最新落实结对帮扶 落实安全生产工作总结(优秀7篇)

总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它可以明确下一步的工作方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益，因此，让我们写一份总结吧。那么，我们该怎么写总结呢？这里给大家分享一些最新的总结书范文，方便大家学习。

最新落实结对帮扶 落实安全生产工作总结(优秀7篇)

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落实结对帮扶 落实安全生产工作总结篇一

市直机关工委书记 黄慧莲

市直机关工委现有直属机关单位90个，共有543个基层党组织，其中：党委45个，总支27个，支部471个，共有8371名党员。今年以来，在市委的坚强领导下，本着“融入中心、建设队伍、争创一流”的要求，认真贯彻落实科学发展观，以党的执政能力建设和先进性建设为主线，以落实责任制为动力，充分发挥基层党组织和广大党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用，为建设和谐富裕文明新余提供了坚强的政治和组织保证。

一、建立“三个机制”，切实强化机关党建工作责任制的运行管理。实施机关党建工作责任制，需要建立起一套协调、有效的运行机制，确保责任制的长期坚持、贯彻落实。为此，通过建立健全“三个机制”，强化机关党建工作责任制的运行管理。

一是建立责任机制，明确工作目标。作为机关党建工作的第一责任人，我牢固树立“党要管党、从严治党”的观念，确立好、担负起工委书记是全市机关基层党建工作第一责任人的意识和角色，组织成立机关党建工作领导小组，明确工委班子具体分工和主要职责，努力形成合力，并先后主持召开党建工作领导小组会12次、党建工作例会18次，党建工作座谈会7次，专题听取和研究部署基层组织建设年活动、学习型党组织建设等重点工作，较好地推动了全市机关党建工作的发展。同时，根据市委的总体部署和要求，今年以来，我按照一般工作抓规范、重点工作抓深化、创新工作抓突破的思路，将机关党的工作分为经常性工作目标、年度重点工作目标和创新创优工作目标，细化分解到责任单位和责任人，做到层层有目标、人人有责任。

二是建立督导机制，加强督促检查。实行工委班子成员党建联系点制度，要求每个班子成员平均联系10个以上机关基层党组织，并促进领导班子成员直接到一线明情况、抓党建、破难题。把90个市直机关党组织划分组成5个网络区，明确规定了各网络区工作职责，实行工委领导分工联系制度。要求每季度至少召开一次网络区工作会议或开展一次活动，总结工作，交流经验。进一步完善督查措施，每年以召开市直机关党建工作现场观摩会的形式，对各级党组织党建工作进行督促检查，通过组织各单位现场观摩、会议点评等方式，及时总结宣传和推广基层党建工作好的经验和做法。

三是建立考核机制，严格奖惩兑现。落实党建工作责任制，要把严考核、硬兑现作为一个重要环节。为此，我们制定和完善了《市直机关党建工作目标管理考评办法(试行)》和《细则》，采取各单位自评、分党建网络区交流互评、述职与考核测评相结合的办法，每年对机关党建工作进行一次考核，按百分制计分设立10个机关党建工作十佳单位、30个机关党建工作优秀单位、若干个考核合格单位和需要改进的单位。同时，强化考核结果的运用，对考核结果评为优秀以上的党组织，要给予表彰和一定的物质奖励，并作为党内评先的基本条件；对考核结果评为合格的党组织，要给予充分肯定，鼓励继续进步；对考核结果评为需要改进的党组织，及时通报所在单位党组（党委），并帮助查找存在的问题，制定切实可行的整改措施限期改进，以促进机关党建工作责任制真正落到实处。

各项目标任务的完成。

一是紧紧围绕“谋发展、促跨越”抓品牌创建。按照“市委市政府想什么，机关党建就抓什么”的工作思路，进一步融入中心，解决实际问题，创优发展环境。今年以来，市直各机关党组织大力发扬“开放、创新、争优”的新余精神，以强烈的服务中心意识，以创先争优活动为依托，围绕“突破工业5000亿”、“经济总量三年翻番”等重点任务，组织开展“服务十百千亿工程，为党旗添光增彩”活动，把党建工作落实到推进全市经济社会发展上。市城管执法局树立“在执法中管理，在管理中服务”的理念，把工作当事业，把城市当家建，视人民为父母；市直各窗口党组织和党员围绕行政审批“983”战略，组织开展创建“效率之窗”服务品牌活动，建立重大项目、重点工程服务“绿色通道”，完善“首问责任制”、“ab岗责任制”、“限时办结制”、“服务承诺制”等服务制度，以优质的政务服务“筑巢引凤”，使我市经济发展软环境进一步改善。

