热门综治培训工作总结(通用17篇)

时间:2023-10-27 作者:紫衣梦热门综治培训工作总结(通用17篇)

培训工作总结是对过去一段时间内的培训工作进行回顾与总结,对工作进行全面评估。下面是一些实用的培训工作总结,希望能够对大家的工作有所帮助。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇一

商务系统是全市重要经济部门,辖商业、供销、粮食、市场、烟草、盐业、石油、物资、工商、招商等共10个正科级单位。为保稳定,商务局始终把综治工作摆在突出位置,牢固树立了“平安就是福”的思想,坚持以稳定促发展,以发展促稳定。

在具体工作中,做到了逢会必讲,重大节庆日、特护期实行了24小时领导值班。遇有重大问题,都是领导亲自出面处理。市政协副主席、商务局局长伍检告今年亲自接待处理了可能引发新的矛盾或激化矛盾的信访案件达20多起。对今年的退役兵、伤残军人、部分单位职工上访等等都是事必躬亲。尤其是伤残军人上访问题,全局成立专门领导小组,分片包干到人,收到了较好效果,今年伤残军人上访事件大幅减少。再如政协副主席伍检告主动找低保局为供销、商业、粮食解决一批应享受低保而未享受的弱势群体,保障单位的稳定,再无人上访。对“五一”“国庆特护期”、“十八届三中全会”期间,全局每一名副职领导都包干到具体的管理对象,无一人请假,确保了非常时期的安定。

一是重视信访工作,对群众来信来访从未推卸,群众反映的问题都及时给予了办理,使许多问题都在萌芽状态得到了解决。

二是坚持在可能引发矛盾的地方和时期,加强监控,加强对特困户、特困企业的走访、慰问,并发放了慰问金。

三是把“六五”普法列入日常工作,加强了对执法人员的教育和管理,坚决杜绝因执法不当引发的矛盾,尤其在成品油、酒类经营、生猪定点屠宰、美容美发行业检查当中,始终坚持依法按程序办事,从未发生严重执法纠纷。在接待我局办理酒类管理登记、加油站审批、生猪定屠宰场审批、再生资源回收备案登记的群众时,我们热情服务,从不推诿,及时办理,不能当场办理的,耐心地向群众解释说明原因,努力建设服务型机关,得到了群众的好评。

四是排隐患、促整改。重视安全专项整治,我局始终把安全生产工作作为一项工作重点,加强对食品安全和加油站的消防安全的检查和监督,今年我局除积极配合市委、政府展开了“打非治违”“三大行动”等专项整治行动外,还专门组织了生猪定点屠宰和成品油工作专项整治行动,并加强日常监管,有效打击了我市肉品市场不法经营行为,取缔多个非法加油站(点),加强商场、超市、宾馆、酒店、市场的消防安全检查力度,特别是节假日商场、超市的`促销活动的安全检查。五是对民调工作高度重视,分三大块,分别由专人负责指导、上门宣传该项工作,使我局的民调工作取得很好的成绩。

20xx年商务工作在原有业务工作的基础上增加了新的内容,面临新的挑战。在市委、政府的正确领导下以及我局对稳定工作的重视和努力,各项工作取得长足发展。目前,班子团结,大局稳定,没有给市委、政府添麻烦,商务系统没有出现重大刑事和治安案件。各项商务工作受到省、xx市领导肯定。

今后我们将一如既往地把工作摆在首位,正确处理好稳定与发展的关系,为我市创建文明城市,实现经济腾飞尽职尽责,再创佳绩。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇二

过去的一年,我校的社会治安综合治理工作坚持以“预防为主,防治结合”的原则,紧紧围绕“建设平安校园”为主题的活动,切实贯彻落实县、局“综治”工作的'有关文件精神,重点抓了学校安全管理规范化、学校周边环境整治、消防安全整治、交通隐患整治、法制教育等工作,取得了较好的成效,有力地推动了我校教育的改革和发展。同时围绕教育教学这个中心,在切实维护校园稳定确保师生生命和学校财产的安全方面做了一些工作,取得了一些成绩。

学校首先成立了以校长挂帅的“综治”工作领导小组,并按上级主管部门的要求进行了详细分工,建立健全了各种组织机构,安排了具体的负责人,完善了各级领导责任制。

1、建立健全了我校社会治安综合治理工作机制,成立了以学校校长为组长,副校长为副组长,各部门负责人为成员的“综治”安全工作领导小组。工作小组下设“综治”工作办公室,办公室由任正新同志负责。

2、建立健全了各种工作机构。根据工作需要,其一,成立了五个专项工作组:学校安全保卫工作组、消防安全工作组、矛盾纠纷排查工作组、流动人口管理工作组、交通安全协管工作组;其二,将学校安全工作按区域划分为:普教区、特教区、学生生活区、活动区、用电设施共五个责任区,并安排了具体的负责人;其三,落实了“综治”安全工作责任制。

3、认真学习和领会安全工作的有关法律法规及相关文件精神,组织各安全领导组和广大师生员工认真学习县、局“综治”工作的文件,领会文件精神,明确分工,切实贯彻执行。

消防安全工作领导小组,负责人:赵春耀,管理责任人:周万忠

矛盾纠纷管理领导小组,负责人:向建文

流动人口管理领导小组,负责人:王秀华

交通安全协管领导小组,负责人:孙国华,管理责任人:任正新

2、健全了各种规章制度:教育管理制度、校舍安全检查制度、安全管理制度、卫生管理制度、集体活动安全管理制度、学校食品卫生监督制度、师德师风管理制度、门卫制度等。做到各项工作、各个部门有章可循,按章办事,并且都与教师年终业绩考核挂钩。

3、建立健全了有关档案,如苍溪特校德育工作档案、苍溪特校消防档案、苍溪特校综合治理工作档案等,并由专门负责学校档案工作的同志管理。

只有高素质的教师才能担负起实施素质教育,培养高素质的一代新人的责任,才能在实际的教育教学中自觉贯彻落实有关方针、政策,促进学校综合治理工作良性发展。

1、坚持每周一政治学习制度。组织教师学习《教师职业道德规范》、《师德师风教育》、《未成年人保护法》、《学生意外伤害事故处理办法》、《消防法》、《交通法》等,以及有关的文件、文章,加强了教师师德师风的修养,严格规范了教师的道德行为,使教师具有高尚的灵魂,真正成为“人类灵魂的工程师”。

2、认真抓好“普法学习,加强师德师风建设”的学习活动,通过摘抄笔记、畅谈体会、查找问题、对照整改,使每位教师在思想上提高认识,并用“教师职业道德观”指导教育教学工作。同时,还根据当前的工作重点,组织职工深入学习了有关“和谐社会、平安社区”等理论。

3、开展了“讲文明,树新风,塑形象,展新貌”的主题活动,这项活动对领导的作风、教师的教风、学校的校风、学生的学风、教师的教学工作常规、出勤、值周等制度都进行了全面的规范,提出这项活动的奋斗目标是:创文明的教育环境,优秀的教学质量,优良的教学秩序。总之,我校教师素质高,理念新,劲头足,青年教师大部分都能运用多媒体手段教学,教师们都具备了传承文明、开拓创新、教书育人、甘愿奉献的高尚情操,都能在实际工作中自觉履行安全教育、“综治”工作的职责。

1、在学生中广泛开展“五有五无”工作。五有(课堂有纪律,课间有秩序,言行有礼貌,心中有他人,差生有进步),五无(地上无痰迹,墙上无污痕,桌面无刻划,门窗无破损,卫生无死角)。这“五有五无”是我校根据“小学生日常行为规范”提出来的,很具有时代特征,从学习、劳动、卫生、安全、守纪、待人处事、和谐办事等方面进行要求。开学的第一周就在大会上提出“五有五无”,要求每位同学从“我”做起,从身边的小事做起,使每位同学都成为掌握学习方法、热爱劳动、爱护清洁卫生、具有自我保护意识,具有坚强意志,自觉守纪的好学生。

2、制订班级公约。开学初,每个班根据本班实际情况,学生们制订了班级公约,利用公约来检查自己的学习,约束自己不良的言行。学校主要负责安全的同志还根据学校“综治”工作的特点,下发了一些关于禁止上网、禁止在室内打闹,在楼梯和走廊上等追逐打闹的规定。

3、以学校红领巾广播站为窗口,对学生涌现出来的好人好事进行表扬,不良行为给予及时提醒,制订了文明班级评比细则和卫生责任制度,设立了校园值周管理岗。值周分为三级管理:领导、教师、学生,坚持每周一晨会进行总结,发扬成绩,纠正不良行为。

4、定期开展留守学生问卷调查会,了解留守学生习惯和行为习惯情况,帮助他们树立信心,掌握学习方法和养成良好的读书习惯和行为习惯,通过部分学生问卷调查会,了解了留守学生各方面都存在一些问题,为此,我们从物质上帮助他们,从生活上关心他们,从学习上指导他们,从政治上引导他们,从精神上鼓励他们,使他们遵纪守规,健康成长。

1、突出安全工作重点,防范事故发生。

我校有普教班学生,也有特教班学生,特别是特教部学生的安全保证工作难度很大,为了确保学生的人身利益和学校财产安全,学校采取了积极相应措施,使学校安全工作得到了落实。

(1)进一步完善了安全责任制,强化日常安全管理。

(2)加强了安全工作的宣传力度,利用升旗仪式和安全课等对学生进行安全教育,在学生中开展自救、互救的演练活动。

(3)加强对学生食堂、教学楼、楼道、厕所、用电等重点部位的监测和管理。

(4)加强了门卫工作人员职责,认真清理了不适宜进入学校工作的一切人员。

(5)认真清查校内和学生中的易燃易爆、有毒有害的物品和管制刀具。

(6)做好了学生上学、放学路上的安全教育和防护工作。

(7)做实了学生课间、课余休息的安全工作,特别制定了特教部和学校楼道安全管理措施。

(8)做好了卫生防疫工作,加强了对食品卫生和传染病的监测和预防。

2、依法治理校内外环境。

(1)充分利用校园内现有计算机网络资源,为学生提供必要的上网条件和机会,教育学生远离黄色网吧,不到营业性的网吧观赏、上网。

(2)开展了为“中华之崛起而读书”和读好书的活动,定时开放图书室,为学生提供了读书的机会,禁止不良或有害读物在校内传播。

(3)加强了对小卖部的监管,杜绝三无产品和过期变质食品进入小卖部,保证了学生购买到满意、放心、安全的商品。

(4)加强了考风考纪教育和诚信教育,把它提到了品行优劣的高度认识。

3、协调各方关系,注重学校周边环境。

(1)做到了随时注意和掌握学校周边情况,发现问题及时向有关部门报告,及时处理了在学校门口摆摊卖小吃的问题。

(2)积极配合公安、工商、文化稽查、司法、环卫和城管部门做好了消除危害师生人身安全的各种隐患,为师生的工作、学习、生活创造了良好的环境,学校无重大案件和事故发生。

