宿管部工作总结(实用22篇)

时间:2024-12-19 作者:书香墨

月工作总结是在一个月的时间内对自己的工作表现进行评估和总结的一份材料。让我们一起来看看下面的月工作总结范文,或许可以给我们带来一些启发和灵感。

宿管部工作总结(实用22篇)篇一

如今已经到了十月了,开学也已经一个多月,我们宿管部在九月开展的工作里,在宿管部在院领导和学生会主席团的指导下,在广大同学的支持和来配合下,在各干部的辛勤劳动下,我们9月份的工作圆满结束。

时光荏苒,岁月如梭,转眼间就到了,在过去的半年中,宿管部各成员本着服务同学的宗旨,出色的完成了本学年的任务。虽然宿管部工作性质单一,但管理难度很大,在两位部长及各位委员的努力下我们取得了可喜可贺的成绩。为此,在前面的半个学期我部门主要做了以下几个方面:

1、常规检查。

宿管部坚持定期召开例会,及时总结工作、布置任务,肯定优点,指出不足,明确今后工作重点,提升宿管部委员工作水平。另外,针对级学生内务整理总体较差,宿管部在本学期劳动周期间对级学生宿舍进行了严格检查,并对较差宿舍进行了通报批评。此举对同学们起到了严重的警告作用,宿舍内务情况明显好转,为同学们营造了一个更好的休息环境。另外,针对大功率用电器频繁使用的问题,宿管部对北公寓一号楼,北公寓六号楼以及校内九号楼进行了多次抽查,以此警告同学们安全用电,效果非常明显。

2、运动会。

上半学期,曲阜师范大学第四届运动会隆重召开,为了保障运动会顺利召开,学生会各个部门分工明确,全体成员共同努力。在此活动中,宿管部负责休息区内运动员的饮水事宜,同时配合其他部门提醒运动员及时检录。在运动会开展的两天之内,虽然天气炎热,但是各委员无一缺席,非常出色的完成了运动会中的任务,未出任何差错及纰漏,为运动员提供了一个较好的休息环境。

3、毕业生晚会。

x月,又是一个离别的.日子。届毕业生晚会隆重召开。在晚会举办过程中,宿管部负责主持人服装的看管以及协调纪检部维持检票口秩序,在整个晚会中未出任何差错,全体委员对待工作认真负责,为晚会的顺利举行立下了汗马功劳,并赢得了赞赞助商的好评。

当然成绩只代表过去,本部门会继承优良传统,发扬吃苦耐劳的精神,创出佳绩。在老师的指导和关心下,在我们的共同努力和劳动下,在其他各部门的共同合作和帮助下,我们物理工程学院的明天将会更加辉煌!

宿管部工作总结(实用22篇)篇二

20xx是南校区宿管部起步并成长的一年,本学期以来,在辅导员老师、学长学姐的领导和宿管部所有成员的共同努力下,各方面日常工作都顺利完成,取得了明显进步,本学期即将结束,我部认真总结过去的工作,归纳经验,找出不足,用积极认真的态度迎接下一新学期的到来,也为今后更好地工作打下坚实的基础。本学期宿管部各项工作具体总结如下:

本学期,宿管部坚持以“自我服务,自我管理,自我教育”为宗旨,以“自我教育”为中心,以推进学生生活全面发展为主线,以学生公寓为主要阵地,以营造健康、安全、文明的生活环境为目的,不断的开拓创新,积极组织开展了常规工作、寝室安全预防工作、“文明寝室”评选等工作,各项计划都顺利完成,各项工作都取得良好成效。

(一)常规工作。

1、定期对学生寝室进行卫生检查,每周三晚七点宿管联合检查各个宿舍卫生,并记录卫生状况,作为以后评选文明宿舍凭据,通过学院老师与我们宿管部平时的检查。了解各个寝室的卫生情况,加大管理力度,使公寓能够保持好的环境,为同学们营造更好的环境。

2、更新寝室卫生检查表,明确各检查项目的具体细则和评分标准。根据同学反映的对检查内容不知晓、各项目规定过于笼统的问题和卫生检查工作中切实存在的不足,宿管部重新制定规范的卫生检查表,明确与细化了评分标准,做到每天检查小组由不同班级同学组成,做到了更好地帮助同学们明确检查内容,同样也规范检查工作的项目,减少了错误的发生几率,增强了公平性,大大提高了常规卫生检查工作质量。

(二)寝室安全预防工作。

针对学院禁止公寓学生使用大功率电器事宜,宿管部在每周定期对宿舍卫生检查的基础上,还不定期对寝室大功率电器、违禁电器进行抽查,若有发现大功率电器存在或正在使用的情况,就对其进行没收并上报学校处理。

(三)宿舍文化方面。

本学期我们宿管部举行了“百佳优良学风宿舍”的活动,主要对象是13级新生。在活动中得到同学的积极响应,也得到了老师们的肯定。在“百佳优良学风宿舍”活动中,同学们都积极参加。通过举办这次“百佳优良学风宿舍”评选,旨在调动同学们的积极性,活跃学校气氛,使同学们提高警觉性,发扬团结合作的精神,依靠集体智慧共同建设好宿舍,同时,通过同学之间的共同合作,互相关心、互相帮助,营造一个和谐、美好的人文环境,使同学们的生活更加丰富多彩。

1、从卫生状况来看,多数宿舍内部卫生状况良好,但与文明寝室的差距还有一定的差距,需要我们宿管部的重点监督和大力整顿。

2、现有的定期卫生检查机制对同学的约束力只是表面的,且部分同学存在侥幸心理,远不及同学自身养成的良好卫生习惯达成的效果持久和显著,我们还需精心研究,设计一种比定期卫生检查更有效的机制。

3、部分寝室的同学对宿管部的日常工作存在一些不理解,甚至有抵触情绪,偶尔发生同学不配合我们工作的情况,这些都需要我们更加耐心、更加有责任感去认真做好工作。

1、寝室卫生检查工作中应加大检查的力度,创造性地开展卫生检查工作,多开展有意义的活动,帮助一些同学养成良好的卫生习惯。

2、在实际工作过程中,实行分工负责与整体工作相结合,并加强各宿管部成员之间的沟通、协商,提高工作效率,加强团队精神。

3、加强对宿管部的查寝工作重要性的宣传,争取得到所有同学的配合和支持,以利于开展查寝工作,提高查寝效率。

当然成绩只代表过去,我会继承优良传统,发扬吃苦耐劳的精神,创出佳绩。在老师和学长学姐的指导和关心下,在我们的共同努力和劳动下,在其他各部门的共同合作和帮助下,我们学院的明天将会更加辉煌。

宿管部。

二〇20xx年x月x日。

宿管部工作总结(实用22篇)篇三

20xx年的第一个学期即将结束,而我们宿管部的工作也即将告一段落,但是我们相信,这不是终点,而是一个更高的起点。在这个漫长而炎热的夏季,尽管骄阳使我们挥汗如雨,但宿管部各方面的工作由于老师的大力支持和同学们的积极配合正如秋日的凉风,清爽着我们!在这一学期,我们作为法学院宿管部的成员,一直贯行涂聪明主席的“happystudy,happywork”的倡议,不仅恪尽职守,努力做好学院交付给我的我们的本职工作,而且从老师及其他部门同事同学们的身上学到了很多做人做事的知识,同时,我们也更加的融入到这一个法学院“大家庭”。

以下是我们部门这一学期主要进行的三个大方面的工作:

1、卫生方面。

卫生方面主要是在每周二中午的卫生督促,我们根据学校卫生检查评分细则协助各寝室成员进行卫生打扫和整理。我们对打扫和整理寝室卫生督促以从外到里,然后从里到外的方式进行。值得大家自豪的是这学期在卫生方面,我们不骄不躁,保持了上学期的良好作风,当然问题还是会出现的,但是我们总会及时总结经验教训,改正不足,下不为例。当然,我们并不是满足现在的成绩,我们希望不要更好,只要最好,我们的要不断向自己发起挑战,每次总要进步,精进极致。

2、安全检查。

安全检查主要以查寝的方式提醒,它也一直是我们宿管工作的重点。我们在每周一晚上通知寝室成员要注意人身财产安全,并且要注意用电情况和对于门窗要及时上锁等问题,对于宿舍一些设备老化损坏也要及时了解,以便及时报修,方便同学的学校生活,防止意外事故发生。当然,在这炎热的夏季,我们也会在查寝的时候送去夏日的清凉问候,发挥在老师与同学之间的“润滑剂”的作用,打造良好的干群关系,方便学院今后的活动的开展。

3、假期离校情况统计。

每次放假前我们都会到各班认真统计好学生的离校情况,落实对学生的安全工作,以及以便突发事件掌握学生的具体动态。

本学期是一个万物复苏,春暖花开的阳光季,也是一个异彩纷呈,寝潮出动的寝室活动季。

湖南文理学院第四届大学生公寓文化节是本学期的活动核心,文化节主要由四个子项目构成,分别是:

