解决大学生就业问题的有效方法范文(12篇)

时间:2024-11-25 作者:HT书生

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解决大学生就业问题的有效方法范文(12篇)篇一

前不久,疯狂英语创始人李阳因为妻子在微博上揭露其家暴。近日,前央视名嘴方宏进又因家暴被推到舆论的风口浪尖。对外界,他们一直保持着光鲜形象,为何对家人就呈现出暴力一面?“事业成功的中年男子有家暴倾向和行为的人并不鲜见。”大连黄鹤心理咨询中心主任、国家心理咨询师黄鹤告诉记者,今年的三月份和五月份她分别接待了两位这样的来访者,最近,又有一位男士走进心理咨询中心。

今年45岁的袁声(化名),给人第一印象就是成功人士。袁声是在妻子的陪同下一起来的,之前的一段时间,他因为胸闷气短,一直怀疑自己心脏不好,到医院检查,并没有查出什么病,这才在医生的建议下找到心理咨询师。“我是一个对工作一丝不苟的人,在事业上也算是小有成就吧。可我好像给妻子和女儿并未带来幸福感,而是她们对我的恐惧。”袁声告诉黄鹤,刚和妻子结婚那几年,虽然日子没有现在富裕,但家庭关系很和睦。随着事业上有所起色,他的脾气也越来越暴躁,稍不如意就张口训斥人。现在女儿有什么事情都愿意和妻子说,妻子和他也几乎没有沟通。袁声称他现在也意识到自己的变化,却控制不了自己的脾气。

袁声的妻子回忆道,就在前几日,袁声回家吃饭,当晚女儿给他端的粥。袁声不愿意在粥里放碱,当他问粥里有没有放碱的时候,女儿顺嘴告诉他没放,可他尝了一口尝到碱的味道了。“女儿下跪认错才平息了他的怒火。”袁声妻子皱着眉头对黄鹤说,若女儿没有下跪认错,当晚袁声都会揪着此事不放。平时在家,对丈夫的问话,她和女儿必须严谨对答,稍有差错便会招来一顿恶骂,就差出手打人了。“除了脾气不好,他对家庭还是挺有责任心的。”袁声妻子很痛苦,每天看着丈夫出门,都担心丈夫的脾气惹来麻烦,可下班回家看到丈夫又很害怕,她和女儿都不敢靠近丈夫。身为会计师,袁声的妻子很独立,却在丈夫出现问题时,感到无能为力。

袁声和李阳、方宏进都是人到中年,在黄鹤以往的经验中以及和同行交流时,她发现,男人45岁至50岁最容易出现心理问题。事业上的成功,让这个年龄段的男人一直以强者自居,不愿意向身边人示弱,回到家也没有转换角色的意识,心理上的压力难以得到疏导和抚慰。“正如袁声妻子所说,她和丈夫缺少沟通,在丈夫的震慑下,她们对他敬而远之。”黄鹤建议袁声在家放下强者身份,也希望其妻子和女儿能以幽默的方式和袁声沟通。

解决大学生就业问题的有效方法范文(12篇)篇二

问题就是矛盾,发现问题就是发现矛盾的存在,并产生解决矛盾的需要和动机,这是把社会的需要转化为个人思维活动的过程。发现问题是问题解决的开端,也是问题解决的动力。只有发现问题,才能激励和推动人们投入问题解决的思维活动之中。提出问题是问题解决的开端。

能否发现具有重大社会价值的问题,取决于多种因素。

1.依赖于人的思维活动的积极性。勤于思考、善于钻研的人,才能从细微平凡的事件中发现关键性问题。思想懒惰、因循守旧者难于发现问题。例如,牛顿发现地心引力,瓦特发明蒸汽机,巴甫洛夫发现狗的“心理性唾液分泌”等都是勤于观察、思考的结果。

2.依赖于人的认真负责的态度。人的活动积极性越高,社会责任感越强,态度越认真负责,越容易发现问题。例如,一个工作认真负责的教师,很容易发现学生中出现的学习、心理等问题。而一个没有认真负责态度的人,对周围的一切问题将会熟视无睹。

3.依赖于人的兴趣爱好和求知欲望。兴趣广泛、求知欲望强烈的人,一般不满足于对事物的公认的、表面的解释,而是力求探究事物的内部原因,能够件人所未见,想人所未想,发现事物的本质和规律。

4.依赖于人的知识经验的丰富程度。一般来说,知识渊博、经验丰富的人,能够提出深刻而有价值的问题;而知识贫乏的人,不容易提出问题,也不容易抓住要害提出深刻性的有价值的问题。

