素拓部工作计划优选(模板15篇)

时间:2024-11-19 作者:梦幻泡

定期检查和更新工作计划书是必要的,以确保计划的实施和达成预期的目标。下面是一份经过认真编写和实施的工作计划书范本,希望能够激发大家的创作灵感和思考。

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇一

(1)在工作中必须遵循服从的原则,如有疑问在班余时间向上一级管理人员反映或投诉,不得在当班时间影响工作。

(2)工作中必须面带微笑,微笑要求自然,得体,发自内心,使客人感到宾至如归,温馨和谐,轻松愉快。

(3)礼貌待客,迎宾有问候声、说话有称呼声、离别客人有致辞、谢声、工作出现差错要有致谦声。

(4)如遇顾客查询应尽力给予顾客满意答复,如有疑难要请顾客稍等,查明情况后,立即答复客人,实在无法答复的'应告知顾客与有关部门、人员联系,并给予电话号码。(5)当在传菜途中如遇客人,应向顾客问好,并让路先让客人走。如菜需快上而又要超过客人需向客人道歉后方可超前。

在服务中必须做到:

一笑:微笑始终如一。

二不:不怠慢客人,不得罪客人。

三轻:说话轻,走路轻,操作轻。

四勤:眼勤、耳勤、嘴勤、脚勤、手勤。

五声:客到有迎声、客问有答声、客助有谢声、照顾不周有歉声、客走有送声。

五不:数量不足不取,温度不适不取,颜色不正不取,配料、调料不全不取,器皿不洁、破损不符合规格不取。

六知:知台数、知人数、知主人身份、知宴席标准、知开餐时间、知菜式品种。

三了解:了解风俗习惯、了解生活忌讳、了解特殊要求。

二检查:开餐前检查设备和卫生,传菜用具的清洁卫生。客走后检查有无遗落的传菜用具的收回情况。上菜不拖不压,要及时。

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇二

素拓部。

方案时光飞逝,岁月匆匆。回首悄然而逝的20xx上学年,我门都是以积极的工作态度、饱满的工作热情奋斗在系部学生工作领域的第一战线。虽然道路坎坷崎岖、挫折屡见不鲜,我们始终抬头挺胸、勇往直前。

时光可以冲走一切,包括喜悦和忧伤;时光也可以冲淡一切,却冲淡不了我们对工作的热情。新的学期,意味着新的开始,不论昨日的是非,因为我们对未来充满着信心和希望。

相约20xx,在我系积极发展、稳步前进的道路上,我们作为一个普通的学生群体,要做的事还有很多。以下是我部本学期制定的相关工作计划,具体活动日后再做详细的安排。

1.我部始终围绕团委的工作目标,完善“学生综合素质考核体系”以综合素质培养为主线,引导各班素拓委员从思想道德文化素质、综合阅历等方面开展工作。

2.坚决服从上级组织的安排,认真完成院团委及系团总支安排的各项工作。

3.高举科学的旗帜,倡导科学与民主开展科技创新饿活动工作做的有特色。

1.组织策划“首届素质拓展知识竞赛”活动。

2.组织06级同学进行模拟认证。

3.完善素质拓展认证体系。

1.协同组织部组织我系06级各班开展。

“三月雷锋行”活动。

2.协同宣传部、组织部抓好各班宣传委员、组织委员的各项工作。

3.协同组织部做好每两周一次的团日活动。

以上是我部在本学期初制定的一些主要活动工作,我们将尽最大努力做得更好,同时我们也将不断吸取他人的宝贵意见和建议,逐步完善我们的制度体系,虚心学习、认真工作,共同把我们部门各项工作开展的更出色!

“长江后浪推前浪,一代新人胜旧人。”相信在新一届领导班子的带领下,我们的学生工作会做的更好。

(一)部门招新:配合我院学生会,根据部门工作特点及需求,挑选合适的同学加入我部,组建一支有活力的部门,更好的为同学们服务。

(二)干事培养:根据干事的性格特点,对他们进行不同方向的培养与工作安排,使得每名干事都有发挥的机会。

(三)内部管理:明确部门的工作制度和对干事的考核制度,认真落实《安全工程学院团总支学生分会素拓部。

规章制度。

》。

(四)对外交流:加强我部与学院各班的联系,了解其他学院素拓部的工作,促进与校学生会的交流,增进协作。

(五)自我完善:分析各项活动的开展,找出失败与不足,并对成功的经验进行汇总、收集、吸收。

(一)素拓认证:加强对素拓本的管理,并做好素拓本的交接工作。对于为切身参加活动及素拓本信息不完整者,一律不予以认证。

(二)迎新晚会:在迎新晚会前期,大力宣传,鼓动学生们积极参加。同时协助学生会,为迎新晚会准备高质量的节目。

(三)筹集资金:在课余时间积极外出拉赞助,为学院的各项活动争取经费。

(四)常规活动:认真完成院、校下达的工作任务,努力办“好绿色。

校园行”等活动。

(五)结合班级:以班会为渠道,在广大同学中开展信息调研工作,普及素拓知识。班委带领同学们进行素拓游戏,在游戏中锻炼自我,体现团队精神,同时对同学们在此过程中提出的问题进行整理并给予正确的解答。

(六)爱心活动:以班级为单位,班长、生活委员每两周到班级各寝室对废纸、塑料瓶等进行回收,也可收集零钱,然后汇总上交,支持学院的公益活动。

新的学期,素拓部的工作也刚刚起步,部门工作的开展离不开领导、老师的关心,及广大同学的支持、配合。对于工作中存在的问题,我们会再接再厉,逐步解决和完善。基于以上计划,我们会以饱满的热情,克服重重困难,迎接大学生素质拓展工作新的挑战,为大学生素质拓展计划在本院更好的实施而不懈努力!

