最热岗位安全反思报告(案例14篇)

时间:2024-12-22 作者:MJ笔神

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最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇一

尊敬的公司领导:

您们好!我是x工地项目部安全员xx,在我到贵公司工作将近一年来,非常感谢你们对我的培养和关照,及同事对我的关心和帮助,可以说这是我工作以来过得最开心的日子。

我很辛运能到这么好的公司工作和学习,又文章由遇到这么好的领导,我很想继续留在项目部工作,但人生总是很无奈,只因最近家中发生了一件急事,我必须得回去,不知何时才能回项目部上班。

自古忠孝难两全,我不得已向公司提出辞职。但请公司领导放心,工程竣工资料已基本整理完善,最后我一文章由定会做好资料的交接工作。

希望领导能给予谅解,并尽快给予答复,将不胜感激!

此致

敬礼!

辞职人:本站。

20xx年xx月xx。

最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇二

尊敬的安全组苏组长:

我叫xxx,安全员岗位申请书。高中学历并持有国家承认的《计算机操作与应用》证书。我于20xx年2月15日经公司员工xxx介绍来岩土公司参加工作。先后在xx电厂和xx电厂担当履带吊车司索指挥。测量工和现职灌注班焊工。曾先后在我总公司内刊《xxx》上发表近20多篇稿件,其中阐述认识剖析以现场施工安全为题材的稿件5篇,自己在实际工作中遵守公司的规章纪律,爱岗敬业团结同事,严格按操作规范施工作业,未发生过任何安全责任事故,自己认真牢记现场施工“三不伤害”和现场实行“5s”管理的重要性,使自己具有责任心。事业心。使命感。全心全意地为创建安全文明和谐项目部而不断尽己之力。

忠诚敬业。热爱企业。恪尽职守。尽职尽责!一心一意工作,全心全意奉献的工作态度,赢得了公司领导以及项目部领导和同事的认可和好评。自己在现有的基础上不骄不躁努力学习,不断开拓自己的知识领域和调整技术结构。让自己在实际工作中更加完善,在现代化企业中成为合格优秀的实用型人才。

我认为在现场施工作业中,首先要有个很好的安全意识,掌握一定的安全知识,及时发现危及人身财物的安全隐患和漏洞。总结经验汲取教训,在安全生产上树立危机观念。充分认识到安全生产不容侵犯。

很高兴公司领导给予我们基层员工这次宝贵的机会,也很荣幸自己符合相关条件。自己非常珍惜,如有机会成为安全员,自己将再接再厉再创佳绩,不断进取努力探索真诚为企业的壮大快速发展服务奉献。从思想觉悟上到工作态度上有更高的飞跃,做一名合格有素质和高素质的安全员敢承担。以身作责。立足本职在安全工作上起表率带头作用发挥工作积极性。积极配合领导工作。听从命令服从指挥。保证员工生产生活安全,使项目部工作顺利有序进行。认真履行使命不负领导厚望。努力提高和完善自身的素质,把社会实践部的宣传组的宣传工作尽力做到最好。如果我不能加入,我也决不气馁,一定好好努力,争取有更好的表现!

“给我一个空间,还您一片蓝天!

再次感谢领导对基层员工的关心和厚爱!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇三

尊敬的领导:

您好!

感谢你给了我这个工作的机会,感谢在工作中给我帮助的'前辈。来公司有好多年了,我发现我实在无法适应公司的工作制度和部分的工作方式,这里与我的期望相差太远,我不想在继续浪费我的时间,也不想耽误公司的工作。在我线板回家的这段时间里,我思考过很多,我发现我和公司之间已经无法在同一条轨道上前进了,在继续在这里工作下去,一点激情和动力都没有,另外,我将可能失去更多的亲情、友情甚至爱情。一次我决定离开公司,另谋发展! 本人xxx,男, xx岁,1994年xx省工业学校毕业,工程测量专业,xx年自学第二学历本科政法专业。xx年被聘为政工师,20xx年取得注册安全工程师从业资格。

19xx年从学校毕业来到公司,在工程科测量组担任测工,本身就是测量专业出身很快就成为测量组主力,参与测量的工程有600吨混铁炉工程、西炼钢工程、5号高炉大修工程等。

19xx年被调到工程科工作。工程科当时人才济济,我负责小的工号比如冷凝器工程、制氧工程、75吨蒸汽锅炉工程等。因为时间较短没有什么成绩但也没有错误。

19xx年由于公司定岗定编,工程科编制已满,许多人走了,都下到了车间工作,我那时因为公安科缺人,就去了公安科,在公安科一干就干到现在,因为现在我们部门也有保卫职能。公安科是个特殊部门,初来乍到并不适应,业务不熟,那时我就负责内勤、消防、户籍、综治、武装,因为公安科人少加我总共4人。从那时起开始写材料。因为还负责消防安全工作,所以也经常到施工现场检查。

19xx年对于我公司还是我个人都是有历史意义的一年,这一年公司开始承包,这一年第一次参加高炉大修,而我在这一年却留下深深的遗憾。那是高炉大修中发生的事:高炉大修总工期70多天,从6月份一直到8月份,科里安排我去负责现场,由于科里人少,就科长和我两人,白天去工地夜间在科内值班,一干就四十多天没有回家,已经造的不成人样,一个该我值的夜班,丈母娘打电话让我回去吃饭我就回去了,吃晚饭顺便洗了个澡,因为我们值班要8点到,那天从工地回来已经很晚估计有7点多,加上来回路上小一个小时,等吃晚饭洗完澡到单位已经10点了,迟到2个小时,这在平时也许没什么,可正是那天高炉施工遇到困难,领导火烧眉毛,终于想到用炸药爆破方式解决问题,马上安排人去公安科领炸药时,公安科没人!那时没有手机,丈母娘家电话单位也不知道,干着急。虽然后来等我来了取了炸药,但是这件事后果非常严重,不光是高炉大修评先没有了,就连以前的工作都抹杀了。从此值班从不迟到,但好像要转变领导的印象不是那样容易的。

