热门个人回扣协议(汇总14篇)

时间:2023-10-30 作者:JQ文豪热门个人回扣协议(汇总14篇)

在商业交易中,合同协议是保障双方权益的重要法律工具。想要了解合同协议的正确撰写方法?不妨看看以下小编为您提供的合同协议样本。

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇一

为了加强公司对上下班员工交通安全管理,预防和减少不安全事故的发生。按照公司要求公司员工必须签订《员工上下班交通安全协议》,协议内容如下:

一、必须遵守公司的《员工上下班交通安全管理规定》,自觉学习《道路交通安全法》、《道路交通安全法实施条例》等法律、法规,提高交通安全意识和安全技能知识,并有接受单位组织安全培训教育的义务。

二、驾驶机动车上下班的,应当依法取得机动车驾驶证,凡自驾车人员必须严格遵守《道路交通安全管理法》的相关规定和要求。

三、工作期间不准私自驾车外出吃饭、干私活等,有重要事情需外出的,必须有当值领导的审批。员工上班时间因擅自离岗,发生意外事故的,责任自负。

四、《公司员工上下班交通安全管理规定》规定如下:

1、员工在上下班途中必须自觉严格遵守交通法规。在限定的时间内,上下班人员必须选择公司与居住地的必经之路,不准闲逛,不允许乘载他人。

2、员工上下班途中骑摩托车(包括电动车)、电瓶车必须戴好头盔,未戴头盔者,出现安全事故,由本人自行负责。

3、员工上下班途中一旦发生交通事故,须立即报警,由交警部门按规定程序进行处理。员工因违反交通安全管理规定而发生上下班途中交通事故、且承担事故相应责任的,责任自负,同时公司将对当事人进行严肃处理。

4、驾车人上道路行驶前,应当对汽车、摩托车、电动车的安全技术性能进行认真检查;不要驾驶安全设施不全等具有安全隐患的汽车、摩托车、电动车。

5、驾驶人应当遵守道路交通安全法律、法规的规定,按照操作规范安全驾驶、文明驾驶。不超速行驶,不酒后驾驶,不疲劳驾驶。

6、按规定停放车辆,驾驶员离开车辆时应对车辆采取制动措施,并确认停车安全,以防发生意外事故。

7、驾驶机动车者须经公司各项目负责人查验机动车驾驶证原件并保留复印件存档。本协议从签订之日起生效,所有自驾车人员必须遵守以上协议,如果违反以上协议造成的一切事故均由自己负责,公司不承担任何责任。

协议员工:__。

协议时间:__。

____年__月__日。

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇二

身份证件号码:

乙方:,男,陕西宝鸡岐山人。

现住址为。

甲乙双方遵照公平、自愿、互利、诚实守信的原则,就合伙从事运输事宜,经友好协商依法达成如下条款,以资信守,合同协议书。

第一条、合伙经营项目。

1、甲乙双方自愿合伙从事石油化工类产品(包括原油、成品油等)的公路运输经营业务,主要运输线路为陕西宝鸡至天津滨海新区。

2、合伙期间,根据市场需要,经甲乙双方协商一致可以修改经营项目以及运输线路等。

第二条、出资形式及出资比例。

2、乙方以现金形式出资,出资额为元。

乙方出资占甲乙合伙投资总额的50%。

3、甲乙双方一致同意,本协议签订后,将购置一辆大型运输卡车供合伙使用。其中乙方的出资将作为购置该车辆的首付款,购置车辆余款部分(以及该车辆运输需要的购置的相关配套设备支出部分)以乙方的名义向银行贷款(以乙方的自有房屋提供抵押担保)解决,该笔银行贷款为甲乙合伙经营期间的合伙共同债务,协议书《合同协议书》。

第三条、合伙经营期间的风险、负债负担、利润分配。

1、甲乙双方坚持共同经营、共同劳动,共担风险,共负盈亏的原则。其中对于合伙经营的负债优先以合伙营业收入偿还,不足部分由各合伙人按出资比例进行负担,但是对外,甲乙双方均具连带责任。任何一方对外偿还债务后,其清偿的金额超出自己应负比例的则有权向其他应承担清偿义务的合伙人追偿。合伙经营期间的收入首先应用于偿还合伙经营车辆的银行抵押贷款资金。

2、合伙经营的收入在偿还银行贷款、应缴纳的税费、劳务报酬等费用之后的利润应按照甲乙各自的投资比例予以分配,即甲乙进行平均分配。

第四条、合伙工商登记、报税、运输通行证。

如经营需要,经甲乙一致同意可由甲方负责合伙经营的工商登记包括营业执照、报税、及原油、成品油运输通行证等事宜。

合伙经营需要起商业字号的,应由甲乙共同商定为准。

第五条、合伙经营管理。

1、甲乙协商一致共同推举甲方作为合伙负责人,全面负责合伙业务的日常经营管理工作,包括运输车辆的维护、安全管理、司机、监工的劳务工作职责、酬劳、考勤,客户协调,业务开拓挖掘等事宜;乙方应主要负责运输产品的采购、协调、装载等起运方面具体事宜。

2、对于涉及财务、账目以及借款、还款、聘用劳务人员等资金使用事项在超过元额度(元以下的应各自记账留存凭证定期对账)应须甲乙双方协商一致方可进行。

第六条、合伙人的增加、退出。

1、他人可以入伙,但须经甲乙双方同意,并办理增加出资额的手续和订立补充协议,重新调整合伙出资比例以及债务、利润分配比例。补充协议与本协议具有同等效力。新入伙的合伙人对于入伙之前和入伙之后合伙经营的债务与其他合伙人对外共同承担连带责任。

