2023年小学班主任经验交流发言稿 六年级班主任经验交流发言稿(9篇)

时间:2024-11-01 作者:储xy

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中职班主任经验交流发言稿篇一

大家下午好!

今天的班主任会,已经酝酿了很长时间。因为种种原因,一直拖到了今天,我负有很大责任。今天开这个会的主要目的是进一步统一思想,交流做法,取长补短,共同进步。所以,在会议正式开始之前,我想先提一个要求,就是大家在发言的时候,一定要实事求是,把最真实的班级管理和成绩提升的经验和教训说出来,把最真实的想法说出来,让我们大家能在交流中共同受益,共同提升。我先谢谢大家!

众所周知,上届的九年级考的非常好,考出了咱们*中人的志气和威风,也考出了咱们*中人的尊严和热血。现在是我们大家一起迎着压力,担着重担奋勇拼搏的时候了,*中能否继续中考的辉煌,能否担起**教育领头羊的重任,就靠我们在座的14位班主任领导的这14个班。

再说我个人,说实话,我教的班还从来没有这么差劲过,今年带的这一届学生,最好的成绩是第五名,但是从来没稳住过,总是忽上忽下。为什么?很简单,我盯得紧,成绩上升;我稍微一放松,或因有事而无暇顾及班级管理,成绩准下降。每次考试总离不开这一模式。所以单纯的从成绩来讲,我说班级管理的时候自己都脸上发烧,但是还不得不说,还要硬着头皮上,为什么?更简单,两个字:责任。

下面我说一下自己的见解。

班主任老师,要把充分调动本班教师的工作积极性、主动性和创造性放在首位,并做他们的坚强后盾;班主任老师要时不时的把任课老师请到一起,针对班里的一些现象共同想办法,出对策,共同致力于班级的稳定和学生成绩的提升。作为班主任老师,一定要时刻把本班教师的“和”字放在首位,老话说得好:家和万事兴。不但是家庭,工作也是如此,这就是一根筷子和一把筷子的关系,这就是一根手指和一个拳头的关系,这就是短板效应的最直接的体现。唯有班级所有老师都能拧成一股绳,心往一块想,劲往一块使,群策群力,齐心协力,才能真正抓好学生工作,提升班级管理水平和班级学生成绩。

为创造更好的学习环境,各班主任要进一步加强学生管理,将不利于稳定、不利于安全的各种因素消除在萌芽状态。要充分利用好班干部和课代表,发扬他们的主人翁精神和班主任左膀右臂的作用,实现班级管理无缝隙。各班要持续加强学生的理想前途和目标教育,激发学生的学习动力,优化学习风气,形成既勤奋刻苦又生动活泼的良好学风。各班以“抓两头促中间”为主要目标,努力完成“三个抓”:抓优促尖,保优秀率;抓潜能生,保上线率;抓差转差,保合格率,平均分。

要通过各种渠道和家长及时联系,反馈信息。要发挥家庭教育的优势,因为他们对子女的关心和期待,正是我们对学生开展教育的巨大优势和助力。在与家长沟通交流时,要增强教育的针对性和目的性,多一点报喜,少一点告状,委婉地提出合理的意见和建议,或与家长面对面的交换学生的学习、思想、生活等方面的情况,从而较全面的了解学生,正确的评价学生,同时也能使家长更理解和支持学校和老师的工作。

1、目前,仍以新知识学习为主,抓全面,抓思想,抓稳定。

2、在12月中旬以后,各班要相继确立四个梯次,即沧一中梯次、*中优秀生梯次、*中普通生梯次和后备梯次。如何做呢?首先, 保质促优,加强优等生的再提升工作。对各班前150名的学生(第1、2梯次),制定切实可行的培优方案,对这些学生除在课堂复习之外,教师要有针对性的布置课外辅导材料,引导他们自学,延伸,重在点拨和答疑。针对这部分学生,还要持续性的思想教育工作和家长联系工作,在其思想上下功夫,不要怕耽误一点儿时间,毕竟磨刀不误砍柴工。其次是强化中坚,加强中等生的优化工作。中等生是指第3和第4梯次学生(大约在150名到400名),这部分学生是学习的主流,可塑性很强,是升一中的主力军。我们在整体狠抓综合能力提升的同时,要明确给他们提出“低档题力争得满分,中档题力争少失分,高档题争一分算一分”的要求。

后进生是一个数量不小的团体,他们受社会的不良风气影响,厌学贪玩,但这类学生成绩的好还,往往对整个学校的成绩有决定性的影响。为此,我们本着“不抛弃、不放弃”的理念,在班级内对后进生的辅导,要采用低起点、小步子、快反馈、勤纠正的训练方法,尽量不要冷嘲恶讽,或干脆束之高阁,任其自生自灭,因为这部分学生不但是你将来在**生活的得力助手,还是提升咱们的平均分和及格率的主力军。

付出爱心与严格要求是不矛盾的。爱心是伟大的,但是绝对不是万能的。如果仅有爱心,没有严格要求也不行。我们的教育离不开严格要求。当然,严格要求之中,一定要包含爱的感情。唯有如此,方能在感情上让学生接受,在管理上让学生畏惧,既不敢因违纪或瞎玩而荒废学业,又不好意思给老师增加不必要的麻烦。

各班要坚持每周都认真地准备和召开班会,现在我们的班会应该是德育和学习四六开,既德育占四分,学习占六分。这和八年级时的德育和学习的时间划分不同,这是由九年级的特殊性决定的。开班会一定要充分准备,开出效果,开出激情,让学生真正受到教育和感化。

总之,班主任是一个班级的统帅,要想带好这个班,仅仅起早摸黑补习功课是不够的,还要有足够的方法和腿勤、口勤、嘴勤这三勤,相信只要我们大家能够密切配合,积极地想办法、出对策,就一定可以把我们这一届初三带入辉煌。相信自己,相信我们大家,我们一定行!

