2023年公安政工协警工作总结报告(优质5篇)

时间:2024-12-20 作者:XY字客

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公安政工协警工作总结报告篇一

根据《自治区医疗保障局自治区卫生健康委关于印发的通知》和吴忠市医保局关于开展专项治理工作的安排要求,区医保局合同卫健局及时召开专项治理部署会议,细化工作方案、明确责任分工,组织开展专项治理,在自查自纠阶段取得了一定成效。现就我区自查自纠工作情况报告如下。

忠市医保局关于医保定点医疗机构规范使用医保基金行为专项治理工作要求,局党组高度重视,及时进行安排部署,制定专项治理方案,成立工作领导小组,明确工作时间表和路线图,通过督促定点医疗机构开展自查自纠、抽查、复查等工作,不断增强规范使用医保基金工作的重要性。

(一)安排部署,开展政策培训。组织各定点医疗机构开展政策培训解读,督促各定点医疗机构对照自查自纠情况汇总表和指标释义,结合实际情况,认真自查,积极整改,并按要求时间上报自查报告。

(二)明确任务,强化责任落实。通过制定专项治理工作方案,明确定点医疗机构自查自纠重点内容,对照指标要求,逐步有效开展自查自纠工作,力争在规范医疗服务行为,保障基金安全上有提升和改善。

(三)建立台账,督促整改落实。根据各定点医疗机构自查反馈的问题,及时梳理汇总,建立问题台账,明确整改措施,督促各定点医疗机构逐一整改落实,确保专项治理工作取得实效。

按照专项治理工作相关要求,辖区内各定点医疗机构对照自查工作重点内容,自查发现存在不合理收费、串换收费、不规范诊疗等问题累计1048例,涉及总费用元。但仍存在重视度不够、自查自纠方式单一、整改落实不到位等问题。

(一)加强管理,切实维护基金安全。医疗保障基金事关参保群众的切身利益,必须把维护基金安全作为首要任务。结合定点医疗机构规范使用医保基金专项治理工作,针对定点医疗机构自查上报的问题,责令整改,并追回违规费用。同时加大对定点医疗机构政策引导和经办人员业务培训,不断提高打击欺诈骗保行为力度,加强对定点医疗机构管理,进一步规范医疗服务行为,切实维护医保基金安全。

(二)对账销号,确保整改落实到位。根据各定点医疗机构自查自纠反馈的问题,建立问题台账,完善相关资料,整档归案,积极配合自治区、吴忠市交叉检查、抽查等工作,同时坚持问题导向,创新工作措施,逐步推进,对账销号,确保整改工作落实到位,切实将医保基金监管工作抓细抓实抓出成效。

(三)健全机制,规范基金监管措施。结合专项治理工作,对于查出违法违规行为性质恶劣,情节严重的定点医疗机构,会将相关问题线索移交同级纪检监察机关;对于整改不到位的定点医疗机构,按规定追究医疗机构领导班子及有关责任人的责任。同时加强部门间联合执法检查,并充分应用智能审核监控系统,形成多渠道、全覆盖监管合力,不断健全机制,规范医保基金监管措施,做到基金监管工作制度化、常态化。

公安政工协警工作总结报告篇二

在业务工作方面,我队面对辖区道路交通事故呈快速上升的严峻形势,重锤出击,开展了声势浩大的交通秩序整治工作,有力地维护道路交通安全畅通和社会治安良好秩序。一年来共纠正交通违章***起,处理违章牌证***件,其中查扣无牌无证、假牌假证和报废的摩托车***辆,治安拘留无证驾车人员***人,吊扣驾驶证***本。

一、搞好道路交通管理工作,维护辖区良好交通秩序

一是集中警力严密监控辖区道路交通安全秩序

半年来,我队始终把大部分警力摆上路面,严查严处各类严重交通违章行为。结合春运及交通秩序整治活动的需要,我队主要采取设置临时固定与流动相结合的“公安交警整治交通秩序值勤点”,在**道路口、**大道**转盘等处,对各类违章行为实行“点上查、线上纠、面上控”。负责值勤点的**、**、**中队以值勤点为依托,定点查处与流动查处相结合,对过往车辆进行安全检查,重点查处了无证驾车、无牌无证车辆,客车和摩托车严重超载等严重违章行为。**、**中队重点巡逻监控交通事故易发、多发的险、杂路段,坚决纠正各类严重违章行为。大队主要领导还经常组织***多名机关民警,机动灵活地分别到各中队协同作战,有效地震慑了交通违章者,维护了道路交通安全和畅通。

