实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)

时间:2024-09-11 作者:梦幻泡

心得体会是我们在学习和工作生活中的思考和感悟的总结。以下是一些写心得体会的范例,从不同的角度和主题入手,希望能够给大家提供一些写作思路。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇一

段落1:引言(字数:约200字)。

作为一名部队成员,我在服役的过程中有着许多宝贵的心得和体会。在军营生活中,我学会了团结协作、坚韧不拔以及克服困难的精神,这些经历和体验将成为我一生的财富。在本文中,我将分享我在部队中获得的心得和体会,以及这些经历对我的成长和发展所产生的重要影响。

段落2:团结协作(字数:约200字)。

在部队中,团结协作是每个士兵都必须具备的品质。只有团结协作,我们才能完成任务,保障战友的安全。我曾经参与过一次团队演习,在演习过程中,我深刻体会到团队合作的重要性。每个人都有自己的任务和角色,只有每个人都履行自己的职责,才能保持整个队伍的稳定和有序。通过这次演习,我明白了只有团结协作,我们才能取得胜利。

段落3:坚韧不拔(字数:约200字)。

军队让我学会了坚韧不拔。在军营中,我们经常会遇到各种困难和挑战,而坚韧不拔的精神能够帮助我们战胜困难和挫折。记得有一次,我们在高山上进行训练,天气骤变导致能见度降低,我们几乎无法看清前方的路。但是,我们没有放弃,按照事先的计划和信号,我和战友们一步一步向前爬,最终成功完成了任务。这次经历让我明白了在困难时刻,只要坚持不懈,就一定能找到突破口。

段落4:克服困难(字数:约200字)。

部队中的生活并不总是轻松的,我们经常会面临各种困难和挑战。然而,正是这些困难和挑战,让我变得更加坚强和勇敢。有一次,我们接到了一个特别困难的任务,要求我们在有限的时间内完成一项复杂的训练。面对困难,我们没有退缩,而是相互鼓励和支持,并付出了额外的努力。最终,我们顺利地完成了任务。这次经历让我明白了只要敢于面对困难,努力克服,就能取得成功。

段落5:总结(字数:约200字)。

通过参与部队的训练和任务,我深刻体会到了团结协作、坚韧不拔和克服困难的重要性。这些宝贵的心得和体会不仅使我在军营中取得了进步,也对我的个人成长和发展产生了深远影响。在今后的人生道路上,我将继续发扬这些优秀品质,不断追求进步和提高。感谢部队,让我从中收获了宝贵的心得和体会。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇二

主席站在时代发展和中华民族伟大复兴战略全局的高度,提出中国梦、强国梦、强军梦等重大命题,强调指出,“实现中华民族伟大复兴,是中华民族近代以来最伟大的梦想。可以说,这个梦想是强国梦,对军队来讲,也是强军梦。”这一重要论述,体现了肩负民族复兴重担的历史担当和兼顾推动强国强军的战略眼光,具有鲜明时代特点、深远战略意蕴和重大历史意义,为推动实现中国梦、强军梦指明了前进方向,提供了根本遵守。我们要深入领会中国梦、强军梦的内在联系,为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强气力保证。

一、实现强军梦对实现中国梦具有重大战略意义。

实现中华民族伟大复兴的中国梦,就是要把我国建设成为富强民主文明和谐的社会主义现代化国家,这是坚持和发展中国特点社会主义的总任务。国防和军队建设是中国特点社会主义事业整体布局的重要组成部份,这决定了强军战略是强国战略的重要组成部份。强军梦不但是中国梦的内在组成,也是其坚强支持。这一点,对我们实现中国梦,具有根本性战略意义。

强军是中华民族伟大复兴的重要基石。富国和强军是中华民族伟大复兴的两大基石。富国是强军的基本依托,强军是富国的安全保障。强军梦不圆,中国梦也难圆。雄厚的经济实力是一个国家强大的基础,但倘若没有相应的国防实力和军事能力作后盾,经济实力再强大也不能成绩真正意义上的中国梦。要看到,国家越是富裕,就越可能引来贪婪眼光和进侵者,假如没有与之适应的国防气力来保障,就会堕入被动挨打的境地。据估算,雅片战争前,中国经济占全球经济总量的近1/3,但由于军事落后,清代的百万军队竟被数千英军击败,国家很快跌进半殖民地半封建的深渊。历史昭示我们:能战方能止战,没有强大的军事气力作支持,国家的繁华昌盛就没有安全保障,实现民族复兴只能是空中楼阁。

强军是保证中国实现从大国向强国跃升的战略支持。随着我国综合国力的不断跃升,一方面,民族复兴离我们从未如此之近;另外一方面,民族复兴碰到的阻力从未如此之大。这类阻力,在国内表现为深化改革要碰到很多深层次矛盾,在国际上则表现为我国和平发展会碰到史无前例的阻遏。当前,我国和平发展面临扑朔迷离的国际情势。我国还没有完全实现祖国同一大业,推动___发展、反对和遏制“___”___活动、维护祖国和平同一任务艰巨;西方国家不断强化与我周边一些国家的军事和政治同盟关系,策划其挑起与我国的领土主权和海洋权益争端;我们既要应对分歧理的国际政治经济秩序下利益和气力格式的牵制,又要应对世界新军事革命加速推动带来的现实安全压力;既要应对西方资本主义大国以冷战思惟对中国融进国际社会和公平参与构建更加公正的国际秩序的抵制和阻碍,又要应对新情势下敌对权势西化分化的战略图谋。可以预感,国际社会的利益矛盾会随着我国和平发展进程不断向我聚焦。在这样的情势下,以强军有效应对和平发展进程中的复杂矛盾和严重挑战,是实现中国梦的必定选择。

强军是中国与世界各国互利双赢的安全保证。中国梦的实现以寻求和谐、和平为先决条件。我们提倡各个国家、民族在发展中实现共存双赢,推动建设持久和平、共同繁华的和谐世界,决不会以实现中国梦侵害他国利益,但也决不会吞下牺牲我们国家、民族安全和发展利益的苦果。党的报告强调:“加强国防建设的目的是维护国家主权、安全、领土完全,保障国家和平发展。中___队始终是维护世界和平的坚定气力”。这充分阐明了中国梦强军梦的价值底蕴是和平发展。因此,中国越强大,维护世界和平与发展的气力也就越强大;实现中国梦强军梦是中国人民的福祉,也是世界人民的福祉。我们要为和平发展、互利双赢提供战略支持,就必须做强包括军事实力在内的硬实力,为国家发展撑起强大的“保护伞”。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇三

军队是一个特殊的组织,不仅要求士兵拥有强大的体能和作战能力,还注重士兵的思想素质和综合能力的培养。在服役期间,每位士兵都有机会参加各种训练和实践活动,这些经历不仅锻炼了士兵的身体,也对他们的思想和心智产生了深远的影响。因此,总结部队收获的心得体会对士兵的成长和军队的建设都具有重要意义。

第二段:身体素质和纪律观念的培养(200字)。

在部队中,士兵们接受了严格的身体训练,这不仅使他们的体能得到了极大的提升,还培养了他们坚韧不拔、不怕困难的品质。在艰苦的训练中,士兵们往往遭遇到各种身体和心理上的挑战,但他们通过坚持不懈和相互支持,顺利度过了难关。同时,纪律观念也在训练中得以增强,士兵们学会了严格遵守军纪和服从指挥,这种纪律观念在他们返回社会后,也将对他们的生活和工作产生积极的影响。

第三段:团队合作和领导能力的提升(200字)。

部队训练强调团队意识和合作精神的培养,士兵们通过集体训练和共同完成任务的经历,逐渐形成了良好的团队合作能力。无论是在战场上还是平时的训练中,士兵们需要互相配合和信任,只有形成团结一致的力量,才能完成各项任务。此外,士兵们还有机会担任小组长或班长等职务,提升了他们的领导能力和管理能力。通过实践,士兵们学习了如何正确地领导和激励团队成员,这对他们将来在工作岗位上起到了积极促进作用。

