2023年法警队思想汇报 法警队安检安保的自查自纠报告(优秀5篇)

桓台县人民检-察-院法警大队强化政治建警理念，近日采取有效措施，着力加强法警队伍“三严三实”的教育，促进思想作风转变，积极履行职能，保障办案工作安全水平进一步提升。

法警大队牢固树立“从严治警、保障安全”的宗旨，深入落实纪律作风整顿工作，以“三严三实”为标尺，要求全体法警将“严以修身、严以用权、严以律己”入脑入心，践行于行。以纪律作风教育整顿为契机，以警风建设为抓手，深化法警作风建设，严肃队伍组织纪律，增强服务意识，确保了政令、警令的畅通。

为提高警务保障能力，法警大队从履职的基本技能、基本体能的需要出发，严格按照“三严三实”的要求，科学制定训练计划，通过常态化的岗位大练兵，开展警务技能训练，加强体能锻炼，确保法警队伍综合素质好、执法能力强。过硬的法警队伍为协助各部门工作和全院安全提供了坚强有力的保障。

根据富顺县人民法院党的群众路线教育实践活动工作计划安排要求，富顺县人民法院法警大队学习了兰考重要讲话：弘扬焦裕禄精神、同志谈“三严三实”--作风建设永远在路上等相关文件精神，在兰考县调研指导党的群众路线教育实践活动时强调，要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿活动始终;要求各级领导干部严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。在第二批群众路线教育实践活动正如火如荼开展的今天，法警大队所有司法警察认真学习领会习的这一重要讲话精神，大力弘扬焦裕禄精神，自觉践行“三严三实”的要求，确保教育实践活动取得实效。

学习焦裕禄亲民爱民的公仆情怀。焦裕禄同志深受人民群众爱戴，根本原因就在于他到兰考，不是为了做官，而是去为人民谋利益。他之所以被誉为共产党员的光辉典范，之所以深受人民群众爱戴，根本原因就在于他始终与老百姓心相连、情相依，同呼吸、共命运，在于他视人民群众为衣食父母、诚心诚意当人民公仆。他常说，“共产党员应该在群众最困难的时候，出现在群众的面前；在群众最需要帮助的时候，去关心群众、帮助群众”。他是这样说的，也是这样做的，几十年过去了，焦裕禄同志的这些铮铮话语，言犹在耳、发人深思。

学习焦裕禄无私奉献的道德情操。焦裕禄同志不怕苦、不怕死，不为名、不为利，完全彻底地为人民服务。他抱着病痛的身体，忍着肝病的折磨，常年奔波在农舍、田地，置身于群众之中。每当风沙最大时候，就是他带头下去查风口、探流沙的时候；每当雨下得最大的时候，就是他带头下去冒雨涉水、观看洪水流势和变化的时候。他带领广大干部群众大力治理风沙、内涝、盐碱“三害”，以满腔热情和实际行动谱写了一曲曲改天换地的英雄壮歌。

学习焦裕禄真抓实做的求实精神。我们国家能从一穷二白发展到经济总量居世界第二，靠的是真抓实做，兰考的“三害”能在较短时间内得到有效治理，靠的是焦裕禄同志带领全县人民真抓实做。

学习焦裕禄精神的内涵价值时刻践行党的群众路线，把富顺县人民法院“公正高效、清廉勤勉、团结协作、勇争一流”的办院精神与焦裕禄精神相结合，干出属于富顺县人民法院司法警察的有特色的群众路线。

伟大的时代呼唤伟大的精神。焦裕禄精神是不朽的精神丰碑，不因岁月尘封而失色，不因时代变迁而黯然，在历史发展进程中，始终是鼓舞我们前进的强大精神动力。过去是、现在是、将来仍然是我们党的宝贵财富。对于法院的司法警察而言，践行“三严三实”要求，弘扬焦裕禄精神，还应根据这一特殊警种的自身实际，结合学习先进典型与身边的先锋模范人物，将其作为开拓进取的强大思想动力。尤其是以大队长、政委、副队长为首的领导班子成员更是充分认识到了作风建设永远在路上，时时处处从严要求自己，向实处谋事着力，把“三严三实”内化于心、外化于行，善始善终、善做善成，不断取得作风建设新成效，将各项工作落到实处，做好带头引领作用树立司法警察新形象。

