追求效率心得体会(大全8篇)

时间:2024-12-29 作者:储xy

心得体会是我们在成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

追求效率心得体会篇一

10月16日,我和学校的其他几位教师在县乐安实验学校参加了为期一天的语文学标培训。

此次培训听了两节课,一节常态课是乐安实验学校杨爱玲老师执教的三年级上册的《秋天的雨》,一节立标课是我镇张秀美老师执教的四年级上册的《跨越海峡的生命桥》。

常态课是在学生完全没有预习的情况下进行的,教师本着让每一个学生读好课文、认识生字来设计教学环节,尤其是在引导学生感情朗读上,教师的设计很巧妙,能够抓住文中的词语,巧妙地自然过渡,在不同层次的朗读中让学生初步体会秋雨之美,没有教师的说教,只有朗朗的读书声,让人感觉很舒服。而且,从孩子的朗读中,我觉得杨老师在平时一定下了很多功夫,因为孩子们都读得很有味道,朗读的水平很高。

张老师的课是立标课,设计巧妙,环节合理、紧凑,尤其是在文本的研读上,让人不得不佩服张老师确实抓住了文本的精神实质,而且紧扣课标对中学段阅读教学的要求来解读文本,而且不是孤立的来看这一篇课文,而是把它放在整个单元的高度来审视、来把握,从而更好的体会了编者的意图。

教研员李玉峰老师做了精彩发言,他也了解当前语文教学的现状,就是老师没有多少时间来备课,有时甚至课文自己都没读就去上课了。我对此深有同感。、李玉峰老师提出一定要让孩子读好书、写好字,不能让一个孩子掉队。而且他特别要求,三——六年级的孩子应该用钢笔做作业,学生不能用中性笔,这完全是为了让孩子练一手好字,真是用心良苦呀!

接下来他又谈了一下怎样备课,结合中学段“四环五步”来说的,主要是从“教什么”和“怎么教”来说的,也就是教学内容和教学方法的选择,他特别强调了教学目标要明确、具体,不能过于笼统,应加上方法的指导,尤其是低年级,更是如此;教师应重视学情研究,把握好学生的知识基础。此外,他还谈到了古诗诵读问题,指出语文教师起码应该指导学生把教研室规定的古诗背熟,为学生打下良好的国学基础。

不管是课还是教研员的谈话,都向我们发出了一个信息,那就是简简单单教语文,抓住识字、读书、写字、写话、背诗这些属于语文的东西,静下心来,认真去做,相信每个人都不断提高孩子的语文素养。

认真做事,只能把事情做对;用心做事,才能把事情做好。让我们共勉!

追求效率心得体会篇二

在当今社会,高效率已经成为各个领域最为重要的追求目标之一。无论是工作、学习还是生活,我们都希望能够在有限的时间内获得最大的产出,以提高自己的竞争力和把握更多的机遇。而在追求效率的过程中,我积累了一些心得体会,愿意与大家分享。

首先,设立明确的目标是提高效率的首要步骤。我们首先要思考清楚自己的目标是什么,以及该目标需要达到的时间节点。只有明确了目标,我们才能够把握住重点,有的放矢地努力。目标的明确有助于我们将精力集中在重要的事情上,避免消耗在无关紧要的琐事上。举个例子来说,如果我要完成一个项目,我会先制定一个详细的工作计划,将整个项目拆解成小的任务,明确每个任务需要的时间和完成的顺序。这样一来,我就能够有条不紊地进行工作,提高效率。

其次,合理安排时间是实现高效率的关键。时间是有限的资源,对每个人来说都是公平的。而我们之所以感觉自己效率不够高,往往是因为我们没有合理安排好自己的时间。一个好的时间管理可以让我们充分利用每一分钟,将大量时间用在有意义的事情上。我通常会将每天的工作和活动都列在一个待办清单上,然后根据重要性和紧急性优先级来安排时间。同时,我也会为自己留出一些时间来应对突发状况或休息放松,以保持精力的充沛和工作的高效。