二、明确问题。

所谓明确问题就是分析问题,抓住问题的核心与关键,找出主要矛盾的过程。明确问题依赖于两个条件。

1.依赖于是否全面系统地掌握感性材料。问题总是在具体事实上表现出来的,只有当具体事实的感性材料十分丰富且符合实际时,才能通过分析、综合、比较等,使矛盾充分暴露并找出主要矛盾。这是明确问题的关键。

2.依赖于已有的知识经验。知识经验越丰富,越容易分析问题并抓住主要矛盾,越容易对问题进行归类,使思考具有指向性,便于有选择地应用原有知识经验来解决当前的问题。

提出假设。

提出假设就是在明确问题的基础上,对问题解决的具体方案提出假定和设想。问题解决的方案常常是先以假设的方式出现,经过验证逐步完善的。假设是人们推测、假定和设想问题的结论与问题解决的原则、途径、方法。

假设的提出是从分析问题开始的,在分析问题的基础上,根据问题的性质、问题解决的一般规律及个人的知识经验,在头脑中进行推测、预想和推论,然后有指向、有选择地提出解决问题的建议和方案(即假设)。方案是否符合实际,是否有利于问题的解决,还有待于验证。假设的提出就为问题解决搭起了从已知到未知的桥梁。

假设的提出依赖于许多条件,已有的知识经验、智力水平、创造想象力、直观的感性形象、尝试性的实际操作、言语表达和创造性构想等对其有重要影响。

四、检验假设。

检验假设是对假设进行验证的过程,它是问题解决的最后步骤。检验假设的方法有两种。一种是直接检验,即通过实验和实践活动来检验。这是检验的最根本、最有效的手段。例如,机器坏了,我们查找到原因,提出解决方案,进行实际维修,看一看这种维修方案是否解决问题。另一种是间接检验,即在头脑中根据已掌握的科学原理、原则,利用思维对假设进行论证。对于那些不能立即通过实践直接检验的复杂的假设常采用间接检验。例如,我们研制的卫星、导弹、运载火箭等不可能一遍又一遍地进行直接检验,而是反复地进行间接的理论论证,认为万无一失了再进行直接检验。医生设计的治疗方案、军事指挥员提出的各种作战方案等,都总是先在头脑中进行反复的推敲、论证,最后付诸实际。实践是检验真理的唯一标准,任何假设的正确与否最终都要接受实践的检验假设,其结果可以有两种情况:一是假设与检验的结果符合,这样的假设是正确的;二是假设与检验的结果不符合,这样的假设就是错误的,这种情况下就要重新提出假设。正确的新假设的提出有赖于对以前失败的原因进行充分的了解和分析。检验假设直到结果正确为止。

解决大学生就业问题的有效方法范文(12篇)篇三

对于建筑工程而言,质量管理是非常重要的工作,是企业管理水平与竞争力的体现,质量管理可以分解到不同阶段与不同方面,将信息收集起来,就能形成工程档案资料。工程档案是建筑活动开展的总结,是企业建筑经验的积累。工程档案管理工作的'有效开展,有助于提升工程质量、企业效益。现阶段,我国建筑行业处于快速发展阶段,在发展过程中,注重对利益追求,档案管理工作还存在诸多不足,需要在后期工作中予以重视,并科学管理,发挥档案资料应有的作用。

1建筑工程档案管理工作的重要性。

建筑工程涉及到的环节多、领域广、施工程序复杂,如果未能对其活动进行详细的资料保存记录,工作开展就会混乱无序。建筑工程施工会产生大量资料,这些资料既是活动开展的体现,又能为质量与管理水平提升提供帮助,企业需要建立科学的管理制度,落实建筑工程档案管理,体现企业内控管理水平。从宏观层面来看,国家对于建筑施工档案管理有相应规定,工程建设必须严格管理档案资料,如果资料不符合要求,则可以认定为工程不合格,规范的实施从一定程度上增强了企业档案管理工作科学性、严谨性。从质量控制工作来看,质量控制需要达成相关标准,而标准达成则需要项目施工过程规范化、科学化、标准化、合理化,通过资料对作业过程进行记录,可以为质量控制工作开展奠定基础,同时也可以提升项目质量水平。项目施工过程中,工程资料是最原始的资料,包含项目全部信息,既是施工的依据,也是后期检修工作的依据。

2建筑工程档案资料主要内容。

建筑工程档案包括的资料十分丰富,其原因就在于建筑工程是一项系统而复杂的工作,涉及到的环节多、工艺多、人员多、材料多、施工环节多。资料包括安装土建等文件资料、项目竣工图和综合性资料。其中文件资料包括图纸设计、技术交底、设计变更、开工报告、竣工报告、项目监理规划、例会记录、工程组织设计、建筑材料、质量文件、相关实验资料、实验报告、工程验收资料、工程监测资料、质量评估文件、质量检测资料、事故处理与记录资料技术总结等。项目竣工图,该部分主要包括了建筑、通风管线、平面布置、电路、以及其他相关方面的工程图。综合性资料,包括了工程报批相关文件、施工区域环境资料,如地质水文气象、项目任务书、拆迁安置、工程设计与变更、项目规划安全管理环境管理、消防文件、中标与监理施工文件、项目合同、与施工相关协议、施工竣工验收、工程审计结算资料等。从资料的形式来分,又可以分为纸质资料,电子资料,音频视频资料等。

