实用参加警示教育心得体会(模板15篇)

时间:2024-09-20 作者:JQ文豪

心得体会是对自己过去行为和决策的自我评价和思考,有助于我们不断改进和提高自己的能力水平。为了帮助大家更好地写作,小编整理了一些精选的心得体会范文,供大家参考学习。

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇一

反腐倡廉是加强党的建设重要方面,十八大以来又把反腐倡廉建设特别是中央企业的反腐倡廉工作放在更加突出的位置。通过深入学习十八大以来中央有关反腐倡廉的工作精神和中央领导近期对中央企业反腐倡廉建设的重要指示,使我深刻认识到,只有认真执行廉洁自律的有关规定,时刻牢筑反腐倡廉的思想防线,克己奉公,廉洁自律,才能葆住纯洁本色,认认真真做事,踏踏实实清清白白做人,身体力行,才能保证我们的工作从胜利不断走向胜利。

一是加强学习,坚定信念。正身必先正心,正心必先修心。纵观任何领导干部的_案件,无不是放松了学习理想信念动摇,导致世界观人生观价值观发生了扭曲所致。_分子之所以走上犯罪的道路,究其原因,就是在市场经济大潮中,在金钱名利的_下,放弃了对三观的改造,放松了对自身的要求,出现了“只讲实惠,不讲理想;只讲索取,不讲奉献;只讲钱财,不讲原则”的不良信念。因此,在繁忙的工作之余,自己坚持经常性的深入学习,大力提高自身的政策水平和理论水平。在学习中,将理论与实际相结合,将反面案例与正面教育相结合,结合自身工作,大力提高自我约束能力和自我警省能力,不断增强新时期自身拒腐防变的能力。

二是以案为鉴,廉洁自律。在加强自身政治理论学习的同时,观看了一些反面案例警示教育片,思想受到极大震撼。我深刻认识到,领导干部一旦贪欲膨胀利欲熏心,就会丧失理想信念,在金钱面前打败仗;一旦追逐名利捞取功名,就会导致急功近利,贻误事业的发展;一旦恃权轻法、心存侥幸,就会触犯法律受到制裁,最终变成人民的罪人。权力非药,却能迷醉心魂;利欲无牙,却能吞噬理想;金钱无手,却能推人堕落。为此,必须强化自律意识,防患于未然,坚持防微杜渐,时刻为自己敲醒警钟,要明白自己该“做什么”,不该“做什么”。正风肃纪的螺丝要越拧越牢,拒腐防变的发条要越上越紧。

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇二

6月8日上午,参加了运城市银行业案件防控警示教育大会后,我对当前案防工作的严峻形势和工作重点领域有了一个全新的认识,无论是从我市近年来发生的各类案件来看,还是从全国银行业发生的形形色色的各类案件来看,职务犯罪是当前我们面临的严重考验和挑战,尤其是在社会经济形势下滑、治安形势严峻的环境下,作为我们银行业金融机构来说,我觉得预防职务犯罪,杜绝内部人参与作案时当前安防工作的重中之重。

预防职务犯罪时一项长期、艰巨的任务,我们必须在教育、制度、监督等方面多管齐下,齐头并进,重重设障,切实构筑预防职务犯罪的坚固屏障。

一、加强反腐倡廉教育,过好思想政治关

一要着力围绕提高党员干部的思想政治觉悟、党性修养、党纪政纪法制观念等主体开展针对性教育,发挥党员干部的带头作用。近年来全国银行业系统暴发的大案、要案,高管人员直接参与作案占多数,在形形色色的各种社会诱惑下,有些高管人员人生观、世界观、价值观、权力观严重扭曲,滋生贪婪、腐败、奢侈之风,不惜以身试法,走向堕落,不但自毁前程、锒铛入狱,还给国家和人民的财产造成巨大损失,成为人人唾弃的历史罪人,给国家、人民、家庭及所钟爱的事业造成不可挽回的伤害。“人生最大的痛苦,莫过于失去自由;人生最大的失败,莫过于断送自己美好的前程;人生最大的悲哀,莫过于亲情的饥荒;人生最大的耻辱,莫过于犯罪入狱”,大会上服刑人员血、泪般的忏悔、自白,在悔恨自己对亲人、事业造成的伤害时,心灵的谴责、内心的悔恨、犯罪后的警醒,悔不当初,犯罪划不来。因此,加强党员干部的反腐倡廉教育,是预防职务犯罪的第一道标线。二要着力围绕合规理念,加强员工的思想、制度、法纪教育。确保合规是有效抵制风险、预防犯罪的根本举措。“五大系列”、“合规文化建设”活动开展以来,我们在员工合规理念方面取得了一定成绩,营造了较为良好的合规文化工作氛围,但仍要将之作为一项基础、长期性工作,围绕思想政治、品德修养、制度规章、法规法纪等方面对员工加强素质教育,做到人人合规、事事合规、时时合规。

二、加强制度建设,构筑制度保障关

“没有规矩、不成方圆”。制度是保证各项工作顺利运行的基础,而有了制度,不去执行,制度就形同虚设,失去其约束性和惩戒性作用。为此,一要完善健全有效地制度体系。要结合当前开展的“制度执行年”活动,对现有的各项规章制度进行一次全面、系统的再梳理、再评价,并不断完善、补充、制定,确保在制度覆盖所有业务流程和环节的同时,具备其科学性、规范性、可操作性。二要强化制度执行力。有了制度就必须执行,必须要保证制度的严肃性、执行性。当前,我们部分员工,甚至个别高管人员凭主观意识操作,制度观念淡薄,甚至逆程序操作,导致小问题酿成大问题,甚至演绎为案件。因此,必须下大力气解决好制度执行力弱的问题,从员工作风、意识、素质抓起,全面加强制度执行力建设。

三、规范运行机制,构筑监督制约关

动态监督,保证组织监督的权威性。第三,畅通举报信息渠道,增强监督的广泛性。对内要使全体员工树立大局意识、责任意识,完善责、权、利对等的内部监督制约机制,对外公布信息举报渠道,发动社会各界监督,同时,建立有奖举报制度,对举报属实,挽回信用社资金损失的,视贡献大小给予一定物质、精神奖励。

四、从严问责,构筑预防职务犯罪的“惩戒关”

制度和规定的强制约束力取决于它本身是否具备高压电网和烧红火炉的特性。对于违反规定者处罚的力度,直接关系制度和规定的约束力和威慑力。对违纪者按照其违纪的程度和有关的规定,给予必要的纪律处分、行政处理、法律惩罚,特别是及时剥夺违纪者手中掌握的公共权力,使其丧失利用职务之便继续违法乱纪的条件,防止其走上犯罪道路。对违纪者若不能依照纪律给予适当的处理,其危害甚于违纪者本身。当前在执纪过程中存在着不严格按照制度规定办事的现象,一些党员领导干部中存在好人主义思想,对违纪者的处理失之与宽,失之与软的问题比较突出。因此,必须抓好以下几方面:第一,对于那些责任心不强,工作不负责任,违反职业道德、职业纪律、职业规范的干部和党员,在强化思想教育的同时,应当及时调整其所从事的工作,特别是对那些与群众接触多,影响比较大,给党组织和信合形象带来严重负面影响的应当及时从干部队伍中清理出去,剥夺其手中的权力,以防止其造成更大的损失。第二,对违纪者依据规定给予适当的处分,这是执行纪律最基本的也是最有效的措施。对于那些利用所掌握的权力为个人谋取私利而触犯党纪政纪者,除了依照规定给予党纪政纪处分,同时党政有关部门应当规劝违纪者辞职,劝而不辞的应当责令退职,坚决将这些人从信合队伍中清理出去,才能保证信合队伍的纯洁性。对所犯错误比较严重,按照有关规定应当给予撤职以上处分的人,应当坚决及的剥夺其手中的权力。第三,对那些已经因违法乱纪构成犯罪的,必须及时依法处理,凡是经司法机关依法认定构成犯罪的,无论罪轻罪重都应当及时剥夺其掌握的权力,使品行低劣严重违法乱纪者不能为官。

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实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇三

日前,农行上虞支行举办“知法·守法·敬法”案例警示教育图片展,并有计划地组织各单位员工观看,旨在让全行广大干部员工接受一次深刻的反腐倡廉警示教育,真正从案例中吸取教训,做到遵纪守法,廉洁从业。

本次展览以“知法·守法·敬法——宝贵人生路,珍惜每一步”为主题,多维度、多层次、多岗位,以生动直观的图片和发人深省的文字,展出了近年来在银行业发生的典型违法犯罪案例、农行处理违法违纪行为的各项规章制度以及《刑法》中涉及银行从业人员的相关规定,具有极强的警示意义。

参加此次图片展的农行员工说,“我们将以此次警示教育为契机,在今后的工作中防微杜渐,警钟长鸣,筑牢思想防线,决不触碰法律和制度的‘红线’和‘底线’。”

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇四

9月中旬,在站办的统一安排下我和同事们与高警、路政一起参加了“参观津市监狱”的警示教育活动。期间我们参观了服刑人员的宿舍,了解了服刑人员的生活,参观了警示宣传教育展示厅,听取了服刑人员代表的忏悔录。服刑人员以自己的亲身经历,剖析了犯罪思想的根源,对自己的犯罪行为进行了深刻的忏悔,发出了“莫伸手,伸手必被捉”的痛切感叹,告诫大家一定要保持清醒的头脑,约束好自己,珍惜眼前的幸福自由生活,切莫以身试法。走出那令人压抑的高墙,呼吸着新鲜的自由空气,我不禁感慨万千。

这次参观我们真切的体会到了监狱高墙与现实的反差,触目惊心、发人深思,走好自己的人生道路就必须做好以下几个方面:

第一、必须树立正确的人生观,价值观,抵制诱惑,拒腐防变。

第二、加强学习,提升道德修养与思想品质。

第三、坚持学法懂法,依法行政,预防职务犯罪,加强行业自律,模范执行廉政建设制度。

第四、不断提高服务意识,正确行使手中权力。

高尚的人格,完美的操守,坚强的政治素质,刚正不阿的凛然正气,都不是天生的,而是一种积累,是在长期的学习和实践中锻炼培育而成。我们要以案为鉴,以事自省,端正思想,恪尽职守,做到认认真真学习、堂堂正正做人、老老实实做事、清清白白做人、全心全意为司乘服务。

