在签署合同协议前，双方需要充分了解合同的各项条款和约定。在撰写合同协议时，可以参考以下范文，以了解一些常见的合同条款和格式。
专业个人回扣协议（案例19篇）篇一
签约地点：
签约时间：
甲方(资金方)：乙方(借款方)：
一、总则。
二、融资及其相关条件。
三、操作程序。
四、法律依据。
五、共同遵守条款：本合同一经签约，任何一方不得以任何理由终止或撤消此合同。
六、违约责任。
七、解决纠纷终止。
双方发生违约纠纷时，任何一方均有权提出仲裁，仲裁地为北京，仲裁机关为中国国际经济贸易仲裁委员会/中国国际商会仲裁院。
八、生效及终止。
1、本合同为中文版，一式两份，双方各执壹份。
2、本合同签订后立即生效，双方一致书面同意本合同全部内容，履行完毕即告终止。
3、本合同未尽事宜另行制定合同副本，合同副本是本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。
甲方：乙方：
盖章盖章。
代表签字代表签字。
专业个人回扣协议（案例19篇）篇二
为维护道路交通安全秩序，预防和减少交通事故，保障员工人身安全，根据《中华人民共和国道路交通安全法》及集团公司的有关要求，亘元房地产开发有限公司(以下简称公司)与员工签订交通安全责任协议。具体内容如下：
一、机动车驾驶员及其驾驶的机动车辆均严格按照公安交通管理部门的相关规定进行行驶和审查及检验，办理有关保险。全体员工应认真学习《中华人民共和国道路交通安全法》等有关道路交通安全管理规定。认真遵守道路交通安全法规，自觉维护道路交通安全秩序，文明行车。
二、机动车驾驶员驾驶机动车应遵循行人优先原则，主动避让行人，严格按道路标志、标线进行行驶。机动车驾驶员严禁酒后驾车、违章行驶、乱停乱放。
三、机动车驾驶员应积极参加政府交通管理部门和公司交通安全管理部门组织的交通安全宣传教育活动，随时更新自身的道路交通安全法规知识和安全驾驶知识与技能。
四、行车时做到文明礼貌，按照路线行驶，不抢道，不强超抢会，不超速行驶，不开冒险车;注意劳逸结合，保证驾车时精力充沛，不疲劳驾驶，不超载超员，不将车交给无照人驾驶，绝不酒后驾车;停放车辆地点安全可靠;不驾驶套牌车、安全技术状况差或来源不清的机动车，不驾驶无牌、手续不全车辆上路行驶。
五、公务车辆的专职驾驶人员，不允许将本人所驾驶车辆交他人驾驶;不搭载与公务公干无关人员，不允许易燃、易爆物品上车;不私自出车。
六、驾驶私家车、摩托车、骑自行车、步行上下班应按合理的时间、合理的路线往返。驾驶私家车的，不搭载同事上下班。
七、机动车驾驶员应认真做好车辆的日常保养工作，行车前应对车辆进行认真检查，车辆各部件须符合安全行车要求，严禁开故障车上路行驶。上路行驶的车辆应保持车容整洁、车况良好，并配备灭火器材。
八、对于酒后驾驶车辆、违章超过12分和发生交通责任事故者，除了接受公安交通安全管理部门的处罚外，还要按照公司交通管理规定进行处理。
九、本协议一式二份，公司、员工各执一份。
此协议自1月1日起生效。
宁夏亘元房地产开发有限公司(盖章)。
委托代理人：本人签字：
专业个人回扣协议（案例19篇）篇三
_____________（以下简称“甲方”）与________酒业有限公司（以下简称“乙方”）经过友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上，双方达成以下协议：
一、甲乙双方在符合双方共同利益的前提下，就关于进口红酒业务合作等问题，自愿结成战略伙伴关系，乙方为甲方提供公司名义资源，协助甲方促成业务和业绩，实现双方和客户方多赢的局面。
二、乙方为甲方提供公司名义时，应严格保守甲方与客户方的商业秘密，不得因己方原因泄露甲方或客户方商业机密而使甲方商业信誉受到损害。
三、甲方在接受乙方提供公司名义时，应根据自身实力量力而行，确实无法实施或难度较大、难以把握时应开诚布告、坦诚相告并求得乙方的谅解和协助，不得在能力不足的情况下轻率承诺，从而使乙方公司名誉受到损害。
四、乙方为甲方提供公司名义资源并协助产生的费用，由甲方和乙方共同承担，承担比例为各50%。
五、合作细节：
1、甲方可使用乙方提供的公司名义。
2、甲方享受乙方招商报价单中所有红酒单价40%政策支持。单笔交易超过人民币一万元乙方给予甲方50%的政策支持。
3、甲方采用无底薪制，甲方与乙方的每一次交易直接按招商报价单的单价政策后的金额结算，甲方与客户的实际交易价格乙方不过多干涉。
4、结算时间为乙方收款之日当日内结算。
6、甲乙双方的合作均采用先款后货或现款现货的方式。特殊情况甲方必须与乙方协商。
7、乙方除严重质量问题均不接受退、换，特殊情况经双方协商，乙方可适当调整。
六、违约责任：
1、合作双方在业务实施过程中，甲方必须秉着诚信、正直的心态开展业务，不得出卖公司商业机密，如因己方原因造成合作方、客户方或乙方商业信誉或公司名誉受到损害的，受损方除可立即单方面解除合作关系外，还可以提出一定数额的经济赔偿要求。同时，已经产生尚未结束的业务中应该支付的相关费用，受损方可不再支付，致损方则还应继续履行义务。
七、争议处理：如发生争议，双方应积极协商解决，协商不成的，受损方可申请仲裁处理。
八、本协议有效期暂定一年，自双方代表（甲方为本人）签字之日起计算，即从__________年______月______日至___________年______月_____日止。
九、本协议到期后，双方均未提出终止协议要求的，视作均同意继续合作，本协议继续有效，可不另续约，有效期延长一年。
十、本协议在双方签字盖章后生效。本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
备注：价格表见附页。
甲方：____________乙方：__________
（公章）
代表签字：________签字：________
签约地点：________________
签约日期：____年____月____日
专业个人回扣协议（案例19篇）篇四
第一条：甲方委托乙方向银行为甲方申请个人贷款业务。
第二条：甲乙双方在确定委托关系后，签定本协议。
第三条：甲方向银行申请贷款总金额xx元人民币。
第四条：乙方收甲方服务费为xx元人民币，服务费含文件材料费、评估费、公证费、抵押登记费用。甲方必须向乙方预交服务费xx元人民币，（以乙方向甲方开具的收据为准）。剩余服务费xx元人民币，在贷款办妥到帐时一次性付清，如不履行协议，从贷款到帐第二日起每天按应收取服务费5%收取违约金。
