投资者的权益保护(通用21篇)

时间:2024-12-26 作者:JQ文豪

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投资者的权益保护(通用21篇)篇一

4、营造和谐消费环境促进经济又好又快发展。

6、提升市场商品安全水平切实保障消费者合法权益。

7、贯彻落实科学发展观提升消费者权益保护水平。

8、倡导诚信兴商、促进社会公平公正。

10、坚持以人为本改善消费环境。

11、改善消费环境,促进经济社会又好又快发展。

12、诚信守法经营,优化消费环境。

13、诚实守信是企业的社会责任。

14、诚实守法经营,改善消费环境。

16、倡导诚实守信,共铸消费和谐。

17、做好消费指导工作,增强消费者维权能力。

18、指导消费者合理消费,促进市场繁荣发展。

19、有效化解消费纠纷,努力构建和谐社会。

20、优化农村市场环境,促进农村消费需求。

21、营造和谐消费环境,促进经济又好又快发展。

22、严厉打击制售假冒伪劣和商业欺诈行为。

24、依法维护自身合法权益,共同营造良好消费环境。

26、要适应形势发展的要求,树立先进的消费观念和消费方式。

27、信誉卡是产品三包的凭证和解决消费纠纷的证据。

28、学习消费知识,科学合理文明消费。

29、宣传消费政策,提振消费信心,促进消费需求。

30、宣传贯彻好《消费与责任》年主题。

31、信誉卡是企业与经营者的信用和名誉的象征。

33、消费者购物只有索要信誉卡,才能更好的维护自身的合法权益。

38、企业是消费维权的第一责任人。

39、推动消费维权,提振消费信心,促进经济发展。

40、树立“消费与服务”理念,促进经济社会又好又快发展。

41、全社会应共同努力,做好消费维权工作。

43、切实保证依法经营,自觉履行社会责任,创造良好消费环境。

44、净化农村消费市场,积极建设社会主义新农村。

45、企业是市场的经营主体,是消费维权的第一责任人,应诚信经营,守法经营。

46、普及和提高消费者自我保护意识和能力,引导消费者科学、合理、文明消费。

47、扩大消费是经济发展的需要。

49、健全消费纠纷和解机制,共创和谐消费放心环境。

50、加大市场监管力度,严厉打击侵害消费者权益行为。

51、积极开展消费教育,引导消费者科学、合理、可持续消费。

52、积极开展国民消费教育工作指导引领人民科学合理消费。

54、化解消费纠纷、促进社会和谐。

56、构建和谐消费环境,促进经济平稳较快发展。

57、法律规定经营者必须提供和使用信誉卡。

58、大力推进社会信用体系建设。

59、充分履行好消协七项法定职能、为构建社会主义和谐社会作出新贡献。

投资者的权益保护(通用21篇)篇二

3、严厉打击制售假冒伪劣商品和商业欺诈行为。

5、公平正义,消费者和谐,倡导诚实守信,创造消费者和谐。

6、改善农村市场环境,促进农村消费需求。

8、宣传消费政策,提振消费者信心,促进消费需求。

9、加强市场监管,严厉打击侵犯消费者权益行为。

10、改善消费环境,促进经济增长。

13、构建和谐的消费环境,促进经济平稳较快发展。

15、消费者购物时只要求信用卡,以更好地保护自己的合法权益。

16、保护消费者,增强消费者信心,促进经济发展。

19、倡导诚实守信,创造和谐消费。

21、诚信经营,遵纪守法,优化消费环境。

23、改善农村市场环境,促进农村消费需求。

24、信用卡是产品三包的凭证和解决消费纠纷的证据。

投资者的权益保护(通用21篇)篇三

1995年春天,山东某厂的年轻业务员王海来北京出差,他偶然买到一本介绍消费者权益保护法的书。他为消费者保护法第49条所吸引。为了验证这一规定的可行性,他来到隆福大厦,见到一种标明“日本制造”,单价85元的“索尼”耳机。他怀疑这是假货,便买了一副,找到索尼公司驻京办事处。经证实为假货后,他返回隆福大厦,又买了10副相同的耳机,然后要求商场依照消费者保护法第49条的规定予以加倍赔偿。商场同意退回第一副耳机并赔偿200元,但拒绝对后10副给与任何赔偿,理由是,他是“知假买假”,“钻法律的空子”。王还感到愤怒。他相信自己的目的不是赚钱而是维护消费者的利益,因而决心继续战斗。

同年秋天,王海再度来到北京。他光顾了多家商店,购买了他认为是假货的商品,经证实后便向商家要求加倍赔偿。多数商店满足了他的要求,但也有少数加以拒绝。

王海的举动被新闻媒介披露后,在全国范围内引起反响。他被多数普通百姓甚至被许多经营者当作英雄加以赞誉,同时也使制假售假者感到震惊。1996年12月,中国消费者基金会向他颁发了奖金。

与此同时,王海的做法成了法学界争论的话题。有些官员和学者对此持批评意见。例如,国内贸易部的一位官员认为,以获利为目的购买假货再要求加倍赔偿的人不是现行立法范围内的真正“消费者”,因此“知假买假”的不能得到赔偿。在他的心目中买了东西并加以使用才是消费者,买了东西不用则不是消费者。[4]也有一些学者认为,“知假买假”的行为是不道德的,由此获得的利益属于不当得利。

[5]。

1996年初,王海转战中国南方,在许多大商场买假索赔。但是,商家白眼相向,地方政府漠然处之,使他不得不无功而返。其中的教训,正如一些法律工作者总结的,在于没有运用法律诉讼的武器;仅仅借助于新闻媒体和舆论的压力是不够的。

2.耿某诉南京中央商场案。

1996年春天,当王海在南京屡屡受挫的时候,一位姓耿的消费者在南京的某一法院也经历了相同的命运。1月4日,耿某在南京中央商场买了三套被标明为“羊绒衫”的“圣柏”牌保暖衬衫。在商场出具的发票上,写明了货品为“羊绒衬衫”,而事实上该货品的羊绒含量不到2%。第二天,耿某以衬衫不是羊绒,商场有欺诈行为为由,要求商场依照消费者保护法第49条支付双倍赔偿。遭到拒绝后,他向法院提起诉讼。法院驳回了他的诉讼请求。法院认为,原告于1月4日在被告处购买之前,曾在另一家商场购买了同样的衬衫并获得了赔偿,故具有一定的商品知识。法院这样判决的另一个理由是,把含有2%羊绒的衬衫标作“羊绒衬衫”并无不当,被告并未构成欺诈行为。

李友根指出,在“知假买假者不为消费者”的判断中存在着一个悖论。如果知假买假者不是消费者,他就没有资格依据消费者保护法请求退货,那么他就只能使用它。而这样一来,他又成了一个不折不扣的消费者。

李友根认为,认定欺诈行为的标准之一就是法律的规定。消费者保护法第19条规定:“经营者应当向消费者提供有关商品或者服务的真实信息,不得作引人误解的虚假宣传。”根据纺织部的有关规定,羊绒含量低于5%的不可称为羊绒制品。而另一个标准是普通消费者(而不是专家)的认知水平。据此他得出结论,由于在一般消费者看来羊绒含量仅2%的衬衫不能被称作“羊绒衬衫”,该商场构成了欺诈行为。

