时间流逝得如此之快，我们的工作又迈入新的阶段，请一起努力，写一份计划吧。那关于计划格式是怎样的呢？而个人计划又该怎么写呢？下面是小编为大家带来的计划书优秀范文，希望大家可以喜欢。
数据岗工作计划 数据挖掘工作计划共篇一
在数据分析岗位一年以来，在公司部门领导和党支部的的正确领导下，认真贯彻执行党的各项方针、政策，紧紧围绕公司开展的“积极主动谋发展，务实奋进争一流”的主题实践活动，深入学习实践科学发展观，全面完成了各项工作目标，现简单的向领导汇报一下我一年来的工作情况。
一、虚心学习，不断提高政治素质和业务水平。
作为一名党员和公司的一份子，具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。一年来，我一方面利用工作和业余时间认真学习了科学发展观、十一届_二次会议和xx在中纪委十七届三次全会上的讲话精神，进一步提高了自己的党性认识和政治水平；一方面虚心向周围的领导、同事学习工作经验、工作方法和相关业务知识，取人之长，补己之短，加深了与各位同事之间的感情，同时还学习了相关的数据库知识，提高了自己在数据分析和处理上的技术水平，坚定了做好本职工作的信心和决心。二、踏实工作，努力完成好领导交办的各项工作任务。
一年来，在主管的带领和同事们的支持下，自己主要做了以下几项工作：
一是认真做好各项报表的定期制作和查询，无论是本部门需要的报表还是为其他部门提供的报表。保证报表的准确性和及时性，并与报表使用人做好良好的沟通工作。并完成各类报表的分类、整理、归档工作。
二是协助主管做好现有系统的维护和后续开发工作。包括topv系统和多元化系统中的修改和程序开发。主要完成了海关进出口查验箱报表、出口当班查验箱清单、驳箱情况等报表导出功能以及龙门吊班其他箱量输入界面、其他岗位薪酬录入界面的开发，并完成了原有系统中交接班报表导出等功能的修改。同时，完成了系统在相关岗位的安装和维护工作，保证其正常运行。
三是配合领导和其他岗位做好各种数据的查询、统计、分析、汇总工作。做好相关数据的核实和上报工作，并确保数据的准确性和及时性。
四是完成领导交办的其他工作，认真对待，及时办理，不拖延、不误事、不敷衍，尽力做到让领导放心和满意。
三、存在的不足和今后的努力方向
一年来，在办公室领导和同事们的指导帮助下，自己虽然做了一些力所能及的工作，但还存在很多的不足：主要是阅历浅，经验少，有时遇到相对棘手的问题考虑欠周密，视角不够灵活，缺乏应变能力；理论和专业知识不够丰富，导致工作有时处于被动等等。
针对以上不足，在今后的工作中，自己要加强学习、深入实践、继续坚持正直、谦虚、朴实的工作作风，摆正自己的位置，尊重领导，团结同志，共同把办公室的工作做细做好。
数据岗工作计划 数据挖掘工作计划共篇二
在数据分析岗位一年以来，在公司部门领导和党支部的的正确领导下，认真贯彻执行党的各项方针、政策，紧紧围绕公司开展的“积极主动谋发展，务实奋进争一流”的主题实践活动，深入学习实践科学发展观，全面完成了各项工作目标，现简单的向领导汇报一下我一年来的工作情况。
一、虚心学习，不断提高政治素质和业务水平。
作为一名党员和公司的一份子，具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。一年来，我一方面利用工作和业余时间认真学习了科学发展观、十一届全国人大二次会议和xx在中纪委十七届三次全会上的讲话精神，进一步提高了自己的党性认识和政治水平;一方面虚心向周围的领导、同事学习工作经验、工作方法和相关业务知识，取人之长，补己之短，加深了与各位同事之间的感情，同时还学习了相关的数据库知识，提高了自己在数据分析和处理上的技术水平，坚定了做好本职工作的信心和决心。
二、踏实工作，努力完成好领导交办的各项工作任务。
一年来，在主管的带领和同事们的支持下，自己主要做了以下几项工作：
一是认真做好各项报表的定期制作和查询，无论是本部门需要的报表还是为其他部门提供的报表。保证报表的准确性和及时性，并与报表使用人做好良好的沟通工作。并完成各类报表的分类、整理、归档工作。
二是协助主管做好现有系统的维护和后续开发工作。包括topv系统和多元化系统中的修改和程序开发。主要完成了海关进出口查验箱报表、出口当班查验箱清单、驳箱情况等报表导出功能以及龙门吊班其他箱量输入界面、其他岗位薪酬录入界面的开发，并完成了原有系统中交接班报表导出等功能的修改。同时，完成了系统在相关岗位的安装和维护工作，保证其正常运行。
三是配合领导和其他岗位做好各种数据的查询、统计、分析、汇总工作。做好相关数据的核实和上报工作，并确保数据的准确性和及时性。
四是完成领导交办的其他工作，认真对待，及时办理，不拖延、不误事、不敷衍，尽力做到让领导放心和满意。
三、存在的不足和今后的努力方向
一年来，在办公室领导和同事们的指导帮助下，自己虽然做了一些力所能及的工作，但还存在很多的不足：主要是阅历浅，经验少，有时遇到相对棘手的问题考虑欠周密，视角不够灵活，缺乏应变能力;理论和专业知识不够丰富，导致工作有时处于被动等等。