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇五

1、这是一次深刻的党性教育,也是一次全面的心灵洗礼,充分体现了以零容忍态度惩治腐败的坚定决心,体现了对党员干部队伍的关心爱护。事实证明,惩治腐败不但不会影响发展,而且能够为经济社会发展保驾护航。下一步,我们将认真贯彻落实这次警示教育大会精神,结合正在开展的党史学习教育,坚定不移正风肃纪,坚决扛起管党治党政治责任,不断加强党工委班子建设、干部队伍建设以及企业家队伍建设,严肃党内政治生活,树牢正确的政绩观、发展观,坚持正确选人用人导向,坚定不移推进反腐败斗争,在服务和融入新发展格局上展现更大作为。

2、我将深刻汲取教训,坚决履行全面从严治党第一责任人职责,推动以案促改走深走实。一是做政治上的“明白人”。全力做好胡全顺案查处“后半篇文章”,学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定理想信念,严守政治纪律和政治规矩,坚决做到“两个维护”。二是做科学决策的“带头人”。坚持民主集中制原则,注重发挥班子成员作用,凡涉及“三重一大”事项,做到科学、民主、依法,绝不搞“形象工程”“政绩工程”。三是做为民服务的“贴心人”。始终保持对权力的敬畏之心,深入践行以人民为中心的发展思想,持续办好各项民生实事,做到“初心”“民心”同频共振。四是做廉洁从政的“清白人”。坚持“严”的主基调,深入推进清廉万载建设,打造“四最”一流营商环境,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,全力构建风清气正的政治生态。

3、警示教育中没有“旁观者”,决不能把自己定位成“看客”和“路人”。坚定信仰之基,任何时候都不能忘记为什么入党,不能忘记初心使命,不能忘记为人民服务的理想信念。绷紧纪律之弦,常思贪欲之害,自觉把“探头”对准自己,做实做细同级监督和“一把手”监督,进一步建章立制,真正让权力在阳光下运行,持续建设风清气正的政治生态。铭记感恩之心,珍惜岗位、珍惜组织重托、珍惜人民的信任,深刻领悟“江山就是人民,人民就是江山”的真谛,把为民服务作为工作的出发点和落脚点,认真倾听群众意见,虚心接受群众监督,真情办好群众实事,坚决防止权力脱轨,杜绝腐败滋生。

4、聆听了报告,我对“人不以规矩则废”这句话有了更深刻的认识。“当官就不要想发财,想发财就不要去做官。”党员领导干部在廉洁问题上犯不得一点糊涂,抱不得一点侥幸思想,一定要把“两个维护”融入血脉,树牢规矩意识、纪律意识和廉洁意识,坚守法纪红线,清清白白做人、干干净净做事。否则,不但毁了自己、害了家庭,更损害了党和国家的形象、人民的利益。

5、听了___等人的案情通报,看了他们的忏悔录,确实非常震惊、心情非常沉重,震惊于他们居然有这么大的问题,沉重于这么熟悉的人、这么血淋淋的教训。这次会风会纪非常好,会场上鸦雀无声,两个多小时的会议几乎无人走动。大家都在认真聆听,认真思索。__的讲话,从七个方面,深入阐述了如何尽快修复和净化__政治生态,立意高远,启人深思,体现了一名马克思主义者的政治素养、一名纪检监察领导的家国情怀,是一堂非常精彩的政治理论课、党性修养课、廉政教育课。作为领导干部一定要深刻领悟党中央严的主基调深刻内涵,切实提高政治站位,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,扛起全面从严治党的政治责任,严格廉洁自律,把忠诚干净担当写入人生旗帜之上,融入职责使命之中。

6、___忏悔,深刻剖析了他们理想信念缺失、人生观扭曲、私欲膨胀的思想根源,描述了他们把人民赋予的权力当成谋取私利的工具,从而陷入犯罪深渊失去人身自由的蜕变过程,让人扼腕痛惜之余,更让人警醒。__同志的讲话,直击灵魂,引人深思,让我深受触动、深受教育。我们一定要以案为鉴,警钟长鸣,时刻保持清醒头脑,始终做到理想信念决不动摇、纪律规矩决不松弛、小事小节决不放松、监督约束决不拒绝、家风家教决不忽视。始终牢记__同志的谆谆教诲,把自己的职责和使命担起来,真正用自己的担当作为,用自己践行为人民服务宗旨的实际行动诠释对党的忠诚,诠释对查处这三个案件的认同,为建设清廉__、实现“十四五”奋斗目标作出应有的贡献!

7、警示教育大会令人振聋发聩、促人深刻警省,特别是__同志围绕汲取案件教训提出的七个方面意见,既深刻揭示了颜赣辉等人从党的领导干部沦为“阶下囚”的深层次原因,也为我们举一反三、以案促改指明了方向。我们将坚持以案为鉴、对照整改,全力修复和净化政治生态。更加突出政治监督,严肃党内政治生活,严明政治纪律和政治规矩,压紧压实“两个责任”,将党员干部的教育管理监督融入日常、严在经常。始终站稳人民立场,持续整治群众身边腐败和作风问题。注重做好查办案件“前后半篇文章”,努力实现政治效果、纪法效果和社会效果有机统一。

8、看了《____》后,我深受触动。__市警示教育大会的召开,体现了省纪委省监委、市委对民营企业发展的支持,为我们打了一针强心剂。我们作为企业家,应该紧抓机遇,自主创新,不断提升企业核心竞争力。我们也深刻认识到在民营企业家中开展警示教育的重要意义,要守法守规经营、正当竞争,树立正确的名利观,对社会负责,对企业负责,对家庭负责,对个人负责,勇于承担社会责任,向社会传播正能量,为推动__经济社会快速发展贡献力量。

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇六

为了进一步引导全行职工牢固树立珍爱人生、珍爱家庭、珍惜岗位、远离犯罪的意识,县支行组织了全行员工参观学习了以16起典型案件作为前车之覆、后车之鉴案防教材进行警示教育的展览。

案例中以权谋私、滥用职权的领导干部和职员,不仅毁了自己的前程,也损害了国家和人民的利益,以及工商银行的形象,最终受到了法律的制裁,走进了铁窗高墙。阅读了王猛、邓永波、袁梅、朱振宇夫妇、等一些反面警示的案例,对他们犯罪的过程、原因及教训作了反思:第一、职员在工作上防范意识差,私欲膨胀,背弃职业操守,使人生观、价值观偏离了正确方向;在思想上道德观念失衡,把手中的权力,当成了谋取不义之财,谋取私利的工具;生活上腐化堕落,踏上了不归路。第二、管理者疏于管理,基本制度执行不力,管理者未严格履行岗位职责,只重发展,不重视内部管理,安全教育和责任意识。第三、监督部门的审查监督不严、部门分工不明确、责任没落到实处。

找到了案件发生的原因,就应该分析如何防止案件发生,我觉得应该从以下几个方面入手:

一、加强法制学习,增强法制观念,树立风险防范意识。特别是我们这些新进员工,刚走上工作岗位不久,由于平时疏于学习,对法律法规知之甚少,思想中罪与非罪、违规与违法的界限十分模糊。因此,在日常工作中除了加强自身学习外,还要多组织员工学习和讨论日常工作中涉及到的一些法律法规,增强法制观念,树立依法办事的思想,使自我保护意识得到提高。

二、加强职工思想和道德教育,应该经常坚持对员工开展思想、道德,及各项业务风险防范等方面的教育,其次可以采取定期不定期的自检自查、上级检查等方法,对于一些不良行为,要及时的发现和制止,在追求业务发展的同时,还要强调员工的思想道德教育。

三、加强制度建设,加大制度执行力度,严禁有章不循、违章操作。建立和健全制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,加大制度的执行力度,全方位筑牢防范案件风险的屏障,让有章不循、违章操作无处可循。

此次学习,以案施教,鲜活的案例,发人深省,令人震撼。我们作为直接接触现金的柜员,更要时刻保持头脑的清醒,筑牢思想的防线,要深知君子爱财取之有道。在日常工作生活中,要树立正确的人生观、价值观和利益观,持有正确的追求、健康的心态和实在的寄托,在名誉、职位、报酬、个人利益等方面知足常乐。

心得体会。

6月8日上午,参加了运城市银行业案件防控警示教育大会后,我对当前案防工作的严峻形势和工作重点领域有了一个全新的认识,无论是从我市近年来发生的各类案件来看,还是从全国银行业发生的形形色色的各类案件来看,职务犯罪是当前我们面临的严重考验和挑战,尤其是在社会经济形势下滑、治安形势严峻的环境下,作为我们银行业金融机构来说,我觉得预防职务犯罪,杜绝内部人参与作案时当前安防工作的重中之重。

预防职务犯罪时一项长期、艰巨的任务,我们必须在教育、制度、监督等方面多管齐下,齐头并进,重重设障,切实构筑预防职务犯罪的坚固屏障。

一、加强反腐倡廉教育,过好思想政治关。

损失,成为人人唾弃的历史罪人,给国家、人民、家庭及所钟爱的事业造成不可挽回的伤害。“人生最大的痛苦,莫过于失去自由;人生最大的失败,莫过于断送自己美好的前程;人生最大的悲哀,莫过于亲情的饥荒;人生最大的耻辱,莫过于犯罪入狱”,大会上服刑人员血、泪般的忏悔、自白,在悔恨自己对亲人、事业造成的伤害时,心灵的谴责、内心的悔恨、犯罪后的警醒,悔不当初,犯罪划不来。因此,加强党员干部的反腐倡廉教育,是预防职务犯罪的第一道标线。二要着力围绕合规理念,加强员工的思想、制度、法纪教育。确保合规是有效抵制风险、预防犯罪的根本举措。“五大系列”、“合规文化建设”活动开展以来,我们在员工合规理念方面取得了一定成绩,营造了较为良好的合规文化工作氛围,但仍要将之作为一项基础、长期性工作,围绕思想政治、品德修养、制度规章、法规法纪等方面对员工加强素质教育,做到人人合规、事事合规、时时合规。