万件，解决各种矛盾纠纷2.67万个。

三是紧紧围绕“创佳绩、争一流”抓示范引领。加大对机关党员干部的业务培训力度，使其具备较高的业务知识水平和履职尽责能力。坚持高水平、高标准，并适应机关干部需求，举办机关党员干部理论学习大讲堂，帮助机关党员干部拓宽视野、增长见识、提升能力。组织市直各基层党组织和党员开展业务练兵、劳动竞赛、科技创新等活动，强化党员的服务意识、责任意识和争创意识，引导机关党员干部立足本职，争创一流，为实现“十百千亿”树红旗、作贡献、争先进。市卫生局、市地税局等单位通过亮标准、亮身份、亮承诺，比技能、比作风、比业绩等形式组织党员开展“三亮三比”活动，增强服务意识，改善服务态度，改进服务方式，提高服务质量，着力解决行业服务和作风方面存在的突出问题。同时，注重选树典型，表彰激励，结合创先争优总结表彰活动，今年我们对工作中勇于实践、开拓创新、真抓实干，对推动全市经济社会发展作出突出贡献的29个基层党组织，37名优秀共产党员和33名党务工作者进行了表彰。进一步激励各基层党组织及党员干部以身边的先进典型为榜样，勇于争创佳绩、争当时代先锋。

三、发挥“三个作用”，认真落实党员干部和党组织抓党建工作的责任。实行机关党建工作责任制，既要构筑全方位全覆盖的责任体系，又要结合不同对象、不同岗位职责的要求明确有针对性的责任内容，促使机关广大党员干部和党组织更好的在推动机关党的建设中更好地发挥作用。

导干部带头落实抓党建工作的职责。抓党组(党委)中心组学习，促使党员领导干部在推进理论武装中落实职责；抓双重组织生活制度的落实，促使党员领导干部自觉参加所在党支部的组织生活，带头参加机关党组织安排的活动，认真完成党组织布置的任务。同时，建立健全“一岗双责”制度，从党委书记到党支部书记都明确党建工作的责任和目标要求，坚持“双重目标、双重责任、双重考评”，做到业务、党务两副担子一起挑，增强了各级领导干部齐抓共管党建工作的责任意识，促进了机关党建工作责任的落实。

二是抓住党员干部这个主体，充分发挥先锋模范作用。广泛开展 “创先争优”活动，通过设立“党员责任区”、“党员示范岗”等形式，激励广大党员自我教育、自我约束，永葆党员先进性，有力地推动了党建工作责任制向纵深发展。注重抓好党务干部这支骨干队伍建设，充分发挥他们在落实机关党建工作责任制中的组织实施作用。采取办培训班、以会代训等形式，努力提高他们的思想政治素质和开展机关党建工作的能力。注重加强党员干部素质提升，持续推进“千名党员教育培训”工程，采取形势政策宣讲、集中授课、学习交流等方式培训党员队伍，使其加强党性修养，增强责任意识，在促进机关党建中更好发挥先锋模范作用。一年来，我们共组织举办了党支部书记、党员干部和入党积极分子培训班等主题班14期次，培训1200多人次。同时，注重党员发展，严格执行发展党员“十六字”方针，认真落实入党积极分子公选、考察对象培养、预备对象公示票决等制度，全年发展党员 名，其中35岁以下的占总数的 %，女性占发展党员总数 %，高中及以上文化学历占 %。

建设，我们采取更换支部书记、调整支部班子成员、撤并党组织隶属关系等方式，及时对所辖有关党组织进行换届改选，及时选好配强机关党委领导班子，及时整顿软弱涣散的基层党组织。今年以来，市直单位机关党委到期换届率达100%以上，专职书记到位率达 ％，有38个基层党组织、32位基层党组织书记进行了调整。同时，依托“创先争优示范点建设”、“机关党建工作目标管理”等有效载体，运用典型推动，发挥示范效应，全面提升机关党委的学习力、执行力和创造力，有效发挥其组织推动作用，使得机关党委成为带领党员干部完成机关各项任务的坚强战斗堡垒。

四、实施“三项工程”，深入推进基层组织建设年活动的开展。按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”总体要求，大力实施“三项工程”，着力解决基层党组织建设活动中的突出问题，确保基层组织建设年取得实效。

改措施，确保晋位升级；对评定“较差”的党支部，做到整改问题、整改措施、责任人、完成时限、达到效果“五明确”，落实组织领导、督查考评、人员力量“三到位”，确保每个党支部晋位升级。至目前，市直机关后进党组织转化率达100%，在471个基层党支部中，实现晋位升级评定为“好”等级的有255个，占54.14%；“较好”等级的有170个，占36.09%；“一般”等级的有46个，占9.77%，“较差”等级的没有。

