最优社团团建心得(案例15篇)

时间:2024-12-24 作者:念青松

总结心得体会可以让我们意识到自己的成长和进步,增强自信心和积极性。现在,让我们一起来欣赏一些写得特别出色的心得体会,从中汲取写作技巧和写作思路。

最优社团团建心得(案例15篇)篇一

社团团建是指通过组织成员进行各种团队活动,提高成员之间的凝聚力、合作能力和沟通能力,以达到促进社团发展和成员成长的目的。在我参与的社团团建活动中,我深刻体会到了团建的重要性和意义。以下是我对社团团建心得的体会。

首先,社团团建活动增强了成员之间的凝聚力。在团建活动中,不同背景、不同性格的成员会因为共同参与活动而逐渐熟悉和了解彼此。通过共同完成任务和面对挑战,成员之间建立了信任和友谊。在团队合作的过程中,我们学会了倾听和尊重他人的意见,培养了团队意识和合作精神。这些良好的团队关系使得社团更加团结,并能够应对各种困难和挑战。

其次,社团团建活动提高了成员的合作能力。在团建活动中,我们无法依靠个人的力量单独完成任务,而需要与他人协作。通过团队合作,每个成员都能够发挥自己的优势,弥补自己的不足,从而实现整个团队的目标。团队合作需要成员之间相互配合和沟通,要明确分工,充分利用每个人的特长。通过不断的协商和讨论,我们在活动中形成了良好的默契和配合,提高了我们的合作能力。

再次,社团团建活动培养了成员的沟通能力。在社团内部,团队成员之间的沟通是非常重要的。良好的沟通能够促进成员之间的理解和信任,减少误解和纷争。在团建活动中,我们经常要与他人交流和合作,因此良好的沟通能力对于我们的团队合作非常关键。通过团建活动中的沟通实践,我们学会了积极倾听他人的意见,善于表达自己的观点,更好地与他人进行有效的沟通。这些沟通技巧不仅在活动中有用,而且在日常生活和工作中也能够发挥积极的作用。

此外,社团团建活动促进了成员的个人成长。通过参与团队活动,成员不仅可以锻炼团队合作和沟通能力,还可以提高自己的领导能力和问题解决能力。在团队中,每个人都有机会担任不同的角色,学会管理和组织。在活动中遇到困难和挑战时,我们需要积极寻找解决办法,并合理分配资源和任务。通过这些努力,我们不仅解决了问题,还具备了解决问题的能力。在这个过程中,我们的个人能力得到了提升,使得我们能够更好地应对各种挑战。

综上所述,社团团建活动在促进社团发展和成员成长方面发挥着重要的作用。通过活动,我们增强了团队凝聚力,提高了合作能力和沟通能力,培养了领导能力和解决问题的能力。这些都是我们在未来的学习和工作中必不可少的能力。因此,我认为社团团建活动是非常宝贵的,每个人都应该积极参与其中,不断提升自己的团队素质和个人能力。

最优社团团建心得(案例15篇)篇二

社团是大学生活中不可或缺的一部分,参加社团团课不仅能够培养兴趣爱好,拓宽视野,还能够提升自身的组织能力和团队合作精神。在过去一年的社团团课中,我获得了很多收获和体会。以下是我对社团团课的个人感悟。

首先,参加社团团课让我看到了个人的潜力和成长空间。在团队协作的过程中,我发现自己具备一定的领导能力和组织能力。例如,在我所参加的音乐社团团课中,我担任了团队的指挥者一职。这要求我有对音乐有深刻的理解和对团队成员的管理能力。通过练习和反复的排练,我逐渐提升了自己的指挥技巧,并且明显感觉到自己在团队领导力方面的增长。这让我对自己未来的发展充满了信心。

其次,社团团课培养了我与他人合作的能力。很多社团活动需要多个人的协作才能完成,这使得我学会了倾听他人的想法,并且和大家一起制定实施计划。在团队协作中,我也发现了沟通和协商的重要性。只有与他人进行良好的沟通和协商,团队的目标才能够得到顺利地实现。通过参与社团团课,我体会到了团队合作的力量和魅力,也培养了自己成为一个团队中重要一员的能力。

再次,社团团课给我提供了展示自己的机会。在团队合作中,我有机会表现出自己的特点和才能。例如,在一次演讲社团团课中,我受到了指导老师的鼓励,主动申请担任演讲代表。通过充分准备和努力,我在演讲中发挥了自己的长处和风格,并且获得了很多的好评。这让我认识到,只有勇敢地展示自己,才能够得到更多的机会和认可。社团团课给了我一个展示自己的舞台,也让我更加认识到自己的能力和潜力。

最后,社团团课让我结识了很多志同道合的朋友。社团是一个集合了许多对同一领域感兴趣的人的集体,这使得我有机会结交更多的朋友。在共同的目标下,我们一起努力、一起成长。在社团中,我不仅学到了专业知识,也结交了一些一生难忘的朋友。经过一年的社团团课,我们彼此之间建立了深厚的友谊和信任。而社团团课的结束并不意味着我们的关系的结束,我们会继续保持联系,相互鼓励和帮助。

总之,社团团课不仅是一个学习和锻炼的平台,更是一个成长和交流的机会。通过参加社团团课,我发现了自己的潜力和成长空间,培养了与他人合作的能力,获得了展示自己的机会,结识了很多志同道合的朋友。社团团课给予了我成长的土壤和支持,让我在大学生活中收获满满。我相信,通过参与社团团课,我将能够在未来的学习和工作中取得更大的成就。

最优社团团建心得(案例15篇)篇三

增强凝聚力,培养员工忠诚品质;体现公司重视、关注每一个员工的`成长,并且公司愿意与员工一起成长的涵义。

适合于开part的任何地方。

基本设施要求:投影仪(借用公司),话筒及音响(场地自带或公司借用),音乐伴奏(网络下载即可)、笔记本电脑(借公司即可),数码相机(公司肯定有),dv(个人、公司借),小彩灯(活动场地一般都有,即使买也不到100大洋)员工团队活动方案三篇员工团队活动方案三篇。生日卡若干(成本可控),鲜花水果若干(建议批发,不必包装),空白cd若干(刻录用),刻录机(公司百分之九十九都有刻录机,或者带刻录功能的光驱,康宝光驱),1开白纸。

领导日理万机,贺词可事先拟好,要点包括:

亲爱的员工,你们是公司发展的源动力,公司今天的成绩包含着在座每个岗位上员工的努力。

今天给我们员工过生日,我代表公司送上最真挚的祝福:希望你们在公司这个平台上健康成长,通过努力,实现梦想,公司愿意和大家一同成长,让我们一同来铸造公司的每一个辉煌!我代表全公司全体员工祝你们生日快乐!

