精选课例研修总结好(汇总24篇)

时间:2024-11-19 作者:MJ笔神

通过学习总结,我们可以及时发现自己的学习方法是否合适,是否需要改进。我们为大家准备了一些精选的学习总结范文,供大家参考学习。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇一

我本次加 “国培计划”中四川省西部农村骨干教师远程培训,从培训开始,我就充分利用教学剩余时间,认真听课学习。在学习的过程中,我认真聆听了很多专家的精彩讲座,认真做好学习笔记,积极完成作业。专家们精湛的教艺,先进的理念和独特的设计给我留下了深刻的印象,一堂成功的课必有一个气氛和谐的课堂。师生、生生互动,学习热情高涨。我努力将专家经验和自身所学有机结合起来,丰富自己的课堂,提高自身的教学水平。现将我这阶段学习的心得体会总结如下:

通过这段时间的培训让我受益匪浅,教学水平有了显著的提升。目前为止,我的学习时间达5400分以上,发表日志1篇,上传资源1篇,班级沙龙发起话题2篇,课程留言、作业留言、沙龙评论共46条,学科研讨组专题讨论的评论4条,提交作业6篇,培训总结3篇,自荐作业1篇。在培训过程当中,我收获很大,学习了专家们的先进经验和理论知识,提高了自己的思想认识,认真学习典型课例,开阔了自己的视野,通过学习,让我从优秀教师的课堂中领略了他们的执教标准,以及驾御课堂的能力,可以说重新让我坚定了课堂教学的信念。教学中,教师要勇于创新,改变传统的'教学定势,针对学生的个体差异,进行有针对性的辅导与帮助,从而激发学生的学习兴趣,培养他们勇于实践的能力。通过观看培训的课例,,它从不同层次、不同角度重新提升了我对课堂教学的认识与把握。这次学习我抱着一种积极、乐观和向上的心态去学习,因为我认为,保持乐观的心态对每个人的学习、工作都是至关重要的。作为一名新课改的实施者,无论是从教学课件还是教学思维上,我们都应该抢先一步,成为新课标实施的引领者,与大家共同致力于新课标的研究与探索中,共同寻求适应现代教学改革发展的道路,积极以新观念、新思路、新方法投入教学,以适应现代教学改革需要,切实发挥新课标在新时期教学改革中的科学性和引领性,达到应有的教学效果和作用,使学生在新课改中获得能力的提高。

总之,这次培训学习使我专业成长有着极其重要意义的培训。在今后的教学工作中会给我极大的推动作用,我将认真领会到让自己学有所学,学有所得,学有所悟,学有所获,学有所成。

年关将近,又到了铺天盖地写总结的时候,为济世救人,笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来,希望能给各位同仁以启迪。

要点一:篇幅要够长

要想做到篇幅长,除了下苦工夫狠写一通外,还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上,尽量拉大行间距,但不可太过,否则会给人一种“注水肉”的感觉。

要点二:套话不可少

如开头必是“时光荏苒,2004年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉,更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。

要点三:数据要直观

如今是数字时代,故数据是多多益善,如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。

要点四:用好序列号

序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说,还能几个字或半句当一句,在纸面上大量留白,拉长篇幅的同时,使总结显得很有条理。需要注意的是,一定要层层排序,严格按照隶属关系,不要给领导留下思路不清晰的印象。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇二

2017年1月27日,苍岭中心小学《怎样做课例研修》校本培训工作全面启动,通过对理论知识的集中学习和自主学习领悟,我完小结合本校学生实际,确定了课例研修主题,并于3月27日——3月29日组织实施课例研究工作。现结合我完小课例研修活动情况,对本次课例研修工作作如下总结:

一、研修背景

影响课堂低效的因素有很多,最主要的是认识层面和操作层面这两大层面。

(一)认识层面

1.教师本身认识不到位,导致课堂教学低效。(1)教师本身缺乏专业的是数学知识。(2)对课标、教材、教师用书、单元目标的解读不深入。 (3)对学生了解不到位。(4)对目标定位不准确。(5)对学习目标的重要性理解不够透彻。

(二)操作层面

2.教师教学策略不合适导致教学低效。

根据我们对课堂的观察研究,发现影响课堂教学低效最主要的是因为教师提问和反馈的低效。

(1)提问低效。第一,提问缺乏思考性。第二,提问缺乏挑战性性。

(2)反馈的低效。第一,反馈不及时。第二,反馈偏离学生最近发

展区。第三,反馈不到位。

二、研修目的

提高教师对数学课标、教材、教师用书等的解读能力,加强教师目标贯通意识,提高课堂教学的有效性。

三、研修方法

在认真学习《怎样做课例研修》理论的基础上,用说课、观察、质量检测进行研讨(即三课两反思),开展主题式课例研究活动。

四、研修过程

(一)研修准备阶段:

1、了解什么是课例研修及其特征;2、充分了解课例研修对教师成长的重要意义。

(二)确定研修主题:

根据完小数学教学中实际存在的问题,确定了研修的主题,即:数学教学如何提高教学目标的有效性研究。

(三)授课观课阶段:

这一阶段经历了三次课前会议(说课、学案修改),三次现场授课、观课,三次课后反思活动,每次活动教师们都能积极参与,并充分发表自己的建议、想法及收获。

四、研修成果

我完小通过对数学课堂教学如何提高教学目标的有效性的研究,让我完小的教师深刻的认识到:

首先,在课堂教学中,教师必须做到:1、教学目标的有效性实

施,目标的落实和达成必须贯穿于课堂教学的始终。2、关键问题的设置和活动的开展,活动流程、要求必须与学习目标环环紧扣,逐层落实,分层突破。3、学习目标的设置必须紧扣教师用书、文本、课标、学生、单元重点,以及教师对课堂的驾驭能力。4、充分渗透评价功能,激发学生学习兴趣。5、落实目标的指向性要明,目标是什么,就教什么,学什么,突破什么,练什么,巩固什么。6、通过研修,教学目标的有效落实和达成,能使学习活动更加有效,学生的学习更凸显实效,学习活动更加有效,课堂教学效率更高。7、教学目标的有效落实和达成,能促使学生有效参与学习活动,乐于探究,勤于动手获取新知识,搜集处理信息,分析和解决问题,以及合作交流能力。8、体现学生是学习的主体和学习的主人。9、塑造模式,提高课堂效率。10、促使教师对目标的提出和确定,设计、使用更有效。

11、为优化课堂教学,提高教学质量打下坚定的基础。

其次,在课堂教学中,还应重视课中教学行为的有效性。1、教师要着力打造平等、和谐的师生关系。2、教师要创设学习情境,激发学生学习兴趣。3、高效课堂来自贴近学生生活的问题设置。

课本上有的要勾画,没有的要记在课本的空白处或笔记本上;老师板书是要目视黑板;老师提问题时积极思考,敢于发表自己的见解,不明白的问题要及时问老师;回答课本上的问题时将书捧在胸前,声音要洪亮;书写时执笔要正确,要认真,书写解答过程要规范,写在规定的位置,不屑错字、别字,要独立完成老师布置的作业;讨论问题时要主动参与,积极发言。要集中精力仅仅围绕老师的讲课思路用心学习;3、课后巩固习惯。坚持先复习后做题,复习时巩固和消化学习内容的重要环节,把所学知识认真复习一遍,该记忆的记住了,该理解的理解了,然后再做作业,假如每次作业都能够做到先复习,然后像对待考试一样对待作业的话,那就等于一天几次考试,就不会出现平时作业100分,正式考试不及格的情况了。

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精选课例研修总结好(汇总24篇)篇三

2017.4月-5月有幸参加了山东省的远程研修的课例打磨。磨课即磨练,老师们在磨课中成长,在磨课中合作,在磨课中受益!在历时一个多月的团队协作课例打磨中我不断的反思教学,偶有所得,现梳理反思如下。 1.追本溯源,解决问题。 课例打磨之初,首先要确立本次课例打磨要解决的问题是什么,只有明确了问题,我们才能够围绕问题,找到解决问题的方法。而问题的提出,目标的确立并不是我们拍脑袋拍来的,而是我们通过探讨平时教学中出现的一些现象,透过这些现象我们追本溯源,找到了出现这些现象的教学误区。然后确立的研究的问题。这样我们就能够有的放矢,高效,准确的解决问题。

通过这一过程反思自己,在教学中经常出现这样的问题。自己也是教学中的有心人,教学中通常也不乏对教学的思考,遇到问题也会跟同伴讨论、交流。寻求一些解决方法。现在想来有些思考很肤浅,也是无效的。因为我们的思考只是停留在了问题的表象,而没有通过表象,依据有力的理论依据,追本溯源找到问题的本质。这就导致了自己在教学中越来越迷茫,越来越无助。不能够有更好的成长。课例打磨教会了我追本溯源,解决问题。 2.团队的力量,促我们成长。 团队的力量是巨大的,三人行必有我师。磨课中无论是问题的确立,备课研讨还是观看议课。都让我深刻的体会到团队的力量。在交流和合作中我们得到迅速的成长。反思我们平时的教学,如果我们平时多交流,多参与集体备课,多相互听课,互相学习,互为其师一定会在教学设计上、教学水平上大有长进。教学就要会“磨”,善于“磨”,在自我磨课中发现不足,不断进步。 3、创设语境,自然习得。

学习英语的终极目的是为了运用英语,用英语进行交际。所以在平时的教学中,为了让孩子们言之有物,有交流的必要,能够在真实的情景中习得运用语言,我也会想方设法的为孩子们创设自以为真实的情景,让孩子们在情境中学习、操练、运用。而上完课之后就会觉得自己设置的任务太过浮于表面,孩子们没有真正的学会。现在想来,一是语境的创设不够真实,没有充分考虑到语言的语用功能。导致了孩子们只是机械的操练,而没有真正的用语言做事情。脱离了语境的任务是不真实的,是无效的。这样的教学也是无意义的。

通过这次磨课,我对情境和语境有了更深刻的认识,教学情境是指具有一定情感氛围的教学活动,是让学生通过想象,手工,口述,图形等学习手段获得知识,形成技能。而语境是能够体现语言运用的情境,强调的是语言的运用,是让学生通过亲身体验,通过不断地强化训练,来理解和运用所学语言。而对于语境的设计,我也有了更深的理解。 在语境创设方面我们应考虑一下几点:

1.充分考虑学生的年龄特点,兴趣爱好,认知规律,从学生的实际出发,创设贴近学生生活的语境。不仅能够让学生建立起知识与生活实际之间的联系,加深对知识的理解,而且能够让他们感觉到学英语可以学以致用,获得成就感和自信心。这会促使他们更积极主动、持之以恒地学习英语。

2.注重课本语境的充分使用。

们捉迷藏,要找人的孩子,就会在找之前数数的语境。这个语境真实有效,充分考虑到了语用的功能。这就比我们将单词与语境割裂开讲,要有效的多。

3. 语境的创设,兼顾课内与课外。

对语言的正确运用是教学的最终目的。课堂语境也可延伸到课外。同样课外的语境也可以延伸到课内。语境的创设,我们可以考虑语境的延续性。为孩子们提供更多的实践语言的机会。

以上几点是对磨课过程中的几点梳理。不当之处,还请不吝指正。

近三周的课例打磨即将结束,通过每位教师心灵上的交流,思维上的碰撞,相信带给我们更多是收获的喜悦,以及更深入的思考。现将本组的磨课情况进行总结与反思:

一、确定课题,共同商讨,为磨课的顺利进行奠定良好的基础。 我们组经过研讨,确定课题为青岛版数学三年级上册第七单元《统计与可能性》(第一课时)。概率课是比较难上的课型,我们组计划通过磨课,进一步认识到统计与概率的重要性,认识到实验活动对概率教学的重要性,体会实验活动的价值和开展小组合作学习的必要性;通过课例打磨,引领本组教师经历“三次备课两轮打磨”的基本流程,引领教师走上有效教研之路。

本组从精心制定磨课计划开始,为备课教师提供相关资源。围绕“三次备课,两轮打磨”的磨课流程,努力把工作做足做细。

二、扎扎实实,注重实效,在磨课中点燃了星星之火。

11月23日-11月25日,在李国福老师基于个人经验第一次发布教案之后,本组全体成员积极参与网上修改教案,如:对教学目标的定位,小组合作学习的内容及形式等,都提出了个人的修改建议。

发学生对问题的思考。(二)合作探究。使学生经历猜测-实验-验证-结论这样的学习过程。由摸名片改为摸球,操作性强,利于学生经历可能性大小的比较过程,使学生感受事件发生的可能性有大有小,引导学生发现可能性的大小与什么有关系?从而培养学生自我总结与反思的能力。小组合作具有实效性。(三)课堂练习,由浅入深,形象直观。只是二年级的旧知识设计的较多。(四)课堂总结。这节课你有什么收获?培养学生自我总结与自我反思的能力。

“星星之火可以燎原”,教研气氛在磨课中愈加浓厚。

三、理论联系实际,总结中反思,反思中提高。

为了探索概率课教学的有效策略,解决新课程教学与教研中存在的问题 ,使磨课更有实效,我们组对观课进行合理分工,确立观测点。(一)在分工观课中,老师们都进行了非常细致的观课,收集到详细的数据,并对数据进行了较为深入的分析、点评和总结。(二)分工观课,从不同的观察维度把握课堂的每一个环节,在通过课后评课议课,对每一位参与磨课的教师来说都会有不同层次的提高。 通过这次磨课,老师们对概率教学有了更加清晰的认识,解决了平时概率教学中存在的一些问题。

虽然研修已经接近尾声,但是老师们研修的热情仍然高涨。我们会把学到的知识运用到自己的课堂教学中去,让我们继续学习,不断提高,真正体会到“学有所获”。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇四

课例研修是教师研修团队的共同行为,教师们在关注对真实教学问题的发现、研究与解决的同时,将理论学习与备课、说课、授课、听课、评课、反思等实践结合起来。目前,我完小在备课和实际的课堂教学中,对教学目标的有效性实施,目标的落实和达成存在着很大的问题:

1、有效的教学目标形同虚设,流于形式,没有真正体现教学目标的功效。

2、教学目标的制定和落实、达成不到位。

3、教学目标的时效性和针对性不强。

4、学习中,教师对学习目标落实、实施的方法、过程做不到位。

5、教师在备课前和备课中对教师用书、文本、课标、学生、单元重点钻研不透,备不到位,致使学习活动的实效性不强。

6、学习目标的落实随意性太大,实效性不强,效率不高,目标的达成不凸显效果。

7、教师对学习目标的认识不到位,导致实效性的目标落实始终处于被动。

8、对学习目标的重要性理解不够透彻。

9、对减轻学生课余负担工作未按要求落实。

针对以上存在的问题,我完小以《小学数学教学中如何提高教学目标的有效性》为主题,认真组织了课例研修活动,进行了“三实践三反思”,依托学科教学,反复实践,去探求教学目标的有效性,本完小的老师们各自阐述了课例研修中的困惑与成功,教学中的疑难问题与解决策略与方法。本次课例研修既重视教师的行为跟进,又重视教师的理论提升;既重视教师的技能训练,又重视教师的能力提高;既重视教师的个体的自我反思,又重视教师群体的共同成长。更坚定了我在教学实践中的研究意识,去不断地发现自身的问题和不足,改进教学。

通过参加本次课例研修活动,使我在课堂教学实践中不断完善,提高自己的教育教学能力,提高课堂时效性,使学生最终受益。再好的课堂教学也会有遗憾,老师们只有不断发现自己课堂上的不足、问题,并反思、研究,再改进,这样才能使问题越来越少,课堂效果越来越好。有时候,教师本人在授课中并不能全面发现自己的不足,旁观者清,听一听听课老师的意见能很好的发现问题,这就是团队的作用。在一个团体中,大家一起听课、评课、议课,对于教师的自我完善和成长是很重要的。

我认为通过课例研讨可以提高自身的专业素质和核心教学能力:一是可以发现课堂教学中存在的问题,剖析存在问题的原因,提高解决问题与研究课堂的能力,二是可以就关键教学事件展开教学研讨,分析教学行为所体现的教育教学理念,提高人际关系与沟通表达的能力;三是可以就教学问题研究并制订整改措施,改进教学策略、方法和组织形式,提高创新思维与完善实践的能力;四是通过观课、议课,既反思教学预设与实际教学的差距,又可以吸他人之长补自己之短,提高判断反思与不断学习的能力。所以说,从教师个人的角度来看,课例研讨是一种新的专业成长渠道。加强课例研修是提高教师自身专业素质的捷径。

我们云甸完小通过对数学课堂教学如何提高教学目标的有效性的研究,让我完小的所有教师深刻的认识到:在课堂教学中,教师必须做到:

1、教学目标的有效性实施,目标的落实和达成必须贯穿于课堂教学的始终。

2、关键问题的设置和活动的开展,活动流程、要求必须与学习目标环环紧扣,逐层落实,分层突破。

3、学习目标的设置必须紧扣教师用书、文本、课标、学生、单元重点,以及教师对课堂的驾驭能力。

4、充分渗透评价功能,激发学生学习兴趣。

5、落实目标的指向性要明,目标是什么,就教什么,学什么,突破什么,练什么,巩固什么。

6、通过研修,教学目标的有效落实和达成,能使学习活动更加有效,学生的学习更凸显实效,学习活动更加有效,课堂教学效率更高。

7、教学目标的有效落实和达成,能促使学生有效参与学习活动,乐于探究,勤于动手获取新知识,搜集处理信息,分析和解决问题,以及合作交流能力。

8、体现学生是学习的主体和学习的主人。

9、塑造模式,提高课堂效率。

10、促使教师对目标的提出和确定,设计、使用更有效。

11、为优化课堂教学,提高教学质量打下坚定的基础。教学策略中教学方法的使用、学习活动的组织应适应学生的学习需要。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇五

本学期我们八年级教研组开展了以《挖掘教材,提高课堂的有效性》为主题的课例研修活动。本次课例研修使我充分认识到课例研修应着眼于提升教师集体的实践智慧,教学方面的改进是一件集体事业而非个人事业。

“课例研修”通常意义上是关于一节课的研究,即以一节课作为案例的全程或片段进行分析,找到成功之处或是不足之处,或者对课堂教学实践活动中特定教学问题的深刻反思及寻找解决这些问题的方法和技巧的过程。教师们以“课例”为载体,发现教学中的疑难问题并提出解决问题的策略和方法,借此引发更多的教师相互学习、分享经验,反思、探讨与教育教学实践有关的问题,提升教师集体的实践智慧。通过有针对性的研究和实践,提高教育教学活动的质量,使教师成为课堂教学的行动研究者,以促进教师的理性思考和实践。

课例研修的一般流程是“三课两反思”模式,即学习/设计/教学/反思——再学习/再设计/再教学/再反思——继续学习/继续设计/继续教学/继续反思,并在学习中总结、提炼、升华。它分为三个阶段:第一阶段具体任务是备课说课;第二阶段具体任务是上课观课;第三阶段具体任务是说课议课;课例研修不同于常规教研活动的听课评课活动,而是有比较系统的研修活动过程。

产生了新的困惑。进行课例研究,为教师们研究新问题、解决新问题创造了条件。开展课例研修,可以促进教师从经验型向反思型、专家型教师的转变,促进教学行为的转变,促进教师的专业成长和发展。 在当前新课程下的课堂教学中, 有的教师认为,将教材讲深讲透就是完成任务。这是不会“用教材”,而仅是简单地“教教材”。如何领会初中数学新教材,把握新教材,挖掘新教材,至关重要。本次课例研修以“挖掘教材,提高课堂有效性”为主题,通过研修让我在如何挖掘教材,创造性使用教材方面有了更深入的认识。

(一)、开发挖掘,使教材的内涵更有广度和深度 。教材是教学活动的基本素材。只有深刻领会教材的编写意图,深入钻研教材,才能多角度分析教材,挖掘教材的隐性内容,从而使教材变为学材,使教师教有新意,学生学有创意。1.挖掘数学知识与生活的联系,关注学生的个人体验,让学生在学习中感受数学,培养学生的应用意识。

2.挖掘教材中所蕴涵的思想方法,提高学生的思维品质。

(二)、变换改编,使教材内容的呈现方式更加灵活

抽象的数学知识转化为丰富有趣的数学活动,让学生感到数学学习实际上是一种愉快的探究实践活动。学生在活动中不仅获得数学知识,同时也经历、体验获取知识的过程。

总之,教师使用教材是一种极富主动性、创造性的工作,在具体的'教学过程中,我们能从学校、学生和自身的实际情况出发,主动地、合理地、创造性地对教材进行再加工,引领学生走进教材,走进生活,去感受数学的内涵,体会数学的真正价值。

通过这次活动,我对课例研修有了进一步的认识,思路也更加清晰,使我充分认识到,一名教师如果能积极投入到研修中,以一个团队的方式进行学习研究,查阅大量资料扩充自己,及时进行总结,那么在教学中一定会自觉地改进方法,不断地提高教学水平,改善教学效果。

一、研修的过程与方法 :

1、多次讨论、反复斟酌,确定主题。进行了3天的集中培训后,我们本完小所有教师 根据我校学生阅读能力相对较弱,不能较好地理解课文内容及很好的品读感悟课文情感这一弱点,完小通过讨论,首先确定研修主题为《如何引导学生品读感悟课文情感》,可经过大家共同思考,觉得这一主题符合本完小的语文实际教学,有力于搞好课例研修,于是几经讨论,最终确定完小的研修课题为《如何引导学生品读感悟课文情感》。一个研修主题,就凝聚了大家共同的心血,也唤起了完小全体教师的研修的主动性与积极性。

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精选课例研修总结好(汇总24篇)篇六

目前,教师们在备课和课堂教学中,对教学目标的有效性实施,目标的落实和达成存在着很大的问题,严重影响了教育教学质量,然而影响课堂低效的因素有很多,最主要的是认识层面和操作层面这两大层面。

(一)对知识的理解层面。

1、教师本身认识不到位,导致课堂教学低效。

(1)教师本身缺乏专业的是数学知识。

(2)对课标、教材、教师用书、单元目标的解读不深入。

(3)对学生了解不到位。

(4)对目标定位不准确。

(5)对学习目标的重要性理解不够透彻。

(6)有效的教学目标形同虚设,流于形式,没有真正体现教学目标的功效。

(7)学习目标的落实随意性太大,实效性不强,效率不高,目标的达成不凸显效果。

(8)教师对学习目标的.认识不到位,导致实效性的目标落实始终处于被动。

(二)操作层面。

2、教师教学策略不合适导致教学低效。

根据我们对课堂的观察研究,发现因为教师提问和反馈的低效。

(1)提问低效。第一,提问缺乏思考性。第二,提问缺乏挑战性性。

(2)反馈的低效。第一,反馈不及时。第二,反馈偏离学生最近发展区。第三,反馈不到位。

影响课堂教学低效最主要的是在认真学习《怎样做课例研修》理论的基础上,用说课、观察、质量检测进行研讨(即三课两反思),开展主题式课例研究活动。以全面推进“参与式”教学方式为先导,以课例研修为突破口,以培训学习和教师参与研究为主要形式,以培养专业型、创新型教师为目的,全面提高我校教师队伍的综合素质。、在此次的完小的集中培训会上,我们完小的课例研修组长李荣老师又对我们完小此次《数学学科课例研修方案》进行了详细的说明,自从拿到教材后,我就认真的研读,对书中的重点内容进行了勾画,同时,我们又在中心小学进行了三天的集中培训。随后,在20xx年3月19日至20xx年3月21日这三天,我们完小又进行了集中培训,通过研修,教学目标的有效落实和达成,能使学习活动更加有效,学生的学习更凸显实效,学习活动更加有效,课堂教学效率更高。

经过九天的培训后,我们完小在中心校领导刘主任的亲自指导下,又在20xx年3岳27日、28日、29日通过了三次课前会议与集体备课,并紧紧围绕我们完小的课例研修主题:“《数学课堂教学如何提高教学目标的有效性研究》”,进行三次教学方案设计、三次观课、三次议课,即三实践两反思来完成我们完小此次的课例研修。

1、教学目标的有效性实施,目标的落实和达成必须贯穿于课堂教学的始终。

2、关键问题的设置和活动的开展,活动流程、要求必须与学习目标环环紧扣,逐层落实,分层突破。

3、学习目标的设置必须紧扣教师用书、文本、课标、学生、单元重点,以及教师对课堂的驾驭能力。

4、充分渗透评价功能,激发学生学习兴趣。

5、落实目标的指向性要明,目标是什么,就教什么,学什么,突破什么,练什么,巩固什么。

6、通过研修,教学目标的有效落实和达成,能使学习活动更加有效,学生的学习更凸显实效,学习活动更加有效,课堂教学效率更高。

7、教学目标的有效落实和达成,能促使学生有效参与学习活动,乐于探究,勤于动手获取新知识,搜集处理信息,分析和解决问题,以及合作交流能力。

8、体现学生是学习的主体和学习的主人。

9、塑造模式,提高课堂效率。

10、促使教师对目标的提出和确定,设计、使用更有效。

11、为优化课堂教学,提高教学质量打下坚定的基础。

通过课例研修学习,我深刻体会到:研修,开阔了教学眼界,拓宽了教学视野和能力,也让我更加深刻地体会到学习的重要性,对于这样的学习来说,也许我们付出的是忙碌,但我们收获的通过研修,教学目标的有效落实和达成,能使学习活动更加有效,学生的学习更凸显实效,学习活动更加有效,课堂教学效率更高。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇七

为期4个月的《怎样做课例研修》校本研修项目已告段落。此培训我园结合本学期xx市幼儿园大教研活动和xx市教师培训中心组织的继续教育活动开展。在具体的培训活动中,我们开展了多种方式,使教师们边研究边实践,从而使教师们对课例研修有了正确认识,专业得到了提高。

一、 理论学习,拓展思路与视角

理论学习,有助于教师能够站在一个较高的高度来思考问题,开展实践研究活动。因此,在课程研修的活动中,我们积极组建专家来园,为我园开展理论的培训与现场的指导活动,使我们的研修能够保持科学性。

我们邀请了xx市教师培训中心的刘正文老师来园为我们开展了《怎样做课例研修》的理论培训。培训中刘老师为我们详细介绍了什么是课例研修,课例研修的特点有哪些,为什么要开展课例研修。让教师对课例研修有了初步认识,明白了课例研修是案例研究和行动研究的结合体,是观课议课的新方法,是新的校本研修模式,是新的教师专业成长的新模式。然后又介绍了课例研修的基本流程,怎样有效的组织课例研修,以及研修主题确定的角度,确定研修主题的步骤,课例研修成果整理的种类。让大家知道了课例研修具体要做什么,怎样做,注意些什么。

在专家给我们进行了指导后,我园的两名参加过二级培训的辅导

教师也分别对教师做了培训,学习了我园组织课例研修的计划,具体对我园的课例研修要怎样做、分工情况、研修后教师个人学习成果有哪些做了明确要求与布置。

此外,我园还积极提倡教师的自学与教研组的学习活动,帮助教师推荐学习相关的文章,做好笔记摘录。在学习中广大教师都表现得十分积极,为下步活动的顺利开展奠定了基础。

二、实践研究,探索策略与方法

因为本次课例研修活动与我市幼儿园大教研组教研活动结合进行,以美术学科为活动科目,所以我们首先组织教师选择活动内容,初次选择的内容有创意绘画《点点星空》、《哈哈镜里的我》、《手型变画》、《纸筒上的春天》、《水里的鱼》,手工《多彩的服装》、《美丽的树》、《做螃蟹》、《迷宫》等。最后考虑到大班孩子们对迷宫活动的兴趣,以及当前手工活动中幼儿作品缺乏个性的问题,我们想借此次活动寻找出突破口,因此选择了《迷宫》作为本次活动的内容,确定研修主题为“怎样在美术活动中凸显活动性和游戏性,让幼儿手工活动富有个性。”

