消防员工作作风心得体会(专业13篇)

时间:2024-09-10 作者:琴心月

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消防员工作作风心得体会(专业13篇)篇一

“坚持艰苦奋斗、勤俭节约、下决心改进文风会风,着力整治庸懒散奢等不良作风,坚决克服形式主义、官僚主义,以优良党风凝聚党心民心、带动政风民风。”党的xx大作出的改进工作作风的部署,切中要害,深得人心。

从出台改进工作作风的八项规定,到制定反对铺张浪费的六条禁令,再到以身作则践行规定树立新风,新一届中央领导集体用自己的一言一行彰显了从严整治党风的坚定决心,也为实现xx大确立的宏伟目标进一步凝聚了信心力量。

一言一行显品行,一事一文见作风。领导干部的言行,关乎党的形象,影响党在群众心中的分量。一个冷脸,一副官腔,一次推诿,一回浪费,看似小节,却关大体,都会伤害党的凝聚力、向心力。领导干部的作风,是社会行为规范的风向标。其一言一行、一举一动,无形中在营造一种风气,引导一种方向,对党风政风民风具有示范作用。

加强作风建设,重点是领导干部。“上有所好,下必甚焉”。近年来,极少数地方风气不正甚至发生腐败,与当地领导干部作风不正有很大关系。领导干部改进作风,必须体现于自身的一言一行。言谈上,对上级要多讲真话、道实情,少些阿谀奉承、虚言假语;对百姓要多讲暖心话、交心话,杜绝打官腔、说空话。工作上,多一些奉献,少一些索取;多一些务实,少一些浮躁;多一些担当,少一些推诿;多一些认真,少一些应付。生活上,应当洁身自好,勤俭节约,防微杜渐,守住底线。说到底,要把立言与立行、做人与做官统一起来,真正做到为民、务实、清廉。

领导干部的一言一行,普通党员在看,老百姓也在看。各级领导干部不能在改进作风问题上做语言上的巨人、行动上的矮子,而要自觉从理念、德行、用权和自律等方面严格要求自己,提升素质、锤炼作风,以身作则、率先垂范,力争使自己成为“一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人”。

保持好的作风,善始易,善终难;一阵子易,一辈子难,一时一事易,时时处处难。社会期待各级领导干部常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,时刻注意自己的言行举止,倍加珍惜自己的人格魅力,以真心换民心,以实干求实效,为实现“中国梦”凝聚更多正能量。

消防员工作作风心得体会(专业13篇)篇二

消防员是一项高风险、高技能、高职责的职业,其工作作风决定了他们的救援效率和质量。从对消防员身心的要求、到工作态度的塑造和技能的提高,每一个细节都关系到灭火救援的成败。在过去的工作中,我深刻地意识到消防员的工作作风对于救援工作的影响和意义,也领悟到了一些心得和感悟,希望与大家分享。

第二段:身心健康。

作为一名消防员,在救援中,必须保持身心健康,以备不时之需。因为在消防救援现场,常常存在危险因素,随时可能发生突发状况,消防员的身体和心理状态必须保持良好,才能应对各种挑战。身体健康是基础,消防员需要定期锻炼身体,增强体魄,同时也要注意饮食健康,保证营养均衡。心理健康同样重要,他们需要具备坚强的意志和抗压能力,遇到困难和压力时,要学会心理调节和积极应对,保持乐观信心。

第三段:认真负责。

消防员的工作职责是保护人民生命财产安全,这就要求他们在工作中必须以认真负责的态度处理每一个事情。从消防器具的日常检查、到救援现场的指挥调度,每一个环节都要尽职尽责,做到心中有数,事无巨细,前后一致。在处理每一个事件时,要以人命关天的态度,高度重视每一个风险点,绝不能掉以轻心,做到百分百的负责。

第四段:严谨细致。

因为工作的复杂性和危险性,消防员必须具备严谨细致的工作作风。这意味着在工作中,他们必须严格按照工作流程和标准操作规程,遵循每一条信号、每一个信号的要求和规定,如按照救援计划组现场救援、严格组织消防设备清扫和维护、定期检查消防器材。同时也要以高度细致的态度每一个环节,做到对现场环境、任务内容、人员构成等一一进行仔细地分析,排除所有隐患,保障救援质量。

第五段:技能熟练。

技能熟练也是消防员工作作风的重要方面,一个技能熟练的消防员不仅能够保证任务的高质量完成,也能够减少灾难的发生。在这个行业中,绝大多数救援任务都需要高超的技巧和技术,例如高空救援、水下救援、现场施救技巧、火灾扑救技术等等。消防员必须不断钻研和训练自己的技能,以达到熟练掌握的程度,以备无时之需。

结尾:总结。

通过以上几点的阐述,我们可以看到,消防员工作作风的好坏直接影响着救援工作的成功率和效率。同时,消防员也需要把握好自己训练和工作的平衡,以便保持身心健康,做到最好的救援准备。我们应该秉承着“消防员急救有责”的原则,守护好人民生命财产的安全。

消防员工作作风心得体会(专业13篇)篇三

根据高兴庄煤矿下发的陕横高旷发2013[07]号文件,关于在煤矿内开展整顿工作作风,提高工作效率,提高工作效益的通知,我结合我工作的实际情况,针对我在工作作风等方面,通过对比查找不足,有了很多心得和体会。

作为一名员工,要有良好的精神状态和过硬的本领,要有开拓创新的思维,要能够深入的开展批评与自我批评,以便不断解决自己存在的问题,克服自己的不足和缺点,不断提升和完善自己,使自己更加胜任自己的本职工作,更好地发挥自己的能力。

通过这次学习总结,我认为我工作中存在以下问题:

1、日常学习不够,理论水平、素质能力还不能完全适应新形势发展的需求。在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强。在理论学习上还不够用心,学的还比较肤浅,在业务学习上,学习也不够深不够透,特别是在理解和实践上都还有一定的差距。学习工作中,还不是很善于思考研究问题,不善于理论联系实际。

2、坚持组织原则、组织纪律做得还不够。不能勇敢的完全剖析自己,不愿多做自我批评,缺乏同志之间的平等交流。对于错误的思想和行为,坚持原则不够,对自己的要求有所放松。

3、在本职工作我感觉自己主观能动性不强,在工作标准上有时不够严格;工作中大多循规蹈矩,按部就班,没有力求全面发展;工作训还缺乏主动性和创造性,满足于现状和多数情况,只求完成任务,业务工作考虑不够深入,看问题也不够全面。

下一步的改进措施:

1、进一步加强学习,不断提高自己的理论水平和业务能力。学习无止境,在学习上也要增强自我约束机制,自觉学习,自我加压,强化学习。拓展学习的知识面,多学煤矿的管理。要作到学以致用,多思考些问题,努力提高自己的理论水平,提高应对各种复杂局面的能力。

2、进一步解放思想,开拓创新,不断地感受、认识新生事物,善于从新的科学的角度去观察、思考问题,以创建和谐社会的标准来衡量工作中的得与失、是与非,进一步增强自己的事业心和责任感;坚持原则性和灵活性相结合,创造性地开展工作。

3、进一步改进工作作风和工作方法、继续保持和发扬求真务实工作作风。研究新情况、解决新问题,继续保持和发扬谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风。遇到问题随时向领导、同事请教。多与同事和领导沟通交流、增加理解,促进团结。提高个人修养,善于耐心听取批评意见,以促进工作质量的提升,取得良好的效果。

通过学习工作作风工作制度后,我深刻地认识到要想做一个合格的干部,必须强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到事业上,把功夫下到抓贯彻落实上,迎难而上,做好以下几个方面:

一是加强学习,提高整体素质。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。因此我们要认真学习工作相关的法律法规和党中央、国务院的有关农村政策、方针,提高自身的业务素质和工作能力。同时在学习中要摆正工作与学习的关系,坚持学习制度,保证学习时间,注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际。二是牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位臵上,对来访群众要热情接待,耐心询问,做好记录,及时处理群众反映的问题,把群众的事情当成自己的事情,从根本上杜绝"门难进、脸难看、事难办"的现象。

按照市县工作作风整顿的要求,结合本人的实际情况,本着实事求是的原则,重点围绕工作作风方面作自我剖析,具体情况如下:

一、存在的主要问题。

(一)理论素养还比较浅薄。由于自己出生在和平年代,自记事起,党的事业蓬勃发展,国家日益昌盛,人民安居乐业。参加工作后,只注重学习专业知识,没有系统地学习过行政管理,理论功底不够扎实,与本职工作有关的内容学习不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。致使理论素养与时代的要求有差距。

(三)在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,出色完成了工作任务,把自己的知识和热情体现到工作中去,也存在自我要求不严格的现象,如有时给领导报数字不够及时、口径不够统一;有时思想较为懒惰,安于做好自己份内的工作,不注重思考整体的工作和大局;遇到困难和问题往往"事不关己,高高挂起",没有从自身根子上找问题;有时事情不象自己想象那样就情绪化。

(四)作为一个业务部门的干部,模范作用发挥的不充分。虽然一直工作在基层,发挥着自己较强的业务能力,但对工作作风这根弦崩的不够紧,满足于过得去、差不多,对自己要求不高。

二、产生问题的原因。

1、政治理论学习不够。实事求是的说,我还是比较爱学习的,但是近几年来,自己学习不如从前那样刻苦了。存在实用主义倾向,一是学习上不够勤奋。总觉得自己接受快,要用时学习随时来得及、跟得上。二是深入思考不够。自己平时学习,属浅层次的理解、记忆,没有认真思考,没有从深层次上去理解和把握,并加以指导实际工作。三是用理论指导实践不够。平时学习之后,不善于用所学的理论观点和方法去指导推动工作,对工作指导不够。在树立行业形象上,总结好的做法、好的经验少。

2、对为民服务的宗旨观念理解不深、不透。做好本职工作,为群众办好事、办实。

事,正确处理各种利益关系是实现宗旨观的最基本形式。总的说,这方面做的是不错的,但在思想的认识上、行动的自觉性上有差距。有一些模糊认识,感到宗旨观是一个大概念,是一个政治类的要求和理念,有时觉得在实际工作中,在具体行动上难以准确把握,没有完全做好与工作实践的紧密结合。

3、思维方式不够科学。一是认识问题有偏颇。对政治形势研究较少,敏锐性不强,总觉得了解全面局势、掌握外界动态,制定方针政策是上级的事、领导的事,自己是执行者,只要把上级的精神不折不扣的贯彻执行就行了,缺乏大局意识和忧患意识。这种思想是不对的,片面的,说明自己的不成熟。二是没有熟练的运用好马克思主义辩证法。工作忙时,不能做到统筹兼顾,在正确处理全局与局部、主要和次要的关系的能力上有欠缺。如搞这次工作作风整顿,牵扯自己精力较多,使我在工作上受到限制。

4、端正工作作风、严于律己不够。一是自我修养不够,放松要求,没有从点滴做起,自觉防微杜渐的意识。二是纪律观念不够强。执行纪律的自觉性不强,总觉得纪律问题不是大问题。可以"忽略",没有从行业形象的大局来考虑。三是艰苦创业精神淡化。认为经济发展了,条件好了,生活水平高了,吃饭、穿衣开始讲名牌、要舒适,认为自己劳动所得,无可厚非,没有深入领会好"两个务必"的精神实质和深刻内涵。