第四段:军人情怀和家庭关系的变化(200字)。

部队生活不仅对士兵的个人能力有着深远的影响,也会对他们的家庭关系产生一定的变化。部队的集体生活和共同训练,使士兵们之间的感情更加深厚,形成了特殊的军人情怀。他们在生死面前练就了过硬的胆识和勇气,无论是在战斗中还是生活中,都能展现出坚定的意志和英勇的精神。与此同时,士兵们的家人也会因为他们的参军而感到骄傲和自豪,这对于家庭关系的发展和稳固具有积极的作用。

总结部队收获的心得体会,对于士兵的个人成长和军队的发展都具有重要意义。士兵通过训练和实践,形成了健康的体魄、坚定的信念和严谨的作风,这对于他们日后的个人发展起到了积极的推动作用。同时,士兵们在部队中还学会了团队合作、领导能力和纪律观念,这些能力对于他们将来在社会和工作中的发展也具有重要的促进作用。此外,部队收获的心得体会也通过士兵与家人之间的交流,起到了宣传、激励和传承的作用,使更多的人了解和尊重军人,为军队的建设和发展做出贡献。

结尾(100字)。

综上所述,部队收获的心得体会对士兵的成长和军队的建设具有重要意义。通过部队的训练和实践,士兵们在身体素质、纪律观念、团队合作和领导能力等方面得到了全面发展。同时,他们也形成了独特的军人情怀和坚毅的意志,提升了家庭关系的稳定和和谐。因此,我们应该高度重视部队收获的心得体会,将其视为军队建设和士兵发展的重要源泉,并为不断总结和发扬这些心得体会而努力。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇四

近年来,全军部队认真贯彻总部首长关于加强经常性管理工作的指示,连队管理工作有了明显加强。但新形势下,连队管理教育工作形势依然严峻,一些事故和案件的发生,迫使我们不得不去思考连队管理教育工作的现状,去思考我们对待管理教育工作的根本态度和根本方法。就如何做好管理教育工作我谈几点体会和想法:

对待战士要“知兵、爱兵”。连队管理教育工作要有所作为,就必须充分认清形势,切实转变观念。作为带兵人,就是要了解士兵,知道士兵在干什么,在想什么,他们需要什么,他们追求什么,同时要了解士兵的家庭背景、个人成长经历、脾气爱好、特长能力、社会交往,甚至异性朋友。常言道:林子大了,什么鸟都有。现在的学兵情况复杂,必须对新训学兵作一个全面的调查了解。干部要自觉深入到士兵中去,了解他们,分析他们,关爱他们。现在的士兵群体素质差异较大,有的也许是家中父母难以管教的调皮孩子;有的可能在社会上闯荡沾染过一些恶习;大部分“独生子女兵”身上还有“傲气”“霸气”,但只要进了我们连队,作为士官就有责任、有义务、有能力、有毅力把他们矫正过来,将每一个士兵尽力锤炼成优秀的军人,能够担当重任。

从严治军是队伍管理的.基本方针,也是我们内强素质、外树形象的根本保证。从严治军没有捷径可走,唯有依据条令条例,从一日生活、训练、工作严格抓起,形成“严在天天、严在人人、严在时时”的管理局面。

同时,从严管理要做到:“严而不过,正而不左、管而不死、活而不乱”。严过了、严左了、战士受不了,管死了队伍没有生机和活力,活过了又收不住。所以管理的方法应该是:有特长要用一用;有困难要帮一帮;有成绩要夸一夸;有松劲要推一推;有错误要拉一拉;有想法要谈一谈;有傲气要敲一敲;有任务要激一激;有经验要传一传;有弱项要补一补。不让一个战士掉队、不让一个战士自卑、不让一个战士泄气、不让一个战士寒心、不让一个战士有劲用不上、不让一个战士有理无处讲、不让一个战士有难没人帮、不让一个战士有话没处说、不让一个战士想干干不好。

同时,经常性的思想工作和经常性的管理工作是部队一项根本性、全局性的基础工作,其根本任务是维护部队良好的内外关系和铁的纪律,培养优良的战斗作风,建立正规的战备、训练、工作和生活秩序,增强部队的凝聚力,巩固和提高战斗力。经常性的思想工作和经常性的管理工作是个怎样带兵的问题。兵怎么带?要靠深厚感情、条令条例、科学方法和丰富的知识带兵,要靠良好形象、模范行动、过硬素质、灵活方法、民主作风和温暖环境带兵。

“以情带兵”的管理教育理念是部队的优良传统。“以情带兵”要体现在具体的学习、生活、工作和训练中,要尊重人、相信人、关心人、爱护人,善于发现每个人身上的闪光点。

连队官兵的身体素质,不仅指强壮的体魄,还包括良好的心理素质和意志品质。新形势对官兵心理素质提出了更高的要求,正确把握基层官兵心理特点和变化规律,认真作好心理教育和疏导工作,对于确保部队高度稳定与集中统一,提高部队战斗力,促进连队工作和部队建设跨越式发展,具有重要意义。

加强士官队伍建设,全面提高士官素质,是管理教育工作的一项新课题。

1、加强教育,提高认识,使之明确自己不再是普通一兵,要认清自己的特殊地位和作用。引导他们做履行职责的模范,做遵规守纪的标兵,做钻研本职业务的尖子,做尊重领导、服从管理的榜样。

2、抓好学习培训,提高能力素质。结合旅团士官培训计划安排,从士官成长进步和能力素质的提高出发,鼓励士官自学,函授,积极参加培训。

3、严格管理,不迁就照顾。结合每月对士官民主评议的结果进行讲评,与士官的成长进步挂钩,以促进士官认真履行职责。

4、充分信任,大胆使用。士官一般政治素质好,有熟练的专业技术,在兵中有一定威信,因此我们注重发挥他们的特长,敢于把艰巨的任务交给他们,让他们在专业训练中传知识,当参谋,在经常性管理教育中当助手,当干部缺编时,让他们代理职务,负责工作,充分调动其积极性,发挥其特长。

1、健全安全组织。班每天对安全工作进行小讲评,连每周对安全形势分析,查问题,找原因,寻对策,制定行之有效的措施,牢牢把握安全防事故工作的主动权。

2、强化官兵的安全意识。组织官兵认真学习各级有关安全工作的指示规定,针对季节特点抓好预防事故常识的教育,提高官兵安全防范意识。

3、加强检查督导,把安全工作想在前、做在平时,防患于未然。

总而言之,管理教育贵在养成,也难在养成,为此我们要狠下功夫。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇五

第一段:介绍部队汽训的重要性和目的(150字)。

部队汽训作为军事力量建设的重要组成部分,旨在提高士兵的战斗力和应对突发情况的能力。通过模拟实战环境和复杂道路条件,士兵们可以在汽车驾驶训练中学习到应对各种不同情况的技巧和战术,为日后的战争准备打下坚实的基础。参加部队汽训是每个军人的必修课程,对于培养军事素养和实战能力具有重要意义。

第二段:对部队汽训的过程和感受的描述(250字)。

在部队汽训中,我亲身经历了一系列严苛的训练环境和高难度的驾驶挑战。在训练中,我们需要适应不同的地形和气候条件,驾驶各种类型的车辆,同时还需要面对各种模拟战争场景的应战。这些训练任务并不轻松,但是通过克服困难,我收获了许多宝贵的经验和心得体会。我发现,在压力下保持冷静思考和准确决策的能力对于成功完成任务至关重要。此外,注重团队合作和相互支持是取得胜利的关键。

第三段:在部队汽训中所学到的技能和知识的总结(250字)。

通过部队汽训,我学到了许多实战的驾驶技能和车辆的维修知识。在训练中,我提高了对车辆操作技巧的掌握,包括起步、变速、转弯等各种驾驶技能。同时,我也了解了车辆的基本结构和常见故障处理方法,这对于战场上的修车和保障工作至关重要。此外,通过模拟战争场景的训练,我学会了合理利用地形和掌握战术,提高了应对不同战争情景的能力。

