工作总结，以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言，工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的不足，从而得出引以为戒的经验。下面是小编给大家分享的一些有关于六防六促工作总结的内容，希望能对大家有所帮助。
【篇1】“六防六促”工作总结
现将我市常态化开展矛盾纠纷“六防六促”专项行动工作情况汇报如下：
一是扎实开展矛盾纠纷排查化解。舞钢市司法局针对群众反应强烈的案件、易发生“民转刑”案件和群体性事件的苗头性问题，进行深入排查，加强风险评估研判，做到底子清、情况明、措施细。实行定期回访，主动回访制度，对排查出的问题或矛盾纠纷，督导协调调解事项的落实，对已经调处的矛盾纠纷，定期回访当事人，切实把矛盾纠纷化解工作做实、保辖区内各类矛盾纠纷底数清，情况明。新华区司法局聚焦重点，细化措施，对各类风险点做到发现在早、预防在先、处置在小，严格按照要求，积极与街道办事处进行沟通配合，指导社区居委会认真开展排查工作，发动人民调解员，网格员，志愿者与社区干部广泛参与，通过发放宣传资料、入院排查等形式开展“六防六促”专项工作，确保辖区内各类矛盾纠纷底数清，情况明。
二是切实加强普法宣传教育。郏县司法局将普法工作和矛盾排查工作相结合，对当下时期容易引发的农村热点、易出现的矛盾进行总结，针对性的进行法律知识预防宣传，结合乡政府线上线下同时宣传等方式更深层的进行普法与排查工作，提升群众思想认知，有效预防案件发生，降低矛盾发生率。建立工作台账，汇报排查落实情况、调解化解情况。深入开展矛盾排查。汝州市司法局发挥“一村(居)一法律顾问”作用，为每个行政村培养5--8名“法律明白人”，引领带动广大群众学法用法。加强普法宣传教育，积极开展“民转刑”典型案例警示教育，引导群众养成自觉守法的意识，形成遇事找法的习惯。开展宪法、民法典知识宣传进乡村活动，增强普法教育的针对性和时效性。
三是切实加强特殊人群管理。鲁山县司法局组织各司法所对全县334名社区矫正对象进行走访，通过走访社区矫正对象所在村居(社区)、社区矫正对象本人及其近亲属，及时了解社区矫正对象的生活、工作情况及思想动态，重点摸排家庭矛盾及情感、邻里纠纷，分析评估社区矫正对象的潜在矛盾纠纷严重程度，切实掌握当前所有社区矫正对象的矛盾纠纷情况，及时化解纠纷，消除不安因素，确保全县社区矫正工作的安全稳定打下了坚实基础。
6月份，我市各级调委会共排查六类矛盾纠纷1310起，化解1295起。其中排查情感纠纷196起，化解192起;家庭纠纷307起，化解303起;排查邻里纠纷559起，化解556起;排查债务纠纷206起，化解204起;排查物业纠纷34起，化解33起;排查灾疫纠纷8起，化解7起。全市共投入专项行动7472人，入户21434次，走访群众8294人次。
【篇2】“六防六促”工作总结
一、召开会议，对“六防六促”专项行动进行专门安排部署
“六防六促”专项行动方案下发后，桑村乡立即组织机关全体党员干部对“六防六促”专项行动进行安排部署，要求各村、各部门要坚持以人民为中心的发展思想，创新践行新时代“枫桥经验”，以“三零”创建为牵引，深化“四治融合”，在乡党委政府的统一领导下，部门协同，形成合力，切实做到矛盾纠纷预防在先、发现在早、处置在小，有效防范极端案件发生。
二、结合“三零”平安创建活动，扎实推进“六防六促”专项行动
桑村乡将“三零”平安创建活动和“六防六促”专项行动有机结合起来，通过悬挂条幅、设置展板、制作大型喷绘版面、召开乡村两级干部巡逻工作安排部署会、组织乡村两级干部巡逻，切实提高“三零”创建舆论宣传氛围，通过积极营造“三零”创建浓厚宣传氛围，助推“六防六促”专项行动向纵深发展。
三、以身边典型案例，切实增强做好“六防六促”专项行动的自觉性
1月28日、1月31日汤阴县、内黄县发生酒后引发的命案后，桑村乡立即召开会议，对“六防六促”专项行动进行再安排、再部署。会议要求机关全体干部、各行政村“村两委”干部，一定要克服麻痹大意思想，深入开展矛盾纠纷大排查、大化解工作，认真履职尽责，全力以赴用干部的辛苦指数换取群众的幸福指数。
【篇3】“六防六促”工作总结
积极参加局里组织的会议和培训班，并对会议精神深刻理解，认真参照执行，在学习中认真做好笔记，把专家、教授所讲的新的农业科技学深学透，增强了分析问题和解决问题的能力，从而提升了自己的业务素质，提高了为农民服务的本领。