20xx年8月30日。

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇三

秉承“以人为本,特色立校,为学生的一生奠基”的办学理念,以“加强教师队伍建设,促进学校内涵发展”为指导思想。坚持为教育教学服务,以抓教学质量为目标,以常规教研为基础,以发挥市区校级骨干教师辐射示范作用为突破口,深入开展农村中学教研组建设课题研究,加强学科基本功竞赛,充分发挥教科研在教育教学工作中的先导作用。

1、以教师队伍建设为中心,强化落实各级各类培训,形成“团队带教”的相应机制。

2、完善校级小课题申报、考核、评价制度,增强教研活动、备课活动的实效性。

3、深入宣传学习推广教研组建设阶段成果“三员、三查、三评、三识”尽可能把研究行为转化为相应部门的管理行为。

第一、进一步完善教师“团队带教”的相应机制。

到校三年以内的'青年教师,以备课组为单位,开展“团队带教”。

具体措施:

1、每月随堂听同组教师的课或同科其他教师课4节以上,(含教研组教研活动课)备课组长组织教师听青年教师课每月1节以上,根据听课发现的问题,及时沟通确定带教的主题。听课记录及心得交教科室每月检查一次。

2、认真参加各级优质课,竞赛课活动,同组教师关心指导。

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇四

成为一名刚进入素拓部的新干事,我感到非常的激动与荣幸。同时,我也感受到了一份责任感与压力。在还没有进入素拓部前就听说过素拓部是个很锻炼人的部门,进去之后,终于明白了素拓部确实很牛,学长学姐们都是猛将!在他们的带领下,素拓部内部积极活跃,工作效率高。为了不给素拓部掉链子,为了将素拓部的优良传统更好地发扬下去,也为了自身更好的发展。我认为有必要展望一下新学期的未来,做好计划迎接一切崭新的挑战。

1.国庆回来后,干部层将进行换届选举。我们干事所需做的便是做好自己的本职工作,好好学习策划能力,并且在此过程自己的性格沉稳下来,不断提升自己的修养,与新的干部领导磨合。尽我自己最大的努力配合干部的工作,让干部能放心地将事情下放给我们。

2.即将开展的校运会。这是我们新生参加的第一次校运会。所以同学们对此热情都蛮高。并且我们工商管理系作为拥有九连冠的大赢家,对此更是要重视。所以,我们一定要拿出100%的精神与努力备战此次校运会。我们素拓部应积极与其他部门一起,维护好秩序,规范好比赛内容,策划好比赛流程,及时对其中的一些突发事故做好应急准备。

3.模拟招聘会。作为我们工商管理系的王牌活动,具有品牌效应。我们新干事,一定要认真学习,仔细观察整个活动的流程,向老干事,干部咨询,积累经验。争取下次能独立组织类似的大型活动。

4.经济管理规划大赛。这是本学期非常重要的一次活动,我们新干事有机会亲自参与大赛的策划与组织。所以,我们必须以高度的注意力投入此次活动,充分发挥主观能动性。同时,学习配合别的功能是及别的部门的工作。

为了迎接这些新的挑战,我决心从一下几个方面去努力。

够端正自己的态度,以一种比较成熟的心态来面对素拓部。在未来的一个学期里,要不断沉住自己的性子,高调做事,低调做人,踏踏实实的做好自己应该做的事。

2.工作效率。并且也没有有效的利用时间,导致工作效率不够高。因此,必须提高工作的时效性,用尽量少的时间完成上面所下达的任务,做到事倍功半!对此,我一定坚决改正我之前存在的拖延症,果断完成一切任务。

3.工作方法。作为一名新干事,不懂的'事情有很多。所以,要不断请教学姐学长,积累工作经验,加强自我素质建设,高标准严要求。我们现在最需要的是衷心的建议,所以要学会多多聆听别人的想法,虚心接受别人好的意见。

4.工作关系。学生会是半个小社会,处于其中必须学会处理好各类关系。部门内部的关系,与其他部门的关系……这个我认为以一颗真诚的心去和其他人都交流,相互学习,相互借鉴,相互欣赏。尽自己最大的能力去帮助他人,倾听他人的意见和建议。

这就是我这一学期的工作计划,我一定坚决执行并且接受上级的监督!

计划人:蒋玲娅

2011.9.28

院团学联字第〔2015〕05号

2015年-2015年度第一学期素拓部工作计划 大学生素质拓展计划是新时期为加强和改进高校德育工作,全面推进素质教育,促进大学生全面发展的一项措施。而新的学期正是一个新的开始,我们美术学院素质拓展部在新的学期里制订了新的计划,希望在本学期里能够取得新的好成绩,努力把工作做好。

一、指导思想

“大学生素质拓展计划”以培养大学生的思想政治素质为核心,以培养创新精 神和实践能力为重点,普遍提高大学生的人文素养和科学素质,并以此作为学校教学计划之外的必要补充和整体人才培养系统工程的重要组成部分。有利于引导大学生自觉参与素质教育,增强自主创业的意识和能力。整体规划本系大学生素质拓展活动的开展,组织、发放大学生素质拓展证并指导各班开展大学生素质拓展证书的记录、认证核实和管理工作。我部将本着自我服务、自我管理、自我教育为宗旨,加强自我管理、锻炼自身、为全体同学服务为目的,以全心全意为全院学生服务为目标。积极投入我部参与的各项活动中去。

二、工作目标

认真开展我院学生素质拓展工作,大力加强对我院学生的素质提高活动,及时并出色的完成我院12级、13级学生素质拓展学分认证,争当我院学生会中的优秀部门,并积极配合其他部门的各项工作。

三、日常工作及相关活动

1、纳新:10月中旬已经结束的纳新工作是我部新的开始的第一步。我们本

着严谨、严肃、客观、 认真、公正的原则对欲加入我部的13届新生进行面试、审核,依据面试结果民主评测招录了一批能力强、有责任心、吃苦耐劳、适合我们部工作的新生,他们将做为我部今年参加各项活动的主要力量,保证我部在本学期的工作顺利进行。

2、加强我院素质拓展部队伍的建设,加强对干事的培训,明确学生会各部的工作任务。我部仍会开展素质拓展宣传活动,让13级新生能较早、较好的了解素质拓展的重要性。在活动中注意培养本部门各个干事的各项能力,在学生会和部长的指导下让其发挥自身特长,在时间空闲时组织本部人员开展一系列趣味活动,增加各干事的感情,加强团结,提高凝聚力,并发现,培养其中的优秀人员,为下届换届做好准备。同时与其他各部门加强联系合作,团结起来为我院美好的明天多做工作,争当校优秀学生会分会!

3、认证工作是素拓部的日常工作也是重要工作,我们将会做好这一学年的素拓认证工作,同时还要给13级新生普及素质拓展学分,发放大学生素质拓展认证学分评定细则。继续建立和完成我院素质拓展项目的管理工作,继续申报和认证工作。积极和校素质拓展部联系。积极配合校素质拓展部把我院认证和立项申请及时完成,主动向校素质拓展部学习相关知识。继续加强我院学生对素质拓展含义的理解,对班级素质拓展工作的及时跟踪以确保更加公平公正,如实地对大学生素质拓展的认证。

4、我部将在12月份配合学习部宣传并举办巢湖学院第一届模拟商务谈判。安排人员到位,具体工作分配到个人,实行工作责任制。

四、素拓部工作要求

1.要认真,仔细,积极。

2.活动要有创新,有意义,目的性、针对性要强,要从完整到完美,要赋有想象力。

3.要敢作敢当,敢于犯错勇敢改错。

4.做事要注意效率和及时,决不能只喊口号不做实事。

5. 严格要求自己,提高自身综合素质。

五、计划小结

新的学期,素拓部的工作也刚刚起步,部门工作的开展离不开领导、老师的

关心,及广大同学的支持、配合。为了使我们的工作能够圆满 完成,部门内各个成员必须相互团结,相互协作,以及积极地与各部门进行协调。对于工作中存在的问题,我们会再接再厉,逐步解决和完善。基于以上计划,我们会以饱满的热情,克服重重困难,迎接大学生素质拓展工作新的挑战,为大学生素质拓展计划在本院更好的实施而不懈努力!

