美工的工作计划优选(热门20篇)

时间:2023-12-24 作者:曼珠

在工作计划书中,我们需要详细列出每项工作的具体内容和时间安排,以确保任务按时完成。精心挑选的工作计划书范文,可以帮助大家了解一个完整和优秀的工作计划书的结构和内容。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇一

在公司的这段时间里,我学到了很多,感悟了很多。看到公司良好的.发展势头,我深深地感到骄傲和自豪,因此我更加迫切的希望能以一名正式员工的身份为公司工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的价值,和公司共同成长。我一定会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

工作内容:

2、工作中要完成的任务:

(1)表达一定的艺术效果。

(2)使页面结构清晰可读性强。

经常可以看到这样的页面,上面堆砌了许多内容,却没有考虑它的空间框架,让人看了无法知晓哪些内容才是最具发言权的。没有流畅的视觉流程,这是典型的没有注意到编排清晰度、可读性的表现。

(3)实现不同的功能。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇二

(1)定期对天猫进行装修,详情页多参考口碑好销量高的产品,不断更新。

(2)每周定期登千牛,总结聊天过程中遇到的问题,将详情优化。

(3)每天不断学习,学习天猫整个的流程的操作,不断充实自己,让自己真正的融入电商这个大阵营里。

(4)对于宝贝要充分的了解,多和产品中心的人进行交流。

(5)自身技能的提高,每天不断学习,提高自己的技能。

(1)工作有计划,不要一会让做这个一会又让做那个,没有时间去思考做的是什么。

(2)做东西要填写单子,这样一天才能安排好时间。

(4)做出来的东西不要一改再改了,费时又费力。

(5)部门之间要多交流,我们也可以从中了解客户的需要。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇三

一、教研活动时间安排:每周周一和周四下午小组教师集中进行理论学习和具体事宜安排。

二、研讨形式:上课,反思,研讨,整改,再上课……经过反复实践、研讨,最终形成园本教材。

三、工作目标:

1、立足实际,深入课改,把《纲要》精神转化为实际的、科学的教育实践能力,促进教师专业化成长。

2、突显我园“幼儿手工”教育特色,向全县展示教育成果。

3、开拓教育资源,在有目的、有准备的生活实践中提高幼儿的动手操作能力。

四、组织教师进行每月的简笔画和琴法技能检测,时间安排为每月的最后一个星期五。

五、按时进行教学五认真检查并做好记录。

六、为提高教师的教育教学水*,定期开展公开课、示范课教学展示,组织教师进行观摩。

七、组织本组教师进行教育教学理论学习,就日常教育教学中的经验和问题进行研讨,提出解决问题的办法和见解,写出书面报告,形成经验篇或。

八、完成园安排的其他教育教学工作。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇四

训练竞赛工作。

1.制订体育组工作计划,制定教学、单元、课时计划、教学进度表。

2.制定课题计划。

3.确定周一为教研活动日。

4.每次教研活动安排一位教师带领大家学习,本月名单:朱晨玉、汤燕花、徐立、王珏。

5.各老师备好引导课,教学工作步入正轨。

6.公开课老师:徐立、朱晨玉、姚建华、王珏。

1.做好开学第一天寄宿生早锻炼工作。

2.课间操、眼保健操、课外活动步入正轨。

4.做好全校的学生体质健康测试工作。

1.田径队组队训练。

2.高三音体美辅导队落实训练。

3.校篮球队正常训练。

4.发放校秋季田径运动会通知。

5.参加xx区中小学生田径运动会。

1.清点器材。

2.落实器材添置工作。

3.强调劳动纪律。

4.区田径运动会举行,安排相关事宜。

1.加强常规教学。

2.加强自身业务进修,自学《教育学》、《心理学》等相关学科。

3.提高教师业务能力组织落实好公开课。

4.进一步健全体育、卫生工作制度。

1.继续开展好早锻炼、课间操、课外活动。

2.召开体卫工作会议,公布体卫工作计划。

3.举办校秋季田径运会。

1.抓好田径队赛前训练工作。

2.参加常州市中学生田径运动会。

4.音乐、美术训练走上正轨。

6.举办校运会。

1、安排参加常州市田径运动会的相关事宜。

1.进一步加强教研活动,认真探讨教改课题。

2.组织相关教师参加基本功奖赛。

3.注重论文材料收集。

4.音乐、美术课调研。

5.公开课:程建华、汤燕花、黄芳。带领学习:黄芳、程建华、孙杰。

1.进一步抓好早锻炼、课间操、眼保健操、课外活动。

2.对市运会进行总结、表扬获奖运动员。

3.各年级拔河比赛。

1.做好各队冬训工作,抓实各运动队冬训前的训练。

2..高考队水平训试。

3.音乐、美术各队继续训练。

做好场地、器材的保养工作。

3.做好体育考查考核工作。

4.普及冬季“三项”的教学。

5.公开课:郑建美、孙杰、王国兴、袁美华。带领学习:郑建美、王国兴、袁美华。

1.继续抓好早锻炼工作。

2.组织各年级的冬季“三项”比赛。

1.继续做好各队冬训工作。

2.教工庆“元旦”系列赛。

3.校艺术节彩排及汇演。

4.邀请高校专家来校指导工作。

1.对场地、器材进一步维修。

2.艺术队服装回收。

1.做好体育考核、理论考核。

2.做好体育成绩评定工作。

3.写好个人教学工作总结。

4.写好体育工作总结。

5.撰写体育论文。

6.所有资料存档。

7.公开课:孙洪林、孙罗俊、孙宏。带领学习:孙洪林、孙罗俊、孙宏。

1.继续做好结束前的两课两操两活动工作。

2.对全校在本学期小型比赛中获奖的班级和个人发奖。

3.发动师生进行冬季花样跳绳、踢毽活动,并上报有关成绩。

1.各运动队继续冬训。

2.各运动支队做好训练竞赛总结。

4.高考队水平测试。

收回各队借出的服装和器材。

xx区第一中学体育组。

20xx年9月4日。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇五

20××年是全面贯彻落实党的*精神开局之年,是教育扶贫攻坚克难的关键一年,是教育精准脱贫的深化之年。依据《耀州区教育科技体育局教育精准扶贫工作实施方案》精神,为扎实做好20xx年教育精准扶贫工作,推动教育扶贫再上新台阶,我园认真贯彻落实上级教育部门关于脱贫攻坚文件精神,严格按照以建档立卡家庭经济困难学生为重点,扎实做好教育扶贫各项工作。现将一年来工作总结如下:

一、加强领导,提高认识。

教育扶贫是扶志的工作中心,扶贫工作开展以来,我园高度重视,成立教育帮扶工作领导小组,园长负责全园教育精准帮扶组织、管理、督导和考核工作,下设教育精准帮扶办公室,制定教育精准扶贫实施方案,并建立信息台账。同时加强与上级部门的沟通协调与配合,积极落实教育扶贫资助政策,确保脱贫攻坚决战时期教育扶贫各项工作顺利推进。

二、加强宣传,掌握政策。

为确保教育扶贫政策宣传到位,我园镇采取多种形式进行宣传。以“精准资助基层行”教育宣传活动为契机,进村入户讲解、发宣传单等方式宣传教育扶贫政策知识,做到家喻户晓。通过召开教职工会议、家长会、校园广播、展板、宣传标语、黑板报、微信、宣传单等多渠道宣传教育扶贫政策,将教育扶贫资助政策、办理流程等粘贴在显眼的地方,方便师生和家长了解、掌握。

三、精准识别,落实帮扶。

(一)认真核实,精准识别。目前我园有建档立卡幼儿人,其中大班人,中班人,小班人。今年以来,我园对包抓片区学前至研究生学段建档立卡户人员基本情况进行核实,准确掌握基本信息和适龄青少年的就读情况,并及时上报教育组核查,确保教育扶贫工作精准施策,定向发力。

(二)落实政策,实施帮扶。一是不折不扣地落实学前教育阶段帮扶政策,“学前一年免保教费”、“家庭经济困难幼儿资助金”政策全部落实,20xx年累计发放家庭经济困难幼儿园资助金元,资助幼儿名;为名贫困幼儿园免除学前一年保教费元。

四、凝聚力量,共同帮扶。

今年以来,我园扎实开展教师帮扶爱心活动,为我园贫困幼儿送去爱心,送去关怀,积极为他们在生活和学习中提供帮助。为在园建档立卡户学生捐赠套;为名建档贫困家庭幼儿提供送教上门服务,让每位贫困学生、学生家长了解教育帮扶政策,通过系列活动真正让教师和学生、家长心连在一起,共同努力,克服贫困处境,让教育帮扶成为阻断贫困代际传递的有力措施。

五、存在的问题。

一是家长文化水*偏低,教育子女方式方法不恰当,学生厌学情况依然存在,知识改变命运的脱贫致富观念意识不强。二是群众对建档立卡户和分建档立卡户教育帮扶政策掌握得不够全面。三是由于董家河镇建档立卡户人口量大,很多学生未在辖区内就读,加之行业部门扶贫数据库和学生学籍流动,导致学生基本信息核实掌握困难,需相连镇(街道)学校配合,多次进村核实才能做到精准识别。

巩固20××年教育帮扶工作成果,落实学前教育帮扶政策,教育扶贫要先扶志,扎实落实建档立卡贫困家庭就学子女结对帮扶任务,进一步完善结对帮扶建档立卡贫困家庭学生档案,确保建档立卡贫困家庭学生帮扶有成效,确保建档立卡贫困家庭在校学生资助全覆盖。

(一)抓实幼儿教育。努力提升办学吸引力。认真落实幼儿园管理标准和国家课程方略、课程标准,丰富幼儿园文化生活,让幼儿喜欢幼儿园。加强教师继续教育力度,改变传统教育方式,激发幼儿学习兴趣,让学生爱进教室,爱上书本,爱好读书。以召开家长会为契机,交流家庭教育经验,引导家长正确教育孩子,引导孩子向上、向善和积极乐观的态度,树立知识就是力量,知识改变命运的思想意识,从而让孩子喜欢学习,乐于学习,着力培育幼儿学习乐趣。

(二)注重宣传引导。一是抓住重大活动和节日两个关键点,通过举办一些重点突出、影响力较大的主题宣传活动,宣传教育扶贫知识政策。二是积极联系民间企业捐资助学,扩大教育帮扶面,帮助贫困学生顺利完成学业,让学生不因贫困而失学。三是充分利用掌通家园、微信、班会、家长会等各类载体,大力宣传教育帮扶政策,让每位贫困学生、学生家长了解教育帮扶政策,让全社会更加关心支持教育扶贫工作,形成强大工作合力。

(三)加强资金管理。学前一年幼儿免保教费、家庭经济困难幼儿资助资金做到公开透明、及时拨付、按期公示,为推进教育精准扶贫工作提供坚强有力的资金保障。

(四)坚持跟踪管理。落实各类教育扶贫政策和会议精神,进一步提高思想认识,压实幼儿园工作职责,完善教育精准扶贫实施方案,做到建档立卡户适龄青少年就读动态管理,实时跟踪,准确掌握就读动态。建立教育帮扶资助资金到户台账,定期对贫困幼儿家庭进行走访慰问。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇六

前期因为没有经验,录用美工的时候基本就是p个图,看差不多就先用着了。一般都是工作的头几天再来观察美工的情况。觉得一个好的美工主要应该是两方面的准备,一个是自己设计作品的积累,一个是字体等素材的准备。

一个初入淘宝的美工应该要对自己的设计作品做充分的准备,或者是原来工作中的作品,或者是自己利用业余时间把自己的设计理念和美工技巧充分结合与运用设计出来的作品。这样即能让老板直接看到你的水平和实力,也会提高求职的成功率。

再有一方面就是字体和相关软件的准备。字体不说大家也知道重要*,很多图片和设计都胜在字体,由其一些比较美观的特殊的字体,美工自己是应该有自己的字体库的,如果去新公司,没有字体储备,临时下载是很麻烦的或者可能根本就找不到。软件就更不用说了,带序列号的自己比较愿意用的版本的ps,包括一些常用的扩展滤镜。这些都应该常备无患。

2.拓眼界。

以品牌文化页为例,这个页面是比较体现美工功力的,也是让美工最有发挥空间的,好的美工应该平时多看,并把好的页面收藏。经常出现的场面是老板让做的时候,就问老板,老板你想做成什么样的?老板用语言说不太清,就现去找也找不到合适的,或匆匆找一个也不太合适。如果这时候美工平时有准备,看得多,拿几套方案让老板选,相信皆大欢喜。

3.学技能。

美工是一个**很强的岗位,技术含量也很多,所以可能还是倾向于纵象发展,或者就做一个高级美工,如果有管理能力并愿意往管理上走,可以做美工主管或设计主管,将来也可拓展视觉总监或品牌形象总监。这方面就因人而宜了。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇七

一、努力脱离模仿,做原创设计:

二、产品图片问题:

每周例会,总会提到的问题:产品问题。产品的图片问题,第一天面试的时候,邹总就跟我说了,宝贝图片比起麦包包的最大的问题,图片太灰了,这问题一直难以解决。我个人觉得,要图p得好,首先产品拍摄这一步要做到位,我觉得现在我们的产品拍摄图片比起之前是好了一点,之前的有些曝光过度,现在的还是有一点曝光,我总觉得我们的包包拍得太亮了,虽然我们是“亮包包”,但也不至于这样,由于包包拍得太亮了,所以ps再怎么调也调不出真实质感来。还有一些p图的细节问题,现在美工就啊文和欢欢,有时候我都会欣赏一下他们p的图,做得好的我会夸夸他们,但哪些地方做得不够到位,我会很直接跟他们说这样的不好,建议指导他们应该怎么做效果才好。

四、即将结束的试用期:

越来越深了,如果可以通过试用期,以及条件可以接受的话,我愿意继续努力为这大家庭做贡献。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇八

新的.一年开始之际,在我们昂首期待未来的时候,回顾总结以往的经验教训,以待在新的一年有所改进。我的岗位是美工设计,工作计划如下:

6、负责上级交办的其他设计工作;。

作为下属,严格纪律,遵守公司制度,坚守工作岗位,以极高的工作热情主动全身心地投入到自己的工作当中去,不骄不躁,高质、高效的完成本职工作。绝对服从领导的安排,向领导们学习,前仆后继,尽心尽力为公司的进步作出最大的努力。

展望新的工作年度,希望能够再接再砺,同时也需要再加强锻炼自身的设计水平和业务能力,在以后的工作中与同事多沟通,多探讨。进一步提高自己专业知识技能,积极吸收新的观念与设计理念,为公司带来更大的效益。

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美工的工作计划优选(热门20篇)篇九

学校的一切工作都是以教学为中心,美工室管理对学校推进素质教育、培养学生创新精神和创造能力等方面有着重要作用,因此为了使能我校的美工室在新学年里能够更好的发挥其功能作用,特制定如下使用管理工作计划:

一、指导思想。

为了进一步激发同学们对美术的兴趣爱好,结合我校本学期美术教育工作的计划,面向全体学生,丰富学生艺术生活,增强学生的美术素质和提高学生审美能力,使同学们在愉悦、向上的校园文化环境中活泼健康地成长,也使我校的艺术之星能够脱颖而出。充分发挥美术室的特殊功能,提高学生的美术水*,培养学生发现美、欣赏美和创造美的能力。

二、本学期任务目标。

1、合理安排美术室的使用时间,保证全校所有班级所有学生都有机会在美术室上课。

2、根据不同年纪学生的特点,利用好各种美术器材和教具,辅助美术教师开展好美术教学活动。

3、配合美术教师开展好学校的第二课堂——美术兴趣活动,为老师提供必要的美术器材,为学生创造良好的学习氛围。

4、定期开展学生美术作品展示,提高学生对美术的兴趣。

5、认真搞好美术室的管理工作。

三、具体管理措施。

1、美术室由专任美术教师担任管理员并承担相关责任。

2、美术室的使用,须征得管理员的`认可,并按规定制度使用。

3、仪器设备管理科学合理。仪器设备必须全部入橱或上架,按仪器的性能分类存放,合理排列,定橱定位;并根据重下轻上、水*或竖直放置的原则作适当调整,特高特大仪器做专门存放;做到科学合理、美观大方、取用方便。

4、保持橱、架内仪器、设备随时处于可使用状态。美术仪器设备应定期保养、及时维修,并根据仪器不同要求做好通电、防尘、防潮、防锈、防腐蚀、防火工作。

5、备用美术仪器、设备可另行装箱,列清单备查待用,破旧仪器及时申请报废。

6、美术教室、器材保管室要经常保持整洁,注意通风换气,妥善处理垃圾杂物,为师生提供良好的实验环境,保护师生健康,保证操作安全。

7、凡出借的美术用品如有损坏、丢失,要按价赔偿。

8、做好美术(器材保管)室的使用记录。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇十

一、定位:专业即恒美要成为国内最专业的化妆品销售企业,因此恒美20____年一切工作将围绕专业展开。

在哪些方面做到专业?

1。团队专业化。

2。沟通专业化。

3。服务专业化。

4。企划、物料专业化。

5。推广专业化。

二、发展战略。

1。20____年新开店铺14家,从而使门店总数达到40家。

2。重点区域:龙口、招远、莱州、烟台市区,并在适当时机进军威海。

3。销售额争取达到7000—8000万。

4。做烟威地区化妆品连锁店的区域龙头。

三、20____工作重点。

团队方面。

1。继续深化梦想管理。

2。进一步熟悉和了解沙龙管理模式。

3。帮助员工成长,管理、销售、培训三方面要齐头并进。

4。招聘时要允许有能力的老员工回来,并实行宽进严出的原则。

5。培训要突出计划性、专业性。

6。团队着力打造协作精神。

品类方面。

1。继续突出彩妆品类,洗涤品类将逐渐退出。

2。继续引入韩国品牌,并在韩品方面形成品类优势。

3。化妆工具和香水将作为品类新的增长点。

4。护肤品方面将继续深化专业和增值服务。

后勤保障方面。

1。公司1000多平的仓库在20____年完全能够满足各店的仓储需求。

2。仓储、财务、店务都将有专人负责。

3。企划方面将继续与优秀广告公司合作,以突出专业性。

4。明年公司将投资建设自己的办公、仓储、培训基地。

员工娱乐方面。

1。三月末恒美10周年庆典。

2。六月份旅游,桂林、九寨沟等须大家讨论。

3。9月份集体活动待定。

4。12月恒美20____元旦晚会。

员工待遇。

1。正式员工工资每月上调300。

工资即为(彩妆举例)。

试用期(3个月):底薪1600,第二个月有提成。

试用期后:底薪为1900+400(保险补助)=2300+提成。

半年:2300+200(工龄工资)=2500+提成。

一年:2500+200(工龄工资)=2700+提成。

一年岁以上员工月工资应在3500以上,个别优秀员工将突破4000。

2。明年员工福利和奖金总额将达到500万。

企业文化方面。

将恒美打造成一个真正的“无为而治”的企业。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇十一

有了计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,就可以协调大家的行动,增强工作的主动性,减少盲目性。使工作有条不紊的进行。同时计划的本身也是对工作进度和质量的考核标准,对大家有较强的督促和约束作用。

加强自身工作技能;加强同事之间的团结合作;加强自身整体综合素质;加强日常学习主动性;提高工作积极性;增强灵活性,积极性,竭尽全力改变自身不良的工作习惯,多思考,勤动手,杜绝一切懒得思想!

