2023年铁路货运核算员工作总结(汇总5篇)

时间:2024-09-10 作者:温柔雨

总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此,让我们写一份总结吧。写总结的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小编精心整理的总结范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

铁路货运核算员工作总结篇一

疫情发生以来,在县的坚强领导下和上级业务部门具体指导下,县卫健委闻令而动,全民动员,精准施策,扎实做好疫情防控各项工作,确保了全县疫情防控形势总体平稳。

疫情期间,我县出现了xx例确诊患者、xx例疑似病例,面对未知的危险,县乡村各级医疗机构的xxxx多名医护人员都牢牢坚守在抗疫的第一线工作,积极参与人员摸排、健康监测、流调消杀,防控指导、舍小家为大家,没有任何怨言。

采取中药汤剂、艾熏和热敏灸等中医药手段进行预防,每日向疫情防控一线的医务人员、工作人员、园区返岗人员等人群发放预防用中药汤剂,采取艾熏和热敏灸等中医药手段预防,累计向医院、复工复产企业和集中医学观察点等场所发放艾芯xxxx条;选派县中医院x名中医师加入市中医药专家组,协助配合定点救治医院的中医药治疗。

严格落实发热门诊管理要求,加强患者收入院管理,加强陪护、探视的管理,强化新冠病毒核酸检测,严格落实标准预防,开展院内感染风险排查整顿。通过抓实抓细医疗机构院内感染的各项工作措施,切实做到院内闭环管理,确保了医疗机构零感染。

一是多渠道争取物资来源,由各部门和社会各界踊跃提供采购信息,县卫健委一名班子专门负责对接落实;二是物资进出管理规范。入库填写入库单,由仓管人、审核人签字,物资出库填写申领单,审核同意后再领取防控物物资,紧缺物资申领报县疫情应急指挥长批准;三是物资分配每日日报,由县指挥部常务副指挥长、副指挥长等领导签字。

一是组建了流行病学调查队伍,共计xx人,均为县疾控中心、县乡医疗机构公卫人员,调查队伍分成了x个梯队;二是组建了核酸采样后备队伍,抽调了xx名乡镇卫生院医护人员人作为核酸采样储备人员,从xx月xx日开始分批次到县xx医院跟班操作学习;三是组建了核酸检测检验后备队伍,乡镇卫生院x名检验专业人员全部作为后备力量,目前正分批次在县xx医院跟班操作学习。

铁路货运核算员工作总结篇二

为扎实做好群体健康筛查,坚决有效阻断疫情传播,常态化核酸检测健康筛查启动后,xx社区科学部署、统筹推进、高效落实,确保常态化核酸检测全面覆盖、不落一人、不留死角,切实做好“外防输入、内防反弹”精准防控。

闻令而动是液压网格的战“疫”姿态

合理安排时间,实现高效检测。实施下午16点到21点晚间时段采样,保障外出务工人员及时完成核酸采样,确保实现“应检尽检”。

齐心协力是液压网格的战“疫”责任

细致周密,从严从细。保障前线,物资储备先行。核酸检测前,全力做好核酸检测的物资配备工作,提前做好点位安排和现场布置,确保核酸检测高效运行。

细致布局,检测现场有序。核酸检测现场,分别设置等待区、登记区、采样区等多个专用区域,参检群众保持2米间距、有序排队,现场秩序井然。

精细管理,细节决定效率

为确保“不漏一人”,社区制作了核酸检测信息卡,与常住人口台账、流动人口台账相结合的方式,为完成采样的人员进行标识,实现已采样人员精准管理。

迎难而上是第一网格的战“疫”决心

在采样现场,“红马甲”形成了一道美丽风景,社区网格员等力量积极参与到各检测点的信息录入、现场引导、秩序维护、后勤保障等各项工作中。

最近这一段时间,常态化核酸,让每个人看起来身体非常的疲倦,但是只要是接到核酸筛查工作任务,每个人又都像是满格电超能量的战士,马上以最好的状态开始一天的核酸筛查工作。