经济管理与法学学院素质拓展部

2015年9月27日

xx部2012/2015学年第一学期工作计划 2012年一个新的学期已经开始,新学年,新气象,伴随着开学的钟声,我们来到了学校。我们将继续在学院团委、系团委以及各位领导和老师的指导下,尽心尽责,锐意进取,开拓创新,树立良好形象,为展现素拓部最佳的精神面貌而努力。为此,素拓部在2012 — 2015 学年度第一学期的工作安排: 其中我部的工作是:

一、本学期的工作方面

1、部内将进行一些调整,从而进一步加强内部交流,工作分配明确,让每个人各任其职、各做其事,并且每个成员紧紧相连不可分离,以便有利于今后工作的管理和活动的开展。

2、新生们的到来,将使部内增加一股新的气息和力量,当然对于每个新来的同学来说都是缺乏知识和经验,对于日常开展工作会有不力,我们将对他们进行培养,发现好的苗子会进行提拔,这样子他们不但得到了锻炼,更能提高了他们的整体素质和对部内的近一步了解,素拓部未来的发展才有希望。

3、往年的经验告诉我们,在本学期我们将更注重干事的培养,为部内造就源源不段的新的血液和活力,传承部内人文和谐的精神,打响最后的战役!

4、有句话说“得民心者得天下”,建立属于部内的专属邮箱,让普通同学也可以参与到素拓部中,使素拓部逐步转变成为民主的工作团体,真正达到服务同学的目标。

5、我们继往以前的工作,做好会议记录,并向部内人员和同学们传达上级的会议内容,同时也要加强部内人员自身的独立性、自主性,改变以往过多依赖于团委和老师,缺乏独立开创性的弊病。

二、干事培养管理计划

提高本部成员的自身素质,多给干事提供一些锻炼的机会,使他们的才能得到充分发挥,这才是一个团体长盛不衰的根本所在。

(1)在每次例会中,我们将尽量让干事有发言权,尽量让他们发表好的意见,好的观点,并且从中观察他们各方面的能力,再加以培养。

(2)轮流安排部内成员每月上交工作总结,并对素拓部提出建议要求。

(3)每次活动的之前要详细工作分配与干事,要求相关人员必须工作到位。

(4)关心干事的学习与生活,紧密与干事之间的关系,促进部门成员间的交流和工作的开展。

(5)制订完整的计划让素拓部成员知道本学期活动的总的方向

三、活动方面

活动是每个部门生存的资本,我相信素拓部的每个人员都能拿出自己最大的热情,投到属于自己的部内事业中,创造更多辉煌和奇迹!

1. 一起来猜——成语

我们一起来猜——成语。今年的举办将要改变往年的风格,去掉你来比划我来猜的形式,更改为个人游戏,利用图片让他们猜想是哪个成语(比如:雪中送炭。可以把“雪” 字按照上下结构拆开,然后中间夹个“炭”字)。

1. 我们一起来吹气球

属于团体赛(3人组合),手、嘴、屁股各一人,游戏流程:有三个标签让三个人进行抽签(三张标签内容有: 手、嘴、屁股各一份),抽到”手”的人要把气球拿到抽到”嘴”标签人的嘴巴上吹气球,然后送到抽到”屁股”标签人的凳子上,让抽到屁股标签的人把气球坐破,然后以气球坐破的时间为准,时间最短者为赢家。

3、 手抄报——祖国在我心中

每年手抄报活动的开展不单单带来了许多宣传效益,更能提高大家的动手能力。在10.1这个特别的节日里我们可以通过手抄报来达到我们想要的结果,因为这种最直接的方式容易让同学了解部内所办活动的文化和涵义,直接展现了我们所要传达的精神。

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇五

充分发挥党员的先锋模范作用和党组织的堡垒作用,围绕学校教育教学工作中心,充分调动各方面的积极性,稳定和优化教职工队伍,为确保学校各项工作任务的顺利完成努力做好基层组织工作,提供坚强的组织保证

(一)以高标准做好党建工作。

1、规范组织建设,充分发挥党组织作用。

据组织建设要求,本学年度,要在局党委的指导下,完成总支委会的换届选举工作。党员自身要从严要求,做好身边群众的工作。随着学校新校区的筹建教师队伍要不断壮大,党员管理和群众队伍管理要下沉,管理体制要有突破。

2、认真做好组织发展工作,增强党组织的凝聚力。

继续加强联系培养工作,注意加强积极分子学习和参与组织活动,发挥他们的骨干作用。已建表的入党积极分子,按季度及时做好考核记录等工作。发展党员落实“公示制”。

3、严格组织生活制度。

加强组织纪律和党员活动考勤,保证“三会一课”正常进行并收到实效。

4、加强校内外的宣传工作。

充分发挥校园网的宣传作用与信息传递作用。加强上传,做到信息容量大、交互性强、内外网络互相联接,进一步发挥支部网页宣传作用。在宣传内容上,注重挖掘教师典型的先进事迹宣传,强化学校教育教学活动报道,加强校园文化建设。

5、加强党风廉政建设,密切党群关系。

6、加强领导班子建设,提高领导班子的整体素质。

本年度完善七项制度:一是每两周一次的中心组学习制度;二是每年一次民主生活会制度;三是校领导下年级的制度;四是每月第一个星期一接待群众来访制度;五是一年一次的校领导述职测评制度;六是与民主党派协商制度;七是干部考核任用“公示制”。处理好四个关系:一是领导成员之间互相尊重,互相支持的原则;二是少数服从多数的原则,三是重大问题由党政集体讨论决定的原则;四是职能上分、目标上合、工作上分、思想上合的原则。

(二)加强思想政治工作力度,搞好主题教育,

1、以学习贯彻“三个代表”重要思想和十六大精神为首要任务,以加强学校党员干部能力建设为重点,立足强化干部队伍建设为目标,集中精力开展学习活动,努力形成思想教育的新格局。