中职班主任经验交流发言稿篇二

大家下午好!

首先,我代表各位获奖的老师向学院领导、系里同事和同学们表示感谢,因为没有领导的信任、同事的配合和同学们的`努力,就没有我们的荣誉。

不好的班集体各有各的原因,但形成优秀班集体的原因都是相似的。下面,我代表其他班主任,结合自己的体会谈一下如何才能形成优秀的班集体。

第一,反复灌输行为理念

在新生入学的第一天就向同学们灌输“随心所欲,不逾矩”的基本思想,即可以自由发展自己个性和特长,但不能没有规矩。这个规矩就是大学生手册。违反了就要承担责任,大学生要对自己的行为负责。

第二,实行“班长负责制”

要把“放权”的现代管理思想运用到班级管理中,强调班长具有、甚至超过班主任的全部权力。班主任的工作不是管理班级,而是向学生灌输新的思想、信息以及好的学习方法。这样,既提高了学生素质,又充分锻炼班了干部的工作能力。我认为,每天都进入班级的班主任是最辛苦的班主任,很少管理班级而班风很好的班主任才是最优秀的班主任。我还做得不够,但我一直在向这个境界努力。

第三,激发学习热情和动力

学习是龙头,必须抓好。学生如果都用心学习,就没有时间捣乱。“闲中生邪、无事生非”是永远的真理。但“抓”学习,并不是逼迫,而是要从培养学生学习热情入手,讲个人奋斗的故事,有效的学习方法,以及将来面临的生活压力和挑战,使学生产生学习的热情和动力。

第四,全方位帮助和沟通

我相信,我们学院的每一位老师都是爱护学生的,尽管批评的时候很严厉。班主任更要爱护学生,和学生多沟通,从各方面帮助学生,但不是帮助学生做事,而是告诉他该怎样自己去做事。

最后,我要说的是,虽然我们取得了一点点成绩,但仍不敢有丝毫懈怠,“名师出高徒”的古训一直是我们的压力;不过又听说有“高徒出名师”的道理,好的班集体出好的班主任,在座的同学们,如果你们热爱你们的老师,想让你们的班主任和你们一起辉煌,你们就积极进取、遵守纪律、努力学习吧!

谢谢大家!

中职班主任经验交流发言稿篇三

大家好!今天,很荣幸能在这里做班主任工作心得交流,也谈不上经验,只是把我的一些做法给大家汇报一下。爱因斯坦曾说:当一个人忘掉了他在学校接受的每一样东西,剩下来的才是教育。对于教育而言,成就、升学率、高分永远都是次要的,是不值得不遗余力挖掘的。教育最该挖掘的应是“人”的发展最需要的东西:良好的情感观、高尚的道德品质、优秀的心理承载能力、达观健康的生活态度和孜孜不倦的学习热情。

班级管理要勤

在的问题,对班级工作就会心中有数;这既是班主任工作的需要,也是建立良好师生关系的基础。

在班级管理过程中,发现学生的“亮点”要勤鼓励、勤表扬。每一个孩子都有自己的闪光点,只是有时匆忙的步履遮掩了我们的双眼;忙乱的头绪,钝化了我们的敏锐;成绩的镣铐扰乱了我们的心智,所以我们看到的,更多的是学生的缺点,而忽略了那一双双天真的眼睛,那一颗颗纯洁的心灵。陶行知先生曾说过:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的讥笑中有爱迪生。你别忙着把他们赶跑。你可不要等到坐火轮,点电灯,学微积分时,才认识他们是你当年的学生。”每一位学生都有自尊心、上进心、表现欲,要多激励学生的上进心,要充分利用学生的表现欲,要发现并抓住学生的闪光点,给予适当的鼓励与表扬是多么的必要。这样不但可以增进师生间的友谊,而且还可以使学生的优点得以充分表现。比如,我班王子豪同学,原来是表现较差的一名学生,作业不能按时完成,上课不好好遵守纪律,经常与同学打架。开学初,我发现他比以往在学习和纪律方面都有了很大进步,我在班里及时对他进行了表扬。过后我发现这名学生上课时注意听讲了,学习也努力了。我想,老师的鼓励和表扬,犹如黑夜的一盏明灯,寒冬的一缕阳光,将给学生带来无穷的力量,引导他们积极向上。

中职班主任经验交流发言稿篇四

听了几位班主任教师的精彩的发言,感触颇深,每一位班主任教师都匠心独运,在班级工作中取得了优异的成绩,我也进一步认识到自我在班级工作中的失误和不足,也使我进一步明确,要向各位班主任教师学习,与大家通力合作,共同完成我们的教育教学任务。今日我发言的题目是:把握最佳教育时机。

班级工作是学校各项工作的最基本的组成部分,班主任是班级工作的领导者和组织者,当教师不当班主任没意思,所有成功的教师都有一个共同的特征,那就是与学生关系良好,相互信任。

领导一再强调,要正确处理好三个关系,其中最重要的就是师生关系,正确处理好师关系,才是成功的。

教育学生,要寻找最佳教育时机,才能到达最佳教育效果。什么样的学生,在什么时候,才是最佳时机呢这需要我们动脑筋认真分析。

中国成功教育学会会长李诚忠教授就在这个会议室,在我校第五届班主任工作经验交流会上说过:“教育要有心计,要动心眼,凡事皆有因,错误都有理由,要斗智斗勇。”所以我们要避免简单、粗暴,避免草率、武断,采用科学的方法管理班级,争取做一名合格的班主任。

我们都在提倡爱学生,对自我的学生,如果从心底里不爱,不喜欢,那就谈不上教育。

“亲其师而信其道”,但一味让学生“亲其师”,教师在学生心中没有威信,他也不必须“信其道”。所以在爱的基础上,要与学生斗智。

最近读了一本书,叫《班主任兵法》,把班级管理与兵法结合起来,把学生当成“敌人”,那里似有不妥,但为了真正体现爱学生,采取行之有效的手段,也未尝不可。仅有这样,才能把工作做得尽善尽美。