二、加强制度建设,构筑制度保障关。

时,具备其科学性、规范性、可操作性。二要强化制度执行力。有了制度就必须执行,必须要保证制度的严肃性、执行性。当前,我们部分员工,甚至个别高管人员凭主观意识操作,制度观念淡薄,甚至逆程序操作,导致小问题酿成大问题,甚至演绎为案件。因此,必须下大力气解决好制度执行力弱的问题,从员工作风、意识、素质抓起,全面加强制度执行力建设。

三、规范运行机制,构筑监督制约关。

信息举报渠道,发动社会各界监督,同时,建立有奖举报制度,对举报属实,挽回信用社资金损失的,视贡献大小给予一定物质、精神奖励。

四、从严问责,构筑预防职务犯罪的“惩戒关”

纪政纪者,除了依照规定给予党纪政纪处分,同时党政有关部门应当规劝违纪者辞职,劝而不辞的应当责令退职,坚决将这些人从信合队伍中清理出去,才能保证信合队伍的纯洁性。对所犯错误比较严重,按照有关规定应当给予撤职以上处分的人,应当坚决及的剥夺其手中的权力。第三,对那些已经因违法乱纪构成犯罪的,必须及时依法处理,凡是经司法机关依法认定构成犯罪的,无论罪轻罪重都应当及时剥夺其掌握的权力,使品行低劣严重违法乱纪者不能为官。“手莫伸,伸手必被捉”,“天网恢恢,疏而不漏”,一桩桩触目惊心的案件、一例例发人深思的教训,使我们经受了一次心灵的洗礼,它告诫我们身为党员干部、身为国家工作人员,无论在哪个岗位,都要秉公尽职,坚持原则,“仅此一次、就这一回、先用再补”等侥幸心里绝对要不得,否则,付出的将不仅仅是自己的前程、事业,而是高额的犯罪成本。

心得体会。

通过近一个月来的制度教育整顿活动及《凉山州农村信用社案件防控警示教育读本》的学习教育和自我批评,本人对案防工作有了更深的理解,对内控制度方面存在的一些问题有了更清醒的认识。现谈一下本人的心得体会。

一、树立“人本意识”,提高思想教育水平。

大家都知道,信用社内部的各项规章制度林林总总,不可谓不全,处罚不可谓不严厉,但是好多制度在许多职工看来只是墙上的制度,并没有很好的予以落实,规范自已的行为。究其原因,是大家的思想意识在作怪,是农村信用社长期的员工思想教育工作不到位,岗位安排僵化,老好人意识严重的结果。

做好人的思想工作,真正使每一位员工从思想上重视,从行动上自觉。

二、严肃工作纪律,提高违章违纪的代价。

长期以来,信用社内有章不循现象严重,不能将制定各项内控制度的良好初衷落到实处,是导致各项案件发生的主要原因。有了良好的制度,更要有一批模范执行制度的人予以落实,才能够收到良好的效果。因此,要加强各项内控制度落实情况的后续跟踪和监督工作,对于严重违反内控制度的要严厉予以处理,要让每一位违章违纪的员工付出沉重的代价,让其有切身之痛,严重的更应清理出信用社队伍。

三、完善工作机制,防范道德风险。

道德风险是各项案件发生的一个重要因素。每一件有内部员工参与的案件背后,无不有作案人长期处心积虑的身影,他们正是利用了工作机制上存在的一些问题,精心准备,伺机作案。我们要通过工作机制的转变,来防范道德风险转化为实际风险。比如,在工作机制方面,可以以制度化的形式进行岗位轮换,以制度化的形式做好稽核监察工作,以制度化的形式作好员工的培训工作等等。总之,要以制度化的形式作好内控制度执行的有效性。

四、推进群防群控案防体系,着力建设长效机制。

履行好稽核岗位的职责和效用。二是坚持实事求是原则。对所有发现的问题,要彻底的查清楚,查明白,有问题的坚决揭露,有误会的坚决澄清,决不能息事宁人,隐瞒问题,更不能马虎行事,歪曲事实真理,冤枉好人。三是坚持依靠群众原则。高度重视并抓好信访举报工作,畅通信息渠道,对群众反映的问题、情况,要高度重视,认真查证,要依靠群众这条路线,把风险案件防范工作进一步推向深入。四是坚持常抓不懈的原则。农村信用社始终要把风险案件防控作为一项长期的、系统的、复杂的工程来抓,而不是时起时落,此起彼伏,要真正使案件风险防控与各项业务工作齐抓共管,齐头并进,防微杜渐,警钟长鸣,牢固树立依法合规经营的理念,建立起科学长效的防控机制,将凉山州农村信用社的“三正”精神具体化,把“三三设防”,“四四成规”系统化、制度化、规范化形成规范,突出“精神”和“规范”,构建凉山州农村信用社特有的案防文化,真正实现我州农村信用社又好又快发展。

德昌县永郎农村信用合作社叶勇2014年08月20日3。

心得体会。

6月1日下午,组织观看了山西省银临局拍摄的银行案件《案件防控专项治理警示教育纪录片》,通过观看,本人对案件专项治理工作重要性和必要性有了更深的认识,根据观看情况,现谈谈自己的心得体会。

近年来,我省金融系统案件频发,特别是我们邮储系统,案件时有发生,防案形势非常严峻。纵观金融案件的发生,尽管形式各异,但追究原因归结为一点,主要是由于各项内控制度未履行好、落实好造成的。我们发现这些案件除暴露银行业内部管理松懈,有章不循,处罚不力等问题外,另外一个重要的原因就是忽视了员工道德风险的控制。最主要存在的问题是:

一是员工法纪意识差,教育乏力。农村邮储网点多、面广、线长,绝大多数员工身处最基层,长期以来,规范化、制度化的思想教育开展不够,员工重视实际,视思想教育为形式、为空谈,认为在各自网点内的人低头不见抬头见,思想教育无意义,久而久之,员工思想道德水准、法律法规观念得不到净化和提高,遵纪守法的自觉性和防腐拒变能力差,大多凭个人的良知做工作,谈不上高尚的人生观和价值观。

理、安全教育和责任意识,有的甚至欺上瞒下或走过场形式学习。

三稽核检查图形式、走过场、监督乏力。一方面稽核检查力量相对薄弱,对邮储网点点多、面广、线长和客观上难以全面实施有效的监督检查;另一方面,稽核检查人员有的责任心差,原则性不强,稽核检查图形式,走过场,该发现的问题没有及时发现,发现的问题也没有采取有效措施进行处罚,而是大事化小、小事化无。有些事情虽然发现了,也下达了整改通知,但对落实情况没做进一步的督促检查,使问题越积越大,最后导致发生重大经济案件。

从以上几个方面可以看出,邮储网点要做好案防工作,任重道远,我想,在今后的工作中要做到以下几点。

一要道德教育到位,提高思想教育水平。“思考方式决定行为和成就。”必须让合规的观念和意识渗透到全行员工的血液中,渗透到每个岗位、每个业务操作环节中,营造“重操守、讲合规、促案防”的良好氛围,促使所有员工在开展经营管理工作时能够遵循法律、规则和标准。一是强化法纪意识。积极开展法制教育,增强员工的防范意识、法律意识;用现实的案例教育身边的人,使员工将法纪规范熔铸在自己思想中。二是强化奉献意识。引导员工加强自身修养,学会心理调控,不盲目与人攀比,防微杜渐,面对各种诱惑保持高度的警觉性;正确处理好群体与个体、个体与社会、个体与个体利益得失的矛盾。三是强化自觉意识。引导员工树立正确的人生观和价值观,自觉地运用各种社会规范指导和检点自己的行为,使自己循规蹈矩。四是强化集体意识。引导每个员工珍爱集体荣誉,关心集体的共同利益、共同目标、共同荣誉,增强集体观念。

二、严肃工作纪律,提高违章违纪的代价。长期以来,邮储网点内有章不循现象严重,不能将制定各项内控制度的良好初衷落到实处,是导致各项案件发生的主要原因。有了良好的制度,更要有一批模范执行制度的人予以落实,才能够收到良好的效果。根据自身的改革和发展的形势,制定尽可能详尽的业务规章制度和操作流程,建立以提高执行力为目标的制度体系。一是加大制度的执行力度,引导员工增强利用制度自我保护意识,由“要我执行制度”转变为“我要执行制度”,做到有章必循,违章必究,形成制度制约。二是不断创新操作流程和管理制度,对实践证明仍然行之有效的管理办法,必须坚持,制定合规经营程序以及合规手册、员工行为准则等合规指南,为员工恰当执行法律、规则和准则提供指导。三是培养员工良好习惯,坚持按照操作规程处理每一笔业务,把习惯性的合规操作工作嵌入各项业务活动之中,让合规的习惯动作成为习惯的合规操作。四是正确处理好合规经营与业务发展的辨证关系,只有合规经营,业务才能更好更快地发展,在合规的基础上创新,在创新的平台上达到更高质量和更有效益的合规。

三要加强监督检查和管理。完善业务发展与合理管理并重的绩效考核办法,建立风险防范的监督机制。一是将合规经营落实情况考核纳入业绩考核指标体系,并作为衡量各单位工作绩效的指标之一,使其和领导业绩、员工收入紧密挂钩。二是建立奖罚并重的专项考核激励机制。对合规工作做得好或对举报、抵制违规有贡献者给予保护、表扬或奖励;对履行工作职责中仅有微小偏差或偶然失误、且未造成不良后果的,予以免责或从轻处理;对存在或隐瞒违规问题、造成不良后果者,要按照规定给予处罚,追究责任。三是建立沟通制度。制度不是放在案头的装饰品,它需要管理人员经常地向员工宣讲,不厌其烦地沟通、解释、提醒,制度才能得以执行。四是建立合理化建议制度。通过开展“合理化建议活动”,充分发挥员工的智慧,重视他们的意见,给他们发现问题、提出解决问题的机会,引导他们提出改善业务操作、防范风险的合理化建议,凡是自己提出来且受到重视并在实践中得以运用的建议,员工自然会铭记在心,自觉执行。

四要树立榜样的作用。“榜样的力量是无穷的”。正面典型是旗帜,可以启迪心灵,引路导航;反面典型是警钟,可以敲山震虎,以之为鉴。一是领导干部要率先垂范,身体力行,给下属员工做出合规操作的良好示范。合规要从高层做起,这是巴塞尔银行监管委员会指导原则的一个重要理念,二是案件警示教育是有力震慑犯罪潜在行为的最有效手段,通过透视发生的各类案例,抓住典型,经常性地开展典型案例警示教育活动,特别是强调案例的量刑给家庭带来的危害和处理人的力度,达到警钟常鸣、防患未然的目的。

总之,我们每名员工都要把“诚信、正直、守法、合规”的理念牢记,将“合规人人有责,合规创造价值”的经营理念根植于心,争做遵规守纪的交行人,为实现我市网点持续稳健经营、快速发展的既定目标贡献力量!

