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审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇一
他既没有使人崇拜的地位,也没有令人羡慕的钱财;既没有高深的文凭学历,也没有瞩目的惊人之举。他只是一个普通平凡、上传下达、事无巨细、事必躬亲的县工商局办公室主任。然而,不论是在机关、基层,还是在广大个私会员中,他却得到了常人所得不到的理解、尊重和称赞!
都说人生是一场接力赛,要紧处往往只有那么几步。今年月,市工商局领导前来××考察后备领导班子力量,在名候选人激烈竞争角逐中,他与另外一名青年干部脱颖而出,获得了上级领导的一致首肯。虽然至今尚未委以重任,但他却毫无怨言,工作一如既往,兢兢业业,默默无闻,无私奉献,为着自己孜孜以求的事业殚精竭虑,执著追求。
他对大家常说的一句口头禅:“比金子更珍贵的是情感”,诚哉斯言!无论是在基层还是机关,无论是工作,还是生活,他都力图做到大事大非讲原则,小事小非讲风格,尽量充满人情味,时刻把干部职工的冷暖心事放在心上,干部职工家中有病人,他主动去看望;家庭特别困难的,他慷慨解囊,并伸出援助之手,消除干部的后顾之忧。因而,干部职工有为难之处都愿找他帮忙,有问题找他解决,有矛盾找他化解,全局上下形成了一种春风化雨、暖意融融的氛围,应验了人是敬出来的,朋友是共出来的,事业是干出来的朴实道理。
尤其是担任办公室主任工作,上任伊始,他深感责任之重,压力之大。因为一个单位的办公室,直接关系到一个部门的形象窗口,工作要做得细而且要做得好,必须全面系统、及时、准确的掌握各种情况,做到领导决策时拿得出,用得上,不卡壳,同时,要善于研究各个时期、各个环节上的问题,更要有敏捷的思维,如炬的目光,娴熟的文笔,才能给领导当好参谋。
××年xx月,为推广改革监管模式经验,根据局领导安排,叫他进入××所开始着手“四方定费”阳光收费工程试点。从摸底调查、台帐建立到定费标准出台,服务收费大厅的策划、回访、督查与“三公开”上墙等,都是谨小慎微,一步一个脚印,扎实地做好每一项工作,并一举获得成功。有效地促进了廉洁高效、公正公平执收执法,实现了从“收费型”工商到“监管型”工商的历史性转变,充分得到了个体工商户的信任、理解和支持,改进了工作作风,重塑了部门形象。
他常想,自己不仅要能“文”,而且要能“武”,他除了搞好自己的本职工作以外,不断熟悉各股室业务,并经常帮助和支持基层工商所工作。为确保各项预算任务如期顺利完成,他先后余次组织股室其他同版权所有志到各所协助工作,为基层及时处理疑难问题,参与经检办案起,单独牵头办案起。
工作之余,不断虚心学习,充实自己,并注重发挥自己的特长,积极当好党报党刊喉舌作用,撰写新闻信息稿及各种调研材料,迄今,在地方及中央级报刊,电台共采用稿件余篇,写出调研材料数十篇。
办公室工作虽然繁杂、琐碎、辛苦,又无可观的数据表现出工作业绩。然而,时间在追求中度过,感情在关爱中升华;人的一生,要做的事情很多,但有时候只能做好一件事。几多耕耘,几多汗水,几多艰辛,可是收获的却也有几丝甘甜。局办公室连续年被省局评为通联工作先进单位;连续年被县委宣传部评为通讯报道先进单位;连续年获得县委宣传部党报党刊发行先进单位;他个人近年来先后次受到市、县嘉奖,年年被《××日报》、县委宣传部评为优秀通讯员。
从他的身上,我们看到了一名共产党员孜孜不倦的敬业精神与襟怀宽广的高风亮节!
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇二
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二、扎扎实实做事,树立公正形象。
三、默默无闻奉献,彰显大爱本色。
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担任老干部局办公室主任,兼任县老干部活动中心主任和机关会计工作。从事老干部工作10多年来,他始终秉承“上要对得起领导信任,下要对得起离退休老干部”理念,坚持老干部工作无小事,牢固树立认识到位、感情到位、工作到位、服务到位的理念,以特有的细腻和真情,扎实工作,默默奉献,工作实绩比较突出,并多次受到市、县先进表彰。
一、重学习提升素质,以能力适应岗位。
老干部工作政策性极强,不掌握熟悉离退休工作政策法规就很难干好工作。多年来,他一直重视理论业务学习,坚持干中学、学中干,每次新出台老干部政策,他都认真学习掌握,并力求了然于心,不断提升自身业务能力,更好适应工作岗位。在工作决策或解答老干部咨询时,遇到掌握不准的政策,一定会详细查阅文件,寻求精确答案。这与他一贯坚持的要干好工作,没有一定的理论政策水平不行的原则分不开。付出总有收获,多年的积累让他成为了一名老干部工作的行家里手,他熟悉老干部政策法规知识、熟悉工作业务流程,在接待来访、处理问题时都能得心应手,合情合理,保证了工作的质量。
二、践行以人为本,强化服务意识。
老干部工作包含服务和管理两个层面,而服务层面甚至高于管理,为老干部服好务也就抓住了工作的重心。因此他主动强化为老同志服务的意识,在实践中摸索总结了“爱心、诚心、热心、细心、耐心”为老干部服务的“五心”工作法。实践总结出老干部信访接待工作“三个一”,即:“一张笑脸相迎,一把椅子让座,一杯热茶暖心”,并在全局推广执行。作为办公室主任,他深知岗位的重要性,他能有条不稳、区分缓急处理日常事务,协调内外、沟通上下,多年工作没有出现一次重大失误,确保了机关各项工作正常运转,维护了机关良好形象。
他经常听取老干部的意见和建议,积极为他们排忧解难。一些老干部反映局里统一征订的《老人世界》杂志通过邮局投递不能按期送达,经常出现短刊缺期问题,他及时向局领导汇报并积极协调,改为先集中投递到局办公室,局里派专人上门送到老同志家中,同时兼顾走访工作。这一办法实行多年,收效明显,不仅能动态掌握每位老干部的实情,还拉进了与他们的距离,增进了感情,同时促进了机关作风明显转变。每年老干部通报会期间,他积极主动照料搀扶老干部上下台阶、上下车;安排食宿重点考虑老人饮食特点和脾气相好进行搭配,尽量满足他们的不同需求;视老干部为亲人,噱寒问暖,详细了解他们身体生活状况,贴心的服务让老同志们倍受感动。xx年有一位老同志闹家庭纠纷,他多次上门,做耐心细致工作,终于化解了矛盾,使一家人和好如初。这样的事例不胜枚举。
三、立足本职,开拓进取。
立足岗位、兢兢业业、不畏辛劳,这是他的真实写照。在工作和亲情之间他总是工作优先,几个月没空回家看望父母、家务事基本由妻子承担已成为既定规则,这让妻子有时也不理解。办公室工作千头万绪,不仅要耐心细致,还要具备一定开拓创新意识。针对近年老干部信访工作中的新特点,他深入调研并撰写了《如何做好新时期老干部信访稳定工作》的文章,为领导决策提供了依据。结合创先争优活动,进一步完善了机关各项工作制度,强化了考勤和后勤管理。为将我县老干部活动中心管理好,充分发挥其功能作用,他首先从强化管理入手,健全完善了《老干部活动中心工作制度》、《各活动室活动制度》、《活动中心服务标准》等一系列相关制度,做到了活动制度健全完善,服务标准细化、奖惩措施明确,真正实现了以制度管理人、约束人,使老干部活动中心管理服务走上了规范化、科学化管理轨道。为强化老干部活动中心硬件支撑,保证老同志开展活动需求,近几年,建议局里先后筹集资金购置增加了二副台球案,12副象棋,增订了11种老年报刊;开辟了影视室,配备了大彩电、音响、dvd等设备;从人性化出发,制作了70个加厚海绵坐垫,每个活动室配置了装饰塑料花盆,一系列举措为老同志活动提供了便利保障,营造了舒适温馨的活动环境,受到老同志们一致肯定。
一门心思做老干部服务工作,受到老干部和同事普遍肯定,十多年来共荣获全市老干部工作先进个人表彰8次,县委、县政府先进工作者表彰6次,优秀共产党员4次。虽然老干部工作累点,有时也有委屈,可他已深深爱上了这一行,并与老干部们产生了深厚的感情,他表示今后仍将继续满怀热情、竭尽全力的做好老干部工作。