二是开展各种专项整治活动,确保辖区良好的道路交通秩序

针对今年交通事故的严峻形势,我队根据市支队的统一部署,从**月**日(**)开始至今,开展了一场打击面广、时间特长的整治摩托车行驶秩序的工作。整治采取超常规措施,统一调配**多名民警,不定时、不定点到各重点路段采取围、追、堵、查等办法,严查严纠驾驶摩托车的各类严重违章行为,并坚决按规定从严从重处罚,该吊证的给予吊证,该扣车7天后处理的,一律扣车7天。经过整治,摩托车行驶秩序有了明显改观。

为创造文明城市、平安大道、畅通工程的需要,我队从*月*日至今,开展了整治城郊结合部、穿城(镇)公路交通秩序的工作。**中队联合城监、工商等部门对**市场路段的水果摊、小食摊等违章占道经营者和摩托车随意停放行为进行多次的治理整顿,保证了该路段道路交通安全畅通。**中队对圆盘附近道路上交通违章行为加大执法力度,治理整顿违章占道经营的摊挡,禁止车辆乱停乱放,查处摩托车随意变道兜客、超载等违章行为,维护了**港大道、**大道等路段的良好交通秩序。

三是大力开展交通安全法规宣传和交通标志标线建设等工作

综合分析去年的交通事故,相当部分与交通参与者的交通安全意识淡薄有直接的关系,为此,我队加强了交通安全法规的宣传教育工作。宣传设施股和各中队根据自身的实际,确定宣传教育重点对象,在广大驾驶员、村民、中小学生和外来民工中,广泛开展形式多样的交通安全法规宣传教育活动。一年来,我队组织**公司、汽车客运公司等单位驾驶员召开交通安全座谈会**次,讲授交通安全法规课***课时,印发宣传资料***多份,悬挂大小横幅标语***条。通过开展深入细致的宣传教育活动,营造了严管的社会氛围,增强了广大交通参与者的交通安全意识。另外,我队还针对交通事故的隐患,多方筹集资金进一步完善道路交通标志标线的建设。半年来共设置交通标志牌**个,拆除旧标志牌**个,设置交通标线***平方米,为广大交通参与者提供很好的交通安全指引和警示的作用,同时也进一步提升我区市容市貌的形象。

四是对车辆和驾驶员进行严格管理

为确保车辆有良好性能,驾驶员有良好的交通安全意识和驾车技术,真正达到消除交通事故隐患、压减交通事故的目的,我队通过启动运用“**工程”规范车管业务操作,以及购置废气检测仪等设备来严格把好年检审关。首先,做好摩托车入户、年检工作。检测中心、车管股对每一辆摩托车的“检测”、“二保”和有关手续都进行严格把关,确保不合格摩托车不能合法上路行驶。其次,我队在维护道路交通安全和畅通的同时,充分发挥路面情况熟、路面经常有民警巡逻的便利,尽职尽责地做到既管交通又管治安,狠狠打击发生在道路上的各种违法犯罪活动,维护了所管辖道路的治安秩序。在区局的直接领导下,还密切配合兄弟警钟参加“严打”、“反双抢”、“禁毒”等专项斗争,以及执行道路交通保卫任务。一年来,我队配合、参与有关统一行动**宗,出动警力**人次,有效地维护了社会治安秩序。成绩突出的有**中队,平时注重与沿线派出所、村委会和村民的沟通,及时了解掌握**大道的治安情况,对易发生治安事件和刑事案件的偏避路段或多发点加强巡逻监控,使该大道社会治安秩序良好。今年元月***日晚,该中队接**区公安局警情,快速出警,成功截获一辆当晚在**被盗,途经**大道的面包车。据统计,仅**中队半年来就执行保卫任务**宗(其中一级保卫任务***宗),受理各类报案**宗,协查案件****宗。

1、缺乏行之有效的激励竞争机制,挫伤了部分民警工作积极性。

2、重大交通事故力压不下,严重交通违章行为屡禁不止,严重事故隐患仍未消除,特别是交通安全宣传工作是预防和压减交通事故的根本,但我队此项工作的力度、深度不够,往往流于形式,以致日常宣传教育工作力度不够。

