单位人员调动请示报告(模板16篇)

时间:2023-11-10 作者:影墨单位人员调动请示报告(模板16篇)

单位是组织形式的一种,是指由若干个人组成,为实现共同目标而建立的机构。单位是一个相对封闭的组织,内部有一定的管理体系和规章制度。如何加强单位内部的沟通和协作,以提高工作效率和质量,是每个员工需要思考的问题。以下是小编为大家整理的单位员工激励机制设计经验总结,希望能够对大家激励员工产生启发。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇一

你们好!

我叫李燕华,女,1978年10月出生,今年34岁,大专文凭,中共。

员,1997年分配到棠浦镇卫生院,从事护理工作至今,现取得主管护师职称。我爱人叫周兢业,1974年9月出生,现年38岁,在宜丰县广播电视台工作,是一名编辑、记者。

与工作同样进步,我积极向。

组织靠拢,xx

年郑重向医院。

支部提交了入。

申请书,xxx年被上级组织批准为正式。

员。工作上我尽心尽职,成绩斐然,问心无愧,但是,对于家庭的照顾和孩子的成长关心,我却因为自己工作的繁忙,两地分隔而无法顾及,带来很多不利影响,感到非常的愧疚。我xxx年结婚,20xx年在宜丰购买了住房,爱人在宜丰广播电视台长期从事新闻采访报道工作,工作时间很不确定,经常是早出晚归,根本无法顾及家庭和小孩。我有一对双胞胎小孩,一男一女,今年11岁,目前一个在读小学,一个读初中。一直以来,我因为在棠浦上班,不能每天回家,小孩由于没人照顾,不但生活饮食成困难问题,现随着年龄的变化,性格和学习成绩都出现一些不良倾向。面对这些问题和困难,我内心焦虑不已,却又一筹莫展。

鉴于以上情况,在这里,恳请局。

领导。

考虑本人家庭特殊情况和实际困难,给予本人关怀和帮助,调动本人到县中医院或者县人民医院、县妇幼保健所等县城医院工作,本人一定会在新的岗位上恪守工作职责,以工作为重,全心全意为病友服务,取得出色成绩,以报答上级组织的关心和厚爱,希望各位。

领导。

能体恤本人实际困难,批准本人的请求,不胜感谢!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇二

如何拟写单位人员调动请示?那么,下面是小编给大家整理收集的单位人员调动请示相关范文,供大家阅读参考。

地区人力资源和社会保障局:。

为做好xx地区农机技术推广工作,我局下属单位地区农机推广站需要调入一名具有基层一线工作经验、具备一定技术素质的农机推广技术人员。经多方考察,符合地区农机推广站用人要求,现拟调动到地区农机推广站工作。

妥否,请批示。

附:调动人员登记表。

x年3月17日。

x人民政府:。

近年来,随着我旗水利项目的增多、职能的加强、扩大,水务局的业务量和工作量明显加大,对专业技术人员需求也随之加大。而我局专业技术人员总体缺乏,一部分技术人员退休或退到二线,而新的人员又难以进入。x年以后系统内只进入了2名专业技术人员。为了保证工作需要和正常运转,充分利用现有的人力资源,兼顾个人优势和特长的发挥,局机关从二级单位借调2名专业技术人员、系统二级单位内部调配9名工作人员,做到人尽其才、各尽所能。但同时也出现了人员岗和编脱节问题,给管理上带来不便。为了规范管理,恳请旗人民政府协调编办解决我局系统内人员岗编交叉问题,实现岗编统一。