今年一开学,担任xx班班主任,一个个新的面孔,两排大高个,人高马大,自叹今年运气不佳,摊上这个班,也就只好尽自我最大努力走着看了。

人都说,问题学生是我们珍贵的教育资源,能锻炼我们的管理水平。这样说,我班可谓资源丰富。个头高大、一呼百应,颇具领导本事的人才有;个子娇小、其貌不扬,善于在地下搞点活动的也有;更不乏智勇双全、有军师才干诸葛亮级的人物。其实,我们班级工作最主要的、难度最大的就是这些问题学生,家长花高价把孩子送到那里,他们期望值很高。刚开学,我就感觉到,一场刀光剑影的激烈战斗将要击鼓开场了。

说起来,咱教地理,副科教师,一大周才上三节课,学生谁看得起一开始,班级军心不稳,好几个学生组团找校长调班;晚上放学不准到小卖部买东西,第一天抓住八个,我班占七个;晚上在寝室,几个学生说笑打闹到半夜;集合站队,总有几个人嘻嘻哈哈。

我明白,这是学生对教师的火力侦探。你找他们谈话,犹隔靴搔痒;你大发雷霆,他们看你笑话。因为有些学生在社会力量学校多年的生活经验,他们明白教师不会把他们怎样样,其实,教师也不敢把他们怎样样。

古人说,“知己知彼”,才能“百战不殆”,摸清敌情,才能制定作战方案。经过一个多月的摸底排查,与原先的教师交流,与家长沟通,找同学侧面了解,我基本摸清了学生的情景,在交往中,学生也了解了教师。不时在学生面前露两手,使教师的形象在学生的心目中也有了必须的地位,教育的时机也逐渐成熟。

中职班主任经验交流发言稿篇五

“谁爱学生,学生就会爱他,只有用爱才能教育学生。”我认为班主任要善于接近学生,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和"爱"。这是班主任顺利开展一切工作的基础。所以,我也是这么做的,经常一到下课我就来到班级,融入学生当中,与他们聊天,和他们交流,在这过程中,我用眼睛去观察,用耳朵去倾听,用心去体会,耐心、细心、真心、热心地干好各项学生工作。在与学生的交流过程中,逐渐建立了良好的班风、学风;了解班级及班级学生主要的优缺点并分析其原因所在,了解学生家长普遍的文化层次,找到亟待纠正的弱点;同时还研究学生的个性特征(包括潜力、气质、性格、爱好等),了解学生个人的生活环境等,以便使我更好地对症下药地教育每一个学生。

“桃李不语,下自成蹊”,在我的教育工作中,我一向坚信这一点。我要以自己的人格魅力来影响我的学生们。在亲近与研究学生的过程中,我努力展现自身的文化素养与道德情操,使学生对你"既亲近又崇拜",既认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,树立起班主任崇高的威信,使我的教育取得事半功倍的效果。

加强学生的思想道德品质修养是我们的最首要任务。它直接关系到学生未来的发展方向,影响他的一生,因此,我首先抓思想教育。

1、新生到校,我要求学生认真学习校纪和班规,从小事着手,不染头发,不戴首饰……不因为成绩好而放下对其严格要求。

2、公平宽容地对待每一个学生,不计较过去。对后进生,不急不躁,以一颗真诚的心,感化他们,激励他们,安排他们与好学生一齐坐,互相帮忙,共同进步。

3、围绕《中职学生十不准》制定了较细的班规,要求学生自觉遵守。并且成立五人小组管理班务,培养自管潜力。学生基本能遵守各方面的纪律,如午睡纪律、课间纪律、和集会纪律等。

4、开学不久,我就开始家访,主要是电话家访。家访近10位同学,密切与家长联系,共同管理学生,注意其发展的动向,及时带给帮忙,向良性发展。

5、经常与学生谈话,了解班中的发展趋势,及时予以调整。做好学生的思想工作。

6、努力培养班干部管理潜力,多谈心,多讨论,放手让他们去管理,增强个人的独立潜力和管理潜力。

建立良好的班风,很大程度上是由班干决定的。班干对班群众有着"以点带面"和"以面带面"的作用,我称他们是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与简单。

当选的干部应具有较强的号召力和自我管理潜力。班干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任务必精心培养:其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮忙班干部树立威信;其二,在鼓励班干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求班干部个人在知识、潜力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即"以点带面";其三,培养班干部团结协作的精神,要能够透过班干部这个小群众建立正确、健全的舆论,带动整个班群众开展批评与自我批评,构成群众的组织性、纪律性和进取心,亦即“以面带面”。

除了选准班干以外,班级分为五个组,以自然座位为准,每组设立一个组长,由学生推选,组长全权负责各组的各项事务。尤其是早晨,坚决杜绝迟到现象,保证班级准时进入早读状态。在处理迟到问题时,由各组组长自行负责。在学校制度震慑下,再加上班级规定的约束和组长自觉带动,各组表现出空前的团结和竞争潜力,使各组无论是卫生、出勤,还是学习热情方面都有了极大的改善。这恰恰验证了魏书生的那句话:“学生能够管学生的,班主任不要插手。”给学生更大的自由空间,充分发挥他们的自律性,他们真的能给班主任一个很大的惊喜。

学生的天职是学习,因此班主任如何抓好学生们的学习才是最重要,也是最难的。因此,我对学生提出了“真听、多做、好问、求精”口号,以此激发学生学习热情,鼓励他们既能够勤奋好学又乐于互相讨论精益求精,从而养成乐学好问的学习习惯。并且还按学科分层次组建8个学习小组,努力营造一种良好的学习风气。对于个别差生还针对性提出“改变自己什么时候都不晚”的口号,以此激发他们学习的自信心,并鼓励他们用心参加特长生的培训,扬长避短,发挥自己优势。目前有2个同学参加了美术特长生,4个同学参加了体育特长生。