2、结合学校今年“迎百年校庆”主题教育,开展师生 “创优”系列活动。活动要注重创新性、实效性、参与性、普及性。

3、认真做好党员民主评议工作,真正发挥民主评议的作用。

(三)抓好师德师风建设,优化教职工队伍素质。

1、坚持学习,努力提高理论思想素养,

计划。

支部将坚持政治学习制度,继续开展教育法规和方针政策的宣传学习,以保证教职工更新教育教学观念,树立正确的依法治教、依法治校观念。

2、加强干部队伍建设,发挥党员骨干带头作用。

教育党员、积极分子在学校重要工作、活动中,切实发挥模范带头作用。加强干部的现代管理思想和现代管理手段的运用。研究学校发展的新特点,认清学校面临的形势,不等待,依靠自身,办更好、更多的事。同时,要在学习先进学校管理经验的同时,逐步完善学校的管理模式。

3、加强师德师风建设,树立师表形象。

教师队伍是学校教育的关键。良好的师德师风是学校生存与发展的保证。实施名师工程,放大名师效应,鼓励教职工争当名优教师;鼓励教职工增强创新意识,开展创造性工作;鼓励教职工参与课题研究,取得科研成果;鼓励教职工加大投入,全面提高教育教学质量。

4、加强班主任队伍建设。

一方面,认真抓好班主任月考核评比制度。党员班主任要带头模范履行班主任的工作职责,提高班主任的工作责任心。另一方面,通过研讨培训活动加强班主任的理论水平和业务素养,促进良好班风校风的形成。

5、加强青年教师队伍建设,

首先,从青年教师师德建设入手,加强为人师表的形象教育。其次,完善制度,探索新途径,做好导师带徒的工作,激励青年教师工作在原有基础上更上一层楼。再次,正确引导,激发青年自觉学习、潜心科研的才华。要学习研究新课程标准,继续办好微机培训班,提高教师现代媒体学习使用的积极性。(四)积极配合行政工作,加强对群众、统战等组织的领导。

1、围绕学校各项工作中心,抓住热点、焦点,认真做好职工的政治思想工作。要做好耐心细致的工作,要教育教职工从大局出发,从长远着想,以最大限度地发挥积极因素,减少消极影响。

2、重视学校职代会的作用,积极推行民主管理。支持工会组织开展丰富多彩的职工文体活动,关心职工身心健康。

3、加强对政教处、共青团工作的指导。政教处要利用各种途径,充分发挥学习的自我管理能力、自我约束能力,要以抓学生行为规范的养成教育为中心,严肃必要的规章制度。团组织要在继续加强自身建设,发挥好先锋组织作用,发挥好宣传阵地作用,要在思想教育、学生自我管理、校风班风建设上发挥好自身的独特优势。加强正面宣传,形成良好的育人氛围。以爱国主义、集体主义主线,重视行为规范养成教育及学生个性心理健康教育。政教和团组织要选树典型,加强学生自我教育,也通过学生参与学校管理,提高学校教育管理的针对性、实效性。用科学精神引导青少年抵制不良诱惑。定期调查收集信息资料,发现问题、研究问题、解决问题。

4、要进一步做好统战工作,充分发挥统战组织的积极作用。抓好统战理论研究和统战信息工作,支持帮助民进支部加强自身建设。就学校有关重大问题的决策与民进支部通报协商,发挥民进支部对学校工作决策的民主化、科学化,为学校排忧解难,多办实事的积极作用。

5、做好离休干部的有关工作。尊重老教师,关心他们,改善福利,组织集体活动,坚持离退休党支部,正常开展组织生活。定期向离退休教职工汇报学校工作,听取意见。

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇六

为使顶云街道办事处乡村旅游从业人员财政扶贫项目得到更好的开展,达到培训目的及项目实施的效果,特制定本培训计划。

2、参与顶云街道办事处乡村旅游事业发展管理的部分办事处工作人员。

通过培训和训练,使从事石板井村乡村旅游的从业人员提高综合素质和服务技能水平。特别是树立和提高正确的服务理念,为游客提供优质的.服务,增强石板井村乡村旅游的吸引力,推动石板井村乡村旅游产业的发展。

服务礼仪常识、餐饮服务、客房服务、导游服务、休闲农业与乡村旅游的基础。

(一)礼仪常识。

1、了解仪态与体态知识;

2、了解会见客人的礼仪与技巧;

3、掌握握手的方式;

4、掌握与人沟通、服务礼仪。

(二)餐厅服务。

1、掌握餐厅的布置与舒适环境营造;

2、能提供适合客人用餐需求的服务;

3、掌握餐桌的布置;

4、掌握餐具的摆放。

(三)客房服务。

1、掌握客房整理技能;

2、掌握卫生间的整理技能;

3、掌握为客人提供物品的服务技能。

(四)导游礼仪。

1、初步了解导游员应遵循的礼仪规范;

2、了解导游服务礼仪在衣着方面的规定;

3、掌握导游员在日常导游活动中的礼仪;

4、掌握导游员在带团过程中应注意的问题。

(五)休闲农业与乡村旅游知识。

1、了解休闲农业与乡村旅游的基本知识;

2、掌握开办农家乐的一般要求;

3、初步理解休闲农业与乡村旅游的灵魂是以农为本。

1、培训时间:三天即十八个学时。

2、培训教材:选用关岭职中酒店管理与旅游专业课本中的部分教材。

3、培训方式:由专业教师集中对学员进行上课。

4、培训地点:关岭自治县民族职业技术中学。

5、考试考核:参照国家职业分类大典的相关职业和工种的要求,按照本培训规范的基本内容,进行理论或实践考试,向考试合格者签发相关证书。

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇七

“长江后浪推前浪,一代新人胜旧人。”相信在新一届领导班子的带领下,我们的学生工作会做的`更好。

树立“以人为本”的管理理念,确立“主动服务”为宗旨,本学期,图书馆将紧紧围绕学校工作计划,进一步加强图书馆建设,让学生学会求知,学会审美,陶冶情操,塑造人格,提高综合素质。遵循图书馆的工作规律,加强图书馆管理理论研究,对图书报刊管理、读者服务等进行科学的组织和管理,为师生提供一流的服务。

进一步科学化、规范化管理图书馆工作。

1、完善图书馆常规工作管理。落实文献资料采编、加工、借还、保管、赔偿、清点、剔除及借书、阅览等管理制度,并在工作中不断完善,严格执行。

2、进行科学、规范的文献管理。加强电脑化管理。重视日常管理,做到书刊排放有序,整齐美观,落实防盗、防火、防潮、防鼠、防虫等措施。注意创设良好的读书氛围,更好地引导学生的阅读活动。

