实用学生组织纳新策划案范文(17篇)

时间:2023-11-08 作者:FS文字使者实用学生组织纳新策划案范文(17篇)

一个好的策划书是项目或活动成功的重要保障,它起到了统筹规划、提高效率、减少风险的作用。通过研究这些策划书范文,我们可以了解不同项目的策划过程和方法,从而更好地应对自己的项目。

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇一

各位团组织老师,学长:

大家好!

我是来自专业xx班的王蒙。现在班级担任职位。

学生会组织部主要职责是协助团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部培养和管理的重要职能。作为组织部的,要严格做好团员的发展工作,团员证的注册和管理工作,做好团员登记、团费收缴、团员组织关系转接等工作;做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作。为了丰富学校党员,团员和学生的校园生活,要积极策划团组织生活风貌的主题团日;开展团周年庆活动;开展时事政治讲座、举办各类知识竞赛、进行学生会内部管理监督,并且完成学生会交办的其他任务。

假如我能顺利担任院学生会组织部部长,我将认真完成自己的'各项本职工作,配合学生会搞好我院的组织工作。我将进一步加强自身修养,努力提高和完善自身素质,做好稿件写作,全方位组织学生会工作的开展情况,提高我院的知名度和美誉度,同时我会在其中锻炼自己的各种能力,包括组织能力,思维能力,办事能力,创造能力和交际能力。

假如我未能当选组织部部长,说明自己的水平还不够,我也决不气馁,一定好好努力,

不断加强自我锻炼,继续前进,争取有更好的表现!

恳请批准为盼!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇二

一个组织有新的血液才能持续发展,坚持纳新是组织内部的要求。那么你知道学生组织纳新。

申请书。

尊敬的院团委学生会:

你好!我是xx级xx班的一名学生,我来自。我是一个平凡的女孩,但是我不甘于平庸。我性格比较活泼,随和,能和同学们很好的交流沟通。我办事认真严谨,对工作负责。在高中时代,虽然学习很紧张,但是我仍然担任班级学习委员,很好的完成了老师安排下来的任务。

通过一些学长学姐的介绍和自己的一些了解,我对于大学有了一定的认识。大学不再像我们高中时期那样,除了学习还是学习,而大学相对自由的时间比较多。在经历高中三年的默默学习之后,我希望可以在大学收获一些不同以往的经历与经验,所以在这里,我再次郑重的申请加入组织部。

假如我加入,我将迚一步加强自身修养,劤力提高和完善自身的素质,我将时时要求自己"待人正直、公正办事";要求自己"严于律己、宽以待人";如果我不能加入,我也决不气馁,一定好好劤力,争取有更好的表现!如果加入组织部,在服务同学的同时对我自身也会有很大的帮劣。首先可以促迚我自身的学习,为大家做出一种表率。在组织参加各种活劢的同时,对于我自身也是一种锻炼。在与同学,同伴的交流合作时,能够使我的视野更开阔,知识更丰富,使我接触更多的人,增强我的交际能力和办事能力。

如果我有幸能成为咱们组织部的一员,我一定加倍劤力,以组织部为平台展示我的能力发挥我的创造力和想象力来更好的完成我的工作,脚踏实地的去对待每一件事情,增强责任意识。也会充分发扬团队精神,积极的参与、组织各种形式的活劢,和同学共同迚步。

即使最后,我失败了,我也不会灰心丧气,这次竞选本身对我来说就是一次很好的锻炼机会。我会找出自己的不足,更加劤力,让自己做的更好。最后,我再次郑重的申请加入组织部,希望组织给我一个机会。

此致

敬礼

申请人:

日期:xx年xx月xx日

各位团组织老师,学长:

大家好!

我是来自专业**班的王蒙。现在班级担任职位。

学生会组织部主要职责是协助团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部培养和管理的重要职能。作为组织部的,要严格做好团员的发展工作,团员证的注册和管理工作,做好团员登记、团费收缴、团员组织关系转接等工作;做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作。为了丰富学校党员,团员和学生的校园生活,要积极策划团组织生活风貌的主题团日;开展团周年庆活动;开展时事政治讲座、举办各类知识竞赛、进行学生会内部管理监督,并且完成学生会交办的其他任务。

假如我能顺利担任院学生会组织部部长,我将认真完成自己的各项本职工作,配合学生会搞好我院的组织工作。我将进一步加强自身修养,努力提高和完善自身素质,做好稿件写作,全方位组织学生会工作的开展情况,提高我院的知名度和美誉度,同时我会在其中锻炼自己的各种能力,包括组织能力,思维能力,办事能力,创造能力和交际能力。

假如我未能当选组织部部长,说明自己的水平还不够,我也决不气馁,一定好好努力,

不断加强自我锻炼,继续前进,争取有更好的表现!

恳请批准为盼!

