调研会议总结 调研部工作总结(模板10篇)

时间:2024-09-28 作者:QJ墨客

对某一单位、某一部门工作进行全面性总结,既反映工作的概况,取得的成绩,存在的问题、缺点,也要写经验教训和今后如何改进的意见等。怎样写总结才更能起到其作用呢?总结应该怎么写呢?以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

调研会议总结篇一

在学生处老师的大力支持下,主席团成员的鼓励下,其他各部门成员的热心帮助下,调研部的工作终于画上了一个圆满的句号。主席团成员常说我们08级个部长及委员是我们自律会比较出色的一届,其实我们从没有想过去争什么最好,完善自己的每一步计划是最好。我们坚信量的积累定会造就质的飞跃,而那飞跃则是光芒万丈,则是耀目年华。

回顾这学期工作主要分为以下几大方面:

(一) 调整心态,转变角色

20xx年六月,自律委员会主席、部长换届,接替调研部部长一职,

自己开学时逐渐的调整好心态,从一名干事向部长的角色进行转

变,以更加严格的标准要求自己,做到发现问题及时解决,部门工

作及时处理,使自己顺利的度过了角色的转型期。

(二) 九月迎新,积极配合

20xx年九月是农大的第一批新生开学的日子,在学生处老师的指导下,自律委员会全体成员负责新生报到的咨询工作和桃李园、双铺学生的接送工作,我们调研部成员积极听从主席团的安排,将迎接新生的任务圆满的完成,树立了自律委员会在新生中的形象,保障了校园秩序的畅通,维护了广大新生的权利和利益。

(三)十月招新,吸收新鲜血液

十月的招新,我们调研部共吸纳了7名新成员,三名男生、四名女生,分别来自六个院系,丰富了部门文化的多样性。同时也为以后的联系个院系的工作作下了铺垫。

(四)失物招领,深得民心

自20xx年成立的失物招领平台,调研部的失物招领的影响力逐年的增强。在20xx年的下半学年,桃李园自律委员会失物招领取得了辉煌成就,分别来自农学院等13个院系的同学向自律会缴纳失物,其中09级信管学院计算机应用专业的张朝龙、09级林学院艺术设计(2)班的杨露两位同学在自律会找到了手机,08级的农管学院和植保学院的两位同学分别找到了u盘和mp4等重大物品,其中为同学找到图书证、银行卡等小件物品不计其数。

(五)餐厅执勤,开创新局面

面对部分同学就餐不排队,餐后不送餐具等混乱情况,自12月1日——12月7日对自律会决定对桃李园综合楼餐厅餐厅采取为期一周的餐厅执勤,主席团全局把握,调研部协调调度,各部部长带队,自律会全体成员参与,经过一周的执勤,餐厅的就餐秩序得到了很大的改善,赢得了餐厅工作人员和广大同学的称赞。

面对如此辉煌的成就,调研部的工作仍然存在许多的问题,比如周五下午固定收失物时间,成员的出勤率较差以及每周的桃李园中心花坛的失物招领平台值班领取失物的时效性等状况都不是很乐观。同时调研部成员的整体工作素质仍需要进一步的改善。

我相信调研部这一学期的工作成就是值得大家坑肯定的,这一学年的工作存在的问题下一学年会改进和避免的,调研部的工作在下一学年会更上一个新台阶!

调研会议总结篇二

时光荏苒,岁月如梭,不知不觉中寒冷的冬天已经来临,虽然冬天寒冷,但是它却抵挡不住我部门干事对工作的热情。在这即将过去的十二月份中,学校各系都开展了很多活动,这些活动不但丰富了同学们的课余生活,而且还让同学们从中学到了很多知识。以下就是我部门对十二月份工作的总结:

信息稿的收集不但是我部门的常规工作,而且也是我部门的重点工作。这个月的信息稿,在稿件内容上我们更偏重于校园活动方面。例如,这个月发生在我们身边的活动有信息工程系的“风采无限,个性飞扬”图片解说大赛,“青春飞扬,励志人生”演讲比赛等。对于同学们上交附有图片的相关活动稿件,我们会优先上传至院信息调研部。我部门成员会继续努力,紧抓信息稿的质量,确保信息稿的质量越来越好。