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男现年42岁中共党员大专文化自xx年从事专职扶贫开发工作至今现任**乡扶贫开发办公室主任。
该同志在实施农村劳动力转移培训工作中,严格按照各级扶贫部门要求,结合本乡实际,发挥优势,注重服务,科学运作,使全乡农村劳动力转移培训工程呈现出良好的发展态势,三年累计培训1000余人,成功转移970多人,年均劳务收入达1940万元。
一、深入调查,摸清农村剩余劳动力底数。他深入各村对贫困户中符合培训条件的对象进行普查登记,把拟培训对象的文化程度、年龄、联系电话、专业选择等情况登记造册,分类梳理,建立档案,准确培训对象情况,可随时为学校提供生源。
传扶贫学校的特点、办学方向。做到“四覆盖”,即宣传内容覆盖到每一个村、每一所中小学校、每一个村民组、每一个农户。这样做既让全乡中青年农民知道参加农村劳动力转多培训的好处,推荐就业的安全性,又了解农村劳动力转移培训的岗位、就业去向,激发了农村青年自愿参加培训,勇于外出创业,增收致富的信心。
三、落实目标,确保培训任务按期完成。每年春秋两季,他根据《县农开(扶贫)办关于农村劳动力转移培训实施方案》的要求,以及自己掌握的动态培训对象,提前与各村村主任签订目标。
责任书。
达到村村有责任人人有指标对完成培训的村建议乡政府奖励否则在年终考评中扣除此项分值以此促进各村完成任务。
四、服务热情,做培训对象的热心人。**乡是个深山区贫困乡,学员在学习过程中,没有路费、生活费不足是经常的事,不管是谁,只要他知道,他都会买帐。有时为了找一个学员,他不辞辛苦,翻山越岭步行几十里山路,反复做对象的思想工作,不招来不罢休。有的学员找不到市、县培训学校,他亲自陪送。为了帮助学员选好一个专业,他深入务工地、学校考察再作决定。正因为大家信得过他,他连续三年被县农开(扶贫)办评为先进个人。
合同。
维权、组织维权的服务工作,使安置各个环节有效链接,大大加快了劳动力转移培训脱贫致富的步伐,达到了转移培训的真正目的。另外,他还开辟了扶贫开发工作网站,收集劳务需求信息,经过整理向学员发布。同时,将学员的专业情况上网发布、积极推介,效果十分明显。
“春种一粒粟,秋收万颗子。”为了让全乡贫困农民有技术、能外出、可挣钱,他耗费了大量心血,赢得了广大人民群众的信任和拥护。转移培训的道路是坎坷的,肩负的重任是艰巨的,而干劲还是很足,脚步仍很稳健。
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爱岗敬业精神在平凡岗位上闪光—记**市审计局办公室主任。
曾担任**市审计局审理科副科长、投资科副科长,xx年担任**市审计局办公室主任至今1972年出生的他虽然年轻但自1990年从事审计工作以来已有18年头。多次被评为优秀公务员和先进工作者。xx年在乌达区巴音赛办事处下基层工作中撰写的论文《关于发展社区经济工作的调查》被市委评为优秀奖;xx、xx年被评为市直机关优秀党务工作者xx年被评为全市“十佳优秀公务员”xx年在全市审计系统综合考评中获先进个人。
把握中心,勤奋工作。
办公室工作做得好坏,直接关系到一个部门的形象窗口,工作要做得细而且要做得好,必须全面系统、及时、准确的掌握各种情况,做到领导决策时拿得出,用得上,不卡壳,同时,要善于研究各个时期、各个环节上的问题,更要有敏捷的思维,如炬的目光,娴熟的文笔,才能给领导当好参谋。
审计局办公室工作千头万绪,承担着承上启下,联系左右,管理全局,做好服务的工作任务。仅有4人的审计局办公室,承担着全局文书、人事、财务、工资、档案、接待、后勤、党务、精神文明建设等各项工作。人手少,业务量大,哪一个环节做不好都会直接影响全局的整体工作。上任伊始的他就意识到肩上的担子很重,责任重大,为此他确立了“参与政务、管好事务、搞好服务”的工作目标,他注重围绕全局工作中心,力求做到决策参谋服务“参在点子上”,“谋在关键处”,正确处理工作中的各种矛盾,当好全局的“后勤部长”和“大管家”。他坚定“没有最好,只有更好”的信条,不断勉励自己和要求部属一定要做到:参谋服务的质量更高一点,办文办会的考虑更精细一点,协调关系的能力更强一点,与上下左右的联系更紧密一点。
为了将办公室工作上层次、上水平,他非常注意加强办公室人员素质建设,着力创造办公室良好的外部形象。他经常对科室人员强调,办公室不仅是各项工作运转的枢纽,还是形象建设的“窗口”,办公室人员的一言一行、一举一动,不仅代表和影响着一个部门,而且直接关系到整个单位的对外声誉。为此他特别注重不断加强自身修养,提高自身素质和工作能力,培养和建立爱岗敬业、无私奉献、淡泊名利、求真务实的职业道德和职业精神,甘当无名英雄。
辛勤耕耘,忠于职守。
自他任办公室主任以来,工作中立足服务,管理事务,既当指挥员,又当战斗员。为了将办公室工作做好,结合以往工作制度制定了一系列工作规范。为实现服务工作的制度化、规范化,这几年,他非常注重制度和规范建设。通过学习、调研,先后拟定和组织拟定了机关《财务管理制度》、《办公会议例会制度》陆续出台并完善了《安全保卫制度》、《卫生管理制度》、《保密制度》、《接待制度》、《车辆管理制度》、《档案立卷归档制度》、《办公用品领用制度》、《公文质量标准》等一系列制度和规定。这些制度规范涵盖了考核、奖罚、评比等各方面,既全面又客观,把审计局局内事务工作推向了制度化、规范化轨道。
由于办公室工作经常面对着领导交办的临时事项,需要他亲自处理和办理的事情很多,他总是全身心投入,直至办好,为此他从无怨言,他始终认为按时完成各项工作,自己才能算得上称职。几年下来,原本消瘦的他更加消瘦了,但那股执着、干练、勤奋的劲头依然不减。为了将办公室工作做好,担任办公室主任7年多来他承担了其中多数工作,为其他3名工作人员做出了榜样,在他的带动下,办公室其他工作人员更加积极主动。
牢记宗旨,甘于奉献。
深知,群众对党的印象是从党员身上获得的,作为办公室主任、局党支部副书记就应当处处起模范带头作用,自觉维护党的形象。因此,在平时的工作、学习和生活中,他时时牢记党的宗旨,事事严格要求自己,用自己的实际行动树立起一个共产党员的良好形象。担任办公室主任后,他注重作风建设,充分发挥办公室的表率作用。在他的带领下,办公室的服务水平大大增强,质量明显提高。大到安排一次会议,起草一个报告,小到接听一个电话,传递一个文件,都做到了严谨细致,一丝不苟,快速高效。
在保持共产党员。
先进性教育。
和创建“学习型、服务型”机关活动以来,做为办公室主任的他,更是亲历亲为,根据工作实际起草了各项活动的学习方案、措施和一系列长效机制,每次的扶贫帮困、关心帮助困难党员活动中,他也总是积极捐款捐物忙前忙后,并在活动中率先以保持共产党员先进性的各项标准严格要求自己,处处以身作则,树立了审计人的形象。在他的具体组织和落实下,xx年市审计局被市直机关工委评为创建“学习型、服务型”机关先进单位,并在全市进行经验交流,同时捧回了“党建工作先进单位流动杯”。
在今年四川汶川发生特大地震后,他又率先捐款捐物,并积极组织全局上下向灾区捐款。在地震后的第二天就组织全局将第一批捐款送往当地红十会,成为当地第一个向灾区捐款的行政机关。随后,又陆续多次组织大家向灾区捐款捐物,截止6月底,组织全局干部职工向灾区累计捐款5470元,上缴“特殊党费”18300元。
xx年,爱人因工作需要调动到了呼和浩特市,他的女儿还在上小学,照顾女儿的生活学习担子又落在了他的肩上。他的工作原本就没有固定时间,这无形之中为他工作增加了难度,有几次女儿因病输液他由于有重要的会议、急需上报的重要文件需要办理,爱人远在呼市,无奈中只有他托付朋友照顾女儿,对此他对女儿深感内疚,但他从没有抱怨过,也没有向组织提出过任何要求,“既然选择了办公室工作,就要甘于付出,就要无悔无怨”,他是这样说的,也是这样做的,一名共产党员、一名审计干部的精神风貌跃然眼前。