二是实施“项目管理” 工程，激发机关党建内源动力。大力实施基层党建工作项目化管理，采取专题调研、座谈讨论等方式对市直机关党建重点工作进行论证，筛选提炼生成“困难党员帮扶资金”等探索创新型项目3个、“党员干部教育管理”等典型示范项目4个、“三访三评”工作制度推广型项目1个，在项目实施过程中，工委班子成员结合所负责的党建工作网络区包抓负责，协调解决项目推进过程中遇到的困难和问题；专人对每个项目进展情况进行督查指导，及时发现问题、提出整改意见、推广经验做法。同时，结合党建工作年终考核，对项目进行检查验收，对项目实施出色的党组织进行表彰奖励；对确有亮点、初具经验的项目，以组织经验交流或召开现场观摩会的形式进行推广；对特色鲜明、运作顺畅、机制完善的项目，以通讯报道、制作专题片等形式积极向上级推荐，努力打造党建工作品牌。

响力。组织举办全市机关运动会、全市“忠于党、走前头、创佳绩”演讲比赛等文体活动，突出以人为本，体现人文关怀。同时，我们注重对各类文体活动进行整合，以小型化、常态化、广覆盖为原则，全年不间断开展文化或体育活动，使广大机关干部职工可以根据兴趣有选择的参与其中。各级党组织从实际出发，通过组织各种兴趣小组、业余爱好俱乐部等方式开展各类活动，着力营造一种积极向上、活力迸发、团结协调、和谐共事的工作氛围。建立健全党内关爱和帮扶机制，通过组织开展走访慰问、设立帮扶资金，进一步强化党内关怀。今年以来，工委对市直单位的260余名生活困难党员进行走访慰问，发放慰问金15余万元，并筹集帮扶资金17余万元。

五、把握 “三个抓好”，着力夯实党建工作责任制落实的基础。党风廉政建设是党建工作的“防火墙”，是党建工作责任制落实的基础，勤政廉政更是党员干部的底线要求。一年来，我认真履行党风廉政建设“第一责任人”责任，认真落实党风廉政建设各项目标任务，扎实推进惩防体系建设，推动反腐倡廉工作在党的基层组织中深入开展。

一是抓好责任，推进惩防体系建设。研究制定《市直机关工委2012年党风廉政建设和反腐败工作要点》和《市直机关工委2012年党风廉政建设和反腐败工作任务分工意见》。对各项工作任务和职责进行具体分工，将构建惩防体系与落实党风廉政建设责任制有机结合起来，把体系构建纳入各单位党风廉政建设责任制和年度工作目标考核的内容，一起分解任务、一起抓举措落实。经常性听取各单位落实党风廉政建设责任制情况的汇报，努力做到重要工作自己部署、重大问题自己过问、重点环节自己协调，重大案件自己督办。年初分解的惩防体系构建和责任制落实各项任务目前已全部完成。

二是抓好活动，加强廉政文化建设。组织召开专门会议，统一对廉政文化建设重要性的思想认识，研究落实活动实施意见和活动工作计划，制定了《市直机关工委廉政文化建设实施方案》、《关于开展党风廉政教育学习月活动的通知》、《关于在市直机关工委党员干部中开展“建设勤廉新余，保持党性纯洁”廉政主题教育的通知》，进一步明确了廉政文化建设的指导思想、主要内容、方法途径和基本要求；同时，建立了考核和督查机制。其工作重点是组织开展倡导廉政文化、打造廉政工委的“五个一”廉政文化主题活动（即授廉政课、读廉政书、写廉政文章、观廉政片、订廉政规）。

三是抓好自律，营造廉洁从政良好氛围。带头学习并严格执行《廉政准则》等相关纪律规定，做到廉洁从政，自觉接受市直广大党员群众的监督，为市直各级党组织营造廉洁从政的良好氛围作出表率。同时，坚持民主集中制原则，对工委重要工作、重大议题，包括年初计划的制定、人员的调整使用、重点建设项目安排和大额资金的使用等，都要首先经过工委班子会认真研究和在党员干部中进行讨论，在思想统一达成共识后，再在全委贯彻执行。

今年，我们在基层党建工作上取得了一定成绩，这得益于市委的正确领导，也得益于全市各级党组织和广大党员的共同努力。作为履行基层党建工作的第一责任人，尽管在抓基层党建工作上倾注了很多心血，做了大量工作，也取得了一些成绩，但与市委的要求仍存在一定距离。今后，我将更加牢固树立责任意识，自觉履行工作职责，按照新时期党的建设工作要求，不断夯实党的执政基础，全面提升机关党建工作科学化水平，使机关党建工作更有针对性、实效性、长效性，在建设和谐富裕文明新余的进程中发挥积极作用。

落实结对帮扶 落实安全生产工作总结篇二

（一）桌椅教室功能室空间不足就创造空间为让学生能在午休时。

躺平睡”，学校则充分了利用校内市场资源。学生有序地把桌椅推到教室两旁，再到专门存放睡垫的课室拿午休用品，铺好睡垫，戴上眼罩，在12：30准时躺下午休。老师们则在课室内监督午休纪律，保证学生睡眠环境与质量。一小时后午休结束，同学们重新摆好桌子就能开始上课。学校也会定期对课室进行消毒，并组织学生清洁午休用品。

