2023年检查工作总结(实用7篇)

时间:2024-12-18 作者:笔尘

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检查工作总结篇一

县经贸委等相关部门对此次安全生产大检查工作高度重视,对工作进行了周密的安排和部署,强调通过加大对成品油市场安全生产工作的监督检查力度,要坚决遏制重特大事故的发生,要在检查过程中及时发现安全隐患,及时责令企业进行整改,确保从源头上杜绝和减少各种安全生产事故。

在此次安全生产大检查工作中,为使工作不走过场,真正按照上级文件要求,做好大检查工作。县经贸委领导明确要求工作人员要认真履行职责,做到责任到人,树立大检查工作“一盘棋”思想,本着“谁主管、谁负责、谁签字”的原则,以认真负责的态度积极工作,保证工作的质量和效果。对在检查中敷衍了事,不认真履行工作职责的人员,将按照事故倒查制度给予严肃处理。

在此次安全生产大检查工作中,县经贸委与安监、质监等部门形成上下协调、齐抓共管、联合执法的工作体系。在工作中做到文明执法、依法行政,采取 “严防、严管、严治”同步进行的措施,做到不留空白、不留死角,督促指导企业严格落实《安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》和《地区加油(气)站消防安全管理标准》等法律法规。要求企业一要健全安保工作行业监管机制,努力构建人防、物防、技防立体式的治安防控网络;二要切实落实安全生产责任制,加大安全隐患排查力度,保障安全措施、资金到位;三要加强消防安全管理,维护企业正常工作和生活秩序,保障人民群众生命财产安全;四要加强安全内保工作,给工作人员配备必要的防爆器材;五要加强群防群治,严格落实领导带班、职工值班制度,组织开展值班巡逻,全面提高企业安全管理水平,增强企业事故预防、应急处置能力。

此次安全生产大检查工作累计检查加油站31座,包括13座中石油加油站、5座中石化加油站、13座社会加油站,下发现场检查记录13份,检查出安全隐患60条,当场责令加油站整改12处安全隐患,责令12座加油站限期整改、2座加油站停业整改(即:g314线友谊加油站、齐满镇农机加油站)。

检查中发现各加油站主要存在的安全隐患如下:

1、部分加油站存在摩托车违规加油现象;

2、部分加油站灭火器失效,未检验;3、部分加油站配电箱不规范;

4、部分加油站加油区、油库区脏乱差,没有安全生产警示标语;

5、部分加油站加油设备静电接地不符合安全要求;

6、部分加油站员工无证、不穿防静电工作服上岗,管理人员安全防范意识淡薄等。

县经贸委为加大此次安全生产大检查工作的力度,提前召开了由中石油、中石化两大集团公司和社会加油站负责人参加的安全生产会议,通报了县领导对此次安全生产大检查工作的重要指示精神,强调要在当前严峻的安全生产形势下,切实做好安全生产工作,有效克服“事故难免论”、“与己无关论”等各种侥幸麻痹思想,真正把安全生产工作落到实处,全力维护库车县“三节”期间的社会稳定和治安安全环境。

库车县经济贸易委员会

二〇xx年十二月十八日

检查工作总结篇二

**市劳动和社会保障局高度重视《劳动合同法》的宣传、贯彻和实施工作,成立了市劳动和社会保障局《劳动合同法》专项检查活动工作领导小组及办公室,在抓好本部门专项检查活动的同时,切实加强对各县(市)区贯彻实施工作的指导、督促和检查;各县(市)区劳动保障局也都成立了此次专项检查活动工作机构,负责对本地专项检查工作的组织领导。

1、抓好宣传普及工作。利用“劳动保障网”、电视台和《**晚报》专刊开设三期《劳动合同法》专题栏目,扩大了贯彻实施《劳动合同法》的影响和辐射力,设立了40多个宣传点,开展劳动保障政策宣传咨询,散发《劳动合同法》等劳动保障法律、法规和规章政策宣传资料2万余份,接待咨询劳动保障相关政策的达800多人次,拓宽了《劳动合同法》的宣传途径,扩大了宣传影响力。