这个月我部门举办了一个以“我的大学我做主”为主题的调研活动。我们到各班进行了宣传,通过填写纸质问卷以及网上填卷的形式,来了解同学们的大学生活。此次调研活动的目的是了解同学们目前在学校的生活、学习以及对大学生涯的规划意向。

我部门一直本着团总支是一家的原则,尽力协助其他部门活动的开展。素质拓展部举办“风采无限,个性飞扬”图片解说大赛时,我部门尽力配合,帮助他们布置会场,维持纪律。此外我们还会写一些学校活动的相关稿件,使同学们更加清楚的了解活动内容。

这个月,我们开了几次部门会议。会议主要为了了解各干事对部门的看法及对部门工作的态度,会议开始之前,部长强调了会议不能缺席,同时也要注意礼貌。另外,在会议中部长还强调了材料的重要性。我们也一定会将材料完成得越来越好,努力达到院里对材料的要求标准。

这个月,我们付出了很多,同时也收获了很多。随着十二月份的结束,这个学期也渐渐拉下帷幕。虽然我部门还存在着许多不足之处,但是我们相信“伟大的成绩和辛勤的劳动是成正比例的,有一分劳动就有一分收获,日积月累,从少到多,奇迹就可以创造出来”。相信通过我部门成员的努力,信息工程系信息调研部将会越来越好,信息工程系团总支也会更加强大。

调研会议总结篇三

顺利完成了学校与学院的安排的任务,回首这一年,我们获得了许多,在承接上一届工作的同时,部门根据整个团委发展情况,将部门工作重新定位为服务型,在做好本职工作的同时,帮助其他部门开展活动,为整个团委的发展提供助力。

1、学生意见收集内容:

2、关于大学生沉迷于电子游戏的调查内容:

本次活动主要是采集华工学生对大学生沉迷于电子游戏的看法的收集,通过问卷调查的主要方式了解我校学生对该现象的看法,以及一些改善意见,同时也给学校、学院一个了解学生对沉迷游戏废而忘学的见解,方便学校、学院制定正确的教育方式,帮助学生更好的完成学业。

3、组织学院各班级寒假社会实践活动—家电下乡调研内容:本次调研活动是由学校安排,统一定制问卷,由各调研小组具体实施,主要是调查我国家电下乡政策实施一年来的进展情况,通过调研反映出该政策成效如何。我部门前期负责将问卷分配到我学院各个调研小组,要求发出多少问卷,回收多少问卷,并未各个小组提供调研指导,中期我部门要负责将各个小组的问卷回收,由于本次活动附有评奖机制,后期我部门还要负责将各个小组的调研成果做评估,选出优秀小组。对象:本学院全体同学周期:两个月(前一个半月是各小组调研时间,后半个月为评奖时间)方式:采用问卷调查加采访方式注意事项:本次活动要求所有问卷必须全部回收,个问卷要有调研对象的基础信息。

评价:本次活动顺利完成,调研中各小组认真到各家电下乡销售点进行调研,对农户进行了认真的访问,各小组都基本完成调研任务,问卷全部回收,得到数据真实有效,客观的反映出了家电下乡政策的贯彻程度,以及现阶段所取得的成果,和其中存在的问题。

4、主持本学院团委年会内容:

团委年会是每一年团委迎接团委各部门新一届干事的例会,要给新一届干事颁发证书,并对前一段时间的工作进行总结。我部门主要负责证书的定制,会议现场的布置,以及会议开始前个部门部长,个委员的签到,以及会议进行时会场秩序的'维持。注意事项:本次会议需要申请课室,因此,要先清楚申请流程,还要注意课室的提前申请,因为出现过课室时间冲突情况,因此需要提前确认是否有课室可用。

5、毕业生祝福活动内容:

毕业在即,充盈在心间的是浓浓的师生之意,友谊之情,惜别之念。

同时,学弟学妹对师兄师姐往日的帮助和支持充满感激,在他们离开的时候心中也有千言万语。同时,在师兄师姐临别之际,作为师弟师妹的我们也心存对他们的祝福。希望通过此活动让学弟学妹有机会向师兄表达自己心中感激和祝福,也让毕业生能够在离别之时留下自己只言片语。通过祝福墙,祝福短信,祝福箱来收集对大四毕业生的祝福以及他们对我们的一些希望和感言。