社区工作人员及网格员除了核酸筛查工作,还有社区的一些日常工作和大量的数据需要核查处理,人员严重不足。

下一步,xx社区液压网格将在总结前阶段经验做法的同时,查缺补漏,不断完善细化方案流程,保质保量完成好常态化核酸检测健康筛查任务,守牢疫情防控的安全防线。

铁路货运核算员工作总结篇三

为全力做好疫情防范应对工作,市分行成立疫情防控工作领导小组,由xxx行长担任组长,市分行其他行领导担任副组长,领导小组成员为市分行各部门主要负责人、各县区支行行长;工作领导小组下设办公室,由xx副行长任组长,xx副行长任副组长,市分行办公室、工会、三农金融事业部、个人金融部主要负责人为成员。并制定专项应急预案,要求各一级支行比照市分行成立领导小组及办公室,专题研究本单位疫情防控工作,根据各级党委、政府统一安排,根据市分行预案,因地制宜,制定专项应急预案并立即启动。

按照市委、市政府和监管部门、上级行的部署,统筹安排好网点营业工作及网点安全防护工作,切实保障员工和客户健康,维持正常营业秩序。

一是密切关注当地疫情情况,对重点地区营业网点营业时间及时做出调整,并做好客户公告工作。

二是在营业场所统一配备医用口罩、洗手液、消毒液等安全防护用品以及红外线体温测试仪。营业人员通过体温测试正常后上岗,营业上岗人员佩戴口罩,并做好手部清洁等个人卫生。用84消毒液稀释后喷洒地面,用医用酒精擦拭自助机具和大厅键盘,根据人流量情况,每日至少三次对营业大厅全面消毒。重视经常接触外来人员场所的防护,如客户接待室、大堂引导台、柜面等。

三是向客户做好答疑释问、宣传解释和纠纷疏导,做好客户服务和安全保卫工作,切实保障网点正常运营。同时,加大线上业务办理渠道宣传,积极引导客户优先采用电子渠道办理业务。四是为方便客户通过我行手机银行、个人网上银行办理捐款,我行于20xx年x月xx日至x月xx日免收手机银行所有跨行转账交易手续费,免收个人网上银行单笔交易金额x万元(含)以下跨行转账手续费。

一是做好抗疫人员金融服务。对奋战在抗击疫情前线的医护人员、政府工作人员及其直系亲属,提供个人信用贷款(含优享贷、公积金信用消费贷款等)服务,可在分行授权范围内享受最优惠利率。

二是延后特殊人群还款期限。对受疫情影响暂时失去收入来源的人群,在信贷政策上予以适当倾斜,灵活调整住房按揭等个人消费信贷还款安排,合理延后还款期限,最长申请x个月贷款停息。

三是配合做好相关逾期利息减免工作。对参加疫情防控的医护人员、政府工作人员、感染新型冠状病毒肺炎及隔离人员、受疫情影响暂时失去收入来源的人群,疫情期间因还款不便造成逾期,我行将减免相关息费,提供征信保护。

四是对于受疫情影响较大的批发零售、住宿餐饮、物流运输、水产养殖、文化旅游等行业的贷款做到“不抽贷、不断贷、不压贷”,若客户出现还款困难,可优先按照贷款展期的相关要求进行展期。贷款到期且客户仍有用款需求的,及时按照相关要求进行续贷,并给予一定的利率优惠。

对于为疫情防治提供支持的医疗器械等行业,开辟绿色通道,优先处理、优先放款,在执行利率方面,给予一定利率优惠,积极满足卫生防疫、医药产品制造及采购等方面的合理融资需求。

市分行各级领导干部坚守岗位,对全辖人员实行网格化管理,明确直线管理责任,做好员工关怀工作。对员工教育提醒到位,精准掌握到位,在疫情得到有效控制前不安排前往疫情集中区域出差,不召集疫情集中区域人员开会,不举办各类大型会议、营销活动等大型聚集性活动。既严防死守,也不过度恐慌,在防控疫情中抓好各项工作,保证各级机构正常工作秩序。

强化应急值班,严格执行24小时值班和领导带班制度,保障通信联络畅通。遇有辖区内出现确诊病例或疑似病例等问题和突发情况,第一时间按规定报告,并实行全行“零报告”制度。

银行xx市分行坚持与市委、市政府有关疫情应对决策部署保持高度一致,按照公布的疫情发展情况,及时分析形势,科学应对风险,加强宣传引导,切实加强疫情风险提示和防控知识宣传,不断提高全行安全防范意识,强化宣传引导客户使用我行各种电子渠道开展业务,引导员工注意防寒保暖、室内通风和个人卫生,避免到人群密集场所活动。加强舆论引导,增强广大员工及客户的自我防病意识和社会信心。