即以增产增收、提高效益为中心;以提高农民科学种田水平，提高农民的生产经营能力为重点。利用农业科技书、互联网等工具搜集小麦种植、施肥、灌溉及病虫害防治新技术，并组织成培训材料，小麦播种和冬闲的两次培训，解决农民在生产中急需的生产技术及技术难点。如，今年培训的测土配方平衡施肥新技术，科技示范户掌握并应用后示范地块小麦长势整齐健壮，表现良好，为高产打下基础。目前培训科技示范户及辐射农户10余人次，向农户发放科技资料500余份。
认真填写《科技示范户手册》中的技术指导方案及各月的农事安排;向科技示范户公开自己的联系电话，方便农户关于技术难题的咨询;进村入户，了解科技示范户的基本情况及所需的技术，粘挂科技示范户标牌。
通过进村入户并与示范户亲切交谈，了解其基本情况，制定有针对性的技术指导方案。在小麦播种期、出苗期、穗期等小麦生产管理关键期深入科技示范户的示范地块进行调查及技术指导，针对小麦各个生育时期的不同生长需要及各示范户的不同情况提出不同的管理意见。如：播种期的施肥、及化学除草、出苗期的苗情调查等。
为进一步展示小麦高产潜力、探索高产途径、树立高产样板、最大限度地提高小麦的单产水平，建立高产栽培模式和技术体系。逐一走访科技示范户，深入调查，对10户科技示范户进行筛选，最后确定本村示范户***的示范地块为高产典型。通过科技示范户以点带面的推广新技术，提高我镇小麦的综合生产能力。
目前，我镇农民在肥料使用问题上存在着一些突出问题，过量施肥现象严重，不仅造成肥料利用率低下，生产成本增加，耕地地力下降，更导致严重的环境污染，降低农产品品质。推广测土配方平衡施肥技术，不仅有利于农业节本增效，提高农产品质量，而且有利于保护生态农业可持续发展。为了让广大农民认识和接受测土配方施肥技术，首先在10户科技示范户中进行了推广，取得了良好的效果，同时，多角度、全方位对测土配方施肥技术进行宣传。通过扎实有效的宣传、培训以及科技示范户的辐射带动作用，改变了广大农民的施肥观念，认识和接受测土配方施肥技术，并主动参与到测土配方施肥工作中来。许多接受咨询后的群众深有感触地说：“过去总认为施肥越多越好，听了技术员的讲解后，才知道庄稼也象人一样，什么都要吃一点，而且还要讲究比例，少了不行，多了也是浪费，增加生产成本不说，还会造成肥害，今后施肥一定要按照技术员提供的施肥建议卡配方施用了。”
1、抓好小麦播种期的注意事项
2、进一步对高产示范户的示范田进行技术管理指导。指导示范户按照实施方案运用新技术科学管理示范田块，达到高产、高效、示范的目的。
3、指导科技示范户小麦穗期加强肥水管理及病虫害综合防治，特别是高产示范户的增产管理。
4、入户进行田间测产，汇总资料。
【篇4】“六防六促”工作总结
按照《安徽省政务公开办公室关于开展政务公开“六提六促”专项行动的通知》（皖政务办〔20xx〕4号）要求，城关街道立即开展部署“六提六促”专项行动相关工作，扎实推动城关政务公开工作提质增效。
一、强化工作保障。一是加强监督保障。
明确责任分工，加强日常指导监督，督促责任科室按照责任分工开展政务信息公开工作，履行政府信息公开工作职责，印发了《临泉县政府信息主动公开目录内容保障工作任务分解》和《临泉县20xx年政务公开重点工作任务分工》文件，并将“专项行动”落实情况纳入年度工作考核，推进“六提六促”专项行动落到实处，确保公开信息及时、规范、有效、高质量。二是加强业务培训。召开政务公开工作培训会，对政务公开工作具办人员开展20xx年重点工作培训，进一步推动我街道政务公开工作提质增效。
二、深化重点领域信息公开。主动公开疫情防控、三大攻坚战、“六稳”“六保”政策发布信息。及时发布了复工复产相关政策信息，全面阐释做好“六稳”、“六保”工作各项政策举措。
三、完善基础信息公开。一是严格按照信息公开目录公开相关信息，保证政府信息公开内容准确无误。二是认真梳理我街道现行有效的规范性文件，进一步提高文件公开质量，具体列明文号、成文日期、发布时间等信息，并完善有效性标注和PDF文本下载功能。确保政务公开全面、及时、准确，为扎实推进政务公开工作打下了良好基础。
四、抓好政策解读。一是进一步明确解读范围，规范解读内容，创新解读形式，不断加强解读工作。二是为进一步提高政策解读质量，固化了解读工作流程，强化主体责任，完善审核把关机制。本年度发布的解读严格按照决策背景和依据、制定意义和总体考虑、研判和起草过程、工作目标、主要任务、创新举措、保障措施、下一步工作重点步骤进行解读。同时采用丰富的解读形式增加解读的可读性，增强解读宣传效果。