xx年终于迎来第二次高炉大修,那是在10月份,因为有了上次的教训,工作更加小心谨慎,心里想着从这里跌倒从这里站起来,拼了全部精力,不光检查防火、防盗后来还协助质检检查水冷管漏点。功夫不负有心人,这次大修终于受到领导的好评,取得了年度先进生产者荣誉,我深深知道这荣誉真的来之不易,这是多少汗水换来的。

xx年开始公司走向改制,xx年改制第一年,这是新的开始也预示着一些东西的结束。公安科与安全科合并,这真是史无前例的创举!公安科每天要值班、安全科每天要下现场,真是最累、最苦的两个部门合并到一起,工资待遇并没有增加,反而奖金比以前少了。以前没接触安全工作,现在合并才知道安全工作是如此,合并后部门5个人,安全科有两人从事安全工作多年,公安科三人没有什么经验,不知从哪下手,就这样边学边干。xx年开始工伤事故突然多起来,xx年xx年xx年xx年09年每年都有死亡事故。短短几年时间,死亡事故xx起,重伤轻伤就不用说了,触目惊心!有许多事故我是亲自到事故现场勘察、甚至目睹着伤者从抢救到死亡全过程,多少家庭瞬间解体,企业和职工也蒙受巨大损失。

最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇四

有鲜活的生命,才能在阔远的宇宙空间施展才华、实现抱负;只有健康的生命才能承担起所有的责任、为社会造福。然而,天有不测风云,生命之舟时常会遇到暴风骤雨和滔天巨浪的摧残和颠覆,使无以计数的生命之魂不得不面对一次次生离死别的严峻考验。安全――这沉重的话题,带给我们的思考确实太沉重了!据有关资料证明,在我国的各种安全事故中,煤炭生产伤亡人数占的比重远远大于其它行业。我生在煤矿,长在矿山,那高耸的井架,猎猎的红旗,如同煤矿工人刚直的性格和坚韧的信念,给了我无限的憧憬和向往,赋予了我热爱矿山的精神;那暴怒的黑泉、断裂的岩壁狞笑着用肮脏的黑手扼杀父老兄弟魂魄,制造的呻吟和痛苦,也使我尝尽了人生太多艰涩的悲伤。矿山,这生命的故园—让我热恋,使我悲寒。难道我们为之奋斗的这方圣土的兴衰,必然伴有兄弟肢体的残破、亲人无辜的丧失吗?我不愿意。我想,在座的每一位也不会愿意。让我们认真地思考吧!

愿望与现实是一对孪生亲姊妹,同样美好但相差万里。愿望可以不付出就得到,那是海市蜃楼般的虚无的美。现实的美却需要某种努力才能收获,这就需要有拼搏和奉献精神,正所谓“天上不会掉馅饼”。翻开中国煤矿前进的辙印,却总有人在做“天上不会掉馅饼”的梦,并为此付出惨痛的代价:一页页翻去,满篇都是带血的文字,隐隐透出妻儿寡母嘤嘤的抽泣。那排列的竖起的鲜红的文字,向一座座人生浮雕,展现的悲壮不亚于第一次世界大战的惨烈,不逊于“三大战役”的苍痍,我们看到,那隐于黄泉路中的魂魄,用怎样的哀怨诉说满心的不甘,给我们警示。那是谁用“三违”作颜料,构涂的人间悲剧,我们也许无从考证,但那让人久久不能忘怀的凄惨景象却总也抛之不去,教人心寒。

关心中国煤炭建设的人,常读《中国煤炭报》的同志,应该记得这样一个现实:每年开采百万吨煤炭,中国平均死亡人数约10人,俄罗斯约0.66人,美国约0.038人。可见,我国煤炭生产的安全形势是多么严峻。我们应该经常地,很好的反思自己,牢记前车之鉴,莫待“亡羊”后才想到“补牢”。近年来,集团公司把维护职工的切身利益放在首位,出台了强制性的“现场工人六项权力”及一系列规章制度,矿党政和各级组织也以坚决贯彻党的安全第一生产方针为己任,采取了切实的办法落实“安全第一方针”及“现场工人六项权力”,并使之成为条文化的管理体制。不可否认,“六项权力”在一定程度上对维护安全生产良好局面产生了积极作用,但好精念歪的`现象也时有发生,并造成严重的后果,翻开公司矿井事故的档案,当不难发现其中的根由。来自集团公司的统计表明,今年三季度,公司发生5起伤亡事故,死亡5人。5起事故,都是忽视安全生产造成的,北宿矿“7.27”盲巷窒息事故和“8.8”带电检修触电事故,均因专业人员在自己的专业内发生;兴隆庄矿的“9.1”单体柱伤人事故和我矿的“9.14”运输事故如出一辙。我并不想用这些压抑的数字再伤自己的感情,也无意使在座的同行们情感沮丧,我只想用这些带血的事实告戒今天的煤炭人和我自己,生命只有一次,不能自欺欺人的地在铺满火药的鲜花草坪上过那侥幸的生活。如要避免“亡羊”之痛,应该怎么办?我想大家一定会告诉我,“坚持安全第一,预防为主,切不可大意麻痹,掉以轻心”。是的,意识很重要,这是一切安全工作的基础,要不断加大对安全生产方针的宣传教育力度,强化安全第一的思想意识。仅仅局限这种意识还不够,还要有科学规范的运作体系。因此,要在健全完善各项安全责任制度的基础上,注重发挥安监机构和群监网员、民兵哨兵、青年监督岗等群众组织的积极作用,强化安全管理和监督,形成纵横交织的群众安全网络,消灭安全死角。

不管是领导干部还是职工群众,在安全问题上,都应该负有相同的责任,共同承担应有的义务。让我们在不同的岗位上,扮演好各自的角色,努力实践科学化的安全之路,减少事故,减少伤亡。善待生命,对你、对我,都是对党和国家及亲人的负责。愿矿山的生命之花常艳不逊。

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最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇五

尊敬的.领导:

您好!