2、落实培训工作。开设了一期《劳动合同法》培训,全市劳动保障系统工作人员、用人单位负责人、人事管理人员参加了培训,涉及用人单位180家,培训各类人员200多人。通过培训,进一步增强了对《劳动合同法》贯彻实施的认识和理解,为推动用人单位加强劳动用工管理,与劳动者建立劳动关系,认真落实劳动合同订立、履行、变更、解除或终止等法律条款和建立用人单位内部劳动保障规章制度,认真维护劳资双方权利、义务及应承担的法律责任等方面的`工作将起到积极推进作用。

结合劳动保障监察,监督检查各用人单位贯彻执行《劳动合同法》等劳动保障法律法规规章的执行情况。通过这次劳动保障监察专项执法检查活动,从9月1日起,**市劳动保障监察机构对全市780多家各类用人单位在执行招用工备案、签订劳动合同、办理社会保险登记手续及缴纳社会保险费等方面进行现场监督检查,对存在违反《劳动合同法》等劳动保障法律法规和规章的用人单位通知责令改正。结合诚信等级评价工作的开展,对参加等级评价的用人单位进行了专门的培训和宣传,散发宣传资料万余份,各县(市)区劳动保障监察机构和用人单位共征订《劳动和社会保障法律法规汇编》500套,领取《劳动合同法》文本达1万多份,《劳动合同》文本达1。9万余本,提高了用人单位贯彻落实《劳动合同法》的积极性和主动性。同时认真开展投诉、举报事件的处理,**市劳动保障监察支队今年以来共受理投诉举报案件185起,结案率达100%。通过监督执法的开展,11户用人单位为785名劳动者补签了劳动合同,34户用人单位为495名职工参加社保并缴纳社会保险费。目前,全市用人单位劳动合同基本实现全覆盖,农民工签订劳动合同率达到90%,社会保险参保率达到70%以上。

(一)继续做好《劳动合同法》的宣传工作,充分发挥劳动保障监察作用

按照**省劳动和社会保障厅有关开展用人单位遵守劳动合同法情况专项检查活动的各项部署和要求,结合我市实际,切实把《劳动合同法》的宣传实施工作作为劳动保障监察工作的重要内容抓紧抓好。以用人单位和劳动者为重点宣传对象,把《劳动合同法》宣传实施与劳动保障监察日常业务工作同步部署、同步实施、同步检查,贯穿于主动监察、专项检查、书面审查、举报投诉等各个工作环节,不断提高劳动保障监察的效果和作用。

(二)指导用人单位依法订立和履行劳动合同,切实维护劳动者的合法权益

在劳动保障监察工作中,要积极关注全市各用人单位在《劳动合同法》实施前后劳动合同的订立履行情况,向用人单位提供及时的工作指导。一是指导用人单位与劳动者依法、及时订立劳动合同,做到必备条款完备,符合《劳动合同法》的要求,约定条款不违反《劳动合同法》的规定;二是指导用人单位正确履行与劳动者签订的劳动合同;三是指导用人单位在遵循平等自愿、协商一致的原则下依法与劳动者变更劳动合同;四是指导用人单位依法解除和终止劳动合同,不得侵害或变相侵害劳动者的合法权益。

(三)、进一步加强对用人单位执行《劳动合同法》的监督检查工作力度

进一步加强对用人单位贯彻执行《劳动合同法》情况的监督检查,及时发现查处违法行为。今年年底,我们全市劳动保障监察机构还准备组织开展用人单位遵守劳动合同法情况专项检查回头看活动,重点检查发现问题的一些用人单位与劳动者订立和解除劳动合同的情况、用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度及其执行的情况、劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况、用人单位遵守国家关于工作时间和休息休假规定的情况、用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况、用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况。充分运用执法手段,积极推进《劳动合同法》的顺利实施。