1、“十佳寝室”评选活动。

我们筛选四舍409和412两间十分优秀的寝室进入学校评选,其中412寝室以第三名的资格获得“十佳寝室”称号。

2、温馨居室美化设计大赛。

我院经过初赛筛选大一四舍528和三舍340以及六舍225寝室三间优秀寝室进入学校复赛,四舍528寝室和是六舍225寝室并成功晋级决赛。

3、“秀出寝室风采”演讲比赛。

我们认真组织和开展了关于“秀出寝室风采”为主题的演讲比赛初赛,选出两名选手晋级复赛,我院杨塑锋同学一路过关斩将,成功晋级决赛。

4、校园“吉尼斯”大赛。

此活动相关比赛共计6项,选出优秀选手进入学校参加总决赛。王国海,龙延坤等同学进入决赛,女子四人五足获得决赛第三名的好成绩。

另外,我部门积极配合学院“学思行”活动,组织和开展了“学思行”之拔河比赛活动。各个班级积极踊跃参加报名,经过初赛,复赛,决赛数轮的激烈角逐,大一法学2班获得第一名,大一法学1班获得第二名,大三法学2班获得第三名。

在宿管部内部管理方面,我们举行“开会”制度,当我们每次进行重大活动或发生重大事情后,我们整体都会进行交流,分析原因,总结经验教训。我们制定了我们自己工作原则和制度:

1、我们要做到积极主动热心、认真负责,运用方法提高效率;

2、我们要积极深入了寝室与同学交流发现问题并且向学院老师反映同学的情况;

3、我们要在工作和学习相结合中找到乐趣,以积极心态服务他人,从而更有效的学习了理论和实践知识。

经过一学期的工作实践,我们逐渐成长,我们也渐渐适应与熟悉这份工作,当然,它更是一种乐趣。通过工作,我们发现自己的进步与不足。我们在领导老师的指导下和各个兄弟部门的配合下,认识和了解了更多的工作技巧,取得巨大进步,但是,在工作中仍不可避免存在失误,有时我们自己的粗心导致督促卫生不到位,因此在工作和学习中都要做到注重细节,因为细节决定成败。有时也会因为自己一时取得的小成绩而沾沾自喜,一时固步自封,所以同样也要“胜不骄,败不妥”。我们要不断总结经验,分析自己失败和不足的原因,让我们充分发挥主动性和创造性,为学院老师同学提供更好的服务。我们也相信“千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金”。fighting!

相信宿管,相信我们,相信下个学期我们将以新的面貌开启新的篇章。

宿管部工作总结(实用22篇)篇四

时间飞快,一个学期就这样过去了,回望过去这一学期,工作的点点滴滴时时都在眼前显现,回眸望去过去的一幕慕,都好像就在我的眼前,就好像就在昨天一样。一路走来,我们有了付出,也有收获。我们宿管部在老师的具体指导和支持下,在广大同学的积极协助下,特别是各个部门的帮助之下,大体上完成了学期初定的工作计划,并取得了一定的成绩,现就即将过去一个学期的工作总结如下:

部门人员调整、办公室整理档案材料的管理等。本学期初,我们就迎来了大一得新生,对大一得进行考核时开学之初工作的重中之重,我们对此投入了很多的时间与精力,之希望能够招到思想上进,品学兼优的新成员。在老成员的共同的努力,细心的引导之下,本部门招到了表现较优秀的新成员。开学不久就到了换届的时间,这给了我们大二的成员很大的挑战,在换届结束后,我们重新组合了我们的队伍。我们就整理了上届学生会遗留下的一些文字材料,又根据我系宿管会在发展过程中遇到的一些实际问题,制定了一些相关的文件。部门成员严格分工、各尽其责任,并初步的解决了一些潜在性的问题,确保部门内部建设已初步完善。通过交流和沟通,大一与大二的成员之间的感情更加的真切,在生活和工作上都能够互敬互爱,部门建设工作有了好的效果。

为了响应学校的号召,同时也是为了给同学们能有好的学习环境,养成良好的卫生习惯,我们依旧进行了宿舍卫生的检查。为了能够把工作做得更好,更全面也,我们做了许多的工作。首先是收集各个班级,甚至是明确每一位同学的具体的宿舍号。为此,我们要自己收集资料,分类汇总,并且制成表格,做成了一份比较完整的宿舍分布、安排表。在这之后,我们对全部的宿舍进行了卫生检查,将最后的成绩进行了公布。在安排检查的时候,我们尽可能的做到认真,仔细,不遗漏,不误检,工作分工明确,完成好每一次的检查和汇总。工作之中,也发现了我们工作上的一些不足,有的时候,因为很多的班级有实训,所以要进行检查的时候发生了一些冲突,但又没有得到及时的解决。还有就是有的时候,在下方通知的时候没有能够做好,有的班级在我们下去检查的时候说没有得到通知。在检查的时候发现,有很多的宿舍都不按照要求来进行打扫,或者是不予理会,也有对卫生检查的要求不解的。对于本部门的工作,我们会同心协力。

这个学期有很多的活动。先是新生杯篮球赛,接着又是环校跑,系运动会,院运动会、辩论赛、诞旦舞会等众多的会动。虽然我们部门不是主要的组织部门,而是负责一些后勤的工作,但是我们多会尽心尽责的去完成好每一项的工作和任务。在系运动会中,很多的事情都是学生会这边的人来负责,所以我们有很多的工作。在工作当中,大一和大二的能够配合的较默契,虽然在刚刚开始一起工作的时候,有些不协调,但是在通过共同交流,互相的学习,取长补短之后,新干事对学生会的工作有了更深刻的了解和认识,同时与大二同学一起工作也更加的愉快了。

宿管部工作总结(实用22篇)篇五

回顾过去的一个月,宿管部在系领导和学生会主席团帮助和指导下,在广大同学的大力支持和合作配合下,在学生会各部的相互协调和共同努力下,在发扬宿管部干事的优良品质下,以创建“健康,卫生,舒适,文明”的宿舍环境为目标,不断的开拓创新。切切实实地做好本职工作,团结带领全体宿管干事有针对性地展开了一系列丰富多彩的活动。虽然宿管部工作性质相对单一,但管理难度不小。在广大干事的努力下,我们取得了可喜可贺的成绩。为此,在本月我部门主要做了以下几个方面:

常规工作:

1、定期开会,及时总结为总结工作、布置任务,宿管部坚持了例会制度,定期召开宿管例会,肯定优点,指出不足,明确今后工作重点,提升宿管部干事工作水平。另外,宿管部还要求各干事经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况,将寝室问题及时反馈给学生会。

2、每周不定期的检查宿舍,督促同学们保持宿舍卫生,查处大功率用电器,并以每次检查宿舍的分数评出最优最差宿舍,公布于系楼,为同学们提供一个良好的宿舍生活空间。

宿管部工作总结(实用22篇)篇六

2013是南校区宿管部起步并成长的一年,本学期以来,在辅导员老师、学长学姐的领导和宿管部所有成员的共同努力下,各方面日常工作都顺利完成,取得了明显进步,本学期即将结束,我部认真总结过去的工作,归纳经验,找出不足,用积极认真的态度迎接下一新学期的到来,也为今后更好地工作打下坚实的基础。本学期宿管部各项工作具体总结如下:

一、学期总体工作回顾。

本学期,宿管部坚持以“自我服务,自我管理,自我教育”为宗旨,以“自我教育”为中心,以推进学生生活全面发展为主线,以学生公寓为主要阵地,以营造健康、安全、文明的生活环境为目的,不断的开拓创新,积极组织开展了常规工作、寝室安全预防工作、“文明寝室”评选等工作,各项计划都顺利完成,各项工作都取得良好成效。

(一)常规工作。

1、定期对学生寝室进行卫生检查,每周三晚七点宿管联合检查各个宿舍卫生,并记录卫生状况,作为以后评选文明宿舍凭据,通过学院老师与我们宿管部平时的检查。了解各个寝室的卫生情况,加大管理力度,使公寓能够保持好的环境,为同学们营造更好的环境。

好地帮助同学们明确检查内容,同样也规范检查工作的项目,减少了错误的发生几率,增强了公平性,大大提高了常规卫生检查工作质量。

(二)寝室安全预防工作。

针对学院禁止公寓学生使用大功率电器事宜,宿管部在每周定期对宿舍卫生检查的基础上,还不定期对寝室大功率电器、违禁电器进行抽查,若有发现大功率电器存在或正在使用的情况,就对其进行没收并上报学校处理。

(三)宿舍文化方面。

本学期我们宿管部举行了“百佳优良学风宿舍”的活动,主要对象是13级新生。在活动中得到同学的积极响应,也得到了老师们的肯定。在“百佳优良学风宿舍”活动中,同学们都积极参加。通过举办这次“百佳优良学风宿舍”评选,旨在调动同学们的积极性,活跃学校气氛,使同学们提高警觉性,发扬团结合作的精神,依靠集体智慧共同建设好宿舍,同时,通过同学之间的共同合作,互相关心、互相帮助,营造一个和谐、美好的人文环境,使同学们的生活更加丰富多彩。

二、存在问题及不足。

1、从卫生状况来看,多数宿舍内部卫生状况良好,但与文明寝室的差距还有一定的差距,需要我们宿管部的重点监督和大力整顿。

2、现有的定期卫生检查机制对同学的约束力只是表面的,且部分同学存在侥幸心理,远不及同学自身养成的良好卫生习惯达成的效果持久和显著,我们还需精心研究,设计一种比定期卫生检查更有效的机制。

3、部分寝室的同学对宿管部的日常工作存在一些不理解,甚至有抵触情绪,偶尔发生同学不配合我们工作的情况,这些都需要我们更加耐心、更加有责任感去认真做好工作。

三、改进的措施:

1、寝室卫生检查工作中应加大检查的力度,创造性地开展卫生检查工作,多开展有意义的活动,帮助一些同学养成良好的卫生习惯。

2、在实际工作过程中,实行分工负责与整体工作相结合,并加强各宿管部成员之间的沟通、协商,提高工作效率,加强团队精神。

3、加强对宿管部的查寝工作重要性的宣传,争取得到所有同学的配合和支持,以利于开展查寝工作,提高查寝效率。

当然成绩只代表过去,我会继承优良传统,发扬吃苦耐劳的精神,创出佳绩。在老师和学长学姐的指导和关心下,在我们的共同努力和劳动下,在其他各部门的共同合作和帮助下,我们学院的明天将会更加辉煌。

宿管部。

二〇一四年一月八日。

宿管部工作总结(实用22篇)篇七

xxxx学年下学期的工作即将结束,回顾本学期我们校宿管部的成长历程,既有值得我们骄傲的方面和成功的经验,也有许多不足的方面和失败的教训。本学期伊始,我们校宿管部就拟定了本学期的工作计划。在学工处、校团委的领导下,我们部门的工作很快地步入正轨,并按照本学期的工作计划有条不紊地开展了各项工作。

月号我部与校女生部,心协在音乐广场举办了一场庆“三八”节的综艺活动,活动以知识问答、歌舞、表演相结合,我们部也别出心裁的推出了一个“寝室风采展”节目,通过四个女生精彩的表现,展现了当代大学生的寝室文明,更教育了大家要珍惜寝室间这份难得的友谊。整个活动总体来说进展都很顺利,各个节目都达到了预期的效果。

月,我部与校生活部联合进行“学生生活”问卷调查。旨在倾听同学们对校宿管方面的意见和建议,使我们的工作能够有的放矢。更好的为同学服务。调查结果报告已刊登在第四十九期学生会工作简报上。

作很快地步入正轨,并按照本学期的工作计划有条不紊地开展了各项工作。

月号我部与校女生部,心协在音乐广场举办了一场庆“三八”节的综艺活动,活动以知识问答、歌舞、表演相结合,我们部也别出心裁的推出了一个“寝室风采展”节目,通过四个女生精彩的表现,展现了当代大学生的寝室文明,更教育了大家要珍惜寝室间这份难得的友谊。整个活动总体来说进展都很顺利,各个节目都达到了预期的效果。

月,我部与校生活部联合进行“学生生活”问卷调查。旨在倾听同学们对校宿管方面的意见和建议,使我们的工作能够有的放矢。更好的为同学服务。调查结果报告已刊登在第四十九期学生会工作简报上。

月日,我们开始了全校卫生普查工作,尽管同学们有些对此有疑议,但它的确有助于大学生良好的生活,学习习惯的养成,提升江财寝室整体精神风貌。它一方面有助于我们了解全校宿舍的整体情况,另一方面也可以及时发现学生宿舍存在的一些安全隐患,从而即时得到解决。为规范全校卫生普查工作,我们专门印发了《卫生评分标准》,专门制作了检查表和工作证。对于每次暴露出来的全校卫生最差寝室,心得体会我们进行了全校通报并将通报结果送达各学院分团委和在全校各楼栋张贴。

但由于检查队伍过于庞大,检查人员来自各个学院因而不规范,不客观公正的因素时有发生,在同学中间造成了不好的影响,签于此种情况并征求同学们的意见。我们将校卫生普查改为校卫生抽查。每星期抽查~栋楼进行抽查,原则上一个星期将全校楼栋抽查一遍,检查时间为,我们学校实行夏令时之后,我们又将这一时间改为一步规范检查工作,尽量作到客观、公平、公正,我们从各学院抽调了优秀的检查人员来开展这项工作。我们对检查人员还进行了专门培训,统一了卫生检查标准和要求。这项工作我们将进行到停课前一周。

为配合学校对学生提出的“三自”要求,即自我管理、自我服务、自我监督。并本着服务同学的目的',我们成立了大学生“三自”宿舍管理委员会,旨在探索学生宿舍自我管理的新模式。大学生“三自”宿舍管理委员会由学工处,校团委领导,校宿管部牵头,各院宿管部共同参与的组织,其基本动作模式是:全校学生宿舍以楼栋为单位划分,个人简历各楼栋设楼长,成立楼栋管理委员会。楼栋管理委员会原则上由该楼栋中住宿人数较多的学院来主导成立,其下设信息员和委员(或者层长),信息员每周向校宿管部汇报一周来的楼栋信息,由我们汇总后报学工处,实现学校与学生之间信息的对称,并作为一条信息渠道保存下来。

月日下午:我们在学工处会议室召开了第一次全校楼栋管理委员会工作会议,就委员会成立以来的工作情况进行了交流。学工处主管领导卢建华处长也出席此次会议并且对我们的工作提出了具体要求,概括起来说为“一个主线,两个亮点,三项建设”即以“以人为本,服务为先,培养学生成长、成才”。两个亮点即学生精神风貌展示点,校园文化新的增长点。三项建设即队伍建设,制度建设,寝室文明文化建设。卢处长的工作指导进一步为我们指明了工作思路和方向,我们将认真总结和吸收,使我们的工作能卓有成效的开展。

月日下午:我们将在学工处会议室召开楼栋管理委员会第二次会议,我们将就委员会成立以来的工作做以总结,并针对这个组织的动作模型和体系进行座谈,为下学期的工作积累经验。月中旬在金融学院络部的帮助下我们建立了部门页。这里有最新的信息发布,这里有心与心的交流,我们有部门简介、情况概述、信息动态、楼栋信息反馈、留言板。欢迎点击、关注、留言,让我们携手来共建美好家园。

月日我们推出了“春天的衣食住行”对一些生活方面出现的问题给同学们提个醒,使同学们在我们学校渡过一个愉快的的春天。

校宿管部愿意以一颗诚心,一份责任,无限服务与江财学子共建温馨家园。

宿管部工作总结(实用22篇)篇八

转眼间,进入学生会工作一年了。在学生会工作的一年里,在服务老师、同学们的同时,也收获了友谊,提高了自己的能力。记得刚开始怀揣着对学生会的向往到进入这个组织时自己的稚嫩,到真正融入这个大家庭,真正感觉到了自己的成熟、提高与进步。真的谢谢老师还有学姐学长们对我的信任和支持。在上学期的工作中,我们的成绩不太理想,所以这学期我总结了经验,并下定决心,一定要做出一番成绩。

首先常规性工作。在宿管部的工作里,自始至终干的一项活动就是检查内务,大一这一年课程安排的很紧,不能做到对全体宿舍进行每周两次必查工作,所以我们对此也是尽量安排宿管部成员去检查。并及时做好与楼管的交流沟通,使我们对全体宿舍内务水平有概念性的了解,采取相应措施提高我院的整体内务水平。

其次是积极发展宿舍文化。

在学校举办科技文化艺术节期间,为进一步加强宿舍文化建设,优化宿舍环境,营造温馨家园,特举办以“视觉冲击,彰显魅力”为主题的宿舍文化创意大赛。

为了给学校比赛挑选学院代表宿舍,同时也为丰富学院学生课余文化生活,增强学生的凝聚力和创造力,增进宿舍成员之间的友情,激发同学内心深藏的热情,展现学院同学心中渴望的个性,我们先在学院举办的“视觉冲击,彰显魅力”宿舍文化创意大赛。我们根据比赛结果,选出在学院比赛中表现突出的女生2#1022宿舍和男生4#4019宿舍为代表宿舍。在此次比赛中我学院取得了不错的成绩,虽然并没有达到我们理想中的要求,但是这也是对我们部门工作的肯定。

在比赛结束后,我们部门也承办了不论是学院里还是学校里的各种活动。在这些准备工作中,暴露出一些问题,我应该作出检讨。我过高的估计了自己的能力,所以出现了很多的纰漏,再次对学长们还有老师们道歉,我没有起到很好的引导作用。在以后的工作中,我一定会加倍努力加油。

1.在宿管部成员中找一个负责人,活动前全部成员聚在一起做好明确的分工。

2.宿管部全体成员要建立好沟通制度,在更有效的'利用时间的同时,了解活动的进展展情况。

3.在活动开始之前,对宿管部人员进行思想教育,让他们重视活动。

相对优点:

1、学生会人员固定下来后,宿管部干事对工作基本熟悉,都能怀着满腔的热情,发扬不懂就问的精神,积极的做好每项工作,使宿管部得以正常快速的运行。

2、在日常检查中,宿管部每个干事,采取公平公正的原则,在检查宿舍中无论是否认识该宿舍的人,始终能做到公平对待。

相对缺点。

1做的不足的地方,每月的查寝工作执行不够,存在不积极的现象。

2评分不够细致,忽略了许多细节。对于做的不足的寝室没有做出惩罚或通报批评,奖惩机制存在缺陷。

1.新学期,新开始。会有12级新生加入到我们学生会这个大家庭。我们一定做好选择,为学生会更好地发展寻找优秀的接班人。

2.在学期开始时抓好大一新生的内务的同时对10、09、08级宿舍内务也不放松,力求为同学们提供一个良好的住宿环境。

在以后的工作中,我们要继续发扬宿管部干事的优良传统,使我系宿舍在卫生与安全方面得以不断的提高,尤其是在院里卫生检查中,使我们的成绩不停的提高,以发扬我们部门的风采。

为了能够更好的工作,为广大的师生服务,在以后的工作实践中,我们部门将会与其他的部门一同不断的努力与探索,扬长避短,使学生会的各项工作在稳定中创新,在创新中稳步前进,逐步走向完善。愿我们学生会办得越来越好,学生会工作更上一层楼,各个成员在新的一年里都有新的收获。