心得体会。

周一下午,联社组织观看了河南省银临局拍摄的农村信用社案件《案件防控专项治理警示教育纪录片》,通过观看,本人对案件专项治理工作重要性和必要性有了更深的认识,根据观看情况,现谈谈自己的心得体会。

近年来,我省金融系统案件频发,特别是我们信用社系统,发案率仍然居高不下,防案形势非常严峻。纵观金融案件的发生,尽管形式各异,但追究原因归结为一点,主要是由于各项内控制度未履行好、落实好造成的。通过去年一年的合规执行年活动的开展和学习,我们发现这些案件除暴露银行业内部管理松懈,有章不循,处罚不力等问题外,另外一个重要的原因就是忽视了员工道德风险的控制。最主要存在的问题是:

一是员工法纪意识差,教育乏力。农村信用社点多、面广、线长,绝大多数员工身处最基层,长期以来,规范化、制度化的思想教育开展不够,员工重视实际,视思想教育为形式、为空谈,认为在各自网点内的人低头不见抬头见,思想教育无意义,久而久之,员工思想道德水准、法律法规观念得不到净化和提高,遵纪守法的自觉性和防腐拒变能力差,大多凭个人的良知做工作,谈不上高尚的人生观和价值观。

理、安全教育和责任意识,有的甚至欺上瞒下或走过场形式学习。

三稽核检查图形式、走过场、监督乏力。一方面稽核检查力量相对薄弱,对信用社点多、面广、线长和客观上难以全面实施有效的监督检查;另一方面,稽核检查人员有的责任心差,原则性不强,稽核检查图形式,走过场,该发现的问题没有及时发现,发现的问题也没有采取有效措施进行处罚,而是大事化小、小事化无。有些事情虽然发现了,也下达了整改通知,但对落实情况没做进一步的督促检查,使问题越积越大,最后导致发生重大经济案件。

从以上几个方面可以看出,信用社要做好案防工作,任重道远,我想,在今后的工作中要做到以下几点。

一要道德教育到位,提高思想教育水平。“思考方式决定行为和成就。”必须让合规的观念和意识渗透到全行员工的血液中,渗透到每个岗位、每个业务操作环节中,营造“重操守、讲合规、促案防”的良好氛围,促使所有员工在开展经营管理工作时能够遵循法律、规则和标准。一是强化法纪意识。积极开展法制教育,增强员工的防范意识、法律意识;用现实的案例教育身边的人,使员工将法纪规范熔铸在自己思想中。二是强化奉献意识。引导员工加强自身修养,学会心理调控,不盲目与人攀比,防微杜渐,面对各种诱惑保持高度的警觉性;正确处理好群体与个体、个体与社会、个体与个体利益得失的矛盾。三是强化自觉意识。引导员工树立正确的人生观和价值观,自觉地运用各种社会规范指导和检点自己的行为,使自己循规蹈矩。四是强化集体意识。引导每个员工珍爱集体荣誉,关心集体的共同利益、共同目标、共同荣誉,增强集体观念。

二、严肃工作纪律,提高违章违纪的代价。长期以来,信用社内有章不循现象严重,不能将制定各项内控制度的良好初衷落到实处,是导致各项案件发生的主要原因。有了良好的制度,更要有一批模范执行制度的人予以落实,才能够收到良好的效果。根据自身的改革和发展的形势,制定尽可能详尽的业务规章制度和操作流程,建立以提高执行力为目标的制度体系。一是加大制度的执行力度,引导员工增强利用制度自我保护意识,由“要我执行制度”转变为“我要执行制度”,做到有章必循,违章必究,形成制度制约。二是不断创新操作流程和管理制度,对实践证明仍然行之有效的管理办法,必须坚持,制定合规经营程序以及合规手册、员工行为准则等合规指南,为员工恰当执行法律、规则和准则提供指导。三是培养员工良好习惯,坚持按照操作规程处理每一笔业务,把习惯性的合规操作工作嵌入各项业务活动之中,让合规的习惯动作成为习惯的合规操作。四是正确处理好合规经营与业务发展的辨证关系,只有合规经营,业务才能更好更快地发展,在合规的基础上创新,在创新的平台上达到更高质量和更有效益的合规。

三要加强监督检查和管理。完善业务发展与合理管理并重的绩效考核办法,建立风险防范的监督机制。一是将合规经营落实情况考核纳入业绩考核指标体系,并作为衡量各单位工作绩效的指标之一,使其和领导业绩、员工收入紧密挂钩。二是建立奖罚并重的专项考核激励机制。对合规工作做得好或对举报、抵制违规有贡献者给予保护、表扬或奖励;对履行工作职责中仅有微小偏差或偶然失误、且未造成不良后果的,予以免责或从轻处理;对存在或隐瞒违规问题、造成不良后果者,要按照规定给予处罚,追究责任。三是建立沟通制度。制度不是放在案头的装饰品,它需要管理人员经常地向员工宣讲,不厌其烦地沟通、解释、提醒,制度才能得以执行。四是建立合理化建议制度。通过开展“合理化建议活动”,充分发挥员工的智慧,重视他们的意见,给他们发现问题、提出解决问题的机会,引导他们提出改善业务操作、防范风险的合理化建议,凡是自己提出来且受到重视并在实践中得以运用的建议,员工自然会铭记在心,自觉执行。

四要树立榜样的作用。“榜样的力量是无穷的”。正面典型是旗帜,可以启迪心灵,引路导航;反面典型是警钟,可以敲山震虎,以之为鉴。一是领导干部要率先垂范,身体力行,给下属员工做出合规操作的良好示范。合规要从高层做起,这是巴塞尔银行监管委员会指导原则的一个重要理念,二是案件警示教育是有力震慑犯罪潜在行为的最有效手段,通过透视发生的各类案例,抓住典型,经常性地开展典型案例警示教育活动,特别是强调案例的量刑给家庭带来的危害和处理人的力度,达到警钟常鸣、防患未然的目的。

总之,我们每名员工都要把“诚信、正直、守法、合规”的理念牢记,将“合规人人有责,合规创造价值”的经营理念根植于心,争做遵规守纪的交行人,为实现我区信用社持续稳健经营、快速发展的既定目标贡献力量!

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇七

为了进一步引导全行职工牢固树立珍爱人生、珍爱家庭、珍惜岗位、远离犯罪的意识,县支行组织了全行员工参观学习了以16起典型案件作为前车之覆、后车之鉴案防教材进行警示教育的展览。

案例中以权谋私、滥用职权的领导干部和职员,不仅毁了自己的前程,也损害了国家和人民的利益,以及工商银行的形象,最终受到了法律的制裁,走进了铁窗高墙。阅读了王猛、邓永波、袁梅、朱振宇夫妇、等一些反面警示的案例,对他们犯罪的过程、原因及教训作了反思:第一、职员在工作上防范意识差,私欲膨胀,背弃职业操守,使人生观、价值观偏离了正确方向;在思想上道德观念失衡,把手中的权力,当成了谋取不义之财,谋取私利的工具;生活上腐化堕落,踏上了不归路。第二、管理者疏于管理,基本制度执行不力,管理者未严格履行岗位职责,只重发展,不重视内部管理,安全教育和责任意识。第三、监督部门的审查监督不严、部门分工不明确、责任没落到实处。

找到了案件发生的原因,就应该分析如何防止案件发生,我觉得应该从以下几个方面入手:

一、加强法制学习,增强法制观念,树立风险防范意识。特别是我们这些新进员工,刚走上工作岗位不久,由于平时疏于学习,对法律法规知之甚少,思想中罪与非罪、违规与违法的界限十分模糊。因此,在日常工作中除了加强自身学习外,还要多组织员工学习和讨论日常工作中涉及到的一些法律法规,增强法制观念,树立依法办事的思想,使自我保护意识得到提高。

二、加强职工思想和道德教育,应该经常坚持对员工开展思想、道德,及各项业务风险防范等方面的教育,其次可以采取定期不定期的自检自查、上级检查等方法,对于一些不良行为,要及时的发现和制止,在追求业务发展的同时,还要强调员工的思想道德教育。

三、加强制度建设,加大制度执行力度,严禁有章不循、违章操作。建立和健全制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,加大制度的执行力度,全方位筑牢防范案件风险的屏障,让有章不循、违章操作无处可循。

此次学习,以案施教,鲜活的案例,发人深省,令人震撼。我们作为直接接触现金的柜员,更要时刻保持头脑的清醒,筑牢思想的防线,要深知君子爱财取之有道。

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇八

6月8日上午,参加了运城市银行业案件防控警示教育大会后,我对当前案防工作的严峻形势和工作重点领域有了一个全新的认识,无论是从我市近年来发生的各类案件来看,还是从全国银行业发生的形形色色的各类案件来看,职务犯罪是当前我们面临的严重考验和挑战,尤其是在社会经济形势下滑、治安形势严峻的环境下,作为我们银行业金融机构来说,我觉得预防职务犯罪,杜绝内部人参与作案时当前安防工作的重中之重。