第四段:部队汽训对个人能力和思维方式的影响(250字)。

参加部队汽训不仅仅是学习驾驶和实战技能的机会,更是一次锻炼和提高个人意志品质的过程。在训练中,我不仅要面对高强度的体力训练和驾驶挑战,还要独立解决各种突发问题和状况。通过这样的锻炼,我逐渐培养出了坚韧不拔、不怕困难的品质,并且在面对困难时能够保持冷静和沉着。同时,部队汽训也改变了我的思维方式,我学会了细致入微地观察和分析问题,并能够快速做出判断和决策。这种思维方式将对我的未来发展和职业生涯产生重要影响。

第五段:对部队汽训的感悟和展望(300字)。

通过参加部队汽训,我深刻体会到了团队合作和个人能力的重要性。在未来的部队生涯中,我将一直努力提升自己的战斗力,不断学习和吸取新知识,不断挑战自己的极限。同时,我也将带着对部队汽训所收获的经验和知识,以及对军人职责的认同,为国家安全和荣誉而努力奋斗。我相信,通过不断的训练和磨砺,我将成为一名优秀的军人,并为我所服务的军队做出积极贡献。

总结:部队汽训是培养军人实战能力的重要训练环节,通过参加汽训,我不仅学到了实战技能、车辆知识,还锻炼了个人能力和思维方式。我将继续努力提升自己的战斗力,为国家和军队贡献自己的力量。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇六

星期天,我班搞假日小队活动,这次的目的地是中村部队。我们坐上来接的大巴,一路上透过车窗我看到了雄伟的建筑、美丽的风景,不知不觉地就到了。

到中村时已经快到午饭时间了,我们走进部队的食堂,只见饭桌上摆着水饺皮和肉馅,原来我们是要自己动手包饺子啊!我想,吃上自己包的饺子一定味道不错吧。我们分成六组,不一会儿,大家就包完了。在等饺子下锅的时候,我们抽空去参观了部队的训练场,在这里,我们看见了许多兵叔叔在做仰卧起坐、走步训练等,我们也去玩了这里的训练用具——平衡板。我觉得很刺激,心里又紧张又开心。

我还没玩够,可惜香喷喷的饺子已经在等我们了。吃完饺子,我们走了许多的路去参观硬骨头六连荣誉史,听兵叔叔说不是所有的人都能参观这里的,我觉得很自豪。在这儿,我知道了很多硬骨头六连的光荣事迹,看到了很多硬骨头六连的军功勋章。我想,这些可都是打仗的兵叔叔们用鲜血换来的啊,我们真应该好好珍惜现在的幸福生活。又走了许多路,翻过梯田,我们看到了地上坦克车的轮印,心想,前面一定有真正的坦克车吧。

再往前走,我们果然看到了真正的坦克!我们分批走进坦克车,有的摸摸坦克车的内部设施,有的从坦克车里的望远镜向外望,还有的爬上坦克车摸摸它的炮头,大家都开心极了!

回来的车上,我们有说有笑,还互相谈谈自己的收获呢!

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇七

第一段:介绍部队汽车训练的背景和重要性(200字)。

部队汽车训练是军事训练中不可或缺的一环,意在培养官兵的驾驶技能和应对复杂路况的能力,提高部队的机动性和战斗力。通过这样的训练,士兵们能够更好地掌握车辆驾驶的技术要领,熟悉各类车辆的特点和性能,并能够在艰难险阻的战斗环境下迅速准确地完成各项任务。部队汽车训练的重要性不仅体现在提升官兵的能力上,更在于培养士兵的团队协作精神和战斗意识。

参与部队汽车训练的过程中,我深刻感受到了严谨的训练态度和高超的指导水平。教官们耐心细致地指导我们掌握驾驶技巧,从基础操作到复杂动作,每一步都要求我们高度集中和反应迅速。通过反复的练习和模拟考核,我逐渐增强了自己的驾驶技能和对车辆的掌控能力。在复杂的训练场地上,我学会了如何根据路况和车速选择最合适的驾驶方式,并通过与队友的紧密配合,形成了默契和信任。这些训练经历不仅提升了我的驾驶能力,更培养了我在压力下保持冷静和灵活应对各种变化的能力。

第三段:部队汽车训练对个人工作和生活的影响(300字)。

部队汽车训练不仅仅是纯粹的驾驶技能训练,更带给我许多宝贵的人生意义和价值观。在训练中,我深刻体会到车辆驾驶的安全性和责任感的重要性。每次上车前,我都会仔细检查车辆的状况,确保能够安全驶离。我渐渐意识到,作为一名合格的驾驶员,不仅要保护好自己的生命安全,更要保护前方和周围人员的安全。这样的思想觉悟无疑对我的个人工作和生活产生了积极的影响。在工作中,我更加注重安全规范,勤于学习和总结经验,提高自己的工作效率;在生活中,我更加谨慎小心,注重细节,并将驾驶安全的观念渗透到日常生活中。这些改变让我成为一个更加自律和负责任的人。

第四段:部队汽车训练对团队合作与战斗力的提升(200字)。

部队汽车训练强调的不仅是个体的技能和素质,更注重团队的合作和战斗力的提升。在训练过程中,我们需要与队友紧密配合,互相帮助和支持。这要求我们在驾驶技能基础上,还要具备良好的沟通和协调能力。通过与队友的互动,我学会了倾听、理解和尊重他人的意见,以及在承担责任时如何合理地分配任务和互相协作。这些团队合作的经历不仅提高了我们的战斗力,更让我们感受到集体的力量和凝聚力。我相信,在今后的职业生涯中,这样的合作能力将对我在团队中的角色定位和发展产生积极影响。

通过部队汽车训练,我不仅获得了扎实的驾驶技能,更具备了应对复杂环境和压力的能力。此外,我还从中认识到了自己的不足和需要改进的地方,明确了个人发展的方向和目标。在未来的职业生涯中,我将坚持以安全为重,不断学习和提高自己的实力,为部队的发展和军事任务的完成做出更大的贡献。同时,我也感激部队汽车训练带给我的团队合作和战斗力的提升,我相信这些经验和收获将成为我人生道路上的宝贵财富,让我在任何困难面前都能坚定前行。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇八

军营是一个特殊的环境,它给予了我们许多难得的机会和经历。在部队生活中,我们学会了团结与合作、坚韧与毅力、纪律与规矩。军营的严格管理让我们明白了集体利益的重要性,激发了我们的自豪感和荣誉感。在这样的环境下,我们感受到了深深的成长和激情,获得了宝贵的心得体会。

第二段:团结合作的重要性。

部队生活将我们几十个士兵聚集在一起,每个人都有不同的性格和经历,但是我们必须要团结合作,完成共同的任务。在这个过程中,我们学会了倾听和尊重他人的观点,学会了相互扶持和关心他人。只有团结合作,我们才能战胜各种困难和挑战。部队生活教会了我们团结的力量。

第三段:坚韧和毅力的培养。

部队训练往往是严格而繁重的,我们经历了艰苦的体能训练、训练场上的严酷考验、长时间的超负荷工作等。但是,正是这些考验培养了我们的坚韧和毅力。在训练的过程中,我们学会了咬紧牙关、坚持到底,无论遇到多么困难的情况,我们都能够面对挑战,勇往直前。坚韧和毅力是部队带给我们最宝贵的心得。

第四段:纪律和规矩的重要性。

军队是一个以纪律为准绳的组织。在部队生活中,我们必须要遵守严格的纪律和规矩。这些纪律和规矩教会了我们守时守信、严守任务,培养了我们正确的价值观和行为准则。纪律和规矩的约束让我们建立起了良好的习惯,使我们在刻苦训练和实际工作中能够更加高效地完成任务。纪律和规矩是我们从部队中收获到的重要体会。

第五段:心灵的成长和荣誉感的培养。

部队生活不仅在物质层面上给我们带来了成长,更重要的是在精神层面上的培养。在部队中,我们学会了面对困难和挫折、克己奉公、无私奉献,这些都是我们人格的立足点和核心价值观。部队生活让我们认识到荣誉感的重要性,激发了我们为国家和人民做出贡献的强烈愿望。部队收获的心得体会,让我们的心灵得到了成长和升华。