特此报告。

附件:水利系统岗、编交叉人员情况表。

x年三月二日。

x人民政府:。

近年来,随着我旗水利项目的增多、职能的加强、扩大,水务局的业务量和工作量明显加大,对专业技术人员需求也随之加大。而我局专业技术人员总体缺乏,一部分技术人员退休或退到二线,而新的人员又难以进入。x年以后系统内只进入了2名专业技术人员。为了保证工作需要和正常运转,充分利用现有的人力资源,兼顾个人优势和特长的发挥,局机关从二级单位借调2名专业技术人员、系统二级单位内部调配9名工作人员,做到人尽其才、各尽所能。但同时也出现了人员岗和编脱节问题,给管理上带来不便。为了规范管理,恳请旗人民政府协调编办解决我局系统内人员岗编交叉问题,实现岗编统一。

特此报告。

附件:水利系统岗、编交叉人员情况表。

x年三月二日。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇三

:在百忙中审阅我的申请报告!我于20。

*

*年6月到公司工作,至今将近10年。自参加工作以来,在。

领导。

的关怀下我非常热爱本职工作,并先后在隧道所、设计院多个岗位工作,在这期间我服从。

领导。

和组织安排,工作中兢兢业业、尽职尽责,一心一意扑在工作上;工作和生活中与同事和睦相处,并且积极参加各类集体活动,为公司的发展贡献了自己的一份力量。同时,也非常感谢公司给我。

提供。

的机会与平台,将我从一个初出茅庐的新人培养成一名工程师。非常感谢各位。

领导。

在此期间对我工作、学习和生活上的支持与关怀。

然而,随着年龄的增大,及。

精神。

长期高度紧张的工作,最近我感觉到自己的身心状况不适合目前的工作,想换一下工作环境。我也很清楚这时候公司正值用人之际,很多设计项目正一步步逐渐推进。也正是考虑到公司今后在这些项目安排的合理性,本着对公司对自己负责的态度,提出此申请。

恳请。

领导。

考虑到我的实际情况,同意从公司调出。谢谢!

如若。

领导。

批准我的申请,我一定会做好工作的交接,尽力让项目做到平衡过渡。为了尽量减少对现有工作造成的'影响,我请求在员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复并尽力配合。

不管我身在何处,永远不忘公司对我的培养之恩,不忘公司。

领导。

对我的栽培之情,将来若有机会报答,定尽全力。

再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!

谢谢!

此致

敬礼

申请人:xxx。

时间:20xx年xx月xx日。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇四

您好,感谢您百忙之中抽空阅读此申请书。

我于。

*

*年8月份进入公司工作至今。现想申请调动目前。

群和工会岗位到营销岗位。

在公司工作12年多的时间里,我先后在市线、车队担任过线务员和驾驶员,20。

*

*年1月通过岗位竞聘走上。

领导。

的关心和教导更是培养了我吃苦耐劳、勇于接受挑战的。

精神。

这使我学到了更多做人的道理。在此感谢公司。

领导。

对我的培养,感谢同事们对我的帮助。

交付的工作

我很喜欢我们公司,在公司里工作感觉很幸福。我也很喜欢这份工作,或许没有营销工作经验是我最大的不足之处,但这也是我最大的前进动力,我会努力学习,我相信,在公司的培训和我的勤奋努力下,我会在新的.工作岗位做得更加出色的。

希望。

领导。

能够相信我的能力和诚意,能够给我一个新的发挥自己能力的机会。我会珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此我提出调职申请。希望自己能成为公司营销工作的一员。

恳请。

领导。

予以批准。

恳请能得到。

领导。

的指导,并殷切盼望。

领导。

对于我的申请能够给予批准。再次对您百忙中抽空阅读本人的申请书表示感谢!

此致

敬礼

申请人:xxx。

时间:20xx年xx月xx日。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇五

您好!首先感谢您在百忙之中抽空阅读此申请书。

的支持与帮助下取得的,在此我我衷心感谢各位。

领导。

对我我的支持与厚爱。提出调动申请:准许我我调到山东省农村信用社济宁市办事处工作。的帮助和联社的培训下,经过我我的勤奋努力,我我会在新的工作岗位做得更加出色的。

恳请上级。

领导。

同意我我的申请,今后我我将能腾出更多的精力投入到联社支持“三农”建设工作之中,创造出更好的工作成果,为山东省农村信用社的“三农”建设事业添砖加瓦。

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇六

尊敬的中心学校领导:

您们好!