预防职务犯罪时一项长期、艰巨的任务,我们必须在教育、制度、监督等方面多管齐下,齐头并进,重重设障,切实构筑预防职务犯罪的坚固屏障。

一、加强反腐倡廉教育,过好思想政治关一要着力围绕提高党员干部的思想政治觉悟、党性修养、党纪政纪法制观念等主体开展针对性教育,发挥党员干部的带头作用。近年来全国银行业系统暴发的大案、要案,高管人员直接参与作案占多数,在形形色色的各种社会诱惑下,有些高管人员人生观、世界观、价值观、权力观严重扭曲,滋生贪婪、腐败、奢侈之风,不惜以身试法,走向堕落,不但自毁前程、锒铛入狱,还给国家和人民的财产造成巨大损失,成为人人唾弃的历史罪人,给国家、人民、家庭及所钟爱的事业造成不可挽回的伤害。“人生最大的痛苦,莫过于失去自由;人生最大的失败,莫过于断送自己美好的前程;人生最大的悲哀,莫过于亲情的饥荒;人生最大的耻辱,莫过于犯罪入狱”,大会上服刑人员血、泪般的忏悔、自白,在悔恨自己对亲人、事业造成的伤害时,心灵的谴责、内心的悔恨、犯罪后的警醒,悔不当初,犯罪划不来。因此,加强党员干部的反腐倡廉教育,是预防职务犯罪的第一道标线。二要着力围绕合规理念,加强员工的思想、制度、法纪教育。确保合规是有效抵制风险、预防犯罪的根本举措。“五大系列”、“合规文化建设”活动开展以来,我们在员工合规理念方面取得了一定成绩,营造了较为良好的合规文化工作氛围,但仍要将之作为一项基础、长期性工作,围绕思想政治、品德修养、制度规章、法规法纪等方面对员工加强素质教育,做到人人合规、事事合规、时时合规。

二、加强制度建设,构筑制度保障关“没有规矩、不成方圆”。制度是保证各项工作顺利运行的基础,而有了制度,不去执行,制度就形同虚设,失去其约束性和惩戒性作用。为此,一要完善健全有效地制度体系。要结合当前开展的“制度执行年”活动,对现有的各项规章制度进行一次全面、系统的再梳理、再评价,并不断完善、补充、制定,确保在制度覆盖所有业务流程和环节的同时,具备其科学性、规范性、可操作性。二要强化制度执行力。有了制度就必须执行,必须要保证制度的严肃性、执行性。当前,我们部分员工,甚至个别高管人员凭主观意识操作,制度观念淡薄,甚至逆程序操作,导致小问题酿成大问题,甚至演绎为案件。因此,必须下大力气解决好制度执行力弱的问题,从员工作风、意识、素质抓起,全面加强制度执行力建设。

三、规范运行机制,构筑监督制约关。

失去监督的权力必然滋生腐败,各种制度离开有效地监督形同虚设。要保证监督的有效性,必须保证捡的“三性”的可靠落实。即:自我监督的经常性、跟踪监督的核查性、群众监督的广泛性。首先,要强化自律意识,落实自我监督的经常性。领导者的表率作用可以有效的推动各项监督措施的落实。因此领导干部要率先垂范自觉遵守和严格执行各种规章制度,在工作中经常监督核查各项规章制度的落实情况。要从自己做起,从身边的人抓起,带头坚持原则、合规操作。其次,要充分发挥财务、信贷、稽核、审计等职能部门的作用,对所属各基层单位和业务条线进行跟踪检查监督,要充分授权,对关键岗位人员和重点业务领域实施动态监督,保证组织监督的权威性。第三,畅通举报信息渠道,增强监督的广泛性。对内要使全体员工树立大局意识、责任意识,完善责、权、利对等的内部监督制约机制,对外公布信息举报渠道,发动社会各界监督,同时,建立有奖举报制度,对举报属实,挽回信用社资金损失的,视贡献大小给予一定物质、精神奖励。

四、从严问责,构筑预防职务犯罪的“惩戒关”

制度和规定的强制约束力取决于它本身是否具备高压电网和烧红火炉的特性。对于违反规定者处罚的力度,直接关系制度和规定的约束力和威慑力。对违纪者按照其违纪的程度和有关的规定,给予必要的纪律处分、行政处理、法律惩罚,特别是及时剥夺违纪者手中掌握的公共权力,使其丧失利用职务之便继续违法乱纪的条件,防止其走上犯罪道路。对违纪者若不能依照纪律给予适当的处理,其危害甚于违纪者本身。当前在执纪过程中存在着不严格按照制度规定办事的现象,一些党员领导干部中存在好人主义思想,对违纪者的处理失之与宽,失之与软的问题比较突出。因此,必须抓好以下几方面:第一,对于那些责任心不强,工作不负责任,违反职业道德、职业纪律、职业规范的干部和党员,在强化思想教育的同时,应当及时调整其所从事的工作,特别是对那些与群众接触多,影响比较大,给党组织和信合形象带来严重负面影响的应当及时从干部队伍中清理出去,剥夺其手中的权力,以防止其造成更大的损失。第二,对违纪者依据规定给予适当的处分,这是执行纪律最基本的也是最有效的措施。对于那些利用所掌握的权力为个人谋取私利而触犯党纪政纪者,除了依照规定给予党纪政纪处分,同时党政有关部门应当规劝违纪者辞职,劝而不辞的应当责令退职,坚决将这些人从信合队伍中清理出去,才能保证信合队伍的纯洁性。对所犯错误比较严重,按照有关规定应当给予撤职以上处分的人,应当坚决及的剥夺其手中的权力。第三,对那些已经因违法乱纪构成犯罪的,必须及时依法处理,凡是经司法机关依法认定构成犯罪的,无论罪轻罪重都应当及时剥夺其掌握的权力,使品行低劣严重违法乱纪者不能为官。“手莫伸,伸手必被捉”,“天网恢恢,疏而不漏”,一桩桩触目惊心的案件、一例例发人深思的教训,使我们经受了一次心灵的洗礼,它告诫我们身为党员干部、身为国家工作人员,无论在哪个岗位,都要秉公尽职,坚持原则,“仅此一次、就这一回、先用再补”等侥幸心里绝对要不得,否则,付出的将不仅仅是自己的前程、事业,而是高额的犯罪成本。

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇九

为一名国土资源系统的工作人员,我深知自己所从事的行业的重要性,面对各种诱惑,这就更需要我们能够摆正思想,坚定信念,树立正确的人生观与价值观。根据局党组的分工要求,结合开展认真学习廉政准则活动,在领导和同志们的帮助支持下,做了一些工作,也取得了一些成绩。现将本人一年来的思想、学习、工作情况汇报如下,请大家多提宝贵意见。

一、学习《廉政准则》的体会。

《廉政准则》的修订颁布实施,是加强反腐倡廉法规制度建设、完善领导干部行为规范的重要举措,对于加强领导干部廉洁自律工作和干部队伍建设,保证党员领导干部廉洁从政,增强党政领导干部的责任意识,更好地贯彻落实科学发展观,不断提高和保障党的执政能力建设,深入推进反腐倡廉建设具有十分重大而深远的意义。其中的8个方面“禁止”和52个“不准”,涵盖了行政权力行使中极易滋生腐败的各个领域。作为领导干部,更应该带头执行廉政准则,真正发挥廉政准则的作用。《廉政准则》共有52个“不准”,犹如52条鲜红的“警戒线”,谁敢触碰,那就是“死亡线”;自觉遵守,那就是“安全区”。从某种意义上说,《廉政准则》的发布和实施,在对党员领导干部违纪行为惩处的同时,更重要的还是警示、教育和保护,最大程度地使党员领导干部少违纪违法甚至是不违纪违法。只要我们自觉遵守《廉政准则》的各项规定,时刻保持高度警惕,始终做到警钟长鸣,就一定能够保证自己的“安全”。社会在不断的进步与发展,但在当今社会里仍然充斥着各种诱惑,人的思想和观念难免会受到金钱和利益的诱惑与腐蚀,作为一名国土资源系统的工作人员,我深知自己所从事的行业的重要性,面对各种诱惑,这就更需要我们能够摆正思想,坚定信念,树立正确的人生观与价值观。通过学习,提高认识,牢固树立正确的人生观和价值观,彻底找出自己思想、作风、制纪律等方面存在的突出问题,有效增强自我的法律意识,能够做到面对诱惑不为之所动,严格规范自己的一言一行,在思想上筑起拒腐防变的坚固防线,现代社会是知识竞争的年代,只有不断学习,不断掌握新的知识,才能到达新的高峰,才能在自己的工作岗位上创造出更好的业绩。

二、存在的问题与不足。

1、思想解放不够。本人在思想作风上还不够艰苦,特别是适应新形势、新情况的主动性有时不够强。虽然始终坚持加强思想修养,不断解放思想,树立科学发展,促进社会和谐,但是在具体实践中,想问题、做工作、办事件还是沿袭老方法、老套路多,创新工作方式方法少;部署落实具体工作多,谋划统筹发展、长远发展思考的少;面对新时期违法用地出现的新矛盾、新问题,在查处过程中,存有一定的畏难情绪,在卫片执法中处理问题方面不够灵活,有时总感到老办法不顶用,硬办法不敢用,软办法不管用,新办法不会用。工作中,有时思想顾虑比较多,突破思维定势少,敢想敢干、敢闯敢冒、大胆创新意识不够强,一定程度上影响了自身主观能动性的充分发挥。

2、学习不够深入。新形势下对自己分管的工作提出新的更高的要求,原先一些知识和工作方法远不适应时代的要求,对一些理论学习只局限于就文章学习文章,缺乏深刻的理解,理论学习与具体工作实际结合得少,对一些问题缺乏理性思考,由于缺乏深度学习、思考,导致看问题处理问题的能力和水平不高。

3、能力提升不够。日常工作中虽然能够自觉实践全心全意为人民服务的宗旨,能够从坚持群众观念,自觉维护群众的根本利益出发,但是在如何更好地做好服务基层、服务企业、服务群众等方面探索得不够多,服务标准和服务质量还不能很好地满足形势的变化,不能完全做到想企业之所想、急企业之所急;在解决人民群众生活实际问题和接待群众来访上,如违法用地、宅基地纠纷等方面,自觉维护国土资源部门整体形象和利益方面考虑的多,为基层群众、特别是一些特殊群体考虑的相对较少,做的也不够。

4、廉洁自律方面。总体来说,本人能按照《廉政准则》中规定的8个禁止、52个不准来规范自己的言行,按制定的制度执行,从不越权,尽最大努力做好自己本职工作,始终保持清醒的头脑,保持一颗平常心,牢记党的宗旨,清清白白做人,堂堂正正办事,敢于抵制歪风邪气,清正廉洁,并能够严格按照党风廉政建设责任制的要求,切实加强对亲属子女和身边工作人员的教育管理,但在现实生活中,也有一些细节不注意,例如上级来人检查工作,有时有超标准招待的情况等。