忠于职守,狠抓服务。
办公室工作,做好办文、办会、办事业务,全面提升工作水平是办公室为领导服务、为群众服务的具体体现。为此,狠抓办公室工作人员公文处理水平,提高办会质量,提高办事能力,保障了机关各项工作的规范、有序、高效运行。
无论是工作,还是生活,他都力图做到大事大非讲原则,小事小非讲风格,充满人情味,时刻把干部职工的冷暖心事放在心上,干部职工家中有病人,他主动去看望;家庭特别困难的,他慷慨解囊,并伸出援助之手,消除干部的后顾之忧。因而,干部职工有为难之处都愿找他帮忙,有问题找他解决,有矛盾找他化解,全局上下形成了一种春风化雨、暖意融融的氛围,应验了人是敬出来的,朋友是共出来的,事业是干出来的朴实道理。他的这种奉献精神,处处为集体利益、为干部职工着眼着想的工作作风,为领导分担了压力,为一线审计干部解决了后顾之忧,为中心工作的开展提供了有力保障。
“埋头苦干是我的处事原则,一丝不苟是我的工作态度”。在办公室主任的岗位上,以自己特有的自信和严谨的工作作风,遇事不慌,举轻若重,大事小事都表现出严肃认真的态度,对于大量的局内政务事务他能够处理的有条不紊。18年来,一直奉献在平凡的岗位上,以一名共产党员的坚定信念和对审计事业的极大热忱,兢兢业业、吃苦耐劳、埋头苦干,以其精干的工作作风、扎实有效的工作方法赢得了全局干部职工的理解、信任和支持。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇三
刘同志在日常生活和平时的工作中,时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行。由于办公室人手较少,他既当“教练”又当“运动员”,除了完成全局千头万绪的事务性工作外,还撰写了大量的总结、汇报、经验交流、领导讲话等文字材料。虽然整天没日没夜加班加点,但他毫无怨言,用自己的一言一行来践行一名共产党员的先进性,给领导当好参谋,也因此成为同志们心目中合格的办公室主任。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇四
该同志具有先进的观念,创新的思想,工作时,能从工作重心的大局出发,从公司中心利益出发,支持同事工作,团结公司同事,保持融洽的工作气氛,形成和谐、默契的氛围。文秘综合工作是一项艰苦的脑力劳动,没有惊天动地的壮举,没有感人至深的事迹,最多算得上个幕后英雄。要想干好这项工作,知识面窄不行,思路不清不行,理论水平不高不行,但光有这些还不行,还必须具备扎实的文字功底、严谨细致的工作作风、埋头苦干的拼搏精神,几年来,该同志把学习作为提高自身素质的有利武器,在平时的闲暇之余,注重从书本中、从现实生活中吸取营养,通过不断读书学习、网上阅览新闻、参照集团学习文件等,增长自身见识,提高业务素质。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇五
xx,xx年x月x日出生,大学本科文化。于xx年进入xx公司,现从事xxxxxx工作。自该同志参加工作以来,时刻严格要求自己,热爱集团,不计个人得失,做到干一行,爱一行,钻一行,具有崇高的职业理想、优良的工作作风和无私的奉献精神。
该同志具有先进的观念,创新的思想,工作时,能从工作重心的大局出发,从公司中心利益出发,支持同事工作,团结公司同事,保持融洽的工作气氛,形成和谐、默契的氛围。文秘综合工作是一项艰苦的脑力劳动,没有惊天动地的壮举,没有感人至深的事迹,最多算得上个幕后英雄。要想干好这项工作,知识面窄不行,思路不清不行,理论水平不高不行,但光有这些还不行,还必须具备扎实的文字功底、严谨细致的工作作风、埋头苦干的拼搏精神,几年来,该同志把学习作为提高自身素质的有利武器,在平时的闲暇之余,注重从书本中、从现实生活中吸取营养,通过不断读书学习、网上阅览新闻、参照集团学习文件等,增长自身见识,提高业务素质。
从事xxxx工作要求相对较高、难度相对较大。在工作中,该同志重视调查研究,准确把握领导意图,在“早、全、深”上狠下功夫,增强工作的主动性和针对性。“早”就是对有关问题早学习、早研究、早介入,做到心中有数,胸有成竹;“全”就是熟知上情、吃准下情、通晓内情、了解外情,力求关键时候谋之有方,参之有时;“深”就是加强与各级各部门的交流和沟通,深入群众,深入一线。在本职工作中严于律己,以身作则。保障了各类文件的拟办、传阅的时效性,并及时将上级文件精神传达至各部门,确保政令畅通。待文件阅办完毕后,负责文件的归档、保管以及查阅。严格按照公文处理程序办事,发文时,按照拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理。并负责文件的寄送、电子邮件的发送。在发文过程中,做到认真仔细,以确保发文质量,全年无重大差错。同时,该同志严格遵守文秘工作原则,平时采取措施保障文件、资料安全,保证自己知密不泄密,做到办文要准,办事要稳,情况要实,注意要慎,让领导放心。
热情服务。在平时生活中团结同事,积极与集团各单位员工搞好关系,由于平时待人友好,所以一直以来都与人相处融洽。
该同志以其“踏踏实实工作,勤勤恳恳做人”的信条,认真履行自己的职责。他真心诚意地对人,全心全意地工作,把做好本职工作作为自己最大的职责和最高的使命。他就是这样在平凡的工作岗位上默默奉献,在平凡的岗位上树立了良好形象。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇六
刘同志,男,33岁,大专文化,19xx年9月参加工作,20xx年12月加入中国共产党。他既没有使人崇拜的地位,也没有令人羡慕的钱财;既没有高深的文凭学历,也没有瞩目的惊人之举。他只是一个普通平凡、事无巨细、事必躬亲的办公室主任。然而,不论是在党员干部,还是在职工群众中,他都得到了常人所得不到的理解、尊重和称赞!
刘同志在日常生活和平时的工作中,时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行。由于办公室人手较少,他既当“教练”又当“运动员”,除了完成全局千头万绪的事务性工作外,还撰写了大量的总结、汇报、经验交流、领导讲话等文字材料。虽然整天没日没夜加班加点,但他毫无怨言,用自己的一言一行来践行一名共产党员的先进性,给领导当好参谋,也因此成为同志们心目中合格的办公室主任。
作为办公室主任,刘积极履行职责,进一步解放思想,与时俱进,模范地执行党的路线方针政策,努力实践党的全心全意为人民服务的宗旨,不断开创办公室工作新局面。他把办公室定位于“机关的枢纽,对外的窗口,领导的助手”,坚定“没有最好,只有更好”的信条,不断勉励自己和要求部属一定要做到“参谋服务质量更高一点,办文办会考虑更精细一点,协调关系能力更强一点,与上下左右联系更紧密一点”,以特有的细致和聪慧,在千头万绪中抓住决定性环节,从加强机关管理入手,以敏锐的思路和干练的作风赢得了上下一致的好评。
虽然办公室工作琐碎繁杂,但他总是细心周到地处理着全局上下的每一件事情,大到安排一次会议,起草一个报告,小到接听一个电话,传递一份文件,都做到了严谨细致,一丝不苟,快速高效。刘同志对自己各方面要求都十分严格,处处以党员干部的标准对照、检查、规范自己的行为,勤奋学习科学文化知识,熟练掌握本职岗位所需的业务技能,以身作则,做好表率。在他的带动下,办公室的服务水平大大增强:办文提高质量,实现“零差错”;办会提高水平,做到“零缺陷”;办事提高效率,实现“零投诉”,办公室也成为了全县水利系统的一个标杆、一面旗帜。
刘同志对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、朴实、求实、脚踏实地的埋头苦干。在工作中,以制度纪律规范自己的一切言行,带头严格遵守机关各项规章制度,尊重领导、团结同志、谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见和建议,不断改进工作。坚持做到不利于机关的事不做、不利于机关形象的话不说,积极维护机关的良好形象。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇七