第五条：在乙方代为甲方办理贷款事项过程中，因甲方原因造成中途不贷款或有其他事项变更，乙方不退还预交服务费。
第一条：甲方必须配合乙方向银行提供个人贷款所需资料。甲方所提供的资料必须真实完善。
第二条：甲方必须配合银行了解和查询与贷款有关的资产和信用等情况，并对真实性负责，否则后果自负。
第三条：乙方必须对甲方提供的资料有保密义务，且乙方不得用于协议之外的其他用途。
第四条：乙方负责把甲方提供的个人贷款所需资料整理后递交到银行，贷款金额、期限、利率等最终由银行决定。
第五条：银行贷款若须担保公司担保，担保费用由甲方自行承担。
第六条：在协议期内，乙方客户服务中心免费为甲方查询贷款办理进度。
第七条：甲方必须按照银行相关规定提供文件资料，如甲方拒绝按照银行要求提供文件资料或所提供文件资料不符合银行调查审批规定，造成的所有后果由甲方自行负责。
上述条款自双方签字之日起生效，未尽事宜及不可预料因素制约本合作协议时，由双方协商解决。双方凡因协议及其解释产生争执或经双方协商未能满意解决之纠纷，提交攀枝花市仲裁委员会进行仲裁，仲裁费由败诉方承担。
电话：xxxx
代表人：xx
地址：xx
电话：xxxx
签约地点：xxxx
时间：xxxx年xx月xx日
专业个人回扣协议（案例19篇）篇五
1 根据有关规定， 经协商甲、乙双方共同签订本协议， 共同执行。
2 本协议期限为 （年/月），自 年 月 日起至 年 月 日止。
3 工作任务：
3.1 甲方安排乙方在 ， 岗位，从事该岗位职责范围内的工作；
3.2 乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行；
3.3 乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德；
3.4 因甲方生产（工作）情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。
4 劳动报酬：
甲方应按照国家有关规定，遵守按劳分配原则，结合工作价值，根据乙方所从事的工作岗位，依法确定乙方的劳动报酬为 元（人民币）/月（大写： ），其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。
5 劳动纪律：
5.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益， 服从甲方的领导、管理和教育。
5.2 乙方违反劳动纪律， 甲方可对其进行批评教育， 直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。
6 协议的终止、变更、续签和解除：
6.1 本协议期限届满时即终止， 由于生产、工作需要， 在双方同意条件下， 可续签协议， 并应提前 1 个月办理续签协议手续。
6.2 经双方协商同意， 可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
6.3 甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。
6.4 具有下列情况之一， 乙方可以解除本协议：
6.4.2 甲方违反劳动协议或法律、行政法规， 侵害乙方合法权益的。
6.5 任何一方提前解除协议， 均应提前 15 日通知对方。
7 任何一方违反本协议规定，给对方成经济损失， 应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。
8 协议如有未尽事宜， 凡属国家有规定的， 按有关规定执行；凡属国家没有规定的， 甲、乙双方可协商修订、补充。
9 本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
签订日期：年 月 日
专业个人回扣协议（案例19篇）篇六
第一条 根据中国人民银行《人民币银行结算账户管理办法》的规定，甲、乙双方就个人结算账户有关事项达成如下协议，共同信守。
第二条 甲方承担以下责任：
1、依法保障乙方的资金安全，并依法为乙方的银行结算账户信息保密，除国家法律另有规定外，甲方有权拒绝任何单位或个人查询、冻结、扣划。
2、及时、准确地办理乙方的资金收付业务，为乙方提供账务核对、挂失、临时挂失和更改密码等服务。
3、在本协议履行过程当中，乙方向甲方提供的甲方不能从公共渠道取得的有关乙方的信息，均构成乙方的保密信息，甲方除非为履行本协议项下规定的义务之目的，不得向任何第三方披露或许可使用该保密信息，甲方根据中国法律或其它适用法律法规规定有义务进行披露的情形及双方在其他协议中另有约定的除外。
第三条 乙方应保证开户资料的真实、完整、合法，不得凭伪造、变造证明文件欺骗甲方开立银行结算账户。乙方以临时身份证开立个人银行结算账户的，应在临时身份证到期前，携正式身份证到甲方营业网点，修改账户资料中的证件内容。如有个人资料变更，乙方应及时通知甲方办理变更手续。由于乙方未能及时向甲方提供正确资料而造成的损失，由乙方自行承担。
第四条 乙方开立个人结算户时，应提供有效身份证件。开立借记卡和存折账户应预留密码。乙方收到借记卡时应当面确认借记卡（及密码信封）完整无损，及时更改密码并妥善保管。甲方根据借记卡（或存折）和密码为乙方办理业务。因密码泄露而造成的损失，由乙方承担。
第五条 乙方开立个人支票户，应本人办理并预留签章，甲方根据签章为乙方办理业务。乙方遗失或更换预留个人签章的，本人应出具经其本人签名确认的书面申请，在其开户网点办理。
第六条 乙方应定期主动与甲方核对账务。乙方发生帐务后应及时通过银行提供的柜台、电话银行、网上银行、自助设备等设施核对帐务并及时向甲方发出对帐回单或确认信息。如果乙方从交易发生日起3个月内（以自然日计算）未对账户信息向甲方提出疑问，则视为对交易记录无异议。
第七条 乙方应了解并同意以下做法：
1、借记卡开卡时，借记卡及其主账户将自动确认为个人结算账户；借记卡销卡视同个人结算账户销户，与借记卡关联的活期账户自动转为储蓄账户。
2、借记卡及相勾联的活期账户均为个人银行结算账户。
第八条 正在办理代发工资、消费信贷扣款、代缴费等结算业务的个人结算账户不得销户。借记卡如有相关联的记账式国债托管账户或开放式基金交易账户，不得注销。
第九条 乙方应承担因未遵守《人民币银行结算账户管理办法》及本协议而造成的损失。
