最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)

时间:2023-10-27 作者:雁落霞

范文范本是指在某个领域或某种写作形式中具有典型性的样本,能够为我们提供写作思路和参考。小编特意为大家收集了一些优秀的范本作品,希望能够激发大家的写作灵感。

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇一

时间:20***年8月25日。

谈心人:a。

谈心对象:b。

b:我要检讨一下自己:在学习上我还存在着应付思想,表现为态度不够认真,缺乏自觉性,平时强调工作忙而放松学习要求,读书也只求数量不求质量,使自己的政治素质难以提高。a:这样的观点是错误的。我自己也存在着这样的问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们就应不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

b:此刻我认识到,只有理论上清醒和坚定,才能持续政治上的清醒和坚定,学习是世界观改造问题,理论水平提高了,看问题的潜力也会提高,工作潜力才会提高。

a:不错。只有刻苦学习理论,才能树立正确的世界观、人生观、价值观,才能保证共产党员的先进性和纯洁性。说到工作上,我要批评你了:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

b:这主要是我的工作主动性差造成的。由于工作压力大,又不易见成绩,所以没有深入钻研下去,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改善工作作风,完善自我。

a:你的思想和工作表现都是不错的,你能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为工作作出了应有的奉献。但在工作中还存在着用心性和主动性不够。在工作标准上不够严格,只按照领导安排和工作要求开展工作,工作按部就班,缺乏工作主动性和工作用心性,不能够很好的创新工作方式、方法,造成了侨务工作循规蹈矩,没有创新,不能充分发挥出工作职能,只满足于应付本职,只求完成任务。此外,对领导安排的工作,存在畏难情绪和急躁思想,精神状态不能很好的适应工作开展要求,不能以平和的心态做好工作,还需要进一步增强事业心和职责感。

b:多谢你的批评指正。

时间:20xx年x月x日。

地点:办公室。

谈心人:a。

谈心对象:b。

b:我要检讨一下自己:在学习上我还存在着应付思想,表现为态度不够认真,缺乏自觉性,平时强调工作忙而放松学习要求,读书也只求数量不求质量,使自己的政治素质难以提高。

a:这样的观点是错误的。我自己也存在着这样的问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们应该不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

b:现在我认识到,只有理论上清醒和坚定,才能保持政治上的清醒和坚定,学习是世界观改造问题,理论水平提高了,看问题的能力也会提高,工作能力才会提高。

a:不错。只有刻苦学习理论,才能树立正确的世界观、人生观、价值观,才能保证共产党员的先进性和纯洁性。说到工作上,我要批评你了:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量2019年党员干部谈心谈话记录内容。

b:这主要是我的工作主动性差造成的。由于工作压力大,又不易见成绩,所以没有深入钻研下去,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。

工作开展要求,不能以平和的心态做好工作,还需要进一步增强事业心和责任感。b:多谢你的批评指正。我要纠正不正确的思想观念,不断充实工作内容,重在敬业、奉献、求实、开拓、创新上做文章,各方面的工作都要走到前列,争创一流业绩,充分发挥职能作用,力争工作年年有进步,把工作做好.

问:怎么评价村两委班子和成员?

答:这届班子和成员的工作力度、总体情况可以,团结一致,协商处理。我们村历来底子薄,经济基础差。希望以后多争取资金,改善基础设施。

答:作风没问题。希望班子和成员提高工作能力,多宣传政策,做不到的事要做好解释工作。

问:你对这次党的群众路线教育实践活动有何意见建议?

答:党的群众路线教育实践活动要做好宣传,目的要解释清楚,对群众反映的问题要做好落实和解释工作。

2、问:怎么评价村两委班子和成员?

答:这届班子和成员还可以,兴建村部大楼也不容易。

答:村两委班子和成员没“四风”问题。希望村建设得更好。问:你对这次党的群众路线教育实践活动有何意见建议?答:党的群众路线教育实践活动要宣传到位。

3、问:怎么评价村两委班子和成员?答:这届班子和成员团结,能干事。

答:这届班子和成员“四风”方面没问题。希望这届班子和成员继续团结,力所能及地干好工作。

问:你对这次党的群众路线教育实践活动有何意见建议?

答:希望通过党的群众路线教育实践活动推动工作,促进这届班子和成员团结。

4、问:怎么评价村两委班子和成员?

答:两年来,茂林镇党委政府很关心,这届班子和成员很团结,很奋进,也想为村里多干实事。

答:这届班子和成员作风建设和“四风”方面没问题。希望这届班子和成员继续团结,实事求是地干好工作。

女主任、会计四个,四个人绝对不能少,现在只有三个编制,希望茂林镇党委政府解决一个编制问题。

5、问:怎么评价村两委班子和成员?

答:家有家规,国有国法,教育有好处,很及时,对下一代也有好处。

6、问:怎么评价村两委班子和成员?

答:这届班子和成员团结,团结,再团结。今年换届,希望班子不变,要为溪里凤村多干实事。

答:在党的群众路线教育实践活动中多宣传党的政策,应该做到家喻户晓。

作为基层党务工作者,不忘初心,牢记使命是始终拥有对党的热情,努力做好上级党组织下发的一系列决策和安排。从今年“不忘初心、牢记使命”教育开展之际,作为基层党务工作者,更要十分清楚不忘初心、牢记使命的宗旨和核心,在让单位党员同志思想上受到洗礼的前提下,将这种思想灵活转移运用在业务工作中去,例如作为基层人社系统,就要将这种初心和使命化为一种团结一致的工作源动力,在大学生创业就业、劳动纠纷、推岗就业的业务范围内,发挥职能优势为群众办实事。

一、在岗位上担当尽责。比如作为基层的党务工作者,每月组织开展主题党日活动,提前根据上级规定的相关要求,再结合本单位的实际,制定相关的方案文件,提前沟通协调会场和“7+n”各项动作的责任人,确保活动顺利进行,在会场中随时协调工作的衔接。使得单位全体党员在主题党日活动中得到党性提升和锻炼。在日常的党务工作中,作为基层党务人员,每天都会收到上级党组织下发的各种通知,然后结合单位具体实际,再制定符合单位有效开展的方案,例如:在每年两次的民主生活会中,提前征集单位职工和其他单位人员的意见,对半年或者全年的基层党组工作建言献策,提出不足;通知各党员领导干部开展谈心谈话,撰写发言提纲和批评和自我批评意见,一直后面的信息宣传工作,形成整体情况报告,这一系列程序紧密进行,让党的民主生活会高质量进行,并在单位党员领导干部中凝聚思想,找出问题,更高的提升单位党组领导的领导水平。

二、在政治上忠诚作为。政治建设是首要任务,作为基层党务工作者,更要忠诚于党,在理想信念上坚定共产主义,积极发挥自身作用,锻造良好的思想品格作风,组织好单位党员同志的思想教育管理工作,例如,单位每周雷打不动的举行“政治业务学习”,邀请专家学者进行专题讲座,从十九大、意识形态再到国学讲堂的精神宣讲,使得单位全体职工在思想意识形态上紧紧向党看齐,提高了全体职工干部的思想文化水平。在忠诚之上就是要敢于作为,“在其位、司其职”认真在工作中总结经验,提升综合素能,主动发挥作用。

三、在思想上凝聚共识。这次不忘初心牢记使命主题教育,对基层党员来说,是更好的一次思想洗礼,更能够在教育中凝心聚力。比如:组织一场党建知识大会考知识测试,让单位党员同志对重要的党建知识加深印象,深知熟知,在大会考中,党员同志更能够明确党建知识的薄弱环节,从而有针对性的加强了解,从而在思想上凝聚了共识。

在不忘初心、牢记使命的主题教育下,作为基层党务工作者,认真领会去年单位在井冈山党性教育培训班的精神,在观看红军战士在艰苦的环境中仍然艰苦奋斗,被他们不怕牺牲、不怕吃苦的精神所感动,井冈精神永放光芒,红色基因代代相传。

朱光明:这次活动对我来讲是十分难得的学习和提高的机会,这给我的党内生活开了个好头。经过参加学习教育,也真的感到提高很快,收获很大。这样系统地学习科学发展和“三个代表”重要思想的关系,科学发展和党的理论知识,过去还从来没有过。以往总感到自我表现还是挺优秀的,经过党性分析,查摆问题,才真正找到了不足,看清了努力的方向。比如说,做学习型、知识型党员啦,增强创新意识、进取精神啦,高标准、严要求啦,立足岗位处处发挥模范带头作用啦,等等。差距还大的很哩,真是不学不明白,不学不得了。

xx:从您的谈话中,能真切地感受到,你的学习态度很认真、提高很明显,收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员,但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙,所以,团体学习有时候参加不了,有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学资料,但还是不深不透。再一方面,我局的同志,我平时与他们谈心较少,对他们在生活上关心不够。另外,我还得按你上头说的那几个方面去努力,咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。

xx:您平时工作很出色,一向是我学习的榜样。您是老党员,以后对我多帮忙啊。

谈话人。

xx1。

部门及党内职务。

正职。

谈话对象。

xx2。

部门及党内职务。

副职。

谈话时间。

2019.11.18。

谈话地点。

xx支部党建室。

收集意见建议(条)。

对支部班子。

对支部班子成员。

谈心谈话内容。

xx2:平时的学习虽然我也学完了必学内容,但还是不深不透。再一方面,我平时与组织内的党员谈心较少,对他们在生活上关心不够,老党员更要让人家看到处处比别人先进才行。

xx1:xx2同志,请你谈谈对支队党建工作的建议。

xx2:我认为我们要高度重视党建工作,加强队伍建设,坚决履行习近平总书记“以人民为中心”的要求,坚持“从严治警、从严落实”两项要求,时刻绷紧纪律规定这根弦,全力打造素质过硬队伍。

签名。

谈话人:(手工签名)。

谈话对象:(手工签名)。

记录人:(手工签名)。

在党内广泛开展谈心谈话活动是我们党的优良传统,是发扬党内民主、增进党内团结、推动党的事业发展的有效途径和形式,是落实党组织主体责任的重要抓手,也是思想建党和制度治党紧密结合的具体体现,对于加强党的自身建设、保持党的先进性、纯洁性具有重要意义。为落实党要管党、从严治党要求,根据中央印发的《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》(中办发〔2005〕30号)《中央组织部关于进一步加强和改进领导班子思想政治建设的意见》(中办发〔2008〕26号)《省委办公厅关于进一步严格党内组织生活的指导意见》(闽委办发〔2015〕48号)及《中共福州市委组织部关于进一步规范全市基层党组织与党员谈心谈话制度的通知》(榕委组通〔2016〕75号)精神和县委有关要求,对进一步规范全县基层党组织党员谈心谈话制度,加强基层组织思想教育工作提出如下要求:

各级党组织要把坚持党内谈心谈话制度作为落实主体责任的重要抓手,党组织负责人与班子成员、班子成员之间、班子成员与普通党员之间,每年开展谈心谈话至少2次。上级党组织书记与每位下属党组织书记,党支部书记与每位党员,每年至少谈话1-2次。党员领导干部要带头开展谈心谈话,注重日常,当好表率。要坚持党内谈心谈话全覆盖,基层党组织开展谈心谈话要做到打开天窗说亮话,推心置腹交真情,敞开心扉剖思想,开诚布公严批评。

1.基层党组织谈心谈话要按照干管权限和党员领导干部分管范围,实行一级抓一级,分级负责制。可采取集体谈话与个别谈话相结合的方式,既可釆用“一对一”面对面交流方式,也可采取“一对多”“多对多”方式进行。

2.谈心谈话实行定期互谈与临时约谈相结合。定期谈心谈话一般安排在年中或年底的组织生活会前,可结合“党员活动日”统一安排开展,也可以根据工作实际情况随时安排约谈。当党员干部出现苗头性、倾向性的问题时,各基层党组织书记应及时进行提醒、诫勉谈话,早提醒、早纠正、早解决。党组织主要负责人要敢于担当,敢于负责,班子成员及党员相互间要注重发现问题,带头及时处理,抓早抓小。

3.谈心谈话一般在领导班子成员内部及党支部内进行。如涉及共性问题谈话时,要进行集体谈话或座谈。对因公出差一时不能回来的党员要约定时间、地点进行面谈,对年老体弱、行动不便的党员则实行上门谈心谈话。

4.党员也可以向党组织申请或要求谈心谈话。遇到工作、学习、生活、家庭方面的问题,或其他需要向党组织反映的问题时,党员可以主动向党组织书记或班子成员,乃至上一级党组织负责同志申请(要求)谈话。相关负责同志应及时安排谈心谈话。

谈心谈话要落实“见人见事见思想”的原则,坚持不以一般性沟通代替谈心交心,坚持不以谈具体性事务代替思想沟通,坚持不以谈自己代替谈对方,坚持敞开心扉、打开心门、摆清事例、说开纠结要求,达到消除隔阂、诫勉提醒、帮助提高的目的。重点要突出以下几个方面的内容:

1.征求意见。谈心谈话时每位党员要毫不隐瞒地亮明自身困惑及问题,并虚心诚恳地征求对方对自己的批评意见或建议,多方面听取和分析自己的缺点,有则改之、无则加勉。

2.了解情况。党组织书记与班子成员、党员谈心谈话时,要注重了解对方思想、工作、作风、生活及家庭等各方面情况,对了解到的实际困难主动给予帮助,充分体现党内的关心关爱。

3.交流思想。谈话中要深入沟通交流,谈出真实心声,说出真心话语,不拐弯抹角,不遮遮掩掩,尤其是对存在的意见分歧和思想疙瘩,需深入交换意见,反复沟通,增进相互间的理解和感情。对思想深处的问题,要敢于直言,明确观点,认真指出,真诚交流。

4.诫勉提醒。本着对同志负责的态度,真心实意指出对方存在的不足和问题,坦诚地提出意见建议,帮助同志认识问题、改进提高。尤其是对群众反映问题较多的党员,党组织书记要出于公心、严肃认真地提醒并指出问题,及时地帮助提领子、扯袖子、醒脑子。

对发现党员领导干部轻微违纪的,上级党组织负责人应当及时对其诫勉谈话,并由本人做出说明或者检讨,经所在党组织主要负责人签字后报县纪委和县委组织部。

5.其他认为必须谈心的事项。

1.平等原则。党员领导干部要以平等的心态和人性化的方式与谈心对象进行交流。对谈心对象对自己提出的批评意见,有则改之、无则加勉,不得压制批评,严禁打击报复。

2.诚恳原则。谈心者彼此间要心无芥蒂、开诚布公,敞开思想、坦诚相见,真心实意、推心置腹,虚心接受对方对自己提出的意见和建议,制定切实可行的整改措施。

3.求实原则。开展自我批评,必须联系自己的思想、工作、生活实际和廉洁自律情况,勇于正视自身存在的突出问题,讲实情、说真话,反映真实情况、暴露真实思想,不轻描淡写、浅尝辄止,不避重就轻、避实就虚,不就事论事、自我解脱。评价他人必须实事求是、客观公正,不带任何个人偏见,做到有根有据、实话实说,不得无中生有、任意夸大事实。对存在误解的问题,要如实说明情况,及时消除误解。

4.党性原则。要有坚持真理的勇气,切实掌握好批评与自我批评这个思想武器。要摒弃私心杂念,打消思想顾虑,本着对同志对事业高度负责的态度,把问题摆上桌面,把意见提在当面,不文过饰非、敷衍塞责。开展批评要敢于打破情面,展开健康、积极的思想交锋。坚决反对各种庸俗的市侩作风。在原则问题上必须亮明态度,不采取事不关已、高高挂起的自由主义态度,不奉行明哲保身、患得患失的处世哲学,不搞姑息迁就、一团和气。

5.与人为善原则。必须从团结的愿望出发,坚持与人为善、以理服人,不得言过其词、恶语中伤,不得借机攻击和诬陷他人。

6.实效原则。开展谈心活动必须注重实效,要注意防止只谈工作不谈思想、只谈成绩不谈问题、只谈集体不谈个人的倾向。要通过努力,使谈心真正谈出正气、谈出和谐、谈出团结、谈出干劲、谈出进步。

7.尊重信任原则。谈心一方出于对另一方的信任将自己不希望让别人知道的一些心里感受、情感秘密谈了出来,另一方必须尊重其对自已的信任,注意为其保密,不要随意将其个人隐私泄露给他人。

要提高谈心谈话的质量与水平,做好思想政治工作,做到思想建党和制度治党相结合。

1.在班子成员、下属党组织书记出现以下8种情况时,党组织书记必须及时约谈:(1)工作变动,主要是指在离任、退休或岗位发生变化、调整等情况必谈;(2)提拔任用,主要是指在职务晋升、新转任领导岗位或列入后备干部时必谈;(3)不良反映,主要是指在党员、群众中出现有关党员干部不良反映情况时必谈;(4)履职不力,主要是指履行岗位职责、加强队伍建设、贯彻执行上级决策部署等方面不得力,在推进重点任务中遇到困难时必谈;(5)违规违纪,主要是指出现违规违纪行为,被上级通报批评或受到组织处置、纪律处分时必谈;(6)生活困难,主要是指党员干部自身或家庭成员生活碰到困难、发生变故,思想、情绪出现波动时必谈;(7)精神不振,主要是指在工作中精神萎靡、干劲不足、状态不佳、作风不实、组织纪律散漫时必谈;(8)矛盾分歧,主要是指在党员干部存在矛盾纠纷或重大意见分歧,团结协作可能会受到影响时必谈。

在普通党员出现以下6种情况时,基层党支部书记必须及时约谈:(1)先锋作用缺乏,在完成组织安排的工作任务、支持配合中心工作等方面不够主动,把个人利益凌驾于集体利益之上,未起到模范带头、先锋表率作用时必谈;(2)组织观念淡薄,在严守政治纪律、组织纪律和认真参加组织生活等方面存在不足时必谈;(3)党员意识不强,党员义务履行不够到位,组织活动不能认真及时参加,党费无法自觉、按时、足额交纳,被评为不合格党员,或出现参与封建迷信、无理上访、集体性事件、打架斗既、参赌涉赌等情况时必谈;(4)违反规章制度,存在违反党纪国法,村规民约行为,群众反映强烈,受到批评、组织处置、纪律处分时必谈;(5)思想情绪波动,党员在家庭、工作、生活中遇到具体困难,出现思想波动、情绪低落情况时必谈;(6)获得表彰嘉奖,党员立足平凡岗位做出突出贡献,或因生活中的好人好事而获得表彰嘉奖时必谈。

思想教育要重在实效,注重党性和道德教育,见人见事见思想,坚定基层党员的理想信念,不搞假大空。在谈话时,谈话对象应如实向党组织汇报学习、思想、工作、生活等方面的情况。谈话结束后,谈话人要在保护好谈话对象的隐私和其他合法权益的前提下,形成谈话基本情况书面报告,并及时将不宜书面记载的其他情况向党组织汇报。

1.提高认识,周密安排。各级党组织要充分认识党内谈心谈话是党内政治生活的重要内容,是开展批评与自我批评的重要前提,是加强党员队伍建设的重要举措,切实提高思想认识,把这项工作作为重中之重,认真抓好组织落实。上级党组织要及时对下级党组织的谈心谈话工作进行部署和指导。

2.细化制度,精心组织。各党(工)委要根据全县谈心谈话的实施意见,结合实际情况,认真制定本单位谈心谈话具体方案,细化要求,精心抓好组织实施,把谈心谈话制度落实到位。各级党组织每年要将党内谈心谈话工作列入年初计划,确定谈话时间和谈话人,抓好进度的落实,避免出现年底扎堆谈话、“赶任务”的状况。

3.严格督查,狠抓落实。各党(工)委要及时对基层党组织落实党内谈心谈话制度情况开展督查,发掘和总结开展谈心谈话中的好经验好做法,加强宣传交流,并适时对发现的问题进行通报。同时要把落实党内谈心谈话制度情况纳入基层党建责任制考核的重要内容,确保工作制度的贯彻落实。

4.建档立册,确保成效。基层党组织在谈心谈话工作开展前要做好计划,对工作提出要求或有针对性地提出意见;基层党支部要确保谈心谈话的数量与质量,防止走过场,并负责对谈心谈话的效果进行跟踪监督;对谈心谈话中发现的苗头或问题,要及时制定应对措施及时整改到位;党支部应将谈心谈话的情况进行汇总,并建立表册,存档备查。基层党组织要把执行谈心谈话制度情况作为党员年终述职的重要内容之一。

各党(工)委要认真实施好本制度,并做好记录,每年结合党建绩效考评,作为一项党建制度进行区域内面上检查,并将落实情况及时报县委组织部。

谈话时间:

谈话地点:

谈话人员:李xx张xx。

谈话内容:根据今年度开展民主生活会方案要求,开展班子成员一对一谈心交流,要点如下:

意见1:问题:缺失了个人信仰,扭曲了价值观念。存在着政治信仰不坚定、理想信念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会责任感缺失,为人民服务宗旨意识薄弱,失去共产主义信仰。频繁出现“门难进、脸难看、事难办”现象。建议:所以,要加强宗旨教育,达到入脑入心。思想是行动的先导,解决“四风”问题要从思想观念抓起。党员、干部要常照思想之镜,及时清除思想上的灰尘。应牢固树立立党为公、执政为民的理念,心里始终装着群众,始终把人民放在心中最高位置;牢记我们的权力是人民赋予的,端正对群众的态度,增进对群众的感情;坚持问政于民、问需于民、问计于民,从人民群众的伟大实践中汲取智慧和力量;体察民情,了解民意,把群众的安危冷暖时刻放在心上。总之,要在思想上强化掌权不忘责任重、位高不失公仆心的宗旨意识,着重克服及时行乐思想和特权现象,教育引导党员、干部牢记“两个务必”,克己奉公,勤政廉政,保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,大力弘扬“不怕困难、艰苦奋斗、攻坚克难、永不退缩”的精神,毫不惜力、迎难而上,敢挑重担、乐于奉献,肩负起所承担的工作职责。

意见2:问题:少数领导干部特别是党政主要领导置身于监督之外,成为不受监督的“特殊人”。建议:所以,要强化对“一把手”的监督,做到上行下效。遏制“四风”需要主要领导有“令行禁止”的魄力,更需要有直面问题的胆量。要深入推进《财产公示制度》、《干部考察对象个人有关事项报告》等,做到财产公开透明公号"老秘带你写材料"整理,自觉接受组织和社会的监督;各“一把手”要加强道德修养,自觉抵御“四风”侵蚀,以身作则、率先垂范,在培育社会正气、抵制歪风邪气中发挥表率作用,为全体干部树立良好行为标杆。

要对出现各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责,加大责任追究力度;要着力治庸提能力,形成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制,全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制;要继续清理检查“小金库”,全面检查“三公”经费使用情况,进一步推进《公务接待工作细则》,严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时,针对现实中制度执行不力的情况建立健全监督机制。

意见2:文风会风方面不够实效。会议缺乏实质内容,把邀请领导出席作为头等大事,把布置当落实,把开会当执行,重形式、轻实效;文件、讲话穿靴戴帽,往往多、长、空,求全、求大、求系统,机械地照搬照套,结合实际的内容不多。改进建议:一是加强公号“老秘带你写材料”整理编辑理论学习和业务专业知识学习,提高自身全面素质,强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风。二、会前,针对问题,深入调查研究,结合实际,开拓创新,会上鼓舞职工多思考,多发言,提出实际问题,有用解决方案,符合当前政策环境和院实际情况,可操作性强。会后,做到决策认真落实,不搞形式主义。

地点:办公室。

谈心人:a。

谈心对象:b。

b:通过开展“三句话”教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。

a:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

b:我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应该不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

a:我存在的突出问题就是:责任意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上考虑问题。

b:我也存在工作主动性差等问题,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。

a:今天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,大家有这样的认识,说明我三句话教育取得了预期的效果,党员队伍建设初见成效,刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足,其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时,也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。

根据市委《关于“不忘初心、牢记使命”主题教育中深入开展检视问题的通知》要求,按照州局党委工作部署,我作为部门分管领导,本着对组织负责,对同事负责,对自己负责的态度,讲真话,道真情,出真招,做到平等交流诚心交心,和你面对面进行一次谈话,有什么想法都可以说一说。

___:此次开展“不忘初心牢记使命”主题教育学习,谈谈你的认识?

___:我作为一名老党员,认识到此次开展的主题教育是深入推进党的建设新的伟大工程的必然要求。此次开展的主题教育有助于我们保持党的先进性和纯洁性。保持党的先进性和纯洁性最重要的是要做到“不忘初心、牢记使命”。新时代,面对新的机遇和挑战,只有牢记共产主义远大理想、坚定中国特色社会主义共同理想、坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持谦虚谨慎不骄不躁的作风,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,才能激发党员领导干部的生动力。

___:再谈谈如何改进你个人的工作作风?

___:我将坚持党建和党风廉政建设工作述职制度,认真落实“两个责任”,从严规范党员干部从政行为,建立倒逼问责机制,严明党的政治纪律、组织纪律、财经纪律和工作纪律等,确保政令畅通。不忘初心,清白做事,守住廉政底线。始终用党纪条规严格约束自己,牢记宗旨,廉洁从政。自觉接受各方监督,做到自重、自省、自警、自励,坚持按制度和规程办事,努力做抵制歪风邪气、树立新风正气的带头人。

___:你的认识十分到位,通过这次谈心,我们加强了沟通,增进了团结。以后有机会要多交流,多学习。

1、谈谈你对中国共产党的认识。

答:中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,中国共产党代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进的方向,代表中国最广大人民的根本利益。

我党建立于1921年7月,以马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论为旗帜,坚持贯彻“三个代表”并始终朝着既定的方向——为实现共产主义而不懈奋斗,我党是以工人阶级为领导的执政党,他经过了多年的战斗才把中国人民从水深火热的世界中拯救出来,并在1949年10月1日建立了新中国。从建国到现阶段,中国人民在党的领导下,正把我们的祖国建设成为高度繁荣、高度民主的社会主义现代化国家,相信我们在党的领导下,也会成为对社会有用的人。

所以,我会脚踏实地地做好本职工作。无论以后做什么事情,我都本着高度的责任心和敬业精神,尽心尽力把工作做好,我会用积极的心态,诚恳的热情,尽全力为人民服务,我相信,我会成为一名合格的党员的。

2、总结一下你近期的思想政治方面的学习情况。

答:思想政治学习方面始终保持与党中央高度一致,认真学习总书记的系列重要讲话精神,积极参加各种思想政治学习活动,不断提高自身的政治素质。

3、中国共产党的建党时间、党在现阶段的根本任务。

答:(1)中国共产党的建党时间:中国共产党建立于1921年7月23日。

(2)党在现阶段的根本任务是建设有中国特色的社会主义。

4、什么是自行脱党?