首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职安监局安全生产监察科岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的安监局安全生产监察科岗位的工作。

我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给×××(改成自己安监局安全生产监察科岗位所在的单位名称)管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开安监局安全生产监察科岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的安监局安全生产监察科岗位上,×××(改成自己安监局安全生产监察科岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。

转眼之间,在×××(改成自己安监局安全生产监察科岗位所在的单位名称)工作已经×年,回首安监局安全生产监察科岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤。

×××(改成自己安监局安全生产监察科岗位所在的单位名称)。

最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇六

尊敬的领导:

您好!首先,感谢公司给予我这次机会,到君御华府项目做安管主办一职;感谢工作中各位领导对我的支持和帮助。

20xx年4月份入职后,在项目领导和各位同事的支持和帮助下,迅速的了解本项目的基本情况;熟悉本项目人员、编制信息;通过和各位领导、同事的沟通,明确了下一步本职工作的重点和任务。

入职这4个月以来,着力安管部全体员工的各项培训和管理,逐步提升安管员的整体素质,进而提高我们龙光物业的服务形象、服务水平,竭力配合项目前期营销部门的各项工作。工作总结如下:

一、加强和员工之间的沟通,及时掌握各个员工的思想动态,及时了解工作中遇到的各种问题,并及时做出处理。

二、进行公司各项规章制度的培训,使员工了解并遵守公司的各项制度。

三、进行军事训练和礼貌礼节、仪容仪表、岗位职责、各种事件处理方法和处理原则的培训,不断提高员工值班过程中的服务质量,提升公司形象。

四、工作中以公平公正的原则管理,一视同仁,有功奖有过必罚;工作中严格要求自己,给员工起模范带头作用。

入职以来,带领安管部全体员工,积极的配合各个部门圆满的完成了各项工作,得到了项目领导的肯定。在今后的工作中,我将一如既往的努力工作和学习,带领安管部把各项工作做得更好。

现在我提出转正申请,恳请领导予以批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇七

我校地处凤桥镇东南,接近联丰村连村公路和凤南路,交通流量大,车辆经过密集的地方。且学生居住分散,道路环境复杂,日常车辆来往频繁,交通事故极易发生,所以,学生上学、放学的途中安全一向是我们关注和教育的重点。严抓这项工作,是我们安全管理的重头戏之一。每学年校主管部门都制定有《交通安全工作计划》、《学生路途交通安全工作安排》,并根据计划有序开展工作。

一、建立健全各项制度

07年度继续树立“安全第一”的思想,在不断的工作积累中逐年修订和规范各项安全规章制度,现已建立了多方面安全工作制度体系,共58项规章制度,其中就包括《学生交通安全制度》、《校园交通安全管理制度》、《车辆管理制度》、《校园车辆停放制度》、《学生外出活动安全应急预案》等。

二、规范各项交通行为

针对乘车、骑车、步行三类不同的交通行为,在同一形式的教育主题下,根据学生不同的上学形式,制定不同的安全措施。

首先,建立各类学生档案,主要包括班级、姓名、家庭住址、家长联系方式,以备关键时刻能及时查阅。

其次,对各类学生明确交通要求。骑车学生:明确年满12周岁的学生,经车辆检验合格,才允许骑车。建立骑车学生档案,定期进行车况检查。对于违规骑车和车况不好的情况,一经查明立即进行批评指正。对于屡教不改者,学校进行通报批评。步行学生:班主任做好途中情况的了解和小结,及时开展安全教育,学校每周开展行为规范示范生评比,每学期进行表彰。

再者,建立外出活动审批制。这是我们在吸取教育局做法的基础上设定的。主要指在教学时间内,教师组织学生外出实践、活动、训练、参赛,必须先向安全主管领导提出申请,填写《外出活动审批表》,写清外出事由、时间、参加人数、活动地点、组织教师、安全保障,经学校同意盖章后方可外出,并及时做好外出小结,尤其是对外出期间发生发现的安全隐患的反思。有了这样的申请审批制,学校对于任何的外出活动都一目了然,对于具体的情况也有清楚的了解,在接受申请时会考虑一些具体的安全要求向组织者提出来,有利于对外出安全的指导。

由于管理的到位与落实,我们严格控制了学生校外交通安全事故的发生,我们的'工作也受到了辖区交-警中队的好评。

三、加强主题宣传教育

建立正确的交通意识是实现交通安全的关键因素。07年度,学校共举行两次“三生”(乘车学生、骑车学生、路队学生)安全会议,做好两次交通安全图片展、三项主题教育(安全教育周、安全生产月、交通安全主题教育周)、三资安全讲座。此外,在各班级展示台上设立“安全宣传角”,给各班印发《安全公约》和《安全制度》等资料,由班主任组织学生学习《交通安全法规》、《自护手册》等知识,加强学生的安全意识。在教师中利用全员安全培训有针对地开展交通安全知识培训,组织教师学习教育部、省、市、区有关交通安全工作文件,使广大师生增强安全意识,了解掌握安全常识,提高自我保护能力。