认真务必完成以下日常工作:

1、每天早上7:30——9:00书写卖场申请的pop。

2、日常形象装饰设计、维护。

3、到卖场进行形象检查,及时发现旧形象,破损形象。

4、促销活动dm商品拍照活动中商品陈列及促销场面。

摄影拍照。

5、每个促销活动档期开始前一天中百集团外网上传dm促销信息。

6、每月预算整理25日前提报佳乐家企划处形象主管。

7、每个档期都要把保存本档期的dm。

8、做好预算的资金明细。

9、做到在每个档期活动开始前两天将装饰布置到位。

10、每周一进行形象大检查,有不妥当的的地方,在第一时。

间进行处理。

11、全力配合其促销活动工作,做好形象装饰。

12、活动前期,提前准备好装饰物。

13、每周日将下周会员商品保质保量的完成书写工作。

14、每周二下午将周三大集商品的pop内容书写完毕。

经观察,前期整改的破损pop仍存在不少,思考后,觉得是确实是自己的标准太低,有些事没彻底的解决好,有些时候就得过且过,差不多,我觉得这些思想对我产生了很不好的负面影响,做事应付,拖泥带水,经过前期的学习和反思,对自身一些缺点的更正,以更好地心态做好工作!

1.配合店庆第二波、第三波、元旦这几期营销活动,

营造卖场氛围,丰富卖场的色彩感和层次感,促。

进商品促销统一门店的装饰形象!卖场气氛本着。

氛围热烈、节俭易行、统分结合的原则进行装饰。

2.统计一下卖场那些长期使用,固定的(现在用。

第2/3页。

pop书写的、陈旧的、卷边的)一律改为广告牌。

3.卖场(2楼)调整,将不符的形象更换完毕。

1、领导安排的工作,要尽可能的在第一时间完成,不能拖。

2、要有时间观念。

3、调整好心态,努力工作,

4、做好工作记录,养成做笔记的好习惯。

5、不断学习ps等相关设计软件,提升自己的工作技能,重点学习商超设计的理论知识,在用色、字体、画面协调性以及重点性上做得更好。

六、总结。

在自己的职责范围之内,积极思考,不断提升自己的工作技能,提高自己的综合能力!

管理部美工。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇十二

提高超市店面形象的方法有很多,掌握提高超市店面形象的方法技巧,就可以指导xx作提高超市店面形象。

有了计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,就可以协调大家的行动,增强工作的主动xx,减少盲目xx。使工作有条不紊的进行。同时计划的本身也是对工作进度和质量的考核标准,对大家有较强的督促和约束作用。

加强自身工作技能;加强同事之间的团结合作;加强自身整体综合素质;加强日常学习主动xx;提高工作积极xx;增强灵活xx,积极xx,竭尽全力改变自身不良的工作习惯,多思考,勤动手,杜绝一切懒得思想!

认真务必完成以下日常工作:

1、每天早上7:30——9:00书写卖场申请的pop。

2、日常形象装饰设计、维护。

3、到卖场进行形象检查,及时发现旧形象,破损形象。

4、促销活动dm商品拍照活动中商品陈列及促销场面摄影拍照。

5、每个促销活动档期开始前一天中百集团外网上传dm促销信息。

6、每月预算整理25日前提报佳乐家企划处形象主管。

7、每个档期都要把保存本档期的dm。

8、做好预算的资金明细。

9、做到在每个档期活动开始前两天将装饰布置到位。

10、每周一进行形象大检查,有不妥当的的地方,在第一时间进行处理。

11、全力配合其促销活动工作,做好形象装饰。

12、活动前期,提前准备好装饰物。

13、每周日将下周会员商品保质保量的完成书写工作。

14、每周二下午将周三大集商品的pop内容书写完毕。

1、领导安排的工作,要尽可能的在第一时间完成,不能拖,

2、要有时间观念,

3、调整好心态,努力工作,

4、做好工作记录,养成做笔记的好习惯,

5、不断学习ps等相关设计软件,提升自己的工作技能,重点学习商超设计的理论知识,在用xx、体、画面协调xx以及重点xx上做得更好。

6、提高自己的服务质量,不能动不动就发脾气,永远记住我是为他们服务的,凡事心平气和。

在下半年各个部员的共同努力下,上学期我们美工部较好的完成了工作,虽然可能一些方面还做得不够。但是本学期我部将以一个全新的面貌去对待本部的工作以及配合其他个部的完成学校各个部门交给我们的任务。

所以,我部将以一个全新的面貌去对待,不但要积极的参与,更要我部成员尽职尽则,尽心尽力的参与到其中去。美工部是一个大家庭,与其他部门工作相比,更加具有xxxx、协作xx,不仅要提高宣传方面的xx技巧,还要兼顾部员的相互协作、相互分工、相互配合的部门精神,努力打造一个全新面貌的美工部,更好的为广大师生服务。

一、部门内部重整。

经过一个学期的工作,发现许多工作中的不足之处。为了提高工作效率,增强部门凝聚力,进行了部门调整:重新进行内部工作的划分,加强部员之间的联系形成勤奋、进取、团结、互助的风气。

1、重整人员。在工作了一学期之后,每个同学在部门中都发出了不同的光芒,展露出不同的优势。在此基础上,我们将按照部员的特长,重新汇编7个小组,以轮流工作制在小组内部进行工作分配,进一步完善美工部工作效率。

2、每日值班事项。值班人员要及时整理当天工作后的材料,要把用完的画盘、画笔洗净,把颜料和卡纸等材料放置于相应位置,及时清理当天的垃圾,打扫地板,保持美工部的`清洁。登记材料进出的情况,部门、借出入时间、材料都要登记清楚。

3、海报制作。7个小组按照轮班制,每个小组分配一张海报,在规定的时间内,完成分配的海报。在海报制作完成后,及时整理。

三、积极配合学生会各部门的要求。

1、海报宣传。学生会其他部门应在海报张贴日期前的一个星期通知美工部关于其海报制作的相关要求,以确保小组有充分的时间发挥各组员的创意,从而提高海报质量,加强宣传效果。

2、材料借出。每日值班人员要配合校其他部门的材料需求,也要督促其按照时间,无损坏的返还。

3、大型晚会舞美设计。在晚会设计的半个月前,我们就会把舞台设计稿交与相关老师审批,确保活动如期、顺利进行。在分配小组任务的同时,也会不断提高工作质量,积累工作经验。