答:党章有明确规定:“党员如果没有正当理由连续六个月不参加党的组织生活,或不交纳党费或不做党所分配的工作,就被认为是自行脱党。支部大会应当决定把这样的党员除名,并报上级党组织批准。”这一规定表明,党员如果没有正当理由,连续六个月具有上述三种情况的任何一种,都应算作自行脱党。

5、增强党员意识要做到什么?

增强党员意识,就要坚定理想信念,“净化”思想。理想是行动的先导,坚定的共产主义理想形成后,会沉淀为党员的思想内核,成为党员发挥先锋模范作用的力量源泉。

增强党员意识,就要强化角色意识,“亮化”形象。党员要强化角色意识,就要从自身做起,从点滴做起,自觉塑造和维护党员的良好形象。增强党员意识,就要投身工作实践,“强化”作用。增强党员意识,就要做到无私奉献,“优化”服务。

党员要高效率服务,正确处理好本职工作与服务群众的关系,始终坚持把为群众服务放在第一位。党员要文明服务,态度热情,用语文明,行为规范,让群众高兴和满意。

6、你认为你自己在日常生活中做得怎样?

在日常的生活学习中,自觉学习党的基本知识,将马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观作为自己的行动准则,坚决维护党的各种政策,紧密团结在党组织的周围。利用各种机会,加强政治学习,不断提高自己的政治水平,使自己政治上与党中央保持一致。

时间:2017年3月7日。

地点:办公室。

谈心人:a。

谈心对象:b。

b:通过开展“两学一做”学习教育,把我的认识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。

a:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

b:我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应该不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

a:我存在的突出问题就是:责任意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上考虑问题。

b:我也存在工作主动性差等问题,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。

a:今天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,大家有这样的认识,说明我三句话教育取得了预期的效果,党员队伍建设初见成效,刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足,其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时,也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。

作为基层党务工作者,不忘初心,牢记使命是始终拥有对党的热情,努力做好上级党组织下发的一系列决策和安排。从今年“不忘初心、牢记使命”教育开展之际,作为基层党务工作者,更要十分清楚不忘初心、牢记使命的宗旨和核心,在让单位党员同志思想上受到洗礼的前提下,将这种思想灵活转移运用在业务工作中去,例如作为基层人社系统,就要将这种初心和使命化为一种团结一致的工作源动力,在大学生创业就业、劳动纠纷、推岗就业的业务范围内,发挥职能优势为群众办实事。

一、在岗位上担当尽责。比如作为基层的党务工作者,每月组织开展主题党日活动,提前根据上级规定的相关要求,再结合本单位的实际,制定相关的方案文件,提前沟通协调会场和“7+n”各项动作的责任人,确保活动顺利进行,在会场中随时协调工作的衔接。使得单位全体党员在主题党日活动中得到党性提升和锻炼。在日常的党务工作中,作为基层党务人员,每天都会收到上级党组织下发的各种通知,然后结合单位具体实际,再制定符合单位有效开展的方案,例如:在每年两次的民主生活会中,提前征集单位职工和其他单位人员的意见,对半年或者全年的基层党组工作建言献策,提出不足;通知各党员领导干部开展谈心谈话,撰写发言提纲和批评和自我批评意见,一直后面的信息宣传工作,形成整体情况报告,这一系列程序紧密进行,让党的民主生活会高质量进行,并在单位党员领导干部中凝聚思想,找出问题,更高的提升单位党组领导的领导水平。

二、在政治上忠诚作为。政治建设是首要任务,作为基层党务工作者,更要忠诚于党,在理想信念上坚定共产主义,积极发挥自身作用,锻造良好的思想品格作风,组织好单位党员同志的思想教育管理工作,例如,单位每周雷打不动的举行“政治业务学习”,邀请专家学者进行专题讲座,从十九大、意识形态再到国学讲堂的精神宣讲,使得单位全体职工在思想意识形态上紧紧向党看齐,提高了全体职工干部的思想文化水平。在忠诚之上就是要敢于作为,“在其位、司其职”认真在工作中总结经验,提升综合素能,主动发挥作用。

三、在思想上凝聚共识。这次不忘初心牢记使命主题教育,对基层党员来说,是更好的一次思想洗礼,更能够在教育中凝心聚力。比如:组织一场党建知识大会考知识测试,让单位党员同志对重要的党建知识加深印象,深知熟知,在大会考中,党员同志更能够明确党建知识的薄弱环节,从而有针对性的加强了解,从而在思想上凝聚了共识。

在不忘初心、牢记使命的主题教育下,作为基层党务工作者,认真领会去年单位在井冈山党性教育培训班的精神,在观看红军战士在艰苦的环境中仍然艰苦奋斗,被他们不怕牺牲、不怕吃苦的精神所感动,井冈精神永放光芒,红色基因代代相传。

时间:20**年6月20日。

地点:办公室。

支持人:书记。

记录人:xx。

会议主题:党风廉政建设民主生活会。

参会人员:党支部全体党员。

会议内容:

一,书记在会上讲话并强调在实际工作中加强党风廉政建设,要认真贯彻落实《廉政准则》,就自己在工作中的廉洁自律及工作作风等情况进行了回顾和反思,并认真剖析自身的不足之处。

(1)、廉洁自律情况。

首先,加强学习是领导干部锻炼党性、坚定信念、提升境界、增长才干的重要途径,是拒腐防变的思想道德基础。一要加强学习,提高党性修养。认真学习科学发展观以及党的十八大、十八届四中全会精神和十八届中央纪委第五次全会精神。学习贯彻《廉政准则》,准确把握、全面领会《廉政准则》的指导思想、基本精神和主要内容,切实提高学习贯彻《廉政准则》的自觉性和坚定性。通过加强党性修养和作风养成,坚定理想信念,牢记宗旨观念,树立正确的权力观、利益观、地位观。坚持原则、秉公办事,保持共产党员的本色。二是加强法律法规知识的学习。认真学习《党员干部廉政从业若干准则》、《廉政准则》等廉政规定,严格按照纪律要求,规范自己的言行,用法律法规指导各项工作,做到廉洁自律,不犯规,不越位,不踩线。

其次,认真落实党风廉政建设责任制。按照“先做人,再做事”的原则,加强自身修养,严于律己,清正廉洁。凡是在落实《廉政准则》规定的领导干部从政行为“八大禁止”和“52不准”及相关党风廉政规定方面,做到严格要求,自觉维护,并落实到实际工作和生活之中,尤其在执法工作中,自觉做到廉洁自律,公正公平,严格执法,不利用职务之便在工作中以权谋私,收受礼物。

在抓好自已党风廉政建设责任制落实的同时,经常进行检查监督自己及身边工作人员是否违反关的规定,在行动上做到有令则行,有禁则止。进一步强化自己的廉政责任,牢固树立全心全意为人民服务的思想,自觉遵守关于廉洁从政的各项规定,经得住考验,守得住原则。

(2)、存在的问题和不足。

一是工作思路还有局限性,空有做好本职工作的想法,缺少有实效、真管用的招法。二是宏观思考的能力欠缺。很多时候工作还停留在处理繁杂的事务之中,思考问题不全面、工作定位没有系统、明确的标准,对问题的判断缺乏前瞻性、综合性。三是把握大局,处理复杂事件的能力还不强。我们的许多工作都需要协调各有关部门解决,对涉及到的一些"老大难"问题,解决、推动、协调的能力不强,与相关单位和部门的协调不够到位。

二.在认真听取书记的讲话后宁局长在会上发言并对广大党员提出要求:

1、坚持勤奋学习,强化学习意识。加强政治理论学习,提高理论素养,增强理性思维。把学习实践科学发展观,作为一种神圣职责、一种精神境界、一种终身追求。学会思考勤于总结,边学习边思考,深化学习效果,经常对自己做过工作进行反思总结、汲取经验教训,提高素质能力。

2、坚持务实作风,强化宗旨观念,做服务人民的表率。坚持科学的发展观,树立正确的政绩观,以求真务实的工作作风来创造业绩。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探索,尤其是脚踏实地,多深入基层、深入群众,把"立党为公、执政为民"落实到实际行动中去;二是真心实意服务。面对困难无助的群众,坚持真心真意为他们解决问题,竭尽所能为他们排忧解难。三是树立务实形象。在工作作风上,要坚持实事求是,做到知实情、出实招、办实事、求实效,不断提高筹划能力、协调能力、落实能力。

3、坚持廉洁奉公,提高自身修养,做党员的表率。一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时常对照党章,对照党员和党员领导干部的标准,时刻反省自己,勇于正视错误;二要树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的行为。从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。自觉接受群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。三要加强道德修养,将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程,不断提高自身素质,塑造新时期党员干部的良好形象。

三,书记在最后总结发言说,在今后的日常工作和生活中,我们要认真学习法律法规,严格要求自己,时刻对照自己的所作所为,有没有与《廉政准则》“八大方面”“52个不准”存在不相符的地方,有没有把“52个不准”当作自己的法制准线。时刻保持清醒的头脑,坚决管住自己的手和脚,耐得住寂寞,经得起考验,以普通人的思想心态对待名和利,以《廉政准则》为准绳,自觉遵守国家的法律法规,牢固树立为人民服务的思想意识,把好政治关、权利关、金钱关。

主持人:支部书记。

记录人:王丽。

时间:202年1月5日6月15:30。

地点:五楼小会议室。

会议内容:

下午三点,我们竹林桥小学‘党支部’开展了“批评与自我批评”为主要内容的民主生活会。本学期立即结束了,我们的学习工作生活都快结束了,大家对这学期自身情况也应该有个深刻的体会和总结。于是在主持人的介绍下,我们开始了这期的民主生活会。

朱接勇:作为学校的负责人,我感到学校的压力很大,但得到各位支持,我们的工作才干更好的开展。主要工作有:

(1)在学校营造出和谐的气氛。

(2)不断完善制度。

(3)以集体备课作为突破点,不断加强课堂教学质量。

(4)管理中充分发挥民主。

我在工作中还有许多需要加强改进的地方:

(1)较少深入课堂。

(2)教师专业化发展,个体理论水平发展不够。期望各位党员今后能对我们的工作多提意见。

付建立:我总觉得自己平时对待工作很专心,很尽责,在工作中把自己的建议与老师进行沟通,本学期听的课比较多,今后我会更加注重与老师交流的方法。今后我将多加强学习,提高自己的工作方法,克服自己主观上的一些缺点。

钱海军:本人平时工作上兢兢业业,任劳任怨,一丝不苟,在学校各方面工作上都很尽职尽责,可是在工作方法上还有待加强,并多加强理论学习。

邓凤:工作压力很大,班级工作能尽心尽责,不断提高学生成绩。优点有:

(1)对后进生的管理很有成效。

(2)班级管理很有效。

不足之处有:

(1)如何大面积提高学生成绩。

(2)平时论文写得不够。

(3)理论学习有待提高。

(主持人)总结发言:今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评,熟悉的很深刻,但是自我肯定的多,批评少了一点。今后再开民主生活会时,请大家:

(1)要勇于面对自己的不足,勇于改进自己的错误,加强批评与自我批评,惟独不断的克服缺点才干不断提高自己,多想想自己的行为是否正确。

(2)要团结同志,发挥党员的模范作用。但是团结也要讲原则,要坚持对的,要有‘责任’感,分清是非,要学会相互包容沟通,这都需要用制度来保证。

(3)党员及预备党员要注重磨练自己,党员要时刻不忘党员的标准,做好自己岗位上的工作。

(4)党员教师‘党员干部’要多提高自己的修养。

(5)对待老师,我们要多关怀,帮助他们。

2020年9月10日书记进行谈心谈话,本次谈话主要围绕理论学习、思想动态、工作情景等方面展开。

书记:思想政治学习始终是坚持党员先进本色的唯一法宝。平时我们应当多学习经典理论和党在新时期最新的理论成果,学习中央重要会议精神,以便能更好的完成党的任务。

本人:加强理论学习十分重要。近期我认真学习了习近平新时代社会主义思想、三十讲、新修订的《中国共产党纪律处分条例》及党风廉政建设相关警示案例。经过学习,政策理论水平得到了必须的提升,为今后工作供给了重要动力支持。

书记:理论学习的各项成果要学会运用到工作中去。对外事管理的各项工作要用于应对,敢于创新。用创新的方法解决实际工作中的种种难题。仅有这样,我们的工作才会更有活力。

本人:外事工作无小事,今后将继续以先进的理论思想指导实践,在外国人来华工作管理、证件办理等方面继续秉持严谨细致、不断创新的工作作风,不断提高工作水平。

最终本人进行了表态:经过这次谈话,在思想、工作、学习等方面有了很大的提高,期望今后能够继续提高,在各方面取得好的成绩。

时间:2012年7月23日。

谈心地点:政教处办公室。

谈心人:部书记王和彬与党员刘义道。

王和彬:你这个人是一个好人,今天你找我谈心,正好,我也正想找你谈心哩,你给我提一提意见,我给你提一提意见,你促进我,我促进你,咱们共同进步,在单位你是老大哥,优点多多,我就不再说了,主要说缺点吧,你一是共产主义信念上有点动摇,就是摇晃的摇,也就是说你有时正有时摇来摇去的就不正了,共主主义是咱的远大理想,你这个人要天天这样想,夜夜这么想,一心一意为共产主义事业而奋斗终生,不要有一点儿私心杂念,头脑中时时刻刻要想着革命的事业,不能光为你自己的小家着想。好了,就说这么多,别的我也一时想不起来了,我要是想起来了,我随时找你交流。

刘义道:对你看法挺好的,没有发现你有明显的不足,这样吧,我给你提几条建议吧,也算是给我自己提的,对你对我都有好处,谁叫咱们是弟兄们呢,一是健全各项规章制度,并抓好落实,二是认真开展批评与自我批评,三是开展丰富多样的组织活动,四是加强政治理论学习,五是认真学习“三个代表”加强对党员宗旨教育,六是多开展活动,走出去,看一看,开开眼界,七是开展“党员之家”活动,加强党员团结,发挥支部核心作用,八是希望支部多关心同志,使广大党员都能感觉到党组织的关心和爱护。好了,就说这么些吧,就这么些你能做到就不错了。就是一个好党员了。

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇二

谈心是同志之间交换思想和意见的一种形式。是党的组织生活不可缺少的手段。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

根据县委组织部印发《关于印发关于建立领导干部全覆盖谈心谈话工作制度的实施意见的通知》文件要求,为进一步密切党组织与干部之间的联系,加强领导班子和干部队伍思想政治建设,在领导班子中开展了广泛的谈心谈话活动。通过谈心谈话活动,进一步激发了我局领导班子成员之间凝心聚力、共谋发展的工作热情,形成了团结协作、和谐共事的良好氛围。现将我局领导干部全覆盖谈心谈话工作开展情况总结汇报如下:

(一)加强领导,周密部署。我局党支部书记高度重视谈心谈话工作,为使谈心谈话各项工作真正落到实处,制定了《关于开展领导干部谈心谈话活动的工作计划》,统一思想认识,明确方法内容。形成党支部书记亲自抓、亲自谈,分管领导具体负责,相关股室具体落实活动制度,真正做到“分级负责,全面覆盖”的谈心谈话原则。

(二)结合工作,明确内容。按照县委要求,结合本局工作实际,谈心谈话侧重于向谈心对象转达组织的关心问候,了解谈话对象的个人思想、工作、学习、生活动态,对谈话对象生活中的实际困难,及时提供必要的帮助;紧扣谈话对象工作岗位职责分工,肯定成绩,查找不足,提出希望建议。今年,我局共开展个人谈心谈话活动6人次,共3人参加,向谈话对象提出意见建议3条,形成谈心谈话档案1个,切实把谈心谈话工作落到实处。

一是通过谈心谈话,促进了班子成员之间,领导和中层干部之间的相互沟通,彼此敞开思想,坦诚相待,谈心交心,进一步凝聚人心,增进团结,加深感情,确实达到了调动积极性,激发工作热情,强化协调配合的目的,营造了风清气正、和谐共事的良好工作氛围,为工作发展起到积极作用。二是通过谈心谈话工作,进一步掌握了领导班子成员的思想动态和工作意愿,为进一步做好组织人事工作提供了第一手资料。三是领导班子与干部进行交心谈心,体现了党对干部的关心爱护,以此为契机,帮助干部看到取得的成绩、存在的不足,使干部精神更加振奋,方向更加坚定,目标更加明确。

一是将谈心谈话常态化开展,不断巩固谈心谈话成果,及时研究谈心谈话中反映的问题和困难,制定措施、落实责任。

二是改进学习和教育方法,不断加强思想政治建设,进一步提高党员干部思想认识,坚定理想信念。

谈话人:王学民。谈话对象:谢建忠。谈话时间:8月25日。谈话地点:办公室。

谢建忠:这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会。通过参加这次活动,也真的感到提高很快,收获很大。群众路线是党的生命线和根本路线,它的核心内容是“一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去,密切联系群众”。新的时代赋予群众路线新的主题,具体落实到工作中就是秉承为民办事的宗旨,改进工作作风,努力探索新道路,大力推进生态文明建设。首先必须从思想上重视。从学习上保证,从实践中开拓,切实解决群众中存在的困难和问题,使活动取得实实在在的效果。要把群众路线作为政治素养来秉承,把八项规定作为廉政底线来坚守,把服务群众作为职业操守来践行。

王学民:你对当前我们的工作有什么意见或建议?

谢建忠:工作能力和专业水平还有待进一步提高,标准执行不彻底,经常出项这样那样的问题,工作提升的空间还很大;服务意识还有待于进一步增强,没有自觉地把企业和群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准,有些工作还不够细致,不是那么令人满意;创新意识淡化,在解放思想,更新观念,创新工作方法方面有所欠缺。

王学民:你说很对,针对你的意见建议和提出的问题,我们还要结合实际工作进行自我剖析,确定今后改进措施和努力方向,我们要明白群众的合理需求和期盼,根据这些来确定工作目标。进一步加强党性修养,热情微笑主动文明耐心地为群众服务。还要真正走到群众中去,不能坐到办公室里臆想。

谢建忠:通过这次活动,查摆问题,才真正找到自己的不足,看清了努力的方向。比如说,怎样与群众搞好团结,怎样联系实际工作走到群众中去。

王学民:从谈话中能真切地感受到你学习的态度态度很认真、提高很明显,收获也很大。我们在学习工作中也存在着不少的问题。比如集体学习参加了但紧持不到底必学内容不深不透。党员同事之间我平时与谈心较少,对群众工作生活关心不够。

谢建忠:说得太有道理了。在以后的学习工作中,我们一定互相帮助,取长补短共同提高。

王学民:通过这次谈心活动,我们加强沟通,增进了团结,为下一步工作奠定基础。以后有机会要多交流,多学习。

按照区委“作风纪律深化年”领导小组办公室关于印发《在“作风纪律深化年”活动中开展干部全覆盖谈心谈话工作方案》文件要求,我局开展了广泛深入的谈心谈话活动。通过活动的开展,达到了深入了解情况、改进工作,严于律已,激情干事,勇于创新,实干发展的工作目的。现将活动开展情况报告如下:

3月18日,我局召开局干部职工会议,在会上认真学习了纪律作风办发〔2018〕3号文件精神,宣讲了党的十九大、习近平总书记来川视察重要讲话、省委十一届二次全会、市委七届六次全会、区委七届五次全会精神,传达了中央、省市区委关于深化作风纪律建设部署要求。局长同志对该工作进行了认真部署与安排,并提出了工作要求。19日至20日,局长和干部职工进行了谈话,谈话采取围绕交流思想,化解心结,沟通理解的宗旨进行,通过采取一一面对,领导与干部职工全见面谈心谈话,共征求意见建议10条。通过谈心谈话,沟通了思想,解决了心结,增进了理解,激发了活力,促进了工作。

为确保谈心谈话活动的内容、重点得到落实,取得实效,不走过场,我局采取灵活多样的方式,积极营造轻松、民主、平等的谈话氛围,使谈心谈话活动在和谐、愉悦的环境中进行。在具体交谈过程中,一是坚持既加强引导找准谈心谈话重点又鼓励大家说真话、讲实话,围绕干部作风建设、思想、工作、自身存在的问题进行谈心谈话。二是抓住谈心谈话重点,在谈心谈话中我们重点抓住深化作风纪律年如何提高业务水平,如何更好地激发干部的工作积极性,如何加强与基层群众的联系等。三是采取灵活多样的谈心谈话方式进行。利用召开局会议的时机,听取了干部职工对加强建设和干部队伍管理的意见建议,大家集思广益,平时大家通过心无设防地谈工作、谈思想、谈个人家庭生活,全方位细心交流,使干部之间相互学习,加强沟通、增进理解,进一步增进了解,增强工作合力,促进工作发展。

在此次谈心谈话活动中,我局坚持始终坚持求真务实,务求实效这一原则进行。在谈心谈话活动中,都是在民主和谐的氛围中进行,谈心谈话中采取拉家常,指出取得的成绩和存在的主要问题等形式,了解干部的个人思想,积极为干部排忧解难;对干部个人工作中的难题做好指导、帮助,及时提醒、告诫干部存在的突出问题。谈心谈话采取边谈边记,认真做好谈心谈话记录,对谈心谈话中收集的意见建议及时进行归纳整理,对干部职工的反映的意见建议,局领导高度重视,认真研究解决问题的措施,整个谈心谈话活动达到了预期目的,取得了良好效果。一是交流了思想,增进了感情。开展谈心谈话活动,进一步密切了上下级和同事之间的关系,加深了相互了解和信任,增进了团结;二是化解心结,激发了活力。开展谈心谈话活动,帮助干部认识自身存在的不足和努力的方向,使干部在工作中振奋精神,增添工作积极性;三是加强工作针对性,改进了工作。通过开展谈心谈话活动,较全面掌握干部的思想、工作和生活等情况,收集了许多改进工作的真知灼见,从而促进工作的开展。

总之,通过开展干部全覆盖谈心谈话,引导全局干部职工增强“四个意识”,推动全局上下政治大对标、思想大解放、作风大转变、工作大落实,着力营造保持定力、敢于担当、满怀激情、风清气正的干事创业环境。此次谈心谈话活动由于领导重视、实施认真,统一了全体干部职工的思想,加深了感情,提高了全体干部职工的工作积极性与主动性,取得了较好的效果。

杨xx:根据州纪委要求,为了加强对领导班子成员和党员干部的监督管理和教育,分别开展对二级班子的廉政谈话二次。这天我就廉洁从政问题找你谈话。你作为一名班子成员在实际工作中,就应比其他同志更有体会和感受。我认为你在实际工作中,要抓好以下工作。

第一,以全局的态度和认识协助抓好廉洁从政建设。

一是要认真履行“一岗双责”的规定,切实谋划好我单位廉政建设的谋篇布局。年初要认真对照上年度的考核意见反馈,认真加以整改。

二是要学习借鉴其他单位的先进做法,制定年度廉政工作计划。

三是要督查各县(市)管理部认真抓好廉政建设工作,力求做精做细,抓出成效、抓出亮点,绝对不能拖廉政建设考核的后腿。

第二,以更加突出的位置抓好廉洁从政工作。

一是要量化廉政建设的职责目标。要结合各科室、各县市管理部的工作职能,分门别类制定科室、管理部的廉政职责目标,切实做到具有指导性、针对性和可操作性。

二是要加强反腐倡廉的制度建设。要不断查缺补漏,关注易发生腐败行为的岗位,制定和完善我单位的反腐倡廉制度建设,切实以制度管人、管事、管权2017年廉政谈心谈话记录资料2017年廉政谈心谈话记录资料。

三是要严格遵守廉洁从政规定。十八大以来,中央打出一系列反腐“组合拳”,反腐力度前所未有。从“八项规定”、“六项禁令”到整治“四风”,从制止“舌尖上的浪费”、开展会员卡专项清退活动、停止新建楼堂馆所、制止豪华铺张办晚会、严禁用公款送月饼送节礼、严禁公款印制购买贺年卡、严禁公款购买年货节礼、严肃整治“会所中的歪风”等具体问题治理到出台《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等规范性制度,作为一名班子成员,负责公务接待的办公室主任,必须要以自己的实际行动,把好接待关口,不越雷池,不碰“红线”,在行动上切实作出表率。

四是要自觉理解监督。在平常的工作和生活中,要注意别人的一些善意提醒,并及时反省自己,加以改正。

五是要用心报告重大事项。今年6月份以来,州纪委出台了德宏州严格规范领导干部办理婚丧喜庆事宜的实施办法,明确科级干部办理婚丧喜庆务必向纪检监察部门报告。所以今后若家里由涉及这方面的事情,务必如实报告。

六是要加强廉政学习教育。常言道:要给别人一碗水,自己务必有一桶水。在廉政学习教育方面,我们务必建立常态化的机制,切实抓起来。

第三,以更加宽阔的心胸对待工作。

大家在一齐共事,就是一种缘分。作为一名班子成员,必须要有宽容之心,宽容对待工作,宽容对待同事。宽容是一种品性,也是一种潜力。因此,要围绕总体工作的全面发展,带头营造工作中相互支持,互相理解、互相监督、互树形象、互相沟通的良好氛围。

为进一步严肃换届纪律、凝聚换届工作合力。落实好换届各项工作,确保风清气正的换届换届。根据市委组织部关于做好乡镇领导班子成员及中层干部谈心谈话的通知。我镇以书记带头,积极组织干部谈心谈话活动,及时准确的掌握干部的思想动态,引导干部正确对待换届中进退流转,强调换届各项纪律要求。现将我镇开展谈心谈话活动的情况汇报如下:

3月16日,镇党委主要负责人与班子成员、镇中层干部分别进行了谈心谈话。强调换届纪律,要坚决贯彻落实中央“9个严禁、9个一律”和省委“六个坚决查处”、市委及万源市委等有关要求,把严肃换届纪律摆在更加突出的位置,坚定态度,同不正之风作斗争,用纪律保证风清气正换届环境。同时谈话谈话过程中以案警醒。以湖南衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案以及市纪委关于市委群众工作局罗胜月严重违纪违法案等违反换届纪律的典型案例,进而更好地教育警示干部,筑牢纪律防线。

在换届中必然面临干部职务的进退留转。我镇谈心谈话活动紧紧围绕干部在换届中的思想变化进行引导。引导大家无论进、退、留、转,都要摆正心态,坦然接受党组织的安排。进,是党和人民的信任,需更加负责地对待责任,更加严格地要求自己;退,也要心态自如,自觉服从组织安排,不失工作的动力,坚守清正廉洁的底线;留,也要留得安心,以党的事业为重,正确对待组织挑选;转,也要转得踏实,主动适应新的岗位的需要,干出新的业绩。要求大家在换届中正确处理好个人前途与全局利益关系,讲党性、顾大局、守纪律,服从组织安排。

我镇签订了《镇领导干部严守换届纪律承诺书》,共签订承诺书16份。在此次换届过程中绝不做与拉票贿选等有关的任何活动;绝不做与买官卖官等有关的有违党纪国法的任何活动;绝不做与跑官要官等有关的有损党性的任何活动;绝不采用任何手段影响换届的正常秩序。此次承诺书签订,为进一步强化了领导干部严守换届纪律的责任感,增强了广大干部群众参与换届监督的积极性和有效性。

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇三

党的群众路线教育实践活动中,双西小学在召开民主生活会和组织生活会前,全体党员在党支部的组织下,开展谈心交心活动。党员教师们围绕“五谈”来交谈,也就是党支部书记与支部委员全部谈、支委员相互谈、支委与党员分别谈、党员之间彼此谈、组长与支部书记约谈。做到“三谈三不谈”谈问题不谈成绩,谈主管不谈客观,谈实际不谈虚话,形成共识,并填写了谈话记录。

此次谈心交流活动,党员教师们查找思想根源,开展批评和自我批评,开诚布公地把自身学习、工作中存在的问题、对党支部的建议与意见进行交流,从而达到心齐、劲足、气顺的工作氛围。在谈心活动中,从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风、工作作风等方面,查找存在的主要问题。并结合梳理出来的意见,认真做好记录,及时进行反思,重新调整改进自己。

通过开展这项活动,我们发现,党员对开展创先争优活动热情高涨。尤其是通过谈心活动,充分发挥党员教师的政治优势,指评得失,取得了良好效果。

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇四

民族:汉。

籍贯:江西南昌。

转正时间:xx年。

谈话时间:xx年4月。

1、问:经过一年的学习,在工作开展方面有没有改变,你认为这些学习对自己有用吗?