周期:两周对象:计算机科学与工程学院全体学生,主体为大四毕业生。注意事项:本次活动是部门最大的一次活动,涉及到摆摊,问卷派发,海报张贴等活动,需要图委宣传部的配合,因此,活动的申请更为繁琐,需要得到学院和学校公办的同意,在申请时还会遇到各种突发情况,所以要留有充足的时间申请和准备,特别是涉及需要到学校学生会借物资时,更要确认是否能够在活动当天拿到物资,上次活动时,我们曾遇到申请到物资,活动当天却拿不到的情况,因此,要备有其他方案,以便应对突发状况。

在部门里结识很多好伙伴,在部长的慈父的照料下,工作很轻松,活动很愉快。希望部门在未来能够广纳贤才,红红火火,财源广进,希望10届的师弟师妹们能扶持调研部越走越远,越走越好!

调研会议总结篇四

校社联信息调研部,是一个对外信息沟通交流的“眼睛”部门,主要负责信息更新,沟通等常务工作。信息调研部秉承“青出于蓝,精益求精”的工作宗旨,在日常工作中求精求细,坚持高要求高质量的工作标准。信息调研部在校社联中发挥着上传下达、信息沟通的纽带作用,协助各部门工作,完成主席团交付任务,使校社联工作顺利、高效展开。

在过去的一年中信息调研部在做好常务工作的同时,努力寻求新的突破,以求更好地完成工作任务,更好地配合其他部门开展工作,更好地为成员学生社团服务。

每月之星资料包括:每月之星申请表、总结表、财务表。这是校社联信息调研部开展的特色常务工作,对于二级学院社团活动开展的了解及总评有了一个确实、具体、公正的凭证。我们部门负责这些相关资料的收集并整理存档,然后交与权益部一起考评审核。

这是我们这一学期新开展的社联工作。我们联合宣传部、权益部一起进下下社团的工作,由我们信息调研部成员干事出任组长,权益部、宣传部出任组员,进行小组学院分配的下社团制度。这样充分发挥信息调研部对于各二级学院社团的信息沟通联系便利,来进行有序有效的下社团工作,使得这项工作能充分开展起来。

对于二级社管会或社团我们不仅传达上头给予的各项任务而且重要的是我们需要更新二级学院的各种有效新信息。主要有社团的注销、新社团的注册、社管会、社团人员的更新等这些都需要我们及时更新了解并及时向办公室或其他各部门进行传达告知。

信息调研部收集包括每月之星资料、社团人员名单等文件,进行妥善存档保存。包括正副部长,3人都进行电子存档确保文件的不丢死遗漏。

汇报每周工作情况,下达接下来的工作任务。及时做好工作的分配与安排。进行工作中错误的总结,收集听取每一个成员对于部门的意见等。

在新干事的上任之初,我们部门就对干事进行必要的礼貌培训、具体的工作培训等,并和财务部一起开展过相关培训,使得培训能够结合各方的意见方法使培训的力度更深更远。这些培训都使得我们的新干事能够更快,更全面的上手他们的工作,使部门工作有力开展。

信息调研部开展了烧烤,卡丁车比赛,农家乐等形式的部门活动,使大家在繁忙的工作之后,也能尽情享受游玩的乐趣,增进了同事之间的感情,加深了相互的了解。并计划在这一学期再次举行农家乐活动以欢迎新干事到来,增进大家友谊。

信息调研部的工作细致、繁琐、平实无奇,很难做出让人眼前一亮的工作成绩,但是就是这细致的工作,才能更好促进兄弟部门之间的合作,才能更好的为学生社联的正常运作贡献自己的力量,才能更加实在地为学生社团服务。

调研会议总结篇五

人民法院调研工作的开展一方面有利于及时总结审判经验,对解决某一个时期最突出的问题提供普遍性的方法和指导或者对某一重大疑难问题进行理论的辨析,从而在理论上为司法实务找到可支撑的依据;另一方面为树立法院系统在公众面前的良好形象制造宣传舆论。但是法院调研毕竟不同于学院的学术论文的制造和政府的新闻宣传,他有着自己独特的总结宣传方式。笔者认为法院调研的开展最主要的要从以下几个方面加强。