3、民警整体素质仍需进一步提高,以适应新时期公安交通管理工作的需要。

4、经费严重不足,影响业务拓展。

5、民警宿舍楼急需完善。

1、实行竞争上岗,为民警筑起公平竞争的平台。

2、抓好队伍建设,加强党建工作,切实转变工作作风。

3、加强政治理论和业务学习,搞好岗位轮换工作,以全面提高民警尤其是基层领导的政治思想素质和业务水平,保证队伍整体素质的提高。

4、开源节流,保证各单位的办公经费,提高民警的生活福利待遇,逐步解决民警宿舍楼问题,确保队伍稳定。

公安政工协警工作总结报告篇三

2016年,分局政工科根据2016年公安政治工作要点和队伍正规化建设任务,结合金安分局工作实际,主要做了以下工作。

一、抓学习,铸警魂

(一)认真开展“强作风、严管理、正警风、肃警纪”专项教育“回头看”活动。按照分局的统一部署,开展了“强作风、严管理、正警风、肃警纪”专项教育“回头看”活动。科室将专项教育“回头看”活动列入重要工作议事日程,及时召开专门会议做好再动员、再部署,组织科室民警集中学习方案,结合工作实际,研究制定学习计划、明确人员分工,切实落实好“回头看”活动各项工作。

巩固拓展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“强作风、严管理、正警风、肃警纪”等系列活动成果,进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题,保持党的先进性和纯洁性,按照分局《关于开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》要求,结合实际,在科室党员中开展了“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育活动。活动中科室领导亲自动员、亲自部署,将学习教育与本单位实际工作紧密结合起来,开展系列专题学习讨论活动,学中做,做中学。自学习教育开展以来,科室的工作绩效大幅度提升,民警的精神面貌焕然一新,充分体现了学与不学不一样。

二、抓训练,提素质

根据市局安排,上半年分6期在市警校对分局50周岁以下男民警,45周岁以下女民警民开展警务实战技能轮训,近280名民警参加了培训。此次培训全脱产、全封闭、军事化管理,参训率达到96%,培训得到了广大民警的认可,取得了很好的效果。同时,根据分局年初制定的教育训练计划和市局的部署安排,分局刑警、治安、消防、行财、国保、法制等警种也结合实际分别举办了专门“春训”业务培训共8期270人。全年共安排晋衔培训5期41人,新警入警培训13人。

三、抓绩效,促晋位

市效能办和市公安局的要求,为闫品军等333名同志办理2015年度增补效能建设奖审核报批手续。督促分局各二级机构认真做好工作人员的日常绩效考核工作,今年以来,逐月评出分局工作人员的日常绩效考核等次,按季度报市效能办审核。目前,一至三季度分局工作人员的日常绩效考核等次评定及奖金上报审批发放工作已圆满完成。目前正在着手统计四季度的考核情况和奖金上报审批工作。分局的绩效考核工作得到了进一步强化和改进。全力推进工作提档晋位,推动队伍正规化建设长足发展。

四、抓从优待警,激发队伍活力

有标杆、赶有榜样,更加充分地调动广大民警工作热情,为公安工作注入强大正能量。2016年,分局强化宣传引导,充分利用“宣传栏”、“光荣榜”、“展示板”、“电子屏”、“标语条幅”等广泛宣传岗位争创活动的内容和先进典型,充分发挥先进典型的激励和示范作用,在开展活动中扩大宣传,在宣传中助推活动开展,形成浓厚争创氛围,对内凝聚警心、昂扬斗志,对外展示风采、树立形象。截至目前,已评出一至三季度岗位标兵30人,优质文明服务之星39人,严格公正执法之星102人。第四季度的“两星一兵”评选工作正在如火如荼进行之中。目前分局正在开展2016年度“十百千”江淮卫士和“十佳百优”所队评选活动,(二)认真抓好工资福利待遇和惠警暖警政策的落实。按照国家统一部署,积极落实公安民警工资改革政策,将各项惠警政策落到实处。在从严治警的同时抓好从优待警、关爱民警,想办法解决民警的后顾之忧,进一步激发了民警-,管理类,工作总结类,工作计划类文档,下载--的工作热情。

五、做好公安人事管理工作

(二)做好2015年底社招新警、2016年初政法干警共计23人的公务员录用、入编手续以及人事信息系统录入工作。负责考核拟提拔任用的分局二级副职、三级机构正副职的干部计30人。

干部教育在线学习管理进行了5次通报,结合微信平台和电话联系指导,并对全员进行了学分制集体申报,合格率达100%,受到了市局和市委组织部的一致好评。

六、做好公安宣传工作

研究制定了分局公安宣传工作考评细则,进一步推进分局的公安宣传工作。今年,分局政工科在各单位和全体民警的支持努力下,分局在市局主页的队伍管理和警营文化两个栏目上共发表稿件63篇,其中政工调研文章。分局公安微博时时发声,宣传工作有声有色,绩效明显提升,弘扬了金安公安主旋律和正能量。组织民警利用业余时间进行创作,积极参与_、省厅红军长征胜利80周年书法美术摄影展以及社团活动展览等;另外还组织民警多人次的参加市局的读书交流活动,丰富和活跃了警营文化。