确定了活动,我们初步讨论后认为《迷宫》里要包括系列活动:

1. 看迷宫书,感受迷宫的特点;

2. 尝试画迷宫;

3. 选择制作材料;

4. 制作迷宫;

5. 迷宫游戏。

大家根据讨论结果分头进行活动设计,然后以说课的形式讨论出一个完整的活动方案:活动一:神奇的迷宫(即看迷宫书,感受迷宫的特点),活动二:我们的迷宫(即尝试画迷宫),活动三:巧手做迷宫(即用收集的废旧材料制作立体迷宫)。大班教师随即开始在大班开展了活动一,活动二的系列活动,将活动三作为活动课例的'活动内容。

第一次课堂实践我们采用传统的讲授式进行。活动后,老师们总结认为:准备的制作材料充分,有效的解决了幼儿作品缺乏个性的问题。但组织活动性和游戏性还不够突出,幼儿缺乏合作经验。针对问题,我们又调整了活动,将常规的导入、讲解、示范等手段略化;让幼儿多讨论交流,学习合作;鼓励选择多样化的材料进行制作,让画面更丰富。

通过第二次课堂实践,我们发现,通过修改,活动性和游戏性有所体现,但由于想凸显幼儿的主动参与,活动中缺乏教师对制作有针对性的指导;幼儿的作品有出现杂乱、迷宫图有走不通的现象。在专家的指点下,我们认识到:突出幼儿的自主性不代表教师不能 “教”。于是,我们又认真思考了幼儿在制作中可能出现的困难,整理了教师的指导要点,以便于在下次活动中有针对性的进行指导。根据实践情况,我们讨论后修订研修主题为:“怎样在美工活动中指导幼儿自主选材进行制作”。

意和个性。

专家团的观课教师们也认为:材料投放丰富、合适,教师引导有针对性。此次活动已从以往“课”中走出来,突出了活动性、游戏性,幼儿的主动性和合作性得到了充分体现,有效的解决了幼儿作品缺乏个性的问题。

这次培训,让我园教师真正明白教师的学习不止于接受到教育理论,不止于集体观课后的评议,不止于参与体验后的感悟,也不止于作公开课后的反思,而是以教育理论作用于真实的教学实践,以深刻的反思带动有效的行为跟进,每一个教师个体都能在群体互助中增长专业能力和教学智慧,凝聚专业情谊,获得群体研究中的快乐和成长中的幸福。 在以后的教研活动中,我们也将发挥教研组每个老师的智慧,在合作研修的过程中,通过以解决具体的案例的校本研修活动,激发全体教师参与研修的积极性和主动性,引导教师走“学习——研究——实践——反思——改进”的课例研修之路,促进教师的专业发展,促进教师队伍整体水平的提高,使每个教师真切体验到通过同伴间的相互合作获得成功的喜悦,从而培养了教师合作研究的意识,形成“人人参与、乐于分担、善于合作”的研究氛围。我们将为广大教师提供一个良好的教研平台,促使教师们共同探讨、交流分享,获得大量信息,共同解除困惑,共同成长。

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为期4个月的《怎样做课例研修》校本研修项目已告段落。此培训我园结合本学期**市幼儿园大教研活动和**市教师培训中心组织的继续教育活动开展。在具体的培训活动中,我们开展了多种方式,使教师们边研究边实践,从而使教师们对课例研修有了正确认识,专业得到了提高。

一、 理论学习,拓展思路与视角

理论学习,有助于教师能够站在一个较高的高度来思考问题,开展实践研究活动。因此,在课程研修的活动中,我们积极组建专家来园,为我园开展理论的培训与现场的指导活动,使我们的研修能够保持科学性。

我们邀请了**市教师培训中心的刘正文老师来园为我们开展了《怎样做课例研修》的理论培训。培训中刘老师为我们详细介绍了什么是课例研修,课例研修的特点有哪些,为什么要开展课例研修。让教师对课例研修有了初步认识,明白了课例研修是案例研究和行动研究的结合体,是观课议课的新方法,是新的校本研修模式,是新的教师专业成长的新模式。然后又介绍了课例研修的基本流程,怎样有效的组织课例研修,以及研修主题确定的角度,确定研修主题的步骤,课例研修成果整理的种类。让大家知道了课例研修具体要做什么,怎样做,注意些什么。

在专家给我们进行了指导后,我园的两名参加过二级培训的辅导教师也分别对教师做了培训,学习了我园组织课例研修的计划,具体对我园的课例研修要怎样做、分工情况、研修后教师个人学习成果有哪些做了明确要求与布置。

此外,我园还积极提倡教师的自学与教研组的学习活动,帮助教师推荐学习相关的文章,做好笔记摘录。在学习中广大教师都表现得十分积极,为下步活动的顺利开展奠定了基础。

二、实践研究,探索策略与方法

因为本次课例研修活动与我市幼儿园大教研组教研活动结合进行,以美术学科为活动科目,所以我们首先组织教师选择活动内容,初次选择的内容有创意绘画《点点星空》、《哈哈镜里的我》、《手型变画》、《纸筒上的春天》、《水里的鱼》,手工《多彩的服装》、《美丽的树》、《做螃蟹》、《迷宫》等。最后考虑到大班孩子们对迷宫活动的兴趣,以及当前手工活动中幼儿作品缺乏个性的问题,我们想借此次活动寻找出突破口,因此选择了《迷宫》作为本次活动的内容,确定研修主题为怎样在美术活动中凸显活动性和游戏性,让幼儿手工活动富有个性。

确定了活动,我们初步讨论后认为《迷宫》里要包括系列活动:

1. 看迷宫书,感受迷宫的特点;

2. 尝试画迷宫;

3. 选择制作材料;

4. 制作迷宫;

5. 迷宫游戏。

大家根据讨论结果分头进行活动设计,然后以说课的形式讨论出一个完整的活动方案:活动一:神奇的迷宫(即看迷宫书,感受迷宫的特点),活动二:我们的迷宫(即尝试画迷宫),活动三:巧手做迷宫(即用收集的废旧材料制作立体迷宫)。大班教师随即开始在大班开展了活动一,活动二的系列活动,将活动三作为活动课例的活动内容。

第一次课堂实践我们采用传统的讲授式进行。活动后,老师们总结认为:准备的制作材料充分,有效的解决了幼儿作品缺乏个性的问题。但组织活动性和游戏性还不够突出,幼儿缺乏合作经验。针对问题,我们又调整了活动,将常规的导入、讲解、示范等手段略化;让幼儿多讨论交流,学习合作;鼓励选择多样化的材料进行制作,让画面更丰富。

通过第二次课堂实践,我们发现,通过修改,活动性和游戏性有所体现,但由于想凸显幼儿的主动参与,活动中缺乏教师对制作有针对性的指导;幼儿的作品有出现杂乱、迷宫图有走不通的现象。在专家的指点下,我们认识到:突出幼儿的自主性不代表教师不能 教。于是,我们又认真思考了幼儿在制作中可能出现的困难,整理了教师的指导要点,以便于在下次活动中有针对性的进行指导。根据实践情况,我们讨论后修订研修主题为:怎样在美工活动中指导幼儿自主选材进行制作。

第三次实践课中,课堂气氛活跃,幼儿的积极性和自主性都很高。虽然没有了传统的观察范例、示范、讲解的环节,但教师的指导具有针对性,幼儿能根据自己的迷宫特点自主选择不同材料和工具与同伴合作制作立体迷宫。由于使用材料的不同,幼儿的作品也更加富有创意和个性。

专家团的观课教师们也认为:材料投放丰富、合适,教师引导有针对性。此次活动已从以往课中走出来,突出了活动性、游戏性,幼儿的主动性和合作性得到了充分体现,有效的解决了幼儿作品缺乏个性的问题。

这次培训,让我园教师真正明白教师的学习不止于接受到教育理论,不止于集体观课后的评议,不止于参与体验后的感悟,也不止于作公开课后的反思,而是以教育理论作用于真实的教学实践,以深刻的反思带动有效的行为跟进,每一个教师个体都能在群体互助中增长专业能力和教学智慧,凝聚专业情谊,获得群体研究中的快乐和成长中的幸福。 在以后的教研活动中,我们也将发挥教研组每个老师的智慧,在合作研修的过程中,通过以解决具体的案例的校本研修活动,激发全体教师参与研修的积极性和主动性,引导教师走学习研究实践反思改进的课例研修之路,促进教师的专业发展,促进教师队伍整体水平的提高,使每个教师真切体验到通过同伴间的相互合作获得成功的喜悦,从而培养了教师合作研究的意识,形成人人参与、乐于分担、善于合作的研究氛围。我们将为广大教师提供一个良好的教研平台,促使教师们共同探讨、交流分享,获得大量信息,共同解除困惑,共同成长。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇八

二是可以就关键教学事件展开教学研讨,分析教学行为所体现的教育教学理念,提高人际关系与沟通表达的能力;三是可以就教学问题研究并制订整改措施,改进教学策略、方法和组织形式,提高创新思维与完善实践的能力;四是通过观课、议课,既反思教学预设与实际教学的差距,又可以吸他人之长补自己之短,提高判断反思与不断学习的能力。所以说,从教师个人的角度来看,课例研修是一种新的专业成长渠道。加强课例研修是提高教师自身专业素质的捷径。课例研究以解决教育教学中的问题为重点,可以提高教师发现问题、分析问题、解决问题的能力,提高实施新课程的能力。新课程改革的推进,对教师提出了新的更高的要求,使教师面临着新的问题,产生了新的困惑。进行课例研究,为教师们研究新问题、解决新问题创造了条件。

二、课例研修注重发掘教师的实践智慧,可以促进教师从经验型向反思型、专家型教师的转变,促进教学行为的转变。

整理为文本或视频等形式的主题研修成果的过程,是将研修团队中每个成员个体的隐性知识在相互依存的群体研修中,展现出来成为教师群体教育智慧发展的过程。

我完小于2017年2月开展课例研修。半年多来,在上级有关部门和中心小学的正确领导下,学校积极开展校本研修。我们的课例研修,立足于学校实际,立足于课堂教学,针对教育教学或管理中出现的问题进行研究,做到切实解决问题,并注重经验的积累,并及时进行反思、总结,把解决问题的方法形成论文。在落实此项工作中,我们采取多种方式,如做好校本研修课题研究、教师互助:集体备课、听课评课、新老教师导师制活动、开展读书活动等,实际效果显著,从而提高教学效益,提升了教师专业化的发展水平,初步构建了符合学校实际的校本研修机制,保证了学校教学教研工作平稳、有序、顺畅的开展起来,为将来形成办学特色奠定了坚实基础,使学校的教育教学水平和管理水平明显得到提高。具体分为以下几方面:

一、 营造研修氛围,努力做好校本教研的新模式

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专题研讨活动,学习课例研修理念,分析我完小教学现状,研讨教学方法,观摩课堂教学,反思教学行为,使课例研修工作制度化、日常化。此次研修活动,探索出完小校本教研的新模式,构建完小校本教研新方法;探究教师专业成长新亮点。使参与研修教师的专业知识、课堂教师能力、课例研修能力显著提高,经过积极探索、大胆实践、反思教学实践成为反思型、研究型教师。

1、校长重视,率先垂范。中心小学在开学的第一次教工大会上,就向全体教职培训了《怎样做课例研修》,强化强化了课例研修在今后校本教研中的地位,强化教师的专业发展意识。完小校长也以此为契机,分析总结我完小教师和教学的实际情况,利用各种会议宣传新教研活动的精神,发动全体教师积极投入课例研修工作中,转变教学思想,改进教学方法。通过一系列分层次的学习,全校教师对课例研修有了准确、全面的认识。为促进《怎样做课例研修》的学习和课例研修在我完小开展了良好的思想基础。

2、专业引领,搭建平台。没有专业引领的研究活动,教师的研究很难上升到一定的高度,或者至少耗费比较多的时间。除了教师个人的学习钻研之外,我们举办课例研修活动前,跟同区域的莲花完小交流研修有关问题;举办课例研修活动时邀请的中心小学辅导员刘朝光、周海萍、高发有到现场,指导课例研修中的课前会、课堂实践、课后反思。

二、聚焦课堂——落实常规,提高研修质量。

围绕本次研修的重点工作“落实研修、聚焦课堂、提升教学水平”,我们倡导学校的课例研修活动必须与教学科研相结合,及时总结、发现课堂教学中存在的问题与不足,使教研活动课题化、系列化,营造教学研究的氛围,构建资源共享平台,实现“以研修促教学”的转变。因此,除了抓教研组常规工作外,重点抓课例研究。

2、立足岗位、扎实组织。学校组织的课例研修活动中,教研组严格按照中心小学的要求组织,各教师积极参与,精心备好第一稿教案,执教教师教学准备;课后反思时教师们结合课堂实践、结合完小研修主题,提出自己不同的看法,不仅肯定上课的成功之处,而且更多地是能抓住课堂教学中的热点、疑点、难点问题,进行争论、商榷和研讨。通过课例研修,教师的备课、说课、教学反思、研究课堂教学的能力得到进一步的锤炼与提高;而且大家形成了共识,课例研修就是为了更好地研究和贯彻落实新的教育理念,更好地改进自己的课堂提问,提高课堂的实效性,提高课堂教学质量;真正使教研组工作成为教学研究和研究教学。

三、反思交流——积极开展多形式的研修活动。

教研组是开展校本研修的中间力量与基本组织。学校要求每一位要教师主动参与各类教研活动,主动与同事交流实验中的成功与失败。及时反思课堂教学行为,撰写教学反思、教学案例,并在教研活动时进行交流分析。同时,学校将继续组织开展教学案例评比活动,为教师提供交流的空间。