应始终坚持“服务大局、服务审判、服务决策”的“三服务”工作方针,不断强化司法调研工作的针对性和实效性。首先要坚持把司法调研工作作为提升法院工作依法服务大局成效的重要基础,只有充分认识到调研工作的重要性,才能在审判实践中切实利用好、开展好调研工作,要突出调研工作的实用性,形成以审判带动调研,以调研促进审判的良好格局。其次是要坚持把司法调研工作作为增强司法能力、提高司法水平的重要手段。始终坚持“司法调研是更高层次的审判”这一工作理念,把提高审判质量、效率和效果作为司法调研工作的着力点,深入研究审判工作面临的新情况、新问题。重点课题深入开展调查研究,积极转化调研成果,有力促进了审判工作质量和水平的提高。在司法调研工作中,应既着力解决突出问题,又注重总结典型经验。第三是要坚持把司法调研工作作为谋划法院工作科学发展的重要依据。由于调研工作所针对的问题具有典型性和并且是针对本单位的实施情况,因此具有重大的参考价值和意义。在作出重要决定、召开重要会议、部署重要工作、下发重要文件前,都结合实际开展调查研究,周密论证,确保决策的科学性、可行性。

司法统计以最真实的数据反映司法审判执行工作中存在的问题,是第一手的资料,通过对司法统计数据的分析可以更好的说明问题,并寻找到最佳的解决方案。一是要以信息技术为依托,不断丰富统计数据资源,增强对第一手资料的占有能力。司法统计分析的最大特点在于用数据说明问题,分析原因,因此要讲司法统计工作和调研工作有效结合起来,避免资源的浪费。二是以整合资源为手段,充分发挥各方合力优势。一方面要针对调研人员拥有较深法律理论功底、业务庭法官具有丰富审判实践经验、统计人员掌握大量案件数据和统计方法的特点,着力通过有效组织协调,使这三部分人员优势互补、形成合力,从而不断提升司法统计分析的质量;另一方面是以服务实践为目标,有效实现成果多元转化。始终将司法统计分析的成果转化作为检验和评价司法统计分析成效的重要指标,一方面将“决策之前,统计先行”予以制度化、常规化,充分发挥司法统计分析对法院管理和决策的参考作用;另一方面,着力丰富成果转化的形式,拓宽转化的途径和渠道,做到“人尽其才,文尽其用”。

科学的工作机制和健全的管理制度,是实现法院调研工作科学化、规范化的重要保障。应从两个方面着手建立健全调研机制:一是调研工作计划和考核制度。应当按照上级法院的部署并结合本院实际,制定年度调研工作计划及具体工作方案,这样可以清晰的认识到本年度的工作任务和方向,有针对性的开展调研工作。二是调研工作组织协调机制。要注重发挥研究室作为专职调研机构对全院调研活动的组织、协调、指导、引领作用,形成研究室牵头、相关审判业务庭和其他庭室参加、全体人员共同参与的调研工作新格局。三是调研激励机制和经费保障制度。出台一系列鼓励调研的政策,在人、财、物等方面对调研工作适当倾斜,把调研工作同干警的考核、奖励、职务晋升等切身利益挂钩,纳入岗位目标责任制考核范围,形成责任到庭与责任到人相结合、精神鼓励与物质奖励相结合、奖励与惩罚相结合的管理机制。五是调研成果转化及利用机制。建立调研成果评价制度和效率快、层次高的调研成果转化机制,依据调研成果的表现形式和成果转化情况对其进行评价,并进一步规范调研成果转化的方式、程序。