第十条 以上内容如发生变更，甲方以公告形式通知乙方。
第十一条 本《协议书》由双方签字盖章后生效。本《协议书》一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
代表人（签字）：_________ 代表人（签字）：_________
专业个人回扣协议（案例19篇）篇七
甲方和乙方经过友好协商，在平等、自愿的基础上达成如下协议，以资信守：
一、截至本协议签署日前，债务人________公司拖欠甲方款共计________元未还(相关债权凭证附后)。
二、现甲方将以上债权转让给乙方，乙方同意受让。
三、陈述、保证和承诺。
1、甲方承诺并保证：
(1)其依法设立并有效存续，有权实施本协议项下的债权转让并能够独立承担民事责任;。
(2)其转让的债权系合法、有效的债权。
2、乙方承诺并保证：
(1)其依法设立并有效存续，有权受让本协议项下的债权并能独立承担民事责任;。
(2)其受让本协议项下的债权已经获得其内部相关权力机构的授权或批准。
四、违约责任。
各方同意，如果一方违反其在本协议中所作的陈述、保证、承诺或任何其他义务，致使其他方遭受或发生损害、损失等责任，违约方须向守约方赔偿守约方因此遭受的一切经济损失。
五、其他规定。
1、对本协议所作的任何修改及补充，必须采用书面形式并由各方合法授权代表签署。
2、在本协议履行过程中发生的纠纷，双方应友好协商解决;协商不成的，任何一方均有权向乙方住所地有管辖权的人民法院起诉。
3、本协议自双方签字盖章后生效，共一式两份，甲乙双方各执一份，各份具有同等法律力。
甲方(公章)__________公司乙方(公章)_____________。
地址：_______________地址：_______________。
授权代表：_______________授权代表：_______________。
专业个人回扣协议（案例19篇）篇八
（营运方）乙方：
为规范安全用车，保证旅客及甲乙双方的共同利益，经甲乙双方共同协商，特签订本协议。
一、甲方因受工作需要，现包租乙方汽车 1 辆，车牌照号码为： 贵j 。车内（空调、电视、话筒、座椅）及卫生状况良好。
二、甲方用车时间：20××年 12 月 31 日 16:30 时，在大坝乡中心学校上车，乙方将在当天上午4点前甲方送至惠水云龙宾馆。返程时 20×× 年 1 月 1 日 11 时，乙方汽车将甲方从惠水县县城送达原出发地点大坝乡中心学校，乙方应遵守上车时间，不得拖延。
三、经双方共同商定，用车总价格为 元/辆（包含过路桥费、车辆轮渡费、燃油费、停车费、及司机补贴）。车费在甲方 结清。
四、甲方联系人及电话： 。司机姓名及电话： 。
五、甲乙双方约定的其他事项： 。
六、甲方在此次用车中，应保证：
1、甲方如没有特殊原因应按时出发，并按计划路线行驶。若无特殊情况，双方不能随意改变线路。
2、在行驶过程中，甲方应尊重驾驶员的工作，不能要求驾驶员作不利安全的举动，不能影响驾驶员的安全行驶，不能强迫驾驶员改变行程等。
七、乙方在此次用车中，应保证：
1、车辆必须保证清洁卫生，车况良好，设备齐全、无安全隐患，且客运手续齐备。
2、如乙方提供的车辆中途因车辆本身的故障造成抛锚，则由乙方尽快的更换相应的车辆，费用由乙方全部负责。
3、 乙方驾驶人员符合规定条件，持证上岗，禁止喝酒驾驶车辆。
4、 乙方司机不得擅自携带家属及其他成员共同乘车。
5、 乙方司机应注重遵纪守法、文明礼貌、尽量满足客人的合理要求。
6、 乙方车辆若途中不能正常运行，由此所造成的一切损失，由乙方承担，甲方有权随时调整其他车辆。
7、 乙方车辆应投旅客保险等国家规定的各种险种，并承担旅途中所造成事故的一切经济及法律责任。
八、本协议书一式二份，双方各执一份，签订此协议，不得违约，如有一方违约，由此所造成的一切经济损失由违约方承担。
甲方签字(盖章)：惠水县大坝乡中心学校 乙方签字（盖章）：
确 认 人： 确 认 人：
20××年11 月 14 日 20××年11 月 14日
专业个人回扣协议（案例19篇）篇九
甲方：
乙方：
甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方负责完成甲方工作任务，双方经协商，达成以下协议：
一、协议期限：本协议有效期从20xx年4月1日起到20xx年12月31日止。
二、乙方工作内容
1、原煤输送皮带管理，原煤进料筛分选矸；
2、料场物料清理、堆码；
3、现场卫生清扫、保洁；
4、质检取样配合；
5、铲车操作，料场物料转运；
6、临时起重、检修配合、小型安装；
7、厂内平车管理。
三、双方权利和义务
（一）甲方
1、负责提供乙方人员所承担的岗位工作职责和工作标准、上岗前的厂规厂纪、安全教育及岗位操作规程等所需资料，协助乙方对乙方人员进行岗前的厂规厂纪、安全教育及岗前操作堆积培训。
2、负责对乙方工作进展情况、劳动质量以及乙方派出人员遵守规章制度、操作规程的情况进行了检查监督。
3、负责对乙方完成的工作量进行核定及费用的结算，并根据核定的工作量，于乙方提供税务发票15日内向乙方支付协议约定的费用。
4、对违章作业以及未办理工伤保险的乙方人员，甲方有权退回乙方。
5、甲方对乙方实行风险责任金管理制度，按甲方相关规定执行。
6、因甲方实施机械化作业，改变劳动方式时，甲方有权对计时、计件单价做出调整或终止本协议。
（二）乙方
1、乙方就根据甲方工作需要，按照甲方制定的岗位工作职责和工作标准保质保量完成甲方规定的工作任务，按时向甲方报送资料，并将其派出人员名单送甲方备查并办理出入厂手续。根据所完成的工作量，按本协议规定的支付办法和标准进行费用结算。
2、乙方负责承担甲方出租给乙方使用的铲车维修费用，柴油费用等。负责租用给甲方作场物料转运车辆的所有费用。
3、负责对其派出人员的日常工作、安全教育进行管理，负责安全防护措施的落实，防止工伤事故的发生，并负责其出借人员的卫生防护以及职业病防治工作。
4、严格按规定使用甲方机具和设备，并妥善保管，若有丢失或损坏，由乙方承担赔偿责任（正常损耗除外）。
5、负责承担社会综合治理、计划生育等管理工作和责任，并会同甲方处理好其它相关问题。
6、乙方必须具备与甲方职业病危害作业相适应的职业病防护条件，并按规定为其人员配备劳动防护用品。
7、乙方应确保其人员遵守甲方的规章制度，服从甲方的日常工作管理，遵守甲方的管理制度、规定以及甲方现场管理部门的工作要求，满足甲方因工作需要的安排。对本条规定，乙方在与其人员签订的《劳动合同》中约定。