(3)扎实做到了矛盾纠纷排查和查处工作,坚持了实行矛盾排查责任制,积极稳妥地处理好了发展和稳定的关系,特别是去末、今初涉及到教职工的绩效工资问题,教师情绪较大,但我们分头向每位教职工做了大量工作,协调了方方面面的关系,化解了矛盾,保持了稳定和睦的同志关系。

一年来,在教育主管部门的领导下,在全体“综治”工作人员的努力工作下,在老师们的配合下,我们圆满完成了上级交给的工作任务。全校无一起火灾,无一起交通事故,无一起被盗,无一起食物中毒事件,坐镇人信仰邪教,无吸毒贩毒事件,无一人越级上访及其他重大事故发生。师生中无违法犯罪现象,学校教学秩序良好,学生中好人好事层出不穷,教师勤奋敬业,务实争先,学校展现出一派祥和、安定的工作局面。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇三

20xx年3月,县纪委监察局根据县综治工作的总体要求,为迎接建党xx周年纪念活动,营造和谐稳定的社会环境,结合实际开展了综治宣传月活动,取得了明显的`效果。此项活动已经圆满结束,现将活动开展状况总结如下:

一、领导重视,精心部署。

接到县综治办关于宣传月活动安排的文件后,委局领导高度重视,把开展综治宣传月活动当做三月份的重点工作来抓,研究制定了工作计划,召开了班子成员以及内设各部门负责人参加的专题会议,对综治宣传月活动进行动员和部署,明确了宣传的形式和采取的措施,组织了专门力量,明确了专人负责,确定了具体措施,使这项工作有计划、有部署、有动员、有措施,为活动的顺利开展奠定了基础。

二、形式多样,重点突出。

县纪委监察局紧紧围绕纪检监察工作大局,结合社会治安综合治理实际状况,采取多种形式,全方位发动“宣传月”活动,活动资料丰富,普及面广,宣传效果明显,重点突出,到达了人人参与活动,共同维护稳定的目的。

一是制作了综治标语,悬挂早机关醒目位置,要求各部门根据实际,确定宣传主题、突出重点资料。

二是印制了综治工作宣传专栏,宣传^v^、^v^和^v^常委会《关于加强社会治安综合治理的决定》以及省、市、县关于加强社会治安综合治理、深入开展平安建设的重要部署,刊登了综治工作的先进典型和鲜活经验。

三是紧密围绕中心工作,突出宣传党风廉政准则,

三、认真实施,注重实效。

根据工作计划,严格要求,认真组织实施,加强督促检查,杜绝宣传工作搞形式,走过场,并把各内设部门开展状况作为工作考核的依据之一。用心做好内设各部门之间的协调和配合,构成了合力,确保了宣传月活动深入扎实地开展。透过组织开展社会治安综合治理宣传月活动,使委局干部职工认识到社会治安综合治理的重要好处,认识到做好综治工作就务必依靠群众的参与,进一步调动了干部职工参与社会治安综合治理的用心性。同时,结合宣传月活动,查缺补漏,排查不稳定因素,消除隐患,使这次综合治理宣传月活动到达了预期的目的。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇四

市综治办:

根据雅安市综治办《20xx年度市级部门社会治安综合治理工作目标考评细则的通知》精神和市综治办关于报送年终工作总结的通知要求,我局针对本单位全年综治工作情况进行了自查自评,现将自查情况总结如下:。

一、加强领导,完善机构,落实目标,认真贯彻市委政府综治工作安排。为认真贯彻落实市委政府关于社会治安综合治理的布置和要求,我局对20xx年度综治工作非常重视,落实了领导责任和工作责任,成立了以局长杨力为组长,副局长李强、宋力为副组长,各科室负责人为成员的局社会治安综合治理领导小组,日常工作由办公室专人负责,并将综治工作列入了目标责任。制定了工作措施,包括办公区和宿舍区,明确了工作职责,制定了本单位的具体工作制度和措施。工作扎实,效果明显。

二、完善工作制度,切实维护稳定,充分发挥职能作用。

一是加强了办公、宿舍区的安全管理,完善各项制度。制定了门卫值班制度,节假日值班制度,库房管理制度、安全防火制度等各项规章制度,及时修订完善了宿舍管理、门卫、保密、安全、登记报告等各项制度,对“四防”、“平安工程”建设及流动人口管理等都作出了明确规定。既有效地维护了职工家属的生命健康与安全,也为综治工作提供了制度保证。二是继续认真贯彻落实《^v^雅安市委办公室关于转发的通知》等有关文件精神,建立健全矛盾纠纷排查调处工作机制,并把调处责任落实到科室、人头,同时加强信访工作,认真贯彻落实全市信访工件会议精神,积极妥善地处理各种纠纷。全年无集体上访事件和群体性的事件发生。三是发挥部门职能,加强对家庭矛盾、邻里纠纷等方面的民间调解,有效化解各种矛盾纠纷。加强职业道德、社会公德、家庭美德教育,认真开展文明建设活动,促进人们素质提高,和睦相处,有效地防止了引发刑事案件甚至恶性刑事案件。四是抓早抓小抓苗头,防止矛盾激发,把问题解决在萌芽状态。

三、坚持“打防结合,预防为主”的原则,认真落实各项防范措施。

继续坚持每天二十四小时值班;进一步落实单位内部的人防、物防、技防措施,对机关财务室、办公室、特别是档案库房等重要场所予以重点保护;所有节假日坚持有局领导带班的值班制;做好“四防”工作,即防盗、防火、防治安灾害事故、防生产安全事故,今年市^v^在经费严重紧缺的情况下,千方百计筹措资金对市档案馆馆藏档案进行了消毒杀虫工作,确保了档案的安全。市^v^还邀请市消防专家到现场对全体职工进行了消防安全培训,完善了市综合档案馆消防配套设施,进一步提高消防防灾等级。并制发了《关于进一步加强防灾救灾工作的紧急通知》、《关于汛期档案安全保管保护的通知》,各县(区)^v^(馆)高度重视,严格实行一把手负责制,落实档案安全工作责任制,针对各地实际,采取有效措施,及时消除隐患,确保档案的安全。确保单位无刑事案件、无治安案件、无治安灾害事故、无重大生产安全事故发生;进一步做好流动人口管理和服务工作,本着“谁出租,谁负责”、“谁用工,谁负责”的原则,加强对出租房屋的管理,完善有关规定,落实出租人、承租人的责任,杜绝治安隐患。

四、加强综治宣传,提高法律意识。

一是借三月“公民道德宣传教育月”、12月法制宣传日活动契机,认真组织大家深入学习《公民道德建设实施纲要》、《关于进一步加强社会治安综合治理意见》,利用发文件、送资料、召开会议等形式大力宣传《^v^档案法》、《档案法实施办法》及相关档案法规、规章,全年共计培训人员138人次,通过宣传在一定程度上提高了社会、公民的档案法律意识和档案社会意识,档案工作日益受到社会的认识和关注。加深了社会和公民对档案及档案工作的关心和重视。

二是继续巩固“四五”普法和“文明市民”培训成果,在单位开展了争做文明市民、学法用法先进的活动。认真搞好“”法制宣传日的宣传教育活动,进一步促进和增强干部职工的文明修养和法律意识。

三是认真总结“四五”普法的经验和教训,按照四川省^v^和市政府关于制定“五五”普法规划精神。结合雅安市档案系统实际,精心组织、按要求制定了《雅安市档案系统法制教育第五个五年规划》。

四是加强对职工进行思想政治、道德、法制教育,坚决反对、禁止和打击黄、赌、毒等社会丑恶现象,全年局机关干部职工无任何违法乱纪行为发生。

五、结合部门职能,积极参与全市维护稳定工作。

市^v^认真贯彻落实市委市政府关于稳定工作的部署,结合部门职能积极参与全市维护社会稳定工作。我局在执法工作中,坚持依法行政,严格执法,有效杜绝了因违法行政、执法不公导致的群体性的事件发生。我局积极配合市委、市政府搞好本单位和所联系的移民村、联系村综合治理工作,能及时准确掌握和上报信息,无漏报、瞒报、迟报现象。

七、积极配合其他机关工作,共同做好社会治安综合治理工作。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇五

xx年,在县委、县政府的正确领导和县政法委的指导下,高举^v^理论伟大旗帜,全面实践“三个代表”,重要思想认真贯彻落实社会治安综合治理的各项工作,综治工作取得了一定的成绩,现就一年来的综治工作述任如下:

一、深入推进和谐平安建设工作。

本人作为人社系统综治工作第一责任人,责任重大,为切实抓好全系统综治工作。xx年,我局将综治工作列为一项重要工作来抓。

一是认真学习贯彻上级综治工作文件精神,县委召开全县综治会议后,我及时在局班子成员会议及全系统干部、职工大会上传达。并结合本系统工作实际情况部署了本系统综治工作。

二是成立了人社系统综治工作领导小组,在全系统各单位中确定一名专职人员,从事综治工作。

三是为确保综治工作具体落实到下属单位,加强工作责任心,将有关工作层层分解,我同下属单位主要负责人签订了综治工作目标责任状。年终要进行工作目标考评。

四是定期督促、检查落实、执行综治工作开展情况。每月召开一次综治工作汇报会,由下属单位负责人汇报本单位开展综治情况总结工作经验。指出存在的问题,对存在问题提出整改措施。