3、抓好流通管理,发挥图书育人功能。

(1)提高学生图书服务员的管理质量。进一步加强学校图书管理小助手队伍的建设,抓好定期培训,组织借阅知识和图书馆情况介绍讲座,明确职责,提高服务水平。

(2)重视图书借阅阵地建设。落实各班定期借阅制度,更好地发挥班级图书角灵活方便的特点,提高图书资料的流通率,扩大学生的借阅范围,延伸和拓展学校图书馆的功能。

4、积极推动读书活动的开展。

(1)指导学生选择好书。开展读书指导活动,引导学生选择阅读有意义的好书,使其从中陶冶情操,开拓视野,充实知识,更新认识,调剂学习生活,促进多方面素质的提高。

(2)定期进行好书、新书推荐活动,给学生的读书活动导向。

(3)开展形式多样的活动。结合学校德育工作、少先队工作和有关创建工作,配合开展各类读书活动。

5、加强图书馆工作人员的政治学习和业务学习,进一步提高工作人员的政治思想素质和业务素质。要认真学习《中小学图书馆(室)规程》和各类业务书籍,确保图书馆工作人员业务素质的不断提高。

6、根据学校图书馆的实际情况,结合学校工作目标,认真制订有关工作计划,并及时总结经验,发现存在的问题,以更好地为教育教学工作服务。

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇八

秋收季节,正是一年一度出游的好时机。恰逢青年志愿者联合会招新结束,青志联现有的管理层和新的成员,需要磨合和成长,发现有才能的同学也许能够对青志联的建设有帮助,希望这次会有助于提高青志联的领导力与凝聚力,为以后的发展打下基础。同时校园里,集体秋游、旅游已成了大学生们多彩生活的一部分,同学们也可以通过旅游了解不同地区的风景和气候。

合肥市大蜀山以满山遍野郁郁葱葱的苍松翠柏、奇花异草引人入胜。尤其在周围山麓先后新建了2万余亩水面的人工湖,占地400亩的烈士陵园,面积70公顷植物园和度假村。八十余公顷的苗木花卉基地以及合肥野生动物园。长达370米的安徽第一画廊――蜀山画廊,及十二生肖园、匹特搏彩弹射击娱乐中心和以植物造景的樱花园、月季园、枫树林等。在这些园林、水泊的簇拥烘托下,蜀山显得愈加妩媚,分外妖娆,春日的景色尤其迷人。登临山巅,极目远眺,烟波浩渺,水天一色,雾霭缭绕,渔帆隐约;漫步山麓林园,桃红柳绿,蝶舞蜂喧,花团锦簇,竹影扶疏,令人心旷神怡。

合肥高新技术产业开发区座落于蜀山东侧,一批现代化建筑更使景区增添了时代的韵律。蜀山风景区已是人们凭吊先烈、游览观赏、闲暇休憩的场所。

从学校北门合肥学院站牌处,乘坐118路公交,到蜀山森林公园站车,集体步行到大蜀山。

合肥学院青年志愿者联合会全体成员。

20xx年x月x日(星期天)9:00整(如若天气有变,时间另行通知)。

大学,一个充满青春与活力的激情世界,旅游既丰富了我们的课外生活,又陶冶了我们的`情操。

秋天是一年中最美的季节,是学生踏青秋游的好季节。通过秋游活动,让学生亲密接触大自然,欣赏春天美景,拓展学生的视野,进一步感受大蜀山的美丽景色。同时通过组织娱乐活动,进一步培养我们的环保意识、集体意识,加强同学之间的交流和沟通,促进集体的团结协作,增强青志联的集体荣誉感,同时也能增进青志联成员之间的相互了解,让彼此的感情得以升华。

1.水果、食物和水。由青志联集体购买。

2.纸牌四副,三国杀一副。供娱乐使用。

3.笔记本4个,笔20支。奖品。

1、早上8:40在北门集合,首先强调安全问题,统一号令,青志联全体男生负责搬运食物和水。青志联主席韩捷带队,9:00准时出发,大概9:50左右到达。到达目的地,再次强调安全第一。

2、爬山,青志联主席韩捷制定爬山路线,大家跟着主席向山顶进发,上山时不用太快,安全第一,大家可以随意拍照留念。

3、到达山顶后,大家集体拍照作为本次活动的材料。然后休息半小时,大家吃点东西,聊聊天,谈谈上大学以来的感受和在大学中遇到的一些问题。

4、自由活动,大家可以自由组队,看看大蜀山美丽的秋色,感受大自然的气息,放松心情。

6、如果时间允许我们还准备了两副纸牌和一副三国杀供大家娱乐使用。大家自由组队,规则自定。

7、3:30集合大家将自己身边的垃圾捡干净。点名人齐后由韩捷主席带队集体下山。

8、到达蜀山森林公园站牌处,集体乘车回校。任何人不得以任何理由单独行动。

1.在活动前加强对学生的安全教育,告诉学生一切行动听从组织者指挥,不准随意离开队伍单独行动。

2.往返前认真清点人数。韩捷主席任队长统一安排,游玩时注意行路安全,切勿过分嬉戏打闹,队伍要有序地行进,同学间做到互相照应。

3.在购买食品时一定要注意看食品信息,确保食品安全。

4.审查学生的身体状况,对身体不适的同学劝其不参加此次活动。

5.文明行事,不得随意破坏公共设施;保护环境,严禁学生攀摘花草树木和乱扔垃圾;自己的垃圾袋一定要仍在指定位置,返回时清理好环境卫生。

6.带上一些必要的应急物品。还需带上创可贴、晕车药等常用药;女生记得带遮阳伞或者遮阳帽,水须多带。

7.定点返回,离开时必须集合人员,组长一定要清点人数,确保大家都安全后坐车返回。

合肥高新技术产业开发区座落于蜀山东侧,一批现代化建筑更使景区增添了时代的韵律。蜀山风景区已是人们凭吊先烈、游览观赏、闲暇休憩的场所。

6、纸牌四副共10元。

车票每人两元共34元。

笔记本四个共20元。

签字笔二十支共20元。

食物和水共100元。

总计:184元。

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇九

新学期伊始,我系工作生气勃勃,一派繁荣,作为南岳学院外语系素拓部委员,为新学年的工作展开一番构想,做了一份新学年工作计划,希望把自己在素拓部的激情和构想能够展现出来,具体活动日再做详细安排。

一,明确目标服从安排。

1.我部始终围绕团委工作目标,完善“学生综合素质考核体系”以综合素质培养主线,引各班素拓委员从思想道德文化素质、综合阅历等方面开展工作。

2.坚决服从上级组织安排,认真完成院团委及系团总支安排各项工作。

3.举科学旗帜,提倡科学民主开展科技创新活动工作做有特色活动。

二.做好本份工作。

1.组织策划“素质拓展知识竞赛”活动。

2.完善素质拓展认证体系。

3,每月组织一项活动,比如接下来的三加二篮球赛,‘齐心协力向前冲’,‘心连心’活动等,利用这些活动来提高同学们的班级荣誉感和责任心,以及培养同学们互帮互助的团结意识,融洽同学们的关系,尤其是10级新生。

三,促进部门成员感情。

适时开展一些户外活动,如唱歌,野炊,登山等,通过娱乐的形式,轻松的氛围在无形中增进本部门内部成员之间,本部门与其他部门成员之间,本部门与各系学生分会成员之间的沟通与交流,为今后的开展工作奠定良好的工作基础。

四.本部门还积极其系部兄弟部门进行合作交流。

对于本学期制定的一些活动工作,我们会尽力做得更好,同时我们不断吸取别人宝贵意见建议,逐步完善学生会制度体系,虚心学习、认真工作,共同把部门各项工作开展得更出色!