第三,学会集中注意力是提高效率的关键技巧之一。在当今信息爆炸的社会中,我们很容易陷入碎片化的工作状态,不断切换任务,导致效率低下。因此,我们需要学会集中注意力,将精力聚焦在一个任务上。在我进行工作或学习的时候,我会将手机设置为静音,关闭所有的社交媒体和通知,创造一个安静的环境。然后,我会用一段时间专注于一个任务,直到完成或者完成一部分。这种集中注意力的做法不仅可以提高效率,还能够增加工作的质量。

此外,合理分配任务也是追求效率的重要环节。有时候,我们会因为任务太多而感到疲惫和压力过大,无法高效地完成工作。因此,合理分配任务可以分担工作负荷,提高整体效率。我常常在工作中遇到这样的情况,我会尝试寻找合适的人来协助我完成一些非核心任务。这样一来,我不仅能够节约时间,还能够将更多的精力和时间用在重要的事情上,提高效率。

总结起来,追求高效率是现代社会的必然要求。在实践中,我相信通过设立明确的目标、合理安排时间、学会集中注意力和合理分配任务,我们都可以提高自己的工作效率和生活质量。当然,每个人的情况和方法都不尽相同,所以我们需要根据自己的实际情况找到适合自己的方法,并不断调整和改进。只有不断追求高效率,我们才能在竞争激烈的社会中立于不败之地。

追求效率心得体会篇三

在这次全区开展的“增强执行力、提高工作效率”思想纪律作风集中整顿活动中,经过学习教育和深入思考,作为一名新闻工作者,我个人对纪律作风整顿活动有了更深的理解,对新闻工作者的职业道德及自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照自身工作实际,作如下剖析:

1、对“活动”认识有偏差,态度不够端正

在“增强执行力、提高工作效率”思想纪律作风集中整顿活动开展之前,片面地自我满足,自认为工作态度好、能按时完成采访任务,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,对“纪律作风整顿”活动的责任感、危机感认识片面,认为区上搞纪律作风整顿活动是形式而已,反映出我对“纪律作风整顿”活动认识有偏差,态度不够端正。

2、积极进取的精神不强,还存在懒、散等突出问题。

虽然过去在自己的新闻采访工作中做得也不错,但大部分以完成任务为目标,对待工作有时不够主动和积极,只满足于完成领导交给的任务,未有很好地策划思考一些有价值的社会新闻。特别是去年一年年终也没上报创优稿子,因此,工作上还缺乏积极进取,存在得过且过的弊病。

3、专业理论学习不够,理论功底浅薄。

平时闲余时间只满足于聊天、上网,对专业知识自学少,钻研不够,联系实际不够,使自己对新闻理论知识的理解与实际脱钩,没有在实际采访中充分发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

4、工作方法简单,只安于表面。

在平时的工作中,只安于把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,对问题不作深层次的分析。而且对新闻思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

1、加强政治理论学习,时刻掌握国家各项政策变化,重点围绕区委区政府中心工作,不断提高自身的政治素质。在对外新闻采访宣传工作中我将坚持关注“两头”找准点,一是要关注“上头”,紧扣区委、区政府工作中心,抓住一段时间工作的重点和亮点,推出有深度有力度有特色的新闻报道;二是要关注“下头”,抓住群众所喜欢看的民生新闻,深入基层深入一线采写鲜活的新闻。

小平理论和可科学发展观等科学理论知识,用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律意识,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成各项新闻采访任务。

2、加强自我改造,自我完善,充分发挥主观能动性,努力提高综合素质。目前对我而言,最大的问题是要加强新闻写作、电视后期制作以及电视综合技术等知识的学习和掌握,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用到实际工作中。