针对以上不足，在今后的工作中，自己要加强学习、深入实践、继续坚持正直、谦虚、朴实的工作作风，摆正自己的位置，尊重领导，团结同志，共同把办公室的工作做细做好。
数据岗工作计划 数据挖掘工作计划共篇三
本节课的教学中，邓老师充分引导学生自主探索、合作交流。由于学生已经有了很多关于条形统计图的基本知识，教学时可以放手让学生通过独立思考、小组讨论的方式探索新的知识。通过这种学习方式，能更好地培养学生的创新意识和思维的开放性。不同的统计图都有其使用条件，要根据具体情况选用合适的统计图。
一导入贴近生活。用学生的体育活动项目统计表导入，激发了学生的兴趣，让学生感受学习统计的意义和必要性。
二、注重学生的动手操作。由于学生已经有了很多关于条形统计图的知识基础，教学时邓老师放手让学生通过独立思考、小组讨论的方式探索新的知识。通过这种学习方式，更好地培养学生的创新意识和思维的开放性，学生参与的积极性也较高。
三、邓老师注重学生操作时习惯的养成。再学生操作前和操作过程中，教师对于容易出错的地方向学生做了明确指导，有助于学生习惯的培养。
四、板书设计简洁明了，重难点内容突出，对比清晰。
五、问题导学，让学生体验数学的乐趣。在教学时，邓老师多次向学生质疑，在质疑中让学生明确解决问题的方法。锻炼学生运用数学语言表达的能力。
建议：
1、对于条形统计图的横轴和纵轴中出现的刻度问题，应放在课下作为探究。
2、更好的审视课件的内容，确保课件的准确性。
数据岗工作计划 数据挖掘工作计划共篇四
数据分析工作职责
做出有质量、有价值的数据统计分析，并在加强管理，提高经济运行质量等方面为公司降低风险、提高收益。
—、完善基础，不断提高综合分析能力
2、有较强的需求分析能力、逻辑推理能力、沟通协调能力
3、遵守公司数据统计分析工作的规范管理，不虚报，不舞弊，不弄虚作假
5、做好工作重心的转移, 服从公司安排协助其他部门工作
8、保守公司统计机密
二、工作细责
2、规范整理各相关部门报表数据库，制定老板报表
4、每天根据信息反馈，提供各店铺及个人销售情况分析报表
5、每周根据信息反馈，提供店铺及个人销售情况和销售业绩分析报表
6、每周根据信息反馈，提供畅、滞销款报表分析或库存整改建议分析报告
7、每两周根据信息反馈，提供各门店及渠道配货报表或建议分析报告
13、经上级批准协助参与渠道开发的调研分析及评估
三、优化数据，不断提高分析作用价值
5、结合公司实际发展和部门发展的合理便捷运用统计数据
3、统计分析要科学的联系实际发展
4、从分析过程中发现问题，提出改进或建议
统计人员岗位职责
岗位职责：
1.负责每天物资进出汇总，做到及时、完整、准确地进行整理汇总，建立形成相应统计报表。
2.按时登记台帐，做到台帐齐全，帐帐相符。能及时为领导及客户提供所需统计资料。
3.负责汇总统计月报、季报和年报的工作，并按要求及时上报各项报表和数据，做到正确完整。
4.指导和审核车间生产统计工作，健全原始记录和统计台帐。
5.负责收集与交流内外同行业企业生产统计资料，为提高企业统计业务水平，提高经济效益作贡献。
6.认真学习有关统计法规，做好资料保密工作。
统计员岗位说明书
统计员岗位说明书
数据岗工作计划 数据挖掘工作计划共篇五
王东明指出，在肯定成绩的同时，必须清醒认识到，现在离全面建成小康社会只剩下3年多时间，全省还有272万农村贫困人口需要脱贫，剩下的都是贫中之贫、困中之困;同时前几年脱贫人口的巩固脱贫、稳定脱贫、防止返贫任务也很重。全省各级各部门要进一步增强责任感紧迫感，牢固树立脱贫攻坚年年都要打硬仗、年年都要啃硬骨头、年年都是攻坚战的意识，不折不扣落实精准扶贫精准脱贫要求，围绕两不愁、三保障和四个好目标，继续打好3+10+n组合拳，坚持问题导向，下足绣花功夫，以决战决胜的信心和定力，举全省之力坚决打赢脱贫攻坚战。
王东明强调，^v^新时期扶贫开发重要战略思想，是我们做好脱贫攻坚工作的强大思想武器和行动指南。全省上下要认真学习领会、全面系统把握，切实增强四个意识，自觉把^v^新时期扶贫开发重要战略思想落实到具体工作中，做到内化于心、外化于行，推动全省脱贫攻坚再上新台阶，在全面建成小康社会决胜阶段再立新功。
王东明强调，要坚持问题导向，牢牢把握做好当前和今后一个时期脱贫攻坚工作的重要原则。必须始终紧扣攻坚目标，锁定建档立卡贫困人口，对照两不愁、三保障和四个好，列出问题清单、任务清单、责任清单，对症下药、分类施策，确保坚决完成军令状。必须始终压紧压实责任，坚持中央统筹、省负总责、市县抓落实的管理体制，层层传导压力，从实际出发创造性开展工作。必须始终坚持精准方略，落实六个精准五个一批要求，完善五个一驻村帮扶、对口帮扶、定点扶贫等机制，做到因地制宜、因村因户因人施策。必须始终注重工作统筹，处理好制度安排和力量下沉、突出重点和整体推进、外部输血和自身造血、物质扶贫和精神扶贫、继续攻坚和防止返贫的关系，确保高水平高质量脱贫。