审判与调研并重,是我院历任领导班子的共识和一贯作风,始终强调让调研为审判工作提供依据,为领导决策提供参考,为法院改革提供思路,在指导思想上,坚持“一个统筹”,落实“四项覆盖”。“一个统筹”——统筹调研和审判工作。深刻认识调研工作与审判工作之间的和谐互动和共生。一方面,围绕审判中心找准调研的切入点,从司法审判反映的难点切入,从法律适用的困惑点切入,从统计数据的异常点切入,使调研工作更多地贴近审判实践,更多地贴近工作中存在的问题,更多地贴近基层,服务于审判的需要。另一方面,审判工作为调研提供源头活水,使调研源于实践又高于实践。调研工作本身就是审判工作的重要组成部分,贯穿于审判活动全过程,统筹审判与调研,是司法审判活动的特有规律,更是人民司法事业不断发展的客观要求。“四项覆盖”即实现调研对个案审理、审判管理、审判指导和审判延伸的全覆盖。一是调研覆盖个案审理。可以确保法官在遇到法律难题时,及时根据轻重缓急予以启动,为案件正确裁判提供智力保障,尤其有助于把好重大、敏感、复杂案件的质量关。二是调研覆盖审判管理。审判质量效率评估体系是我院进行审判管理的主要手段之一,近年来,在调研基础上,我院改进信息反馈方式,将该体系细化、落实到每位承办法官,定期在全院组织召开案件质量效率讲评会,并增加反映审判效果的若干指标,使这一体系真正成为审判工作的“风向标”和“晴雨表”。通过调研,我院进一步完善司法统计台账,实行统计周报、审判工作情况月通报和季度通报制度,变滞后、静态的司法统计工作为主动、前置的管理手段。三是调研覆盖审判指导。针对案件审理反映的热点、难点问题,开展专题研究,制订执法规范性意见,统一执法尺度,规制法官的自由裁量权,并逐步探索符合中级法院审级的案例指导制度,力求“同案同判”。制订案件审判、执行各流程环节的规范指引,确保“阳光审判”。四是调研覆盖审判延伸。将调研的触角延伸至裁判之外,通过拓展多种调研载体和平台,全面展示我院法官的职业素养和执法水平。

调研会议总结篇六

大学第一年结束了,感觉大一的生活还算挺精彩。这些精彩的内容很大部分来至在调研部的工作。记得当初入学选择自己向往的部门的时候没考虑过调研部,因为名字听起来不知道是干什么的,而且不太感兴趣。但偏偏最后进了调研部,也许这算是缘分吧,在调研部里面认识了大家。虽然调研部不是自己心中向往的部门,但是从知道自己被调进调研部开始起,就希望能为调研部的发展做出自己的贡献。

记得第一次部门活动是去后勤那里采访调查,也是我第一次翘课。当时跟着一位大二的师兄去b2,他负责采访,我负责记录。回去之后我又把资料耐心地整理了下。就这样把第一份任务完成了,也充分满足了我的好奇心,虽然以翘课为代价,但还好那位老师很健忘。

就这样在调研部的工作开始了。

要说感受最深的,那肯定是在宿舍派传单了。一回生,两回熟,刚开始派的时候,那些师兄开门看的我很无奈,其实我自己也很无奈。特别是遇到那些正在玩游戏的师兄,不好打扰。有时侯进到宿舍感觉好像是自己在自言自语。有些宿舍可能会当你不存在,不过有些宿舍还是挺热心的,虽然他们不感兴趣,但起码有耐心听你讲完。到后来传单派多了(我没记错的话我们派过3次传单),自己也麻木了(也许是自己胆子变大了),在礼貌上做到位,完成任务就行。也算是老手了吧?呵呵。

没记错的话第一次大家一起合作是那次参加调研大赛,结果就不说了,大家实力悬殊,呵呵。当时大家都不太懂,在师兄的指导下就硬着头皮上了。虽然没有什么创新的地方,但也算搞得有模有样了吧。过程的确比结果重要,在这个过程中我们都把热情投入进去了。记得在杨妙娴在台上介绍我们的项目的时候,我们都在捧场。最佩服的是韩光,当妙娴在上面的时候前面有两个师兄在讲话,韩光还叫他们停下来。我觉得这次这次活动充分体现我们的价值。

自己觉得唯一不太满意的是我们最后一次活动,虽然前面进行得不错,按计划执行下来了,但最面没有按预期的去做。有点虎头蛇尾,失去了这次意义。也许是因为快考试的关系吧。但不管怎么说这次活动我们还是付出了努力的,而且是我们自主的活动,在这方面的确有突破。如果还有机会,相信我们一定能做得更好。

总得来说我们部门的活动还算挺精彩的,我们几乎什么都干过,从中也得到了各种各样的经验。至少以后遇到类似的情况不会像个小白那样。估计这也算是我们部门的优势吧。就这样,在调研部一年的工作算是圆满结束了吧。给我大学生活留下美好回忆。虽然不打算继续留下去,但也希望调研部能继续发展,展现出它的特色。