总之,在这一学期的工作中,我既有付出也有收获,既有成功也有失败,但我们取得的成绩只代表过去,我们相信,在领导老师的关心与支持下,在主席团的带领下,我们部门会及时总结,牢记成功的经验,吸取失败的教训,取其精华,去其糟粕,努力奋斗,让我院的内务水平更上一层楼。

信息科学技术学院学院。

20xx年xx月xx日。

宿管部工作总结(实用22篇)篇九

本学期,宿管部坚持以“自我服务,自我管理,自我教育”为宗旨,以“自我教育”为中心,以推进学生生活全面发展为主线,以学生公寓为主要阵地,以营造健康、安全、文明的生活环境为目的,不断的开拓创新,积极组织开展了常规工作、寝室安全预防工作、“文明寝室”评选等四项工作,各项计划都顺利完成,各项工作都取得良好成效。

(二)常规工作。

1、定期对学生寝室进行卫生检查,每周四中午定时检查各个宿舍卫生,并记录卫生状况,作为以后评选文明宿舍凭据,通过学院老师与我们宿管部平时的检查。了解各个寝室的卫生情况,加大管理力度,使公寓能够保持好的环境,为同学们营造更好的环境。

针对学院禁止公寓学生使用大功率电器事宜,宿管部在每周定期对宿舍卫生检查的基础上,还不定期对寝室大功率电器、违禁电器进行抽查,若有发现大功率电器存在或正在使用的情况,就对其进行没收并上报学校处理。

对夜不归寝的同学进行统计,次日及时将夜不归寝的名单发给该班辅导员。之后根据辅导员的反馈结果进行汇总,将夜不归寝的同学名单用电子表进行记录统计。这一行为监督了同学的日常生活,起到了规范大家安全住宿的作用。

另外在本学期结束之际,针对学院领导的指示,我们宿管一部针对公寓存在的几个问题做出了一系列的措施:

1、对于宿舍夜不归寝情况制定以下规定。

(4)每晚23:00宿舍熄灯前关机。不得违反学校作息时间规定。严禁在中午12:00至14:00和晚上22:00以后使用音箱和话筒。

另外,我们宿管一部针对上次公寓打架事件,与各班班长开了一次交流会,会议主要内容为:希望各班班长能够要求本班同学做到遵守公寓管理,制定规范,凡是在公寓锁门后回来的同学,由各班班长领回宿舍,如在检查宿舍时,发现有同学夜不归寝,将在通报时连带班级和班长一起通报。

本学期我们宿管部举行了“宿舍文化节”的活动(包括公寓安全标语牌的前期图片筛选、后期制作和安装,文明宿舍评选及照片采集和防火防盗安全知识讲座),主要对象是11级新生,也包括各级老生。在活动中得到同学的积极响应,也得到了老师们的肯定。在“宿舍文化节”活动中,同学们都积极参加。通过举办这次“宿舍文化节”,旨在调动同学们的积极性,活跃学校气氛,使同学们提高警觉性,发扬团结合作的精神,依靠集体智慧共同建设好宿舍,同时,通过同学之间的共同合作,互相关心、互相帮助,营造一个和谐、美好的人文环境,使同学们的生活更加丰富多彩。

在函授新生报到期间,协助老师做好迎新工作,特别是做好新生的证件办理工作,并指导新生做领教材等一系列事宜。还有学生会其他一些部门活动时,我们都积极参加,协助各个部门工作。在学生会各个部门组织的活动中,我们也都积极参加,例如文艺部组织的“五月红歌会”,学习部组织的“作文大赛”、“现场绘图大赛”以及体育部组织的“乒乓球比赛”等等,我们都积极参加,维持现场秩序,确保活动的顺利进行。在日常生活中,我还积极地参加学院的活动,帮助辅导员姬老师和许老师搬家,学院办公室搬迁工作,一直坚持到最后。

宿管部工作总结(实用22篇)篇十

本着“为同学服务”的宗旨,我们继续以“团结、务实、高效、创新、公平公正”的工作原则,完成了本学期的工作。

1.常规工作。

(1)升旗两操检查;

(2)每周进行两次寝室纪律抽查;

(3)每天检查出入宿舍学生证佩带情况;

(4)寝室学风抽查;

(5)这定期以日常清洁和夜不归寝情况抽查;

(6)每两周召开高二例会,整理住校生反映的问题与提出的意见与建议,并进行处理;

2、第四周召开第一次全体成员大会;第六周召开室长大会;

第七周召开第一次宿管部联合大会,并评选出第一学月宿管部“月度优秀干部”;

第九周完成“寝室文化建设”活动策划,第十周进行宣传并开展;

第九周学风抽查制度进行了完善,第十周完成学风抽查记录表的设计并投入使用;

第十周召开部内培训大会,强调工作态度、工作技巧与思想素质调动成员积极性;

第十周开展“美化新丰都”活动;

第十一周参加干部培训大会,深刻总结,取其中可用部分在部内实施;

3.修改《宿管部章程》、《宿管部考核制度》并试行;

4.成功制作新一届宿管部成员影集;

5.办理二次寝室黑板报,主题分别是《书香寝室》、《安全寝室》。

7.举行部内交流活动,加强部内成员之间的交流。

1.由于人数过多,大型集会较少,部内成员交流不够;

3.对于意见箱收集的问题处理还不够彻底;

3.开展活动与创新的进程中,考虑不周全;

4.工作较多,部内成员成绩普遍下降。

1.更加努力完成常规工作;

2.开展部内交流活动,加深部员与部员之间的关系;

3.开展“美化新丰都活动;

4.充分调动成员积极性,培养新一届宿管部工作小组;

5.制定《宿管部成绩考核制度》;

6.认真完成学生会、团委、德育处及学校分配的任务。

本着开拓进取的精神,我们将在下一学期,继续发扬我部的优良传统,在德育处校团委、学生会的坚实领导下,向着打造创新型、服务型、学习型、思想型的部门奋勇前进。

宿管部工作总结我们在金秋十月,大地一片金黄之际。来到了湖北国土资源职业学院。并加入了资源勘察系团学会宿管部。而如今秋去冬来,我已在宿管部工作了两个月了。在这两个月里我已对宿管部这个大家庭产生了浓厚的感情。新年即将到来,我们的工作也即将接近尾声,但我依旧会尽职尽责的做好最后的.收尾工作。

在我们进部门之初,学长学姐们带领我们与团学会其他各部门成员进行了简单的联谊,在这联谊中我们尽快的认识了团学会这个大家庭中的各部门成员。以此使我们在以后的工作中能够更好的相互配合,为同学们服务。更加强了团学会这个大家庭的凝聚力。

这是我们宿管部门的日常基本工作,同时这也关系着同学们的人身安全。我们要让同学们明白和理解夜不归寝的严重性,并对经常不归寝的同学予以警告。

体育竞技是一项力与美的展示。而拔河更能体现出一个集体的团结性与凝聚力。我们系是学校的第一大系。在我们以后的工作中也需要团结一致才能克服各种困难,体育部的拔河比赛非常激烈,大家都怀着一颗为班级争光的心情拼尽了全力。而我们的主要任务便是维持好现场的秩序,秩序是一切活动成功举办的必要条件,也是最基本的要求。

百科知识竞赛使同学们的知识得以延伸,让我们的了解并不只停留在课本上,给我们充分的平台展示了我们当代大学生德、智、体、美、全面发展的成果。而我们也在同他们的配合组织中学到了很多书上没有的知识。

我们在日常查寝的同时也担任着对大功率电器的检查工作,在宿舍使用大功率电器是一件非常危险的行为,极易造成火灾及其他突出状况,而在前几天我们也在辅导员的带领下对全系宿舍大功率进行了大检查。

以上就是本学期我参加过的全部工作,在春节来临之际。我将与宿管部全体兄弟姐妹们共同做好最后的工作,为大家都能平安回家做最后的保障,来年我也将尽心尽力,本着团学会架好桥梁,服务同学的宗旨为同学服务。

宿管部工作总结(实用22篇)篇十一

时间飞逝,转眼间又到了期末。这学期是我们部门忙碌的一个学期,所以也是充满锻炼的一个学期。在即将过去的一学期内,我系宿管劳保部一切工作正常运行,能很好地配合院宿管劳保部开展各项活动。我们部门作为学生与学校宿管劳保中心沟通的桥梁,及时收集、整理、上报学生宿舍出现的问题,并将处理结果向有关部门进行反馈,争取以最快速度妥善解决问题,为同学们营造一个温馨舒适的生活环境。以下是本学期我们部门的工作总结:

一、常规工作。每天晚上对我系全体宿舍的熄灯情况进行督促,对走廊卫生、整理问题进行管理;对全系学生宿舍进行定期的检查和不定期的突击检查,鼓励表扬优胜宿舍、督促监督需要改进的宿舍之外,还及时做好每月的人身财产安全报告,及时反映,好让学院及时了解学生财产安全。

二、九月初,为每间新生宿舍配置钥匙,并为招新工作做准备。

三、9月30号晚上,在文科楼进行招新面试,并于10月8日在文科楼召开动员大会,并对试用干事进行培训,安排相应的工作。

四、10月19日——25日,我部门配合老师的安排对东丽a区c幢全部宿舍及e幢的一半宿舍进行了人口普查活动。

五、10月19日,对宿管委员与部门干事开了关于消防知识宣传活动的会议,让全系的同学了解此次活动的意义,并鼓励我系学生及我部门成员积极参与消防主题手抄报、宣传海报比赛和消防安全知识竞赛。