记者的素养体现在哪里?通过这次纪律整顿活动,我认为有以下几条:一是吃苦耐劳的精神,不能有官僚主义思想和作风,而应该舍得吃苦、吃得了苦。二是要有严谨治文的文风。好的文风是写好新闻作品的基础。三是要有争先创优的作风。在记者岗位是一种优势,可以采写别人难以接触到的人和事,如果漠视这样一种优势,用急功近利、应付了事的态度采写新闻,一些好的新闻素材就会从我们身边溜走。四是要有“三贴近”的工作态度。新闻源泉在基层、在群众中。以关爱民生为重点,彰显媒体责任。在新闻采访中,记者团结合作,就能够集思广益,就能取长补短,就能共同进步。

3、热爱生活,做一个充满激情的人。一是加强锻炼,强

壮体魄,愉悦心情,通过运动焕发激情,以饱满的精神状态投入每天的工作。二是构建良好的人际环境,确保工作心情舒畅。密切与同事之间的关系,多沟通,多协调,多换位思考,多为他人办实事、办好事。善待别人,等于善待自己;帮助别人,等于帮助自己。三是保持阳光心态。对工作中的矛盾和困难,用发展的眼光从发展的角度看待,相信“没有迈不过的坎”,增强直面困难、应对挑战的勇气和自信。要有小事不怕多,多了心不烦,大事不怕有,有了不怕难的精神,同时注意改进工作方式方法,不断解放思想,更新观念,积极进取,以适应新时期媒体工作的需求。

追求效率心得体会篇四

追求效率是现代社会的一种需求,因为人们生活节奏加快,时间变得愈加珍贵。然而,对于许多人来说,如何提高自己的工作效率仍然是一项挑战。在我多年的工作和学习中,我积累了一些关于追求效率的经验和体会,下面将从设定目标、合理安排时间、保持专注、劳逸结合以及寻求帮助等五个方面论述我对追求效率的理解与感悟。

设定明确的目标是追求效率的第一步。作为一个目标导向的人,我常常设定短期和长期目标,并制定实现这些目标的计划。确定目标的重要性在于它可以给自己提供方向,帮助避免目标不清晰或迷失方向的情况。当我具备了明确的目标,并且知道自己为了达到目标需要做什么时,我就能集中精力投入到实际行动中,确保自己的每一步都是在实现目标的道路上。

合理安排时间是提高工作效率的关键。时间是个有限的资源,合理分配时间对于提高效能至关重要。我通常先列出需要完成的任务清单,然后对任务进行优先级排序,并根据重要程度和紧迫程度来安排时间。在安排时间时,也要考虑到自己的精力和效率波动的规律,合理安排工作与休息的时间,避免疲劳和效率下降。

保持专注是追求效率的关键。在现代社会,人们往往在各种信息和娱乐的纷扰中容易分心,这会大大降低工作效率。为了保持专注,我会尽量远离干扰源,比如将手机设为静音状态,关闭电子邮件提示等。同时,我也会采取一些集中注意力的方法,例如专注工作一段时间后休息片刻,或者使用番茄钟等工具帮助提高注意力的集中度。通过这些方式,我能更好地保持专注,提高工作效率。

劳逸结合是追求效率的重要原则。虽然努力工作是为了提高效率,但过度劳累可能会适得其反。适当的休息和放松能够恢复体力和精神,增强工作动力和创造力。我习惯在工作之余进行一些适度运动,如散步、做瑜伽等,这有助于缓解压力和疲劳。此外,我还会安排一些属于自己的休闲娱乐活动,例如看电影、读书、与朋友聚会等,以保持身心的平衡和活力。

勇于寻求帮助是追求效率的秘诀之一。在追求效率的过程中,我们不必孤军奋战。聪明的人懂得借助他人的力量来解决问题,合理分配任务。当我遇到难题或者任务过多时,我会尝试寻求他人的帮助,分享工作和知识,以提高效率和质量。合作团队的力量往往可以让事情变得更快、更好地完成。

