党内监督同国家监察、群众监督结合起来，同法律监督、民主监督、审计监督、司法监督等协调起来，形成监督合力。

中国共产党是中国的执政党，“打铁还需自身硬”。所以，中国的制约和监督制度首先表现在党内监督上。在中央纪委六次全会上，着力强调了党内监督问题，要求坚持全面从严治党、依规治党，创新体制机制强化党内监督。

中国共产党的党内监督，是依据党的章程和其他党内法规，监督、保障党组织行使职权、完成任务，党员履行义务、行使权利，党的干部履行职责、正确行使人民赋予的权力的活动，是党约束、完善和加强自己必不可少的保证条件。

党内监督的实质，是党从人民利益出发，按照从严治党的要求进行自我约束和自我完善。党内监督是党保证自身肌体健康、保证管住管好权力、保证人民赋予的权力始终用来为人民谋利益的重要举措。只有加强党内监督，才能确保党的组织和全体党员正确运用人民赋予的权力，严格遵守民主集中制的各项制度，正确贯彻执行党的路线方针政策，确保党的肌体健康和各项任务顺利完成，使党始终保持先进性和纯洁性，始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

最优加强基层监督心得体会版（汇总13篇）篇十三

党中央颁布了《中国共产党党内监督条例(试行)》,这是我党一部十分重要的党内法规,是建党85年、建国57年以来第一部党内监督条例。下面我就《中国共产党党内监督条例(试行)》的最新亮点第一次将党政一把手列入党内监督重点这个热门话题谈点个人的心得体会：

一、抓住关键，切实提高“一个认识”。加强党政一把手监督管理，是抓好班子建设，推动一个地方经济发展的迫切需要。党政一把手是班子之首，事业之帅，在领导全局工作中始终处于核心地位，起着关键作用，负有重大责任，在很大程度上也决定着一个班子的权威、形象和战斗力，决定着一个地方三个文明建设的成效，影响着党风和社会风气。如果一把手自觉接受监督，就能为整个班子树立好的榜样，增强班子团结和提高战斗力，提高科学决策和民主决策水平，上下形成合力。反之，如果一把手自律意识不强，组织上又不注重对一把手的监督管理，就可能造成一言堂，影响班子团结和班子整体形象，降低班子科学决策能力和领导水平，造成工作重大失误。我们必须站在推动整个事业发展的高度来认识加强一把手监督管理的重要性.。加强党政一把手监督管理，是保护党的宝贵财富，保证党的事业健康发展的迫切需要。当今世界经济发展日益增快，我们各级领导干部作为推动党的事业的骨干力量，更需加强对自身理论水平和政策水平的学习与提高，从而带领群众去开拓创新。如果对党政一把手监督管理不严，导致其走上违法犯罪道路，既是其个人的悲剧，也是我们党的事业的损失。加强对党政一把手的监督管理，是对领导干部本人最大的关心和爱护，是保护党的财富，健全党的肢体，推动党的事业的需要。加强党政一把手监督管理，是新形势下党风廉政建设的迫切需要。我们的社会主义事业还处在初级阶段，各种法规和制度还不是十分严密和健全;同时，以经济建设为中心和改革开放的政策，迫使领导干部的主要精力必须集中于经济建设，需要同形形色色的人物打交道;加上一把手领导干部位高权重，一些人往往会利用各种各样的手段拉拢和引诱领导干部，寻求自己的保护伞和谋求不正当利益。如果一把手自律意识不强，经受不住各种考验和诱惑，就会产生以权谋私。特别是随着市场经济的发展，党政机关人权、事权、财权密集的部门逐渐成为腐败攻击的主要对象，这些部门的一把手则成为腐败分子轮番进攻的重中之重。泰山脚下的胡建学，官至市委书记(泰安市，地厅级)之后，竟然有了“一览众山小”的感慨，他说：“官做到我这一级，就没有什么人能管得着了”。江西的胡长清，能够随意离开工作岗位而纵情声色，竟然有了“牛栏关猫，进出自由”(喻牛栏缝隙之大)的感悟。沈阳“慕马案”中17个党政部门一把手集体腐败更令人触目惊心。据中央纪委向党的全国代表大会提交报告中的数据统计，1992、的两个5年间，全国处分了厅局级领导干部数分别为1673和2422人，增加44.8%;处分省部级领导干部数分别为78和98人，增加25.6%。在受处分的干部中，高中级干部受处分和受重处分的比例，明显高于普通党员的比例。一把手违法违纪案件呈较大上升趋势，既表明了这一问题的严肃性，也从反面证明了加强党政一把手监督管理的迫切性。