六、10月21日,我部门对我系的学生宿舍进行了本学期第一次常规的宿舍检查。

24日,我部门积极配合院的安排,进行了院的宿舍检查工作,及时了解我系学生宿舍消防安全的有关问题。

七、10月25日——11月5日,开始策划消防安全知识竞赛及做好其幕后工作。

八、10月31日下午,我部门积极配合院的“清理牛皮癣”活动,和其他社团及部门对东丽a区的宣传栏、楼梯等地方的过期海报、通知及宣传单进行清理,并通知有关部门对此进行回收。

九、11月6日晚上,在文科楼举行消防安全知识竞赛初赛的第一轮,并于11月9日中午进行了初赛的第二轮。从我系进行的消防安全知识竞赛中挑选出了三名优秀的同学参加院的消防安全知识竞赛的复赛。

十、11月8日——11月12日,在文科楼电梯旁展览我系学生上交的消防主题手抄报及宣传海报。

十一、11月14日,积极组织我系学生观看“119”消防安全教育影片。

十二、11月18日,积极组织学生前往伟南国际会议中心听“119”消防安全知识讲座。

十三、11月27日晚上,组织我部门干事到伟南国际会议中心观看消防安全知识竞赛决赛。

在这一学期里,通过我部门举行的一系列活动,增强了我部门干事间的友谊,使我部门的工作能有条不紊地进行,基本都能按原定的计划完成。但是,工作中出现问题是不可避免的。虽然出现了许多小插曲,但我们都尽我们最大的努力去做好每一件事情。我系宿管劳保部不断汲取经验,不怕困难,集思广益,更好地作好本部门的每一项工作,真正地作到热忱为你服务的宗旨。在以后,我系宿管劳保部还会加大力度进行监督管理,并保持以往优良的作风,相信在我们共同的努力下,定能把学生宿舍的工作做得更好。

宿管部工作总结(实用22篇)篇十二

20xx-20xx学年度第一学期宿管部工作总结 本学期,我部一直积极、认真做好本部门工作,完成指导老师交与的任务,并尽力协助、支持其他部门举办活动。本部门成员在这一学期的工作中一直兢兢业业,勤勤恳恳,力求用自己的行动促进部门进步、完善自身。这个学期的各项活动有成功有失败,但正是这种曲折给我们不断进步的力量。总结过去,展望未来。现在对本学期我部的工作做一份总结。希望能在总结过去的基础上,更好的发展未来。

本学期主要工作:

一、各项活动

迎新工作、发放《南通大学新生入学指南》 在迎新服务工作中,我们部门主要负责安排人员在服务点值班,和其他部门成员合作为新生指路、供水、解答他们的疑问。大家都很认真很热情。塑造了良好的通大学子形象,记得一位家长曾对我们说:“这儿的大学生真热情啊!”

在发放《南通大学新生入学指南》的工作中除细心把每份指南发放到新生手中帮助新生熟悉校园外还为新生讲解防骗、防盗、防火等相关知识,传授学习、生活方面的经验。并向他们详细的介绍了我们学生自我管理委员会,热情希望他们加入我们委员会。

招新工作 从出摊宣传、发放报名表、通知面试时间、细心组织面试到最后确认录取名单,大家都尽职尽责,希望为自管会注入新的活力。

办公室值班

鼓励部门人员在空余时间里积极去办公室帮忙。在我们的鼓励下,大家也都很主动积极。

人事处、师资科值班 安排部门人员定期到人事处、师资科值班,帮忙整理资料。工作中大家秉持自管会人一贯的认真负责的态度,给老师们提供了很大的帮助。

健身房值班 自管会作为一个为学生服务的组织,拥有活动室、健身房、乒乓球室和休闲书屋等一系列学生活动场所,为通大人带来便利。宿管部成员在这一学期中,在健身房没有招新之前安排人员协助健身俱乐部在健身房和休闲书屋值班。为大家提供真挚的服务,值班过程中,认真勤恳,爱护器材,并及时对科室进行打扫;态度亲和,拉近了自管会与通大人的距离,大大拓展了自管会的声誉。

安全月之健康宣传周活动

健康宣传周,我们和公共卫生学院的预防协会合作以“关爱生命,关注身心健康”为主题的健康宣讲、展板宣传和现场量血压、测血型、知识问答等一系列活动。

趣味运动会

由我们部主办的趣味运动会主要是为了促进自管会内部各部门成员之间的交流,使大家更加和睦为以后的工作合作打下基础。活动准备了一系列的游戏,并准备了丰富的奖品。

部门内部联谊活动

为了促进部门内部新老成员的交流,加进大家相互之间的了解与熟悉,增强凝聚力与相互认同感,我们部门内部还组织了内部联谊活动。 宿舍检查 鉴于入秋以来天气天气渐渐转冷,宿舍违规用的情况愈加严重,超负荷的电量很容易导致电路短路引发火灾。为了净化了宿舍用电环境,我们部门应指导老师的要求分别两次组织人员协助阿姨进行宿舍违规电器检查,扫除安全隐患,还同学们一个安全的住宿环境。

在这个活动中本部门成员听从指挥、服从安排,出色的完成了老师和阿姨交与的任务,得到了阿姨的好评。同时也加强了自身的安全意识。

协助其他部门工作

在其他部门举办的各项活动中鼓励部门人积极参与,希望他们了解活动安排并在活动中学习成长。

自管会作为一个自我管理、自我服务、自我教育的学生组织,在通大人的日常生活中都起着不可忽视的作用。作为一个在学生中有极大影响力的组织,自管会也举办了多场活动,内部经过素质拓展等活动,加强组内部人员交流,宿管部作为自管会一个部门积极参与,并出谋划策。在宿管部主办的“安全月”的系列活动中,所有宿管部成员全身心投入,出谋划策。我部不仅着眼于此,在日常工作中,积极支持协办自管会的系列活动“舞魅”“末影流香”。

二、工作安排方面

我部自本学期以来,不断完善人员安排,提高工作效率。学期初,结合每位成员的空余时间和工作特点,对部门工作进行划分,分交给成员,从而达到工作协调进行,有针对性的培养成员。期末,每个成员都已能独挡一面,各有所长。而一对一的人与工作对应也直接加强了成员的责任感,使得工作都能高效率高质量的完成。

我们也不断地反省的本部门工作,找出缺陷啊,加以纠正,并引以为戒,在发展中创新,在创新中发展。我相信,在大家的努力下,宿管部的明天会更加美好,自管会的明天会更加美好。

部门活动优缺点总结

总结这学期的工作,有以下几个失误:

1、在招新工作中没有派专人负责现场宣传,出现了在某些摊位没有我们部门人员的现象,使得我们部门没有得到很好的宣传和介绍,导致报名我们部门人数较少,最后不得不从其他部门选调一些人。尤其报名的男生较少,没有多少选择的余地。

2、开学伊始,新进的干事主人翁意识不够强,做事说话难掩青色和害羞,不太敢去办公室帮忙,使得指导老师一开始对我们部门新的干事不是很了解。

3、健康宣传周活动虽然很早便开始准备,但是最后还是手忙脚乱,对展板的事情没有做好应有的风险准备。总的来说还是经验不足,风险意识不强。

加强意识,在每次活动后主动完成并上交全部活动材料。

5、趣味运动会,由于没有派专人负责纪律,使得现场秩序不是很好。在活动之前没有及时和各个部门的部长们协商一致并请他们协助。各部长在活动的功效没有被完全发挥。

6、对小部分的干事关心不够,安排他们做事也比较少。以后会更加注意,争取让每一个干事都有事可做,能在活动中学到东西。

优点:

1、重视骨干的成长,在平时活动中观察每一位成员的表现,因材施用。尽量将锻炼的机会留给他们,使他们的自我能力得到锻炼和提升。

2、认真准时召开每一次的部门例会 。部门成员也都重视并积极参加会议,对有事确

不能出席的干事,我们实行了提前请假制。

部长之间分工明确,并经常一起讨论相关活动安排,增进了感情也使得我们之间的合作更加有趣和睦,有利于工作效率的提高。 3、工作分配较合理,由粗分、细分到最终确定相关工作的负责人员,每一步都尽量公平细心,使得相关工作有合适的人负责。很早就确定了包括会议记录、报道撰写、月报表的负责人员,将工作细化、程序化。力争使一切都有条不紊。

4、我们实行“老生带新生”的安排,进行人员对口,对新成员进行有针对性的培训,拓展他们的能力。再筛选后,新成员开始慢慢分担老成员的工作,使得工作不脱节、不滞留。

宿管部工作总结(实用22篇)篇十三

仍带有丝丝寒意的三月份即将过去,新的'一年就要进入四月份了,回顾这一个月,我系宿管部各项工作在学生会、校宿管部、学校领导的正确领导下和我部成员的合作与努力下进展基本顺利。在工作中,我们又发现了很多,认识了很多。下面是我部门对新学期三月份的工作总结:

1、按时参加校宿管部及系学生会例会,认真听取每次会议内容,并认真贯彻落实;

3、每周晚定期进行系部查寝和系与系的交叉查寝;

4、每周五中午进行寝室卫生检查,并强调卫生。

3、本部门将重点抓寝室卫生,对每次检查不符合要求的寝室成员进行一些适当性的惩罚,以增强同学们的卫生意识,养成良好的习惯。总之,在这个很少见阳光的三月里,我部门已顺利完成了各项工作。在接下来的工作中,优点我们会继续发扬,不足我们会努力改正,力争将宿舍的安全卫生保持得更好,将工作做得更好。