就是这么一群普普通通的司法警察，在一次次的提押人犯和值庭，他们时刻提高警惕，认真履行职责，保障庭审的安全和顺利进行，每天的值班巡视和安全保卫，他们坚守每一刻，耐心解释，认真倾听，为富顺县人民法院的安全尽着他们全心全意的力量，在一次次的协助执行中，他们冲在强制执行的最前沿，面对当事人的谩骂和侮辱甚至暴-力对抗，他们也无所畏惧，有时受伤也坚持到底。。。。。。因为他们时刻在常学习、勤思考、辨是非，识大体、顾大局，谋事业，做到想干事，干成事，干好事，干实事，以正确的价值观做事，守住底线，坚持底线，真正把本事和所学的知识和手中的权力用在实处，用得好处，以扎实的作风开展下去，做到讲与行是一套，不搞“套外套”，做人民最忠实的公仆。

镇海法院“三严三实”专题教育开展以来，该院法警大队聚焦对党忠诚、干事干净、敢于担当三个方面，把思想教育、党性分析、整改落实、立规执纪结合起来，着力解决“不严不实”问题，切实增强践行“三严三实”要求的思想自觉和行动自觉，引导全体法警进一步坚定理想信念。

一是理想信念常抓不懈。灵活采取集中教育、定期整顿、查摆问题、例会点评、个别提醒、限期改正等方法，真正使“三严三实”内化于心、外化于行。二是定期通报“不严不实”现象。坚持每月进行一次警务工作情况通报和每季度召开一次警务形势情况分析会，深入查摆队伍中存在的“不严不实”问题。三是健全制度狠抓落实。进一步强化党性原则，明确干事创业的行为准则，实行警务工作的常态化管理。四是抓好技能培训。采取法警教法警的训练方式，探索骨干带头和教员引领示范的路子，组织开展“一对一”的练兵模式，切实提高警务保障能力。五是科学配置合理用警。根据不同警务需求和具体工作任务，灵活采取“强弱搭配”、“新老结合”、“强强联合”和正式法警、聘任制法警相配合的用警模式。六是开展好警务技能大训练活动。全面抓好基础理论、基本技能、专业技能等课目的训练，有效提高法警的业务理论水平和单警作战、协同作战能力。七是严格标准规范执法。依据条令、条例、细则、规则和相关法律法规，进一步规范执法程序，严格履行警务保障职责。八是灵活监督严肃追责。会同该院监察室，采取多方向、全时制的明查暗访方式进行监督检查，对苗头性、倾向性问题及时提醒，分析研究，并提出相应的对策。

法警大队按照院党组的统一部署和安排，及时召开会议，认真学习了《徐州经济技术开发区人民法院2015年上半年工作总结》和《梁冰院长在“三严三实”专题党课暨专题教育部署会的.讲话》两个文件，并结合我院《2015年工作要点》、《关于开展“质量效率年”活动的通知》、每月《重要工作预告》以及徐州市中级人民法院近期下发的《关于加强审务督察、推进司法作风改进的工作意见》等文件，进一步落实各项要求，为全面做好下半年工作夯实基础。

一、固化司法安全品牌

注重科技强警，继续完善警用装备建设。通过近阶段的加速建设，司法安全的硬件建设已初见规模，一些先进警用装备运用到日常工作中，为司法安全筑起一道防线。如比较先进的危险液体检测仪、酒精检验仪、抓捕手套、网枪、防爆桶、防爆围栏、防弹背心等装备的投入使用，对犯罪分子起到了很大威慑作用。在院内外安装了红外探头摄像，审判区所有的门都使用电子门禁，法院周界均装有红外线报警器，能够全天候发挥功能，这些先进装备和设施投入使用，为安全防范提供了可靠支撑。为做实司法安全工作，使之成为我院司法安全工作的一个品牌，今后在警力和技术的有机结合上下功夫，加强警用装备的实际应用训练，实现人与装备的最佳结合，不断提高司法警察的安全防范能力，从而提高应对突发事件的处置能力。同时，随着安全形势的复杂多变，新情况新问题不断出现，能够主动适应新形势新要求，在省法院出台新的安全检查工作规范后，及时制定实施措施，把安全工作落到实处。

二、加强规范化建设

法警大队将认真贯彻《人民法院司法警察条例》、《人民法院司法警察执法细则》要求，继续狠抓作风纪律，做到“严以用权、严以修身”，着力提升警务保障工作规范化水平，并根据警队工作的性质和规范化建设的要求，逐步制定出一套规章制度，并在实际中严格执行。同时，根据警队实际工作的要求、特点，紧扣我院各项工作重点，及时、刻苦完成上级警队组织的各项警务技能、体能训练活动的方案，在保证日常审判执行工作用警的情况下，确保每周集中训练不少于三次，并对每人的成绩进行考核和记录，真正将训练工作做实做好，争取在2015年全市法院考核中取得更好成绩。