二、维护稳定,切实做好人事劳动保障各项工作。

做好人力资源和社会保障各项工作,对维护全县社会稳定,搞好综治工作起着举足轻重的作用。近几年来,我县大部分县属企业均已进行了改制或破产,企业下岗失业职工面临就业与再就来的选择,做好就业和再就业工作是关系到职工切身利益和维护社会稳定的头等大事。为此,我集中主要指力抓好了就业和再就业工作。

一是确保了下岗失业职工基本生活费,及时足额发放。

二是举办各类职业培训班,为下岗失业职工举办免费技能培训,为再就业寻找岗位奠定基础。

三是切实做好劳务输出、职业培训、职业介绍补帖、小额担保贷款,为下岗失业职工从事经商、服务、运输加工等提供优惠政策。

通过我局不懈努力,我县就业和再就业工作取得较好的成绩,xx年全县城镇新增就业人员3225人,下岗职工实现再就业1766人,困难群体(4050)人员就业595人,免费职业培训2360人,发放小额担保贷款4971万元,城镇登记失业率控制在4%以内。

四是及时处理仲裁劳动争议案件,将各种矛盾消取在萌芽状态,xx年xx月份共依法受理劳动争议仲裁案件18起,处理监察投诉案件12起。

三、存在的问题。

一年来,虽然做了大量的工作,为维护我县社会稳定,取得了较好的成绩,但离上级组织的要求还有差距。

主要责任在:

一是治安形势仍然严峻,劳动纠纷时常发生。

二是就业和再就业压力非常大,我县适应下岗失业人员就业岗位偏少,难以满足多数下岗职工就业需要。

三是下岗职工基本生活费吃紧,要及时足额解决下岗职工基本生活费缺口很大,这些问题有待于在明年工作中列为主要目标任务来解决。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇六

今年以来,我局根据县政法委关于开展综治和平安建设的工作部署,认真组织实施,坚持把综治和平安建设作为认真实践“三个代表”重要思想、科学发展观和巩固党的执政基础的具体措施,深入学习贯彻党的xx大,xx届四中、五中、六中全会会议精神,深入学习贯彻^v^系列重要讲话精神,紧紧围绕“五体一位”总体布局和“四个全面”战略布局,认真学习20xx年县政法综治工作会议精神,坚持源头治理、系统治理、综合治理、依法治理,以“平安单位”建设为载体,以安全防范作为综治工作的重点,认真抓好矛盾纠纷的排查调处工作,完善责任追究制度,为我县平安建设做出了积极的努力。现将我局今年综治和创建“平安单位”的主要工作和具体做法总结汇报如下:

一、加强组织领导,推进平安创建。

1、层层落实责任目标。局长作为综治和创建“平安单位”工作第一责任人,把综治和“平安单位”建设工作纳入单位总体工作规划,与单位全局工作同部署、同检查、同落实;要求分管领导具体负责,切实解决好创建工作中的实际困难和问题;局办公室具体负责,积极推进“平安单位”建设健康有序地发展。认真落实《清流县经济和信息化局社会治安综合治理责任书》的有关要求,明确目责任标,层层抓好落实,将抓平安建设的实绩纳入股室目标考核的重要内容,作为干部奖惩的重要依据,真正把综治和平安建设活动的各项任务和措施落实到责任股室和责任人。

2、加大平安创建宣传。为了提高广大群众对平安建设工作的参与率、知晓率和满意率,营造“人人参与平安建设、人人知晓平安建设”的浓厚氛围。我局结合实际认真做好综治和平安创建宣传工作,积极营造良好氛围,努力营造“全民参与、共创平安”的良好氛围。加强对干部职工治安防范意识的教育,及时掌握和了解干部、职工的思想、工作、学习、生活等情况,认真解决职工切身利益的热点问题。充分发挥调解组织作用,对可能引发群体性的事件和可能转化为刑事案件的矛盾纠纷,尽可能化解在基层,化解在单位内部,化解在萌芽状态,确保单位不发生治安刑事案件、危害国家安全案件、失窃泄密事件,无干部职工参与“全能神”等^v^组织活动,无上访事件和群体性的事件,全力维护单位内部稳定。同时积极宣传平安建设中的有效做法、成功经验和先进典型,为平安建设提供有力的舆论支持。坚持全面推进与重点突破相结合,平衡发展与典型引路相结合,平安创建与文明创建相结合,从而推动我局创建工作不断深入。

4、加强机关内部管理。社会治安综合治理工作重在预防。我局按照本单位办公大楼内部安全管理的实际,制定了局办公、住宅楼安全管理制度和局机关重大节假日人员值班制度,我局认真抓好这些制度的落实,切实加强单位的内保工作,确保办公场所安全。实现了单位安全工作“七个无”,即一无重点部位(办公场所,住宅区)刑事案件发生;二无黄赌毒等“六害”案件和吸毒人员的事件发生;三无群体性闹事和集体上访事件发生;四无重大安全事故事件发生;五无^v^组织和人员活动的事件发生;六无单位干部职工违法犯罪事件发生;七无住在本单位流动人员违法犯罪案件发生。

二、突出重点位置,促进社会安稳。

1、突出抓好矛盾纠纷排查调处。我局把矛盾纠纷排查作为履行部门职责的重要工作,组织排查本单位和经信系统企业存在的突出矛盾纠纷,并及时进行调处,尽量把问题解决在萌芽状态,以确保不发生重大群体性的事件。要求局领导在下企业调研和帮扶时,都要主动向企业了解职工的的稳定情况,特别是到一些生产经营不善的企业时,特别注重了解职工的情绪状况,帮助业主一起分析原因,共同商讨如何做好安抚工作,稳定职工情绪。

2、突出解决信访突出问题。我局重视做好本系统信访工作,对职工信访,认真研究,及时答复,着力解决。特别是对^v^转来的12345平台的信访,都能及时派人调查,了解真实情况,能够解决的问题,督促相关部门和企业尽量给予解决,因各种原因一时无法解决的,予以说明原因取得谅解。因企业改制遗留问题较多,还经常有老职工来我局反映过去的一些问题,也实事求是地调查答复,尽可能把政策解释清楚,让他们不留遗憾。

3、突出加强决策风险评估。为预防和减少本单位重大事项决策出现稳定风险,根据县里要求,我局出台了稳定风险评估实施细则,从评估原则、内容、程序和组织保障等方面做出规定,坚决落实好规定,今后本单位的重大决策、重大事项、重大项目和重大活动,都要做到严格程序,应评尽评,不走过场。

4、突出促进公共安全。按照“一岗双责”的要求,切实抓好企业安全生产,促进社会公共安全。组织开展安全生产宣传教育活动,大力宣传国家安全生产方针政策、法律法规和重大举措。突出抓好重大节日以及敏感时期的安全生产监督检查,每逢节日对企业进行安全生产检查,今年组织多次安全检查,确保安全生产稳定,特别是抓好冶金、建材、民爆(销售)、等企业安全生产专项重点督查,做到安全生产早预防、安全隐患早排查整改。今年以来台风较多,为做好企业安全度汛工作,以清经信[20xx]18号文通知有关企业做好防汛备汛工作,由局长带队对红火水泥、东萤化工等企业根据通知要求进行防汛检查,在汛期到来之前,气象异动时,节假日期间,向各企业业主发送安全提示短讯1100余条。我局根据县委、县政府和上级主管部门关于安全生产工作专项整治活动的布置,安全生产责仼签约22家;安全检査17次,参加检査人数58人次;安全培训1次,培训36人。局例会坚持定期召开企业安全生产工作分析例会,结合实际对企业主履行安全生产职责的情况进行检查。

5、突出维护经济安全。为规范融资性担保公司、小额贷款公司、典当行经营,打击非法集资行为,防控区域金融风险,我局通过查阅企业管理制度、相关会议记录和经营台帐资料,了解企业经营状况和民间融资情况,了解企业是否存在非法融资和违规放贷行为。通过检查,促进企业进一步规范担保、放贷等经营活动,进一步完善业务台帐和会计档案的管理,有效遏制了企业非法集资的苗头,提高企业经营风险防范意识。

三、注重帮扶实效,务实综治基础。

我局按照县里挂包联系基层综治点的要求,切实帮助挂钩村抓好平安创建工作。经常深入挂钩村了解村里各项工作开展情况,协助村两委制定发展规划,开展普法教育,做好矛盾纠纷排查及调解工作,增强广大村民的法制观念,形成了自觉遵纪守法的良好氛围。

1、注重帮扶实效,落实项目建设。主动帮助挂勾村时州村抓好各项中心工作的落实,如新村建设、村路灯建设、农村水利设施、农村道路改善、计划生育、综治及平安建设等中心工作,使该村的村容村貌年年都有新的改变。在台风“莫兰蒂”、“海马”来临之际,我局安排专人下村,以“以人为本”的原则开展防灾、减灾工作,有效应对台风影响,无人员伤亡,没有造成财产损失。同时,还安排部份资金,用于对计生对象、计生困难户、二女结扎户等的困难户进行专项“一对一”帮扶,取得很好的效果。

2、务实综治基础,扎实平安共建。为维护村里安定稳定,切实做好维稳工作,帮助村两委共同制定了矛盾纠纷排查和解决突出的矛盾的措施,建立应急处置机制。定期不定期安排人员配合乡、村干部进村入户,及时了解群众的思想动态和反映的热点、难点问题,对排查出来的矛盾纠纷和突出信访问题,根据“谁主管、谁负责”的原则,逐件责任落实到具体人,尽量把群众反映的问题解决在基层,确保了群众信访小事不出村,一般事项不出乡,大事不出县。至目前为止,挂点村保持无刑事案件、无治安案件、无灾害事故、无矛盾激化的“四无”村。

今后,我局将在县委、县政府领导下,继续围绕《综治责任书》所确定的各项目标任务和平安建设的总体部署,以“平安清流”建设为主线,以落实综治领导责任制为龙头,以深化平安单位建设为载体,以构建和谐社会为目标,扎实推进社会治安综合治理各项措施落实,继续深化“平安单位”创建,力争创建工作再上一个新台阶。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇七

根据《xx省健全落实社会治安综合治理领导责任制实施办法》及市综治委相关文件要求,市编办严格按照全市综治工作要求,加强领导,强化措施,加强宣传,健全完善领导责任制和目标管理责任制,全面落实社会治安综合治理各项措施,取得了可喜的成绩。一年来,编办干部职工团结进取,邻里共处,未发生任何政治、纪律以及重大安全责任事故。