答:改变还是有的,特别是思想方面的转变还是挺大的,这些学习当然有用的,在工作中懂的越多越有利,很多时候这些东西都能够派的上用场,给我的工作带来很多便利。

老师补充:记住,不要认为思想理论知识没有什么作用,在实际的工作中它会给我们指引好方向,让我们少走很多弯路。

2、问:入了党后,对中国共产党的了解进一步加深了吗?

答:当然,这也是我为什么越来越喜欢看有关党的书籍原因了。以前只知道共产党好,可要问我为什么好,好在哪里我还真不知道。老师补充:对,你要谨记作为,入党我们要知其然更要知其所以然,这样在自己的人生道路上才能走得正,走得直。

3、问:工作中有什么困难吗?

答:工作虽然烦琐但只要努力就能做好。

老师补充:有什么不懂和需要帮助的可以随时联系我们或者向支部反映。

答:好的,工作中同事们都很好,有很多不懂的问题他们都会主动的帮助我,特别是那些老党员同志。

4、问:你如何看待目前党内出现的腐败现象?

答:我国现阶段有党员两千多万,但腐败个例仅有几起,不能影响我对中国共产党的信心。我觉得要解决这个问题得从两方面入手。一是加强党内的思想教育,二是从些具体角度入手解决这些问题,例如:探讨“高薪养廉”可不可行等等。

5、问:你以后会不会腐败?

答:不会。

6、结合实际,谈谈自己还有哪些不足?

答:从自身的角度来看,我觉得作为一名党员我自身的自信心还不够充足,在有些事情上处事不够果断,另外就是在学习上不能够持之以恒,应该做到永久学习的理念。另外,有时对某些事情还不能做出理性的分析和思考,不过这些我都会认真反思,争取早日克服这些缺点和不足,并请党组织继续考验我。

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇五

谈心人:a。

谈心对象:b。

b:我要检讨一下自己:在学习上我还存在着应付思想,表现为态度不够认真,缺乏自觉性,平时强调工作忙而放松学习要求,读书也只求数量不求质量,使自己的政治素质难以提高。

a:这样的观点是错误的。我自己也存在着这样的问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们应该不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

b:现在我认识到,只有理论上清醒和坚定,才能保持政治上的清醒和坚定,学习是世界观改造问题,理论水平提高了,看问题的能力也会提高,工作能力才会提高。

a:不错。只有刻苦学习理论,才能树立正确的世界观、人生观、价值观,才能保证共产党员的先进性和纯洁性。说到工作上,我要批评你了:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

b:这主要是我的工作主动性差造成的。由于工作压力大,又不易见成绩,所以没有深入钻研下去,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。

a:你的思想和工作表现都是不错的,你能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为工作作出了应有的奉献。但在工作中还存在着积极性和主动性不够。在工作标准上不够严格,只按照领导安排和工作要求开展工作,工作按部就班,缺乏工作主动性和工作积极性,不能够很好的创新工作方式、方法,造成了侨务工作循规蹈矩,没有创新,不能充分发挥出工作职能,只满足于应付本职,只求完成任务。此外,对领导安排的工作,存在畏难情绪和急躁思想,精神状态不能很好的适应工作开展要求,不能以平和的心态做好工作,还需要进一步增强事业心和责任感。

b:多谢你的批评指正。我要纠正不正确的思想观念,不断充实工作内容,重在敬业、奉献、求实、开拓、创新上做文章,各方面的工作都要走到前列,争创一流业绩,充分发挥职能作用,力争工作年年有进步,把工作做好。

主持人:

记录人:

时间:6月30日。

地点:微机室。

会议内容:

下午三点,我们竹林桥小学党支部开展了“批评与自我批评”为主要内容的民主生活会。本学期即将结束了,我们的学习、工作生活都快结束了,大家对这学期自身情况也应该有个深刻的体会和总结。于是在主持人的介绍下,我们开始了这期的民主生活会。

朱接勇:作为学校的负责人,我感到学校的压力很大,但得到各位支持,我们的工作才能更好的开展。主要工作有:

(1)在学校营造出和谐的气氛。

(2)不断完善制度。

(3)以集体备课作为突破点,不断加强课堂教学质量。

(4)管理中充分发挥民主。

我在工作中还有许多需要加强、改进的地方:

(1)较少深入课堂。

(2)教师专业化发展,个体理论水平发展不够。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见。

付建立:我总觉得自己平时对待工作很用心,很尽责,在工作中把自己的建议与老师进行沟通,本学期听的课比较多,今后我会更加注意与老师交流的方法。今后我将多加强学习,提高自己的工作方法,克服自己主观上的一些缺点。

钱海军:本人平时工作上兢兢业业,任劳任怨,一丝不苟,在学校各方面工作上都很尽职尽责,可是在工作方法上还有待加强,并多加强理论学习。

邓凤:工作压力很大,班级工作能尽心、尽责,不断提高学生成绩。优点有:

(1)对后进生的管理很有成效。

(2)班级管理很有效。

不足之处有:

(1)如何大面积提高学生成绩。

(2)平时论文写得不够。

(3)理论学习有待提高。

(主持人)总结发言:今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评,认识的很深刻,但是自我肯定的多,批评少了一点。今后再开民主生活会时,请大家:

(1)要勇于面对自己的不足,勇于改进自己的错误,加强批评与自我批评,只有不断的克服缺点才能不断提高自己,多想想自己的行为是否正确。

(2)要团结同志,发挥党员的模范作用。但是团结也要讲原则,要坚持对的,要有责任感,分清是非,要学会相互包容、沟通,这都需要用制度来保证。

(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己,党员要时刻不忘党员的标准,做好自己岗位上的工作。

(4)党员教师、党员干部要多提高自己的修养。

(5)对待老师,我们要多关心,帮助他们。

这是5月27日,邓修宇深入箐山村开展“四帮四促”活动,夜宿农家与党员群众交心谈心的一个镜头。

箐山村是安龙县较边远落后的行政村。全村11个组、2316人,有14名党员。在开展创先争优活动中,针对部分党员“不管事、怕管事、不干事、无所事事”的实际,村党支部积极实施“让党员的思想活起来,把党员的身份亮起来,使党员的牌子响起来,将党员的形象树起来”的“四个起来”工程,切实推进党员在促进增收、帮困解难中创先争优,受到了中央创先争优活动领导小组办公室和省、州领导的肯定。怎样进一步丰富、提升箐山村创先争优经验,怎样进一步加强换届后的村两委班子建设、加强创新社会管理,当前村党员群众最期盼什么等问题,邓修宇总是惦念于心。

当晚,得知县委书记在箐山村住宿,好多村民都纷纷赶来,与邓修宇拉起了家常。

“邓书记,现在实施的一事一议项目,我认为不能一刀切。有些村交通运输条件好,水泥、石砂、石头等运输成本低,而我们运输成本就高得多,看县里面能不能多补助我们一点?”今年67岁的老支书胡国祥说。

“对这个问题。我们在调研中已经了解到了。但财政奖补项目是由中央、省安排50%的资金,由我们县财政匹配50%。主要是先鼓励有条件的村组织群众先干。为了实施这个项目,县财政在财力紧张的情况下,已经先投入了近1000万元。所以,您说的这个问题主要靠我们村两委引导群众、组织群众多投工投劳来解决。”邓修宇认真地回答。

“现在你们村里面发生矛盾纠纷村干部怎样解决?”邓修宇问。

“我们在开展‘六个争当’活动中要求党员争当邻里纠纷的调解员,结合实际,在问题比较多、困难比较大的组建立了党员联系点,对部分思想比较落后的农户建立党员联系户,像我都经常联系着6户农户。”党员张华贵说。

“加强社会管理,我认为就要把村两委的作用发挥好,特别是村妇联、治保、计生协会等组织要发挥好职能作用,又要形成合力。”

村支书赵正伦说:“现在我们的两委班子战斗力比原来更强了,可以说党员基本上都达到了‘四个起来’的要求。只是目前外出务工的人比较多,发展新党员难度大。”在认真听取大家的发言后,邓修宇说:“加强和创新社会管理,要求我们村两委要多动脑筋,进一步改进工作方式,在强化好党支部的核心领导作用下,把计划生育、矛盾纠纷、村集体公益事业、社会治安等工作通过村民代表大会、一事一议的方式解决,并形成制度化、规范化的工作机制,提高大家依法治村、民主治村的热情。看到你们班子比原来更强了,我感到很放心,希望你们在发展党员等方面再想办法,下一次我们再好好的商量这个问题。”

交谈中,大家纷纷告诉邓修宇,现在的政策好,大家日子越来越好过。该村作坊组周至海说:“去年,感谢国家的危房改造政策,让我从茅草屋搬到宽敞、漂亮的大平房”。

村委会副主任激动地说:“省委、省政府实行这个农村危房改造政策,县委、县政府实施农村危房改造‘整村推进’工程,让我们村90多户困难户住上了新房。加上发改部门投入44万帮助实施的22户生态移民搬迁工程,大家的居住条件比原来不知道要好多少倍。”

邓修宇说:“房子是大事情。大家在这方面有什么困难?”村主任彭继群立即抢过话头:“全村还有18户群众散居在半山腰或山窝窝里面,能不能争取生态移民搬迁的指标,把他们搬出来。”

邓修宇说:“我们县财力有限,这个问题要通过向上申报项目资金的办法来解决。回去后县发改局和新安镇党委、政府共同商量解决办法,积极制定方案,及时帮助你们申报项目。”

邓修宇一一解释并回答村民提出的问题。

老支书胡国强更是越说越高兴:“我去年在种好金银花的基础上,腾出部分空地来种中药材,结果收入是种包谷的4倍。目前,在我的带动下,种药材成了部分群众增收的又一个主渠道。”邓修宇高兴地说:“你这个老支书给新班子做出了很好的表率,不但带头致富,还带领群众致富,希望全村党员都要积极向你学习。”

村支书赵正伦说:“去年,我们仅金银花一项就收入70多万元,但由于金银花加工上做得不够,至少少收入40%。希望政府帮建立一个金银花加工厂,配套加工设备。”

村主任彭继群说:“希望政府帮助我们解决点经果林苗,发展经果林种植。”

邓修宇说:“大家的问题提得很好。党委、政府一定想办法帮你们解决,让你们的路子越走越宽。”随行的县农扶局局长刘继泉当即表态帮助筹集30万元资金购买金银花加工设备,新安镇党委书记梁秀鸿表态投入10万元帮助购买2万株板栗苗。

夜深了,大家谈兴仍浓,阵阵欢声笑语不时从农家小院漾出。

党的群众路线教育实践活动中,双西小学在召开民主生活会和组织生活会前,全体党员在党支部的组织下,开展谈心交心活动。党员教师们围绕“五谈”来交谈,也就是党支部书记与支部委员全部谈、支委员相互谈、支委与党员分别谈、党员之间彼此谈、组长与支部书记约谈。做到“三谈三不谈”谈问题不谈成绩,谈主管不谈客观,谈实际不谈虚话,形成共识,并填写了谈话记录。

此次谈心交流活动,党员教师们查找思想根源,开展批评和自我批评,开诚布公地把自身学习、工作中存在的问题、对党支部的建议与意见进行交流,从而达到心齐、劲足、气顺的工作氛围。在谈心活动中,从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风、工作作风等方面,查找存在的主要问题。并结合梳理出来的意见,认真做好记录,及时进行反思,重新调整改进自己。

通过开展这项活动,我们发现,党员对开展创先争优活动热情高涨。尤其是通过谈心活动,充分发挥党员教师的政治优势,指评得失,取得了良好效果。

主持人:

记录人:

时间:

地点:微机室。

会议内容:

下午三点,我们竹林桥小学党支部开展了“批评与自我批评”为主要内容的民主生活会。本学期即将结束了,我们的学习、工作生活都快结束了,大家对这学期自身情况也应该有个深刻的体会和总结。于是在主持人的介绍下,我们开始了这期的民主生活会。

朱接勇:作为学校的负责人,我感到学校的压力很大,但得到各位支持,我们的工作才能更好的开展。主要工作有:

(1)在学校营造出和谐的气氛。

(2)不断完善制度。

(3)以集体备课作为突破点,不断加强课堂教学质量。

(4)管理中充分发挥民主。我在工作中还有许多需要加强。

改进的地方:

(1)较少深入课堂。

(2)教师专业化发展,个体理论水平发展不够。希望各位党员今后能对我们的工作多提意见。

付建立:我总觉得自己平时对待工作很用心,很尽责,在工作中把自己的建议与老师进行沟通,本学期听的课比较多,今后我会更加注意与老师交流的方法。今后我将多加强学习,提高自己的工作方法,克服自己主观上的一些缺点。

钱海军:本人平时工作上兢兢业业,任劳任怨,一丝不苟,在学校各方面工作上都很尽职尽责,可是在工作方法上还有待加强,并多加强理论学习。

邓凤:工作压力很大,班级工作能尽心、尽责,不断提高学生成绩。

优点有:

(1)对后进生的管理很有成效。

(2)班级管理很有效。

不足之处有:

(1)如何大面积提高学生成绩。

(2)平时论文写得不够。

(3)理论学习有待提高。

(1)要勇于面对自己的不足,勇于改进自己的错误,加强批评与自我批评,只有不断的克服缺点才能不断提高自己,多想想自己的行为是否正确。

(2)要团结同志,发挥党员的模范作用。但是团结也要讲原则,要坚持对的,要有责任感,分清是非,要学会相互包容、沟通,这都需要用制度来保证。

(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己,党员要时刻不忘党员的标准,做好自己岗位上的工作。

(4)党员教师、党员干部要多提高自己的修养。

(5)对待老师,我们要多关心,帮助他们。

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇六

政教处办公室。

部书记王和彬与党员刘义道。

王和彬:你这个人是一个好人,今天你找我谈心,正好,我也正想找你谈心,你给我提一提意见,我给你提一提意见,你促进我,我促进你,咱们共同进步,在单位你是老大哥,优点多多,我就不再说了,主要说缺点吧,你一是共产主义信念上有点动摇,就是摇晃的摇,也就是说你有时正有时摇来摇去的就不正了,共主主义是咱的远大理想,你这个人要天天这样想,夜夜这么想,一心一意为共产主义事业而奋斗终生,不要有一点儿私心杂念,头脑中时时刻刻要想着革命的事业,不能光为你自己的小家着想。好了,就说这么多,别的我也一时想不起来了,我要是想起来了,我随时找你交流。

刘义道:对你看法挺好的,没有发现你有明显的不足,这样吧,我给你提几条建议吧,也算是给我自己提的,对你对我都有好处,谁叫咱们是弟兄们呢,一是健全各项规章制度,并抓好落实,二是认真开展批评与自我批评,三是开展丰富多样的组织活动,四是加强政治理论学习,五是认真学习“三个代表”加强对党员宗旨教育,六是多开展活动,走出去,看一看,开开眼界,七是开展“党员之家”活动,加强党员团结,发挥支部核心作用,八是希望支部多关心同志,使广大党员都能感觉到党组织的关心和爱护。好了,就说这么些吧,就这么些你能做到就不错了。就是一个好党员了。

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇七

席总书记正在执政不忘初衷,牢记使命”主题教育工作会议强调:要牢牢把握深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想的根本任务,锤炼忠诚、廉洁负责的政治品格,团结带领全国各族人民为实现伟大梦想而共同奋斗。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

随着十九大的召开,“不忘初心,牢记使命,高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗”的主旋律激荡在中华大地的每一寸土地上。不忘初心,牢记使命,中国共产党人的初心和使命就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。不忘初心,才能方得始终,一名共产党人的初心虽小,千千万万名共产党人的初心却是支撑整个党、国家发展进步的不竭动力。

不忘初心,要思想先行。作为一名共产党员,如何能不忘初心?最重要的就是不能忘记自己党员的身份,入党时宣下的誓言,党员肩上担的责任。入党誓言上讲“拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密。”这就是对我们如何做好一名党员的要求,如果说“不忘初心,牢记使命”是世界观,那么入党誓词的六个方面就是方法论,作为党员对誓言的任何一项要求都要态度端正、认真落实,任何打擦边球,有违党员身份的思想和行为都是要不得的,都谈不上是一名合格的党员。

不忘初心,要耳濡目染。作为党员的直接管理组织,党支部在党员的管理中扮演着尤为重要的角色,党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员的职责,增强党员教育管理针对性和有效性,才能防患于未然,及时发现并解决问题,为党员的发展创造一个良好的外部环境。加强政治理论学习,用科学理论武装大脑,从而进一步提高党员的思想意识;加强纪律教育、强化纪律执行、让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线,习惯在受监督和约束的环境中工作生活等。在一个良好环境中成长起来的党员,理想信念更坚定,行为举止更规范,更能守得住初心。

不忘初心,才能方得始终。每一个共产党人都是时代的领路人,只有领路人信念坚定,脚步才会落地有印,才能够带领人民朝着实现中华民族伟大复兴的宏伟目标奋勇前进。

时间:20**年6月20日。

地点:办公室。

支持人:书记。

记录人:xx。

会议主题:党风廉政建设民主生活会。

参会人员:党支部全体党员。

会议内容:

一,书记在会上讲话并强调在实际工作中加强党风廉政建设,要认真贯彻落实《廉政准则》,就自己在工作中的廉洁自律及工作作风等情况进行了回顾和反思,并认真剖析自身的不足之处。

(1)、廉洁自律情况。

首先,加强学习是领导干部锻炼党性、坚定信念、提升境界、增长才干的重要途径,是拒腐防变的思想道德基础。一要加强学习,提高党性修养。认真学习科学发展观以及党的十八大、十八届四中全会精神和十八届中央纪委第五次全会精神。学习贯彻《廉政准则》,准确把握、全面领会《廉政准则》的指导思想、基本精神和主要内容,切实提高学习贯彻《廉政准则》的自觉性和坚定性。通过加强党性修养和作风养成,坚定理想信念,牢记宗旨观念,树立正确的权力观、利益观、地位观。坚持原则、秉公办事,保持共产党员的本色。二是加强法律法规知识的学习。认真学习《党员干部廉政从业若干准则》、《廉政准则》等廉政规定,严格按照纪律要求,规范自己的言行,用法律法规指导各项工作,做到廉洁自律,不犯规,不越位,不踩线。

其次,认真落实党风廉政建设责任制。按照“先做人,再做事”的原则,加强自身修养,严于律己,清正廉洁。凡是在落实《廉政准则》规定的领导干部从政行为“八大禁止”和“52不准”及相关党风廉政规定方面,做到严格要求,自觉维护,并落实到实际工作和生活之中,尤其在执法工作中,自觉做到廉洁自律,公正公平,严格执法,不利用职务之便在工作中以权谋私,收受礼物。

在抓好自已党风廉政建设责任制落实的同时,经常进行检查监督自己及身边工作人员是否违反关的规定,在行动上做到有令则行,有禁则止。进一步强化自己的廉政责任,牢固树立全心全意为人民服务的思想,自觉遵守关于廉洁从政的各项规定,经得住考验,守得住原则。

(2)、存在的问题和不足。

一是工作思路还有局限性,空有做好本职工作的想法,缺少有实效、真管用的招法。二是宏观思考的能力欠缺。很多时候工作还停留在处理繁杂的事务之中,思考问题不全面、工作定位没有系统、明确的标准,对问题的判断缺乏前瞻性、综合性。三是把握大局,处理复杂事件的能力还不强。我们的许多工作都需要协调各有关部门解决,对涉及到的一些"老大难"问题,解决、推动、协调的能力不强,与相关单位和部门的协调不够到位。

二.在认真听取书记的讲话后宁局长在会上发言并对广大党员提出要求:

1、坚持勤奋学习,强化学习意识。加强政治理论学习,提高理论素养,增强理性思维。把学习实践科学发展观,作为一种神圣职责、一种精神境界、一种终身追求。学会思考勤于总结,边学习边思考,深化学习效果,经常对自己做过工作进行反思总结、汲取经验教训,提高素质能力。

2、坚持务实作风,强化宗旨观念,做服务人民的表率。坚持科学的发展观,树立正确的政绩观,以求真务实的工作作风来创造业绩。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探索,尤其是脚踏实地,多深入基层、深入群众,把"立党为公、执政为民"落实到实际行动中去;二是真心实意服务。面对困难无助的群众,坚持真心真意为他们解决问题,竭尽所能为他们排忧解难。三是树立务实形象。在工作作风上,要坚持实事求是,做到知实情、出实招、办实事、求实效,不断提高筹划能力、协调能力、落实能力。

3、坚持廉洁奉公,提高自身修养,做党员的表率。一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时常对照党章,对照党员和党员领导干部的标准,时刻反省自己,勇于正视错误;二要树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的行为。从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。自觉接受群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。三要加强道德修养,将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程,不断提高自身素质,塑造新时期党员干部的良好形象。

三,书记在最后总结发言说,在今后的日常工作和生活中,我们要认真学习法律法规,严格要求自己,时刻对照自己的所作所为,有没有与《廉政准则》“八大方面”“52个不准”存在不相符的地方,有没有把“52个不准”当作自己的法制准线。时刻保持清醒的头脑,坚决管住自己的手和脚,耐得住寂寞,经得起考验,以普通人的思想心态对待名和利,以《廉政准则》为准绳,自觉遵守国家的法律法规,牢固树立为人民服务的思想意识,把好政治关、权利关、金钱关。

要对出现各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责,加大责任追究力度;要着力治庸提能力,形成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制,全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制;要继续清理检查“小金库”,全面检查“三公”经费使用情况,进一步推进《公务接待工作细则》,严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时,针对现实中制度执行不力的情况建立健全监督机制。

意见2:文风会风方面不够实效。会议缺乏实质内容,把邀请领导出席作为头等大事,把布置当落实,把开会当执行,重形式、轻实效;文件、讲话穿靴戴帽,往往多、长、空,求全、求大、求系统,机械地照搬照套,结合实际的内容不多。改进建议:一是加强理论学习和业务专业知识学习,提高自身全面素质,强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风。二、会前,针对问题,深入调查研究,结合实际,开拓创新,会上鼓舞职工多思考,多发言,提出实际问题,有用解决方案,符合当前政策环境和院实际情况,可操作性强。会后,做到决策认真落实,不搞形式主义。

受xx学院党总支的指派,xx-x年x月x日与xx-x同志进行了谈话。谈话主要内容是了解其对党的认识、入党动机、思想觉悟和对党的基本理论、基本知识掌握情况,以及对待入党的态度和决心等,并有针对性地对其进行了教育和指点。谈话中,该同志能联系自己的思想实际,态度诚恳。通过谈话,了解到该同志积极拥护党的十一届三中全会以来的路线方针政策,在政治思想行动上能够同党中央保持一致。

在谈到对党的认识时,他认为,中国人民的革命史证明,只有共-产-党才能救中国,没有共-产-党就没有新中国。特别是改革开放20多年来中国的巨大变化更证明了中国共-产-党不仅能使中国站起来,而且有能力使中国强大起来。该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓-小-平理论和“三个代表”重要思想,对共-产主义的信念坚定,多次表示愿为实现共-产主义的社会制度奋斗终生。

在谈到入党动机和入党态度时,他说:“我坚信我们党的事业一定会胜利,共-产主义一定会实现。因此,我决心加入中国共-产-党,这是我人生的追求,我决心像革命前辈那样,为人民大众服务一生,为党的事业奋斗终身,为了党和人民的利益,我愿献出一切,直至生命。”该同志能正确处理个人利益和整体利益的矛盾,成绩较好,连续两年荣获学校一等奖学金。直系亲属和主要社会关系的政治历史及现实表现清楚。该同志的主要缺点是处理问题有时不够冷静,过于主观和自信。

通过谈话和审阅其入党材料,我认为该同志对党的认识正确,具有一定的思想觉悟,入党动机端正,有为党的事业奋斗终身的决心。思想作风正派,对组织和同志忠诚老实,工作踏实,有较强的事业心和奉献精神。基本具备了共-产-党员的标准,符合入党条件,材料完备,手续齐全。

时间:20***年8月25日。

谈心人:a。

谈心对象:b。

b:我要检讨一下自己:在学习上我还存在着应付思想,表现为态度不够认真,缺乏自觉性,平时强调工作忙而放松学习要求,读书也只求数量不求质量,使自己的政治素质难以提高。a:这样的观点是错误的。我自己也存在着这样的问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们就应不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

b:此刻我认识到,只有理论上清醒和坚定,才能持续政治上的清醒和坚定,学习是世界观改造问题,理论水平提高了,看问题的潜力也会提高,工作潜力才会提高。

a:不错。只有刻苦学习理论,才能树立正确的世界观、人生观、价值观,才能保证共产党员的先进性和纯洁性。说到工作上,我要批评你了:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

b:这主要是我的工作主动性差造成的。由于工作压力大,又不易见成绩,所以没有深入钻研下去,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改善工作作风,完善自我。

a:你的思想和工作表现都是不错的,你能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为工作作出了应有的奉献。但在工作中还存在着用心性和主动性不够。在工作标准上不够严格,只按照领导安排和工作要求开展工作,工作按部就班,缺乏工作主动性和工作用心性,不能够很好的创新工作方式、方法,造成了侨务工作循规蹈矩,没有创新,不能充分发挥出工作职能,只满足于应付本职,只求完成任务。此外,对领导安排的工作,存在畏难情绪和急躁思想,精神状态不能很好的适应工作开展要求,不能以平和的心态做好工作,还需要进一步增强事业心和职责感。

b:多谢你的批评指正。

书记:根据党支部的安排,咱们支部要召开“不忘初心牢记使命”主题组织生活会。我们的谈话原则是:本着对组织负责,对同事负责,对自己负责的态度,讲真话,道真情,出真招,做到平等交流诚心交心,有什么想法都可以说一说。

这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高机会。通过参加这次活动,真的感到提高很快,收获也很大,找到了自己不足的地方。工作能力和专业水平还有待进一步提高,工作提升空间还很大。有些工作还不够细致,在创新方面还有所欠缺。

书记:你说的很对,针对你提出的问题,我们还要结合实际工作进行自我剖析,确定今后改进措施的努力方向,要明白群众的合理需求和期盼,根据这些来确定工作目标,进一步增强党性修养。

书记:开展“不忘初心牢记使命”主题学习以来,你从中认识到了什么?