总结:

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇九

入警培训和实习是学生向军人转变的一个重要时期,若把消防工作比作一餐盛宴,那么岗前培训就是开胃菜,让我们以最佳的食欲享受美宴。而培训还有利于规范军容军纪和提高消防业务能力,为我们尽快适应新环境,完成角色的转变打下了坚实的基础。

在支队政治处的精心安排下,在为期一个月的跟班学习过程中,我们被分为四个组,分别在司、政、后、防、宣等各部门间轮换学习,主要学习内容是各部门的日常工作和工作方法和流程、学习与人的沟通与交流。在此期间,也确实学到了一些东西,但我觉得一个月的时间还是太短,如果时间再长一些的话可能岗前培训的效果会更好。在任职前能有一次这样的培训,让我们对消防工作有了更深刻的认识,也为我们迈好从警人生路提供了强有力的支持和帮助。在培训中,敖政委提出要加强责任心,提高个人业务素质能力,哲学理念和人文修养。我也站在一个温和、感性的层面重新审视了自己将从事的消防事业,让我明白军人、特别是消防兵给予人民的应该是服务、奉献,而我们应该把这种人文素养种植于内心,转化为一种无需他人提醒的自觉,一种以承认约束为前提的自由,一种能设身处地为人民着想的善良,一种带着宽容去看待世界的心。这种素养如同一泓温情而透明的湖,让所有的一切应在湖面上,让所有路人不禁驻足流连,莞尔赞扬。

一个月的岗前培训已经结束了,其间,虽然我们不能完全掌握各种业务知识,但更多的在我们战友间、上下级间搭建了一个彼此沟通和了解的平台。在接下来的工作中,我会本着“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”的三句话总要求去认真完成本职工作,通过不断的学习,在踏实工作过程中努力钻研、创新、力求在消防领域中能良好的成长。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇十

在培养年轻干部、加强对年轻干部党性教育的问题上,要求各级党委特别要加强政治忠诚教育,并将“政治忠诚教育”排在道德情操教育、优良作风教育、党的纪律教育和拒腐防变教育的首位,这充分体现了党中央对年轻干部“政治忠诚教育”的高度重视。

“政治忠诚教育”,是一个全新的概念。在这之前,党报党刊用得最多的一般都是“政治思想教育”、“思想政治教育”和“理想信念教育”,很少见到“政治忠诚教育”这个概念。笔者键入“政治忠诚教育”这个词在百度上搜索,结果除了搜到在这里用的“政治忠诚教育”外,在其他党报党刊上没有搜到一条包含有“政治忠诚教育”这个概念的信息,虽然部队和公安曾搞过类似的教育,如忠诚教育,但却没有“政治”二字,“忠诚教育”的概念比较模糊。这就意味着“政治忠诚教育”,是一个全新的概念。笔者理解,“政治忠诚教育”,就是理想信念和忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律教育的全称,强调特别要加强年轻干部的“政治忠诚教育”,具有非常重大的意义。这是因为:

其二,“政治忠诚教育”,对年轻干部更重要。由于接受党的教育时间短,党性锻炼不够,对党的政治忠诚意识往往比较淡薄,表现在政治观念淡薄、理想信念不坚定、宗旨观念不牢固、法制观念不强、特权思想严重、价值观念容易发生错误、政治修养不够,等等。在这种情况下,加强对年轻干部的“政治忠诚教育”,就显得更加重要和必要。也许正因为如此,__副主席才强调对年轻干部“要特别要加强政治忠诚教育”。

需要指出的是,“政治忠诚教育”,是管世界观、管长远的教育,对年轻干部而言,世界观的转变也不是一下子就能转变过来的,往往需要长期的、潜移默化地、从量变到质变的转变过程,就拿理想信念来说,一个年轻干部要在思想上牢固树立起共产主义的远大理想,坚定对党的信念,往往需要花费终生的时间才能完成的,有的人甚至一辈子也转变不过来,有的人既便一时地转变过来了,如果思想根基不牢固,还有可能随着时间的推移和环境的变化再转变回去,甚至转到党的对立面。

“政治忠诚教育”这些特点,决定了加强对年轻干部的“政治忠诚教育”,要注意以下几个问题:

一是“政治忠诚教育”,要着眼于打牢思想基础。尤其是对年轻干部,在理论学习培训过程中,要着眼于全面提高他们的马克思主义理论素养,打牢理想信念的根基。把理想信念教育与国情、引导和帮助年轻干部深刻理解我们党领导人民艰苦卓绝的奋斗历史和优良传统,坚定对中国特色社会主义的信念。

二是“政治忠诚教育”,不能泛泛而教。这就要增强教育的针对性,把“政治忠诚教育”与加强年轻干部的道德修养结合起来,引导他们珍重人格、珍爱声誉、珍惜形象,增强道德责任感,常修为政之德,积小德养大德,努力成为思想纯洁、品行端正的示范者,爱岗敬业、敢于负责的力行者,明礼诚信、遵纪守法的先行者,生活正派、情趣健康的引领者。

三是“政治忠诚教育”,不能满足于“教育”。要把理论教育与年轻干部的实践锻炼结合起来,在加强理论学习培训的同时,还要注重让年轻干部在实践中接受锻炼、经受考验。因为在实践中锻炼、考验和提高干部,始终是培养年轻干部的一个基本途径。正因为如此,__副主席才强调,越是有培养前途的年轻干部,越要放到艰苦环境中去,越要派到改革和发展的第一线去,让他们在实践锻炼中增强党性、改进作风、磨练意志、陶冶情操、提升境界、增长才干。这是很有见地的。

四是“政治忠诚教育”,要长期坚持、常抓不懈。因为“政治忠诚教育”,是管世界观、管长远的教育,又因为大力培养选拔年轻干部事关党和国家长治久安,因此,加强年轻干部的“政治忠诚教育”,就必须长期抓、坚持不懈地抓,只有长期抓、坚持不懈地抓,才能抓出成效,才能保证年轻干部健康成长,才能保证党和国家后继有人,这是永葆中国特色社会主义不变颜色的战略之计,长远之计,是大意不得的。正因为此,笔者说__副主席强调对年轻干部“特别要加强政治忠诚教育”意义重大,就有充分的理由。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇十一

严以律己是立身之本,更是为政之基。强调,“严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉”。作为一个党员领导干部,心有所畏,才能行有所止。

《论语•子路》中说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”。严以律己检验着严以修身成效,只有严以律己,才能严以用权。领导干部地位特殊、岗位重要,面对错综复杂的考验和形形色色的诱惑,如果不能自律,而是为私心所扰、名利所累,为所欲为,就难免会走歪路,不仅自己身败名裂,更会损害党和政府的形象。

一、心悬律己之剑,做清正廉洁的干净人。作为一名党员领导干部,只有心存敬畏、手握戒尺,心悬“律己之剑”,做事才能有所顾忌,行动才能不忘法纪。敬畏是自律的开端,也是行为的界限。在十八届中共中央政治局第一次集体学习中,用哲理古训“物必先腐,而后虫生”强调了“反对腐败、建设廉洁政治,保持党的肌体健康”的极端重要性。对这句话我们不难理解,其意思就是任何事物一定是自己先腐烂了,蛀虫才能生出来。同样,腐败产生的根源也如此,那就是掌握权力的人已经蜕变,经不起诱惑,私欲膨胀。有道是“贪如火,不遏则燎原;欲如水,不遏则滔天”。纵观近年来违反党纪国法的领导干部,无一不是由于自身不正、自身不净、自身不硬造成的,他们心里、脑里只有为个人谋取私利的想法,而如何为人民服务多做奉献的思想荡然无存。殊不知,就在这些领导干部贪欲产生的那一瞬间,腐败病毒也孕育而生,可他们却没有及时根治和清除腐败病毒,并让其滋生出来的蛀虫肆意蚕食自己,最终被侵蚀得再也站不起来,更有甚者还连累了家人。