中职班主任经验交流发言稿篇六

担任班主任的这几年,使我深切地意识到:班主任工作是一门艺术,需要不断地探索与追求。下面我从以下四个方面谈一下实施班主任工作的理念与措施。

教育,是情和爱的事业,作为班主任,整天和天真活泼的孩子在一起,孩子富有情感,而且很直觉。当他体会到老师是真情爱他时,同样会用真情来回报你。他会更自觉地按照你的指导去学习,去生活。我对爱学生的诠释是:心里时刻装着学生,尊重他们,从他们的实际出发,真正为他们着想。学生升入五年级以来感觉他们明显长大了,他们想表达自己思想的欲望也强烈了。针对此现象,我给予了学生充分的爱护。尊重他们,给他们创造一个平等民主的氛围,树立了以人为本的教育理念。充分的赏识学生。一位师德标兵说过:“人类本质中最殷切的`需求是‘渴望被赏识’。”在工作中,我严格要求自己给学生以赏识,给学生以信任,使学生在“我能行”的思想中舒展姿态健康向上。同时我给他们创造了锻炼的机会,无论是活动还是常规,我都鼓励学生积极参与。

新世纪是一个竞争非常激烈的时代,又是一个需要合作的时代。培养学生的竞争意识和合作能力是至关重要的。为此,今学期我加大了竞争力度。首先班干部的评选。我根据本班的特点,引入竞争机制使班级各班委候选人各自发表自己的竞选演说,然后由同学提问,候选人回答,最后集体投票确定。这样使侯选同学的责任心增强了,使班内充满了民主气氛。

其次,充分利用专栏。学期初班内设计的专栏“看我的”是个人方面的。一段时间以后我发现学生个人竞争增强了,但团结协作意识淡漠了。我又赶紧发动班委召开了主题班会,发动学生出主意想点子。最后学生商量采用昊东同学的点子,四个小组比赛,在常规、作业、卫生、活动等方面积分,一周一总结,分高的奖流动红旗。实践证明,这个活动对建立团结协作的班集体起到了重要作用。

说实话,受大环境的制约,小学生的校园活动是比较平淡的。但教师有责任面对实际,努力丰富学生的校园生活。为此,今学期我抓住一切机会开展丰富多采的活动。在校内组织了踢沙包,跳绳,踢球,手抄报比赛,演课本剧,诗歌朗诵,古诗,成语擂台赛;校外的慰问老人,调查环境污染,到老年公寓采访等实践活动。最大限度地满足他们的心理需求,让他们在活动中得到锻炼,得到发展和完善,获得更为丰富的知识和信息,活跃了他们的校园生活。

“三自”是指“自信、自理、自主”。自信是一个人走向成功的第一步。培养每个学生会的自信心是我所始终追求的。对优秀生的自信心的培养是比较容易的,难就难在培养中等生和待进生的自信心上。客观条件和外在环境已经给这些孩子造成了压力,因而我经常对孩子们说:“你是与众不同的,你是重要的,你在世界上是独一无二的,所以你有你独特的优点。”实际生活中我也用行动告诉他们我对他们的信任。家长会上我也与家长达成共识,使家校配合共同培养学生的自信心。今学期,我鼓励每个学生建立了成长记录袋,让他们在成长的历程中不断收获自己的成果。这大大激励了学生们。学生一周一回顾自己的成长历程,他们在翻看成长记录袋的同时,增强了自信,品尝到了成长的喜悦。

自主和自理是学生以后自立的前提。今学期,我在培养学生的自主意识和自立能力上下了一番工夫。主要体现在学生自主学习、自主活动、自立生活上。今学期的活动绝大多数是学生自主设计,全员参与的。一日常规完全是学生自我管理,事实证明学生的潜能很大,有能力作好自己的主当好自己的家。

中职班主任经验交流发言稿篇七

班级是学校教学管理工作的最基层组织,学校对青年的思想政治教育和对学生的基础管理工作,在很大程度上需要通过班主任来贯彻落实。也就是说,班主任作为班级的组织者和领导者,其主要任务就是把来自不同家庭、思想、情趣和基础素质等方面各不相同的学生组织起来,形成一个团结一致、努力学习、积极进取的集体。

(1)加强思想品德修养。在学校,学生接触最多的老师就是班主任,班主任是他们习惯和品质养成的指导者,班主任的道德、品行、人格作风等,时刻都在感染、熏陶、影响学生,班主任应该具有崇高的品质,处处做学生的表率。我们经常说要对学生言传身教,一要注意言传,要严格把握说话的尺度与分寸,凡事要想好了再说,切不可信口开河,空头许诺;二要注意身教,身教重于言传,我们事事处处都要以崇高的品格为学生做出榜样,只有这样才能产生积极的效应。举个例子来说,老师的一个很小的举动都会是学生模仿的对象,记得在05钳-2班学生刚入校不长时间的一天早上,我刚走进班级,就看到扫除用品摆放得横七竖八、非常凌乱。这时我没有直接批评值日的同学,而是自己走过去将扫帚、条扫、水桶等物品一一分开并摆放整齐,其实这只不过是我下意识的举动,没想到以后每次走进教室,我们班的扫除用品都是像我那次摆放的一样整齐。所以为师的,特别是班主任老师应该要记住,你的一举一动都在影响着你的学生。也许你在操场上弯腰捡起一片废纸丢到垃圾桶里这样一个小动作,就会引起学生的效仿,甚至影响到他的一生。

(2)班主任应从学识修养这方面树立威信。班主任对学生全面负责,往往承担多项任务,既有教育管理学生的任务,又有一定的教学任务。因此,班主任应具有较高的学识修养。具体包括5个方面:a.较系统的理论修养。b.精深的专业知识。c.广博的文化修养。d.必备的科学知识。e.广泛的兴趣爱好。学生正是好奇心最强的时候,对于新事物接受能力特别快。如果我们涉猎的内容太少,就容易和学生产生思想上的代沟。为此,多年来,我坚持每天都留意新闻,通过电视、报纸、电脑网络等多种媒体来搜集所有最新的当下人们最感兴趣的话题。这样无论学生们谈论什么,我都能参与进来,虽然我和同学们的年龄差距很大,但是我们班的同学们有话还是都愿意与我讲,有困难愿意找我解决,通过与大家朝夕相处、促膝谈心,我对班内学生的'思想动态做到了心中有数,班级管理也做到了井井有条。

