林场防火工作开展情况 林场个人党建工作总结(精选8篇)

时间:2024-09-17 作者:雁落霞

总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,让我们一起认真地写一份总结吧。优秀的总结都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编整理的个人今后的总结范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

林场防火工作开展情况 林场个人党建工作总结篇一

一是定期研究共青团工作。阿南林场党委每半年听取共青团,通过汇报工作,使党组织勒戒团组织的工作情况,做到心中有数;同时也使团组织及时了解党组织对团工作的具体要求。二加强基础设施建 设对图书馆,会议室进行改造,为团员青年提供学习,交流的所。

二、主要做法

提供精神动力和组织保证 1、启动抓好基层组织建设年有关工作。场所党支部结合创先争优活动,成立基层组织建设年领导和工作机构,落实责任、制定方案、自查提出整改意见,针对突出问题,明确目标任务、具体措施和完成时限、责任单位和人员。整顿提高评定出的“软弱涣散”党小组,促其尽快转化,切实发挥作用。加大宣传力度,设臵宣传栏、张贴标语等形式,对 开展基层组织建设年重大意义、总体要求、主要目标、重点任务等进行宣传,营造浓厚氛围。2、树立创先争优典范。加大选树培育先进典型力度,采取自下而上的方式,挖掘和培育农村、机关等不同类型、不同层次的先进党小组和不同群体的优秀共产党员,充分发挥先进典型的示范引领作用。结合党的十八大的召开,对各条战线上涌现出来的先进基层党组织和优秀共产党员进行宣传和表彰,在全场上下形成竟相创先进、争优秀的良好局面。

加强党员队伍的思想政治教育,坚持三会一课制度,建立长效管理机制,制定了具体的学习培训计划。促使党员干部树立勤于学习、终身学习理念,用先进的理念、科学的发展观和现代管理知识武装党员领导干部,增强服务能力和服务意识。通过党员个人自学、-4以示范带全盘,打响全场党建工作。

研和宣传引导。加强对党建工作热点、难点问题的调查,发现问题,认真思考,积极面对和解决问题。加大网络宣传力度,规范管理好网宣队伍,按时完成网宣任务,宣传引导健康向上、积极进取的网络舆论氛围。主动上报各类有价值的组工信息,积极宣传林场的各项工作,不断提高工作水平和效率,按时完成县委和政府安排部署的各项工作任务。

积极开展“赴转服”活动 1、改进了工作作风

教群众和宗教活动的管理;

主要开展了“六个一”活动:

-7盾化解在基层,解决在一线。

四、-,管理类,工作总结类,工作计划类文档,感谢阅读下载--

存在的问题及今后努力方向 虽然我场党建工作取得了一定的成效,但还存在一些不足和问题。

一是发展不平衡。

二是个别党小组的战斗力还不适应发展形势的需要,少数干部群众思想解放不够,观念更新不力,大局意识不强。

三是党员的年龄结构偏大,文化素质参差不齐,男女比例相对失衡。

-9知行统一,不断提高发展经济、解决复杂问题、合作共事、做好群众工作、善于成事、狠抓落实的能力。全面建设效能型、效率型机关,大力弘扬“爱岗敬业、廉洁务实、依法行政、为民造福”的职业道德。

进一步改进机关作风,增强服务意识,增强责任,服务大局。大力弘扬求真务实的作风,深入实践,深入基层,密切联系群众,增进与群众的感情,踏踏实实为林场的发展做实事、为群众做好事。进一步坚定理想信念,把党员的思想认识统一到争当党的先进性建设要求上来,以实际行动践行“三个代表”,确保干在实处,力求走在前列。

工作。确保今年经济社会发展主要目标全面完成。

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林场防火工作开展情况 林场个人党建工作总结篇二

及2012年工作安排

2011年是十二五规划的开局之年,也是二期天保工程开始、经济转型的关键之年。在这一年里,奎源林场以林业局“两会”精神为指导,深入贯彻落实党的十七大及十七届五中、六中全会精神,努力学习实践科学发展观,在林业局党委、林业局的正确领导下,在各科、室、部、委、办及兄弟单位的大力支持与配合下,全场职工上下一心,团结一致,扎实工作,大但创新,使全年各项工作得以顺利完成,为下年各项工作的开展奠定了基础。