王东明强调，要聚焦脱贫对象脱贫目标，下足绣花功夫推进精准扶贫精准脱贫。围绕实现两不愁，扎实抓好产业扶贫和就业增收，结合深化农业供给侧结构性改革，着力建基地、创品牌、搞加工，加强就业技能培训，让贫困群众在产业发展中增收致富;同时抓好社保兜底和救济救助，实现两线合一。围绕实现三保障，扎实抓好住房建设和教育医疗扶贫，重点解决好住房政策匹配、质量进度等问题，解决好义务教育政策落地、学校软硬件提升、教育与就业衔接等问题，解决好看得起病、医疗机构软硬件提升等问题。围绕实现四个好，扎实抓好精神文明建设，深入开展感恩奋进教育和四好村创建活动。围绕发挥资金效益，扎实抓好财政涉农资金、四项扶贫基金和扶贫贷款等各项扶贫资金的使用管理监督，既解决实际问题又确保不出问题。围绕增强脱贫攻坚合力，扎实抓好东西部扶贫协作、省内对口帮扶、推进社会扶贫等工作，统筹调动各方力量积极参与脱贫攻坚。
王东明强调，各级党委政府要切实加强组织领导，以三严三实精神做好脱贫攻坚各项工作。要坚持领导带头、求真务实，坚决防止形式主义，严禁弄虚作假，确保扶贫工作务实、脱贫过程扎实、脱贫结果真实。要不断完善考核工作，把考核结果作为市、县党委和政府主要负责同志和领导班子综合评价的重要依据，发挥好考核指挥棒作用。要坚持重心下移抓实基层基础，进一步加强脱贫攻坚一线力量，更加重视关心爱护脱贫攻坚一线干部，激励广大干部在脱贫攻坚一线干事创业。
会议以电视电话会议形式召开。省领导范锐平、王宁、曲木史哈、甘霖、陈光志、刘作明、杨兴平、叶壮、朱鹤新、王铭晖、张作哈、高烽，各市(州)党委、政府主要负责同志，省脱贫攻坚领导小组成员单位、88个贫困县定点扶贫牵头单位、省直有关部门主要负责同志等在主会场参加会议。各市(州)、有脱贫攻坚任务的160个县(市、区)设分会场。
脱贫攻坚心得体会2019【四】
市政协“我为脱贫攻坚做件事”活动开展以来，在省政协的指导下，全市政协系统和广大政协委员迅速响应、积极参与，下基层结穷亲、察民情、献良策，从捐资助困、兴水修路、产业培育、教育医疗、议政建言、引资引智等方面，多渠道、多形式助力我市脱贫攻坚工作大局，取得阶段性成效，受到了省政协和市委市政府的充分肯定，赢得了社会各界的广泛赞誉。为深入贯彻落实中央、省、市扶贫开发工作会议和川政协11号文件精神，推动“我为脱贫攻坚做件事”活动持续深入开展，现结合政协工作实际，提出以下实施意见。
一、深刻认识重大意义
打赢脱贫攻坚战，是促进全体人民共享改革发展成果、实现共同富裕的重大举措，是体现中国特色社会主义制度优越性的重要标志，是全面建成小康社会和建设“美丽广元、幸福家园”的必由之路。中央扶贫开发工作会议全面分析了脱贫攻坚面临的形势，明确了具有指导性、针对性和操作性的目标任务，要求咬定青山不放松，采取超常规举措，拿出过硬办法，举全党全社会之力，坚决打赢脱贫攻坚战。市委六届十次全会对我市精准脱贫工作进行专题研究和部署，确立了我市新阶段脱贫开发的主攻方向和政策措施。人民政协作为大团结大联合最广泛的爱国统一战线组织，主动融入脱贫攻坚工作大局、倾力投入脱贫奔康伟大事业，义不容辞、责无旁贷。必须充分认识到深入推进“我为脱贫攻坚做件事”活动是政协充分体现人民性、促进全体人民共享改革发展成果的重大使命，是政协围绕中心服务大局、助推我市打赢脱贫攻坚战全面建成小康社会的必然要求，是政协委员和政协机关践行“三严三实”、深入转变作风、密切联系群众、积极履职作为的重要平台。全市政协组织和广大政协委员要深刻认识重大意义，按照“市委中心工作推进到哪里，政协履职就跟进到哪里”要求，切实增强使命感和责任感，提高自觉性和主动性，再接再厉、务实作为，努力推动“我为脱贫攻坚做件事”活动持续深入开展，务求取得新的更大成效。
二、准确把握基本原则
(一)坚持党委领导，主动融入大局。积极推动“我为脱贫攻坚做件事”活动融入党委政府脱贫工作大局，在党委的统一领导下，整合政协资源和工作力量，聚焦同一目标、协力同一规划，助推脱贫任务圆满完成。
(二)立足政协职能，突出政协特色。把握政协职能定位，明确政协特色优势，寓活动开展于政协各项履职工作之中，认真履行政治协商、民主监督、参政议政三大职能，推动政协工作更准地对接、更好地服务我市脱贫攻坚工作。
(三)坚持履职为民，促进共享发展。坚持以人民为中心的发展思想，弘扬人民政协脱贫济困优良传统，密切联系贫困群众，积极反映民意民愿，切实在保障改善民生、缩小收入差距、推进基本公共服务均等化、促进公平正义上献计出力，促进贫困群众共享发展成果。
(四)坚持实事求是，着力久久为功。深入搞好调查研究，准确把握贫困地区发展条件和贫困群众诉求，遵循客观规律，协力精准规划、精准施策、精准发力。纠正对活动在时间、空间、数量、大小上的认知偏差，坚持做雪中送炭的实事好事，确保活动深入开展、帮扶长效持续。
三、切实明晰工作重点
(一)政协各级组织牵头抓总。市、县两级政协组织要深入做好宣传发动、联系服务、督促检查和总结考核各项工作，确保各项活动在工作中有规划、在帮扶上有实效、在履职中有影响、在群众中有口碑。
(二)主席会议成员示范引领。各级政协领导既是活动的组织者，也是活动的参与者和推动者，要身体力行、率先垂范，带领对口帮扶部门和单位，深入联系指导的贫困点，研究发展思路，落实工作举措，协调项目资金，带头完成脱贫任务。