我自身存在着一些问题,我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应该不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼,学习到了要让党永远年轻有活力,就要保持党的先进性、纯洁性、战斗性。我认为我们应该进一步发挥先锋模范作用,引领广大群众全面了解党的历史,爱党拥护党。

书记:你的认识十分到位,通过这次谈心,我们加强了沟通,增进了团结。以后有机会要多交流,多学习。

书记:你作为支部组织宣传委员,对咱们这次学习有什么心得感悟?

这段时间我认真学习了习主席“不忘初心牢记使命”讲话,知道了不忘初心、牢记使命是党永远保持年轻的重要法宝。通过教育我也反思了我自己,认识到了我的政治觉悟还有待提高。在以后的工作中,我会继续发扬密切联系群众的优良作风,不断加强学习,在工作中做到全心全意为人民服务,虚心听取同事的意见建议,并加以改进,服务号同事。

书记:你对主题的学习十分认真,对自我的反省也很深刻,以后继续努力,加强与群众之间的联系,同时组织员工们多学习一些主题讲话和先进事迹。

2020年9月10日书记进行谈心谈话,本次谈话主要围绕理论学习、思想动态、工作情景等方面展开。

书记:思想政治学习始终是坚持党员先进本色的唯一法宝。平时我们应当多学习经典理论和党在新时期最新的理论成果,学习中央重要会议精神,以便能更好的完成党的任务。

本人:加强理论学习十分重要。近期我认真学习了习近平新时代社会主义思想、三十讲、新修订的《中国共产党纪律处分条例》及党风廉政建设相关警示案例。经过学习,政策理论水平得到了必须的提升,为今后工作供给了重要动力支持。

书记:理论学习的各项成果要学会运用到工作中去。对外事管理的各项工作要用于应对,敢于创新。用创新的方法解决实际工作中的种种难题。仅有这样,我们的工作才会更有活力。

本人:外事工作无小事,今后将继续以先进的理论思想指导实践,在外国人来华工作管理、证件办理等方面继续秉持严谨细致、不断创新的工作作风,不断提高工作水平。

最终本人进行了表态:经过这次谈话,在思想、工作、学习等方面有了很大的提高,期望今后能够继续提高,在各方面取得好的成绩。

主持人:xx。

记录人:xxx。

时间:x月xx日。

地点:微机室。

会议内容:

下午三点,我们竹林桥小学党支部开展了“批评与自我批评”为主要内容的民主生活会。

本学期即将结束了,我们的学习、工作生活都快结束了,大家对这学期自身情况也应该有个深刻的体会和总结。

于是在主持人的介绍下,我们开始了这期的民主生活会。

朱接勇:作为学校的负责人,我感到学校的压力很大,但得到各位支持,我们的工作才能更好的开展。

主要工作有:(1)在学校营造出和谐的气氛。

(2)不断完善制度。

(3)以集体备课作为突破点,不断加强课堂教学质量。(4)管理中充分发挥民主。

我在工作中还有许多需要加强、改进的地方:(1)较少深入课堂。

(2)教师专业化发展,个体理论水平发展不够。

希望各位党员今后能对我们的工作多提意见。

付建立:我总觉得自己平时对待工作很用心,很尽责,在工作中把自己的建议与老师进行沟通,本学期听的课比较多,今后我会更加注意与老师交流的方法。

今后我将多加强学习,提高自己的工作方法,克服自己主观上的一些缺点。

钱海军:本人平时工作上兢兢业业,任劳任怨,一丝不苟,在学校各方面工作上都很尽职尽责,可是在工作方法上还有待加强,并多加强理论学习。

邓凤:工作压力很大,班级工作能尽心、尽责,不断提高学生成绩。

优点有:(1)对后进生的管理很有成效。(2)班级管理很有效。

不足之处有:(1)如何大面积提高学生成绩。

(2)平时论文写得不够。

(3)理论学习有待提高。

(主持人)总结发言:今天大家都对自己的成绩和不足进行了自我批评,认识的很深刻,但是自我肯定的多,批评少了一点。

今后再开民主生活会时,请大家(1)要勇于面对自己的不足,勇于改进自己的错误,加强批评与自我批评,只有不断的克服缺点才能不断提高自己,多想想自己的行为是否正确。

(2)要团结同志,发挥党员的模范作用。但是团结也要讲原则,要坚持对的,要有责任感,分清是非,要学会相互包容、沟通,这都需要用制度来保证。

(3)党员及入党积极分子要注意磨练自己,党员要时刻不忘党员的标准,做好自己岗位上的工作。

(4)党员教师、党员干部要多提高自己的修养。

(5)对待老师,我们要多关心,帮助他们。

作为基层党务工作者,不忘初心,牢记使命是始终拥有对党的热情,努力做好上级党组织下发的一系列决策和安排。从今年“不忘初心、牢记使命”教育开展之际,作为基层党务工作者,更要十分清楚不忘初心、牢记使命的宗旨和核心,在让单位党员同志思想上受到洗礼的前提下,将这种思想灵活转移运用在业务工作中去,例如作为基层人社系统,就要将这种初心和使命化为一种团结一致的工作源动力,在大学生创业就业、劳动纠纷、推岗就业的业务范围内,发挥职能优势为群众办实事。

一、在岗位上担当尽责。比如作为基层的党务工作者,每月组织开展主题党日活动,提前根据上级规定的相关要求,再结合本单位的实际,制定相关的方案文件,提前沟通协调会场和“7+n”各项动作的责任人,确保活动顺利进行,在会场中随时协调工作的衔接。使得单位全体党员在主题党日活动中得到党性提升和锻炼。在日常的党务工作中,作为基层党务人员,每天都会收到上级党组织下发的各种通知,然后结合单位具体实际,再制定符合单位有效开展的方案,例如:在每年两次的民主生活会中,提前征集单位职工和其他单位人员的意见,对半年或者全年的基层党组工作建言献策,提出不足;通知各党员领导干部开展谈心谈话,撰写发言提纲和批评和自我批评意见,一直后面的信息宣传工作,形成整体情况报告,这一系列程序紧密进行,让党的民主生活会高质量进行,并在单位党员领导干部中凝聚思想,找出问题,更高的提升单位党组领导的领导水平。

二、在政治上忠诚作为。政治建设是首要任务,作为基层党务工作者,更要忠诚于党,在理想信念上坚定共产主义,积极发挥自身作用,锻造良好的思想品格作风,组织好单位党员同志的思想教育管理工作,例如,单位每周雷打不动的举行“政治业务学习”,邀请专家学者进行专题讲座,从十九大、意识形态再到国学讲堂的精神宣讲,使得单位全体职工在思想意识形态上紧紧向党看齐,提高了全体职工干部的思想文化水平。在忠诚之上就是要敢于作为,“在其位、司其职”认真在工作中总结经验,提升综合素能,主动发挥作用。

三、在思想上凝聚共识。这次不忘初心牢记使命主题教育,对基层党员来说,是更好的一次思想洗礼,更能够在教育中凝心聚力。比如:组织一场党建知识大会考知识测试,让单位党员同志对重要的党建知识加深印象,深知熟知,在大会考中,党员同志更能够明确党建知识的薄弱环节,从而有针对性的加强了解,从而在思想上凝聚了共识。

在不忘初心、牢记使命的主题教育下,作为基层党务工作者,认真领会去年单位在井冈山党性教育培训班的精神,在观看红军战士在艰苦的环境中仍然艰苦奋斗,被他们不怕牺牲、不怕吃苦的精神所感动,井冈精神永放光芒,红色基因代代相传。

根据市委《关于“不忘初心、牢记使命”主题教育中深入开展检视问题的通知》要求,按照州局党委工作部署,我作为部门分管领导,本着对组织负责,对同事负责,对自己负责的态度,讲真话,道真情,出真招,做到平等交流诚心交心,和你面对面进行一次谈话,有什么想法都可以说一说。

xxx此次开展“不忘初心牢记使命”主题教育学习,谈谈你的认识?

xxx我作为一名老党员,认识到此次开展的主题教育是深入推进党的建设新的伟大工程的必然要求。此次开展的主题教育有助于我们保持党的先进性和纯洁性。保持党的先进性和纯洁性最重要的是要做到“不忘初心、牢记使命”。新时代,面对新的机遇和挑战,只有牢记共产主义远大理想、坚定中国特色社会主义共同理想、坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持谦虚谨慎不骄不躁的作风,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,才能激发党员领导干部的生动力。

xxx再谈谈如何改进你个人的工作作风?

xxx我将坚持党建和党风廉政建设工作述职制度,认真落实“两个责任”,从严规范党员干部从政行为,建立倒逼问责机制,严明党的政治纪律、组织纪律、财经纪律和工作纪律等,确保政令畅通。不忘初心,清白做事,守住廉政底线。始终用党纪条规严格约束自己,牢记宗旨,廉洁从政。自觉接受各方监督,做到自重、自省、自警、自励,坚持按制度和规程办事,努力做抵制歪风邪气、树立新风正气的带头人。

xxx你的认识十分到位,通过这次谈心,我们加强了沟通,增进了团结。以后有机会要多交流,多学习。

2、发现问题,及时研究,提出改善和处理意见,及时予以解决,真正取信于民。

3、理解监督,高标准严要求,时刻持续共产党员先进性,自觉做各项工作的模范。

1、征求群众对党委、各支部工作和党员的意见,听取党员、群众反映状况;。

2、党员思想观念、行为方法、工作作风等方面存在的问题;。

3、党员工作、生活中遇到困难或挫折,需组织予以关心、帮忙或支持的;。

4、党员领导干部与党员、党员与党员、党员与群众之间加强团结、提高工作效率、需要沟通解决的问题。

坚持在谈话谈心中解决问题,重点查找在思想、学习、工作、生活中存在的问题,做到敞开思想,坦诚相见,互相提醒,增进团结,共同提高。要体贴关心谈话对象,帮忙其解决实际困难。透过谈话谈心了解的重要状况,要认真做好记录,及时向党组织汇报,做好有关工作。

谈心时间:

谈心地点:

谈心人员:xxx党支部全体党员。

谈心内容:以xxx为主题进行谈心,查摆问题,分析原因,提出意见。

谈心内容:

x:今天开展谈心活动,目的是要结合“三严三实”主题教育活动的开展,通过反思当前工作中存在的问题,分析原因,提出改进办法,使得今后更好的开展工作。希望大家开诚布公、畅所欲言,多提意见、建议。

x:这段时间我认真学习了党的十八大和十八届四中全会精神、以及习总书记的系列讲话精神、《xxxx委关于贯彻落实改进工作作风密切联系群众有关规定的若干意见》等文件。通过这些思想理论教育学习,我的政策理论水平得到了很大提升,为我今后的工作提供了重要动力和支持。

在以后的工作中,我会继续发扬密切联系群众的优良作风,不断加强学习,以先进的理论指导自身的工作实践,在工作中做到全心全意为人民服务,虚心听取同事的意见建议,并及时加以改进,服务好同事,服务好客户。

x:这一段时间我通过学习党章、《党委关于贯彻落实改进工作作风密切联系群众有关规定的若干意见》等文件,进一步加强了对我党以人为本、执政为民的认识,这是党的性质和宗旨的集中体现,是贯彻落实科学发展观的基本要求,也是我们党一贯的政治主张和执政理念。

通过这次民主生活会,我会进一步反思自身在工作中存在的不足,虚心向各位领导和同事学习,不断总结、从而提升业务水平,提升服务质量。

x:按照主题教育计划要求及支部工作开展计划,我认真学习了习总书记的系列讲话精神及“三严三实”的背景与内涵等,并结合自身工作实际进行了深入思考。在工作中,我一定要以科学发展观指导实际工作,深刻查找自身不足,进一步转变工作作风,注重理论与实践相结合,学以致用,不断提高运用理论指导实践的能力,不断提高业务水平,促进工作迈上新台阶。

在实际工作中多听同事的意见建议声音、客户的建议,尽所能为客户解决实际问题,维护客户根本利益,坚持“客户为中心”的服务理念,始终把客户利益放在第一位,维护形象。

x:通过这次民主生活会,我更加深刻认识到加强理论学习的重要性。在知识爆炸的时代,思想政治学习始终是保持党员先进本色的唯一法宝。通过多学习党的经典理论和党在新时期最新的思想理论成果,学习党的重要会议精神等,适应新形势要求,更好地完成党交给我们的工作任务,服务好每一名客户。

x:创新是进步的动力,只有敢于创新,不断创新,我们的工作才会有更多的活力。墨守成规,固步自封都是事业不断发展的最大敌人。在工作中,要勇于面对挑战,用创新的方式破解实际工作中遇到的种种难题,干好本职工作,以实际行动践行以人为本执政为民的宗旨和理念。

xx:通过习总书记的系列讲话精神及“三严三实”的背景与内涵等文件学习,我受益颇多。密切联系群众是党的优良作风和基本工作方法,在任何时期都不能忘。以人为本的执政理念是新时期党的工作策略,最能体现我党为人民服务这一根本宗旨。作为一名党员干部,来自基层、来自民众,服务基层,服务群众理所当然是我们一切工作的出发点和落脚点,我会时刻牢记和实践全心全意为人民服务的工作宗旨,在日常工作中不断提升服务技能、加强新产品、新业务的学习,学以致用,在一线服务中展示良好的建行形象,做一名合规的人。

x:大家都谈了自己的感受,从中可以看出大家对这次民主生活会认识比较深刻,在思想、工作、学习等方面都有了很大的提高,希望在今后的工作中,继续提高,不断进步,争取取得更好的成绩。

地点:办公室。

谈心人:a。

谈心对象:b。

b:通过开展“三句话”教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。

a:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

a:我存在的突出问题就是:责任意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上考虑问题。

b:我也存在工作主动性差等问题,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。

a:今天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,大家有这样的认识,说明我三句话教育取得了预期的效果,党员队伍建设初见成效,刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足,其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时,也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。

时间:201*年7月10日。

地点:六楼外科值班室。

谈话人:a职务:副院长。

谈话对象:b职务:无。

a:开展“两学一做“以来,你从“两学一做”学习教育中认识到了什么?

b:“两学一做“是学党章党规、学系列讲话,做合格党员。透过开展“两学一做“教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,理解了一次深刻的党性教育。我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象今后我要坚决加以改正。

a:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

b:院长批评的对,我以后要加强理论学习,制定有效的学习制度,深入学习卫生业务知识、管理知识,努力做到学以致用,确保学习效果。还要改善工作作风,增强宗旨意识,树立全心全意为人民服务的思想。

王军:其实既往我对医院职责意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上思考问题。

a:能发现自身问题,并正视这些突出问题,还要在理想信念上对自己设有高标准、严要求,业务学习要专心,不能半途而废。坚持学习“两学一做”,就是要加强思想作风,解决一部分党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题。

b:这天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,增强了我对党的理想信念和纪律意识,忠诚于党的信仰、党的宗旨、党的组织,树立清风正气看牢自己,绝不放纵妄为,立足岗位作贡献、有作为。

谈话人:a。

谈话对象:b。

谈话时间:xx年xx月xx日。

谈话地点:xx办公室。

谈话主题:理论学习、工作作风。

谈话内容:

a:xx同志,根据民主生活会的相关安排,今天我们两个进行谈心谈话,首先请你谈一下一年来在理论学习、工作方面有什么认识和体会。

b:一年来,我根据局党委的安排部署,认真学习xxx思想、党的xxx精神,这使我的认识提高到了一个新的境界,我接受了一次深刻的党性教育。同时,我要检讨一下自己的缺点和不足:我在学习上还存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。

a:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我有几点看法,你可能是因为工龄长、资历老,在业务上逐渐满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,有时候没有认真从理论上分析研究工作问题,没有深入了解关键所在,这样很难从本质上提高工作质量。

b:您批评得对,这些问题确实存在,究其根源,是因为我在理论水平和理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废,今后,我将不断加强学习,全面提高自身素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

a:很好,我也检讨一下我存在的突出问题就是:我的责任意识比较差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上考虑问题,比如在今年的疫情防控工作中,我没有第一时间对身边的不良言论进行批评制止,没有站在整个疫情防控大局上考虑问题、采取措施。我以后会尽力改正,不断提升自己的大局意识,希望你和同志们监督我。

b:好的,经过您的提醒,我也意识到自己存在工作主动性的问题,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进优秀党员同志学习,不断改进工作作风,完善自我。

a:你对咱们班子的工作还有什么意见和建议?

b:班子一直强调和提倡创新思维,要求各基层党组织要创造性开展党建工作,但真正落实到具体工作上,还是运用老办法多,在思维方式上习惯于凭经验考虑问题,缺乏创新精神,立足实际、大胆探索的方式方法不多。

b:暂时没有了。

a:今天谈心谈话活动,我收获颇丰,希望我们都能把整改措施制定完善,认真整改,不断提升思想觉悟和工作效率,为xx事业贡献自己的力量。

谈话时间:

谈话地点:

谈话人员:李xx张xx。

谈话内容:根据今年度开展民主生活会方案要求,开展班子成员一对一谈心交流,要点如下:

意见1:问题:缺失了个人信仰,扭曲了价值观念。存在着政治信仰不坚定、理想信念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会责任感缺失,为人民服务宗旨意识薄弱,失去共产主义信仰。频繁出现“门难进、脸难看、事难办”现象。建议:所以,要加强宗旨教育,达到入脑入心。思想是行动的先导,解决“四风”问题要从思想观念抓起。党员、干部要常照思想之镜,及时清除思想上的灰尘。应牢固树立立党为公、执政为民的理念,心里始终装着群众,始终把人民放在心中最高位置;牢记我们的权力是人民赋予的,端正对群众的态度,增进对群众的感情;坚持问政于民、问需于民、问计于民,从人民群众的伟大实践中汲取智慧和力量;体察民情,了解民意,把群众的安危冷暖时刻放在心上。总之,要在思想上强化掌权不忘责任重、位高不失公仆心的宗旨意识,着重克服及时行乐思想和特权现象,教育引导党员、干部牢记“两个务必”,克己奉公,勤政廉政,保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,大力弘扬“不怕困难、艰苦奋斗、攻坚克难、永不退缩”的精神,毫不惜力、迎难而上,敢挑重担、乐于奉献,肩负起所承担的工作职责。

意见2:问题:少数领导干部特别是党政主要领导置身于监督之外,成为不受监督的“特殊人”。建议:所以,要强化对“一把手”的监督,做到上行下效。遏制“四风”需要主要领导有“令行禁止”的魄力,更需要有直面问题的胆量。要深入推进《财产公示制度》、《干部考察对象个人有关事项报告》等,做到财产公开透明公号"老秘带你写材料"整理,自觉接受组织和社会的监督;各“一把手”要加强道德修养,自觉抵御“四风”侵蚀,以身作则、率先垂范,在培育社会正气、抵制歪风邪气中发挥表率作用,为全体干部树立良好行为标杆。

要对出现各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责,加大责任追究力度;要着力治庸提能力,形成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制,全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制;要继续清理检查“小金库”,全面检查“三公”经费使用情况,进一步推进《公务接待工作细则》,严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时,针对现实中制度执行不力的情况建立健全监督机制。

意见2:文风会风方面不够实效。会议缺乏实质内容,把邀请领导出席作为头等大事,把布置当落实,把开会当执行,重形式、轻实效;文件、讲话穿靴戴帽,往往多、长、空,求全、求大、求系统,机械地照搬照套,结合实际的内容不多。改进建议:一是加强公号“老秘带你写材料”整理编辑理论学习和业务专业知识学习,提高自身全面素质,强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风。二、会前,针对问题,深入调查研究,结合实际,开拓创新,会上鼓舞职工多思考,多发言,提出实际问题,有用解决方案,符合当前政策环境和院实际情况,可操作性强。会后,做到决策认真落实,不搞形式主义。

1、谈谈你对中国共产党的认识。

答:中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,中国共产党代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进的方向,代表中国最广大人民的根本利益。

我党建立于1921年7月,以马列主义,毛泽东思想,邓小平理论为旗帜,坚持贯彻“三个代表”并始终朝着既定的方向——为实现共产主义而不懈奋斗,我党是以工人阶级为领导的执政党,他经过了多年的战斗才把中国人民从水深火热的世界中拯救出来,并在1949年10月1日建立了新中国。从建国到现阶段,中国人民在党的领导下,正把我们的祖国建设成为高度繁荣、高度民主的社会主义现代化国家,相信我们在党的领导下,也会成为对社会有用的人。

所以,我会脚踏实地地做好本职工作。无论以后做什么事情,我都本着高度的责任心和敬业精神,尽心尽力把工作做好,我会用积极的心态,诚恳的热情,尽全力为人民服务,我相信,我会成为一名合格的党员的。

2、总结一下你近期的思想政治方面的学习情况。

答:思想政治学习方面始终保持与党中央高度一致,认真学习总书记的系列重要讲话精神,积极参加各种思想政治学习活动,不断提高自身的政治素质。

3、中国共产党的建党时间、党在现阶段的根本任务。

答:(1)中国共产党的建党时间:中国共产党建立于1921年7月23日。

(2)党在现阶段的根本任务是建设有中国特色的社会主义。

4、什么是自行脱党?

答:党章有明确规定:“党员如果没有正当理由连续六个月不参加党的组织生活,或不交纳党费或不做党所分配的工作,就被认为是自行脱党。支部大会应当决定把这样的党员除名,并报上级党组织批准。”这一规定表明,党员如果没有正当理由,连续六个月具有上述三种情况的任何一种,都应算作自行脱党。

5、增强党员意识要做到什么?

增强党员意识,就要坚定理想信念,“净化”思想。理想是行动的先导,坚定的共产主义理想形成后,会沉淀为党员的思想内核,成为党员发挥先锋模范作用的力量源泉。

增强党员意识,就要强化角色意识,“亮化”形象。党员要强化角色意识,就要从自身做起,从点滴做起,自觉塑造和维护党员的良好形象。增强党员意识,就要投身工作实践,“强化”作用。增强党员意识,就要做到无私奉献,“优化”服务。

党员要高效率服务,正确处理好本职工作与服务群众的关系,始终坚持把为群众服务放在第一位。党员要文明服务,态度热情,用语文明,行为规范,让群众高兴和满意。

6、你认为你自己在日常生活中做得怎样?