自20xx年xx月从教,至今已快一年了。一年的时间,说短不短,春夏秋冬走了一圈;可说长也不长,两个学期我也坚持下来了。在这一年中,我有过彷徨、失落与痛苦,也有过快乐与高兴,可以说这一年是我教师之路上的一次厚重的洗礼。在这里我有很多收获:

一是工作,这里是我教师之路的起点,但我相信这儿并不是我的终点!大学刚毕业,初出茅庐,好高骛远的我确实对学校把我分配到这么个偏僻的学校有点不满。可来到这里我才发现,我要学的东西还有很多,在大学里学的那些理论知识还得运用你的教育机智才能派得上用场,要不然全是纸上谈兵!经过一年的探索与历练,当初毫无教学经验的我渐渐成长起来了。虽说还没成长为教学能手,但我自认为是个尽职尽责的教师,我认真地准备每节课,要保证让每位学生都觉得通俗易懂,我也能够很好地维持班级课堂纪律,我也能机智地处理好学生的偶发事件,渐渐地我也让每位学生都喜欢上我这个数学老师......

二是生活,一直坚持一边上课一边做饭,解决自己的饮食问题。学校地处偏僻,买菜极不方便,有好几次那卖菜叔叔没定时来,我们一连吃了好几餐面条。有时学生家长得知情况,会给我们送来他们自家种的新鲜绿色的蔬菜、豆角、土豆。说心里话,这里的爷爷奶奶、叔叔阿姨都很照顾我们,我们能做的就是尽力教育好他们的子女。还有学校那时断时续的自来水,有那么十几天连喝水都成问题。住房也可以说是相当简陋,是以前的老房子。乡下的夜特别静,就到老鼠活动的时候了,在角落里上蹿下跳的,还发出吱吱的叫声,怪吓人的!还有学校那属于重点危房的厨房,每逢屋外下大雨,屋内就下小雨。乡下没什么娱乐设施,课余时间我就和同事、学生一起打打羽毛球、跳跳绳、下下跳棋和五子棋,寻找工作以外的生活乐趣,以缓解工作的压力与苦闷。可是这些困难都没吓倒我,我也从来没向学校提出过任何要求,从来不给学校添麻烦。我知道工作是要吃苦的,生活也是要受累的,这才是人生!

三是思想,对于教师这个职业,上初中那会儿非常向往,可上完高中和大学后,又改变了这个想法,觉得当老师也就那么回事,自负地认为自己完全有能力成就更伟大的事业!现在工作了一年,才深深地体会到教师的高尚与无私,了解到教师的艰辛与责任,增添了我继续在这行奋斗下去的决心!"教师是太阳底下最光辉的职业",这话说得一点都没错,我是在浇灌祖国的花朵,我在培养国之栋梁!每天和一群纯真无邪的孩子打交道,我很轻松很充实很快乐!我相信只有在三尺讲台上才能真正实现我的`人生价值。

这一年内我收获的种种,我真的要感谢校领导给我这个机会下来磨炼,让我可以慢慢摸索教学之路,这其中也要感谢张校长对我工作的大力支持!我想,我想,这儿好比一个浅水洼,我就是那条小鱼儿,现在鱼儿长大了,想到池塘里去游下试试身手。我希望能调去鲍坞完小,若校领导觉得我能力可以的话,把我调到中心小学那是不过了。虽说中心小学高手云云,压力大,竞争力大,但我愿接受这个挑战,我相信在那可以学到更多东西,因为有压力才有动力。

我希望学校能审验我的调动申请,为一个热爱教育事业的年轻教师,减少生活的后顾之忧,支持鼓励我将教学工作搞得更好!如果学校同意了我的申请,那么我坚信,不用再为这些生活琐事所困扰,将能腾出更多的精力和时间投入到教学工作中去,创造出更好的教学成果!谢谢!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇七

尊敬的`xx区教育局领导:

您们好!