四、部门活动。

1、素材积累。各个部员要注意日常创意,与时俱进,充分利用网络技术,在提高自身绘画功底的同时,也使得工作更好更快的完成。

2、部员相互协作。各个部员通过小组分工合作,取长补短,拓展自己的不同能力,提高自身水平的同时,也促进了部门整体水平的改善。

3、每月总结。在工作总结中提高经验积累,提高部门整体水平。

4、心愿树活动。通过手工制作心愿树用于惜别晚会,不仅表达师生对南平小区眷恋之情,也使得晚会更具特xx。

在xx年下半年各个部员的共同努力下,上学期我们美工部较好的完成了工作,虽然可能一些方面还做得不够。但是本学期我部将以一个全新的面貌去对待本部的工作以及配合其他个部的完成学校各个部门交给我们的任务。所以,我部将以一个全新的面貌去对待,不但要积极的参与,更要我部成员尽职尽则,尽心尽力的参与到其中去。美工部是一个大家庭,与其他部门工作相比,更加具有xxxx、协作xx,不仅要提高宣传方面的xx技巧,还要兼顾部员的相互协作、相互分工、相互配合的部门精神,努力打造一个全新面貌的美工部,更好的为广大师生服务。

一、部门内部重整。

经过一个学期的工作,发现许多工作中的不足之处。为了提高工作效率,增强部门凝聚力,进行了部门调整:重新进行内部工作的划分,加强部员之间的联系形成勤奋、进取、团结、互助的风气。

1、重整人员。在工作了一学期之后,每个同学在部门中都发出了不同的光芒,展露出不同的优势。在此基础上,我们将按照部员的特长,重新汇编7个小组,以轮流工作制在小组内部进行工作分配,进一步完善美工部工作效率。

2、每日值班事项。值班人员要及时整理当天工作后的材料,要把用完的画盘、画笔洗净,把颜料和卡纸等材料放置于相应位置,及时清理当天的垃圾,打扫地板,保持美工部的清洁。登记材料进出的情况,部门、借出入时间、材料都要登记清楚。

3、海报制作。7个小组按照轮班制,每个小组分配一张海报,在规定的时间内,完成分配的海报。在海报制作完成后,及时整理。

三、积极配合学生会各部门的要求。

1、海报宣传。学生会其他部门应在海报张贴日期前的一个星期通知美工部关于其海报制作的相关要求,以确保小组有充分的时间发挥各组员的创意,从而提高海报质量,加强宣传效果。

2、材料借出。每日值班人员要配合校其他部门的材料需求,也要督促其按照时间,无损坏的返还。

3、大型晚会舞美设计。在晚会设计的半个月前,我们就会把舞台设计稿交与相关老师审批,确保活动如期、顺利进行。在分配小组任务的同时,也会不断提高工作质量,积累工作经验。

四、部门活动。

1、素材积累。各个部员要注意日常创意,与时俱进,充分利用网络技术,在提高自身绘画功底的同时,也使得工作更好更快的完成。

2、部员相互协作。各个部员通过小组分工合作,取长补短,拓展自己的不同能力,提高自身水平的同时,也促进了部门整体水平的改善。

3、每月总结。在工作总结中提高经验积累,提高部门整体水平。

4、心愿树活动。通过手工制作心愿树用于惜别晚会,不仅表达师生对南平小区眷恋之情,也使得晚会更具特xx。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇十三

在新学期,我组将认真履行上级部门和学校领导的有关指示精神,强化常规管理,规范课堂结构,适应当前教育改革形势的发展要求,切实提高全组成员的整体业务水平,为提高整体综合素质打好坚实的基础。本着“强身健体、陶冶性情、实践创新”的学科理念,培养学生兴趣、发展个性、加强学生特长指导,使我校的音体美教育教学水平上一个新的台阶。

本学期全组老师将一如既往地执行学校的各项规章制度;认真学习和领会课改精神;把教书育人放在首要位置,认真钻研新的教育教学理论,深刻领会新课程标准精神,树立现代化教育观念,特别是熟练掌握现代化技术,促进教育教学观念的全面更新。备好每一节课,努力改进教法。上好每一节课,以提高课堂教学效果,做到有始有终完成教学工作,切实加强学校的德育工作,配合学校组织好老师的各项体育竞赛活动。

本组教师将进一步提高认识,明确思路,加强教育教学理论学习,认真探索新的教育教学理念。每组要准备一节公开课,要积极撰写教育教学方面的论文。另外体音美组要积极参与课题研究,使本组教师能有自己的课题研究。

本学期全组教师将保质保量地开展好二操二活动,各组切实认真辅导兴趣班的活动,带好校田径队、合唱队、舞蹈队、儿童画、计算机辅导等,争取在镇或市比赛中取得好成绩。另外本学期特别是加大力度对螳螂拳进行强化训练,并且选出好的领操员,以促进学校广播操质量有更大的提高。

结合本校办学特点,积极开展特色教学,有重点有目的。

地对学校的田径队、进行系统认真的训练,使活动经常化、制度化,为市运会作准备。

课必讲的内容之一,杜绝一切不安全因素,做到万无一失。

1、切实制订教学计划、教研计划;

2、队列、队形比赛;

3、组建校篮球队并进行训练;

4、组建卡巴迪队并进行训练;

1、组织全镇小学生篮球比赛;

2、选拔运动员并组织运动员训练;

3、参加市篮球比赛;

1、听评音体美老师公开课。

2、学生书法、绘画比赛;

3、组织全镇田径运动会;

1、校“庆元旦歌咏比赛”

2、拔河比赛;

一月份:做好年终工作总结。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇十四

新学期即将开始,结合我校具体实际,为使我校音体美教育工作正常地开展,全面推行素质教育,促使学生在德、智、体、美、劳全面发展,努力体现各学科的.教育教学实效性,真正提高教学质量,使学校向优质化发展,现就本学期的工作计划如下:

围绕学校工作重点,充分发挥学校教育特色,进一步加强音体美教研组建设,完善教研组工作机制,以研促教,促进教师的合作交流;加强班级常规管理,发挥教师自身管理的能力,提高课堂教学质量。

1、抓好“4312活动”保证在校学生每天体育活动1小时以上。

2、认真学习教育理论,树立现代教育的观念。

3、科学规范常规管理,保证素质教育全面实施。

4、抓好教科研论文,提高论文质量。

5、继续进行音体美活动拓展课的教学,提高质量。

1、加强学习。

本学期,我们组仍由音、体、美这三学科教师组成,共有教师十名。按照上级文件精神,我校开足开齐了各门学科。因此我组在开展好常规教学的同时,将组织本组教师,系统学习素质教育,课程改革方面的先进理论和理念,不断拓展教师的教学视野,将先进的教育理论内化为教师的教学理念,不断提高教师的自身素质。在教学和训练的同时摸索教改新路子,在科研教学上创新,并且配合教务处做好研究性学习的开展工作。