3工程建设档案管理工作存在的问题。

3.1管理意识问题。

建筑行业经历了高速发展阶段,部分企业忙于抢占市场,扩大规模,未能意识到建筑工程档案管理的重要性,缺乏管理意识,认为档案管理工作无需重视,对建筑工作开展意义不大。部分企业虽然对档案进行了管理,但是在方法上缺乏合理性、科学性,管理工作质量效率不高,而投入了大量的财力、物力、人力,档案资料并未能为工程建设提供有效的支撑。

3.2管理机制不够健全。

由于思想上缺乏重视,导致实际工作中效率低下,档案资料轻管理而重建设,工作人员没有认识到工程档案所蕴含的巨大价值,没有对档案管理工作有效投入,工作开展得不到相应的保障。管理者没有认识到工程质量与档案资料二者间的密切联系,管理工作长期存在不规范不科学问题,档案管理工作没有注重对质量的追求,工作开展未能进行有效监督,施工监理工作不到位,管理环节存在缺失。

3.3人员问题。

虽然档案管理工作在发展过程中不断创新,但是档案管理人才无法跟上发展需要,由于许多人思想上存在误区,导致专业管理人才缺乏。并且企业对管理工作的不重视,档案资料管理人员多是由非专业人员担任,非专业人员缺乏对工作的必要认识、专业知识储备和支撑工作开展的必备技能。而随着科学技术发展,对管理工作的要求标准逐渐提升,现代化管理技术对管理人员提出了更高要求与标准,部分现代化设施因为技术,工作人员不能很好的操作与应用,导致管理工作无法提升效率与质量。

3.4档案管理工作投入不足。

随着以计算机为代表的信息技术发展,信息资料已经成为了十分重要的资源,对于企业而言,档案资料管理对于提升竞争力、促进行业发展有十分重要的作用。档案管理技术在发展过程中,无论是硬件要求,还是管理技术水准都在提升,档案管理工作,由于未能得到重视,导致资源投入不足,管理工作水平低下,无法与企业发展相适应。工作效果得不到体现,就无法引起管理者重视,进而又导致无法得到充足的资源,形成了恶性循环。

解决大学生就业问题的有效方法范文(12篇)篇四

1.护肤品:芦荟、茶树油具有杀菌消炎作用,而痘痘的产生很大程度是因为皮肤的屏障功能受到了损害,继而引发感染。所以,含芦荟、茶树油、北美金缕梅等成分的护肤品对痘痘有一定消炎杀菌功效。

2.敷脸法:把洗干净的毛巾放在冰箱冷冻格里,经过几小时,敷在洗过的脸上,有收敛镇静之效,对极油性肌肤也很有帮助,同时收缩毛孔。

3.喝柠檬水:每天一瓶2000cc的水加上半颗柠檬汁,每天至少喝三瓶,记住!光喝白开水效用极慢,但是加了柠檬就不一样。试了这个方法后半个月明显消除,三个月后看不出一点痘疤,而且皮肤好得水亮细致!

解决大学生就业问题的有效方法范文(12篇)篇五

[信息港]大学下个月就要开学了,新生宿舍供应并不像许多人先前预计的那么紧张。事实上,目前的市场仍是学生市场,倒是一些地区有比往年多出近两倍的民宅,正在等待学生上门求租。 加通社讯,安省高中从今年起取消13 年级,今年毕业的12、13年级学生,同时升入大学,许多人因此估计,大学宿舍将出现严重的供不应求状况,许多新鲜人将成为“无家可归”者。颇有商业头脑的人便在大学社区附近添置新房,准备向那些急着找住处的新生猛赚一笔。但情况并非如此,负责大学住宿事务的官员昨日表示,新生求宿问题还没出现预计的窘况,因为许多大学都有应对措施。 滑铁卢大学校园外学生宿舍事务官员欧斯翠奇表示,真不可思议,到目前为止,大学生宿舍市场仍是学生市场。她说,在滑铁卢地区,登记出租给学生的民宅公寓数量,却是往年的两倍。 欧斯翠奇说,许多房东打电话给她,询问到底发生了什么事,为什么没有学生要求上门看房。她则告诉那些房东,宿舍房源很充足。 皇后大学宿舍登记服务部门的`侯普雷表示,许多人认为今年的新生会没有地方住,所以就买房以供出租,但并没有想像中那么多学生在找房。她说,皇后大学自己新建了两栋学生宿舍,而许多新生在大学第一年,更愿意住在家里,所以真正的宿舍紧张状况,可能会在明年出现。许多大学还想出各种招术,来应付新生增加问题。麦玛斯特大学设立了活动教室。多伦多大学则买下市中心的 colony凯龙旅馆,改成学生宿舍。怀雅逊大学将利用市中心的戏院,作为演讲礼堂。滑铁卢的wilfrid laurier 大学,更是以电脑或呼叫机作为交换,鼓励学生自己解决住宿问题。