在何山诉乐万达商行案以后,许多以此为样板的案件诉至法院。但是并非所有的原告都得到了满意的结果。下一个案件便是一例。

4.薛萍诉北京燕莎友谊商城案。

投资者的权益保护(通用21篇)篇四

1、安全权是消费者的一项重要权利。

2、安全生产,规范服务,节约资源,保护环境。

3、安全消费,和谐消费。

7、保障消费安全,提振消费信心。

8、倡导诚实守信,共创消费和谐。

9、倡导诚实守信,共担消费责任。

10、倡导诚信兴商,促进社会公平、公正。

11、诚实守信是企业的社会责任。

12、诚信经营,守法经营,是企业的社会责任。

13、充分履行好消协七项法定职能、为构建社会主义和谐社会作出新贡献。

14、大力推进社会信用体系建设。

15、低碳生活,从我做起,绿色消费,造福子孙。

16、服务民生,服务消费者,服务社会和谐。

17、改善消费环境,促进经济社会又好又快发展。

18、搞好消费教育,提高消费者素质。

19、构建和谐消费环境,促进经济平稳较快发展。

20、关注弱势群体,保障安全权益。

21、关注消费安全,提高生活品质。

22、关注消费安全,维护社会稳定,推动社会进步。

23、贯彻落实《消保条例》,营造和谐消费环境。

24、贯彻落实《消费者权益保护条例》,认真做好消费者权益保护工作。

25、贯彻落实《消费者权益保护条例》,是全社会的共同责任。

26、好消费教育,提高消费者素质。

27、化解消费纠纷、促进社会和谐。

28、积极开展国民消费教育工作指导引领人民科学合理消费。

29、积极宣传贯彻《消保条例》,切实保护农村消费者合法权益。

30、加大消费维权、营造公平消费环境。

31、健全消费纠纷和解机制,共创和谐消费放心环境。

32、净化市场环境,保障消费安全。

33、科学、合理、安全、文明消费。

34、科学文明健康消费。

35、科学消费,绿色消费,理智消费,文明消费。

36、扩大消费是经济发展的需要。

37、普及和提高消费者自我保护意识和能力,引导消费者科学、合理、文明消费。

38、企业是市场的经营主体,是消费维权的第一责任人,应诚信经营,守法经营。

39、企业是市场的经营主体,是消费维权的第一责任人。

40、全面贯彻落实《消费者权益保护法》、《消费者权益保护条例》。

41、确保消费者在消费过程中,人身权和财产权不受到损害。

42、认真学习《消保条例》,开创消费者权益保护事业新局面。

43、认真学习《消保条例》,引导消费者科学合理消费。

44、认真学习《消保条例》,做诚信经营的`模范。

45、认真学习《消费者权益保护条例》,依法维护自身合法权益。

46、认真学习贯彻《消保条例》,促进经济社会又好又快发展。

47、认真学习贯彻《消保条例》,为构建和谐社会做贡献。

48、社会应共同努力,做好消费维权工作。

49、提升消费者的消费信心,促进经济社会的发展。

50、推动消费维权,提振消费信心,促进经济发展。

51、完善农村服务网络,促进农村消费需求。

54、消费维权、营造公平消费环境。

55、宣传贯彻好《消费与安全》年主题。

56、宣传消费政策,提振消费信心,促进消费需求。

57、严厉打击制售假冒伪劣和商业欺诈行为。

58、要适应形势发展的要求,树立先进的消费观念和消费方式。

60、以和解促和谐,以和谐促发展。

62、营造安全的消费环境,切实保障消费者的合法权益。

63、营造安全的消费环境,提供安全的商品和服务,切实保障消费者的合法权益。

64、营造安全和谐消费环境,促进经济又好又快发展。

65、营造放心消费环境,全面建设小康社会。

66、营造和谐消费环境,促进经济跨越发展。

67、优化农村市场环境,促进农村消费需求。

68、优化消费环境,促进经济增长。

69、有效化解消费纠纷,努力构建和谐社会。

70、增长安全消费知识,树立科学消费理念。

71、指导消费者合理消费,促进市场繁荣发展。

72、重视消费安全,促进经济发展。

73、做好消费者权益保护工作需要全社会共同努力。

74、做好消费指导工作增强消费者维权能力。

投资者的权益保护(通用21篇)篇五

消费者权益保护运动起源于欧洲,兴起于第二次世界大战后各发达资本主义国家。二战后,各消费者组织便应运而生,并迅速扩展到发展中国家。

1960年,美国、英国、澳大利亚、比利时和荷兰等5个国家的消费者发起成立了独立的、不以盈利为目的的、无政治倾向的国际消费者联盟组织(简称ci),总部设在海牙,后迁至英国的伦敦。经过发展,全世界共有90多个国家的300多个消费者组织加入了ci。同时,世界性的保护消费者活动也受到了联合国组织的重视。国际消联的代表已成为联合国经社理事会、工业发展组织、粮食组织和贸发会议等机构中的顾问和联络员,代表消费者的利益,参加有关会议和政策的制定工作。1985年4月9日,第39届联合国大会一致通过了《保护消费者准则》。大大促进了世界各国制定并实施《消费者权益保护法》工作,使全球消费者保护运动进入了一个更加蓬勃发展的阶段。

中国发展。

中国消费者协会于1984年12月经国务院批准成立,是对商品和服务进行社会监督的保护消费者合法权益的全体性社会团体。它的宗旨是:对商品和服务进行社会监督,保护消费者的合法权益,引导广大消费者合理、科学消费,促进社会主义市场经济健康发展。

1987年9月,中国消费者协会被国际消费者联盟组织接受为正式成员。从这一年开始,每年的3月15日,中国消费者协会及地方各级协会也都要联合各有关部门共同举办大规模的宣传活动,运用各种方式介绍消费知识和有关法律知识,宣传消费者的权利;唤醒、提高消费者的自我保护意识;促进全社会都来关心、支持消费者合法权益保护工作。

2017年“3.15”标志的期间,中国消费者协会推出“3.15标志”。它是中消协推出的一种信誉认证,是对所有行业,商品、服务质量上乘,接受消费者协会调节的骨干企业的认可和证明。任何产品申请使用“3.15标志”,都必须经过严格的考察审核程序,从而确保“3.15标志”的权威性和公正性。

“3.15标志”以中国消费者协会会徽图形为上方图形,同时加注“3.15”字样。此标志包含两方面的含义:一是对优质商品或服务的一种认可和证明,二是使企业履行做出的承诺:即发生小额消费者权益争议时,消费者与经营者双方协商不成,经经营者自愿接受消费者协会的调节意见,以避免小额争议久拖不决。

中国消费者协会推出“3.15标志”的目的有四:一是便于更有效地解决小额消费者权益争议,从而使消费者协会能更好的履行保护消费者合法权益的职能;二是对优质商品及服务的一种证明,便于消费者择优购买;三是通过使用便于识别的统一标识,帮助广大消费者正确选择商品和服务,行之有效地引导消费者科学、合理、安全、健康消费;四是有利于扶优限劣,增强企业竞争力。

各国情况。

日本是较早通过系统立法保护消费者权益的国家之一。1968年日本颁布的《保护消费者权益基本法》对消费者的自我保护、防止哄抬物价和抑制通货膨胀等方面作了详细的规定。

印度也早已制定和实施了《生活必需品法》、《打击伪劣食品法》、《药品法》和《商品重量法》等一系对法规。印度中央、邦和县三级政府还成立了处理消费者投诉的专门委员会。

澳大利亚政府建立了一套政府、企业和消费者共同维护市场秩序的体系。与保护消费者权益有关的法律有《贸易准则法》、《版权法》、《商标法》和《价格监督法》等。

美国消费者联盟于1936年成立,现拥有工作人员258名。设有三个倡议办公室,代表消费者在立法、司法、制定规章方面提出意见。

中国消费者协会于1987年9月加入国际消费者联盟组织后,每年的3月15日“国际消费者权益日”,也都组织全国各地的消费者举办大规模的“国际消费者权益日”宣传咨询服务活动。

投资者的权益保护(通用21篇)篇六

2、《工商行政管理机关受理消费者申诉暂行办法》。

3、《反不正当竞争法》。

4、《投机倒把行政处罚暂行条例》及实施细则。

5、《广告法》、《广告管理条例》及实施细则。

6、《商标法》。

7、《产品质量法》。

8、《食品卫生法》等。

(二)消费者申诉的受理、解决。

1、条件:

(1)有明确的被诉方。

(2)有具体的申诉请求、事实和理由。

(3)属于工商行政管理机关管辖范围。

2、书面材料。

(1)消费者的姓名、住址、电话号码、邮政编码。

(2)被申诉人的名称、地址。

(3)申诉的要求、理由及相关的事实根据。

(4)申诉的日期

3、自收到申诉书之日起5日内,作出是否受理的决定。

4、受理申诉,可以立案,填写申诉立案报告表,同时附上有关材料。

5、受理申诉案件后,应当在5日内将申诉书副本发送被申诉人,被申诉人收到申诉书副本后,应当在5日内提交答辩书和有关证据。

6、双方当事人进行调解达成协议的,应制作调解书,写明申诉请求和当事人协议的结果,调解书由办案人员签名,加盖工商行政管理局印章送达双方当事人。

7、工商行政管理机关应当在收到消费者申诉书之日起60日内终结调解,调解不成的应当终止调解。

对经营者的违法行为,工商行政管理机关可以依照《中华人民共和国消费者权益保护法》予以警告,没收违法所得,处以违法所得1倍以上5倍以下的罚款,没有违法所得的,处以1万元以下的罚款,情节严重的,责令停业整顿,吊销营业执照。

(四)受理部门。

工商分局公平交易科。

投资者的权益保护(通用21篇)篇七

深化妇女的法律意识,切实维护妇女的合法权益,以三八妇女节为契机,开展了主题鲜明的维权周系列活动,活动总结如下:

按照x女委发[20xx]x号文件、x工女委[20xx]x文件要求,厂工会女工委组织召开了xx卷烟厂女职工工作会议,会议就如何结合三八节活动开展“女职工维权行动月”进行了详细部署,号召各基层分会积极参与,厂三个车间分会、三个行管分会、双休分会营销及物流分中心分会均全部参加。

主动适应新媒体广泛应用和职工生活方式深刻变化的新趋势,注重树立“互联网+”思维,探索创新活动组织和宣传方式,推进网下工作与网上工作深度融合,着力扩大企业和女职工参与面和活动影响力。按照活动要求和内容,各基层分会均积极结合自己的工作实际,因地制宜的开展了形式多样的维权宣传活动。如制丝、卷包、动力分会充分利用自身的宣传优势,在车间设置的电子屏幕上对宣传内容进行滚动播放,使三班员工均能随时驻足学习并在第一时间了解法规内容,在很大程度上提高了员工对维权法律法规的知晓率的熟知率;行管分会采取了座谈、讨论、微信关注共享等形式进行积极宣传;各部室还积极在内网及行业媒体上对各自活动的情况进行了宣传。维权活动氛围浓厚,女职工维权意识大幅提高。同时,厂工会女职工委员会同步行动:积极制作了维权活动展板,将《中华人民共和国反家庭暴力法》、《女职工劳动保护特别规定》等内容全文刊登在展板之上,实施厂区内全方位流动展出,在全厂范围内对相关法律法规进行普及,使广大女职工对维权的内容进一步熟晓,对维权的意识进一步提高,对维权的范围进一步明晰。

为了使女职工维权行动更加贴近职工,真实的反映女职工对维权的不同看法,为以后能够更好的推进女职工合法权益保障工作,为女职工争取更大的合法权益获取来源,厂女工委在各基层工会进行了实地走访,就法律法规中涉及到女职工权益的具体条款和一线职工们进行了热烈的探讨。积极引导提高女职工自觉守法、遇事找法、解决问题靠法的意识和能力。参加调研的110名女职工对现行的法律法规比较满意,并对厂现有的制度也均持赞许态度。

根据维权行动要求,厂女工委着手开始对现行的制度进行自查。对厂现有的管理文件如:《xx卷烟厂女职工劳动保护特别规定》进行了进一步的梳理,其中,对新变更的条款进行了标注。经自查:xx卷烟厂自《女职工劳动保护特别规定》实施之后,积极履行《女职工专项集体合同》,严格按照女职工卫生保健品的发放标准进行了按月发放,严格执行女职工四期劳动保护要求,厂女工委每季度组成女职工劳动保护监督小组,对落实情况进行监督检查。同时,将《女职工劳动保护特别规定》在内网《女工之友》栏目刊登,以供职工们相互传阅,促使上述规定能够落到实处。

近年来,xx卷烟厂工会重视《女职工专项集体合同》,按照厂《女职工专项集体合同》内容,进一步加大帮扶工作力度,实施对困难、患病女职工的关爱。尤其是对我厂特病女职工理赔情况积极进行协调,深入实施女职工健康保障关爱行动,实现对在档困难女职工帮扶到位。为了使维权宣传更加深入人心,厂对近三年来患病理赔的女职工进行了统计发现:我厂出现符合特病专项理赔的女职工10人,理赔款项为x元,目前已按合同要求履行到位。同时也很好的说明了一个问题:维权行动的开展,在关心、关爱女职工的同时,在很大程度上对患病女职工也是一个安慰和保障。

通过女职工维权行动活动的开展,让广大女职工懂得了有法可依、有法必依、执法必严、违法必究的原则,提高了《反家庭暴力法》、《妇女权益保障法》、《劳动法》、《特别规定》等法律法规的普及程度,促进了男女平等,维护女职工权益的意识。

