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教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇一
一、建立及管理科室研究生教学档案。
二、协助科室主任及学科负责人制定本学科（专业）招生计划，做好研究生复试和录取工作。
三、协助导师指导研究生选课与部分课程授课，负责本专业教学工作量上报工作。
四、协助导师对研究生科研指导，检查科研进度及《科研记录本》书写情况。
五、负责本专业及其他专业在本科室临床轮转研究生的入科教育和临床实践及教学安排、指导及考核（轮转考核、中期考核和毕业考核）工作，协助专业学位研究生填写《滨州医学院临床医学硕士专业学位研究生临床轮转手册》。
六、协助制定、修订本学科（专业）研究生培养方案，负责审核研究生个人培养计划书，定期检查执行情况。
七、协助导师做好研究生开题报告、预答辩及答辩工作。
八、协助做好本科室研究生的其他相关工作。
教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇二
3、根据公司战略规划和年度经营目标，组织编制年度经营计划书;。
4、组织相关业务部门编制项目总控等专项计划;。
5、参与公司经营管理协调会，了解各项工作进度，并对经营管理信息进行收集;。
6、总经理日常行程的协调、安排;。
7、协助起草总经理日常公文、报告等相关文书资料。
教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇三
1.辅助公司战略成效落地，通过事项督办推动战略深化细化落实。
2.为公司领导层出谋划策，提供决策层所需的文秘支持服务;。
5.负责公司各分管领导的日常公文递送、报批、签批意见反馈;。
6.协助公司级公文、报告的草拟，及报批、发布，以及相关工作的落实和跟踪;。
8.负责分管领导的行程安排、记录，和涉及各工作事项的综合协调安排;。
9.协助公司领导拜访客人的接待会务工作;。
10.负责各分管领导相关的日常行政服务工作;。
教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇四
3、负责总经理日常行程的协调与安排，内外部接待工作;。
4、负责总经理的文件整理、报销单据及文件档案管理等工作;。
5、协助总经理处理各种日常事务，协调与各部门的相关工作的推进沟通反馈;。
6、严格执行保密制度，对所接触的各项信息严格保密，避免信息外泄;。
7、学习掌握各关联公司及各业务模块的业务流程，及时发现问题并反馈总经理;。
8、负责处理总经理临时交办的其他工作;。
教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇五
3.传达副总裁的工作要求，协调各职能部门、业务团队的贯彻落实;。
4.协调组织公司会议，完成会议纪要和落实计划;。
5.撰写修订各类文书、文件、信函，如规章制度、ppt等;。
6.日常行政协助，完成副总裁交办的各项工作任务。
教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇六
3.各类会议、活动的统筹与组织安排;。
4.中英文文件翻译工作;。
5.公司内部各类市场销售文件的递签与流转;。
6.部门文档的管理;。
7.部门每月的考勤工作;。
8.负责粤西营运中心每月的文具计划，负责文具的管理及分发;。
9.负责粤西营运中心其他日常管理工作;。
10.完成上级分配的其它工作任务。
教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇七
3、配合总经理处理对外交流事务，以及公司重要客户、合作伙伴关系的建立与维护;。
4、协助总经理完成日常工作的追踪、汇报及部门间的沟通、协调等;。
5、负责传达总经理的指示和意见，并督促、落实;。
6、总经理交办的其他管理工作或任务。
教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇八
一、建立及管理科室研究生教学档案。
二、协助科室主任及学科负责人制定本学科(专业)招生计划，做好研究生复试和录取工作。
三、协助导师指导研究生选课与部分课程授课，负责本专业教学工作量上报工作。