我叫xx,是xx小学的一名高级语文教师。自20xx年3月31日分配到x小学以来,我把全部身心扑在xx小学的教育事业上,数千年来我恪尽职守,全心全意地做好本职工作,得到了西雅图镇上领导及师生、家长的一致好评。

我本立志扎根于xx小学,履行自己神圣的职责,但是我现在遭遇了仅靠自身无法解决的困难,恳请领导帮助解决。

我的父母亲住在富县县城,年事已高,病痛不断,小弟为了生计,长期在南洋打工,二老本身已经需要他人照料,但尚有两个年幼的孙子需要他们照料,生活压力很大,这让我夙夜忧叹,夜不能寐,白天神情恍惚,工作效率低下。我现在每天都在在富县和小镇之间往返,身心俱疲。

同时,不幸的婚姻也让我无法再此工作,品行不端的他不是到校无理取闹,令我无法安心工作。现在我拖着憔悴的心灵,感到辜负了领导的信任,对不住同学们的期待。因此,万般无奈之下,我用颤抖的手写下了这份申请书,申请调动工作调xx镇中心小学。希望能换一个环境,以便更好的工作,履行我的职责。

恳请领导百忙之中观注一下我的工作调动申请,这利于照顾我年迈的父母、幼小的孩子,更有利于我安心工作。

恳请领导批准。

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇八

省直各有关单位:

为进一步加强人事管理工作,规范省直事业单位人事调动工作程序,现就有关问题通知如下:

一、严格按照岗位设置方案进人。

岗位设置方案是事业单位人事管理工作的基本依据,事业单位进人必须严格按照经过核定的岗位设置方案进行。凡未进行岗位设置或岗位职数已经超比例、相应岗位没有空缺的事业单位,不得进人。

二、规范填写表格信息。

《海南省省直事业单位人员调动审批表》由事业单位人事部门填写,所填信息必须真实、有效。表中各项内容应当填写完整,无错、漏和经历间断等问题。个人填写表格或使用其它表格的,不予受理。自本通知下发之日起,省直事业单位人员调动使用新的《海南省省直事业单位人员调动审批表》(从省人社厅网站“下载专区”下载),填写方法见附件。

三、一次性提供所需材料。

(二)经批准的事业单位岗位设置方案和拟调动人员的岗位聘用计划(加盖单位公章);。

(三)省编办出具的《事业单位空岗通知单》;。

(七)街道办(含)以上计划生育部门出具的计划生育证明及相关证明材料;。

(九)处级人员调动需提供任命文件;。

(十)工勤人员调动需提供本人居民户口本原件及复印件。

所提供的材料完整、准确的,我厅将在5个工作日之内办理完毕,否则不予受理。

四、加强人事档案管理。

事业单位人事部门要对拟调入人员档案进行审查、分类整理、装订整齐。档案材料不齐全的,要查清原因,补充完善。人事档案由事业单位人事部门密封并负责转递,不得由其他人员代理。

年12月24日。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇九

尊敬的张明生县长及各位领导:

你们好!

申请人:汪元培,男,现年41岁,现任教于新疆库尔勒市29团中学,中学一级教师,“全国百佳语文教师”,中共党员,毕业于新疆大学,本科学历。

本人系巫溪县中岗乡人,近年来,巫溪经济社会取得长足发展跟喜人变化,强烈吸引着我报效家乡的心愿,本人迫切希望回到巫溪教书,为巫溪培养更多人才尽自己一份力量。特此提出申请调回巫溪,希望领导批准接纳并安排到巫溪中学教书,不胜感激,愿不遗余力、发挥专长,一报您的知遇之恩。

附个人基本情况于后,请考察。

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇十

您好!首先感谢您多年来对我的关心和照顾,同时感谢领导在百忙中审阅我的请示报告!