在日常的生活学习中,自觉学习党的基本知识,将马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观作为自己的行动准则,坚决维护党的各种政策,紧密团结在党组织的周围。利用各种机会,加强政治学习,不断提高自己的政治水平,使自己政治上与党中央保持一致。

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇八

甲:按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活动,今天我们在一起谈一谈,相互之间开展批评与自我批评。

我感到开展这次活动,在一定程度上提高了党员的思想觉悟。

乙:你说得对,党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手,

进而提高全党的领导能力,树立党的形象。

甲:这种活动太有必要了。

乙:我们虽在一起工作,但谈心活动却不太多,您对我的缺点看得很清,想请您帮我提些意见。

甲:我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错,工作标准很高,责任心很强,也有奉献精神。

乙:我认为你在我们学校的表现是优秀的,工作肯干,认真负责,业务能力很强,心直口快,和大家相处的很和谐。

甲:好,我一定加倍努力。我们一起努力,争做优秀党员,为教育事业做贡献。

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇九

谈话时间:。

谈话地点:。

谈话人:。

被谈话人:。

记录人:。

**:李局,我觉得自己最近工作压力有点大,除了负责科室工作以外,党建资料的整理让我也觉得非常累。我感觉自己干不好,不想干了。

李局:你这种情绪我非常理解,党建工作很重要,但是我们都是兼职在干这项事情,你觉得干不好,是你还不够熟悉这项工作。你看,审计业务也非常繁琐,但是我却不觉得累,那是因为我熟悉这项工作,看报告,我也知道哪里会是重点。你还年轻,我希望你干一样事情,一定要坚持下去。

**:我觉得您说的很有道理,我也懂,是我自己的情绪问题,有些事情已经有分工,我还是害怕有些事情自己做不好,做不到位,遗漏了,等到上级检查的时候,评分不高,影响集体成绩。这种干活不是身体累,完全是心理的。

李局:我理解,你这是出于一种责任感,你别害怕,你别担心,党建这块,还有我,出了问题,有我呐,你做好自己的那部分就行,如果真的觉得负担有点重,我会再安排其他同志捕助你。

**:谢谢李同,我会尽快调整自己的心态,努力学习党建知识,不懂的就查资料,争取早点适应现在的工作,不足之处还望李局多多批评指正。

李局:你的态度很好,我相信你,这项工作会做好的,十工作有压力是好事,但千万别怕有压力。加油,好好十。什么时候遇到困难了,积极找我沟通,我也会检讨自己,经常找你们党务工作者沟通交流,帮你们解决困难的。

*:谢谢李局。

 

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇十

地点:xxxx。

谈话人:xxx。

谈话内容:

xxx:今天特意利用这个时间和你进行一次廉洁谈话。你的工作能力是有目共睹的,这点毋庸置疑。作为党员领导干部,一定要将廉洁放在心中,加强自律。

xxx:对于落实党风廉政建设责任制并履行一岗双责和落实的如何?

xxx:已积极落实一个党员该有的廉政职责,平时也是主动学习相关准则。

xxx:是否有执行集团领导人员廉洁从业若干规定?

xxx:时刻牢记集团领导人员廉洁从业若干规定,并在工作中落实到位。作为老党员一定要带头做好廉洁方面的工作。

xxx:对于贯彻执行民主集中制,接受党内外监督落实到什么程度?

xxx:已经可以做到及时听取组织的意见、配合组织的各项工作,其他不足之处需要在今后工作中不断完善。

xxx:是否贯彻落实十九届中纪委三次全会工作报告精神?

xxx:根据报告精神要求自己做讲纪律、守规矩、求真务实、担当作为的表率,要率先进行自我调整,实现自我提高并通过自我批评,发现问题抓紧整改。做遵守党章党纪党规的模范。

xxx:对严格执行了"三重一大"的相关规定是否落实到位?

xxx:从思想政治建设开始着实,继续学习马列主义、毛泽东思想,特别要学习邓小平同志建设有中国特色社会主义理论和中国共产党章程。

xxx:是否严格落实中央"八项规定"要求?

xxx:我在落实八项规定方面做了大量工作,取得额一定的成绩,但与上级要求仍存在一些不足:服从能力建设需要强化。

xxx:是否积极参加企业反腐倡廉教育及廉洁从业培训?

董殿水:始终以组织要求为准,积极参加各项廉洁活动。

xxx:是否按照要求填报个人有关事项报告?

xxx:按要求填报。

xxx:还要在平时多加强党建知识的学习,巩固思想防线。勤奋学习是共产党员增强党性、提高能力、做好工作的前提。希望董经理能作为老一辈党员能带领我们年轻党员积极做好廉洁从业的各项工作。

xxx:谢谢书记对我的关心,提了这样的建议,我会好好。

记载心里,在今后的工作中好好锻炼自己,要求自己,争做一名优秀的党员。

谈话人:记录人:

谈话对象(姓名、职务)。

谈话内容:(写不下可另附纸)。

告知:今天请你来,主要是根据《关于开展谈话提醒构建抓早抓小工作机制的通知》、《**市谈话提醒制度实施细则(试行)》要求,对你进行日常廉政谈话,希望你能正确对待这次谈话,你是否清楚。

答:清楚。

告知:根据镇委要求,为了加强对农村基层党风廉政建设工作的监督管理和教育,分别开展对村级党总支书的廉政谈话。今天我就廉洁从政问题找你谈话。你作为村级党总支书在实际工作中,应该比其他同志更有体会和感受。我认为你在实际工作中,要抓好以下工作。

问:你认为什么是廉政?

答:廉政就是不贪、不占,想自己该想,得自己应得,清正廉洁,秉公办事,为人民群众掌好权、谋好利,而不是利用权力为个人谋利益。这是衡量领导干部人格境界的重要标尺,也是评判一个干部是好官还是贪官的首要标准。

问:结合本村实际情况,谈谈如何落实廉政建设。

答:在实际工作中,按照镇委镇政府的要求,始终把工作放在第一位,积极落实上级党委要求,强化宗旨意识,认真履行职责。一是要把自己管好。要坚持以身作则,树立清正廉洁的形象,搞好廉洁自律。二是要把党总支管好。工作上要公开、透明,发挥"两委"工作人员,遇事商量,民主管理,不搞一言堂,同时又要接受监督和监督别人,防止权利滥用。三是要管好八小时以外的生活,提高警惕,严格要求自己。

问:请你谈谈你在廉政自律方面的情况?

答:我始终认真学习和宣传贯彻执行党的路线、方针、政策,学习贯彻科学发展观。严格遵守领导干部廉洁从政有关制度、规定,时常联系思想和工作实际,认真反思和检查,进一步强化宗旨意识,坚持廉洁自律,认真履行人民群众赋予的权利和义务。

利用一到两月左右的时间,按照“逐个面谈、分级负责、全面覆盖”的原则,采用“一对一、应对面”交流方式和自下而上的方式进行,在全镇干部中普遍开展一次谈心谈话活动。

二、谈心谈话目的:

透过谈心谈话活动力争到达交流思想、沟通工作、增进理解、激发活力、增强合力的目的。

三、谈话方法:

1、镇党委书记与班子约谈;。

2、班子与分管部门主要同志约谈。

3、班子与班子之间相互约谈;。

4、督导组与班子之间个别谈话。

四、谈心谈话资料。

谈心谈话资料应深入具体,要针对谈心谈话对象特点,聚焦干部“四风”存在的主要问题,做到有所区别、各有侧重,关注干部思想,了解干部作风,倾听干部诉求。要注意,在谈话时,谈真心实意的话,具体实在的话,提醒帮忙的话,不谈不着边际的话、模棱两可的话、恭维赞美的话。

一是坚持“五必谈”:必谈领导班子和干部队伍现状、必谈干部思想状况和作风表现、必谈工作开展和适岗状况、必谈廉洁自律状况、必谈干部的努力方向和整改措施。

“四查看”:查看班子是否坚强有力、公道正派,查看队伍是否用心进取、有正气、有干劲,查看业绩是否实际实效、群众公认,查看作风是否真抓实干、清正廉洁。

二是坚持“三倾听”:倾听领导班子和干部队伍建设的主要做法及改善意见推荐;倾听干部个人合理诉求,化解矛盾心结,疏导不良情绪;倾听干部在联系服务群众、推动重点工作落实的做法及意见推荐。

五、谈心谈话要求。

1、时间要求5月底前完成全镇集中谈心谈话。

2、程序要求。谈心谈话前应提前将时间、地点、资料和要求通知谈心谈话对象,明确谈心谈话重点,保证活动具有针对性和实效性。

3、工作要求。谈心谈话者要本着对组织、对谈话对象高度负责的态度组织好谈话活动,讲究谈话艺术,注重启发引导,保证效果,同时自觉做好保密,消除谈话对象的顾虑;谈话对象要坚持实事求是,真诚地汇报思想、反映状况、说明问题,认真落实谈话过程中提出的要求,用心整改存在的问题。

六、保障措施。

1、加强组织领导。镇领导班子全体成员、科级以上干部要严格按照实施方案的要求和安排,明确各自工作任务,组织好科级以下干部谈心谈话活动。

2、确保活动实效。谈心谈话活动严禁搞形式、走过场,对谈心谈话中反映的问题,能够解决的,要尽快予以解决;一时难以解决的,要做好说明解释工作;对反映强烈的共性问题,要及时向部门主要领导汇报,研究制定出解决方案,并及时反馈。

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇十一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

今天与你们几位新调入机关的同志谈谈心,主要就如何干好工作、尽好职责与大家交流一下,以便尽快地缩短适应期,进入提升期。你们几个来到机关后,精神状态良好,工作热情很高,比较好地完成了领导交给的各项任务,表现出了很好的发展态势。可以说,你们的到来为机关补充了新鲜血液,是机关的未来和希望。但也要看到,机关特别是高级机关,有着特有的工作规律,工作任务更重,标准要求更高,程序要求更严,这既为你们提供了展现自我的阵地,也为你们提供了锻炼成长的平台。希望大家抓住机遇,刻苦磨炼,自觉加压,勇于在完成工作任务中摔打自己,迅速成长。

一要定准位。就是要积极适应角色的转变,把自己现在的工作性质搞清楚、工作目标找准确、工作措施定详细。每名同志要多问问自己,“我现在是干什么的,我有什么样的工作目标,我应该怎么干”。把这些问题弄明白了,工作动力问题、工作标准问题都会迎刃而解。这就需要搞点自我设计,在设计时应多向领导请教,多向老同志请教,请他们给你指点迷津,一起帮你分析个人特点,找出个人优长,有针对性地制定努力方向。大家都看过“”这个电视节目,为什么那些看起来并不出众的普通人,在经过一周时间的锻炼后,就能够星光四射地出现在舞台上,关键在于有高手给他们指点,有一批专家给他们包装。我们也要好好借鉴这种做法,自己给自己定准位,必要时请高手给自己指点指点,以充分展示自己的优长,补齐自己的短板,提升自己的形象。

二要慎出战。第一印象是非常重要的。新同志来到机关后,领导对派你们去干哪一项工作非常慎重,特别是跟着领导下部队、参与其他部门的活动等,都反复掂量谁去最合适,派出之前也都提出明确要求、指明注意事项,这是对大家负责的表现。如果因为你对某项工作不熟悉,出现了一些不该出现的失误,就会在领导和兄弟部门心中留下不好的印象,想要扭转过来是很难的,同时也会影响部门的形象。作为我们个人来讲,也要有这种慎重出战的意识,对领导交办的每一件事情,都要认真对待,谨慎从事。受领任务后,不要不假思索地去做,要先坐下来,好好思考一下,先干什么、后干什么,哪个阶段有什么注意的问题,必要时要订个计划,这样既可以做到工作有条不紊,又可以防止忘事漏事。开始工作前,要精心进行准备,比如,下部队调研要带什么东西,路线怎么走,司机知不知道路,路况怎么样,路上在什么地方休息,都要提前弄清楚;参与材料起草,要将与之相关的材料找出来,把有关情况了解清楚,对起草这个材料自己有什么想法,都要提前进入情况,不打无准备之仗。工作过程中,要积极投入,拼尽全力,不干则已,干就干出点儿名堂来,在干中树立自己的形象。特别是独立完成一项工作时,尤其要谨慎,力争每一项工作都完成得干净漂亮。

三要学程序。机关工作是最讲程序的,机关级别越高,对程序要求越严。一些工作对程序要求尤其严格,像党内选举、人大代表选举,程序出错选举就无效。所以,掌握工作程序是机关工作的基础,是新进机关同志的必修课。大家要树立很强的程序意识,切实看到程序就是法规制度,必须做到一事当前先想程序,工作之中落实程序,确保每一项工作都严格按程序运行;要注意从承办文件、会务等小事做起,培养按程序办事的习惯,拿不准的问题要多请示、多汇报,多与老同志商量,防止自作主张、自以为是、想当然处理;要坚持在工作之中学习程序,实践是最好的老师,程序性要求有时并不复杂,但仅仅靠看资料是难以记准的,必须在工作中多实践、多体会,这样感受才更直接、记得才更牢固。当程序要求不明确时,要注意按惯例办事,惯例也是我们工作的重要依据。有些时候、有些工作,各级并没有特别的程序要求,此时就需要我们根据实际情况灵活处理,最简便的办法就是按惯例办,看看以往这种事情是如何处理的,问问老同志碰到这种情况该咋办。参照惯例办事,一般不会出大格。

四要主动干。主动是新进机关同志必须具备的良好工作习惯。主动干事事事主动,一步被动步步被动。所以,我们对领导交办的事情、业务范围内的工作,要尽量往前赶。有时一件工作要求很急,工作量也挺大,但集中精力突击一番后,往往能够按时完成。相反,有的工作要求不急,今天拖明天,明天拖后天,一天一天拖下去,实在不能拖了再去加班,有时还不能按时完成任务,这就是工作不主动的原因。平时要主动地想事情,特别是对自己业务范围内的工作,要超前预测、及早谋划,经常琢磨琢磨下一步可能有什么工作,能提前准备的及早准备,需要提前熟悉情况的及早熟悉,这样到时候就不至于手忙脚乱、被动应付。对自己分内的工作要主动,对其他同志负责的工作也要尽量帮着主动干。人少事多是机关的现实情况,经常需要打破建制开展工作,说不定什么工作就会落到你头上。平时主动问一问、帮着干一干,既可以了解工作全局、全面锻炼自己,关键时候需要自己上了,可以很快进入情况。

五要勤反思。“学而不思则罔”。亨利?福特说过:如果你想永远做个雇员,那么下班铃响时你就可以暂时忘。

当前隐藏内容免费查看掉手中的工作;如果你想继续前进,去开创一番事业,那么下班铃仅仅是你开始思考的信号。现代原子物理学的奠基者卢瑟福极力倡导人们思考。一天深夜,他偶尔发现一位学生还在埋头做实验,便好奇地问:“上午你在干什么呢?”学生回答:“做实验。”“下午呢?”“做实验。”卢瑟福不禁皱起了眉头,继续追问:“那晚上呢?”“也在做实验。”勤奋的学生本以为能够得到导师的一番夸奖,没想到卢瑟福居然大为恼火,厉声斥责道:“你一天到晚都在忙着做实验,什么时间用于思考?”确实,思想因多思而深刻,逻辑因多思而严密,经验因多思而升华,能力因多思而提高,作为新进机关的干部,必须养成勤反思、勤总结的好习惯。我曾注意到这样一种现象,进机关的时间差不多、刻苦程度差不多、工作任务差不多的同志,几年后思维层次、工作水平却拉开了较大的距离,这中间的差别在于勤反思、善总结的同志提高就快,一味埋头工作、不抬头看路、不去思考的人,提高就慢。所以,我们每干完一项工作,都要全面深刻地作一下反思,既要总结成功的经验,又要总结失误的教训;既要总结客观的因素,也要总结主观的因素;既要找出主要的、关键性的原因,也要摸准次要的、间接的原因;既要对工作本身进行回顾,也要注意总结出共性的、带规律性的认识。同时,也要举一反三,对遇到类似的事情如何处理做到心中有数,切实做到打一仗、进一步,参与一项工作,能从中悟出点东西,在不断反思中,深化思想认识、提高思维层次,长期积累,必有大成。

六要刻苦练。有句老话叫“吃得苦中苦,方为人上人”。这句话用在我们新进机关的同志身上,就是只有比别人吃更多的苦,才能在素质上超过别人。大家要看到,部队的干部这么多,我们能来到高级机关工作,确实很不容易,也是一件很光荣的事。这既是对我们过去工作的肯定,也是对我们工作能力提出了更高要求,必须继续发扬不怕吃苦的奋斗精神。这里,我特别提醒大家,在机关玩性不能太大,正课时间不能在电脑上打游戏,不能拿起电话说个没完,不能干私活儿办私事;在办公室上网查阅资料可以,不能看电影、看小说,或者聊天;个人交往不能复杂了,不能违反规定去喝酒,更不能参加老乡会、同学会等纪律处分条例明令禁止的活动,防止交往不慎掉进陷阱,发生问题。我说这些,并不是反对大家交往,但要把握好度,一定要在纪律和制度规定的范围内行事。一位领导同志曾经讲过:“每次写作不在墨水瓶中留下自己的血和汗,是写不出好的讲话来的。”“大凡晚上12点办公室的灯还亮着,不是在爬格子、就是在读书的同志,用不了3年,准能混出点小名气来;一般来机关五六年甚至时间更长、材料还拿不起来的同志,大都是12点以前就睡觉了。”并要求,“不妨熬上三年两年,品尝一下熬夜的艰辛,也领略一下熬夜的喜悦”。这既是他多年机关经验的总结,也是对部属提出的要求。当然,我们并不是号召大家天天加班,天天晚上12点以后再睡觉,而是要有这种苦干实干的精神。不想吃苦又想提高是不可能的,天上不会掉馅饼。大家要发扬勤奋刻苦的作风,抓住一切可以利用的机会,勇于摔打锻炼自己,不断磨炼提高自己。要有一种干事业的激情,见了工作就想往上冲,见了大活儿眼睛就发亮,有了任务就兴奋,吃不好、睡不香,大任务争着上,细小工作主动干,多读书、勤思考,素质能力一定会有大的提高,一定能在机关崭露头角。

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇十二

经市委和市委巡察工作领导小组同意,今天召开x届市委第x轮巡察工作动员部署会议,主要任务是认真贯彻落实中央、省委和市委有关精神要求,动员部署x届市委第x轮巡察工作。刚才,x同志宣布了x届市委第x轮巡察各巡察组组长(副组长)授权任职、成员名单和任务分工的决定。下面,我就持续深化政治巡察,做好x届市委第x轮巡察工作,讲三点意见。

一、提高思想认识,保持政治巡察战略定力。

党的十九大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视全面推进全面从严治党,高度重视拓展深化政治巡视工作。今年年初,出台了中央巡视工作五年规划,部署开展了中央第一轮巡视工作,彰显了巡视监督永远在路上、重整行装再出发的坚决态度和坚定执着。x书记多次作出重要指示,统筹解决巡察工作中的重大问题,并强调要聚焦“两个维护”,持续推动新时代巡察工作向纵深发展。在这样的大背景下,市委命题,x书记亲自点题,部署x届市委第x轮巡察,采取市县联动、分级负责的方式,同步开展扶贫领域、重点项目、营商环境三大专项巡察,具有积极而重要的意义。

(一)采取市县同步联动方式开展三大专项巡察,是推动构建上下联动监督网的创新之举。党的十九大明确提出,要坚持发现问题、形成震慑不动摇,深化政治巡视,建立巡视巡察上下联动的监督网。中央、省委巡视工作五年规划明确要求,要建立巡视巡察上下联动监督网,推动形成横向全覆盖、纵向全链接、巡视巡察监督一盘棋的工作格局。可以说,建立巡视巡察上下联动的监督网,是实现党内监督常态化制度化的有效途径,是完善巡视监督体系的重要举措,是坚持以人民为中心价值取向的重要体现。通过近两年的实践,我们深刻认识到,巡察监督作为巡视监督向基层的延伸,是一项全新的政治工作,目前仍处于探索阶段,体制机制不够健全、人员力量相对薄弱、工作开展不够规范、政治巡察亟待深化等问题还比较突出,构建巡察工作市县联动监督网显得十分紧迫。继市县联动开展提级、交叉巡察后,市委再次部署市县联动开展三大专项巡察,是坚决落实中央省委要求,着力构建市县巡察上下联动监督网的具体行动,必将有力推动压实各级党组织主体责任,有力推动解决巡察工作面临的困难问题,有力推动全面从严治党各项要求在资阳落地生根。

(二)聚焦贯彻中省重大部署开展三大专项巡察,是巡察监督护航资阳发展的使命所在。市委x届六次全会围绕美丽繁荣怡然愿景目标,高站位作出建设“成渝门户枢纽、临空新兴城市”发展定位。部署开展三大专项巡察,就是坚持和体现了巡察工作护航发展大局的根本任务和使命担当。从脱贫攻坚工作看,中央印发《关于打赢脱贫攻坚战三年行动的指导意见》,将x年作为脱贫攻坚作风建设年,明确提出要把扶贫领域腐败和作风问题作为巡视巡察监督重点,省委要求要在3年内实现对有贫困村的乡镇巡察全覆盖。从优化营商环境看,中省的重视程度、推进力度前所未有,年初国务院首次常务会议首个议题,就是部署进一步优化营商环境,x月x日,国务院常务会议再次部署持续优化营商环境工作;x月,省政府下发优化营商环境工作方案,释放出加快营造高质量发展环境的强烈信号。x书记在市委巡察工作领导小组第七次会议上指出,推动资阳高质量发展,脱贫攻坚是头等大事,项目建设是长远支撑,营商环境是重中之重。开展三大专项巡察,必将进一步统一全市干部群众的思想和行动,推动中央、省委、市委决策部署不折不扣贯彻落实,推动新时代资阳转型发展、创新发展、跨越发展。

(三)坚持问题导向推动解决问题开展三大专项巡察,是营造风清气正良好政治生态的一剂良方。政治生态和发展环境是否良好,干部作风是重要检验。近年来,市委坚决扛起全面从严治党政治责任,坚持以党的政治建设为统领,扎实推进新时代党的建设工作,推动政治生态发生可喜变化。从推动脱贫攻坚、项目建设、重大任务等工作中可以看到,全市干部作风建设总体形势向上趋好,以大局为重、以事业为重、以群众为重,担当负责、扎实工作、无私奉献成为主流。但同时,仍有一些党员干部思想观念落后,视野不宽、思路不活;有的干事激情不够,不敢担当、不愿担当,遇到问题上推下卸;有的作风不实,表态快落实慢,工作效率不高;有的仍有侥幸心理,顶风违纪违法,侵害群众利益。开展三大专项巡察,聚焦发现和推动惩治精准脱贫、项目建设、发展环境中存在的干部思想作风纪律问题和腐败问题,必将有力推动管党治党从“宽松软”走向“严紧硬”,助力构建风清气正政治生态和高质量发展环境。

全市各级党组织要把思想和行动统一到市委的部署要求上来,精心组织实施,确保取得实效。

二、把握精准要求,提升专项巡察工作质效。

专项巡察作为巡察工作的重要方式,最根本的特点在于“专项”,最有力的指向在于“突出问题”。开展三大专项巡察,就是坚持了“哪里问题多、反映大,就巡哪里;老百姓最痛恨什么问题,巡察就推动解决什么问题”这一要求。能不能把三大专项巡察开展好,对我们来讲是一次新的“赶考”。这里围绕贯彻落实全市纪检监察工作“精准+”行动部署,答好专项巡察“新考卷”,重点强调三个方面:

(一)要聚焦行业特点“精准把脉”。开展专项巡察,需要根据被巡察单位的职能职责、业务特点,关注其重点问题、行业典型问题。在监督对象上,要突出“关键少数”,把党组织领导班子及其成员,特别是一把手和分管联系涉及巡察事项的领导干部作为巡察重点,重点关注重大项目、扶贫民生项目多、专项经费多、营商环境关系重大的部门及内设单位的巡察。在监督内容上,除了关注“六个围绕”外,要突出“两个维护”这个核心任务,发现违反党的政治纪律、廉洁纪律、工作纪律、群众纪律等问题,及时纠正贯彻党的群众路线、大政方针跑偏走样、工作效果层层递减等问题。扶贫领域专项巡察,要着力发现发生在扶贫领域的腐败问题以及基层群众身边吃拿卡要、优亲厚友、以权谋私等侵害群众利益的不正之风;重点项目专项巡察,要着力发现重点项目建设和推进过程中执行不力、担当不够,不作为、慢作为、乱作为以及其他“四风”问题;营商环境专项巡察,要着力发现涉企服务“庸懒散慢”、涉企优惠政策落地“中梗阻”、招商引资项目审批服务难等突出问题。在宣传引导上,既要引导机关干部知晓和参与到巡察工作中来,更要引导在资企业、项目业主、市民群众、客商友人等知晓和参与到巡察工作中来,如实提供情况、反映问题。坚持用身边事教育身边人,通过查处典型案例警醒警示干部,增强巡察监督的政治效果和社会效果。

(二)要讲求战略战术“精准出击”。开展专项巡察,就是要机动灵活,不按常规出牌,不走寻常套路,让突出问题浮出水面,让腐败分子无处遁形,形成利剑高悬、震慑常在的态势。要充分准备。进驻前,巡察组要认真分析方方面面提供的有关情况和问题反映,视情况与相关部门进行面对面沟通,了解掌握被巡察单位的社会反映热点和廉洁风险点,提前研判巡察方向,精准聚焦问题,避免平均用力,确保打有准备有把握之仗。要简化程序。在坚持形式为内容服务、时间服从质量、依规依纪依法的基础上,不拘泥于常规流程,不召开与专项巡察内容无关的座谈会、汇报会,把有限的时间和精力用在刀刃上。根据巡察需要,可延伸到乡镇、村、社区一级,延伸到园区、项目、企业,在下面找问题,在上面找根子。要切中要害。着力于“打蛇打七寸”,带着问题去、盯着线索查,紧盯权力运行、重点部位和薄弱环节,多渠道、多方式、多手段发现问题。同时,要把握好“树木”与“森林”的关系,实事求是、客观公正地做好评估,如实反映问题,提出建设性意见建议,形成高质量的巡察报告。