投资者的权益保护(通用21篇)篇八

公司组织营业部开展了多场投资者保护宣传活动,东城、寮步、石碣、黄江等营业部分别开展了投资者保护宣讲活动,本次宣传活动的主要内容是宣讲上市公司信息披露、股东投票以及差异化投资回报等制度安排,目的是宣传投资者合法权益保护政策体系,形成投资者保护的舆论环境,提高投资者信心。

3月15日,南京营业部举办了“3.15”山西路广场活动,维护投资者的合法权益。宣传小组在广场上悬挂了宣传横幅,准备了充足的宣传材料,设置了醒目的咨询台,受到了广大投资者的一致好评。

3月18日,黄江营业部在袁屋围商业大楼一楼门前举办了一场以“宣传调解制度,化解证券纠纷”为主题的户外投资者宣传活动,通过本次活动工作人员主动为过往群众进行调解制度讲解与宣传,告诉广大群众遇到证券纠纷可以向相关监管部门求助,正确使用自己投资者权益。

此外,揭阳、江门、扬州、运河西等等营业部均以户外活动的形式向来往投资者派发相关宣传资料,为客户解疑释惑,并向广大投资者宣传理性投资的重要性,提高投资者维权意识,取得较好的效果。

在开户环节中,营业部将对客户的投资知识和风险的讲解前移到开户前进行,由客户拓展人员或交易大厅的大堂经理负责,同时安排人员指导客户填写、讲解和确认客户的风险承受类型测评问卷,并采取双人双岗业务复核机制,有效保障账户开立的合规性。

在交易环节中,营业部有效落实了“提示客户交易安全性”、“警示客户不参加非法证券活动”、“建立交易异常监控机制”、“建立交易故障应急机制”、“对客户交易信息进行有效管理”等工作细节,时刻提醒客户要防范非法证券活动,树立“理性投资”坚实理念。

在营销环节中,公司制定了《营销人员业务规范管理指引》、针对营销人员组织各类业务培训、及时在营业场所公示销售人员名单与资格、做到在各类营销材料醒目位置注明‘股市有风险,入市须谨慎’等风险提示、采取措施杜绝承诺客户收益及委托无资格人员进行营销等情况的发生。

投资者的权益保护(通用21篇)篇九

消费者保护法给予消费以特别保护,对生产经营规定了许多限制,这是消费者保护法最根本的特征,也是消费者保护法区别于其他法律,法规的标志。凡以消费者权益作为保护对象的立法均可归入消费者保护法的范畴。

2、消费者权益保护法多为强制性、禁止性规范。

强制性规范是指法律规范所确定的权利、义务具有绝对肯定的形式,不允许当事人之间相互协议和任何一方予以变更。禁止性规范是指规定不得为一定行为的规范。强制性和禁止性规范体现了国家对某一种法律关系的固定化和对破坏这种法律关系的禁止。

3、消费者保护法的法律规范具有综合性。

其一,消费者保护法调整多种社会关系,包括消费者与生产经营者之间的关系、国家与消费者之间的关系、国家与生产经营者之间的关系等等。

其二,消费者保护法中即包括消费者权利、经营者有义务这些实体性规范,又包含如消费纠纷处理等程序性规范,是实体法与程序法的有机统一。

其三,消费者保护法规定的法律现任具有综合性。由于侵犯消费者权益的行为具有多种形态,在程度上也表现出轻重不一,所以一般民事责任、行政责任和刑事责任兼备。

4、消费者保护法具有预防和救助的功能。

消费者保护对消费者权益的保护主要通过以下两种途径解决:一是通过对各种商品质量标准、安全卫生标准、计量、商品标示、广告等的规范预防损害消者权益行为的发生,如国家发布的各种计量标准、质量标准等。二是通过法律为消费者提供救济,在损害发生尽弥补损失,如《消费者权益保护法》中对消费争议解决途径的规定。可见,消费者保护具有预防和救助双重功能。

《消费者权益保护法》的基本原则是指贯穿了该法的内容及整个调整过程的总的指导思想或总的指导方针,是国家处理有关消费者问题,对相关社会关系进行法律调整的基本准则。是贯穿于消费者权益保护立法、司法以及消费活动的每一个环节,反映市场经济条件下,国家保护消费者权益的根本宗旨。主要有以下几大原则:

者也是处于一个弱者的地位。因为医疗服务的技术含量比较高,信息也不对称,消费者实际上处于缺少选择的被动地位,也可以说是一种弱者,需要特别保护。

2、国家保护与社会监督相结合的原则。

《消费者权益保护法》第六条规定:“保护消费者的合法权益是全世界社会共同的责任。国家鼓励、支持一切组织和个人对损害消费者合法权益的行为进行社会监督。大众传播媒介应当做好维护消费者合法权益的宣传,对损害消费合法权益的行为进行舆论监督。”

3、充分、及时、有效保护原则。

(1)每个消费者的权益均受《消费者权益保护法》保护,《消费者权益保护法》未作规定的,受其它法律保护。

(2)每个消费者都享有全面的消费权利,《消费者权益保护法》规定了消费者的九大权利,基本上概括了消费者在社会生活不同领域、不同方面应当享有的权利。

(3)《消费者权益保护法》不仅要求经营者对消费者承担修理、重作、更换、退货、补足商品数量的责任,退货款和服务费用或者赔偿的责任,而且还要求经营者承担人身、财产损害赔偿责任,承担因欺诈行为造成损害的加倍赔偿责任。

(4)行政职能机关、消费者权益保护组织和司机关等。发现损害消费者合法权益的行为应及时立案查处。

4、平等自愿、诚实信用原则。

《消费者权益保护法》,第四条明确规定:“经营者与消费者进行交易,应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则。”在“消费者的权利”中又明确了消费者的自主选择权、公平交易权、受尊重权等,在“经营者的义务”中也明确了经营者京戏当诚实信用的一些具体义务,在“法律责任”的规定中,更规定了经营者违反此原则的处罚措施。

5、经营者应当承担质量责任的原则。

《消费者权益保护法》规定了消费者在消费过程中因质量缺陷而遭受损害,可向有直接合同关系或没有直接合同关系的生产商、销售商(含批发商与零售商)提出赔偿,销售者赔偿后,属于生产者的责任或者属于向销售者有权向生产者或者其他销售者追偿;属于销售者责任的,生产者赔偿后,有权向销售者追偿。

二、近年来我国在消费者权益保护方面进行的工作和采取的措施。

消费者权益,是指消费者依法享有的权利及该权利受到保护时给消费者带来的应得利益,其核心是消费者的权利。

1、近年来我国政府先后颁布了一系列保护消费者权益的法律法规。内容包括:《商标法》、《食品卫生法》、《药品管理法》、《计量法》、《环境保护法》、《水污染防治法》、《广告法》、《产品质量法》等。更有维消费者权益的基本法——《中华人民共和国消费者权益保护法》。这些都为维护消费者权益,提供了法律准绳。

2、成立各级消费者组织,为维护消费者权益进行多方面的工作。

3、舆论、新闻媒体积极参与和推动维护消费者权益的活动。

在临清市农村活跃着这样一支队伍,他们以流动宣传的形式,深入农村集贸市场,向农民群众宣传相关维权的法律法规知识,接受消费者投诉并提供咨询服务,这就是临清市质量技监局的农资维权宣传队。(引自中国质量新闻网)。

4、建立各种咨询机构、检测机构、技术监督机构、质量监督机构。

5、各级工商行政管理部门进行了大量的查处工作。

6、各行各业推出“服务承诺”制度,把维护消费权益的活动提高到一个新的水平。

已经不足以保护消费者,或者说,消费者受到损害的权利已经超出了九项权利的范围,这里面非常突出的是消费者的隐私权。

2、行政保护体制问题。行政保护是履行保护消费者权益的一项重要的法律制度。但是,实际操作中矛盾很多:一是在制定消费者保护措施方面,由于各部门分工不够明确,有一些方面主次难分;二是在受理消费者申诉方面,也由于各部门分工不够明确,造成各部门受理范围不清,而在强调依法行政的趋势下,各部门只好谨慎行事;三是在受理申诉方面,由于受理申诉的职责与处罚侵害消费者权益违法行为的职责往往不属于同一部门,也弱化打击违法行为、保护消费者权益的力度。

3、维权途径问题。维权途经是保护消费者权益的关键问题。现行《消法》第三十四条为消费提供了协商和解、调解、申诉、仲裁和诉讼五种维权途径,但是实践中往往是协商不欢而散、调解难见分晓、申诉久拖不决、仲裁没有依据、起诉筋疲力尽,最后弄得消费者懒得奉陪,自认倒霉,这严重地影响到消费者权益的落实。

4、举证责任和费用问题。目前《消法》中对于发生消费纠纷时的举证责任没有做专门规定、消费者在消费纠纷中处于弱者的地位,但为了举证,特别是高额的商品检测费用往往超过纠纷商品本身的价值,使消费者望而却步。

5、赔偿主体问题。《消法》第三十五条对侵害消费者权益的行为发生后的赔偿主体规定:消费者在购买、使用商品时,其合法权益受到损害,可以向销售者要求赔偿;消费者或者其他受害人因商品缺陷造成人身、财产损害的,可以向销售者要求赔偿,也可以向生产者要求赔偿。但是,这样规定也容易造成《消法》的歧义,认为消费者因瑕疵商品受到损害时,只能向销售者求偿,缺乏消费者对赔偿主体选择权的规定。

6、民事责任的落实问题。《消法》第四十条、五十条虽然规定了经营者应当承担相应的民事责任和行政责任,但对“故意拖延”、“无理拒绝”没有规定具体的处罚执行标准,造成行政机关难以操作,不便于消费者追究经营者的法律责任,也大大削弱了《消法》的作用。

7、行政执法措施问题。目前《消法》缺乏对执法措施的明确规定。一是对行政机关查处严重侵害消费者权益的行为没有明确其可以行使哪些调查手段;二是侵害消费者权益的行为发生后,为了控制危害范围、降低危害后果,行政执法机关需要采取一定的应急手段,如发生危害商品退出市场的禁令、强制经营者召回缺陷商品等。

8、消费者纠纷的诉讼程序问题。司法诉讼途径是消费者依法维权的保障。目前,消费诉讼主要由消费者个人提起,而且没有适用于消费者群体诉讼的程序,消费者协全不具有诉讼主体的地位,相关的程序减化没有在立法上得到解决,缺乏仲裁或行政裁决的相关规定,现存的诉讼制度已经不适应消费者维权的实践需要。