申请人:

日期:xx年xx月xx日

尊敬的学生会主席团:

我是来自xx级经济学一班的,现任学生会组织部委员。在开学之初,我满怀着对学生会的美好憧憬参加了学生会组织部的招新,并在随后的几项面试后很荣幸的被组织部录取了,成为了经济系学生会这个大的家庭中一员。作为一名学生会干部,我深知自己的责任,竭心竭力的投入于组织部的各项工作之中。在这一学期的工作中,我从学生会中学到了许多,养成了组织部应有的细心、沉稳、公正。在日常工作中,按时,保质,保量完成分配的工作,同事在完成本部门工作的同时也积极帮助其他部门的工作,没有丝毫的怨言。因为我深知这不是在浪费我的时间,从小事中我们也可以学到一些东西,至少可以多交一些朋友。因此在期末总评时我荣获优秀干事的称号,我深知过去已成为历史,这些并不能成为我居功自傲的资本,我只是把他们当做我人生中一种很重要的阅历,一笔很宝贵的财富,受益终身。临近学期末,学生会也要换届了,在我心中对于生活的理解是要有一些挑战才会有色彩,在组织部这一年学习工作中我积极的参与了各项工作,同时也负责本部的相关工作,总体上对于组织部的工作流程比较了解,人员方面也比较熟悉。因此我想竞选组织部新一届的领导层,组织部顾名思义是负责学生团员关系及其相关性的活动方面的事情。针对我们系的组织部的主要工作是团情统计、优团优干、团日活动等等。在这一年当中组织部让我学到了许多,受益匪浅。因此我想申请竞选,用自己的努力去构造组织部新的未来,努力构建一个有组织有创新的部门,使组织部变得更好。将组织部建设成一个在内有凝聚力,在外有实力的一个部门。与此同时加强与其他部门的联系,使各部门之间的感情深厚,共同为经济系学生会贡献自己的力量。身为组织部出身的我自认为有能力担负这个责任,我会用我的行动证明自己,尽我最大的努力去实践我的目标。

组织部工作覆盖面广,可以说联系到全系的每位同学,在工作中与同学们的交流使我意识到作为一个优秀的学生干部必须要有高效的办事效率和强烈的为同学服务的信念以及认真负责的工作态度。系学生会的每项工作都是为全系同学开展的,我们工作的成功与否关键在于同学们的参与热情与活动的影响力。我在系学生会工作的近一年的时间了,回首以前的工作经历,得到了一个最深的体会,也许就是这点一直引导着我前进,就是这点使我取得了一些成绩,那就是责任。如果你懂得负责,锻炼的就是你的能力;如果你没用心,锻炼的就是你的身体。能力并不是每个人与生俱来的,而是后天去磨练所积累回来的。

针对上述的内容,在此我希望能够继续为学生会,为组织部贡献出自己的努力!

申请人:

日期:xx年xx月xx日

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇三

通过组织学生进行登山提高学生身体素质以及团队合作精神。

由社团组织部负责参与活动同学的组织工作,宣传部负责本次活动的宣传工作及活动中摄象工作,外联部负责本次活动的赞助工作。

将所有参加活动的同学分成若干组,没组选出队长一名,负责带领各自的小组。各小组自由选择登山路线,一先到的一组为获胜组。

通过本次活动使学生提高对身体素质的重视,增强学生的团队合作意识。

通过成功的进行本次登山比赛活动,使我们社团的内部合作更加默契,各部门对于各自职责更加明确。也在活动中发现了社团内工作分配的成功与不足,对我们社团未来的发展起到了积极的推动作用。

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇四

一、活动背景:

20xx年我们在校团委领导、老师的指导下,学生会学长学姐的领导下,度过了充实的一年,并且得到充分的锻炼。现在由于前辈们离校在即,学生会急需一批有理想有创造力的人才,20xx届新生的到来,为我们的校园带来新的生气,他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给我们学生会的工作带来新的活力和希望!在校团委领导、老师的指导下我们将组织开展沈阳大学学生会招新活动。

二、活动目的:

本次招新活动为20xx级新生提供一个锻炼综合能力,发挥自己长处的平台。同时也为沈阳大学学生会吸纳更多的优秀人才,培养更多合格的优秀学生干部。

三、招新对象:

沈阳大学20xx级全体有意愿加入沈阳大学学生会的学生。

四、主办单位:共青团沈阳大学委员会。

五、承办单位:沈阳大学学生会。

六、活动流程:

笔试,面试(初试,复试),素质拓展训练。

(一)、前期准备。

1、撰写通知。

2、申请教室(提前两天安排教室,确保可用)。

3、学生报名(3号—9号)。

4、题库准备,卷纸准备。

5、报名表准备(分志愿申报各个部门)。

(二)招新工作。

1、笔试。

准备工作:工作人员提前半小时到场,布置会场,维持秩序。安排引导工作,将应试新生带入指定等候地点,对应试者进行笔试测验。

1)地点:待批阶梯教室。

2)时间:9月12号。

3)方式:闭卷(限时1小时)。

4)阅卷:a、由主席带领各部长组成阅卷小组。

b、考试完成一天内公布笔试成绩,确定面试顺序。

2、面试。

准备工作:工作人员提前半小时到场,布置会场,维持秩序。第一轮面试:

1)地点:待批阶梯教室。

2)时间:9月15号。

3)内容:a、1分钟自我介绍;内容不限。

b、基本问题提问。

4)评委:学生会主席带领各部长组成评审团。

5)流程:

b、按照笔试成绩逐个进行面试,面试结束,有所有评委决定入围名单。

c、根据入围名单的所报部门志愿和各个部长对面试者的印象,进行分配部门。

第二轮面试:

1)地点:待批教室。

2)时间:9月18号。

3)内容:a、根据不同部门特色设置问题提问。

b、根据不同部门特色考察其能力。

4)评委:各分管主席带领主管部门部长组成评审团。

5)流程:

a、面试者根据第一轮面试的分配,分别进入不同教室进行面试,待试者统一在一个备考场。

b、根据面试者顺序逐一进行面试,面试结束,评委决定入围名单。

3、素质拓展训练:

准备工作:工作人员提前一小时到场,布置项目,维持秩序。

1)地点:南苑篮球场。

2)时间9月22号。

3)教官:各个部长。

4)评委:主席团。

5)项目:a、新人被摔。

b、穿越电网。

6)流程:a、先进行统一的项目。

b、分小队,选对长进行各组项目。

c、队内小分享,合影留念。

d、集体大分享,定人员。

(三)活动后期。

1,新闻撰写。

2、活动总结。

3、公布学生会成员名单,进入考核。

4、召开新成员大会,明确考核制度。

5、新人培训,强化思想,熟知技术,尽快让新人上手工作。

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇五

为了践行我院坚持"学工并举、崇尚实用"的办学理念以及"明德、博学、求真、致用"的校训;为了树立我系品牌形象,增强我系在惠州经济职业技术学院的影响力和知名度;为了我系团总支学生会的壮大,体现我系的风采和活力,提升我系的声誉,培养学生决策、解决问题和组织、表达思想能力,锻炼学生的团队合作能力,提高大学生的综合素质,拟举办此次招新活动。

主办单位:惠州经济学院工商管理系。

承办单位:工商管理系团总支学生会。

协办单位:学生会各部门。

1、举办时间、地点(待定)。

惠州经济职业技术学院工商管理系10级新生,专业不限,热爱集体工作即可。

1、本次招新活动分为三个阶段,第一阶段为初选,第二阶段为复选,第三阶段确定人选。

2、参选学生要准备个人资料及演讲(自我介绍,对入学生会的看法、个人在学生会的发展前景等等)。

1、招新前期准备。

时间:新生军训期间、开始读书的前几周(开学后一个月内)。

宣传:

1新生军训期间,大二的师兄师姐多去看望我系军训的新生,培养感情,让刚进入大学生的学弟学妹理解更多关于大学生活的事情,并宣传我系团总支学生会的工作情况,宣扬我系学生会的风采。

2在教室楼下、饭堂门口张贴宣传海报,派发宣传单。

3、到课室做动员工作,鼓励新生报名参加。

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇六

1、自我介绍;(了解他的性格爱好,是否有特长,谈吐,自信心等等)。

20、你进入学习部后会怎么做?(这个问题考察新人。

是踏实还是浮漂,看看他对自己定位是否准确!正确的回答应该是:先了解我的部门,了解我的大学,然后融入进去,踏实努力,力图求新,成就别人同时也提高自己!)。

4、谈谈你心目中的大学生活?你设想的如何度过你的大学生涯?(考察学生做事的目标感)5.你初中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?(看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力)。

识,你对大学的印象。(考察学生的语言表达能力,和对事情的总结能力)。

9、学习上当你遇到自己不会做的题目时,你首先想到的解决方法是什么?(考察是否有自主学习的意识)。

10、对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?为什么?

11、你哪方面比较擅长?在这个部门,可以负责哪方面的工作?

12、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作的关系?

14、你怎么协调各个部之间的关系?

15、你是否有过失败?你是怎么看待这些问题?(这。

个问题是看他是否有深刻剖析自己,对事物是否有独特和正确的认识)。

16、对你影响最深的一句话?(看看他是否真的了解这句话,是否真的有深刻的认识!)。

17、对你影响最深的一个人和一件事?(考察他是否是个有总结、懂感恩的人)。

18、如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?

22、你报的是公关宣策部海报组,你有没有绘画和写字基础?能不能举例说一下?

24、你将如何宣传你的部门及其工作?

25、你想在部门里学到什么?(付出)你觉得你能给我们部门带来什么?(收获)。

26、你的部长有一个不好的甚至是错误的决定让你执行,你是知道有不妥的,你会怎么做?(服从,尊重与自我判断)。

27、你觉得你进入这个部门还欠缺些什么吗?

28、假如这次面试失败了,你会怎么做?(总结,进取,直面挫折)。

31、你愿意独立工作还是同其他人一起合作?为什么?

33、假如让你进入了自律,你会从那方面发挥自己的特长?

34、你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现这样的人,你如何处理?

37、如果我能给你任何你想要的工作,你会选择什么?

38、假如你知道你在学生会所学的知识到了社会工作时全都没有用,你有何感想?

39、你参加过什么公益或社会实践活动?你对这些活动有何感想?

40、和别的学生相比,你有何优势?

41、你对今后大学生活有怎样的理解和期望?

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇七

请讲一下你对团队工作最喜欢和最不喜欢的地方?为什么?

请告诉我你在什么情况下工作最有效率?

你认为怎样才算一个好的团队者?