我校还自行聘请了一名交通安全辅导员,作为学校交通安全工作的辅助者。主要负责对学生进行安全知识讲座,请他们着重对本地区最近阶段发生的一些重大交通事故进行讲述过程、分析原因,使学生从血到教训中受到震惊和教育,从而提高他们的交通意识,防止意外事故的发生,增强活宝自救、自护的能力。再者,联系交-警站,利用他们提供的图片,在学校内进行展示,在组织学生参观的同时还引导他们谈感想、写体会,发现自身在日常交通中的不文明行为,积极改正。把不安全因素扼杀在“襁褓”之中。

四、落实交通安全责任

遵循“谁主办,谁负责,谁主管,谁负责”的原则,学校层层落实安全责任制。学校成立有“交通工作领导小组”和“安全工作联络小组。”校长对学生安全工作负总责,总务主任主要负责学生接送车辆的安全保障,各班主任主要负责学生的教育和在第一时间发现安全隐患的责任,车辆管理教师主要负责路途安全和学生按时上下车。遵循以上责任目标,学校安全主管领导与各相关教师签定安全责任书,并实行安全责任“一票否决制”。切实做到安全措施,层层落实责任制,按照“树立安全意识,加强安全教育,健全安全制度,落实安全措施,减少伤亡事故”的要求,进一步确保了交通安全,加大了学校安全工作管理的力度。

五、优化交通安全环境

为了让学生能安全的出入校门,学校专门安排教师维持交通秩序。并多次与交-警部门取得联系,在路口设置了交通警示牌。学校附近原来没有公交车停靠站,乘车的学生上学、放学都要走近二、三百米的路,经常会发生被自行车刮倒、碰到的事。学校看在眼里,经过坚持不懈地和公交、交-警部门协调,终于在靠近学校的路口设置了一个临时停靠站,减少了相应的安全隐患。上学、放学,由值日、值周老师陪同值日干部做好学生进出校门的安全工作。

学校周边不卫生更影响着学生的安全,被石头绊倒的事件时有发生。遇到下雨天,路面更是泥泞不堪,坑坑洼洼。学校平整了马路。整顿之后,学生师生、学生家长及社会各界对我校周边环境的满意度有了较大的提高。

一年来,我们努力做好各项工作,尽力消除学生交通安全中的不安全隐患,也取得了满意的成效,没有一例事故发生。但我们也看到,学生交通仍存在着一定的隐患。主要是存在驾驶员和社区居民中的淡薄的交通安全意识,往往会危及到学生安全。

今后,我校将进一步重视做好这项工作,及时解决在工作中发现的新问题,确保师生的安全,以无愧“平安校园”的称号。

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最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇八

20xx年,我开发区坚持以科学发展观为指导,以贯彻落实《安全生产法》和有关法律法规为主线,认真落实县政府县安委办的工作要求,坚持安全发展,紧紧围绕“安全生产年”这条主线,坚持“安全第一、预防为主、综合治理的方针”,落实安全责任,健全监管体系,深化专项整治,强化依法监管,全区安全生产形势稳步好转,为实现企业迅速发展提供了安全保障。

一、加强领导,强化管理,保证安全生产工作落到实处开发区按照县安委办要求,与企业层层签订了安全生产责任状,建立健全安全生产责任机制,并定期不定期组织严格考核,督促企业依法配备专兼职安全生产管理人员,做到安全生产有人抓,有人管,全面落实安全生产责任制。同时,调整充实了开发区安全生产工作领导小组,并专门召开安全生产工作会议,认真学习安全生产法规政策和上级文件精神,研究布署今年的工作计划,做到以下几条:

1、每季度至少召开一次安全生产专题会议,研究部署防范重特大安全事故工作。每季度至少开展一次安全大检查。

2、按要求参加县政府和县安办组织召开的各类安全生产会议,

及时向安全生产监管部门报送安全生产信息动态,及时向县政府和县安办报告安全生产中存在的重大问题。每半年向各级政府和安委会组织报送一次安全生产工作总结。

3、深入开展本部门职责范围内的安全生产专项整治,把安全生产专项整治与依法落实生产经营单位安全生产保障制度以及建立长效机制结合起来,及时反馈整治工作信息。

4、认真排查开发区事故隐患和重大危险源并及时采取有效措施处理;积极配合政府有关部门开展安全检查;依照有关规定对县政府及县安委办要求的事项及时落实并做好反馈;对各企业综合检查发现的安全隐患要按照各自职责,限期整改,并做好反馈。

5、要求企业不断改善安全生产条件,为劳动者提供符合国家规定的劳务卫生条件和劳动防护用品。

6、配合县安委办组织加强对已取得行政许可的单位和个人的生产安全监督管理。

7、依法开展安全生产监督监察行政执法工作,按照职责依法对安全生产违法行为进行处罚,做到严格、公正、文明执法。

8、按照规定组织或协助事故调查处理工作。做好事故统计、分析工作,并定期向安全生产综合监管部门报送事故统计报表安全履职报告。

9、根据本单位的职责和实际情况制定相应的机关管理规章制。

度,加强管理和节假日值班值日工作,预防突发性事件发生。

二、大力宣传,营造氛围,强化安全生产意识。

开发区以“安全生产月”为契机,集中宣传相关安全生产法律法规,组织企业负责人、安全管理人员和从业人员依法进行生产培训。通过“安全生产月”各项活动,普及安全法律法规和安全知识,着力强化安全责任意识,提高安全素质,促进安全生产各项要素落实到位,推动开发区安全生产状况的`稳定好转。

三、加强防范,周密部署,做好重大节假日安全生产工作我开发区及时将县安委办的有关加强节日安全的通知传达下发各村及企业。并及时召开安全生产工作领导小组会议,精心部署安排,加强组织领导,全力做好节前节后各项安全保障工作。严格节日值班、值日和领导带班制度,确保节日期间安全生产工作协调有序,预防重特大事故的发生。