5、作风过硬不够。作风事关形象,作风事关发展。日常工作中,本人在完成市委市政府和省厅部署的中心工作方面投入的精力较大,深入基层、联系群众、了解民意,主动开展调查研究较少。个人认为,作风上存有三多三少的现象,即一是听取单位部门汇报情况多,实地考察少;二是等着基层找上门来的多,深入到户少;三是工作一般布置多,动真碰硬较真格少;由于上述原因,一定程度上影响了一些问题的及时解决和工作的有效开展。

三、针对自身存在的问题和发现的不足,我将在以下几方面做出努力:

1、进一步树立发展的理念,争做解放思想的模范。在今后的工作中,自己要做到大处着眼,小处着手,努力增强节约集约用地的紧迫意识和危机意识;开动脑筋,着力研究保护资源,保障发展的新方法、新举措;要不断转变观念,积极开拓创新,克服求稳怕乱,因循守旧的思想,看准的事就大胆试、大胆闯。

2、进一步树立奉献的理念,争做勤奋工作的模范。作为纪检组长、副局长,自己要时刻意识到肩上沉甸甸的责任,牢记宗旨,克难求进。要继续保持旺盛的工作斗志和饱满的革命热情,以强烈的事业心和责任感,心系基层,心系群众,服从大局,团结同志,共同肩负起保护资源,保障发展的神圣使命。在工作中不求名利、不计得失,摆正位置、当好助手,当好参谋,用自己实实在在的行动尽力为群众办实事、解难事,做好事。

3、进一步树立廉政的理念,争做廉洁自律的模范。坚持严以律己,认真执行廉洁自律的相关规定。要在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳,不畏艰苦,始终保持一股勇气,一股锐气,勇往直前;在用权上克已奉公,不以权谋私,坚决同腐败现象作斗争。

当然,在本人身上还存在着这样那样的缺点和不足,希望在座的各位领导给予忠肯的批评,我将本着虚心的态度,诚恳接受。总之,我将以这次民主生活会为契机,以实际行动改正缺点,弥补不足,努力提高,不断完善,把《廉政准则》当作改进作风的重要法宝,作为党员领导干部一定要带头模范遵守和严格执行《廉政准则》的各项要求,以身作则,努力做到自警、自律,慎权、慎独,在思想上先打上一针防腐防变的疫苗;一定要牢固树立正确的政绩观,不图虚名,不急功近利,不做表面文章,一步一个脚印,扎扎实实地把每件事情做细、做实。以《廉政准则》的贯彻落实,推动个人和单位的反腐倡廉工作,树立清正廉洁的良好形象。

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇十

工作担负着“保安全,保发展”的重任,历来受到党和国家的高度重视。在革命战争年代,保密就是保生命,而在和平建设年代,保密就是保发展。随着我国在政治、军事、经济、科技等领域日益增强,以及数字化、信息化、网络化的快速发展,工作面临着严峻形势和艰巨的任务。

做好新形势下工作,必须按照党的以来党中央提出的新要求,突出重点,强化措施,牢固树立新的理念。

如何做好新形势下工作,我认为,须从以下几个方面努力。

一、强加保密宣传教育,增强保密意识。工作是一项长期的艰巨的工作,任何时候均不容忽视。然而,在平时的工作中,部份涉密人员、甚至极少数领导干部保密意识有所淡化,保密麻痹思想滋长,认为“周边无战事”,可以“刀枪入室,马放南山”了,孰不知当今世界并不安宁,缓和中蕴藏着动荡和危机,特别在科技、经济领域,没有销烟的斗争无处不在,无时不有。因此,要加大保密宣传教育力度,经常组织单位人员学习有关保密法律法规,利用各种时机敲“警钟”,使全体人员认清:保守国家机密不仅是每个公民的神圣职责,更是关系到国家安全和民族兴衰的大事。

同时,要经常利用失泄密的典型案例,进行保密警示教育,不断提高全体人员的忧患意识,绷紧有密必保这根“弦”。

二、建立健全规章制度。涉密单位应当建立健全涉密电子文档有关管理规定,有条件的设立涉密电子文档台账,明确涉密电子文档复制、册除管理规定,建立健全各种规章制度,加强对连接互联网计算机的管理,严格遵守涉密计算机及移动存储介质与互联网进行物理隔离。针对目前国家机关普片实行网络化办公的实际情况,要加强对计算机的管理,实行“谁使用、谁负责”的原则,防范计算机泄密。

三、加强保密技能学习。为避免大量因无知造成泄的密事件,各涉密单位要抓好保密技能的教育,增强防范窃密泄密的实际能力避免“低级错误”。同时广大涉密人员要不断学习保密知识,严格按章办事,熟知和掌握各种文件的收发、登记、清退、销毁、归档等操作规程,熟悉并认真执行计算机信息系统、通信、办公自动化等方面的保密规定。

四、养成良好工作习惯。在实际工作中,要明确区分工作用和个人用的优盘和计算机,杜绝混用,在工作中接触的涉密电子文件,要及时清理,该归档的要及时归档,不能私自留存,离岗及调任时要对自己持有的涉密载体进行清理,有关部门应监督其登记、交接,不留隐患。

五、坚持保密检查制度。坚持保密检查制度是做好保密工作的重要一环,各单位要坚持每月或每季度进行一次保密2检查,发现问题及时纠正。保密委员会要常过问、常督促本单位的保密事务,及时通报保密情况。同时,要加强保密室的建设和管理,配备必要的安全防护设施。

总之,工作是党和国家一项重要的工作,也是党和国家一项长期的艰巨的任务。尤其在新形势下,加强对计算机及存储介质的管理,防范其泄密,是当今工作中的重中之重,必须要做到警钟长鸣,防范于未然。

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇十一

最近,住房和城乡建设部(简称“住建部”)召开了一次警示教育会议,加强对住建部门的廉政教育,防止腐败现象的发生。作为住建系统的一员,我也参加了这次会议,听取了警示教育汇报,深刻认识到了廉政建设的重要性。在这篇文章中,我想分享我的心得体会,同时肯定住建部为组织这次会议所做出的努力。

第二段:认识廉政建设的重要性。

住建部转发了中央纪委国家监委、中央政法委员会办公室《关于贯彻落实〈中国共产党廉洁自律准则〉和〈中国共产党纪律处分条例〉的意见》文件,要求加强全面从严治党,加强党的思想政治建设,推进全面从严治党落地生根。参加会议的过程中,我深刻认识到了廉政建设的重要性,只有保持党风廉洁,加强党性修养,才能推动住房和城乡建设事业的健康发展。

第三段:认识现实中的腐败问题。

在汇报中,住建部领导详细介绍了近年来住房和城乡建设领域的廉政风险,包括工程招投标、房地产开发、住房保障等领域存在的腐败问题。例如,一些未经公开招投标手续就直接与业主代表或开发商签订施工协议的行为,或是一些公职人员通过权力寻租谋取私利的种种行为,都给住建部门带来了很大的负面影响。我们当务之急就是要针对这些问题,探索出有效的解决办法,将廉政建设贯穿到我们的日常工作中。

第四段:加强廉政建设的思考。

参加本次会议,感受最深的就是要加强廉政建设,需要从思想、制度、法规、文化、教育等多方面入手。作为从业人员,我们应当建立正确的政治观念,树立公仆意识,要不断地加强党性修养,时刻牢记党和人民的利益高于一切。同时,也要从制度上加强风险防范,建立健全的内部控制机制,加强监督和责任追究等方面入手。只有做到全方位、多角度、多渠道的廉政建设,我们才能打好住房和城乡建设事业的基础。

第五段:总结。

住建部的警示教育会议给予了我很深刻的启示和思考。我们希望通过这样的方式,让每一位从业人员都能够时刻保持警觉性,不断地加强自身的廉政建设。只有做到自律和独立自主,才能够更好地为住房和城乡建设发展做出贡献。让我们一起行动起来,为建设一个和谐、富强、文明的新中国而努力!

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇十二

一、提高理论素养。

努力学习,重视学习,加强学习,不断提高理论修养和知识水平,是对党员干部的基本要求。邓小平讲过:“不注意学习,忙于事务,思想就会容易庸俗化。如果说变质,那么思想的庸俗化就是一个危险的起点”。放松了学习,放松了对主观世界的改造,思想落后于形势,就会丧失先进性,就难以抵档各种利欲的诱惑。在押服刑人员忏悔发言再次教育了我,他们过去曾是党员领导干部,据说在押服刑人员整个监狱1000多人中,有大批的局长、院长、总经理、还有市长等案件警示我:不注意学习,不提高修养,势必思想境界低下,就会辩不清是非,就会陷入个人“欲望”的泥潭。只有加强学习,达到理论上的成熟,才有政治上的坚定,也才有行动上的自觉。

二、筑牢拒腐防变。

党章对党的干部要做到自重、自省、自警、自厉。要求党员干部要“常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心”。在清正廉洁上,党员干部要自觉做到“慎独、慎欲、慎微、慎初”,不管在什么环境,何种条件下,都能够守得住物质上的清贫,抗得住酒色利实禄的诱惑,顶得住庸俗关系的腐蚀。要时刻警示自己,只能为人民谋利益,个人利益服从党和人民的利益,不能为个人谋私利;“君子爱财、取之有道”,不能见钱眼开,见利忘义;“声色犬马,无不玩物丧志”,要在生活上洁身自好,严导操行。只有这样,才能始终保持高尚的道德情操,才能在任何时候任何情况下都不逾越制度这条“红线”,不碰纪检这条“警戒线”,不触法律这条“高压线”。

三、自觉接受监督。

必须自觉接受组织和群众监督。能否牢固树立自觉接受监督的意识,对于提高拒腐防变能力,加强党风廉政建设至关重要。通过监狱警示教育活动,充分说明党员领导干部自觉接受监督的重要性。在党内监督机制中,接受监督人是主体,接受监督人有了接受监督的意识,并自觉接受监督,监督机制就会充满活力。反之,机制就难以正常运行,权力就必然失去监督,失去监督的权力就必然产生腐败。党员干部特别是领导干部要不断强化自觉接受监督的意识,把党和人民交给自己的权力始终置于党纪法规的监督和约束之下,把自己始终置于党组织和广大职工群众的监督之中。