(三)专门委员会协调服务。专门委员会、委员活动小组要切实承担起联系服务委员和组织委员开展活动的职责，明确活动要求，细化工作方案，组织、引导委员积极投入“我为脱贫攻坚做件事”活动，确保活动实现委员全覆盖、界别全覆盖。
(四)政协委员献智出力。政协委员要结合本职工作、专业特长和资源优势，把参与活动作为履职重要内容，主动联系贫困地区、贫困群众，通过视察调研、提交提案、反映信息等履职活动和助学解困、产业扶持、医疗救助、法律援助、对口帮户等实际行动助力脱贫攻坚。
(五)政协机关全力参与。机关干部要结合“三严三实”专题教育活动，全员参与“我为脱贫攻坚做件事”服务保障和具体帮扶工作，深入基层，与贫困户结对认亲、真帮实扶。派驻到帮扶点的工作组和挂职干部，要担当实干，帮助制定规划、协调落实举措，做到不脱贫不脱钩。
四、不断拓展推进形式
(一)积极协商建言。把“我为脱贫攻坚做件事”活动作为政协履职的重要内容，准确把握党委政府工作指向，围绕脱贫攻坚工作部署安排、规划设计等重大议题，拟定协商议题，制定协商计划，组织协商议政，建睿智之言、献务实之策。
(二)深入调研视察。坚持问题导向，针对脱贫攻坚工作进展以及贫困群众关心的热点难点问题，组织专项调研视察，广泛汇聚委员和专家学者智慧，及时反映基层群众愿望诉求，努力为精准扶贫、精准脱贫提供有价值、可操作的意见建议。
(三)强化民主监督。紧扣脱贫政策落地、制度措施落实、脱贫对象精准、项目资金使用、脱贫进度成效等内容，深入开展民主监督和民主评议，促进脱贫工作更加科学务实、脱贫成效更加持续长久。
(四)助推产业脱贫。引导和鼓励委员中的行业代表人士和企业家，因地制宜、扬长避短实施产业扶贫，通过龙头企业+农户、合作社+农户、供种包销等方式，帮助发展壮大特色优势产业，协力培育农村电子商务等新兴业态，助推优化农村产业结构，拓宽农户增收渠道。
(五)开展智力脱贫。发挥政协智力脱贫工作优势，组织开展政策宣讲、技能培训和“三下乡”等活动，帮助贫困群众解放思想、转变观念，促进贫困地区改善发展环境，提升医疗卫生、文化教育和社会服务保障水平。
(六)广泛凝聚力量。充分发挥政协纵横贯通、内外连接的渠道优势，按照脱贫目标和脱贫规划，主动联系中央、省、市、县级有关部门，协调争取政策、产业、项目、资金和人才、科技支持。当好桥梁纽带，通过先进典型示范带动，积极引导社会力量参与脱贫攻坚，努力构建内引外联、协同互动的良好工作格局，汇聚脱贫奔康强大合力。
数据岗工作计划 数据挖掘工作计划共篇六
2.坚持“共建共享”原则，聚力强化数据支撑能力。一是加速数据聚合力度。全面开展2022年信息系统普查和数据目录编制工作，重点推进“绍兴场所码”等13个重点应用场景及“人口基础数据”等数据库的数据归集。二是扩大数据共享范围。全面推动irs平台数据共享功能完善，开通接口对接、批量数据申请、批量数据导出自动授权功能，并已通过验收。支撑“亚运在线”、“绍兴场所码”、公安流调系统等批量数据共享。迭代完善绍兴市公共数据共享平台嵊州共享专区相关功能。三是推进数据开发利用。迭代升级公共数据开放平台功能，开设六大数字化改革领域开放数据专区。扩大公共开放数据应用领域，完成个人诚信分数据接口开发和调用支撑并实现授权开放。四是强化数据质量治理。完成“一数一源一标准”数据元管理功能开发并进入测试运行。做好运营运维子系统对接各业务平台核心数据需求调研，并完成功能初步设计。梳理高频共享数据清单，并做好持续跟踪和数据质量治理整改工作。
3.坚持“集约高效”原则，全面提升“两端”服务水平。一是持续做好“浙里办”城市频道运营运维。建立健全市县联动的运营运维机制，提升城市频道稳定性、安全性。截至目前，“浙里办”绍兴城市频道注册用户418万，年日均用户活跃数23万。二是持续做好“浙政钉”迭代升级。完善浙政钉通讯录，提高应用可用性。目前“浙政钉”激活率，日活跃率。
（二）聚焦多跨协同应用建设，数字化赋能市域治理现代化
1.启动“为老服务一键通”应用试点部署。完成前期需求调研分析，以越城区“越老越福”项目作为我市“为老服务一键通”试点，通过手机、电脑以外的第三端--电视端的再开发，谋划“为老服务”绍兴特色应用，目前已经完成惠老助医、养老助餐、为老助洁、尊老助学、敬老助弱等五大常见场景开发，实现为老服务多方参与、精准服务、一键智达，并已在部分街道落地试点。
2.深化国家级电子证照应用试点“越行证”。与柯桥区、越城区联合申报电子证照社会化省级试点，并起草《做好电子证照社会化应用试点的实施方案》。对接市民卡公司，构建“越行证”融合居民服务“一卡通”应用场景，扩展“亮码乘车”、“扫码骑车”、诚信分等场景应用。
（三）发挥大数据资源优势，实行数字化精准战“疫”