2、抓好音体美常规教学。

(1)本学期全组老师将一如既往地执行学校的各项规章制度,认真学习和领会课改精神;注意对照新旧课程标准异同点,切实把握新课程标准的脉络,为教学工作打下坚实的基础。把教书育人放在首要位置,认真钻研新的教育教学理论,深刻领会新课程标准精神,树立现代化教育观念,特别是熟练掌握现代化技术,促进教育教学观念的全面更新。备好每一节课,努力改进教法,上好每一节课,以提高课堂教学效果,做到有始有终完成教学工作。

(2)全组教师认真执行教务处工作计划,同时做到相互多听课,新老教师互相学习,共同进步。

(3)定期对我组教师的教学计划、教案、业务等资料进行检查,定期开展教研活动。

(4)另外,我组将要积极参与课题研究,使本组教师能有自己的课题研究。

本学期,全组教师当上下齐心协力,狠抓第二课堂的教学,通过近四个月的教学训练,使各年级学生圆满完成各项学习任务,争取拿出了一些优秀作品。

1、利用“第二课堂”,培养学生的各类兴趣,增强学生综合素质的全面发展。

2、美术教师做好学校画展的工作,把学生中好的书画作品展现给全校师生。

3、音乐教师利用课余时间,做好“元旦”节目的准备工作。

4、管理好教学器材,减少损失,提高场地器材的使用率。

体育教学不同于其他学科,它是以学生运动为主的室外教学,在课堂教学中以及其他体育活动中必然涉及到学生的安全问题,所以教师必须做到心细,严格把安全教学作为必讲的内容之一,杜绝一切不安全因素,做到万无一失。

1、制定本学期工作计划和教学计划、进度。

2、筹备庆祝教师节大会及相关活动。

3、操场展示活动排练。

4、召开音体美教研教学工作会议。

5、音体美各兴趣小组建立并正常活动。

6、落实“4312”艺体普及活动及“阳光体育一小时”活动开展情况。

7、学校集体大合唱排练。

20xx年十月。

1、积极争取参加我县中小学生排球比赛。

2、积极参加全县小学各学科教研员培训。

3、积极组织参加全市中小学美术优质课评选活动。

4、每人一节公开课展示,听课、评课活动。

5、迎接全市小学教育现场展示会准备工作。

20xx年十一月。

1.迎接省、市级教学示范学校复评。

2.全市小学教育教学改革现场会。

3、积极组织参加全市小学生足球联赛。

4、积极准备全县小学教学工作过程视导。

5、迎接省、市级规范化学校评估与验收。

6、积极组织参加全县教职工篮球比赛。

20xx年十二月。

1、积极准备全县小学县级教学示范学校评选。

2、积极组织小学生冬季长跑活动。

3、积极组织准备举办庆元旦文艺汇演活动。

20xx年元月。

1、做好年度考核工作。

2、进行各项工作总结。

3、接受学校期末教学工作检查。

4、检查各类器材的登记造册。

5、配合后勤组安排春节假期安全保卫工作。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇十五

经过上个学期的整顿与实践,上学期我们美工部较好的完成了工作,虽然可能一些方面还做得不够。本学期我部将以一个全新的面貌去对待本部的工作以及配合其他个部的工作。新的一个学期开始了,我部工作已恢复正常。本学期面临评估,这对我们的工作有了更高的更严格的要求。我部将努力表现,出色的完成分院团委里交给我们的任务。所以,我部将以一个全新的面貌去对待,不但要积极的参与,更要我部成员尽职尽则,尽心尽力的参与到其中去。

我部现在结构已初具规模,机制已逐渐完善。我们一方面要去管理别人、领导别人,另一方面也要为广大学生服务。为了使我们的工作更加有序、合理、现制定了20xx年的工作计划。

经过一个学期的工作,发现许多工作中的不足之处。为了提高工作效率,增强部门凝聚力,进行了部门调整:重新进行内部工作的划分,加强部员之间的联系形成勤奋、进取、团结、互助的风气。

1、重整人员。在工作了一学期之后,每个同学在部门中都发出了不同的光芒,展露出不同的优势。所谓“因材施教”根据各部员的自身特点、兴趣爱好,我们更应该提供适合个人特征的岗位和工作,以让每个同学的个人优势和特长得到更大的发挥。

2、加强美工部的纽带作用,积极配合个方面的工作。加强各部门的联系,积极主动的行使宣传职能。积极配合电台、记者团、作好宣传工作,为我校区的宣传工作再添一亮点。

3、加校区学生会的影响力度,扩大知名度。宣传和发扬南平校区生动活泼,勤奋进取的风貌。

书法、绘画、摄影,是艺术门类的重要分支,拥有相关的技术素养是对新时代多面型人才的要求之一,提倡艺术素养也对高校进行素质教育有着重要的作用。在张扬个性,追求自我的现代社会中,书法、绘画、摄影作品大赛也将成为高校学生风采的展示舞台之一。

南平校区是一个充满人文气息的地方,每个同学都有着自己不同的兴趣爱好,都有自己的一技之长。为了进一步深化校园文化建设,推进大学生素质教育工程向纵深方向发展,营造活跃、浓郁的人文精神氛围,提高本院学生的创新能力,为青年学生的成长成才服务,丰富大学生活、更好的给同学们提供施展才华的空间,我院宣传部在今年举行首届书法、绘画、摄影作品大赛,给人文学院的播下一粒人文关怀的种子,期待它长成一棵人文色彩之树,开出人文色彩之花。具体安排:作品范围:书法、绘画、摄影。

作品要求:

1、书法作品以毛笔为主,绘画作品类型不限,但以国画、油画、素描、水彩优先。

2、作品主题以展示大学生活,展示个人风采为主题,要求风格乐观向上,以原创为主。

3、在人人参与的基础之上,以学院为单位,每班在5月1日前选送幅作品至美工部。

奖项设置:每大项设优秀奖若干名。

评委:老师及两委干部。

执行部门:美工部。

校文化艺术节是每个学年下学期的重头戏,各个学院及部门都极其重视。美工部将积极配合各部门作好文化艺术界之前、之间及结束之后的各项工作。

1、前期,以海报、通知等形式向广大同学宣传本次文化艺术节的各种精神、实质、及内涵,让更多的同学了解并主动参与本次活动,增强学院内部热爱艺术、崇尚文化的新风尚。

2、根据美工部自身特点,以美工部内部对书画有造诣的人员为主力收集书画、摄影作品,并进行部内评选,择优向学校推荐。

3、配合文艺部进行歌手赛、诗朗诵、器乐、曲艺、舞蹈等比赛等前期宣传。

4、以学院为单位,组织全院同学参加艺术节徽标设计,并进行院内评选,择优向学校推荐。

5、待艺术节全面结束,我部配合学院对在艺术节中有突出表现的组织、个人进行表彰。

6、通过本次艺术节的开展,提高部员的业务素质及水平,给予部员充分的机会在此次大型活动中得到学习锻炼。

配合性工作

一、女生节水果拼盘

1、活动主题:“拼出个性,秀出精彩”水果拼盘大赛。

2、活动目的:为了提高同学们的创意和动手能力,加强同学之间的团结协作精神,提高自身的审美能力,决定举行水果拼盘比赛。

3、活动时间:xx。

4、宣传工作:

拟订绘制海报,2张,分别贴于女生宿舍宣传栏,海报内容包括大赛主题、时间、地点等,并附以鲜明、活泼、吸引人的宣传语。

二、校篮球联赛

为配合校体育部大型活动——校篮球联赛,我院以海报形式开展主题活动。

1、为本学院篮球健儿加油鼓劲。

2、为本学院篮球健儿取得的成绩予以宣传和嘉奖。

三、校辩论赛

为配合校辩论赛,我院以海报形式开展主题活动。

为本学院辩手加油鼓劲。

为本学院辩手取得的成绩予以宣传和嘉奖。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇十六

有了计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,就可以协调大家的行动,增强工作的主动性,减少盲目性。使工作有条不紊的`进行。同时计划的本身也是对工作进度和质量的考核标准,对大家有较强的督促和约束作用。

加强自身工作技能;加强同事之间的团结合作;加强自身整体综合素质;加强日常学习主动性;提高工作积极性;增强灵活性,积极性,竭尽全力改变自身不良的工作习惯,多思考,勤动手,杜绝一切懒得思想!

1、每天早上7:30——9:00书写卖场申请的pop;

2、日常形象装饰设计、维护;

3、到卖场进行形象检查,及时发现旧形象,破损形象;

4、促销活动dm商品拍照摄影拍照;

6、每月预算整理25日前提报佳乐家企划处形象主管;

7、每个档期都要把保存本档期的dm;

8、做好预算的资金明细;

9、做到在每个档期活动开始前两天将装饰布置到位;

10、每周一进行形象大检查,有不妥当的的地方,在第一时间进行处理;

11、全力配合其促销活动工作,做好形象装饰;

12、活动前期,提前准备好装饰物;

13、每周日将下周会员商品保质保量的完成书写工作;

14、每周二下午将周三大集商品的pop内容书写完毕。

1.配合店庆第二波、第三波、元旦这几期营销活动,营造卖场氛围,丰富卖场的色彩感和层次感,促进商品促销统一门店的装饰形象!卖场气氛本着氛围热烈、节俭易行、统分结合的原则进行装饰。

2.统计一下卖场那些长期使用,固定的(现在用pop书写的、陈旧的、卷边的)一律改为广告牌。

3.卖场(2楼)调整,将不符的形象更换完毕。

1、领导安排的工作,要尽可能的在第一时间完成,不能拖,

2、要有时间观念,

3、调整好心态,努力工作,

4、做好工作记录,养成做笔记的好习惯,

6、提高自己的服务质量,不能动不动就发脾气,永远记住我是为他们服务的,凡事心平气和。

在自己的职责范围之内,积极思考,不断提升自己的工作技能,提高自己的综合能力!

美工的工作计划优选(热门20篇)篇十七

随着电子商务的兴起和普及,越来越多的商家开始意识到线上店铺的重要性。而店铺美工,作为线上店铺的“门面”,则越来越得到人们的重视。作为一名有着多年工作经验的店铺美工,我深切体会到一个优秀的店铺美工对于店铺的重要性。因此,我将在这篇文章中分享我的工作经验和我的工作计划,希望能够对店铺美工行业的从业者有所帮助。

作为一名店铺美工,首先要懂得的`就是品牌。每个品牌都会有自己的特色和品味,这是品牌的灵魂。因此,我们需要深入了解品牌,并将其特色和品味融入到店铺设计中,以突出品牌个性。同时,我们也要明确店铺的目标受众,是哪些人群在浏览我们的店铺,他们的需求是什么,以此来确定店铺设计的方向。

通过深入了解品牌,我们要将品牌的故事通过设计语言来讲好。在进行店铺设计时,我们需要将品牌特色和品味充分体现出来,让消费者能够一眼看出这是哪家品牌的店铺。同时,我们也要考虑店铺整体的风格,并通过有节奏的设计布局、色彩搭配、图文结合等手段,将品牌故事生动地呈现出来,让消费者对品牌产生更多的认可和好感。

虽然外观设计可以吸引眼球,但我们不能只关注外观,而忽略了用户的端到端体验。出色的用户体验可以加深用户对品牌的认识,进而提高用户的忠诚度和转化率。在店铺设计中,我们要从用户角度出发,考虑购物流程、页面加载速度、信息布局是否合理等问题,并尽可能地提高用户体验,为用户创造更舒适、更顺畅的购物体验。

作为一名店铺美工,我们要时刻保持敏感和创新的眼光。尤其在电商领域,行业更新换代很快,我们要不断学习和提升自己的技能,跟上时代潮流,才能保证自己的设计作品处于领先的地位。同时,我们也要不断尝试新的设计手段和方式,勇于创新,不停地挑战自己和行业的极限。

在电子商务领域,设计中心团队的协作和配合至关重要,而作为店铺美工,我们需要与众多角色进行紧密的合作,如产品、市场、技术等。在合作中,我们要注重做好沟通、协调和配合,共同完成店铺宣传、品牌宣传等相关任务。

总之,作为一名店铺美工,我们需要不断改进我们的设计技能和设计思维,通过理解品牌和目标受众、用设计语言讲好品牌故事、注重用户体验、不断学习和创新、团队合作等方式,打造出引人注目的店铺设计。希望我的经验可以对店铺美工职业的从业者有所启示和帮助。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇十八