你认为做一个好的员工和当一位好的团队者有什么区别?

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇八

又到了秋高气爽的的季节,校园集体活动已经成为大学生们丰富多彩的生活的一部分,同学们可以通过到外面集体活动去领略外面的风景和适应外面的生活,更加增进同学的友谊和集体荣誉感。

:增进感情,提高合作,体验生活。

大学,是一个充满青春和活力的激情世界。外出游玩活动既能丰富我们的户外生活,又能陶冶我们的情操。马原小组全体一起参与,可以加强同学之间的交流和沟通,增进彼此之间的相互了解,让彼此的感情得以升,以提高小组的团结合作能力。也可让处在象牙塔里的我们看到更广更大的世界,让我们有些倦怠的心得以舒展。

:20xx年xx月xx日星期x。

活动地点:大余丫山。

:马克思主义学习小组。

:马克思主义学习小组。

全体成员7:30在二食堂集合,在校门口坐车至丫山脚下或坐车至南门口再到新汽车站坐车至丫山,然后包车可达丫山。

1、前期工作:马原小组全体成员共同讨论活动形式、策划。

2、宣传工作:负责对活动过程进行拍照记录。

3、准备工作:

(1)做好踩点工作,选出地点;。

(2)召开小组成员讨论会;。

(3)做好活动工作分配:策划、拍照、踩点、记录人员等;。

(4)安排好路线。

4、后期工作:

(1)进行活动调查,了解本次活动的不足之处,以便日后活动质量得以提高。

(2)信息委员把活动照片传到群空间相册中,让大家回味。

1、召开小组会议,商定外出活动事宜;。

2、明确分工,确定各成员的工作及责任;。

3、准备好食物和水以及必要的医疗用品并带上;。

4、组织大家集合,清点好人数,乘车至目的地;。

5、在丫山观赏游玩,拍照留念;。

6、组织同学们安全返校。

1、集合时间及地点:早上7:00在二食堂一楼。

2、出发时间:7:。

3、到达时间:9:。

4、现场活动时间:9:。

5、返校时间:4:。

6、到校时间:6:。

1、门票:每人大约30元。

2、午餐自带。

3、车费:25元加5元等于30元合计约:70元。

1、各位同学务必保管好个人物品、注意人身及财务安全;。

2、所有人员必须有强烈的时间感和纪律观念;。

3、各成员须服从负责人及部长的指挥;。

4、活动过程中,注意卫生,不乱吃食物,注意卫生;。

5、各自彼此担负起责任,要密切关注成员的去向,及时提醒;。

6、严禁带火种上丫山,防止火灾;。

7、适当准备一些常用药(创口贴等)。

此次活动应特别注意的就是同学们的人身安全问题:出发前再三叮嘱每个人,远离危险地及不要嬉戏打闹途中注意上下车安全;注意用火安全及炊具使用安全等。本次活动基本按以上计划进行,如有其他未尽事宜,将及时通知每一个人;具体分组安排如上述所分,考虑到个别同学有事或者特殊情况再进行分配。

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇九

为了发展壮大协会力量,让有着共同兴趣爱好的同学一起成长!

9月18日至21日。

一、

1、前期宣传及相关安排。

通过悬挂横幅、张贴海报、发放宣传单等方式宣传此次纳新活动。具体安排。

1)横幅。

悬挂在学校人流较多的校园主干道上。通过悬挂宣传横幅可以让地师院师生知晓此次,进而扩大活动的影响力,起到更好地宣传效果。校内横幅主要悬挂于:足球场及一餐交界处主校道一幅,迎新现场一幅,共2幅。

2)海报。

宣传海报将贴于师大校内醒目公告栏和活动现场宣传板上,海报上标明的主题、主办、协办、承办单位名称及相关单位。可在文科b栋工商大楼一楼处、奎生超市两边宣传板、四餐对面宣传板及白宫附近宣传板上黏贴,约需1幅海报及在现场或文科b栋粘贴1张协会制作的专门海报,以增加海报亲和力。(可商家赞助喷绘海报)。