针对编办实际情况,切实抓好股室防火、防盗等综治工作,并制定了相关的规章制度和奖罚措施及责任追究制,按照职责任务和责任划分,做到^v^看好自己的门,管好自己的人^v^,一级抓一级,层层抓好落实。对重点地方进行排查,对外来人员进行登记,对不明情况及时汇报,及时清除不安全隐患。由于措施得力,工作到位,全年未发生一起邻里纠纷、群众性事件、刑事、盗窃、火灾等事故。

一是把综治工作放在工作的首位,时常对职工进行安全教育,凡召开大小会议,都要在会上强调综治工作,进行安全教育;二是在工作中始终坚持抓好^v^三三^v^服务,即突出^v^三早^v^,主动服务,就是在预防社会矛盾纠纷排查和不稳定因素方面,做到早排查、早介入、早调解;做到“三不”上门服务,就是把排查出来的矛盾纠纷和不稳定因素作为^v^一把手^v^要务,不推诿、不回避、不拒绝;坚持^v^三心^v^协调服务,就是接待同志显诚心、多办实事用真心、动之以情献爱心,一句话就是认真解决群众关心的热点、难点问题;三是节假日机关统一安排综治值班,严格交接班手续,做好值班记录;办公室做到人走灯灭、人离门关,时刻警惕防火防盗,真正确保了一方平安,一年中未发生一例安全事故。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇八

干部教育培训工作是一项关系到干部队伍长远建设的系统工程,工作涉及面广,综合性强,对于提高机关干部的整体素质有着深远的意义。局党组把综治干部培训工作列入党组工作日程,建立综治培训工作领导小组。年初做好培训计划,按照培训计划,认真开展培训工作。集中安排3天时间对全局综治干部进行培训,培训期间严格签到制度,严肃课堂纪律,培训结束后,举行了综治知识考试。

局党组以提高党性为重点,培训期间,把平安建设、法治建设、网格管理、社会矛盾排查化解、社会治安防控体系建设、综治基层建设、内部单位综治工作及相关政策法规的普及的内容为重点,加强对综治干部政治思想理论学习的组织指导重点,以集中授课和自学及讨论相结合的学习方式,以增强学习的效果。

新形势下发展经济、服务经济对机关干部的理论素养、知识水平、业务能力提出了新的更高要求。局党组始终坚持两手抓,两手都要硬的方针,在抓好干部政治思想教育的同时,大力抓好干部的业务能力。培训期间,坚持理论联系实际的原则,以更好地服务于群众为最终目的,把着力于提x部的整体素质为出发点,从我局的实际出发,有针对性地安排一些较实用的课程,如新时期新形势下如何做好机关大院保卫工作等,以提高我局干部在对信访工作中解决实际问题的能力。

我局是后勤服务单位,与基层群众的接触较少,对基层群众来信访的事项有时候不太明晰,处理的方法不多,综治培训的方式方法不够多样,争取在20xx年对相关问题进行改进,以提高我局综治工作水平。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇九

茶亭镇辖区面积92、5平方公里,有13个村,1个居委会,总人口有3、682万。由于地理位臵特殊,近年来,茶亭工业园和城南新区相继落户茶亭,社会治安工作压力增大。

今年以来,我镇深入贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神,认真落实《江西省社会治安综合治理工作纲要(试行)》,紧紧围绕建设“平安上饶”“平安茶亭”要求,坚持“打防结合、预防为主”的方针,大力开展严打整治斗争,切实加强基层基础建设,认真做好矛盾纠纷的排查调处工作,积极构建社会治安防控体系,社会治安状况保持了平稳的态势。全镇没有发生各类刑事案件。治安案件立16起,查处率达100%;共排查调处纠纷18起,调解成功率98%。特别是今年在天网工程上作了大投资,投资额近5万元,在去年的基础上为镇派出所、财政所、中学、中心小学修建了视频监控,监控范围达到了全镇的主要路口和重点单位,使我镇的群众安全感、社会治安好转率在全县居前三位。主要工作措施:

一、抓住一个龙头,建立健全综合治理制约和激励机制。

镇党委、政府历来高度重视治安综治工作,班子成员牢固树立“发展是硬道理,是第一要务,稳定是硬任务,是第一责任”的观念,抓住落实综治责任制这个龙头,逐步建立健全综治工作制约和激励机制。

一是全面实行“四个纳入”。

即把治安综治工作纳入领导干部特别是村主干任期目标责任制及政绩考核的重要项目;纳入委考核使用干部的必备条件;纳入千分制目标管理考核的重要内容;纳入评先评优的必备条件。

二是每年签订三份治安综治责任状。

即党委、政府和村(单位)、村和组、组和户逐级签订责任状,纵向到底,责任到人,形成了治安综治工作人人有责的工作机制。

三是认真组织两次检查。

即半年检查和年度检查。采取“听、查、看、议”等方式严格检查,把治安综治工作检查结果与经济建设、党建工作一起,与责任人的补贴奖金挂钩,做到奖勤罚懒。近年来,每年与综治工作挂钩的目标奖金均保持在300元以上。四是真正落实“一票否决”权。

二、坚持三项制度,形成常抓不懈的工作机制。

一是坚持领导干部挂片包村负责治安综治工作制度。

全镇治安综治工作党政一把手负总责,镇班子成员分挂14个村(居)委会,70名镇村干部包226组,综治成员单位各负其责,形成了镇、村(单位)、组三级都有人负责社会治安工作的责任体系。有效促进了治安综治工作责任的落实,实现了基层治安综治工作有人抓、有人管。

二是坚持稳定分析会和治安情况通报制度。

每半年召开一次全镇性的稳定分析会,研究分析全镇治安综治形势,部署治安综治工作,解决影响重、难点问题,起到了好的效果。分管领导在今年下半年分析会上,认为如不认真妥善处理将会对改革的顺利进行和社会的稳定造成影响,引起镇党委、政府的高度重视,日前已邀请相关单位进行了座谈,商定了解决措施,使这项牵涉到30户农户的隐性矛盾纠纷得到了及时有效解决。针对阶段性社会治安情况,特别是社会治安存在的突出问题,定期和不定期进行通报,既指出问题、危害、原因,又提出具体措施和要求。对各村、各单位及时掌握全镇治安情况,针对问题采取有效措施,起到了警示和警醒作用。

三是落实责任追究制度。

严格实行分级管理,按照“谁主管、谁负责”原则,对因管理不善、制度不严、防范不实、工作不力致使本村、本部门、本单位发生重大问题的,坚决按照有关规定追究一把手和直接责任人的责任;造成严重后果的,坚决实行一票否决。

三、构建三个网络,增强群防群治能力。

一是构建法制宣传网络。

首先,组建了14支由镇挂村包组人员、村两委干部和村民小组长组成的法制宣传队伍。他们在负责收集、汇总、报送治安信息的同时,结合各阶段治安综治工作重点,开展法制、综治宣传教育。今年围绕建设“平安茶亭”,集镇所在地特别制作了一条固定标语,各村普遍也制作了一条以上固定标语。发放《致全镇人民的一封信》和“带法回家”宣传材料1000余份,张贴标语30多条,营造了建设“平安茶亭”的浓厚气氛。此外,为了提高法制宣传实效,去年以来,在中小学生中开展了“法律进校园”活动,让中小学生把农村实用法制知识宣传材料带回给家长,使法制教育走进家庭,近20xx名家长受到了法制教育;司法所、派出所和学校结对共建,定期到学校进行法制讲座,提高了学生的学法热情和守法自觉性。

二是构建矛盾纠纷排查调处网络。

首先是建立健全了镇、村两级矛盾纠纷排查网络,建立健全了“茶亭镇和谐平安联创中心”、“矛盾纠纷“大调解”工作联席会议”、“茶亭镇处置群体性的事件应急预案”等工作机制。镇挂村领导干部和村两委都是村级矛盾纠纷的排查调处员,一般性矛盾纠纷由挂包村人员协同村里调处,调处结果上报;无法解决的矛盾交镇调委会调处;重大矛盾纠纷实行挂牌督办,专门成立工作组解决。其次是实行镇领导墟日值班接待来访制度。周一至周五安排两名镇领导值班,现场接待群众来访,解答群众疑问,化解矛盾。再是严格双休日值班,每个周末安排一名镇领导,四名镇干部值班,处理处理突发事件。基本做到了把矛盾解决在当地、解决在基层、解决在萌芽状态,并有效处臵了一些群体性上访事件。1到12月,共排查各类矛盾纠纷22件,村调解6件,镇调解16件,成功率98%。

三是构建治安防范网络。

一方面成立治安巡逻队,协助治安管理。全镇成立治安巡逻队伍14支,57人,坚持在重大节假日上街(路)巡逻。一年来,协助派出所调解纠纷16起,起到较好防范作用。另一方面是在火灾高风险时期和春节前后,聘请打更员,作好防火防盗警示。

四是进一步加强了天网工程。

为防止从偷盗等治安案件的发生,使人民群众更具安全感,在去年的基础上我镇投资近5万元为中学、中心小学、居沙庙派出所以及财政所修善了天网工程视频监控,在新老上分线主要公路上新安装了监控摄像头,使镇政府、派出所、中学、中心小学的视频监控连为一体,并入了派出所视频监控平台。

四、高度重视四项工作,提高综治工作整体水平。

一是着力解决治安管理的突出问题。

在建立电话联防的基础上,积极开展了“三个排查”治理公共安全隐患集中行动,坚持“严打”方针不动摇,保持严打高压态势。根据县综治委的要求,今年重点是在今年元月份针对我镇包家、前坊和松坪村个体炼金业,严重影响了当地群众生活和生产的安全问题,在县综治委的组织领导下,开展了专项整治活动,取得了良好的效果;另外还开展了铁路安全专项整治,社会治安集中整治工作。着重在刑事在逃案犯的追逃、整治农村赌博、校园周边治安环境治理、整顿仔猪市场交易秩序和文化音像、网吧等,取得了较好效果。