随着市场经济的发展,不仅消费者权益的内容进一步扩张,消费者权益保护的主体将来也会进一步扩大。入世以后像电信、互联网、金融、保险、医疗、交通、教育、旅游、购房装饰装修等新兴领域的消费者群体将会进一步扩大,随之而来的对消费者权益的保护也就不限于《消法》一部法律,而是应在法律制度上构建一个成龙配套的法律体系。

1、消费者的概念应进一步明确。

首先,消费者是经营相区别的一个概念。消费者购买或者接受某种商品或者服务不是为了交易,而是为了自己利用。从我国《消法》第三条“经营者为消费者提其生产、销售的商品或者提供服务,应当遵守本法”的规定来看,也可得出立法者是将消费者与经营者相对立的一组概念规定在《消法》中,其中对于经营者还指生产者、销售者两类。

其次,无须分析消费者的动机与目的来作为识别“生活消费”的标准。因为:

不是为了将商品或者服务再次转手,不是为了专门从事某种商品交易活动,其购买行为便是为了“生活消费”,他就是消费者。

二、消费者购买商品的动机是很难判断的,消费者在购买商品是基于储存、欣赏、赠送,还是为了自己使用等,在法律上很难确定。消费者购买商品的目的其实是个主观的范畴,其自己不承认,其他人是难以证明的。

三、《消法》的宗旨就是保护作为弱者的消费者的权益;《消法》只定划了一个线,就是他与经营者区别开,只要买东西是不是为了卖,就是消费者。

再次,消费者就是指个人、而不应是单位或组织。所谓消费行为,定指消费者直接使用商品或接受服务的行为。就生活消费而言,单位本身不能直接使用某种商品或直接接受某种服务,也就是说不能从事某种生活消费。因为社会组织和单位的“人格”是法律拟制的,其在购买商品或接受某种服务以后,还需要将这些商品或服务转化为个人的消费,因此,目前消费权益的主体仍然是个人。

综上所述,消费者是指非以经营为目的购买、使用商品或接受服务的个人。只有这样才能扩大消费者的外延,更有利地保护消费者的合法权益。

2、消费者的权利应进一步扩展。

随着入世和市场经济的发展,消费关系的内容将越来丰富、消费者据此应享有的权利亦越来越多。

(1)充分尊重消费者的安全权,建立产品的召回制度。

日前,东南(福建)汽车工业有限公司按照《缺陷汽车产品召回管理规定》的要求,向国家质检总局递交召回报告,决定自2009年12月1日起,召回2009年7月17日至2009年9月5日期间生产的部分菱悦轿车,涉及数量共计2056台。(引自质检总局网站)

2)明确规定消费者的隐私权。当前的对于消费者的权益保护问题的其中较为缺失的的部分即消费者的隐私的保护问题.然而在目前的相关的法律条文中,例如宪法和民事相关法律当中对隐私的规定都相当模糊。

(3)赋予消费者后悔权。消费者在买受商品后的一定时间内,可以不需要说明任何理由,把商品无条件地退回给经营者,并不承担任何费用。

综上所述,法律对消费者权益的保护符合时代精神,是切实推进社会信用体系建设的需要。建立和完善消费者权益保护制度需要的是认真实干,诚实守信;而完善具体的细节,切实维护消费者权益,努力发展经济则是我们更远大的目标。

投资者的权益保护(通用21篇)篇十

1、保护消费者合法权益是全社会的共同责任。

2、倡导诚实守信,共担消费责任。

3、充分履行好消协七项法定职能、为构建和谐社会作出新贡献。

4、低碳生活,从我做起,绿色消费,造福子孙。

5、关注弱势群体,保障安全权益。

6、关注消费安全,提高生活品质。

7、关注消费安全,维护社会稳定,推动社会进步。

8、化解消费纠纷、促进社会和谐。

9、积极宣传贯彻《消保条例》,切实保护农村消费者合法权益。

10、科学消费,绿色消费,理智消费,文明消费。

11、确保消费者在消费过程中,人身权和财产权不受到损害。

12、认真学习《消保条例》,开创消费者权益保护事业新局面。

13、认真学习《消保条例》,做诚信经营的模范。

14、消费维权、营造公平消费环境。

15、宣传贯彻好《消费与安全》年主题。

16、严厉打击制售假冒伪劣和商业欺诈行为。

17、以和解促和谐,以和谐促发展。

18、营造放心消费环境,全面建设小康社会。

19、优化农村市场环境,促进农村消费需求。

20、增长安全消费知识,树立科学消费理念。

投资者的权益保护(通用21篇)篇十一

福州市五一广场。

福建省消费者协会。

西工大福州服装学院团委。

为积极响应国家提倡和谐型社会的号召,经学院领导和老师批准我院团委文体部组织优秀青年志愿者成功举办“倡导和谐消费创建成心校园”的3.15主题活动。整个活动过程进行的十分顺利,基本达到了活动的目的,成功的对广大青年志愿者进行了一次深刻的消费教育。对广大青年志愿者树立正确的消费观念是十分有帮助的。受到外界、学校全体老师和同学们的高度赞扬和肯定。在活动中团委工作人员默契的配合。在活动中青年志愿者积极响应学院的号召,体现出了当代大学生的良好素质。

3月15号7点40分,参观人员全部准时在学校食堂门口集合。由于是第一次尝试独立组织活动,在这个工作中我犯下了迟到的错误,没有合理安排好时间,让二十余位青年志愿者在食堂门口等了近10分钟,在对他们道歉之后,8点钟在校旗的指引下大家排着整齐的队伍从学校出发。我们分两路公交车前往五一广场。在行进过程中,同学们基本能够使队伍保持整齐,这样既能保障同学们的人身安全也能体现出我院学生的良好素质,所有人都知道我们是扛着校旗出来的,我们代表着学校的形象。到达之后,我们组织青年志愿者排好队伍,安排一个团委的负责人后,我去找之前已经联系好的3.15大型活动的负责人。为学院的参与报名,然后带领队伍来到广场中心参与活动。青年志愿者们都很认真的积极配合着活动,在活动中,同学们时刻都表现出当代大学生的精神风貌,为活动取得圆满成功做了很好的铺垫。

还有就是团委的工作人员默契的配合,在队伍需要他们的时候,他们遇到问题都能够迎难而上,没有人退缩。这种团队精神在今后的工作中应该继续发扬下去。活动的成功完成是和他们的努力是分不开的。

在活动的过程中也出现了一些问题。上面我已经做了检讨,事后也作了深刻的反思,相信这样的现象以后不会再发生。在以后做活动方面会尽量想的周全一些。

这次活动,老大交给我们大一的干事负责,是对我们的锻炼也是给我们一次成长的机会。虽然也出现了一些问题,但是经过努力很快就解决了。也许这就是成长的历练,谢谢部门对我的信任,我有理由相信我会做的更好!把团委不怕艰苦,认真负责的精神发扬下去!

西工大福州服装学院团委。

xx年-3-18。

西工大福州服装学院团委文体部。

xx年月3月17日。

投资者的权益保护(通用21篇)篇十二

投资者保护是金融市场中的一个重要问题,而学习投资者保护小课堂则是提高投资者保护意识的有效方式。经过参与投资者保护小课堂的学习,我深刻认识到了投资者保护的重要性,并获得了许多宝贵的知识和经验。本文将从资本市场的重要性、了解金融产品、合理投资预期、监管机构作用和常见风险预防等五个方面,总结我在投资者保护小课堂中的心得体会。

首先,投资者保护小课堂让我更加明白了资本市场的重要性。课堂中提到,资本市场是经济发展的重要推动力,也是企业实现融资和发展的重要载体。作为投资者,我们应该认识到自己的资金投入不仅仅是个人行为,还能对整个经济产生影响。因此,我们要正确理解资本市场的作用,注重投资的长期收益,积极参与并支持优秀企业的发展。

其次,学习投资者保护小课堂还让我了解了不同的金融产品。在投资过程中,了解不同金融产品的特点和风险是非常重要的。小课堂中介绍了各类金融产品的基本知识,以及如何进行风险评估和选择。这让我在投资时能够更加明确自己的投资目标,选择合适的金融产品,并提高了对金融市场的认知和把控能力。

第三,在学习投资者保护小课堂过程中,我也学会了合理投资预期的重要性。在投资过程中,我们往往会有各种预期,但是合理的预期能够帮助我们更好地进行投资决策。小课堂中讲解了如何根据自身条件和市场状况,合理制定投资预期,并根据预期选择合适的投资策略。这让我懂得了投资需要科学和理性,不能盲目跟风,要避免过高的预期和冲动的投资行为。

第四,监管机构在投资者保护中的作用也是小课堂中讲授的一个重要内容。课堂中提到了中国证监会和其他监管机构的职责和措施,以及保护投资者权益的重要性。监管机构的存在和有效运作,不仅能够规范市场秩序,防范市场风险,还能保护投资者的合法权益。在实际投资中,我们要关注监管机构的信息,了解市场状况,避免受到不法分子的欺诈和侵害。

最后,学习投资者保护小课堂让我更加清楚了常见风险的预防措施。投资过程中,风险是不可避免的,但我们可以通过合理的投资策略和风险管理来降低风险。小课堂中介绍了风险评估和分散投资等措施,让我了解了如何理性看待风险,合理分散投资,以降低投资风险。这些经验和方法在实际投资中非常有用,让我对投资的风险掌控更加自信和准确。

综上所述,通过参与投资者保护小课堂的学习,我对投资者保护有了更深入的了解,并获得了许多实用的知识和经验。投资者保护不仅是为了保护自身利益,也是为了维护良好的市场秩序和促进经济发展。在今后的投资中,我将会更加注重投资者保护,选择合适的金融产品,理性制定投资预期,并严格遵守监管规定和风险管理措施,以保护自身权益,同时也为市场的健康发展贡献自己的力量。

投资者的权益保护(通用21篇)篇十三

第十四条基金的来源:

(二)所有在中国境内注册的证券公司,按其营业收入的0.5–5%缴纳基金;。

(三)发行股票、可转债等证券时,申购冻结资金的利息收入;。

(四)依法向有关责任方追偿所得和从证券公司破产清算中受偿收入;。

(五)国内外机构、组织及个人的捐赠;。

(六)其他合法收入。

第十五条基金公司设立时,财政部专户储存的历年认购新股冻结资金利差余额,一次性划入,作为基金公司的注册资本;中国人民银行安排发放专项再贷款,垫付基金的初始资金。专项再贷款余额的上限以国务院批准额度为准。