一、经营责任目标完成情况

1、木材生产:一本帐年计划30742m3,其中主伐2520 m3,抚育伐4120m3,补充主伐1930m3,面积年计划52000市亩,预计12月20日全部完成。

2、营林生产:更新造林年计划600市亩,实际完成计划的610市亩,完成计划的100%。

3、返魂草年计划0.4吨,实际完成0.4吨,完成计划的100%。

4、伐区剩余物:完成。

5、森林调查设计:完成。

6、当年职工工资兑现率:100%

7、年计划采伐量:不超。

8、没有人为重大森林火灾。

1、根据林场自身的特点,我们对各项工作都制定了科学合理的管理制度,在运行中,以制度约束人,以制度管理人。同时,把各项指标分解到每名职工身上,使职工明确肩上的责任与权力,最大程度地激发广大职工的积极性、创造性,达到更好工作的目的。在财务管理上,严格控制成本支出,让有限的资金发挥出最大的效益来,从而从整体上推进林场的各项工作。

2、在保护森林资源的前提下加强生产管理

针对林场生产任务量大,施业区广的特点,我们本着因地制宜,实事求是的原则,认真组织资源踏查,合理安排三类调查,有顺序地安排伐区作业时间,从生态的角度组织生产,切实保护森林资源不被破坏。在生产管理上,我场严格执行林业局的有关管理办法。在伐区作业上,严格按森林采伐限额管理,并按技术规程及调查设计文件作业,确保了限额,既保证了经济效益,又实现了生态效益与社会效益,做到了经济效益、生态效益与社会效益的结合。

3、加强质量管理,提高产品质量

2 局的要求去做,成立了质量管理小组,制定了我场内部质量管理办法,在产品质量管理上,我们实行现场定期检查与不定期抽查,调度随车抽检相结合的办法,保证了产品的质量,在伐区作业质量的管理上,严格按主伐、抚育伐技术规程作业,并对管理人员及生产人员进行岗前培训、召开现场会等,不断提高他们的业务知识和业务技能。通过不折不扣地执行林业局的有关规定,确保了我场的质量工作。

4、相思谷森铁线路复建工程创佳绩

今年,我场承担了森铁线路复建这一重大工程,这是林业局党委、林业局对我场的信任,更是对我场全体干部职工的一次考验。为了使林场各项工作齐头并进、有序发展,我场领导班子成员及时进行了责任分工,在保证春防工作正常进行的情况下,由主任马志亲自负责相思谷景区建设,党总支书记潘宝山负责林场的棚户区改造工作,保证了我场各项工作的全面进行。

为了保证工程的进度,我场干部职工挑灯夜战,运石头6000 立方米、河卵石1000立方米,满足了工程中石碴的需要。在森铁线路现场,有铺枕木、铺铁轨、连结、紧螺丝、抬道、运石碴、卸石碴、铺石碴、打石碴、打镐、铁轨校正等10余组人员,全体职工紧张而有序地劳动着。经过60名干部职工近两个月的艰苦奋战,相思谷景区森铁线路复建工程于2011年6月15日全面竣工,修建森铁线路5.6公里;装修客车两节、守车两节、修复森铁摩托车一台、改造森林旅游车一台;修建车库一座;修建站台两处,提前15天完成了“奋战70天,向建党90周年献礼”的奋斗目标。

5、林场棚户区改造又有新进展

按照林业局的统一部署,我场进一步明确了棚改工作目标:一是加强办公区的环境建设,为实现林场发展目标奠定基础。二是对家属区进行重新规划,打造家属区发展愿景,以国家森林公园相思谷为依托,抓住这个发展机遇,建设旅游业、餐饮业、养殖业等有特色的森林人家,形成旅游景区,使职工走上致富道路。因此我场对场区和家属区进行了规划,并着手进行实施。4月初,我场开始动员职工家属拆除自家的仓房和障子,广大居民热情高涨,积极支持林场工作,主动将拆除下来的板皮和烧柴码放到林场划分的指定地点。在家属区规划上,我场按照林业局对奎源林场和景区整体建设的要求,对准备修缮的12栋和需要拆除和改造的14栋家属房重新进行了细致的统计,对每个房屋都进行了登记。同时到居民家中走访,与他们沟通,做他们的思想工作,将林业局的惠民政策宣传到每一位居民,并征求他们的意见和建议,积极为他们解决实际问题,保证了施工的正常进行。

同时,我场在相思谷景区大门附近恢复植被1.2公顷;拆除检查站一个。

4 队伍,并不断完善机具车辆、给养等各项准备工作,时刻处在备战状态。为保证春防无战事,我场成立了4个临时岗卡,以巡护为主,加强瞭望,并成立女子巡护组,在场区及各路口进行巡护,杜绝闲散人员入山。