8、乙方必须按照最低工资保障等相关规定，于收到甲方支付费用3日内足额向甲方使用人员支付工资。
9、乙方必须按规定，为在甲方服务的人员按时办理社会保险；在乙方人员进入甲方工作之前，乙方应将上述人员的缴费记录和身份证复印件提交甲方备案。
10、乙方人员在甲方工作期间必须按相关规定缴纳各项社会保险费用以及做好职业病防治工作，乙方人员个人缴纳部分由乙方负责代扣代缴，对未参加社会保险的人员，乙方不得安排在甲方工作。
11、乙方人员在甲方工作期间发生工伤事故，由乙方负责医治并先垫付医疗费用。医疗期结束以后，如需要进行了工伤鉴定，则由乙方向劳动保障机构申请，并凭《职工工伤（职业病）伤残程度鉴定表》，由乙方向社保机构索赔。伤残人员出院后的一切事宜及费用由乙方负责。
12、乙方派出人员在甲方工作期间发生伤残、死亡事故时，按国家、省、市有关规定处理。工伤保险统筹以外的费用，双方约定由乙方承担；若系较大事故，双方视具体情况协商承担。
13、乙方应确保甲方使用已婚人员持有流动人员婚育证。
四、临时工工作项目及结算标准
五、各项情况说明
1、以上执行单价中，已经包含有毒、粉尘和其他福利性加成，结费时不再另行计算。
2、因甲方技改、维修、检修或不可抗拒因素造成公司系统局部停车或全面停车，需要安排临时用工人员停产休息的，当月工资按用工人员的实际到岗天数计费。
3、乙方人员中途辞职或新进，当月工资按实际天数计费，公休天数不作计费。
4、乙方人员需服从甲方用工部门对其进行考核，考核内容主要包括乙方人员出勤状况、工作态度及工作完成质量，甲方有权按相关规定对乙方进行处罚，在当月工资中扣除。
六、违约责任及损害赔偿
1、甲方对乙方单位派出人员的工资与所提取的管理费用分项结费、分项支付，乙方应按时、足额向其人员支付工资，否则甲方有权解除协议。
2、乙方人员违反甲方的种类规章制度和操作规程，视其情节轻重，乙方承担1000~10000元违约金。
3、乙方人员违反甲方规章制度和操作规程，造成甲方机器设备、设施损坏，财产损失或人员伤亡的，由乙方承担赔偿责任；因乙方人中能力不足、怠工、不服从指挥调度等级原因，造成生产系统降负荷或停车的，乙方按造成的损失向甲方赔偿。
4、甲方对乙方的工资金发放情况、发放标准以及社会保险缴纳情况进行了不定期抽查。如抽查中发现乙方违反国家相关法律法规的，第一次处以1000~10000元违约金，并督促其限期整改；第二次处以5000~20xx0元的违约金，并督促其限期整改，第三次发生同类情况，甲方有权解除本协议。
5、甲方在合同范围内安排工作，因乙方原因人员不到位，乙方第一次承担违约金20xx元；第二次承担违约金5000元；第三次及以上甲方有权解除协议，乙方按造成的损失向甲方承担违约责任。
6、乙方人员在甲方发生偷盗行为，乙方负责相应管理责任，第一次承担违约金1000元/人.次，第二次承担3000元/人.次，第三次发生同类情况，甲方有权解除本协议。7、乙方不及时履行本协议所规定的工作任务，甲方有权即时解除协议。
七、其它
1、本《协议书》中设定的权利和义务只约束甲方和乙方，甲方与乙方提供人员不存在劳动合同关系。乙方提供人员在甲方工作期间，应当与乙方签订劳动合同，并送一份给甲方备案。
2、在协议有效期内，若一方解除协议，需要提前一月通知书对方。但甲方因生产、设备检修等需要，不同意解除协议的，乙方在协议有效期内不得解除协议。
3、本协议未尽事宜，经双方共同协商，可以做出补充协议，其补充协议具有同等法律效力。
4、本协议一式叁份，甲方两份、乙方一份，经甲乙双方代表签字并加盖公章后生效。
甲方：（盖章）乙方：（盖章）
代表： 代表：
年 月 日 年 月 日
专业个人回扣协议（案例19篇）篇十
身份证件号码：
乙方：，男，陕西宝鸡岐山人。
现住址为。
甲乙双方遵照公平、自愿、互利、诚实守信的原则，就合伙从事运输事宜，经友好协商依法达成如下条款，以资信守，合同协议书。
第一条、合伙经营项目。
1、甲乙双方自愿合伙从事石油化工类产品(包括原油、成品油等)的公路运输经营业务，主要运输线路为陕西宝鸡至天津滨海新区。
2、合伙期间，根据市场需要，经甲乙双方协商一致可以修改经营项目以及运输线路等。
第二条、出资形式及出资比例。
2、乙方以现金形式出资，出资额为元。
乙方出资占甲乙合伙投资总额的50%。
3、甲乙双方一致同意，本协议签订后，将购置一辆大型运输卡车供合伙使用。其中乙方的出资将作为购置该车辆的首付款，购置车辆余款部分(以及该车辆运输需要的购置的相关配套设备支出部分)以乙方的名义向银行贷款(以乙方的自有房屋提供抵押担保)解决，该笔银行贷款为甲乙合伙经营期间的合伙共同债务，协议书《合同协议书》。
第三条、合伙经营期间的风险、负债负担、利润分配。
1、甲乙双方坚持共同经营、共同劳动，共担风险，共负盈亏的原则。其中对于合伙经营的负债优先以合伙营业收入偿还，不足部分由各合伙人按出资比例进行负担，但是对外，甲乙双方均具连带责任。任何一方对外偿还债务后，其清偿的金额超出自己应负比例的则有权向其他应承担清偿义务的合伙人追偿。合伙经营期间的收入首先应用于偿还合伙经营车辆的银行抵押贷款资金。
2、合伙经营的收入在偿还银行贷款、应缴纳的税费、劳务报酬等费用之后的利润应按照甲乙各自的投资比例予以分配，即甲乙进行平均分配。
第四条、合伙工商登记、报税、运输通行证。
如经营需要，经甲乙一致同意可由甲方负责合伙经营的工商登记包括营业执照、报税、及原油、成品油运输通行证等事宜。
合伙经营需要起商业字号的，应由甲乙共同商定为准。
第五条、合伙经营管理。
1、甲乙协商一致共同推举甲方作为合伙负责人，全面负责合伙业务的日常经营管理工作，包括运输车辆的维护、安全管理、司机、监工的劳务工作职责、酬劳、考勤，客户协调，业务开拓挖掘等事宜;乙方应主要负责运输产品的采购、协调、装载等起运方面具体事宜。
2、对于涉及财务、账目以及借款、还款、聘用劳务人员等资金使用事项在超过元额度(元以下的应各自记账留存凭证定期对账)应须甲乙双方协商一致方可进行。
第六条、合伙人的增加、退出。
1、他人可以入伙，但须经甲乙双方同意，并办理增加出资额的手续和订立补充协议，重新调整合伙出资比例以及债务、利润分配比例。补充协议与本协议具有同等效力。新入伙的合伙人对于入伙之前和入伙之后合伙经营的债务与其他合伙人对外共同承担连带责任。