视频完毕,可以颁发生日贺卡,贺卡上有该员工部门负责人书写的祝福和主要同事的签名。(如果公司有生日礼金那就更煽情啦:))颁发贺卡过程中可同时进入第二环节——幸福惊喜。

2、“公司与你一起长之幸福惊喜”:提前选择每一位生日员工的vip亲友(部门领导、同事、父母、男女朋友),通过录音或者视频向生日员工单独表达生日祝福。可以偷偷找到某位员工的父母,录上一段视频,或者电话采录远方家人的祝福,或者录下她男朋友的意外倾诉,都将让人感动万分,终生难忘!此环节如果生日员工人数很多,要控制每段祝福的时间,以1分钟之内为宜。整个祝福可选用电子相册软件或powerpoint制作,背景、切换效果美观,音频、视频插入方便,制作过程也相对简单。

相信这时候气氛已经变得火热了,有的mm是不是眼睛都流出泪水啦,有网线的地方还可以约好远方的人通过qq视频和寿星进行实时交流,那就更火爆啦!下面该让大家互动释放一下拉。进入第三环节——我的生日秀。

3、“公司与你一起长之我的生日秀”:该环节主要是给每个员工一个展示自己,表达自己的机会。可实现通知生日员工有此环节存在,让大家提前有所准备。每位员工有3分钟时间自由支配,可以给大家唱首卡拉ok,也可以秀一下自己的小绝活,或者主持一个小游戏,或者和大家说说话,不拘一格。主持人此环节可引导大家对公司和同事的祝福及进行反馈,工作人员用dv拍下整个活动,刻成cd,作为生日纪念。如过条件允许,也可以邀请当地不错的酒吧歌手,吉他弹唱几曲更为煽情。

此环节持续时间在1~2小时为宜,中间可以穿插互动小游戏,以增强气氛。

4、“公司与你一起长之我和公司一起长”:该环节由所有生日员工用水果或者鲜花为材料在白纸上拼出公司logo,并在纸上签写祝福。作为对公司提供关怀的反馈。此环节可以开动脑筋,用各类物品作为原料,组成公司logo,或者“我与公司一起长”几个字。

5、“公司与你一起长之温情永远”:将活动整个过程制作成精美dv,刻录成光碟。发放给所有生日员工留作永久纪念。把活动照片,员工亲手制作的logo作成公司板报内部展示。也可作为公司企业文化或宣传册中员工生活的有利宣传员工团队。

6、“公司与你一起长之大快朵颐”:这个环节不说也清楚啦,整个过程花费金额不多,既然有那么多的预算,可以组织一个冷餐会,或者大家动手自助制作生日餐,总之,不能让人家饿着肚子玩嘛。

7、“公司与你一起长之我动故我在”:这个环节,在大家吃饱了,在房间里憋闷了,可以出来组织拔河,篮球、跳棋,桥牌等比赛。让大家自由参加。

活动整个策划就这样,花费不大,相信会给大家一个意外的惊喜。领导也会为音乐男孩哥哥的组织能力而喝彩呢。

最优社团团建心得(案例15篇)篇四

社团是大学生活中非常重要的一部分,它不仅能帮助学生培养自己的兴趣爱好,还能提高自己的组织能力和领导能力。而作为社团的团干部,更需要有出众的组织和领导才能够让社团运转得更顺畅。下面我将就自己作为团干部的心得和体会,分享给大家。

第二段:提升自己的能力。

在担任团干部的时候,需要提升自己的能力,才能更好地带领团队。比如需要学习一些组织管理知识,需要提高自己的语言沟通能力、协调能力和判断力等等,以便更好地管理和协调团队。这些能力的提升需要靠自己的不断学习和实践,同时还能借鉴一些优秀的团队管理经验。

第三段:沟通和协调能力的重要性。

作为团干部,沟通和协调能力是必备的技能,因为在团队工作中,每个成员都有自己的想法和需求,需要通过沟通和协调达成共识。团干部需要注重倾听和引导组员的意见,以便更好地解决问题。同时,也需要与其他社团和学校管理部门沟通和协调,以便使社团能够得到更好的发展。

第四段:推进社团的发展。

作为团干部,推进社团的发展也是非常重要的。要想做好这项工作,首先要理解社团的发展方向和目标,帮助团队成员制订出一份实用的发展计划,以便更好地推进社团的发展和进步。同时,也需要积极寻找和开展各种活动,以提高社团的知名度和影响力。

第五段:总结。

作为一名团干部,我们需要不断地学习和探索,以便更好地管理和协调社团工作。我们也需要不断地思考和总结,以便更好地推进社团的发展。只有这样,我们才能够成为一个优秀的团干部,为学校和社会做出更大的贡献。

最优社团团建心得(案例15篇)篇五

作为一个在大学期间积极参与社团活动的学生,我深深体会到社团团建对于个人和集体发展的重要性。在这一过程中,我获得了许多宝贵的经验和成长,下面我将结合自己的实践经历,总结出了几点关于社团团建的心得体会。

