无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。相信许多人会觉得范文很难写？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧
谈心谈话干部职工思想动态篇一
党的群众路线教育实践活动进入查摆问题、开展批评环节，昌宁县围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，聚焦“四风”问题，深入开展交心谈心活动，查找问题不怕丑、触及思想不怕痛，力求活动“谈出和谐，谈出动力，谈出实效”。
做好“准备功课”，确保“谈真”。为确保谈心谈话不流于形式、做到“谈真”，昌宁县制定了谈心谈话方案，明确了谈心谈话的范围、程序、时间和具体要求，切实提高谈心谈话的操作性和实效性。各级领导干部事先做好功课，提前主动了解、梳理谈心谈话对象在思想、工作、学习、作风等方面的情况，尤其是“四风”方面存在的问题，找准谈话切入点，确保谈话言之有物，指出的问题有根有据。
县委、县政府主要领导以身作则，率先与县委各常委、政府党组成员、县直部门负责人、乡镇班子主要成员采取一对一、面对面的谈心谈话，推心置腹让大家给班子及个人提意见、找问题，敞开心扉与大家找差距、寻病因，确定整改方向、整改措施，细化落实转作风树形象、回应群众意见和建议的具体行动。
扣紧“关键问题”，确保“谈深”。在县委主要领导与班子成员、班子各成员之间及与分管联系的单位负责人的交心谈心活动中，力图摊开思想、找准症结，把问题谈开、把思想谈透。全县各参学单位负责人也分别与基层党员进行了谈话，实现对象全覆盖。
在谈心活动中，党员领导干部扣紧“关键问题”，坚持“四风”问题必谈、问题根源必谈、整改措施必谈、意见建议必谈，把问题谈开谈透、把原因找准找实，坚持谈心谈话与解决问题相结合，既肯定成绩、更找出问题，既谈工作、更谈思想认识，切实做到触及灵魂，并对每次谈心谈话进行写实性记录。在谈心活动中，县领导带头提出批评与自我批评意见，一针见血点问题，例如：在厉行勤俭节约、反对铺张浪费，在公务用车和公务接待等方面需要改进的。
突出“落实环节”，确保“谈实”。为了让交心谈心活动真正成为思想提升、工作改进的一剂良药，县领导班子在交心谈心活动中力求“实谈”、“谈实”，敢于动真碰硬、揭短亮丑，把即将在民主生活会上开展批评的问题预先亮出来，做到真红脸、真出汗、真鼓劲；各级班子及班子成员都在交心谈心后及时反思，对照“四风”等问题深入剖析、查找根源、提出改进方向和具体措施，认真撰写班子及个人对照检查材料，积极整改落实。
根据不同的谈心对象，有针对性地设计谈心内容。领导班子成员之间谈心，侧重于相互查找在执行民主集中制，树立正确政绩观、权力观等方面存在的突出问题，查找在党风、政风、行风方面存在的问题。领导班子与党员干部之间谈心，侧重于查找遵守党内生活制度，维护党员权益，履行党员义务方面存在的问题，消除党员思想上的困惑，增强党员意识，调动工作积极性。
通过互相之间广泛深入的真诚交心谈心，全县各级领导班子和党员干部中存在的突出问题进一步查清了，班子成员之间、同事之间、上下级之间增加了沟通与理解，增进了友谊与感情，促进了团结与合作，达到了提高认识、振奋精神、促进工作的目的，为开好民主生活会和做好分析检查阶段工作打下了坚实基础。
谈心谈话干部职工思想动态篇二
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在经开区持续推进机构大部制改革、人员扁平化管理的瘦体强身大背景下，作为本次提任中的一员，深感责任重大。三年前，在参加经开区公开竞聘时，我曾站在这里承诺“如果竞聘成功，我将为经开区高质量发展尽心竭力、矢志奋斗”。三年里，我始终心怀感恩，坚持在学中干、在干中学，把工作当作事业来干，把岗位当作阵地 当前隐藏内容免费查看来守。今天，面对x物流园新的发展机遇，我自知任重道远，容不得须臾懈怠，我将在区党工委、管委会的领导下，同x物流园区管委会其他班子成员一道，以崭新的姿态凝心聚力、乘势而上，加压奋进、苦干实干，全力为经开区创新发展贡献x物流园区的应有之力。