共产党员特别是领导干部的权力是党和人民赋予的,理应受到人民的监督。我认为,只有对组织、对权力、对群众、对法纪怀有敬畏,才能唤醒内心深处的道德律令,使守纪律、讲规矩成为行动自觉,面对组织不阳奉阴违,面对权力不忘乎所以,面对诱惑不迷失自我,始终保持为民、务实、清廉的形象,时刻用党纪党章来要求自己,恪守为人本分,正确认识自己,找准位置角色,既不自大自傲,也不自卑自贱,以自己的人格魅力赢得别人的尊重,言行一致,凡是要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己绝对不做,只有这样才能无愧党、无愧于人民、无愧于心。

二、善于谨小慎微,做对党忠诚的老实人。守法遵纪是做人为政的根本底线,对党绝对忠诚是严以律己的核心。严以律己的本质在于正确对待个人私欲与党性原则,关键就在面对各种诱惑时保持政治定力、对党绝对忠诚、守住法纪底线、把好道德关口。古人言:“差之毫厘,失之千里”。做人做事,如果不学会“限制自己”、善于“克制自己”;不重视“小事”、留心“小处”,不能够耐得住寂寞、守得住清贫、经得住诱惑,就会导致以权谋私,假公济私,腐化堕落。中国有句古话,叫“上梁不正下梁歪”。作为一名党员领导干部,有别于普通百姓。因此,必须加强党性修养,坚守理想信念,切实把“三严三实”作为修身做人用权律己的基本遵循、干事创业的行为准则,着力解决好无视党的政治纪律和政治规矩,对党不忠诚、做人不老实,阳奉阴违、自行其是,心中无党纪、眼里无国法等问题,把权力关进制度的笼子里,把自己关进党纪国法的笼子里,从自己做起、从小事改起、从点滴抓起,不搞特权、不谋私权,明辨是非,秉公办事,廉洁从政,以民为本,谋事实、创业实、做人实,才能让人心服口服,才能得到群众的信任和支持。

严以律己不是一句口号、一种伪饰,只有真正内化于心,才能做到外化于行。在现实中,有些党员干部价值观扭曲、人格分裂、表里不一,大搞政治投机主义,伪装清廉、伪装纯洁、伪装正直,对组织演两面派,对群众唱双簧戏,用假面具掩盖肮脏的灵魂和丑恶的行为,成为“口言善,身行恶”的“国妖”。因此,在这次专题教育学习中,我们不仅要学习焦裕禄、兰辉等先进典型,更要以周永康、__、徐才厚、令计划、苏荣、郭伯雄等严重违纪案件为反面教材,从中汲取教训,知敬畏、明底线、受警醒,严守党的政治纪律和政治规矩,恪守正确的世界观、人生观、价值观,在政治上讲忠诚、在组织上讲纪律、在行动上讲原则,始终站在党的立场上想问题、办事情,管好自己的“头、手、足”,不该想的不想,常思贪欲之害;不该拿的不拿,依法用好手中权力;不该去的地方不去。把时间花在工作上、学习上,慎独慎微、勤于自省,紧把关口、坚守底线,自觉做到人前人后一个样、八小时内外一个样,有监督和没有监督一个样,始终保持共产党员的政治本色,干干净净做人,清清白白为官。

三、勇于面对错误,做检身修德的清醒人。金无足赤,人无完人。我们每个人身上都会有这样那样的“瑕疵”。只要“身正”“言规”“行不逾矩”,勇于面对错误,敢于接受监督,检身修德、脚踏实地、真抓实干;敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,为官才有底气、干事才有锐气。前不久,人民日报刊登了这样一篇文章,题目是:层层批示,何时落地。说的是一位省里领导谈起一起群体性上访事件时,感到很不解:群众的诉求,明明已经批示给地市,明确要求解决,怎么还在上访?一调查,原来批示到了地市,又批给县里;县里又顺手批给了乡镇,乡镇负责人又批给了副职。层层转手,批示成了石沉大海,没有下文。从这篇报道中不难看出,批示是解决问题的开始,但绝不是解决问题的终了。如果仅仅是批了,情况属不属实、诉求有无道理、问题是否解决,还是一本糊涂账,这样的批示就不会产生任何作用。如何做到重实情、办实事,我认为,最重要的一点,就是不仅要层层传导压力,更要层层落实责任,下真功夫、下实功夫、下苦功夫,盯紧问题,少玩虚功,多做实事,只有这样,批示才不会成空话,工作也才会有实绩。

“观于明镜,则瑕疵不滞于躯;听于直言,则过行不累于身”。党员干部严以律己,很重要的一点就是自觉接受党内监督、社会监督和群众监督,以他律促进自律,勇于面对和改正错误、有敢于担当的责任感。树立为民服务的权力观,不为利所动,做政治上的“明白人”,做检身修德的“清醒人”,做克己奉公的“干净人”。既要大胆工作、敢于突破,也要真正把握底线,严守党纪国法。权力不见阳光就会滋生细菌,就会变质。监督不是跟自己过不去,而是一种约束,更是一种保护。有了监督,就可以在自律之上再加一把“锁”。把自己的言行暴露在公众之下,用“言者无罪,闻者足戒”“有则改之,无则加勉”的态度对待监督,才能听到真话,发现问题,不断完善自己,才能为我们的事业不断增添正能量。

一步很短,一生很长,有时一步走不好就毁掉一生。我坚信,只要我们认真践行“三严三实”,坚定理想信念这个“总开关”,洁身自好,不以善小而不为,不以恶小而为之,以淡泊之心对位,以知足之心对利,以敬畏之心对权,以进取之心对事,抵得住诱惑,经得住考验,守得住清廉,一门心思干好工作,脚踏实地履行职责,才能让“病毒”无机可乘,才能真正做到一个立身不忘做人之本,为政不移公仆之心,用权不谋一己之力,对得起党、让组织放心、让群众信任的好干部。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇十二

第一段:引言(150字)。

军队是国家安全的重要保障,部队管理的严格与否直接关系到国家的安全与稳定。作为一名军人,我有幸在部队中亲身体会到了严格的管理制度对于部队士气和战斗力的重要性。这篇文章将结合我自己的经验和体会,谈一谈严管理的必要性以及对部队建设的积极影响。

第二段:培养良好的军事纪律(250字)。

军事纪律是部队管理的基础,也是战斗力的源泉。在部队中,严格的军事纪律既是一种行为要求,更是一种精神态度。以极简单的队列训练为例,军人们需要时刻保持整齐划一的队列,这看似简单却对士兵的纪律意识和服从性有着很高的要求。通过这种训练,部队能够培养出纪律严明、集体荣誉感强的战士,进而提高整个部队的战斗力。

第三段:严格的管理规范(250字)。

军队是一个特殊的组织,管理规范的严格性对于保障部队运转和决策的准确性至关重要。在部队中,每一项工作都有明确的规定和标准。这种严格的管理规范使得部队能够高效地完成各项任务,并在战斗中保持战斗力。例如,在实战演练中,严格的时间安排和行动流程能够保证每个战士都能快速适应和反应,提高战场机动性和灵活性。同时,管理规范也能够避免个人主观意识对决策的干扰,确保指挥链的畅通和指令的准确性。

第四段:加强官兵教育培训(250字)。

严格的管理要求不仅要求官兵们严格遵守纪律,还要求他们不断提升自身素质和能力。因此,加强官兵教育培训显得尤为重要。通过各种专业训练和理论课程的学习,官兵们能够掌握更多战斗技能和军事知识,提高自己的专业素养。此外,通过组织各种形式的比赛和演练,能够培养官兵们良好的团队协作意识和应对突发事件的能力。这样的培训不仅能够提高个人士气,也可以为部队的战备状态打下坚实的基础。

第五段:激发官兵的荣誉感和使命感(300字)。

严格的管理制度可以激发官兵的荣誉感和使命感,进而增强他们的战斗力。作为一名军人,每个人都时刻感受到自己肩负着国家安全和民族尊严的重任。只有深入理解和贯彻执行国家军队的根本任务,官兵们才能在战斗中克服困难和风险,实现各种军事任务。通过强化军人荣誉感和使命感的教育,能够使更多的官兵能够心无旁骛地为国家和人民服务,为了国家荣誉和民族尊严而战斗。