总结来说,设定明确的目标、合理安排时间、保持专注、劳逸结合以及寻求帮助,是追求效率的重要策略和原则。在实践中,我发现通过不断调整和改进这五个方面,我能够提高工作和学习效率,更好地规划生活和实现目标。追求效率不仅是一个技巧,更是一种思维方式和生活态度,只有我们不断寻求进步和完善自己,才能在追求效率的路上越走越远。

追求效率心得体会篇五

提高银行工作效率。解决办法:

一是吸收一批业务骨干.如国际金砖业务、计算机业务、网上银行业务凡员,克宴审计队伍;二是实行岗位轮换制,对现有审计人员每二至三年抽选一批到新业务岗位跟班埠作学习,确保审计队伍整体知识结构的调整和更新;三是加强对现有审计凡员的培训学习管理,鼓励自学与集中培训相结合,工作娈践与所学理论知识相结合,时开展的每个审计项目进行经验总结与考核讲评相结合.使每人既能充分发挥自己的聪明才智.又可以在工作实践中查栈自己知识的缺陷,不断总结提高。

三、确定审计重点项目是提高审计工怍效率的有效途径根据年度审计中心工作重点,针对风险防范较薄弱环节,有选择地开展项目审计,只有确定重点项目,明确审计目标,才能确保审计广度和深度,做到既切合当前娈际需要,更能打有准备之仗,做到从深层次剖析问题成囤.从制度潭提出随进意见,才能把审计风险防范和审计监督工作做得更加有声有色。

四、制定精密的审计方案是提高审计工作效率的切实措施审计方案好比建筑施工躅,审计小组就是施工队、审计方案制定得是否严密、精确直接影响审计工作质量和效率因此.审计项目确定后,首先应明确审计目的,根据平时非现场掌握的情况.砖定审计内誊.指出重点必查内容.再碗定审计对象和范围,找出审计像据.组织审计小姐凡员进一步学习审计像据.同时对审计内誊进行讨论补充.再由各业务小姐定出现场审计计划.再根据确定的审计计划确定现场审计时间,才能健审计项目有重点、有步骤按程序展开.做到不缺不漏,既保证工作质量,更规避工作盲目性,有效提高工作效率。

五、完善细化审计操作规程是提高审计工作效率的重要手段商业银行审计工作经历了起步、发展到成熟三个阶段.形成了较为规范的操作体系,但是,任何事物都是在变革中不断完善.因此.审计在新形势下更需要进一步完善审计业务操作规程.如经济责任离任审计.对经济考核指标的设置、重点审查内容、经济责任的剐分等没有具体细化,操作起来往往各行其是.避重就轻.影响了工作质量.工作效率也就无从谴起只有通过研讨,蛄合实际不断补充完善制度.使审计工作更加制度化、规范化,才能更有效地提高审计工作效率。

六、充分利用审计成果是提高审计工作效率的有力保证审计成果是审计工作的巢中反映,反过来又能指导审计工作.既有举一反三的指导意爻.又有一果多用的作用。如利用审计成果互通信息.互相借鉴查找隐患,利用前农审计查出的问题指导下1史审计类似问题,专项审计成果为综合审计所利用等等。

因此,充分丰用审计成果,不仅为业务决策、保证质量、防范风险提供可靠依据,而且是提高审计工作效率的有力保证。

追求效率心得体会篇六

1、每次只做一件事

2、学会放松

累了就歇会,这就话貌似用来安慰人的。其实,那里面是有科学道理的。从一个人的生理机能来看,人是不能每时每刻都在工作的,即使是机器工作时间长了也是会发烫的。所以,当工作一段时间之后,比如全神贯注工作1小时了,应当休息5-10分钟,让大脑和肌体放松一下。就像机器一样,需要凉快一下,这样工作效率才会高。

3、让大脑放空一下

工作上用脑比较多的时候,需要停下来,让大脑休息一下,长期高速的运转对脑子是一种损害。为了记下来更加高效的工作,需要适当的休息一下。

4、懂得选择与取舍

不是看到的事情都是需要去做的,工作也是一样,选择适合自我的工作去做,对自我有价值的去做,自我不擅长的需要舍弃。懂得选择与取舍是一种智慧,提高工作效率需要懂得选择。