二是扎实推进建设“平安茶亭”工作。

根据县委县政府建设“平安上饶”有工作部署,今年完成了建设“四零村居”实施方案,提出了创建规划、工作措施,在白沙、南岩、下裴村开展了创建“平安村(居)”试点。

三是切实加强机构队伍建设。

镇、村两级全部成立综治委、调解委,镇设有综治办。镇综治委主任由党委书记担任,综治办主任由分管领导兼任。村综治、调解委分别由一名副书记或副主任担任,机构基本健全,镇村两级综治人员队伍共40名。为提高综治队伍的整体素质,采取以会代训、专题讲座、举办短期培训等多种形式,对村级治保、调解主任等相关人员进行了教育培训,进一步提高了综治干部的政治业务素质,增强了事业心和“为官一任,保一方平安”的责任意识。在落实经费保障上,每年都把综治经费列入财政预算,20xx年达到人均0、5元,超支部分,镇财全部承担。综治工作人员岗位津贴和村级综治、调解主任报酬均按规定予以了落实。稳定基层综治工作队伍,夯实了工作基础。

四是注重协调各方作用,促进形成整体工作合力。

明确各综治成员单位的职责,在工作充分发挥各自职能优势,既各负其责,又协调配合,凡涉及哪个部门解决的问题,就由哪个部门解决,属于多个部门解决的问题,由综治委协调解决。每月召开综治成员单位例会,定期开展矛盾纠纷集中排查。中小学均配备了法制副校长。镇里成立了外来人口管理站,加强了流动人口管理。全镇成立刑释解教人员帮教小组14个,实行“一帮一”帮教育转化,实现刑释解教人员重新率为零。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇十

我局20xx年度的综治维稳工作在区委、区政府和的正确领导下,在区综治办的指导和帮助下,我局高度重视始终把和谐平安创建工作和维稳工作作为全局的一项重要工作来抓。全局干部职工上下齐心,共同努力,采取有效措施,积极排查、防范、化解各种矛盾和问题,确保了本单位的各项工作在稳定中发展和提高。具体做法是:

为了把综治维稳工作落到实处,认真落实各项规章制度,巩固以前取得的成果,结合我局工作实际,成立了局综治维护工作领导小组,组织、指导各项工作的开展,确保综治维稳工作的正常开展。

为了把综治维稳工作落到实处,我局结合工作实际,认真落实了各项规章制度。一是认真遵照执行有关职责和任务,实行责任追究制度。二是完善内部管理制度,将单位日常管理制度归纳整理成册,并发到各股室遵照执行,有效地规范了我局的.正常工作。三是建立健全安全防火制度,落实消防安全责任制。四是强化节假日值班制度,做到节假日能找到人,能办成事。

为巩固平安创建成果,我们创新创建采取以下三个机制。一是建立健全经常性的督查机制。采取明查、突查、暗访,入户了解等办法,对创建落实情况进行检查,并对检查情况进行通报。二是建立健全经常性的超前预防机制,我们积极探索矛盾纠纷排查调处的新思路,新办法,实现了矛盾纠纷排查调处工作由被动到主动,由调处为主到防范为主的转变,取得了明显的效果。我局所挂钩的联系村福成镇门头村,全年无平安维稳事件发生,各项工作走在全镇前列。三是建立健全经常性的宣传机制和执法检查,将社会治安综合治理和治安防范内容宣传到千家万户,增强了全民防范意识。全年配合协助上级文化执法部门开展网吧执法检查50多次。今年6月和10月,我局组织人员深入银滩恒利度假村开展卫星接收设施清理宣传,发放宣传资料近千份。12月初,组织公安、文化执法、城管、乡镇执法队伍40多人开展了整治非法安装卫星设施清理活动,拆除非法接收设施50多处,收到良好效果。

今年,我局的社会治安综合治理工作成效明显,无越级上访事件、无治安案件发生,无安全事故发生。“平安创建”工作扎实推进,我局将继续把社会治安综合治理工作落到实处,进一步开创我局综治工作新局面,为新津又好又快发展提供良好的社会治安环境。

20xx年我局信访维稳工作在县委、县政府的正确领导下,在县信访局的关心、帮助和指导下,紧紧围绕保护群众利益,维护社会稳定这一目标,按照年初签订的信访工作目标责任,深入贯彻落实中央、省、市、县信访工作会议精神,以群众工作统揽信访工作,不断创新信访工作思路,强化信访维稳工作措施,深入开展矛盾纠纷排查工作和“三治理一化解”活动,营造了和谐稳定的社会环境,使文化广电文物旅游局信访工作取得了较好的成效。现将一年来的工作总结如下:

今年,各项发展改革任务更加繁重,国家及省上在我县建设项目不断增多,文化广电文物旅游项目建设逐年增加,面xx县域经济发展大好形势,文化广电文物旅游局为了求发展、保稳定、促和谐的目的,任重而道。为此,营造一个和谐稳定的社会环境被列为重中之重,这给我局信访工作提出了更高的要求。

一是领导高度重视。我局按照上级的要求和安排部署,从维护发展稳定大局、构建和谐社会的高度出发,以群众工作统揽信访工作,不断增强政治意识、大局意识和责任意识,进一步提高思想认识,将局信访工作纳入重要议事日程。

二是落实领导责任,周密安排部署。我局将信访维稳工作与各项业务工作同安排、同部署、同检查;年初局系统工作会议上就对信访工作在全局系统进行了重点安排,进行了周密的安排部署,层层签订了目标责任书,靠实了责任,明确了目标任务。

三是夯实基层基础,强化工作保障。局党组按照领导分工的调整,及时充实成立文化广电文物旅游局信访维稳工作领导小组,由局党组书记、局长周健同志任信访维稳工作领导小组组长,分工明确,配备了专职信访工作人员,有专门的接待场所和办公室,在人力、物力、财力方面给予了重点支持,确保各项信访工作方案措施到位。

我局十分重视信访工作规范化、制度化建设,先后建立和完善了领导接待制度、首办责任制、复查制度、台帐制度、领导挂牌接待等一系列信访工作制度,依靠制度建设,规范信访工作程序。严格落实领导接待日和阅批制度,局领导亲自接待来访群众,亲自批阅来访信件,对上级交办的信访件和突出问题,亲自包案督办。今年我局为了贯彻落实国务院《信访条例》和中央用群众工作统揽信访维稳工作的要求,贯彻落实好县委、县政府关于做好信访维稳工作的重要部署,进一步推进我县文化广电文物旅游局信访维稳工作的法制化、规范化建设,印发了《关于进一步加强文化广电文物旅游局信访维稳工作的意见》。为认真贯彻执行省、市、县信访和维稳有关工作会议精神,维护社会稳定,落实信访维稳工作责任制,及时化解社会矛盾。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇十一

20xx年我局在区委、区政府的正确指导下,按照年初区政府制定的综治工作目标管理的具体要求,我们紧紧围绕商务系统社会稳定这个目标,认真谋划,周密部署,结合工作实际,坚持组织建设抓班子、日常工作抓基础、稳定工作抓排查、特殊对象抓稳控、非常时期抓焦点这个思路,扎扎实实做好全系统社会管理综合治理工作,为全区社会经济和商务工作健康、持续发展营造了良好的社会环境。现将有关情况汇报如下:。

严格按照区综治委有关要求,切实抓好本系统综治工作。积极加强对本系统的综治工作领导,并及时进行督促检查,确保了本系统的安定。

社会治安综合治理工作的好坏,直接影响到社会的安定,同时,也影响到我区社会稳定和经济发展。为提高全系统干部职工对综治工作的重要性和必要性的认识,我局利用多种形式进行综治工作宣传。一是会议宣传,经常在系统内干部职工会议上强调综治工作,严格要求各单位加强对干部职工的宣传教育,自觉地遵守党纪国法,不参与违法的活动,维护社会稳定。二是标语宣传,局机关和各乡镇办事处及辖区企业在“3·15”国际消费者权益日、“6·14”全国安全生产月及“12·4”全国法制宣传日活动中,通过悬挂条幅、张贴标语和设立法律咨询宣传台等形式,大力开展平安法律宣传活动,增强广大干部职工对综治稳定工作重要性的认识。三是安全生产宣传常抓不懈。认真开展安全生产宣传月活动,对全区范围内商贸流通企业特别是加油站(点)、商场超市、民爆公司进行了彻底检查整治,切实提高企业员工的安全意识。

(1招商工作持续发展。始终坚持“走出去,引进来”,先后奔赴山东、海南、上海、北京、广东深圳、东莞、珠海等地开展领导带队外出专题招商47次,接待北京三一重能、山东中泰新能源、广州蓝博旺科技公司等客商135批(次)。制定了《进一步促进招商引资的若干政策》、《xx招商引资招才引智工作考核办法》、《xx招商引资项目引进评审实施办法》,完善了全程代办机制,正在拟定《鼓励高新技术企业(项目)投资若干政策》,招商体制机制进一步完善。1-10月,新入省库亿元以上内资项目21个,占全年目标任务的105%;完成亿元以上项目到位内资57亿元,占全年目标任务的95%;实际利用外商直接投资4652万美元,占全年目标任务的103.4%。预计全年可完成亿元以上项目到位内资61亿元,外商直接投资4652万美元。

(二)招商质量不断提升。始终坚持高质量招商,引入年产6000万条新型包装材料生产线、年产400万张铝基复合基板、特种光电复合线缆、城市应急智能管理系统、高速铁路轨道交通安全科技共性技术研发、年产200万片智能电流采样控制模块项目等项目,特大型垂直轴风力发电及观光旅游项目、安铜智慧风场项目、年产600万张覆铜板项目成功签约,招商重点逐步从传统产业逐步向高新技术产业(企业)转移。

(三)内外贸工作扎实有效。注重提升内贸质量,大通小磨麻油、佘家贡姜成功申报“安徽老字号”(铜陵市仅我区2家企业申报成功),金建公司、港投集团、健兴公司等13家企业正在申报限额以上企业。前三季度,全区完成社会消费品零售额36.55亿元,同比增长8.9%。1-10月份,限额以上企业累计完成消费品零售额31.4亿元,同比增长7.3%。克服贸易摩擦影响,外贸工作持续推进。制定《铜陵市xx进一步促进外贸发展的若干政策(试行)》,兑现20xx、20xx年度外贸发展奖励资金271.22万元。帮助瑞太隆实业公司等12家企业完成外贸进出口备案登记手续。组织金建投资公司、天宇包装公司等18家重点企业参加首届国际进口博览会。20xx年1-10月份,完成进出口总额5974.9万美元,预计20xx年全年完成进出口总额8000万美元,同比增长6.1%。