七、做好领导交办的其他工作

公安政工协警工作总结报告篇四

2009年,我大队在市委、市政府和上级公安、交警部门的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十七届三中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“三个同比下降、一个坚决防止”的工作目标,以预防和减少道路交通事故为中心,以加强机关效能建设为抓手,努力实践“四句话”理念,全面推进“五项建设”,为推动全市经济社会又好又快发展作出了一定的贡献,得到上级领导和社会各界的肯定。

一、总体情况

二、主要措施

(一)队伍建设方面

6、完善警营文化建设,精神文明创建活动不断加强。在警营文化建设方面,我大队今年以来按照总队要求,以“四室三栏二牌一活动”为抓手,以着力构筑紧扣时代脉博、体现公安交警特色、涵盖丰富内容的警营文化体系为目标,创新内容与形式,落实措施与要求,先后设置了专门的荣誉室、活动室、阅览室、宣教室和警务公开栏、警营文化栏、网页警营文化专栏,建立了篮球场、羽毛球场,购置了乒乓球桌等体育器材,成立了篮球、象棋等兴趣小组,落实了活动经费并经常组织开展了体育比赛,营造出积极向上的警营文化氛围,促进了队伍的精神文明建设。半年来,大队广大工作人员加班加点,吃苦耐劳,无怨无悔地投入到交通安全管理各项工作之中,涌现了许多先进的典型,有年近六旬却日夜坚守一线岗位的“老黄牛”,有真情救助交通事故伤员的“活雷锋”,有舍“小家”顾“大家”、带病坚持工作的“无名英雄”。一桩桩、一件件感人事例,充分体现了人民警察为人民的良好精神风貌。

(二)业务工作方面

公安政工协警工作总结报告篇五

到“报上有文、广播有声、电视有影、网上有字”,从而进一步宣传普及交通法规,提高广大群众交通法规观念和安全意识,积极营造“人人都关心交通安全”的良好交通氛围。

开展普及《道路交通安全法》教育活动,归根结底是通过法制宣传教育,达到领导班子及成员依法行政,人民群众交通安全意识提高,从而推动交通管理工作进一步改革和发展的目的。二大队按照上级公安机关“普法”工作的要求,结合实际制定具体措施,为“普法”工作取得实效打下坚实基础。

一、加强组织领导,成立“普法”工作领导小组。为加强“普法”工作的领导,大队成立了由大队长为组长,教导员、副大队长为副组长,各中队主要负责人为成员的“普法”工作领导小组。同时成立“普法”工作办公室,负责“普法”工作组织协调。领导小组和办公室职责明确、工作制度健全。大队“普法”领导小组每年不定期召开会议,分析、检查、研究、交流普法工作,查找存在的问题,及时采取措施,深入开展“普法”工作。

二、加强宣传发动,深入辖区中小学校、企业、村庄开展“普法”活动。二大队根据上级机关工作部署,为使活动开展收到实效,二大队将责任落实到中队和民警。通过深入到辖区运输企业、乡镇、圩集、大型有车单位及大队创建的交通安全村、社区、学校、企业进行演讲、上课、散发宣传资料、张贴标语和悬挂宣传横幅、播放vcd光碟等形式,到各学校村庄上课43次,同时通过展览交通违法和事故案例挂图、宣传车巡回、举办大型交通安全知识竞赛、利用宣传媒体等群众喜闻乐见的各种形式,不断掀起“普法”工作高潮。教育广大人民群众须遵章守法,从每一步做起,从自己做起。同时要求辖区各运输企业结合实际,制定本单位的措施和目标的基础上,将普法教育目标分解到班组、岗位、个人,让员工知道自己该学什么,怎么做,使“普法”工作有了非常扎实的群众基础。通过宣传教育希望大家自觉遵守《中华人民共和国道路交通安全法》,尊重和保护生命,树立正确交通安全意识,培养良好的交通行为习惯。

三、抓好“普法”宣传员的培训。根据历年“普法”工作中的成功经验,在普及《道路交通安全法》中大队高度重视“普法”宣传员队伍建设,并以此带动全大队“普法”工作的进行。深入到辖区各运输企业、村校等单位进行“普法”宣传,加大“普法”工作的力度。

自《道路交通安全法实施》以来,通过大队全体民警的努力,取得了可喜成绩,但也存在一些不足。在今后的“普法”工作中,继续深入开展“道路交通安全法”宣传活动,结合辖区实际情况,建立健全“普法”宣传工作相关措施,加快宣传队伍规范化建设的步伐,力争今后的“普法”工作再上新台阶。

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