你的心,我的心,万众一心;你的力,我的力,千钧之力。我相信只要我们同心协力就一定能够把系学生会以及素拓部建的更好。

将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇十

(2018年)。

时光飞逝,岁月如梭,不知不觉间繁忙紧张的2018已经过去,我们即将迎来充满希望的2019年。2018年,在集团领导正确领导下,在集团各部门的配合下,基本完成2018年初制定的各项任务,现将2018年各项工作开展情况总结如下:

一、目标完成情况1、销售额收入:

紧紧围绕集团制定的2018年经营目标为基础,以五项经营方针为核心,有序的开展工作。全年工作以市场开发维护及应收款管理、生产质量管理、设备管理、人力资源管理基础培训、以及安全管理等各项工作得到了提升.比去年同比较有了较大的进步。

1.市场开发维护及应收款。

本年度整体市场需求量变化不很明显,体现旺季周期短全年抢市场的特征。上半年市场相对稳定,因产品行情的疲软市场需求量不大,所以在产品市场新客户开发率上不高。加之同行竞争从4月份起部分产品客户因低价开机部分流失订单、下半年9月起派瑞特自行生产暂停下单、11月份起抄底价开机产品客户全面流失,使本年度产品市场的开发与维护一直经历着动荡坎坷,春节的市场需求亦是到11月下旬才有所体现。

但我们对市场充满信心不惧怕同行竞争,勇于积极贯彻执。

1/5。

行集团大战六七八的策略。从业务激励、确定临时调整产品销售策略、产品加工订单新的标准设定、产品开发的客户转介绍鼓励政策、推广胶印、丝印改水印的策略、按同一行业抢目标客户等,通过实际实施,在市场传播、提高市场占有率、客户培育上在年底取得较明显成果。所以本年主要任务以稳住产品市场份额为主,以开发产品市场为核心。全年总体应收款工作以“严控风险,稳健经营”的经营理念确保应收款的额度风险在可控之内。2.生产质量管理;全年生产工作以质量体系作业指导书及流程执行有序开展管理工作,以提高技能保质量为核心,加强学习和技能培训,运行低温低压技术,全年公司生产的产品质量同比去年有质的改变,确保了2018年无重大质量事故发生。3.设备管理工作;全年严格执行设备保养管理制度,保证设备的完好。同时提高维修设备人员的维修能力,学习维修专业知识,降低了维修时间提高设备性能发挥最大化。加大力度监督检查各设备的清理保养工作,并形成制度每天清理保养检查设备,对检查不合格的立即整改和考核,全年取得了较大的提升。并且全年维修成本费用相比去年降低了5%。4.人力资源管理:全年严格执行公司制定的各项人力资源制度,继续改进和提升符合公司实际需要的招聘、培训、薪酬、绩效考核方面的措施,根据公司发展需要年底调整部门管理架构,并及时招聘公司所需的部门经理及岗位人员得到部分补岗,为团队建设工作打下基础。

2/5。

5.安全管理工作:没有安全就没有一切,安全工作是日常的重点,全年严格执行安全操作流程及安全管理制度。配合金安咨询公司进行全厂安全隐患排查做到及时整改,并对车间思想有波动的员工进行交流摸底,杜绝带思想情绪上岗违规操作。全年年来有效杜绝重大安全事故的发生。6.企业文化建设工作:全年贯彻企业宗旨,作风,精神的内涵来引导培训,每天利用班前会灌输企业文化教育和弟子规的学习,组织多种活动提升员工的团队认同感和主人翁意识,树立增强了员工正确的人生观,就业意识,薪酬观。

三.全年工作存在的问题1.内部基础管理问题。

全年公司的各项制度执行落实一直在推进,但是各部门在3/5。

全年虽然严格执行安全操作流程及安全管理制度并配合金安咨询公司进行全厂安全隐患排查,且对车间思想有波动的员工进行交流摸底,杜绝带思想情绪上岗违规操作,但是年底产品车间发生一起违规操作小事故:在换扁铁丝时未按安全操作流程关闭电源,造成手指轻伤。还需加大安全管理及检查力度,杜绝安全隐患的发生。

4/5。

5.设备维修保养问题。

虽然全年严格执行设备保养管理制度,加大力度监督检查各设备的清理保养工作,但是全年设备的清理和保养维护没有坚持持久的执行,总是存在被动的去执行。设备部人员整体维修专业技能太薄弱,如:产品车间印刷机设备故障频繁发生造成临时停机,对营销订单交期产生较大影响,交期不能保障,产品线出现的回水不通畅造成低温低压的运行没有彻底的运用起来,产线的线路,编码器故障得不到及时判断,造成停机等。还需进一步提升维修专业技能水平,为公司设备正常运行提供保障。

以上是本年度总结,2018年充满困难挑战,在这一年,我们完成了经营利润目标,成绩进步的同时看到了更多的不足之处。展望2019年,我们继续坚持以严谨、高效、务实的作风,秉承严控风险、稳健经营的理念,在集团领导支持下团结一致,克服困难、勇于拼搏、开拓创新,争取更大的进步。

5/5。

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇十一

时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作发展,为此需要好好地写一份工作计划了。但是工作计划要写什么内容才是正确的呢?下面是小编收集整理的学校素拓部年度工作计划,仅供参考,欢迎大家阅读。

时光飞逝,岁月匆匆。回首悄然而逝的20xx上学年,我门以积极的工作态度、饱满的工作热情奋斗在系部学生工作领域的第一战线。虽然道路坎坷崎岖、挫折屡见不鲜,我们始终抬头挺胸、勇往直前。

时光可以冲走一切,包括喜悦和忧伤;时光也可以冲淡一切,却冲淡不了我们对工作的热情。新的学期,意味着新的开始,不论昨日的是非,因为我们对未来充满着信心和希望。

2、坚决服从上级组织的安排,认真完成院团委及系团总支安排的各项工作。

3、高举科学的旗帜,倡导科学与民主开展科技创新饿活动工作做的有特色。

1、组织策划“首届素质拓展知识竞赛”活动。

2、组织20xx级同学进行模拟认证。

3、完善素质拓展认证体系。

1、协同组织部组织我系06级各班开展“三月雷锋行”活动。

2、协同宣传部、组织部抓好各班宣传委员、组织委员的各项工作。

3、协同组织部做好每两周一次的团日活动。

以上是我部在本学期初制定的一些主要活动工作,我们将尽最大努力做得更好,同时我们也将不断吸取他人的宝贵意见和建议,逐步完善我们的制度体系,虚心学习、认真工作,共同把我们部门各项工作开展的更出色!