首先,我认为开展一个良好的社团团建活动需要明确目标和规划。每个社团都应该有一个明确的定位和发展方向,只有这样才能真正形成社团的特色和优势。在制定目标和规划时,我们要充分调研市场需求和成员的意见,了解他们的需求和兴趣,并合理安排各个活动的顺序和时间,使得活动之间能够互相衔接,有条不紊地进行。

其次,合理分工和团结协作是一个成功的社团团建不可或缺的因素。一个社团涉及的工作内容往往非常繁杂,除了常规的活动策划和执行之外,还需要关注成员交流和团队建设等方面。因此,我们需要根据每个成员的特长和兴趣来进行合理的分工,让每个人都能充分发挥自己的优势。同时,要加强团队协作意识,强调团队合作的重要性,通过定期的交流会议和活动来促进团队成员之间的理解和信任,提高团队整体的效率和凝聚力。

另外,建设良好的社团内部文化也是一个重要的方面。作为一个团队,我们的共同目标是提升每个成员的个人素质和团队的整体能力,因此在社团内部要传承一种积极向上、团结友爱、互相尊重的文化。我们可以通过定期的团队建设活动、集体讨论和分享会等形式来增加成员之间的互动和了解,激发大家的热情和活力。同时,我们也要注重培养和发掘每个成员的特长和潜力,鼓励他们发挥自己的创意和想法,不断创新,为社团的发展注入新的活力和动力。

此外,外部资源的整合和开发也是社团团建的关键环节。社团的发展往往离不开各种资源的支持和合作,包括校内的导员指导、校外的赞助商和合作伙伴等。我们要善于与各界人士建立联系,积极争取资源的支持,通过合作和对接,实现资源的共享和互利共赢。同时,我们也要注重社团形象的塑造和宣传,扩大社团的知名度和影响力,吸引更多的人加入到社团的建设和发展中来。

最后,要坚持不懈地进行自我反思和提升。社团团建是一个不断学习和成长的过程,在活动执行中,我们要及时总结各项工作的经验教训,找出问题所在并及时改进。同时,要开展培训和讲座,提高成员的专业素质和执行能力,不断提升社团的整体水平。此外,我们还要关注成员的个人发展,为他们提供学习和发展的平台,帮助他们在团队中实现自我价值的同时也为社团的发展做出贡献。

综上所述,社团团建是一个以人为本、目标明确、团结协作、持续学习和不断创新的过程。只有在这个过程中,才能逐步实现社团的发展目标,提升社团成员的素质和能力。我相信,在今后的社团团建中,我会继续努力,不断总结和改进,为社团的发展贡献自己的力量。

最优社团团建心得(案例15篇)篇六

社团是大学生活的一个重要组成部分,无论是参加社团还是担任团干部,都可以感受到社团活动带来的乐趣和成长。作为一个社团团干部,我有幸担任了一年的职务,并从中学到了许多宝贵的经验和教训。

第二段:职责。

作为社团的团干部,我们的职责很多,而且每个职务都具有不同的特点和要求。比如,我担任的是社团的副主席,主要负责协调社团内部的相关事宜,管理社团财务和活动安排。这需要良好的组织能力,沟通能力和财务管理能力。并且,作为管理者,我们还需要具备一定的领导能力,能够调动团队的积极性,激发团员的热情。因此,担任社团团干部的人必须在自身职责范围内发挥出应有的作用。

第三段:团队。

你无法一个人完成社团的各项工作,整个团队的合作才能使活动更加顺利。作为团干部,我们要注意团队建设,要善于发掘和发挥每个团员的特长,以充分利用人力资源。同时,我们也需要规划团队的发展,为团队成员提供学习和发展的机会,以激励他们的积极性和创造力。

第四段:策划和管理。

作为团干部,我们往往还需要策划和管理社团的各种活动。在这一过程中,我们需要注意活动的目标、策略和流程,确保活动的顺利进行。同时,我们还需要管理好社团的财务,保证活动的款项得到合理的使用和管理。这需要我们具备独立思考和决策、协调能力和风险管理能力。

第五段:经验总结。

在担任社团团干部的过程中,我建立了很多人际关系,认识了许多优秀的人才,积累了许多宝贵的经验。在这里,我想分享一些为人处世和团队管理的心得体会。首先,要注重团队建设和团队精神的培养;其次,要有计划地规划和管理活动;最后,一定要时刻保持沟通和联系,以便及时解决团队内部的问题和挑战。

总之,社团团干部固然辛苦,但感受到的成就感和收获也是无法言语的。我们相信,在未来的社团活动中,我们会更加成熟、自信和富有创造力,共同实现社团的愿景和理想!

最优社团团建心得(案例15篇)篇七

认真贯彻落实市局《关于加强镇江市中小学学生社团建设的指导意见》,进一步规范和促进我校学生社团健康发展,创设更多有利于学生自我表现并享受成功体验的机会,培养学生主动参与、自主合作的发展意识与自我教育的能力,不断提高学生社团活动水平和学生综合素质。

整合学校的资源,关注学生个体差异。为每一个学生打造量身定做的教育,发展学生才能,探索继续提高方向。开阔学生视野,培养团队精神和合作意识。开展素质教育,丰富校园文化生活,促进学生身心健康发展。精心挑选社团辅导教师,发挥每位教师的长处,做到人尽其才。

组长:

副组长:

组员:各社团辅导老师。

社团名称辅导教师活动地点。

合唱社团音乐舞蹈房。

毽绳社团综合楼操场。

绘画社团美术教室。

阅读社团四年级教室。

信息社团电脑室。

整合教育资源,发展学生社团,创造良好条件,开展多彩活动;制定相关制度,建设管理并重,丰富校园生活,提升综合素质。

1、社团所定的规章、公约等不得于校规抵触,并且不得违背教育宗旨。

2、社团举办各种活动完毕应填写活动记录。

3、社团须于学期初、学期末将计划、总结书面送交学校社团活动小组领导。

4、社团成员在社团活动期间,应按照社团分组的指定场地参加社团活动,不得无故缺席,否则以旷课论处。事假、病假的学生必须办理请假手续。

5、社团考勤由当天值日行政人员根据社团活动安排检查记录。

6、社团管理中心每学期从日常考勤、活动开展、计划总结、学生评价等方面对各社团情况进行考核评优。

2、定期对活动成果进行评价,根据所有社团的训练成绩进行奖励。

3、各班在期中期末的素质教育成果展示会上,学生必须将自己的学习情况向来宾或家长汇报表演,然后根据各方的反馈情况,对相关辅导教师进行考核。

4、在学校艺术节及各种活动中,每个学生都要积极参与,并将活动参与情况、获奖情况纳入班教小组量化,并与辅导教师的考核联系起来。

5、开展丰富多彩的体艺术活动:

按照教学有特色、学生有专长的思路,突出艺术教育的位置,本着普及提高的原则,在加强音、体、美课堂教学的同时,充分开辟第二课堂活动,开设合唱、毽绳、绘画、等社团;通过举行学校艺术节、体育节,开展各种文艺演出、竞赛活动,培养和提高学生艺术素质和体质。

1、对辅导教师的特长辅导常规(计划、出勤、获奖情况等)按检查情况由高到低分为3个档次,分别按3分、2分、1分,记入教师的量化考核中。

2、根据参加各种比赛获奖情况对辅导教师进行奖励,国家级、省级、市级、县级、校级分别按5、4、3、2、1分的标准记入辅导教师的量化考核中。

3、根据学生参与学校组织的各种比赛活动、文艺演出、特长展示等活动,设立参与人数奖,对于参与上述活动的学生,每参加1人次在班级量化中加0.5分。(对于获奖情况按第二条进行加分)。

4、教师的特长培养成绩纳入业务考核,并作为评选校“优秀教师”的重要条件。

5、学生的特长获奖情况记入学生成长档案,并作为评选“优秀学生”的重要依据。

坚持六个原则。

1.以素质教育为主要原则。

社团必须始终坚持教育大方向,始终坚持贯彻素质教育,在新课程理论的指导下,把社团活动与学科建设、自主管理结合起来。在活动过程中,以《小学生守则》《小学生日常行为规范》为基本理论指导。

2.开放性原则。

社团组织是开放的,成员自愿加入,没有门槛。社团活动的内容和形式是开放的,学生可以提出各种活动建议。师生关系是开放的,互动的,教师不是高高在上,而是作为社员的大朋友,向他们提供参考,咨询。对学生习作的评价是开放的,学生习作没有条条框框,可以展开想像的翅膀自由翱翔,教师鼓励多元思维,肯定多元的价值观。

3.“三贴近”原则。

考虑学生的年龄特征、身心特点,尊重学生道德认知发展规律,从基础道德教育抓起,环境道德教育的内容、方法力求贴近学生、贴近生活、贴近实际。

4.主动参与和民主管理的原则。

由于社团活动能够符合学生的兴趣需求,因此能充分发挥学生的主观能动性。在社团活动中,学生有强烈的主动参与意识和民主管理意识。社团内的一切事务均由社团成员集体讨论所决定,社团小干部民主选取,竞争上岗,增强社团成员的小主人意识。

5.实践创新性原则。

学生兴趣与个性的发展,离不开实践创新活动,社团的发展提升是建立在大量社团实践创新活动的基础上,使之社团能够长久生存。

6.体验成功原则。

对于孩子而言,成功的喜悦尤为重要,为孩子设置合理的难度梯度,让他们体验成功,感受成功,并从中获得自信。同时,也激励更多的同学加入到社团中来,让那些性格内向,缺乏自信的同学变得开朗大方、找到自信心。

第一阶段:宣传策划。

通过国旗下的讲话、召开专题广播会等途径对学生进行舆论引领,让学生充分认识参加社团的意义。

第二阶段:招募建团。

组织招收新成员,新生报名参加感兴趣的社团,为社团注入新鲜血液,进一步推动社团向前发展。

第三阶段:开展活动。

每周二、周四下午3:50----4:50,周六上午8:00----10:00为活动时间。

第四阶段:阶段性成果展示。

打开大门,面向社区开展半日开放活动。

第五阶段:总结评价。

展示本学期活动成果,评选优秀社团成员,整理资料等。

最优社团团建心得(案例15篇)篇八

社团团课是大学生活中的一项重要活动,不仅可以帮助学生拓宽视野,增加知识,还可以培养学生的合作能力和领导才能。在参加社团团课的过程中,我收获了许多珍贵的经验和体会。接下来,我将分五段分别阐述我在社团团课中的心得体会。

第一段:选择合适的社团团课。

在选择社团团课时,我认为首先要根据自己的兴趣和爱好来选择合适的课程。只有对所学的内容感兴趣,才能更好地投入其中。此外,要考虑到自己的实际情况,例如课程时间、地点等。选择合适的社团团课不仅可以使自己更有动力去学习,还可以与志同道合的伙伴一同进步。

第二段:学会合作与沟通。

社团团课是一个团队协作的过程。在团队中,我学会了与队友合作,理解并尊重不同意见,培养了团队协作的能力。在团队中,每个人都有自己的优势和特长,我们可以互补,共同实现团队的目标。同时,良好的沟通也是团队合作的基础。通过沟通,我们可以明确任务分工,避免重复劳动,提高工作效率。学会合作和沟通对于今后的职场生涯也非常重要。

第三段:发展领导才能。

在社团团课中,每个人都有机会充当领导者的角色。领导不仅要为团队制定明确的目标和计划,还要激发团队成员的潜力,帮助他们克服困难。作为领导者,我们需要展现出坚定的决策力、良好的人际关系处理能力和正确的价值观。通过不断担任领导者的角色,我逐渐发展了自己的领导才能,并学会了如何与他人合作,达到团队的最终目标。

第四段:培养兴趣爱好。

社团团课不仅可以学到专业知识,还可以培养兴趣爱好。通过长期的学习和实践,我发现自己对某个领域有浓厚的兴趣,并逐渐形成了一个特长。社团团课为我提供了一个磨砺自己的平台,使我能够深入学习和探索自己感兴趣的领域。这不仅可以为我今后的发展打下坚实的基础,还可以让我更加享受到学习的过程。