1.迭代完善精密智控平台。新增疫情防控“快编快转”功能，精准实现人、车、点等快编组，有效提升编组转运效率，目前6个区、县（市）已全部启用。起草《疫情防控精密智控平台线上线下一体化演练方案（脚本）》，组织开展精密智控平台和《战疫数报》培训及演练。编制市战疫数报区县“外溢风险管控”指标表，开发周边地市及区县疫情防控区域协查情况趋势研判图pc端和手机端大屏，督促重点人员应隔尽隔。 2.助力社会面疫情防控。启动“健康码”核酸检测人员赋码，应用“绍兴防疫申报平台”，共享调用健康码、核酸检测、重点人员等15个接口数据，及时追踪市外来绍人员旅居史，已累计接收申报27万余人次，比对信息4000万余次。
3.提升公共数据平台疫情防控保障能力。研究、开发人口估算和三区图的关联功能，做好疫情核酸数据比对工作和个人画像开发，重新梳理在绍人口库，导入户籍和流动人口数据，增加社保、医保、公积金、健康码、核酸、疫苗六大类标签。为开发平台告警功能和重点人员数据同步配置数据异常浙政钉通知功能。
数据岗工作计划 数据挖掘工作计划共篇七
（２０ １０年 ７月 １６日）
徐 林这次反腐倡廉座谈会， 是省局党组研究决定召开的一次重要会议， 也是设立派驻省局纪检组、 监察室后的第一次全省安监系统反腐倡廉会议。
主要任务是紧密结合安全监管系统和安全生产领域实际， 研究部署进一步加强全系统党风廉政建设和反腐败工作， 动员全系统各级领导班子和广大党员干部， 认清职责使命， 把握形势方向， 提高反腐倡廉重要性的认识， 不断增强安全监管队伍拒腐防变能力， 为更好履行党和人民赋予的神圣职责， 完成“安全生产年”各项工作任务， 推动实现全省安全生产状况的持续稳定好转， 提供坚强的保证。
昨天， ８家单位分别介绍了抓党风廉政建设工作的经验和体会。讲得很好， 听了很受启发， 希望大家互相学习借鉴。
育君同志还要通报剖析安监系统这些年来发生违法违纪案件情况， 并将提出进一步推进安监系统党风廉政建设的具体任务。
希望大家结合工作实际，认真贯彻落实。
下面， 我讲二个问题：
近年来， 在省委、 省政府及国家总局的有力领导下， 依靠全系
统干部职工的共同努力和拼搏奋斗， 我们负重前进， 克服了各种艰难困苦。
自 ２００４年以来， 全省安全生产各类事故起数、 死亡人数和直接经济损失三项指标连续六年下降， 保持了安全生产形势总体稳定、 趋于好转的态势。
进入今年以来， 安全生产形势总体上继续趋稳向好， １至 ６月 份， 三项指标同比再次分别下降了 １０．８％ 、 ７ ．０ ％ 、１２、 ２％ 。
这一成绩确实来之不易， 凝聚了全省安全监管系统干部职工的心血。
实践表明， 我们安监人员认真地履行了应尽的职责， 较好地完成了党和政府交给我们的任务。
也充分表明了， 我们在党风廉政建设和队伍建设方面所付出的努力是有成效的， 我们这支安全监管队伍， 总体上确实是一支能自律、 能战斗、 能吃苦、 能尽职尽责的队伍， 是一支党和人民群众可以信赖的队伍。
近几年来， 省局党组高度重视反腐倡廉工作， 在安监系统各级领导班子共同努力下， 安全生产监管系统反腐倡廉工作不断得到加强。
一是各级安监部门领导的重视程度在不断提高。
各地把反腐倡廉工作摆在了重要位置， 反腐倡廉的良好氛围在全省安监系统相当浓厚， 并深入人心； 二是行^v^力运行不断趋于规范。
相继清理、制定、 完善了一系列规章制度和规范性要求， 着力加强了对行^v^力的的监督制约； 三是广大安监干部的思想觉悟和拒腐防变能力不断提高。
绝大多数同志， 特别是执法人员， 能够经得起复杂环境的考验， 自觉做到严格执法、 公正执法、 廉洁执法； 四是坚持党风廉政建设“责任区” 和“一岗双责” 制度。
各地各单位根据业务范围和工作特点， 积极探索反腐倡廉与业务工作相结合、 一起抓的路子，进一步把加强廉政建设的措施和要求延伸到基层、 贯穿到各项业务工作之中。
全系统自上而下形成了齐抓共管党风廉政建设的良好局面。
五是作风建设进一步加强。
全省安监系统深入开展“百千万”服务企业活动， 转变了机关作风， 提高了服务能力。
六是纪检监察
队伍建设不断加强。
省局设立了省纪委省监察厅派驻纪检组监察室，各地各单位有的也进行了派驻， 有的内设了纪检^v^门， 全省安监系统纪检监察机构得到进一步的健全， 纪检监察人员力量得到加强。
七是案件多发、 高发的势头得到有效遏制。
系统违法违纪案件相对高发于 ０７年、 ０８年， 案情大多发生在安监局成立之初的 ０５年、０６年， 但自 ０９年起发案数明显下降， 有效得到遏制。
在充分肯定安全生产工作成绩， 充分肯定安全监管队伍主流，充分肯定党风廉政建设和队伍建设方面取得进展和成效的同时， 更应当清醒看到， 与党和政府的要求以及人民群众的期望相比， 与肩负的职责使命相比， 我们的工作还有较大的差距， 在党风廉政建设和队伍建设方面还存在着一些问题和不足。
需要我们始终坚持高标准、 严要求， 始终保持清醒的头脑， 始终保持如履薄冰的认真心态。从当前安全生产形势来看， 当前全省安全生产形势依然十分严峻， 事故总量和伤亡人数依然处于高位， 安全生产工作基础依然薄弱， 安全监管系统肩负的任务艰巨繁重。
进一步促进全省安全生产形势的持续稳定好转， 要求我们继续保持昂扬向上、 求真务实的精神状态， 付出更多的艰苦努力。