(四)电商产业有所突破。完成了电商乡村提升民生工程和第四届中国县域电商大会暨20xx安徽省网商大会各项任务。成功注册天猫旗舰店2家。其中,金建公司天猫“汐有”旗舰店(卖场型)自11月15日运营以来,网上交易额已达200多万元。

(五)双打及包裹安全等工作常抓不懈。按照省市双打工作领导小组的工作精神,我区以保护著作权、商标权、专利权和新品种权为重点内容,以产品制造集中地、城乡结合部、商品集散地、侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品案件高发地为重点整治区,以新闻出版业、文化娱乐业、高新技术产业、农业、互联网为重点整治领域。从生产、流通领域、司法衔接等环节,对工作任务进行了细化和分工。区双打领导小组负责全区双打行动的总体安排部署,办公室负责协调各部门双打工作,做好内外联络、上报信息等日常工作,处理双打日常事务,定期召开双打联席会议。各成员单位按照各自职责,组织人员,严查市场,对侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品的行动严厉打击,采取高压态势,露头就打,为双打行动提供了组织保证。在生产环节上,区文体、公安、市场监督管理局密切配合,严格审查生产企业资质,加强对印刷复印各类出版物、印刷品、光盘、计算机软件及包装装潢商标标识标签企业监管,市场监督管理局严审生产企业资质,区农林水务局开展农产品质量安全专项整治活动,集中开展农资打假专项行动,整顿农资生产经营企业,强化企业产品抽检,重点检测种子质量和品种真实性,以及农药、兽药、饲料有效成分含量及违禁成分。在流通环节上,市场监督管理局严厉打击防冒知名商品特有的名称、包装、装潢行为,严查注册商标和地理标识专用权行为,文体广电出版局会同有关部门,加强对图书、软件、音像制品市场巡查,打击专利假冒行为,食品药品监督管理局加大对制售假冒药品打击力度。在司法衔接环节,各执法部门对涉嫌犯罪案件及时移送,区法院对移送的案件及时受理。

一年来,我局综治工作取得了一定成绩。但是,同上级的要求和综治工作的目标相比,还有一定的差距,在一些方面还需要继续努力,再接再厉,进一步做好工作。今后,我局将继续把社会治安综合治理工作列入全局重要工作议程,切实加强领导,进一步完善相关制度,加大宣传教育力度,认真抓好综治工作的落实,为创造一个稳定有序的环境,推动综治各项工作的开展作出的更大的努力。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇十二

上半年以来,我村认真贯彻落实社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制,坚持“打防结合、预防为主”的方针,狠抓社会治安综合治理各项措施的落实,深化平安村创建工作,为全村的和谐稳定和经济发展,创造一个良好的社会治安环境。

一、领导重视,切实加强组织领导。

高度重视,切实加强组织领导,把维稳社会治安综合治理工作摆上重要议事日程。由村支部书记为本村社会综合治理工作的第一责任人,分管综治工作的领导为直接责任人,并建立工作责任制,纳入领导班子成员职责分工中与其他工作一起部署、一起落实,形成了一把手亲自抓,分管人员具体抓的格局。定期研讨工作,制定综治工作方案,切实把打击、防范、教育、管理、建设、改造等各项综合治理措施真正落到实处,完成综治主要责任任务和工作目标,维护社会政治和社会治安稳定。

二、建立整体防范机制,充分发挥网络作用。

1、认真落实“稳定压倒一切”的方针,加强全村治安防范措施的落实,增强在维护社会治安中的作用。为了更好地深入推进平安村创建,在“综治宣传月”活动中,听取民意、了解实情,解决本地区社会矛盾和抓好社会稳定工作,切实地落实“属地管理”的原则,积极推动本辖区社会治安综合治理工作。

2、完善组织网络和规章制度,积极开展群防群治工作,建立并充。

实六支队伍人数,以基层自治机构为基础,以群防群治队伍为依靠的综治工作网络的社会整体防范机制。打牢夯实社会治安综合治理工作的根基,提高治安的整体防范功能,充分发挥基层组织的战斗堡垒作用。上半年我村共出动义务巡逻队100余人次,要求巡逻队员每天佩戴巡逻袖章,在各村民小组、重要部位、重要路段、船港码头进行治安巡逻和宣传防范工作,同时还配备了小喇叭,通过播放喊话录音提醒村民加强安全防范,提高群众的安全防范意识。

三、深入开展禁毒、消防与反邪教警示教育、强化居民防范意识。

1、结合禁毒、消防工作安排积极开展消防安全防范和无毒社区的创建工作,六月份积极组织“不让毒品进我家,消防安全处处防”的活动。平时不间断地在社区内以横幅、画报、宣传单等形式,将防范知识宣传到每家每户,截止目前为止,我社区村民无一人有吸毒状况。

2、我们一直没有放松对邪教组织的警惕。一方面我们经常下户与群众交流,从中了解是否有新练习者;另一方面,积极发动群众主动向我们揭发、提供邪教组织的非法活动。

四、加强对流动人口、房屋租赁规范化管理和小区安全的建设加强流动人口、房屋租赁规范化管理,严抓人口管理工作。我们不定期的对辖区常住人口,外来暂住人员、重点人员进行调查、登记。并对每一户出租房屋业主均与社区签订治安责任书,租赁协议书,建立一户一档等。

五、抓好纠纷矛盾的预防调处工作和两劳帮教工作。

1、村委会以板报、讲座、宣传栏等形式,积极开展各项普法宣。

传工作,营造辖区浓厚的法制舆论氛围,上半年学习了《信访条例》、《渔业法》、《治安防范知识》等,同时悬挂各类法制宣传横幅2条,发放各类普法宣传单400余份,通过开展法律进村组活动,增强了村民的法律知识,使村民懂得了学法、知法、守法、用法的重要性,提高了村民依法办事的法律意识。

2、积极排查和化解纠纷矛盾,按照“预防为主,教育疏导,依法处理,防止各类矛盾激化”的原则,把各类矛盾化解在萌芽状态,维护社会稳定。上半年,调委会共接受调解纠纷2起,调解率100%,调成率100%。

3、开展刑释解教人员安置帮教工作。我村新增一例两劳人员lisan,4月份从广西刑满释放。我们及时接回后,对其采取了一定的帮教措施,得知他家没有住房,我们及时向有关部门报告,请求解决建房指标,同时,按照上级规定,完善刑释解教人员“一表三书”,规范日常管理。

通过半年来的综合治理工作运转,虽然取得了一些成绩,但还有存在许多不足,下半年我们将继续加强综合治理工作的力度,结合本村的实际情况,扎扎实实地抓好本地区的各项社会稳定工作,同时以实际出发,针对性开展一些有利于社区的特色工作,为今后辖区的稳定、和谐打下扎实基础。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇十三

20xx年,我村在镇党委政府的领导下,在镇综治办的业务指导下,深入学习贯彻科学发展观,以十九大精神为指导,以维护社会稳定、创建稳定良好的社会环境为目标,按照相关文件和指示精神认真开展维稳工作,层层落实综治维稳目标管理责任制,圆满完成了20xx年度综治维稳工作目标任务。现将今年综治维稳工作开展情况总结如下:

我村高度重视,坚持把综治维稳工作作为一项重要的政治任务来抓,成立了平安创建工作领导小组,由支书任组长,主任任副组长,其他村干部为成员,并下设办公室,领导小组负责领导和具体指导全村的平安创建活动,明确了“一把手负总责,分管领导具体抓”,“谁主管、谁负责”的领导工作责任制,村委会设有综治办、调解委员会、治安巡逻队,人员固定,责任明确,强化了平安创建工作中的组织协调力度,形成了良好的工作格局。领导小组下设办公室在村委会,具体落实维稳及综治工作,制定了各种责任制度和设立维稳工作奖惩办法,同时还将维稳工作纳入年终责任制的考评,严格考核。

1、为深入推进“平安村”建设活动,我村结合实际,进一步建立和完善工作机制,一是建立维稳工作责任制。严格按照“谁主管、谁负责”的原则,形成支书负总责、主任具体抓,其他村干渐“一岗双责”制的工作格局;二是强化信息报送。为防止各类影响稳定问题的发生,加强了信息的收集,坚持每月开两次维稳会议,坚持每月进行一次矛盾排查,特别是在特防期活动中,坚持24小时值班制度外,对重点人员非正常上访及时进行劝导,并进行思想沟通、政策宣传、法制教育,并坚持每天一排查、每天一报告、每天一分析处置,有效地维护我村经济社会发展和谐稳定。

2、通过大走访沟通的互动把群众动员起来。主要做到了“四个强化”:

一是强化了第一责任人的责任。强化“一把手”综治维稳责任,并签订责任状,组长向支部书记签订责任状、农户向组长签订责任状。

二是强化村干部的责任。制定了村干部综治维稳管理工作责任制,采取了村干部包组的综治维稳工作办法来开展政策大知晓、法制大普及、矛盾大化解的综治维稳工作。

为切实做好综治维稳工作,把各种邪教斗争的各项措施落实到基层,一是抓好对村民的宣传教育工作,使村民明白什么是“邪教”,“邪教”的危害有多大,以及如何抵制邪教的一些基本方法;二是积极开展以“崇尚科学、关爱家庭、珍惜生命、反对邪教”为主题的反邪警示教育活动;三是严密防范和打击“今年之所有没有出现重大涉稳事件,主要坚持了信访调解制度,认真开展矛盾纠纷排查,对各类矛盾做到早发现、早控制、早处置、早化解。重点对象和重大涉稳矛盾实行“五个一”的包干化解机制,有效地控制事态发展。安全事故也降为零,这主要来源于我村狠抓安全教育意识,采取强硬措施的结果。

20xx年,我村的综治维稳工作虽然取得了一定的成绩,但与市、区、镇的要求还有差距,主要表现在综治维稳工作的方式和方法在创新上力度还不够大。对此,我村将在20xx年的工作中进一步提高认识,强化责任,细化措施,确保社会和谐稳定,把维稳工作做得更好。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇十四