第五段:培养综合素质。

通过参加社团团课,我不仅学到了专业知识,还培养了各方面的综合素质。例如,团队合作能力、领导才能、沟通能力、学习能力等。这些素质都是今后工作和生活中必不可少的。社团团课为我提供了一个学习和实践的平台,让我能够不断地锻炼和提高这些素质。而这些素质不仅在大学期间有用,也会对我将来的职业发展起到关键作用。

总结起来,参加社团团课使我收获了许多宝贵的经验和体会。在选择合适的社团团课之后,我学会了合作与沟通,发展了领导才能,培养了兴趣爱好,并且锻炼了综合素质。这些经验和体会不仅在大学期间有用,也会对我今后的职业和生活发展起到重要作用。因此,我强烈推荐其他同学积极参加社团团课,去体验并收获其中的乐趣和收获。

最优社团团建心得(案例15篇)篇九

很荣幸能够站在这里参加竞选!感谢学校给我们提供一次公平竞争的机会,让我有勇气走上讲台,在这里展现自己,我是一个性格开朗,乐于交际的女生,所以想加入……我知道今天来参加竞选的都是各班里精挑细选的精英,实力都不一般。但我始终以我年轻我自信为信条,今天之所以能站在这里,绝大部分是因为我的自信。当然,能力也很重要,但能力是可以培养的,我始终相信自信是一切的开始!在我的眼里,学生会是一项神圣的工作,他是为全校师生服务的,有句话说大学是半个社会,我之所以想加入社会实践部,是想为更多的人服务,并结识到更多的人,学到更多课本以外的东西。不想说太多说再多也没用,那只不过是一时的激情,激情是不会持久的,我会用我的实际行动来告诉你们的!

如果我当选,不管是什么职务,我都会全力以赴,本着为全校师生服务的原则,努力学习和工作;如果我不能当选,我也不会灰心丧气。因为我曾竞争过,那也是一种成长,我会在今后更加努力学习,同时希望学生会工作在本届学生会成员的领导和管理下越做越好!最后,希望各位评委为我投上信任的一票,给我一次展示自我的机会!谢谢!!

最优社团团建心得(案例15篇)篇十

尊敬的各位同学、老师:你们好!

在大四这一年中我担任了本班的团支书一职,工作虽然艰辛,我却从中得到了最宝贵的经验、最珍贵的财富。现将学期工作具体介绍如下:

政治学习是团委组织的非常受重视的团组织活动。政治理论成熟是一个党员干部干好本职工作的前提条件。只有认真学习贯彻执行党的路线、方针、政策,不断提高自己的政治理论水平,才能保持政治上成熟,头脑上清醒,方向上正确。在这一方面我对自己的要求也很严格。我除了认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观外,还认真学习新时期我党的各项路线、方针、政策以及法律法规,用正确的理论武装自己的头脑,指导工作实践。做到思想上成熟、政治上同党委、政府保持高度一致。经过党课的学习,我对党的认识提高了,同时我对加入党组织的迫切情感也增强了。经过了层层审核,我光荣地加入了中国共产党成为了一名预备党员。我在这一年的预备期中努力学习,并在各方面起到表率作用。

在担任毕业班团支书期间,这段经历很艰辛但同时也很具有挑战性。毕业班管理最大的问题就是班级人员很难到齐,大家考研的考研,找工作的找工作,出国的忙出国,反正就是很难开展班级活动。有些事情只能电话或短信联系,收集材料也是要好几天才能够收齐。所以如何管理好毕业班,如何更好地将学校老师信息更准确地传达给班级同学,就成为了我们班委的首要任务。我得保证我的手机里有每个同学的正确电话号码,了解每个同学的动态:是考研、工作、是出国还是考公务员等,也得及时收集班级同学的就业情况,以便向辅导员、老师等汇报。同时在老师召开的会议上完整正确地记录相关信息,然后再确保无误地发送给同学,保持信息的畅通。同时处理好班级各项事务,如素质测评及奖学金评定等。另外要协助班长进行班级管理,配合其他班委的工作。

一年来的工作虽然很辛苦,但是特别的充实,它不仅仅让我的生活丰富多彩,更让我整个人变得成熟起来,思维与视野都宽阔了许多。在工作中,我也看到了自身的很多不足,例如做事有点急躁,往往容易引起同学的不满,所以以后工作中要学会淡定,加强自己的修养。同时也要与班委间明确职责、互相协调配合。认真贯彻落实上级下达的指令,以积极的心态投入到工作中。

感谢老师、学长、同学对我工作的支持和帮助,我会继续尽心尽力为同学服务,向着最高的目标迈进。

以上报告,请审阅。

最优社团团建心得(案例15篇)篇十一

尊敬的校团委老师:

您好!我是来自资源环境学院11级地理科学2班的李鸣凤,现任学生社团联合会项目审查委员会主任。在社联工作已经一年多了,在这将近两年的时间里,我与社联共同成长,从她的成立,到体制逐渐地规范化,再到如今在学校的影响力不断地扩大。这些发展都离不开所有社联人的共同努力,离不开主席团的领导,更离不开校团委的支持与指导。如今正值换届之际,在此申请进入学生社团联合会主席团,为社联的发展尽自己所能做出一份贡献,将社联发展的更美好。

通过这两年的工作与思考,我对社联的定位以及社联这个学生组织有了更深入的认识,同时也发现了一些不足之处,以下是我的工作思路:

1、针对如今各个社团发展不平衡得现状,应当提倡校团委领导,挂靠学院的模式发展,各社团理论科学化。现阶段协会缺乏理论指导,活动质量普遍较低,活动形式没有新意且学生参与度不够。为此,对于专业性较强的社团建议挂靠院系,由专业老师指导学生举办活动,例如我校大学生数学建模协会、大学生话剧社等一些依托院系专业所设立的社团,可以直接挂靠院系,由院系派专业指导老师进行指导,社团每月活动申报以及会费的收支,与其他协会一样,由校团委统一管理。对于根据个人兴趣爱好成立的社团,可以聘请学校有这方面才能且能力出众的学生进行相关指导。社联与社团需要加强与各院系的联系,对于特色精品活动,应当大力宣传,提高学生的参与度。

2、加强社联内部建设。现阶段,五大类社团分别由实践部、网络信息部、项目审查委员会、经费审查委员会以及资格审查评比委员会负责,这借用了老的.社团管理中心的管理模式,既然已经从最初的社团管理中心更名为学生社团联合会,并且成立了专项的部门,但是现在我们每个部门做的事跟之前社团管理中心分管五大类社团的部门并没有太大的差别,根本没有做到真正的“专人做专事”!因此,设想成立的社联“二级机构”是很有必要的。“二级机构”实则为五大类社团的理事会,主要负责指导本类社团开展活动,整合此类社团并资源共享,组织社团交流协作、联合举办活动,负责与社团会长直接联系,下达各项工作安排。“二级机构”可以成为挂靠社联的一个部门,隶属于社联理事大会。五大类社团理事会理事长由上届此类社团中能力较为突出且愿意做社团工作的会长担任,另一名理事长可以由社联的干事担任,这样更好地加强社联与协会的沟通。

社联各部门之间需要更多地沟通与合作。从去年到今年,宣传部一直与社联其他部门脱节。我们始终秉持着“社联一家亲”的原则,由于一些原因,真正亲近的可能是部长与主席团,往往干事与干事之间、干事与其他部门部长之间还是有很大隔阂的。社联各部门的工作经常需要交接,如果干事之间隔阂较大,这不利于工作的开展。希望在今后能多开展举办社联内部活动,增进各部门之间的交流。各部门也可以邀请其他部门自行组织内部交流活动,增进感情。

3、建立赏罚分明的奖惩制度。这不仅仅是对于某个协会,也是针对社联的各个部门,更是针对每个社联人社团人!如果协会一直不配合社联的工作或者犯了重大的错误,协会可以取缔或停办。社联内部各部门,可以在每月进行一次打分评优,年终得分最高的部门有奖励。年终时,对于表现突出的社联部长、干事,社团会长都应该给予奖励,对于消极对待社团的会长、不配合工作的会长,给适当的惩罚。这样的制度有利于调动大家工作的积极性。

以上就是我的工作思路与一些思考,很多想法不够成熟,希望老师批评指正。谢谢!

此致

敬礼

最优社团团建心得(案例15篇)篇十二

子在川上曰:'逝者如斯夫,不舍昼夜。'随着日历的一页页翻过,九年级上学期的学习生活即将结束,而班级团支部的工作也即将告一段落。半年来,我班团员和入团积极分子都紧随团的脚步,积极参与团内的每一项活动,在活动中进步成长。

一、传承德信文化。

1.宣传社会主义核心价值观。

在升旗仪式中,团委向全校同学发出'践行社会主义核心价值观,做德信文化的传承者的'号召。我班团支部第一时间响应团委号召,当即制作了'践行社会主义核心价值观'的主题黑板报,并把社会主义核心价值观书写在黑板报上,让所有同学能够做到熟记、背会。

2.开展德信文化主题班会。

我班针对德信文化,召开了德信文化主题班会。本次班会主要由班级团员和入团积极分子搜索资料、制作课件、主持,明确分工,争取做到人人参与,让班内同学能够更深一步认识德信文化。这之中,杨佳慧、尚佳勋、王珺玮等同学表现优秀,十分积极。

3.践行德信文化。

在班会结束后,我班多次强调'德信文化的宣扬和德信精神的传承并不只是体现在一段时间,而是一个长期的过程'.所以在接下来的一段时间,我班通过量化、检查、监督等形式,杜绝班内不文明现象。并号召同学们日行一善,使班内的文明行为越来越多。

二、团员入团工作。

为了保持共青团员的先进性,激发作为共青团员的光荣感和责任感,激发广大团员积极响应创先争优活动的精神,提高团员意识教育,校团委组织开展了九年级上学期入团工作。

1.选取团员。

本次已经是第五次组织入团活动,一切任务也相对得心应手。从一开始的投票选举团员再到后来带领团员填写信息都比较顺利,本批团员所选出来的小组长贾子杰也十分负责任。但由于我工作的失误,致使班内同学填写申请书时出现了重复填写的情况。虽然事情解决了,但我认为这对我也是一个教训,应该工作再细致一点。经过一段时间的工作后,最后有11名学生经受住重重考验,脱颖而出,成为中国共产主义青年团的一员,为团组织注入新鲜血液。

2.提升思想境界。

在新团员确定之后,我班就帮助团员尽快适应团员生活,时刻严格要求自己,争做班级标杆。在他们还是预备团员时,我班的团员就一直为他们做着榜样。而现在,我在班会上多次强调团员的带头作用。我班对于团员也实行了量化双倍扣分等措施,让团员能够真正领先并逐步使自己进步。

三、捡拾垃圾。

为了美化学校环境,团委号召各班进行捡拾垃圾活动。在接到通知的第一时间,我就把班内团员做了分工:按照各批团员划分,分为五个小组,每个小组由当时入团时选出的小组长负责,而我负责带领当日没有捡拾任务的组长不定期检查、记录捡拾情况。小组名单也在捡拾的前一周公布。

虽然有了充足的准备,但是到我班捡拾垃圾的时候,刚刚被确定为五批团员的同学整体捡拾垃圾情况较差,出现了忘记捡拾垃圾的情况,经常需要督促。正值我班需要捡拾六天,于是在班会上要求指导后五批团员又捡拾了一天。这次捡拾情况较好,得到了全体同学的肯定,也让我们的校园更加洁净。

四、感动实验中学十大学子评选。

在十二月份,校团委下发了关于评选感动实验学子的通知。我班一直重视自信、把握机会,所以我在接到通知后和班主任商量,并非先投票,而是要求全班同学先自愿报名并撰写材料,然后在班会上以投票的形式选取出我班参加评选的人。这个过程中,我班很多同学都积极参与,很多同学都展现了自己闪光的一面,让全体同学都能够学习。

半年的生活是如此之快,这半年来,我作为团支书,充分认识了自己的不足之处,但也提升了自己的能力,学会了用智慧解决问题。或许这半年来有些磕磕绊绊,但我从不会放弃,我会在以后更加努力,改正自己的问题,带领班级团支部越来越优秀,也让自己在实践中、组织中慢慢成长!