为了给学生提供午休空间，老师们化身“搬运工”，搬运了500多套桌椅，腾出“躺平”空间，许多家长也积极到校帮忙打扫，为学生创造干净整洁的午休环境。充分利用功能室，包括教室、实验室、舞蹈室、体育馆等，让学生在简易床或午休垫上休息。

课室资源相对没那么宽裕的学校也充分动起来。学生午餐后拼好桌椅，在书桌或椅子上躺着午休。其间，教师则一直在课室内看护，保证学生安全。虽然孩子们没法在地上躺平休息，但我们的教师十分负责，会时刻注意学生在桌椅上的休息情况。

（二）学校晚托有晚餐最晚可到八点半。

在课后托管的两个课时中，学生可参加基础托管和社团活动，还为初中学生提供19:00到20:30的晚托服务，提供晚餐，以自愿为原则。

初中学生放学后，在课后托管时段可以参加社团活动，在晚托时段则可完成作业、预习、复习等，有老师到班看管，可针对性进行作业辅导。课后托管有利于减轻学生的作业负担、家长的接送负担，也体现了学校的社会功能。

为了更好“兜底”家长接送孩子的需求，小学实行“弹性放学制”。课后托管时段，家长可提前到校接孩子放学。

有的孩子只报名了素质课程，在第一个课时上完课后便可回家。若父母还未到校，孩子可再去参加基本托管。

落实结对帮扶 落实安全生产工作总结篇三

管理与保护。以下是为大家精心整理的落实河长制的工

作总结，欢迎大家阅读。

一、充分认识实行河长制的重要意义

道的防洪与供水功能衰减，水体污染、生态破坏等问题

突出，成为制约我市经济社会可持续发展的重要瓶颈。

我市充分抓住山区五市中小河流治理工作机遇，在全市

持中小河流的自然形态，保护河流原有的生态系统和水

质，保障群众的饮水安全，确保河道发挥长久效益。各

镇(街道)、市有关部门要充分认识加强河道管理实行河

长制的重要意义，把河道管理与保护纳入重点工作，加

强组织领导，落实政策措施，管理保护河道，促进我市

经济社会可持续发展。

二、指导思想、基本原则和目标任务

案的通知》(梅市府办〔20xx〕43号)精神，以维护河道

生态健康为目标，以保障河道防洪安全、供水安全、生

管理监督考核，保障我市河道资源可持续利用。

府主导、水务部门牵头、相关部门协同、社会公众参与

的河道管护机制;坚持因河制宜，遵循河道自然规律，实行远近结合、综合治理的原则。

(三)目标任务。按照省委、省政府和省水利厅关于

山区五市中小河流治理完成后要同步落实管护机制的工

作部署，我市河道管护实行河长制，明确管护责任，落

效发挥工程效益，切实维护河道及两岸生态环境。

三、加强河长制组织体系建设

(一)明确河道管护责任人。河道管理河长制把全市

骨干河道管护责任落实到人，由市政府主要负责人担任

河长，各镇政府(街道办)主要负责人担任河段长。详见《兴宁市河道管理河长制分工表》(附件1)。

(二)明确落实河长和河段长职责。河长和河段长的

签订责任状等形式严格落实河长、河段长职责。

(三)明确部门职责分工。

市水务局牵头负责河道管理工作，具体负责河道岸线、堤防、水域、取排水行政管理。

市财政局负责落实河道生态清淤和长效管护经费，

监督河道管护专项经费使用管理。

市环保局负责河道及周边环境整治，组织入河污染

源治理，保护河道水质。

市公安局负责依法打击破坏河道资源，影响社会公

共安全的非法行为。

市国土资源局负责在推进村庄土地整治中落实河道

保护措施，查处侵占填埋河湖水域行为。

市交通运输局负责加强对通航河道岸线保护，严格

船舶管理和危险品管理，协调解决水上运输等水事纠纷。

市林业局负责加强河道湿地和堤防绿化管理。

矛盾和问题，有效整合各部门河道管理和执法资源，共

同加强河道管理与保护。

四、强化河长制重点工作

(一)正确把握管护与利用关系。各镇(街道)、各有

关部门要正确把握严格保护与合理利用的关系、依法管

理与科学治理的关系、河湖资源生态属性与经济属性的

关系，实现河道管理防洪排涝效益、资源环境效益和经

济开发效益的多赢。遵循河道自然规律和经济社会发展

规律，充分考虑河道的防洪排涝、水资源供给和水环境

承载能力，科学合理实施经济开发利用，努力实现经济

社会可持续发展与资源环境可持续利用。

(二)强化水域岸线管理。各镇(街道)、各有关部门

要根据河道保护规划，规范河道岸线利用行为，明确河

效补偿措施。规范涉河行政审批程序，实行行政审批公

开透明运行，严格行政审批责任制和责任追究制度。

(三)严格水源地保护。各镇(街道)、各有关部门对

闭或者搬迁影响饮用水安全的各类建设项目和设施，加

强隔离防护、水源涵养和生态保护，强化水质水量监测，建立安全预警系统，制定应急管理预案，确保供水安全。

(四)加强综合执法。各镇(街道)、各有关部门要划