结尾(200字)。

严管理是建设一支强大部队的重要保障。通过培养良好的军事纪律、严格的管理规范、加强官兵教育培训和激发官兵的荣誉感和使命感,部队能够保持高昂的战斗士气和强大的战斗力。作为一名军人,我们需要时刻警醒自己对严管理要求的重要性,并以积极的态度履行好自己的职责。只有通过严格管理的培养和约束,我们才能建设一支强大的部队,为国家安全和人民幸福做出更大的贡献。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇十三

作为一支军队,管理是确保部队有序运转的关键所在。严管理是现代军队的基本要求,是保证军队执行任务的关键环节。作为一名官兵,我亲身经历了严管理带来的改变,并从中领悟到了许多宝贵的经验,下面我将分享我对严管理的体验与思考。

第二段:加强纪律,严明法规。

严管理的核心是加强纪律,严明法规。只有严格要求每一名官兵遵守军纪、遵守法律,才能确保他们在任务中保持高度集中,确保部队的战斗力。纪律是部队建设的灵魂,严明法规能够让每一名官兵心有所畏,自觉遵守军纪,保持军队的统一性和战斗力。在我所在的部队,我们有严格的日常纪律,每个官兵都必须按时入寝,严禁私自出寝,严禁个人物品乱放。只有这样的纪律才能保证整个部队的有序,并反映在每个官兵的行为中。

第三段:加强训练,不断提高综合素质。

严管理不仅要求官兵遵守军纪,也要求官兵不断提高个人综合素质。作为一支现代军队,我们面临着多样化的战争形式和任务,只有拥有高素质的官兵才能适应和完成各种任务。因此,我们在日常训练中注重加强身体素质训练,同时也注重提升官兵的思维素质和技能水平。通过严格的训练和考核,每个官兵都能够不断提高自己的综合素质,并且在任务中发挥出色,完成各项任务。

第四段:加强沟通,促进团队合作。

严管理也体现在部队内部的沟通和团队合作上。一支强大的部队必须是一个紧密团结的集体,只有团队合作才能够发挥各种优势,完成各项任务。因此,在我们的部队中,我们注重加强官兵之间的沟通,通过交流和合作,培养团队意识和战友情谊。在训练中,我们会组织各种团队活动,增强官兵之间的默契和配合能力。在严管理的影响下,部队的凝聚力和战斗力得到了显著提升。

第五段:加强考核,激励潜力。

严管理也要求对官兵进行科学的考核,以激发他们的潜力和积极性。在我们的部队中,我们注重对官兵的个人表现进行考核,以及时发现并解决问题。同时,我们也会注重对官兵的激励,通过评选表彰优秀个人,激励他们努力工作,取得更好的成绩。在这种激励机制下,每名官兵都感到自己的努力和奉献被认可和肯定,从而更加积极地投入到各项任务中。

结论。

经过多年的实践,我深切体会到了严管理的重要性。严格的管理要求和制度能够带来许多好处,包括加强纪律、提高综合素质、促进团队合作和激励潜力。只有通过严格的管理,我们的部队才能确保战斗力的提升,完成各项任务。作为一名官兵,我将继续学习和践行严管理的要求,为部队的发展做出更大的贡献。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇十四

去了次彩云之南,经历了6天纯玩,让我收获颇丰,不管是物质上的还是知识上的,更多的是精神上的,云南旅游行程安排是先到昆明,再到大理,楚雄、丽江,然后到玉龙雪山。此次旅程让我印象最深刻的是云南的水清、玉龙雪山的壮观、不同的民族风情,让我不得不感叹大自然的神奇。在大巴往返车程中.感受了滇池西北的绮丽自然风光,从海拔昆明1900米到玉龙雪的4680米,正所谓大起大落!!!一路欣赏了石林,俯瞰了滇池,远眺大理的仓山,洱海,大理三塔匆匆看过,感受了大理古城和丽江古城,,饱览了虎跳峡的壮丽,有幸来到玉龙雪山,参观了茶马重镇,赏三道茶,观音峡,游览了普达措国家公园的两个高原湖泊,属都湖和碧塔海,有实地感受梅里雪山的神奇和雄伟。

七彩云南是三国时诸葛亮带蜀军安营扎寨的地方。传说诸葛亮第一次擒拿孟获时天边突然出现七彩祥云,诸葛亮观之以为这是老天暗示:须得七次拿得孟获,才能真正收服此地人心。于是有了这“七擒孟获”的典故,也有了七彩云南的由来,如今武候扎营处也成了七彩云南一景。这里浓缩着云南旎壮美的神奇风光和绚丽多姿的民族民俗文化,有碧波粼粼的七彩渔缘、许愿池,有充满神秘色彩的高大雄伟的彝族太阳神柱、太阳广场等旅游景点,有独具云南特色的旅游商品千多种,还有精彩纷呈风情万种的民族歌舞演出。掩映在绿树林中独具民族特色的少数民族建筑,浓笔重彩的云南这是一座资源丰富、山川秀美的城市,群山环绕、江河纵横,既有亚热带景观的热烈奔放、又有高寒地带景色的清丽明细,名山大湖使云南这座城市熠熠生辉,自然景观与人文景观、民族文化与中源文化、历史与现实奇芭竟放、交相辉映,构成了独特的风貌。,通过此次旅游云南,领略了当地风情,概括起来具体有以下几个方面:

1:人文:云南民族多,而且相当纯朴,所谓的民族的就是世界的,保住了自己的特色,别人没有我有,就成了世界的一部分,所以吸引大家前往观光,丽江古城酒吧一条街,以独特的韵味让很多人流连忘返,她创造的是一种放松的境界,两边是酒吧,中间是古老的一条小溪,溪水清澈透明,水中鱼儿欢腾,酒吧中人儿雀跃,一副多么和谐的自然与人相处的景象!另外,有一个民族的风俗习惯也让我感到惊奇,在那里有一个叫摩梭的民族,他们实行的是一种叫“阿夏走婚”的无婚姻制度,男不娶、女不嫁,只要看对眼,在他们独有的暗示行为后,就可以进行走婚。

2、气候。云南气候好是出了名的,全省大部分地区冬暖夏凉,四季如春。夏季,最热天平均温度在19-22℃左右;冬季,最冷月平均温度在6-8℃以上。当地家家户户都不用装空调,很多酒店也不用装空调。

3、基础。云南的烟草、药材、花卉、茶叶等产业全球盛名,游人来到云南,在观赏美丽的自然风光的同时,还可以参与到多元的消费中,赏花买花、品烟品茶、购买原始的中药材。

春城昆明是一座有着花一样浪漫情怀的城市,天气常如2-3月,花开不断四时春,那里天总是蓝的,,傍晚的云是五彩的,城内满眼是绿草鲜花,,当然还有清新的空气和灿烂的阳光,云南省吾会,是云南政治、经济、文化中心和交通枢纽,地处云南高原中部,平均海拔1891米、年平均室温14,8度,四季如春、风光旖旎,它像一颗灿烂的明珠镶嵌在高源湖泊,在世界上享有“春城”的美誉。

大理古城位居风光亮丽的苍天脚下,距大理市下关13公里,始建于明洪武15年{1385年},是全国首批历史文化名城之一。

丽江古城东依金虹,象眠两山,东南敞向丽江坝子千顷沃野,西傍狮子山(又名黄山)。古城街道以“四方街”为中心,以新华街,新义街,五一街,七一街,光义街五条主街为主要通道。利用黑龙潭流入古城并在古城北入口处玉龙桥一分为三的东河、中河、西河“玉河水系”依山筑城,临水为街。古城内五彩石板路街道纵横宛列、常年不涸的清泉水蛛网分布,350多座石拱桥和木桥点缀其间,市井稠攘,百业居民,生息城中,家家流水,户户垂杨,小桥临波,花树掩映,一街一景,皆可入画,纳西风情,东巴文化,十分浓郁。被人称之为具有“小桥流水人家”的东方山水园林城市,蕴含“清明上河图”般厚重历史的文化名城。