(四)进一步落实和完善劳动保障职工维权工作

以“维护社会稳定,建立和谐稳定的劳动关系,保护劳动者合法权益,促进经济发展”为出发点,加大劳动保障监察工作力度,充分发挥社会化维权工作的平台作用,有效维护劳动者的合法权益,推动职工维权工作的深入开展。一是积极完善劳动关系三方协商会议制度,推进三方协商机制向乡镇、社区和工业集中发展区延伸,指导各类用人单位建立集体协商制度和劳动争议调解机制,建立和完善劳动保障内部管理制度;二是进一步完善劳动合同制度,规范用工行为,全面落实劳动合同制度实施三年行动计划,加大对建筑施工企业、加工业、餐饮服务业等劳动密集型企业的监察执法力度,确保全市各类用人单位劳动合同实现全覆盖,农民工劳动合同签订率达到90%以上;三是进一步加大拖欠农民工工资,特别是建筑领域拖欠农民工工资的专项监察执法力度,指导用人单位规范农民工工资支付行为,规范劳动用工管理行为,建立权责明确的劳动关系,落实劳动合同制度,切实维护农民工的合法权益,实行农民工法律援助案件立刻受理制和无条件法律援助制度;四是建立健全人力资源市监督管理机制,认真开展人力资源市场集中整治专项行动,严厉打击和取缔非法从事职业介绍活动的行为,促进我市人力资源市场的规范运作和健康发展,落实“送温暖,送文化,送法律,送信息,送政策,送项目,送保险,送岗位,送技能,送健康”的十送活动。五是强化劳动保障诚信等级评价工作,结合劳动保障诚信等级评价工作,对用人单位执行招用工备案、签订劳动合同、办理社会保险手续及缴纳社会保险费、职业技术培训、办理职业资格证书、执行女职工和未成年工特殊保护规定、遵守休息休假规定、执行工资支付规定等方面进行执法检查,年检面达到90%以上,以确保《劳动合同法》的贯彻落实。

一是积极采用新闻、专栏、专题、典型案例等形式,开展《劳动合同法》宣传;二是加强与市新闻媒体的联系与合作,扩大我局贯彻实施《劳动合同法》的影响和辐射力;三是加强与省市新闻媒体的联系与合作,扩大我局贯彻实施《劳动合同法》的影响力,同时配合市委宣传部做好《劳动合同法》的“上宣”工作;四是充分利用政府公众信息网,拓宽我市《劳动合同法》宣传途径,扩大宣传影响。

检查工作总结篇三

2015年5月25日20时许,河南省平顶山市鲁山县一老年康复中心发生火灾事故,截至目前已造成38人死亡。区教育局要求开展全面深入的消防安全隐患排查整治工作,杜绝类似重大事故的再次发生,保障人民群众的生命财产安全。为深刻汲取事故教训,确保我校师生消防安全,自6月1日起开展了消防安全隐患排查活动。

学校成立了火灾隐患排查整治工作领导小组,由校长任组长,各班班主任为组员,罗莎莎兼任办公室主任。所有行政人员都是责任人并责任到办公室到班,落实责任,层层负责,人人有责。全校师生齐抓共管,共同营造安全、稳定、文明、健康、和谐的育人环境。我校教职员工清醒地认识到:校园内的各类安全隐患依然存在,旧的隐患消除后,新的安全隐患仍会随时出现,学校在加强安全管理的同时,突出加强安全教育和安全防范工作。坚持“横到边、纵到底、人到位”的工作原则,做到了宣传教育到位、整改措施到位、制度到位、责任落实到位、检查到位、发现问题整改到位。在重点部位的管理上采取“定人、定位、定责任”的原则,严格落实各种安全责任制,把消防安全隐患排查整改工作抓实、抓细、抓到位。