四、突出重点,强加防范,加大隐患排查力度。

我开发区研究制定了关于隐患排查治理的实施方案,认真组织有关部门重点排查有可能存在隐患的企业,并严格采取有效措施限期整改,及时消除安全隐患。

最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇九

我公司高度重视,认真学习,层层落实。为开展燃气入户安全检查做了动员大会。现将工作方案及总体实施方案汇报给您们。

一、  统一思想,提高认识。让每一位员工对燃气入户安全检查工作的必要性和重要性有足够地认识。认真履行自己的职责,完善燃气入户检查管理制度,消除事故隐患,杜绝各类燃气事故的发生。

二、  建立我公司一把手为第一责任人的燃气入户安全检查领导小组。下设入户安全检查办公室,与每一位员工签订目标责任书。

三、  鉴于2011年已对一般普表户进行过检查,此次我公司定于在6月30日以前对沁阳市的ic卡等高层建筑(如亚星小区、润泰小区等)和高档别墅用户进行一次集中入户安全检查。及时发现事故隐患和及时纠正燃气用户私自拆、改、装燃气设施及违反安全规定安装使用燃气器具等违规行为。

四、  加强员工培训,建立检查档案。切实加强燃气入户安全检查人员的业务培训,不断完善入户检查内容。让其做到持证上岗,统一服装,认真填写入户检查记录表,经用户签字后存档。

五、  加大宣传力度,提升燃气安全入户检查的透明度。我公司拟定与五月份加大与电视,报社等新闻媒体的联系,展开一系列与燃气入户安全检查的报道。同时组织我公司便民服务队深入居民小区及人流聚居场所现场讲解燃气安全知识和用气注意事项等内容,同时发放宣传册。让越来越多的市民了解天然气,正确使用天然气。消除事故隐患,杜绝事故发生。

燃气安全涉及到全社会的稳定与和-谐,为定期反思安全生产工作存在的不足并加以改进,2014年12月26日下午,华润燃气安阳公司在九楼召开“安全反思日”活动暨安全风险抵押金宣贯会,公司高层、全体中层、见习经理、主管、安全员及职工代表共计150余人参加了会议,会议由王彤副总经理主持。

施方副总经理宣读了国家安监总局贯彻实施新《安全生产法》的公开信:“安全是不可逾越的红线,安全法律是必须坚守的底线”,新《安全生产法》于2014年12月1日起正式实行,这是依法治国在安全生产领域的具体体现。与会人员还共同观看了青岛“11.22事故”和泸州“12.26事故”案例视频,事故造成的巨大破坏力和影响力再次震撼人心,事故原因的详细分析、解说引发深思。会上安全设备部、输配管网部、客户服务部、工程部和安阳县公司分别针对公司和部门一年来的安全工作开展情况进行了系统分析和反思,并制定了相应改进工作计划。为了进一步强化全员安全生产责任的`落实,加大安全生产奖惩力度,提高全体员工参与安全管理工作的积极性,公司制订了《安全风险抵押金管理制度》,王彤副总经理对制度进行了宣贯,说明了制度执行工作安排、缴纳细则、考评、奖惩等内容,公司高管和部门负责人现场签订了安全风险抵押承诺书。

最后,孙总作了重要讲话:“安全反思日”的设立十分必要,全体员工要深刻吸取安全事故血的教训,以讲政治的高度讲安全,把安全作为第一责任扛在肩上、撰在手里;讲安全必须讲合规:安全工作最大的风险就是不合规,要保证各项工作的规范、合法,安全是任何人和部门不能逾越的红线。讲安全重在落实、重在基层:全方位排查安全事故隐患,完善各项安全预案,以高度的责任感筑就安全底线,不放过任何隐患,严查严管严处,真正把责任落实。在新的一年里,要进一步强化岗位员工应知应会,增强员工和用户安全意识和安全素质,积极探索安全网格化管理工作,实现“安全管理无盲点、人人担责保安全”,确保安全供气和用户的生命财产安全。

最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇十

随着我矿的发展形势需要,安全生产越来越重要,并将一直占据主导地位。在保证原煤生产,与工程质量的同时,安全生产也自然而然的成了我们要学习、讨论、落实的重要课题。没有安全作保障的矿井,生产出再多的原煤,也不是一个成功的矿井。

众所周知,安全生产是煤矿永恒的主题,是实现企业可持续、健康稳定发展的前提条件,也是政治稳定、构建和谐煤矿的必要保证。安全生产事关职工群众的生命和财产安全,关系到企业的全面发展和经济效益。搞好煤矿安全生产是我们每个干部、职工应尽的责任和义务,我们要把安全工作作为我矿生产管理的头等大事来抓,认真履行职责,把安全管理工作切实做好,确保我矿安全生产的平稳发展与健康发展。

安全生产首先要从思想上入手,对安全要有全面的、系统的深刻认识,树立正确科学的安全生产观念。安全生产指标是一项硬性指标,要把安全看作是我矿一种隐性效益。要让广大干部、职工了解到安全效益上去了,生产效益才能随之增长。要树立这样的一种思想“谁是安全的最大受益者,谁又是安全最大的受害者”。出了事故,我们全矿的干部、职工、受害职工家属都是受害者,正所谓一荣俱荣一损俱损就是这个道理。我作为基层的一名管理人员,发现我们身边有那么些人,安全口号喊得响,实际做的时候存在投机行为,抱有侥幸心理。总是认为事故不可能发生在我身上,哪有那么巧的啊等心理状态,小违章时有发生。对于安全的思想认识不够,安全上没有概念上的良好认识,没有对安全和自身的生命健康保有敬畏之心、感恩之心。这也是我在工作当中失误的地方,未能敏锐的察觉到他们这一些人的思想动态,以及安全教育、培训不够到位等。