宿管部工作总结(实用22篇)篇十四

因为追求,所以我们愿意尝试,才有了超越与创新,因为做了,所以有了了解与熟悉,经历了这些之后我们更加成熟与自信,更加热爱生活与学习。回顾过去的半个学期,宿管部在学院领导和学生会主席团的指导下,在广大同学的大力支持和合作配合下,以创建“健康,卫生,舒适,文明”的宿舍环境为目标,不断的开拓创新。切切实实的做好本职工作,团结带领全体宿管部部员有针对性的展开了一系列丰富多彩的活动。在广大干部的努力下我们取得了可喜可贺的成绩。为此,在前面的半个学期我部门主要做了以下几个方面:

为了本部门的发展与壮大,我部门和学生会所有部门一样通过公开招募,向大一各班的新生宣传本部门的职责和义务,并通过答辩会,做到公平公正,替我部门招募一批有识之士,通过考核后,将其聘用为本部门的正式部员,随后做好了对新部员的工作交接。共同为学院的全体同学服务。

定期开会,及时总结工作、布置任务,宿管部坚持了例会制度,定期召开宿管例会,肯定优点,指出不足,明确今后工作重点,提升宿管部部员工作水平。另外,宿管部还要求各干部经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况,将寝室问题及时反馈给学生会。

在寝室查夜方面:做到每天查寝,双休日也照常(除节假日外),并采取定时检查、特定检查制度。

(1)定时检查:在晚上10:50时检查各个寝室,若每人有2次晚归进行全院通报批评。

(2)特定检查:通过平时的观察了解,对个别比较特殊的寝室,我们将在晚上11:30以后进行抽查。

在寝室卫生方面:通过学校公寓科与宿管部平时的检查。了解各个寝室的卫生情况,加大管理力度,具体工作采用定时检查和突击检查,及时统计数据。

(1)定时检查:每周星期一12:00督促和检查寝室大扫除。

(2)突击检查:每周一至周五任意两天,检查寝室,了解保持和打扫情况,对于寝室较差的寝室上报老师进行处理,定期把评分统计结果交到学生办公室,对评比中优寝与整改寝室,进行全系通报表扬与批评。

(3)统计数据:对于学校公寓科的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认,并存放到办公室档案。

为了丰富广大同学的宿舍文化生活,提升宿舍文化品味,展现当代大学生的多才多艺和健康向上的精神风貌。在学院分团委、学生会的指导下,我宿管部于20xx年11月15日至20xx年12月6日在我院举办了主题为“弘扬宿舍文化,展现家园风采”的宿舍文化活动节。此次“宿舍文化节”的活动,主要对象是11级新生和10级学生。活动中得到同学的积极响应,也得到了老师们的肯定。在“宿舍文化节”活动中,同学们都积极参加。通过举办这次“宿舍文化节”,旨在调动同学们的积极性,活跃学校气氛,使同学们提高警觉性,发扬团结合作的精神,依靠集体智慧共同建设好宿舍。宿舍文化的共同合作,互相关心、互相帮助,营造一个和谐、美好的人文环境,使同学们的生活更加丰富多彩。

虽然本学期我完成了许多工作和任务,也赢得了大部分同学的好评,但实际工作中依然存在着许多问题,需要学院领导及部内成员对我今后的工作中监督指出,寻找不足,加以改进。经过一年来的工作及学习我在我对宿管部的工作也有了一个全面的认识,通过日常的工作,我发现了一些问题,在本次工作总结中说一下:

3、部分寝室的同学对宿管部的日常工作存在一些不理解,甚至有抵触情绪,偶尔发生同学不配合我们工作的情况,这些都需要我们更加耐心、更加有责任感去认真做好工作。

3、加强对宿管部的查寝工作重要性的宣传,争取得到所有同学的配合和支持,以利于开展并加强各宿管部成员之间的沟通查寝工作,提高查寝效率。

当然成绩只代表过去,本部门会继承优良传统,发扬吃苦耐劳的精神,创出佳绩。在老师的指导和关心下,在我们的共同努力和劳动下,在其他各部门的共同合作和帮助下,我们理学院的明天将会更加辉煌。

宿管部工作总结(实用22篇)篇十五

本学期,我们对过去的工作经验进行了总结,积极探索提高工作水平和工作质量的新方法,同时,我们加强和各校学生会及院学生会的沟通,相互交流管理经验,以一流的管理水平为我部所管的21#、22#、23#、51#、52#、2#公寓楼营造一个和谐温馨的环境。在上级领导的亲切关怀和精心指导下,在我院团总支学生会各部门的配合下,我们圆满完成了各项任务。在团总支学生会开展的各项活动中,我们和其它部门紧密配合共同完成任务。现将我部这学期的工作总结概括如下:

在上学期工作的基础上,我们将在本学期加大晚寝考查力度,每天晚上按时查寝,并对当晚的结果进行统计并做详细记录。每晚统计查寝结果进行统计汇总(包括未归、晚归、请假的同学的相应专业、班级以及和女生部的查寝结果进行汇总,对各班级的就寝情况进行统计,情节严重的我部将就是给辅导员汇报),我部每天上午第二节课下将当晚的就寝和女生部情况进行汇总并上交给团总支学生会相关领导,每周进行一次就寝情况进行大统计,并以工作表的形式上交到团总支学生会办公室。同时对未归、晚归和在楼栋内有严重违归违纪现象的学生进行通报。对经常未归或晚归的学生及时和辅导员联系并做好思想工作,帮助他们养成良好的习惯。对有困难的同学提供力所能及的帮助,努力促进我院的各楼楼栋的学生的各方面良性方向发展。,让同学们在住宿期间有家的感觉。

本学期我部将加强对查寝干部的监督,并不定时对重点寝室进行复查,杜绝徇私舞弊现象的发生。同时要求所有参加查寝的学生会干部注意自身形象,避免在查寝过程中造成不良影响,坚决杜绝不文明现象的发生。

和各部主要负责人带队,其他各部干事全力配。同时我部将在熄灯过后,在各层楼进行巡逻工作,。通过这项活动,我院21#、22#、23#、51#、52#、2#公寓楼就寝率明显提高,基本上没有发生重大现象,楼栋内生活秩序更加规范。同时在晚间巡逻的过程中,我们也和其他各院的学生会干部紧密配合,使周边环境更加和谐。

针对目前复杂的形势,为在一定程度上保证同学们的生命和财产安全,我们在完成各项工作的同时,增加了午间巡逻制度。具体做法是:

每天中午安排三到四名学生干部,配合本栋楼的协管在楼栋内巡逻。特别是在楼管员下班的期间,加大了巡逻力度,对外来人员进行详细登记,并在第一时间内弄清其到楼栋的目的。在各楼层巡逻时,要对在楼栋内的可疑人员进行盘查,并做合理的处理。由于我院大部分同学有电脑,导致每月电费吃紧,一些不规矩的同学有偷电行为,我们要求在巡逻期间对偷电现象进行严查,对有违纪现象的学生报告楼管员,并对其进行相应处理。在午间巡逻期间,我们也对有火灾隐患的寝室进行排查,帮助其排除安全隐患。同时提醒每间寝室注意防火防盗。经过这项活动,让同学们在寝室内住得更放心,感觉更安全。生活更舒心。

本学期我们共进行三次安全大检查,在进行安全检查之前,我们都精心准备,并做好保密工作。在检查期间,我们对管制刀具,大功率电器,易燃易爆物的一些可能危及同学们的违禁物品进行查收代管,对各间寝室的电线、网线进行规范排布,尽量排除一切安全隐患。在查收物品代管期间我们对所有的物品都进行详细的登记,并通知物品的所有者择期将其带回家或销毁。在检查时,对有抵触情绪的同学我们耐心解释,说明情况。以争取同学们的理解和支持。对无视校纪律校规的学生我们及时和辅导员联系,请求帮助。

各项任务。同时,我们也在能力范围内为院院各社团、组织的工作提供方便。

总结本学期的工作,我们取得了一定的成绩。但是,这离我们新学期开始时所定的计划还有很大的差距,在品尝胜利果实的同时,我们也发现了自身存在不足的问题,在工作中我们也犯了这样那样的错误。我们会在以后的工作中努力改正错误,积极工作,努力学习,完善自己,发现问题,解决问题。为做好宿管工作,为配合各部们工作尽我们的义务,做出我们应有的贡献。我们相信在上级领导的支持和指导下,在各部门的配合下,我们一定会在以后的工作中取得更大的胜利,做出更大的贡献。

最后,对长期支持和关心我们工作的各级领导,各部门表示忠心的感谢!我们会一如既往的做好电子信息学院晚寝工作,给同学们一个安全、舒适的家!