2、合伙经营期间,经合伙人协商一致,任何一方都可以提前退出合伙业务,假如退伙导致只有一名合伙人继续经营,则合伙组织解散,各合伙人(包括退伙人和继续经营的合伙人)应共同进行合伙业务终止的清算,经清算的合伙资产应在偿还合伙债务之后按各自出资比例进行盈余分配,打算继续经营的一名合伙人应出资收购合伙资产,其收购的出资资金作为合伙人财产由各合伙人按出资比例进行利益分配。

退伙人应对于退伙之前的合伙经营债务应按各自出资比例承担清偿责任,但是对外负担连带清偿责任,清偿债务的合伙人承担比例超出自己应负比例的有权向其他应负清偿义务的合伙人追偿。退伙合伙人在按上述条款偿还应承担的合伙债务之后其出资可以退回,出资不宜退回的可以从合伙财产中折价给于补偿。

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇三

_____________(以下简称“甲方”)与________酒业有限公司(以下简称“乙方”)经过友好协商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上,双方达成以下协议:

一、甲乙双方在符合双方共同利益的前提下,就关于进口红酒业务合作等问题,自愿结成战略伙伴关系,乙方为甲方提供公司名义资源,协助甲方促成业务和业绩,实现双方和客户方多赢的局面。

二、乙方为甲方提供公司名义时,应严格保守甲方与客户方的商业秘密,不得因己方原因泄露甲方或客户方商业机密而使甲方商业信誉受到损害。

三、甲方在接受乙方提供公司名义时,应根据自身实力量力而行,确实无法实施或难度较大、难以把握时应开诚布告、坦诚相告并求得乙方的谅解和协助,不得在能力不足的情况下轻率承诺,从而使乙方公司名誉受到损害。

四、乙方为甲方提供公司名义资源并协助产生的费用,由甲方和乙方共同承担,承担比例为各50%。

五、合作细节:

1、甲方可使用乙方提供的公司名义。

2、甲方享受乙方招商报价单中所有红酒单价40%政策支持。单笔交易超过人民币一万元乙方给予甲方50%的政策支持。

3、甲方采用无底薪制,甲方与乙方的每一次交易直接按招商报价单的单价政策后的金额结算,甲方与客户的实际交易价格乙方不过多干涉。

4、结算时间为乙方收款之日当日内结算。

6、甲乙双方的合作均采用先款后货或现款现货的方式。特殊情况甲方必须与乙方协商。

7、乙方除严重质量问题均不接受退、换,特殊情况经双方协商,乙方可适当调整。

六、违约责任:

1、合作双方在业务实施过程中,甲方必须秉着诚信、正直的心态开展业务,不得出卖公司商业机密,如因己方原因造成合作方、客户方或乙方商业信誉或公司名誉受到损害的,受损方除可立即单方面解除合作关系外,还可以提出一定数额的经济赔偿要求。同时,已经产生尚未结束的业务中应该支付的相关费用,受损方可不再支付,致损方则还应继续履行义务。

七、争议处理:如发生争议,双方应积极协商解决,协商不成的,受损方可申请仲裁处理。

八、本协议有效期暂定一年,自双方代表(甲方为本人)签字之日起计算,即从__________年______月______日至___________年______月_____日止。

九、本协议到期后,双方均未提出终止协议要求的,视作均同意继续合作,本协议继续有效,可不另续约,有效期延长一年。

十、本协议在双方签字盖章后生效。本协议一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

备注:价格表见附页。

甲方:____________乙方:__________

(公章)

代表签字:________签字:________

签约地点:________________

签约日期:____年____月____日

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇四

签约地点:

签约时间:

甲方(资金方):乙方(借款方):

一、总则。

二、融资及其相关条件。

三、操作程序。

四、法律依据。

五、共同遵守条款:本合同一经签约,任何一方不得以任何理由终止或撤消此合同。

六、违约责任。

七、解决纠纷终止。

双方发生违约纠纷时,任何一方均有权提出仲裁,仲裁地为北京,仲裁机关为中国国际经济贸易仲裁委员会/中国国际商会仲裁院。

八、生效及终止。

1、本合同为中文版,一式两份,双方各执壹份。

2、本合同签订后立即生效,双方一致书面同意本合同全部内容,履行完毕即告终止。

3、本合同未尽事宜另行制定合同副本,合同副本是本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。

甲方:乙方:

盖章盖章。

代表签字代表签字。

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇五

第一条 根据中国人民银行《人民币银行结算账户管理办法》的规定,甲、乙双方就个人结算账户有关事项达成如下协议,共同信守。

第二条 甲方承担以下责任:

1、依法保障乙方的资金安全,并依法为乙方的银行结算账户信息保密,除国家法律另有规定外,甲方有权拒绝任何单位或个人查询、冻结、扣划。

2、及时、准确地办理乙方的资金收付业务,为乙方提供账务核对、挂失、临时挂失和更改密码等服务。

3、在本协议履行过程当中,乙方向甲方提供的甲方不能从公共渠道取得的有关乙方的信息,均构成乙方的保密信息,甲方除非为履行本协议项下规定的义务之目的,不得向任何第三方披露或许可使用该保密信息,甲方根据中国法律或其它适用法律法规规定有义务进行披露的情形及双方在其他协议中另有约定的除外。