1、主题专题化、可研修性。在开展本次课例研修活动时,我们要求事先定好计划、确立研究主题。主题为:参与式课堂教学关键问题时效性的研究。这一主题有可研究性,适用于各个学科、各教师的研修。在完小研修时选择有较大改进空间的课文四年级 17《触摸春天》。

2、探索备课制度化。总体思路是“个体备课、教学实践、集体评议、集体备课、注重反思”。即教师先独立备课,然后是教学实践观课,在此基础上教师根据教学实践议课、修改第一稿教案,课后必须要有反思。反思要把课堂中的闪光点与失败处、学生的错例等。这样既加强了教师之间的学习交流,做到资源共享,同时又减轻了老师的工作负担,提高了备课实效。

四、保障措施:

1、组织到位。我完小形成一个校长亲自抓、教研组具体抓、各教师积极自主研修的管理网络。

2、制度到位。完小有相应的研修常规制度、观课议课制度、教学经验交流反思制度等,从制度上保证并激励了教师参加课例研修活动,提高研修质量。

3、经费到位。为了提高校本教研的成效,学校在经费上予以大力支持。

4、管理到位。校长办公室、教学处共同负责校本研修工作的日常管理。

五、成绩与今后努力方向

仅半年里,由于学校对校本研修工作的重视,注重引导教师适时总结教学经验、反思教学过程、撰写经验论文,提高教师的论文写作水平,学校汇总各教师的研修成果,选出《小学语文课堂教学的有效性提问》、《小学语文课堂提问有效性初探》、《语文课堂提问的有效性》、《小学语文参与式教学中关键问题的实效性——关键问题的设计》等4人次教师的论文参与中心小学优秀论文评选。

紧密结合,努力寻找研究的突破口,提高课堂的实效性及教师的专技水平;进一步做实校本研修,更注重过程的管理,从而使学校课例研修工作不断的完善、发展、创新。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇九

目前,我完小在备课和课堂教学中,对教学目标的有效性实施,目标的落实和达成存在着很大的问题:

1、有效的教学目标形同虚设,流于形式,没有真正体现教学目标的功效。

2、教学目标的制定和落实、达成不到位。

3、教学目标的时效性和针对性不强。

4、学习中,教师对学习目标落实、实施的方法、过程做不到位。

5、教师在备课前和备课中对教师用书、文本、课标、学生、单元重点钻研不透,备不到位,致使学习活动的实效性不强。

6、学习目标的落实随意性太大,实效性不强,效率不高,目标的达成不凸显效果。

7、教师对学习目标的认识不到位,导致实效性的目标落实始终处于被动。

8、对学习目标的重要性理解不够透彻。

9、对减轻学生课余负担工作未按要求落实。

培训-----实践------总结反思”的校本培训方式,不断改进教育教学方法,通过教育理念、教育能力、政策观念、课例研修的学习,提升教师依法办学的理念,提高学校办学质量。以全面推进“参与式”教学方式为先导,以课例研修为突破口,以培训学习和教师参与研究为主要形式,以培养专业型、创新型教师为目的,全面提高我校教师队伍的综合素质。

“课例”是教师学习的“认知支架”; “课例”是教师直面教学共同分享的“平台” ;“课例”是教理论与教育实践的中介;“课例研究”能够增长教师的实践智慧,使教师成为有研究能力的实践者。 我作为云甸完小的一名教师,在苍岭镇中心小学何校长和刘主任的精心安排和布置下,要求我们每个教师要明确当前的形势,端正态度和思想,不断提高教师的思想道德与业务素质。为此,自从拿到教材后,我就认真的研读,对书中的重点内容进行了勾画,同时,我们又在中心小学进行了三天的集中培训。随后,在2017年3月19日至2017年3月21日这三天,我们完小又进行了集中培训,经过九天的培训后,我们完小在中心校领导刘主任的亲自指导下,又在2017年3岳27日、28日、29日通过了三次课前会议与集体备课,并紧紧围绕我们完小的课例研修主题------《数学课堂教学如何提高教学目标的有效性研究》,进行三次教学方案设计、三次观课、三次议课,即三实践两反思来完成我们完小此次的课例研修。

信息,以及教师教学中的教学信息,从而判断教师上的每一节课是否围绕课程标准、单元目标、教材重难点、学生实际来制定学习目标,教师又是如何通过哪些教学手段来达成教学目标的,观课后,教师们有根据各自的观察量表进行了课后反思,并对其中做得好的方面给予肯定,而对存在的问题则提出相应的改进意见,从而最大限度的提高课堂效益。

我们云甸完小通过对数学课堂教学如何提高教学目标的有效性的研究,让我完小的教师深刻的认识到:制定出明确、易行的操作方法,是实施教学策略的有效保障。科学、合理地选择和有效地运用教学方法,就要求教师能够在正确的教学理念的指导下,熟练地把握各类教学方法的特性,能够综合地考虑影响各种教学方法使用的要素,合理地选择符合学生认知规律且与教学内容相匹配的教学方法并能优化组合,同时,教学目标的有效达成,还要借助于相应的教学方法和技术。而在课堂教学中,教师必须做到:

1、教学目标的有效性实施,目标的落实和达成必须贯穿于课堂教学的始终。

2、关键问题的设置和活动的开展,活动流程、要求必须与学习目标环环紧扣,逐层落实,分层突破。

3、学习目标的设置必须紧扣教师用书、文本、课标、学生、单元重点,以及教师对课堂的驾驭能力。

4、充分渗透评价功能,激发学生学习兴趣。

5、落实目标的指向性要明,目标是什么,就教什么,学什么,突破

什么,练什么,巩固什么。

6、通过研修,教学目标的有效落实和达成,能使学习活动更加有效,学生的学习更凸显实效,学习活动更加有效,课堂教学效率更高。

7、教学目标的有效落实和达成,能促使学生有效参与学习活动,乐于探究,勤于动手获取新知识,搜集处理信息,分析和解决问题,以及合作交流能力。

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精选课例研修总结好(汇总24篇)篇十

在这春分相约的放歌季节,我们高段课例研修小组在专家的培训指导下,校领导的高度重视下,在课例研究组长的带领下,紧紧围绕研修主题《小学数学情境图有效情境创设运用研究》合理分工,积极开展了本课题的各项研究工作,本组成员历时一个月,为充实、忙碌的四月划上了一个句号。

都说,集体的力量是无穷的。研修组的生命力也在于组员间的交流和学习。我们组的老师分散在各个年级,也有校领导的参与。下面我就把本次活动的老师们的理解、心得、感悟、收获做一个总结汇报:

通过学习,我们进一步了解到课例研修的目的是使教师在课堂教学实践中不断完善,提高自己的教育教学能力,提高课堂实效性,使学生最终受益。再好的课堂教学也会有遗憾,老师们只有不断发现自己课堂上的不足、问题,并反思、研究,再改进,这样才能使问题越来越少,课堂效果越来越好。有时候,教师本人在授课中并不能全面发现自己的不足,旁观者清,听一听听课老师的意见能很好的发现问题,这就是团队的作用。在一个团体中,大家一起听课、评课、议课,对于教师的自我完善和成长是很重要的。

升,使我们的课堂充满生命的活力,师生在生机勃勃的氛围中成长。

通过学习,我们知道了课例研修是几人或多人为团队,以某一人或某几人的教学实践为例,扎进课堂,依托学科教学,反复实践,去探求事物的真-相、性质和规律。课例研修的意义在于课例研修既重视教师的行为跟进,又重视教师的理论提升;既重视教师的技能训练,又重视教师的能力提高;既重视教师的个体的自我反思,又重视教师群体的共同成长。

通过课例研讨可以提高自身的专业素质和核心教学能力:一是可以发现课堂教学中存在的问题,剖析存在问题的原因,提高解决问题与研究课堂的能力,二是可以就关键教学事件展开教学研讨,分析教学行为所体现的教育教学理念,提高人际关系与沟通表达的能力;三是可以就教学问题研究并制订整改措施,改进教学策略、方法和组织形式,提高创新思维与完善实践的能力;四是通过观课、议课,既反思教学预设与实际教学的差距,又可以吸他人之长补自己之短,提高判断反思与不断学习的能力。所以说,从教师个人的角度来看,课例研讨是一种新的专业成长渠道。加强课例研修是提高教师自身专业素质的捷径。

老师们以“课例”为载体,表达课程实施中困惑与成功,教学中的疑难问题及解决问题的策略和方法等等时,借此引发更多的教师相互学习、分享经验,反思、探讨与教育教学实践有关的问题,提升教师的专业判断和教学的实践智慧,那该是一个多美妙的过程啊。我想这也是课例研究所真正所要追求的境界。课例研修是以教育理论作用于真实的教学实践,以深刻的反思带动有效的行为跟进,每一个教师个体都能在群体互助中增长专业能力和教学智慧,获得群体研究中的快乐和成长中的喜悦。课例研修发挥教师集体研究的优势,借助观察、记录、分析等手段,解决课堂教学的真实问题,改进教师教学行为,从而提高研修技能和实践智慧。

一份耕耘,一份收获。课例研修让我们眼界开阔,学习优秀的教学方法;同行们的相互交流,让我们互通有无,丰满原有的教学思想;专家的指导,让我们茅塞顿开,不再迷茫徘徊“非学无以广才,非静无以致远。研修是一次对话,是一次心灵的旅行,让我们以这次课例研修为契机一同开始这美丽的幸福之旅。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇十一

例如:如何处理教材、如何制订目标、采用什么样的教学方法、怎样设计提问、怎样制作教具、怎样运用教学具等等。教师们以“课例”为载体,发现教学中的疑难问题并提出解决问题的策略和方法,借此引发更多的教师相互学习、分享经验,反思、探讨与教育教学实践有关的问题,提升教师集体的实践智慧。通过有针对性的研究和实践,提高教育教学活动的质量,使教师成为课堂教学的行动研究者,以促进教师的理性思考和实践。

课例研修的一般流程是“三课两反思”模式,即学习/设计/教学/反思——再学习/再设计/再教学/再反思——继续学习/继续设计/继续教学/继续反思,并在学习中总结、提炼、升华。它分为三个阶段:第一阶段具体任务是备课说课;第二阶段具体任务是上课观课;第三阶段具体任务是说课议课;课例研修不同于常规教研活动的听课评课活动,而是有比较系统的研修活动过程。

课例研究以解决教育教学中的问题为重点,可以提高教师发现问题、分析问题、解决问题的能力,提高实施新课程的能力。新课程改革的推进,对教师提出了新的更高的要求,使教师面临着新的问题,产生了新的困惑。进行课例研究,为教师们研究新问题、解决新问题创造了条件。开展课例研修,可以促进教师从经验型向反思型、专家型教师的转变,促进教学行为的转变,促进教师的专业成长和发展。

那么如何做好课例研修呢?我认为,要做好课例研修,首先要有一个团结合作的团队。因为,俗话说,三个臭皮匠赛过诸葛亮,个人的智慧远远比不上集体的智慧。特别是对一个课例,每个人都会有不同的见解,才能更好地相互学习和改进。其次,需要执教者自己反复地琢磨,大家的建议最终还是需要执教者自己去综合,最终形成与自己的风格相似的课例,这样才能让学生、让自己受益。这也是这次学习给我最深的启示,就是深刻的体会到反思在课例研修中的重要性。不管教学如何,只有积极地去反思,才能在课例研修中不断的取得进步!

通过这次学习,我认识到,一名教师如果能积极投入到研修中,以一个团队的方式进行学习研究,查阅大量资料扩充自己,及时进行总结,那么在教学中一定会自觉地改进方法,不断地提高教学水平,改善教学效果。

这次培训让我对课例研修有了进一步的认识,思路也更加清晰,这为将来打下了基础。我非常感谢教师教育中心给我这样的学习机会,也非常感谢张老师的悉心指导,希望在下学期的顶岗过程中能做成功的课例研修。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇十二

教学课堂教学如何提高教学目标的有效性研究 2017年1月27日,苍岭中心小学《怎样做课例研修》校本培训工作全面启动,通过对理论知识的集中学习和自主学习领悟,我完小结合本校学生实际,确定了课例研修主题,并于3月27日——3月29日组织实施课例研究工作。现结合我完小课例研修活动情况,对本次课例研修工作作如下总结:

一、研修背景

目前,我完小在备课和课堂教学中,对教学目标的有效性实施,目标的落实和达成存在着很大的问题,严重影响了教育教学质量,然而影响课堂低效的因素有很多,最主要的是认识层面和操作层面这两大层面。

(一)认识层面

1.教师本身认识不到位,导致课堂教学低效。(1)教师本身缺乏专业的是数学知识。(2)对课标、教材、教师用书、单元目标的解读不深入。 (3)对学生了解不到位。(4)对目标定位不准确。(5)对学习目标的重要性理解不够透彻。(6)有效的教学目标形同虚设,流于形式,没有真正体现教学目标的功效。(7)学习目标的落实随意性太大,实效性不强,效率不高,目标的达成不凸显效果。(8)教师对学习目标的认识不到位,导致实效性的目标落实始终处于被动。

(二)操作层面

2.教师教学策略不合适导致教学低效。

根据我们对课堂的观察研究,发现影响课堂教学低效最主要的是

因为教师提问和反馈的低效。

(1)提问低效。第一,提问缺乏思考性。第二,提问缺乏挑战性性。

(2)反馈的低效。第一,反馈不及时。第二,反馈偏离学生最近发展区。第三,反馈不到位。

二、研修目的

“课例”是教师学习的“认知支架”; “课例”是教师直面教学共同分享的“平台” ;“课例”是教理论与教育实践的中介;“课例研究”能够增长教师的实践智慧,使教师成为有研究能力的实践者。