第十六条根据防范和处置证券公司风险的需要,基金公司可以多种形式进行融资。必要时,经国务院批准,基金公司可以通过发行债券等方式获得特别融资。

基金公司因履行职责需要流动性支持时,证监会会同中国人民银行报请国务院批准后,可以向中国人民银行申请再贷款。

第十七条证券公司采用当年预缴、次年汇算清缴的方式缴纳基金。

证券公司应在年度审计结束后,根据其审计后的收入和事先核定的比例确定需要缴纳的基金金额,并及时向基金公司申报清缴。

划入基金公司指定的账户;证券交易所应于每季后10个工作日内,将交易经手费中应纳入基金的部分划入基金公司指定的账户。

投资者的权益保护(通用21篇)篇十四

近年来,随着经济的全球化和金融市场的快速发展,投资成为了越来越多人关注的焦点。作为投资者,如何保护自己的合法权益,防止被不法分子骗取财务,投资者保护成为了一个十分重要的课题。为了增强个人投资者的保护意识,我参加了一期投资者保护小课堂培训,通过这次培训,我获得了很多收获与体会。

首先,在课堂上学到了投资者保护的基本知识。课堂上,讲师从法律角度详细讲解了关于投资者保护的相关法律法规和政策,使我们了解到了投资过程中的权益保护和风险防范措施。例如,我们学习了证券法和《投资者适当性管理规定》,知道了投资者应该选择适合自己风险承受能力的投资产品,避免由于投资不当造成的风险和损失。通过这些基本知识的学习,我们将能够更好地保护自己的合法权益。

其次,课堂让我认识到了投资者保护的重要性。在现代金融市场上,投资者面临着越来越多的诱惑和风险,例如虚假宣传、内幕交易和操纵市场等。这些行为不仅破坏了市场的公平和公正,也伤害了广大投资者的利益。在课堂上,我们通过一系列的案例学习,深刻认识到了投资者保护措施的重要性和必要性。只有保护好自己的权益,才能更好地发挥市场的功能,促进经济的健康发展。

课堂上还有许多实用的投资技巧和防范措施,这些都对我们的投资决策有着很大的帮助。例如,课堂上我们学习了如何正确理财规划,如何在研究投资项目时筛选出真正有潜力的优质投资。此外,我们还学习了如何防范欺诈分子的骗局,如何识别虚假宣传和投资风险。这些实用的技巧和措施对我们进行投资决策时具有指导作用,帮助我们避免投资风险和损失。

除了以上的收获外,课堂还给我们提供了良好的沟通交流机会。在课堂上,我们不仅与讲师进行互动,解答了我们的疑问,还和其他投资者分享了各自的经验和见解。这样的交流不仅可以拓宽我们的投资视野,更为我们提供了更多的思路和启发。通过与他人的交流,我们可以从他人的成功和失败中吸取经验教训,避免犯类似的错误,提高投资的准确性和成功率。

综合来看,这次投资者保护小课堂培训给我带来了诸多的收获与体会。通过这次培训,我全面了解了投资者保护的法律法规和政策,认识到了投资者保护的重要性,掌握了实用的防范措施和投资技巧。同时,课堂还为我们提供了与他人交流的平台,拓宽了我们的视野,提高了我们的投资判断能力。相信在今后的投资决策中,我会更加注重投资者保护,做出更明智的选择。投资者保护小课堂让我受益匪浅,再次感谢这次培训的机会!

投资者的权益保护(通用21篇)篇十五

企业方首席代表:___________职工方首席代表:____________。

第一条为维护女职工的合法权益,更好地发挥女职工在经济建设中的作用,促进企业发展,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《浙江省女职工劳动保护办法》等有关法律法规和政策规定,经双方平等协商一致,签订本协议。

第二条本协议生效后,对企业和企业女职工具有法律约束力。

第三条企业与女职工建立劳动关系时签订劳动合同,实行男女同工同酬。

第四条企业按社会保险有关规定参加生育保险,履行缴费义务。

第五条企业根据女职工的生理特点和所从事的职业特点,对经期、孕期、产期、哺乳期的女职工给予特殊保护。

第六条女职工在符合计划生育规定的孕期、产期、哺乳期内,企业不得降低其工资,不随意解除与女职工的劳动合同。

第七条企业应执行《浙江省女职工劳动保护办法》规定的女职工禁忌的劳动范围。

第八条对怀孕的女职工,不在正常劳动日以外延长劳动时间。对怀孕_________月以上(含__________月)的女职工,一般不安排其从事夜班工作,在工作时间内应扣减相应的工作量。

第九条女职工分娩后,应保障其产假及相关待遇。

第十条女职工哺乳时间和在本单位内哺乳往返时间,算作劳动时间。女职工在哺乳期间,一般不延长其工作时间,不安排夜班工作。

第十一条企业应建立妇科病检查治疗制度,对从事有毒有害工作的女职工,定期进行职业健康检查。

第十二条企业应支持工会女职工组织参与民主管理。女职工代表比例与企业女职工比例相当。女职工代表参与平等协商签订集体合同和工资集体协议的全过程。企业劳动争议调解委员会中应有女职工代表。

第十三条本协议有效期限为__________年,自__________年________月__日至__________年________月__日止。

第十四条本协议未尽事宜,按有关法律法规规定执行,或通过双方协商解决。

第十五条本协议一式四份,双方各执一份,报市总工会、市劳动和社会保障局各一份。

甲方:___________________乙方:____________。

企业方首席代表:__________职工方首席代表:_____。

投资者的权益保护(通用21篇)篇十六

近期,我有幸参加了一次关于投资者保护法的讲座。通过这次讲座,我深刻地认识到了投资者保护的重要性,并对我作为一名投资者应该如何维权有了更深入的了解。下面,我将分享一下我的心得体会。

首先,在讲座中,我了解到了投资者保护法在我国的重要地位。投资者保护法作为我国金融法律体系的一部分,旨在规范金融市场行为,保护投资者的合法权益。讲座中强调了投资者保护的基本原则,如信息公开、义务告知、风险提示等。这些原则的确立有效地提高了投资者的知情能力和风险意识,使投资者能够更加理性地进行投资决策。

其次,讲座中详细介绍了投资者的法定权益和维权途径。投资者作为金融市场的主体,享有诸多权益,如平等参与、公平交易、知情权等。当这些权益受到侵害时,投资者可以通过多种途径进行维权,如向投资者保护机构投诉、起诉违法行为等。通过这些途径,投资者可以有效维护自己的合法权益。

再者,讲座中还强调了投资者应当具备的基本投资理财知识和技能。作为一名投资者,如果缺乏相应的理财知识和技能,就很容易成为投资风险的牺牲品。投资者需要了解金融产品的特点、投资的基本原则、风险评估的方法等,只有具备这些知识和技能,才能做到真正的保护自己。

最后,讲座中提到了投资者保护法在实施中的一些问题和挑战。一方面,投资者保护法的法律责任仍然不够严肃,对于违法行为的打击力度仍然不够。另一方面,投资者保护机构的工作仍然不够到位,投资者维权的渠道和途径还有待改善。在这方面,需要进一步加强相关法律法规的制定和实施,提高投资者保护机构的效能和公信力,让投资者更加有信心和安全感地进行投资活动。

通过这次讲座,我深刻意识到了投资者保护的重要性,并且了解到了投资者保护法在我国的基本情况。作为一名投资者,我明白了自己应该具备的基本投资理财知识和技能,并了解了维权的途径和方法。同时,我也看到了投资者保护法在实施中的一些问题和挑战,认识到了我们仍然需要不断努力和探索,以保护投资者的合法权益。

总之,本次讲座使我对投资者保护法有了更全面的认识和理解。通过学习投资者保护法,我知道了如何维护自己的权益,并能够更加理智地进行投资决策。我相信,只有通过不断学习和提高,我们才能够更加安全地进行投资,并为自己的财富保值增值作出更好的贡献。

投资者的权益保护(通用21篇)篇十七

保护权益是每个人都需要面对的问题,无论是在个人生活还是工作中。在这个竞争激烈的社会中,只有保护好自己的权益,才能够保护自己的利益,实现自己的价值。作为一个普通人,我在生活工作中深刻体会到了保护权益的必要性及其重要性,下面将从个人角度出发,谈谈我所得到的一些心得体会。

一、了解自己的权益。

首先,保护权益是需要了解自己的权益的。只有了解自己的权益,才能够更好地保护自己的权益。在工作中,我曾经因为不了解自己的合同权益,在后期的工作中受到了不小的损失。这个教训让我认识到了了解自己的权益的重要性,提醒我在以后工作进行合同签订前要认真核对自己的权益。

二、法律知识的必要性。

保护权益需要具备一定的法律知识。对于普通人来说,法律知识一般较为薄弱。但是在真正需要保护权益的时候,一些法律知识的了解可以帮助我们更好地应对。例如在签署合同时,我们需要掌握一些基本的法律概念,以此来检验自己的权益是否受到保护。又例如在买卖房产时,我们需要了解有关房屋买卖的法律条款,以此来了解购买时应该注意哪些问题,从而保护自己的权益。

三、积极维护自己的权益。

了解自己的权益和一些基本的法律知识只是初始的阶段,积极维护自己的权益才是保护权益的关键。在工作中,我曾经遇到过与同事的意见不一致的情况,当时我选择了采取维权行动,当谈判无效时,我选择了上诉。虽然这样做可能会带来一些困难和风险,但是如果我们总是忍让,权益不容易得到保护,如果我们太过妥协,那么自己的利益得不到得到保障,这样的结果注定是不好的。

四、维权方式和合理性。

维权是一种需要技巧和合理性的方式。在进行维权时,我们不仅需要选择适合自己的维权方式,还需要考虑维权的合理性。如果我们的维权方式过于激烈,甚至不合理,那么很有可能会导致我们的维权失败或出现一些不良后果,损害到我们自己的利益。

五、寻求帮助。

在进行权益维护时,我们不一定要孤军奋战,也可以选择诉求其它人的协助。例如在一些比较复杂的法律和合同问题上,我们可以咨询相关专业人士的意见,并通过合理的途径获得更好的解决方法。同时,我们也可以通过互联网等途径获取一些有关法律知识或业务经验方面的信息,以此来更好地维护自己的权益。

总的来说,保护自己的权益是一项艰巨且复杂的任务,需要我们积极了解自己的权益,掌握一些基本的法律知识,采取积极的维权行动,并且考虑在必要的时候寻求那些可以协助我们的力量。只有全方面的把握,才能够更好地防范自己的利益,确保自己的权益得到更好的保障。