解决大学生就业问题的有效方法范文(12篇)篇六

产品介绍:层层渗透,调整肌理,收紧毛孔。缔造纹理细致的饱满肌肤!配合毛孔紧致成分,配合多种有效成分,赋予肌肤大量水份滋养,持久水润,卓越保湿,并形成滋润保护膜,令肌肤水润有弹性。

网友点评:很多人都说有酒精味,但是我用了效果还不错,因为我本身就不是敏感肌肤,类似之前k牌的雪肌精之类的用了都没问题。

2、娇韵诗clarins细致毛孔精华。

产品介绍:非油质乳液,清爽不油腻。富含多种植物萃取精华,具有舒缓和调节作用,维持清新感受,打造完美无瑕的无油光面容。

网友点评:我本身是中性偏干皮肤,但夏天用这款精华很舒服,控油但不会很干。而且确实好像有收缩毛孔的功效。已经用了第二瓶了。

3、露得清毛孔细致修护面膜。

产品介绍:露得清毛孔细致修护面膜,将不同部位的毛孔问题,同步解决t字部位毛孔粗大主因是油脂分泌过度。

网友点评:确实是有效果,能体会到细,白,毛孔缩小,而且精华液充足,剪裁合脸不会翘起来。

4、fancl黑头洁净面膜。

产品介绍:有效溶解毛孔底层的黑头和油脂,收细毛孔和改善油脂分泌,预防毛孔堵塞而形成黑头、粉刺。

网友点评:开始效果不是很明显,用了一个礼拜,发现有了改善,鼻子上的黑头看不到了,有时候虽然还是出油,但是感觉毛孔都很通畅。

5、悠莱毛孔紧致精华液。

产品介绍:针对会造成肌肤伤害的过剩皮脂发挥效果,预防不完全角化。预防皮脂的过剩分泌,预防毛孔粗大明显。吸附过剩皮脂,预防皮脂阻塞毛孔,并有光散射效果,涂抹瞬间立刻令毛孔不再明显。

网友点评:擦在脸上的感觉蛮舒服,刺激感小,长期使用还蛮有效喔。

6、彼嘉顽固黑头清洁油。

产品介绍:在按摩过程中清洁毛孔、柔和有效的将堵塞毛孔的多余油脂、顽固黑头去除。水润清新不油腻,持续使用,可细致毛孔。

网友点评:可以揉出粒粒的东西,揉的过程中可以感觉到黑头的颗粒;性价比还不错。

7、za、t区控油平衡水。

产品介绍:喷后瞬间控制油光、防止粘腻的特含吸收皮脂粉末的化妆水。抑制皮脂分泌,紧致毛孔,使妆效持久。有效渗透皮肤毛孔,瞬间润滑肌肤。使用之后毛孔不见了,肌肤感到前所未有的清新和润泽。

网友点评:味道还可以,吸收也不错,使用一段时间后还是毛孔是细了点。

8、clarins细致毛孔精华液。

产品介绍:将毛孔面面积缩小,及改善因年纪增长而导致毛孔变形。有效清除死皮细胞,更具清洁和紧致毛孔的作用,减少脸部泛红或敏感的现象。

网友点评:吸收非常好,一点都不油。收缩毛孔效果明显。

解决大学生就业问题的有效方法范文(12篇)篇七

大力发展公办幼儿园。提高公办幼儿园在学前教育结构中的比例,逐步完善“政府主导、社会参与、公办民办并举”的办园体制。同时,根据我市经济的运行情况,出台相关政策,加大财政投入,建立公共财政对学前教育经费投入的保障机制,逐年提高学前教育生均公用经费,学生的经费要同小学等义务教育阶段同等待遇,为学前教育健康持续发展保驾护航。

加强引导,通过政府购买,对按等级收费的普惠性民办幼儿园,实行生均公用经费补助及增长政策,提高政府对学前教育的公共服务能力。可以采取 “民办公助”的形式和途径,政府给予政策和资金扶持,减轻办园负担,进一步提高办园质量。同时,采用发放“教育券”的形式,让所有的公民为孩子自由选择不同层次、性质的幼儿园,以“教育券”抵扣入园费,超出部分由其自身承担。