定河道保护范围，明确保护管理要求，并分别纳入全市

土地利用总体规划和城乡总体规划。建立河道巡查和遥

擅自取水排污、非法采砂取土以及设置阻水障碍物等行为。

五、加强河长制工作保障

重灾害事故的，依照有关规定调查处理、追究责任。

(二)落实经费保障。市、镇(街道)财政要加大对河

道管护经费的投入，建立长效、稳定的河道管护经费投

入机制，市级骨干河道管护经费由市财政负担，镇级及

镇级以下河道管护经费由所在镇(街道)财政负担。市财

政每年将河道管护经费纳入财政预算，对考核合格的镇(街道)用以奖代补的方式给予奖补。

(三)深化管理改革。河长要督促落实河道管理机构、单位协调落实管理人员和经费，理顺河道管理体制机制，创新管理模式，积极推进管养分离，建立河道工程管理、维修、养护良性工作体系。

(四)加强监测预警。市有关部门要加快建立河道健

康评价体系，开展重点河道水质监测、河势监测、水文

监测和遥感监测，定期对河道健康状况进行评价，发布

重要河道健康公报，提高社会公众对重要河道管护的关

注度。

(五)注重提升管护水平。市水务局要重视河道管理

队伍建设，加强管理队伍专业化培训，不断提高河道管

今年以来，在县委、县政府的正确领导和上级水利

主管部门的大力关心支持下，我局认真贯彻落实党的十

八大精神，落实中央八项规定以及水利工作方针政策，

以保障和改善民生水利为重点，全力推进水土流失综合

治理、中小河流治理、水库除险加固及防洪工程等各项

水利工程建设。现将今年以来的工作开展情况汇总如下：

一、工作开展情况

(一)、全力做好防汛工作。

1、落实防汛责任。年初调整充实县乡两级防汛抗洪指挥部成员，重新落实小(二)型以上水库库防汛责任人，严格实行领导带班制度与工作人员24小时值班制度确保防汛抗旱工作责任落实到位。

培训演练，增强防汛抢险应急能力。

3、进行年度水库汛期高度运用计划审查。今年3月顺利完成了31座水电站水库20xx年度水库汛期高度运用计划审查，其中5座中型水库为上级下放审。

鉴定。

查制度，重点做好防洪堤的巡查，并开展汛前定期安全

商视频系统等设备的维护，以保证汛期各设备能够正常

运转。

改到位。今年，我县先后遭遇9号灿鸿、13号苏迪罗和

的正确领导下超前部署、科学防控、有效应对，并在各

级各部门的共同努力下，实现了不死人、少损失的目标。

(二)、水库除险加固项目。

除险加固工程已完成形象进度70%，再益水库除险加固

工程已完成形象进度50%。

(三)、中小河流治理项目。

目前已完成形象进度100%;城区防洪工程总投资1220.1

万元，目前已完成形象进度35%;

(四)、防洪堤工程

形象进度100%。

(五)、农村饮水安全项目：

1731.17万元。

2、屏南县农村饮水安全工程水质检测中心修缮已完成招投标工作，预计于11月底完成。

3、对全县农村供水工程现状基本情况进行调查，做好农村饮水安全提升工程，完成农村饮水十三五规划。

(六)、水土流失治理项目。

1、20xx年屏城乡利用中央预算内资金治理水土流

失项目已基本完成，完成综合治理面积5.57公顷，总投资270万元，现正在准备内业验收材料，等待上级验收。

3、岭下乡水土流失治理重点乡镇项目，总投资

设任务。

3、按要求规范组织审查审批开发建设项目水土保持方案11个，收取水土保持补偿费86.5万元，使水土保持审批、收费走上法制化、规范化轨道。

(七)、土地出让金项目

2013年中央农田水利建设资金屏南县双溪(乾源)、

岭下、开源项目合计总投资500万元，目前已完成。

2014年中央统筹资金项目总投资1209.9万元，目前已完

成主体工程。

(八)、行政审批项目办理

行政审批事项一个窗口办理行政审批入驻县政务服务中心,在局领导和县政务服务中心的指导下，认真落实水行政管理许可事项的行政审批工作制度。负责水行政管理许可事项的咨询、受理、审批、(制证)取件。水行政管理许可事项及办理情况进行了公示、公开;将法律依据、申办条件、申办资料、承办时限和收费依据及标准向申请人详细说明，耐心解答所提问题,出具一次性告知书;对经审查受理的水行政管理许可事项,行政审批服务窗口及时组织、协调相关部门进行现场勘验论证,拟具体实施方案，及时作出审批决定并颁发许可手续，在承诺工作日内办结。进驻中心以来，共接待办件数230件，办结230件，办结率100%。办理在建水利(含电站水库)工程度汛方案审批28件、取水许可9件、河道采砂11件、水资源征收162件、大坝安全鉴定7件、水土保持方案审批11件、水土保持补偿费征收2件。目前已承接好国务院、省、市取消、下放、委拖行政审批事项，审批环节压缩在4个环节，审批能控制在法定时限内完成。审批的环节未存在体外循环的现象。