1、把学校消防安全问题放在突出位置。按照教育局的要求严格校园防火管理,开展消防安全专项整治工作,整治期间,学校全面开展了消防安全大检查,对各领导办公室、计算机室、图书室、实验室、教室及各办公室、新建教师食堂卧室建筑作业区等师生人员密集场所和易燃易爆场所,对电器、电线、灭火器材、消防水源进行了全面的检查,对查出的隐患迅速进行了整改。做到了排查不漏室、不漏班级、不漏设施,排患务尽、不留死角。发现不安全苗头和现象迅速整改。

2、整改内容:我校建筑设施没有消防验收合格证,没有消防栓之类的固定消防设施,及时更换检查中发现的问题插座;增加灭火器数量。

学校在组织活动时能充分考虑安全因素,落实安全防范措施。教师在教学过程中能根据本学科的特点,科学、合理、认真组织好教学活动,防止发生学生伤害事故。学校根据不同年龄学生的特点,积极探索有效的消防安全教育形式,努力增强学生的防范意识和自我保护能力。

组织力量对学校消防安全工作进行经常性的检查,对发现的问题和存在的薄弱环节,及时按有关要求加以整改。整改工作落实好整改的责任、措施、经费和时间。整改中做到一个环节接着一个环节落实,不留死角。同时,整改工作和预防工作很好地结合起来,以改促防。树立正确的发展观,确立“一保安全、二保稳定、协调发展”的工作原则。对易于引发事故的环节给予定期检查,发现隐患要及时处理,进行整改。

我们将把学校消防安全工作放在突出位置,加强管理和防范,充分认识消防安全工作的艰巨性和长期性,力戒形式主义,坚持下大力气、不懈努力,狠抓落实,认真总结经验,加强学校安全工作的前瞻性和预见性,坚持预防为主,标本兼治,初步建立起学校消防安全工作的长效机制。

检查工作总结篇四

20xx年xx县婚检任务为2500人,婚检检查率需达到90%以上,至11月我县婚检人数达到4048人,婚检率达到93%,疾病检出人数为324人,疾病检出率达到8%。

(一)领导重视,任务层层分解

自20xx年免费婚检项目实施以来,我县高度重视,由县政府办下文颁布实施办法,落实卫生、民政、妇联等部门的责任,强化了多部门协作,保证了项目的顺利实施。作为项目实施单位,县妇计中心设有专人负责,成立专门部门从事此项工作,极力做好服务。

(二)加大宣传力度,提高民生工程知名度

为提高婚前健康的知名度,我们高度重视妇幼保健宣传工作,自筹资金,印制民生工程宣传折扇2万把,彩色宣传折页2万张,环保宣传袋5000只,妇幼保健“小红卡”20xx张,采购宣传用茶杯1万个、宣传用布袋1万个。利用婚姻登记、婚检登记、各镇卫生院、村卫生室等窗口将宣传资料分发到广大群众手中。中心选派一名经验丰富、善于沟通的专业人员长期驻点在县婚姻登记中心,主要对准备结婚的准夫妇进行健康宣教,重点打消一些对婚检心存顾虑者的疑问,进行心理疏导,给予专业咨询,引导自觉婚检。

(三)抓基础工作,确保服务到位

我们始终将县一乡一村三级网络建设作为妇幼保健工作的重点。强调基础工作是民生工程工作的根基,通过行政推动让村级计生专干参与到婚检宣传的队伍中,我们也通过提高服务质量,优化服务流程,让服务人群能够理解、自觉参与到我们的服务中。我县婚检率一直稳定在90%以上,婚检满意度也较高,无投诉。

(四)利用规范化门诊建设,提高硬件设施条件

20xx年我中心积极申报省级规范化门诊建设,自筹资金新建了dr室,新设立了婚检宣教室、综合体检室、资料室,添置了1台空调、1台电视机、5台空气消毒机、1台医用冰箱、1台电脑和1台打印机,大大提高了硬件设施条件。