3)带报名表宣传单。

由赞助商提供或由商家同我方共同制作,宣传介绍商家商务协会的合作,亦可以是商家产品传单宣传。约需3000至5000份,由商务协会在校内分发。

2、具体纳新流程(17点至21点20分)。

1)下午4点相关人员按值班要求到达现场开始布置场地,期间过程轮流用餐;。

2)新生军训完毕后开始纳新;。

3)晚上21点20分,完成纳新收拾打扫。

3、现场协会部门分工与协作(主要人员3点40分到场)。

1)活动场地申在社联协调配合下,按社联安排设点;。

2)各部门理事负责现场布置:在纳新现场悬挂横幅;在现场按实际场地大小置放一排桌椅,供纳新设备和人员使用;现场置放向社联所借展板,用于展示协会成果和部门简介。

3)网络部负责现场电路、电脑、音响设备的调校。

4)秘书部与团负责此次的`拍摄、记录、存档及报道并由网络部负责在协会网站上宣传。

5)手绘海报由商务协会宣传部完成,如果需要设计传单也是由宣传部完成。

6)财务部负责开示收据和会费收取,横幅、会旗、纳新过程中所需材料的购置和清点。

7)实践部主要负责协调此次纳新现场外的横幅悬挂、海报粘贴等工作。

8)纳新现场必须注意卫生保洁,纳新完成后记得将垃圾带走,所有纳新成员必须带校卡,规范自身形象。

(1)宣传费用。

1.带纳新表宣传单3000张,由赞助商设计提供或商务协会设计制作。(宣传单可采用a4纸印刷)。

2.手绘宣传海报2张手绘海报,由商协宣传部制作。

3.《商务经纬报》xx份,由赞助商提供和商协资金共同支持。

4.横幅2条,每条预计0.7米(宽)12米(长)。由赞助商提供。

5.纳新现场矿泉水4箱,每箱25元,共100元。

6.后勤工作安排及工作人员补贴和不可预见开支约需100元。

7.此外,展板一块,用于展示协会纳新海报和重要成果;桌子按需搬运;。

所需现金共计:200元。

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇十

乒乓球作为我们国家的国球,深受广大同学的喜爱。乒乓球作为一项技术与力量的'完美结合,不但能增强同学们的体质,而且也能培养同学们的迅速反应和判断能力,还能增强各班级的交流和联系。

xx职业学院乒乓球社为丰富我校同学业余生活,提高我校乒乓球技术,加强同学之间的交流,举办“精英杯”。本次活动有利于提高同学们的思想道德素质,同时推动校园文化建设、弘扬国球文化。

4月8日--4月18日。

xx职业学院东校区。

三、主办单位:

策划承办单位:

xx职业学院平步青云乒乓球社。

参赛对象:

xx职业学院全体学生。

(1)动员部署阶段:3月20日——4月7日。

(2)正式比赛阶段:4月8日--4月18日。

(3)开幕仪式:4月8日中午。

(4)颁奖仪式:4月19日中午。

初赛:5局3胜。

半决赛、决赛:7局4胜。

八、奖项设置:

男、女单打冠、亚、季军。

xx职业学院平步青云乒乓球社。

xx年3月12日。

(附件1:xx职业学院平步青云乒乓球社第一届“精英杯”乒乓球赛比赛细则)。

(附件2:xx职业学院第一届“精英杯”乒乓球赛报名表)。

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇十一

为了保证青年志愿者协会有新鲜的血液的加入,有足够的高素质的储备军力量,因此,青年志愿者协会需要纳新人才。

所能不计报酬,帮助他人,服务社会。

包头职业技术学院20xx界大一新生。

坚持公平公开自愿的原则。

1、9月上旬召开纳新工作的部署会议(部长例会)。

2、9月上旬左右我们将制作与我们协会有关的资料,其资料主要为青年志愿者中心简介(发展史、部门简介等)及总结,其形式以海报、图片资料、幻灯片等形式并在多媒体教室召开咨询会议,对新生所提出的疑问给予解答,同时能与新生进一步交流、沟通,让新生积极参与到协会活动当中来,对纳新活动进行进一步的宣传,有意者可以把姓名留在各部的负责手中。(等待公布纳新的时间和地点)。

3、统一在教室进行纳新面试,面试结果应给予公正、公平的分数。在面试时负责人尽量多引导新生,尽量多把握些信息(如特长、曾参加过活动),方便我们的人才储备和存档。

4、各负责人统计新名单。

5、召开纳新会议,对纳新名单进行调整。

6、把新名单交给领导审核,批准后公布。

09月15日面试地点:

面试形式:自我演讲3分钟(自我介绍、应聘职务、个人特长等形式)。

青年志愿者竞选申请表以及档案登记表格。

水彩盒及水彩笔若干。

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇十二

为了传承法学院演讲与辩论协会的优良传统,普及辩论知识,培养下一届新的演讲辩论精英,法学院演讲辩论协会(以下简称辩协)定于xx年10月10日进行纳新活动。

···人。

xx年10月10日。

纳新前通过10届各班的负责人对本次纳新进行宣传。纳新前一天召开09级全体会议,分配纳新当天的工作,明确责任。纳新后一周内公布纳新结果。

1、纳新前一星期,各班上报纳新报名人员名单。

2、将报名人随机分组,安排好纳新当天的辩论题目。

3、纳新当天以模拟辩论的形式,四人为一组,现场提前十分钟拿到辩题。

4、模拟辩论流程为:每人阐述自己的观点一分钟,每组自由辩论四分钟。

5、每组结束,评为进行简单的点评,对辩论的方法做初步的指导。

6、评分为投票制,共五位评为。

7、确定人员。

1、要求纳新人员为法学院10级在籍新生。

2、要求对辩论有一定了解,并有高昂的热情。

3、有吃苦耐劳、热爱思考等素质。

4、具有出色的语言表达能力和思辨能力。

5、要求有较为标准的普通话基矗。

xx年9月5日。

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇十三

现在我们的大学生活随着时代的发展越来越丰富了,大学生的娱乐活动也得到了相应的提高。可是我们毕竟还都是大学生,都在不断的学习中找到人生的方向,只是不停的玩乐是没有任何的意义的,所以我们还是要走回正规中来。

我们为了加强我们大学生的课余时间活动,就举办了这一次纳新活动,这是我们本专业的活动,每一个学生都不会陌生,我们要以实际行动回到现实中来。

信息工程学院电商青协纳新策划书电商学子们,你希望你的大学生活丰富多彩吗?你愿意让你的才华得到展示吗?你渴望你的梦想得到实现吗?那么就请参加社团的集体纳新活动吧。为了提高大学生适应社会的能力,丰富其课余生活,营造良好的学术气氛,推进校园文学的健康发展,为了培养同学们的感恩意识,使青协协会队伍不断壮大。协会在社团联合会指导、团委的号召,决定在本学期招收一批有实力的新会员。让心放飞,让爱凝聚。欢迎加入信息工程学院电商系青年志愿者协会。这里是你兴趣的家园!这里是你才华展示的舞台!这里是你梦想实现的起点!