其次,安全管理上,管理制度要严,查处力度要大,面要广,奖罚机制健全。安全管理制度上有漏洞,势必就会造成有些人钻制度的空子,就给安全生产埋下了一颗定时炸弹,给了隐患滋生的土壤。查处的力度要打,面要广,安全生产的没一个细节都决定着我矿发展的成败。发现问题及时的查处整改,不能讲人情、顾及面子,要按规章制度办事,安全上成绩突出优秀的,给予丰厚的奖励,如果安全上出了问题,那么就要给予严格的考核和处罚。

再者,行为规范的管理要加强。很多不安全的因素都是由于人的不安全行为造成的。不论是出入矿井和在井下工作,无意识的(习惯性的)不安全行为就可能造成事故的发生或者埋下安全隐患。这一点上我们做的还不够,对于职工的不安全行为监督的还不够到位。

因此,对于像我这样的基层管理者就要思考该如何去做,来保障队组的安全生产,创建和谐平安工作面和队组。

一、提高队内职工的安全思想认识。

(1)做好宣传工作。做好安全生产法规和我矿安全生产规章制度的宣传工作,使我队职工时刻牢记“责任重于泰山”的教导,提高我队对安全工作重要性的认识,树立我要安全的自觉意识,自觉遵守安全生产各项规章制度,为创建平安工作面,构建和谐矿区贡献力量。

(2)做好教育工作。利用周一、周三学习时间和班前会空余时间,认真做好安全生产教育,营造安全生产浓厚氛围,是提高安全意识的基础。既要定期进行安全生产教育,又要根据不同人员、不同岗位,突出重点,随时随地地有针对性的进行安全教育;即要突出常见事故预防知识的引导,又要抓好突发事故的教育,尤其是抓好警示教育(运用以往的事故案例对队内职工进行警示教育),不断提高全体人员的安全生产意识。

(3)加强学习培训。丰富的知识有助于提高人的安全意识,而缺乏安全意识的人,大多是知识贫乏的人。学习安全生产法律法规可以使大家增强法制观念,在工作中自觉遵守法律法规办事;学习专业法规可以使大家知道专业要求,明确如何正确操作;学习岗位操作规程及设备操作说明,就能够掌握操作规程,熟悉机械设备的技术性能和使用注意事项;学习安全基础常识,可以使大家增强自我防护的能力。

二、认真落实精细化管理。

(1)积极宣传。宣传精细化管理的重要性以及好处。让职工认识到是对他们的切身利益有帮助的。

(2)学习精细化管理的内容。提高职工的安全意识,以及工程质量。

(3)严格考核机制,按制度办事。对于不按精细化管理要求去做的个人、班组给予严格的考核。例如,皮带架安设、电缆的吊挂,都必须是一条线,工作面的文明生产等等精细到每一个小的细节进行考核。制度面前人人平等,不能说谁跟我关系不错就可以不追究,不讲个人关系,使得人人都能按精细化管理的要求去做好每一件事。保证安全生产的顺利进行。

三、加强行为规范的监督管理。

(1)加大监督查处力度,在现场查处不规范行为,及时的给予教育以及帮助,并建立跟踪考察机制,查看帮教的效果。

(2)对待那些一时很难把坏行为改正归来的同志,要求自己做到“四个心”既“耐心、爱心、关心、责任心”。耐心的去帮助他们积极地改正自己的不安全行为;对待他们就像对待自己的孩子一样,内心不心存歧视,爱护他们;在工作上给予他们足够的关心与照顾;他们的不安全行为我是有责任的,我有责任去使他们改正,不放弃他们。以高尚的人格魅力去感化他们,让职工形成良好的行为规范的自觉性,让习惯变成自然的行为,这已收到良好效果。

四、现场抓“手指口述,岗位描述”促安全。

推行“手指口述、岗位描述”的主要目的是保证安全生产,提高职工的安全认识。在现场,严抓职工的“手指口述、岗位描述”,发现问题及时处理。对于手指口述不达标的职工,采取耐心帮教的做法,说清道理,讲明利害关系,提高思想认识。并且对于不同的同志采用不同的方法进行帮助,因材施教,对每一名职工进行跟踪考察,确保手指口述落实到位,使职工全面的、准确的确认工作场所(环境)的安全性,保证安全生产的连续性。

总之,安全是一个长期的主题,需要我们每一个人不懈的努力,来保证我矿的安全生产,在以后的工作中,我会不断的努力,为我矿的和谐发展做出一份贡献。

最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇十一

《煤气与安全》这个活动对大班孩子有一定难度,如果孩子缺乏前期经验的铺垫,整堂课就变成了老师一个人的独角戏,也引不起孩子的情感共鸣,得到情感上的升华,因此我事先请孩子在父母的帮助下去收集和观看关于用煤气的不安全的图片、录像等资料。

活动第一环节当我出示煤气包、煤气灶的时候孩子们就非常兴奋。我提问你们家的煤气是从哪里来的?煤气有什么用?我家的煤气是买来的,我家也是。是啊农村孩子只知道通过钱去买煤气而不了解煤气是通过煤气包输送的。煤气给生活带来了方面的同时也带来了危害。

环节二观看图片帮助孩子回忆起火灾发生时的情境,为后面的讨论活动做铺垫。通过图片的观察和提问也是层层深入,让孩子逐步了解火灾的无情,给人类带来的危害、人们是如何抗击火灾。这时我做为引导者和倾听者,只是用提问打开一个话题,尽量让孩子多说,有机会说,让孩子们将自己收集的图片讲给同伴听,生生互动。但是我也有不灵活的地方,比如:为了不将回答问题的孩子局限在几个能力强的孩子身上,我大胆请其他举手的孩子,但这些孩子可能因为声音小,表达能力不强,使课堂氛围在此显的乱了。这时我就应该给时间让孩子与同伴之间相互说一说,这样既能满足孩子想说的'欲望又能给胆小孩子机会说。