一是重修养，顾大局，不忘初心，矢志不渝。坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，不断提高政治判断力、政治执行力，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，筑牢理想信念，坚定信仰追求，把对党的绝对忠诚融入到对事业的热爱、对事业的追求中。同时，自觉把工作放到经开区改革发展的大局中去思考、去谋划、去推进，不折不扣落实党工委、管委会及x物流园区管委会的决策部署，践行初心使命，坚定园区建设发展的信心和决心。
二是讲实干，重担当，孜孜追求，驰而不息。压实扛牢招商引资和项目建设“两条主线”，以“朝受命、夕饮冰，昼无为、夜难寐”的责任感和使命感，推进各项任务目标的落实。全力以赴打好项目攻坚战，通过目标任务倒逼、时间节点倒排、责任落实倒追，推动签约项目抓开工、在建项目抓进度、投产项目抓见效；全力以赴打好招商主动战，深入开展以商招商、产业链招商，聚焦链条引项目，打造完整物流产业链，不断丰富园区物流业态；全力以赴打好要素供给战，坚持要素跟着项目走，不断加大融资力度，多渠道筹措项目资金，全力破解资金、用地等瓶颈制约，为项目推进提供有力保障；全力以赴打好环境保障战，坚持服务围绕项目转，创造最优营商环境，做到在一线解难题、破瓶颈，逐个攻克项目推进困难问题，以务实的举措、过硬的担当，推动项目建设。
三是讲团结，聚合力，分工协作，行而不辍。同心山成玉，协力土变金。团结是干事创业的基础，团结就是凝聚力、战斗力和生产力。我将坚决执行党的民主集中制，坚决执行集体领导下的分工负责制，在工作上遵规守矩、相互支持，在生活上互相尊重、以诚相待，同x物流园区的同志们攥成一个拳头，打造更多正能量的园区声音、园区瞬间、园区故事，营造一条心干事业、一盘棋抓工作、一股劲促发展的生动局面。
四是知敬畏，守规矩，砥砺前行，永葆本色。工作中，我将始终把纪律和规矩挺在前面，坚守廉洁从政底线，以《党章》为遵循、以《准则》为标尺、以《条例》为戒尺，严格执行廉洁自律各项规定，严格落实***八项规定精神，暮鼓晨钟，加强淬炼，怀德自重，砥砺奋进，做到做人有尺度、有遵循，做事有底线、有原则。
“日日行，不怕千万里；常常做，不怕千万事”。今后，我将以“勤快严实精细廉”的作风，在经开区高质量发展征途中始终保持战略定力和耐心，不断为经开区更好的明天贡献力量。
谈心谈话干部职工思想动态篇三
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同志们：
最后，办公室工作责任重大、使命光荣。希望大家在洪勇秘书长的带领下，进一步振奋精神，锐意创新、真抓实干，勤奋工作、精心服务，奋力开创各项工作新局面，为建设新时代富美新安顺作出新的更大贡献！
谈心谈话干部职工思想动态篇四
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大家新年好！
根据区人大常委会党组暨第6次主任（扩大）会的安排，今天在这里召开机关全体干部职工大会，主要是想与区人大机关的全体干部职工见个面、熟悉下大家，这也是我来区人大工作后参加的第一个机关大会、也是新一届区人大常委会班子产生后召开的第一个职工大会，虽然来得有点晚，但我们没有忘记大家，会议也很有必要。刚才，50同志分别讲话，就加强区人大机关建设和搞好人大工作提出了明确要求，我都完全同意，希望大家认真抓落实。
来区人大工作5个月时间了，应该说我对大家是既熟悉又陌生。说熟悉，是因为我们天天在一个食堂就餐、一个单位工作、一个系统生活，对一部分同志可以说是朝夕相处，比跟家人待的时间都长；说陌生，是因为机关中的大部分同志我还叫不出名字，没有说过话，更不要说有很深入的交流。这是我的失职，敬请大家原谅，这种状态不是我所看见的，我都在着力营造一种“健康生活、愉快工作”的氛围。应该看到，随着基层民主政治建设步伐的不断加大，人大机关也面临大有作为的战略提升期，从国家到地方人大地位越来越重要，承担的责任越来越重大。在这种情况下，我们该怎样加强机关自身建设，如何凝聚人心，彻底改变人大无所事事、无所作为的谬论，这就是今天我想跟大家一起交流的内容，概括起来讲就是撇清“三个观念”、建设“三个机关”，也算是我履行党建主体责任，利用这个机关给大家上的党课或者廉政党课吧。