根据20xx年下半年团队设计整体表现,发现很多不足之处不在个人能力高下,而是制度不够完善,不能发挥个人的最大能力,使得有些人郁郁寡欢,有些人暗自窃喜,不公,不明,不坚定。也就不能提高页面转化,更不能从视觉表现上提高销售额。因此,本规章制度因时而立,目的是解决设计师工作效率,团队协作效率,以及整店转化问题。不论对于个人还是公司,这都将是非常重要的举措。

1、从公司来讲:提高销售额,占领类目第一,开线下,美国纳斯达克上市,分红成为百万富翁,走上人生巅峰!(有点大)。

2、从团队来讲:更加机动灵活,提高效率。有利于团队文化建设——正能量激励。工作就是生活,好的团队气氛能延年益寿(国家质检总局通过认证)。

3、从队员自己方面来讲:每个设计师都有自己的工作流程和方法,我们鼓励适合自己的高效的方式方法。但是在团队里面,我们更加重视队员与队员之间的良性互动,无隙合作,提高自己的团队合作能力,那么就需要一套适合全部队员的工作方法:我们是制定的工作方法都是基于我们20xx年下半年整个团队表现得积累分析得来。以及结合其他前辈们的工作心得。在实际工作从他人身上学到自己所需,就是在本部的成长。而我们一直鼓励队员成长。

主管职责范围:

1、单个/多个项目的整体设计任务执行,整体控制视觉效果。

3、本部门的设计流程制作并随时优化效率效果,

组长职责范围:

1、负责单项任务的设计,直接对主管负责。

2、负责任务流程表单的更近,把握任务的期限和品牌视觉效果3、明确任务板块主次,提前/及时分配副组长的任务。4、与副组长解决任务遇到的各种问题。

副组长职责范围:

1、直接对组长负责。

2、及时完成组长分配的任务,优质的拓展组长的设计,达到页面和谐统一的设计效果3、积极配合组长解决任务遇到的各种问题。

4、分清任务的优先级,逐个优质快速完成计划外的任务。

1、负责其他计划内/外任务的设计,直接对主管负责。2、收集整理资料,规范整理设计文件文档。3、积极解决任务遇到的各种问题。

大任务组织结构。

计划外其他设计类(改价,调板块等零碎事宜)。

以上工作规范目的是使团队合作更加效率,沟通更加顺畅。有些小事可做可不做,规范要做,没有做或者没做到位导致其他队员工作重复,计入考核。没有完美的流程规范,只有要求做到更好的心态。本流程适时调整,调整结果另行通知。

1、大的任务起始到结束为一个考核——分出优劣,好的发扬,坏的改过。

4、表现优秀连续3个月——有惊喜。

因设计工作属于团队合作,牵涉工种多(影响点击和转化的有摄影、策划、运营等等方面),具体数据判断不是100%准确(与市场,和推广方式等因素有关),公司会尽量做到公平,公正。使得努力会有收获,用心会有成长!尽量不会埋没人才。也不会有“混日子”存在。ps:1、奖金数额跟随公司业务情况额定。

2、如果团队表现平凡,将不会发放,资金将用于摄影道具,设计书籍等用途,意在提高队员。

有几条高压线望各位谨记:

1、有需求才有你们的存在,运营和主管的需求就是你们的上帝,我们队员但凡接任务有消极的情绪,或者对运营有微词(多用尊称,尊敬是和谐第一步)一律警告1—2次并道歉,再犯请另谋高就。

2、在执行当中,反复修改是再正常不过(即使是运营出错,可直接找主管),若有抵触,想好,警告1—2次并道歉,再犯请另谋高就。

美工的工作计划优选(热门20篇)篇十九

pop设计、vi应用设计等。

2、协助店员对商场店堂内、外广告的管理。

3、协助店员对店内环境的规划、形象的规划、美陈布置等。

4、配合公司各类社会活动、促销活动的现场布置、道具的制作及美术陈列。

1)促销活动海报制作流程

1、门店店长销售部主管/经理申请,并填写《门市活动企化书》,签字上交领导审核。

2、领导审核通过并签字后交接到策划部。

3、美工填写广告费用《申请表》并签字,上交到策划部主管/经理审核,通过并签字。

4、进行活动海报设计,设计稿设计好后打印一份上交部门主管/经理审核,通过并签字。

5、发往广告公司,制作,并做好更进工作(一般

2天内可完成)。

6、将海报成品发往该店,并做好跟进,回收工作。

7、促销海报申请应提前

美工的工作计划优选(热门20篇)篇二十

专业即恒美要成为国内最专业的化妆品销售企业,因此恒美20xx年一切工作将围绕专业展开。

在哪些方面做到专业?

1、团队专业化。

2、沟通专业化。

3、服务专业化。

4、企划、物料专业化。

5、推广专业化。

1、20xx年新开店铺14家,从而使门店总数达到40家。

2、重点区域:龙口、招远、莱州、烟台市区,并在适当时机进军威海。

3、销售额争取达到7000—8000万。

4、做烟威地区化妆品连锁店的区域龙头。

团队方面。

1、继续深化梦想管理。

2、进一步熟悉和了解沙龙管理模式。

3、帮助员工成长,管理、销售、培训三方面要齐头并进。

4、招聘时要允许有能力的`老员工回来,并实行宽进严出的原则。

5、培训要突出计划性、专业性。

6、团队着力打造协作精神。

品类方面。

1、继续突出彩妆品类,洗涤品类将逐渐退出。

2、继续引入韩国品牌,并在韩品方面形成品类优势。

3、化妆工具和香水将作为品类新的增长点。

4、护肤品方面将继续深化专业和增值服务。

后勤保障方面。

1、公司1000多平的仓库在20xx年完全能够满足各店的仓储需求。

2、仓储、财务、店务都将有专人负责。

3、企划方面将继续与优秀广告公司合作,以突出专业性。

4、明年公司将投资建设自己的办公、仓储、培训基地。

员工娱乐方面。

1、三月末恒美10周年庆典。

2、六月份旅游,桂林、九寨沟等须大家讨论。

3、9月份集体活动待定。

4、12月恒美20xx元旦晚会。

员工待遇。

1、正式员工工资每月上调300。

工资即为(彩妆举例)。

试用期(3个月):底薪1600,第二个月有提成。

试用期后:底薪为1900+400(保险补助)=2300+提成。

半年:2300+200(工龄工资)=2500+提成。

一年:2500+200(工龄工资)=2700+提成。

一年岁以上员工月工资应在3500以上,个别优秀员工将突破4000。

2、明年员工福利和奖金总额将达到500万。

企业文化方面。

将恒美打造成一个真正的“无为而治”的企业。

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