投资者的权益保护(通用21篇)篇十八

随着社会的发展,人们的生活水平不断提高,保护个人权益也逐渐成为热门话题。在生活中,每个人都可能遭受各种不公平待遇或受到侵害,因此学会保护自己的权益显得尤为重要。以下是本人在近年来的生活中,对于保护权益方面的一些心得和体会。

第一,了解自己的权益。在进行维权之前,首先要了解自己的权益和权利。只有了解了自己的权利,才能心中有数,有条理地进行维权。在工作中,学习劳动法相关知识是非常必要的,这样能够保障自己的劳动权益不被侵犯。在生活中,购物、旅游等方面也需要学习相关法律法规知识,避免自己的消费权益受到损害。

第二,选择合适的维权方式。当遇到有关自己权益的问题时,要学会选择合适的维权方式。最简单的维权方式就是与当事人沟通,寻求解决问题的方法。如果沟通无效,还可以选择向相关部门投诉或寻求法律帮助。这些渠道是维权的有效途径,可以得到更加有效的维权结果。

第三,坚持维权的过程。在维权的过程中,可能会遇到很多困难和阻力。但是,我们必须要学会坚持维权的过程。只有坚持下去,才有可能获得自己应得的权益。在坚持的过程中,要避免被对方利用妥协和退让,只有心中坚定,才能战胜各种困难,达到目的。

第四,树立自信心。在我们的维权过程中,自信心是一个非常重要的因素。当我们面对各种困难时,只有树立自信心,才能让自己更加自信地进行维权。同时,在维权过程中积极掌握相关知识和技能,能够更好地处理各种问题,提高自身信心。只有自信心足够,我们才能以更加坚定的态度去维护自己的权益。

第五,积极参与公共事务。作为一个公民,我们不仅要保护自己的权益,还需积极参与公共事务。只有将个人维权与社会公共事务相结合,才能让我们的维权活动更加有意义。同时,积极参与公共事务也进一步提高了我们的公民素质,让我们更加理解和尊重法律和法规,从而更好地保护自己的权益。

总之,在生活中,保护自己权益是每个人义不容辞的责任。只有我们积极掌握相关知识和技能,选择适当维权方式,坚持维权过程,并树立自信心以及积极参与公共事务,才能更好地保障我们的权益,让我们的生活更加美好。

投资者的权益保护(通用21篇)篇十九

在这个信息爆炸的时代,越来越多的人将投资作为一种增加财富的途径。然而,由于对金融知识的缺乏,很多投资者在投资过程中遇到了各种问题。为了更好地了解投资的风险和法律保护,我参加了一场关于投资者保护法的讲座。以下是我对这次讲座的心得体会。

首先,讲座介绍了投资者保护法的背景和意义。投资者保护法的出台是为了规范金融市场的秩序,保护投资者的合法权益。投资者在进行投资活动时,往往处于弱势地位,容易受到不法分子的侵害。而投资者保护法通过明确投资者的权利和义务,加强监管力度,提高投资者的知情能力和自我保护意识,为投资者提供了法律保障。

其次,讲座强调了投资者应当具备的基本知识和技能。投资是一项高风险的活动,缺乏专业知识和技能的投资者容易陷入盲目投资的陷阱。因此,投资者应当学习一些基本的金融知识,了解不同的投资品种和投资风险,并且要掌握一些基本的分析方法和技巧,以便能够做出明智的投资决策。只有具备了这些基本的知识和技能,投资者才能够更好地保护自己的权益。

第三,讲座详细介绍了投资者应当注意的几个核心问题。首先是信息披露问题。在进行投资活动时,投资者应当及时获得相关的信息,了解投资品种的基本情况、风险收益特征等。其次是合同风险。投资者在参与投资活动时,通常需要签署相关的合同,而这些合同可能涉及到各种风险和责任条款。投资者应当仔细阅读合同,确保自己的权益不受侵害。最后是违法违规问题。讲座举例说明了一些常见的违法违规行为,并介绍了投资者应当采取的相应措施,以保护自己的权益。

第四,讲座强调了投资者保护法的执行机制和途径。投资者保护法虽然为投资者提供了法律保障,但如果投资者的合法权益受到侵害,仅仅依靠法律法规是不够的。因此,讲座介绍了一些投诉举报的渠道和途径,包括向证券监管机构举报、参与集体诉讼等。同时,还强调了投资者应当加强自我保护意识,主动了解市场动态,与他人交流经验,从而更好地保护自己的权益。

最后,讲座总结了投资者保护法的重要性和作用。投资者保护法的出台不仅是对金融市场秩序的规范,更是对投资者权益的保护。在金融市场发展的同时,也会出现各种各样的风险和问题。只有通过加强投资者保护意识和法律法规的学习,投资者才能够更好地应对各种风险,保护自己的权益,确保投资的安全和可持续发展。

通过这次讲座,我深刻认识到了投资者保护法的重要性和必要性。作为一名投资者,我将更加注重投资的风险和法律保护,并不断学习相关的金融知识和技能,以提高自己的投资能力和保护意识。同时,我也希望更多的人能够关注投资者保护法,提高自己的投资素质,共同营造安全、公正、透明的金融市场环境。

投资者的权益保护(通用21篇)篇二十

1、劳动合同终止的法定事项不包括:()。

a、劳动合同期满的。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

2、用人单位违反规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以()的标准处以罚款。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

3、以下聘用合同不属于无效合同的是:()。

a、违反国家法律、法规的聘用合同。

b、采取欺诈、威胁等不正当手段订立的聘用合同。

下次再练习以后不再练习本题。

a、公正管理权b、社会保障权c、职业培训权。

d、劳动人事争议提请处理权。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

a、一b、二c、三d、四。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

1、大学生本科毕业,见习一年期满,可聘任为:()。

a、“员”级职务b、“助师”级职务c、中级职务d、高级职务。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

2、出现下列哪一种情形,劳动者不能提出订立无固定期限劳动合同:()。

a、劳动者在该用人单位连续工作满十年的。

d、劳动者在该用人单位连续工作满五年,在该用人单位居要职正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

a、1b、2c、3d、4正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

a、一b、二c、三d、四。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

5、事业单位缴纳基本养老保险费的比例,一般不超过单位工资总额的:()。

a、10%b、20%c、30%d、40%正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

1、职务成果的基本特征不包括:()。

a、无形性b、收益性c、不可复制性d、许可使用性。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

2、下列不属于单位商业秘密的是:()。

a、销售的产品b、生产工艺c、设计图纸d、研究报告。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

a、5b、10c、15d、20正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

4、专利权人的权利不包括:()。

a、独占实施权b、实施许可权c、持有权d、转让权。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

5、事业单位岗位不包括:()。

a、专业技术岗位b、非技术岗位c、管理岗位。

d、工勤技能岗位。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

1、下列关于纠纷不属于劳动争议受理范围的是:()。

c、劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷。

下次再练习以后不再练习本题。

2、从业人员权利不包括:()。

a、知情权b、批评建议权c、紧急情况处置权d、监督权。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

3、女职工产假为九十八天,其中产前可以休假()天。

a、五b、十c、十五d、二十。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

4、事业单位推行聘任制具有很多目的,下列哪一项说法正确:()。

a、由岗位管理向身份管理转变b、由法制管理向行政管理转变。

c、由行政依附关系向平等人事主体转变d、由单位用人向国家用人转变。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

5、国家主体不包括:()。

a、立法机构b、政府c、司法机构d、执法机关。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

a、就业权b、劳动报酬权c、休息休假权d、参与管理权。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

2、从业人员在安全生产活动中的义务不包括:()。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

3、不属于工资支付权的是:()。

a、延期领取权b、按时领取权c、全额领取权。

d、以法定货币领取权。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

4、下列不符合放宽外语成绩要求或不参加职称外语考试的条件是:()。

d、年龄较大但从事专业技术工作时间不长的。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

5、每次院士增选,每位院士至多可提名()位候选人,院士可单独或联名提名。

a、1b、2c、3d、4正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

1、职务成果的基本特征不包括:()。

a、无形性b、收益性c、不可复制性d、许可使用性。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

2、()是指劳动权的首要内容和基本要求。

a、就业权b、劳动报酬权c、休息休假权d、劳动安全权。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

3、著作权因()而取得。

a、创作b、发表。

c、主管机关的审核与授权d、公开。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

a、执业权。

b、能力认证或评价权c、知识产权d、学术自由权。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

a、五b、十c、十五d、二十。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

a、奖励股权b、股权出售c、技术折股d、股权购买。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

2、下列不属于小额仲裁案件的是:()。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

3、有关生产经营单位从业人员的安全生产权利义务的说法,错误的是:()。

a、从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素。

d、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

4、从业人员权利不包括:()。

a、知情权b、批评建议权c、紧急情况处置权d、监督权。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

5、不属于我国传统上所指的职工福利的是:()。

a、为职工提供的社会保险。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

1、是指事业单位与其工作人员在聘用合同的履行过程中,通过协商一致,对原聘用合同中约定的内容进行增删或重新约定的行为:()。

a、聘用合同的解除b、聘用合同的变更c、聘用合同的中止d、聘用合同的履行。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

2、个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入,其收入处于下列哪一项情况下,可以免征个人所得税:()。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

a、5b、10c、15d、20正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

4、下列不属于我国的假期制度的是:()。

a、探亲制度b、退休制度c、年休假制度d、病假制度。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

5、()主要体现了工作人员的工作表现和资历。

a、岗位工资b、薪级工资c、绩效工资。

d、事业单位津贴补贴。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

a、公正管理权b、社会保障权c、职业培训权。

d、劳动人事争议提请处理权。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

3、“百千万人才工程”国家级人选每年选拔()次。

a、一b、二c、三d、四。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

4、对怀孕()以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。

a、六个月b、七个月c、八个月d、九个月。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

5、专业技术人员薪酬分配的主要依据不包括:()。

a、工作职责的大小b、工作难度的强弱c、工作条件的优劣d、个人能力的高低。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

1、用人单位应当按照不得低于本单位在职职工总数的()的比例安排残疾人就业。

a、0.50%b、1%c、1.50%d、2%正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

2、工资总额中不包括的项目是:()。

a、计时工资b、计件工资。

c、劳动保护的各项支出。

d、特殊情况下的支付的工资。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

3、()要求缔约国避免直接或间接妨碍享有有关权利。

a、保护义务b、实现义务c、遵守义务d、劳动义务。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

4、仲裁庭应当在开庭()日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人

a、1b、3c、5d、7正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

a、100%b、200%c、300%d、400%正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

1、民事责任不包括形式:()。

a、停止伤害b、公开赔礼道歉c、没收违法所得d、消除影响。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