第三条 乙方应保证开户资料的真实、完整、合法,不得凭伪造、变造证明文件欺骗甲方开立银行结算账户。乙方以临时身份证开立个人银行结算账户的,应在临时身份证到期前,携正式身份证到甲方营业网点,修改账户资料中的证件内容。如有个人资料变更,乙方应及时通知甲方办理变更手续。由于乙方未能及时向甲方提供正确资料而造成的损失,由乙方自行承担。

第四条 乙方开立个人结算户时,应提供有效身份证件。开立借记卡和存折账户应预留密码。乙方收到借记卡时应当面确认借记卡(及密码信封)完整无损,及时更改密码并妥善保管。甲方根据借记卡(或存折)和密码为乙方办理业务。因密码泄露而造成的损失,由乙方承担。

第五条 乙方开立个人支票户,应本人办理并预留签章,甲方根据签章为乙方办理业务。乙方遗失或更换预留个人签章的,本人应出具经其本人签名确认的书面申请,在其开户网点办理。

第六条 乙方应定期主动与甲方核对账务。乙方发生帐务后应及时通过银行提供的柜台、电话银行、网上银行、自助设备等设施核对帐务并及时向甲方发出对帐回单或确认信息。如果乙方从交易发生日起3个月内(以自然日计算)未对账户信息向甲方提出疑问,则视为对交易记录无异议。

第七条 乙方应了解并同意以下做法:

1、借记卡开卡时,借记卡及其主账户将自动确认为个人结算账户;借记卡销卡视同个人结算账户销户,与借记卡关联的活期账户自动转为储蓄账户。

2、借记卡及相勾联的活期账户均为个人银行结算账户。

第八条 正在办理代发工资、消费信贷扣款、代缴费等结算业务的个人结算账户不得销户。借记卡如有相关联的记账式国债托管账户或开放式基金交易账户,不得注销。

第九条 乙方应承担因未遵守《人民币银行结算账户管理办法》及本协议而造成的损失。

第十条 以上内容如发生变更,甲方以公告形式通知乙方。

第十一条 本《协议书》由双方签字盖章后生效。本《协议书》一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________

代表人(签字):_________ 代表人(签字):_________

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇六

第一条:甲方委托乙方向银行为甲方申请个人贷款业务。

第二条:甲乙双方在确定委托关系后,签定本协议。

第三条:甲方向银行申请贷款总金额xx元人民币。

第四条:乙方收甲方服务费为xx元人民币,服务费含文件材料费、评估费、公证费、抵押登记费用。甲方必须向乙方预交服务费xx元人民币,(以乙方向甲方开具的收据为准)。剩余服务费xx元人民币,在贷款办妥到帐时一次性付清,如不履行协议,从贷款到帐第二日起每天按应收取服务费5%收取违约金。

第五条:在乙方代为甲方办理贷款事项过程中,因甲方原因造成中途不贷款或有其他事项变更,乙方不退还预交服务费。

第一条:甲方必须配合乙方向银行提供个人贷款所需资料。甲方所提供的资料必须真实完善。

第二条:甲方必须配合银行了解和查询与贷款有关的资产和信用等情况,并对真实性负责,否则后果自负。

第三条:乙方必须对甲方提供的资料有保密义务,且乙方不得用于协议之外的其他用途。

第四条:乙方负责把甲方提供的个人贷款所需资料整理后递交到银行,贷款金额、期限、利率等最终由银行决定。

第五条:银行贷款若须担保公司担保,担保费用由甲方自行承担。

第六条:在协议期内,乙方客户服务中心免费为甲方查询贷款办理进度。

第七条:甲方必须按照银行相关规定提供文件资料,如甲方拒绝按照银行要求提供文件资料或所提供文件资料不符合银行调查审批规定,造成的所有后果由甲方自行负责。

上述条款自双方签字之日起生效,未尽事宜及不可预料因素制约本合作协议时,由双方协商解决。双方凡因协议及其解释产生争执或经双方协商未能满意解决之纠纷,提交攀枝花市仲裁委员会进行仲裁,仲裁费由败诉方承担。

电话:xxxx

代表人:xx

地址:xx

电话:xxxx

签约地点:xxxx

时间:xxxx年xx月xx日

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇七

甲方:

乙方:

甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方负责完成甲方工作任务,双方经协商,达成以下协议:

一、协议期限:本协议有效期从20xx年4月1日起到20xx年12月31日止。

二、乙方工作内容

1、原煤输送皮带管理,原煤进料筛分选矸;

2、料场物料清理、堆码;

3、现场卫生清扫、保洁;

4、质检取样配合;

5、铲车操作,料场物料转运;

6、临时起重、检修配合、小型安装;

7、厂内平车管理。

三、双方权利和义务

(一)甲方

1、负责提供乙方人员所承担的岗位工作职责和工作标准、上岗前的厂规厂纪、安全教育及岗位操作规程等所需资料,协助乙方对乙方人员进行岗前的厂规厂纪、安全教育及岗前操作堆积培训。