调研会议总结篇七

学第一年结束了,感觉大一的生活还算挺精彩。这些精彩的内容很大部分来至在调研部的工作。记得当初入学选择自己向往的部门的.时候没考虑过调研部,因为名字听起来不知道是干什么的,而且不太感兴趣。但偏偏最后进了调研部,也许这算是缘分吧,在调研部里面认识了大家。虽然调研部不是自己心中向往的部门,但是从知道自己被调进调研部开始起,就希望能为调研部的发展做出自己的贡献。

记得第一次部门活动是去后勤那里采访调查,也是我第一次翘课。当时跟着一位大二的师兄去b2,他负责采访,我负责记录。回去之后我又把资料耐心地整理了下。就这样把第一份任务完成了,也充分满足了我的好奇心,虽然以翘课为代价,但还好那位老师很健忘。

就这样在调研部的工作开始了。

要说感受最深的,那肯定是在宿舍派传单了。一回生,两回熟,刚开始派的时候,那些师兄开门看的我很无奈,其实我自己也很无奈。特别是遇到那些正在玩游戏的师兄,不好打扰。有时侯进到宿舍感觉好像是自己在自言自语。有些宿舍可能会当你不存在,不过有些宿舍还是挺热心的,虽然他们不感兴趣,但起码有耐心听你讲完。到后来传单派多了(我没记错的话我们派过3次传单),自己也麻木了(也许是自己胆子变大了),在礼貌上做到位,完成任务就行。也算是老手了吧?呵呵。

没记错的话第一次大家一起合作是那次参加调研大赛,结果就不说了,大家实力悬殊,呵呵。当时大家都不太懂,在师兄的指导下就硬着头皮上了。虽然没有什么创新的地方,但也算搞得有模有样了吧。过程的确比结果重要,在这个过程中我们都把热情投入进去了。记得在杨妙娴在台上介绍我们的项目的时候,我们都在捧场。最佩服的是韩光,当妙娴在上面的时候前面有两个师兄在讲话,韩光还叫他们停下来。我觉得这次这次活动充分体现我们的价值。

自己觉得唯一不太满意的是我们最后一次活动,虽然前面进行得不错,按计划执行下来了,但最面没有按预期的去做。有点虎头蛇尾,失去了这次意义。也许是因为快考试的关系吧。但不管怎么说这次活动我们还是付出了努力的,而且是我们自主的活动,在这方面的确有突破。如果还有机会,相信我们一定能做得更好。

总得来说我们部门的活动还算挺精彩的,我们几乎什么都干过,从中也得到了各种各样的经验。至少以后遇到类似的情况不会像个小白那样。估计这也算是我们部门的优势吧。就这样,在调研部一年的工作算是圆满结束了吧。给我大学生活留下美好回忆。虽然不打算继续留下去,但也希望调研部能继续发展,展现出它的特色。

调研会议总结篇八

同学们:

大家下午好!

首先我要向大家通报一下这次xxxxx市调研考试的情况,从这次xxxxx市调研考试的成绩来看,我们绝大多数学科的成绩都优于兄弟学校,可以说在我们全体师生的共同努力下,我们在这一年中取得了长足的进步。我们有理由相信,我们将在xx年的高考中再创佳绩。

时间飞逝,光阴似箭,从现在算起,我们离高考只有不到一个月时间了。一个月转眼间就会过去。我们只有与时间赛跑,才能把握住生命的最强音,才能体现这不到一个月的价值所在。同学们,在这不到一个月的日子里,用怎样的学习心态和学习精神去迎接xx年高考的挑战,这不仅关系到你自己在人生旅途中是阳光普照,还是乌云蔽日;也关系到每个人家庭的幸福和未来的安康。因此我想,我们在座的每位同学都不会碌碌无为虚度时光;都不会错过这证明自我能力、自我奋斗精神的大好时机。高考对每个人来说是公平、公正的;是测量你学习能力、心理承受能力、应变能力的试金石,这些能力的获得,它源于平时学习的积累,而在距这一个月里,无疑是将这个试金石继续擦亮的过程。无论你的起点在哪,这一个月都会成为你腾飞的助推器,它会助你飞向远方,飞向理想的彼岸。