今年,我场还加大了防火的巡护和宣传力度,加强了快扑人员的思想教育,做好宣传和火源管理等工作,严格入山管理。在防火关键时期,我场安排机关人员到主要路段进行全天巡护,有效地控制了人为火的发生。同时,我场通过制做警示牌、张贴标语、悬挂横幅等形式,提高了全员的防火意识。

二、群众性精神文明建设创建活动蓬勃开展

由于奎源林场距局址较远,文化活动较少,所以我们注重以传播知识,提高职工思想理论素质、培育“四有”职工、劳动致富、共创文明和谐林场、丰富职工群众文化生活为主题开展各项活动,如节日期间举办联欢会、座谈会等,并组织干部职工学习《公民道德建设实施纲要》、党的十七大、十七届六中全会精神及林业局党委、林业局的会议、文件及领导的讲话精神等,不仅提高了职工的理论知识,营造了学习型机关的氛围,树立了文明林场形象,也满足了职工群众多方面的精神文化需求。

并进一步增强了组织的凝聚力和战斗力,增强了职工的团队精神和集体荣誉感,提高了职工爱岗敬业、艰苦奋斗、拼搏奉献的执行力,同时也为企业文化建设增添了新的内容。

三、切实加强党建工作

5 首先加强了领导班子建设,按照“四好”标准,结合“创争”活动和“五个一”创建活动,以学习实践科学发展观为统领,突出学理论、强素质这一主题,把理论学习作为一种政治责任、一种精神追求,不断探索实践,形成了中心组学习、个人自学“两位一体”的长效机制,以更新观念、更新知识、提高创新力和管理水平为重点,坚持在学理论、转观念、出思路上下功夫,把学习理论与指导实践结合起来,与学习业务知识、文化知识、法律知识结合起来到,与解决实际问题结合起来,使理论学习成为加强领导班子思想政治建设,不断提高班子领导水平和经营管理能力的重要途径。

其次,加强党组织和党员队伍建设。奎源林场的党建工作是围绕企业改革与生产经营展开的,在坚持中心组学习和“三会一课”制度的基础上,围绕木材生产、针对安全生产、伐区作业质量,在生产一线党员中开展了 “党员身边无事故,党员身边无次品下山”活动,使每一位党员都能够做到班前讲安全、讲质量,作业中勤督促、勤检查,使今年的生产在保证安全的同时,伐区作业质量、调查设计质量都达到了上级主管部门的要求。在相思谷景区森铁线路复建过程中,林场主任马志、汽车队队长张会武身先士卒、率先垂范,他们同职工同吃同住同劳动,带动起了广大职工的积极性。在劳动过程中,林场党总支开展了“党员先锋岗”活动,共产党员李福林、闫林坤充分发挥了党员的先锋模范作用。李福林话语不多,但心灵手巧,很多技术活、细活都落到他身上;闫林坤患有心脏病、高血压等疾病,但他始终坚持在劳动现场,病情严重时,他找人买药捎到林场,吃药顶着,6 却没有耽误劳动。他们在粉石碴、改造森林旅游车等工作中的出色表现,为身边的职工群众起到了模范带头作用。在他们的带动下,职工群众热情高涨,积极投身于林场的发展建设中。同时,林场党总支在全场党员中全面开展了“一个党员就是一面旗帜”和“我为党旗添光彩”活动,使党员立足本职岗位,认真履行党员义务,在防火期间,林场党总支在快速扑火队伍中成立了两个临时党支部,党员带头学习、带头训练、带头扑火。

第三,创先争优活动贯穿始终。自创先争优活动开展以来,我场党总支在林业局党委的统一安排和部署下,结合林场的实际,提出了通过创先争优,建设生态奎源、人文奎源、富裕奎源、和谐奎源的发展目标,精心组织,狠抓落实,全场党员和广大干部职工立足本职岗位,不断把创先争优热情凝聚在木材生产、经济建设、双新建设、改善民生、相思谷景区建设等具体工作之中,使创先争优成为推动我场科学发展的强大动力。

四、抓好党风廉政建设

7 能够进一步查找自身的不足,认真开展批评与自我批评,并结合分管的工作,做出了个人廉洁自律工作总结,进行了述职述廉,使党风廉政建设工作的力度不断加强,党风不断好转。