三、推进军事化管理

法警大队要求每一位警员都以军事化管理为模式，提升自身素质，要求警员们时时牢记自己的职责，摆正自己的位置，保持良好的精神面貌，认真工作，每天提前半小时到岗，加强对重要节点、重点部门的巡查，做到安全隐患早发现、早防范、早处理的“三早措施”。落实好法警保安的双重值班制度，遇到突发事件，第一时间汇报、第一时间根据领导的指示对相关人员进行合理的处置，从而保证好法院机关的安全、工作人员的人身安全。同时，对于押解值庭工作，要专人负责，规范押解程序，经常性地对押解警械具的安全性进行检查，维护审判事业的严肃性，防止意外事件等不安全因素的发生。

四、积极创新工作模式

继续围绕院党组制定的重点工作部署，按照《质量建设年》的要求，对照标准找差距，进一步增强全局意识、为民意识、安全意识、服务意识、奉献意识，适时调整工作思路，将被动服务变为主动工作，积极与有关部门加强沟通，提出合理化防范建议，制定切实可行的计划，为法院各项工作的顺利进行提供优质的保障，把“三严三实”真正落实到司法为民的全过程。同时，积极开展自我批评，认真改进自身不足，树立求真务实的工作作风，爱岗敬业、一丝不苟。

法警大队在下半年工作中，继续按照院党组的工作部署，结合警队实际，严格按照警务工作规范，对标准找差距，以积极的姿态投身到法院整体工作当中，全面提高法警队伍的整体素质，努力打造一支忠诚可靠、纪律严明、作风过硬、来之能战、战之能胜的队伍。

谢家集区法院在群众路线教育中认真对照提出的“既严以修身、严以用权、严以律已，又谋事要实、创业要实、做人要实”要求，紧密结合自身工作实际，“严”字当头，“实”处入手，持之以恒，将“三严三实”落实到做人、做事、执法办案的每一个环节，落实到干警的每一个言行之中，以“三严三实”为标准,着力打造“四型”干警队伍。

一是着力打造勤学善思型干警队伍。完善理论学习制度，创新学习方法，提高学习质量，不断增强学习的针对性、系统性和实效性，努力建设学习型党组织和学习型机关，及时用党的最新理论研究成果武装头脑，力求做到真学真懂真信真用。加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。在大是大非面前保持清醒认识，在大风大浪面前坚持正确立场，在各种诱惑面前筑牢思想防线，经常检修、清扫自己的精神家园，树立“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观，在政治信念、道德品质、操守人格及业务能力上得到全面的提升。

二是着力打造能谋善断型干警队伍。要求全院干警在现实社会矛盾群发、情况复杂、诱惑增多、挑战严峻的极端环境下，秉持公正司法的内心定力，在繁忙中培养严谨细致的作风，在重复中培养创新求实的作风，在被动中培养主动服务的作风，在艰苦中培育奋发有为的作风。切实把握好“五抓”,促进各项工作提速、提质、提效：一抓公正司法，坚持公正司法，为民司法，切实让人民群众在每一起案件中都感受到公平与正义；二抓司法公开，大力推进审判流程、审判文书和执行信息“三公开”，坚持“走下去、请上来”，定期开展法院公众开放日和庭审观摩活动，邀请基层人民群众、人大代表和政协委员，参与和监督庭审活动，努力打造阳光司法；三抓司法改革，推行主审法官负责制，落实人民陪审员倍增计划，为法院工作提供不竭动力；四抓权力规范，加大对审判执行权的制约力度，强化党风廉政责任制，健全和完善权力运行监督制约机制；五抓执法办案，围绕审判执行第一要务，加强审判管理，改进司法作风，公正高效审理案件，确保审判质效，努力使人民群众满意。

三是着力加强打造为民服务型干警队伍。以饱满的热情，昂扬的斗志，扎实的作风，投入到群众路线教育活动中去，投入到反“四风”斗争中去。从自身做起、从点滴做起，从小事小节做起，密切联系群众，办经得起实践、人民、历史检验的铁案。认真解决存在的以下问题：社会主义法治理念树立的不牢，服务意识、宗旨观念不强的问题；就案办案、机械办案，不注重办案的政治效果、法律效果和社会效果统一的问题；特权思想和“衙门作风”，高高在上、严重脱离群众的问题；对人民群众感情淡薄，“门难进、脸难看、话难听、事难办”和“冷、横、硬、推、拖”的问题；精神懈怠、创新意识不强，勇攀高峰的动力衰减的问题；缺乏职业责任感，工作不积极、不主动，案件久拖不决久拖不执，造成人民群众“诉讼难”的问题。