新建居住小区配套幼儿园要与居住小区同步规划、同步建设,未按规定安排配套幼儿园建设的居住小区规划不予审批。建设单位必须按照规划条件和有关规范标准要求建设幼儿园,并应与住宅工程同时竣工验收、同步交付使用。城镇小区配套幼儿园作为公共教育资源由当地政府统筹安排,举办公办幼儿园或委托办成普惠性民办幼儿园。任何单位和个人不得改变小区配套幼儿园的性质和用途。

为贯彻落实国务院《关于当前发展学前教育的若干意见》、省、市、区《学前教育三年行动计划》等文件的精神,满足3-6岁适龄儿童接受学前教育的需求,促进学前教育优质均衡发展,从而更全面、更彻底地体现教育公平,区教育局组织各幼儿园学习市教育局《宁波市幼儿园招生工作指导意见》等有关文件,在思想上充分认识到招生工作是民生大事,事关千家万户的切身利益,需要我们严格按照政策规定,深入细致地研究,缜密安排部署,确保了招生工作顺利开展。

为制定出既能落实上级要求,又能符合实际的招生政策,我们把摸清适龄儿童的分布状况作为一项重要的.基础性工作。通过前期调查,充分掌握了各个社区三周岁户籍儿童数量,为科学制定招生政策和计划提供依据。随后,我们走进社区居委会、召开园长会议,广泛征求意见,并尽可能掌握各方面的信息反馈,逐步完善招生政策,制定招生计划。

在前期工作的基础上,区教育局慎重制定了规范、指导各幼儿园招生工作的文件——《江东区教育局2012年幼儿园招生工作实施意见》,明确了招生办法、日程安排和有关要求。招生工作文件于第一时间在教育局门户网站上公布,并将文件抄送到各街道办事处、各社区居委会等部门,各项工作有序进行。我们把有关事项最大限度地告知广大家长,并主动接受社会、家长对我区幼儿园招生工作的监督。

为做好幼儿园招生入园工作,我区从2012年开始试点幼儿园入园网络登记报名制度,公开招生过程,规范招生程序,增加幼儿园招生工作的透明度。这一举措方便群众报名,保证招生过程公平、公正,促进了家长理性选园入园,获得了家长的认可和支持。今年,我们又进一步完善报名系统,将范围扩大到全区幼儿园,实现区域内公办、民办幼儿园全覆盖。幼儿园招生工作平稳有序进行,社会投诉和咨询与去年同期相比明显大降。

1.强化政府责任意识,狠抓学前教育政策落实。各级政府要把办好优质学前教育纳入各级党委政府成绩考核重要内容。明确奖惩和问责机制,加大对学前教育的投入,将学前教育经费列入财政预算。

2.加强幼儿教师队伍建设,确保幼儿教育质量。各级政府要提高幼儿教师地位和待遇,吸引非师范类高校毕业生通过培训,取得幼儿教育资格证后充实到幼儿教师队伍中,配足幼儿教师,确保学前教育质量。

3.科学规划,合理布局,力争就近入园。政府应加强协调监管,利用农村富余校舍增设幼儿园,统筹规划、合理布局,保证达标,使学前适龄儿童都能就近入园。新建小区要按照规定配套幼儿园,未按规定配套幼儿园的小区,不能通过审批。

4.严格幼儿园管理制度,引导和规范民办幼儿园建设。各级政府在鼓励支持社会力量办园的同时,应要求按照统一标准办园,建立健全评估机制,定期督导评估,发现问题及时整改。

解决大学生就业问题的有效方法范文(12篇)篇八

心理疲劳是在工作、生活过程中过度使用心理能力,使其功能降低的现象,是长期的精神超负荷造成的。其表现一般是总处于一种思考状态,反映出焦虑、烦闷、恐惧、抑郁等情绪。常出现以下表现:

1.早晨醒后,浑身无力、四肢沉重、心情不好,不愿意和别人交谈。

2.学习工作均打不起精神,工作错误多、效率低。

3.容易感情冲动,神经过敏,稍有不顺心就动肝火。

4.眼睛易疲劳,全身不适感,出现眩晕、头痛、头重、背酸等症状。

5.困乏,但是躺在床上又不能入睡。

6.厌食、挑食、口味变化快。

有些中年男性出现心身功能失常所致的神经症,我们称之为更年期症状,如失眠、头昏、头痛、注意力不集中、记忆力下降、情绪不稳、易激惹、烦躁、焦虑不安,同时伴有心悸、潮热、多汗等植物神经功能症状。究其原因主要是机体衰老、蛋蛋功能减退、男性激素分泌减少等所引起。