2、合伙经营期间，经合伙人协商一致，任何一方都可以提前退出合伙业务，假如退伙导致只有一名合伙人继续经营，则合伙组织解散，各合伙人(包括退伙人和继续经营的合伙人)应共同进行合伙业务终止的清算，经清算的合伙资产应在偿还合伙债务之后按各自出资比例进行盈余分配，打算继续经营的一名合伙人应出资收购合伙资产，其收购的出资资金作为合伙人财产由各合伙人按出资比例进行利益分配。
退伙人应对于退伙之前的合伙经营债务应按各自出资比例承担清偿责任，但是对外负担连带清偿责任，清偿债务的合伙人承担比例超出自己应负比例的有权向其他应负清偿义务的合伙人追偿。退伙合伙人在按上述条款偿还应承担的合伙债务之后其出资可以退回，出资不宜退回的可以从合伙财产中折价给于补偿。
专业个人回扣协议（案例19篇）篇十一
为有效治理医药回扣行为，更加扎实有效地开展治理医药回扣自查自纠工作，全面落实党的十七届五次全会和十七届中纪委六次全会精神及20xx年全省卫生系统治理医药回扣自查自纠电视电话会议精神和市卫生局关于印发《丽水市卫生系统治理医药回扣自查自纠工作实施方案》的通知精神，医院按照“把握精神，稳步推进，突出重点，狠抓落实”的总体思路要求，迅速行动，全面部署，健全有关制度。通过四个月时间工作，收到了较好的警示效果。现将工作总结如下：
1。加强领导，精心组织。成立了治理医药回扣自查自纠领导小组和办公室，由院长刘忠达任组长，做到党政领导亲自抓，分管领导具体抓，各职能科室配合抓。下设办公室，负责日常工作。院领导班子多次召开会议，领会上级文件精神，统一思想，制定下发了《丽水市中医院治理医药回扣自查自纠工作实施方案》，明确各阶段工作目标和任务，做到早计划、早部署、早行动。
2。采取多种形式，开展教育活动。一是于1月x日召开了治理医药回扣自查自纠工作动员会，并多次召开自查自纠推进会，对专项治理工作进行动员和具体部署。二是全员签订工作人员廉洁从业承诺、医护人员廉洁行医承诺，并将承诺书制作成版画张贴在急诊、门诊及各大病区墙上，接受广大人民群众的监督，努力营造一种廉洁从业、廉洁行医的氛围。通过活动，使全院职工进一步明确专项治理工作的意义、目标任务、工作举措以及相应政策规定。三是以职业道德教育为平台，组织医护人员学习了执业医师法、刑法修正案有关条文、医疗事故处理条例等；使全院职工人人参加学习，人人受教育，人人提高思想认识。四是采取张贴宣传标语、宣传横幅、组织职工观看《反腐前线》警示电教片等多种宣传形式做好宣传工作。使广大医务人员认清商业贿赂的严重性和危害性。
按照上级有关要求认真开展自查自纠，向全体职工公布廉政账号，院领导对中层以上干部进行了集体约谈，针对重点科室、重点岗位人员专门约谈；采取干部职工个人自查、科室自查、单位自查等方式进行了医药回扣的自查。在药品采购和医用设备、医用耗材采购中，有让利或折扣的，全部按行政事业财务会计制度规定入账，未出现私设小金库等违规违法现象；在基建和药品招标、物资采购中，目前未发现收受有关企业和经营人员给予的回扣现象。通过自查，未发现商业贿赂的重大案件。但广大干部职工从中得到了一次很好的政治思想和医德医风教育，进一步端正了工作态度，提高了思想认识，起到了很好的教育警示作用，为更好开展医疗卫生工作打下坚实基础。全院职工纷纷以实际行动践行了反医药回扣的决心，1至4月，医院门诊科室、病区主动上交药品回扣计14296元（已经由党办上交至卫生局廉政专户）。
在自查自纠工作中，坚决纠正违反职业道德和市场规则的不正当交易行为，使专项治理工作深入开展，建立了七项从源头上防治商业贿赂的制度并认真实施。一是切实加强信息系统管理。对信息系统中的药品、耗材使用信息实行专人负责、加密管理，严格管理人员的权限和审批程序，切断药品回扣信息渠道。开展警示教育，将受贿、索贿案情进行通报，并组织开展反腐治贿案例大讨论，以案说法，以案释疑，以案促廉，做到警钟长鸣。通过这次集中治理，医务人员的警觉性提高，自律性加强，增强了廉洁从医的意识，取得了一定的成效。
二是畅通投诉渠道，主动接受社会监督。强化医院行风监督员的职责和权利，定期召开行风监督员会议，听取他们意见和建议；进一步推行办事公开制度，定期公布医疗服务信息，把社会和群众普遍关心、与群众利益密切相关的事项，包括医疗和管理规范、收费项目和标准、服务承诺和服务公约、投诉渠道等事项，向社会公开，自觉主动地接受监督。畅通信访举报渠道，设立举报箱，公布投诉举报电话。继续完善医药费用一日清单制度。
三是完善药品、医用设备、医用耗材等集中采购招标制度和工程建设招标制度。在采购药品、医用器械材料时，与药品经销单位（医药公司、医药企业等）签订《药品经销廉洁承诺书》，医院与药品经销单位双方做出承诺，明确约定医药生产、经营企业及其营销人员不得以回扣、提成等不正当手段促销，合法经营，坚决抵制医药领域的商业贿赂。
四是建立《药品使用动态监控制度》及《医师不当处方院内点评公示制》。每月对医务人员用药数量和金额情况进行统计和排序，对排在前十位的进行综合分析，对乱用药的予以“黄牌”警告，并对当事人进行教育、诫勉谈话。遏制开单提成和开大处方的行为。对药品使用波幅较大的进行动态分析，并采取相应措施进行监控，对用药不合理的予以公示，以不断规范医务人员处方行为。
五是继续加强重点人员管理，实行重要岗位轮岗制度。为了防止采购人员和采购负责人与供应商形成的关系网，医院规定了采购负责人和采购人员实行定期换岗制度，每2年换岗一次，目前已经有药剂、检验、采购、基建等6人换岗。
六是狠抓院务公开建设和三重一大制度的落实。在不断完善院务、医务公开制度的基础上，围绕职工及群众利益相关的重大问题、敏感问题，如对重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金的使用，都是经医院班子集体讨论做出决定，并在院周会及公示栏上进行通报。与此同时，对财务、基建、药品价格、医疗收费、就医程序等，全面推行阳光工程、阳光政策、阳光措施和阳光作业。实施关口前移、事先防范，给职工一个明白，还院长一个清白。
七是开展警示教育，树立正面典型。在自查自纠动员会和推进会上，通报了省卫生厅治理商业贿赂工作典型案件，用身边的案例不断警示医护人员，通过打预防针、敲警钟，让红灯亮在越轨之前。为进一步弘扬正气，鼓舞士气、树立形象。医院结合“创先争优”活动，加强了先进典型人物宣传，用身边人的先进事迹、号召广大干部职工学习钟杏菊先进事迹，尽心尽责，为病人创造良好的.就医环境。使卫生工作更好地为人民健康服务、为构建和谐社会服务。