五、工会、共青团工作

8 务文化生活,增强了职工的集体观念,培育了职工群众的团队精神,同时也进一步促进了企业文化建设,为企业文化增添了内涵。

坚持以党建带团建,结合青年的特点,积极发挥团员青年勇于创新的优势,在生产经营和精神文明建设中,团员青年勇挑重担,发挥团员青年在两个文明建设中的积极作用。

另外,消防安全、综合治理、计划生育、民兵武装、维稳、信访等工作均在林业局主管部门的直接指导下开展了工作,并健全了相应的组织机构。在管理上注重实效,在措施上不断完善,同时不断加大工作力度。今年,林场没有发生一起责任事故,没有一起人为火警,没有计划外生育,从而使林场达到了政治稳定,职工安居乐业。

今年尽管做了很多工作,但我们也看到在两个文明建设上仍有不足之处,与上级的要求还有一定差距,今后,我们将继续以扎实工作、努力创新、与时俱进、争创一流的奎源精神,紧跟林业局的步伐,扎实奋斗,努力拼搏,使林场各项工作再上新台阶。

2012年工作安排

2012年,奎源林场将继续全面贯彻“三个代表”重要思想,以党的十七大及十七届六中全会精神为指导,围绕企业改革与经济建设,不断加强党的建设和精神文明建设,深入开展党风廉政建设,研究探索新形势下生产建设出现的新情况、新问题,随时掌握职工的思想动态,把握企业发展的方向,紧跟林业局的步伐,为圆满完成全年的各项工作任务而努力奋斗。

2012年重点做好以下几项工作:

一、加强学习、解放思想、更新观念,不断增强干部职工的综合素质。

二、抓好森调工作,为木材生产的顺利进行奠定良好基础。

三、科学合理布局,按照生态的理念,把林场建成一个设计合理、布局合理、清洁美观、富有林区特色的林场。

四、结合现代管理方式,不断提升管理水平,推进奎源林场整体工作。

五、依法治林,做好森林资源管理与木材生产工作,在保证木材生产正常进行的前提下,加大资源管理宣传力度和管理力度。

六、管理到位、落实到位,切实加强安全防火工作。

七、完善措施,抓好产品质量工作。

八、进一步把学习党的十七大、十七届六中全会精神引向深入,把科学发展、和谐发展的方针贯穿到各项工作中去。

九、融入经济抓党建,抓好党建促经济。精心设计活动载体,为物质文明、精神文明、政治文明和企业建设服好务。

十、切实加强干部队伍和林场领导班子建设,抓好党员的理论学习和思想教育。

十一、努力完成各项生产经营的同时,关心职工群众疾苦,多为职工群众办实事、办好事,促进林场的和谐建设。

十二、认清形势、明确任务、落实责任,抓好信访、综治、计生、群团等工作,促进林场各项工作迈上新台阶。

今后,奎源林场在保质保量完成任务的同时,将工作重心逐步向加快现代化林场建设、提高森林旅游服务质量上转移,我们有信心也有决心在林业局党委、林业局的正确领导下,按照把林场建设成集生态管护、森林抚育、森林旅游三位一体的现代林场的发展目标,以做生态建设脊梁、树生态文明形象,建设社会主义新林区为主线,把奎源林场同相思谷景区相结合,挖掘提炼出在林场开发建设,尤其在生态建设中涌现出来的新时期务林人精神和森林文化、民族文化及企业精神,在打造奎源林场文化品牌上下功夫,在打造奎源林场一流团队上下功夫,团结带领广大职工群众,紧紧围绕林场的中心工作,力争把奎源林场建设成文明、和谐、富裕、创新的新型林场。

奎 源 林 场

2011年12月10日

林场防火工作开展情况 林场个人党建工作总结篇三

为了充分发挥科技在林业建设工作中的支撑作用,实现科技强场的目标,我场始终注重科学技术的推广和使用,并且注重科技人才的培养。把所掌握的科学技术和先进的经验及时应用到种苗、造林工程的第一线。

一、我场始终坚持“人才是第一资源”的理念,注重科技人才的培养,林场在种苗、营林生产、林业有害生物防治等工程实施前开展林业科技应用培训,实施中提升林业科技应用力度和广度,实施后总结林业科技应用效果,不断提升林场技术人员的科学素养。

二、积极响应林局安排部署,做好上报工作。其中结合林场实际,我场积极参与到20山西省林草重点研发计划项目申报工作,提交了《中条槭经营技术示范项目》、《中条山华北豹栖息地及其迁徙规律研究》、《林木种质资源(原地)保存库建设项目》、《低效林改造技术》申报书。