一要纠正“人大是事业终点”的片面观念，着力构建“有力度”的谋事机关。社会上有一句话“年纪大，到人大；头发白，到政协”，直接把人大工作看作是二线的工作，把人大机关干部看成是二线的干部，这是极其错误的观念。的确，人大的工作相对于党委、政府的工作，在工作方式上，我们主要是通过会议、执法检查、调研、听取汇报、问询等形式来监督“一府两院”依法行政、勤政、廉政，人大机关工作人员不直接参与经济社会管理和服务；在工作性质上，我们是地方权力机关，代表人民依法行使重大事项决定、监督权和人事任免权，可谓责任重大、使命光荣。我们有些同志曾经是区级部门或镇街的“一把手”，因为年龄原因来到区人大机关工作，心态上有这样的思想反映和那样的变化也是可以理解的。但这恰恰是我们人大区别于其他部门的地方，你们身上的工作经验和工作经历，就是我们新一届人大常委会开创人大工作新局面的宝贵财富，更是党政人才队伍的重要组成部分。抓好人大工作，首先是要抓好人大机关、人才队伍建设，这样一笔巨大的财富在我们机关，考验的是我们的管理教育水平。人要活在趣味之中，我之前曾经说过“人大不是事业的终点”，造成目前机关这种年龄大老龄化的情况，既有长期性的惯例，更有政策性的安排，但这不能成为动力不足不想为、能力不足不善为、担当不足不敢为的理由。要想彻底改变人大机关“死水一潭”和“不能作为”的消极认识，需要做两方面的工作，一是建议区委给大家一个舞台，把那些符合条件者、主动担当者、工作优秀者、经验丰富者用起来，保持进出有序的活力，让他们的聪明才智在服务发展大局中得到充分发挥，这方面我已经跟区委多次沟通和汇报；二是区人大要给大家一个平台，让大家走出去，主要采取课题调研、外出考察、参观培训、联系指导等方式，用好你们的经历经验，党组已经在着手安排红旗渠的学习参观事项，我想这个应该成为我们人大的常态，目的就是想让大家感受到组织上没有抛弃你们、没有忘记你们，切实改变对人大的误解和偏见。通过这样一些力所能及的举措，不断增强大家的责任感和事业心，把人大老同志、老干部、老党员、老领导的心通过人大这个平台聚起来，努力使人大机关成为人才的聚集地和施展才华的大舞台，在这方面机关离退休支部给我们做了好榜样。
二要树立“人大大有可为”的正确观念，着力构建“有深度”的干事机关。在新的发展常态下，可以说我们人人都很忙、个个都很烦，但在实际工作中有少数人对人大工作存在各种误解和不同偏见，认为人大监督就是年终召开人代例会举手审议表决通过几个报告，平时没事就来给“一府两院”挑刺找茬，人大可有可无。这种观点极其错误，大家身处人大机关，我们是不是可有可无喃？十八大以来，我明显地感觉到有2个方向在逐步加强。一是纪律检查工作在加强。北京、山西、浙江3个省份正在进行试点，因此我们的政治体系可能发生重大调整，“一府两院”还要加个“一委”（监察委员会）或会成为新的格局；二是人大监督在加强。人大在国家政治生活中的地位和作用越来越突出。因此，人大工作迎来了大有可为、创新发展的战略机遇期，这是社会的进步、人民的期盼。作为人大常委会及其人大机关，就是要坚持党的领导，坚持依法治国和人民当家作为的有机统一，而要实现这个目标，需要我们在座的大家通过法律监督和工作监督来完成，需要我们不断加强学习来兜底，需要我们创新运用各 当前隐藏内容免费查看种方式来监督，需要我们按照党组的部署来落实。客观地讲，经过去年的换届可以真切地感觉到，大家能够齐心协力，我们人大机关是可以干事的，也是可以干大事的，这点毋容置疑。春节一过，我会同班子成员带领相关人员召开区人大牵头的节能环保产业研究会并到西航港街道调研，一是出于区委工作的安排，另一个目的就是想通过连续2天的动作，带动性、示范性地传递一个信号：站在人大角度来讲，人大是可以干事的，也是可以干成事的。我也想告诉大家：面对问题，机会会越来越多；回避问题，矛盾会越来越多；解决问题；经验会越来越多。我也希望通过大家的共同努力，着力改变人大停留在“会上很重要，会后不重要、忙时可不要”履职低端，按照“五讲”（讲政治、讲科学、讲实干、讲团结、讲廉洁）、“四专”（专业知识、专业能力和专业精神、专业作风）要求，大家“拾柴加火”、众人“添盐加醋”，共同炒好推进民生实事和依法治区工作这道法律监督大餐。