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇十二

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素拓部工作计划优选(模板15篇)篇十三

在习习春风中,新的一学期开始了。春雨润物,万物复苏,学生会也开始了一系列的活动,我们部门也不例外。

一、招新工作。

为了使学生会更蓬勃地发展,也为了招纳到更多的贤才,在新学期一开始,学生会各部门就面向全院学生进行了一次招新活动。经过多方面的了解,及几番的考虑,我们部门最终选定林圭孟成为我们部门的新血液。也希望部门成员之间能尽快地磨合,共同努力为“囿圃”添砖加瓦。由于人员的调动,部门将工作安排也相应做了调整,心理工作仍旧由鲍维维主要负责,素拓认证由欧阳慧玲负责,社团文化则交由新干事林圭孟负责,我主要负责素拓培训班和团学干部培训工作,学分申请将于4月初开始,打算交由欧阳和圭孟共同负责。

二、成长档案袋的制作。

确定好各部门的新成员之后,我们部门便开始了新干事成长档案袋的制作及下发工作。并于3月16日晚上收了所有的成长档案袋。制作成长档案袋,这一生环学生会的特色活动,是为了更好地记录下每一位“囿圃”成员在学生会经历的点点滴滴,相信这会成为美丽的回忆。

三、心理工作。

本学期的心理工作是最先开展的。于2月23日,我们部门召开了一次心理委员会议。会上,我们简要地概述了一下本学期心理活动方面的计划安排,下发了心理手册,还传达了校心理主题班会评比大赛的通知,让每个班级提前做好准备。另外,我们还下发了《心语报》征稿的通知和心理情景剧剧本的征集。不过到截止日期为止,参加的人数并不多,我们以后会加强这方面的宣传力度。此外,将于4月9日收集各班级心理主题班会的资料。

四、素拓认证方面。

3月10日,我们部门召开了一次团支书会议。会上我们下发了各班的素拓拟本和拟本中各项目的填写要求及格式。对于一部分填写要求我们做了重点强调,并让08级各班和07环本、07生技二两个班各重新成立一个素拓小组,以协助团支书进行本班拟本的一级认证。并让大家在3月13日晚,将填写好并经过一级认证的拟本和相关证明材料以及素拓小组成员名单上交到212办公室。因为大一同学是第一次填写拟本,所以他们在会上的疑问较多,我们也都一一作了解答。

收齐素拓拟本后,二级认证工作便随之展开。认证时主要是进行项目填写格式的修改并将所填写的不同项目名称记录下来,以便以后的网上认证工作的顺利进行。认证工作因为比较容易,所以进行得比较顺利。

五、社团文化。

自本学期开始,社团文化开始归属到我们部门的工作范畴内,目的是为了帮助各个社团能更好地进行活动。我们负责的三个社团分别是:三国棋社、双截棍协会和人口文化协会。为了更多地了解社团内部的建设情况及问题,于3月7日,我们召集各社团的社长和副社长进行了一次社团文化研讨会。会上大家讨论了各社团中人才的挖掘及培养,各社长也都对自己社团的常规活动和遇到的问题进行了叙述。经过本次讨论,我们发现社团面临的问题很严峻,特别是以后搬到茶山,他们将面对更多的竞争社团。而我们也是第一次接触这方面的工作,正处于摸索阶段。不过我们会对这些社团尽可能地给予帮助,加大对它们的宣传力度,为加强社团的建设不断做出努力。

六、素拓培训班活动的开展。

经过部门各成员的辛苦努力,营养与健康培训班的申报成功了。于3月10日,我们通知各班班长领取了培训班报名表,并在12日上收了这些报名表。经过一系列的前期准备,于21日晚,营养与健康培训班开班了。

由于老师的准备不是很充分,第一次课的效果不是很好。所以,课后我们与老师进行了一些交流与沟通,相信培训班会顺利地开展下去!

七、其他工作。

在完成自己部门工作的同时,我们部门还配合其他部门完成其他工作。1、我们部门成员积极参加了后勤工作,配合体育部组织的排球赛更好地进行。2、这个月网络部还组织了一次计算机技能培训,我们部门成员也都积极地参加了本次培训活动。

下个月我们将进行网上认证工作和学分申请工作,心理方面也将会有一系列的活动将展开。对于这个月发现的不足之处我们将会努力改正。

学期伊始,看着大家为工作和学习忙碌的身影,相信大家的努力不会白费!

生命与环境科学学院素质拓展部。

20xx年xx月xx日。

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇十四

为全面贯彻落实三普石油工程公司双代会与hse工作会议精神,实现公司2012年度生产经营目标任务,强化责任制落实,贯彻落实hse管理系统,特制订2012年hse工作计划与实施措施:

一、指导思想。

在贯彻落实hse管理系统下,认真贯彻《安全生产法》、《职业病防治法》、《清洁生产法》、《消防法》等有关法律法规,通过强化hse职责的落实,提高企业hse管理水平。

二、hse目标。

(一)、职业卫生目标。

1、无职业中毒事故的发生;

2、从业人员职业健康体检率100﹪;

3、作业场所危害因素检测率100﹪;

4、从业人员普通健康体检率100﹪;

5、从业人员劳动防护用品合格率100﹪;

6、从业人员劳动防护用品按需发放率100﹪;

7、职业危害合同告知率、警示标识设置率和防护知识培训率达。

到100﹪。

(二)、安全生产目标。

1、杜绝轻伤及以上事故发生,避免轻微伤发生;

2、建立大井控意识,认真落实工区内井控应急救援预案和演练。

工作,为杜绝井控事故的发生尽职尽责;

3、杜绝责任交通轻伤及以上事故发生(负同等及以上次要责。

4、杜绝任何火灾爆炸事故的发生,控制火源,规范用火;

5、杜绝社会影响恶劣,影响中国石化或华北石油局、华北分公。

司及三普石油工程公司形象事故(事件)发生。

6、按规定进行不同层次查,无重大事故隐患和违章现象。

(三)、环境保护目标。

1、无一般及以上环境污染及生态破坏事故发生;