开展治理医药回扣自查自纠专项工作，是今年反腐倡廉工作的一项重要任务，也是卫生部门今年的一项重要工作。我院商业贿赂专项治理工作，按照国家和省、市的部署和市卫生局治理商业贿赂领导小组的具体要求深入开展，目前，已收到初步成效。我们将以这次治理活动为契机，扎实工作，正确处理开展专项治理与做好医疗服务工作的关系，逐步建立和完善教育、制度、监督并重的长效机制。
今后将加大查处收受回扣、红包等违规违纪问题的力度，让群众看到专项治理工作边整边改的成效。结合卫生部的“三好一满意”活动，积极开展自我教育、自我改进、自我提高，努力为群众办实事，解决实际困难，不断提高医德医风建设，树立医护人员的良好形象。
专业个人回扣协议（案例19篇）篇十二
第一段：背景介绍（约200字）。
近年来，随着商业竞争的激烈化，个人收受红包回扣现象逐渐盛行。红包回扣指的是商业经营中个人收取企业礼品或财务回扣，而这种行为已经成为了商业活动中不可忽视的一部分。然而，尽管红包回扣在商业上可能带来一定的好处，但我深信个人品德的升华和道德价值的持续践行才是一个人真正成功的标志。
第二段：红包回扣的利与弊（约300字）。
个人收受红包回扣在一定程度上便于经营上的顺利开展，加强了人与人之间的联系。对在商业活动中寻求发展的个人来说，个人收受红包回扣往往是一种良好的帮助方式，可以帮助其在竞争激烈的市场中保持竞争力。但是，我们也不能对红包回扣完全盲目乐观。首先，个人收受红包回扣容易侵害公平竞争的原则，导致不正当竞争。其次，红包回扣也可能让人变得贪婪，一旦习惯了这种行为，可能会失去追求真正价值的动力。因此，我们应当警惕红包回扣所带来的负面影响。
个人品德是一个人真正的核心，与个人收受红包回扣的道德价值密切相关。收受红包回扣，尽管有利可图，但常常情况下是牺牲了自己的道德底线。一个人的品德决定了他的行为准则，是否能够妥善处理好商业活动中的各种复杂问题。个人收受红包回扣可能给人一时的喜悦，但对个人品德的损害却是长久的。只有保持正直和诚信，才能树立起良好的商业道德形象，长期吸引到商业伙伴的信任与支持。
第四段：追求真正的成功（约200字）。
在商业活动中，个人收受红包回扣可能会给自己带来一时的经济上的优势，但真正的成功绝不仅仅在于个人经济的利益。真正的成功应当包括了个人品德、道义底线以及对社会的贡献。个人收受红包回扣可能让自己暂时的获益，却给个人的内心带来无穷的负罪感。而通过坚持个人品德和道义底线，我们才能追求更加持久且有意义的成功。
第五段：个人立场与行动建议（约200字）。
在商业活动中，个人收受红包回扣需要明确个人的立场和道德底线。我们应该坚决抵制个人收受红包回扣的行为，并始终保持诚信、正直的原则。只有在持续践行道德价值观的基础上，我们才能获得真正的成功，并且为社会做出更大的贡献。此外，政府部门也有责任加强对个人收受红包回扣行为的监管，推动构建公平竞争的商业环境。
总结：
在商业活动中，个人收受红包回扣不仅侵害了公平竞争的原则，还对个人品德造成了严重的威胁。真正的成功并不局限于个人经济利益，而是建立在个人品德和道义底线的基础上。因此，我们应该坚守品德底线，保持诚信和正直的原则，追求更加持久且有意义的成功。同时，政府部门也应当加强对红包回扣的监管，推动构建公平竞争的商业环境。只有这样，我们才能在商业活动中获得真正的成功，并为社会做出贡献。
专业个人回扣协议（案例19篇）篇十三
在当今社会，红包回扣已经成为了一种普遍存在的现象。红包回扣是指个人在利用职务之便，接受他人的财物，以此谋取不正当利益的行为。这种行为严重侵蚀了社会道德底线，也严重损害了公共利益。红包回扣在各行各业中都屡见不鲜，包括政府官员、医生、教师等都在其中。作为普通公民，我们应该对个人收受红包回扣保持警惕，认识到其危害性，并根据自身的实践经验和体会，形成正确的态度和行为。
个人收受红包回扣不仅违反了公共道德，也是一种违法行为。首先，这种行为削弱了社会公平正义，使得富者更富，弱者更弱。红包回扣的存在导致资源不公平分配，加剧了贫富差距，使得社会矛盾更加尖锐。同时，红包回扣也破坏了公共服务的公正性和有效性。无论是政府部门还是医院学校，在收受红包回扣后，往往不能客观公正地履行职责，使得权力变得任性、行政效率下降。此外，个人收受红包回扣还会引发道德沦丧，逐渐损害了整个社会的价值观念和道德意识。
个人收受红包回扣现象在一定程度上源于社会的缺陷和道德失范。首先，社会人情关系的复杂度导致人们被动接受红包回扣。无论是工作中的人际关系，还是日常生活中的礼尚往来，都使得个人产生了一种被动接受的态度。其次，在一些行业中，薪资福利不足，个人生活所需难以满足，导致了一些人为了谋取不当利益而主动收受红包回扣。此外，对个人品德的不足和道德观念的淡薄也是个人收受红包回扣的主要原因之一。
要避免个人收受红包回扣，首先，我们需要提高个人道德素质和道德观念。树立正确的世界观、价值观和人生观，注重正能量的积累，同时培养良好的品德和行为习惯。其次，社会应该加强监管，建立完善的法律法规体系，对违法行为进行严惩。政府和各个行业也应该提高薪资福利水平，让员工有更好的物质保障。此外，公众媒体应该加强对个人收受红包回扣问题的曝光和舆论监督，加强社会的监督力度。
第五段：个人体会和展望。
作为普通公民，我对个人收受红包回扣的问题有着深刻的体会。在日常生活中，我不断提高自己的道德素质，时刻保持警惕，在面对利益诱惑时能够拒绝和抵制。同时，我也在社交圈子中积极宣传拒绝收受红包回扣的理念，争取更多人共同参与到这项活动中来。希望在未来，个人收受红包回扣这个现象能够得到有效的遏制和改变，我们的社会变得更加公平、公正和有道德意识。
总结：
个人收受红包回扣是一种普遍存在的不良现象，严重危害了公共利益和社会道德底线。为了避免这种行为的发生，我们需要提高个人道德素质，加强法律法规的监管力度，改善薪资福利水平，并加强舆论监督力度。只有从个人做起，才能够逐渐消除个人收受红包回扣行为，建设一个公平、公正和有道德意识的社会。
专业个人回扣协议（案例19篇）篇十四
甲方：
乙方：
根据中华人民共和国有关法律、法规、规章的规定，甲乙双方本着公开、公平、公正和诚信的原则，就乙方在瑞金注册公司的有关事宜达成如下协议。
1、甲方协助为乙方在提供必要办公场所，并协助乙方办理公司注册的相关手续。
2、甲方为乙方入驻提供优惠政策。
（1）乙方企业入驻后所缴纳的各项税费（含委托代征的各项税费，下同），前三年需达到年纳税万元以上，后两年需达到年纳税万元以上；前三年甲方按乙方缴纳的各项税费市本级留成部分的标准给予乙方奖励；后两年甲方按乙方实际缴各项税费市本级留成部分的标准给予乙方奖励。