2、负责对乙方工作进展情况、劳动质量以及乙方派出人员遵守规章制度、操作规程的情况进行了检查监督。

3、负责对乙方完成的工作量进行核定及费用的结算,并根据核定的工作量,于乙方提供税务发票15日内向乙方支付协议约定的费用。

4、对违章作业以及未办理工伤保险的乙方人员,甲方有权退回乙方。

5、甲方对乙方实行风险责任金管理制度,按甲方相关规定执行。

6、因甲方实施机械化作业,改变劳动方式时,甲方有权对计时、计件单价做出调整或终止本协议。

(二)乙方

1、乙方就根据甲方工作需要,按照甲方制定的岗位工作职责和工作标准保质保量完成甲方规定的工作任务,按时向甲方报送资料,并将其派出人员名单送甲方备查并办理出入厂手续。根据所完成的工作量,按本协议规定的支付办法和标准进行费用结算。

2、乙方负责承担甲方出租给乙方使用的铲车维修费用,柴油费用等。负责租用给甲方作场物料转运车辆的所有费用。

3、负责对其派出人员的日常工作、安全教育进行管理,负责安全防护措施的落实,防止工伤事故的发生,并负责其出借人员的卫生防护以及职业病防治工作。

4、严格按规定使用甲方机具和设备,并妥善保管,若有丢失或损坏,由乙方承担赔偿责任(正常损耗除外)。

5、负责承担社会综合治理、计划生育等管理工作和责任,并会同甲方处理好其它相关问题。

6、乙方必须具备与甲方职业病危害作业相适应的职业病防护条件,并按规定为其人员配备劳动防护用品。

7、乙方应确保其人员遵守甲方的规章制度,服从甲方的日常工作管理,遵守甲方的管理制度、规定以及甲方现场管理部门的工作要求,满足甲方因工作需要的安排。对本条规定,乙方在与其人员签订的《劳动合同》中约定。

8、乙方必须按照最低工资保障等相关规定,于收到甲方支付费用3日内足额向甲方使用人员支付工资。

9、乙方必须按规定,为在甲方服务的人员按时办理社会保险;在乙方人员进入甲方工作之前,乙方应将上述人员的缴费记录和身份证复印件提交甲方备案。

10、乙方人员在甲方工作期间必须按相关规定缴纳各项社会保险费用以及做好职业病防治工作,乙方人员个人缴纳部分由乙方负责代扣代缴,对未参加社会保险的人员,乙方不得安排在甲方工作。

11、乙方人员在甲方工作期间发生工伤事故,由乙方负责医治并先垫付医疗费用。医疗期结束以后,如需要进行了工伤鉴定,则由乙方向劳动保障机构申请,并凭《职工工伤(职业病)伤残程度鉴定表》,由乙方向社保机构索赔。伤残人员出院后的一切事宜及费用由乙方负责。

12、乙方派出人员在甲方工作期间发生伤残、死亡事故时,按国家、省、市有关规定处理。工伤保险统筹以外的费用,双方约定由乙方承担;若系较大事故,双方视具体情况协商承担。

13、乙方应确保甲方使用已婚人员持有流动人员婚育证。

四、临时工工作项目及结算标准

五、各项情况说明

1、以上执行单价中,已经包含有毒、粉尘和其他福利性加成,结费时不再另行计算。

2、因甲方技改、维修、检修或不可抗拒因素造成公司系统局部停车或全面停车,需要安排临时用工人员停产休息的,当月工资按用工人员的实际到岗天数计费。

3、乙方人员中途辞职或新进,当月工资按实际天数计费,公休天数不作计费。

4、乙方人员需服从甲方用工部门对其进行考核,考核内容主要包括乙方人员出勤状况、工作态度及工作完成质量,甲方有权按相关规定对乙方进行处罚,在当月工资中扣除。

六、违约责任及损害赔偿

1、甲方对乙方单位派出人员的工资与所提取的管理费用分项结费、分项支付,乙方应按时、足额向其人员支付工资,否则甲方有权解除协议。

2、乙方人员违反甲方的种类规章制度和操作规程,视其情节轻重,乙方承担1000~10000元违约金。

3、乙方人员违反甲方规章制度和操作规程,造成甲方机器设备、设施损坏,财产损失或人员伤亡的,由乙方承担赔偿责任;因乙方人中能力不足、怠工、不服从指挥调度等级原因,造成生产系统降负荷或停车的,乙方按造成的损失向甲方赔偿。

4、甲方对乙方的工资金发放情况、发放标准以及社会保险缴纳情况进行了不定期抽查。如抽查中发现乙方违反国家相关法律法规的,第一次处以1000~10000元违约金,并督促其限期整改;第二次处以5000~20xx0元的违约金,并督促其限期整改,第三次发生同类情况,甲方有权解除本协议。

5、甲方在合同范围内安排工作,因乙方原因人员不到位,乙方第一次承担违约金20xx元;第二次承担违约金5000元;第三次及以上甲方有权解除协议,乙方按造成的损失向甲方承担违约责任。

6、乙方人员在甲方发生偷盗行为,乙方负责相应管理责任,第一次承担违约金1000元/人.次,第二次承担3000元/人.次,第三次发生同类情况,甲方有权解除本协议。7、乙方不及时履行本协议所规定的工作任务,甲方有权即时解除协议。

七、其它

1、本《协议书》中设定的权利和义务只约束甲方和乙方,甲方与乙方提供人员不存在劳动合同关系。乙方提供人员在甲方工作期间,应当与乙方签订劳动合同,并送一份给甲方备案。