三、今后努力的方向。

通过学习,我认识到,个人在工作作风方面存在的问题,决不是小事,绝不能忽视。它能妨碍各项政策的贯彻执行,损害干部和人民的关系,影响干部在群众中的威信。分析自身存在的问题,自己决心从以下方面进行整改:

1、进一步加强政治业务学习,提高自身素质。坚持理论联系实际,实事求是,解放思想。加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化为民服务、为民服务的宗旨观念,使自己的一言一行都体现出机关干部的形象。

2、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,因此,在今后的工作中,将以学习为载体,注意思想的解放,观念的创新,不断创新工作思路和方式方法,以适应新时期工作的需求。

3、加强自身建设,严格要求,自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省、自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地坚持高标准、严要求,围绕这次工作作风整顿,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的任务。

4、廉洁奉公,从严律己,牢固树立为人民服务的人生观,淡薄名利,克己奉公。工作上高要求,自觉执行有关规定,树立依法经营、廉洁勤政的行业形象,为这次工作作风整顿作出应有的贡献。

自开展作风建设年活动以来,我通过积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,学习和领会胡锦涛总书记在中纪委七次全委会上的讲话精神,使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持干部良好形象。通过认真学习,我就此次作风建设活动有以下心得体会:

一、提高认识,理解活动重要性是搞好作风建设的思想基础。

众的利益和要求,就要犯错误;从工作作风看,如果脱离群众,就必然会出现形式主义和官僚主义等不正之风;从领导作风看,如果脱离群众,也必然会出现独断专行、软弱涣散、自由主义等不正之风;从生活作风看,如果脱离群众,忘记自己手中的权力是人民赋予的,不能正确认识和对待自己手中的权力。如果我们不加强作风建设,如果我们作风建设不能完全适应新形势新任务的要求,如果任其发展,我们的事业不仅不能与时俱进,而且很可能与时俱退、与时俱变。也将会出现骄奢淫逸等消极腐败现象,使党的形象受到损害。

二、加强学习,夯实理论素质是搞好作风建设的理论基础。

坚持理论学习,树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,增强政治鉴别力。在学习方法上,要积极参加单位组织的集中政治理论学习,同时在保证学习时间上,要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来,认真学习党中央关于加强作风建设的重要论述,学习贯彻胡锦涛总书记在中央纪委七次全会上重要讲话、同时现代管理知识、科技知识、社会管理和法律知识等相关内容的书籍、典型事迹等,使学习教育贯穿于政府机关效能作风建设始终。

三、深入排查,整改问题是搞好作风建设的基本途径。

作为街道干部要认真分析梳理本人在本业务上的特权思想方面存在的共性和个性问题,明确重点,落实责任,及时整改。必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要学会换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;在与群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,满腔热情地为基层群众服好务,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

四、从严遵守,建设高素质队伍是搞好作风建设的首要条件。

从严遵守重点抓两条,一是要严格执行"四条禁令",把"四条禁令"作为每个干部最基本的行为准则。二是严格执行各项规章制度。必须严格按照制度要求来加强规范化建设,建立起有效的内部管理机制,来规范整个干部队伍作风。

五、从严要求,树立良好形象是搞好作风建设的必然要求。要按照"人要精神,物要整洁,说话和气,办事公道"这四句话来改进我们的办事作风。一是人要精神。每一名干部都要珍惜自己的工作岗位和单位荣誉,做到纪律严、作风实、着装整齐、精神饱满。软、懒、散的状况必须坚决改变。二是物要整洁。每一个办公室都必须做到办公场所干净整洁、办公秩序井然有序,物品摆放规矩整齐。脏、乱、差的面貌必须坚决改变。三是说话和气。每位干部对办事的群众要热情接待,态度和蔼,不摆架子,不耍态度,文明礼貌。四是办事公道。每位干部服务群众,都要做到平等待人,不徇私情,不谋私利,公平办事。

篇三:工作作风整顿心得体会按照县联社工作作风整顿的要求,结合本人的实际情况,本着实事求是的原则,重点围绕工作作风方面作自我剖析,具体情况如下:

一、存在的主要问题。

(一)理论素养还比较浅薄。由于自己出生在和平年代,自记事起,党的事业蓬勃发展,国家日益昌盛,人民安居乐业。参加工作后,只注重学习专业知识,没有系统地学习过行政管理,理论功底不够扎实,与本职工作有关的内容学习不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。致使理论素养与时代的要求有差距。

(二)思想观念仍需解放。主要是思想观念还不够开放。工作上放不大开手脚,思想。

(三)在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,出色完成了工作任务,把自己的知识和热情体现到工作中去,也存在自我要求不严格的现象,如有时给领导报数字不够及时、口径不够统一;有时思想较为懒惰,安于做好自己份内的工作,不注重思考整体的工作和大局;遇到困难和问题往往"事不关己,高高挂起",没有从自身根子上找问题;有时事情不象自己想象那样就情绪化。

(四)作为一个业务能力较强的资深信合人员,模范作用发挥的不充分。虽然一直工作在第一线,发挥着自己较强的业务能力,但对工作作风这根弦崩的不够紧,满足于过得去、差不多,对自己要求不高。

二、产生问题的原因。

1、政治理论学习不够。实事求是的说,我还是比较爱学习的,但是近几年来,自己学习不如从前那样刻苦了。存在实用主义倾向,一是学习上不够勤奋。总觉得自己接受快,要用时学习随时来得及、跟得上。二是深入思考不够。自己平时学习,属浅层次的理解、记忆,没有认真思考,没有从深层次上去理解和把握,并加以指导实际工作。三是用理论指导实践不够。平时学习之后,不善于用所学的理论观点和方法去指导推动工作,对工作指导不够。在树立行业形象上,总结好的做法、好的经验少。

2、对为民服务的宗旨观念理解不深、不透。做好本职工作,为群众办好事、办实事,正确处理各种利益关系是实现宗旨观的最基本形式。总的说,这方面做的是不错的,但在思想的认识上、行动的自觉性上有差距。有一些模糊认识,感到宗旨观是一个大概念,是一个政治类的要求和理念,有时觉得在实际工作中,在具体行动上难以准确把握,没有完全做好与工作实践的紧密结合。

3、思维方式不够科学。一是认识问题有偏颇。对政治形势研究较少,敏锐性不强,总觉得了解全面局势、掌握外界动态,制定方针政策是上级的事、领导的事,自己是执行者,只要把上级的精神不折不扣的贯彻执行就行了,缺乏大局意识和忧患意识。这种思想是不对的,片面的,说明自己的不成熟。二是没有熟练的运用好马克思主义辩证法。工作忙时,不能做到统筹兼顾,在正确处理全局与局部、主要和次要的关系的能力上有欠缺。如搞这次工作作风整顿,牵扯自己精力较多,使我在工作上受到限制。

4、端正工作作风、严于律己不够。一是自我修养不够,放松要求,没有从点滴做起,自觉防微杜渐的意识。二是纪律观念不够强。执行纪律的自觉性不强,总觉得纪律问题不是大问题。可以"忽略",没有从行业形象的大局来考虑。三是艰苦创业精神淡化。认为经济发展了,条件好了,生活水平高了,吃饭、穿衣开始讲名牌、要舒适,认为自己劳动所得,无可厚非,没有深入领会好xx"两个务必"的精神实质和深刻内涵。

三、今后努力的方向。

通过学习,我认识到,个人在工作作风方面存在的问题,决不是小事,绝不能忽视。它能妨碍信用社政策的贯彻执行,损害信用社和人民的关系,影响信合干部在群众中的威信。分析自身存在的问题,自己决心从以下方面进行整改:

1、进一步加强政治业务学习,提高自身素质。坚持理论联系实际,实事求是,解放思想。加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化为民服务、为民理财的宗旨观念,使自己的一言一行都体现出信合干部的形象。

2、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,因此,在今后的工作中,将以学习为载体,注意思想的解放,观念的创新,不断创新工作思路和方式方法,以适应新时期信用社工作的需求。

3、加强自身建设,严格要求,自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状。

态,自重自省、自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同县联社联系起来,坚持高标准、严要求,围绕这次工作作风整顿,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的任务。

4、廉洁奉公,从严律己,为信合系统工作作风整顿作贡献。牢固树立为人民服务的人生观,淡薄名利,克己奉公。工作上高要求,自觉执行有关规定,树立依法经营、廉洁勤政的行业形象,为这次工作作风整顿作出应有的贡献。

开展"转方式、正风气、提效能"活动,是努力实现党的根本宗旨和体现以人为本思想的有效途径,是建立办事高效、运转协调、行为规范的行政服务体系的必然要求,是积极索从源头上预防和治理腐败的重要措施。顺应了形势发展的需要,反映了人民群众的愿望,关系到改革、发展、稳定的大局。下面我谈几点个人认识:

一是抓认识,在深化认识上下功夫,从提高党的执政能力高度进一步增强推进"转方式、正风气、提效能"的自觉性和责任感。进一步坚定信心,狠下决心,把加强"转方式、正风气、提效能",作为我局工作职能的深化和延伸,作为推进廉政建设和强化行政执法的治本之策,努力把加强党的执政能力建设体现在提高各股室的工作效率、推进政策和决策的实施上,体现在增强干部队伍的素质、提高行政决策和管理服务的水平上,不断推进"转方式、正风气、提效能"活动的开展。

二是抓学习,在提高干部综合素质上下功夫,切实以干部能力促机关效能。进一步抓好政策法规、业务知识、管理知识等方面的学习培训工作,增强为人民服务的本领;进一步加强实践锻炼,推动机关干部为领导服务、为基层服务、为群众服务的"三服务"精神,在实践中积累经验、提高素质、增长才干,提高解决实际问题和"三服务"的水平。改革选人用人方式,使人尽其才,才尽其用,建设一支高素质的适应现代化建设要求的机关干部队伍。

三是抓制度,在建章立制上下功夫,做到标本兼治、注重长效。建立和完善《学习制度》、《岗位目标责任制》、《首问责任制》、《办公公示制》、《限时服务制》、《一次性告知制》、《服务承诺制》、《效能考评制》、《责任追究制》等一系列配套制度,设立效能建设意见箱,公布投诉电话,聘请"转方式、正风气、提效能"监督员,为检查考评"转方式、正风气、提效能"定硬尺子。

四是抓结合,坚持把"转方式、正风气、提效能"与重点工程建设、项目建设相结合,用效能建设促进和推动其他建设,用其他建设的成果检验效能建设;使各个活动融会贯通,相互提高;坚持把"转方式、正风气、提效能"与当前工作、自己的实际、上级的要求相结合,讲实际、求实效,不就活动抓活动,空对空的形式主义,不做表面文章。五是抓奖惩,运用考评结果鼓励干事的,规诫混事的,处罚乱事的。充分利用投诉电话、投诉信箱、网上投诉等形式,广开言路,畅通渠道,主动接受社会的监督。对群众投诉要有一件,查一件,坚决制止行政"迟作为"、"不作为"、"乱作为"现象;通过走出去、请进来等方式,深入开展民主评议机关作风活动,完善民主测评机制。同时,适时召开行风评议座谈会,充分听取意见和建议。