活动环节三:讨论怎样安全使用煤气和发生漏气时的自救方法?烧好饭和菜时要检查一遍煤气包是不是拧紧、晚上睡觉之前再去检查一边、发现漏气时要及时打开门窗、关煤气包、拿毛巾捂住鼻子逃走、煤气漏时不要开灯等等孩子的回答出乎我的预料。看来我们平时的安全教育没有白费。

《纲要》指出幼儿园必须把保护幼儿的生命和促进幼儿是健康放在工作的首位。对于这个活动孩子们的回答证明我们已经做到了。

燃气,可以说与我们的生活息息相关,它的安全关乎千家万户的生命和财产。8.17长治高新区景山花园燃气泄漏爆炸事故的发生又一次警醒我们。在为生命惋惜,在揪心悲伤之余,煤气公司建设路管理站进行了深刻反思——安全用气必须警钟长鸣。

在接到省市及公司领导下发的重要文件后,该站召集全站职工及时传达了公司文件精神,要求全站职工认真深刻吸取8月17日长治居民楼发生燃气爆炸造成8死4伤事故教训。会上,该站站长、书记、安全员结合事故网络图片,全文讲述了事故经过,要求全站职工一定要强化安全意识,加大用户现场的安全监督检查力度,及时消除隐患,杜绝事故发生。各班组针对上述事故积极进行反思开展学习,大家一致认为必须再次完善入户安检、入户安全宣传、现场维修等各个环节。抄表员在入户抄表时必须把燃气安全使用注意事项宣传到位,并将安全温馨提示卡贴于用户燃气表上、下发安全隐患通知单、把“掌商通”温馨微信卡发放给用户;维修工入户作业时必须使用仪器检测,严格遵守相关安全管理制度和流程规范,完整填写任务单。现场维修要查明原因,查不出原因不能离开现场。同时站领导同业务组也组成了检查小组,每周分多次入户巡检。

总结事故中血的教训,从燃气实施的建设者到燃气的经营和服务者,再到燃气灶具的安装和维修者,最后到燃气的用户,都涉及燃气安全,一环扣一环,任何一个环节出现问题,都可能导致发生严重的安全事故。作为燃气的服务者,作为一名燃气抄收员我们更应当时刻牢记各项规章制度并认真贯彻执行,认真的发挥好三大员的作用,把安全工作放在第一位,把用户放在心上,工作中认真仔细不能麻痹大意,把工作一定要做细做好。当我们入户目检及查表时除准确抄收表数外要告知用户“三关一开”。“三关”指的是关闭灶阀、灶前阀、厨房门,“一开”指的是打开窗户。还要告知用户注意胶管与炉端和阀门端要拧紧,点火用气时要有人看管,人走要熄火,发现漏气或异常要迅速关闭阀门打开门窗通风换气,休息前要检查供气阀门和灶前开关是否关严。注意燃气使用“五不准”,即不准在闻到有燃气气味时点火或开灯,不准开火睡觉,不准小孩玩火,不准先开气后点火,不准私自安装、改装炉灶、热水器、加大火嘴或增加火头等用气常识。通过大力宣传燃气安全使用常识及燃气事故案例讲解,,提高燃气用户的安全意识,,营造小区用户共同关注安全用气的氛围,,达到杜绝终端客户因使用燃气器具不当而引发燃气事故,确保燃气用户用气更安全更放心。

民以食为天,食以火为先,“燃气”作为老百姓的炊烟能源,安全稳定供气是燃气人服务工作的主要职责。职工们纷纷表示要以用户为中心积极推进燃气服务,用贴心服务赢得用户的配合与支持,一起努力建立和谐社会。

最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇十二

作为一种专业职务,安全员承担着企业安全管理的重要任务,目的是为了保证员工的人身安全和财产安全。岗位阐明了安全员的职责和义务,但每一位安全员都需要对自己的工作进行反思,以提高自身的能力和素质,更好地履行职责。

二、工作反思部分:直面挑战,规划工作(200字)。

安全工作是一项充满挑战的工作。我们需要时刻保持警觉,分析各种安全风险,并制定相应的应对措施。在实际工作中,我发现自己曾经忽视了某些潜在风险,并没有给出完备的解决方案。因此,我决定加强自身安全知识的学习,不断提高自己的分析和应变能力,以更好地完成工作任务。

三、组织协调部分:加强沟通,促进协作(200字)。

作为安全员,我与其他部门之间的沟通和协调也是十分重要的。在过去的工作中,我发现自己未能及时与其他部门进行有效沟通,导致一些安全风险得不到及时解决。因此,我决定在今后加强与其他部门的联系,并及时反馈问题,以便能够更好地解决安全隐患,促进全员参与安全工作。

四、故障处理部分:勇于面对问题,迅速应对(200字)。

在工作中,处理突发事件是安全员的重要职责之一。在日常工作中,我遇到了一些突发情况,初始时感到无所适从,影响到了工作效率。为了提高自己处理突发事件的能力,我参加了一些应急处理培训,学习了一些实践经验和方法。通过这些学习,我意识到在面对问题时,保持冷静、分析情况,并迅速采取措施是至关重要的。

五、总结部分:不断学习,提升自己(200字)。

总之,作为一名合格的安全员,不断反思和总结是非常必要的。通过对工作的反思,我意识到自己尚需提高的地方,并有了相应的改进计划。我将始终保持对安全工作的高度关注,不断学习新的知识和技能,提升自己的能力,为企业的安全发展贡献自己的力量。同时,我也希望能够与其他安全员一起积极交流,互相学习,共同提高,共同进步。