从违法违纪案件发生情况看， 一是审批和执法环节案件多发。从近几年查处的违纪违法案件看， ９ ０％ 以上发生在安全生产行政许可和“三同时” 审批、 安全监管行政执法、 事故调查处理、 中介机构监管等环节， 反映出安全监管权力运行上还存在一些不容忽视的薄弱环节。
二是“一把手” 违纪违法案件时有发生。
个别领导干部以权谋私、 权钱交易， 相继发生了单位一把手严重违法违纪案件。
响很大， 必须引起我们的高度重视、 加倍警觉。
进一步加强安全生产监管系统反腐倡廉建设， 可以说迫在眉睫， 刻不容缓。
从各地开展反腐倡廉情况来看， 少数单位没有把党风廉政建设和队伍建设摆到应有的位置， 个别单位领导思想认识有差距， 结合自身实际抓反腐倡廉工作的自觉性不够高； 队伍管理工作中存在失之于宽、 失之于软的现象； 有的单位反腐倡廉措施缺乏针对性， 制度不健全， 抓落实不到位， 监督工作存在薄弱环节， 源头治本制度机制还不完善； 对党员干部特别是领导干部疏于教育， 疏于管理，疏于监督的问题在个别单位比较突出， 潜在性的问题较多， 也发生了一些苗头性的问题； 从全省安监系统总体上看， 违法违纪案件多发、 高发的势头已然得到遏制， 但在个别地方还是时有发生； 尽管我们采取了一些防范措施， 但腐败现象滋生蔓延的土壤和条件尚未能彻底消除。
对此， 我们决不可掉以轻心， 要认清危害， 接受教训，痛下决心， 在今后工作中认真研究解决， 进一步重视和加强反腐倡廉建设。
从中央、 ^v^领导的要求来看， ^v^等中央领导同志在^v^、 ^v^召开的重要会议上， 多次深刻阐述了做好安全生产工作的重要性。
强调要把重特大事故多发， 作为当前人民群众反映强烈的突出问题和领导干部作风不正的严重问题之一来对待； 把惩治安全生产领域的腐败现象， 作为加强党风廉政建设的一项重要任务，强化责任追究， 严肃党纪政纪， 坚决维护人民群众的生命财产安全。中央领导同志的讲话要求， 深刻揭示了当前安全生产领域的深层次矛盾问题， 抓住了关键和要害， 为我们实践探索安全生产和反腐倡廉相结合的路子指明了方向。
位和作用， 切实搞好安全生产工作； 又要进一步充分认识加强反腐倡廉工作对于正确履行安全生产监管神圣职责的重要性， 以及加强安全生产工作领域党风廉政建设和反腐败工作的艰巨性。
科学发展，首先是安全发展； 安全生产工作是安全发展的基础， 而加强安全生产领域反腐倡廉和作风建设是搞好安全生产工作的政治保障。
我们务必要把思想和行动统一到中央的要求上来， 深刻认识加强安全生产领域反腐倡廉工作的极端重要性， 以高度政治责任感， 进一步增强抓好全系统党风廉政建设、 开创安全生产工作新局面的自觉性和坚定性。
高度重视， 切实做好反腐倡廉工作， 固然是中央的要求， 是党的宗旨、 党的性质所决定的； 但同时也是保护我们这支队伍、 保护我们的同志， 维护党的安全生产工作事业健康发展的迫切需要。
在加强反腐倡廉建设上， 我们强调要把严格要求和关心爱护结合起来，对我们的同志即使严格要求， 也是关心爱护， 而且是最重要的关心爱护。
全系统各级党政组织， 作为反腐倡廉建设责任主体， 要从政治和大局高度， 站在维护党的安全生产工作事业的立场上， 充分认识加强反腐倡廉的重要性， 把反腐倡廉工作摆在更加突出位置上， 切实抓紧抓好。
要坚持党风廉政建设“责任区” 和“一岗双责” 制度，确保责任落实、 任务落实、 措施落实。
主要领导必须对本单位反腐倡廉工作负总责， 高度重视并自觉承担起推进反腐倡廉建设的政治责任和领导责任， 加强组织领导， 协调各方力量， 推动工作落实。领导班子其他成员， 要对职责范围内的反腐倡廉工作负责。
要始终坚持两手抓， 一手抓安全生产业务， 一手抓反腐倡廉建设， 两手抓两手硬； 要始终坚持两个安全一起保， 既保证生产安全又要保护干部的政治安全。
要切实增强反腐倡廉工作的责任感和紧迫感， 从安
全监管实际出发， 采取各种针对性的措施， 坚决遏制住一些地方安全生产监管工作中违法违纪案件多发的势头。
严格管理、 严格监督党员干部， 进一步培养造就一支高素质的安全生产监管队伍， 为安全生产工作和事业发展提供更加坚强的政治和组织保证。
二、 围绕中心、 服务大局， 全面推进反腐倡廉建设 关于下一阶段安全监管系统反腐倡廉工作任务， 育君同志将作具体部署。
我这里讲以下三点：
（一）
以学习贯彻《廉政准则》 为主要内容， 促进领导干部廉洁自律要深化反腐倡廉教育， 在全省安全监管系统有针对性地大力开展《廉政准则》 及其他相关规定的学习教育活动。
组织党员干部对照“８项禁止， ５２个不准”， 认真开展自查自纠， 要认真分析对照查找个人和本单位在党风廉政建设方面存在的薄弱点和倾向性问题，制定整改措施， 切实解决存在的突出问题。
要继续运用正反两方面典型事例， 集中开展榜样示范和案例警示教育， 引导党员干部自重、自警、 自省、 自励， 慎独慎行， 防微杜渐， 确保廉洁从政。
严格执行《廉政准则》， 促进领导干部廉洁自律。
各级领导干部的廉洁自律和率先垂范对于抓好队伍建设具有重要意义。