(3)班主任应通过良好的能力来树立威信。一个班主任,除了具有丰富的科学文化知识以外,还应该具备从事教育工作必不可少的综合教育能力(诸如观察能力、语言表达能力、组织管理能力、教学研究能力等)。学生现在正是最朝气蓬勃的年龄。他们最崇拜英雄和拥有较强能力的人。因此,每次在班级安排各种活动的时候,我都特别的谨慎,把每一个细节都尽量考虑周到。在进行班级管理时,也是奖罚分明,处事公道而又不拖泥带水。比如对待扣学生操行或班级考核分的问题,我始终采取实事求是的态度,该是谁的问题就是谁的问题,决不袒护任何人,对班级的重大问题,我都要和班委同学共同商量后再加以解决。平时我不是靠行政手段或高压政策来管理,而是引导学生自己去发现问题,在处理矛盾的过程中让学生看到老师是怎样为人处事的,如果班主任办事公正公平、叫学生们心服口服,这样做起工作就容易得多了。

(4)班主任应具有良好的心理修养。做好班主任工作,必须要有健康的心理素质,尤其下面两点必须注意:一是在任何时候,都要保持良好的精神状态,在任何情况下都能以饱满的热情、温和的态度出现在学生面前,为学生创造一个积极上进,轻松愉快的情感世界。二是要理智,善于控制自己的情感。对待学生发生的错误不能感情用事、大发雷霆,而要用理智克服感情、战胜感情,待自己的情绪稳定后再作处理。我这个人容易感情冲动,有的时候处理问题简单化,有时候春风拂面,有时候却冷若冰霜。我个人的经验是不把生活中的情感带到工作中来,工作是工作、生活是生活,什么时候都要做到不急不躁,谨慎理智地对待每一件事情。

第二,长期以来很多人都误认为“管”得多、“管”得细,才是班主任尽职、尽责的体现,进而充当“管家”、“保姆”的角色,造成学生依赖性强,创造性、独立性差、缺乏安全感、不自信等弊端.要当好班主任,做好班集体的工作,就应建立以班主任为核心的班委会,班主任要善于授权,并在授权中将监督和指导结合起来,造成大权集中,小权分散的局面,有效地发挥权力的作用。谈到建立班委会,这里就要说到一点领导艺术方面的问题了,管得多不一定好,管得少也不一定不好。管理班级不要面面俱到,学生能够处理的,大可以叫他们放手一试。要观察学生中的有能力的人并大胆的用,用人不疑、疑人不用,一旦选了他就要给他大力的支持。叫他发挥最大的效能,帮助老师管理好班级。我班一开始经过民主选举出班委会,经过一段时间后,同学们反映班长杨守龙同学工作能力较差,要求改选班委会,杨守龙同学自己也提出因为成绩下降不想再当班长了,这时我就耐心细致地做起学生们的思想工作,同时注意发现新的人选。经观察感觉徐健同学显得比其他同学成熟,而且学习也很努力,当时我就有意地给他安排些任务,让他多做些为同学服务的事,先任命他为副班长,一个学期后,徐健正式承担起班长工作,在全班同学的共同努力下,我班在2005-2006学年度取得了学校优秀班级的荣誉称号。

第三,培养和建立诚挚的师生情感。作为一名班主任,首先要从各个方面认真细致地了解学生,在了解的基础上,进而关心他们的方方面面,鼓励和帮助他们发挥特长,树立自信心。其次是要少给学生压力,在和他们亲切交往中,建立良好的朋友关系,抓住契机,进行各方面的教育。三是身教重于言教,要用自己的行为不断影响和感化学生。老师这个职业,是一个用心的职业。你真心地对待学生学生就一定会真心地对待你。感情的交流是最重要的,学生生病时的一句问候,学生家里有事时的一句关怀,都是交流的方式。人非草木孰能无情,让学生爱你,你就成为了一名合格的班主任。每当我班学生请病假时,我都要亲自过问并根据实际情况给出建议,遇到学生闹矛盾时,我都要在调查研究的基础上去进行化解,尽自己所能去为学生创造和谐的学习环境。

以上仅是个人的一点经验,借此机会与大家交流一下。希望大家从中可以获得有用的东西,更希望大家今后工作蒸蒸日上,不断取得新的更加优异的成绩。

中职班主任经验交流发言稿篇八

大家上午好!

我就从“爱心”、“细心”、“耐心”三方面说说我的班主任工作情况:

有这样一句话:“爱自己的孩子是人,因为这是人的本能,而爱其他人的孩子你就是神”。其实,生活中一个教师要做到爱学生并不困难,难的是能做到爱班里的每一位学生,包括那些成绩差纪律差的学生。在班级管理中,我一直都尽力做到平等的对待每一位学生,绝不偏心。让每个孩子都能分享到老师的关爱!耐心地教育违反纪律的同学,用心地帮助学习吃力的同学,真心地鼓励有进步的同学。我原来有一个四年级的学生叫朱辉,脾气特别暴躁,在班里谁也不敢惹他,动不动就摔桌子、踢凳子,还会使劲打班里的空调,每到这时同学们都称他“又发疯了”,别的孩子都躲着他,他没有朋友,每天一个人玩,于是他就会带很多很多的玩具到学校,否则他的日子也很漫长,我和他谈过几次,了解到他也很想有朋友,但是怕别人不和他玩,所以不敢和同学们交流,一有不痛快就想办法发泄,我说你先找找自己的问题,他说从小是跟爷爷奶奶长大的,在村子里几乎不让他出门,怕别人伤着他,一直到上小学基本没和别人玩,所以不知道怎么去交流,看到别人都三五成群的很羡慕,我说我可以帮你,他眼睛一亮,很期待的样子,体会到了我对他的关心和爱护。我告诉他,“老师们都很喜欢你,你很聪明,成绩不错,但是脾气得改一改,共同生活在一个班级里难免有些磕磕碰碰,有人不小心碰到你了不能发脾气,要大度一点,试着去原谅别人,或者有的同学没带彩笔、尺子之类的学习用品你可以借给他,但这需要一段时间。”他答应了。过了一两个月,他有了很大的改观,脸上能看到一点笑容了,再说起他同学们不再是一种排斥的眼神了,下课也有人和他聊天了,已经不需要玩具来打发时间了,真正从孤独中走了出来。六年级毕业时已经是一个人缘很好的孩子,他妈妈也觉得很高兴。毕业两年了还经常和我联系,说说现在的生活,我也觉得很欣慰。

课下我经常和不同的孩子聊天,让他们谈自己家中的趣事、自己的兴趣爱好,甚至是学习上、生活中的烦恼,观察他们的喜怒哀乐。对班级大部分学生的性格特点和兴趣爱好基本了解了,这样就连那些平时沉默寡言,对我敬而远之的学生也能对我畅所欲言,和我讲一些悄悄话。让每个孩子都能感受到老师对他的关心,老师不是以成绩论英雄。有了学生的信赖和拥戴作为前提,开展班级工作就等于有了坚实的基础。

还有一个学生在日记中给我写道:说田老师,虽然我的成绩不好,但你一点都没有责怪我,我很爱这个班集体,很喜欢老师,我虽然不能取得好的成绩,但我每天都会认认真真的对待我的任务,每天我都会按时干值日。当时看了,我心里很感动。的确是这样,教师的爱是阳光、空气和水,是学生成长不可缺少的养料。你送给他们一束温暖的目光,一句鼓励的话语,一声亲切的问候,他们都会倍受感动,并铭记在心。

(1)量化管理细

每次接手一个新的班级在对学生进行了较为详细的了解之后,我就会根据班级目标和学生实际,花费一定的时间,制定尽可能详尽而又具有可操作性的班纪班规。对于这些制定出来的班纪班规,我会在班会课上一条一条向学生公布,并征求班级每个学生的意见,只要是所有学生都通过的规定就留下来,没有的通过的规定全部去掉,这样一来,其实这些规定就相当于是全班同学自己制定的一样,他们自己同意的制度,他们自己也就愿意去执行。即使违反自己也心甘情愿的接受处理,不会有一丝的抵触情绪,有的只是后悔和羞愧。

(2)作业记录细。

我们班的孩子都有一个作业记录本,用来记录每天的作业,语文、数学、英语等所有的作业都记在上面,列表、分条记录,每一项作业完成以后都画一个对号,表示已完成,所有的作业都完成以后家长在下面签字。如果有没画上对号的就说明这一项还没完成,家长在签字时就能看到孩子的作业情况,有忘记的可以提醒孩子去完成。家长的任务不只是签一个名字,目的是检查督促孩子按时完成作业,不偷懒,在家长会上也说清楚了,这个签字就是家长的作业,每天都要签,目的是让孩子养成好习惯。这个本子每天要交,开学第一个月我自己批,检查完成情况,也检查签字情况,家长都会很配合我的工作,我们都是为了孩子。形成习惯以后我不再每天批阅,可能会三天检查一次,一周抽查一次,但是家长要每天签字不能中断,最近,我又通过班级群、飞信发作业,因为有的孩子偷懒,总是不记英语作业,我和家长约定,把作业发给家长看看,在检查孩子记的作业时有所对照,如有遗漏可以及时让孩子完成作业。所以现在我们班的作业情况一直很好,基本都能交全,每天早上听到组长告诉你:“老师,我们组的作业全了”时,心里特别舒服,一天都不心烦。

当然不可能每天都交全,偶尔也有忘记的,只要原因合理,并且及时交上,就不会惩罚他。为此,我还制定了作业记录表,由小组长记录每天的作业情况,把没交的记在表上,每人给一次机会,及时交上就在表格里打对号,证明已经交了。

(3)分工落实细

仔细认真、严谨务实是学生应该具有的良好品质。在这点上我特别注意用我的细心影响、感化每一个学生,在进行班级工作分配时,我的分工很细,根据学校“一日常规检查和要求,细到学校检查的每一个项目都有对应的专人负责检查、监督。

1、卫生方面,卫生的总要求是“快、净、齐”。

“快”是指十分钟内必须完成,早上、中午上课前干完,不能耽误晨读、午写;“净”是干净的“净”;“齐”意思是整齐。为了让卫生达标,我把班级卫生工作细化到人,每个课间都有专人检查教室,因为教室地面,不管你打扫得多干净,只要下课后,你到班上转一圈,在地面上或走道上,总能够捡到一些小纸片、小纸屑等等,每节课都能见到。上课前课桌排整齐后,下课你再看一看,保证不是原来的整齐样子,怎样才能保持地面干净以及课桌的整齐呢?针对小学生这个群体,只有一个办法:就是每节课后以及放学时,每位同学先进行自检,检查自己座位旁边的地面是否干净,是否有纸屑以及课桌是否与第一排对齐,然后各自及时处理不良现象;另外每天安排专人检查处理教室和走道地面的卫生情况并整理课桌。因为地面的干净保持与课桌的整齐保持是一个顽疾,是一个特别难管理但又特别重要的一个区域,因此费力最多。只要我上课都会检查室内卫生情况,如果有纸片我会自己扫起来或捡起来,时间久了也影响到了学生,他们也会主动去捡。记得去年孩子们看了一期《少年大世界》,其中有一页是说星座的事,孩子们都问我是什么星座的,我说你们猜一猜,他们意见一致,都说我是处女座,我说不是,都很意外,说不可能啊,就像处女座啊,我很纳闷,拿过书看一看,明白了。他们都说我特别爱干净,见不得有垃圾,很符合处女座的特点。看来我平时的做法已经记在了学生的心中。