xx,1966年出生,党员,大专学历,税务师职称,xx年参加工作,1994年开始担任科长,现任xx市地方税务局xx分局办公室主任。十几年的科长生涯,他经历了七、八个科长岗位,从外勤到内勤、从基层到机关,他每到岗位,都默默耕耘,无私奉献,带领全体同志一心一意工作,出色工作任务,处处共产党员的崇高境界,“老“科长的执着追求。
追求进步不松劲
熟悉xx的人,都称他“老“科长。其实并说他的年龄大,主要是说他担任所长、科长的长、经历岗位多、资历老。他91年开始担任原郊区税务局东郊所副所长,94年税务机关分设后,升任郊区地税分局东郊所所长,后因岗位轮换,改任科长、主任。他的科长经历,在城区分局是唯一的,全市地税系统寥寥无几。
他追求进步的要求强烈,但他从不倚老卖老,找提要求、要照顾。xx年全市公开招考科级干部,他精心,复习,因一分之差而失之交臂。但他不气妥,而是总结经验教训,为今后参加公开招考打好基础。xx年市局招考副科实职干部,正值分局办公楼维修关键时刻,他白天坚守工地,晚上挑灯夜战,了笔试入围的好成绩。未能入愿,但对他追求进步是最佳的肯定。用他的话说,只要一有机会,它就放过它,就勇往直前地战胜它,的彼岸。
负重奋进不言悔
xx年从蒸湘区局交流到涉外分局担任办公室主任,办公室是窗口,是讲政治、讲原则、讲、讲纪律的地方。大家都知道,办公室工作无小事,往往牵一发而动全身,一旦失误,就会难以弥补的不良。而涉外分局办公室有办公室的工作职责,还兼有人教、计财、监察、政工、信息中心等综合职责,是事务多、人员少、责任重的,他能以普通干部身份 “视责如山,履责如冰,守责如城“,以的好每一份文件,接好每电话,安排好每一次会务,每一次接待把满意送给和。几年来,一份责任,一份使命,他究竟有多少次提前到岗,有多少次推迟下班,又有多少个休息日在办公室度过,谁也记不清了。比如,去年他儿子中考的时候,接待外地来的一批客人,他把儿子考前的嘱托置之度外,儿子考完回家之时他接待归来之时,面对妻子的责怪、儿子的抱怨,他无言以对,用历年优良工作业绩予以回报。古人云:泰山不辞杯土,方能成其高;江河不择细流,方能成其大。每个人都在平凡的岗位上好普通的价值,无数个平凡就成了,无数个普通就成了非凡。每岗位都会体现人生价值的舞台,他就在工作繁杂的舞台上实践了忠诚奉献、公正勤廉、求是创新、兴税报国的地税精神,使地税形象高大。
公正廉洁品自高
税务是与金钱打交道的,涉及方面的利益,如不慎就会被卷入罪恶的深渊。xx在从事外勤科室工作时,经常要求科里的同志执法,不徇私情,要求全体干部“四不“,即不该拿的不拿、不该吃的不吃、不该去的不去、不该交的不交,他带领的干部无一掉队落伍。到涉外分局后,他税收减免监督、经费、接待管理物资采购等工作,可谓位尊权重,各方需要帮助照顾的人群纷纷上门拜访,但他按原则办事、按程序操作,不徇私情,不为利所用。在经费、接待管理上,公开、公正原则,财尽其用,从紧从严控制,使招待等费用比上年节减15%。在物资采购上,小量物资双人采购,物品采购,彻底杜绝以权谋私。如去年办公楼维修需要采购一批空调设备,多个公司以请客、给回扣不同拉生意,但他以公开招标采购,为局里节约资金3000余元。近年来,他每年拒吃请达30余次、拒收红包礼金达5000元左右。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇八
伴随着春天的到来,可大乡中心校迎来了一个救世主——谢主任。他的到来体现了教育主管部门的用人慧眼,他的到来意味着可大教育的福音。但他并不是奇人而是凡人,他也不是千里马而是伯乐,他就是一位“不像领导”的好领导。
许多领导常被称为孕妇领导,就是常以摆架子的方式来显示自己的地位、财富、。而谢主任是用坚持原则、低调为人和不畏艰辛的高尚精神来诠释他的一切。对工作他不是人管人,而是用科学的制度来管人,用激励的机制来催人。这样让教师敬畏的不是领导而是制度。在人际交往方面,他有一个鲜明的特点就是平易近人,见到各位教师时他会主动上前与你打招呼,还会勾肩搭背的,还要开点幽雅玩笑,总给人一种亲切的感觉,亲师形象怎能不触动人心?他还有一个习惯就是见不得学校有垃圾,看不惯破坏学校公物与污染学校环境的行为,容不得扰乱学校教学秩序的人。在已经足够清洁漂亮的校园里,但随时可见他弯下腰拾起地上的废纸、脏物;有时走到我们的办公室发现地上有垃圾时也会习惯性地拾起地上的垃圾,这些行为还被学生叫了个“垃圾校长”的绰号。但他的心理觉得无所谓,相反,心理更有愉悦之感。此外,他还是一个养花校长,还可以随时见他为刚栽下的树苗花卉剪枝、浇水;为花卉树苗做保安;为花卉树苗当医生。可是,他面对破坏性行为时也会不由自主地把架子摆出来了,有时发现有社会上的人攀折花卉树苗时,可他摆的架子颇高了,做出的样子比谁都凶,无人不敬畏。而今他想摆一下架子的机会都不容易了。
谢主任不是太阳胜似太阳,时刻温暖着师生的心房,让每位教师都生活在温馨和谐的校园里。他从教师队伍中来又回到了教师队伍中去,时刻把教师们的忧乐挂心头。他只要有空闲时间就是走到教师中间去拉家常。拉家常不是所谓的讲小话、论家事,而是以弟兄般身份聊天,谈点有价值的事情,有时还会以老人家身份开点玩笑并关爱年轻教师。但是,谢主任拉家常而不拉圈子、不搞勾当。他对任何教师都是一样的心,同样的情。教师们的苦被分了,教师们的难获解了,教师们的`心得安了,教师们的乐也共享了。在这样的和谐校园里,教师们心也平、气也顺、意见也少。让教师在无形之中感受到学校就是自己的家,领导就是自己的长。
苦行寡欲体现着过去的艰苦奋斗精神,而今已不符合艰苦奋斗的时代要求。而在他的心目中并没觉得过时,他时常说:“做人一日要做一日好人,行官一日要行一日好事;说话重在信,办事重在实”。这些无疑是他的真实写照。冬天的风啊夹着雪花,但他拒不使用办公室的空调,他说:“教师们没能享受的待遇,我坚决不去享受”。试问,难道谢主任就真的不需要温暖吗?同时,在工作上他从来不搞形式主义,学校的各项工作有记录更有行动,既经得住上级的检查也受得起群众的检阅,一双双称赞的眼光正在投向我们的谢主任。
随着谢主任的到来,阳光行政在可大中心校“冉冉升起”。谢主任认为,学校的发展需要良好的政治“生态环境”,阳光行政是永葆学校健康持续发展的“防腐剂”,更是推动学校健康持续发展的“催化剂”。谢主任还时常告诫大家,我们的发展也是在为教师,我们的发展也要依靠教师。自开学以来,他就坚决反对个人主义作风,领导个人暗箱操作等现象,并实行政务财务全面公开全面开放,主动接受教师乃至群众的监督。因此,他要求校务会必须进一步完善各项制度,从根本上改变束缚学校发展的财务和人事制度,明确领导干部的权责问题,并民主推荐成立了教师代表大会,驾起了教师与学校之间的桥梁,开通了民主监督渠道,广泛听取师意、汲纳师智。比如,对于学校的经费开支问题,五百元以下可以由校长决定开支,五百元以上就必须由班子成员共同决定,但同时每一项大小开支都必须由教师代表大会进行集体审核并进行张榜公示。这样让学校的监督工作再以不是走过场、走形式,职工代表人员再也不是充当过客或看客,民主践行到了工作中,深入到了教师们的心中,每位教师都成了建设学校的主人,每位教师也愿意成为学校的主人。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇九
**同志先进事迹**x,男,**岁,大专文化,****年x月参加工作,20**年**月加入中国共产党。他既没有使人崇拜的地位,也没有令人羡慕的钱财;既没有高深的文凭学历,也没有瞩目的惊人之举。他只是一个普通平凡、事无巨细、事必躬亲的办公室主任。然而,不论是在党员干部,还是在职工群众中,他都得到了常人所得不到的理解、尊重和称赞!