三、在育苗工作中我场以科技保成效的理念,严格遵循育苗技术规程,大力培育生态苗,采用层积催芽、高锰酸钾浸种消毒处理种子,使用硫酸亚铁、五氯硝基苯和六氯环己烷进行土壤消毒,并采用除草地膜、遮阳网、草皮等覆盖物增温保墒提高出苗率和成活率。

四、在营林工作中运用科技创新技术攻坚克难,提高造林工程效益。注重提前整地、顶凌栽植,并加强苗木分级检验和病虫害检疫,坚决杜绝不合格苗木、带病苗木上山。大力实施容器苗脱袋栽植,裸根苗生根粉和根宝2号浸根、保水剂沾根,增效板覆盖保墒、植物遮蔽、涂抹防啃剂防止鼠兔害等林业实用技术。加强扩穴、松土、除草、割灌、人促等抚育管护工作,确保幼苗的正常生长。

五、为有效遏制林业有害生物,严格控制虫口密度,我场准备集中人力物力,全面开展林业有害生物防治,通过人工释放肿腿蜂、“绿色威雷”药剂等措施的科学防治,对我场今后在森林病虫害无害化防治工作起到积极的推动作用。

五、为了让科技发展成果更快更广地惠及全体人民,我场积极响应林局号召,开展了以“全面加强科技推广,扎实服务农林生产”为主题的科技活动周宣传活动。

七、下半年,我场将完善科技管理制度,抓好学习培训,提升技术人员的科技素养,强化林业技术推广,更好地发挥好科技在林业中的支撑作用;加大对林业科技应用材料的收集和总结,更加及时、高质量地报送林业科技动态。

林场防火工作开展情况 林场个人党建工作总结篇四

xx年国有林场工作总结 撰写人:___________ 日 期:___________ xx年国有林场工作总结 一年来,我场在上级党和政府的正确领导及林业主管部门的具体指导下,认真贯彻落实党的方针政策,坚持改革创新,以“保持共产党员先进性教育”为契机,抓管理求效益,把振兴林场经济,发展林业生产,推向新的高潮,回顾全年工作,我们总结为以下几个方面: 一、全年工作情况(一)狠抓营林生产促林场后劲 我们深深体会到要振兴林业,使我场经济不断向前发展,开拓创新,形成良性循环,真正做到青山常绿,后继有林,就必须把营林生产放在工作首位。因此,我场始终不渝地把造林、抚育摆在全场工作的重要位置。

1、计划完成造林300亩,实际完成316亩,成活率在95%以上,且生长良好。

2、计划出材3037立方(其中间伐37立方),采伐楠竹    1.77万根。实际完成出材3037立方(其中间伐37立方),采伐楠竹1.77万根。

3、计划完成中幼林抚育xx亩,实际完成2685亩。

4、销售木材1940立方,楠竹6800根,实现销售收入94万元;

加工厂实现销售圆木1000立方,销售收入35万元,实现利润3万元,同时安排了4名同志就业。

5、完成退耕还林500亩,配套荒山造林750亩,且层层签订了合同,现正在整地造林。

(二)狠抓管理促林场经济效益 在市场经济的新形势下,抓好经营管理工作是调动职工积极性、巩固林场经济的一项重要决策。因此,我场把管理工作、健全各项规章制度,特别是财经制度当作一项主要任务来抓,具体为“四个管”工作 1、管人 我场坚决贯彻党和政府“以人为本”的指导思想,根据实际情况,不断抓思想教育、业务培训、安全学习。方法上我们采取开会上课与讨论消化相结合,学习文件与讲解精神实质相结合,会议教育与个别谈心相结合。大大提高了全场政治思想素质和业务水平。今年我场就有欧治平,卢玉兵两位同志晋升为技师职称。在用人上我们任人唯贤,做到看得准,用得上,靠得住,信得过,受到全场上下的一致好评。