3、组织参加6.26“全国禁毒日”宣传活动;

4、较好的完成了局领导和上级部门交办的其他工作任务。

5、定时报送综治、维稳、防邪各种报表和要求的'电话报告。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇十五

我校综治安全工作在上级有关部门的关心和支持下,以“健康第一,安全第一”为口号,以“预防为主,防治结合,加强教育,群防群治”为方针,形成了“人人都有责任去管,处处都有制度可循,时时都有载体可依托,事事都有记录可查”的内部综治安全工作管理制度,切实开展一系列安全教育活动,增强了师生的安全意识和自我保护能力,营造了全校教职工关心和支持学校安全工作的局面,维护了学校正常的教育教学秩序,现将综治安全工作总结如下:

学校范围小,活动场地有限,而成班率非常高,因此安全工作压力大。我们牢固树立“以人为本、安全第一、预防为主”的观念和长期作战的思想,始终把构建平安和谐校园作为教育工作的重中之重。

(1)学校成立了安全工作领导小组,由校长挂帅,统一指挥、协调各处室工作的开展,进一步调动教职工重视安全工作的积极性,并增强了学生的安全意识,班主任具体负责一线安全管理,明确分工和职责。将校园安全工作实绩与班级和教职工的先进评选等挂钩。

订责任状。使每位教职工都成为安全的教育者和管理者,真正使学校安全工作落到了实处,杜绝了责任事故的发生。

1、抓好宣传教育。

(1)每周教师例会,学校主要领导和政工主任对本周安全工作进行总结,结合当前情况布置下周安全工作,并记录在册,形成《安全工作台帐》。

(2)设立各种宣传栏。在学校宣传橱窗及班级宣传栏开辟校园安全教育园地,通过典型事例及图片展览教育学生,做到警钟长鸣。

(3)在暑假、寒假放假时,学校印发《给学生家长的一封信》,对学生进行防溺水、防雷、防食物中毒等安全知识教育。

2、抓好活动开展。

(1)结合安全教育月,组织学生观看安全伴我行宣传铁路交通安全知识图片展,。

(2)每学期都邀请新干交警大队民警来校举行交通安全知识讲座。

(3)利用世界禁毒日,组织全校学生开展大型签名活动,宣传**的危害性。

(4)开展“消防疏散演练”,了解怎样使用灭火器,遇到火灾时的逃生方法等,让学生在实际的操作和实验的演习中得到提高。

(5)在每年的换季时节,各年级对学生进行传染病预防知识的宣传教育。

3、抓好课间管理。

(1)实行课间教师值勤制。上课教师负责课间秩序,定人员、

定时间,值勤教师到位,责任到人,及时做好学生的课间管理和上下楼的疏通工作。

(2)课间操或举行大型活动时,语、数教师一前一后跟班,专业课教师守楼道口,防止拥挤踩踏。解散时听从指挥,按次序行动,平时上下楼梯时不能追逐打闹,要靠右走。

(3)加强校门口的安全管理。上学、放学时间,学校领导轮流值班,学校保安24小时值班。

4、狠抓安全管理检查。

开展常规检查。每学期开学以前,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。学校实行定期检查与日常防范相结合的安全管理制度。开学之前,对学校每个角落进行地毯式的大检查,发现隐患,及时整改,特别是学校安全重点部位(电脑房、实验室、运动场、体育器材等)定期检查,杜绝隐患。

5、加大投入,技防到位。新学校更注重安全工作的技防和设施预防。学校在经费紧张的情况下,仍在安全设施上加大投入,添置安全设备。在教学楼、办公楼等安装红外线摄像头,进一步加强安全防范。

(一)指导思想。

坚持以为党的十八大精神营造和谐稳定的社会环境作为重要的政治任务和维稳工作的首要任务,以加强学校管理,落实学校安全稳定工作各项措施为重点,做到超前谋划、主动作为、攻坚克难、务求实效,坚决将各种不安全、不稳定因素消除在萌芽状态,严防发生各种消极事件,积极维护校园的安全稳定和良好形象。

(二)工作要求。

1.加强领导,明确职责。在十八大期间成立安全稳定工作领导小组,校长任组长政工处人员牵头,并对安全稳定工作进行周密部署,做到责任到位,分工明确,协调一致,配合密切,确保各项工作措施落实到位。

2.属地管理,一岗双责。各年级、处室要“看好自己的门,管好自己的人,办好自己的事”,切实担负起学校安全稳定工作责任,落实好校班子成员一岗双责制。年级组蹲点的校班子成员实行安全稳定工作领导包干制度。确保不发生重大政治事件和非法聚集事件;确保不发生*****、重大恶性案件和重大安全事件;确保不发生集体上访和个人极端事件。

(三)加强学校安全管理。

1.加强师生安全教育,努力提高师生安全知识和防范意识水平。对全体教职工开展相关安全知识教育和培训,全方位对学生开展交通安全、防溺水、防火、防踩踏、防中毒、防意外伤害等教育,不断增强师生的安全防范意识与能力。

2.加强安全隐患、矛盾纠纷排查和整治。切实开展好学校及周边的安全隐患及矛盾排查,尤其要加强水、电、气、体育器材设施等安全隐患排查。

3.加强校园网安全管理,建立网路舆情引导机制。保持高度的政治敏锐性,教育全体教工不查阅、复制和传播各类不健康信息,及时删除危害国家安全、破坏社会稳定等言论。确保不发生有害信息在各级教育网站大面积传播事件。

4.加强值班和信息报送工作。做好安全稳定值班工作,落实好值班制度。充分发挥安全稳定信息员的积极作用,搜集整理安全稳定工作,按照现行分级管理原则,及时向上一层级报送,做到有事报事,没事报平安。

5.加强门卫及重点人员防范。严格执行门卫制度,落实外来人员验证准入登记制度,对校园进行封闭式管理,严防精神疾病、恶意报复社会等人员进入校园袭击师生。严密防范敌对、传销、邪教组织等不法分子对幼儿园的侵害和渗透,防止其制造和破坏校园安全稳定事件的发生。

6.重视食品卫生安全。强化学校内部食堂管理,健全卫生安全管理、从业人员持证上岗、食品原料采购索证、食品留样检验等制度。配合城管、工商等单位对校园周边流动摊点、游动商贩继续加大监管力度,依法收缴、销毁“三无”食品,确保幼儿食品卫生安全。

7.严格落实责任追究。要以高度的政治责任感和饱满的工作热情投入到安全稳定工作中,如因措施不到位,处置不力而导致造成严影响社会政治稳定的,将坚决依法进行责任追究。

(四)加强学校及周边环境整治。

维护校园交通安全。配合交警部门全面摸排学校及周边道路交通流量,科学制定学校周边交通限时管制,及时修复学校周边交通安全设施,完善交通标志标线,严禁门前乱停乱放,预防交通事故的发生。

***小学。

20xx年11月13日。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇十六

为了给学生创造一个稳定、安全、温馨、和谐的教育环境,根据学校提出的“创建平安校园”实施方案,结合班级学生的实际情况,现总结如下:

一、切实抓好班级安全工作。

1、充分发挥班干部、值日班长的作用,班主任按时巡视的制度,做到随时检查室内门窗,特别是电器设备的隐患。保证用电安全检查,不乱动电源插座等.坚持安全月检、事故上报等各项安全保卫制度,把责任细化分工、落实到每位学生,加强安全保卫设施的配备.加强班级常规管理,严格报告制度,保证每位学生的人身安全。

2、严格遵守制度饮用水卫生制度,对于自己带饮用水的学生做好卫生教育工作,不到小摊小贩购买食物,不吃不洁食物,注意身体健康。

3、确保班级教育教学的安全有序。积极参加中心的校园安全检查活动.保证学校学生的人身安全,校内课间不乱跑,不拥挤,上下楼梯快步轻声,靠右边。放学按时离校,不经老师允许不能随意在校园内逗留。入校后不得随便出校门。上体育课、晨练及课外活动是要注意与他人合作,防止机械伤人,保证安全。

二、通过组织学生学习,提高学生的安全意识及自我保护能。

1、组织学生学习学校提出的“平安校园”倡议书,教师有针对性地让学生展开讨论,以引起学生足够的认识。

2、组织学生积极参与“平安班级”的创建活动,使学生在创建中增强安全意识和自我保护能力。

3、组织开展各种形式的青少年自我保护教育。利用晨会、班队会等渠道,采取多种方式对学生进行自我保护教育,传授自护的知识和技能,切实增强学生的自护意识和自护能力,如:“一个人在家遇陌生人来时该怎么办?不认识的人提出要送你回家时该怎么办?”等,加大防范力度,防患于未燃。

4、加强对学生心理健康的指导和服务。开展心理健康教育宣传活动等措施,帮助学生了解心理健康的基本知识,树立心理健康意识,优化个性心理品质,进行挫折教育,增强心理调适和适应社会生活的能力。加强自我教育,培养自身良好的心理品质,与同学、老师保持和谐的关系,以积极的态度对待学习和生活。自觉遵守《青少年文明网络公约》,不看不健康的书、报等;不参与封建迷信活动。

5、加强未成年人思想道德建设。建立“行为不良”学生帮教机制,教好“行为不良”学生的转化工作。进一步加强家访谈话制度。

6、做到关爱,关心学生,特别要关心贫困学生的学习和生活。

三、开展校园周边安全活动。

1`组织学习并开展“学生远离网吧”和“学生远离无证摊贩”的活动,防止被不名身份的人敲诈勒索。

2、不玩火、不吸烟,爱护消防设施。懂得一些防火、防病、放煤气和食物中毒、防盗、防溺水、紧急情况疏散知识,遇到险情时,能避险,能进行自救自护。

3、上学、放学途中要遵守交通规则,原则上不允许骑自行车上学,防止交通事故的发生。走读生家长还没来接,不可自己走回家去.