日前,在全省范围内开展的效能风暴行动,是针对全省机关作风特别是机关干部思想作风方面存在的突出问题以及全省转型跨越、富民兴陇的任务目标要求,从全省改革发展的大局和全省机关作风建设的高度提出的,是实现转型跨越发展、建设幸福美好新甘肃的“十大重点行动”之一,是贯彻落实省十二次党代会精神的有效举措,是密切党群关系,提高执政能力的必然要求,是优化发展环境,推动转型跨越的迫切需要,是转变机关作风,解决突出问题的重要举措。

为了能够使我本人始终保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,我通过认真学习,就如何转变工作作风,提高工作效率谈谈自己粗浅的认识。

任,并对所担负的责任充满责任感。无论你的岗位是卑微的还是重要的,都要持有负责、敬业的精神。只要在岗位上一天,就应当负起一天的责任来。这次风暴行动是给那些天天浑浑噩噩“混点”人的一记当头棒,让他们从新认识自己的工作责任,认识自己的社会责任,只有真正将责任放在心中,才能更积极的认识这次治庸的众多益处,才会用一种更积极的心态迎接它,面对它,接纳它。不需要他人的监管,而是大家都自觉的各尽其职的完成自己的工作任务,尽到自己的工作责任。我们整个社会的工作效率将有大跨越式的提高,我们的社会进步也将是令人惊奇地。

工作拥有这一份责任心,就没有做不好的工作。拥有了这一份责任心,不管是不是自己的“分内”事,只要与单位的工作有关,都能够认真负责地去对待。不仅要对自己的“分内”事高度负责,甚至要将“分外”事也当做“分内”事,义不容辞地承担起来,而且能够尽一切可能地将工作出色地完成。如果每一个人都对各自的工作有一颗强烈的工作责任心,就能更好地做好本职工作。具体来说,以我的理解责任心的加强应该从如下几个方面入手:第一,要认清自己的岗位职责。第二,就是端正工作态度,激发工作热情从而激发潜能。第三,就是把每一件事尤其是小事都做好。第四,就是没有借口,勇于承担责任。第五,对单位要衷心,对事业要忠诚。第六、摆脱依赖、加强沟通,体现完美执行力。

给的各项任务,那么我们所做的一切就有价值,就会成功,就会获得尊重和认可。没有做不好的工作,只有不负责任的人,责任能让我们战胜懦弱,责任能够使人们变得勇敢和坚强,责任更是我们工作人员的准则。总之,我们在完善、提高个人素质的同时,都应当牢牢记住“工作就是责任,责任重于泰山!”因为,只有这样,才是真正值得大家信任、领导赞赏的好同志,也只有这样,才能真正担当起党和人民赋予我们的责任。

消防员工作作风心得体会(专业13篇)篇四

第一段:引子(100字)。

幼儿园消防员是一份既重要又充满挑战的职业。作为消防员,我们肩负着保护幼儿园师生的安全,确保他们在火灾或其他紧急情况下得到适时的救援。通过这个职业,我积累了丰富的经验和技巧,并且深刻体会到了从事这个职业的重要性。

第二段:工作技巧(300字)。

作为幼儿园消防员,我们首先需要具备一定的消防知识和技能。我们要熟悉消防器材的使用方法,掌握灭火技巧,了解应急疏散路线等。我们常常进行模拟演练,以提高自身的反应能力和手速。此外,我们还要注意维护消防设施的正常运行,并及时处理设备故障。通过实际操作,我们学会了如何在紧张和危险的情况下保持冷静,并迅速有效地处置事故。

第三段:安全意识(300字)。

工作的过程中,我深刻意识到安全意识是最重要的。每天我都会向幼儿园的师生宣传消防知识和安全常识,教育他们在火灾发生时如何正确逃生。我也要时刻提醒自己注意消防安全和消防隐患。在幼儿园日常工作中,我注意及时排查火源,保持教室和走道的畅通,并加强对烟感报警器和灭火器的检查和维护。只有时刻保持对安全的警觉,才能有效预防火灾事故的发生。

第四段:应对挑战(300字)。

作为幼儿园消防员,面对各种突发情况是我们工作的重要一环。我记得有一次,幼儿园发生火灾,烟雾弥漫,听见孩子们的惨叫声。当时我挺身而出,首先确认安全通道,带领幼儿有序疏散,并迅速寻找灭火器材进行扑灭。虽然任务紧张,但我始终保持冷静和高度集中的注意力。在这次事件中,我深刻体会到了自己承担责任的重量,也看到了自己在工作中的成长。

第五段:感悟与总结(200字)。

从事幼儿园消防员的工作使我收获颇丰。通过这份工作,我不仅学到了专业知识和技能,还培养了自己的责任感和使命感。每次看到幼儿们安全地离开火灾现场,我的内心都充满了满足和喜悦。同时,我也深刻意识到安全教育的重要性,希望能够通过我的努力,让更多的人意识到火灾的危险并采取相应的措施。我将继续努力提升自己的专业水平,并为幼儿园的师生的安全贡献自己的力量。

总结:

作为幼儿园消防员,我们的职责是保障幼儿园师生的安全。通过灭火、疏散训练和日常巡查,我们掌握了消防知识和技巧,并培养了自己的责任感。在工作中,我们时刻保持警觉,提高安全意识,不断应对各种挑战。通过这份工作,我们磨砺了自己的意志,也锤炼了自己的能力。我们以积极的态度,坚守岗位,为幼儿园的师生的安全付出努力,期望能够帮助更多的人提高安全意识,预防火灾事故的发生。

消防员工作作风心得体会(专业13篇)篇五

通过学习工作作风工作制度后,我深刻地认识到要想做一个合格的干部,必须强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到事业上,把功夫下到抓贯彻落实上,迎难而上,做好以下几个方面:

一是加强学习,提高整体素质。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。因此我们要认真学习工作相关的法律法规和党中央、国务院的有关农村政策、方针,提高自身的业务素质和工作能力。同时在学习中要摆正工作与学习的关系,坚持学习制度,保证学习时间,注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际。

二是牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位置上,对来访群众要热情接待,耐心询问,做好记录,及时处理群众反映的问题,把群众的事情当成自己的事情,从根本上杜绝"门难进、脸难看、事难办"的现象。

按照市县工作作风整顿的要求,结合本人的实际情况,本着实事求是的原则,重点围绕工作作风方面作自我剖析,具体情况如下:

一、存在的主要问题。

(一)理论素养还比较浅薄。由于自己出生在和平年代,自记事起,党的事业蓬勃发展,国家日益昌盛,人民安居乐业。参加工作后,只注重学习专业知识,没有系统地学习过行政管理,理论功底不够扎实,与本职工作有关的内容学习不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。致使理论素养与时代的要求有差距。

(三)在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,出色完成了工作任务,把自己的知识和热情体现到工作中去,也存在自我要求不严格的现象,如有时给领导报数字不够及时、口径不够统一;有时思想较为懒惰,安于做好自己份内的工作,不注重思考整体的工作和大局;遇到困难和问题往往"事不关己,高高挂起",没有从自身根子上找问题;有时事情不象自己想象那样就情绪化。

(四)作为一个业务部门的干部,模范作用发挥的不充分。虽然一直工作在基层,发挥着自己较强的业务能力,但对工作作风这根弦崩的不够紧,满足于过得去、差不多,对自己要求不高。

二、产生问题的原因。

总结。

好的做法、好的经验少。

2、对为民服务的宗旨观念理解不深、不透。做好本职工作,为群众办好事、办实。

1/5。

事,正确处理各种利益关系是实现宗旨观的最基本形式。总的说,这方面做的是不错的,但在思想的认识上、行动的自觉性上有差距。有一些模糊认识,感到宗旨观是一个大概念,是一个政治类的要求和理念,有时觉得在实际工作中,在具体行动上难以准确把握,没有完全做好与工作实践的紧密结合。

3、思维方式不够科学。一是认识问题有偏颇。对政治形势研究较少,敏锐性不强,总觉得了解全面局势、掌握外界动态,制定方针政策是上级的事、领导的事,自己是执行者,只要把上级的精神不折不扣的贯彻执行就行了,缺乏大局意识和忧患意识。这种思想是不对的,片面的,说明自己的不成熟。二是没有熟练的运用好马克思主义辩证法。工作忙时,不能做到统筹兼顾,在正确处理全局与局部、主要和次要的关系的能力上有欠缺。如搞这次工作作风整顿,牵扯自己精力较多,使我在工作上受到限制。

4、端正工作作风、严于律己不够。一是自我修养不够,放松要求,没有从点滴做起,自觉防微杜渐的意识。二是纪律观念不够强。执行纪律的自觉性不强,总觉得纪律问题不是大问题。可以"忽略",没有从行业形象的大局来考虑。三是艰苦创业精神淡化。认为经济发展了,条件好了,生活水平高了,吃饭、穿衣开始讲名牌、要舒适,认为自己劳动所得,无可厚非,没有深入领会好"两个务必"的精神实质和深刻内涵。

三、

今后努力的方向。

通过学习,我认识到,个人在工作作风方面存在的问题,决不是小事,绝不能忽视。它能妨碍各项政策的贯彻执行,损害干部和人民的关系,影响干部在群众中的威信。分析自身存在的问题,自己决心从以下方面进行整改:

1、进一步加强政治业务学习,提高自身素质。坚持理论联系实际,实事求是,解放思想。加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化为民服务、为民服务的宗旨观念,使自己的一言一行都体现出机关干部的形象。

2、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,因此,在今后的工作中,将以学习为载体,注意思想的解放,观念的创新,不断创新工作思路和方式方法,以适应新时期工作的需求。

3、加强自身建设,严格要求,自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省、自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地坚持高标准、严要求,围绕这次工作作风整顿,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的任务。

4、廉洁奉公,从严律己,牢固树立为人民服务的人生观,淡薄名利,克己奉公。工作上高要求,自觉执行有关规定,树立依法经营、廉洁勤政的行业形象,为这次工作作风整顿作出应有的贡献。

自开展作风建设年活动以来,我通过积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,学习和领会胡锦涛总书记在中纪委七次全委会上的讲话精神,使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持干部良好形象。通过认真学习,我就此次作风建设活动有以下心得体会:

一、提高认识,理解活动重要性是搞好作风建设的思想基础。

2/5。

众的利益和要求,就要犯错误;从工作作风看,如果脱离群众,就必然会出现形式主义和官僚主义等不正之风;从领导作风看,如果脱离群众,也必然会出现独断专行、软弱涣散、自由主义等不正之风;从生活作风看,如果脱离群众,忘记自己手中的权力是人民赋予的,不能正确认识和对待自己手中的权力。如果我们不加强作风建设,如果我们作风建设不能完全适应新形势新任务的要求,如果任其发展,我们的事业不仅不能与时俱进,而且很可能与时俱退、与时俱变。也将会出现骄奢淫逸等消极腐败现象,使党的形象受到损害。