有些中年男人对个人或家庭的安危和健康格外关注,过分担心疾病,把身体正常衰退迹象看成大难临头,对机体感觉十分敏感,稍有不适就怀疑得了某种不治之症,为此忧心忡忡。尤其听到或者看到同龄人得了重病或者去世,总与自己身体现状联系。这些是无形的心理压力,会削弱身体的抗病力,反而给各种疾病开了方便之门。

怀旧无可非议,然而一味的怀旧、沉溺过去就是病态了。某些中老年人表现出顽固执拗,在自己的某种陈旧观念上固执己见,坚信自己的过去经验,否定客观外界条件的变化,拒绝采纳不同意见。回避现实,整天陶醉在自己的怀旧体验和怀旧情绪与行为之中,认为只要是过去的社会背景、生活环境、文化艺术都是好的,看不惯眼前社会一切新鲜事物,一意孤行,我行我素,思想与行为不能与时代同步。但是,自己内心总有一种孤独感、遗弃感、失落感,经常处于压抑的状态。

“性”到中年,部分中年男性仍然希望自己能保持年轻时期那样的性状态。这种不现实的性期望使一些中年男性产生严重的心理压力,当这些压力积聚到一定程度就可能造成性机能障碍。可以想象,一个经常处在焦虑中的男性,是很难有良好的性状态。

中年人要根据自己的实际情况,重新制定生活目标。人们常讲对工作要只争朝夕,但人到中年,由于身心健康的特点,对自己的体力与能力要有正确的认识和估计,尽力而为,量力而行。要知道,“革命加拼命”虽然表现出崇高的品质,但并不科学,工作计划应制定的留有余地,切莫把目标定得太高,以免长期心绪紧张。

中年男性可能会遇到不如意的事情或者不太顺当的人际关系,如因家庭问题或因工作、事业不顺而烦恼等等。如果不善于摆脱,事事过分认真,钻死胡同,经常忿忿不平、恼怒不休,可能会导致心身疾病的产生。

只有会休息,才能更好地工作。适当健康的业余爱好,比如琴、棋、书、画、收藏、体育、旅游、音乐等,可以让你全身心地投入其中,享受其间的乐趣,陶冶性情,既能增长知识,又能广泛交友。

合理安排生活,调节生活方式,做到起居有常,饮食有节,坚持参加运动,不仅能增强体质,还可帮助驱逐不良情绪。另外就是要注意合理安排工作与休息之间的关系,保证充足的睡眠,劳逸结合,有利身心的`调整。

在遇到心理问题时最先采取的都是自助,自问问题出在哪里,下一步应该怎么办,这实际上就是自助。自助是对抗心理问题最直接有效的方式,比如平时工作中建立良好的人际关系,或换一个宽松和谐的工作环境,对自己是很有帮助的,关心别人也就是善待自己。当自助不能奏效的时候,应该向亲朋好友求助,通过与自己信赖的人倾诉、交谈来缓解精神压力、心理负担。有相当一部分的心理问题在求助这个环节就被解决掉了。如果自助和求助还不能有效地解决问题,就应该及时求医。克服面子问题,接受医生治疗,不能被“耻感”挡住自己求医。

解决大学生就业问题的有效方法范文(12篇)篇九

为此,浩辰cad机械2011软件专门为齿轮设计开发了预置功能,能帮助机械设计人员快速完成常见结构的圆柱齿轮设计和绘制。

下面,我们就来看看浩辰cad机械2011绘制齿轮的具体步骤吧。要使用此功能,我们依次点击【浩辰机械】—【机械设计】—【齿轮设计】,软件会弹出对话框(如图1)。

解决大学生就业问题的有效方法范文(12篇)篇十

夏季来临,由于温度过高又极其潮湿,不论正在粉刷还是装修不久的新居墙面,都会因季节特点出现不同程度的“病患”。其实,夏季墙面施工时只要注意一些重要事项,并且发现墙面出现问题后按照正确方法及时补救,同样可以看到赏心悦目的夏季家居墙面。

虽然如今墙面涂刷材料和工艺都很成熟,但是选择在夏季施工时,可能还是会因季节特点而出现一些问题。由于夏季天气高温炎热,施工人员凭目测和手感判断墙面基层是否干燥时,可能会存在“墙面已经干透了”的假象。在这种情况下涂刷墙漆,很可能会把水分锁在其中,导致墙体粉化、起泡、墙面变色,甚至时间久了可能还会开裂。

对于容易受到潮湿空气影响的墙面工程,相关业内人士提出了一些建议。他们指出,墙壁或天花板上面的刮墙腻子,在夏季潮湿季节很难干燥,所以刮腻子到上涂料最好间隔长一些,或者尽量选择在晴朗的日子施工。