我于20xx年6月到公司工作,至今将近10年。自参加工作以来,在领导的关怀下我非常热爱本职工作,并先后在隧道所、设计院多个岗位工作,在这期间我服从领导和组织安排,工作中兢兢业业、尽职尽责,一心一意扑在工作上;工作和生活中与同事和睦相处,并且积极参加各类集体活动,为公司的发展贡献了自己的一份力量。同时,也非常感谢公司给我提供的机会与平台,将我从一个初出茅庐的新人培养成一名工程师。非常感谢各位领导在此期间对我工作、学习和生活上的支持与关怀。

然而,随着年龄的增大,及精神长期高度紧张的工作,最近我感觉到自己的身心状况不适合目前的工作,想换一下工作环境。我也很清楚这时候公司正值用人之际,很多设计项目正一步步逐渐推进。也正是考虑到公司今后在这些项目安排的合理性,本着对公司对自己负责的态度,提出此申请。

恳请领导考虑到我的实际情况,同意从公司调出。谢谢!

如若领导批准我的申请,我一定会做好工作的交接,尽力让项目做到平衡过渡。为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复并尽力配合。

不管我身在何处,永远不忘公司对我的培养之恩,不忘公司领导对我的栽培之情,将来若有机会报答,定尽全力。

再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!

谢谢!

敬礼!

申请人:

申请日期:

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇十一

请示是下级向上级请求批示或批准的公文。

格式:1、标题。

2、称谓。

3、正文:请示的原因、请求的原因及作法。

4、结尾常用结束词:“当否”、“请批复”,“妥否”、“请批。

示”。最后署名、日期。

请示报告格式范文:外出考察的请示报告。

校务办公室:。

为了切实加强本校后勤内部管理工作,增强争创省一级重点中学内部管理工作的后劲,经后勤组全体人员商讨拟定,利用本周双休日xx中学参观考察。

具体工作安排如下:。

xx同志负责本次活动的具体组织工作。

xx同志负责本次活动的后勤保障工作。

xx同志负责本次考察学校的联系工作。

xx同志负责本次活动的安全及协调工作。

本着厉行节约为原则,本次活动经费由学校、个人各负一半。

外出时间:4月7日上午6:00——4月8日下午6:00(7日上午6:00于校门口集中上车)。

外出人员:本校全体后勤组人员及部分有关同志。

敬请批复。

xx后勤组。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇十二

____________________:

兹介绍等名同志到你处工作,请接洽。

此致

敬礼!

(单位公章)。

20xx年x月x日。

单位介绍信|公司介绍信|行政介绍信|实习介绍信。

单位介绍信|公司介绍信|行政介绍信|实习介绍信。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇十三

(一)集团内部,各公司向总经理请示工作,涉及重要决策的,应以书面材料送交,经总经理批示后办理,原件交办公室存档。

(二)向各级*或有关部门请示工作,以正式文件办理,由总经理签发。

本集团辖内各机构发生的重大事件,如被盗、被抢、爆炸;重大安全事故;员工被绑架、被拘留、逮捕;发生群殴、*;以及市以上*要员光临视察等重要情况。当事人或知情者应立即向集团办公室报告,办公室根据情况提出处理意见或报总经理批示。重大紧急情况可直接向总经理或董事长报告。

(一)议事程序。

1.各岗位工作人员在履行职责过程中,遇有涉及普遍性的问题或有明确规定或在分工范围内的问题,由分管人员及时答复;不能答复的重要、疑难问题,要在部门经理主持下经部门内研究后予以答复和解释,重大问题报分管副总经理或提交有关会议研究决定。