2、()是指公共管理和公共服务机构聘用制工作人员与用人单位发生的聘用合同争议。

a、人事争议b、劳动争议c、合同争议d、民事争议。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

3、薪酬构成也是计量()人工成本的重要指标。

a、政治组织b、文化组织c、生态组织d、经济组织。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

4、《劳动合同法》规定,同一用人单位与同一劳动者可约定()试用期。

a、一次b、二次c、三次。

d、视情况而定。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

5、下列不属于劳动合同和聘用合同中履行应当遵循的原则的是:()。

a、部分履行原则b、亲自履行原则c、实际履行原则d、协作履行原则。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

1、法定节假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的()工资报酬。

a、150%b、200%c、250%d、300%正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

2、著作权的人身权不包括:()。

a、发表权b、署名权c、发行权。

d、保护作品完整权。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

a、1980b、1981c、1982d、1983正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

4、仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在()日内将仲裁申请书副本送达被申请人。

a、1b、3c、5d、7正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

5、专利权人的权利不包括:()。

a、独占实施权b、实施许可权c、持有权d、转让权。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

1、劳动者离开用人单位时,向用人单位索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位有权拒绝其要求。

1、错误。

2、正确。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

2、专业技术人员可通过新闻媒体、公益性维权机构等保护自身权益。

1、错误。

2、正确。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

3、劳动者在被用人单位解除劳动合同或劳动合同正常终止用人单位不予续签时,有获得经济补偿的权利。

1、错误。

2、正确。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

4、当专业技术人员因个人或外部无法控制的原因不能实际享受法定权益时,国家应采取措施促进这些权益的实现,使之成为实有权益。

1、错误。

2、正确。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

5、专利侵权是指在专利权的有效期内,未经专利权人许可,以营利为目的实施其专利的行为。

1、错误。

2、正确。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

1、下列关于劳动者享有的职业卫生保护权利说法错误的是:()。

a、有获得职业卫生教育、培训的权利。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

a、薪酬协商决定权b、同工同酬权c、工资支付保障权d、最低工资保障权。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

3、用于奖励股权和以价格系数体现的奖励总额只和,不得超过试点企业近三年税后利润形成的净资产增值额的:()。

a、15%b、25%c、35%d、45%正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

4、下列哪一部法律法规明确了事业单位原有职工具有签订聘用合同的优先权:()。

a、《事业单位人事管理条例》。

下次再练习以后不再练习本题。

5、()是我国企业集体协商和集体合同制度的核心内容。

a、工资集体协商b、工资协议c、工资报酬d、工资标准。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

1、下列不属于专业技术人员合同履行义务的是:()。

a、遵纪守法的义务b、维护公司利益的义务c、勤勉敬业的义务。

d、遵守劳动合同约定的特定事项的义务。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

3、用人单位自用工之日起满一年未予劳动者订立书面劳动合同的,自用之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当按规定向劳动者每月支付:()。

a、两倍的工资b、三倍的工资c、四倍工资。

d、实际工作时间的劳动报酬。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

4、以下聘用合同不属于无效合同的是:()。

a、违反国家法律、法规的聘用合同。

b、采取欺诈、威胁等不正当手段订立的聘用合同。

下次再练习以后不再练习本题。

a、5b、10c、15d、20正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

1、用人单位违反规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以()的标准处以罚款。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

2、下列不是劳动合同解除要条件的是:()。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

3、根据《关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》的规定,下列哪一项不属于聘用合同必须具备的条款:()。

a、聘用合同期限b、岗位及其职责要求c、岗位工作条件d、社会保险。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

a、1b、2c、3d、4正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

5、《职业安全和卫生及工作环境公约》适用范围广泛,其对象不包括所有:()。

a、工作任务b、工作单位c、工作场所d、工作人员。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

1、《职业安全和卫生及工作环境公约》涉及的对职业安全和卫生及工作环境有意向的因素不包括:()。

a、工作的物质要素b、管理要素c、就业人员。

d、工作的精神要素。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

2、为生产经营目的使用或者销售不知道是未经专利权人许可而制造并售出的专利产品,能证明其使或者销售的产品具有合法来源的,依法应当:()。

a、承担全部赔偿责任b、不承担赔偿责任。

c、与制造商共同承担赔偿责任d、承担部分赔偿责任。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

3、国际上月最低工资标准一般相当于当地月平均工资的:()。

a、10%~30%b、20%~40%c、30%~50%d、40%~60%。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

a、五b、十c、十五d、二十。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

5、著作权法所称的作品,不包括:()。

a、文学、艺术作品b、自然科学作品c、社会科学作品d、时事新闻。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

1、根据《劳动合同法》第85条规定,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;逾期不支付的,责令用人单位按以下哪一项标准向劳动者加付赔偿金:()。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

2、《著作权法》的作者不包括:()。

a、创作作品的公。

c、如无相反证明,在作品上署名的公民、法人或者其他组织为作者d、某书的责任编辑。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

3、职务成果不包括:()。

a、职务发明创造b、文字作品c、职务作品。

d、职务技术成果。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

4、《事业单位人事管理条例》规定,初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限三年以上的,试用期为:()。

a、三个月b、六个月c、九个月d、十二个月。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

5、事业单位推行聘任制具有很多目的,下列哪一项说法正确:()。

a、由岗位管理向身份管理转变b、由法制管理向行政管理转变。

c、由行政依附关系向平等人事主体转变d、由单位用人向国家用人转变。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

1、国家主体不包括:()。

a、立法机构b、政府c、司法机构d、执法机关。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

2、经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的:()。

a、10%b、20%c、30%d、40%正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

3、申诉工作委员会组成的人数应当是单数,不得少于:()。

a、3人b、5人c、7人d、10人。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

a、1b、2c、3d、4正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

5、《事业单位人事管理条例》规定事业单位与工作人员订立的聘用合同期限一般为:()。

a、不低于1年b、不低于2年c、不低于3年d、不低于5年。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

1、下列不属于用人单位的合同履行义务的是:()。

a、保护专业技术人员劳动报酬权的义务b、保护专业技术人员休息休假的义务。

下次再练习以后不再练习本题。

2、除平等权、人身权、财产权、教育权、政治权和自由权外,公民的基本权益包括:()。

a、文化权b、就业权c、执业权。

d、参与管理权。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

a、就业权b、劳动报酬权。

c、能力认证或评价权d、参与管理权。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

4、下列不符合国家为促进专业技术人员权益的实现的措施是:()。

下次再练习以后不再练习本题。

5、下列不属于用人单位应当向劳动者支付经济补偿的情况是:()。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

a、55b、60c、65d、70正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

2、根据著作权法的规定,著作权人享有的复制权等财产权不可通过以下哪项方式行使:()。

a、许可他人行使。

b、由著作权人所在单位自行行使c、自己行使。

d、授权著作权集体管理组织行使。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

3、下列关于专业技术人员的继续教育权利和义务说法错误的是:()。

下次再练习以后不再练习本题。

4、仲裁庭裁决案件,应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起()日内结束。

a、十五b、二十五c、三十五d、四十五。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

5、用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排()小时哺乳时间。

a、一b、二c、三d、四。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

a、5b、10c、15d、20正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

2、根据《国务院关于职工工作时间的规定》,我国实行的工作制度是:()。

下次再练习以后不再练习本题。

3、《行政许可法》规定,以下方式中应当设行政许可:()。

a、公民、法人或者其他组织能够自主决定的b、市场竞争机制能够有效调节的。

c、行业组织或者中介机构能够自律管理的。

d、行政机关采用事后监督等其他行政管理方式不能够解决的正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

4、甲乙两人分别独立开发出相同主题的发明,但甲完成在先,乙完成在后。依据专利法规定:()。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

5、下列不属于专业技术人员的合同履行义务的是:()。

a、遵纪守法的义务b、维护公司利益的义务c、勤勉敬业的义务。

d、遵守劳动合同约定的特定事项的义务。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

1、下列关于纠纷不属于劳动争议受理范围的是:()。

c、劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷。

下次再练习以后不再练习本题。

2、以下不属于我国专利法所指的发明创造的是:()。

a、发明b、技术诀窍c、实用新型d、外观设计。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

a、六b、十二c、十八d、二十四。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

4、工资支付权是指劳动者领取()所应享有的权利。

a、福利费b、劳动保护费c、投资收入d、工资报酬。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

5、()是国家为了保护职工的身体健康而采取的每年有组织的分期轮休的制度。

a、探亲制度b、年休假制c、病假制度d、产假制度。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

1、仲裁庭由()名仲裁员组成,设首席仲裁员。

a、1b、2c、3d、4正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

2、用人单位在休息日安排劳动者加班工作的,应当首先安排补休,若不能补休时,可采用下列哪种方式:()。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