2、工业废水产生量低于公司下达指标,杜绝外排;

3、危险物品妥善处置率100﹪;

4、工业取水量控制在公司下达指标范围内;

5、工业废水量控制在公司下达指标范围内。

三、落实措施。

(一)认真落实hse职责,搞好hse“三基“管理。

1、修订hse责任制,组织hse职责学习,并通过检查与考核督促各单位、各岗位责任制落实。

2、继续实行风险抵押承包,根据岗位责任、管理难度大小收缴抵押金。完善考核标准,根据hse工作效果,每半年进行考核兑现。

3、强化hse“三基”工作。重点加强对hse台帐资料的管理,修订《hse台帐管理规定》,规范hse台帐目录及内容格式,加大检查考核力度,定期开展台帐资料评比活动。

(二)加强hse培训与宣传。

1、严格落实新入厂职工、转岗职工三级安全教育,建立相关档案。举办监护人资格培训班、hse管理培训班、直接作业管理制度培训班,提高职工以及hse管理人员的hse技能水平。

2、进一步强化承包商hse教育,创新教育模式,提高教育效果,努力提高承包商人员安全意识和水平。

3、严格日常安全教育,加大检查力度,创新班组安全活动形式。坚持开展多种形式的经验交流活动。

4、认真开展多种形式的安全活动,提高全员安全素质和技能。2012年计划开展“五项劳动竞赛”、hse知识竞赛以及消防比武等活动。

5、增加和完善各装置现场的安全警示标识、标语等。

(三)狠抓直接作业环节制度的落实,杜绝“三违”事故的发生。

1、加大对现场作业的安全监管力度,严格落实作业危害识别。以反习惯性违章为突破口,强化作业人员、审批人、监护人权利和职责,确保直接作业环节安全。

2、规范承包商队伍的管理,加大对施工过程的监管力度,做到高标准、严要求。严格执行公司《承包商hse考核办法》,贯彻落实《安全生产十大禁令》,施行项目负责人安全风险联责制。

3、加大安全检查的力度,开展多种形式的安全检查。将节假日综合安全检查、季节性安全检查、各职能专业检查等形式有机结合,规范检查行为,严格考核落实,对检查出来的问题做到闭环。

(四)加强关键装置要害部位安全监控。

1、加强关键装置要害部位的安全监控,组织两级安全监控检查,编制安全监控检查技术报告,加强监督考核,切实保证关键装置要害部位的安全生产。

2、完善关键装置要害部位领导干部定点联系制度和考核细则,强化领导职责,与风险抵押承包挂钩考核。

3、严格落实公司《危险化学品安全管理规定》,加强化学品使用、储。

存、运输、经营、废物处置等环节的监督管理。

(五)全面贯彻与运行hse管理系统,实施危害识别和风险评估,规范作业程序。

1、开展全员危害识别和风险评估工作,及时发现潜在危害,整改隐患,落实防范措施。

2、加强对一线班组工作危害识别和风险评估的培训,使危害识别和风险评估经常化、制度化。

3、加强对hse程序文件执行情况的检查和考核,重点检查直接作业环节、重要操作、检维修等作业执行hse程序情况。

4、搞好hse内审和管理评审,持续改进,创良好的hse业绩。

(六)落实隐患治理项目,从硬件上确保hse年度目标的顺利实现。

1、严格落实隐患治理项目,按“四定”(定整改方案、定资金来源、定项目负责人、定整改期限)要求,认真组织年度隐患的治理工作。

2、对在建隐患治理项目进行重点督查,确保按计划进度完成。

3、对暂时不能整改的隐患,督促制定有效的安全防范措施或监控方案,编制事故预案并演练。

(七)狠抓环保管理,实现环境与经济协调发展。

1、严格执行公司排污管理办法,坚持环保考核。

素拓部工作计划优选(模板15篇)篇十五

以前公司文件由非与技术相关人员整理归档,只做到了对已归档文件的妥善保存、简单分类以及简单的数量统计,没有考虑到归档文件的可追朔性,现在公司每个环节的新记录都大体到位文件版本及编号已全部统一,所有其他版本的旧文件已全部收回,当下要做的是将收回的所有文件进行归档,并形成以时间和名称为主导的索引体系,全面完善公司文件系统,使公司文件形成发放、回收、归档、查阅、再归档的良性循环。

文件索引体系要求:

1、追朔性,通过时间和名称的索引能够快速找到某一时间段内的某一文件。

2、可循环性,给以后归档文件留下相应空间,使待归档文件能够迅速归档到相应位置并进入索引系统同样可供快速查阅。

(注释:公司文件储存系统的现状一,按组别归类,如:将脐带组所有记录放一个档案袋,无法快速索引,也没有给未来归档文件留下空间,没有可循环性。现状二,将多个记录文件一起放入同一档案袋,将一个档案袋一并塞满后,在档案袋上标注此档案袋中有哪些记录、哪一记录处于哪一时间段、记录数量,同样追朔性小,不可循环。)。

公司对技术人员培训严格,在技术操作这块儿无可挑剔,进现场主要起到一个知情现场,防止技术人员擅自处理偏差问题及重大质量事故。

(注释:知情于现场需要qa持之以恒才能严格把控质量关)。

公司现场文件填写这块儿目前比较薄弱有很多仪器使用记录漏填的情况,这需要提醒、引导技术人员合理安排时间填写现场记录,形成实验操作空档填写记录、实验完毕记录完整的良好习惯,使实验过程高效紧凑,以改以往操作空档闲散实验完毕匆匆填写记录的现象,以填文件为导向,培养技术人员严谨的实验操作素质。

(注释:这需要qa熟知实验操作过程,耐心提醒、细心引导并长期坚持)。

做好每一件小事,在实际工作中积累经验,一步一步向全方位的现场质量监控转化,在工作中慢慢积累总结,绘制现场质量监控点表格,表格要求:广泛查阅资料的基础上,融入自己的现场总结,形成一个契合现阶段实验室现状的质量控制方式。

(注释:这是向现场全局质量把控的转折点,首先要qa做好前一、二、三点,踏实稳健的完成每一件小事,才能向更进一步的方向发展,切记急于求成,凡事平心静气,一步一步。)。

预期完成情况。

第一,重建公司储存文件索引体系预计春节前完成。

第二,现场监控,长期坚持。

第三,监督完善现场文件,长期坚持。

第四,在工作中完成qa的个人成长预计春节后开始绘制表格。

第五,填写好qa的个人文件记录,长期坚持。

注:需要长期坚持的计划,根据计划完成情况适时汇报。

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