四是着力打造廉洁奉公型干警队伍。坚持“三严三实”标准，对标画像，言行一致，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，真学、真信、真心实践焦裕禄精神，严格遵守中央8项规定、省30条、40条，以正“清风”、驱“四风”为目标，认真开展自查自纠，查缺补漏，落实整改；加强司法巡查及审务督查工作，加大问责工作力度，加强干部监督，实现由事后监督向事前、事中、事后监督转变，由“工作圈”监督向“工作圈”、“生活圈”、“社交圈”监督转变。真正敬畏和严守底线、红线、高压线，严格按程序法、实体法、组织法行使权力，把权力关在法律和道德的笼子里，任何时候都不搞特权，不徇私枉法；慎独慎微，勤于自省，让清风正气形成强大势能，使全院干警都能做到恪尽职守、清正廉洁、公正司法，绝不允许出现“人情案、关系案、金钱案”。

沙雅法院司法警察大队，积极践行“三严三实”，严格从严治队，从严治警，从押解、值庭细节上严抓细抠，“三严”落实押解值庭警务保障，切实转变工作作风，确保警务安全万无一失。

一、严格规范押解前准备工作。押解法警，在提押前除准备好必要的押解手续外，必须充分了解案情，掌握被告人相关信息情况，对在侦查、审查起诉阶段有自伤自残、及情绪不稳定的被告人提前做好安全防患，加强警力配备，严格落实“1：2”的警力配备。

二、严格规范对被告人的安全检查工作。出看守所前，对提押被告人进行严格的安检，通过精密的探测仪器及人工搜检相结合，做到“凡出必检，不留隐患”，严防被告人携带自伤自残物品。

三、严格押解、值庭、看管过程中司法警察的行为规范。大队领导亲自演练、讲解示范，确保押解、看管、值庭过程中执法行为的规范，根据可能发生的各种意外情况，突发事件，进行应急处置演练，使全队法警的安全意识及防患处置能力都有所提高。

为了认真履行司法警-察职责，规范司法警-察的执法行为，充分发挥司法警-察在办案中的职能作用，确保办案安全。根据《人民检-察-院司法警-察暂行条例》的有关规定，特制定司法警-察看守值班制度。

一、司法警-察看守的对象是指人民检-察-院自侦部门立案侦查的犯罪嫌疑人，刑检、监所部门的被告人和罪犯(以下简称三种人)。

二、司法警-察执行看守任务时，凭《派警令》到办案工作区履行司法警-察职责，严格按《刑诉法》规定的12小时执勤口检查执法场所的安全，制定预防措施。

三、司法警-察在执行看守任务时，必须着装持《警官证》 等相关证件。实行交接-班登记制度，好相关登记。根据检察官的申请携带警械具。

四、司法警-察在执行看守任务中，必须认真履行职责，自觉接受用警部门的领导，服从命令、听从指挥。

五、司法警-察在执行看守任务中，要文明执法，不得对三种人有过激或人民检-察-院规定的禁止行为。

六、司法警-察在执行看守任务中，注意保守秘密，不准私下与三种人交谈和案件有关的话题，不准从主办案件人(检察官)那里打听(记录)与案件有关的内容。

七、司法警-察执行看守任务应时刻保持高度警惕，严防犯罪嫌疑人自杀、逃跑、行凶等责任事故的发生。

八、司法警-察在执行任务前，应自觉检查第二、三项是否具备，不具备者不准执行看守值班任务;司法警-察在执行看守任务过程中，如有违反第四、五、六、七项的，情节较轻者给予批评教育，情节较重的视作违纪论处节直至追究法律责任。

篇二：

一、全体人员必须严格遵守上下班制度，做到不迟到不早退。

二、大队机关民-警实行一日一签到制度，严禁代签补签，弄虚作假，否则按旷工论处。

三、自觉填写考核日志，大队办公室每月进行一次抽查。

四、各单位负责人对民-警实行逐日考核，每月二十五日将考核情况交到大队办公室。办公室对各所、队人员的上岗情况，要不定时的`查勤，每周不少于3次，对假公外出而实为办私事的或脱岗后本所、队负责人不知去向的，每发现一次作旷工一天论处。

五、出勤情况纳入当月的目标量化予以考核奖惩。

六、考勤薄由每日值班领导监督落实，并做好登记，8:10分准时封签。

七、考勤考核情况由办公室逐月累计，全年出勤达不到法定天数的不得评优评先。

八、正常上班时间外出，均须给所、队负责人报告(所、队负责人外出向大队分管领导报告，大队领导需告知办公室);未报告，时间在1小时以上的按旷工一天处理;外出超过约定时间按旷工处理。

九、每月上班时间未满22天的不参加考评，因病请假的按实际天数量化考评。

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