（2）甲方每月度次月15日前为乙方按上述优惠政策及比例兑现相应奖励金额,具体入库清单由乙方负责提供给甲方。
（3）奖励期限自企业注册公司缴纳第一笔税金起算，奖励期限年。
3、甲方声明其有权兑现本协议的全部优惠政策。
1、乙方在甲方辖区内注册企业，依法注册后合法进行注册范围内的经营活动，并依法在瑞金市纳税。
2、乙方应遵从甲方所进行的政策管理，积极配合甲方对企业所进行的相关统计、检查工作。
3、如乙方违反上述约定，视为自动放弃享受甲方的优惠政策，并对产生的后果自负。
甲乙双方同意，对本协议的内容及所知悉的对方商业秘密负有保密义务，不得在协议范围外披露或使用相关信息。
本协议一式肆份，甲乙双方各执贰份，经双方签字盖章后生效。
甲方：（盖章）。
（代表签字）。
乙方：（盖章）。
（代表签字）。
招商服务单位：
签约时间：年月日。
专业个人回扣协议（案例19篇）篇十五
出租方：______（以下简称甲方）。
承租方：______（以下简称乙方）。
身份证：__________________________。
根据甲、乙双方在自愿、平等、互利的.基础上，经协商一致，为明确双方之间的权利义务关系，就甲方将其合法拥有的房屋出租给乙方使用，乙方承租甲方房屋事宜，订立本合同。
1、该房屋租赁期共一年。自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2、房屋租金：每月_____元。按月付款，每月提前五天付款。另付押金_____元，共计______元。（大写：_____万_____仟_____佰_____拾_____元整）房屋终止，甲方验收无误后，将押金退还乙方，不计利息。
3、乙方向甲方承诺，租赁该房屋仅作为普通住房使用。
4、租赁期满，甲方有权收回出租房屋，乙方应如期交还。乙方如要求续租，则必须在租赁期满前一个月内通知甲方，经甲方同意后，重新签订租赁合同。
1、在租赁期内，甲方应保证出租房屋的使用安全。乙方应合理使用其所承租的房屋及其附属设施。如乙方因使用不当造成房屋及设施损坏的，乙方应负责修复或给予经济赔偿。
2、该房屋及所属设施的维修责任除双方在本合同及补充条款中约定外，均由甲方负责（但乙方使用不当除外）甲方进行维修须提前七天通知乙方，乙方应积极协助配合。
3、乙方因使用需要，在不影响房屋结构的前提下，可以对房屋进行装修装饰，但其设计规模、范围、工艺、用料等方案应事先征得甲方的同意后方可施工。租赁期满后，依附于房屋的装修归甲方所有。对乙方的装修装饰部分甲方不负有修缮的义务。
1、租赁期间，未经甲方书面同意，乙方不得擅自转租、转借承租房屋。
2、甲方同意乙方转租房屋的，应当单独订立补充协议，乙方应当依据与甲方的书面协议转租房屋。
在租赁期内，乙方有下列行为之一的，甲方有权终止合同，收回该房屋，乙方应向甲方支付合同总租金20%的违约金，若支付的违约金不足弥补甲方损失的，乙方还应负责赔偿直至达到弥补全部损失为止。
（1）未经甲方书面同意，擅自将房屋转租、转借给他人使用的；
（3）擅自改变本合同规定的租赁用途或利用该房屋进行违法活动的；
（4）拖欠房租累计一个月以上的。
甲方保证拥有房屋产权，提供相应证明。在交易时该房屋没有产权纠纷；除补充协议另有约定外，有关按揭、抵押债务、税项及租金等，甲方均在交付房屋前办妥。交易后如有上述未清事项，由甲方承担全部责任，由此给乙方造成经济损失的，由甲方负责赔偿。
正常的房屋大修理费用由甲方承担；日常的房屋维修费用由乙承担。
因乙方管理使用不善造成房屋及其相连设备的损失和维修费用，由乙方承担并责任赔偿损失。
租赁期间，防火安全，门前三包，综合治理及安全、保卫等工作，乙方应执行当地有关部门规定并承担全部责任和服从甲方监督检查。
在房屋租赁期间，以下费用由乙方支付：
1.水、电费；
2.煤气费；
以下费用由甲方支付：
1.供暖费；
2.物业管理费；
甲、乙双方自本合同签订之日起，由乙方支付甲方（相当于一个月房租的金额）作为押金。
甲方签字：
乙方签字：
签约日期：
专业个人回扣协议（案例19篇）篇十六
甲方：
乙方：
经双方友好协商，在平等自愿的基础上，协商一致达成以下协议：
一、 工作时间：每日工作半天（4小时，周末、节假日除外）。
二、 工作内容：
1、主要负责甲方三室两厅一厨两卫一阳台的清洁卫生。
2、专用清洁工具由乙方自带，清洁剂等由甲方提供。
3、乙方必须合理的按照甲方安排保质保量的完成工作任务。
三、 劳动报酬：
依据按劳取酬的原则，基本工资加奖金的办法，基本工资500元/月，每月月底发放。
四、 劳动纪律：
1、接受甲方的管理，并按照合同要求认真履行职责，遵纪守法，完成甲方交付工作。
2、工作期间，乙方在工作上要按操作规程和技术要求进行工作。
3、星期日，节假日如需工作，工资待遇按国家规定处理。
4、在签订合同时自愿遵守甲方的有关规定。
五、 合同解除：
1、乙方在合同履行期间有事可以辞职，但必须提前三天通知甲方。
2、乙方在合同履行期间应遵纪守法，如有违规可解除合同。
六、 未尽事宜，甲乙双方协商解决。
本合同经双方签字后生效，合同一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方： 乙方：
日期： 日期：
专业个人回扣协议（案例19篇）篇十七
甲方：
乙方：____先生（或女士，下同）
杭州xx企业管理咨询有限公司（以下简称“甲方”）与____先生（以下简称“乙方”）经过友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上，双方达成以下合作协议：
一、甲乙双方在符合双方共同利益的前提下，就企业管理咨询业务合作等问题，自愿结成战略合作伙伴关系，乙方为甲方提供业务资源，协助甲方促成业务与业绩，实现双方与客户方的多赢局面。
二、乙方为甲方提供业务机会时，应严格保守甲方与客户方的商业秘密，不得因己方原因泄露甲方或客户方商业秘密而使甲方商业信誉受到损害。
三、甲方在接受乙方提供的业务机会时，应根据自身实力量力而行，确实无法实施或难度较大、难以把握时应开诚布公、坦诚相告并求得乙方的谅解或协助，不得在能力不及的情况下轻率承诺，从而使乙方客户关系受到损害。
四、乙方为甲方提供企业管理咨询业务机会并协助达成的，甲方应支付相应的信息资源费用。费用支付的额度视乙方在业务达成及实施过程中所起的作用而定，原则上按实际收费金额的一定百分比执行，按实际到账的阶段与金额支付，具体为每次到账后的若干个工作日内支付。