二、以身作则，正确处理“两层关系”。党内监督条例首次以法规确立党内监督的重点对象是党的各级领导机关和领导干部，特别是各级领导班子主要负责人。这是以胡锦涛同志为总书记的党中央富有胆识和智慧的重大决策。作为铅山县委班子的主要负责人，如何做好监督和被监督的表率，我谈点个人心得。我认为领导干部首当其冲要从思想深处真正解决好谁让掌权、为谁掌权、怎样掌权的问题。必须处理好两层关系。一是正确处理好权力与权利、公仆与主人的关系，增强宗旨意识。我国宪法规定，中华人民共和国的一切权力属于人民。党章也指出，党的干部是人民的公仆。权力来自人民，决定了权力的服务对象也是人民。“官”是为人民服务的岗位，“权”是为人民服务的工具。因此，防范权力风险，增强宗旨意识，核心问题是要处理好干群关系，始终保持与人民群众的血肉联系，真正把人民的利益实现好、发展好、维护好。要增强责任意识。权力是一种责任，体现在政治责任。领导干部在用权时一定要讲政治。权为民用，权为发展而用。要防范权力风险，领导干部就要切实增强责任意识，正确对待和行使手中的权力，真正代表人民掌好权、用好权，坚持立党为公、执政为民。二是正确处理好奉献与索取、自律与他律的关系，增强奉献意识。权力是一种责任，体现在奉献责任。掌权为民是实践“三个代表”的根本要求。领导干部只有运用权力为人民谋利益的义务，绝没有为个人捞好处的权利;领导干部拥有了权力，就必须奉献。在和平年代，这种奉献精神不仅体现在生死考验面前能够挺身而出，更多的体现在平时对待名利、地位、个人进退去留的正确态度上。明人悟空写的一首《万空歌》云：“金也空，银也空，死后何曾在手中;权也空，名也空，转眼荒郊土一封。”这首诗就是奉劝为官者认清人生价值，权力、虚名、财富都是身外物，做官就要做好官，做人就要做好人。权力是一把双刃剑，掌权者应该约束自己。正确对待权力，需经历一个由外在他律向内在自律的转化过程。树立正确的权力观，必须依靠自律与他律相统一的机制。自律是党对领导干部的基本要求，领导干部一旦丧失自律，极易走向腐败。纪律是外在的条件，作为领导干部，要正确对待监督，要把党和人民的监督看成是对自己的爱护，要拿出共产党人的气度和胸怀，自觉、虚心接受来自各方面的批评和监督。

三、强化措施，建立健全“三项机制”。党政一把手是党政领导班子的核心，他们在决策中处于主导地位，在决策实施中处于指挥地位和督导地位。如何加强对一把手的监督，对其运权行为进行有效的规范、约束和纠偏，确保他们行得正、走得端，必须建立健全监督制约机制。一是“事前控制”机制。就是在某一名干部行使一把手权力之前，对其进行有效约束和规范。做到关口前移，把监督的起点定位在一把手的选拔任用上。严格按《党政领导干部选拔任用条例》使用干部，同时完善荐才失察追究责任制，被推荐的党政一把手出了问题，推荐者要负连带责任。同时配强领导班子其他成员，提高领导班子内部监督和解决自身问题的能力。班子成员与一把手朝夕相处，对一把手的政治思想、领导能力、勤政廉政情况最有发言权，而且对一把手监督也是每个班子成员义不容辞的责任，因此要求每个班子成员都应从大局出发，从关心同志出发，敢于坚持原则，严格履行互相监督的责任，做到防范在先。二是“事中约束”机制。就是在一把手正在行使权力时，通过各种途径和手段，对其进行有效的约束和规范。坚持民主集中制原则，建立和完善重大问题向上级请示报告制度，制定具体的可操作性强的领导班子政务公开制度，在严守党和国家秘密的前提下，对各部门的办事内容、办事程序，对一把手的职责、权限以及决策内容、形式、程序等在不同范围内进行公开，接受群众监督。充分发挥人大、组织、人事、纪检监察、公安、检察、法院、审计等部门的监督作用，使诸多部门的监督优势互补，形成合力，增强对一把手监督的整体效能，使一把手的领导行为处于监督约束之下。三是“事后追究”机制。建立一把手党风廉政建设责任制，严格实施责任追究制度，严肃惩处违法违纪者。江泽民同志指出：“党要管党，首先要管住领导班子和领导干部，如果管不住，后果不堪设想”。而要实现党要管党，必须坚持从严治党的原则，从严管好各级领导干部尤其是各级党政一把手。从严治党，首先必须建立一把手党风廉政建设责任制，这不仅是由一把手在党风廉政建设和反腐败工作中的领导地位和责任所确定的，而且也是当前领导干部特别是一把手违纪现象增多的新情况、新特点所决定的。建立党风廉政建设责任制，不仅可以提高一把手的廉洁意识和执行党风廉政建设责任制的自觉性，使其主动地担负起领导责任，“带好班子，抓好队伍”，而且能使其本人受到约束和限制，“管好自己”，不敢为所欲为。其次，还应严格实施责任追究制度。根据党风廉政建设考核情况，纪检监察机关和组织部门要对负有责任的一把手，提出责任追究的处理意见及建议，并严格实施。既要杜绝那种借口集体负责，而实际上谁都不负责任的现象，又要避免不分责任轻重，搞“一锅端”的做法，更要防止本末倒置，在责任追究上避重就轻，大事化小、小事化了的做法，切实使违法违纪的领导干部特别是一把手受到应有的责任追究。