学校是教育发生的地方,课堂是教师成长的地方。我们希望通过集中研修,理论学习,经验总结交流,最终达到不断提高学校管理水平,不断提高教师业务能力,提高教师对数学课标、教材、教师用书等的解读能力,提高教师目标贯通意识,提高课堂教学的有效性,进而促进学校办学质量的提高。通过学校校本培训的开展,增进教师间的交流,增强教师间的团结协作、积极进取,努力竞争的思想意识,提高学校的凝聚力和战斗力。因此,此次的课例研修是教师研修团队的共同行为,在关注对真实教学问题的发现、研究与解决的同时,将理论学习与备课、说课、授课、观课、议课、反思等实践活动结合起来,引导更多的教师掌握并运用课例研修的方法,改进常态教学、区域研修和校本研修,促进不同教师群体的发展。

三、研修方法

在认真学习《怎样做课例研修》理论的基础上,用说课、观察、

质量检测进行研讨(即三课两反思),开展主题式课例研究活动。以全面推进“参与式”教学方式为先导,以课例研修为突破口,以培训学习和教师参与研究为主要形式,以培养专业型、创新型教师为目的,全面提高我校教师队伍的综合素质。

四、研修过程

(一)研修准备阶段:

1、了解什么是课例研修及其特征;2、充分了解课例研修对教师成长的重要意义。3、在2017年3月19日至2017年3月21日这三天,我们完小又进行了集中培训。在此次的完小的集中培训会上,我们完小的课例研修组长李荣老师又对我们完小此次《数学学科课例研修方案》进行了详细的说明,包括此次进行的课例研修的指导思想、研修背景、研修目标、课例研修主题、人员分工、研修方法、具体安排、研修成果(包含过程性成果和终结性成果)及注意事项都进行了详细的说明与安排。

(二)确定研修主题:

通过中心小学举行的三次集中培训和我们完小举行的三次集中培训的工作安排及要求,同时为了“提高教师对小学数学课程标准的解读能力,加强教师目标贯通的意识,提高课堂教学的有效性”的宗旨,我们完小的课例研修组以校本研修为载体,关注教师课堂教学中目标意识的培养,结合我完小数学教学中实际存在的问题,特制订我们云甸完小课例研修的主题为:“教学课堂教学如何提高教学目标的有效性研究”。

(三)授课观课阶段:

这一阶段经历了三次课前会议(说课、学案修改),三次现场授课、观课,三次课后反思活动,每次活动教师们都能积极参与,并充分发表自己的建议、想法及收获。

从三次现场授课中不难看出:第一次课教师是怕学生不能在课前很好的预习,加之又是借班上课,学生的基础又是参差不齐,所以老师的设计就显得过细,教师重在引导学生分析:我们已学过了哪些图形?生活中的立体图形有哪些?生活中物体哪些是长方体或正方体?长方体有几个面,几个顶点,几条棱?长方体的12条棱可分为几组,每组有几条,每组棱的长度相等吗?长方体的六个面中相对的面有什么特点?相交于同一个顶点的三条棱分别叫什么?从些问题来看,而且有些活动还是有点重复,进而就不能很好的达成教学目标,课堂教学效益也不是很理想。第二次课案例的呈现,教师重在引导学生分析:谁来说一说我们学习过的几何图形有哪些?你知道生活中的立体图形有哪些?长方体有几个面,几个顶点,几条棱,面和棱各有什么特点?相交于同一个顶点的三条棱分别叫什么?从这些设计来看,案例虽然激发了学生的思维,但是教师的讲解还是太多,学生活动的时间还是有点少,还是不能很好的达成预期的教学目标。

《云甸完小课例研修总结》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇十三

我发现数学情境创设,应当体现以下三个方面价值:

1、能吸引学生学习的兴趣。

学生只有对数学课堂感兴趣,才能参与到数学课堂中来,才能为学习数学知识作好充分的准备。因此,作为一般形式的数学课,都是从一个数学情境着手来展开教学的,如果在课的开始阶段能一下子将学生的注意力吸引住,使他们进入到教学内容中来,无疑这样的情境创设是有价值的。

2、能为课堂教学的内容服务。

我们每节数学课,都有一个具体的教学内容,必须完成具体的教学目标,所以我们的教学情境必须为教学的内容服务,围绕教学内容来设计,而不能游离于教学内容之外。

3、能体现数学知识本身的特点。

作为数学课本身,他承担着对学生进行数学知识教学的任务,所以一个有价值的数学情境,他应当体现数学知识本身的特点,着眼于数学新旧知识之间的联系,关注学生学习数学的最近发展区。

当前学生的知识面广,理解能力强,三年级的学生已经认识了各种平面图形,知道这些图形的一些基本特征,而且学生迫切希望自己能够成为学习的小主人,乐于通过图形观察、动手操作、小组合作等有趣的活动来解决问题,敢于发表自己的见解,所以要建立周长的概念,就要创设有效而有趣的活动使其有所体验,所以我又精心修改教学设计,根据本课的教学目标和重难点,我是这样设计这节课教学的:

(1)创造性地使用教材。教材的编排是先让学生们小组合作制作小布艺的花边,但是我考虑到三年级学生缝、剪花边用的时间可能会太长,影响教学进度,所以我冲破了教材的束缚,创设了描树叶引入概念的情境,一方面此活动直观、简便,利于学生操作,另一方面在课件音乐的熏陶下也可以给学生营造宽松、愉悦的学习氛围。

(2)紧密联系学生的生活实际。通过一些常见图形和物体内化周长的概念,此环节我首先出示课件设计让学生说一说一些平面图形的周长,再引导学生找一找,摸一摸教室内一些物体表面的周长,层层递进的活动使学生体验周长在我们的生活中无处不在。

(3)发挥小组合作的优势。在测量周长的活动中,如果单凭学生个人逐一地去测量每一个图形,那所需的时间无疑是漫长的,所以我采取小组合作的方式进行探究学习,这样还能靠集体的智慧想出测量周长的简便途径,激活学生的创新能力。

(4)务实的学生基本功。在自主探究周长含义与合作学习测量方法的基础之上,利用红红的新居让学生独立完成平面图形周长计算的问题,培养学生独立解决实际问题的能力。

(5)设计开放性的问题,激发学生探索和解决问题的热情,引导学生探索解决问题的不同途径和方法,并有目的地培养学生积极动脑,敢于实践的精神。

教案:一、创设情境,引入新知。

生:能。(跃跃欲试地说)。

师:好,请你们拿出一张纸和一片最喜欢的树叶,用彩笔描出它的轮廓来。开始吧!(学生们纷纷认真地画了起来)。

师:同学们都画好了吗谁愿意来给大家演示一下是怎么描的?

师:请用笔指着,说清楚是从哪里开始的,又到哪里结束。

(一名学生拿着他树叶和笔上前演示)。

师:描的对吗?(全体学生肯定)你表达得非常清楚,请回。

师:你们是从哪里开始描,又到哪里结束的?

(再找几名树叶形状不同的学生来说一说)。

师:看来,不管从哪里开始,大家都是沿着树叶的边线描了一周,请看(课件动态演示)。师:围成一个图形的所有边线的长度,我们把它叫做周长。(板书课题:周长)。

《新课标》指出,数学课堂应从学生熟悉的生活情境与童话世界出发,选择学生身边的、感兴趣的事物,提出有关的数学问题,以激发学生学习的兴趣与动机,使学生初步感受数学与日常生活的密切联系。在这一理念的指导下,我尽量以学生已有的知识经验与认知基础为切入口。组织学生欣赏落叶图和描数叶。创设了感知动境。

二、结合实际,理解内化。

师:老师这有一些平面图形,看看谁有一双机灵的眼睛能够找到他们的周长。(课件演示,指名让学生上前用教棒指出图形的周长,适时给予表扬和鼓励)。

师:看来咱班聪明的孩子还真不少,不知道你们发现没有,在我们的身边有很多物体的表面都有周长,就等待着细心的孩子去发现,你们想一想,再看一看,你能找到哪些例子呢?(学生们有的思考,有的环视教室,纷纷举手发言:课桌面的周长、课本封面的周长、黑板面的周长??指导学生尽可能地边摸边说)。

师:看,老师这也有一些物体,谁能指出他们表面的周长?

(指名让学生上前分别指出钟表、光盘、硬币、人民币的周长)。

通过列举生活中有关周长的事物,让学生充分感知周长的含义,体会周长与生活的密切联系,产生学习需求。创设生活情境。

三、动手实践,合作交流。

学生们分成10组,按要求先估算,边测量边填表。教师参与各组内指导,注重引导学生运用简便方法测量周长。

师:请测量好的小组坐好,老师要找表现最好的同学来发言。

(学生在老师的鼓励下纷纷坐好)。

师:通过测量和探索这么多图形的周长,你们发现了哪些好的方法?和大家交流交流。生1:我发现正方形的周长,测量时不用测出它所有边的长度,只要测出一条的长度再乘4就行了。

师:恩,你的方法很简便。还有哪些图形只要测量出一边的长度就行?

生2:五角星,它的十条边都一样长,只要测出一条边的长度,再乘10可以了。生3:等腰三角形,只要量出一边再乘3就可以了。

师:你们说的真好,这说明你们在学习中是一个善于观察的好孩子,继续努力!请大家接着说说你发现的好方法。

生4:我发现长方形的周长,不必将四条边的长度都量出来,只要量出一条长边、一条短边。

就行了,因为长方形的对边是相等的。

师:这位同学能够运用我们以前学过的长方形对边相等的知识进行周长的测量和计算。生5:我发现圆形的周长很难量,用直尺不行,我们用细绳绕它一圈儿,然后再用直尺量出细绳的长度就是它的周长。

生6:我有一个好办法,可以把它对折,这样只绕出它半圆的长度,然后乘2就行了。或者把它再对折,量出其中的一部分,再乘4就行了。

师:你真是一个聪明的孩子。

生7:我是用直尺量出它的周长的,我先在圆上做个记号,再把圆在尺子上滚一圈,就知道它的周长了。

师:你的做法真是与众不同啊。

师:那么如何测量一片叶子的周长呢?

生8:我是用细绳仔细地绕树叶圈,再量细绳的长度得到的。

师:因为树叶是不规则图形,所以我们没法用直尺去量它,只能用这个办法了。

师:看来大家真是集思广益,想出用直尺量、细绳绕和滚动法这么多的好办法来测量周长。你们知道么,周长在我们的生活中还有很大的用处呢!例如老师想做一顶帽子,就要用软尺测一测我的头围。想做一条裤子,就要测一测腰围。你们想不想知道自己的头围和腰围是多少呢?就和你的同桌一起互相量一量吧!

同桌之间互相量头围和腰围。

师:老师看到好多同学都为自己的测量结果而高兴,谁来说说自己的头围和腰围是多少?生9:我的头围是28厘米,腰围是61厘米。

师:测量时有没有需要注意的问题?

生10:测腰围时,我发现从外面量就把衣服的厚度也量进去了,不准确,应该贴着肚皮量。师:刚才在小组活动中,大家充分发挥了自己的智慧,还从这些活动中探索出了很多重要的数学知识。真不简单!这与你们的团结合作是分不开的,祝贺你们!

自主探索、合作交流与实践创新是数学学习的主要方式,只有给学生足够自主的空间,足够探究活动的时间,才能有效地促进学生的发展。教学中我围绕学生对“周长”的认识和理解,鼓励学生大胆去表达、去交流,在大量“探索周长测量方法”的开放性操作活动中体验、内化周长的实际含义。创设实践动境。

四、巩固练习,夯实基础。

学生独立计算。

师:谁来说一说你的结果?

生11:这个平面图形的周长是,我是把这几条边的长度都加起来算出来的。

师:你算得很准确,我代表红红一家向你说声谢谢!

数学只有回到生活中,才会显示其价值和魅力,学生回到生活中运用数学,才能真实地显现其数学水平,让学生对物体进行实际测量,对红红的新居进行计算,使学生切实感受到数学来源于生活,应用于生活,让学生感受到数学内容是具有现实意义的。创设应用情境。

五、问题讨论,拓展延伸。

生12:图形a的周长长。

生13:图形b的周长长。

生14:图形a和图形b的周长一样长。

师:看来大家的答案有3种,哪一种是正确的呢?我需要你们给我一个有利的证据,咱们分组合作,可以动脑分析,也可以利用手中的工具量一量,结果自然会见分晓。开始吧!(学生分组合作,教师巡视指导)。

师:这回你们找到正确答案了吗?

生15:我们组把图形a和图形b剪下来量了量,发现它们的周长一般长。

师:怎样量的?能演示一下吗?

生16:我们用直尺分别去量两个图形的长和宽,再用细绳分别量它们不规则的边线,把它们俩所有的边线加起来发现一般长。

师:还有没有其他的方法?