200*年9月。

待定。

信工学院电商系青年志愿者协会。

为保持协会强劲的发展势头,保持协会各项能力指标的优势,招收有实力、有能力、有特长的新会员势在必行。此次活动进行前一个星期必须做好一切宣传方面的工作,并对协会各项职务进行仔细考察,空出个别关键职位,由会员竞争上岗,对协会整体进行强化型培训。在一线人员忙碌的同时,后勤人员也要随时听候调令,力保“招新”工作顺利开展。

(一)印发宣传单和海报。

制作了介绍电商系清协的宣传单和本学期的活动预告,在学院迎新时利用本协会会员直接与新生接触,散发宣传单和张贴海报。在正式纳新时选派积极的会员参加现场纳新会。

(二)纳新。

选派老会员采用轮换制纳新,保证现场任何时间有两位会员在场为新生答疑。每天需8—12人次。并用相机记录纳新场景。

(三)展板和横幅。

制作本协会的荣誉条幅和展板会员得奖和协会的活动的照片展板,并挂起本协会的横幅和旗帜。

1、刊版制作。

刊板由协会简介、宗旨、特色、心协精英荟萃等各具特色、富有创新的内容组成,让新同学通过展板便可对青年志愿者协会有一定的认识和了解。

制作得奖及活动的照片展板,将协会的风采展现在学生面前。

2、横幅制作。

活动期间,我们将制作一条具有协会风格的横幅。作为纳新宣传之用。

3、新会员入会。

我们将根据会员的报名建立会员档案以及会员特长档案等。具体内容将比以往更详细、清楚,对每个会员的特长做到了如指掌,以便于以后开展活动。

选派老会员采用轮换制到进行纳新,这次的纳新要保证新会员人数增加到一百人五十人,现场任何时间必须有两位会员在场为新生答疑,并用相机记录纳新场景。

对于每一个环节,我们都要有详细的分工:

a、刊板(包括抬展板、桌椅及活动地点的.布置)。

负责人:、组织部。

b、资料保管、分发宣传品和海报张贴。

负责人:宣传部、外联部。

c、登记会员表及档案建立。

负责人:现场组织调配。

d、现场活动气氛、穿插文艺节目。

负责人:文艺部。

e、现场秩序的维持。

负责人:综合部。

1、会长负责统筹全局工作及安排并策划具体事务。

期间协会各部配合完成所有“招新”工作。

2、综合部负责一切后勤工作。

具体包括报名点的布置、管理协会活动时所有公共财务,并纪录在案。

3、活动期间青协成员实行轮班制,保证报名点全天候都有服务人员。

工作人员代表协会,必须佩戴协会工作证,服务要热情真诚、勇于创新、踏实认真、做出表率。

综合部做好纳新期间财务的进出报表,及时反应财务出支情况。

对于本次活动,希望秘书处、宣传部给予宣传,并希望各部给予支持。

学校生活是那样的精彩,每个人都应该去珍惜现在的生活,要是在毕业后回味的时候没有任何遗憾,这是最好的。

这一次校园十大歌手比赛就是团结同学的最好时刻,共同努力,拼命的加油,在加深我们的同学情谊的同时,也时刻的保持着成绩的优良。

让我们把大学生活过好,那就是最好的。

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇十四

一、活动背景及目的:

在丹桂飘香的新学期里,大学生口才协会迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中,擅长交流及其渴望加强自我能力锻炼的新生们可以加入我们协会,并且可以参加由协会主办的丰富多彩的与口才培训有关的活动。你们的加入将为大学生口才协会注入新鲜的血液,推动大学上口才协会的发展。

二、活动简介。

1、协会简介。

我们的宗旨是:为所有爱好交流的同学提供一个展示自我的平台,更好的挖掘其潜力。以及为那些交流方面存在障碍、渴望锻炼自我、提高自我能力和交到更多朋友的同学提供一个良好的渠道。并且为以后一口流利的口才和找到好的工作奠定坚实的基础。

大学生口才协会下组织部、宣传部、外联部、文艺部、财务部和办公室六个部门。

组织部:主要负责日常事务,进行活动前和活动中的组织策划工作。

宣传部:主要负责活动召开的宣传,比如以张贴海报、作画板的方式来宣传活动的内容,让学生更多的了解和参加活动。

策划部:主要从事活动举办经费的拉赞助工作,为活动召开提供经济基础,保障活动的召开和社团的长久发展。

文艺部:主要从事活动举办过程中文艺节目表演,增加活动氛围。财务部:主要负责社团内部预算开支情况。

办公室:协调社团与院系学校之间的关系、社团内部工作分工的协调和合作,使社团成为一个有组织有纪律的机构。

三、活动时间及地点。

1、会员纳新。

时间:9月1号——10号。

地点:陕西理工学院学生餐厅对面。

四、活动流程。

(一)会员纳新:

1、前期宣传:

迎新时,抢占先机,第一时间向新生宣传,内容包括协会及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时,由宣传部出一期海报张贴于学院的宣传栏,表明社团的立场和庆祝军训成果。让每一位同学更深刻的了解大学生口才协会的活动宗旨。积极参加社团的纳新活动中。

在所分配的.纳新点桌前张贴大学生口才协会海报,桌前横挂协会会旗,桌上摆有协会简介、各部门简介、部员报名表等。

3、具体流程。

(1)有意参加化学爱好者协会部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写基本情况。

(2)财务部门统计报名人数,整理报名表格,由主席及各部门的部长进行面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。各部人员招生数量根据实际情况的需要进行分配。

(3)待所有部门确定部员后,由办公室统一整理并制作名单发给大家,让大家相互认识和了解。

五、宣传方式。

(1)前期通过张贴海报的形式进行宣传。

(2)中期通过摊位设点的方式以及一些活动进行宣传。

(3)后期则通过社团活动的举办提高社团的知名度和影响力。

六、工作内容。

1、各部门确定部员、协会确定全体会员后,将名单上报学院及社联有关部门。

2、纳新工作完成后,及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步了解化爱,同时动员会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好基础。

一、常规工作内容。

会议方面:

通过对面试的会员提出的问题及会员们的自我介绍充分挖掘每位会员的潜力使其更好发展。

二、学生会社团部活动宣传报道方面:

展活动。

2、每次活动利用海报、展板、横幅等方式做好前期宣传中期宣传和后期宣传工作,以吸引更多的同学包括其他院系的同学加入到我们大学生口才协会社团部来。

三、协助团委、学生会的工作方面:

1、全力协助团委、学生会各部门的各项工作。积极配合学校及系内开展的各项活动。

2、定期组织社团部的内部调研活动,以此来了解社团部文化建设的效果,了解成员的需求,寻找工作中的待改进之处。定期进行交流互动活动,以加强各部门成员之间的交流,挖掘优秀社团部后备力量。

四、社团将积极开展各项活动。

我们社团在完成纳新工作后,向学生会社团部设提交本学期的社团工作计划书,并开展各项社团活动。

五、工作总结方面:

1、完成每次活动举办的工作计划、工作总结等。

2、记录每次会议的会议精神。

七、预算经费。

1、宣传服装:35*15=525元。

2、宣传单及卡片:400元。

3、其他费用:100元。

4、合计:1025元。

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇十五

又时崭新的一年冲冲来到,新一届的学子怀着激动的心情漫步踏入大学的殿堂,值此佳期,文学社全体成员欢迎各位同学的到来,希望通过这个活动让更多同学人了解文学社的基本情况,同时也真诚的邀请大家能参与到我们这个集体,一起携手,共同奋斗。在过去的时间里,文学社在有关领导的支持和各位新老团员的共同努力下开展一系列的文学类等活动并取得了辉煌的佳绩,得到了广大师生的认可,故文学社在理工学院有着深远的历史与辉煌。

二.招新目的:

随着时间的推移,很多社员成员迫于时间的压力不得已离开学校到社会发展,文学社也不例外,因此,注入新鲜血液成为了一种必然,同时本社团也影响着理工学院的文化气息,为此,为了本社团的发展需要,也为了积极响应学校的文化号召,本社团决定开展201x年的社员招新活动。希望能借此活动达到以下效果。

1:宣传文学社,使其所有学生了解文学社了解社团的的基本情况。

2:招进对文学感情去的同学及其有特殊能力的同学,给予广大学生一个自我发展的平台,让大家在此让自己的能力得到锻炼与升华,无论实在文字方面,还是在管理与组织能力方面使其自己物尽其用,以让我们的社团能因为有你而更加辉煌。

3:对于能力不足而又对此感兴趣的同学,我们社团秉承无私的精神,让你在文学社得到应有锻炼与提升。

4:文学社经常与其他高校进行文学交流活动,在此,可以让自己在锻炼的同时让自己随着文字走得更远。

三:招新对象:

理工学院全体同学。

四:招新要求。

1:热爱文学,乐于上进。

2:服从组织安排,乐于奉献自己的时间。

3:工作积极,有上进心,敢于创新。

五:招生新式。

1:通过海报传单等告知新同学有关文学社的报名的地点,时间等。

2:学期开始,设有先关的招生点,广大新生可通过文学社设的点进行咨询与报名。

通过网站进行告知(新浪微博,腾讯微博,百度贴吧…..)。

3:通过网站进行告知(新浪微博,腾讯微博,百度贴吧…..)。

六:招新前期准备。

1:由文学社社长拟定招生的基本形式及其相应的招新内容。

2:文学社社长组织社团各个部门干部开会进行讨论招新事宜并作相应的人员安排。

七:活动流程。

1:提前两天到指定地点进行海报的张贴。

2:在军训期间由文学社社员到指定的点进行现场招新。

3:活动结束后由社长做相应的工作总结。

八:人员安排。

1:

2:

3:

十:经费预算:略。

策划单位:理工学院文学社。

文学社社长:

策划人:

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇十六

为了保证系团委学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能够更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外,还应多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、美、劳”全面发展,以及培养自己的服务精神,增强服务学院、服务同学、服务社会的能力,信息技术系团委学生会决定开展招收新成员工作。

1、方向:面向信息工程系11届新生,有想法的人进入团委学生会工作学习,有信心处理好学习和工作的关系的有为同学。

2、要求:能吃苦耐劳、责任心强、做事认真主动细致。有较强的创新能力、应变能力,组织能力。具有较强的团队合作意识,个人能服从组织安排。

各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,将初步计划招收人数上报团学会指导老师。

1、招新时间:9月19日开始招新报名。9月21日开始首轮面试。9月22日开始复试。

2、招新地点:在食堂门口举行招新报名活动,在教学楼139、140、141三个教室举行首轮面试,在教学楼141教室举行复试。

在招新、录用过程中严格秉承公平公正的原则,在招新会议的精神指导下,由主席团严格分配各部门职责和管辖阶段,各部门通力协作。体现工作开展的好坏,不是硬性要求由多高,而是充分运用各部门的优势资源,大家协同工作,在提高工作效率的同时加强团委学生会内部委员之间的交流与合作,在协同工作中加深了解,提高整体效率和作风,使团委学生会这棵大树常青。

1、前期准备与宣传。

在活动开始前两周召开招新工作会议,组织研究招新活动的开展方式,应取得的工作成果和注意事项,由各部门负责任担任各阶段的负责任务,开始进行招新的各项前期准备工作。

由主席团提前两周向学校场地主管部门申请招新报名场地和两次面试时需要的教室,面试教室3~4个部门一个教室为宜。负责宣传的宣传部在宣传方向的指导下认真制作校园海报、展板,积极做好招新宣传工作。学习部和组织部负责好报名表、各部门简介以及相关文件的收集与整理等。

2、报名活动准备。

在19日11时举行招新报名活动,由当天值班部门组织人员提前半小时到场搬运桌子,展板等必须物品,做好报名现场的各项工作。报名活动开始应做好相应的.接待工作,并认真告知关注面试时间,地点的张贴(若有改变,另行通知)。两餐和午休时间各部门分配人员做好留守值班工作。

3、确定报名人数。

报名截止后,各部门成员积极协作,本着公平公正的原则,确定报名人数,并做认真好审核工作,确定各部门参与首轮面试的人员名单。

1、面试公告海报。

各部门将初试复试面试时间、地点、参与面试人员名单及时提交到相应负责部门,负责部门应认真制作公告海报在宣传栏张贴,公示面试信息。

2、面试办法(面试分为初试和复试)。

初试:应招同学依公告海报在面试时间到指定教室等候面试,部门成员做好相关组织工作。面试时各部门成员交叉协同工作,在负责部门领导下完成初试任务。而没能够来的同学视为弃权处理。

整个面试过程可包括以下4个环节:

(1)做简短的自我介绍(时间控制在1分钟以内)。

(2)简要陈述自己应聘该部门的原因、优势(时间控制在30秒左右)。

(3)面试人员回答考官问题(开放性问题,时间控制在2分钟以内)。

(4)自由交流(开放性与发散性相结合,时间控制在1分钟左右)。

初试结束,各部门认真审核面试人员信息,禀着公平,公正原则。以各部门成员投票的形式选出通过人员名单,并交办公室由系领导审查公布复试人员名单。

复试:初试通过名单,由宣传部以海报形式及时张贴在宣传栏上,告知复试地点。时间及相关信息。参加复试人员依海报告示到相应教室参加复试。各部门做好相应的组织工作。并邀请系领导,老师出席。

复试环节:(待定)。

注意事项:

1)、各部门要按照团委学生会主席团的统一安排高效的开展招新工作。

2)、各部门之间要团结合作,把这次招新工作做好。

3)、各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。

总负责:主席团。

代理:陈雄,陈浩,潘征,肖维。

实用学生组织纳新策划案范文(17篇)篇十七

二、报名方式:新闻系纳新点(2#宿舍楼楼前)。

三、纳新对象:新闻系11级新生。

四、部门设置及各部门纳新人数:办公室(3人)文艺部(8人)体育部(4人)生活部(3人)自律部(4人)学习部(4人)。

五、纳新要求:

1.工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

2.有一定的自我锻炼、管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

3.具有团队合作精神能够积极主动向组织靠拢。

4.自觉遵守学生会各项规章制度。

六、面试时间:20xx年9月21日晚七点。

七、面试地点:西霞楼405教室。

八、纳新方式:1.申请人自我介绍。

九、结果公布:

1.学生会确定入选名单后,将第一时间在宣传栏上贴出红榜予以公示。

2.申请人才艺展示。

3.各部部长及副部对申请人设计问题并进行提问。

新闻系学生会。

20xx年9月19日。

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