四、养身修德，着重培育“四种意识”。胡锦涛同志曾语重心长地告诫党员干部特别是领导干部应“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，真正经受住权力、金钱、美色的诱惑，永葆共产党人和人民公仆的革命本色”。常修为政之德，就是要在市场经济的复杂形势下，自觉用党员的标准要求自己，用党纪国法约束自己，修身重德，提高境界，加强官德修养，着重培育“四种意识”。一是民主意识。民主意识要求为官者以民为本，要察民性、顺民情，知民、爱民、为民、利民、富民。今天，我们提倡以民为本，是为人民服务这一核心的重要体现，是评价领导干部道德意识的重要标准。是否视民为本，为民服务，是领导干部道德建设首要解决的问题。邓小平曾以人民满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为我们想问题办事情的标准，这个标准就是以民为本思想的重要体现。江泽民提出“三个代表”的重要思想，是面向新世纪的党员领导干部加强和改进自身道德建设的总纲。每位领导干部，都要始终坚持“三个代表”，把全心全意为人民服务作为最本质的人格特征和政治素质，想人民之所想，急人民之所急，深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事，脚踏实地，真抓实干。二是尚廉意识。廉洁是“为政之本”、“为官之要”，是共产党人的基础性品德。领导干部是全社会的表率，以身作则、廉洁自律，是各级领导干部必须具备的道德品格。“廉洁奉公、勤政为民”是《公民道德建设实施纲要》要求领导干部道德的主要内容。其中，廉洁是为民的前提，不讲廉洁，就做不到为民，做不到全心全意为人民服务，就有可能失去民心。没有廉洁，也谈不上勤政、务实、高效。领导干部必须努力做到一身正气，两袖清风，公正清廉，公道正派，不辜负人民的期待。三是服务意识。领导干部是人民的公仆，是以为民服务为己任的，树立全心全意为人民服务的人生观和价值观，是必须尽到的道德义务。邓小平提出的“领导就是服务”，是社会主义市场经济条件下的政治道德原则。党的十六大指出发展是执政兴国的第一要务。这就要求全党的政治观念和道德观念必须为发展社会生产力服务，为加快经济建设服务，为全面建设小康社会、不断满足人民群众日益增长的物质和文化需要服务。四是自律意识。官德修养很重要的一条是看党员干部对自身言行有无约束力。有些人能够小心谨慎，用纪律和法律约束自己，成为遵纪守法、廉洁奉公的模范;有些人却视纪律和党规党法为儿戏，甚至以身试法。其中最关键的问题就是没有自律意识。早在古希腊时代，哲人苏格拉底说过：一个没有自制能力的人，不值得信任，不能托付他做重要的事情。因此，领导干部在个人利益与人民利益发生冲突的时候，在制度不健全、政策有漏洞的时候，在无人监督、在各种不健康思想侵蚀和引诱的时候，必须时时刻刻注意提高警惕、约束自己，保护自己的最好办法，就是管住自己。