5、远眺一会

当一个问题很久没想明白的时候,当眼睛看着屏幕时间太长了,应当远眺一会,看看窗外的绿叶,呼吸新鲜的空气,也许下一秒问题就解决了,工作效率就提升了。

6、锻炼身体

身体是革命的本钱,对于工作上,没有一个良好的身体作为支撑,是很难完成工作的。提高工作效率需要劳逸结合,经常锻炼身体。研究证明,那些经常锻炼身体的人,工作效率更高,更有活力。

7、坚持乐观的心态

乐观的人往往对生活充满期望,对工作充满活力,对身边的人更加友好。良好的心态有助于提高工作效率。

8、早睡早起

熟话说:早睡早起身体好。早睡的人,不容易犯困。早起的人,对一天的安排更加从容。一年之计在于春,一天之计在于晨。抓住了早上的时间,规划好了一天的安排,工作效率自然快速上升。

看看三个和尚的故事:有一句老话,叫"一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃".如今,这三个观点过时了.此刻的观点是"一个和尚没水吃,三个和尚水多得吃不完."

有三个庙,这三个庙离河边都比较远.怎样解决吃水问题呢第一个庙,和尚挑水路比较长,一天挑了一缸就累了,不干了.于是三个和尚商量,咱们来个接力赛吧,每人挑一段路.第一个和尚从河边挑到半路停下来休息,第二个和尚继续挑,又转给第三个和尚,挑到缸里灌进去,空桶回来再之后挑,大家都不累,水很快就挑满了.这是协作的办法,也叫"机制创新".

第二个庙,老和尚把三个徒弟都叫来,说我们立下了新的庙规,要引进竞争机制.三个和尚都去挑水,谁挑得多,晚上吃饭加一道菜;谁水挑得少,吃白饭,没菜.三个和尚拼命去挑,一会儿水就挑满了.这个办法叫"管理创新".

第三个庙,三个小和尚商量,天天挑水太累,咱们想想办法.山上有竹子,把竹子砍下来连在一齐,竹子中心是空的,然后买了一个辘轳.第一个和尚把一桶水摇上去,第二个和尚专管倒水,第三个和尚在地上休息.三个人轮流换班,一会儿水就灌满了.这叫"技术创新".

由三个和尚没水喝,到三个和尚经过不一样的办法到达共同的目的,完成工作目标。

关键在于不局限于固有的思维,发扬了团结协作,良性竞争,开拓创新的精神.故事新解,给我们新的启发!

1、最重要的事情:

在每一天早上(或者是前一天晚上),重点列出今日要做3件或者4件最重要的事情,先完成这些。即使你除开这些重要事项就没有完成其他的事,但还是度过了十分有成效的一天。

2、大家伙:

就是你一向都在做的大项目。每一天或每周专门给他留出时间来做,一步步完成。

3、清空收件箱:

一收到邮件就决定如何处理。如果是需要你做一些动作的话,要么做,要么加入待办事项,要么删除,要么存档;如果只是供你参考的邮件,就把他存档吧。清空你的收件箱。

4、早起:

在别人支配你的时间之前,早起一个小时就等于是一天多了极富成效的一小时。

5、一进一出:

经过替代原则来避免混乱。每次买了新的东西,就丢掉(或捐掉)旧的。例如:你买了一条新的裙子,然后丢掉一条旧的。(类似还有"一进两出",当你感觉到你快被你的东西淹没时,这条原则十分有用)

6、头脑风暴:

天马行空的想象。很多人都采取这样的思维线路:以你正在想的事情(可能是你亟待解决的问题,或是你想描述的一个主题,等等)为起始点,然后随手写下你头脑中的任何想法,再扩展到每个想法的副主题以及副主题的副主题。不用担心这些想法是好是坏,你也不需要在这个想法下一向坚持下去,只是为了把他们从你的头脑里面腾出来。过阵之后,你自我都会惊讶于你有多少创意点子。