(九)、加强水资源管理力度。

1、加大水法律法规及水资源保护宣传工作力度。利

用3.22世界水日和中国水周活动在城区悬挂以世界水日为主题及保护饮用水水源为内容的宣传条幅6条，提高公众保护水源的自觉性，利用防汛预警系统对每个村庄配备的led宣传栏，定时显示水法律法规及水资源保护标语，增强广大群众水法律意识。

2、大力推进节水型试点县建设工作。一是做好新一轮的节水宣传活动，利用邮政局营业厅组织的校园文化手册宣传活动为契机，专版宣传日常生活节水知识，提高校园师生节水意识。二是在水政执法巡查中向企业宣传节水型社会建设对工业生产提出的节水要求，对用水大户企业要求创建节水示范企业，以点带面，全面推动工业节水工作。四是加快岭下乡岭下中学和岭下小学两个节水示范单位的建设工作，示范单位开展节水宣传活动、知识竞赛、演讲比赛等活动，提高了节水知识进校园的普及程度。

3、推进城区供水坪里水库水源保护项目，根据上级有关文件精神，我县已组织编制《屏南县坪里水库水源地保护建设项目实施方案》，现已拟文申请省厅给予组织审查。

规划，为实现依法办理采砂许可做好基础性工作，委托

有资质的设计单位到全县各河道选点，征求各乡镇政府

意见，目前已完成编制成果。

全生产的隐患，确保河道的畅通和防洪安全。

(十)、规范水利水电工程监管。

1、积极推进水库大坝安全鉴定。在2014年完成7

座水库大坝安全鉴定的基础上，今年又组织了4座水库

安全鉴定工作并完成报批。

员深入实地，通过看材料看现场的形式，对辖区内的水

利水电企业安全生产标准化建设工作进行复查，目前已

项工作不定期地进行安全检查，对发现的安全隐患，责令业主进行整改。、进行水库大坝注册登记。根据水利部及省水利厅文件要求，我县于今年2月部署了水库大坝注册登记工作，并加强对业主单位的填报指导，目前已完成4座中型水库注册登记资料的转报，以及11座小(一)型水库注册登记资料的登记审核及上报，其他小型水库正在陆续申报和审核中。

(十一)加强水利队伍建设

血液。七是组织学习十八大精神，同时在实践中不断加强对十八大的理解，继续把学习贯彻十八大精神作为当前和今后一个时期的头等大事抓紧抓好。

2、加强基层力量。推进乡镇水利工作站建设，落实水利技术人员编制，选聘农民水利技术员，组建农民用水户协会，逐步健全基层水利服务体系，促进了农村水利事业健康发展。

3、提升服务能力。引导干部职工发扬献身、负责、求实的水利行业精神，努力建设一支素质良好的水利干部队伍，不断增强水利项目规划、建设管理能力和依法行政能力，着力提高水利服务社会、服务基层、服务群众的能力和水平。

二、下一步工作计划

20xx年是全面深化改革的重要之年，也是开始十三五规划目标的启动之年。我们按照抓机遇、抓项目、抓建设、抓管理的工作理念，迎难而上、真抓实干，不断推进我县水利事业向前发展。

(一)、积极做好防汛抗旱工作

1、进一步加强宣传和演练工作，有效提高民众防灾减灾的认识水平。

2、做好山洪灾害预警系统的管理与维护工作，从而更好的服务于防灾减灾工作。

度汛安全。

(二)、继续抓好水利工程建设。

1、抓好病险水库除险加固工作。做好20xx年新增

病险水库除险加固工程初设批复工作，全面完成20xx年小(二)型病险水库除险加固工程扫尾工作。

2、做好中小河流治理工程建设。继续争取20xx年

中小河流治理工程建设项目，并做好新增中小河流治理

工程建设项目的初设批复工作，全面完成20xx年中小河流治理工程扫尾工作。

也完成三个乡镇的建设任务，第三年完成四个乡镇的建

设任务。

年完成提升任务，任务涉及全县十一个乡镇，计划新建供水工程2处，改造供水工程71处，新建管网长度53㎞，改造管网长度8㎞，更新管网长度664.1㎞，农村水源保护区或保护范围拟划定的工程73处，千吨以上水厂新建化验室10处，进行信息化建设的水厂9处;工程计划总投资1.26亿元，其中新建供水工程投资4300万元，改造供水工程投资8295万元。