新中国成立之初， 并没有那么健全的反腐败制度， 但整个党风政风和社会风气是好的。
其基本经验就两条， 一是干部特别是高层领导干部自身廉洁； 二是他们能够管住下属， 层层效法， 使各级干部都能得到严格的约束和管理。
中国的官场， 历来讲究“上行下效“， 总是“上有所好， 下必甚焉”。
如果上级领导干部洁身自好， 那就会潜移默化地带动下属廉洁自律， 无形之中约束下级， 使其不能随意弄权。
反之， 就是“上梁不正下梁歪， 中梁不正倒下来”。
的腐败苗头要及时察觉， 敢抓敢管， 不能任其泛滥， 等到酿成大祸再算总账。
在目前的体制和制度下，“自己做好、 管住下属”， 是抓党风廉政的基本途径。
总的来讲， 领导干部要率先垂范， 自己成为所有干部廉洁从政的榜样。
同时还要运用正确的方法和制度， 有效带领下属共同保持廉洁。
在大致相同的条件和环境中， 我们的干部是否具有纪律意识，尤其是自律意识的强弱， 导致的结果大不相同。
要树立正确的世界观和人生观， 自觉抵制腐朽思想侵蚀； 树立正确的价值观和荣辱观，珍惜自己的历史和名誉， 增强对物质诱惑的抵御能力； 树立正确的权力观和利益观， 认清行政审批执法等权利的“双刃剑” 特征， 时刻警惕权力的滥用， 警惕跌入权钱交易的深渊， 防止成为权力的牺牲品； 要树立正确的事业观、 工作观、 政绩观， 认认真真学习， 老老实实做人， 干干净净做事， 在维护人民生命财产安全的过程中培养群众感情、 增长工作才干， 在环境复杂、 条件艰苦、 任务繁重的岗位上经受锻炼、 健康成长， 在推进科学发展、 促进社会和谐的伟大实践中奋发有为、 建功立业。
在从严自律、 勤政廉政上， 省局领导班子成员要身体力行， 为全系统做出表率。
要从我做起， 从身边做起， 从点滴做起， 从大家关注的每一件具体事情做起， 自觉严格遵守《廉洁从政》 各项规定。诚恳欢迎机关、 基层和纪检^v^门的同志们予以监督。
（二）
以规范安全监管权力运行为主线， 健全完善制度制度建设是治本之策。
中央纪委五次全会上， ^v^^v^明确提出深入推进党风廉政建设和反腐败斗争， 必须重点抓好反腐倡廉制度建设。
^v^同志也早就指出：
和自律是不够的， 必须通过制度构建遏制腐败蔓延的堤防。
系统发生的违纪违法案件情况表明， 我们安全监管权力运行还存在一些制度漏洞和体制缺陷， 也有不少制度没有得到很好执行。我们要针对违法违纪案件暴露出来的问题， 进一步健全完善规章制度， 强化对行^v^力的制约监督， 确保权力不被滥用。
当前尤其要落实好安全生产行政许可、“三同时” 审核、 事故调查、 中介机构管理等规章制度， 对权力进行必要的分解和合理配置， 设置必要的约束条件， 防止权力过度集中、 权力使用过于轻易。
要认真推行政务公开， 把公平公正、 公开透明原则贯穿于安全监管工作的全过程，促使权力规范、 透明运行， 最大限度地减少发生腐败行为的机会。
情况是在不断变化发展的， 反腐倡廉制度建设也要与时俱进。要探索建立制度的持续改进制度和廉洁性审查制度。
要将反腐倡廉制度的评估、 ...
数据岗工作计划 数据挖掘工作计划共篇八
区局税政科：
一、核查情况
此次我所共检查企业18户，其中2013年元月1日后新开业成立，短期内销售额激增纳税人专项核查企业1户；连续3个月以上期末留抵大于0纳税人的专项核查企业17户。共计查补增值税税款元，增值税进项税额转出0元，入库税款元，滞纳金0元，其中2013年元月1日后新开业成立，短期内销售额激增纳税人专项核查查补增值税税款0元，增值税进项税额转出0元，滞纳金0元；连续3个月以上期末留抵大于0纳税人的专项核查查补增值税税款元，增值税进项税额转出0元，入库税款元，滞纳金0元。
二、主要做法
1.加强领导，提高认识。专项核查工作作为地税机关对纳税人履行纳税义务情况进行事中监控的一种手段，对税收征管尤其是税源管理和改善征纳关系具有十分重要的意义。我所结合工作实际，成立了由所长亲自抓，管理小组具体抓，层层抓落实的责任体系。分派懂业务、分析能力强、工作有技巧、责任心强的干部从事此项工作。
2.强化培训，提高专项核查人员素质。专项核查工作好坏直接关系到此项工作的规范性、专项核查的政策性、核查收入的效率性和核查过程的专业性。针对这一性质，我所采取了集中学习、业余自学、工作交流等多种方式，开展税收政策、会计识学习，提高了专项核查实战技能，促进了业务水平的提高。
跟踪监控，根据工作需要采取各种手段对纳税人信息进行核实
4.充分利用各项数据，科学分析。通过人与计算机的结合，采取指标分析和综合分析相结合的方法，对纳税申报异常户以及数据异常户和某些特定的纳税人，与上年同期、历史同期和行业指标进行比较分析，找出疑点，分析产生的原因，以发现异常申报问题。
三、检查中发现的主要问题
1.部分销售给个人部分未开具发票，未在附表申报“未开票收入”；
行调账处理。
四、加强管理的建议
4、对工业企业尤其是机械加工业，应加强对营业外收入科目核算明细的检查，堵塞所得税和流转税漏洞。