2、在协议有效期内,若一方解除协议,需要提前一月通知书对方。但甲方因生产、设备检修等需要,不同意解除协议的,乙方在协议有效期内不得解除协议。

3、本协议未尽事宜,经双方共同协商,可以做出补充协议,其补充协议具有同等法律效力。

4、本协议一式叁份,甲方两份、乙方一份,经甲乙双方代表签字并加盖公章后生效。

甲方:(盖章)乙方:(盖章)

代表: 代表:

年 月 日 年 月 日

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇八

为维护道路交通安全秩序,预防和减少交通事故,保障员工人身安全,根据《中华人民共和国道路交通安全法》及集团公司的有关要求,亘元房地产开发有限公司(以下简称公司)与员工签订交通安全责任协议。具体内容如下:

一、机动车驾驶员及其驾驶的机动车辆均严格按照公安交通管理部门的相关规定进行行驶和审查及检验,办理有关保险。全体员工应认真学习《中华人民共和国道路交通安全法》等有关道路交通安全管理规定。认真遵守道路交通安全法规,自觉维护道路交通安全秩序,文明行车。

二、机动车驾驶员驾驶机动车应遵循行人优先原则,主动避让行人,严格按道路标志、标线进行行驶。机动车驾驶员严禁酒后驾车、违章行驶、乱停乱放。

三、机动车驾驶员应积极参加政府交通管理部门和公司交通安全管理部门组织的交通安全宣传教育活动,随时更新自身的道路交通安全法规知识和安全驾驶知识与技能。

四、行车时做到文明礼貌,按照路线行驶,不抢道,不强超抢会,不超速行驶,不开冒险车;注意劳逸结合,保证驾车时精力充沛,不疲劳驾驶,不超载超员,不将车交给无照人驾驶,绝不酒后驾车;停放车辆地点安全可靠;不驾驶套牌车、安全技术状况差或来源不清的机动车,不驾驶无牌、手续不全车辆上路行驶。

五、公务车辆的专职驾驶人员,不允许将本人所驾驶车辆交他人驾驶;不搭载与公务公干无关人员,不允许易燃、易爆物品上车;不私自出车。

六、驾驶私家车、摩托车、骑自行车、步行上下班应按合理的时间、合理的路线往返。驾驶私家车的,不搭载同事上下班。

七、机动车驾驶员应认真做好车辆的日常保养工作,行车前应对车辆进行认真检查,车辆各部件须符合安全行车要求,严禁开故障车上路行驶。上路行驶的车辆应保持车容整洁、车况良好,并配备灭火器材。

八、对于酒后驾驶车辆、违章超过12分和发生交通责任事故者,除了接受公安交通安全管理部门的处罚外,还要按照公司交通管理规定进行处理。

九、本协议一式二份,公司、员工各执一份。

此协议自1月1日起生效。

宁夏亘元房地产开发有限公司(盖章)。

委托代理人:本人签字:

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇九

为有效治理医药回扣行为,更加扎实有效地开展治理医药回扣自查自纠工作,全面落实党的十七届五次全会和十七届中纪委六次全会精神及20xx年全省卫生系统治理医药回扣自查自纠电视电话会议精神和市卫生局关于印发《丽水市卫生系统治理医药回扣自查自纠工作实施方案》的通知精神,医院按照“把握精神,稳步推进,突出重点,狠抓落实”的总体思路要求,迅速行动,全面部署,健全有关制度。通过四个月时间工作,收到了较好的警示效果。现将工作总结如下:

1。加强领导,精心组织。成立了治理医药回扣自查自纠领导小组和办公室,由院长刘忠达任组长,做到党政领导亲自抓,分管领导具体抓,各职能科室配合抓。下设办公室,负责日常工作。院领导班子多次召开会议,领会上级文件精神,统一思想,制定下发了《丽水市中医院治理医药回扣自查自纠工作实施方案》,明确各阶段工作目标和任务,做到早计划、早部署、早行动。

2。采取多种形式,开展教育活动。一是于1月x日召开了治理医药回扣自查自纠工作动员会,并多次召开自查自纠推进会,对专项治理工作进行动员和具体部署。二是全员签订工作人员廉洁从业承诺、医护人员廉洁行医承诺,并将承诺书制作成版画张贴在急诊、门诊及各大病区墙上,接受广大人民群众的监督,努力营造一种廉洁从业、廉洁行医的氛围。通过活动,使全院职工进一步明确专项治理工作的意义、目标任务、工作举措以及相应政策规定。三是以职业道德教育为平台,组织医护人员学习了执业医师法、刑法修正案有关条文、医疗事故处理条例等;使全院职工人人参加学习,人人受教育,人人提高思想认识。四是采取张贴宣传标语、宣传横幅、组织职工观看《反腐前线》警示电教片等多种宣传形式做好宣传工作。使广大医务人员认清商业贿赂的严重性和危害性。

按照上级有关要求认真开展自查自纠,向全体职工公布廉政账号,院领导对中层以上干部进行了集体约谈,针对重点科室、重点岗位人员专门约谈;采取干部职工个人自查、科室自查、单位自查等方式进行了医药回扣的自查。在药品采购和医用设备、医用耗材采购中,有让利或折扣的,全部按行政事业财务会计制度规定入账,未出现私设小金库等违规违法现象;在基建和药品招标、物资采购中,目前未发现收受有关企业和经营人员给予的回扣现象。通过自查,未发现商业贿赂的重大案件。但广大干部职工从中得到了一次很好的政治思想和医德医风教育,进一步端正了工作态度,提高了思想认识,起到了很好的教育警示作用,为更好开展医疗卫生工作打下坚实基础。全院职工纷纷以实际行动践行了反医药回扣的决心,1至4月,医院门诊科室、病区主动上交药品回扣计14296元(已经由党办上交至卫生局廉政专户)。