(三)要注重成果运用“精准施治”。抓好成果运用是巡察工作的落脚点、生命线。要按照“用好用够、吃干榨尽”的要求,做好巡察“后半篇文章”,发挥好利剑威力。要在反馈问题上讲认真。坚持谁的问题向谁反馈,不修饰、有“辣味”,对一些顶风违纪和典型问题要点名道姓通报。在反馈的同时,还要向党委政府分管联系同志报告、向相关部门通报。要在强化整改上讲认真。以“整改不落实就是政治上不担当”为镜子,强化党委政府分管联系领导的领导督导责任,强化被巡察党组织整改主体责任、主要负责人的第一责任人责任和班子成员的“一岗双责”,集中时间、资源和力量,真整实改不打白条,清仓整改不留尾巴。要在成果运用上讲认真。对巡察发现的问题,按照规定移交纪检监察和组织等部门。相关部门要优先研判,快查快结,注重运用好“四种形态”,注重与落实“三个区分开来”要求结合起来,对苗头性问题早发现早处理,对侵害群众利益不正之风和腐败问题典型案件逗硬查处。要在督查督办上讲认真。除巡察机构加强督促督办、适时开展“回头看”外,纪检监察机关和组织部门要把督促巡察整改落实作为日常监督的重要内容,主动监督、靠前监督,对整改不力、敷衍整改甚至虚假整改、边改边犯的,严肃问责追责,没有商量余地,没有下不为例。

三、落实政治责任,确保专项巡察顺利开展。

今年时间已过半,对照目标任务,下半年还有两轮巡察要开展,任务非常繁重。我们要坚决贯彻落实中央和省委、市委关于巡视巡察工作要求,压紧压实巡察工作责任,擦亮专项巡察“利剑”,纵深推进全面从严治党向基层延伸。

(一)要强化政治责任拧成“一股绳”。本次巡察采取市县分级负责、上下联动的方式,涉及市县两级党委、两级巡察机构、市县相关协作部门以及被巡察党组织,必须要狠抓责任落实,形成工作合力。党委要落实主体责任。市委巡察工作领导小组在市委的领导下统筹专项巡察工作,县(区)党委要切实担负主体责任,加强对本级专项巡察的组织领导,积极支持配合市委巡察组开展工作,确保专项巡察市县联动、步调一致。巡察机构要担负实施监督职责。市、县(区)党委巡察办分别负责本级专项巡察的组织实施,市委巡察机构负责加强对县(区)党委巡察机构的工作领导和业务指导,做到信息互通、经验共享、同频共振。巡察组要牢固树立“有重大问题应当发现而没有发现是失职,发现问题不如实报告是渎职”的理念,突出针对影响、制约我市发展环境、对外形象方面的问题,认真履行巡察监督职责。协作单位要履行支持配合职责。市、县(区)党委巡察工作联席会议成员尤其是协作机制单位要牢固树立“一盘棋”思想,积极支持、密切配合,做到巡前全面客观提供情况信息、支持人员抽调,巡中给予政策咨询、专业帮助,巡后抓好移交事项办理,并及时反馈报果。

(二)要提升专业水准打造“尖兵队”。巡察既是对巡察对象的“体检”,也是对巡察干部的“检验”。专项巡察尤显特殊,是内行过招,尤其需要专业人才。体现在巡察组的组建上,我们按照“专、兼、广”要求,既配备了专职巡察干部,又配备了从事纪律审查的业务骨干,还从发改、审计、财政、国土、建设、交通等行业选派了专业干部,形成了较强的专业力量支撑。体现在巡察干部的能力素质上,要把战前集训放在第一位,突出政治素养和专业能力培训,确保每一名巡察干部政治上都过得硬、工作上都打得仗、业务上都当尖兵。特别是由于专项巡察的特殊性,有的抽调干部所在单位也是被巡察对象,希望大家要打消顾虑、坚持原则、大胆监督。体现在纪律作风上,要严明巡察工作纪律,严格执行八项规定精神,坚决杜绝形式主义、官僚主义,坚决杜绝“关系网”“说情风”,坚决防止以巡谋私、超越权限、跑风漏气,坚决防止“被围猎”“拉下水”。抽调干部由市委巡察机构管理,一律不再承担原单位工作,集中巡察期间原则上实行连续工作制,每周可视情休息一天。

(三)要坚决支持配合过好“体检关”。生病不能“忌医”,治病要先“体检”。市委要求,要像对待身体健康那样对待政治健康,像对待身体体检那样对待政治体检。这轮巡察,正逢全市机关干部集中年休假。所有被巡察党组织不能有巡察影响工作、影响休假、甚至“添乱”的错误认识,不以任何理由、不找任何借口不配合巡察工作,坚决服从市委安排,切实履行好从严治党主体责任,增强接受监督意识,自觉接受巡察监督。涉及巡察内容相关的领导干部、重要岗位干部应推迟安排休假,巡察期间因工作需要,在休假人员应按通知要求配合巡察工作。要落实专人加强与巡察机构的对接与保障,客观、全面地提供巡察组需要的资料,对照巡察要求主动查摆问题,介绍真实情况。对不支持、不配合甚至弄虚作假、阻挠巡察工作的,市委将按相关规定进行严肃处理。要统筹兼顾推动发展,把这次巡察当作重要契机,深入贯彻省委市委全会精神,坚决落实全面从严治党“两个责任”,以永远在路上的韧劲和执着,统筹推进新时代党的建设新的伟大工程,推动改革发展各项工作再上新台阶。

同志们,x届市委第x轮巡察工作任务重、责任大,大家要以时不我待的紧迫感和责任感,按照中央和省委、市委要求,从严从实打好巡察监督“攻坚战”,取得群众看得见、感受到、反响好的实际成效,为持续用力营造风清气正政治生态和高质量发展环境,加快建设成渝门户枢纽、临空新兴城市提供坚强保障!

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇十三

一、领导重视是根本。实践证明,任何一项工作的开展,领导的重视和支持最为重要,是工作顺利开展的根本前提。对一项工作的开展起决定性的作用。坚持以身作则、廉洁自律,提高内外协调和解决问题的能力,确保了巡察工作的顺利开展。

二、队伍素质高是基础。马克思主义认为,人是生产关系中最重要最关键的因素。再好的工作理念、工作制度和措施都要靠人去执行。巡察工作任务重,专业性强,纪律严明,对检查人员的素质要求特别高。成员除了具有较高的业务知识外,还有较高政治素质。要照章办事,公正严明,谦虚谨慎,踏实工作,对待巡察发现的问题做到不偏不袒,不遮不掩,如实反映,才能较好地完成巡察办交给的巡察任务。

介绍被巡察单位党风廉政建设情况和领导班子成员廉洁自律情况;请组织部门介绍被巡察单位领导班子结构状况和班子成员的有关情况等。实践证明,制定方案、调阅资料、听取情况是巡察工作前期准备的必不可少的重要环节,也是做好巡察工作的前提。

四、客观、公正的报告成果是巡察工作的灵魂巡察工作人员主要通过和大量人员的个别谈话来了解巡察对象的成绩和经验,同时更重要的是要能够发现问题和不足。由于受诸多因素的影响、谈话对象往往讲优点多,谈缺点少;讲成绩多,谈问题少。即使谈问题也往往是浮光掠影、蜻蜓点水。这就给巡察工作人员了解巡察对象的真实情况带来了很大的困难。面对这种情况,要求巡察组的同志首先要树立和蔼、可亲、可近的形象,要善于营造一个宽松、和谐的谈话氛围。其次,要仔细认真地倾听对方所讲,善于听出弦外之音。还要学会掌握谈话的技巧,善于启发和引导谈话对象讲出他们想讲的心里话。

巡察工作中,明察和暗访也是了解真实情况的一种方式。明察是在被巡察单位的精心安排下进行,一般只能看到正面和积极的一面。而暗访则由巡察组自己安排,在时间、地点和人员的接触上可以自由的选择,因此,往往能看到一些真实的现象,听到一些真实的情况,将所有的个别谈话记录和在明察暗访中了解到的情况由表及里地进行分析整理,去粗取精、去伪存真,归纳出客观真实的若干问题作为巡察成果。

五、落实整改是重点。通过检查发现问题,解决问题,最终达到改进工作和提高工作质量的目的是巡察工作的出发点和归宿点,而对发现的问题认真落实整改是巡察实现这一目标的根本措施。限期整改,并及时跟踪落实整改的情况。被巡察单位应对提出的整改意见正确对待,积极采取措施加以整改,巩固巡察检查的成果。

根据区委统一部署,20xx年6月21日至7月21日,区委第二巡察组对区安全生产监督管理局党组进行了为期1个月的巡察,并于8月10日,向区安全生产监督管理局党组反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求,现将巡察整改情况报告如下:

一、高度重视,切实把巡察整改作为重要的政治任务和当前头等大事来抓。

区委第二巡察组对我局反馈的问题,客观中肯、一针见血、切中要害,提出的意见要求,具有很强的针对性和指导性。局党组对此高度重视、态度鲜明,以高度负责的政治责任感,以直面问题、敢于担当的精神,下气力、动真格,采取强有力的措施抓好落实,确保党的优良作风和严明纪律真正在我局落地见效。

一是认真研究部署。为全力做好区委第二巡察组对我局巡察反馈意见的整改工作,巡察意见反馈后,局党组立即召开巡察整改工作专题会议,围绕反馈意见,逐条对照,逐项梳理,研究制定了《区委第二巡察组巡察区安全生产监督管理局党组反馈意见整改工作方案》,明确了具体整改目标、整改任务和每项任务的责任人、整改时限,要求不回避立行立改、不敷衍改出成效,确保一件一件落实、一条一条兑现。8月份以来,共召开局党组会议2次、局务会议6次、全体会议2次,专题研究、部署和推进整改工作。

二是坚持领导带头。切实担负起巡察整改工作的主体责任,成立了以党组书记为组长的巡察整改工作领导小组,党组书记亲自调度、安排、督促抓落实,带头认领具有全局性的整改事项,对其他整改事项分别明确了由一名班子成员分工负责。对整改进度较慢的问题和负责人,不仅当面进行约谈,而且在全体会议上进行了通报。

三是突出责任分解。建立了由党组书记负总责、其他班子成员分工负责、全局共同推进整改的责任体系,层层传导压力,切实做到一级抓一级,层层抓落实。对巡察反馈的意见进行认真研究、分解,根据提出的意见分为两大类,将具体问题归为具体事项,立即整改;将宏观问题归为主要问题,建章立制,长期坚持。

四是注重统筹兼顾。对巡察整改事项,一个不漏,照单全收。把巡察整改融入全局工作统筹谋划,与推进全面从严治党结合起来,与当前安全生产工作结合起来,切实把整改成果转化为改进干部作风、加快改革发展的强大动力,做到巡察整改与业务工作两不误、两促进。

五是严格考核管理。建立健全整改工作台账制度,对整改任务进行“挂号”,并及时跟进,完成一件,“销号”一件。同时,加大督查检查力度,对简单应付、推诿扯皮、整改不力的“一票否决”,取消评先评优资格,坚决追责问责;对区委巡察组和群众不满意或满意率低的整改事项责成重新整改。

二、区委第二巡察组反馈意见整改情况。

局党组在区委第二巡察组的指导帮助下,认认真真查原因,实实在在抓整改,整改工作已取得阶段性成果。

(一)领导班子担当意识不强。

主要表现:1、领导班子成员及干部队伍中普遍存在责任重、压力大、怕担责思想。2、班子成员中普遍存在想调离岗位的想法,工作积极性不高,干事创业内生动力不足。

整改情况:一是多次召开座谈会、研讨会,重新对照班子成员分工文件和岗位职责,认真分析研判班子成员及干部队伍工作状况,全面开展自查自纠,进一步压实了工作责任,明确了努力方向和工作举措。二是以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,加强党性、党风、党纪教育,通过制定个人学习计划进行专题学习,开展佩戴党徽、亮身份、亮承诺活动,组织观看红色爱国主义影片,聆听并学唱红色爱国主义歌曲,观看共产党员网《党故事100讲》等措施,坚定了党员干部的理想信念,增强了党员干部的担当意识、责任意识。三是在广泛征求意见建议的基础上,于9月29日,召开了作风整顿专题民主生活会,班子成员对号入座,认真开展批评和自我批评,有力促进了机关作风转变。四是健全完善规章制度,实现以制度管人,靠制度管事。截至目前,共制定完善日常规章制度3项、专项工作制度2项。

(二)主体责任落实不到位。

主要表现:1、班子成员党风廉政建设观念淡薄,普遍缺乏“一岗双责”意识。2、对党员干部业务性指导多、党风廉政建设要求部署少,抓工作推进落实多、抓教育监督管理少。

整改情况:一是抓谈话。局主要负责人与班子其他成员、班子其他成员与分管工作人员之间每季度至少开展1次“一岗双责”谈话。截至目前,谈话对象达13人次。二是抓落实。由班子成员牵头抓好分管战线党风廉政建设责任制落实,每季度对落实情况进行监督检查。三是抓教育。组织全体党员干部认真学习《准则》和《条例》,并通过观看典型案例警示教育片,开展警示教育活动4次。四是抓机制。建立班子成员定期沟通协商机制,明确任务,落实责任,做到敢抓敢管,抓常抓细,确保党风廉政建设全覆盖、无死角。

(三)党组监督责任落实不力。

主要表现:执行党内监督条例不严,党内监督责任虚化、弱化。如:对某案件分析和主要责任人迟迟未能上报,给执纪问责工作一定程度上造成障碍。

整改情况:深入落实党风廉政建设责任制,认真履行监督责任,强化责任担当,按照“依法依规、实事求是、注重实效”要求和“四不放过”原则,严格依法组织“2.13”伤人事故、“3.15”等亡人事故调查,及时进行情况通报,为生产安全事故执纪问责工作提供了有力支持。

(四)党建工作失之于宽。

主要表现:党组书记工作重心摆布失衡,没有真正把党建工作摆在重要工作日程,抓在手里,放在心上。

整改情况:一是理清工作思路。将党建工作列入局党组重要议事日程,组织班子成员认真学习党建工作新思路、新要求、新举措,坚持每年年初专题研究制定党建工作年度目标任务和保障措施,每半年至少专题研究1次党建工作,实现党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查。二是健全组织领导。及时调整充实党建工作领导小组成员,明确任务分工,构建了“一把手”负总责、亲自抓,其他班子成员具体抓的齐抓共管、全员参与的体制机制。三是开展系列活动。结合安全监管领域实际,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,设计不同活动载体,坚持缴党费、颂党章、重温入党誓词等规定动作不走样,业务骨干讲业务课、“党员文明执法+安全监管普法”等自选内容有特色,通过多途径、多载体、多形式,真正把党员发挥先锋模范作用落到了实处。

(五)组织生活失之于软。

主要表现:对党内政治生活不重视,组织制度执行不严,组织生活不严肃、不规范。在上级党委检查党建工作时,临时突击补材料。

整改情况:全面加强和规范党内政治生活,运用科学方法找准工作重点,一项一项抓落实。以局党组成立为契机,修订了“三会一课”制度,制定了讲党课计划,规定每月15日为主题党日。严格落实“三会一课”制度,定期召开党员大会、支委会、党小组会,按时上好党课,认真开展民主生活会和民主评议党员活动。党组各项记录指定专人负责,每次活动记录由党组书记审签,确保记录真实详细,杜绝了“工作先开展、记录后面补”的现象发生。

(六)存在违反“八项规定”问题。

主要表现:勤俭节约意识不强。为了换用新电脑,对仍可使用的旧电脑进行报废处理;订做的10块宣传板设计标准过高;个别办公用品购买数量过多;办公用纸没有实现双面使用。

整改情况:一是加强警示教育。召开了全局警示教育会议,认真学习了《党政机关厉行节约反对浪费条例》等相关规定,对违反“八项规定”问题进行了通报,广大党员干部进一步提高了思想认识,以实际行动坚决抵制奢侈浪费行为。二是加强带头示范。领导班子成员带头贯彻落实“八项规定”精神,从节约1分钱、1张纸、1台电脑等点滴做起,自觉接受大家监督。三是加强督促检查。坚持每月开展1次执行情况专项检查,不断加大通报和曝光力度,以确保各项规定真正落到实处。

(七)存在违反工作纪律问题。

主要表现:1、2015年“十一”值班期间,发生脱岗漏岗,被市里通报批评。2、2位女科级干部坐班制度坚持不好。

整改情况:一是严格落实节假日带班值班制度和安全生产情况日报告制度,在国庆、中秋以及十九大期间,值班人员坚持每天对辖区重点企业进行执法检查,对10月5日发生亡1人生产安全事故在第一时间报告、第一时间快速处置,最大限度地减少了损失和影响。二是深入开展工作纪律整顿活动,实行严格的考勤、请销假、外出登记等制度,督促相关人员严格遵守工作纪律,避免发生迟到、早退等违纪现象。

(八)存在享乐主义倾向。

主要表现:1、2015年底,以办公经费购买核销养生壶用于党组主要负责人日常办公时间使用。2、存在去市里开会、办事、送文件使用执法车辆现象。

整改情况:一是按照既保证工作需要又从严从简的要求,健全完善了相关制度,严格规范领导干部工作待遇,坚决杜绝享乐主义倾向,防止类似问题再次发生。二是及时召开规范用车行为专题会议,认真开展执法车辆使用情况专项检查及自查自纠活动,要求按规定程序、规定范围使用执法车辆,执法车辆一律用于执法活动,不得用于一般公务活动,违规使用执法车辆现象已杜绝。

(九)财务管理不规范。

主要表现:1、油料费没有使用记录明细。2、账目核销不够规范。

整改情况:一是由局主要领导及油料使用人员共同回忆,补办了油料费使用记录明细。二是严格支出审批手续,做到每笔支出都有领导审批、财务人员审核、报销人员三方签字,并加盖单位印章,确保账目核销符合相关要求。

(十)学习培训效果不佳。

主要表现:1、学习培训缺乏针对性和实效性,个别执法人员研究上级政策、法律法规不深不透,在执法检查中说外行话、办外行事,不会使用执法监察信息系统,对违法行为定性把握不准。2、个别执法人员业务能力有待提升,单位整体业务水平也有待提高。

整改情况:一是坚持每周五学习日制度不放松,组织执法人员围绕安全生产法律法规、标准规范等内容,开展学习讨论。二是加强对执法人员进行业务培训,今年以来,共组织执法人员参加各类执法培训、网络培训11期。通过学习培训,切实提高了执法人员的知识水平、执法水平和综合素质。

三、建章立制,放眼长远,举一反三构建长效机制。

经过区委巡察和整改推进,全面集中整改虽然取得了一定的成果,但只是阶段性的,整改工作还需持续深入、不断深化。下一步,局党组将认真履行全面从严治党的政治责任,着眼于安全生产工作大局,以久久为功的韧劲和抓铁有痕的力度,持续推动巡察反馈意见的整改工作,不断巩固和深化管党治党成果。

一是锲而不舍狠抓整改。坚持整改目标不变、标准不降、力度不减,扎实推进整改工作,确保高标准、高质量、高要求全面落实整改任务。对已完成的整改任务,适时组织“回头看”,巩固整改成果,坚决防止问题反弹;对尚未整改到位的事项,按照既定目标和措施,一着不让落实到位;对影响全局和长远、需要长期整改的事项,进一步细化工作目标和计划,制订整改时间表,打好整改持久战。

二是建章立制务求长效。聚焦薄弱环节和共性问题,对照全面从严治党的要求,着力解决根本性关键性问题。坚持解决问题与建章立制相结合,加强顶层设计,着力构建系统完备、衔接配套、有效管用的制度体系,扎紧织密制度笼子,形成用制度管人管权管事的长效机制,从根本上防止各类问题的发生。

三是成果运用助推发展。以推进整改落实为契机,充分运用整改成果,全力推动安全生产工作迈上新台阶。坚持把巡察整改工作作为落实全面从严治党的重要抓手,与贯彻落实中央、省、市、区委的决策部署紧密结合起来,与“两学一做”学习教育常态化制度化紧密结合起来,围绕标本兼治遏制重特大生产安全事故的目标,进一步严明党的纪律,严守党的规矩,展现新的作为,为现代工业新城、生态宜居龙华建设提供坚强有力安全保障。

巡察谈话“五要”巡察工作中的个别谈话环节,是发现问题的重要途径,也是巡察人员展现个人素质,塑造良好形象的机会,做好个别谈话工作,要做到以下五个方面。

一、准备要充分。“凡事预则立,不预则废。”个别谈话工作不能打无准备之仗,要做好充分的准备。认真学习巡察有关领导讲话、重要文件会议资料,研究制订个别谈话工作方案,拟出详细的谈话提纲。同时还要根据被巡察单位的“三定”方案、工作总结、人事记录等资料,充分了解和掌握谈话人员的基本情况,如年龄、职务、家庭背景、工作经历、个人专长等,从而保证在谈话过程中处于主动地位,能够灵活多样得掌握和调整谈话方式,有针对性得了解情况。

二、态度要谦和。巡察人员和被巡察单位的工作人员,是平等的关系,被巡察单位的工作人员也不是违纪违法人员。这就要求巡察人员一定要注意自己的态度和言行,要谦和有礼。谦和是一种态度,是修养达到一定层次以后的表现,但又不仅仅只是一种态度,而是巡察人员应该具备的非常重要的一种品质。谈话人员只有态度谦和,才能尽可能体现出对被谈话人员的尊重,才能赢得被谈话人员信任和支持,从而了解所巡察单位真实的情况,发现问题所在。

三、观察要仔细。明察秋毫,才能洞若观火。谈话时要善于察言观色、随机应变。一定要仔细观察被谈话人员思想情绪、面部表情、语音语速等,根据他的接受程度和反应情况,及时调整谈话方式和内容。从而使谈话整个过程在严肃认真、轻松真诚的氛围中完成,及时发现问题。

四、记录要详实。个别谈话工作时间短,人数多,要想从中发现有用的东西,必须做好祥实的记录,以供谈话结束后分析研究。同时谈话记录也可以作为向领导汇报、问题线索登记、工作总结的辅助材料。

五、纪律要严明。个别谈话是巡察工作中的一项重要工作环节,谈话人员不仅要遵守政治纪律和政治规矩,还要遵守更加具体的巡察工作纪律和谈话规定,坚决不做违反纪律的事,不说违反纪律的话,要内紧外松,绝不越违法违纪的红线。

六、总结要及时。谈话工作结束后,要及时归纳总结。要对谈话内容回顾、归纳、分析,进一步发现问题,还要对整个谈话工作进行经验总结,发现问题,查找不足,用以指导下一步工作。

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇十四

决反对形式主义官僚主义方面二、产生问题的原因分析(一)理论学习不深(二)党性锻炼频率不够(三)干事创业劲头不足三、今后努力方向和改进措施一是强化“四个意识”二是敢于责任担当三是践行服务宗旨四是坚持严于律己五是发扬“挤”“钻”精神正文:

斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化新征程”主题,对照会议方案明确5个方面查找自身存在的差距和不足,结合典型事例进行了深刻剖析,明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:

为核心的党中央保持高度一致,但对***新时代中国特色社会主义思想,满足于学习了、理解了,能够深入领悟其“八个明确”、“十四个坚持”的核心要义,但在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够。

丝钉”精神,离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。比如在xx工作上,基本都是在推着走,上面催一催,我们往前赶一赶;基本都是在绕道走,与相关部门协调工作出现困难,能回避就回避,能搁置就搁置,致使到目前为止,工作推动较慢。

期间工作头绪繁多,不能主动利用业余时间系统深入的学习研究党中央上级单位对疫情防控的文件指示精神,通常是上级要求学什么就着重学什么,与现岗位工作联系紧密的就多学,联系少的就少学或不学。

(四)学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央和提出的“十四五”经济社会发展主要目标和52035年远景目标,以及省委xxx全会、市委xxx全会精神,加强科学谋划,查找短板弱项方面一是存在学用脱节现象。虽然也经常学习党的十九届五中全会精神,党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委xx全会、市委xx全会精神等,但往往停留于表面,对结合上级精神,结合xx实际,谋划业务工作方面思考不足,存在学用脱节。二是深谋远虑不足。针对xx工作十四五思考不足、谋划不多,片面认为该项工作上级有规划有目标,只需要等待上级文件精神,认真执行和实施就行了,自身“等靠要”的思想严重。三是矛盾应对不力。发展理念创新上,面对发展过程中遇到的矛盾风险挑战,未能积极主动,打好主动仗。在xx上,由于我县经济基础薄弱区位优势不明显,xx项目实现了投资过亿,但因客观原因仍然无法开工,作为项目联系领导,简单认为是政策原因,自己无法把控,未能及时帮助协调,针对项目推进中的困难和矛盾也办法不多,措施过少。

(五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面一是落实党风廉政建设责任力度不强。存在“说得多、做得少”的现象,廉政教育抓得不紧,多以开会、谈话的方式进行教育,方式单一、氛围不浓,惩治和预防体系建设及发挥作用不理想。对干部监督管理不严格,好人主义思想较浓,对一些苗头性问题警钟敲得多,会上讲得硬,实际执行软,工作安排的多,抓日常监管相对不够,制度的执行力和约束力没有充分发挥,对干部廉洁从政的日常行为规范情况的监管还不够到位。二是在落实党建责任上有明确责任分工,有工作计划,但在具体落实上欠深入,少检查,还存在主动深入学习还不够,认识不高,责任制本身不严密、宽泛化,导致工作不规范。三是在贯彻落实上级会议、文件方面,存在表态多调门高、行动少落实差的问题,具体工作不太习惯亲自检查监督,不注重全程督导、跟踪问效,按照文件、会议精神布置工作多,现场督促相对较少。对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数;面对一些紧事难事、烦事愁事,思想上还有畏难情绪。

二、产生问题的原因分析之所以出现这方方面面的问题,究其原因,主要是思想。

上,没有将世界观、人生观、价值观问题这个总开关拧好,理想信念退化,宗旨意识打了折扣,奋斗意志和进取精神有所消退,忽视了联系实际开展学习研究,以至于问题不能及时发现、有效克服。

(一)理论学习不深。在学懂、弄通、做实***新时代中国特色社会主义思想上不扎实、不深入,主动性、规划性、系统性不足,存在头痛医头、脚痛医脚的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,把学习当成“软指标”,没有处理好工学矛盾。对各级重要会议、重要文件的学习存在实用主义倾向,与分管工作联系紧密的内容学得相对多一些,对科技、法律、文化、历史等方面的学习研究相对滞后,立足实际学习运用政策的能力需要着力提升。

(二)党性锻炼频率不够。面对繁重的工作任务,没有很好地处理好抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系,存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象,对严肃党内政治生活强调安排的多,但身体力行的少,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于形式,对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力,精神上“缺钙”的问题解决得不够好。

环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所减弱,再上新台阶的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样牢记使命攻坚克难和敬业精神,工作积极性、主动性、创造性不够。

三、今后努力方向和改进措施坚持对准问题、强化整改、务求实效的原则,进一步坚定理想信念、宗旨意识,转变工作作风、强化廉洁自律意识,力争把镇党委打造成为优秀党员领导班子。

”一是强化“四个意识”。做有信仰、勤检讨的表率,自觉把学习***新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。强化学习感悟,保证每天自学1个小时,每周学习10个小时。加强领导班子集中学习,严格执行每周一晚上的学习制度。丰富学习内容,时刻对照理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进“四面镜子”,牵住“四个意识”、“四个自信”、“四个服从”牛鼻子,看得清大势,站得稳脚跟,辨得清方向,不当“糊涂虫”、“墙头草”、“两面人”,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

以最大的努力把每一件事抓紧抓好;全力抓好基层党建、乡路大修、农厕改造、乡村振兴等工作,要经常深入基层,了解掌握情况,帮助指导工作,解决实际问题,推动各项工作开展。

三是践行服务宗旨。做干实事、有作为的表率,真正把群众摆到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自觉把群众当亲人,与群众交朋友,不断增进与人民群众的感情,提高做好群众工作的本领。把基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题,主动到基层去,到一线去,到群众中去,学会在群众的实践中汲取智慧。

四是坚持严于律己。做守规矩、明纪律的表率,一是从严落实中央八项规定,校准价值坐标,坚守理想信念,净化自己的“生活圈”、“交际圈”、“朋友圈”,坚决抵制大吃大喝、讲排场、比阔气的现象,不接受任何影响公正执行公务的利益。二是从小事做起,从点滴做起,自觉管好嘴,管好腿,管好手,到基层不迎来送往,不吃拿索要,不收受礼品,以实际行动为干部职工作出表率。

个人学习计划,努力做到学习经常化、系统化。要突出学习重点,着力提高学习的针对性上下功夫,在学习成果转化上下功夫,全面提高思想政治素质和业务水平,进一步提高政治修养,更加自觉地与党中央保持高度一致,坚定实现共产主义理想信念。

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇十五

陈xx:同志,我受软件学院xx级本科生党支部委托,今日找你来谈话,首先,我先向你介绍下入党的几个阶段(递交入党申请书、团组织推优、确定入党积极分子、参加党训班学习以及考核、确定发展对象、接收预备党员、转正),然后我想了解你对党的认识程度和入党动机,期望你实事求是的回答。

问:请谈一下你申请入党的原因?