生17:我是思考出来的,我利用长方形对边相等的特点知道图形a和图形b的宽和长一样长,再想他们里面都用的是同一条线段,所以他们的周长一样长。

师:你真是一个善于观察、爱动脑筋的孩子,希望其他同学也能向他多多学习。

拓展问题环节学生通过剪图形比较周长的活动,培养了学习积极动脑,善于观察的学习习惯,更激发了学生探索数学问题的兴趣和愿望。创设了问题动境。

六、总结交流,畅谈收获。

生18:我知道了围成一个图形的边线的长度叫周长。

生19:我学会了如何测量周长。

生20:我知道了测量的一些简便方法。

师:这节课同学们学习得很认真,希望在今后的学习中大家能够再接再励!(宣布下课)通过前一次的修改和经验的总结,这节课我上的很成功,得到了全乡领导、教师的一致好评。通过本次活动,我对“创情境,设动境,体现学生主体性”这一理念有了更加深刻的理解和掌握:

一、创设情境要关注学习方式的转变。

《新标准》倡导自主探索、合作交流与实践创新的数学学习方式,从学生生活经验和已有的知识背景出发,向他们提供充分地从事数学活动和交流的机会,促使他们在自主探索的过程中真正理解和掌握基本的数学知识和技能、数学思想和方法,同时获得广泛的数学活动经验。“说一说你是怎么描的?”“你都发现了哪些好的方法?”课堂上,我尽可能地引导学生开展自己建构数学知识的活动,让学生积极、主动地去操作、去观察、去交流、去实践、去创新,让学生在”描”中感知,在“找”中理解,在“做”中内化,在“算”中巩固,在“比”中升华,从而真正在经历求知过程的同时,让学生体会周长的含义,使学生在具体的活动中发展数学思维,学会从多种角度去寻求解决问题的策略,更重要的是获得了丰富的情感体验,建立了学习数学的自信心。

二、创设动境要关注学习过程的开放。

新课程背景下的课堂教学要求教学时空的开放、思维方式的开放、评价形式的开放等等。这些开放交织在一起,使教学过程呈现多维开放的格局,教学也由此从封闭、单一、机械走向了开放、多维、灵活。本节课我设计了一个开放性的测量活动,其中有规则图形周长的测量,如长方形、正方形、圆形的周长等;有不规则图形周长的测量,如树叶的周长等;还有头围、腰围等的测量活动,使每个测量活动对学生来说都是一个需要动脑的全新的探索活动,为学生创设了一个较大的探索空间。学生在合作探究测量周长的简便方法时,教师鼓励学生归类,例如“除了正方形,还有哪些图形只要量出一条边的长度就行了”学生想到了五角星和等边三角形,这都体现了学习过程的开放性。

三、体现学生主体性要关注以人为本的理念。

《新课标》提出:学科教学应注重“三维目标”的有机整合,即知识与技能、过程与方法、情感态度和价值观。只有它们和谐统一,才会让每个学生全面和谐健康地发展。本节课我不失时机的给予学生表扬和鼓励,真正的关注了学生的情感、态度和价值观,使学生在增长知识的同时也促进了人格的健全与发展。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇十四

《小小的船》是一首优美的儿童诗,选自人教版小学语文教材一年级上册第七课。诗中有景、有情、有韵,孩子们读起来朗朗上口,便于在诵读中陶冶儿童感受语言美的情操。

听了管蕾老师的课,我感觉她上的很出色,整个课堂落实了新课程改革的理念,注重提高孩子们的语文素养,秉着“生本”课堂的理念,本节课上的扎实而有语文味,有许多值得我学习和借鉴的地方,下面就来一一说说。

1.教学环节清晰干净。

管老师在设计课堂教学时,在每个环节的处理和过度上,目标明确,环节和环节的过渡都很自然。

2.激发学生的想象力。

管老师充分挖掘教材所蕴含的创新教育素材,创设情境,准备了“蓝天”、“月亮”、“星星”等素材,开拓学生的想象空间,在“弯弯的月亮像什么?”“闪闪的星星像什么?”“蓝蓝的天空像什么?”的说话训练中,学生的想象力得到充分发挥,拓展了学生的思维,培养了创新精神,提高了创新能力。

3.使用儿童化语言进行教学。

由于一年级的孩子年纪比较小,管老师使用儿童化语言能拉近与学生的距离,让孩子产生倾听的愿望。孩子愿意听,并且听得进去,大大提高了课堂效率。

4.谜语教学激发学生兴趣。

管老师用做谜语的形式让学生学习本课,这让孩子们的兴趣很浓厚,激趣是教学极其重要的手段,让新课的学习有了良好的开端,学生们能积极的参与到谜语当中来,高效实用。

当然,对于这节课,我们也有一点建议:

课文读的还不够到位,读的时间还有所欠缺,读的效果也有待加强。以上是我个人对本节课的想法,如有不当之处,欢迎各位老师批评指正。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇十五

1、初中地理课程标准要求学生新教材知识条理清晰,内容丰富详实,是使学生们“获得终身发展有用的自然地理和人文地理基础知识”的教学目的的具体体现。因此,教学中应该避免照本宣科,让地理课堂教学成为学生们通过积极参与来获得知识和认识自然发展规律的一个平台。

2、参加研修的有学校的教务主任和地理组成员。

《利用经纬网定位》一课,是初一地理第一章第一节的内容。从教材位置可以看出,本课是学习地理的基础,这个基础如果没有打好,将会影响后面知识的学习。

另外,第一节内容的设计,先是让学生了解地球的形状和大小,并初步认识地球仪。然后,通过经线和纬线一课带领学生进一步学会认识地球仪。本节课就是在此基础上,让学生学会运用这些知识解决实际知识。体现地理知识与生活实际的关系。教材设计是由浅入深进行的,而本课就是由浅入深的“深”,所以非常重要。

课标对本课的要求只有一个:用经纬网确定任意地点的位置。要求达到掌握水平。

1、教学目标设计。

知识与技能:学生学会用经纬网确定任意地点的位置。

过程与方法:通过一系列活动、练习,引导学生学会用经纬网确定任意地点的位置。

情感、态度与价值观:通过各项活动让学生体验学习的乐趣,培养学生学习地理的兴趣并进行一定的德育渗透。

2、教学重点与难点:让学生学会用经纬网确定任意地点的位置。

3、学习策略目标:教学利用图像,联系实际,利用学生已有的生活经验的方法。还要注意启发性和趣味性,尤其要多练习,以达到学生真正掌握知识的目的。

初一学生的状况:首先在小学阶段没有学过地理,对地理知识基本上是空白的。其次,这个年龄的学生空间思维感比较弱。而本课所设计到的经线、纬线,不仅空间思维感很强,而且还不是地球上真实存在的,利用经纬网定位就是利用虚拟的知识解决实际应用的问题。这对初一学生来说,学习起来更加困难。所以,本课知识是难点知识。

本节课的教学手段的选择上是从学生年龄特征、学习爱好的角度出发的。本节主要采用多媒体作为教学辅助手段,首先通过经纬网课件师生互动,利用已有的生活经验引导学生明白利用经纬网定位的原理。然后,通过一系列活动,让学生在快乐的活动中熟练的掌握知识。

(一)导入新课。

在学生进入课堂之前随机发给学生座位票,让学生对号入座。并播放歌曲营造气氛。然后,学生总结找座位的方法。接着,引导学生认识座位的排和列与经纬线的相似之处,从而进入新知识的学习。

(二)新课讲授。

通过四项活动展开:

活动一利用多媒体展现经纬网地图,以及动画效果,师生互动,引导学生学会利用经纬网定位的基本方法和注意事项。

活动二“看谁找得准”,教师展示事先准备好的标有经纬网和城市的大地图,并发给学生每人一份内容相同的小地图,以防止学生看不清。让学生以小组竞赛的形式找出悉尼、纽约、大连和北京学生们非常熟悉的四个城市的经纬度位置。初步练习利用经纬网定位。并介绍经纬网定位的用途。

活动三“看谁找得快”,继续利用此地图,让学生仍以小组竞赛形式,将教师所给的带有经纬度位置的地点标在图上。这是与活动二相反的练习。所采用的地点是泰坦尼克号沉没位置(36°n,24°w)和俄罗斯“和平号”空间站第一批碎片坠落位置(44°s,150°w),以及台风“桑美”的中心位置(28°n,125°e)和有“魔鬼海域”之称的百慕大三角的位置(73°w,32°n)。选择这四个地点的目的是为了增加趣味性。

通过这活动二和三的练习之后,学生基本上可以比较熟练的掌握利用经纬网定位的知识了,在此基础上设计的活动四游戏,就是让学生更加熟练的运用这一知识,并将课堂气氛推向高潮。

活动四游戏——求救,首先给学生座位设计成经纬度的形式,为了方便学生的理解,要将座位设计的与图上一致。即横排为纬线,纵列为经线,中间横排为赤道,前排为北纬,后排为南纬,中间纵列为零度经线,左侧(学生)为西经,右侧(学生)为东经。然后根据学生数确定度数,并将每排每列的经纬度位置做成标示牌发给学生,让学生清楚的看到自己所对应的经纬度位置。

然后,教师随机提问学生所在的经纬度,或说经纬度位置让大家找是谁,又一次练习。

学生很快的找到了这个同学。

最后,让学生自己来设计一个游戏情景,看谁能快速的找到求救者,成为最佳救护员!这个游戏完全由学生自己设计,真正成为活动主体。

经过教学,收获很大,具体反思如下:

成功点就在于将复杂问题简单化。本课的教学内容是初中学生较难理解的,如果讲深了,学生就学不明白。所以,将教学内容做简单化处理。即利用排列交叉点的找座位方法,引导学生理解经线和纬线交叉点的经纬网定位原理,之后,再通过多个活动让学生熟练掌握。这样,有利于学生理清学习思路。

也有不完善的地方:

1、有遗漏的地方。例如,在讲到经纬网定位的注意事项,让学生说出如果不写明东西经和南北纬,就会找到四个点时,本来设计的让学生在图上找到是哪四个点,结果给遗漏了。

2、缺少终结性评价。课堂上,让男、女同学比赛,激发学习兴趣的活动,在课程结束时,应给学生终结性评价。结果没有给以及时的评价。

另外,课堂中学生的表现,给老师带来惊喜,也给课堂效果添彩不少。主要表现在游戏求救这一环节,学生自己设计的游戏情境,远远超出教师的意料,甚至比教师的设计还更胜一筹。我想,这些亮点真是教师应该注意的,在备每一节课时,教师都应该充分挖掘学生个体潜力,使他们有机会表现自己,并激发他们的学习兴趣和学习潜能。这将会大大提高教师的教学效果和学生的学习效果。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇十六

1、对小学科学《坚硬的岩石》本节课的探究活动进行整理、归纳分析。

2、通过利用感官感知和借助工具实验来认识事物,让学生发现岩石的特征和了解岩石形成的过程。在此基础上,引导学生把岩石应用到生活中去。

二、研修重点难点分析。

观察及使用简单的实验工具,初步认识岩石并进行简单的分类。

三、学习者特征分析。

学生活泼,奋发向上,学习科学的兴趣浓厚,动手操作技能较好,探究性较强适合研修。

1、常见的岩石标本;

2、烧杯、滴管、盐酸等;

3、放大镜、锤子、水。

五、研修的过程及措施。

1、加强理论学习,以新课改的教学理念进行课例研修。

通过本次培训,和已有的教学经验,我们已经掌握新的教学思想、新的教学概念,围绕本课例的研修,我们课例组成员广阅群书及上网搜寻与本课题有关的理论文章,然后组织学习,为课例研修的实验工作做了充分的准备。

3、我们把新课程的实施、课例研修和教师平时的教研教改都结合起来,进行实践反思。我们不但把课例研修的重点放在日常工作中进行教学实践,还且还及时的进行推广。

六、组织学生开展科学探究的具体策略。

策略一:创设和谐的教学环境,激发学生学习科学的兴趣。和谐的教学环境,有利于培养学生学习的主体地位,体现教师的主导作用。

策略二:通过实验的方法,让学生发现问题、提出问题。解决问题。

(1)通过实验观察比较,引导学生发现问题并提出问题。

(2)通过实验操作,培养学生动手动脑的探究能力。

(3)通过讨论,培养学生解决问题的能力。

(4)开展课外实践,进一步培养学生不怕困难,勇于探究的科学品质。

策略三:对问题进行筛选归纳,最终让学生提出有价值的问题。

对问题进行筛选归纳,是科学课堂探究中的关键所在,它是学生通过探究获得新知的途径之一。教师通过激励和帮助,促使每一个学生都积极主动地参与观察实验。在观察实验的过程中,既加强了小组内的合作,也加强了小组间的交流互动。具体操作如下:

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇十七

我参加了国家组织的远程“国家计划”培训学习。通过网上学习,我明白了网上学习的重要和快捷。在国培学习中,我对新课程改革的理念有了更深刻的认识,明确了厚实文化底蕴、提高专业素养的重要性,提高了思想认识、提升了学习理念、丰富了专业理论。通过本次学习,使我的执教观念有了变化,对新课程改革也有了更深刻的认识与理解。

一、通过培训,提高了自己的思想认识。

以前没有更好地了解现代网络教育的现状和情况,就像井底之蛙,对所从事的教育教学工作缺乏网络上的全面的了解。通过此次培训,我清楚地知道了新课程改革对教师所提出的要求。我要以更宽阔的视野去看待我从事的教育工作,不断地提高自身素质和教育教学水平,不断地总结自己的得失,提高认识,不断学习,才能适应教育发展对我们教师的要求。

二、通过培训,我的收获如下:

(一)学习理论知识,对我的专业化发展起到了良好的促进。

我自参加工作以来,是初次参与这样的大型培训,对知识结构的更新也是需要亟待解决,对于那些先进的教育教学理念的认识把握也只是停留在自己的模糊层面上,因此在教学中难免会出现这样或那样的不足。而国家的远程培训无形之中解决了我的这种后顾之忧。在课时安排上,每个专题都设置了一定学时的理论研讨,为学员的理论学习提供了发展的可能。尽管不能亲自面对面地感受专家的理论研讨,但还是通过视频领略了各位专家学者来自学术前沿、理论与实践相结合的理论阐述,这对我不仅是一种提高,更是使我在教学中遇到的问题有了理论上的保证,对提高我的专业化发展起到了良好的促进。

(二)学习经典的课例,开阔了我的视野。

培训学习的教学案例,是指导我的良师益友。通过学习,让我从作课教师的课堂中领略了他们的执教标准,以及驾御课堂的能力,可以说重新让我坚定了课堂教学的信念。教学中,教师要勇于创新,改变传统的教学定势,针对学生的个体差异,进行有针对性的辅导与帮助,从而激发学生的学习兴趣,培养他们勇于实践的能力。通过观看培训的课例,,它从不同层次、不同角度重新提升了我对课堂教学的认识与把握,极大地开阔了我的视野。

(三)专家在线解答,剔除我心中困惑。

这次培训,有专家答疑环节,对困扰教师教学中存在的问题进行解答,通过与专家的留言答疑,使我明确了自己今后的教学目标。对现实存在的问题有了自己解决的心理准备。尽管面对的困难很多,作教师的我还是要主动积极地进行教学、探索适合本学校的教学方法,积极进行尝试,以此来更好地适应教学,让学生得到有效的提高。