此外,专家指出,如果没有做好墙面施工的界面处理,夏季还容易出现原结构墙体物质“返碱”现象,在墙面上留下白印或泛黄斑渍。另外墙面处理时还应该使用防水腻子,这样涂料与基层之间的结合就更牢固,不易脱落,从而避免因夏天潮湿导致墙面泛黄,防止墙面日久形成开裂。

在夏季的高温潮湿天气,不仅墙面施工存在隐患,很多潜在墙面问题也会在这时显现出来。由于北京的夏季室内外温差较大,室内使用空调导致墙体热胀冷缩,就会出现墙面开裂、起皮的现象。

北京业内人士说,北京地区夏天雨季多伴随西北风,这样雨水总是落在外墙面同一位置,长期干不透,3-4天如果天气还不能转晴,就非常有可能在墙面留下“水印”。同时,夏季雨水天气时,阳台和分布有雨路管道的墙面,水气长久不干也可能会导致“霉斑”等墙面弊病。另外对于厨房和卫生间等潮气本身就比较重的区域,在空气含水量非常高的盛夏,瓷砖墙面很容易出现“结露”的现象,而如果长期通风不好,甚至可能会渗透到厅室等内墙表面,从而在墙面出现成片剥落或脱皮的现象。

相关业内人士认为,要防治夏天墙面的季节性“病患”,基底腻子的选用和施工比表面乳胶漆更重要。由于部分不正规的`装修队使用劣质腻子,容易被水溶解且强度低不抗裂,经过温度和湿度等季节性转化就会暴露出来。因此,在签订装修合同时,业主要注意保修期,另外剩余腻子等涂刷材料也不要全部丢弃,留一部分以备出现问题时检测使用。

问题诊断:四季和室内外温差造成墙体表面扩张或收缩,墙面基础空鼓、潮湿都可能造成大面积剥落。另外,二次涂刷后,旧漆表面如果有水分、污垢、油脂或粉化等,也可能引起局部的墙面涂料剥落。

对症下药:将原墙体铲除干净,特别是空鼓部分,要彻底铲除,待墙体充分干燥后进行下一步工序。同时,再次涂刷底漆之前,必须彻底清洁墙面旧漆的粉化物,确保平滑无孔隙。

问题诊断:墙面基础较潮湿时,未完全干燥就粉刷涂料,水分渗入漆面造成漆膜失去粘附性,在表面凸起成鼓状。

对症下药:尽量避免在夏季湿度大或阴雨天气涂刷墙面。客厅和卧室等局部性起鼓可个别刮除,并将刮除部分的边缘磨平滑后,上底漆,再刷重涂,但会造成与原来墙面颜色的些微色差。如果起鼓面积较大,则须将原墙体铲除干净,待墙体充分干燥后再进行施工。

问题诊断:由于小面积墙面基底未处理好。另外,墙面腻子层没有完全干透或外来水分渗入,形成白色的结晶状实物凸出在表面。这两种情况长时间都会导致墙面龟裂。

对症下药:若刷漆后出现小面积分块,还须将原墙体铲除干净,用涂刷界面剂重新涂刷一遍,再按照粉刷石膏找平、贴网格布、批刮墙衬三遍后打磨,滚刷底漆一遍、面漆两遍的工艺重新施工。

问题诊断:夏季连续雨天,阳台外墙淋雨长久不干,晾晒衣服蒸发的水汽又被内墙面吸收。卫生间洗澡产生的水汽长期渗透,水分使墙体内部潮湿,因而滋生绿霉菌,有时还泛出黑斑。

对症下药:霉斑通常在旧墙,或涂刷了不含抗菌配方涂料的墙面出现,因此在长期受水的墙面区域,推荐使用有防霉性能的墙面漆。出现墙面霉斑后,须将原墙体铲除干净,再用杀霉菌药水抹洗墙面,待墙体充分干燥后再进行下一步施工。

问题诊断:厨房和卫生间内包的pvc水管,长期使用出现细小裂缝并不容易发现,但是水会慢慢渗透到墙面,造成邻近墙面呈斑块状,其颜色通常比原色深。另外两户之间的雨路管道损坏,也会造成上下层住户间的墙面出现水印。

对症下药:确保上漆前的墙面干燥。如果在有管道附近的墙面出现水印,首先要检查是否有外管道损坏。找到水印来源之后,应铲除有水印的墙面,并待墙面干透后再施工。

问题诊断:造成墙面变色的原因较多,除了受到化学药品(如碱性)的污染外,空气潮湿及受热不均都会出现墙面变色。如墙面受热不均时,墙面涂料氧化速度产生差异,进而导致墙面颜色变化。