答:中国共产党是个伟大的党,是中国工人阶级先锋队。“没有共产党就没有新中国”,我能够深刻的感受到从小到大生活质量的提高,中国在国际上的地位,然而这些都是由于中共的伟大领导。所以从小我就对中国共产党怀着无比憧憬的情感。以身作则,能为党为国家默默奉献,才是我人生的一大目标。

问:谈谈你入党的态度及决心?

答:加入中国共产党是我一向以来的梦想。所以,我会以党员的标准严格要求自我。鉴定中国共产党的理念,牢记党的宗旨和各项规章制度。自觉加强学习党的理论知识,并且努力付诸实践。在学校,我认真学习专业知识,因为我坚信连学习都克服不了怎能入党。努力提高自身素质完善自我,时刻为加入党做好准备。

问:谈谈你对自身的认识?

答:我是一个热情,进取向上的人。在学习上,我认真学习,课后也能保证自觉复习与预习。在生活上,勤俭节俭,有着良好的生活习惯。在生活上,与同学相处良好,乐于助人,为他人着想。

问:你对今年7月访韩有什么看法?

答:自从中韩建交22年以来,在中共领导下两个关系迅速发展。中韩两过地缘相近,人缘相亲,文缘相通,并且建立了战略合作伙伴关系。互利互助,互为留学生来源国。在这种条件下,对我国的发展也有很大的促进作用。在此基础上,我国会与更多的国家处于良好的合作关系,在国际上的地位也会越来越高。

问:你认为身为一个共产党员应当具备什么样的基本条件?

答:我认为身为中国共产党员,必须要有比一般群众更高的共产主义觉悟。必须以全心全意为人民服务为宗旨,坚持党和人民的利益高于一切的原则。做到光明磊落,克己奉公,吃苦在前享受在后,真正的为人民服务鞠躬尽瘁,死而后已。坚持中国共产党的领导,实事求是,讲实话,办实事,求实效。反对形式主义,官僚主义,反对任何滥用职权,谋求私利的不正之风。

陈xx:多谢你的进取配合,期望你能在接下去的学习生活中努力完善自我,更上一层楼!

xx:好的,多谢您,我会再接再厉的!

最新党员干部谈心谈话记录本(通用16篇)篇十六

1.**同志在贯彻落实中央和省委、省政府决策部署方面,理解力、执行力和创造力有待增强,存在以会议落实会议、以文件落实文件的情况,与上级要求、群众愿望有差距。

2.**对理论学习不重视,缺乏学习的主动性和自觉性。集体学习中有时缺席,对上级指示精神的精髓和方向把握不准,落实上打折扣。你主抓宣传思想工作,应加强对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的宣传力度,现在看宣传的平台、视角、形式还不是很丰富,应充分发挥一台、一网、两微的作用,结合基层宣讲,进一步推进总书记讲话精神不断深入。

3.**同志对理论学习不够深入,对理论知识的学习缺乏系统性,经常性。存在就学习而学的问题,看着笔记天天记、书书天摆,但我去你屋几回你看的都是那本书,都是那几页,真学做的还不够。

4.**同志作为宣传部长,在党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的宣传上抓的比较多,但理论联系实际不够紧密,学习上“挤”和“钻”的精神有所放松,工作上有时凭经验,对一些事关发展大局的重大问题缺乏理性思考和总体把握,用理论指导实践的能力有待于进一步加强。

5.**同志在学习上浅尝辄止,好摆老资历,认为自己经历和经验丰富,不愿学习、不善学习,遇到理论研讨发言往后躲,结合自身实际谈切身感悟少。

6.**同志学习虚而不实,看似经常学习,但用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作做的不够好,与实际工作结合不够紧密,创造性不足。

7.**同学学习好抓“快餐”,以报刊、杂志、新闻为主要学习途径,对党的创新理论学原著不够,没有经常学原文、读原著、悟原理,许多时候浅尝辄止,与实际工作“两层皮”。

8.**同志理论学习的前瞻性不强,看到什么学什么,没有固定的学习计划,学习缺乏针对性、实效性,学习成果履行职责结合不够。

9.**同志接受新事物的速度不够快,不重视学习。有时只顾忙于工作,自觉主动挤出时间学习不够,特别是对理论学习不够系统,学习还浮在表面,还没有达到精益求精。

10.**同志进取意识和创新精神比较缺乏,在思想上有所放松。对一些工作满足于会开了、部署过了,至于进度如何,有何困难,落实与否,缺乏盯住不放,缺乏不间断检查督导。

11.**同志在贯彻落实上级工作部署方面重过程轻实效,以会议贯彻会议、就文件落实文件的现象还是存在。

12.**同志作为单位一把手,过多注重业务工作,对上级部署的各种学习教育活32.**同志作为宣传部长,但宣传工作仍停留在传统做法上,对基层群众精神文化需求了解不透,不能牢牢占领阵地,宣传工作作为党的“喉舌”作用发挥不突出。

33.**同志平时忙于繁杂事务,对理论学习不够重视,导致指导开展工作“底子”不厚、本领不够、基础不牢。

34.**同志有实用主义的倾向。经济工作是中心工作,但是意识形态工作也是党的一项极端重要的工作。把“**”作为全市工作的重中之重,这本来也是对的,但作为市委书记,应该两手抓两手都要硬。实际工作中,**同志把等经济工作盯得紧、抓得实,但是对需要慢工出细活、久久为功、且不太容易产生立竿见影成效的形而上的工作太放手。

35.**同志大局意识有待加强。平时比较注重分管系统的具体工作,但在与全局工作结合上还需要加强,开展工作、研究问题的出发点应该站位全市的高度,从依法治市角度更好地为全市经济社会发展服务。

36.**同志能够做到坚持学习、加强修养,但在学习的连续性上还需要加强,在深度和广度上也应该有所侧重。

37.**同志对意识形态工作的检查督促需进一步加强。作为宣传部长,对全市意识形态工作的检查督促相对较少,应该多深入各单位、各部门,对意识形态工作多加指导。

38.**同志政治理论方面书籍看得少,知识钻研不够,对掌握更多知识的重视性认识不足。

39.**同志忙于日常事务,对党的新思想、新理论学习掌握不够。

40.**同志下基层调研时存在走马观花、蜻蜓点水,对群众的所需所求不能全面掌握,对他们反映的问题有时解决得不够周全及时。

41.**同志在个人学习方面存在应付现象,系统学习理论不多,学习上级文件讲话精神有时理解不透彻,满足“会上讲”“稿上念”。潜心思考,理论联系实际、指导实践,创新落实不多。

42.**同志对理论学习抓得不紧,有时还存在走形式、走过场的现象。

43.**同志政治理论学习方面需要加强,抓思想政治工作缺乏时效性,思想政治工作内容不丰富,形式不丰富,比如,党员“三会一课”与业务会合并在一起。

44.**同志理论联系实际不够紧密,学习上“挤”和“钻”的精神有所放松,工作上有时凭经验,对一些事关发展大局的重大问题缺乏理性思考和总体把握,用理论指导实践的能力有待于进一步加强。

45.**同志虽然经常组织班子内部集体学习,也制定了完善的学习计划,但大多以念文件、看视频为主,方式简单、传统,没能很好地调动学习积极性。

46.**同志受求稳求安思想的影响,无形当中开拓创新意识受到束缚,工作习惯于按部就班,标准不高,创新不够,办法不多,满足于四平八稳,不出问题,只求过得去,不求过得硬。

47.**同志在理论学习上满足于过去所学,对新的理论和业务浅尝辄止,蜻蜓点水,缺乏系统和深入的思考、理解,结合实际调研工作仍然做得不够,有的调研文章甚至不愿亲自执笔撰写。

48.**同志理论联系实际不够紧密,工作上有时凭经验,对一些事关发展大局的重大问题缺乏理性思考和总体把握。

49.**同志学习的主动性、自觉性、系统性不够,主动学习、终身学习的意识不强,对习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果掌握的不够系统全面,理解的还不深刻透彻,存在一知半解、浅尝辄止的问题。

50.**同志理论与实践相脱节,不能很好地运用党的创新理论指导工作实践。

51.**同志理论学习不全面不系统不深入。对政治理论学习重要性的52.**同志对理论学习重要性认识不深,存在实用主义,用什么学什么,与工作关系密切就学,与工作关系稍远的就不学。

53.**同志工作创新不够,思想还不够解放,观念还有待更新,各项工作满足于稳中求进,不出岔子,打破陈规、攻坚克难的锐气不够突出,干工作、抓业务的点子缺乏新意。

54.**同志作为单位一把手,需要协调的各种关系比较多,有时候还存在公车私用的现象。

55.**同志平时工作投入精力多,不同程度地忽视了政治理论学习。

56.**同志往往是上级要求学什么、开展工作需要什么,就针对性开展学习,致使理论学习缺乏连续性、系统性、全面性,没能与时俱进提升政治理论素养。

57.**同志对待工作中的重大问题和超越本级组织职权范围的问题有时因为遇到特殊情况或突发事件不能够及时向上级汇报。

58.**同志在落实不定期请示汇报制度方面还不够规范到位,不定期以口头或书面形式向上级汇报请示还不够。

59.**同志在抓重大决策落实的力度不够,一些关注基层、关心群众的工作部署落实效果不明显。

60.**同志平时比较注重具体工作,但在与全局工作结合上还需要加强,开展工作、研究问题的出发点应该站位全局的高度。

61.**同志落实中央和省委决策,有时还存在抓细、抓实和“一竿子插到底”不够的问题。

62.**同志还存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象。

63.**同志还存在结合实际研究不够,站位不高、看的不远,前紧后松的问题。

64.**同志有时过多考虑本地实际情况,强调客观条件,存在着“红灯绕着走、黄灯抢着走”的实用主义倾向。

65.**同志对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深,对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力,对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力,认为只要自己不附和、不转发就行了,没有以一个党员领导干部的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。

66.**同志坚持民主集中制不够充分,虽然能够坚持执行议事规则,注重发挥集体智慧,但有时也因会议安排议题较多、时间较紧,或是较多文件一次性上会,没有预留出足够的时间给同志们深入研究,客观上造成了一些决策事项议得不深不透。

67.**同志纪律观念不够强,不太喜欢参加组织安排的活动,不太虚心接受组织的教育和群众监督。

68.**同志理想信念不够坚定。存在抓思想不如抓工作具体、抓修养不如抓行动直接的主观思维,没有把强化理想信念贯穿到日常工作中,忽视了继承和发扬党的艰苦奋斗、求真务实等优良传统的必要性和紧迫性,导致理想信念不够坚定等现象。

69.**同志比较看重个人得失,对于不属于自己分管的工作,能够不管的就尽量不管,事不关己高高挂起,该提醒的时候碍于情面没有及时提醒,该发表意见的时候也很少作声,总觉得自己发表了不同意见会让别人难堪,也担心自己丢面子。

70.**同志对上负责多,对下负责少。平时局限于为领导搞好服务,做好保障,服务机关、服务基层做得严重不够,在站位全局、推动全县社会发展方面思考不够,为县委主要领导提出的建设性意见不多。

71.**同志在工作中还存在好大喜功思想,工作上有报喜不报忧的倾向,有时工作出了点成绩,不是及时跟进总结,而是急于汇报。这些,都反映出你党性和原则性存在问题。

72.**同志存在党性锤炼不过硬,理论武装不自觉的问题,多以学习组织上安排的内容,用笔记字数衡量学习效果,撰写学习心得体会不求质量,党性修养内化于心外化于行做的不彻底。

73.**同志存在对一些敏感问题缺乏政治警惕性的问题。

74.**同志政治鉴别力需要提升,对党员的教育有弱项,特别是在新发展党员的审核把关上,对宗教信仰了解重视不够。

75.**同志存在推进发展的紧迫感不够强,有的工作上只求过得去,不求过得硬,工作效率有待提高。

76.**同志工作主动性、进取心有待提升,存在遇到棘手问题绕道走、主动挖掘自身潜力不够、满足于应付过关等问题。

77.**同志创新意识和创新能力尚需加强,创新意识不足,面对客观条件制约造成的问题,习惯于用被动的“等靠要”替代“主动创造有利条件”。

78.**同志创新能力有待提升,对于新问题新情况的深入研究不足,习惯于因循守旧、老生常谈。

79.**同志政绩观存在偏差,围着上级指挥棒转的多,对上级看的重了,重视程度高,抓的比较紧,要求严、力度大,但是对其他工作相对管的少,甚至有大而化之的现象。

80.**同志有松劲泄气的想法,自我突破的冲劲不足,存在求稳怕乱的倾向。

缺点1如我虽然学习了许多课堂里书本上的理论知识,但与实际联系甚少,实验又做得不多,理论无法联系实际,造成动手能力较差。

缺点2又如我的课外活动过多,一定程度上影响了正常学习的开展,成绩徘徊不前。缺点3作为院系干部,由于工作很忙,我无法顾及与班级同学的沟通,虽然我的工作在院里得到肯定,与班上同学关系却很淡漠,这是不应该的。

缺点4我在学习上很努力,经常自修到深夜,但是学习成绩却没有很大提高,说明我的学习方法有待改进,在学习技巧上需要花些功夫。缺点5由于是女生的缘故,我体育活动参加得很少,这显然无法适应新时代社会对大学生的要求,健康的体质才能使我在将来的工作中得心应手,充分发挥。

缺点6我在学习上花费了许多时间精力,却很大程度上忽视了与同学的沟通与联系。使得我的人际关系能力不强,今后步入社会以后,要想有所作为,在这方面需要加强,改变“书呆子”形象。

缺点7我的社会活动能力比较差,许多活动都是被动地参加,无法真正融入,这值得我今后认真改进。缺点8我对电脑和网络的兴趣很高,这是好事,但我化了大量的时间泡在上面,虽然网络知识和应用能力有很大提高,却影响到了其他方面,造成正常学习时间不足,课外活动减少…如何控制和正确引导自己的兴趣爱好,是我必须考虑的。

缺点9成长的过程不会是一帆风顺的。在学习生活中,由于各种主客观的原因,我还是遇到了许多问题。

缺点10当然,我在大学的学习生活中也暴露了许多弱点和不足,这是需要我引起警惕并在今后的日子里努力加以改进的。

1、xx同志视野开阔,精心谋事。能够加强学习,掌握领导科学发展的过硬本领,提高驾驭市场经济的潜力水平,努力做到决策有新思维,工作有新思路,破解难题有新举措。

2、领导班子思路清晰,发展方向明确,个性是在奶牛业发展方向定调上,坚持走规模化,标准化,集约化道路不动摇。

3、自觉维护班子威信,服从组织安排,有较强的事业心和职责感,农村工作经验较丰富,分工负责行政执法工作敢抓敢管,大胆负责,不怕得罪人,能团结同志一道工作,廉洁自律意识较强。期望在今后的工作中发挥自我农村经验丰富这一优势,多为党政领导出谋献策。

4、领导班子成员政治素质普遍较高,工作潜力强,具有改革创新意识,班子成员之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能严于律己廉洁奉公。

5、xx同志在xx工作的年时间,是xx经济社会发展最好最快的时期,也是老百姓得实惠最多的时期。xx同志为xx经济社会发展付出的艰辛努力,做出的重要贡献,全省广大干部群众是永远不会忘记的。

6、任职以来,能自觉实践三个代表重要思想,开拓创新,真抓实干,很好地履行了工作职责,是一名政治坚定作风务实政绩突出群众拥护的领导干部。

7、xx同志是从基层一步一步成长起来的,政治上强,立场坚定,能够坚持以**思想,郑南巡理论指导工作,讲党性,顾大局,重品行,事事处处严格要求自我,在思想上和行动上始终做到同党中央持续高度一致,为广大干部作出了表率。同时,具有较强的亲和力和感召力,在干部群众中有较高的威信,与广大干部和各族群众结下了深厚的友谊,给我们留下了深刻而难忘的印象。

8、个人素质较高,思想上进,服从组织安排。组织协调和工作潜力较强,头脑灵活,办事公道,勤奋务实,吃苦耐劳,能认真把握正确的舆论导向,新闻上稿有突破。用心抓好分管工作,招商引资成效显著。品行端正,作风正派,待人诚实,乐于助人,廉洁自律意识较强。不足:由于分管招商引资,下农村一线工作少些。

9、党性原则强,自觉维护团结,顾全大局,不计较个人得失,光明磊落,作风正派。他勤于学习,重视调查研究,工作深入细致,善于总结经验。他始终把党和人民的利益放在首位,遵循全心全意为人民服务的宗旨,兢兢业业为党和人民的事业工作。他作风民主,善于倾听不一样意见,集思广益,注意调动和发挥各方面的用心性。他为人宽厚,平易近人,关心同志,爱护干部。他谦虚谨慎,严于律己,宽以待人,生活俭朴,对家属和身边工作人员严格要求,始终持续了...员的政治本色。

10、同志注重政治理论学习,大局观念强,自觉维护班子团结,勤政廉政,较好地完成了各项工作任务,其分管的**管理政策法规****等工作都取得了可喜的成绩。

11、敬业精神强,工作踏实肯干,对分管的各项工作能用心主动地抓好落实,具有较丰富的农村工作经验,有较强的解决实际问题的潜力,远成工作任务好,能经常深入基层帮忙群众解决实际困难,为群众谋利益,办好事,严于律己,团结同志,能认真落实党风廉政建设的各项要求,做到勤政,廉政。期望今后能进一步加强学习。

12、该同志素质较高,能够贯彻落实党的路线方针和政策,用心履行岗位职责,事业心和奉献精神较强。工作有条理,思路清晰,联系实际紧密,在县人大常委会办公室主任岗位上找准了位置,切实负起了党建综治计生第一职责人职责,较好地承提了秘书参谋协调服务和联络宣传等工作。注重加强党性锻炼,努力改造自我的世界观人生观和价值观,淡泊名利,守住清贫,耐住寂寞,努力做到有苦不叫苦,有难不叫难,有累不喊累,受气不赌气。作风正派,廉洁守纪。

13、xx同志在xx年度中,服从xx镇党委政府工作安排,安心工作,热于本职,工作勤恳踏实,虚心好学,认真学习业务知识,严格按照《公务员暂行条例》的条文严律于己,树立为民服务的思想,用心工作,能按时完成领导交给的各项工作任务,取得了较好的成绩,受到领导和同志们的一致好评。

14、该班子是一个业绩突出的班子。*年以来该班子团结带领全局人员认真履行风建设都取得了可喜成绩。异常是oooo都走在了全市前列,超额完成了市局下达的各项任务指标,为县域经济发展作出了突出的贡献。

15、该班子是一个廉洁高效的班子,班子成员从我作起,坚持依法行政公正执法廉洁从政,加强行风建设,转变工作作风,用心向社会开展述职述廉活动,努力打造服务型oo形象,社会各届对ooo的满意度不断提升。

16、该班子是一个精城团结的班子,始终坚持贯彻党的民主集中制原则,实行重事项群众讨论制度。决策民主化,班子成员经常开展谈心活动,交换意见和心得。努力做好分管的工作,牢固树立全局观念,分工不分家,精诚团结。

17、该同志注重学习,政治理论水平较高,能以大局为重,服从组织安排,勤政廉政,较好地完成了局党组交办的各项工作任务,其分管的**和***等工作呈现出不少新的亮点。

18、该同志注重学习,政治素质较高,大局观念强,自觉维护班子团结,工作思路方法清晰得当,廉洁自律,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。

19、综合素质高,有较丰富的领导经验和较高的领导艺术,能驾驭全局,在推动全乡经济发展和改变上溪面貌上倾注了超多的心血,实绩明显,干群评价高,敬业精神强,工作务实,勤恳扎实,能办实事。脑子灵,点子多,作风民主,决策稳妥;在山区工作多年,能守住寂寞,耐住清贫,为人正直,待人诚恳,正派廉洁。

20、该同志注重学习,政治素质较高,大局观念强,自觉维护班子团结,工作思路方法清晰得当,廉洁自律,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。

21、该同志注重学习,政治素质较高,大局观念强,自觉维护班子团结,工作思路方法清晰得当,廉洁自律,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。

22、该同志良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,用心主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事用心工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

23、领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设职责制,有效的防止了腐败行为的发生,口碑良好。

24、该同志注重学习,政治素质较高,大局观念强,自觉维护班子团结,工作思路方法清晰得当,廉洁自律,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。

25、综合素质高,统筹潜力强,能把握全局,工作决策有长远眼光,能组织,善协调,讲究方法,有开拓创新精神,带领干群较好完成了全年各项工作目标,政法信访农业产业化等工作创新得到了上级肯定;作风民主,善于听取各方意见;办事稳妥,处理问题周到圆满,为人谦虚坦诚,胸怀宽广,做事公道公正,关心爱护下属,热心为群众办实事,在干群中威信高,廉洁守纪。

26、领导班子敬业心,职责心强,经常无休息日,尽心尽职为畜牧业发展作贡献,不计个人得失。

27、政治坚定,思想稳定,能够忠实履行岗位职责,工作用心肯干,肯下功夫钻研业务,运用多数人管少数人的自律机制,开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径,效果明显,母婴安康保险走在全市前列。具有较强的组织协调和工作潜力,对分管工作尽职尽责,能吃苦,经常深入基层检查指导工作,正确处理了工作和家庭关系。遵纪守法,尊敬领导,团结同志,为人正直,作风正派,清正廉洁,不计较个人得失。不足:创新意识要进一步加强。

28、经历多岗位锻炼,组织领导和综合协调潜力强;工作思路清晰,重点突出,有改革创新精神;事业心职责感强,工作认真负责;好学勤奋,知识面宽;顾全大局,自觉服从组织安排;清正廉洁严格自律,为人正派作风硬朗,敢抓敢管敢于负责;处事稳重,热情随和,善于团结同志,能够听取不一样意见,关心干部职工生活。

29、政治坚定,思想稳定,能够忠实履行岗位职责,工作用心肯干,肯下功夫钻研业务,运用多数人管少数人的自律机制,开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径,效果明显,母婴安康保险走在全市前列。具有较强的组织协调和工作潜力,对分管工作尽职尽责,能吃苦,经常深入基层检查指导工作,正确处理了工作和家庭关系。遵纪守法,尊敬领导,团结同志,为人正直,作风正派,清正廉洁,不计较个人得失。不足:创新意识要进一步加强。

31、能够坚持正确的用人导向,在实干中看干部,凭实绩选干部,把各级干部的心思和干劲聚焦到实现全县崛起新跨越上来,能够让更多想干事,能干事,干成事的人有施展的舞台,构成专心谋事,安心干事,一心一意谋发展,齐心协力促崛起的浓厚氛围和强大合力。

32、个人综合素质较高,头脑灵活,思维活跃,能说会写,工作用心肯干,有职责心,完成工作的质量较高。能自觉服从组织安排,吃苦精神强,善于学习,肯钻研,求上进,作风扎实,与同事关系融洽,为人谦虚,待人诚恳,廉洁自律。期望在今后工作中加强与班子成员之间的沟通。