(四)加强校本研发,促动教育教学有效开展。

在学习中,我明白了要结合本地区教学,积极进行校本研发,以此来更好地适应学生的兴趣爱好,促进学生的发展。教学中,教师要积极进取,大胆创新,努力找寻适合自己教学专长的内容,传授给我们的学生,让每一个学生都能从教学中感受民族文化的精髓,使其得到更好的传承。只有这样,我们的课堂教学才能更加富有地域特色。

(五)在学习中提升自己的教学思维与技能。

这次学习,极大地丰富了我的视野,无论是理论上的,还是教学实践中的经验,都得到了有效的提升。尤其是从思想上更加明确了立足课堂教学,才能有效地提高学生的素质,只有坚持不懈努力,才能在教学中实践中提炼出更多、更好的适应学生的教学方法。即使我们的条件是有限的,但这并不能成为教师放弃教学而无所作为的借口,相反,作为农村教师更应该努力克服重重困难,扎根沃土,立足于自己的课堂教学,主动积极地进行自我改革与提升,使自己更好地适应课程改革,在教学中发挥自己的专长,让更多的学生从中获得健康。

三、通过网络学习,学会了交流。

“和谐进取”,新课程倡导的主旋律是“师生互动,师师互动”。而平时,我们在工作和学习中,多数情况下还是自己研究,自己思考。通过这次国培,我彻底打开了固步自封的思想,无所顾虑的和学友们、同事们共同交流,共同研讨,开拓了教研视野。平时由于工作忙,很少潜下心来学习,通过这次培训提高,真是感受颇深,更显终生学习的重要性。

总之,这次培训学习使我专业成长有着极其重要意义的培训。在今后的教学工作中会给我极大的推动作用,正如一位老师所说的:“这次培训像梳子,帮我反思,梳理过去的教学理念;像春风,给我送来春的气息;像舞台,给我展示自我,收获自信的机会;像灯塔,照亮我努力的方向。认真领会到让自己学有所学,学有所得,学有所悟,学有所获,学有所成。

文档为doc格式。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇十八

11月4日,我听了上海市青浦区教师进修学院副院长、语文特级教师关景双老师开展的“静听教师发展的脚步声”讲座。这一场讲座使我对课例研修有了深入的认识,而且明确了以后的工作方向,我受益匪浅。

一.经过培训,提高思想认识。

通过此次培训,我清楚地知道了课例研修对教师专业成长的重要性。对一辈子学做忠诚勤修;谦虚好学;热爱学生;完善人格的老师有了更深刻的理解。

以后,我要以更宽阔的视野去看待我从事的教育工作,不断学习研修,不断地提高自身素质和教育教学水平,不断地总结自己的得失,适应教育发展对我们教师的要求。

二.经过培训,提高理论水平。

关院长的讲座非常切合我们工作的实际,给了我们一个专业成长的指引,我收获良多。做课例是为了教师成长为更好的自己。关院长还引用了王洁说的话说明做课例的感悟:“教学是一个实践性很强的工作,教师的职业特点决定了:教师的专业知识是一种‘情境理性’。一方面,教师的专业知识唯有在具体的教学情境中才能被激活;另一方面,教师的专业知识是在基于教学现场的领悟、知觉和体验中,不断‘重塑’,成为一种超越技巧的实践智慧。”

要做好课例研修,会撰写一个优秀课例很有必要。优秀课例是教师教学经验的凝练。我对撰写课例的认识如下:

(1)第一阶段:琢磨典型的课例。

如果从来没有写过课例,在前期准备阶段可以选择一个或几个典型的课例,对其内容、结构进行分析。可以重点领会如下几个方面:课例作者如何陈述事件的发生发展过程?如何突出研究的主题和产生的主要问题?如何处理课例的各个组成部分之间的关系?提炼的主题如何与选择的课堂教学情境或内容相关联的?通过这样的学习过程,体会课例的几个要素。

(2)第二阶段:回溯教学实例的产生过程。

可以回想自己头脑中认为精彩的教学实例是如何产生的,包括如下方面:当时有哪些人参与教学研究过程,哪些人在哪个阶段的观点给自己留下了深刻印象?该教学实例产生前后上过几轮课?教研活动是如何展开的?在不同阶段授课老师的心理感受、遇到的问题是怎样的?不同阶段的每个参与者的观点是如何发生改变或逐步深入的?这些问题的回溯性思考是为了引发当时的经历和感受,目的是抓住精彩教学实例产生的前因后果和重要细节。

(3)第三阶段:撰写课例初稿。

如果对于该教学实例的整个前后过程非常清晰,而且当时研究的主题和问题也很清楚,包括它的背景、价值、意义都很清楚,那么可以立即从课例的几个要素着手开始写作。很多情况下,教师面临的问题是,教学实例觉得很精彩,但对研究过程和主要观点、主题及主要问题感觉一团乱麻,无从下手。在这种情况下,可以首先回想整个教学实例研究过程中留给自己印象最深的、具有冲突性的事件片段,而这往往是课例中最重要的关键事件。然后对这个关键事件如何产生的回想下去、当时的背景是怎样的?这个关键事件之后又发生了什么、如何处理的、后来得到什么结论?这个办法其实是从最重要的事件入手,追因索果,是个比较有效的技巧,教师容易着手写作。

(4)第四阶段:斟酌和修改课例。

写好初稿后,首先可以用课例的几个要素来衡量,看看是否具备课例的基本条件,缺什么补什么,累赘的可以删去。自己感觉基本满意后,可以请没有参与过这个课例研究的人阅读,听听他们看后是否读到了自己想要表达的思想。因为写作课例的人头脑中有很多潜在的细节,很多时候自以为都交代清楚了、明白无误,可是没有参与过的人一无所知,就不一定理解。所以听取“局外人”的意见,进行反思、斟酌,甚至重写,也是一个有效的技巧。

(5)第五阶段:凸显课例的价值和意义。

在课例基本完成后,考虑一下所写课例的类型,也就是整体考虑课例的价值和意义究竟在哪里。这个阶段可以重新考虑修改标题、用比较贴切的主题词汇突出该课例的价值和意义所在。

三.提高专业水平发展计划。

在关老师的指引下,我做出了以下的计划。

1.与本校教学骨干协力成立学校的教师工作室,5人为一个工作室,每个老师都制定学期计划。

2.与学校领导层面沟通好,争取学校支持工作室的成立。

4.每个星期三固定时间相约集体备课教研,平时多与外校交流学习,邀请名师指导。

5.多学、多练,指引团队老师多看书,多动笔,多写随笔记录,丰富自己的成长经历,不断积累经验。

总之,这次培训学习使我专业成长有着极其重要意义的培训。在今后的教学工作中会给我极大的推动作用。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇十九

本次数学远程培训,对我来说,受益非浅,深受启迪。这次培训的内容十分丰富,从理论上提高教师的职业水平,从科学发展的角度来提高教育教学能力,不仅是教师自身的需求,而是社会发展的要求。在这短短的一个多月中,我认真聆听了很多专家的精彩讲座,积极做好学习笔记,努力用新知识来提高自己。

此次培训与以往的教师培训不同,不单单在理论上有依据、在实践中有实例,而且又能从实践中回到理论,找到焦点,指导实践,进行操作。在实践中提高自己的认识,升华自己的理论水平,让人信服。对自己在今后工作中发现自己,完善自我有着深刻的意义。通过这次认真的培训和自己的努力学习,我感到收获很大,现将自己的心得和体会写出来。

一、培训学习非常必要。

整个培训活动安排合理,内容丰富,专家们的解惑都是我们农村教师所关注和急需的领域,是我们发自内心想在这次培训中能得到提高的内容,可以说是“人心所向”。在培训过程当中,让我激动和回味的是教授从教育理论和教学管理生动的教学事例让我身临其境。使我深深地感到教学是一门伟大的学问,它不是一朝一夕就能学会、就能融会贯通的,而是需要自己的认真钻研和日积月累而成的。作为一名新课改的实施者,我们应积极投身于新课改的发展之中,成为新课标实施的引领者,与全体教师共同致力于新课标的研究与探索中,共同寻求适应现代教学改革的思路,切实以新观念、新思路、新方法投入教学,适应现代教学改革需要,切实发挥新课标在新时期教学改革中的科学性、引领性,使学生在新课改中获得能力的提高。

二、知识更新非常必要。

作为教师,我体会到要终身学习,平时要勤读书、勤思考、勤动笔。只有及时地充实自己,提高自己。面对竞争和压力,我们才可能从容面对,才不会被社会所淘汰。活到老,学到老,知识也有保质期”、“教师不光要有一桶水,更要有流动的水”作为教师,实践经验是财富,同时也可能是羁绊,骨干教师都有熟练驾驭课堂的能力,那是在应试教育的模式下形成的,在实施新课程中会不自觉地走上老路。新课程标准出台后,教材也做了很大的修改,教材体系打乱了,熟悉的内容不见了,造成许多的不适应,教师因此对课程改革产生了抵触情绪,这种抵触情绪我也有过,所幸没有持续很久。在这次培训中,我深刻体会到,教材是教学过程中的载体,但不是唯一的载体。在教学过程中教材是死的,但作为教师的人是活的。在新课程改革的今天,深刻的感受到了学生知识的广泛化,作为新时代的传道、授业、解惑者,名教师,应该不断地学习,不断地增加、更新自己的知识,才能将教材中有限的知识拓展到无限的生活当中去。“我是用教材教,还是教教材?”作为一名教师,应当经常问问自己。而这次专家给了我明确的回答。今后,我们教师必须用全新、科学、与时代相吻合教育思想、理念、方式、方法来更新自己的头脑,这次的培训无疑给我们一次头脑风暴。

培训活动虽然是短暂的,但无论是从思想上,还是专业上,对我而言,都是一个很大的提高。至此之后,我会努力学习,踏踏实实地做好每一件事情,一步一个脚印的走好以后的路,尽快地成长为一名优秀的人民教师,实现自己的人生价值。相信通过自己不懈的努力,用自己的真诚和爱心去对待每一个学生,在教育事业中做出成绩。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇二十

自上海学习归来之后,我们便效仿上海青浦区实验小学进行了主题式课例研修的教研活动。与以往的教研活动有所不同,主题式课例研修每一次都聚焦于一个具体的主题,采用实践--反思--改进的三实践二反思的校本研修途径,旨在提高教师某方面教学的能力。

通过对三次教学实践的回顾与总结,让人收获满满,总结起来有以下几点。

之前的教研活动是负责讲课的教师一人备课,其他教师在课后根据自己的经验和想法提出改进意见。这种教研模式的弊端是除了上课教师外,其他教师对教研活动的参与积极性不高,课后的评课也越来越形式化,而且教师的意见是否可行、实施效果如何并没有人去检验。主题式课例研修是所有教师一起参与备课,教师从课堂教学之初就参与其中,授课教师的每一节课都是集所有教师的智慧于一体,这样教学设计本身存在问题较少,在此基础上进行的主题式课例研修才具有意义,教师观察和讨论的重点才能从教学过程的设计转移到本次研修的主题--教师课堂教学的问题设计上来。并且每个组的观察点不一样,所有观察点都需要听课教师从头至尾记录并分析授课教师每一个提问,这就避免了听课教师出现心不在焉的现象,因为只有全神贯注才能不漏掉问题。通过我的观察,所有老师在讨论的时候说起自己观察到的问题都很激动,都滔滔不绝。主题式课例研修让每一位教师都有任务、都要发言,保证了每位教师的参与度,提高了教师参与的积极性,也提高了教研活动的有效性。

学生在课堂上会通过教师呈现出来的教态而观其色。教师的教态在无形中营造一种课堂气氛,受这种课堂气氛的熏陶学生会形成一定的学习气氛。因此,教师的情绪状态直接影响着学生的学习状态。由于在第一次备课的时候我们将重点放在了这次研究的主题--教师课堂提问的设计上,而没有关注到学情,设计的问题对于三年级的学生来说较难,课堂中学生几次没有明确教师的问题与指令,渐渐听课兴趣大减。李耀老师凭借着自身对课堂教学的热情、对学生的热情,多次唤起学生的热情,虽然第一次实践并没有达到学习目标的要求,但课堂气氛丝毫不减,学生对学习英语的兴趣不减。且三次实践下来,虽然李耀老师不断改课、磨课,身心俱疲,但在课堂上呈献给学生的永远是充满热情的一面,这是我需要学习的地方。

问题链是师生有效互动的基础与凭借,教师在进行问题设计时,尽量将问题设计成相互关联、层层递进的问题链的形式,推动课堂环节,尤其是语篇教学的进行。本次上课对教学文本进行了创编,创编成一个哆啦a梦去几个朋友家里寻找食物的小故事。这时候如果将教师的提问设计成环环相扣的一个“问题链”,会很快地引导学生进入故事情境,明白故事内容,体验主人公的情感,最终达成课时目标。但本次研修在三次实践之后也并没有形成“问题链”,说明我们还有待改进和提高。

教师应该在教学设计的过程中,根据课时目标及学生学情预设大部分课堂教学中的相关问题,而不是在课堂中即兴生成过多的问题。在李老师的教学过程中就多次存在这种问题:第一次实践预设的24个问题中只用到了9个,生成了21个问题;第二次实践预设的22个问题中用到了10个,生成了27个;第三次实践预设到的30个问题用到了10个,生成了25个。而且生成的基本上都是像“areyouready?”“yesorno?”“areyouclear?”等这类无效的组织性问题,或者是像“whatdoihaveforbreakfast?”“whatdoyoulikeforbreakfast?”这类超出三年级学生认知水平的问题。结果就导致学生虽然一直在用“yes!”回答老师重复的组织性问题,但实际上他们听不懂教师指令,无法完成学习任务,所以这些问题大多是无效的。究其原因,我认为还是授课教师对教学环节及课堂提问的设计不够严谨,教师授课较为随性导致的。因此,在日后的教研活动中,教师还需根据教学设计严格设计预设问题,减少无效的生成性问题。

依据教学的环节和顺序,可以将教师的课堂提问划分为组织性问题、理解性问题和思维性问题。组织性问题与课堂进展和课堂管理的指令相关,主要为保障教学步骤的自然衔接和实施。理解性问题是有确定答案的、对知识核对性的提问,学生只需凭借对课文的理解回答即可。思维性问题要求学生在理解课文的基础上运用所学语言知识对课文内容结合自己的感受发表自己的观点,目的在于培养学生的思维能力。

课堂提问更多的应该是指向核心内容的,帮助学生理解文本内容和体验情感的,并在此基础上培养学生推理与分析问题的能力和评价与自我评价的能力。因此我们认为,在中低年级段,组织性问题与理解性问题与思维性问题的所占比例,最好是能够达到3:6:1或者是3:5:2。组织性问题中的一些指令性问题可以用更容易理解的陈述句或者肢体语言来代替。

通过这次教研活动,我们掌握了主题式课例研修的方法,虽然中间也出现一些问题,但整体上我们教研活动的效率有了很大程度地提高,我们每个人都收获颇丰。期待下一次的教研活动给我们带来新的成长!