(三)、加强水资源管理和水土保持监管工作

进一步完善水利执法制度和水利服务体系建设，实现依法治水、依法管水，促进水资源的可持续利用继续加大水资源费的征收力度，做好水资源管理系统平台建设工作和进一步加强执法队伍的能力建设。加强水资源的管理，实行最严格的水资源管理制度，加大水政执法力度，确保依法行政工作落到实处。严厉打击非法采砂活动，查处各类水事违法案件，切实推进依法行政、依法治水进程，严格履行取水许可审批，实施计划用水，推广先进的节约用水技术。加大宣传与水土流失治理力度，加强水土保持监督管理，巩固水土保持治理成果。

(四)、加强水库大坝安全生产监管

大坝注册的登记审核、上报及发证工作。

(五)、加强作风建设。努力提高水利队伍素质

水利队伍综合素质，始终保持奋发有为的精神状态和求

真务实的工作作风，把精力集中到干事创业上，把心思

用到为民造福上，把功夫下到抓工作，干实事、敢作为、勇担当上，奋力推进水利改革发展实现新跨越。

今年以来，在县委、县政府的正确领导和上级水利

部门的大力支持下，我局坚持以科学发展观为指导，深

入贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，按照绿水

青山就是金山银山指导思想，坚持和提升小县大城核心

战略，以党的群众路线教育实践活动为载体，以改善和

服务民生为重点，以治水攻坚为主线，统筹推进各项水

利工作，圆满地完成了全年各项工作任务。

一、20xx年工作总结

(一)防汛减灾成效显著

万元。灾情发生后，在县委、县政府的坚强领导下，县

防指及水利部门超前部署周密安排、准确研判防汛防台

抗旱形势，科学调度骨干水利工程，全面协调抗灾救灾

行动，各乡镇(街道)党委政府精心组织、深入一线、靠

前指挥，各有关部门顾全大局、同心协力、密切配合，

广大干部群众不畏限险、奋起抗灾，最大限度减轻了灾

害损失，实现了无一人员伤亡、无一水库垮坝、无一重

要堤防决口、无一疫情发生，夺取了连续20年汛期无人员伤亡的重大胜利。

(二)治水攻坚亮点纷呈

1.注重规划引领。按照启动实施一批，前期推进一批，策划储备一批的梯次推进思路，积极谋划水利项目，争取申报项目的早介入、早规划、早沟通、早落实。

景图布置其中，更加有序、高效地推进五水共治水利各

央财政小型农田水利重点县等水利项目20余个，争取到国家、省级补助资金5568余万元。

河道摸底调查工作，摸清了浮云溪上已建或在建违法建

筑物，占用河道弃渣、堆放物，河道排污口和沿河垃圾

岸企业、养殖场、机制砂厂等入河排污口进行全面清理

整治，并组织开展了整治情况督查3期，将督查结果及

目标。

3.健全库区长效保洁机制。以河长制为推手，因河

国省道、通景公路沿线河道保洁率均达到100%。

4.深入开展河道两违整治。根据县政府统一部署和

要求，我局在充分调查摸底和征求意见的基础上，认真

导和信息员专人负责河道两违工作，并按照属地管理原

则，在调查摸底、甄别分类的基础上，采取堵疏结合的

方式，对河道两违进行分别处置，全力推进河道两违专

项整治行动。20xx年全县共依法拆除涉河涉堤违法建筑3851.46平方米，清理违占23700平方米，超额完成河道两违整治任务。

5.加快推进节水型社会建设县创建。成立了节水型

建设工作顺利通过省中期督查评估，督导组认为我县各

项节水制度得到有效落实，水源地保护坚强有力，水环

境综合整治全面推进，水生态环境修复富有成效，初步

案审批、备案24个，治理水土流失面积5.35平方公里，开展水土保持方案执法检查23次，检查项目20个。

(三)项目建设再掀高潮

今年1-12月，全县完成水利固定资产投10881万元，

完成市局下达任务数的108.81%。其中：一是加快推进

力开展农村河道综合整治工程。已投资274万元，完成

35公里的河道疏浚、清淤、绿化、护岸等工作，完成年

度计划的108%。七是切实抓好灌区改造、高效节水及水

万元，完成修复工程量的100%。十是认真抓好农村饮水

安全工程。累计完成投资715万元，其中16处农村饮水工程投资200万元;贵溪村饮用水安全提升改造工程完成投资145万元;工业园区沙溪区块给水工程完成投资370万元。十一是全面完成黄溪排涝修复工程。投资200万元，整治河道0.5公里，新建、加固堤防0.35公里。十二是实施2013年山洪灾害非工程措施防治项目。投资396万元，对现有预警设施、预警平台、预警保障、群测群防体系等进行了补充完善。十三是加快独流入海项目进度。已投资500万元，完成河道整治0.25公里，新建生态护岸0.25公里。