我的述职到此为止,谢谢大家!

最优社团团建心得(案例15篇)篇十三

岁月如梭,时间的脚步悄悄移向20**年。回顾我从泗联小学回到泗泾小学的一幕幕,就像发生在昨天。虽然青春年华的红火渐渐地远去,过去的317天其中不乏苦辣酸涩,却更多留下了丰盈的收获和幸福的感觉。

20**,我们将化压力为动力,化挑战为机遇,只要我们以卧薪尝胆式的全力以赴的勇气和态度,我们的团队必然是最棒的。

全力以赴是一种精神,全力以赴就是一种学校文化,全力以赴是一种态度与过程。得过且过是一种态度,尽力而为是一种态度,全力以赴是一种态度。有什么样的态度就有什么样的过程,有什么样的过程也就会有什么样的结果。我非常欣赏米卢的一句话:态度决定一切。学校一切远大的规划愿景都必须建立在“落实”两个字上,而落实时的最佳工作状态就是全力以赴。

充满希望与活力的20**来了!让我们要智慧地工作,幸福地生活,做一名工作、生活、学习有品质的教师。

我谨向泗小全体教职员工表示衷心的感谢和崇高的敬意,致以最美好的新春祝福!因为你们辛勤耕耘、无私奉献,泗小因你们而朝气蓬勃,前程似锦!

伴随着即将到来的岁末钟声,新的一年踏着轻盈的脚步向我们翩翩走来,这新的里程荡涤着我们火热的.情怀,融化了严冬的寒意,燃起我们心中新的希望与期盼。

各位老师、亲爱的同学们:让我们绽开最灿烂的笑容,给新的一年增添灵动的风景;让我们品味岁月的甘甜,收获成长的豪情!

用真诚品味回忆,用真情品味朋友,用真心品味工作,用勤奋品味学习,用感恩品味幸福,用宽容品味年轮!

祝我们世通教育的明天更加辉煌,祝大家新年快乐,心想事成,万事如意!

最优社团团建心得(案例15篇)篇十四

担任团支书以来,收获真的很多。这一年,思索了很多,我的生活过得很充实,认识了很多人,我敢肯定的是,我没有像一些同学那样感到空虚,跟团支书的工作是分不开的。很感谢老师和同学们给了我这个很好的机会,很好的平台,让我的大学有了一个很好的开始。经过一年的努力,我们班在各方面都取得了较大的收获,在班委的精心负责和精诚合作下,基本上完成了该完成的工作。也就是说,我们的生活、学习、工作等都有了一个雏形,这是一个很重要的基础,但是并不是说已经定型定格了,以后的发展还是靠大家的不懈努力!谢谢大家对班委的支持!

现在,我想从思想开始,对以下几个方面的具体工作进行总结,希望和大家一起发扬成就,弥补不足,更好地提高我团支部的工作水平:

一、思想方面。

这一年我们班增加了25名入党积极分子,相信大家也提高了对党的了解,并对自己的潜力进行了初步发掘。我也有幸成为入党积极分子,感触也非常的深。大家写入党申请书,并不是为了入党而写,而是在这个过程中去发现自己的不足,去获得更多的渠道,向更多的人学到更多的东西。有些人缺乏的正是最开始迈出的那一小步,以至于往后都没有热情去面对更多充满精彩或者挑战的生活。所以,我有个小小希望,就是我们能够在充满幻想的同时更加成熟地去处理个人和集体中存在的问题,把目光放远一点,把心态放好,而不是迷迷糊糊走过大学5年。

二、文体活动方面。

这一年我们班举行过的主要会议和活动有:学习经验交流会;和07级9班、08级11班的联谊;主题班会”适应大学生活”;生日会;班级羽毛球赛;团日活动“我为校庆添光彩”;“迎五四”电子书制作及演说比赛;“三下乡”立项与科研立项动员大会,还有平时交代事情,布置事务的班会。每个人在这些活动中收获都不一样,这里就不一一讲述了。不管成功还是失败,都是大家一起走过的,成长才是重要的。希望在以后的几年中,所有同学有什么好的建议和想法都积极地向班委提出来,以便更好的开展有意义,有趣味的活动,丰富大家的生活。

三、学习方面。

不管从平时的学习,还是从期末的成绩,都可以看得出我们班的同学勤奋好学,而且很多同学都是很聪明的。在学习方面,开始的时候我感觉自己跟不上,成绩也不理想,后来才慢慢适应,向身边的同学学习,争取把时间尽量多的花在学习上。这也是干部们的一门必修课吧。总之,时刻记住,学习第一,最大最重的责任是学习。

四、生活方面。

日常的生活就留给生活委员和女生委员讲述吧。我想说的还是我们的为人处事方面,可能由于大家兴趣爱好和个性追求不同,很多方面磨合不了,这是人与人相处中的一个障碍也是一个很好的锻炼机会。换一个说法就是,正因为大家存在各种各样的不同,来自不同的地区,有着不同生活方式和生存理念,接受了不同的文化教育,我们的相识才有了价值和意义。在你们身上,我学到了耐心,毅力和勤劳的奋斗,但同时也看到了迷茫,空虚和脆弱。大学五年很快就会过去,我们要争取在这期间,珍惜这些日子,至少要学会怎样去协调学习、工作、生活之间的关系吧。我们要继续互相帮助,互相学习,留下最少最少的遗憾。

我的述职到此为止,谢谢大家!