2.处理业务涉及其他部室门的,由主办部门负责人主动与其他部门沟通协商,统一意见后,由主办部门处理。

3.超出部门职责范围或与其他部门沟通协商不能统一意见,需提请分管总经理定夺的问题,要在本部门认真研究并提出处理意见的基础上进行。

4.副经理在分管部门提请研究决定事项涉及其他副经理分管部门时,亦应主动与其他副总经理沟通协商,并提出解决问题的意见。统一意见后,由主办部门处理。

5.经过上述程序不能形成统一意见的事项报请总经理决定。

6.涉及机构人事及全公司业务经营重大问题时,需提交总经理办公会、经理办公会研究。

(二)议事纪律。

1.做到雷厉风行,力求急事先办、特事特办,提高办事效率。对总经理明确答复和会议决定的事项要抓紧办理,不得拖延。

2.树立政策观念,坚持科学决策,不得擅自、盲目决断。杜绝拖拉、推诿,上交矛盾的不良作风。

3.各部门负责人要对职责范围内的工作事项承担责任。应逐级请示、汇报和研究工作,不得逆程序。部门负责人要对本部门答复、批复的事项负总责。

4.各部门负责人向总经理及会议汇报工作要简明扼要、观点明确。

5.对回避矛盾、不负责任、贻误时机造成影响和出现后果的,要追究有关人员责任。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇十四

尊敬的领导:

您们好!首先感谢你在百忙之中抽空申阅我的申请书!

我叫xxx。大学专科学历,毕业于xx学院。大学实习期间,我一直在本公司从事收银工作,现在是祥平店的一名收银员。我想申请调到财务人员的岗位上继续历练自己。提出岗位调动,是根据我的实际情况,认真考虑之后决定的。本人工作认真、细心且具有较强的责任心。在收银的岗位上练就了良好和熟练的沟通技巧,或得了诸多顾客的好评。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正,但前事之鉴,后事之师,这些经历让我不断成熟,在处理各种问题时,我能够考虑得更全面了。经过思考,我认为我还有以下优势可以胜任这个工作:

1、专业对口。我是会计电算化专业毕业。对会计工作比较熟悉。能够熟练操作“办公应用软件”中高级、会计电算化“用友软件”及各项经济业务。自参加工作以来,我通过继续学习,不断地丰富自己,提高自己的专业知识,为未来能胜任财务工作做准备。

2、对公司各方面的制度及业务比较熟悉。从20xx年入职以来,我在做好收银工作的同时,我还深入了解本公司财务部的分工、制度及业务信息。我认为凭着我对本公司的了解。我能很快的适应财务人员的工作。

我喜欢我们公司里面温馨的感觉,也很喜欢这个岗位。如果领导能给我这个机会进入这个岗位,我将在工作中不断学习和积累,不断完善自我,使工作能更好、更快的完成。我相信我一定能做好这个工作。

恳请能得到领导的指导,并殷切盼望领导对于我的`申请能够给予批准!

申请人:

申请时间:

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇十五

20--年在校党委和行政的领导下,在上级主管部门的指导帮助下,我们审计处全体同志认真学习、领会重要思想和”十六大”会议精神,一如既往地贯彻和落实《审计法》、《审计署关于内部审计工作的规定》和国家相关法律法规。以学校教育工作为中心,结合内审工作实际,紧紧围绕我校的热点、重点、难点问题开展审计工作,充分发挥内审的监督和服务职能,为学校领导及时提供决策依据。全年共开展各项审计400余项,为学校节约了大量资金。在深化学校改革,促进廉政建设,加强财务管理,提高经济效益等方面,真正起到了”经济卫士”和”参谋助手”的作用。由于工作成绩突出,我校审计处被评为200-年度新乡市内审工作先进单位,两人被评为校级优秀共产党员和”三育人”工作先进个人。

一、基础建设。

200-年是我校各项改革迅速发展的一年,教学、科研、管理工作有条不紊的开展,为我们搞好工作提供了有力保证。我们审计处认真贯彻落实审计厅、教育厅等上级部门的指示精神,结合我校实际,在做好审计工作的同时,积极配合其它各项工作的开展。坚持”完善自我,提高认识”的原则,努力完善审计制度,健全审计机构,调整人员结构。