二、加强学习,夯实理论素质是搞好作风建设的理论基础。

坚持理论学习,树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,增强政治鉴别力。在学习方法上,要积极参加单位组织的集中政治理论学习,同时在保证学习时间上,要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来,认真学习党中央关于加强作风建设的重要论述,学习贯彻胡锦涛总书记在中央纪委七次全会上重要讲话、同时现代管理知识、科技知识、社会管理和法律知识等相关内容的书籍、典型事迹等,使学习教育贯穿于政府机关效能作风建设始终。

三、深入排查,整改问题是搞好作风建设的基本途径。

作为街道干部要认真分析梳理本人在本业务上的特权思想方面存在的共性和个性问题,明确重点,落实责任,及时整改。必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要学会换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;在与群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,满腔热情地为基层群众服好务,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

四、从严遵守,建设高素质队伍是搞好作风建设的首要条件。

从严遵守重点抓两条,一是要严格执行"四条禁令",把"四条禁令"作为每个干部最基本的行为准则。二是严格执行各项规章制度。必须严格按照制度要求来加强规范化建设,建立起有效的内部管理机制,来规范整个干部队伍作风。五、从严要求,树立良好形象是搞好作风建设的必然要求。要按照"人要精神,物要整洁,说话和气,办事公道"这四句话来改进我们的办事作风。一是人要精神。每一名干部都要珍惜自己的工作岗位和单位荣誉,做到纪律严、作风实、着装整齐、精神饱满。软、懒、散的状况必须坚决改变。二是物要整洁。每一个办公室都必须做到办公场所干净整洁、办公秩序井然有序,物品摆放规矩整齐。脏、乱、差的面貌必须坚决改变。三是说话和气。每位干部对办事的群众要热情接待,态度和蔼,不摆架子,不耍态度,文明礼貌。四是办事公道。每位干部服务群众,都要做到平等待人,不徇私情,不谋私利,公平办事。

按照县联社工作作风整顿的要求,结合本人的实际情况,本着实事求是的原则,重点围绕工作作风方面作自我剖析,具体情况如下:

一、存在的主要问题。

(一)理论素养还比较浅薄。由于自己出生在和平年代,自记事起,党的事业蓬勃发展,国家日益昌盛,人民安居乐业。参加工作后,只注重学习专业知识,没有系统地学习过行政管理,理论功底不够扎实,与本职工作有关的内容学习不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。致使理论素养与时代的要求有差距。

(二)思想观念仍需解放。主要是思想观念还不够开放。工作上放不大开手脚,思想。

3/5。

(三)在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,出色完成了工作任务,把自己的知识和热情体现到工作中去,也存在自我要求不严格的现象,如有时给领导报数字不够及时、口径不够统一;有时思想较为懒惰,安于做好自己份内的工作,不注重思考整体的工作和大局;遇到困难和问题往往"事不关己,高高挂起",没有从自身根子上找问题;有时事情不象自己想象那样就情绪化。

(四)作为一个业务能力较强的资深信合人员,模范作用发挥的不充分。虽然一直工作在第一线,发挥着自己较强的业务能力,但对工作作风这根弦崩的不够紧,满足于过得去、差不多,对自己要求不高。

二、产生问题的原因。

1、政治理论学习不够。实事求是的说,我还是比较爱学习的,但是近几年来,自己学习不如从前那样刻苦了。存在实用主义倾向,一是学习上不够勤奋。总觉得自己接受快,要用时学习随时来得及、跟得上。二是深入思考不够。自己平时学习,属浅层次的理解、记忆,没有认真思考,没有从深层次上去理解和把握,并加以指导实际工作。三是用理论指导实践不够。平时学习之后,不善于用所学的理论观点和方法去指导推动工作,对工作指导不够。在树立行业形象上,总结好的做法、好的经验少。

2、对为民服务的宗旨观念理解不深、不透。做好本职工作,为群众办好事、办实事,正确处理各种利益关系是实现宗旨观的最基本形式。总的说,这方面做的是不错的,但在思想的认识上、行动的自觉性上有差距。有一些模糊认识,感到宗旨观是一个大概念,是一个政治类的要求和理念,有时觉得在实际工作中,在具体行动上难以准确把握,没有完全做好与工作实践的紧密结合。

3、思维方式不够科学。一是认识问题有偏颇。对政治形势研究较少,敏锐性不强,总觉得了解全面局势、掌握外界动态,制定方针政策是上级的事、领导的事,自己是执行者,只要把上级的精神不折不扣的贯彻执行就行了,缺乏大局意识和忧患意识。这种思想是不对的,片面的,说明自己的不成熟。二是没有熟练的运用好马克思主义辩证法。工作忙时,不能做到统筹兼顾,在正确处理全局与局部、主要和次要的关系的能力上有欠缺。如搞这次工作作风整顿,牵扯自己精力较多,使我在工作上受到限制。

4、端正工作作风、严于律己不够。一是自我修养不够,放松要求,没有从点滴做起,自觉防微杜渐的意识。二是纪律观念不够强。执行纪律的自觉性不强,总觉得纪律问题不是大问题。可以"忽略",没有从行业形象的大局来考虑。三是艰苦创业精神淡化。认为经济发展了,条件好了,生活水平高了,吃饭、穿衣开始讲名牌、要舒适,认为自己劳动所得,无可厚非,没有深入领会好xx"两个务必"的精神实质和深刻内涵。

三、今后努力的方向。

通过学习,我认识到,个人在工作作风方面存在的问题,决不是小事,绝不能忽视。它能妨碍信用社政策的贯彻执行,损害信用社和人民的关系,影响信合干部在群众中的威信。分析自身存在的问题,自己决心从以下方面进行整改:

1、进一步加强政治业务学习,提高自身素质。坚持理论联系实际,实事求是,解放思想。加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化为民服务、为民理财的宗旨观念,使自己的一言一行都体现出信合干部的形象。

2、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,因此,在今后的工作中,将以学习为载体,注意思想的解放,观念的创新,不断创新工作思路和方式方法,以适应新时期信用社工作的需求。

3、加强自身建设,严格要求,自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状。

4/5。

态,自重自省、自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同县联社联系起来,坚持高标准、严要求,围绕这次工作作风整顿,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的任务。

4、廉洁奉公,从严律己,为信合系统工作作风整顿作贡献。牢固树立为人民服务的人生观,淡薄名利,克己奉公。工作上高要求,自觉执行有关规定,树立依法经营、廉洁勤政的行业形象,为这次工作作风整顿作出应有的贡献。

开展"转方式、正风气、提效能"活动,是努力实现党的根本宗旨和体现以人为本思想的有效途径,是建立办事高效、运转协调、行为规范的行政服务体系的必然要求,是积极索从源头上预防和治理腐败的重要措施。顺应了形势发展的需要,反映了人民群众的愿望,关系到改革、发展、稳定的大局。下面我谈几点个人认识:

一是抓认识,在深化认识上下功夫,从提高党的执政能力高度进一步增强推进"转方式、正风气、提效能"的自觉性和责任感。进一步坚定信心,狠下决心,把加强"转方式、正风气、提效能",作为我局工作职能的深化和延伸,作为推进廉政建设和强化行政执法的治本之策,努力把加强党的执政能力建设体现在提高各股室的工作效率、推进政策和决策的实施上,体现在增强干部队伍的素质、提高行政决策和管理服务的水平上,不断推进"转方式、正风气、提效能"活动的开展。

二是抓学习,在提高干部综合素质上下功夫,切实以干部能力促机关效能。进一步抓好政策法规、业务知识、管理知识等方面的学习培训工作,增强为人民服务的本领;进一步加强实践锻炼,推动机关干部为领导服务、为基层服务、为群众服务的"三服务"精神,在实践中积累经验、提高素质、增长才干,提高解决实际问题和"三服务"的水平。改革选人用人方式,使人尽其才,才尽其用,建设一支高素质的适应现代化建设要求的机关干部队伍。

三是抓制度,在建章立制上下功夫,做到标本兼治、注重长效。建立和完善《学习制度》、《岗位目标责任制》、《首问责任制》、《办公公示制》、《限时服务制》、《一次性告知制》、《服务承诺制》、《效能考评制》、《责任追究制》等一系列配套制度,设立效能建设意见箱,公布投诉电话,聘请"转方式、正风气、提效能"监督员,为检查考评"转方式、正风气、提效能"定硬尺子。

四是抓结合,坚持把"转方式、正风气、提效能"与重点工程建设、项目建设相结合,用效能建设促进和推动其他建设,用其他建设的成果检验效能建设;使各个活动融会贯通,相互提高;坚持把"转方式、正风气、提效能"与当前工作、自己的实际、上级的要求相结合,讲实际、求实效,不就活动抓活动,空对空的形式主义,不做表面文章。五是抓奖惩,运用考评结果鼓励干事的,规诫混事的,处罚乱事的。充分利用投诉电话、投诉信箱、网上投诉等形式,广开言路,畅通渠道,主动接受社会的监督。对群众投诉要有一件,查一件,坚决制止行政"迟作为"、"不作为"、"乱作为"现象;通过走出去、请进来等方式,深入开展民主评议机关作风活动,完善民主测评机制。同时,适时召开行风评议座谈会,充分听取意见和建议。

5/5。

消防员工作作风心得体会(专业13篇)篇六

消防员是一份神圣的职业,他们的工作除了需要高超的处理技能和应对能力,更需要一个坚定、果敢、快速、严谨、担责的工作作风。在如今的社会中,消防员所面对的工作挑战更加多元化,云梦中新能源领域的发展、建筑、交通、餐饮、公共娱乐设施等涉及到人群的众多场所。如何保证消防工作的高效性和安全性,他们的工作作风显得尤为关键。

对待消防工作,消防员必须始终维持坚定的工作作风。面对突发紧急情况,消防员不能被吓倒或恐慌,必须以稳定的心态应对各种问题,始终保持快速、镇定的作风。同时,消防员需要有明确的思路和判断力,在一段时间内快速定性匹配问题,采取最合适的解决方案,迅速稳妥地解决问题。

第三段:果敢的工作作风。

果敢的工作作风是消防员工作中必不可少的一个环节。在遇到突发情况时,他们不能畏惧危险,必须勇往直前,第一时间实施现场救援,尽最大努力保护受灾民众、减轻财产损失。面对复杂多变的现场情况,消防员必须有清晰的判断和果断的决策能力,能够在第一时间做出适合实际需要、有利于救援的决策。

第四段:严谨的工作作风。

在消防行业,任何一个小细节的失误,都可能导致不可预计的灾难。为了避免这样的情况发生,消防员必须具备严谨的工作作风,对工作中的每一个细节进行精细的把控和梳理,力求实现”快准狠“。从设备检查到救援现场处置,从处理灾后数据到服务调研,每一个环节的操作都需要有明确的标准和方法论,严格把握每一个参数点,保障消防工作科学、有序地进行。