范文仅供参考 感谢浏览

国有林场工作总结

国有林场管理中心工作总结

国有林场先进事迹

国有林场工作汇报

国有林场调研报告

林场防火工作开展情况 林场个人党建工作总结篇五

龙门林场始终围绕生态立县要求切实加强修河源头保护工作,在生态创建方面较好成绩。

但也深刻认识到有些问题正在逼近,比如沿海和周边地区的高耗能、高污染的产业转移、生产生活垃圾正在逐步侵占等等。针对这些问题,我们认为关键一点就是要从源头上加以控制。比如我们在规范现有生猪养殖场的同时,原则上禁止新建大规模的生猪养殖场;在严格监管现有企业排放的同时,并严禁引进可能对环境产生破坏的项目;在搞好居民生产生活物资供应的同时,严禁高毒农药流入农村,全面抓好测土配方工程,减少农药化肥对农村水质和土壤的污染。加强居民培训力度,大面积推广有机农业生产方法。为解决当前生态环境保护工作中的一些突出问题,我们在抓好农村清洁工程,即上半年开展的林业秩序整顿年活动和上个月开展的农村卫生环境专项整治活动。

四是加大源头治理投入力度,从20xx年以来,每年投入了10多万元用于与修河源头生态保护和污染治理等有关的工作。

总之,对修河源头环境保护工作,我们的措施是最严格的,目标也是非常明确的,就是确保龙门河、龙门的生态环境山青水绿、青山常在。

林场防火工作开展情况 林场个人党建工作总结篇六

(一)狠抓营林生产促林场后劲发展

我们深深体会到要振兴林业,使我场经济不断向前发展,开拓创新,形成良性循环,真正做到青山常绿,后继有林,就必须把营林生产放在工作首位。因此,我场始终不渝地把造林、抚育摆在全场工作的重要位置。

1、20xx年计划造林720亩,实际完成720亩,现正在整地造林。在总场的主导下,营林打破二十来没有造出一片好林的记录,通过向兄弟单位学习偿试新的造林管理方法,从而提高造林的成活率、造林质量。

2、计划完成中幼林抚育600亩,实际完成480亩。

3、幼林抚育1900亩,实际完成1900亩。

4、公开拍卖销售木材760立方,实现销售收入53万元。

5、完成公益林跟踪监督7300亩,且层层签订了管护合同,月月检查巡山记录。

(二)狠抓经营管理促林场发展活力

1、管好职工思想教育

我场坚决贯彻党和政府“以人为本”的指导思想,根据实际情况,不断抓思想教育、业务培训、安全学习。方法上我们采取开会上课与讨论消化相结合,学习文件与讲解精神实质相结合,会议教育与个别谈心相结合。大大提高了全场政治思想素质和业务水平。在用人上我们任人唯贤,做到看得准,用得上,靠得住,信得过,受到全场上下的一致认可。

2、管劳动纪律和法制贯彻执行

我场采取工作任务与工资福利挂钩,分片包干负责,并以合同的形式规范起来,有效避免了绩效不分的弊端,同时也调动了职工的积极性,特别是全场干部的身体力行,率先垂范有力地发挥了干部的先锋模范作用。

3、管理生产质量与数量

我们对木材生产管理实行“三对口”即:山内收方与集材验收要对口;集材验收与入库数要对口;产品出库与财会帐目要对口。在整个业务过程实行“谁出错谁赔偿”制度。由于生产管理制度的健全,多年来未出现过木材生产收付超误差范围。

4、管民主监督

在营林工程、森工生产、实行民主定价,公开招标;施工、监理、验收三分离,预防府败;职工绩效考核每月民主评议,张榜公布,实行公正、公平、公开、透明。

(三)狠抓林政管理确林木蓄积量增长

1、加强护林政的组织管理

坚持实行“谁主管谁负责”“纵向到底横向到边”的制度,成立了林政日常巡查小组和应急扑火队,每个山头落实到护林员身上,每个护林员落实到护林队长身上,每个护林队长掌管在林政场长手上,实行“拉网式”管理。大小会议上宣讲护林防火制度,制定措施并总结表彰先进。

2、加强护林防火宣传工作

安全就是效益。安全生产、护林防火是林业发展的有力保障。我场年初在认真贯彻《安全生产法》的同时,大力进行安全宣传,张贴安全标语700多条,出动宣传车3台次,做好护林防火牌20多块,每月专门召开一次护林员会议,场部成员经常下工区讲安全、督生产。

3、健全督查制度

场部与各工区、各队长、各护林员签订了《护林防火责任状》,完善了护林防火值班制度,配备各种防火用具。坚持“安全第一、预防为主”的指导思想、坚持“预防为主、积极消灭”的方针、坚持“打早、打小、打了”的火灾扑救措施。