北面是终年积雪的玉龙雪山。

第一次到玉龙雪山,雪山的道路分了来回不同的车道,或许是因为全球气候变暖的原因,玉龙雪山的山顶上积雪很多,听司机说丽江已经有一段时间没见到雪了。但凑巧的是,我们去的当天下了一场大雪,到售票处时,还不能确定能否上山,心里忐忑不安。气候警报解除后,发觉上山的人很多,我们排队上了索道,发觉索道路很短,拿到金牌佩带在胸前时,站在五星红旗下我高兴又自豪,因为它既锻炼了我的体能又享受了美景,历史灿烂,多彩风情,阳光养生,更使它时尚繁荣,美丽缤纷,向世界展示着迷人的魅力,使这座国家级优秀城市更加璀璨夺目。下了索道后,看见工作人员正在清除栈道上的雪,游客只能走到栈道的三分之一因为风吹着雪粒子打在脸上很疼,我略打了一会雪仗后就赶快逃离到旁边的休息室,从山上下来,雪很快停了,因悄然间,天空有了晴朗的迹象,一天中将玉龙雪山所有美景一网打尽的念头浮上心头。坐着旅游车我们赶到了云衫坪,天已经完全放晴,雪山的美景使我终生难忘。

从云南回来,带回来的照片。天空的颜色、云朵的颜色、花儿的颜色,还有少数民族姑娘小伙子们脸上的笑容和光彩,怎么拍,都是一幅让人无法忽视的风光片标准格式。茶马古道上的马帮,已经消失在岁月深处,但恒久的马铃声,仍回荡在山野间,更显出云南的空灵之美,作为初次到云南的人,西北线上的大理、丽江、玉龙雪山,都是云南之行必不可少的景点.真正的旅行,就是精神上的行走,是心与景的贴近,是情与境的融合,是回归本真,回归自然。真正的旅行,就像徜徉在大海怀抱里的鱼儿,和自己的家人,自由自在的旅游,用自己的热情拥抱这个世界,用自己的双脚征服这个世界,用自己的思想感染这个世界,真可谓是美的享受哦。

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实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇十五

金融管理是当今社会最重要的领域之一。不管是企业管理还是个人理财,都需要涉及到金融管理知识的运用。在我多年的从业经历中,我意识到金融管理赋予我一种独特的影响力和责任感。以下是我在金融管理中的心得体会与收获。

第二段:从团队合作中学到的。

我在过去的工作经历中,经常与团队一起完成各种金融方案的设计和实施。通过这些团队合作的经历,我学到了如何更好地管理人际关系和处理不同意见。团队合作需要清晰的分工和明确的交互,需要各种技能的集成,需要灵活的思考和独立的行动。在团队中,我懂得了如何做出正确的决策,如何提高自己的沟通技巧,以及如何更加深入地理解他人的立场和观点。

第三段:从风险管理中学到的。

风险管理是金融管理中最重要的一环。在金融市场中,风险无处不在,每个人都有可能遭受到损失。因此,了解如何进行风险管理,将有助于我们更好地理解金融世界的规律。风险管理不仅包括如何评估个人和企业的风险,还包括如何制定适当的保险计划和投资战略等。在我从业的过程中,我获得了很多关于风险管理的知识和技巧,这些对我的金融工作有着非常重要的帮助。

第四段:从客户关系中学到的。

客户关系管理是我在金融管理工作中经常遇到的问题。一个好的客户关系可以为金融机构、银行和投资公司带来很多利润。在我的经验中,我意识到客户关系建立在信任、透明和及时沟通的基础上。我也了解到如何更好地理解客户的需求和希望,以及如何通过客户关系管理确保客户的满意度。当客户满意时,我们的业务将得到更多的发展和增长,这也将成为我们成功的重要因素之一。

第五段:从市场趋势中学到的。

在金融管理中,市场分析和预测还有其它可能发生的事件也是非常重要的。了解市场趋势和预测财务和经济变化将对我们的业务决策产生重大影响。在这个领域,我也认识到世界的变化是有规律的,我们应该时刻关注市场变化,不断学习和适应新的技能和技术,以及不断调整我们的商业战略和投资组合。当我们深入了解市场的形势和趋势,我们就能做出更好的决策和规划,为我们的事业带来更多的成功和增长。

结论。

在金融管理中,每个人都可以学到很多关于团队合作、风险管理、客户关系和市场趋势等的知识和技巧。我们应该不断更新我们的知识库,提高我们的技能和技术,以及理解最新的趋势和挑战。通过我们的工作和经历,我们将成为更好的管理者和领导者,为我们的公司和客户带来更加卓越的成果和成就。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇十六

维护部队内部安全稳定是一件长期性、经常性的工作,是一项常抓不懈的工作,要确保内部安全稳定,必须要从政治思想教育上狠抓落实。下面小编给大家整理的部队安全。

范文,希望大家喜欢。

一、强化教育,不断打牢官兵思想基矗。

教案。

不熟悉不上台,确保教育效果的落实。三是严格规范教育内容,增强教育的针对性。采取“。

日记。

一条,周学一节,月考一次”的办法,本着“牢记本职的,掌握共同的,熟悉基本的,了解相关的”的原则,搞好条令条例和安全规定的学习。通过教育学习达到营队按条令运行,干部按条例带兵,战士按条令办事的良好氛围。

二、落实制度,严格执纪,在从严治军上狠下工夫。

教育是根本,制度是保证,执纪是前提,加强营队的管理教育,其核心是依法从严治军,严格执行纪律和各项。

规章制度。

一是加大人员的管理,尤其是在八小时以外人员的管理上,实行“三控一管”;对临时外出人员严格实行“两证一条”管理;在重大节日和节假日派出纠察,实施全程监管;对重点人员实行分负责,责任承包,谁出问题,板子打在谁身上二是严格纪律规定,决不迁就照顾连每周,营每月召开《安全形势分析会》和《两个经常工作分析会》大力表彰在管理教育中敢管,会管的先进个人,对不服从管理的个人亮黄牌,对屡教不改的和管理方法简单粗暴的骨干实施必要的纪律处分,不留面子,不纵容三是坚持营门值班和营区巡逻制度坚持营门值班和营区巡逻,能够堵塞管理漏洞,确保人人都在组织中,人人都在纪律中,人人都在管理中四是深入开展“学职责,尽职责,查职责”活动坚持制度重在落实,我们将严格从落实目标责任制入手,把责任明确到人,坚持按级负责,充分发挥各级各职人员的作用,对官兵执行规定的情况,坚持每天一小查,每周一大查,每月一考核讲评。

安全是部队稳定和集中统一的基本标志,是部队全面建设好坏的综合反映,安全工作作为反映部队管理教育水平的镜子,既是经常性行政管理工作的组成部分,也是经常性思想政治工作的一项重要内容。实践告诉我们,人的安全意识和安全行为的形成,不仅有赖于法律、法规、制度等外部手段、条件的约束、管理和规范,同时更要靠强有力的思想教育和政治工作,提高人的素质和觉悟来达到。

一、加强思想政治工作,是奠定安全工作的思想基础。

在发生事故案件的诸多原因中,组织纪律观念差,法纪观念淡薄,违反条令条例、不遵守规章制度是一个重要原因。因此,要做好安全防事故工作,就必须从思想入手调动和发挥人的主观能动性,提高人的素质,创造良好的安全工作环境和氛围。

(一)要筑起安全工作的坚固防线,抓紧世界观和人生观的教育是根本。人的控制力,容忍力在很大程度上依赖其世界观和人生观。一个有崇高的思想觉悟,良好的道德品行,严明的政策法纪观念,懂得真、善、美的人,是能够正确对待挫折、失败以及各种意外变故的。因此,必须经常进行马列主义基本理论,党的基本路线和革命人生观教育,使官兵思想觉悟不断提高,尽快成熟,在实践中划清是非界限、荣辱界限,增强光荣感,责任感,这样就能从思想上消除发生事故、案件的因素,打好安全工作根基。