第五段:担责的工作作风。

消防员作为消防工作的主力军,他们肩负着人民生命财产安全的神圣使命。必须具备担责的工作作风,时刻保持高度的责任感。他们不仅仅是专业跑火的消防员,更是城市消防公共形象的代表。在工作实践中,他们需要保持公正、公开、公正的态度,注重所服务对象和社会公众的感受,有意识地树立起持续改进并推进消防工作水平的工作意识。

结论:总结。

消防员是一种忠诚的、无私的职业,他们用自己的汗水、智慧、勇气,为我们的城市和人民的幸福安全作出了巨大的贡献。通过对消防员工作作风的探讨,我们认识到了消防员工作所需要的各方面要素,同时也整理了原来散乱、不规范的思维,形成了更加具有逻辑性和系统性的体系。相信在不久的将来,消防员作风的不断革新与提高将会驱使消防事业发展得更健康、持续进步。

消防员工作作风心得体会(专业13篇)篇七

消防员作为一个危险等级非常高的职业,对于求职者的要求也更高。为了更好地担任这个职位,并且能够被录用成为一名消防员,我经过了精心的准备。在这一次的应聘中,我获得了很多宝贵的体验和经验,在这篇文章中,我将与大家分享我的心得体会。

第二段:准备环节。

在消防员应聘的初期阶段,我们需要制定一个详细的计划和时间表。我们要保证每个计划都有明确的目标和计划,这样我们才能更好地完成任务。另外,准备期还必须注重锻炼身体素质,这是非常重要的。在准备期间,我每天都会运动,以及进行跑步,增强我的身体素质。

第三段:应聘环节。

消防员的应聘面试通常分为不同的阶段。首先是资格审核的初选,如果通过初选,我们需要进行一些体能测试和心理测试。在这个阶段,我们需要保持冷静,表现得稳重、自信。测试中不要给自己太多压力,保持状态最重要。面试的时候,要注意口齿清晰和礼貌,对于面试官的每一个问题都给予耐心的回答和积极的反应。

面试结束后,我们必须总结并进行回顾。面试过程中,我们需要注意自己的表现及回答的问题。如果在面试过程中有不理想的地方,我们需要在下一个面试中加以改进。回顾整个面试过程,有关注细节地方的表现,可以更好地察觉我们的问题和优点。同时要注意不简单地回复“我会努力”之类的陈词滥调,而是要在回答时,用事实论证自己,让面试官听到具体措施和实际思考。

第五段:结尾。

总结起来,作为一名消防员应聘者,我们需要有良好的规划,进行充分的准备,并且能够在面试中表现出自己的优势和实际能力。最后,与所有的应聘者一样,我一定会不懈地努力,时刻保持最佳状态。无论成败与否,我都会把经历和经验都变成我前进的动力。

消防员工作作风心得体会(专业13篇)篇八

县防火安全委员会:

20__年,__县委办公室认真贯彻“预防为主、防消结合”的消防工作方针,进一步加强县委机关及四机关院内的消防安全工作,有效预防了火灾危害,确保了县委机关各项工作的顺利开展。现将我办20__年度消防安全工作总结如下:

一、日常消防工作的主要做法。

1、切实加强对消防工作的领导,层层落实消防责任制。县委办由分管后勤工作的副主任主抓县委机关的消防工作,对消防工作负总责,全面负责消防工作。各机关部门负责人负责本部门的消防工作。消防安全责任到人、管理到人,做到了层层抓落实。

2、将消防安全纳入办公室日常管理,加大对消防经费的投入。按照国家规范配置消防器材,消防重点部位配备消防设施和器材,管理人员能熟练掌握使用方法,将消防器材放置在明显和便于取用的干燥处,严禁曝晒或遮挡,严禁堆放物品,确保消防道路畅通。对消防栓、灭火器等消防设施,指定专人管理,专人负责检查、维修、保养、更换和添置,确保完好有效,任何人不得损坏或擅自挪用、拆除、停用消防设施器材。

3、认真做好消防安全教育工作,办公室充分利用各种安全生产工作会议、安全生产宣传月等有利时机,加大干部职工对国家有关消防条例和消防法规以及消防业务知识的学习,不断提高干部职工的防火安全意识,自觉做好安全防火。

4、定期组织保卫科人员和办公室值班人员在院内按规定认真仔细检查电路等设备,确保消防安全。年内县委机关及院内没有发生一起火灾事故。

二、存在的安全隐患。

2、县委机关职工住宿楼电路老化,布局混乱,存在一定安全隐患。

三、今后的工作打算。

在今后的工作中,我们将进一步贯彻“预防为主、防消结合”的消防工作方针,全面落实消防安全责任,认真抓好日常消防工作,努力为县委机关营造一个安全的工作环境。

中共__县委办公室。

二0__年一月十日。

消防员工作作风心得体会(专业13篇)篇九

通过这次对消防法规和消防实用知识的学习,对消防工作有了一定的了解,也把握了一些消防安全工作的'基本理论知识。什么是火灾?火灾是在时间和空间上失去控制和燃烧所造成的灾害。在所有的自然灾害中,发生频率的莫过于火灾。对此,各部门各岗位的火灾危险性和防火措施;各种消防设施的性能、灭火器材的使用方法;报火警、扑救初起火灾和自救逃生的知识和技能等。主要有以下几点体会:

二、发生火灾怎么办?

发生火灾时,大家一定要保持镇静,量力而行。火灾初起阶段,一般是很小的一个火点,燃烧面积不大,产生的热量不多。这时只要随手用沙土、干土、浸湿的毛巾、棉被、麻袋等去覆盖,就能使初起的火灾熄灭。如果火热较大,正在燃烧或可能蔓延,切勿试图扑救,应该立刻逃离火场,打119火警电话,通知消防队救火。

1、牢记火警电话119。没有电话或没有消防队的地方,如农村和边远地区,可以打锣敲钟、吹哨、喊话,向四周报警,动员乡邻一齐来灭火。

2、报警时要讲清着火单位、所在区(县)、街道、胡同、门牌或乡村地区。

3、说明什么东西着火,火势怎样。

4、讲清报警人姓名、电话号码和住址。

5、报警后要安排人到路口等候消防车,指引消防车去火场的道路。

6、遇有火灾,不要围观。有的同学出于好奇,喜欢围观消防车,这既有碍于消防人员工作,也不利于同学们的安全。

7、不能乱打火警电话。假报火警是扰乱公共秩序、妨碍公共安全的违法行为。如发现有人假报火警,要加以制止。

三、发生火灾如何逃生。

现代住宅楼由于楼层逐渐增高,结构越来越复杂,人口密度大,加上家具、电器等可燃物较多,当发生火灾时,逃离比较困难。一旦楼房着火,应当按以下方法逃生:

1、当发现楼内失火时,切忌慌张、乱跑,要冷静地探时着火方位,确定风向,并在火势未蔓延前,朝逆风方向快速离开火灾区域。

2、起火时,如果楼道被烟火封死,应该立即关闭房门和室内通风孔,防止进烟。随后用湿毛巾堵住口鼻,防止吸入热烟和有毒气体,并将向上的衣服浇湿,以免引火烧身。如果楼道中只有烟没有火,可在头上套一个较大的透明塑料袋,防止烟气刺激眼睛和吸入呼吸道,并采用弯腰的低姿势,逃离烟火区。

3、千万不要从窗口往下跳。如果楼层不高,可以用绳子从窗口降到安全地区。

4、发生火灾时,不能乘电梯,因为电梯随时可能发生故障或被火烧坏;应沿防火安全疏散楼梯朝底楼跑;如果中途防火楼梯被堵死,应立即返回到屋顶平台,并呼救求援。也可以将楼梯间的窗户玻璃打破,向外高声呼救,让救援人员知道你的确切位置,以便营救。

消防员工作作风心得体会(专业13篇)篇十

第一段:引言(100字)。

幼儿园是孩子们成长的地方,但也存在火灾等安全隐患。作为一名幼儿园消防员,我深知自己的职责和使命,经过多年的工作实践,我积累了一些宝贵的经验和心得体会。在这篇文章中,我将分享我在幼儿园工作中的体会,希望对广大消防员和幼儿园管理者有所启发和帮助。

第二段:提倡安全意识(200字)。

在幼儿园中,引导孩子们树立安全意识是我工作中的首要任务。通过开展消防知识教育,我告诉孩子们火灾的危害和预防措施,教授如何正确使用灭火器等设备。同时,我还利用游戏、剧场等方式,让孩子们在轻松愉快的氛围中学习安全知识。这样,不仅提高了幼儿园整体的安全水平,也增强了孩子们自我保护的能力。

第三段:保障安全设施(200字)。

幼儿园的安全设施是保障孩子们安全的重要环节。作为一名消防员,我要密切关注幼儿园的消防设施,确保其正常运行和及时维护。同时,我还要督促幼儿园管理人员定期进行火灾演练,让师生们熟悉安全逃生通道和灭火设备的使用方法。只有确保安全设施的完善和有效性,我们才能在火灾来临时,迅速做出正确的反应,最大限度地保护师生的生命安全。

第四段:与孩子们建立信任(300字)。

与孩子们建立亲密的关系,是我工作的另一个重要方面。在幼儿园中,孩子们对消防员有着天然的好奇心和敬仰之情。因此,我积极参与学校的各项活动,与孩子们进行互动。我会利用休息时间与孩子们交流,向他们讲解消防知识,引导他们正确使用火柴和电器。通过与孩子们的互动,我感受到他们对我的信任和依赖,这也激发了我更加认真负责的工作态度。

第五段:情感陪伴与成长(300字)。

作为幼儿园消防员,我不仅承担着保护孩子们生命安全的职责,还肩负着培养孩子们正确的价值观和人生观的使命。在平时的工作中,我会利用雨天、寒假等时间,开展主题教育活动。例如,带领孩子们参观消防站、参加消防比赛等。通过这些活动,不仅让孩子们更加了解消防工作和消防员的职责,也让他们感受到消防员的辛勤付出。同时,我也会倾听孩子们的成长困惑,给予他们精神上的支持和鼓励。在与孩子们的共同成长中,我深感这是一份令人骄傲和有意义的工作。

结尾(100字)。

作为一名幼儿园消防员,我在工作中不断总结经验、不断提高自己的素质,以更好地履行自己的职责。通过提倡安全意识、保障安全设施、与孩子们建立信任和情感陪伴,我不仅能够为幼儿园的安全保驾护航,也能够见证每一位孩子的成长。希望我的工作经验和心得体会能对广大消防员和幼儿园管理者有所启发,让孩子们在一个安全快乐的环境中健康成长。

消防员工作作风心得体会(专业13篇)篇十一

第一段:引言(200字)。

近年来,随着城市化进程的加快,消防安全问题引起了广泛关注。消防员作为维护社会稳定、救火救灾的有力力量,他们以崇高的职责和使命感,承担着保护人民生命财产安全的重任。在日常工作中,消防员以其艰险的工作环境和卓越的战斗作风,展现出了傲人的风采。本文着重探讨消防员战斗作风的体会和心得。