在自查自纠工作中,坚决纠正违反职业道德和市场规则的不正当交易行为,使专项治理工作深入开展,建立了七项从源头上防治商业贿赂的制度并认真实施。一是切实加强信息系统管理。对信息系统中的药品、耗材使用信息实行专人负责、加密管理,严格管理人员的权限和审批程序,切断药品回扣信息渠道。开展警示教育,将受贿、索贿案情进行通报,并组织开展反腐治贿案例大讨论,以案说法,以案释疑,以案促廉,做到警钟长鸣。通过这次集中治理,医务人员的警觉性提高,自律性加强,增强了廉洁从医的意识,取得了一定的成效。

二是畅通投诉渠道,主动接受社会监督。强化医院行风监督员的职责和权利,定期召开行风监督员会议,听取他们意见和建议;进一步推行办事公开制度,定期公布医疗服务信息,把社会和群众普遍关心、与群众利益密切相关的事项,包括医疗和管理规范、收费项目和标准、服务承诺和服务公约、投诉渠道等事项,向社会公开,自觉主动地接受监督。畅通信访举报渠道,设立举报箱,公布投诉举报电话。继续完善医药费用一日清单制度。

三是完善药品、医用设备、医用耗材等集中采购招标制度和工程建设招标制度。在采购药品、医用器械材料时,与药品经销单位(医药公司、医药企业等)签订《药品经销廉洁承诺书》,医院与药品经销单位双方做出承诺,明确约定医药生产、经营企业及其营销人员不得以回扣、提成等不正当手段促销,合法经营,坚决抵制医药领域的商业贿赂。

四是建立《药品使用动态监控制度》及《医师不当处方院内点评公示制》。每月对医务人员用药数量和金额情况进行统计和排序,对排在前十位的进行综合分析,对乱用药的予以“黄牌”警告,并对当事人进行教育、诫勉谈话。遏制开单提成和开大处方的行为。对药品使用波幅较大的进行动态分析,并采取相应措施进行监控,对用药不合理的予以公示,以不断规范医务人员处方行为。

五是继续加强重点人员管理,实行重要岗位轮岗制度。为了防止采购人员和采购负责人与供应商形成的关系网,医院规定了采购负责人和采购人员实行定期换岗制度,每2年换岗一次,目前已经有药剂、检验、采购、基建等6人换岗。

六是狠抓院务公开建设和三重一大制度的落实。在不断完善院务、医务公开制度的基础上,围绕职工及群众利益相关的重大问题、敏感问题,如对重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金的使用,都是经医院班子集体讨论做出决定,并在院周会及公示栏上进行通报。与此同时,对财务、基建、药品价格、医疗收费、就医程序等,全面推行阳光工程、阳光政策、阳光措施和阳光作业。实施关口前移、事先防范,给职工一个明白,还院长一个清白。

七是开展警示教育,树立正面典型。在自查自纠动员会和推进会上,通报了省卫生厅治理商业贿赂工作典型案件,用身边的案例不断警示医护人员,通过打预防针、敲警钟,让红灯亮在越轨之前。为进一步弘扬正气,鼓舞士气、树立形象。医院结合“创先争优”活动,加强了先进典型人物宣传,用身边人的先进事迹、号召广大干部职工学习钟杏菊先进事迹,尽心尽责,为病人创造良好的.就医环境。使卫生工作更好地为人民健康服务、为构建和谐社会服务。

开展治理医药回扣自查自纠专项工作,是今年反腐倡廉工作的一项重要任务,也是卫生部门今年的一项重要工作。我院商业贿赂专项治理工作,按照国家和省、市的部署和市卫生局治理商业贿赂领导小组的具体要求深入开展,目前,已收到初步成效。我们将以这次治理活动为契机,扎实工作,正确处理开展专项治理与做好医疗服务工作的关系,逐步建立和完善教育、制度、监督并重的长效机制。

今后将加大查处收受回扣、红包等违规违纪问题的力度,让群众看到专项治理工作边整边改的成效。结合卫生部的“三好一满意”活动,积极开展自我教育、自我改进、自我提高,努力为群众办实事,解决实际困难,不断提高医德医风建设,树立医护人员的良好形象。

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇十

方自愿申请使用乙方网上银行服务,为明确双方的权利和义务,经双方协商,签订本协议。

一、方申请使用乙方网上银行服务,必须拥有乙方的牡丹卡、贷记卡或灵通卡。

二、乙方网上银行为方提供查询,转账、btoc在线支付,外汇买卖,代缴学费、贷款等服务。

以上服务仅限于方本人的注册卡和账户。

三、方申请使用乙方网上银行服务,必须填写《工商银行网上银行业务个人客户注册申请表》并签名确认,同意遵守《工商银行网上银行章程》和《工商银行个人网上银行交易规则》。同时提供本人有效件及相关的卡,经乙方查验无误后,方可开通使用。注册牡丹商务卡的,需提供单位授权书。