(二)要增强安全防事故的能力,注意安全意识的培养是基础。事故往往发生在思想松懈麻痹的瞬间和片刻,头脑中意识减弱就会带来行动的偏差。因此,安全工作的教育一刻也不能放松,要让安全意识在头脑中牢牢扎根。安全意识不仅体现在重视安全上,还应明确如何防止事故和保证安全上,尤其要善于引导官兵从耳闻目睹的事例中受到教育,学到知识,培养把事故、案件消除在萌芽阶段,把损失减少到最低限度,把影响控制在最小范围的能力。

(三)要提高安全管理工作的水平,做好经常性思想工作是保证。经常性思想工作和经常性管理工作,是部队建设的重要环节,两者紧密联系,相辅相承,都是以提高部队战斗力,圆满完成本职任务为目的,都是把人作为工作对象。离开了思想政治工作,行政管理就会成为无源之水,无本之木。把经常性思想工作做深做细,各类事故、案件就能有效地得到预防,安全管理工作就会更有深度和水平。加强对人员的管理、监督,使人人都在组织中,处处都有人管理。

二、加强思想政治工作,提高安全工作成效。

要把安全防事故工作变为广大官兵的自觉意识和行为,需要针对官兵的心理状态,调动思想政治工作的积极手段,生动、活跃、全方位、多层次地开展工作。

首先,要加强基层组织建设,充分发挥党、团组织作用。增强党团组织的核心力量,动员团结党团骨干和广大群众,落实岗位责任制,成立安全组织,健全群众性安全防范网络,做到事故苗头一出现就有人抓,异常情况一露头就有人报,违章违纪行为一发生就有人管,把苗头扼死在"出土"之前。其次,是大力宣扬先进典型。根据年轻官兵好学上进,不甘落后的心态,在队伍中经常开展"安全标兵"、"遵章守纪模范"、"百日安全无事故"等各项安全竞赛活动,并及时总结评比和表彰鼓励,使先进典型榜上有名,官兵学有榜样,讲安全蔚然成风。再次,是应正确实施惩罚。对发生事故者必须给予严厉的纪律处分并予以公布,达到处分一个人,教育一大片的目的。

三、加强思想政治工作,预防和化解不安全因素。

事故案件的形成,发生不是偶然的,有着联系、发展的内在成因。只要我们着眼预测,增强超前意识,掌握人的思想变化规律和端倪,收集思想管理信息资料,进行科学分析和逻辑推理,就能够把握事故、案件的发生规律和特点。

首先,抓好对人的管理。人是队伍中最根本、最重要的因素。任何事故的发生,人的因素起着主导的决定性的作用。因此,对事故的预测要从人开始,做好容易发生事故、案件的重点人的工作。其次,是抓好动态管理。边防部队执法执勤任务重,人员、船艇、车辆出动频繁,而且具有急、难、险特点,易引发各种事故,必须及时掌握动态信息,把预防工作作在前。再次,是抓好时机管理。及时抓管理,不失时机做好思想工作,才能有价值,任何失去时机的管理教育只能是"亡羊补牢"。要特别注意抓好几个时机,即执勤训练时、分散执行任务时、节假日时、探亲休假时。这些时期人员思想活跃,受外部影响大,易出漏洞,易发生事故案件。如果抓住时机,有的放矢地做好工作,就一定能较好地从主观上消除隐患,增强安全工作的预见性和主动性,达到防微杜渐防患于未然的目的。

经过10天的部队生活,让我对部队基层的生活工作学习有一定的了解,感觉受益匪浅。从何昊队长的经历中,让我学会如何适应部队的生活,如何从一名大学生到一名军人,一名军官的转变。该部队吴杨洲连长,从一个国防生到部队优秀大学生干部的成长经历,让我感触颇深,与他交流后,让我对在部队建功立业产生了憧憬,吴连长是我以后在部队工作学习的楷模。通过看丁晓兵的事迹片,让我多了一分对英雄的崇拜,对人生理想的多一分思考,细细想来,我觉得自己在以下三个方面还有待提高:

一、政治思想方面。在没来实习之前,对部队知之甚少,坚定从军的思想有些不稳定,担心自己适不适应部队,能不能在部队发展好,通过与何昊队长、吴杨洲连长的交流,以及自己在这段时间的所见所闻,打消了我的顾虑,更加坚定了我扎根军营扎根基层的信念。作为一名预备党员,一名准军官,要牢记党和人民的厚望,仔细掂量肩上的担子,立志在基层建功立业,趁着年轻多吃一点苦,多经一番历练,多长一种本领,在基层这个广阔的天空大展宏图。

二、军政素质方面。通过与基层官兵的对比,我觉得自己在军政素质方面还有待加强,体能是我的一块短板。由于之前没有严格要求自己,使得自己刚来一对比就发现体能落后他们一大截,在以后的生活了,我要严于律己,坚持锻炼身体,赶上部队官兵的体能水平。在心里素质方面,感觉自己有些浮躁,做什么事毛毛躁躁,沉不下心来,通过学习杨业功和丁晓兵的先进事迹,让我知道执着追求所从事的事业,全身心的投入工作,才能成就事业,走向成功,在平凡的岗位上创造不平凡的业绩。

三、作风方面。在这里实习,让我感受最深的就是细节,何队长反复强调:“细节体现一个人的素质”。我认为还不仅仅有这些,细节体现一个人对他人的关心程度,对国家的责任。在生活方面,比如人走关灯关水,不浪费一度电一滴水。在工作方面要谨小慎微,特别是像飞机、导弹这些昂贵且精密度高的装备,工作上的一个小小的失误就可能造成国家财产的重大损失。

通过实习让我知道自己离一名合格军官的差距,在大学最后一年我要不断缩小差距,争取在毕业后能成为一名合格的准军官。

实用部队管理心得体会及收获(案例17篇)篇十七

金融管理可以是个人财务管理,也可以是企业财务管理。在现今的经济环境下,个人和企业都要管理自己的金融收支状况,以确保生活和事业的顺利运转。在过去几年中,我在个人和企业金融管理方面积累了一些宝贵的经验和教训,这些都对我今后的金融管理起到了积极的作用。

第二段:积极管理个人金融。

在个人财务管理方面,我认识到了积极规划自己的财务是多么重要。通过建立预算,我可以管理自己的收入和支出,追求经济上的平衡。除此之外,我发现投资是个人财务管理的重要组成部分。我学会了如何评估投资机会的风险和回报,并关注到如何在利率环境下寻找合适的利率产品,以实现更好的长期储蓄收益。

第三段:如何有效的管理企业财务。

在企业运营方面,金融管理尤为重要。企业必须管理其现金流,以确保在日常运营和追求机遇时拥有足够的资金。结果,在企业的财务管理中,财务分析尤其重要。我发现在企业经营中必须经常查看和评估预算,确保利润能够增长,并确保经营成本得到控制。同时,一个良好的会计制度是优秀财务管理的核心,一个清晰简洁的财务报表能够帮助企业及时把握自己的财务状况,为企业管理者分析和判断提供了基础。

第四段:金融管理的注意事项。

当我掌握了金融管理的技能后,我也积累了一些关于如何更有效地管理金融的注意事项。首先,不要完全信任别人。虽然金融顾问可以为我们提供有价值的建议,但我们仍然应该始终自己负责自己的财务健康,了解和管理我们自己的财务。其次,要注意避免与不合规的人或企业交易。最后,一定要有清晰的财务目标并维持好的预算,以确保我们保持正确的财务状态。

第五段:总结收获。

在个人和企业的金融管理方面,我积累了很多经验和教训。我学会了如何积极规划自己的财务,如何评估风险和回报,如何管理现金流以及如何建立财务报表。同时,我还学到了如何保持自己的投资和财务健康,以及如何保持预算和明确的财务目标。这些经验和教训帮助我更好地管理自己的钱财,使我变得更有信心和知识来实现自己的财务梦想。

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