第一,强化形象,提高素质。*****在日常生活和平时的工作中,时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行。由于办公室人手较少,他既当“教练”又当“运动员”,除了完成全局千头万绪的事务性工作外,还撰写了大量的总结、汇报、经验交流、领导讲话等文字材料。虽然整天没日没夜加班加点,但他毫无怨言,用自己的一言一行来践行一名共产党员的先进性,给领导当好参谋,也因此成为同志们心目中合格的办公室主任。
第二,锐意进取,开拓创新。作为办公室主任,**x积极履行职责,进一步解放思想,与时俱进,模范地执行党的路线方针政策,努力实践党的全心全意为人民服务的宗旨,不断开创办公室工作新局面。他把办公室定位于“机关的枢纽,对外的窗口,领导的助手”,坚定“没有最好,只有更好”的信条,不断勉励自己和要求部属一定要做到“参谋服务质量更高一点,办文办会考虑更精细一点,协调关系能力更强一点,与上下左右联系更紧密一点”,以特有的细致和聪慧,在千头万绪中抓住决定性环节,从加强机关管理入手,以敏锐的思路和干练的作风赢得了上下一致的好评。
第三,严于律已,率先垂范。虽然办公室工作琐碎繁杂,但他总是细心周到地处理着全局上下的每一件事情,大到安排一次会议,起草一个报告,小到接听一个电话,传递一份文件,都做到了严谨细致,一丝不苟,快速高效。*****对自己各方面要求都十分严格,处处以党员干部的标准对照、检查、规范自己的行为,勤奋学习科学文化知识,熟练掌握本职岗位所需的业务技能,以身作则,做好表率。在他的带动下,办公室的服务水平大大增强:办文提高质量,实现“零差错”;办会提高水平,做到“零缺陷”;办事提高效率,实现“零投诉”,办公室也成为了全县水利系统的一个标杆、一面旗帜。
第四,淡泊名利,甘于奉献。*****对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、朴实、求实、脚踏实地的埋头苦干。在工作中,以制度纪律规范自己的一切言行,带头严格遵守机关各项规章制度,尊重领导、团结同志、谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见和建议,不断改进工作。坚持做到不利于机关的事不做、不利于机关形象的话不说,积极维护机关的良好形象。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇十
人生的道路就是成长的轨迹。看得见的或深或浅的脚印,感受到的酸甜杂糅的百般滋味,都一一丰富了成长的记忆,成为独一无二的人生财富。今天就为大家讲述一个关于成长的故事,为大家介绍国网河北省电力公司第二届“杰出(优秀)青年岗位能手”张舵同志。关于她故事就从一次又一次的“面对”讲起。
1、面对陌生的路,她选择努力前行。
10月,张舵踏进了培训中心的大门开始了职业生涯,她原本以为是做培训师工作,谁知面对的岗位却是行政处物资计划管理,主要负责采购、招标、综合计划、物资erp运维等工作。当时摆在她面前最大的难题就是erp系统的准确应用,无论是创建项目、选择物料,还是付款、出入库,所有的凭证操作必须100%准确,否则便会面临严格的考核。一面是从未接触过的系统,另一面却是毫不留情的考核,压力可想而知。为了尽快熟悉系统,她努力研究学习,虚心向同事求教、咨询系统客服,一天不知道要打多少次客服电话,以至于客服人员一见到她的号码直接就问“您是培训中心张工吧?”运维人员也被她学习erp的诚意所感动,每次都更加细心地指导她的操作。这期间,只要有erp的课程她都争取去听去学,在保定举办培训时,孩子还小,她就每天早上坐火车到保定参加培训,下课后再坐火车返回。就这样,她在不到两个月的时间内迅速掌握了erp的操作技能。从20底到初,在她负责维护期间,成功上报了三百余类近五千万资金的需求计划,物资数据始终保持零误差、零考核。11月在省公司组织的erp调考中,张舵获得了河北省电力公司物资erp调考综合单位第一名、全系统第二名的好成绩。
2、面对艰难的'路,她坚持勇敢前行。
202月,由于工作需要,张舵转岗到办公室,担任法律事务管理工作,一接手工作便迎来三集五大制度体系建设的任务。这项工作时间紧、任务重,她统筹规划,合理安排,分主次、抓关键,努力做到忙而不乱,繁而有序。经过连续四个月的多轮梳理,培训中心终于完成了对省公司18个部门567个制度的对应,新订制度31个,修订制度127个,废止制度10个,中心的制度体系在8月省公司制度建设验收测评中获得第一名。-国网公司着手实施第二轮制度建设工程中,她精心组织,通过建立通用制度对接机制,一周内便实现了与国网公司451个通用制度的上下对接,通过建立宣讲机制,一个月内实现了通用制度的宣贯,中心共完成80多个重点制度宣贯,117个制度废止,中心制度数目由原来的137个精简至20个。经过三年的制度建设,中心终于形成了体系清晰、特点鲜明的培训企业“三级八类”制度体系,在国网制度数据实时抽查中,无一次因数据不合格被抽验。同时,中心的制度建设工作经验也写进了国网河北省电力公司法律工作报告,在经济法律工作会议上受到肯定与表扬。
3、面对平凡的路,她恪守积极前行。
在日常的法律工作中,合同、案件、授权、招标、普法成为其中的主要工作,她既着眼全面又关注细节。年4月张舵在中心网页开设了网络普法专栏,每日更新,用全新的思路、创新的形式进行普法宣传。经过三年的悉心建设和维护,“普法中心”已成为国网系统内部,包括27家省公司、527家省公司直属公司在内法律资讯覆盖最广、法律知识更新最快的法律宣传平台。“普法中心”的工作模式也得到了上级单位的肯定,获得了河北省电力公司管理创新三等奖,获得河北省司法厅好评并推荐至全国司法部参加“全国法制好新闻”评选,以该专栏为蓝本的普法材料入编了20出版发行的《国家电网公司‘六五’普法读本》。先后获得省公司先进工作者、优秀党员、优秀法律工作者、信息工作先进个人、集体企业管理先进个人、中心建功立业标兵等荣誉。几年来,张舵就是这样,既脚踏实地一步一个脚印,又心怀梦想不断超越自己。
汪国真在诗歌《走向远方》中写道:“走在崎岖不平的路上,年轻的眼眸里装着梦更装着思想”。年轻的朋友们,人生之路的意义不在远方,而在脚下。无论我们在成长的道路上碰到了困难或是阻力,遇见了希望或是机遇,请你都不要忘记初衷,不要忘记梦想。让我们不停地走,让我们不停地走,直到让那不停走着的我们也变成人生和所奉献事业中的一处美丽风光。
好厉害!我们的榜样!
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇十一
作为办公室主任,刘积极履行职责,进一步解放思想,与时俱进,模范地执行党的路线方针政策,努力实践党的全心全意为人民服务的宗旨,不断开创办公室工作新局面。他把办公室定位于“机关的枢纽,对外的窗口,领导的助手”,坚定“没有最好,只有更好”的信条,不断勉励自己和要求部属一定要做到“参谋服务质量更高一点,办文办会考虑更精细一点,协调关系能力更强一点,与上下左右联系更紧密一点”,以特有的细致和聪慧,在千头万绪中抓住决定性环节,从加强机关管理入手,以敏锐的思路和干练的作风赢得了上下一致的好评。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇十二
刘同志对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、朴实、求实、脚踏实地的埋头苦干。在工作中,以制度纪律规范自己的一切言行,带头严格遵守机关各项规章制度,尊重领导、团结同志、谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见和建议,不断改进工作。坚持做到不利于机关的事不做、不利于机关形象的话不说,积极维护机关的良好形象。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇十三
许多人认为,办公室工作基本上都是约定俗成的事务,只要按部就班地完成领导交办的任务和日常工作就可以了,不会有什么新意和创造。然而自从担任主任以来,他一直在苦苦思索着一个问题,那就是办公室工作如何在规范的基础上求新求实,更好地发挥职能作用?长期以文辅政的工作经验使他认识到,县纪委许多管理工作必须实行改革,才能更好地提高工作效率和质量。如针对县纪委实行机构改革后,由于人员编制增加、管理不善等原因,干部队伍纪律散慢,经常出现上班无故迟到、早退、擅自离岗的问题,他广泛学习借鉴外地的做法,亲自起草了《澄迈县纪委监察局干部管理办法(试行)》。《办法》规定干部上下班实行指纹机考勤,考勤情况每月公示一次、每季度考核一次。考核实行扣分制,规定迟到、早退等1次扣1分,擅自离岗、旷工等1次扣3分,累计扣10分者须在全体干部会议上当众检检讨,且当年不得参加评优评先。《办法》出台实施后,进一步规范了干部考勤管理,有效地促进了干部作风的转变,切实加强了干部队伍建设。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇十四