(一)婚前健康检查医师缺乏,特别是缺乏高学历、高职称、高水平的专业技术人才。今后,我们将积极与人事部门沟通协调,多引进医疗人才,扩大服务队伍,着力解决人员不足。

(二)广大人群众认识存在误区,特别是再婚等年龄大的夫妻,不愿意参加婚前检查,认识婚检是小青年的事情,影响了全县的婚检率。今后,我们要逐步加强宣传,转变观念,特别是对一些再婚欲生育夫妇争取其参与到婚前检查中来。

检查工作总结篇五

1、组长:王保山

副组长: 孟书建林新明王川礼

成 员: 张 夺沈华荣付 罕李 峰 马荣军 领导小组职责:对项目部施工用电工作进行整体部署和安排,随时掌握项目部工作进展情况,适时进行指导性检查。对检查中存在的问题,责成各单位及时进行整改并考核。

2、施工用电检查领导工作小组下设办公室

办公室主任:张 夺(兼) 成员:项目部安监人员及各施工单位专(兼)职安监人员。

1、山东鑫炬电工无证。

2、山东鑫炬调直机电源盘内接线柱无防护。

3、1、组合场弯曲机外壳无接地。

4、弯曲机无操作牌。

5、弯曲机电源箱无漏电保护器。

6、切割机无接地,周围杂物太多。

7、切割机外壳变形,破损。

8、焊接场地空压机油污太多与焊接作业距离太近。

9、电钻无接地,周围杂物太多。

10、4#栈桥南侧安装组合场电焊机接线柱无防护。

11、4#栈桥南侧安装组合场电焊机等机械接地不规范,电线凌乱

12、圆煤场钢筋加工场套丝机电机无风扇,防护罩上无螺栓。

13、圆煤场办公室院内一块电源盘无漏电保护器。

14、使用的电动工具接到无漏电保护器的电源盘上。

15、钢结构加工场使用电动工具接到无漏电保护器插座上。

16、钢结构加工场使用的喷砂机无防雨棚。

17、细碎煤机室三级电源盘接线从下口接入。

18、安装加工场4#栈桥南侧一闸多用,配电箱未上锁,栏杆不整齐。

19、山东广安加工场配电箱接线不正确,接地线未紧固,电源线乱。 20、4#栈桥南侧安装加工场使用插板不符合要求,配电箱未上锁。

21、山东广安安装加工场电源盘接地不规范,电源线穿管不正确。

1、问题原因分析:施工人员在作业前安全技术交底不清;文明意识淡薄;没有超前意识;对施工用电作业不了解,缺乏班组安全三级教育和安全操作教育。

作业前进行详细的安全技术交底。

1、提高意识,明确责任。各施工单位高度重视施工现场临时用电安全生产管理工作,各参建单位负责人为现场安全用电第一责任人,要加强现场临时用电管理。

2、遵守法规,执行标准。各施工单位严格遵守《建设工程安全生产管理条例》和《施工现场临时用电安全技术规范》的有关规定。

3、加强现场临时用电安全培训。

4、加强管理,规范操作。施工现场临时用电应按照规范要求设置独立的三相五线接零保护系统,实行三级配电、二级漏电保护。施工现场必须设置专职电工,严禁未取得电工特种作业操作资格人员从事电工作业。

5、强化监管,严格。安监人员要进一步加大对施工现场临时用电安全巡查,发现一般用电隐患当场责令停电整改,对存在严重用电隐患危及现场作业人员生命安全的,责令停工进行整改。

项目部要求全体员工以此次施工用电安全专项检查为契机,继续开展临时用电检查活动,结合输煤现场具体实际情况,将临时用电工作抓深、抓细、抓实,更好地促进项目部的安全生产和安全管理工作,维护朔州项目部安全、健康、和谐、稳定的发展局面。

检查工作总结篇六

组长:孙永健

副组长:何红明

成员:各专责及各班站长

职责:负责分公司安全检查工作的组织领导,负责组织实施;协调、指导、监督各班站具体工作的开展,对所负责的班站的安检工作进行指导检查;组织开展工作现场安全监督、技术监督和质量验收工作。