4、加大林政查处消灭护林防火隐患

(四)积极稳妥推进国有林场改革

1、组织职工广泛参与改革方案的讨论酝酿,集中广大职工的智慧,为改革献计献策。

2、广泛宣传发动本场职工积极响应单位总体改革,采取了多种形式,向本场职工广泛宣传改革的历史背景、重要意义、改革政策和目标要求,使广大职工打消思想疑虑,增强改革信心,在全场营造关心、支持、参与国有林场改革的浓厚氛围。

3、努力落实总场改革的每一事项。在改革的同时即维护了生态安全和林区社会稳定,又维护了班子队伍和职工思想稳定,使改革平稳过渡。

我场目前存在的主要问题有以下三点:

(一)当地社会秩序较乱,加上林地分散,林政管理难度较大,林木偷盗现象时有发生。

(二)劳动力资源稀缺,森工生产成本、营林成本居高不下。

(三)工资太低,小部份职工情绪低落工作积极性不高。

(一)坚持营林工作的主线,抓住主营业务不放松。

(二)拓宽经营的路子,增加职工收入。

(三)加大改革步伐,进一步完善各项管理方法改进。

一年来,我场虽说取得了一定的成绩,但与上级的要求还有一定差距,我们将严格完成总场布置的各项任务,狠抓营林、林政、生产、党建等各项建设,发展高效林业,为保证我场青山常在,资源永续利用而不懈努力。

林场防火工作开展情况 林场个人党建工作总结篇七

要认真开展《人口与计划生育法》、_中央_《关于实施全面两孩政策改革完善计划生育服务管理的决定》、《xx省人口与计划生育条例》等政策法规的宣传。通过广泛宣传,确保国家全面两孩政策家喻户晓。宣传计划生育服务管理,更加注重服务关怀、政策引导。宣传妇幼健康服务,促进优生优育。维护计划生育家庭合法权益,加大对特殊家庭的扶持力度。

据统计,开展集中宣传16次,面对面宣传1365人次,发放宣传品3600余份。

抓好新婚夫妇摸底上报工作,建实档案,确保不漏档。对已经参检后的目标对象,及时落实反馈告知目标人群检查结果,并造册登记提供后续的优生咨询、随访服务。被评估为高风险人群的,由计生专业技术人员对其进行“一对一”或“面对面”地指导服务,并提供更为专业的检查、治疗或转诊服务,力争做到及时化解风险,降低缺陷儿的出生率。结合孕优检查、孕管、儿管工作做好孕期及产后访视,减少出生缺陷的发生。

据统计,孕前优生检查142对,全面完成任务。产前建卡率,儿保建卡率96%,产后访视率93%按序时进度完成妇幼保健类民生工程任务。

围绕待孕对象随访抓好孕情上报,确保符合政策孕情检出率‰以上、政策内二多孩早孕检出率‰以上。对于在家的待孕对象采取集中服务和上门孕检相结合的方法,确保随访全覆盖。对于外出务工的要通过电话进行随访,做到所有流出待孕对象的怀孕信息都能及时准确掌握。

据统计,今年以来上报孕情162人,在孕量达到‰。

建立计生全员wis与卫生孕期保健、新农合分娩补贴、保健院分娩报补、儿童计划免疫信息系统、出生证办理系统、国家出生直报系统和公安婴儿入户、民政婚姻登记信息系统数据定期比对制度,从源头上提升全员人口数据质量。规范全员人口信息系统、人口信息交流、流动人口管理等平台使用,减少数据比对错误。

据统计,今年以来,比对出生漏报1人,育妇漏档6例,孕情漏报8人,均已补报上报。

开展流动人口全面清理核查,杜绝流出人口漏建档、虚建档和地址不一致现象。做好流入人口服务管理工作,全面推进流动人口均等化服务。

据统计,本次地毯式的清理核查,累计入户核查4792人次,发放宣传资料2221份,联系未返乡人员1292人次,更新数据库信息536条,全员系统数据的质量得到明显提高。

深入开展关爱女孩行动,创造有利于女孩成长成才的社会环境。场村互动认真开展两非案件线索摸排工作,保持打击“两非”的高压态势,确保发现一起查处一起。

林场防火工作开展情况 林场个人党建工作总结篇八

一、20__各项工作完成情况

(一)主要生产指标完成情况

1、木材生产:

(1)原木采集装:年计划5270立米,预计年末完成计划的100%;

(2)汽车运材:年计划5270立米,预计年末完成计划的100%。

2、营林生产完成情况:

(1)常规林造林:年计划260亩,完成计划的100%;