33、该班子是一个开拓进取的班子,班子成员努力学习业务知识,不断提升业务潜力和领导水平。结合工作和社会实际,审时度势,创造性地提出六个不让即:一是不让领导交办的事在我手中延误;二是不让经办的事在我手中积压;三是不让工作失误在我身上发生;四是不让来办事的群众在我那里受到冷落;五是不让不良习气在我身上出现;六是不让oo形象在我那里受损。并以此作为班子成员和全体同志立身立行的标准,在全局力倡导,取得了明显实效。

34、在投递刊物的工作中,诚信敬业,主动热情的为雇主负责,为用户服务,精心细致,科学筹划,从而保证每期刊物都能及时准确的送到达用户的手中,由于讲究信誉,认真踏实,严格履行协议,受到了雇主和用户的信任尊重和好评。

35、在农村工作多年,在进城愿望却无怨言,能够顾全大局,维护班子团结,服从组织安排。工作认真细致,踏实肯干,能发挥老黄牛精神,经常深入蹲点村抓好落实,成效明显。较好地完成了工委会目标任务,切实抓好了机关后勤工作,为人老实本份,廉洁自律意识较强。

36、同志政治上成熟,党性原则大局观念强,自觉同党中央持续高度一致,对事关改革发展稳定的重大原则问题,立场坚定,旗帜鲜明。政策理论水平高,注意从政治上全局上思考和把握问题,善于抓大事谋长远。领导经验丰富,熟悉和工作。担任过和的一把手,组织协调和驾驭全局潜力强,决策果断,推动工作力度大。思维敏捷,思路清晰,有开拓创新精神。坚持党的民主集中制原则,能够听取不一样意见,善于团结同志一道工作。事业心职责感强,作风深入扎实,重视调查研究,关心群众生活。公道正派,敢于坚持原则,自我要求严格,在干部群众中威信高。

39、综合素质较高,政治可靠,成熟稳重,品行端正。长期扎根基层工作却无怨言。协调组织和工作潜力较强,熟翻农村工作,勤恳踏实,任劳任怨,农业工作有特色,村业工作见成效。为人谦和,诚实,作风正派,乐于助人,尊敬领导,团结同志,廉洁守纪。期望在今后工作中胆子更大些。

40、该班子是一个精城团结的班子,始终坚持贯彻党的民主集中制原则,实行重事项团体讨论制度。决策民主化,班子成员经常开展谈心活动,交换意见和心得。努力做好分管的工作,牢固树立全局观念,分工不分家,精诚团结。

41、能够脚踏实地,潜心做事。能够把发展的活力与务实的态度结合起来,做到开拓进取而不因循守旧,扎实工作而不图虚名,立足实际,从点滴做起,积跬步至千里,积小胜为大胜。

43、能够坚持以创新的观念和科学的战略推动发展。透过解放思想,更新观念,注重战略思维,坚持正确的发展定位和取向,以科学的发展思路,创造性的工作方针,扎实的工作举措,攻坚破难的工作方法,推动各项工作取得突破性进展。

44、该同志注重政治理论学习,大局观念强,自觉维护班子团结,勤政廉政,较好地完成了各项工作任务,其分管的**管理政策法规****等工作都取得了可喜的成绩。

46、领导班子是一个团结务实充满凝聚力和战斗力的领导集,坚持立党为公,执政为民,团结带领全局干部职工开拓进去,不断创新。

47、个人素质较高,思想上进,有较强的组织领导潜力,工作认真负责,善钻研,业务精,吃苦精神好,服从组织安排,任劳任怨,以身作则,办事公道,农村工作经验丰富,经常深入一线,不厌其烦抓好落实,农,林,水,畜牧兽医和商贸流通等工作大有起色。为人诚实厚道,团结同志,廉洁守法。期望在今后的工作中多加强与同事间的交流。

48、乡纪委书记:个人素质较高,熟悉农村工作,处理干群关系沉稳,办事干练果断,大胆泼辣,完成工作质量较高,文教卫生,蹲村,党风廉政建设和反腐败工作效果明显,关爱留守儿童工作受到上级肯定,并在镇里召开了全市现场工作会。善学习,勤钻研,文字功底和理论水平较高,有多篇调研文章在省,市获奖。工作讲原则,廉洁自律意识较强。

49、综合素质高,政治立场坚定,统筹潜力强,能驾驭全局,切实履行了xx职责。工作思路清晰,开拓创新精神强,争取国债项目资金大。能团结班子成员共同奋斗,善于调动副职的工作用心性。讲实话,干实事,求实效,踏实工作,较出色地完成了各项工作任务,连续多年实现了全县xx工作新变化。作风民-主,讲究方法。办事稳妥,生活朴实,关心体贴下属。为人谦虚坦诚,胸怀宽广,谦洁正派,不计较个人得失。

50、同志自觉同党中央持续高度一致,坚决贯彻中央的方针政策和的决定,政治坚定,党性强,有大局观念;认真学习并努力实践邓小平理论和三个代表重要思想,有较高的思想政策水平。同志熟悉工作。善于学习,勤于思考,知识面宽,注意把中央的路线方针政策同的实际结合起来,创造性地开展工作;同志组织领导和协调潜力较强。坚持民主集中制原则,注意听取不一样意见,讲究工作方法,善于团结同志,调动班子成员的工作用心性,发挥了班子的整体作用。同志思想解放,思路清晰,不骄不躁,虑事周全,有开拓进取精神;工作热情高,干劲大,敢抓敢管,敢于负责;作风深入扎实,注意调查研究,关心群众生活。为人正派,谦虚谨慎,平易近人,尊重老同志,生活俭朴,对自我要求严格,在干部群众中威信较高。

51、该同志在***年度中,服从**党委工作安排,安心工作,热于本职,工作勤恳踏实,虚心好学,认真学习业务知识,严格领导,能认真履行岗位职责,工作热情高,职责心强,在文化馆图书馆剧团被拆除的状况下,对自我所分管的工作能想方设法开拓新的阵地,组织人员到乡村开展三下乡活动,参加市里金土地杯三个一文艺创作演了获二三等奖,参加省第二届少儿美术作品展览获一等奖个,二等奖个,三等奖个,并获得优秀组织奖。为人诚实本份,维护班子团,支持配合主要领导工作。期望进一步加大对文化艺术中心筹建工作力度。

52、xx同志政治上成熟,党性原则大局观念强,自觉同党中央持续高度一致,严格落实中央八项规定省委九项规定等各项政策规定;处事稳重,待人谦和,思维缜密,虑事周全,能够把握好工作中的每一个环节,做到严谨求实一丝不苟;有群众观念,注重调查研究,能够广泛深入耐心细致地听取群众的意见推荐,并用心回应群众关切。

53、该同志注重政治理论学习,大局观念强,自觉维护班子团结,勤政廉政,较好地完成了各项工作任务,其分管的xx管理政策法规...x等工作都取得了可喜的成绩。

54、该班子是一个开拓进取的班子,班子成员努力学习业务知识,不断提升业务本事和领导水平。结合工作和社会实际,审时度势,创造性地提出“六个不让”即:一是不让领导交办的事在我手中延误;二是不让经办的事在我手中积压;三是不让工作失误在我身上发生;四是不让来办事的群众在我那里受到冷落;五是不让不良习气在我身上出现;六是不让oo形象在我那里受损。并以此作为班子成员和全体同志立身立行的标准,在全局力倡导,取得了明显实效。

55、该同志虽然年过半百,却对于自然科学和社会科学有着浓厚的兴趣,学而不厌。经常利用各种机会和渠道学习政治理论科学文化和生活技能,从而使自我的主观思想与客观的社会现实相适应,努力实现与时俱进。

57、该同志人生目的明确,信念坚定执着,工作敬业进取,学习认真踏实,生活简约充实,为人豁达宽厚,情绪乐观平稳,虽然自身还有很多缺点和不足,但仍不愧是一个好同志。

58、该同志虽然年过半百,对于自然科学和社会科学有着浓厚的兴趣,学而不厌。经常利用各种机会和渠道学习政治理论科学文化和生活技能,从而使自我的主观思想与客观的社会现实相适应,努力实现与时俱进。

59、该同志人生目的明确,信念坚定执着,工作敬业用心,学习认真踏实,生活简约充实,为人豁达宽厚,情绪乐观平稳,虽然自身还有很多缺点和不足,但仍不愧是一个好同志。

60、同志注重学习,政治理论水平较高,能以大局为重,服从组织安排,勤政廉政,较好地完成了局党组交办的各项工作任务,其分管的**和***等工作呈现出不少新的亮点。

61、能认真履行岗位职责,服从组织安排,用心支持配合一把手做好招商引资和纪检监察工作。在开展招商引次工作中能吃苦耐劳,任劳任怨,主动到沿海等地开展招商活动,用心邀请客商来县考察。认真做好引资企业的服务,帮忙外资企业解决一些实际问题在招商引资上取得了成效。为人正直,待人热情,作风正派,廉洁自律。期望做好招商引资工作的跟踪问效服务。

62、素质全面,头脑灵活,能说会写,具备把握全局的潜力农村工作经验丰富,能独挡一面开展工作,任人大主席,副书记,承担了乡长的职责,工作实绩明显,完成财政,财税任务状况列全县前茅,党建,林改工作有特色,中心工作有突破,工作大胆,有魄力,有方法,有点子,热情高,作风扎实,为人正直,正派,是非分明,遵纪守法,廉洁自律。

63、该同志注重政治理论学习,作为省局下派干部,能克服各种困难,创新工作方式方法,对其分管的******计财以及全局的具体工作都提出不少建设性的意见,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。

64、该同志注重政治理论学习,作为省局下派干部,能克服各种困难,创新工作方式方法,对其分管的******计财以及全局的具体工作都提出不少建设性的意见,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。

66、同志政治上强,注重学习,有较高的思想理论水平;思想解放,视野开阔,改革开放意识和开拓创新精神强;组织领导和协调潜力强,工作有魄力,敢抓敢管,雷厉风行;作风务实,工作投入,带头讲实话办实事;坚持原则,不回避矛盾,公道正派,对自我要求比较严格。

67、能够勇于开拓,大胆干事。能够迎难而上,以攻坚破难的勇气和魄力,把工作的着力点放到研究解决改革发展稳定中的重大问题上,放到研究解决群众生产生活中的紧迫问题上,有效破解改革发展中面临的难题。

68、领导班子思路清晰,战略发展明确,个性是金融行业竞争如此激烈的状况下,我们今日的不断发展壮大,跟领导班子的努力分不开。

69、同志注重政治理论学习,作为省局下派干部,能克服各种困难,创新工作方式方法,对其分管的******计财以及全局的具体工作都提出不少建设性的意见,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。

70、该同志在***年度中,服从**党委政府工作安排,安心工作,热于本职,工作勤恳踏实,虚心好学,认真学习业务知识,严格按照《公务员暂行条例》的条文严律于己,树立为民服务的思想,用心工作,能按时完成领导交给的各项工作任务,取得了较好的成绩,受到领导和同志们的一致好评。

71、该同志素质较高,能够贯彻落实党的路线方针和政策,进取履行岗位职责,事业心和奉献精神较强。工作有条理,思路清晰,联系实际紧密,在县人大常委会办公室主任岗位上找准了位置,切实负起了党建综治计生第一职责人职责,较好地承提了秘书参谋协调服务和联络宣传等工作。注重加强党性锻炼,努力改造自我的世界观人生观和价值观,淡泊名利,守住清贫,耐住寂寞,努力做到有苦不叫苦,有难不叫难,有累不喊累,受气不赌气。作风正派,廉洁守纪。

72、xx同志襟怀坦荡,大局意识强,善于团结同志,与大家协调一致地开展工作。xx同志待人诚恳,为人直率,从不隐瞒自我的观点,敢于提出自我的见解,与他一齐共事大家情绪都很舒畅,相处十分融洽。同时,他处处以大局为重,以工作为重,自觉维护班子的团结。个性是作为省政府班子的班长。他作风民主,善于听取各方面的意见,既注重发挥班子的整体作用,又充分调动班子成员的用心性和主动性,营造了团结和谐,用心向上的良好工作氛围。

74、同志注重学习,政治素质较高,大局观念强,自觉维护班子团结,工作思路方法清晰得当,廉洁自律,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。

75、同志政治上强,有大局观念。认真学习并努力实践邓小平理论和三个代表重要思想,具有较高的政策理论水平。政治敏锐性和政治鉴别力强,思维敏捷,开拓创新意识强。同志领导工作经验丰富,处事果断,驾驭全局和处理复杂问题的潜力较强。善于团结同志,注意调动干部的用心性。作风民主,注意广泛听取意见。同志事业心职责感强,敢抓敢管,敢于负责,工作务实,作风深入。坚持执政为民,联系群众。他为人正派,谦虚谨慎,平易近人,尊重老同志,生活俭朴。对自我要求严格,在干部群众中威信高。

76、经济工作潜力强,业务熟,工作经验丰富,财经,财务管理到位,有较强的组织领导和统筹管理潜力,配合书记抓全年各项工作任务的落实,有成效,有实绩,工作大胆,有潜力,有魄力,思路清晰,有方法,能创新,推动招商引资,护税协税,新增税收有较大增长,农业产业化,基础设施建设等工作有大的推进。性格直爽,为人正派,团结同志,廉洁守纪。

77、领导班子敬业心职责心强,经常无休息日,尽心尽职为信合事业发展作贡献,不计个人得失。领导班子改革创新意识强,能正确应对金融业的环境形势大胆探索信用社改革创新思路。大力发展支农贷款,努力寻找新的利润增长点,制定合理的年度计划目标,促进了信用社发展。

78、同志政治上坚定,政治意识大局意识和职责意识强,有比较丰富的领导工作经验,组织领导潜力和宏观决策潜力较强,工作思路清晰,注意抓重点带全局。他抓班子带队伍潜力强,重视领导班子思想政治建设和执政潜力建设,贯彻执行民主集中制原则,重大问题坚持群众研究决定,注意调动各方面用心性。同志有较高的理论政策水平,改革创新意识强。对中央关于工作的各项方针政策领会较深,并结合实际认真贯彻执行。同志事业心职责感强,工作务实,重视和关心群众工作生活中遇到的实际问题和困难。待人热情,平易近人,严格要求自我。

79、政治坚定,思想稳定,能够忠实履行岗位职责,工作用心肯干,肯下功夫钻研业务,运用多数人管少数人的自律机制,开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径,效果明显,母婴安康保险走在全市前列。具有较强的组织协调和工作潜力,对分管工作尽职尽责,能吃苦,经常深入基层检查指导工作,正确处理了工作和家庭关系。遵纪守法,尊敬领导,团结同志,为人正直,作风正派,清正廉洁,不计较个人得失。不足:创新意识要进一步加强。

80、该同志工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司思考,能够虚心理解同事给予的推荐并改正;学习提高较快受到大多数客户的好评。

81、xx同志作风过硬,工作严谨,具有强烈的事业心和职责感。到xx工作后,他能够很快地适应岗位的转换,深入基层,深入群众做认真细致的调查研究,跑遍了全省的每一个县市,掌握了超多翔实的第一手资料,对省情有了全面深刻的认识和了解,为履行好职责奠定了坚实的基础。他职责心比较强,对职责范围内的事情都精心部署,统筹安排,亲自督促检查,一项一项抓落实,一抓到底,毫不懈怠,不放过工作落实中出现的任何问题。和他共事,大家都有一个共同的感受,他对工作要求高,要求严,要求实,不允许搞空对空力戒形式主义,布置了的工作就要雷厉风行地去干,就要不折不扣地落到实处。

82、不松劲,不懈怠,能够以强烈的职责感,使命感,转变作风,真抓实干,紧紧抓住科学发展这一要务,铆足劲,埋头干,不分神,只争朝夕,奋发有为,千方百计加快发展,努力开拓求真务实新境界。

83、该同志注重政治理论学习,作为省局下派干部,能克服各种困难,创新工作方式方法,对其分管的******计财以及全局的具体工作都提出不少建设性的意见,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。

84、该同志综合素质高,统筹潜力强,能够驾驭全局,有丰富的领导经验和领导艺术。不搞特殊化,能够与干部同甘共苦工作思路清晰,成效明显,流动人口和技术服务工作得到省市高度评价,并在全省会议上做了典型发言;药具工作引领全市,全市药具工作现场会在县里召开并做了典型发言,获得了全省优质服务县全省信息化合格县的荣誉称号。思想稳定,严格按照规定办事,认真地站好了最终一班岗。

85、该同志虽然年过半百,对于自然科学和社会科学有着浓厚的兴趣,学而不厌。经常利用各种机会和渠道学习政治理论科学文化和生活技能,从而使自我的主观思想与客观的社会现实相适应,努力实现与时俱进。

86、领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设职责制,有效的防止了腐败行为的发生,口碑良好。

88、能够以科学发展观统领经济社会发展全局,用心着眼促进经济社会全面协调可持续发展,不断增强本乡的综合竞争力。能够把提升软实力作为重要战略任务来抓,透过解放思想,创新观念,科学决策,提高效率,大力培育创业文化,激发人才活力。

89、极支持配合党政主要领导工作,认真贯彻执行镇党委,政府的各项决定,并能在实际工作中抓好落实。工作作风扎实,在开展招商引资工作中能出主意,想办法,千方百计完成任务,进园项目多,成效明显。吃苦精神好,任劳任怨,廉洁自律意识强。应进一步加强对引资项目的跟踪问效工作。

90、该班子是一个精城团结的班子,始终坚持贯彻党的民主集中制原则,实行重事项群众讨论制度。决策民主化,班子成员经常开展谈心活动,交换意见和心得。努力做好分管的工作,牢固树立全局观念,分工不分家,精诚团结。

91、该同志退养以来,没有了外界的监督和约束,但仍能不忘自我是一名共-产-党员,并且不忘用党员的标准要求自我,约束自我,克服困难,进取主动,较好的完成了退养四支部的各项工作,几年来连续受到总厂退管处党组织的表彰。

92、以战略思维和世界眼光分析客观事物,总揽全局,以改革创新的智慧和勇气解决好发展中遇到的矛盾,以求真务实的态度处理好发展中遇到的新难点和新问题,努力做到决策有新思维,工作有新思路,破解难题有新举措,推动富民兴赣大业不断前进。主要领导:党性原则强,自觉维护团结,顾全大局,不计较个人得失,光明磊落,作风正派。他勤于学习,重视调查研究,工作深入细致,善于总结经验。他始终把党和人民的利益放在首位,遵循全心全意为人民服务的宗旨,兢兢业业为党和人民的事业工作。他作风民主,善于倾听不一样意见,集思广益,注意调动和发挥各方面的用心性。他为人宽厚,平易近人,关心同志,爱护干部。他谦虚谨慎,严于律己,宽以待人,生活俭朴,对家属和身边工作人员严格要求,始终持续了...员的政治本色。

93、xx同志工作有魄力,善于处理复杂问题和一些棘手的矛盾,驾驭全局的潜力强。他始终把加快xx发展作为第一位的任务,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。一方面,他透过深入调查研究,在基础设施建设,生态环境治理,特色产业发展,发展方式转变,经济结构调整和灾后恢复重建等方面构成了重要的工作思路,并一项一项地抓好落实。另一方面。对xx发展中需要解决的重大问题包括一些政策性的问题,都同省委省政府其他领导同志一齐多次向中央领导和国家有关部委汇报,反映,争取中央的支持。中央把xx列为循环经济试点省,建立关中天水经济区,都与他的不懈努力分不开。能够说。这些年xx经济社会发展能够有一个又好又快的局面,xx同志功不可没。他敢于动真碰硬,对各种矛盾和问题不回避,不推诿,尽职尽责地解决了一些土地征用,社会保障,国企改革,安全生产,节能降耗等方面存在的突出问题。个性是对省委省政府每年确定的为民兴办的实事,他都亲自部署,公开承诺,克服困难,千方百计兑现,使一些热点难点问题得到了较好解决,受到了社会的广泛好评和人民群众的欢迎。

94、该同志退养以来,没有了外界的监督和约束,但仍能不忘自我是一名共-产-党员,并且不忘用党员的标准要求自我,约束自我,克服困难,用心主动,较好的完成了退养四支部的各项工作,几年来连续受到总厂退管处党组织的表彰。

95、xx同志视野开阔,思想敏锐,能坚持从实际出发,创造性地贯彻执行中央和省委的决策部署。他在沿海开放省份工作多年,思想解放,观念新。闯劲足,从不因循守旧,墨守成规。在xx工作期间,他始终坚持努力学习各方面的知识,善于开动脑筋,不断提高自我的政策理论水平和业务水平,不断深化对省情的认识,牢牢抓住国家实施西部大开发战略和扩大内需等重大政策机遇,深入研究全省经济社会发展中的重大问题,创造性地开展工作。近年来,经过艰辛探索,我们提出了四抓三支撑的总体工作思路和中心带动,两翼齐飞,组团发展,整体推进的区域发展战略,xx同志对这些思路和发展战略的构成与确立发挥了重要作用。近期,国务院办公厅出台了支持xx经济社会发展的政策性文件,这在xx发展的史上具有历程碑好处。xx同志为此付出了辛勤的劳砌聚着他的智慧和心血。

96、该同志注重政治理论学习,服从组织安排,加强与基层单位的联系,进取参与××安全专项整治的有关工作,廉洁自律,较好地完成了局党组交办的各项工作任务。

97、该同志注重学习,政治理论水平较高,能以大局为重,服从组织安排,勤政廉政,较好地完成了局党组交办的各项工作任务,其分管的**和***等工作呈现出不少新的亮点。

98、某某同志事业心职责感强,团结同志,有协作意识,注意与有关部门加强沟通配合。他作风民主,工作放手,为人正派朴实,敢于直言,对自我要求严格。

99、该班子是一个业绩突出的班子。*年以来该班子团结带领全局人员认真履行职责。行风建设都取得了可喜成绩,超额完成了市局下达的各项任务指标,为县域经济发展作出了突出的贡献。

100、综合素质高,政治立场坚定,统筹潜力强,能驾驭全局,切实履行了xx职责。工作思路清晰,开拓创新精神强,争取国债项目资金大。能团结班子成员共同奋斗,善于调动副职的工作用心性。讲实话,干实事,求实效,踏实工作,较出色地完成了各项工作任务,连续多年实现了全县xx工作新变化。作风民主,讲究方法。办事稳妥,生活朴实,关心体贴下属。为人谦虚坦诚,胸怀宽广,谦洁正派,不计较个人得失。

五是不够辛辣。直言不讳的少,回避主要缺点,拿小毛小病说事,无关痛痒,有的甚至以“建议”、“希望”来代替。

1.

温柔和顺,工作兢兢业业。在岗位上,凡事起带头作用,在帮助同事和培养新人上,都能以身做则。工作态度诚恳、有上进心,能坚持原则。在目标的实现上,有不屈不挠的毅力和耐力。该员工还能从顾全大局出发,谦虚忍让,继承了中华民族优良的传统美德。

2、

进步:与下属沟通较好,能够听取下属意见;更加活泼,表扬下属多,能够培养下属进步;业务技能提升快,工作流程执行好。

优点:思路清晰,计划性强;乐观上进、不服输,执行力强;爱岗敬业,关爱员工。

建议:容易情绪化,说话不注意方式;注意更加公平公正公开;注意多关心下属,也多关心自己。

3、

进步:不再感情用事,比较理智;关心下属的。

相关范文推荐

    实用建筑技术继续教育心得体会(汇总16篇)

    心得体会是对自己成长和进步的记录,也是对自己未来发展方向的规划和思考。欢迎大家共同分享以下的心得体会范文,希望可以给予大家一些启发和思考。作为一名学习建筑技术的

    最优军校培训心得体会总结(通用17篇)

    培训心得体会是在参与培训过程中所获得的反思和总结,它是对培训内容和方法的评估和概括,能够帮助我们更好地应用所学知识和技能。在这里,我们为大家整理了一些培训心得体

    优秀党员手册心得体会大全(15篇)

    党员心得体会是党员在日常工作和学习中的一种对经验和感悟的总结和概括。以下是一些党员的亲身体会,希望能够给大家带来一些思考和启示。作为一名青年党员,我深知成为一名

    实用学生收获和心得体会范文(14篇)

    心得体会的写作不仅是对自己的思考梳理,也是与他人分享学习和成长的过程。希望大家能够认真阅读以下的心得体会范文,相信其中的思想和观点会给你带来一些启示。

    2023年学生党员纪律教育心得体会(汇总18篇)

    党员心得体会的写作过程可以帮助我们反思和总结自己的工作方法和行为规范。小编为大家整理了一些党员心得体会范文,希望能够给大家提供一些写作思路和参考。纪律是大学生必

    最热绩效考评报告(案例14篇)

    在写作报告范文时,我们要注重实事求是,不夸大、不缩小研究成果或问题的重要性。总之,这些报告范文为我们展示了优秀的写作和思考方式,希望能够给我们的写报告提供一些启

    2023年社区观摩心得体会范文(18篇)

    写心得体会能够帮助我们沉淀经验,积累智慧,从而在以后的学习和工作中更加游刃有余。现在,请大家跟随小编一起来读一篇来自知名作家的心得体会,体味其中的智慧和感悟。

    最优安全培训管理制度范文(15篇)

    通过规章制度,可以明确员工的权利和义务,维护员工的合法权益。这些规章制度的编制和实施情况得到了实际验证,可作为制定规章制度时的参考案例。凡本公司所有员工的各项培

    最新良好的师生关系心得体会(汇总18篇)

    写心得体会可以帮助我们更深入地思考并提升自己的综合素质。心得体会的撰写不仅可以帮助我更好地思考问题,还能够帮助他人获得启示和借鉴。我希望我的心得体会能为他人提供

    最新河道施工防汛预案(汇总17篇)

    施工主要包括土方开挖、基础施工、主体结构施工等各个环节。施工工作中不可避免会遇到一些困难和挑战,以下是一些关于施工问题的解决方案,供大家参考。随着雨季的到来,x