常晨敏,女,中共党员,现任南安镇卫生院办公室主任。
从事办公室工作以来,她始终无怨无悔,任劳任怨,把所有工作当做领导对自己的信任、考验和锻炼,尽职尽责、拼搏进取,努力使各项工作争先创优。
在国家基本公共卫生服务工作中,她积极参与到老年人免费体检工作中来,同时,开展讲座、咨询活动,对基本公共卫生服务及家庭医生签约服务进行宣传。
在创建老龄友善机构项目中,她认真践行文件精神,通过完善文书资料,改造科室结构、改善院内环境、张贴老年人提示语等一些列措施,使卫生院通过老龄友善机构审核。
在村卫生室整合工作中,她紧跟院领导步伐,与院领导为村卫生室进行选址、查看改造进程,在2021年年初,辖区内村卫生室完成整合,并投入使用。
在新冠疫情面前,作为医务人员,她始终将“敬佑生命、大爱无疆、甘于奉献、救死扶伤”十六字方针牢记于心。作为一名基层医务人员,她深知要当好辖区的“健康守门人”是非常不容易的一件事情,为把防控工作每项措施落实落细,积极与院领导协同配合,从预检分诊室的设立、发热门诊的通道隔离、医护人员的防护措施等,她都亲自参与,发现问题及时解决。
作为一名基层医生,她一直冲锋在这场没有硝烟的战斗一线,制定疫情应急预案,明确全院职工的职责任务,统筹安排医务人员到“文水东”高速路口执勤,为过往车辆司乘人员检测体温,查验行程码和健康码。
对辖区内返乡的人员,她与村卫生室人员协同加强重点人群管控,每日两次电话询问返乡人员体温及健康状况,并为其入户采集核酸。
在接到新冠疫苗接种通知后,她积极参与到疫苗接种的队伍当中,全年共参与接种20000余人次,辖区内90%人群完成接种。
“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”她始终以一名合格的共产党员的标准严格要求自己,以一个共产党员的忠诚和无私的奉献,实现自己的追求。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇十五
一、全面加强自身建设,适应新的形势发展。
一向以来,办公室始终坚持把建设一支政治过硬、业务精通、作风扎实、廉洁奉公的队伍作为主要任务来抓,为了提高思想道德素质,办公室严格坚持每月两次的学习制度,组织全体人员学习党的方针政策、单位的各项制度和规定,领会精神,从细微处着手建立工作规范,明确分工,落实职责,进而实现工作的有序开展。透过学习,增强了全体人员的凝聚力、战斗力,以及政治敏锐性、政治坚定性和政治鉴别力。
为能更好地参与政务、管理事务、搞好服务,办公室以建设学习型部门为目标,创新学习工作化、工作学习化的理念,多次派人参加业务知识培训,鼓励人员在职教育。目前,已有两人在参加函授学习(本科),大大提高了自身的素质。在领导班子的大力支持下,订阅了报刊杂志,选购了上万元的图书资料,不断充实阅览室,为全办上下营造了一种用心向上、健康有为的学习氛围。同时办公室还在全体人员中用心倡导“团结、向上、和谐、活跃”的优良作风,大力弘扬埋头苦干、乐于奉献、与时俱进、勇于创新的敬业精神,努力做到科学办事、依法行政、勤政廉政,紧扣工作中心,决策贴近实际,协调体现重点,服务面向社会,为领导班子当好了参谋和助手。
二、完善规章制度,促进工作规范化。
俗话说:“无规矩不成方圆”。作为一个综合办事机构,没有一整套科学、严谨、高效、规范的管理制度,很难谈得上带给优质服务。为进一步提高工作水平和工作效率,办公室始终坚持按规矩办事、按章理事,以制订和完善制度为着眼点,在劳动纪律、政务和事务管理方面下功夫,先后制定并完善了《桥隧所考勤管理办法》、《所职工千分制考评细则》、《所职工月度考核办法》、《安全生产实施细则》、《桥梁隧道交通安全应急预案》等一系列规章制度,为各项工作的开展带给了有力的制度保障。
在充分思考办公室工作特点和人员结构的基础上,进一步严明了纪律,规范了运作。纪律方面,完善了《岗位职责制》、《考勤制度》和《保密制度》,明确了办公室成员的职责,增强了全体工作人员的全局意识、职责意识和时间观念,为办公室工作的有序运转奠定了基础。
三、着眼规范有序,进一步强化内部管理。
为能规范、优质、高效地搞好政务服务和事务服务,办公室重点抓了以下几方面工作。一是实行了目标管理职责制。年初办公室根据各项工作的特点,本着能量化就量化、不能量化就具体的方针,明确了工作目标和工作任务。办公室工作做到定期汇报,年终实施考评,调动了全体人员的工作用心性。一是高效运转机制。按照“人员少而精、工作简而明、管理严而实”的要求,岗位人员精选慎配,工作职责理顺关系,办公条件配全设施,实行办文办事限时制,大大提高了工作效率。二是严格监督机制。办公室各人员定期不定期相互抽查工作,凡未按时间、未按程序、未按标准完成任务的,所务会通报批评。三是奖惩激励机制。办公室主任在公开、公平、公正的原则下对全办工作人员进行考核,并将考核结果与年度评优评先结合起来,对完成任务的给予通报表扬,对完不成任务的给予批评,并不得参加评先评优活动。这些措施大大提高了工作的用心性、主动性和创造性。
总之,所办公室在领导班子的带领下,解放思想、与时俱进、实事求是、转变作风,为领导当好了参谋助手。在办文、办事、办会上下功夫,在强化自身建设上下功夫,使办公室与领导班子在决策上合谋、思路上合辙、节奏上合拍、工作上合心,出色地完成了年初预定的各项工作任务。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇十六
侯翠微,主任医师,从事妇产科专业30余年,曾多次在吉林大学第二医院、首都医科大学附属北京复兴医院等地进修学习。2021年1月被双辽市精神文明建设指导委员会办公室评为“双辽市文明服务明星”。
妇产科工作既辛苦风险又大,但她三十年如一日严格遵守各项诊疗规范和服务标准,用一丝不苟的作风保持着无差错事故发生的优秀行医记录。在工作中处处以身作则,以一个科室带头人的标准严格要求自己,要求职工做到的,她首先做到,以自己的作风带动人,用人格的力量感动人。从业三十余年来,她从未休过一天病、事假,从无迟到、早退,为了挽救急危重症患者的生命,作为科室负责人的`她放弃无数个年节假日的休息前往救治,并连续几个小时守护在患者的身边,虽然这已成为工作常态,但她总是随叫随到,毫无怨言。虽然科室的主干力量都是医院的老同事,但正因为受她的言行影响和示范带动,没有一个人提出特殊要求,都想在前、干在前,使科室成为了全院执行力和遵纪的模范。
她对专业技术一直保持着不断探索、精益求精的追求,从未出现过医疗差错事故。为了能用国内妇产科领域前沿的医疗技术服务于患者,她不断进修学习,多次参加全国各地的专业讲座和学术研讨,并先后在各类医学期刊发表学术论文十余篇。临床上,她学以致用,用新的理论技术指导业务,为保障母婴安康做出了积极的贡献。
她带领妇产科住院疗区的医护人员从优质服务入手,提倡一个微笑,一声您好,用真诚、良心和善心对待每位患者,在她的带领下,科室被医院多次评为优秀礼仪科室。她时刻牢记以病人为中心服务的宗旨,耐心细致的诊疗每一位患者,不厌其烦的解答咨询,同时在班外通过微信、电话督导孕产妇孕期检查和围产期保健。并在多位高危孕妇的整个孕期与其及辖区妇保人员保持着密切联系,时刻关注其孕期的各种变化,督促定期孕检,耐心细致指导用药,答疑解惑,甚至多次去孕妇家中探望,与孕妇全家建立了良好的医患关系,直到其顺利分娩并安全度过产褥期。
侯翠微始终坚定自己的信念,努力学习,刻苦钻研,不断提高技术水平,科学管理科室,带领科室医护人员一步一个脚印,一年一个新台阶。在她的领导下,科室住院患者量及经济收入持续攀升。多年来,经侯翠微手中接生的胎儿、治愈的患者和挽救的生命不计其数,但除了悬挂在墙上的一面面锦旗,她从未收取过患者的任何答谢。她精湛的医术和高尚的医德赢得了卫健同仁的一致认可和患者良好的口碑。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇十七