方须在注册申请表上填明注册的卡号/账号。

注册后下一工作日方可以使用网上银行服务。

四、方在使用乙方网上银行服务时,应按照乙方的规定正确作。因作不当而造成的损失,乙方不承担任何责任。

五、方必须妥善保管本人网上银行登录密码和支付密码,所有使用上述密码进行的作均视为方本人所为。依据密码等电子信息办理的各类结算交易所发生的电子信息记录均为该项交易的有效凭。

六、方遗忘或泄露上述密码,必须持本人有效件及相关的卡,到乙方营业网点填写"网上银行个人客户变更事项申请书",办理密码重置手续,办妥手续之前所产生的一切后果由方承担。

七、方b2c在线支付的全部款项,均授权乙方记入方所注册的支付卡账户。

八、方通过乙方网上银行办理挂失手续视同临时挂失,乙方只协助防范,不承担任何责任。方在临时挂失后需在五日内到乙方营业网点办理正式书面挂失手续。网上挂失5日后自动失效。

九、方不得以与特约网站或其他第三人发生纠纷为理由拒绝支付应付乙方的款项

十、乙方因以下情况没有正确执行方指令的,乙方可不承担任何责任:

(一)乙方接收到的指令信息不明、存在乱码、不完整等;

(二)方账户存款余额不足或信用额度不足;

(三)方账户内资金被依法冻结或扣划;

(四)不可抗力或其他不可归因于乙方的情况。

十一、方要求解冻注册卡、增加注册卡,必须持本人有效件及相关的卡,到乙方营业网点填写"网上银行个人客户变更事项申请书",办理有关手续后于乙方下一工作日生效。方办理销户手续也可委托他人代办,但应向被委托人出具书面委托书。

十二、方不得诋毁、损害乙方声誉或利用各种手段蓄意诈骗银行资金,否则乙方有权单方终止对方提供的网上银行服务,并可追究由此造成的损失。

十三、乙方可根据技术进步和业务发展的具体情况改进有关网上银行的服务项目,但乙方在作出改进之前应以适当的方式通知方。

十四、如遇到自然灾害等不可抗力事件,或其他不可预见的非常情况发生,从而导致影响方办理网上银行有关业务时,乙方不承担任何责任。

十五、乙方应对方提供的申请资料和其他信息保密,但法律法规和规章另有规定的除外。

十六、方就乙方网上银行服务的建议和意见,可直接到乙方各营业网点或拨打电话"95588"反映和投诉。双方在履行本协议的过程中,如发生争议,应协商解决。协商不成的,任何一方均可向当地仲裁机构提请仲裁。

十七、如未尽事宜,应依照乙方有关业务规定和金融惯例办理。

十八、本协议自双方签订之日起生效,至方在乙方营业网点办理网上银行书面销户手续之下一乙方工作日起终止。

十九、与本协议有关的争议适用中华人民共和国法律。

方签字:乙方(银行盖章):

有权人签字:

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇十一

近年来,随着互联网的发展和电子支付的普及,红包回扣成为了一种常见的现象。红包回扣是指在购物、消费或业务洽谈中,个人收受商家或服务提供者给出的额外红包或回扣,通常以现金或电子支付形式给予。对于某些人而言,个人收受红包回扣成为了一种额外的收入来源,满足了其一定的经济需求。但是,这种行为也引发了伦理和法律上的一些问题,值得我们深入思考。

个人收受红包回扣的行为带来了一些正面效果。首先,对于一些经济困难的人而言,红包回扣可以帮助他们缓解一些生活压力,提高生活质量。其次,红包回扣也可以被看作是一种消费者权益的保护。通过收受回扣,消费者可以获取到更多的优惠和附加服务,提升购物体验。然而,红包回扣也带来了一些负面影响。首先,个人收受红包回扣往往是商家为了获得更多的销售或业务机会而采取的手段,可能会导致消费者被误导或受到不合法的激励。其次,红包回扣可能会导致市场不公平竞争,并违反商业道德和职业操守。

从伦理的角度来看,个人收受红包回扣需要确立自身的底线。在面对给与回扣的时候,个人要在经济利益和道德原则之间做出选择。首先,个人应该明晰红包回扣的来源和性质,避免参与非法或不道德的活动。其次,个人需要意识到红包回扣可能会损害其他人的利益,例如其他商家的公平竞争和消费者的权益。最后,个人要权衡利弊,考虑个人收受红包回扣对自身形象、职业发展和社会信誉的影响。

个人收受红包回扣的现象已引起了社会的广泛关注。政府应该采取相应措施加强对个人收受红包回扣的监管和规范。首先,完善相关法律法规,明确收受红包回扣的界限和标准,加大对违法者的惩罚力度。其次,加强市场监管,加大对企业和商家的监督力度,防止他们以红包回扣等手段扰乱市场秩序。最后,加强教育宣传,引导人们树立正确的消费和商业观念,提高对红包回扣行为的认识和警惕。

个人收受红包回扣是一个复杂的伦理和法律问题,对于其未来的发展趋势并无定论。然而,由于社会对于公平竞争和合法经营的关注度逐渐提高,个人收受红包回扣可能会面临更加严格的监管和规范。同时,技术的不断发展和支付方式的多样化也可能会改变个人收受红包回扣的方式和形式。因此,个人应该对自身的行为负责,积极选择正确的伦理和法律道路,为社会的发展做出积极的贡献。

总结:个人收受红包回扣是一个复杂的伦理和法律问题,它既有利益,也存在负面影响。个人应该树立正确的伦理观念,明确底线,遵守法律法规。政府也应该加强监管和规范,保护公平竞争和消费者权益。通过共同努力,可以最大程度地减少个人收受红包回扣行为带来的负面影响,实现良性的市场秩序和社会发展。