最优社团团建心得(案例15篇)篇十五

一、活动目的及意义:

丰富学校社团活动,加强校园与社会的联系,让广大学生更早的走向社会,同时也响应学校号召,让校园走向社会化。我天弈阁棋类和牌类协会在xx学院即将迎来新一届的有生力量之际,希望在为协会今后的发展注入新的活力,增强协会发展的动力的同时,通过扩大招新活动的规模,积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。

二、活动可行性策划。

由xx学院天弈阁棋类和牌类协会发起并主办的招新宣传及广告代理活动。现将其可行性调查报告附加如下:

主观方面。

(一)、我协会是学校的最大的协会之一,是校内拥有自己独立办公地点的社团之一,是社团联合会三个常任理事社团之一,在学校内举办过多次具有较大的影响的活动(大地棋王争霸赛、校园主持人大赛、反赌博宣传等),受到了学校师生和社会的高度赞扬,因此在活动的举办方面具有很大优势。这对贵公司占领攀大市场具有很大的帮助。

(二)、我协会为校级社团并且被学校评为五星级社团,可以在全校范围内开展活动,包括西苑和成人校区,可以很方便的为贵方宣传。

(三)、我协会为本次招新活动进行了精心的策划和准备,此次活动持续时间长〈9月3日——9月28日〉,规模宏大。可很方便的为贵公司完成宣传活动。

(四)、我协会为娱乐型社团,平日里活动开展频繁,基本上是每周一次,因此平时通知类张贴物比较多,如果贵公司愿意,我协会可以与贵公司在以后的一段较长时间里长期合作,长期为贵公司宣传。

(五)、这次活动也是贵公司回报社会承担社会责任行动的展现。此次活动将给大校大学生一个好很的锻炼自己的机会。

客观方面。

(一)、市场调查。

xx学院现有学生一万余人,且主要是理工生,据我协会调查近视率超过了60%,还有今年9月又有近五千人到校报到就学。因此可见,xx学院的市场前景非常大。

(二)、人力资源。

本协会现有会员超过200人,并有较强的工作实践经验。

(三)、物力资源。

1、活动所需的帐篷、桌椅等器材我协会已全部具备。

2、活动场地已经向学校团委和校保卫处申请到位(西苑和学校本部学生住宿区)。

(四)、媒体资源。

此次活动已经获得校报和广播站大力支持(广播站并将在中午和下午就餐时间进行相应宣传,校报的期刊中也将对本次活动进行跟踪报到)。

三、活动时间:

xx年8月14日—xx年9月29日。

四、活动地点:

招新宣传在全校范围内进行,而最后的招新现场将设在xx学院的10号公寓前。若有可能我们还将在西苑工程技术学院设立协会报名点。

五、活动内容:

(一)、活动前期准备阶段〈8月14日—9月2日〉:

针对现在xx学院学生社团发展的现状,我社团现任领导集体对此次招新工作予以了相当的重视,特制定了一系列的招新措施和应急处理方案。

1、8月14日,协会召开领导人会议,商议招新工作细节,并用以后的三天进行可行性论断。

2、8月17日,协会再次召开领导人会议,确定要以后招新的工作,并实行的责任到人制。

3协会内部对招新可能存在的问题进行了相关的讨论,并制定出一系列问题解决的方案。

(二)、活动中期宣传阶段〈9月2日—9月20日〉;。

在该阶段,我协会将张帖pop海报和通过展板宣传我们的社团,同时在阶段后期也会挂出宣传横幅,以提高我社团在新生中的知名度和影响力。

(三)、正式的招新工作阶段〈9月21日—9月24日〉;。

在此阶段中,我们会向广大的的在校学生,特别是大一新生发放3000份余传单,以扩大宣传。与此同时,其它的宣传活动不但不会因此而停止,反而会有所加强。每天在10号公寓前设置招新现场,并高挂我协会会旗,吸引更多的人来注意和前来咨询。现场还有象棋的残局展示和各种竞技活动开展,以便吸引更多来访人员,这为赢取时间让它们更好的了解我协会创造一种可能。现场还将设立办公地点,有意向同学可以现场填表入会。

(四)、招新总结工作阶段〈9月25日—9月28日〉;。

在此阶段中,我们将通过总结此次活动与招生策划相对比,找出成功与失败之处,作为协会发展中的经验总结。增强协会的工作统筹能力和协会的总体工作能力。

(五)、新成员大会〈9月29日〉;。

大会中协会将对协会的基本情况规章制度做以更详细的介绍,并对协会以后的工作加以简单讲解。此次大会还将组织会员进行相互认识和了解,并对攀枝花学院和攀枝花市相关情况进行的简单介绍,让协会新会员可以更快的适应此处新的环境和新的生活。

六、宣传工作:

1、悬挂会旗,吸引更多的人注意,扩大社团的知名度。

2、在全校范围内发放传单3000余份。发放传单扩大宣传面和引起更多的棋类和牌类爱好者来关心我们社团,了解和加入我们社团。

3、pop海报宣传。pop海报5张,将pop海报张贴于学校的张贴栏内,突显我社团的工作实力和特色,并尽一进扩大我社团的影响力。

4、在学校各院系进行迎新及以后的一段时间里我协会将动员全体已有会员进行宣传活动,以扩大我社团的影响力。

5、印有各式中国象棋的残局的横幅2幅,以突显我社团的特点及工作范围。

6、我协会还将通过校广播站和校报进行宣传。

7、招新现场残局展示及竞技可达到吸引棋类和牌类爱好者到来,并激发他们的兴趣。为争取让他们更进一步了解我们的社团,说服他们加入社团创造一种可能。

8、除以上措施外,我协会还将制定出这学期的会员培训计划,使新生明白我社团是真心为会员服务的社团。以增强新会员对我社团的好奇心,从而加入我社团。

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