(四)依法行政再上新水平

1.强化宣传教育。充分利用世界水日、中国水周、禁渔期、节水型社会创建活动等有利时机，通过电视、报刊、横幅、宣传画、流动宣传车等深入到重点乡镇、行政村、主要水域进行法律法规、五水共治等宣传，发放各类资料5200余份，悬挂横幅20余条，摆放版画20余块，张贴禁渔公告330余张，出动宣传车30余次，及时将水利法律法规、五水共治及禁渔事项告知群众和社会，做到家喻户晓，提高了全社会的法制观念，取得了很好的宣传效果。

违法案件执法力度，保障和维护正常的水事渔事秩序。

33套、地笼61只、海杆66支，及时制止水事违法事件66起、渔事违法事件45起，立案查处渔事违法案件18起，处理渔事违法罚款1.08万元，责令赔渔业资源损失费0.9万元。

代渔业园区建设。投入建设资金120余万元，深入推进

以紧石库区鲢鳙鱼为主导产业的示范区，紧水滩镇流水

中浮游生物的特性，吸收水体中的氮、磷等营养物质，

切实改善水质环境。三是抓好渔业增殖放流工作。截至

目前，在全县各水库、溪流增殖放流投放以鲢鳙鱼、瓯

江彩鲤为主的各类鱼种505万尾。四是大力发展稻鱼共

生等新技术。投资355万元，在崇头镇、赤石乡等乡镇

组织相关合作社、种粮大户等，通过以点带面、技术培

严打集中行动的总体部署，扎实开展初级水产品的质量

的取缔、该压缩的压缩、该规范的规范的整治思路，扎

实推进网箱整治工作。共取缔未编号网箱243只、投饵

迁移到指定位置。七是规范渔业船舶管理。开展渔船安

检验发证152艘，基本完成已提交检验申请并应予检验

的休闲渔船检验工作任务。

(五)改革创新初见成效

一是深入开展农村水利工程产权制度改革。制定出

实现良性循环和可持续发展。全年完成11座万方以上山

塘和4座小型水库的产权改革工作。二是推行权力清单

运行管护机制国家试点县。四是探索建立小型农田水利

工质量，有效解决了小农水重点县建设项目多、水利局

专业质监人员不足、项目监理人员不足带来的工程质量

监管方面的问题，项目工程质量得到有效保障。五是试

点无源自控水表破解农村饮用水收费难题。引进无源自

控水表对农户用水进行智能操作，通过先缴费后上水，

有效节约水资源，按时足额收缴水费，缓解饮用水工程

后期管理和维护经费压力，促进农村饮用水以水养水的

投融资模式建设积累了宝贵的经验。

(五)教育实践活动成果丰硕

本次教育实践活动，水利系统共8个单位、5个基层

的群众路线教育实践活动领导小组，召开水利系统动员

大会，及早启动相关工作。一是扎实开展学习教育。以

周一夜学为抓手，坚持做到领导带头学、带头讲党课、

带头开展专题讨论。目前，共组织党员干部开展集中学

稿以上，要求做到能整改的立即整改，不能马上整改的

分析原因，仔细查找问题寻求解决方法。三是坚持整风

精神开展批评和自我批评。专题民主生活会上，各局党

组成员较好地贯彻运用了延安整风精神，拿起了批评和

自我批评武器，既开展了触动思想、触及灵魂的自我批

纪工作常态化、长效化。六是抓好党风廉政建设。严格

按照一岗双责要求，认真履行党组党风廉政建设责任制

细则》、《20xx年党风廉政建设工作要点》、《中共云

资金安全、干部安全的目标。七是不断做好综治信访维

稳和建议提案办理等工作。今年以来，共处理信访件13件，办理人大建议11件、政协提案1件。同时，同步推进政府信息公开、招商引资、共青团、工会、妇联等工作，为各项业务工作的开展创造了良好环境。

一年来，在广大干部职工的共同努力下，我局较好

地完成了各项工作任务，为全县经济社会的又好又快发

在不少困难和问题，主要表现在：水利建设资金压力逐

年加大;大中型骨干水利工程和重点水利工程缺乏;项目

政策处理难度大;高水平专业技术人才缺乏，等等。对此，

我们将高度重视，努力在今后工作中加以解决。

二、20xx年工作思路

20xx年是五水共治攻坚之年，是实施十二五规划的

收官之年。我县水利工作的总体思路是：坚持以科学发

展观为指导，深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会

精神，按照绿水青山就是金山银山指导思想，坚持和提

升小县大城核心战略，以改善和服务民生为出发点和落

改革，不断提高水利的防洪保安、水资源保障、水环境

保护和服务民生能力，为两美云和建设提供强有力的水

利支撑。

围绕上述思路，着重抓好以下几方面工作：

(一)突出以人为本，全面提升防汛防台抗旱减灾能

力

以不死人、少伤人、少损失作为防汛防台工作的最

高目标，牢固树立立足防大灾，宁可十防九空，也不能

万一失防的防汛防台理念，严格按照省委、省政府三撤

四保五防的要求，深入开展山洪灾害防治项目建设、防

汛五化达标创建活动和基层防汛防台体系规范化建设，