7、随时记录:

随身携带可记录的东西-笔和纸,掌上电脑,一叠卡片。捕捉你头脑中闪过的每一个想法无论是对你可能从事的项目的一个想法,或是你需要敲定的一个约会,再或者是你下次去商店要购买的东西,任何事情。经常拿出来看看,然后逐个归类到待办事项,存档,日志簿,等等。

8、多睡会儿:

睡眠对健康、学习、敏感度都很重要。研究发现,身体经历一个完整的睡眠周期需要90分钟,所以打盹儿如果少于那段时间的话就没有睡觉的效果(虽然它的确让你感觉好点)。每晚至少睡到八个小时。学着把睡觉当成是乐趣,而不是一个必须的麻烦或是奢侈。

9、(102)5:

10分钟、10分钟迅速的工作,中间休息两分钟,用上计时器,每小时这样做五次,让你始终集中在工作上而不会让你精疲力尽。把休息的两分钟用来喝口水,去去洗手间,或是看会儿窗外。

10、smart目标:

一个名字用来描述制定、到达你的目标,并避免设定一些不实在的.目标。smart代表的是:明确的,可测量的,可到达的,现实的,适时的。

11、succes:

从chipheath和danheath的书--《让创意更有粘性》当中,succes就是一系列的特征让你的点子被人记住(有粘性):这些有粘性的点子既是简单的、出乎意料的、具体的、可信的,充满情感故事。

12、先吞下青蛙:

最先做你最不愿意的事情。常言道,如果你的一天是以吃青蛙来开始的,那么你这一天不可能更糟糕了。

13、8020准则:

总的说来,这个准则说的就是大部分的成就来源于小部分的实际工作,反过来说就是,我们大部分的精力花费在那些不是很重要的事情上。找出你工作最关键的部分,尽可能地把你的精力放在那上头。

14、下一步是什么?

不要试图计划项目中的每件事情,集中精力在紧挨着的下一步。通常情景下,下一步的小事情就会将我们引导到另一步,然后再另一步,直到我们把他完成或是遇到阻碍停下来,这时我们就需要更多的信息,或者需要其他人的加入,或者其他的。尽量具体、清晰:你自我不能"安装有线电视",你能做的是"打电话给安装公司,要他们来给你安装"。

15、秘诀:

没有秘诀。

16、放慢点:

给自我留出时间。吃慢点,享受一个懒洋洋的周末。悠闲的做事,坚持快节奏的工作与生活的平衡。

17、时间搏击:

每一天安排一段时间来处理一个工作。在这段时间中注意力完全集中在这件事情上头。不要一向担心是否能够完成,只需给与这项工作全部的关注。(类似的说法还有"固定目标",例如,在起床之前必须写出1000字,或是必须完成10条命令,或者其他。)

18、批处理:

把类似的工作放到一齐来做。例如:不要整天都在处理那些不时出现的邮件,而是用专门一小时来浏览你的收件箱以及回邮件。同样的方法来处理留言、电话、回信、存档等等一切日常、重复的工作。

19、划分象限:

用来区分优先级次的一个系统。两个轴,一个代表重要性,一个代表紧急程度,二者相交。所有的任务都归类到四个象限中的其中一个:不重要,不紧急;不重要,但紧急;重要,不紧急;重要,且紧急。去掉那些既不重要也不紧急的事情,推迟那些不重要但紧急的事情,尽量避免让那些重要事情变得紧急,尽可能快的完成那些重要但不紧急的事项。

20、一次性解决事情:

不要寄期望于把事情留到以之后处理。每次处理你的邮件时,问自我"我怎样处理这个东西",要么做,要么放到日程上,要么转给别人做,要么存档。

追求效率心得体会篇七

我们办公室是局机关很重要的一个窗口,是沟通上下的咽喉、联系各单位的纽带,办公室在开展改进作风、提高效率教育整顿活动中,明确了教育整顿方法、目的和意义。面对省局提出的一年有一个新变化,三年上一个新台阶工作目标,办公室人员一定要履行好职责,严格要求,精心服务,紧跟发展步伐,以与时俱进的开拓精神,主动适应提高效率的需要和发展的需要。对州局机关开展的改进作风、提高效率教育整顿活动,我就针对办公室工作而言,学习体会有以下三点:

一、突出重点强化服务

办公室工作千头万绪,任务十分繁杂,不仅要一丝不苟地抓好信访、保密、档案、后勤保障等各项工作,更要突出重点、扭住关健,从大处着眼、从细处着力、分项求突破、整体上台阶。

1、综合协调谋全局。加强综合协调,是维护单位一盘棋高效运转的现实需要。协调工作抓得好,办公室各项工作就会左右逢源协调工作抓得差,就会影响办公室正常运转。因此,综合协调作用非同小可。办公室要在职能范围内立足全局抓大事、把握细节抓小事、想方设法抓难事,统一筹划工作,提升机关效能;要善于把握分寸,件到方圆有度,既坚持原则,该方的地方不糊涂,又机动灵活,该圆的地方不呆板;要善于综合各方意见,在局领导和同事之间,在县市局、科、室、所之间,在同志与同志之间架起一座理解信任、配合协作的桥梁,努力形成同轴共转、齐.公共管的生动局面。

2、参谋助手求高度。办公室人员要始终把当好参谋助手放在突出位置,在力求高度、不断创新上下功夫,参在点子上,谋在关健处。一要紧扣中心抓信息。要紧紧围绕党的路线、方针、政策和局党组的中心工作,准确、全面地反映本局的工作思路、主要措施和实际效果,及时发现和宣传典型。报送信息,要变粗放型为集约型,抓好宏观性、预测性、典型性信,孰变通用型为特色型,发表独家新闻变零散型为系统型,产生二加二大于四的效果。二要突出重点抓调研。始终抓住局党组工作的重点、局领导抓的主要工作,认真搞好综合性调查研究,积极为领导提供决策依据,总结实践经验,不断提高办公室的参谋服务水平。

3、督促检查重实效。督查工作是增强执行力、确保政令畅通的重要手段,是推动工作落实的有力举措。办公室人员要牢固树立抓落实的意识,始终把督促检查作为一项经常性的工作抓紧抓实抓到位。要钻进去、沉下去,不能走过尝摆空架子,更不能虎头蛇尾,不看结果;要坚持原则,切实增强督查实效。要做到局领导布置的工作有检查、有督促、有实效,确保决策部署落到实处。

二、精益求精优质高效

办公室工作没有最好,只有更好,干好办公室工作,关健是要树立争一流、创品牌的目标,精益求精、规范高效,努力在出手的每件事中体现自己的最高水平。

1、开拓创新出精品。办公室工作必须与时俱进、开拓创新,在不同的时期要根据不同的谱,定不同的调,唱不同的歌。如果我们老调重弹、穿新鞋走旧路,单凭老方式、老办法想问题、做工作,就参不到点子上,谋不到要害处,我们的服务就成了马后炮、花架子、陈芝麻。因此,办公室按照出手事达最高水平的工作要求,多出精品、少出次品、不出废品,用数一数二的精品另领导提供优质高效的服务,使各项工作真正成为马前卒、真招数、新品牌。

追求效率心得体会篇八

在当前教育大背景下,如何实现教育课堂本质性的提高是我们面临一个严峻的问题,为此国家一再提倡怎样利用课堂有限的时间使学生获得更多的知识,它不仅是学生难以解决的问题,而且困扰了一大批教育者,为此我花费了很长的时间,在调查一些学校的任课老师以及学生基础上,对目前的课堂教育问题提一些意见。