在高考中取得好成绩,需要学校、老师和同学们的共同努力。学校一直坚持“一切为了高三,为了高三一切”的原则,倾其所有,尽其所能,为高三的老师和高三的同学提供最好的条件和最优质的服务,在这最后一个月里,学校将尽最大的努力进一步做好同学们的后勤保障工作。班主任和科任老师也将做更细致地工作,研究最新的高考信息,帮助同学们查漏补缺。而同学们要做的就是争分夺秒把这不到一个月的时间用好用足,相信自己,战胜自我,追求成功,锲而不舍。现在我们大多数学科已经基本完成了二轮复习,在这不到一个月里我们要针对自己的实际情况对各科目进行查漏补缺,使自己在迈进高考考场的时候能胸有成竹,一战成功!

在这一个月里我希望我们的同学不但要保持高昂的斗志,利用好每一分每一秒,还要注意调节好自己的心理状态和身体状态。争分夺秒并不是靠放弃必要的休息来实现的。我们高三的时间已经打得很足,只要我们把在教室里的时间充分利用好就能够保证足够的学习时间了。我们坚决反对晚上熬夜看书而导致上课效率低下的错误做法。另外,在紧张学习的同时还要注意保证自己身体的健康,健康的身体是高考成功的必要条件,希望同学们注意。

各位同学,我们十年寒窗,不就是为了实现自己的人生价值吗!老师和家长们为同学们付出了无数的心血,不就为了同学们有一个美好的'前程吗?我们拿什么去回报父母无私的养育之恩、老师的教育之情?唯有成人——成材,所以同学们,在这一个月时光里,要时刻鞭策自己,鼓励自己,时刻提醒自己,是否有愧于父母和老师对我们的期盼。我希望我们20xx届全体高三学生,再接再厉,坚定信心,鼓足干劲,继续征服我们旅途的坎坷与荆棘,为自己的人生轨迹开创一条亮丽的风景线。

最后,祝20xx届全体高三学生,在20xx年高考中心想事成,好梦成真!。

调研会议总结篇九

转眼期末将至,时间过得真的很快,一眨眼半年的时间已经从我的身边匆匆流去。在学生会工作也有一段时间了,还记得在面试学生会时,我只不过是众多面试者中的小小一名,经过了初试,复试,最终如愿进入学生会调研部工作。令我印象深刻的是,在复试中,我和其他三个原本不认识的人分到了一组,在后来的相处中,我们迅速地打成了一片,也一起熬过了复试,全员通过。

调研部是通过各种培训掌握并熟悉各种调研技巧和调研的专业知识,负责计划调研和进行调研,并在每次活动后及时作总结及调研报告,对调研活动作检一个部门,我们的调研部主要针对我们人文学院的全体师生。

在调研部的工作中,我真的学到很多东西,也接触到更多的人,不但提高了社交能力,还提高了工作能力。回首这半年,真让我受益匪浅。

调查个人的特长兴趣是我进大学填写的第一份调查问卷,那时候我还没想到在那之后不久,我会是来统计调研这份问卷。这份问卷是我进入人文学院调研部的第一份工作。当时只是负责数据分类统计,我还不会用excel,但是在部长和同学的帮助下,还是学到了很多,成功把我负责的数据统计完毕。

对10级新生进行英语计算机培训班意愿调查是我们调研部这学期的第二个工作。也是因为这个工作,我们部员进行了分组。而我,很幸运的又和面试的其他三人分到了一组,很高兴我们又能一起合作了。而且,我们被分配到耿冰学姐手下,由此开启了我们这一次的调研活动。开始的准备工作就是设计调查问卷,我们组负责的是计算机这一部分。在经过一番激烈的讨论过后,我们暂定了十个问题。再后来的部门会议上,我们又再次经过反复斟酌讨论,终于确定出了一份完整的调查问卷。发出问卷回收回来后,又是一番输入数据统计分析的工作,在这次工作中,我又认识了我们部中的其他的同学,合作得很愉快哈。虽然统计的工作有点累,有时候盯着电脑不停地输入,看的眼睛都花了,但是却不敢大意。深怕一步错,步步皆错啊!