**同志是**年*月任***政府办公室主任的,任职以来,凭借一股开拓进取的闯劲和脚踏实地的干劲,带领政府办全体同志出色地完成了各项工作任务,多次受到本级政府和上级主管部门的通报嘉奖,他本人先后多次受到上级的表彰奖励,被授予劳动模范、优秀共产党员等荣誉称号。
***同志对工作勤勤恳恳、兢兢业业,对同事满腔热情、关怀备至,对生活困难的人更是尽心竭力、倾情帮助。他经常对工作人员说,要多深入基层开展调查研究,掌握第一手材料,才能充分发挥我们的参谋助手作用。他是这样说的,也是带头这样做的。办公室日常工作忙,抽不出时间,他就经常利用节假日和双休日时间,带领办公室工作人员深入到基层进行调查研究,倾听工人、农民和社会各界人士最关心、最关注、最迫切需要解决的问题。在政府办工作的两年多时间里,他没休过一个完整的双休日,就是春节等重大节假日,他也很少休息。正是他这种求实的作风,为领导提供了科学、准确、可遵循的决策依据;他工作讲时间、讲效率、讲效果,对任何事情都不推不拖,能当天办完的决不推到第二天。在扶贫解困工作中,****同志坚持输血与造血相结合,在帮助所包扶的贫困户解决生活燃眉之急的同时,更注重帮助贫困户靠发展生产实现自救式脱贫。不管工作多忙,他都抽出时间,针对所帮扶家庭的贫困状况,搜集致富信息、研究致富思路、开辟致富渠道。目前,他先后帮扶的三户家庭都摆脱了贫困,生活水平明显提高。
**同志恪尽职守,勤奋工作,取得了突出的工作业绩。积极开展政务工作,仅今年年初以来,他就参与撰写了有份量的专题调查报告*篇,为领导科学决策提供了准确依据。在各级报刊、杂志上发表论文*篇;上报信息*多条、被省市采用*条,位居省市榜首。扎实推进事务工作,在搞好对上、对外接待工作,树立政府接待良好形象的同时,无论是庭院绿化、办公设施维修还是安全保卫、车队管理,他都事无巨细,亲历亲为,使事务工作开展得井井有条,促进了政府工作深入、有序、高效运转。热情搞好服务工作;充分发挥综合、协调、服务职能,对县政府的重大决策和工作部署,进行全程跟踪,全程服务,使政府的各项工作扎实开展,并取得了良好效果。
***同志始终牢记党的宗旨,自觉抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀,胸怀坦荡,不徇私情,保持着党员领导干部清正廉洁的良好形象。他从不进大酒店和营业性质的娱乐场所,不搞公款消费,上级领导来检查指导工作,他也积极主张安排在政府宾馆,按标准就餐。身为一把手,他不但管好自己,还处处以身作则,率先垂范,要求别人做到的,他自己首先做到,不让别人去做的,他自己坚决不做。他不仅为身边的同志做出了榜样,也为全县广大党员干部做出了榜样。
***同志就是这样,多年来,不管外界环境怎么变化,始终保持着一名优秀共产党员的无私本色,一如既往地用自己的实际行动践行着“三个代表”重要思想,恪守着共产党员立党为公、执政为民的高尚情怀。
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇十八
一、做综合管理干事工作方面:
杜平同志能认真有效的处理好后勤处内外综合协调、来人接待、对外联系、信息搜集、档案管理工作;及时起草处月份工作总结和计划,起草学习和活动计划、规章制度以及通知、通告等文稿;认真组织、召集、安排各种会议、学习和活动,且每次全面的做好会议记录和会议纪要;常年都能耐心热情的接听和处理服务热线电话有关工作,并做好登记、协调安排工作;几年来一直都能及时更新后勤处网页,在她的不懈努力下后勤处网站无论从内容、更新速度、点击率方面都始终处于良性运行状态。
二、监管校建档案工作方面:
自20____年5月我院启动新校区建设工作以来,杜平同志一直负责该一轮校建档案的管理工作,这是一项涉及学院校建后能否建立健全完整的校建档案的一项十分重要的工作,所以该同志以十分认真负责的态度对待此项工作,为此她虚心学习其它单位的档案管理经验,自己也不断动脑琢磨,结合我院实际情况将校建资料进行造册登记管理,并严格执行入出登记手续,致使如今五册几百份校建资料均没有出现丢失、损坏和混乱现象,为校建工作查找资料提供极大的方便,并为学院校建后整理校建资料奠定了良好的基础。
三、物品保管员工作期间的表现情况。
杜平同志在做物品保管员工作期间,对库房接收的物资都能做到妥善保管,将物品按类别摆放整齐,始终保持仓库内清洁卫生和空气流通,做好防潮、防霉变、防虫害、防盗、防火,还能坚持定期检查所存放的物资的完好程度,对库存不足的物资及时提供补充的信息,严格坚持凭审批完毕的申领单发放物资,使得我院的物品保管工作,几年来都能井井有条,为师生领用物品,提供了方便快捷、有效的满意服务。
杜平同志除努力做好以上几方面工作以外,还兼任后勤工会小组长、后勤处质量管理员、后勤处设备管理员、后勤处防火管理员等工作。虽然她在后勤处身兼数职,所涉及到的各项工作很是繁琐和杂乱,但她都能合理安排时间,把各项工作做的井然有序,在后勤处实现服务育人和管理育人做除了应有的贡献,受到领导和同志们的普遍好评。
一、自强不息,勤于学习。
余勇敢同志党性强,能时刻以共产党员的标准严格要求自己,忠实地践行“三个代表”重要思想。该同志在“创先争优”活动中,不断增强学习上的紧迫感,把学习作为第一需要,勤于学习,善于学习,深入领会马列主义、毛泽东思想、d__p理论以及“三个代表”重要思想,进一步学习科学发展观的先进理论成果,按时参加党支部组织活动,党的十七大召开后,他认真学习了党的十七大精神等党的政策理论,提高政策理论水平,还自费订阅《秘书工作》、《领导科学》、《应用写作》等刊物进行充电学习,从专业刊物中汲取营养,不断提高办公室业务水平。他还报名参加了自学考试行政管理专业本科班学习并取得文凭。现在正在进行自学考试法律专业学习,即将获得法律本科文凭。这也是余勇敢同志勤于学习,善于学习的个性和能力。
二、坚定信念,树立形象。
作为镇党政办公室副主任,余勇敢在日常生活和平时的工作中,时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行。他把办公室定位于“机关的枢纽,对外的窗口,领导的助手”,坚定“没有最好,只有更好”的信条,不断勉励自己和要求部属一定要做到“参谋服务质量更高一点,办文办会考虑更精细一点,协调关系能力更强一点,与上下左右联系更紧密一点”,以认真负责的工作态度,严谨细致的工作作风,赢得了领导和同事们一致的好评,开创了办公室工作的新局面,树立了党委、政府良好形象。
三、立足岗位,敬业创新。
从20____年10月开始,余勇敢同志任镇党委组织干事、党政办副主任以来,全面负责镇党政办公室日常工作,挑起了镇里的党务政务工作。如拟文、办文、信访、会务、外联、协调等等。这些平凡的工作每天都重复着,显得非常琐碎,但他每天坚持早起,第一个到办公室,打扫卫生,整理领导的文案。经常主动承担起晚上及周末值班的任务,就这样一干就是6年。虽然这些工作艰苦而又平凡,但他都认真去做、没有任何怨言。除了做好办公室工作外,还积极参加镇里的各项中心工作,如新农村建设、农村危房改造、第六次全国人口普查等工作;尤其是在开展保持共产党员先进性教育活动和第三批深入学习实践科学发展观活动和创先争优学习教育活动中,该同志以一名共产党员身份,积极参与,认真学习,按照镇党委部署安排,承担起整个学习实践活动的统筹运作,出色地完成了省委、市委巡回检查组的检查工作,得到县镇领导的充分肯定。同时还利用所掌握的计算机知识,承担着单位大部分材料的文印工作,并主动协助镇直各单位开展各项工作,只要哪里需要,他都随叫随到,被当地的干部、群众戏称为“杨集第一秘”、“多面手”。与此同时,办公室的各项工作在各种评比中也取得好的成绩,多次被虞城县委办公室、县政府办公室评为“党委系统办公室工作先进单位”、“政府系统办公室工作先进单位”和“党务政务信息工作先进单位”。
在做好党政办公室工作的同时,他还积极做好新闻宣传工作,先后在中央级报刊发稿16篇;省级2篇;市级32篇;县级60篇。其中在《消费日报》发表了《大杨集镇做大做强蘑菇产业》、《大杨集镇大力发展蘑菇种植》、《大杨集镇大力发展畜禽养殖》、《虞城县大学生村官为远程教育工作添活力》;在《中国产经新闻报》发表了《河南:蘑菇产业加速农民脱贫致富》、《河南虞城县大力发展“远教先生”》、《河南虞城:农民经济人推销家乡货》;在《中国信息报》发表了《虞城县公安局杨集派出所关注留守儿童》。
做为一名组织干事,他还积极协助组织委员做好组工信息上报、党费收缴、党员发展及组织关系转接、党员统计及党员信息系统的维护、党员教育管理、党员档案管理和干部人事等各项党务工作。一是在党员信息系统的建立和维护工作上,党建三级联创工作上,付出了大量的心血和汗水。几年来,为了早期完成任务,输机,写材料,整理归档,几乎每天都是在计算机前一坐就是一整天;不顾身体健康,经常加班加点。功夫不负有心人,一分耕耘就会有一分收获,各项工作能够如期完成。特别使我镇的党建三级联创工作提高到一个新的台阶,党员管理信息系统的建立,使党员管理步入科学的、现代信息化管理轨道打下了坚实的基础。二是严把党员发展质量关。近几年,我镇党员发展工作很有成效,作为具体负责党员发展工作的同志,他做了大量的工作。几年来,他认真贯彻“十六”字方针,坚持原则,恪尽职守,不怕得罪人,把质量放在第一位,为了掌握和了解到发展对象的真实情况,不让不合格人员跨入党组织的大门,在找积极分子谈话时,总是认真细致做好思想工作,对符合发展条件的同志,提出更高的要求,灌入党的宗旨和思想,充当宣传党的知识的传播人;对不太成熟的同志,指出不足和努力方向,既坚持原则,又讲究方法和策略,耐心细致地说服引导,并鼓励继续努力。
四、甘于平凡,乐于奉献。
余勇敢同志作为党政办副主任,算是领导身边人。但他能够摆正位置,不自高、不自大、不自卑、不自贱、不越位、不揽权、不出格,以平常心对待自己的职位和工作,待人接物一视同仁,同时,他甘于平凡,耐得寂寞,不争功诿过,乐于做默默无闻的幕后工作,时时处处维护主要领导权威和领导班子的团结,表现出较佳的“文秘”风度。他能守得清贫,廉于律己,从来没有利用工作便利为自己捞好处,假公济私。在自己平凡的工作岗位上尽心尽力、尽职尽责履行着自己的承诺,实现着自己的人生价值。
“踏实干事,平凡做人”这是余勇敢同志对自己的一贯要求,也是他人生的行为准则。他是这样说的,也是这样做的,在今后的工作中,我们相信他一定会发扬一名共产党员的模范带头作用,创先争优,永不停息!