第二段:严谨细心,做好准备(200字)。

作为消防员,一丝马虎都不允许存在。在工作中,严谨细心是最基本的要求。首先,消防员需要对各种火灾事故进行深入研究和学习,了解不同燃烧材料的特点和扑救方法。其次,他们需要对所属辖区进行深入的实地考察,熟悉建筑物结构、消防器材和逃生通道等信息,为救援行动提供准确的数据。最后,在实际救火行动中,消防员需要做好充足的身体准备,保持冷静、永不放弃的态度,以确保救援行动的顺利进行。

第三段:团结协作,默契配合(200字)。

消防员面临着高风险和复杂多变的工作环境,需要依靠团队力量来保障安全。团结协作、默契配合是消防员战斗作风的重要体现。在火灾扑救过程中,消防员互相配合,将救援计划分解成各个环节,确保每个消防员都能清楚自己的任务和责任。战斗时,大家默契配合,明确指挥、传导信息,使救援行动更具有针对性和协同性。团队的聚合力和战斗力,成为消防员最有力的保障。

第四段:英勇无畏,迎难而上(200字)。

面对艰险险情,消防员需要表现出英勇无畏的精神。在高温环境中,他们需要扑灭熊熊烈火;在狭小空间中,他们需要解救被困人员;在危险楼房中,他们需要高空作业。在这些极端环境下,消防员要展现出对抗火势的勇气,超越自我,不畏艰难,敢于冲锋陷阵。这种英勇无畏的精神,不仅体现了他们的职业道德,也为我们带来了希望和安全。

第五段:忍苦耐劳,永不放弃(200字)。

火灾扑救是一个需要长时间、高强度工作的过程,需要消防员付出极大的耐力和毅力。他们需要沿着长时间燃烧的现场进行扑救,面对疲惫、饥饿和身体不适,他们依然坚持,永不放弃。在救援行动中,消防员需要处理许多复杂的问题,需要在短时间内做出决策,需要面对不同的风险。然而,他们都会以坚定的信念和不屈不挠的精神,致力于救援工作,把握生命的宝贵。

结束语(100字)。

消防员的战斗作风体现了他们的职业精神和责任感。严谨细心、团结协作、英勇无畏、忍苦耐劳,这些特质使得消防员成为火灾中最值得我们尊敬的人。在未来的工作中,我们也应该向消防员学习,保持良好的战斗作风,为社会提供更多的安全保障。

消防员工作作风心得体会(专业13篇)篇十二

消防员工作的心得体会要怎么写,才更标准规范?根据多年的文秘写作经验,参考优秀的消防员工作的心得体会样本能让你事半功倍,下面分享【消防员工作的心得体会(精品10篇)】,供你选择借鉴。

洪水汹涌、浊浪翻滚!20__年7月22日,安徽省庐江县石大圩漫堤决口,4个村庄、5.8平方公里区域被淹,约6500人被洪水围困。

“这片水域情况我熟悉,让我去,我打头!”危急关头,庐江县消防救援大队政治教导员陈陆毅然跳上橡皮艇,向着群众被困方向开进……当时,陈陆已经连续奋战多日,双腿因为长时间浸泡发炎浮肿,几乎不能正常弯曲。大队长“勒令”陈陆休息,他却义无反顾地选择了向险而行。

到达连河村附近时,急速的水流导致水位落差一下从40厘米猛涨到3米多,这让所有人始料未及。“掉头,快掉头!”陈陆大声喊道。话音刚落,他所乘坐的橡皮艇就猛然侧翻。陈陆的提醒,让紧随其后的橡皮艇及时避开了危险,但他36岁的生命却永远消逝在洪水之中。

出生在军人家庭的陈陆十分崇拜参加过抗美援朝的外公。陈陆曾说:“虽然不能像外公那样上战场保家卫国,但在平凡岗位上,依然可以守护万家灯火。”

有人在洪魔面前奋不顾身,有人在藏北高原坚守使命。平均海拔4500米以上,含氧量不足内地的一半,即便躺着,心脏负荷也相当于内地负重十来公斤行走……西藏那曲市森林消防大队大队长孔特特在这里一待就是18年。

火场情况瞬息万变,每一次都是生死考验。孔特特记得特别清楚,有一年突发山火,火线垂直落差达千米,他带领10多名指战员试图堵截火头时,突然狂风大作,百米高的火墙包围过来,“我赶紧带着大家借助裸露的岩石避险,再出来时那个位置的水泵都被烧成了废铁。”

2018年,原武警森林部队转制,孔特特选择继续留在藏北高原,“那曲的很多老百姓依靠草场放牧来生活。森林消防队伍驻扎以后,当地百姓有了防火灭火的专业保障。每当听到那些孩子叫我‘孔阿爸’,自豪感都会油然而生,我舍不得这些淳朴的百姓。”

和陈陆、孔特特并肩作战的,是一支近20万人的国家综合性消防救援队伍。20__年主汛期,这支“火焰蓝”队伍参加各类抗洪抢险救援两万余起,营救和疏散转移被困群众21万余人。

蔡瑞、丁良浩、侯正超、肖文儒、张之崟、王念法、张在贵、魏丽萍、上海市消防救援总队黄浦区支队车站中队、内蒙古森林消防总队大兴安岭支队奇乾中队、福建省地震局地震预警工作团队等“最美应急管理工作者”个人和集体,来自防震减灾、煤矿安全监察、安全执法监督、消防救援、森林消防等应急管理系统各单位各部门。他们有的闻令而动、夙夜奋战,在地动山摇的第一线勇挑新时代应急管理重担;有的面对生死考验,逆向而行,用血肉之躯勇闯刀山火海;有的赓续红色血脉,传承红色基因,始终保持冲锋在前的“无我”状态;有的数十年如一日扎根莽莽原始森林,守护绿水青山;有的默默奉献、无悔付出,在祖国“心脏”地带护佑民族文化瑰宝;有的铁面无私、秉公执法,倾心守护煤矿工人生命安全;有的呕心沥血、殚精竭虑,辛勤耕耘在安全监管执法一线。他们身上,集中体现了坚守初心使命、永葆对党忠诚的政治品格,心系群众安危、一切为了人民的公仆情怀,敢于赴汤蹈火、不怕流血牺牲的革命精神,立足本职岗位、极端认真负责的务实作风,以救民于水火、助民于危难、给人民以力量的实际行动,生动展现了新时代应急管理队伍极端认真负责、甘于牺牲奉献、勇于担当作为、善于开拓创新的时代风采和精神风貌。

发布仪式现场播放了“最美应急管理工作者”个人和集体的先进。

事迹。

视频短片,从不同侧面采访讲述了他们的工作生活感悟。中央宣传部、应急管理部相关负责人为他们颁发“最美应急管理工作者”证书。

参加发布仪式的应急管理工作者代表表示,要以更加高昂的斗志、更加饱满的热情、更加过硬的作风,撸起袖子干、挥洒汗水拼,始终做新时代长征路上的不懈奋斗者,争创一流业绩,争当应急先锋,永远做党和人民的忠诚卫士,奋力开创新时代应急管理事业改革发展新局面。现场观众表示,“最美应急管理工作者”事迹感人、催人奋进,生动体现了“幸福源自奋斗、成功在于奉献、平凡造就伟大”价值理念,展示了对党和人民的无限忠诚,展现了同人民风雨同舟、生死与共的精神,践行了保民平安、为民造福的初心使命,是竭诚为民、无私奉献的表率。

面对滔滔洪水,他勇担重任,毫无畏惧,在生与死的边缘铸成一道冲不垮的战斗堡垒;面对疾风尽雨,他英勇无畏,迎难而上,用魁梧的身姿矗立在最危险的前沿;面对火场里的被困群众,他挺身而出,生死度外,用火红的青春诠释着军人的奉献。他就是消防员刘亚光。

刘亚光同志是成都支队特勤三中队的一名代理排长,他的名字在四川消防部队中几乎是无人不知、无人不晓,作为消防部队里的一员,我为部队里有这样一个优秀的战士而感到骄傲和自豪,更为刘亚光的那种精神所感动和折服。

入伍15年以来,他先后参与灭火救援5000余次;从事蛙人工11年,他先后营救被困群众500余人。他憨厚老实,尊重领导,团结战友,待人亲和,做事认真;他没有华丽的外表,也没有伟人般的情怀;他没有惊天动地的事迹,却在平凡的工作岗位上干出了不是英雄胜似英雄的屡屡感人瞬间。

有人问他当兵15年来最享受的是什么,他用简单而又质朴的语言回答道:老百姓的一个眼神、一个掌声,或者你在火场里救出了人,心理面有一种特别舒服的感觉,说不出的那种滋味。是啊,作为消防部队里的一员,老百姓的一个眼神、一个掌声、一句感激的话语便是对消防官兵最大的认可,这便是对我们最大的安慰和鼓舞。

选择消防就意味着选择无私奉献,选择军人的职业就注定将生死度外,要想成为一名合格的军人就意味着艰辛的付出。入伍15年来,他成为了一名真正意义上的老兵,“老兵”二字说起来容易,做起来却是那么的艰难,“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,在他现在拥有无数光环、鲜花和掌声地背后,却是常人难以理解的“魔鬼式”训练。当兵不习武,不算尽义务,武艺练不精不算合格兵。从一名懵懵懂懂情窦初开的花季少年到一名救援经验丰富敢于“亮剑”的部队骨干,是他始终坚持“冬练三九、夏练三伏”的结果,更是勇于挑战、敢于拼搏的结果,一个训练步骤别人训练一次,他却要反复训练几次、几十次甚至于几百次,训练过程中他的手流血了他让自己忍忍,脚磕破了他说没事儿再忍忍,正是因为他的这种坚忍不拔、敢于攻坚的精神才铸就了他今天能够战斗在危险最前沿的铮铮铁骨男儿。

人生的价值有两个方面:一是个人对社会的贡献和责任:二是社会对个人的尊重和满足。显然,前者为基础。生命的意义也在“价值”中变现了出来。

一个个鲜艳的橙色映入我的眼帘,因为是那一抹抹鲜艳而有炙热的橙色给我们诠释了生命的意义。的确,就像主持人说的一样:在和平的年代里,很少有岗位想消防员的岗位一样,每一天都要准备接受生死考验,每一刻都要准备去赴汤蹈火,每一战都要准备好离别之痛,对生与死的概念抛置脑后。

在大屏幕面前看着一位位战士奔赴前线的片段之中,5.12地震中刘亚光战士对那个被困小女孩的施救显得较为突出。我认为小女孩最后的成功获救不仅仅在于刘亚光坚持施救的献身精神和对职业的专业操守,给予刘亚光奋不顾身的动力更是在于小女孩对他每一次浅浅的微笑的表露和对生命不抛弃不放弃坚持到底的热爱。是他,让“消防员”的责任与精神显现的无比伟大;也是他,把“最美”的品质变现的淋漓尽致。

被称之为“桥兄弟”的农志豪和谭志能两名战士用窄小的肩膀扛起了26个庞大的身躯,扛起了26条鲜活的生命。鲜艳的橙色在洪水中显得尤为耀眼,而他们头顶的橙色光环更令人钦佩万分。