虽然调研部忙起来不像人,不过闲下来时还是挺清闲的。在休息了一段时间之后,将近期末的日子里,我们迎来了这学期的最后一项工作,关于人文与传播大学生党员形象调查问卷,这次的活动意在了解我院大学生党员在日常生活中的表现情况,以及在群众之间的表现及形象。我们的统计工作刚刚展开,我会继续努力完成我的工作的。

最后谈谈自己的几点总结经验吧:

在做事的时候,能自己做的就自己解决,不要事事依赖别人,这样才能更好的锻炼自己,让自己收获更多。

要懂得“在其位,谋其职’”的含义,做什么事情并不只能是因为新鲜感,坚持到最后才是王道,尤其是调研部的工作,坐久了或许会感到厌倦无聊,但是,只要坚持下来,持之以恒,你就会发现其中的乐趣。

要懂得团队合作的重要性。想当初进部复试时,专门把我们每四人分为一组,然后留给我们时间自己讨论,后来面试时才知道原来这是考验我们的交际能力,然后,还用介绍别人和合作系鞋带的方式来考验我们的团队意识。全心全意地为广大同学服务。以真诚的新去对待每一个人,微笑示人。

在学生会工作的半年里,我的组织协调能力和团队协作能力都得到了很大的提升,不得不承认自己在工作中还有很多不足之处,还有很多有待完善的地方。但是我们是一个团队,我们互补互助,一定会做得更加完美。因为这个团队,让我的大学生活的开始就有了不一样的色彩,我很开心给我这样的平台,让我找到自信,也更好的认识到自己的不足,以后我会更加努力的。

最后,祝愿我们的部门更加有朝气哦!

调研会议总结篇十

20--年xx月xx日,我在东莞市东湖区东湖路31号文化中心参加了为期4个月的实习。实习期间,在单位领导的精心指导下,在公司其他同事的热情帮助下,我较快熟悉了文化中心的工作环境。这段时间里,我对文化中心的各项工作都有了深入认识,现总结以下:

第一,我在文化中心工作,主要负责文化中心的管理、文化中心的日常运行管理以及文化中心各个部门的管理工作;同时,还负责管理我的办公室的日常清洁管理、公物的管理以及文化中心的各类活动的开展管理工作。

第二,我在东湖区东湖路31号文化中心实习,负责文化中心的日常运行管理以及文化中心的各个部门的管理工作。实习期间,我先后负责了东湖区31号文化中心的日常管理以及文化中心的日常管理工作。在实习期间,我主要负责东湖区31号文化中心的管理工作,以及文化中心日常的管理工作。在实习期间,我对文化中心的日常管理工作有比较清楚的了解,对文化中心的日常管理工作有较深的了解,在日常管理工作方面,我严格按照文化中心管理制度进行工作,对文化中心所有的人员,我都严格要求,做到xx日三巡,xx日三扫;在文化中心管理工作方面,我积极配合领导和各个部门做好相关的文化中心的日常管理工作,并做好领导临时交办的各项任务。在文化中心管理工作方面,我积极配合部门领导与各个部门做好相关的文化中心日常管理工作,并做好领导临时交办的其他工作。在工作过程中,我也积极向领导和各个部门学习管理理论知识,在工作中提高自己的管理能力。通过近3个月的工作实习,我对文化中心的工作有了比较清晰的认识,也对公司的发展史和公司的发展历程有了深刻的了解,在这段工作中,我积累了一些经验,也同时学习到了公司的业务知识、办公室的业务知识、人际间的交往等一些相关工作的处理方法,这些都是我以后必备的工作内容。

第三,我在东湖区东湖路31号文化中心实习,主要负责公共设施的管理和维护,这是我实习期间所要负责的一项工作。我在这个文化中心实习期间,主要负责了一下的日常工作以及领导临时交办的一些日常工作的管理。

1、负责东湖区31号文化中心的日常运行管理。

作为一名东湖区文化中心的管理人员,在日常的管理工作方面,我认真做好文化中心的日常工作,以及公共设施日常管理工作。文化中心是一个以文化建设为中心的重要部门,也是东湖区文化中心的一个部分,是为公众服务的一个重要部门,在日常工作中,我主要做好以下几方面的工作:

一是积极配合领导做好东湖区文化中心的日常管理工作。

二是积极做好东湖区图书馆和公共设施的管理工作。

三是积极配合各个部门做好文化中心的日常管理工作。

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