五、违约责任：
1、合作双方在业务实施过程中，如因己方原因造成合作方、客户方商业信誉或客户关系受到损害的，受损方除可立即单方面解除合作关系外，还可提出一定数额的经济赔偿要求。同时，已经实现尚未结束的业务中应该支付的相关费用，受损方可不再支付，致损方则还应继续履行支付义务。
2、甲方在支付信息资源费用时，如未按约定支付乙方款项的，每延迟一天增加应付金额的5%，直至该笔金额的全额为止。
六、争议处理：如发生争议，双方应积极协商解决，协商不成的，受损方可向杭州市仲裁委员会申请仲裁处理。
七、本协议有效期暂定一年，自双方代表（乙方为本人）签字之日起计算，即从____年__月__日至____年__月__日止。本协议到期后，甲方应付未付的信息资源费用，应继续按本协议支付。
八、本协议到期后，双方均未提出终止协议要求的，视作均同意继续合作，本协议继续有效，可不另续约，有效期延长一年。
九、本协议在执行过程中，双方认为需要补充、变更的，可订立补充协议。补充协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。
十、本协议经双方盖章后生效。本协议一式贰份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：杭州永良企业管理咨询有限公司乙方：____先生（或女士）
（公章）
代表签字：签字：
签约地点：
签约日期：
专业个人回扣协议（案例19篇）篇十八
为了增强医疗卫生行业从业人员抵制商业贿赂的自觉性，根据我院文医党【20xx】38号文件《中共文山州人民医院关于治理医药回扣自查自纠工作的通知》。我科针对收受医药回扣的情况进行自查、自评、自纠。作为医务人员，以病人为中心，为病人的一切，一切为病人。努力提高医疗服务质量，提高医疗服务技能，改善服务，及时有效缓解病人的痛苦，减轻病人家属的精神、经济负担，切实有效地解决人民群众看病难，看病贵的问题，是服务好人民群众最好的体现。收受“回扣”性质十分恶劣，属于受贿行为，严重的就是犯罪。形成这种状态的原因比较复杂，但不论什么原因，这种行为是绝对不允许的。而且充分认识到收受医药“回扣”带来的严重后果：
1、败坏医德医风。收受医药“回扣”一旦成为习惯，成为潜规则，成为行业风气，医务人员就会丧失医德，迷失做人标准，迷失行医目标，最终导致向钱看。
2、导致医疗费用上升，损害群众切身利益。如果医务人员以收受“回扣”为目的，就会导致开大处方，做大检查，用高价耗材，导致医疗费用上升，直接加重患者的负担。如果医院工作人员在药品、医用耗材、设备及其它物资采购中收受“回扣”，提升采购价格，也会直接提高医疗成本。
由医药“回扣”现象存在，就会直接抵消医改的努力。例如，建立基本药物目录制度，取消医疗机构药品加成，目的之一是避免医疗机构为获取药品加成多开药、用贵药，但如果药品加成取消，而医药“回扣”仍然存在，这项改革就达不到目的。又如，建立医保制度是为了减轻患者负担，如果医疗费用无序上升，就会使刚建立的医保制度不堪重负，也会抵消医改的效果。
4、扰乱了医疗秩序。由于收受“回扣”导致医务人员的趋利行为，直接后果是过度治疗，不仅浪费医疗资源，还会对治疗效果产生负面影响，甚至危害病人健康。长久以往，病人就会对医疗机构失去信任，助长医患矛盾。
5、断送医务人员的.前程。收受医药“回扣”，也许一些人会得到一时的好处，但获取这种不合法的收入会给医务人员的事业留下污点，严重的会被开除公职、吊销执业资格甚至被判刑，最终仍是危害了医务人员。
通过这次自查自纠工作，我科未发现有收受医药回扣的现象。在今后的工作中，将宣扬爱岗敬业精神，勇于承担工作责任，加强责任心，严格执行好各项医疗核心制度，改善服务态度，提高医疗质量，方便病人，尽职尽责，减少医疗纠纷，确保医疗安全，构建良好的医患关系，更好地树立我院在社会的良好形象。
专业个人回扣协议（案例19篇）篇十九
近年来，随着互联网的发展和电子支付的普及，红包回扣成为了一种常见的现象。红包回扣是指在购物、消费或业务洽谈中，个人收受商家或服务提供者给出的额外红包或回扣，通常以现金或电子支付形式给予。对于某些人而言，个人收受红包回扣成为了一种额外的收入来源，满足了其一定的经济需求。但是，这种行为也引发了伦理和法律上的一些问题，值得我们深入思考。
个人收受红包回扣的行为带来了一些正面效果。首先，对于一些经济困难的人而言，红包回扣可以帮助他们缓解一些生活压力，提高生活质量。其次，红包回扣也可以被看作是一种消费者权益的保护。通过收受回扣，消费者可以获取到更多的优惠和附加服务，提升购物体验。然而，红包回扣也带来了一些负面影响。首先，个人收受红包回扣往往是商家为了获得更多的销售或业务机会而采取的手段，可能会导致消费者被误导或受到不合法的激励。其次，红包回扣可能会导致市场不公平竞争，并违反商业道德和职业操守。
从伦理的角度来看，个人收受红包回扣需要确立自身的底线。在面对给与回扣的时候，个人要在经济利益和道德原则之间做出选择。首先，个人应该明晰红包回扣的来源和性质，避免参与非法或不道德的活动。其次，个人需要意识到红包回扣可能会损害其他人的利益，例如其他商家的公平竞争和消费者的权益。最后，个人要权衡利弊，考虑个人收受红包回扣对自身形象、职业发展和社会信誉的影响。
个人收受红包回扣的现象已引起了社会的广泛关注。政府应该采取相应措施加强对个人收受红包回扣的监管和规范。首先，完善相关法律法规，明确收受红包回扣的界限和标准，加大对违法者的惩罚力度。其次，加强市场监管，加大对企业和商家的监督力度，防止他们以红包回扣等手段扰乱市场秩序。最后，加强教育宣传，引导人们树立正确的消费和商业观念，提高对红包回扣行为的认识和警惕。
个人收受红包回扣是一个复杂的伦理和法律问题，对于其未来的发展趋势并无定论。然而，由于社会对于公平竞争和合法经营的关注度逐渐提高，个人收受红包回扣可能会面临更加严格的监管和规范。同时，技术的不断发展和支付方式的多样化也可能会改变个人收受红包回扣的方式和形式。因此，个人应该对自身的行为负责，积极选择正确的伦理和法律道路，为社会的发展做出积极的贡献。
总结：个人收受红包回扣是一个复杂的伦理和法律问题，它既有利益，也存在负面影响。个人应该树立正确的伦理观念，明确底线，遵守法律法规。政府也应该加强监管和规范，保护公平竞争和消费者权益。通过共同努力，可以最大程度地减少个人收受红包回扣行为带来的负面影响，实现良性的市场秩序和社会发展。