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇二十一

在《纲要》的指导下,在《指南》的理念下,我们的美术课例已经开展了一段时间了,在集体观摩、研讨反思、实践探索中师幼共互动、共成长。但回头想想在研究和实践中还存在一些问题:

一、观念的更新。

幼儿园美术教育的意义已不局限于培养画家,而是通过美术教育,培养孩子发现美、表达美的情趣,以丰富的想象和独特的创造来表现、发展人的潜能和个性。

二、绘画工具及材料的多样化。

运用多种材料配合进行绘画既能满足幼儿的好奇心,又能锻炼幼儿的小手肌肉,创作出的画面更加生动活泼。

三、教学过程所遵循的原则。

1、趣味性:“兴趣”最好的老师,孩子们兴趣调动起来了,什么事都可以做好。

2、活动性:“爱动”是孩子的天性,我们不能一味地教孩子坐下来画画。

3、观察性:观察时要以孩子自己的眼光,教师不能替代。

针对以上存在的问题,我园以《妙笔生画神彩飞扬》为主题,认真组织了课例研修活动,进行了“观摩、研讨、再实践、再反思”,去探求美术教学的策略。在老师们阐述了课例研修中的困惑与成功,教学中的疑难问题与解决策略和方法同时。本次课例研修既重视教师的方法跟进,又重视教师的理论提升;既重视教师的技能训练,又重视教师的能力提高;既重视教师个体的自我反思,又重视教师群体的共同成长。

通过这次的课例研修活动,我们发现在美术教学活动时,要做到以下两点:

一、创设情境,激发幼儿自主学习美术的兴趣。

情境教学能把概念具体化,直观化、趣味化,又能使幼儿的认识与情感相结合,使孩子融入到情境之中,更利于孩子学习美术。

二、科学评价幼儿作品。

孩子需要老师的鼓励、赞美,在美术活动中也不例外。教师评价幼儿作品的语言要正确恰当,从不同的角度形象生动地去分析作品,以帮助幼儿树立绘画的自信心,增强对绘画的兴趣及积极性,使幼儿对作品的理解能力和欣赏能力不断提高。

以下是我们的具体做法:

1、故事启迪,创设想象情境。

2、设疑启智,创设问题情境。

开启益智之门,为幼儿创造一个幼儿感兴趣的问题情境。在美术活动中,为幼儿创设问题情境,幼儿带着问题会去发现,去探讨、去创造,从而激发自己的思维。使幼儿主动地获取美术知识,创造性地作画,使其作品具有自己独特的一面,使其不断进步。

3、探索幼儿的绘画规律。

幼儿绘画的造型和成人也不一样,一般来说,幼儿画的视点具有多重性:幼儿画的比例,具有失调性,如人比汽车大,汽车比楼房大等;幼儿画的远近,具有印象性,如公路的远处、近处都一样宽;幼儿画的视形,具有正常性,如房子为正面,汽车为侧面,花是顶面等。我们在评价时,要首先肯定汽车为侧面,花是顶面等,我们在评价时,要首先肯定孩子的作品,再给他提一些改进的建议,孩子会一天天地提高。

本次课例研修使教师在学习、实践、研究、反思、再学习、再实践中得到了提升,使课堂充满了生命的活力,让我们一起在课例研修的旅途上获得智慧、方法、启示,相信有一天会生根发芽,在自己的沃土上开花、结果。

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精选课例研修总结好(汇总24篇)篇二十二

环城小学科学组课例研修活动报告二〇一三年春季学期,我们科学组的四位教师参与了学校组织的课例研修活动,经过三个多月的理论学习、专家辅导、动手操作与课后反思,使我们受益匪浅,收获颇丰。从不同层次、不同角度重新提升了我们对课堂教学的认识与把握,极大地开阔了我们的视野。在活动即将结束之际,现将整个过程总结如下。

一、主要做法。

1、进行理论学习。

从二〇一三年二月份以来,我们科学组教师对《怎样做课例研修》读本进行了认真的学习,通过对两个序言、十一个专题的研读,使我们懂得了做课例研修的目的意义,做课例研修的理论基础、原则及方法步骤;懂得了怎样确定课例研修的主题,为什么要召开三次课前、课后会议,进行三次观课议课,即“三课两反思”的研修模式;另外,还分块给我们介绍了研修的案例。从这些参与者的随笔、反思和建议中,我们可以看到在课例研修中研修员、学校管理者、学校教研组、学科教师一起进步、共同成展的过程。

2、制定实施方案。

学校考核作为本组的达标课。方案选择三年级作为课例研修的年级,把《怎样培养学生的动手实践能力》作为研修主题、《使沉在水里的物体浮起来》作为研修课题。

3、听专家辅导培训。

研修活动开展以来,我们参与了六场专题辅导培训。在二〇一三年一月二十七日的培训中,一是听了张校长《怎样做课例研修》的动员讲话;二是听了尹副校长《怎样做课例研修》的培训要求;三是听了周咏梅老师《怎样做课例研修》主题的确定。在二〇一三年二月二十六日的培训中,一是听了尹副校长讲的《课例的撰写》;二是听了唐桂珍老师讲的《观察量表》、《课堂观察表》、《课堂教学观察表》的使用说明;三是听了周咏梅老师讲的《课例研修方案》、《课例研修报告》的撰写。通过培训,使我们从理论和实践上对课例研修得到了很好的认识与把握。

4、对课例进行“三实践两反思”

“三实践两反思”是我们本次课例研修的主要内容,也是教师改进教学行为、提高课堂教学质量的有效途径。在我们选定的课例中,我们严格按培训教材和学校的要求实施,大家集体备课,由杨曙明老师执教,郭云、柏燕华、周显忠三位教师观课。在杨曙明老师的带领下,前后共进行了三次课前、课后会议,三次观课,两次课后反思。经过设计、教学、反思——再设计、再教学、再反思——继续设计、继续教学、继续反思的过程使我们的每一次都有很大进展,最后达到了优质的境界。

5、认真进行总结和填写学习成果册。

在研修活动即将谢幕之际,每位教师对三个月来的研修工作进行了认真的反思,在总结成绩经验的同时,找出了存在的问题并提出了下步努力方向。为了痕迹管理,每位教师认真填写了学习成果报告册,把课例研修的全过程用文字的形式记录下来,要求每位教师要认真分析、认真填写、认真记录,使学习成果册真正成为这次课例研修的智慧结晶。

二、取得的成绩。

将使我们终生受益。

2、课例研修更新了我们的教育教学观念。

通过对课例研修的学习,使我们更新了观念:对小学教师来说,研究是学习、反思、成长和发展的过程。教师是学生成长的守护人。他将教师角色定位于学习者、研究者、实践者。教师首先是学习者,不仅要善于向实践学习,向理论学习,而且要向学生学习。教师是研究者,带领学生主动积极参与科研课题的研究。教师是实践者,实践的内涵是“变革”。为了还给学生一个快乐高效的课堂,我们要不断地学习,将自己所学的理论运用到自己的教育教学工作中去,让自己的思路更开放,方法更灵活,带领学生一起体会成功的喜悦。

课例是教师课堂教学“轨迹”的真实反映。以课例为研究对象开展课例研究,是教师从事教学改革研究的重要方式,有利于促进教师的专业发展。教师的职业成长有一个循序渐进的自然成熟过程,有目的、有计划的开展教学研究及课例研究,能有效缩短教师成长周期。此次培训我觉得让我收获最大的就是课例研究活动。

在历时三个多月的活动过程中,我们的心里发生了很大的变化,从最初把课例研修看成一种负担,变成今天的感激和期盼。活动中,我们每一位老师都付出的艰辛的努力,一次次的课例跟进,我们都有极大的收获。一次次的课后交流,我们的思想碰撞出火花,凝结成智慧的结晶。

4、巩固和发展了参与式教学成果。

为了培养学生主动参与科学学习的意识和主动参与能力,营造民主、平等、和谐的科学课堂,激发学生主动学习的动机,使教学活动中的每一个人在情感、思为和行为上都投入到教与学的活动中,在课例研修中,科学组采用了参与式的教学方法,用以“学”为中心的合作式或协作式模式上课。把整个教学过程分四个活动来完成,并提出了每一个活动的关键问题和方法。学生在教师及“助学案”的引领下,获得了“多思考、多发问、多沟通、多协作、多参与、多尝试、多体验”的机会,积极、主动、愉悦地参与了学习的全过程。创造了师生之间愉快、健康的学习氛围,是教师教学方法与学习方法的高度融合和统一。

5、提高了小组合作探究能力的水平。

在课例研修中,我们总结了小组合作探究时“学生之间不能友好相处,课堂喧哗,小组活动时间不能充分运用,搭车现象”等常见问题,做了有效控制,让每一个学生都参与到小组的合作探究过程中,成为课堂的主体者,而不再是旁观者。教师在活动过程中重视了以下三点:1、落实实验探究小组,明确分工、明确任务和明确探究内容,在实验探究前让学生先设计好实验方案,便于操作。2、要求学生人人参与探究,做到动脑、动手、动口,共同协作,从中体验实验成功的乐趣。3、对于一些关键的实验材料,加以调控,以免引起不必要的时间浪费。为了方便学生进行探究,找到一个正确的方向,教师还制作了一张记录表,通过这张表格,将探究活动的提出、观察、质疑。

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇二十三

1、对小学科学《坚硬的岩石》本节课的探究活动进行整理、归纳分析。

2、通过利用感官感知和借助工具实验来认识事物,让学生发现岩石的特征和了解岩石形成的过程。在此基础上,引导学生把岩石应用到生活中去。

观察及使用简单的实验工具,初步认识岩石并进行简单的分类。

学生活泼,奋发向上,学习科学的兴趣浓厚,动手操作技能较好,探究性较强适合研修。

1、常见的岩石标本;

2、烧杯、滴管、盐酸等;

3、放大镜、锤子、水。

1、加强理论学习,以新课改的教学理念进行课例研修。

通过本次培训,和已有的教学经验,我们已经掌握新的教学思想、新的教学概念,围绕本课例的研修,我们课例组成员广阅群书及上网搜寻与本课题有关的理论文章,然后组织学习,为课例研修的实验工作做了充分的准备。

3、我们把新课程的实施、课例研修和教师平时的教研教改都结合起来,进行实践反思。我们不但把课例研修的重点放在日常工作中进行教学实践,还且还及时的进行推广。

策略一:创设和谐的教学环境,激发学生学习科学的兴趣。和谐的教学环境,有利于培养学生学习的主体地位,体现教师的主导作用。

策略二:通过实验的方法,让学生发现问题、提出问题。解决问题。

(1)通过实验观察比较,引导学生发现问题并提出问题。

(2)通过实验操作,培养学生动手动脑的探究能力。

(3)通过讨论,培养学生解决问题的能力。

(4)开展课外实践,进一步培养学生不怕困难,勇于探究的科学品质。

策略三:对问题进行筛选归纳,最终让学生提出有价值的问题。

对问题进行筛选归纳,是科学课堂探究中的关键所在,它是学生通过探究获得新知的途径之一。教师通过激励和帮助,促使每一个学生都积极主动地参与观察实验。在观察实验的过程中,既加强了小组内的合作,也加强了小组间的交流互动。具体操作如下:

精选课例研修总结好(汇总24篇)篇二十四

《小小的船》是一首优美的儿童诗,选自人教版小学语文教材一年级上册第七课。诗中有景、有情、有韵,孩子们读起来朗朗上口,便于在诵读中陶冶儿童感受语言美的情操。

听了管蕾老师的课,我感觉她上的很出色,整个课堂落实了新课程改革的理念,注重提高孩子们的语文素养,秉着“生本”课堂的理念,本节课上的扎实而有语文味,有许多值得我学习和借鉴的地方,下面就来一一说说。

管老师在设计课堂教学时,在每个环节的处理和过度上,目标明确,环节和环节的过渡都很自然。

管老师充分挖掘教材所蕴含的创新教育素材,创设情境,准备了“蓝天”、“月亮”、“星星”等素材,开拓学生的想象空间,在“弯弯的月亮像什么?”“闪闪的星星像什么?”“蓝蓝的天空像什么?”的说话训练中,学生的想象力得到充分发挥,拓展了学生的思维,培养了创新精神,提高了创新能力。

由于一年级的孩子年纪比较小,管老师使用儿童化语言能拉近与学生的距离,让孩子产生倾听的愿望。孩子愿意听,并且听得进去,大大提高了课堂效率。

管老师用做谜语的形式让学生学习本课,这让孩子们的兴趣很浓厚,激趣是教学极其重要的手段,让新课的学习有了良好的开端,学生们能积极的参与到谜语当中来,高效实用。

当然,对于这节课,我们也有一点建议:

课文读的还不够到位,读的时间还有所欠缺,读的效果也有待加强。以上是我个人对本节课的想法,如有不当之处,欢迎各位老师批评指正。

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