一、激励性方法

学生自主学习必须要有其源源不断的动力,要有求学的热情,如果失去了热情,学习情绪会越来越低落,无论家长还是老师再想通过方法使其恢复到原来的状态,将会是一件很难的事,因此必须把调动学生学习的热情放在第一位,使其学习积极性始终在较高位置,激发他们浓厚的学习兴趣。每一个人都有自己的方法,到底什么样的学生喜欢什么样的方法?有没有地域性差异,性别差异,年龄差异,心理成熟度差异,所以我对所在年级的学生以及其他一些地方的学生做了关于这个方面的问卷调查,借此以寻找成功之道,而解决这些棘手的问题。

表一:激励性教育学生问卷

1.你考完试能否得到鼓励?

a.每次都可以 b.经常可以

c.偶然几次 d.从来都没

2.你能得到什么样的鼓励?

a.物质上的刺激 b.精神上的愉悦 c.两者都有

3.这样的激励是否是你想要的?

a.是 b.否c.无所谓

4.你想要什么样的激励?

a.金钱 b.物品 c.口头表扬

d.当着很多人大加赞扬 e.其他

5.你们老师平常是否采取激励措施?

a.经常 b.很少 c.从不

6.你想要通过老师的激励加强学习吗?

a.是 b.否 c.不知道

7.如果考试考不好,家长是否通过刺激性的话语或动作激励你?

a.是 b.否

8.对这样的情况你觉得有作用吗?

a.是 b.否

9.你觉得采取什么样的方式对你学习是有用的?

对于上面的调查得到的答案令人大吃一惊,从我们成人的角度去分析现在的学生如同社会一样需要物质的刺激,但是结果并不是这样,从调查来看学生更看重老师的言语鼓励,他们更希望他们做了好事或考了好成绩能在所有人面前得到老师的褒奖,而对于家长老师的物质鼓励只有13%的同学作为第一志愿,而更多的孩子希望得到家长的谅解,希望家长能在他们出现问题时帮他们解决问题而不是肆意的谩骂或殴打,因此孩子们的世界不是我们的世界,他们还是生活在象牙塔中,生活环境相对干净。

二、情景教学策略

怎样去创设一个好的环境,一个适用于学生老师共有的环境,一个让大家都其乐融融的环境,一个让学生老师都喜欢的环境,这是目前我们急需要解决的问题,对于此有些老师的做法十分可取,我在此列出一两例仅供大家参考:

门老师是高中语文老师,语文教学已有30年有余,在这30多年的时间内取得显著的成就,不仅获得了一个平凡老师该获得的所有荣誉,而且还被与之相接触的人所推崇,她的教课理念简单而直接,目的性很明确,只要学生能学到所需要的办法,她就会想法设法采取自己独有的办法,使课堂异彩纷呈,课堂上学生异常活跃,使课堂真正达到了高效快乐的水准。学生认为门老师将枯燥乏味的内容融入一些有趣的故事中,让他们在故事中记住考试需要考的,更能在故事中感动别人的感动找出自己生活的真谛,比如在讲徐志摩的《再别康桥》时在引入中,她以徐志摩的《墓志铭》导入,以冷月葬诗魂来介绍作者凄苦的一生,在林黛玉的《葬花魂》中有一句“冷月葬花魂”二者进行比较从而影射出作者难以倾诉的感情世界,诗歌鉴赏是语文教学的难点,有《壬辰寒食》这篇文章,门老师分析时指出诗歌要从题目中找答案,只有理解透题目才能明白作者的心意,才能抓住诗歌的主干,所以她对寒食二字重点讲解从寒食的来历到现在寒食节文化一一介绍,学生兴趣大增,对这样的课堂一直奢望着。

老师需要学生投入,学生也想投入,只不过学生自控能力差别不一,如果老师不加以正确诱导,会使学生对这门学科乃至于学习失去兴趣,因此有趣的情境导入,有趣的上课流程可以使课堂精彩纷呈。

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