宿管部工作总结(实用22篇)篇十六

时间飞快,转眼即逝。一个学期就这样过去了,回望这一个学期,工作的点点滴滴时刻呈现在眼前。一路走来,我们有了付出,也有收获。我部门在老师的具体指导和支持下,在学生们的积极协助下,特别是在各部门的配合帮助下,大体完成了这学期初定的工作计划,并取得了一定的成绩,现就即将过去的一学期的工作总结如下:

在会议方面:定期开会,及时总结工作、布置任务。我部门在团学联合会定期列会之后召开一次小会,肯定优点,指出不足,明确今后工作重点,提升水平。

在寝室检查方面:做到每周一次卫检一次晚检,在中午12:10时检查部分寝室的.卫生情况,并评出一定数量的优寝差寝,在晚上10;00左右检查各个寝室的人数、晚归情况,作好记录。事后将卫检晚检情况进行张榜通知。

在本学期,为协助学校做好标准化文明寝室评定工作,我部门连续几周时间对被评公寓进行了详细的晚检,效果明显。

主要在寝室文化方面:本学期举行了经管系寝室文化艺术节“阳光家园”的活动,主要对象是09、10级学生。在活动中得到同学的积极响应,也得到了老师们的肯定。在“阳光家园”活动中,同学们积极装扮寝室,以自己独特的风格来装饰。通过举办这次“阳光家园”装扮寝室大赛,旨在调动同学们的积极性,活跃学校气氛,鼓舞同学们开动脑筋,发扬团结合作的精神,依靠集体智慧共同建设好宿舍,同时,通过同学之间的共同合作,互相关心、互相帮助,营造一个和谐、美好的人文环境,使同学们的生活更加丰富多彩,使宿舍里时时洋溢着欢歌笑语。

积极配合各部门工作,协助主席团文娱部搞好“迎新送老”晚会现场布置。与保卫部、生活部联合协助,连续执勤两个月,保管好同学们宿舍的财务安全。协助组织部在周一升旗仪式上进行查到工作,等等。各方面的合作促进了各部门的交流,也认识到了各自的不足。在过去的一学期工作中,由于时间较短,工作经验缺乏,我部门存在这样那样的缺点和不足,我总结了几点:

1、我部门部分干部积极性不高,上进心存在不足,态度不够明确,成员之间产生了一定的懒惰情绪。

2、我们部门部分人员对部门的工作积极性不高,没有及时做到做好,对部门的工作理解不够透彻,使部门工作不能统一协调行动。

3、我部门对成员的监督管理制度不够明确。

4、部门的工作分配、协调不平衡,部分工作重心只集中在个别、少数人身上,甚至有个别人不知道部门近期有哪些活动。

对我个人而言,在某些方面同样存在不足,还有待改进。我认为,在我部,部长也好,副部也好,助理、干事也好,不管什么身份都应该尽力的去做。学会工作的同时学会做人。

当然成绩只代表过去,本部门会继承优良传统,发扬吃苦耐劳的精神,创出佳绩。在老师的指导和关心下,在我们的共同努力和劳动下,在其他各部门的共同合作和帮助下,我们湖南工业职业技术学院的明天将会更加辉煌。

宿管部工作总结(实用22篇)篇十七

本着“为同学服务”的宗旨,我们继续以“团结、务实、高效、创新、公平、公正”的工作原则,完成了本学月的工作。

1、第九周对寝室大扫除进行抽查;

2、第九周完成“寝室文化建设”活动策划,第十周进行宣传并开展;

3、第九周对学风抽查制度进行完善,第十周完成学风抽查记录表的设计并投入使用;

4、第九周对寝室大扫除进行抽查;

5、第十周召开部内培训大会,强调工作态度、工作技巧与思想素质,调动成员积极性;

6、第十周开展“美化新丰都”活动;

7、第十一周在常规工作中添加升旗两操时提醒同学快速到场的工作;

8、第十一周参加干部培训大会,深刻总结,取其中可用部分在部内实施;

9、第十二周对寝室进行夜不归寝抽查;

10、第十三周对寝室黑板报进行更换,主题定为“安全寝室”;

11、常规工作:

(1)每周进行两次寝室纪律抽查;

(2)每周进行两次寝室学风抽查;

(3)每天进行两次寝室值勤;

(4)升旗两操检查;

1、开展活动与创新的进程中,考虑不周全;

2、对高二成员工作分配不平均;

3、对于意见箱收集的问题处理还不够彻底。

1、开展部内学习经验交流会,处理学习与工作的关系;2、开展部内交流活动,放松身心,加强交流;3、更积极配合学校工作,更好的完成本职工作。

火车跑得快,还靠车头带。在下个月的工作中,还望校领导能更好的指导我们的工作,使我们宿管部更精更强。

宿管部工作总结(实用22篇)篇十八

十月份的工作很快就结束了,现在我对这个月的工作做个简要的工作总结,在系领导和老师的关心和重视下,在宿管部全体成员的共同努力下,工作开展得井然有序,完成了系交予宿管部的各项任务,承担起了我们这个团体应尽的职责。

这个月我们主要做的工作大体有以下几点:

1、内务卫生是宿舍的一张脸,监督搞好卫生也是宿管部工作中很重要的一个部分。为了要同学们养成良好的习惯,我们要求每天必须一打扫,并进行检查,以求更好地督促同学们保持宿舍卫生,我们评比出优秀寝室,通报表扬。对差的寝室重点管理,要求尽快整改。经过努力,宿舍的内务卫生已经全面提高。

2、晚上查夜不归宿,为保证学生安全,杜绝夜不归宿现象,我们每天晚上都会进宿舍查人数,保证每位同学都在宿舍休息,大大加强了同学们的安全。

3、晚熄灯,为让同学们休息好,养成良好的作息习惯,我们每天晚上都会定时敲晚熄灯的宿舍,再为养成同学们良好的生活习惯的同时,也节约了用电。

为了达到督促同学们自觉地打扫卫生及晚休熄灯的习惯,我们将检查的结果及时统计整理,每周一汇总交到学生科老师并及时反映给各位辅导员。

安全永远是寝室管理工作的重点,我们宿管部配合学生科加强了宿舍安全用电检查,我们加强与同学的交流,经常提醒他们,宿舍内无人是不能充电,插插座,认真宣传防盗,防火和安全用电的相关知识,加强同学们的安全意识。

但我们的工作还存在一些不足之处,我们将在以后的工作中加以改正。在以后的工作中我们将进一步加强宿舍内部的卫生秩序,安全防范及建设工作的力度积极开展文化活动,营造健康向上的良好氛围,使同学们在宿舍感觉在家一样。我们还将进一步贯彻落实学校的规章制度提高学生的宿舍安全意识,加大宿舍工作的宣传力度。

宿管部工作总结(实用22篇)篇十九

新的一年已进入三月份了,我系宿管部各项工作已步入正轨。在学生处、校宿管部、系团总支学生会的正确领导下和我部成员的合作与努力下顺利地完成了学校及我系的各项工作,下面是我部对新学期二月工作的总结:

1、校学生会处例会,认真听取每次会议内容,并认真贯彻落实。

2、我系宿管部内部会议,传达校宿管部和学生处会议内容。安排工作重点。

3、报展板和海报,帮助学生面对天气变化

4、每周日对我系宿舍进行晚归外宿进行见晚归外宿检查,周三进行违规电器进行检查。

1、2月21日中午12点30分我部对17号宿舍楼进行了违章电器检查,未发现异常现象。

2、2月21日晚上9点我部组织干事对大二,大三,大四的各个宿舍进行了劳动工具缺失情况的检查。并将结果上交校宿管部。

3、2月23日在自查我系宿舍时,将缺失的宿舍明白卡重新张贴,配合自律委检查宿舍并发放17号楼的劳动工具。

通过总结我们发现还有很大的进步空间和许多工作不足,在接下来的工作中我们会改善不足,力争更加优秀,让我们的工作更加完美,让宿舍的安全卫生保持的更好,更加优秀。

宿管部工作总结(实用22篇)篇二十

在xxx描述这个月的主要工作事情。这个月感觉业务素质和解决问题的能力还不够,以后要做到加强学习,更新观念。对待日常工作,不要总找借口,要从自身出发,不断加强学习更新观念,不断分析认识提高自己,改变不执行不作为的不良习惯,自动自发的做好本职工作。我们在执行某些任务时,总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择:一种不怕问题,想方设法解决问题,千方百计消灭问题。结果是圆满完成任务,一种是面对问题,一筹莫展,不思进取,结果是问题依然存在,任务也不会完成,反思对待问题的两种选择和两个结果。我们会不由自主的问到,同是一项工作,为什么有的人能够做的很好,有的人却做不到呢?关键是一个思想观念认识的问题。

爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这一个月的时间里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,一个月用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本《执行力》让我豪情万丈,一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、特别是让我明白了做一个有执行力的人对一个公司的发展和员工个人职业化的成长的重要性。一句话概括即为:个人执行力决定个人的成败,企业执行力决定企业的兴亡。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

这个月我的主要工作任务是(1)负责开拓铁合金、玻璃、化工(硫酸、炭黑、碳素)余热发电销售工作;(2)之前水泥跟踪过的客户工作;(3)河北钢铁集团发电信息搜集和一些临时工作。通过完成上述工作,使我认识到一个称职的销售人员应当具有良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力、较强的组织领导能力、灵活的处理问题能力、有效的对外联系能力、良好的执行能力。

我也希望领导今后多分配一些工作,我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不断提高业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识,并用于指导实践。在今后工作中,要努力当好领导的参谋助手,把自己的工作创造性做好做扎实,为的发展贡献自己的力量。

公司正处于高速发展时期,是一个非常关键的时期,这一时期应该从管理上下工夫,企业管理的好坏,会决定企业转型的成败。首先,要加强思想观念的转变,加大培训力度,特别是管理层要改变老观念,要从实干型向管理型转变。领导层定期学习和交流,这样可以开阔视野、学习管理理论。其次,公司要强化激励机制,加大奖金额度,提高提成比例。好的激励机制可以改变人的行为,好的激励机制可以激励员工,好的激励机制可以强化管理。只有充分运用激励机制,调动员工的积极性,使员工素质不断提高,业务不断熟练,从而保持旺盛的工作干劲,才能使企业能够健康、快速发展。