3、下列不属于单位商业秘密的是:()。

a、销售的产品b、生产工艺c、设计图纸d、研究报告。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

a、5b、10c、15d、20正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

5、就送达日期而言,公告送达的,送达日期为公告发布日之后的第()日

a、三十b、四十c、五十d、六十。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

a、5b、10c、15d、20正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

2、职业许可设置的核心标准是直接关系“安全”。所谓“安全”标准,不包括:()。

a、国家安全b、公共安全c、人身安全d、工作安全。

正确答案为:d。

a、10b、11c、12d、13正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

4、法定退休年龄:男性职工()周岁,女性干部()55周岁,女性工人()周岁。

下次再练习以后不再练习本题。

5、专利权的特征不包括()织的分期轮休的制度。

a、有形性b、专有性c、时间性d、地域性正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

1、下列关于从业人员权利说法错误的是:()。

a、拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利b、停止作业和撤离的权利。

c、获得安全保障、工伤保险和民事赔偿的权利。

d、得知危险因素、方法措施和事故应急措施的权利正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

2、事业单位应当根据不同岗位的要求,对工作人员进行分类培训,不包括:()。

a、岗前培训b、在岗培训c、转岗培训d、晋升培训。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

3、工资应当以()支付。

a、法定货币b、实物c、有价证券d、股票。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

4、经济地位权不包括:()。

a、经济平等权b、经济保障权c、经济自由权d、财产权。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

5、下列不属于计时工资的是:()。

a、对已做工作按计时工资标准支付的工资。

d、按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

1、单位经营信息不包括:()。

a、销售方法b、客户名单c、货源资料d、产品配方。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

2、下列关于劳动者享有的职业卫生保护权利说法错误的是:()。

a、有获得职业卫生教育、培训的权利。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

a、实事求是原则。

b、申诉不加重处理原则c、时效原则。

d、复核申诉不停止执行原则。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

4、事业单位岗位不包括:()。

a、专业技术岗位b、非技术岗位c、管理岗位。

d、工勤技能岗位。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

5、企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额()的部分。

a、11%b、12%c、13%d、14%正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

1、职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为()天。

a、十b、二十c、三十d、四十。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

2、下列哪一部法律法规明确了事业单位原有职工具有签订聘用合同的优先权:()。

a、《事业单位人事管理条例》。

下次再练习以后不再练习本题。

3、我国《宪法》和其他法律规定的公民和专业技术人员权益保护的义务主体不包括:()。

a、国家b、民间组织c、用人单位d、社会团体。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

4、用人单位可以与劳动者解除劳动合同情况是:()。

c、患病或者非因工负伤,在规定的医疗期限内。

d、在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

5、下列不属于专业技术人员权益保护的方式是:()。

a、武力b、法律c、政策d、舆论。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

1、职工在下列情形中,不能认定为工伤的是:()。

a、患职业病的。

b、医护人员在救护“非典”病人过程中感染“非典”c、因公喝酒导致酒精中毒的。

d、在上下班途中,受到机动车事故伤害的。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

2、劳动合同终止的法定事项不包括:()。

a、劳动合同期满的。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

3、下列哪项不适用于我国著作权法保护:()。

a、书法字帖b、宫廷菜谱c、学元素周期表d、地方志。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

4、副卷不包括:()。

a、授权委托书b、立案审批表c、调查提纲d、阅卷记录。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

5、下列哪种情况下可以给予实施发明专利或者实用新型专利强制许可:()。

a、在太阳系发现新行星b、扑克的新玩法c、肝癌的治疗方法d、抗癌新药物。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

1、大学生本科毕业,见习一年期满,可聘任为:()。

a、“员”级职务b、“助师”级职务c、中级职务d、高级职务。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

2、()是指公民参加文学创作、科学研究和其他文化活动的自由。

a、财产权b、教育权c、人身权d、文化权。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

3、专业技术人员职务任职的基本条件包括政治条件、()、学历条件、身体条件。

a、能力素质b、传统思维c、外语水平d、危险意识。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

a、一人一册b、一人多册c、多人多册d、多人一册。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

5、一般企业按照职工工资总额的()足额提取教育培训经费。

a、1%b、1.50%c、2%d、2.50%正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

1、专业技术人员的职业权益主要包括执业权、能力认证或评价权、知识产权和:()。

a、就业权b、劳动报酬权c、休息休假权d、学术自由权。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

2、累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为:()。

a、六个月b、十二个月c、十八个月d、二十四个月。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

3、专利权人通过合同可以约定不同的许可方式,不包括:()。

a、独占许可b、排他许可c、普通许可d、独家许可。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

4、仲裁调解和其他方式结案的案卷,保存期不少于()年。

a、5b、10c、15d、20正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

5、张工程师与李教授在2004年6月18日同一天就同样的发明创造各自申请我国发明专利,张工程师是这天上午正式提出申请的,李教授是这天下午正式提出申请的。依法应如何确定申请人:()。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

a、一b、二c、三d、四。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

2、下列不属于不可抗力的是:()。

a、地震b、台风c、洪水d、堵车。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

3、事业单位缴纳基本养老保险费的比例,一般不超过单位工资总额的:()。

a、10%b、20%c、30%d、40%正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

4、女职工产假为九十八天,其中产前可以休假()天。

a、五b、十c、十五d、二十。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

5、中级职务应:()。

a、初步掌握一门外语b、掌握一门外语c、熟练掌握一门外语。

d、熟练掌握一门以上外语。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

a、政府主导b、企业主导c、工会主导d、职工主导。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

2、受聘人员与聘用单位负责人具有以下哪类关系可以被聘用从事该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位的工作:()。

a、师生关系b、夫妻关系c、直系血亲关系。

d、三代以内旁系血亲关系。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

3、下列不属于“新世纪百千万人才工程”的特点的是:()。

a、突出工作重点b、拓宽选拔领域c、加强培养措施d、做到统筹兼顾。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

4、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付()个月工资的标准向劳动者支付:()。

a、一b、二c、三d、四。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

5、不适用调解仲裁的劳动争议是:()。

a、因确认劳动关系发生的争议。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

1、出现下列哪一种情形,劳动者不能提出订立无固定期限劳动合同:()。

d、劳动者在该用人单位连续工作满五年,在该用人单位居要职正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

2、《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》规定,已建立劳动关系,未同时订立书面合同的,应当在()订立书面劳动合同:()。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

3、复核和申诉的原则不包括:()。

a、实事求是原则b、时效原则。

c、申诉加重处理原则。

d、复核申诉不停止执行原则。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

a、五b、十c、二十d、三十。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

5、优抚制度不包括:()。

a、丧葬补助费b、一次性抚恤金。

c、遗属生活困难补助费d、职工探亲费。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

1、所谓本单位的物质技术条件不包括本单位的:()。

a、资金b、设备c、原材料。

d、对外公开的技术资料。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

2、事业单位岗位设置改革后,统一将专业技术岗位分为()个等级。

a、10b、11c、12d、13正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

3、作者身份不明的作品,保护期截止于作品首次发表后第()年的12月31日。

a、二十b、三十c、四十d、五十。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

a、5b、10c、15d、20正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

5、复核和申诉的原则不包括:()。

a、实事求是原则b、时效原则。

c、申诉加重处理原则。

d、复核申诉不停止执行原则。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

1、劳动争议仲裁裁决书、调解书经审查核实,人民法院可以裁定不予执行。其中不包括哪种情形:()。

a、裁决的事项不属于劳动争议仲裁范围b、适用法律无误的。

c、仲裁员仲裁该案时,有徇私舞弊、枉法裁决行为的d、劳动争议仲裁机构无权仲裁。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

2、下列哪一项不属于专业技术人员的职业特征:()。

a、社会的专门人才b、知识工作者c、脑力劳动者d、高学历人才。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

3、以下关于专利权的权利主体描述错误的是:()。

a、人民群众。

b、法人及非法人单位c、共同发明人d、合法受让人。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

a、一b、二c、三d、四。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

5、优抚制度不包括:()。

a、丧葬补助费b、一次性抚恤金。

c、遗属生活困难补助费d、职工探亲费。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

a、薪酬协商决定权b、同工同酬权c、工资支付保障权d、最低工资保障权。

正确答案为:b。

下次再练习以后不再练习本题。

2、社会活动不包括:()。

a、依法行使选举权或被选举权。

c、出任人民法院证明人d、外出旅游。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

a、五b、十c、二十d、三十。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

4、下列不属于劳动合同变更的原则的是:()。

a、平等自愿原则b、协商一致原则c、合法性原则d、公平公正原则。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

5、()属于一种原始的、绝对的权利,是指与主体人身不可分离的权利。

a、人身权b、劳动报酬权c、休息休假权d、劳动安全权。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

1、基本社会保险的特点不包括:()。

a、自愿性b、互济性c、储备性d、补偿性。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

2、用于奖励股权和以价格系数体现的奖励总额只和,不得超过试点企业近三年税后利润形成的净资产增值额的:()。

a、15%b、25%c、35%d、45%正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

3、下列关于裁决书说法不正确的是:()。

d、对裁决持不同意见的仲裁员,必须签名。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

4、参加投票的院士人数达到或超过本学部应投票院士人数的(),选举有效。

a、三分之一b、二分之一c、三分之二d、五分之三。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

5、出现下列哪一种情形,劳动者不能提出订立无固定期限劳动合同:()。

a、劳动者在该用人单位连续工作满十年的。

d、劳动者在该用人单位连续工作满五年,在该用人单位居要职。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

a、二十b、二十五c、三十d、三十五。

正确答案为:d。

下次再练习以后不再练习本题。

2、下列中不利于职业资格考试培训管理的是:()。

a、实行考培结合b、严格保密制度c、坚持自愿培训。

d、完善考试培训的监督。

正确答案为:a。

下次再练习以后不再练习本题。

a、法律b、刑事c、纪律d、民事。

正确答案为:c。

下次再练习以后不再练习本题。

投资者的权益保护(通用21篇)篇二十一

随着现代社会的不断进步和经济的发展,人们的生活水平不断提高,同时也需要更多的法律保护来维护自身的利益和权益。作为一个普通的公民,我们如何保护自己的权益呢?本文将从个人角度出发,分享一些保护自身权益的心得和体会。

一、了解自身权益。

首先,我们需要了解自身的权益。这有利于我们了解哪些方面是我们应该得到的权益。比如,我们常常听到的劳动权益、家庭权益、财产权益等等。要了解自己的权益意味着要了解自己相关的法律法规,需要对自己的项目进行详细的了解和分析。仅有了解权益,我们才能明白如何维护自己的权益。

二、妥善保管个人资料。

现代社会越来越依赖于网络,随之而来的问题就是个人信息保护。我们要时刻保管好自己的个人资料,避免被泄露,一旦个人资料被盗取,会导致很多不良后果,甚至会造成不可挽回的伤害。因此,要时刻保管好自己的身份证、银行卡等信息,不要随意将个人信息透露给陌生人。

三、遵守法律法规。

作为一个公民,我们应该遵循法律法规的规定。我们可以通过学习相关法规、咨询相关法律服务中心、委托专业律师等方式,来了解相关法律法规。我们必须严格遵守相关规定,并且要对自己的言行负责,否则,违反法律法规将会在不同程度上受到相应的惩罚。

四、通过法律手段维护自身权益。

在现实生活中,我们遇到的问题如果超出了个人能力范围,我们可以通过法律手段来维护自己的权益。首先,我们需要了解相关法律的规定,在和对方沟通无果时,我们可以向有关部门或律师求助,通过法律手段维护自己的权益。在进行维护时,我们要严格按照法律程序,不要超出法律的范围,同时,我们还需要保持一定的耐心和冷静,一步一步地来解决问题。

五、积极参与公益事业。

保护自己的权益需要从维护自己做起,同样,我们也需要积极参与公益事业,为社会创造公益价值。通过积极参与公益活动,我们可以了解社会底层人民的困难和需求,并为他们提供一定的帮助和支持,同时,也有助于我们提高社会责任感和公益意识。

总之,保护自己的权益需要我们从了解自身权益开始,妥善保管个人信息,遵守法律规定,通过法律手段维护自己的权益,并积极参与公益事业,为社会做出贡献。我们需要不断学习,提高自己的知识技能,从小事做起,为自己的人生增添色彩。

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