5、风险管理软件有待进一步完善，增强选案的准确性，细化选案指标，加强下达案源环节初审工作，提高风险管理工作的效率。
xx税务所 二〇一三年十二月九日
数据岗工作计划 数据挖掘工作计划共篇九
数据采集之后，审计人员要做的工作就是数据分析。数据分析要根据被审计单位的不同情况，采取不同的方式方法进行。在领导干部经济责任审计中，对财务数据的分析应根据被审计单位的性质确定数据审计分析的重点。如行政事业单位财务数据分析的重点是预算执行和其它财政财务收支总体状况和收支结构；预算执行和其它财政财务收支的真实性；有关违法违规问题等情况。具体做法是：通过分析预算文本、资产负债表及总账、明细账等财务数据，核对被审计单位各项收入是否相符、是否真实，有无隐瞒收入、乱收费等情况；通过分析经费支出等财务数据，审查被审计单位支出是否真实、合规，有无挤占、挪用专项资金的现象；通过分析被审计单位固定资产及固定资产台账财务数据，审查被审计单位是否建立资产管理制度，固定资产帐、实是否相符，登记是否完整，国有资产管理是否安全等；通过分析被审计单位往来账财务数据，审查被审计单位的往来帐是否及时清理，是否有收入挂往来现象等。
（一）通过对被审计单位年度工作计划、总结等数据资料的分析，了解被审计单位整体工作思路、工作重点、工作安排和工作成绩，分析被审计单位存在问题，关注重要的投资、债务重组、内控制度的设置及变更等情况，掌握被审计单位经济发展情况。
（二）通过对被审计单位重要决策的会议记录、纪要等数据的分析，了解被审计单位有关经济决策情况，检查决策的正当性、合法合规性等情况。
（三）通过对被审计单位业务数据的分析，审查被审计单位在各项业务流程中可能会出现的违规违纪问题。例如我们在某商业银行进行审计时，对采集的关联企业贷款数据进行了较为全面的分析，从贷款企业信用等级、表内外欠息贷款、“五级分类”正确性、重点贷款的合法性四个方面入手，产生了信用等级不良贷款表、表内外欠息借新还旧贷款表、“四级不良五级正常”贷款表、金融机构贷款表等15张关联企业贷款疑点数据，为领导干部经济责任审计明确了重点范围。通过进一步核实，发现了部分企业采用提供虚假会计报表等手段获取银行贷款；部分支行将不良贷款在正常贷款中反映，未真实反映该行的信贷资产质量；部分支行违反有关规定发放违规贷款；违规办理商票贴现业务等问题。
分析财务数据和非财务数据可利用excel表格和ao系统提供的审计软件，也可利用成熟的数据库软件（例如sqlserver）进行分析。这些分析数据方法，即使计算机技术掌握不太熟练的审计人员也可轻松做到。对于复杂数据的分析，如审计人员计算机水平不高，无法达到预期审计效果，可以请具备相关知识的人员参与数据分析。审计人员要将数据分析期望达到的目的，表述给数据分析人员，由其设计出达到数据分析目的的sql语句，得出需要的审计结果，完成数据分析任务，顺利进行审计取证。
准确汇总数据取证
通过数据分析，进行数据取证工作结束后，要利用ao审计系统进行数据取证汇总，以便使同一性质的多个数据取证汇总成一个问题，编写一份审计工作底稿，为写出高质量的审计报告提供依据。
汇总数据取证时，首先，要对已获取的数据取证进行分类。领导干部经济责任审计，多为跨年度项目，有时，发现的共性问题会在不同的年份重复出现，按照年份进行的数据分析，获取的各个年份的数据取证，最终要形成一份汇总数据取证，编写一个审计工作底稿。如往来帐未及时清理、结余资金未纳入年度预算等问题，可以将不同年度的数据取证，在ao审计系统中，进行数据取证汇总，然后引入编写的审计工作底稿中，作为一个问题在审计报告中反映。另外，还有同一性质不同问题的数据取证，也要把它们放在一起定性反映，如收入未上缴财政问题，不同的收入要分别进行数据取证，最后进行数据取证汇总，编写一份审计工作底稿。因此，审计人员要对已经落实的数据取证问题，在ao审计系统中认真进行分类、汇总，尽量不要出现同一性质的问题在审计报告中分别反映的现象。
其次，可以利用ao审计软件，查找相应问题所违反的法律法规。此种做法，较以前查找、引用纸质法律法规文件省时省力。在ao审计软件的法规库中，可以根据检索目录，寻找有关问题涉及到的法律法规或相应的行业规定等。在寻找法规时，要注重法规的实效性、适当性，即有关法规是否过时、失效，针对审计查出的问题是否适当。如果不注重细节，则会让被审计单位无法对审计问题进行整改落实。最后，还要根据审计实施方案对审计问题进行排序，以便支撑审计报告，最终保证审计报告的质量。
数据岗工作计划 数据挖掘工作计划共篇十
2. 各部门每年根据工作实际和政策变化，建立和优化工作流程;
3. 学校每个重大活动都建立领导小组、工作小组和监督小组，形成“决策、执行、监督”三分离，但又相互协作。
建设成果：
1.根据各部门量身制定出一套完善的规章制度；
2.根据实际工作和政策变化，每年优化出一套方便快捷的工作流程图。
佐证材料：
1.通过校长办公会后的学校运行规章制度；
2.通过校长办公会后的工作流程图；
3.每次重大活动都会由校长办公会开会讨论选出领导小组、工作小组和监督小组，有会议纪要。