五、加强权力运行过程信息公开。一是推进决策公开。持续推行重大决策预公开制度，广泛听取公众意见，严格落实征集期限不少于30日要求，及时公开意见收集和采纳情况，并做好网上意见征集和反馈信息关联工作。二是推进执行公开。针对上级反馈问题，进一步加大重点工作任务执行和落实情况公开力度。
六、开展年报修订工作。严格按照上级要求做好信息公开统计报送工作，认真编制政府信息公开工作年度报告，对上年度年报统计数据进行再核实，确保数据质量和精准性。
通过开展政务公开“六提六促”专项行动，下一步，将进一步细化做好专项行动各项工作任务，严格对照标准指引和相关标准规范，推进“六提六促”专项行动和基层政务公开标准化规范化各项任务落实。加强对政务公开工作的业务培训，提高解读质量，认真梳理存在一些问题和不足，结合工作实际，推动城关街道政务公开工作提质增效。
【篇5】“六防六促”工作总结
为做好学校维稳工作，根据上级文件精神及学院党政办的通知要求，后勤管理处开展“六防六促”专项行动自查排查，现总结汇报如下：
一、高度重视，加强组织领导
后勤管理处高度重视“六防六促”专项行动，成立了以后勤管理处处长为组长、分管副处长、各中心负责同志、各支部党员为成员的风险隐患防范工作领导小组，统筹协调指导后勤管理处各种风险化解防范工作。
后勤处所属各服务中心对照自身工作范围存在的安全问题进行查摆，做到自查自纠，详细登记，切实做到整改提升。同时充分发挥后勤支部党员先锋模范作用，结合疫情防控党员联户制度，组织党员积极下沉开展网格化管理，全面覆盖，查找疫情等各项风险隐患，提高群众参与。
二、排查结果
后勤管理处经过认真梳理，分析预测各类不稳定问题的发展走势和风险隐患，从后勤层面上来讲，矛盾纠纷主要体现在后勤服务中涉及师生切身利益的一些热点问题。经排查，截至当前，暂无矛盾纠纷。
【篇6】“六防六促”工作总结
“六防六促”专项行动开展以来，xx县公安局考城派出所强化显性用警、动态布警，最大限度把民辅警摆上路面、推向一线，并在原有巡逻警力的基础上，叠加警力，以车巡、步巡、定点执勤等方式，实行点线面结合，加强路面巡逻防控，为辖区群众平安过节保驾护航。随处可见的警察蓝、不时闪烁的警灯，让群众感受到实实在在的安全感。
“警力是有限的，而民力是无穷的。”更多依靠群众的力量化解群众之间的矛盾纠纷，是“六防六促”专项行动的特色之一。春节期间，各地组织村、社区建立群众巡逻防控队伍，组织网格员在辖区广泛开展矛盾纠纷走访排查，及时发现，有效化解。
xx依托“全科”网格化治理，创新矛盾纠纷排查化解机制，广泛动员网格内调解员、驻村民警、平安志愿者、老党员等群防群治力量，针对六类纠纷每日动态排查，建立台账。同时，畅通网格工作群，强化一线网格员与网格内农户信息联通，确保群众反映的问题都能第一时间得到回应、第一时间得到处置、第一时间得到化解。
xx示范区各镇办动员辖区村(社区)党组织充分发挥战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，加强群防群控体系建设，重点抓好春节期间矛盾纠纷及安全隐患排查化解等工作。全区4.6万名党员与22.4万户群众、3.4万工商户和企业班组结对认亲，仅2月3日至4日就解决群众难题近万个，化解各类矛盾552起，实现了党员联系群众无“盲区”。
对能化解的立即化解，将矛盾纠纷化解在萌芽状态;对复杂矛盾纠纷，综合运用多元调处机制依法有效解决……为做到矛盾风险不积累、不扩散、不升级，避免“小拖大、大拖炸”，各地各部门切实发挥职能作用，及时做好协调配合，及时化解到位，全力确保治安大局稳定。
省司法厅统筹基层司法所、人民调解员、村(居)法律顾问等五种力量，进村入户摸排，对发现的矛盾纠纷采取“四结合”(预防和调解、法律和道德、线上和线下、调解和普法相结合)工作法，综合运用“面对面”“背靠背”和网上人民调解系统、智能移动人民调解APP、村(居)法律顾问微信群等方式，加强警调对接、警法联调，用心用情用力及时就地化解。截至2月5日，全省司法行政系统共排查六类矛盾纠纷5658件，化解4777件，化解率84.4%。
“六防六促”专项行动已经过半，并取得了明显成效。如何乘势而上，圆满完成既定目标，是各地各有关部门要做好的一道重要考题。
各地各有关部门坚持结果导向，将专项行动具体化、清单化、项目化，持续督导检查，切实把责任压到人头、把任务压到肩上，确保各项工作有序推进、落地见效。
xx市建立“一单一函”工作机制，向县(市、区)党委政法委书记发送“督办单”、向县(市、区)党委书记发送“提醒函”5份，夯实属地责任。xx、xx、xx、xx等市委政法委成立督导组，深入县(市、区)、乡镇(街道)、村(社区)进行实地暗访，发现问题立即整改，推动专项行动走深走实。