宿管部工作总结(实用22篇)篇二十一

1、召开部门会议,安排月。

工作计划。

和人员工作。商讨宿管部活动内容,提高部门影响力和培养成员工作能力。

2、院部“寝室楼道标语”评比,协助院部完成工作。

3、院部“旧货交易”大赛的协作工作。

1、召开副班长、寝室长会议,通知“优秀寝室长”“旧货交易”活动的开展,以便各班副班长和寝室长协助宿管部的工作。

2、通知系宣传部对“旧货交易”活动前期宣传。

3、核实“旧货交易”活动的准备情况。

4、系部卫生评比查寝,以排名推荐至院部“优秀寝室”评比名单。

在本期工作中,我们始终以一种朝气蓬勃的姿态去面对每一件事情,我们有过挫折,但我们也坚强的走过来了,我们有过欢喜,但我们并不以此为傲,我们将再接再厉,为系部寝室卫生工作付出自己的一份力量。在过去的一个学期的工作中,部门的工作在很多方面都有了突破和提高:

1、加强了政治理论的学习,不断完善自身的政治素养,能够主动按照上级组织的要求认真学习各种学习文件,组织部门成员共同学习,讨论,加强了成员的能力培养。

2、贯彻三自方针,不断加强“自我服务,自我管理,自我教育”

3、对学生会的宗旨“为同学服务”深入领悟,能从一名普通同学的角度考虑我们的部门应该如何建设,建设怎样的宿管卫生部。

4、责任感,使命感加强。从部长到理事的工作积极性,责任心都特别强,工作时积极负责,勇于奉献,体现了一名学生干部的自身素质和政治素养。

5、部门内部氛围团结,友好,大家紧密团结一起,为了一个共同的目标而不断努力奋斗,在同一个集体工作的同时也建立了深厚的个人友谊,使我们的组织更具凝聚力和战斗力。

但是在我们取得了一些成绩的背后也存在着几个问题,需要我们努力改正,为以后工作的不断提高和学生会组织的进步打好基础:

1、政治理论的学习有待加强与深入,政治素养与敏锐性还需提高。

2、时间观念,组织纪律性等还需加强。各种文字性工作的写作方式方法还需改进。

3、部门成员之间的沟通还有待加强。我们在每一次部门会议中交流不够,我们需要在互相学习中,共同进步。这样也利于部门整体的发展。

4、个人综合素质还需提高。学生会的干部作为同学的代表更要不断完善自己,为同学做好榜样作用,我们不能因为工作而影响了学习,更不能出现有人把工作作为学习成绩不理想的理由,学生会给大家为同学服务的机会,给大家锻炼自己的平台,但是也要求大家能努力进步,做最好的自己。要求我们所有的学生干部必须加强学习,个别成绩不理想的同学应该更加注意。

5、在进行工作的同时要使用与培养并重。对于理事的使用要以培养为前提,以锻炼能力为目的,能够让部门成员在工作中得到锻炼,得到提高。

总体来说,本学期的工作在黄老师和张老师指导下,大家的共同努力下,继承了以往的优点,也在以往工作的基础上有所突破。在以后的工作中,谨记“学以致用”的校训,继续矢志不移地坚持、贯彻“自我服务、自我管理、自我教育”的指导方针,时刻以“全心全意为同学服务”为宗旨,发扬“勤奋、务实、思考、创新”的工作作风,在服务广大同学的同时,配合学校、学院,以部门自己的方式给予同学更多的关心与帮助,努力开创我院艺体系宿管卫生部工作的新局面,同时加强部门内部思想与组织建设的工作放在首位,严格管理,力争把艺体系宿管部建设成为“思想型、学习型、服务型、创新型”的团队。不断开拓创新,着眼于为同学服务。

宿管部工作总结(实用22篇)篇二十二

在新的一年里,我学院学生会宿管部又努力充实地走过了一个学期,不管从不足的教训还是成功的经验中,我们都得到了不同程度的收获。我部门本学期的工作总结如下:

1、4月18日,我院四大机构学生干部参加了学生干部大会,会中,辅导员提出对干部开展活动的意见和建议,强调了我院新闻发布量及宣传力度不够大的问题,改变我们之前存在的不足及增强了我们对学院的责任感及荣誉感,端正了态度,明确了方向。

2、5月9日,我院召开了“四大机构换届竞选大会”,从竞选者的问题中,都具备了如何对以后学生会及部门的发展,即使在台下的我们,都是有所得的。

3、5月后旬,我们学生会内部通过主席团、原部门部长的评分及各部门干部互评,以分数最高者担任该部门的部长。因为这种方式是最客观的,最全面的,毕竟已有差不多一年的相处时间,对对方的工作能力及工作态度都较为清楚,且方便以后的合作。而相应的,我部门也选出了新一任的部长。

4、6月1日,学生会内部进行了一次经验交流会,特别邀请了06届主席作为嘉宾,他真诚地为我们分享他三年担任干部的经验及其工作面试的情况,其中,我们被他的话语震撼了,我们要端正态度,做好一名干部所应该具备的能力与素质。

4月份,我部门和物理学院、商学院、人文院宿管部共同合办了以“博采众长,客色有声”为主题的20xx年宿舍博客设计大赛。本次活动,促进了各兄弟学院干部间的交流,也提高宿舍舍友间的合作和分工能力,同时,增强了他们间的友谊。

本次活动从四个学院一起商讨方案到活动结束足足用了一个多月的时间,在这期间,为了活动能够顺利地进行,各学院的干部都费尽心思。4月5日,四个学院分别向各个班长发放了博客设计大赛的通知;4月6日,四个学院分别在各自负责的地方张贴了宣传海报,并收到了一定的宣传效果。到报名截止那天共收到了220间宿舍的报名表,还吸引了其他学院的同学。4月9日到18日,我学院负责收集好报名表,从收集到整理,还真费了不少功夫。

4月19到23日,各学院的主席以及一些干部进行初评。结果统计之后选出参赛名额的60%进入复评。4月23到28日为复评时间,我们邀请各二级学院的宿管部干部,校宿管部干部,还有美术学院的优秀学生进行评分,经过结果统计之后,我们学院一等奖有2名,二等奖4名,三等奖6名,并且一名获得了最佳人气奖。4月29日公布获奖名单,并将获得一等奖的宿舍博客里的精彩内容张贴出来。5月7日,进行赛后宣传。

经验之得:

(1)应深思熟虑,多去考虑突发事件,而不是等到突发事件出来后才想到要弥补,就好像博客地址链接不到的问题,处理不当会让同学对我们本次活动产生意见,不但影响本次活动的影响力,更对我们部门以后的发展不利。

(2)还有对活动进展,以及工作分配的时间不够恰当,给人一种匆忙的感觉。

(3)而对于设置的最佳人气奖,要考虑其合理性的话,必须设定一定的要求,而不是出现了不公平的现象时才做出一些临时的决定,避免合不合理之说。

虽然,很多活动在举办前是不太可能全方面地考虑到位,包括突发事件,但是,如果要活动真正举办得成功,必须经过多次的考验,多次的教训,不断地总结吸收,而要做到这个,必须将本部门的活动形成一种传统,一种品牌,一年年地传下去,而不是年年搞不同的活动,结果什么的学不到,也什么也办不到,形同虚设。

三月份,我部门接到了学院安排的工作,负责举办多媒体课件制作比赛。虽活动是如期进行,但出现了不少问题。

1、客观问题,时间非常紧迫,从学校下发通知到学院下达到要选出复赛选手就不到两个星期的时间,这不但对我们新手来说是一项大挑战,对作品的质量来说更是难以保证。

2、我们干部对活动本身缺乏一种认识,不太了解,对活动的宣传做得到位,导致参加的人数较少,作品的质量相对而言不太满意。

3、硬件设施,客观条件不能满足活动的需要,如果真正要举办成功,是需要多媒体课室来支撑的,但就这一点便使活动逊色不少。

这以上几点在以后的举办活动都需要认真思考的,也需要不断地总结,吸取经验,为己所用,为部门所用。

这一学期,参加了很多其他部门举办的一些活动,如协助我院办公室举办的班际研讨会,协助学习部举办的生科院考研动员暨经验交流活动等等,这些活动虽然不是自己举办的,但在帮忙的同时,却观察了很多,也思考了很多,从中也吸收了自己看到的不少经验。

如何保证活动的出勤率呢?我从不同的活动中获得一些经验:

1、邀请了干部,也要确定他来不来,没空到场的情况下,要马上调整人数。

2、班级人数方面,最好提前15到30分钟来对人数进行考勤,来处理突发事件。

3、当然也可以借用签离的方法。这是我出席了其他部门举办的活动时所看到的问题,和吸收的经验。

这个学期,出席了不少的其他学院举办的特色活动,都给我留下很深的印象,其中最深刻的是法政院举办的第二届故事汇和信息院与外国语学院合办的舍歌pk大赛,都举办得非常的成功,观众出勤率非常高,取得的效果也非常让人满意,在与其他干部交流的同时,都是得到他们的肯定和称赞。真的,很值得我们部门去学习。

以上几点便是我部门这一学期的总结,我们不再采取以时间为线索来列举活动的举办,而是从整个学期所举办活动所取得的效果,经验,教训,收获等等总结学期工作,也希望以此来给下一年的新干多指明一些策划活动和举办活动时的一些方向,把部门工作越办越好。

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