大扫除时各个角落都有专人负责,室内、室外、楼梯没有遗漏,没有死角,黑板、讲台、墙裙、门窗、书橱、桌凳的排列、卫生工具的摆放以及作业本的摆放等等,各有一人负责,各人完成自己的工作后必须请值日班委检查合格后才可以离开教室,他们有时会主动找我去验收。我经常对学生说,天天都是大扫除,生活在一个干净整洁的教室里是件多么愉快的事。这学期开学以来我们班的卫生状况一直很好。

2、纪律方面。

说到纪律,它的范围很广,涉及到的内容较多,小学生也不可能样样按要求做到100分。就班级管理方面,我想主要抓好以下两个方面的工作,要求不要太多,但要实用:第一是上课前组长检查着装情况,特别是红领巾、校卡的佩戴,不要一进校门就摘下来,容易丢失;上课预备铃声响时,应迅速进入教室并安静下来,只有静下心来才能集中注意力认真上好课,第二遍铃响再进教室就算迟到。第二是课间活动要安全:提倡开展有益的娱乐活动,但不能在教室里;不做危险的游戏;下课禁止追逐打闹、大声喧哗,不剧烈运动。

一般情况下,相对调皮的学生进入一个新班后,总是会用一些试探性的举动看你能不能管得了他。能管住,以后他就老实了;否则,他会越来越肆无忌惮。正是抓住了这一点,一般我在接手一个新班的时候,上来总是盯紧靠牢,重视学生行为细节,必要时非常果敢地给那些故意调皮捣蛋的学生一个大大的下马威。别以为纪律松散的学生通过你开始几天的教育就能转变,要有耐心,刚开始多一些付出,日后就省劲了,对此我确实有“事半功倍”的良好感受。

比如我现在的班里有一个叫张仕翰的学生,成绩不好,他很懒,特别不喜欢写语文作业,因为字太多,他写得慢,所以经常在规定的时间内写不完,上周一次课堂作业他没写完,下午最后一节课我让他补,叫到讲台跟前一边聊天一边写,到放学时还差一点,我知道他回去后就把这事给忘了,但是这次我没训他,没有命令他,慢慢问他准备什么时候交上啊?他说明天早上,我问:说话算话吗?他说算话。我说怎么才能相信你呢?他和我握手约定,说明天早上来了第一件事就是交这项作业,我看他信心满满,就说:好,明天我等着收作业。第二天我早到了教室,果然,他一进门没等放下书包就把作业拿了出来,很得意地交给我,“老师,给你作业”!我顺势表扬了他,现在的作业好多了,感觉班里又多了一些和谐的气息,又有花儿要开了。现在他还和班里的另一个同学负责收发班里的呼啦圈,为了方便拿取,他自己带来绳子,把呼啦圈捆起来,做的非常好。所以对待学生耐心是必不可少的,着急反而更糟糕。

以上我与大家共同交流了班级管理工作中一点体会。我觉得在班级管理中我们除了要用“爱心”去感化学生,用“细心”观察学生,还要用“耐心”等待学生。其实在座的各位都有自己的方法管理班级,说得不好的地方请多指正,谢谢大家!

中职班主任经验交流发言稿篇九

尊敬的各位领导、老师,大家下午好!

今天,要我给大家作班主任工作经验介绍,我感到有点诚惶诚恐,因为在座的有比我工作经验丰富的老教师、老班主任,有掌握着代教育教学理念年轻的富有朝气的新教师,我的发言谈不上什么经验介绍,更多的是粗浅地谈一谈班主任工作中的点滴做法。不当之处敬请大家批评指正。

班主任工作可以说是一项非常辛苦和琐碎的工作,班主任不但要教好所任教的学科,还要培养一个健康向上的班集体,使每个学生德、智、体、美、劳等方面都得到充分发展,形成良好的个性品质。不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会收获的。有人说:班主任是世界上最小的主任。也有人说:班主任是学校里最苦的岗位。在班主任工作中,我感触颇深,有几分劳累,几许收获,我咀嚼过失败的苦涩,也品尝过成功的甘甜。经历过一次次心灵的历程,我认为做班主任老师是不乏味的、是充实的。下面我就谈谈自己的几点做法和体会。

俗话说得好,勤能补拙。要勤到班级中去,勤到学生中去,勤与科任教师交流,勤督促,勤记录。班主任经常到班里走走,也可以随便问问学生昨晚或星期六、星期天的一些事情,也许是这么不经意的走、看、问,或许会发现一些不和谐的事情并将它很好地处理,避免不和谐“音符”的随意跳动。只有这样,才能真正了解班级的基本情况,及时掌握学生思想动态,及早发现学生存在的问题,对班级工作就会心中有数;这既是班主任工作的需要,也是建立良好师生关系的基础。