4、放学后按时回家,不在路上逗留,不与陌生人交往,不接受陌生人馈赠礼物,受到不法侵害时及时打急救电话和必备电话求得110帮助。

四、活动安排。

结合班级特点,有重点地开展创建活动,在规定的时间内达到规定的创建标准。

1、学习有关“平安班级”的各种计划、案例。

2、召开学生动员会,部署“平安班级”活动的各项工作。

3、以黑板报为载体(出刊好一期以“平安”为主题的黑板报),以晨会、班会为主阵地,进行了广泛深入的宣传活动。

4、开展调查研究,摸清校内外现存在的安全隐患和学生中存在的违规现象,突出重点,制定防范措施。

5、切实加强安全文化建设,采取多种形式,开展丰富多彩的宣传教育活动。将安全教育切实纳入教育的轨道,不断研究安全教育工作的新情况,新问题,探索新方法。

6、对照标准,对创平安班级活动的开展情况进行总结,并对照标准查漏补缺,迎接学校验收。

热门综治培训工作总结(通用17篇)篇十七

今年以来,在街道办事处的正确领导下,我们综治办公室始终把深入推进平安创建作为稳定工作的总抓手,不断强化治安防范,大力开展矛盾纠纷排查调处活动,全面落实“平安进万家”的各项措施。使辖区治安环境大大改善,未出现大的信访事件及大的矛盾纠纷。回顾20xx年综治工作,我们主要采取了以下几个方面的措施:

年初,xx专题研究部署了全年的综治工作任务和目标,领导亲自抓,亲自过问,亲自参与。因人事变动,我们积极配合街道及时调整了各种综治组织机构,制定了年度综治工作计划。根据社会治安综合治理“谁主管,谁负责”的原则,与辖区综治成员单位签订了社会治安综合治理目标管理责任书,各社区与辖区单位签订目标管理责任书达100%,建立健全考核机制,实行半年自查、年终检查等措施。

今年春季,恰逢我省村级换届选举工作来临,为确保村级换届选举工作的顺利进行,我们认真研究,精密筹划,主要做了以下几项工作:

(1)进一步健全排查调处工作机制,完善矛盾纠纷排查调处的组织制度、联络员制度、排查调处和专项整治制度以及督办检查制度。村、居对辖区范围内部安定因素进行排查,发现情况及时汇报。对换届工作中有竞选意向的群众我们进行了细致的摸排走访,并统一召开了会议,讲明了换届选举的法律法规,督促他们依法竞选,文明竞选。

(2)召开辖区单位维稳工作例会。为了随时准确地掌握xx的治安动态和现状,及时的了解辖区居民及辖区单位职工的情绪和思想倾向,在召开的综治例会上,我们及时的了解辖区各单位的社会治安综合治理情况,并对下一步的工作重点进行安排和部署。在3月的工作例会上,对村级换届选举期间的维稳工作进行安排;在学生放暑假前期召开的工作例会则对辖区单位的假期学生活动进行了安排和部署,防止各单位在活动和时间上的冲突。

(3)建立健全各单位及下属单位的信息报送制度。今年以来,我们对辖区内所有的单位实行信息报送制度,固定在每周五上午10点准时向xx办事处报送,本着有事报事,无事报平安的原则;要求辖区内所有的企事业单位,包括下属单位建立健全信息报送制度。

(4)在村级换届工作圆满结束后,我们及时召集新一届村居治保、调解组成员、巡防队员及辖区各单位安保工作负责人,进行了一次全面的治安、调解业务培训,提高了他们的业务水平。

开展创建“平安村居”、“平安单位”和“民主法治村”工作是街道综治工作的突破口,是不断增强人民群众安全感的前提,我们不断创造条件,增加投入,加大人防、物防和技防的力度,降低发案率,创建美好的居住环境。通过“创安”工作,辖区的刑事发案做到了有效控制,八类重大案件、寻衅滋事、结伙斗殴及其他社会反响比较强烈的流氓类治安案件低于去年同期。开展了居住出租房消防安全大整治:

为进一步加强外来人口治安管理工作,遏制流动人口违法犯罪的高发态势,我们开展了以出租房屋整治为重点的流动人口管理工作。主要做法是:

1、加强网络建设,开展出租房屋信息化管理;

2、突出管理重点,开展出租房屋层次化管理;

3、依托社会联动,开展出租房屋社会化管理;

4、构建长效机制,开展出租房屋规范化管理。如我们在柔桥村和埭西村对本村的出租房屋进行统一编号,并绘制成地图上墙,同时对每号房屋的人员居住情况输入电脑,做到流动人口的动态管理。

信访工作历来是我街道工作的一个重点,几年来,街道领导充分重视信访工作,调派人员,组织力量,统筹协调,切实做好协调关系、化解矛盾的工作,兼顾不同方面群众的利益,处理人民内部矛盾,关心群众的生产生活,努力维护社会稳定。今年“两会”期间,我们配合办事处积极行动统筹安排,召开居委会主任、干部会议,传达区信访工作会议精神,进行全面排查、调处,制定集体访控制预案,进一步明确信访责任制,采取一切有效措施,确保了“两会”期间辖区的安全稳定。

我们虽做了一些工作,但也存在着一些困难和问题,主要表现在以下几个方面:

一是当前社会治安形势非常严峻,特别是刑事案件发案率较高,侵财性案件也比较突出。

二是个别村居领导对综治工作、稳定工作及平安建设工作认识不足,重视不够;

三是基层基础工作还不很扎实,发挥作用不够。

四是一些措施还有落实不到位的现象;

五是一些矛盾纠纷,特别是王林洋、双浦征用土地,企业改制、城中村村民资格界定等问题,反复性较大,一时难以完全解决。

明年的重点是按照年初街道政法综治工作的总体思路,紧紧围绕以经济建设为中心,以维护社会政治稳定为重点,切实担负起保一方平安的政治责任,根据上述工作目标,主要抓以下几个方面工作:

1、继续抓好群防群治工作,积极开展专业与义务相结合的治安大巡逻和村际联防,进一步抓好村居综治工作站建设。

2、开展“民主法治村居”达标活动,严厉打击各类社会丑恶现象,净化社会空气。

3、建立一个便民服务窗口,切实方便群众反映情况,进一步与群众拉近距离。在第一时间做好信访调解工作。

4、加强巡防队伍建设,为村居巡防队员实行统一着装、持证上岗,规范化管理。

5、进一步加强情报信息工作,牢牢掌握工作主动权。充分发挥村居治安信息员的作用。

6、正确处理新形势下人民内部矛盾问题,积极防范和妥善处置在街道办事处、街道综治办的直接领导和正确指导下,社区高度重视,把是综治维稳工作作为头等大事来抓,作为凝聚人心、增强信心的好事来做。年初我们结合社区实际情况,在现有成绩的基础上,决定通过加强领导,全面发动,加大措施,健全网络,加强宣传,家喻户晓三项措施,充分调动各方面的社会治安积极因素,以群防群治队伍为骨干,以建立平安网络为手段,以提升整体水平为目的,全面创建平安社区,形成为了辖区单位和社区居民积极参与,齐抓共管的工作格局。

按照上级要求,社区研究制定了综治维稳、安全生产、防范和xx处理等工作方案、各类重大应急处置预案和领导小组,建立了各种工作制度岗位职责,并严格按照制度执行奖惩,做到用制管人,确保责任制度落实。

20xx年,社区紧紧围绕“以人为本,服务社区”的总体目标,做到宣传有方向,落实有目标,进一步增强社区居民参与活动的积极性和主动性,确保“群防群治”活动扎实有效的开展。一年来,我们共在社区宣传普法知识及发放宣传材料5000余份、集中学习普法知识、做普法宣传横幅8条出板报2期。按照创建“平安型”社区的总体要求,我们充分发挥利用社区联防巡逻队作用,并加强管理,做到了全天24小时有人巡逻,每次巡逻不少于五人,切实保障了社区内的居民安全。

我社区属于混合型社区(出租房屋和流动人口多,个体户和流动商贩多),加强房屋出租和流动人口管理是重点工作,目前我社区内共有房东230栋,流动户4489户、6917人。对外来暂住人员,重点人员进行调查、登记,及时更新流动人口信息,对小区租赁户加强法制宣传教育,深入开展警示教育、强化居民防范意识。加强矛盾纠纷排查处理力度,抓好社区调解规范化建设。积极排查和化解人民内部矛盾,按照“预防为主,教育疏导,依法处理,防止各类矛盾激化”的原则,把各类矛盾化解在萌芽状态,社区充分发挥楼栋长、房东、信息员、等多方面力量,更好的维护社会稳定创造良好的社会环境。

今年我社区认真贯彻落实上级关于安全生产工作的一系列重要工作部署,紧紧围绕“实施安全生产法,人人事事保安全”这个主题,悬挂宣传标语2条、发放宣传材料300多份,广泛开展群众喜闻乐见的宣传教育活动,6月12日邀请xx市公益消防知识宣传中心的教官对社区商户、房东、居民进行了1次安全生产消防知识讲座,通过讲座提高了广大商户、居民的安全消防意识。定期对辖区特别是建筑工地、宾馆、学校、市场等行业进行安全生产检查通过检查安全生产形势趋于平稳。

为认真落实“维护社会稳定、服务居民群众”两个工作机制,进一步强化维稳工作力度,严格落实各项维稳工作措施,不断提高巡逻队伍一体化维稳服务水平,促进社区建设。xx路社区面积大,人口多,以小区和自建房为主,周边是单位、商铺门面。流动人口的管理服务一直以来都是社区的工作重点和难点,按照主次干道,背街小巷、公共场所、居民小区,将划分为责任网格5个。确定网格责任人,明确工作职责,健全服务网络,加强社会管理,全面推进社区网格化管理工作。落实干部包户责任制,专门抽出32名社区工作人员负责所有院落包户包人,同时,安排15名社区巡逻人员,与8名社区干部按照网格化管理的要求包干负责辖区东西两大片区共8个网格,确保每个网格有14人负责流动人口、巷道、门面店铺、出租房屋服务管理工作,做到全部覆盖,每个网格指挥,工作部署,信息反馈,巡逻,都能再2分钟内到达指定地点,全面实行网格化管理。

流动人口和出租房屋管理与服务方面采取了一些措施,取得了一些效果,获得了一些成绩,但由于流动人口管理工作是一项需要长期坚持的工作,所以我们还应充分认识、统一思想,逐步建立起管理和服务流动人口的长效机制。把我辖区流动人口管理工作提高到一个新的层次。

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