安全大检查是为了贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“保人身、保电网、保设备”的原则,切实加强各项安全措施的落实,认识到岁末年初安全管理的重要性和严峻性,确保分公司全年安全目标的顺利实现。

此次安全大检查主要内容如下:

三查:查责任到位、查隐患整治、查措施落实

(一)查责任到位

领导、管理人员是否做到重心下沉;能否真正起到监督指导的作用;是否存在只安排不落实的现象;检查工作班成员是否能够落实现场安全管理的各项措施;是否对每项工作内容、安全措施、危险点做到思想上清楚,行动上有措施,防范上到位;工作负责人是否能够对危险点进行分析,采取防范措施;工作负责人在开工前,能否进行细致的安全交底,落实工作班成员的安全责任;工作班成员是否熟知现场工作任务、内容,是否熟知停电范围、安全措施和危险源,是否进行确认签字。

(二)查隐患整治

分公司结合营销单位实际,整治装置性违章,对凌乱、破旧的接户线进行更换、对计量装置的接地状况进行检查、对破损腐蚀严重的低压计量箱,进行维修或更换,避免小隐患引发大事故。

(三)查措施落实

营业站重点检查高压客户管理存在问题的整改情况,检查防小动物进入的措施是否完备,有效;配电室的防雨、防冻措施是否可靠,门窗是否严实完好;检查用户自备电源防止反送电的措施是否落实;核对客户的各级保护之间的配合是否合理、正确。

检查前从营销系统中走计划外下厂流程,对发现的缺陷填写:《兰州供电公司用电检查工作单》和《兰州供电公司用电检查结果通知书》,一式两份,并经用户签字和盖章,一份给用户,一份保留在用电客户资料盒中。

1.西固分公司迅速组织对国网公司两个文件的学习、贯彻、落实工作,采取了分层学习的方式,将文件及相关要求及时传达到各班站和员工。

分公司组织全体人员对新安规和《甘肃省电力公司营销风险防范工作手册》进行了认真学习,并组织了一次安规考试。

3.开展了防止重要用户停电事故的安全检查

分公司对5家高危及重要客户建立了专项档案,将客户的用电隐患分门别类记录在案,作到一患一档,同时,实行跟踪检查,滚动记录客户已消除的隐患和新出现的安全问题。共检查发现安全隐患3处,整治2处,其余1户正在逐步整改中。

4、为防大面积停电事故,加强了农网配电线路的运行管理

新城运行急修班将安检工作与日常设备的运行管理相结合,通过狠抓“两票”管理、加强设备的巡视检查,消除影响安全运行的设备缺陷等措施,使农网配电线路的基础管理得到了进一步加强。

5.为防重特大火灾事故分公司,安排专人办公场所安全用电,设备、物资仓库,认真自查,对存在的消防安全问题进行整改。

安全大检查期间分公司未发生人身伤亡事故;未发生大面积停电事故;未发生重特大火灾事故;未发生重要用户停电事故。截止12月7日分公司跨年度安全生产长周期达到1341天。

1.部分人员习惯性违章仍有发生,需在加强现场安全监督检查力度的同时加强安全教育,增强安全意识。

2.部分客户电气设备、供电线路严重老化,影响到电网的安全运行。分公司以书面形式主动向其主管单位和领导汇报,要求加大整治力度。

3.低压线“树线”矛盾突出,需与相关单位协商取得同意后,方可修剪树木。

4.一期农网安装的计量箱锈蚀破损严重,表计进出线老化破损,影响抄表人员安全,需加大改造力度。

西固分公司

20xx年12月7日

检查工作总结篇七

20xx年,我们纪委工作在集团公司党委、纪委的正确领导下,坚持以党的精神为指导,深入贯彻学习第xx届中央纪律检查委员会第二次全体会议精神,紧密围绕公司中心工作,强化监督力度,全面履行职能,积极推进公司党风廉政建设和纪检监察工作的不断深入,有效保障了公司坚持健康持续发展,为公司的中心工作完成提供了监督保证。