在班级管理过程中,发现学生的“亮点”要勤鼓励、勤表扬。学生有自尊心、上进心、表现欲,要多激励学生的上进心,要充分利用学生的表现欲,要发现并抓住学生的闪光点,给予适当的鼓励与表扬,这样不但可以增进师生间的友谊,而且还可以使学生的优点得以充分表现。我班杨宇、杨欣婕学习不好,可劳动非常积极。每次学校大扫除他们拖地、檫门窗排桌椅,忙得满头大汗,还不停地问:“老师,还有什么事要干?”我乘机对他们说:“老师特别喜欢你们现在的表现,如果你们在学习上再下点功夫,就会成为一名品学兼优的好学生。到那时,同学们都会对你刮目相看的。老师和父母也就更加开心了。”他们听了我的话也比较高兴,接下来我有时找他们到办公室做题,有时安排同学帮他们辅导作业,渐渐地他们有了改变,杨欣婕以前作业写得很不认真,甚至不做作业,现在就进步了,字迹也清楚了许多,上课守纪律了,作业也做得非常快,都想第一个做好给老师看,我对她的每一次进步都及时地给予表扬,她学习的积极性有了较大提高,尽管她的理解能力不强,但是学习态度有了较大转变。因此,班主任不要吝啬对学生的表扬。要多激励学生。其实,有时候,我也会当着全班同学的面发火,但事后想一想,自己当着全班同学的面发火样子是不是很难看,是不是有损于教师的形象,如果能通过其他方式教育学生,为什么要发火,训斥学生呢?这样既伤身体,又使班级氛围很压抑。其实学生有着不同的教育基础,来自不同的家庭,智力水平不一样,因而学生的发展是多层面的,只要他们在原有的基础上有所进步就可以了,我想,所谓“蹲下来看学生”,大概就是换一个角度看学生吧。

在平时的教育过程中,我要求自己以一颗仁爱之心平等地对待每一位学生,能够站在他们的角度去体验他们的内心感受,走进他们的情感世界。爱心的表现形式往往是通过具体的小事反映出来。例如每天早晨走进教室,我先看看学生有没有到齐,遇到天冷或天热的时候,提醒同学们增减衣服,早上上学路上是不是注意安全了。每天做操时,我看到学生红领巾没有戴正,我会提醒他系好或帮他们系好,有学生衣服不够整齐,我会轻轻地帮他拉一拉,有人广播操动作不到位,我会在课间操后叫他们做好,学生感受到老师对他的关心和爱护,让学生体会到老师很在意每一位学生,让他们有一个好心情投入到一天的学习中去。这些事看起来很平常,因为这是作为一个班主任最基本的工作,其实这正是一个班主任爱心的具体体现。

作为班主任,除了关心学生的生活,还要关心学生的学习、身心的健康和思想状况,在精神上给予他们鼓励和支持。那些学习退步的,考试发挥不好的;有困难的;缺少母爱父爱的等等。我常常用语言开导、鼓励、教育他们,不断与他们谈心,这样既掌握了他们的心理活动,又消除了他们的精神压力,还取得了他们的信任。在学习上不偏袒、不歧视、不放弃任何一名学生。尊重学生的人格,做到严中有爱,严中有章,严中有信,严中有度。及时地把握学生的思想动态,找准谈话时机,作好学生的思想工作。

一方面表现在“严己”,这是针对班主任而言的。班主任是一班之主,平常与同学们接触最多,作为班主任也要严格要求自己,凡是要求学生做到的,自己要首先做到,这样班主任工作才有说服力。班主任的一言一行、一举一动无疑是学生的一面镜子,是学生模仿的样板,因此,班主任时刻都要注意自己的言行举止,要以师德规范来约束自己,为人师表。只有这样,才能在学生中树起威信,才能更好地约束学生,从而更好地管理班级。

另一方面是要“严纪”。这是针对班级和学生而言的。“严纪”首先表现为班级要制定严明的班级纪律,因为只有严明的纪律才能约束学生的思想、行为,才能使班级稳定。“不以规矩无以成方圆”。有了严明的班纪,并不是百事无忧,因为小学生毕竟年龄小,自控力差,有时难免会控制不住自己而违纪。对于违纪的同学千万不能听之任之,一定要严肃地进行批评教育,直至改正为止。否则条约、规范、守则、制度都将成为一纸空文,甚至还会助长违纪的风气而影响班级稳定。当然还要注意要严而有度。在严格的班级管理中,当然还要培养一批得力的班干部。提高班干部威信。让班干部轮流值勤管理纪律。同时让学生们监督班干部。这样管理班级的效率越来越高。

班主任必须善于组织和管理学生,作为班主任,要做的工作多而繁杂。例如每天督促学生打扫卫生,每天带领学生大扫除,早上提前到校,检查家庭作业,组织早读等。上早操,做眼保操,各种集体活动等,班主任都得到场。每学期工作计划,期末总结,每周班会,平时不定期的班干会,布置教室,出黑板报,主题班会,广播操训练,文娱活动、班主任手册的填写、各项收费等工作都要到位。加上每天发生的偶发事件,家访等琐事,耗费的时间无法计算。那么怎样才能比较轻松而又出色地做好班主任工作呢?作为班主任必须具有一定的组织管理学生的能力,要注意培养班级的骨干力量,让学生自己管理自己。这样不仅班主任轻松,而且可以培养班干部的组织能力。现在我班的一般事情都由班长负责,但各项具体工作分工到各个班委。语、数、英早读各安排人负责、早操由体育委员负责;学习上由学习委员和各科代表负责。当然班主任要随时随地作检查指导,大扫除把任务分工到人,张贴上墙,劳动委员负责检查。哪里不干净,找到当事人立即补课。大扫除后及时总结,表扬先进,指出不足。我发现班上有些成绩好的学生不爱劳动,做事一副娇滴滴的样子,我问他们,你们将来想做大事吗?他们说想,那“一屋不扫何以扫天下”这句话是什么意思?他们的理解能力还是比较强的,都能理解。我乘机对他们进行教育:一个人连教室都扫不好,还能干什么事?要想干大事,必须从小事做起,一件小事上往往能看到一个人思想深处的东西。你们要踏踏实实地做好每一件小事,不能浮躁,何况你们是班干部,对良好班风的形成起着重要作用,己不正,何以正人?学生在我的教育下,转变了态度,变得热爱劳动了,每次大扫除还主动领任务。如今,一个良好的班风已经形成。

总之,班主任工作是一项复杂的工作,你只有从点滴做起,从小事做起,因势利导,做到润物细无声,给学生更多的人文关怀,才能把工作做到学生的心里去。各位老师,我们每天都生活在忙碌中,在忙碌中生活,但千万记住身体是革命的本钱。最后我祝愿大家身体健康,工作愉快!

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