四、艰苦奋斗为荣。

指出:一个没有艰苦奋斗精神作支撑的民族,是难以自立自强的;一个没有艰苦奋斗精神作支撑的国家,是难以发展进步的;一个没有艰苦奋斗精神作支撑的政党,是难以兴旺发达的。艰苦奋斗是党的优良传统,是党团结和带领人民实现国家富强、民族振兴的强大精神力量,对抵御各种腐败思想侵蚀,保持党和国家政权永不变质具有重大意义。每一名党员特别是党员领导干部,都必须始终与人民同甘共苦,发扬不畏艰难、奋力拼搏、克已奉公,甘于奉献精神,吃苦在前、享受在后,办一切事情都在遵循勤俭节约,艰苦创业的原则,量力而行,精打细算,讲求实效。要把精力放在发展经济和改善人民生活上,反对讲排场、比阔气,铺张浪费。通过监狱警示教育活动,在押服刑人员忏悔案例看,走上腐化堕落,违法犯罪的道路,往往是从贪图安逸、追求享乐开始的。

因此,每一名党员特别是党员领导干部,都要加强思想道德修养,培养积极向上的生活情趣,养成良好的生活作风,时刻做到自重、自省、自警、自厉。始终保持共产党人的高尚情操和革命气节,以共产党人的高风亮节和人格力量影响和带动群众,自觉在艰苦奋斗中实现自己的人生价值。党风廉政建设和反腐败斗争关系党的生死存亡,党越是长期执政,反腐倡廉的任务越艰巨,越要坚定不移地反对腐败,越要提高拒腐防变的能力。

x月xx日上午,在集团公司领导的带领下,我有幸来到位于银川监狱,开展了警示教育的活动,在这次警示教育中,我现场听到了2个服刑人员的现身说法:她们的作案过程,心路历程,还看到了她们悔恨的泪水,这些违法犯纪者的不义之财来自权力的“魔棒”,用她们的权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱交易之戏。这是私利贪欲占据灵魂而最终成为铁窗人的忏悔,在这里,我受到了一次深刻的警示教育,灵魂再次得到了洗礼。更为震撼我心灵的是:这些劳教人员都曾经有过美好灿烂的往昔,然而,她们把握不住自己私欲的膨胀,经受不住金钱和私欲的诱惑,拜倒在金钱主义和享乐主义的脚下,一念之差,使自己痛受牢狱之苦,失去了自由,失去了美好的前程,给社会、给家人、给自己造成无可挽回的巨大损失。教训是深刻的、令人痛心的,前车之鉴,后事之师。

早在两千多年前,齐国管仲就提出了“礼义廉耻,国之四维;四维不张,国乃灭亡”的警世。

名言。

在他看来廉洁乃立人之大节盖不廉则无所不取祸乱败亡亦无所不至。由于地位的特殊性和重要性领导者能否廉洁自律直接关系着领导工作的成败;对于身居要职的领导者来说更关系到党、国家和企业的兴衰存亡。作为项目部的工作人员我本人非常重视自身的廉洁自律通过这次警示教育活动我自己获得了进一步的认识提高增强了防腐反贪的能力。

腐败,作为廉洁的对立面,就犹如梦魇纠缠着我们的某些领导干部,腐蚀着我们党、国家和企业的肌体;腐败就像恶性肿瘤,不根除就会慢慢侵蚀全身,致人于死命!通过服刑人员的现身说法:每个事例都讲述了一个令人惊心痛心的教训,给人启示、发人深思,我从中也受到了很大的教育,心灵得到了一次洗礼。

对我个人的启示是:

1.首先要提高认识,认真把好思想关。思想决定行动,行动决定成果,而认识又决定着思想。看到贪污腐败给国家、企业和职工群众带来的危害和损失,给个人带来的名誉、前途的毁灭性影响。把好思想关,则主要是加大学习力度,坚持讲学习、讲政治、讲正气,树立纯洁的世界观、人生观、价值观,正确的金钱观、权力观和地位观,努力克服私欲,能够顶得住歪理,经得住考验,耐得住艰苦,抗得住诱惑,管得住小节。要牢记在中纪委七次全会上告诫各级领导干部的三大意识:要进一步增强忧患意识,始终保持开拓进取的锐气,要进一步增强节俭意识,始终发扬艰苦奋斗的精神,要进一步增强公仆意识,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,从思想上筑牢防腐拒变的防线,清起来、慎起来、勤起来,真正做一名企业倚重,人民信任、职工群众敬重的领导干部。

2.作为一名项目工作人员要把好“三关”:

一是把好“签字关”。“慎用手中的签字权”不能在不该签的单子上签字,不能失去原则随意乱签字,否则就会造成意想不到的严重后果,就会在实际上失职渎职,给国家和企业造成损失。我在心中告诫自己:凡是涉及经济,尤其是对外经济的事情,一定要慎之又慎,从对国家、对企业、对职工群众负责的高度行使手中的签字权;要树立大局意识,树立“先让别人赢,我们才能赢”的经营理念,认真正确处理与相关方的利益关系,在不失去原则的情况下,努力实现共赢。

二是把好“用人关”。腐败现象的易发及多发环节主要集中在物资设备采购、资金管理、劳务分包、现场技术签证、业务招待等部位,主要表现形式有物资采购过程中的拿回扣和收好处费,干部人事工作中的拉帮结派、关系网、人情网等,资金管理中的设立帐外资金、监守自盗、盲目决策造成大额资金外流等等。《追求金钱与享乐的人》就分别从财务、技术、物资设备等多个方面总结了这些岗位用人失误造成的损失和影响,因此,项目部财务、物资设备、核算、现场技术等岗位任职人员的选择非常关键,项目工作人员在选人时一定要慎之又慎,既要“慧眼识人”,当好伯乐,更要认真履行职责,加强对项目的管理和对职工的教育,以身作则督促自己走正规的路。

三是把好“生活关”。我们可以发现这些人之所以出问题,很大一部分原因是在生活上没有把好关,生活腐化奢侈,经不起糖衣炮弹的袭击,经不起金钱美色的诱惑,最终沦落为阶下囚。项目上由于工作的性质,往往接触面广,对外应酬交往多,把好“生活关”至关重要,主要是要认真贯彻落实倡导的八个方面的良好风气,做到艰苦奋斗,勤俭节约,生活正派,情趣健康。

对项目部的启示是:

1.制度要完善。很多案件之所以发生,同制度不完善、存在漏洞有直接的关系,一些人有机可乘、有洞可钻,违法犯罪就不可避免。项目部是施工生产的第一线,更是多事之处,因此要加强制度建设,前移监督和防范的关口。制度的建立完善要从我们施工一线的实际出发,注意把反腐败同生产经营管理等工作有机结合起来:一方面,各项制度和措施要体现预防和治理腐败的要求,使生产经营与反腐败协调一致;另一方面,反腐败各项制度、措施和工作也必须服从服务于生产经营,同生产经营活动的若干重大措施的实施紧密结合起来,以形成一个防腐败的长效机制、常态机制。

2.加大监督力度,建立健全预防腐败的有效制约机制。项目部要认真贯彻落实集团公司“大力提升执行力落实力”的理念,充分发挥监督作用,改进监督方法,拓宽监督渠道,开展好事前监督和事中监督,在主动监督上下功夫,在防范上下功夫,尤其是要加强对党员干部和关键岗位管理人员的监督,要注意向八小时外延伸,把对党员干部和关键岗位管理人员“社交圈”、“生活圈”的监督同对其“工作圈”的监督放在同等重要的位置,防患于未然。同时,还要不断探索,针对容易产生腐败的体制、机制和薄弱环节,通过深化改革和创新体制,建立结构合理、配置科学、程序严密、相互制约的权力运行机制,从源头上杜绝腐败现象。

参观女子监狱警示教育活动后,对我思想震动很大,更加深刻的体会到“为政不在多言,须息息从省身克己而出;当官务持大体,思事事皆民生国计所关”。腐败行为误国、误事、误自己,作为一名领导干部,手中拥有了一定的权力,掌握了一定的社会资源,求你办事的人也就多了,遇到的形形色色的诱惑和各种各样的考验也就自然多起来,无论什么情况下,都要把握自己,洁身自好,清廉自守,千万不要干“一失足成千古恨”的蠢事。要如履薄冰,严于自律,自觉接受党和人民群众的监督。通过一些案例可以看出,一些走上犯罪道路的人,身居要职,接受党的培养教育不可谓不多,政策理论水平不可谓不高。但是,苍蝇不叮无缝的蛋,篱笆破了,狗自来。在贪欲面前,他们把党的宗旨抛在了脑后,忽视了警示教育活动心得体会……每一个案例的发生,其反面警示意义和指导意义都非常重大。齐国管仲有三句话说得非常好:即清而不浊,是一个人为人处世的起码标准;慎而不骄,是一个人步入成功走向辉煌的阶梯;勤而不惰,是一个人安身立命之本。我将牢记这三句话,认真履行职责,廉洁自律,做一名合格守法公民。

市纪委组织中层干部到监狱进行警示教育,听取了两位因职务之便,收受贿赂而走进监狱服刑人员的现身说法,使我受益非浅,感慨良多。这些犯罪人员,他们曾经都是国家的公务人员,都曾身居要位,曾有好的工作环境,较高的收入,幸福的家庭,也曾经为国家做出过突出的工作成绩,深受领导和同志们的信任而被委以重任,但都在金钱利益的诱惑下迈出了罪恶的一步,把自己送入了地狱之门。他们犯罪的事实触目惊心,发人深思,感慨万千,极大地震撼了我的心灵。

作为一名党员,我将牢记党的宗旨,牢固树立全心全意为人民服务的思想观念,不断反省自己,做到自警、自省、自重、自律,居安思危,恪尽职守,做老实人,做老实事,提高拒腐防变的能力,在今后的工作中做好以下几点:

一、提高理论素养。努力学习,重视学习,加强学习,不断提高理论修养和知识水平,是对党员干部的基本要求。邓小平讲过:“不注意学习,忙于事务,思想就会容易庸俗化。如果说变质,那么思想的庸俗化就是一个危险的起点”。放松了学习,放松了对主观世界的改造,思想落后于形势,就会丧失先进性,就难以抵档各种利欲的诱惑。在押服刑人员忏悔发言再次教育了我,他们过去曾是党员领导干部,因不注意学习,不提高修养,势必思想境界低下,就会辩不清是非,就会陷入个人“欲望”的泥潭。只有加强学习,达到理论上的成熟,才有政治上的坚定,也才有行动上的自觉。

二、筑牢拒腐防变。党章对党的干部要做到自重、自省、自警、自励。要求党员干部要“常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心”。在清正廉洁上,党员干部要自觉做到“慎独、慎欲、慎微、慎初”,不管在什么环境,何种条件下,都能够守得住物质上的清贫,抗得住酒色利禄的诱惑,顶得住庸俗关系的腐蚀。要时刻警示自己,只能为人民谋利益,个人利益服从党和人民的利益,不能为个人谋私利;“君子爱财、取之有道”,不能见钱眼开,见利忘义;“声色犬马,无不玩物丧志”,要在生活上洁身自好,严守操行。只有这样,才能始终保持高尚的道德情操,才能在任何时候任何情况下都不逾越制度这条“红线”,不碰纪检这条“警戒线”,不触法律这条“高压线”。

三、自觉接受监督。必须自觉接受组织和群众监督。能否牢固树立自觉接受监督的意识,对于提高拒腐防变能力,加强党风廉政建设至关重要。通过监狱警示教育活动,充分说明党员领导干部自觉接受监督的重要性。在党内监督机制中,接受监督人是主体,接受监督人有了接受监督的意识,并自觉接受监督,监督机制就会充满活力。反之,机制就难以正常运行,权力就必然失去监督,失去监督的权力就必然产生腐败。党员干部特别是领导干部要不断强化自觉接受监督的意识,把党和人民交给自己的权力始终置于党纪法规的监督和约束之下,把自己始终置于党组织和广大职工群众的监督之中。

通过警示教育,既提高了自己的认识水平,又从反面教材中汲取了教训,从点点滴滴之处都要严格要求自己。党的光辉形象靠党员的共同努力来增彩,党的利益要我们大家来共同维护,我将以此来警示自己,防微杜渐,警钟长鸣,牢固树立执政为民、廉政为民的思想观念,做到常思贪欲之害、常除非分之想,常修为官之德。

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇十三

住建局是为了促进城市建设和保障居民安居乐业的重要部门,而警示教育是一种重要的培训方式,用以提醒和教育人们遵守法律规定,不断加强自身的法治意识。最近,我有幸参加了住建局组织的一次警示教育培训,深感受益匪浅。在此,我想分享我的心得体会。

第二段:关于培训内容理解。

在本次培训中,我了解到,作为住建局的一员,我们必须始终坚持“以人为本,服务民生”的理念,充分认识到自身在城市建设中的重要性和责任。我们要始终保持忠诚于党和人民,遵纪守法,尊重律法,全面加强法治意识。同时,注意要避免利益冲突、权力寻租现象的出现,保证自身廉洁行为,树立良好的形象。

第三段:警示教育对我的启示。

本次警示教育让我深感教育的必要性和重要性。只有在不断的提醒和教育中,我们才能时刻保持自己的“工作学习纪律”。同时,在这次培训中,我也更加深刻地认识到了职业道德与个人品德的关系。只要我们在平日里注重言行举止,时刻保持廉洁、正义、真实的态度,就能更好的维护个人形象,加强公民责任感,同时更好的开展工作。

第四段:认识工作中遵守法律的重要性。

在大家的共同努力下,我相信住建局肯定会越来越好。但是,在实际工作中,我们也面临着很多法律风险。因此,我们需要时刻保持记忆,遵守法律规定,提高风险意识。同时,我们也要做好监管工作,坚决打击违法行为,加强对员工的教育和管理,保证工作的廉洁性和正义性,切实保障人民群众的利益。

第五段:结语。

通过此次警示教育,我对自己的角色和责任有了更深刻的认识。同时,我也感受到了广大政府工作人员向着更好的方向迈进的决心和信心。我相信,在各方共同的努力下,我们可以共同创造更加和谐、美好的城市生活环境。

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇十四

《福建省商业系统案例汇编》收录了近五年来在全省商业系统内发生并已结案的典型案例,用发生在身边的真实案例揭示了少数党员干部放松了对世界观、人生观的改造,抵御不住诱惑,经受不住考验,走向了犯罪的深渊,以致身陷囹圄的现实。其结果令人痛心,我对此感受颇深,启发很大。

通过剖析典型案例,我从这些典型案例中吸取了深刻教育,只有时刻保持清醒头脑和高度警惕,提高遵纪守法的自觉性,增强拒腐防变的能力,牢固构筑思想防线,才能经受得住新形势下的风险和考验,保持党的纯洁性。

一、从《案例汇编》中得到的警示。

1、丧失理想信念,必然抵御不了利欲的诱惑。市场经济规则是追求利益最大化,少数不法商人,为了实现最大经济利益的目的,总会千方百计地拉拢腐蚀权力而为其所用,作为手握一定“权力”的领导干部,面对市场经济大潮不能保持警惕、保持冷静、保持操守,更没有慎独慎微,不甘清贫,崇尚拜金,最终导致走上犯罪的道路。这些反面典型告诫我们每个党员干部,一定要保持清醒头脑,提高警惕,坚持自重、自警、自省、自律,做到慎独、慎微、慎权、慎欲、慎友,管好自己的嘴、手、腿。正确行使手中的权力,扎扎实实地为民办实事、办好事。

2、背离党的宗旨,必然会走向人民的对立面。权力是一把双刃剑,如果能正确的行使就能为人民办实事、谋利益,反之就会成为以权谋私的魔杖。党员领导干部把人民赋予的权力作为自己谋取私利的工具,在危害党的事业的同时,自己也必将遭到“身囚”之苦。这些违纪违法案件反面典型人物,丧失理想信念,受拜金主义、享乐主义影响,自恃自己曾经作出贡献,将人民赋予的权力变为谋取私利、贪污受贿的便利工具,违法犯罪,走到人民的对立面。他们的可悲下场,警示我们每个党员干部特别是领导干部,一定要树立立党为公、执政为民的思想,把全心全意为人民服务作为毕生追求,要不断加强世界观、人生观的改造,不断加强学习,让自己的思想和灵魂得到净化。

己可以超然其上,甚至设法规避制度监督、民主监督、社会监督,利用手中权力谋取私利。他们独断专行的下场,警示每个党员干部特别是领导干部,大到党纪国法,小到规章制度,这都是规范党员干部言行的重要章典,是共产党人廉洁从政的行为准则,是每个党员干部克已奉公的立身之本。独断专行,视规章为儿戏,权力失去监督,不信忠言的奉劝,不受制度的约束,必然会跌入罪恶的深渊。

二、今后的努力方向。

信念,保持党员的纯洁性。始终坚定共产主义和有中国特色的社会主义的理想和信念,是共产党员的立身之本。在市场经济的形势下,要自觉地进行世界观、人生观和价值观的改造,坚定自己的信念,牢记为人民服务的宗旨,坚持立党为公、执政为民,保持党员纯洁性,提高自我约束能力,提高自我警省能力,坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑,过好权利关、金钱关、人情关,才能经受住各种考验,抵御住各种诱惑。三是要以身作则,作好表率。在清正廉洁、勤政为民方面,要求大家做到的,自己首先带头,做到心不贪、手不长、嘴不馋,忠实地代表人民利益,自重、自省、自警、自励,经得起权力、金钱、美色的考验,在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染,一身正气。对以权谋私的违纪现象决不姑息迁就,敢于动真碰硬。

党的光辉形象靠党员的共同努力来增彩,党的利益需要我们大家来共同维护。我将以此警示自己,防微杜渐,警钟长鸣,牢牢树立执政为民,做到常思贪欲之祸,常除非分之想,常修为官为德,常记公仆本色,牢固树立“立党为公、执政为民”的政绩观,以更加积极的态度和更加饱满的热情投入到工作中,以高度的事业心和强烈的责任感,爱岗敬业,忘我奉献,干出一流工作业绩,坚持公道正派,不断提高自身的人格魅力,争做一名优秀纪检监察干部。

实用参加警示教育心得体会(模板15篇)篇十五

近日,我所在的住房和城乡建设局组织了一次警示教育。在活动中,我深刻认识到了自己的不足,同时也认清了未来的成长方向。一下是我的心得体会。

【第一段】。

此次警示教育的主要内容是警醒现实,警示未来,督促自我管理。作为一名领导干部,我们常常处于一个被关注的地位,不仅要给全社会做出表率,而且更要把行为规范的标准更细化到自己的行动中,计划自己的事情,同时又能同时关注到组织和社会的整体利益。

【第二段】。

此次活动还就组织依法行政、反腐倡廉、执行职业道德等问题进行了深入的探讨。在职业道德约束下,我们能够真正赢得更多人的尊重和认可,对于公共资源的运用同样能够减少挥霍和浪费,客观上也使我们的管理更加有效且高效。

【第三段】。

警示教育是对我们思想信仰的再立场、再升华,是对我们职业素养和职业操守中的薄弱环节进行暴露和揭示,是一次重要的历练过程,更是振聋发聩的警示。从这个意义上说,警示意义深远,我们不仅要在整个警示教育过程中思考自己未来职业生涯的规划,更要在具体的行动中将这种思考贯彻实践。

【第四段】。

在处理与相关人员的协商中,应严格遵守相关规定,在职业操守等方面,经常进行自我约束,时刻警惕他人团队的约束。无论是在日常工作中,还是在承担自己的岗位职责时,都应当坚实地做好自己,时刻保持警惕,严格服从党和国家的各项制度和规定,做一名既有技能,又有良知、有担当的新时代工作者。

【第五段】。

总体而言,此次住建局的警示教育意义重大,是对我们思想信仰和职业素养的一次深刻洗礼。展望未来,我们将继续深入推进工作,着眼于自身发展,坚定信仰,牢记职责,始终保持警惕和谨慎,并为推动全局经济风险防控工作做出更加积极更加有效的贡献。

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