铁路货运核算员工作总结篇四

为认真贯彻落实中、省、市、区关于肺炎疫情防控的决策部署,积极应对可能在辖区出现的肺炎病例,根据区肺炎疫情防控指挥部的要求,结合我镇实际和近期开展的村(居)委换届选举工作,决定开展一次镇村(居)委换届肺炎疫情防控应急演练。

一、演练目的

通过演练,检验我镇全员肺炎疫情防控处置能力和“四长联防、五级包保”疫情防控体系运作,统一和规范应急处置工作程序,及时发现存在的问题,采取针对性措施,确保一旦出现本土确诊病例或无症状感染者,按照国家有关要求能立即开展全镇疫情防控工作。

二、参演单位

参加单位:镇政府、镇卫生院、派出所、村。

三、演练地点

__镇__村。

四、演练时间

__年2月2日上午9:30

五、演练方式

采取桌面演练的方式,按照演练流程、有关技术规范实操演练。

六、演练内容

辖区管理、人员动员、秩序维护、流行病学调查、信息登记、核酸采集、标本转运、转运交接、消杀灭、隔离观察等内容。

七、演练背景

20__年2月2日上午,镇村召开社民代表大会商讨居委会选举事宜。

9:20现场村委干部为前来参会的村民代表测量体温时发现,陶某的体温经多次测量后仍处于38.0°-38.2°,有发热症状。随即村委干部将陶某转移至临时隔离区域,并马上将情况报告给镇卫生院和镇政府。镇卫生院和镇政府工作人员立即赶往村参与处置。

2月2日上午9:40,镇卫生院医生到达村临时隔离区域,再次为陶某测量体温并询问旅居史,建议立即将陶某送至市第三人民医院。

中午12:20,报告陶某核酸检测呈阳性。镇卫生院立即将该情况报告给镇人民政府,并上报区疫情防控指挥部。

12:30,镇召开疫情防控紧急会议。镇卫生院通报陶某情况;镇肺炎疫情防控工作领导小组安排疫情防控工作并启动疫情应急预案。

经对陶某的流行病学调查得知:陶某,35岁,村9社人,家中有一名老人和一个5岁女儿。1月31日下午15:00,陶某独自驾车到我省某地参加朋友婚礼,当晚18:30独自驾车返回镇村家中,21:00在村文化室逗留近半小时,观看李某、谢某、陈某、王某四人打麻将,随后与其中李某、陈某、王某约定隔日在此打牌,并在小卖部席某处购买一包烟,21:40到家。1月27日上午未出门,下午14:00,前往村文化室与李某、陈某、王某打牌,晚19:30到家。1月28日上午9:00出门前往村办公室开会。经初步统计,陶某有密切接触者有其父陶某、其女陶某、李某、谢某、陈某、王某、席某、村干部王某、现场已到场参会的村民4人共12人,非密切接触者不详。

八、演练流程

(一)村干部为参会村民测量体温、转移隔离疑似病例、采集核酸样本并上报情况。

参演人员:村、镇卫生院

(由村文书做汇报。)

(二)对村进行封闭式管理。封闭村出入口,封闭陶某家、村文化室、小卖部。人员不出不进。

参演人员:镇干部、派出所、村、镇卫生院

(由村书记做汇报。)

(三)转运隔离密切接触者。将与陶某有密切接触的12名人员转运到区集中隔离点进行隔离,并进行核酸检测。

参演人员:镇干部、村、镇卫生院

(由村书记做汇报。)

(四)动员村民进行核酸样本采集。通过广播、电话、微信、上门等方式动员村民,与陶某及其亲属有接触者,去过村文化室和小卖部等人员进行核酸标本采集。

参演单位:镇干部、村、镇卫生院

(由镇卫生院做汇报。)

(五)在村办公室院坝设立核酸标本采集点,进行核酸采集。

采样过程:

1、秩序维护(由派出所负责)。

2、体温测量(对所有人员进行体温测量,人员需保持1米距离,由卫生院负责)。

3、核酸采样(以每组5人排队登记后由引领员带领到采样点进行采样。人员登记由驻村干部和村干部负责。引领由村医生负责,采样由卫生院负责)。

4、标本转运(由卫生院负责)。

参演单位:镇干部、派出所、村、镇卫生院

(由镇卫生院做汇报。)