救人,对于消防员来说是一种本能的反应,不管对象是谁,每一位消防员都秉承着用生命激活另一个生命的职业态度去救出更多的遇难者。年仅22岁的孙茂辉用自己的生命点亮了别人的生命,对战友义无反顾的献身精神感动了每一个人。从此,“孙茂辉”这个英雄的名字就在我们心中留下了深刻的痕迹。他的一举一动,一言一行,感动了千千万万人的心。为战友寻找出口的这句善意的谎言成为了他最后的遗言。我们都知道,他口中所寻找的出口不仅仅是为战友和自己找出口,更是为所有的遇难同胞找出口。也让我们感受到孙茂辉在临近死亡的边缘还在为别人着想的大无畏精神。军营中的战友情谊是无私奉献,是同甘共苦,更是出生入死。

生命的逝去虽然是永久的离开,但生命所存在的意义却扎根在了人们的心房。一张张看似邋遢实际却干净的脸庞时刻在人们的眼前浮现,在烈火中永存。

生与死和血与火的考验是每一位消防员对家的定义的考验,也是对真实情感的纯真表露,我们渴望有一种与爱人朝夕相处的生活,我们渴望有一个平凡温馨的家庭,我们渴望有一片自由自在的天空,但是这些对于我们消防员来说,都是奢侈品。

的态度。

橙色的光芒融入了我的梦,中国的梦。向自己,向每一位消防员,更像那些“最美”致敬。

我部为提高全员消防意识,增强员工在紧急情况下的应变能力,自我防护能力,使每个员工掌握一定的消防知识。消除火灾隐患。学习有关消防知识和消防器材的使用方法,并掌握消防逃生技能及注意事项等。检验项目部《火灾应急救援预案》的可行性,各救援组在紧急情况下的到位及时性以及在救援过程中如何确保救灾中人员和设备的安全。我部以“消防月“为楔机,围绕“全民关注消防,生命安全至上“为主题。我部在20__年11月9日“消防日“举行了防火演练。邀请了业主桂工、监理孟工观摩。防火演练总结如下:

一、取得的成绩。

全体项目员工的安全意识有所提高,对消防安全常识有了进一步了解。对应对突发事件的应急能力有所提高,演练现场大多数员工能有效组织、迅速对火灾事故警报做出反应,大部分救援小组负责人能有效组织本组组员疏散、警戒和投入灭火行动中。对今后应对突发事件有一定的提高。

演练前我部组织了消防预案演练培训,使现场人员掌握一定的消防知识,增强员工在紧急情况下的应变能力,自我防护能力,学习了有关消防知识和消防器材的使用方法,并掌握消防逃生技能及注意事项等。项目部利用张贴标语的形式大力宣传消防安全的重要性。

演练过程中,员工们的团队凝聚力得到了升华。应急领导小组的组织能力、指挥能力和应急应变能力也得到了锻炼。基本上达到了防火演练的目的。

二、不足之处。

少数员工安全意识不够强,责任心不强,演练不够认真。个别救援组负责人对本组组员对本次演练的重要性宣传力度不够,表现在行动缓慢、纪律松散、不够严肃。救护组的演练不够到位,灭火组的演练不够真实,整体演练效果不是太好。

三、后续工作安排。

减少事故给公司带来的损失是每个员工义务和责任。公司员工和各级管理人员都必须密切配合处理突发事件,一旦接到处理突发事件的指令后,在确保自身安全的情况下要义不容辞的快速执行。不得以任何借口推托责任或拒绝执行。这样我们的公司才是一个大家庭,一个有战斗力和执行力的集体。因此项目部在今后的工作和应急活动中对以上的不足之处加以改进,进一步加强应急工作的培训宣传工作。增强应急预案的可行性。确保各救援组在今后紧急情况下的到位及时性以及在救援过程中如何确保救灾中人员和设备的安全。

平凡造就伟大。这是一个与生命息息相关的群体——应急管理工作者,每一次灾难来袭,都有他们挺身而出的身影。他们救民于水火,助民于危难,展现了极端负责敬业、善于开拓创新、甘于牺牲奉献的精神风采。

敬业:对每个生命负责。

下井3000多次,井下行程可绕地球一圈——数百乃至上千米的漆黑井下,是山东煤矿安全监察局鲁东监察分局监察专员张在贵的“战场”。工作19年来,他消除隐患1万多条,避免重大涉险事故3起,挽救了150多名矿工的生命。

张在贵是同事眼中的“铁面包公”。一次,在对某煤矿进行安全监察时,张在贵发现该矿爆炸材料发放量较大,部分炸药雷管使用地点不明,库管员又含糊其词。不顾矿方百般阻挠,张在贵步行10余公里下井,查处了3个违规采煤点。

这时,矿主塞过来一个厚厚的红包,张在贵严词拒绝:“什么时候都不能拿矿工生命开玩笑。”

利诱不好使,有人威胁:“你要敢罚,今天别想出门!”

“怕威胁,我早不干安监了!”张在贵毫不畏惧,最终让企业接受处罚,消除了安全隐患。

长期坚守煤监一线,张在贵左眼视网膜脱落,右眼视网膜出现多条裂缝。即便如此,他依然坚守初心。正是张在贵和众多煤矿安监员们的付出,煤矿安全监察体制建立20年来,全国煤矿死亡事故由每年近3000起降至200多起,由每年近6000人降至300多人。

“没有事故就是最大的成绩。”37岁的张之崟来自上海市应急管理局安全生产执法监察处,他用火眼金睛守护着城市的安全底线。

去年,张之崟对一家化工企业开展专项检查时,发现企业的氯乙烯湿式气柜存在严重安全隐患。他坚持要求检测:“发现钟罩最薄的地方只有4.3毫米,就差3毫米,氯乙烯气体很可能击穿钟罩发生泄漏。”

长期坚守在危险化学品监管执法一线,张之崟每天工作10小时以上,每周深入基层3—4天,检查企业超过1300家次,跑遍了上海所有的危化品生产储存企业。

会不会觉得辛苦和疲惫?张之崟很淡然:“我曾经认识一位老先生,80岁高龄仍然爬上几十米高的芳烃装置和几万立方米的油气储罐,义务指导、服务其他企业。和他相比,我有什么理由碌碌无为、松懈倦怠?”

创新:与每一秒钟赛跑。

70多座宫殿、9000多间房屋,北京市消防救援总队天安门支队故宫特勤中队承担着故宫防火安全的重任。

有传承——延续从明清时期就有的传统,队员们冬凿冰、夏注水、春除草、秋清叶,最大限度消除火灾隐患。

有创新——故宫特勤中队研发“肘式水枪”,自制“重叠式水带推车”,推动安装智能感烟点式探测器5674个、吸气式火灾探测器113台,提升了“一分钟”应急效能,实现了消防监控全覆盖。

传统与创新举措,为故宫扣上了安全防护的金钟罩。这支近50人、平均年龄不到27岁的队伍也有自己的期许:“明年故宫就满600岁了,也是中队建队50周年,我们会用自己的忠诚和坚守,让这颗绚丽的人类瑰宝永远在世界东方闪耀!”

应对地震灾害,每一秒都意味着更多的生机。在福建省地震局,就有一群和地震波赛跑的“应急人”。

“过去没有那么快的预警系统,几分钟才能速报出地震的信息。”福建省地震局地震预警中心总设计师韦永祥介绍。2007年,福建省地震局正式立项,研发地震预警系统,目标是地震发生时,将确定地震震中震级等信息的时间缩短至10秒左右。

去年,地震预警系统正式向社会发布。目前,地震预警工作团队已经完善了省级相关法规和技术标准,并通过部署地震预警专用接收终端、手机app、信息节点的103个pc客户端等,为政府应急决策、公众逃生避险、重大工程紧急处置提供紧急地震信息服务。

奉献:在与世隔绝处坚守。

在祖国北疆前沿,有这样一座“林海孤岛”——冬季长达半年之久,最低气温零下58摄氏度,最近的村落100多公里,几乎与世隔绝。

内蒙古森林消防总队大兴安岭支队奇乾中队便驻扎在这里,保护着我国95万公顷唯一集中连片的未开发原始林区,人均防火面积约为2.4万个标准足球场那么大。

“12年前来的时候,这里还不通车、不通电、不通邮。”老队员布约小兵的家在四川凉山,用他自己的话来说,前脚跨出大凉山,后脚又扎进了兴安岭,没想到“比大凉山还大凉山”。

今年6月,大兴安岭林区金河林场发生雷击火灾,山上的火线绵延不绝。“把天都烧红了,打了不到10分钟的明火,防火眼镜都被烤变形了。”奇乾中队指导员王永刚回忆。队员们与“火魔”鏖战三天三夜,圆满完成扑救任务。

队员胡首第一次被咬时特别害怕,手臂上的草爬子使劲往肉里钻,那种撕心裂肺的疼让他一辈子都无法忘记。可第二次被咬时,他一声没吭,自己就咬牙处理了。“没被草爬子咬过的人,不算在奇乾干过。”中队流传着这么一句话。

战胜一切艰难困苦的热血,流淌在每个奇乾男儿的身体里。如大兴安岭的樟子松一样,他们扎根于此、昂扬向上,隐于茫茫林海中,守住这片绿色长城。

还记得20__年3月四川省凉山木里县的森林大火吗?在那场大火中,四川木里31位救火英雄牺牲在熊熊火海。英雄已逝,浩气长存。我们不禁感叹,这生活岁月静好,是因为有人在为我们负重前行、奉献牺牲。

他们是临危蹈难的最美“逆行者”。虽千难万险,吾往矣。20__年3月30日,四川省凉山木里县发生森林火灾,高海拔、大风强风使过火面积迅速蔓延。3月31日凌晨,在普通人的梦乡时分,四川森林消防总队凉山支队西昌大队的消防队员们开赴火灾一线展开扑救。在向山谷两个烟点迂回接近时,遭遇林火爆燃,27名森林消防指战员和4名当地扑火人员牺牲。大火很快被扑灭,但31位救火英雄却永远离开了我们。这些永远奋战在危难险重一线的消防员们,常年与危险相伴。他们何尝不知道前方险情严峻、生死未知?被热浪击飞、跌落陡坡骨折,甚至身死牺牲……但下一次危难来临时冲在最前面的仍然是他们,他们永远是危难时刻的“逆行者”。

范文面对红光冲天、熊熊烈火,不退缩、不犹豫、不畏惧,只为尽一份值守、保一方平安。

他们是矢志奉献的最美“笃行者”。丹心碧血,一片赤诚。据媒体统计,凉山大火牺牲消防员平均年龄23岁。这牺牲的31位救火英雄,他们何尝不是丈夫的妻子、母亲的儿子、孩子的父亲?但是,在祖国和人民最需要的时刻,他们没有犹豫,舍小家为大家,把青春和生命献给了祖国和人民。大火结束之后,有些人开始对森林消防这个职业产生了畏惧心理。“说实话很多行业都有危险性,不能因为这次火灾,就对我们整个森林消防产生畏惧。”西昌大队四中队的政治指导员胡显禄说,“但话又说回来,危险的工作,你不做我不做那么谁去做呢?”“祖国的建设发展,需要我们这些年轻人去做贡献。”20__年12月31日上午,凉山州森林消防支队举行挂牌仪式,队魂为“秉承遗志,砥砺前行,厚实底蕴,续写辉煌”。凉山州森林消防支队秉承遗志,将这种临危蹈难、尽忠职守、矢志奉献的勇士精神一直传承下去。