(2)绿化造林:年计划33亩,完成计划的100%;

(3)常规林幼抚年计划3670亩次,完成计划的100%;

(4)秋整地年计划240亩,完成计划的100%;

(二)各项经济指标完成情况:

1、木材生产成本:木材生产年计划单位成本113.56元/立米,计总成本59.8万元,预计到年末不超支。

2、汽车运材成本:年计划单位成本76.10元\立米,计总成本40.1万元,预计年末不超支。

3、制造费用:年计划35.2万元,预计到年末不能超支。

4、以场自立:年计划13.7万元,预计年末完成计划的100%。

(三)多种经营产业发展及工资性收入情况

1、自营经济产值收入242.042万元,纯收入173.185万元,占总收入的44.09%,增幅14.36%。

在自营经济中:

2、养殖业产值7.72万元,纯收入5.2万元,增幅2.14%

3、采集业产值30.6万元,纯收入24万元,负增长63.14%

4、商饮服产值10万元,纯收入7.9万元,增幅33.9%

5、加工业产值1.2万元,纯收入9千元,增幅125%

6、其它自营经济收入产值8.184万元,纯收入7.769万元,负增长17.79%。

一是平贝种植:全场拥有土地面积317亩,有限的土地面积制约了平贝种植的发展。我们通过示范户的带动作用,激发党员和职工群众致富热情,推动平贝种植产业的发展。

______林场的土地都在山坡上,平贝种植大户少,多数职工的平贝都在2、3亩地左右,制作机械筛子成本挺高,大家都习惯于原始的手叉子起平贝,效率低、多出力。在职党员王____是个有心人,几年前他就开始琢磨寻找既省工、又省力的办法,20__年他研究发明了手动式拉杆推动筛贝机,虽然效率不比机械,但适合家庭人少使用,轻巧方便,比手工起平贝提高效率几倍。今年他又进行了革新,改进为手动式摇晃筛贝机,为平贝种植户解决了大问题,省工省力提高了效率,让平贝种植户更增添了信心和干劲。

在改变环境面貌的同时,我们又下大力气改变职工群众不良生活习惯和陈旧思想观念。以前,居民出门倒垃圾,门前街道常年不清扫,从今年开始,包街道干部一家一户的发放《居民卫生公约》,挨家逐户的做思想工作,通过一年来努力,职工群众的陈旧观念和不良的生活习惯基本得到扭转,居民区环境卫生也基本实现了“垃圾定点堆放、禽畜全部圈养、住户门前干净卫生、排水沟常年保持畅通”目标。

三、党建工作完成情况

1、支部班子建设情况

一是抓紧、抓实、抓好班子的政治理论学习,从而树立正确的世界观、人生观和价值观,树立了正确的权力观、政绩观和科学发展观,增强了驾驭各项工作的能力。

二是严格要求,注重班子成员自我形象的塑造,班子成员团结协作、勤奋敬业、务实廉政并在各自分工的工作中尽心尽职。我们自觉地开展批评和自我批评,做到团结互助,坦诚相待,形成合力,发挥战斗堡垒作用。

2、党员队伍建设情况

抓好党员队伍建设,坚持正常的三会一课制度,紧跟上级形势,并按照创建学习型党组织活动的要求组织全体党员开展学习教育活动。通过广泛深入学习,党员思想觉悟得到提高,党员队伍整体素质有了明显变化,广大党员积极的参政议政,林场的重大决策都要征求全体党员意见。

在党员创先争优活动中认真组织开展“党员先锋岗”、“争创优秀党员”、“争创岗位能手”、“党员责任区”、“党员三个双”活动,开展先进党员评比,在党员队伍中树立典型,以点带面,充分发挥了党员的先锋模范作用,使党员在职工中树立了良好的形象,促进了林场各项工作的顺利开展。

3、党风廉政建设情况

在抓廉政建设上,今年我们以学习宣传和贯彻实施“四项监督制度”为契机,按照上级文件精神和相关会议的总体部署,在抓住经济工作不放松的同时,集中精力抓好四项监督制度”和“两风”建设,成立机构,制定方案、明确思路。通过开展“两风”建设工作,我场两风建设有了明显好转。一是党风廉政建设在原来的基础上进一步巩固,定期公开业务招待费支出、就餐人员每月按时缴纳伙食费、对口陪餐、不超标准招待人员已形成制度。二是作风建设进一步加强,机关风气进一步改善,干部素质进一步提高。

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