(六)居家隔离观察。镇卫生院对相关人员进行居家隔离,派出所对拒不配合居家隔离的进行劝诫。

参演单位:派出所、村、镇卫生院

(由村书记做汇报。)

(七)终末消毒。对村办公室、村文化室、小卖部、陶某家、集中采样点进行终末消毒。

参演单位:村、镇卫生院

(由村书记做汇报。)

(八)点评总结。

镇疫情防控工作领导小组领导进行点评总结。

(由镇长做汇报。)

九、演练要求

各参演单位务必高度重视,抽调精兵强将参与演练,各流程牵头领导负责各流程的组织和调度工作;各参演单位按照各流程要求,做好人员、物资准备等工作,确保每个演练流程圆满完成;未参与演练的其他村(社区)现场观摩,熟悉流程。

铁路货运核算员工作总结篇五

(一)乡镇、其他相关部门以及群众的防控意识有所弱化。建议:宣传媒介、舆论导向加强疫情防控的宣传。

(二)核酸检测县人民医院x家pcr实验室,配备x台xx孔核酸提取仪、x台xx孔核酸检测仪,县疾病预防控制中心的pcr实验室正在建设中,预计xx月底建成。非常时期,县人民医院pcr实验室可设x个小时班次,每天检测x次,单采每次检测xx人份,如采用xx份标本混采检的方式每次检测xx人份,日检测量为xxxx人份。加上县疾控中心xxxx人份,全县最大日检测能力每天xxxx人次。但按照全县xx万人口计算,如果5-7天全部检测完成计算,每天要检测x.x-x万人份,所以县域内检测能力不能满足本辖区5-7天全员核酸检测。建议:一是采取购买服务的方式,由第三方检测机构帮助核酸检测,资金县财政解决;二是请求市里支援。

(三)县疾控中心经费短缺问题突出。县疾控中心是没有任何收入的一类公益性事业单位,今年疫情以来,已经购买了防护物资、消杀药品、消毒器械xx万多元,导致正常运转都捉襟见肘。建议:县财政增加县疾控中心疫情防控工作经费投入,让县疾控中心正常运转。

(四)县人民医院人员、建设问题亟待解决。县人民医院作为新冠肺炎定点医疗救治机构,除需开展正常医疗服务外,需承担县集中医疗观察点和全县发热患者的筛查诊治工作,医院预检分诊处及发热门诊需24小时工作。服务范围的增加,加剧了专业技术人员紧张问题,医务人员工作强度增加,医保的高压政策,待遇没有提高,人才引进非常困难,部分人才流失,特别是医生的紧缺,人才结构不够合理,一些学科带头人没有形成,专业技术人才力量薄弱,限制了医院整体医疗服务的开展。建议:开通用人绿色通道,县人民医院从乡镇借调的专业技术人员人员给予调入,稳定队伍,增强医院防控能力。同时希望政府部门加快新区医院建设的投入和进度。

(五)县中医院疫情防控补助问题。建议:一方面通过降低运行成本来改善医院运营状况,规范医疗行为,提高医疗质量,另一方面县政府统筹补助相关疫情防控费用,让县中医院减轻负担轻装上阵。

二、其他重点工作存在的问题

(一)县级公立医院综合改革中现代医院管理制度尚未建立,运行指标不佳,医务人员薪酬制度改革缓慢,待遇不高,改革困境突显。

(二)卫生专业技术人才缺口较大,卫生专业技术人员急需,高素质人才引不进、留不住问题比较突出,基层卫生人人才队伍严重缺乏,形势十分严峻。

(三)医疗服务能力整体较弱,卫生资源总量不足,部分卫生重点项目进展缓慢,学科建设滞后,服务能力整体水平不高,县内就诊率不达标等问题还比较突出。

(四)基层医疗卫生服务能力不容乐观,乡村医生年龄偏大,收入较低,服务积极性不高。

(五)人口老龄化加速对卫生健康服务、医疗保障和健康养老服务等方面带来严峻挑战,全面二孩政策的实施给妇幼保健服务带来新考验,流动人口计划生育服务管理依然难度大、责任重。这些都需要在今后的工作中认真研究,加以解决。

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