这些时刻奋战在一线的消防员们,他们的青春融于烈火,他们是最美的“逆行者”、“践行者”“笃行者”,他们的青春永远在祖国需要的地方熠熠闪光。

火,既给人类带来了光明,但同时也给人类带来灾难。而火灾带来的危害,人人都懂,但在日常工作中却往往被忽视、被麻痹,侥幸心理代替,往往要等到确实发生了事故,造成了损失,才会回过头来警醒。因此为增强员工的消防意识,贯彻总公司安全消防方针,我们天章公司淋膜车间近日组织了一次消防演练活动。通过这次的逃生灭火演练和消防实用知识学习,不仅增强了的消防意识,同时还提高了自护自救的能力。对此,主要有以下几点体会:

1、当碰到火灾时不能慌张,要迅速报告给领导,组织员工协调分工进行灭火,避免火灾的蔓延,有秩序的疏散逃离现场,不要拥挤,否则后果不堪设想。

2、当发现车间内失火时,切忌慌张、乱跑,要冷静地探时着火方位,确定风向,并在火势未蔓延前,朝逆风方向快速离开火灾区域。

3、起火时,如果道路被封死,应该立即关闭房门和室内通风孔,防止进烟,随后用湿毛巾堵住鼻口,防止吸入热烟和有毒气体,并将向上的衣服浇湿,以免引火烧身,如果通道中只有烟没有火,可在头上套一个较大的透明塑料袋防止烟气刺激眼睛和吸入呼吸道,并采用弯腰低姿势逃离火区。

4、加强消防知识培训,提高防范意识;掌握各种消防器材的使用方法以及报火警、扑救初起火灾和自救逃生的知识和技能等。

5、安全消防工作关键在预防。做好安全消防工作要求我们平时要提高消防意识,认真进行自查自纠,切实消除安全隐患。

还记得20__年3月四川省凉山木里县的森林大火吗?在那场大火中,四川木里31位救火英雄牺牲在熊熊火海。20__年新年贺词中提到了这“为救火而捐躯的四川木里31名勇士”,指出“许许多多无怨无悔、倾情奉献的无名英雄,他们以普通人的平凡书写了不平凡的人生”。英雄已逝,浩气长存。我们不禁感叹,这生活岁月静好,是因为有人在为我们负重前行、奉献牺牲。

他们是临危蹈难的最美“逆行者”。虽千难万险,吾往矣。20__年3月30日,四川省凉山木里县发生森林火灾,高海拔、大风强风使过火面积迅速蔓延。3月31日凌晨,在普通人的梦乡时分,四川森林消防总队凉山支队西昌大队的消防队员们开赴火灾一线展开扑救。在向山谷两个烟点迂回接近时,遭遇林火爆燃,27名森林消防指战员和4名当地扑火人员牺牲。大火很快被扑灭,但31位救火英雄却永远离开了我们。这些永远奋战在危难险重一线的消防员们,常年与危险相伴。他们何尝不知道前方险情严峻、生死未知?被热浪击飞、跌落陡坡骨折,甚至身死牺牲……但下一次危难来临时冲在最前面的仍然是他们,他们永远是危难时刻的“逆行者”。

他们是爱岗敬业的最美“践行者”。执事敬,尽忠职守。在“3·30”森林大火中,凉山支队西昌大队消防员们克服山高坡陡、沟深林密、缺氧难行等困难,每人负重30余斤,徒步行军8个小时,在海拔3700余米的地方与森林大火展开搏斗。据了解,凉山州森林消防支队2002年建队以来,先后出动兵力4.5万余人次,完成灭火作战任务261次,清山巡护36次,景区防火执勤120余次。消防员们时刻在奋战在人民最需要的地方,有警必出,闻警即动。始终把抢险救灾、保卫人民的职责使命扛在肩上、放在心上,面对红光冲天、熊熊烈火,不退缩、不犹豫、不畏惧,只为尽一份值守、保一方平安。

的儿子、孩子的父亲?但是,在祖国和人民最需要的时刻,他们没有犹豫,舍小家为大家,把青春和生命献给了祖国和人民。大火结束之后,有些人开始对森林消防这个职业产生了畏惧心理。“说实话很多行业都有危险性,不能因为这次火灾,就对我们整个森林消防产生畏惧。”西昌大队四中队的政治指导员胡显禄说,“但话又说回来,危险的工作,你不做我不做那么谁去做呢?”“祖国的建设发展,需要我们这些年轻人去做贡献。”20__年12月31日上午,凉山州森林消防支队举行挂牌仪式,队魂为“秉承遗志,砥砺前行,厚实底蕴,续写辉煌”。凉山州森林消防支队秉承遗志,将这种临危蹈难、尽忠职守、矢志奉献的勇士精神一直传承下去。

这些时刻奋战在一线的消防员们,他们的青春融于烈火,他们是最美的“逆行者”、“践行者”“笃行者”,他们的青春永远在祖国需要的地方熠熠闪光。

为使公司全体员工了解消防基础知识,提高安全防范意识,增强自我保护能力,掌握对突发火灾的应变、逃生技能,学会灭火以及有序地进行人员、财物的疏散处理,确保员工生命安全及财产安全,20__年5月28日,公司组织了消防知识培训及演练活动。

演练紧张、有序进行,并取得圆满成功。通过此次消防演练,不仅增强了全体员工,同时还掌握了一般灭火器材的操作使用步骤及方法,进一步提高了全体员工及租赁人员应对突发事件的能力。

一、

领导。

重视,演练活动组织到位。

生产的第一责任人和演练领导小组组长,对这次演练。

工作。

高度重视,认真审定演练方案,确定演练目的、原则和规模,还亲自对演练工作进行部署,亲临演练现场进行指挥,下达演练命令,观察演练情况,对演练工作实施全面控制。

二、筹划缜密,演练方案安全可行。

根据安全环保管理委员会要求,从我公司安全工作的实际情况出发,确定本次消防演练的主要任务是开展一次火灾事故的应急演练。其主要目的是使每位参与者能学会灭火器的正确使用方法,掌握火场逃生基本方法,提高自我安全意识,化解风险。经过认真研究,拟定了“公司消防演练方案”。为了使得演练方案安全可行,在方案中就演练的时间、地点、内容、对象都作了具体的说明。

三、积极参与,演练效果呈现良好。

上午9:30,公司组织全体员工首先在一楼会议室观看消防。

知识。

宣传片,学习消防安全的必备知识,包括消防的重要性和必要性、安全标志牌的含义、灭火器的分类、适用范围等,起到良好的效果。

随后,公司品管部等负责人对灭火器的使用方法进行了具体的讲解和演示。而后参与演练的人员一一亲自体会了如何正确的使用灭火器。

消防演练紧张有序,安全保证工作到位,演练达到预期效果,最终获得了圆满成功。

三、通过演练,活动达到预期目的通过消防演练,员工的防范意识和应急自救的能力得到加强。

1、参与人员,特别是租赁人员的消防安全意识有所增强,对消防安全常识有了进一步的了解。

2、对抗击突发事件的应变能力有所提高,现场演练人员能有效组织、迅速地对火灾事故警报做出相应反映,对今后应对突发事件很有益处。

3、演练前组织的消防基本知识培训,使参与人员特别是租赁人员的消防安全知识、突发应急能力、事故发生后逃生技巧得到了提升。

4、演练过程中,参与人员都能遵守纪律,“一切行动听指挥”,团队凝聚力得到了升华。

5、安全工作领导的组织能力、指挥能力、应变能力也受到了锻炼。

通过这次的消防演练,进一步增强了广大员工及租赁人员的防范意识和自救的能力,了解和掌握如何识别危险、如何采取必要的应急措施等基本操作,以便在事故中达到快速、有序、及时、有效的效果。我们将经常性地开展训练或演练工作,以提高我们分公司员工的应急救援技能和应急反应综合素质,有效降低事故危害,减少事故损失,确保公司安全、健康、有序的发展。

消防员工作作风心得体会(专业13篇)篇十三

消防员是保护民众生命财产安全的英雄,在危急时刻为他人的安全付出一切。为了培养消防员的优秀作风,提升其应急处置能力,各级消防部门普遍开展作风训练。我参与了该训练并深受感动与启发。下面将从全面摸排、团队合作、忍耐耐力、灵活应变及责任心五个方面,分享我在训练中的心得体会。

首先,全面摸排是消防员作风训练中的重要环节。在这一步骤中,我们需要了解火灾现场的环境和情况,做到心中有数,掌握全局。通过全面摸排,我明白了对于火灾,我们不能仅仅停留在表面,而是必须做到深入细致,发现潜在的危险和隐患。这让我明白了做事不能草率从事,而要细致入微,这注定了我们作为一名消防员,不能因为马虎而犯下错误。

其次,团队合作是消防员作风训练中的另一重要方面。在火场中,往往需要消防队员们配合默契地进行种种行动。只有团结合作,才能在紧急情况下完成紧急任务。通过团队合作训练,我明白了相互信任和默契配合的重要性。作为一名消防员,我们不能独自行动,必须与队友们紧密配合,相互帮助。只有这样,我们才能完成任务,保护好街坊邻居的生命和财产。

第三,忍耐耐力的考验是消防员作风训练中常见的。在进行救援行动的过程中,我们需要持续不断地工作,面对极其困难和危险的环境。在长时间的训练当中,我们常常体力透支,但我们必须坚持下去。通过这些训练,我明白了身体和意志的力量是如此的重要。只要我们坚持不懈,保持良好的体能和积极的精神状态,我们就能够战胜一切。

第四,灵活应变是消防员作风训练中的核心要素。火灾的情况变化无常,每个火场都是独一无二的,我们必须随时根据情况调整行动策略。通过模拟火场的训练,我明白了灵活应变的重要性。在训练时我们注意观察,快速判断,并采取相应的行动。这样的经历让我明白,我们必须时刻保持头脑清醒,敢于决策,在面对困难和压力时能够迅速适应,并做出正确的判断。

最后,责任心是消防员作风训练的核心。作为一名消防员,我们肩负着保护社会的重任,我们的每一次行动都要承担起责任。通过训练,我明白了责任心的重要性。我们不能逃避责任,不能因为累了或厌倦了而掉以轻心。只有充分认识到自己的责任和重要性,才能够做到尽职尽责,圆满完成任务。

总而言之,消防员作风训练是保护民众生命财产安全的必然环节。通过这些训练,我深刻体会到了摸排、团队合作、忍耐耐力、灵活应变和责任心等方面对于一名优秀消防员来说的重要性。作为一名消防员,我将竭尽全力保卫人民的生命和财产安全,用实际行动践行作风训练的精神。希望在未来的实践中,能够更加成熟和自信地面对各种突发情况,并能够及时有效地处理,为社会作出更大的贡献。

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