最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇十三

一、引言(200字)。

安全员岗位是企业中非常重要的一个职位,他们负责督促员工遵守安全规章制度,保障员工的人身安全和生产安全。作为一名安全员,我深刻地意识到这一岗位的重要性,并逐渐明白了自己在工作中还存在的不足和改进的空间。通过对自身岗位的反思和总结,我意识到安全员需要具备的思维方式、技能和品质,并且深化了我对职业发展的规划和未来的努力方向。

二、安全员的思维方式(200字)。

作为一名安全员,需要具备敏锐的观察力和判断力。我在工作中发现,仅仅等待事故发生再去采取措施已经不够了,事前的预防更加重要。因此,我开始注重对工作环境的日常观察和隐患排查,及时发现潜在的危险因素并采取相应的措施进行干预。此外,安全员还需要具备思维的系统性和全局观,需要考虑到工作的整体安全和风险防范。这需要我不断学习提升自己的行业知识和综合能力,为企业提供更全面、更有效的安全管理。

三、安全员的技能培养(200字)。

安全员需要具备一定的技能,以应对各种突发情况和危机事件。我深刻地认识到自己在技能方面还存在不足,因此我主动参加各类安全培训和学习,提高自己应急处置和危机处理的能力。另外,我也开始加强对安全设备和防护用品的熟悉程度,掌握其正确使用方法和维护保养的技能,以确保其有效性和安全性。同时,我积极参与企业的演练和应急演习,不断锻炼自己的反应能力和应对能力,提高自己在突发事件下的处理能力。

四、安全员的品质与责任(200字)。

作为一名安全员,我认识到自己的职责和使命是保障员工的安全和健康。这就要求我对工作要有高度的责任感和使命感,将安全工作放在首要位置,不因任何因素马虎对待。同时,我也要拥有较强的抗压能力和危机处理能力,能够在紧急情况下保持冷静,并迅速有效地应对。另外,安全员还需要有较强的沟通协调能力,能够与各部门、各级别的员工进行有效的沟通和协商,争取他们的理解和支持,共同建立起一个安全、和谐的工作环境。

五、职业发展规划(200字)。

通过对自身的反思和总结,我对自己的职业发展也更加明确了。我将继续加强对安全管理知识的学习和研究,把握行业发展动态,不断提升自己的专业素养和技能水平。同时,我也意识到自己在管理和领导方面还存在一定的不足,因此我会积极参与一些管理能力的培训和项目,提高自己的管理能力和领导力,为今后岗位升迁和职业发展打好基础。我还会不断加强自己的沟通能力和团队合作能力,增强自己在企业中的影响力和合作力,发挥更大的价值。

综上所述,作为一名安全员,除了具备敏锐的观察力和判断力外,还需要不断提升自己的综合能力和技能,培养高质量的职业品质和责任意识。只有不断反思和总结,持续不断地提高自己,才能更好地履行安全员的职责和使命,为企业的安全稳定发挥积极作用。

最热岗位安全反思报告(案例14篇)篇十四

在如今快速发展的社会中,人们对安全意识的重视程度越来越高,安全员岗位因其重要性而备受关注。作为一名安全员,每天的工作都需要保持敏锐的观察力和迅速的反应能力。近期,在担任安全员岗位的工作中,我积累了一些宝贵的经验和体会。以下将结合具体的工作经历,从准备工作、日常工作、应急处置、总结反思等方面,谈谈我的心得和体会。

首先,准备工作是保证安全员工作顺利进行的关键。在正式上岗之前,我会认真学习有关安全知识和规范,并及时关注行业的最新动态。了解职责和工作流程,熟悉各项设备的操作方法,并且确保所有设备都处于良好状态。例如,每天都要检查消防器材是否齐全、电路是否正常,以及紧急疏散通道是否畅通。此外,每天清晨,我都会检查值班室设施和电子监控系统,以确保一切正常。准备工作的充分与否直接影响到日常工作的开展。

其次,日常工作是安全员最为重要的职责之一。作为安全员,我时刻保持高度的警觉,不断巡查、检查和监控。与此同时,我通过设置特殊区域联系电话等方式,方便员工和客人随时报告现场的异常情况。特别是在节假日期间,人员流动量增大,我会根据工作经验加强监管力度,确保员工和客人的安全。另一方面,我也积极参与到公司组织的安全培训中,不断提高自己的专业水平,以更好地完成自己的职责。通过这样的日常工作表现,不仅能够增加自己的工作能力,也能够得到公司和员工的认可。

紧急情况的应急处置是安全员必备的技能之一。由于安全员是现场处置突发事件的第一道防线,因此在任何紧急情况下,需要随时保持镇定冷静,并采取科学、合理的措施。例如,在火警发生时,我会迅速启动紧急预案,向全体员工发出警报,同时组织员工紧急疏散。在接到报警电话后,我也会立即与警方联系,并全力配合救援工作。此外,我还积极与公司其他部门的安全员通力合作,进行紧急事件的联合处理,确保紧急情况得到及时控制和处理。

最后,总结反思是安全员工作中不可或缺的环节。每天工作的结束,我会进行总结,反思自己在日常工作中遇到的问题和不足之处。分析问题的原因,团队合作中存在的问题,时刻保持学习的心态,积极改进自己的工作方法。同时,我也与同事交流经验和技巧,不断完善自己的工作技能,提升自己的综合素质。只有通过总结反思,才能不断提升自己的工作水平,不断适应工作环境的变化。

安全员岗位是一个关键职位,要求安全员具备敏锐的观察力、快速的反应能力和坚定的决策能力。通过准备工作、日常工作、应急处置和总结反思等方面的努力,我不断提高自己的专业素养,不断提升自己的安全意识和应对能力。在今后的工作中,我将继续努力,更好地完成自己的职责,为公司和员工的安全保驾护航。

(总字数:642字)。

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