1.参与制定了学校物资采购、设备管理及相关规章制度若干项。规范了经济行为,使审计工作进一步走向法制化、制度化和规范化。

2.在学校机构改革后,进一步明确了审计工作人员的职责和权限。使内审工作的内部监督职能进一步得到体现,可以更好的为领导提供决策依据。

3.调整人员的知识和年龄结构,新增专业审计人员2名(均为应届本科毕业生),加强了审计队伍建设,一名同志获高级会计师资格。经验丰富的老同志和积极上进的年轻人相互交流、相互学习、以老带新、新老结合,形成了一支知识结构和年龄结构较为合理的充满生机和活力的审计队伍。

二、学习及培训。

强化措施,进一步提高审计人员的业务素质和政治素质,使我校每个内审人员都真正成为”思想、业务过硬、技能娴熟、务实高效”的工作高手。

1.派一名同志随同教育厅考察团赴法国等国外学习考察,获取了大量审计工作信息及先进工作经验。

2.与南京大学、华南理工大学、河南大学等省内外高校相互交流,共同探讨审计工作新思路。

三、参与后勤改革。

随着高校后勤管理社会化改革的深入,我校后勤集团已逐步成为独立核算、自主经营、自负盈亏的经济实体,这就要求我们必须建立健全成本核算制度。我们参与制定了一系列后勤改革的规章和措施,同财务处、后勤管理处一道,对集团每个中心进行了成本核算,并结合外校经验,根据本校实际,制定了各项定额标准,为推动学校的后勤改革和发展起到了应有的作用。

四、参与校办产业改革。

”科教兴国”和”发展高科技,实现产业化”这一战略的提出,给以高科技为特征的高校校办产业带来了新的机遇和挑战。但是由于校办企业的利益和学校的利益并不完全是一致的,企业内某些同志往往会为了个人利益或小团体利益而致学校利益于不顾,很难保证学校国有资产的保值增值。面对这一现状,我们会同财务处、企业管理处一道,参与制定了校办产业改革工作的相关文件,对校办每个企业进行了清产核资,摸清了企业家底,改善了经营环境,明确了经济责任,提高了经济效益,为领导提供了决策依据,为学校的改革和发展做出了贡献。

五、参与各项招投标工程及政府采购。

随着学校改革的迅速发展,加强内部管理,强化内部监督机制就显得尤为重要。学校工程建设和物资采购是与市场紧密相联的,要实现对工程建设和物资采购工作的有效控制,就必须用各项规章制度来规范和约束。我们参与制定招投标程序及学校物资采购工作的相关规定并监督实施。在招投标工作中真正坚持公开、公正、公平的原则。对物资采购工作,审计处自始至终全过程参加,充分发挥了事前、事中、事后审计的监督作用。一年来共参与招投标项目及物资采购项目110余项,监督签订经济合同50余份,涉及金额近千万元,为学校节约资金130多万元,规范了学校物资采购行为,维护了学校的经济利益。

单位人员调动请示报告(模板16篇)篇十六

申请人,男,汉族,xx年3月生,xx年7月毕业于专业,大学本科学历。

我于20xx年参加xx省省、市、县、乡四级机关统一公开招考国家公务员考试,被顺利录取成为一名国家公务员。20xx年8月至今,在xx人民政府从事等工作。

在xx人民政府工作期间,在。

领导。

的关心和同事帮助下,我自觉坚持基本理论和基本知识的学习,尽职尽责,尽心尽力地努力做好本职工作;当好。

领导。

的参谋和助手,努力完成。

领导。

交办的各项工作任务。一年多来,通过认真学习,自己的业务工作能力和综合素质上都有了质的提高,较快地转变了工作角色。

提出申请,调入贵局工作,恳请组织批准为谢。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

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