四、协助导师对研究生科研指导，检查科研进度及《科研记录本》书写情况。
五、负责本专业及其他专业在本科室临床轮转研究生的入科教育和临床实践及教学安排、指导及考核(轮转考核、中期考核和毕业考核)工作，协助专业学位研究生填写《滨州医学院临床医学硕士专业学位研究生临床轮转手册》。
六、协助制定、修订本学科(专业)研究生培养方案，负责审核研究生个人培养计划书，定期检查执行情况。
七、协助导师做好研究生开题报告、预答辩及答辩工作。
八、协助做好本科室研究生的其他相关工作。
教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇九
1、负责整个园所的教学质量把控。做好中英文教师，中文教学，蒙氏教学的管理工作。
2、按照园所发展，能够在团队建立初期进行带班教学活动，开到第三个班级时出班做教研及教学团队管理。
3、组织开展各类教学活动、教学经验的分享，进行定期观摩研讨，以提高班组教师的理论和教育教学水平。
4、制定教务、教研计划，监督并检查老师的教学月计划、周计划和日计划，及时做好学期初教务计划和学期末总结。
5、教师的分层分类指导和培养，加强教研组凝聚力，促进组内精神文明建设。
6、做好教研资料的积累保管，适时上报有关部门，力求规范、及时和有效。
7、与园长一同做好关于家长沟通工作。
8、带领众老师树立良好的师德形象，业务上带头探索、实践、积极创新不断进取，努力发挥表率作用。
9、家长教育课堂演讲。
教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇十
3、配合人力部门，对校区教师进行选聘选拔;。
4、制定绩效和老师培养计划，根据课程和招生情况合理分配师资力量;。
5、修订和完善课程体系，使课程编排合理化，高效化;。
6、按时统计了解各阶段讲师授课进度，并进行技术支持与培训;。
教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇十一
一、教学行政管理：
2.协助分管教学院长(主任)开展新专业申报和专业建设等工作;。
3.协助分管教学院长(主任)做好各种教学评优的申报、登记、通知、存档事宜;。
4.协助分管教学院长(主任)做好本学院(部)教学质量的监控;。
6.协助分管院长(主任)做好各类实验、实习等实践环节的落实工作;。
8.负责各种教学文件、教学资料和教学数据的收集、整理、报送和档案管理工作;。
9.协助教务处和分管教学院长(主任)做好学院日常教务管理工作，做好教学信息的上传和下达，及时将教学信息通知到教师和学生，并将信息及时反馈给教务处和分管教学院长(主任)。
二、教学调度管理：
2.负责学院(部)专业课程的教学调度工作;。
3.负责本院调、停课的报送工作，并将调、停课情况及时通知有关教师和学生;。
4.负责本院多媒体课程的统计和报送工作，并将结果及时通知相关教师;。
5.负责协调外聘教师的教学工作。
三、学生选课管理：
2.负责给任课教师提供学生选课名单;。
3.负责根据指导教师意见，对学籍异动学生的选课情况进行调整;。
4.负责学生选课密码的查询和更改工作。
教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇十二
4、协助、支持公司重大活动、综合性会议的策划、协调、组织;。
5、根据工作安排，兼任公司总经理室成员秘书，负责会议通知、日程提醒、文件呈报签发、单据报销、预订票务、信息反馈等事务。
6、有较好的文字功底和写作能力;。
7、有较强的沟通、协调和组织能力，擅长团队合作;。
8、有较强的敬业精神和责任心，工作踏实、细致、勤奋，能够吃苦耐劳;。
教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇十三
3、负责员工出差机票及酒店的预定;。
4、维护办公区域盆景植物的日常维护和保养;。
5、快递收发及各项月结账单统计;。
6、协助部分前台工作，如接待来访客人、接听/转接电话等;。
7、协助整理样品相关事务及物品保管;。
8、部门及领导交办的其他工作事项。
教学秘书职责及工作内容（优秀14篇）篇十四
3、配合总裁处理外事及关系维护，构建良好的企业形象与公共关系，陪同总裁出差;。
4、负责协助总裁编撰、收集经营管理类培训材料;。
5、负责秘书办公室的管理工作，确保部门工作准确、无误开展;。
6、高质、高效完成总裁交办的其他事务。