三要倡导“和谐快乐人大”的工作观念，着力构建“有温度”的共事机关。我前面已经谈到了，“健康生活、愉快工作”一直都我追求的工作目标。大家走到一起，既是份、更是缘。我一来区人大，就马上跟将身边的工作人员加为微信好友，在区第一次主任会议也建了微信群，在市人代会期间也给十五届双流代表团建立了微信群，我的意思是在大家工作期间是隶属关系，八小时之外是朋友关系，一个不善于协调关系、不团结同事的领导不是一个合格的领导者。说到和谐人大，我像通过说“人”字来说团结。“人”字的内涵很深奥，包含了3层意义。一是互相支撑着才能走好路。“人”字的结构最简单也最有意思，一撇一捺，互相支撑着才能好走路。二是长短搭配才能共同进步。人字一笔长，一笔短，可以理解为长的压着短的，也可以理解为短的支撑长的，谁也离不开谁。只有长短搭配，相互理解帮助，才有携手前进。三是甘愿奉献才能过好集体生活。“众”字的结构也奇妙，大家手拉手容易帮助一个人。如果为了出人头地成为了人上人，不惜损人利己，踏着别人上，那么众怒难犯，大家甩手不管，他肯定会摔跟头。以上3个诠释很精辟，我们的祖先在创造这个字同时，就教给了我们无数做人的道理。我真切地感觉到团结太重要、也太难做到了。我的理解是：多一份理解尊重，多一份换位思考，这就要以人品为基础，以党性为原则，以制度作保证，以诚相待、与人为善、成人之美，谦虚忍让，心胸大度，容人容事，我们的友谊才会长久，我们的朋友才会多，我们的缘分才会长。有句话说：下等人是人踩人，中等人是不理人，上等人是人尊重人。我想，大家都想做上等人吧！要想做好其实也很简单，照着做就可以了；说它难，难就难在经常上。建设和谐人大，一要顾大局，二要讲奉献，三要善沟通，四要重实干，相对基层镇街和一线部门来讲，身处矛盾少、压力小的人大机关，我想大家一定会在政务、事务、事务工作中，做得比我好。
今天，结合自己到人大的工作体会谈了以上三点体会，与其行色匆匆，不如从容留印，我们虽不能阻止时间前行的脚步，但我们可以让自己生活的充实和愉快些。
最后，送大家24个字：“人在心在、多学多思、苦干巧干、协同协作、慎独慎初、淡定淡泊”，与同志们共勉，并以大家最终的实际行动为检验！
谢谢大家！
谈心谈话干部职工思想动态篇五
大家好！今天，区局隆重召开迎接文明行业复验工作动员大会。我作为来自支局窗口服务一线的职工代表，通过参加此次动员大会，使我深刻认识到，首都文明行业复查不仅是对xx邮政荣获文明行业以来的一次全面工作检验，也是对窗口服务水平和人员素质的一次检验。对于进一步促进和提高xx邮政窗口对外服务水平树立良好企业形象，为更好地迎接“奥运会”，争创全国文明单位将起到积极的推动作用。借此，我代表南区邮局全体窗口服务人员，一定认真按照此次动员大会提出的各项工作要求，积极迎接并努力做好文明行业的复查工作。
20xx年，xx邮政荣获首批首都文明行业称号。这一荣誉的取得，是与各级领导的高度重视，与全体邮政员工的共同努力分不开的。几年来，xx邮政不断巩固文明行业成果，强化和规范员工的对外服务意识和服务水平，积极创建与首都地位相适应的邮政服务良好形象和品牌，满足用户日益增长的.服务需求。涌现出了一批窗口服务标兵和先进典型。
在广大用户中树立了良好的对外服务形象，也促进了企业的经营发展。此次首都文明行业复查，正是对xx邮政荣获首都文明行业以来服务工作的一次大检阅，也是对窗口服务人员服务水平的一次重要考评。对于更好地迎接“奥运会”，争创全国文明单位将发挥重要的促进作用，可谓意义重大。我们全体窗口服务人员将从思想上充分认识此次复验工作的重要意义，并以此作为提高服务工作的新起点和新目标，以崭新的风貌迎接首都文明行业复查工作。
（一）认真执行和遵守xx邮政文明服务规范和标准，并以此次复查工作为动力，进一步提高对外服务工作水平，使服务工作再迈上一个新台阶。
（二）积极树立用户是亲人的服务理念。主动帮助和及时解决用户用邮困难，热情为用户提供周到细致的服务，进一步塑造邮政服务在广大用户中的良好形象。
（三）努力学习和熟悉掌握业务知识及操作技能，方便快捷地为用户提供满意的邮政服务。
（四）努力争做知识型、学习型职工，不断提高自身综合素质，使之更好地服务于用户，适应企业发展的要求。
（五）根据此次文明行业复查工作的要求，认真查找服务工作中存在的问题的不足，及时加以改正，以良好的精神风貌，崭新的服务形象迎接首都文明行业复验工作。
xx邮政荣获首都文明行业以来，xx邮政人都倍加珍惜这一来之不易的荣誉。在此基础上，xx邮政提出了“服务人民、造福职工”的企业宗旨和视用户为亲人的服务理念。贯彻好和践行好企业宗旨和服务理念，是我们做好邮政服务的义务。
做好迎接首都文明行业复查工作，是我们每名邮政员工义不容辞的责任。首都文明行业不仅是xx邮政的荣誉，更是推动我们提升服务水平的动力。我们要在管局和区局的正确领导下，认真落实奥运培训规划，积极参与到提高职工素质工程教育活动之中去，从自己做起，从本职工作做起，从细节做起，努力提高邮政的对外服务水平，为迎接首都文明行业复查工作做出应有的贡献。