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇十二

甲方:

乙方:

根据中华人民共和国有关法律、法规、规章的规定,甲乙双方本着公开、公平、公正和诚信的原则,就乙方在瑞金注册公司的有关事宜达成如下协议。

1、甲方协助为乙方在提供必要办公场所,并协助乙方办理公司注册的相关手续。

2、甲方为乙方入驻提供优惠政策。

(1)乙方企业入驻后所缴纳的各项税费(含委托代征的各项税费,下同),前三年需达到年纳税万元以上,后两年需达到年纳税万元以上;前三年甲方按乙方缴纳的各项税费市本级留成部分的标准给予乙方奖励;后两年甲方按乙方实际缴各项税费市本级留成部分的标准给予乙方奖励。

(2)甲方每月度次月15日前为乙方按上述优惠政策及比例兑现相应奖励金额,具体入库清单由乙方负责提供给甲方。

(3)奖励期限自企业注册公司缴纳第一笔税金起算,奖励期限年。

3、甲方声明其有权兑现本协议的全部优惠政策。

1、乙方在甲方辖区内注册企业,依法注册后合法进行注册范围内的经营活动,并依法在瑞金市纳税。

2、乙方应遵从甲方所进行的政策管理,积极配合甲方对企业所进行的相关统计、检查工作。

3、如乙方违反上述约定,视为自动放弃享受甲方的优惠政策,并对产生的后果自负。

甲乙双方同意,对本协议的内容及所知悉的对方商业秘密负有保密义务,不得在协议范围外披露或使用相关信息。

本协议一式肆份,甲乙双方各执贰份,经双方签字盖章后生效。

甲方:(盖章)。

(代表签字)。

乙方:(盖章)。

(代表签字)。

招商服务单位:

签约时间:年月日。

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇十三

出租方房东:联系电话:

承租方房客:联系电话:

兹有甲房房屋一套,地址:户型:门面房自愿租给乙方使用。双方友好协商,达成如下协议:

一、租期暂定年,即从年月日至年月日止。先付后住。

二、租期内房租每月人民币元整,由乙方按付给甲方。不得拖欠。乙方不得转租。如转租必须提前通知甲方,甲方同意方可转租。如不同意,乙方无权转租。租期内,如乙方拖欠房租过期天不交。甲方有权终止合同收回出租房。后果乙方自负。

三、租期内,甲方不得以任何理由随意加价。并将年月日以前水,电。等房屋费用一次结清,乙方概不承担。租期内等一切费用有乙方自付,按时交纳。如按时不交拖欠,甲方有权终止合同后收回房子。

四、甲方必须出示房产证和身份证。以证明房屋的所有权。如发生房屋纠纷事件,由甲方解决,乙方概不负责,因此给乙方造成的经济损失的由甲方承担。乙方必须提供身份证的复印件。

五、甲,乙双方如不租或续租,都应提前壹个月通知对方。在同等条件下,乙方有优先续租权。

六、乙方不得损坏房屋结构,如须装璜,需经得甲方同意。

七、租期内,甲方应帮助乙方协调水、电等的供应问题,保证正常畅通。当面检查,一切正常交给乙方使用。租期内的安全有乙方自付。

八、租房押金:元。如甲方违约,赔偿乙方经济损失人民币:元。如乙方违约。赔偿甲方人民币元。乙方到期不租。费用结清。甲方应将押金退还给乙方。

九、租期内乙方如发生火灾,造成经济损失应有乙方按价赔偿给甲方。不可抗拒的自然灾害,乙方不承担赔偿责任。

十、其它未尽事宜,双方协商解决。本协议一式二份,甲,乙双方各执一份。自签字之日起生效,甲。乙双方共同遵守。不得违约。

十一、租期内如发生争议。甲。乙双方应协商解决。如协商不成,可向法院起诉。

十二、房租费和押金以收据为准。

水表底数:吨。电表底数:度。

甲方:身份证:

乙方:身份证:

签约日期:年月日

热门个人回扣协议(汇总14篇)篇十四

甲方:

乙方:

经双方友好协商,在平等自愿的基础上,协商一致达成以下协议:

一、 工作时间:每日工作半天(4小时,周末、节假日除外)。

二、 工作内容:

1、主要负责甲方三室两厅一厨两卫一阳台的清洁卫生。

2、专用清洁工具由乙方自带,清洁剂等由甲方提供。

3、乙方必须合理的按照甲方安排保质保量的完成工作任务。

三、 劳动报酬:

依据按劳取酬的原则,基本工资加奖金的办法,基本工资500元/月,每月月底发放。

四、 劳动纪律:

1、接受甲方的管理,并按照合同要求认真履行职责,遵纪守法,完成甲方交付工作。

2、工作期间,乙方在工作上要按操作规程和技术要求进行工作。

3、星期日,节假日如需工作,工资待遇按国家规定处理。

4、在签订合同时自愿遵守甲方的有关规定。

五、 合同解除:

1、乙方在合同履行期间有事可以辞职,但必须提前三天通知甲方。

2、乙方在合同履行期间应遵纪守法,如有违规可解除合同。

六、 未尽事宜,甲乙双方协商解决。

本合同经双方签字后生效,合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方: 乙方:

日期: 日期:

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