一、 坚强对党的精神的学习。

精神是今年以来我们学习的重点,根据公司党委学习计划,我们有步骤地组织全体党员干部学习了精神。并把学习贯彻中央领导和阳煤集团纪委领导关于廉政的重要讲话同推动公司中心工作结合起来。将个人自学,通读文件与专题研讨与公司实际工作结合起来,等等围绕“管理做强、服务做精、追求卓越、创建一流”这个主题,把学习党的精神和中纪委会议精神结合起来,同步安排,同步检查落实。教育和引导广大领导干部观看警示教育片,制作宣传板报宣传廉政建设,振奋精神、团结一心、开拓进取全面落实集团公司纪检工作会议部署的各项任务,进一步推动了公司党风廉政建设,为公司的健康发展提供了强有力的保证。

二、坚强党风廉政教育,增强拒腐防变意识。

一年来,公司集中开展了廉政自律示范教育,典型案例警示和预防职务犯罪等多项活动。纪委配合党委利用中心组、支部会、党课等形式的学习,教育引导广大党员和各级领导干部深刻领会和准确把握中央xx届纪委二次全会精神和集团公司《关于贯彻落实中央八项规定、改进作风、厉行节约决定》文件精神实质和具体规定,切实增强广大党员特别是党员干部接受监督的意识和纪律观念,主动接受党组织和党员的监督,做到遵守党的纪律不动摇,执行党的纪律不走样。按照集团公司的总体安排和部署,公司党委要求每个党员干部要坚持学习,率先垂范、增强工作责任感、使命感;自觉遵守廉洁从政各项规定,勇于担当、廉政自律、以身作则、厉行勤俭节约,反对铺张浪费。切实改进工作作风、认真干事、严格要求自己,把精力用在实际工作中,全面推进公司的廉政建设。

三、落实廉政制度、规范管理者自律行为。

一是加强党风廉政建设思想教育。我们全面组织党员干部学习贯彻中纪委关于反腐倡廉及有关精神的同时,又组织学习了中央八项规定精神和认真贯彻落实联系群众的各项规定,把监督执行中央“八项规定”的情况作为改进党风、政风的一项经常性工作。

二是继续抓党风廉政建设责任制的落实。根据集团公司

纪委工作部署,我们与公司副科级以上干部签订了《党风廉政建设责任书》和《廉洁自律承诺书》,以规范管理、增强能力、严明纪律;严明纪律、转变作风、提高素质、提升水平为目的,形成了制度化的廉政责任管理体系。

三是抓好20xx年领导干部廉政自律考核工作。按照中央八项规定和中纪委的有关规定要求,公司纪委对党员干部进行了廉洁自律考核,着重抓好学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评和自我批评,达到党员干部人员思想进一步提高、作风进一步转变、党群干部关系进一步密切。在人民群众中树立起了光辉形象。

四、突出重点,强化权力运行和重大事项的监督。今年我们加大了对重点工作的监管力度,总体情况:一是对工程项目的监督。20xx年,公司继续对所有工程项目的实施都是严格按招标程序进行的,而且每项工作都通过了公司法律事务部和审计部门的审计。另外在“小金库”清查方面,按照集团公司“小金库”检查的要求,公司纪委继续对所属部门及分公司进行了检查,没有发现设立“小金库”现象,不存在虚列帐外资金的行为。三是通过深化厂务公开,拓展民主管理和民主监督渠道,提高了综合监督效果。

总体,20xx年公司纪委在集团纪委的领导下,密切配合公司党委和行政工作,通过开展各项工作,为全公司的任务完成提供了有力地保障,发挥了应有的作用。20xx年公司将在总结近几年纪检工作所取得的基础上,再接再厉,强化职能,开创纪检工作新局面。

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