审计局办公室主任先进事迹材料(精选19篇)篇十九
xx,男,xx年1月出生,xx年xx月参加工作。历任xx公路局机务科工人、征稽办公室科员、办公室副主任、路政大队长,现任xx公路局办公室主任(副科级)。
参加工作以来,某某同志恪守“堂堂正正做人、扎扎实实做事”的人生格言,爱岗敬业、忠于职守、勤政廉洁、无私奉献,在平凡的岗位上作出了不平凡的业绩。二十年来,他连续十九年被市局、县局评为先进工作者,连续三次xx市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。同时,他热心公益事业,连续十二年坚持义务献血活动,被xx市文明委、xx经信委、xx晚报评选xx市“好人之星”。
xx出生于xx市一个普通农民家庭,农民淳朴善良、助人为乐的'本性自小就成为他性格的一部分,也伴随着他走过一步又一步人生道路。
一参加工作,xx就来到了xx公路局。刚开始他分在机务科炼油厂当工人。机务科炼油厂工作劳动量非常大,每天他总是第一个到达单位,最后一个离开,每天比别人多干两个小时的工作。由于他的工作踏踏实实,很快就被调到征稽办公室。在征稽办公室,他负责的所有票据、现金全部清清楚楚,五年中没出现一次差错和失误,每年都被评为先进工作者。而且为人正直、待人热情的性格在这里得到了更好的体现。1994年5月的一天一位正在养路费征稽大厅办理业务的车主突发低血糖晕倒在大厅里,他见状一面招呼同事把车主抬到椅子上,又马上到外边买来几个蛋糕让那位车主吃上,一直等车主身体逐渐恢复正常才离开。
都说a型血的人刚正,这一点在xx担任路政大队队长的期间不仅体现为严格执法,而且把热情服务、甘于奉献完全融入到他的工作中。20xx年冬天一位外地司机驾驶大货车行至xx境内,柴油油箱发生漏油,无法行驶。xx带领路政人员巡逻发现后立即停下车帮忙排除故障,并联系加油站为事故车辆加上油,等事故车辆及时上路了,他才发现新买的棉衣都被柴油湿透了。
20xx年10月28日司机杨某驾驶解放车从xx赶往xx,14时许该车在s315线xx发生故障,油箱内柴油不断冒出,造成路面污染,如不及时处理,极易发生安全事故。xx带领路政队员巡查经过此处,面对突发情况,路政人员迅速联系养护人员,一起用黄沙等对路面进行覆盖,并反复清扫。经过大家近二个小时的共同努力,该路段的交通又恢复正常。待一切安排妥当,路政人员依法对杨某提出了污染路面赔偿处理意见。杨某被路政队员热情周到的服务所感动,如数缴纳了路产赔偿金。
20多年来,xx无论在什么岗位上,都像雷锋那样忠于职守,爱岗敬业,做一颗永不生锈的螺丝钉。他先后担任机务科工人、征稽办公室科员、办公室副主任、路政大队长、办公室主任等职务,走到哪里都兢兢业业,干一行、爱一行、钻一行,把工作当事业,把职责当使命,在社会上赢得了正直好人的口碑。
在xx公路局,xx的勤奋务实是出了名的。办公室作为综合办事性办事和服务机构,是公路局对外的形象和窗口,突发性、紧急性事务多,担负的任务重、责任大,同时,日常运转既琐碎复杂,又环环相扣,工作中哪一个环节、哪一个方面做不到位,可能就会影响全局的工作。除了早上班、晚下班以外,他更加勤于和同志们进行沟通,及时掌握领导思路、群众思想动态,积极探索日常服务工作的基本规律和特点,在日常工作中养成细之又细、慎之又慎的习惯,对任何疑问都认真分析、深入思考,直到把问题彻底搞清楚、弄明白为止。在后勤服务方面,他本着方便使用,厉行节俭的原则,制订了空调、电梯的管理办法,冬夏两季实行“定温制”,电梯实行定时开关,定期保养维护,在做好集约化管理的同时,确保了整个办公系统的正常运转。在办公用品管理方面,办公用品全部采用申请、采购、领取的方式,提倡办公用纸双面化、杜绝浪费,大力提倡无纸化办公,大大节约了办公经费的开支。在车辆管理方面,他把车辆燃油,维修全部纳入办公室管理,每部车辆都建有燃油、维修档案,为减少浪费、节约开支,他实行了外出用车联络制度,既保证了工作的正常运转又杜绝了空跑、乱跑现象的发生,降低了出行成本,提高了车辆使用率,他的这一做法被xx市公路局采纳,在全系统得到推广。
担任办公室主任以后,xx更加利用“职务之便”来助人为乐了。他给自己和其他工作人员定了条不成文的规定:办公室不仅要当好同志们工作上的后勤处,而且要当好生活中的后勤处。在他的办公桌里常年放着一套维修工具,不论是单位的事还是同志们个人的事,只要他知道了,立即拿上工具去帮忙。当办公室主任的三年来,仅帮助同志们更换洁具上下水软管等小事他就干了近百次,节约费用3000多元,得到了同志们一致的好评。
不管是从事路政大队工作还是从事办公室工作,xx都以他那勤奋务实的工作作风,树立了xx公路良好的社会形象。
在一次无偿献血活动中,xx知道了自己是a型rh阴性血,属稀有血型。当时有人劝告他:“以后不要再无偿献血了,你这血珍贵着哪,可以卖不少钱呢,你自己要珍惜着点。xx一听这话就烦了,他对那人说:正因为我的血型稀少我才要无偿去献,我不去帮助别人,别人也不会帮助我,人与人之间就要相互帮助;我不仅要无偿献,而且要锻炼好身体多献。”为此,他不仅戒掉了烟酒,而且坚持锻炼身体,养成了良好的作息习惯,尽量减少外出的应酬以便随时可以献血。
从走上每年的无偿献血之路,这路一走就是13年,13年间累计献血15次,献血量达11200ml,挽救危难群众4人。
这是一个真实的故事:20xx年2月12号,xx市发生一起车祸,伤者由于失血过多生命垂危,医生决定马上进行手术,但是由于伤者是稀有血型,当地医院又没有库存,一场寻找和运送血液的接力便连夜展开。“我是临邑县医院,我这里有个病号是rh阴性的a型血。”下午5点半的这个电话,让整个xx市中心血站顿时紧张起来,rh阴性的a型血属于稀有血型,不但xx没有库存,就连xx中心血站也没有。唯一的办法只有上网寻找血源。然而,xx市稀有血型献血者网上只有17位rh阴性血型者登记在册,经过筛选,最终只有xx市周边的平原和xx的两人符合条件。血站工作人员决定兵分两路,连夜采血。晚上9点40分,采血车开到了xx市民xx家中,400毫升鲜血从xx身上被抽了出来。采完血后,血站工作人员又迅速赶回xx作血液化验,与此同时,平原献血者的血液也已经取回。午夜时分,化验结果显示平原献血者的血液转胺酶偏高,只有xx市xx的血液合格。凌晨2点多,合格血液终于被送到伤者所在的医院,经过最后的血液检测和配型后,伤者朱某的截肢手术终于得以顺利进行。伤者老朱的亲属:激动的没法说了,真是,我也愿意献血为人民,人民也为我了,我为人人,人人为我。
这又是一个关于xx的故事:20xx年8月1日下午4点30分,xx公路局办公室主任xx接到xx市中心血站的求救电话:“夏津县有一位重病患者失血过多,亟需rh阴性a型血,特向你求援。”4点45分,正在xx出差准备返回的xx不顾一天的劳顿马上赶到xx市中心血站,献出400毫升鲜血,病人转危为安。
作为xx公路局的中坚力量,只要单位组织献血活动,xx总是第一个撸起袖子走在前面。1999年,xx参加义务献血,被查出是稀有的rh阴性a型血。当时医务人员告诉他,这种血型的临床使用及其紧张,是稀有血型,到目前为止整个xx市有此种血型的人数不超10人。从那以后,xx便坚持每年至少献血一次,有人劝他,总这么献会不会对身体产生什么不好的影响,他却说:“用我几百升的献血挽救一个人的生命,值得!虽然我不知道自己的热血最终在谁的血脉里流动,但只要能挽救别人的生命我依旧快乐,献血是我爱心的一个出口,既然打开,我就会坚持……”
当xx无偿救人回来后,有人说他傻,可他自己并没有一点做傻事的感觉。他说:“人活着总是要有一种精神、一种境界的。我为别人、为社会多做一些力所能及的事,觉得自己被党组织所信任、被群众所信赖、被社会所需要,就会感到很充实、很快乐、很幸福。”
他的善举被新闻媒体知道后,纷纷来采访他,都被他婉言谢绝了,他说,我只做了一个普通共产党员应该做的事,没有什么可值得宣扬的。身边的同志们都说:老汪没干什么惊天动地的大事,但他做的好事数也数不清。在xx市文明委、xx经信委等单位举办的“联通杯”三星百姓口碑奖评选中,他被评为了“好人之星”荣誉称号,这个“好人之星”他当之无愧!
这就是某某同志,工作上认认真真、兢兢业业、任劳任怨,生活中勤于奉献、乐于助人。他用自己以奋发有为的精神状态,扎实过硬的工作作风赢得了身边群众的一致好评!他的精神也感染着身边每一位人,向着勤劳、奉献的征程迈进!