对症下药:施工时应该选用颜色持久,既防霉、防变色,又可用水洗擦的墙面涂料。如果墙面严重变色,则须待空气湿度达到施工要求时,将原墙体铲除干净重新施工。此外,对于冷热不均引起的墙面变色,无须铲除只将原墙面整体打磨后,重新涂刷即可。

解决大学生就业问题的有效方法范文(12篇)篇十一

发票是指经济活动中,由出售方向购买方签发的文本,内容包括向购买者提供产品或服务的名称、质量、协议价格。小编下面为你整理了会计关于发票问题的解决方法,希望对你有所帮助。

一、新办企业购买增值税专用发票所需资料

1.《防伪税控企业认定登记表》原件及复印件一份。

2.《防伪税控企业最高开票限额审批表》原件及复印件一份。

3.票管员身份证原件及复印件一份。

4.公章、发票专用章或财务专用章。

5.税务登记证副本原件(加盖“增值税一般纳税人条章”)及复印件一份。

6.税控ic卡及增值税专用发票购用人准许证。

7.增值税普通发票票种核定表。

8.国家税务局要求提供的其他材料。

二、新办企业购买普通发票所需资料

1.税务登记证副本原件及复印件一份。

2.法人身份证原件及复印件一份。

3.购票员身份证原件及复印件一份。

4.企业财务专用章或发票专用章。

5.纳税人票种核定申请审批表(此表在税收管理员处免费领取)。

6.国家税务局要求提供的其他材料。 相关内容如发生变化,按照相关上级税务机关规定执行。

根据《国家税务总局关于修订增值税专用发票使用规定的补充通知》(国税发〔2007〕18号)第一条第三项和第四项有关规定,视下列不同情形分别处理:

1.因开票有误购买方拒收专用发票的,销售方须在专用发票认证期限内向主管税务机关填报申请单,并在申请单上填写具体原因以及相对应蓝字专用发票的信息,同时提供由购买方出具的写明拒收理由、错误具体项目以及正确内容的书面材料,主管税务机关审核确认后出具通知单。销售方凭通知单开具红字专用发票。

2.因开票有误等原因尚未将专用发票交付购买方的,销售方须在开具有误专用发票的`次月内向主管税务机关填报申请单,并在申请单上填写具体原因以及相对应蓝字专用发票的信息,同时提供由销售方出具的写明具体理由、错误具体项目以及正确内容的书面材料,主管税务机关审核确认后出具通知单。销售方凭通知单开具红字专用发票。

【问题】

外贸企业丢失出口货物增值税专用发票,如何办理退税?

【解答】

根据国家税务总局《关于外贸企业丢失增值税专用发票抵扣联出口退税有关问题的通知》(国税函[2010]162号)规定,具体分两种情形处理:

(1)外贸企业丢失已开具增值税专用发票发票联和抵扣联的,在增值税专用发票认证相符后,可凭增值税专用发票记账联复印件及销售方所在地主管税务机关出具的《丢失增值税专用发票已报税证明单》,经购买方主管税务机关审核同意后,向主管出口退税的税务机关申报出口退税。

(2)外贸企业丢失已开具增值税专用发票抵扣联的,在增值税专用发票认证相符后,可凭增值税专用发票发票联复印件向主管出口退税的税务机关申报出口退税。

解决大学生就业问题的有效方法范文(12篇)篇十二

演讲也是一种表演,无论你多么努力,某事某刻你也难免会出一次错,今天本站小编给大家分享一些演讲中遇见问题的解决方法,希望对大家有所帮助。

活动的安排表也会出问题,而演讲者就成了替罪羊。活动取消、行程受阻以及其他在准备过程中出现的各种问题都会让组织者很难办,他们也只好缩短演讲的时间。如果你的演讲被安排在很晚的时间,你就不得不精简演讲,提前结束。

如何应对:如果你的演讲需要缩短时间,那么请求组织者向观众解释原因,表示这不是你的过错。这样至少能博得观众的同情。

有些时候,演讲厅的气氛不对劲,你的感觉就是观众讨厌你、期望你闭嘴。当我在国外演讲或者在一个刚刚宜布要大裁员的企业(事先没有任何人告知你这个情况)里演讲时,这种感受就尤为明显。或者是你自己做了一些傻事,让观众讨厌你。

如何应对:有时候,你只需按照正常程序演讲就行了。你可以把眼前的这些人想象成欢迎你的观众,正常发挥,不要太担心。如果他们不喜欢你,那也不要在乎。但是一定不要因为他们不喜欢你就匆忙改变原来准备好的演讲,这样情况只会更糟,你根本就没有扭转局面的机会。你一定要满怀激情地演讲,或许那些观众并不如你想象中的那样讨厌你。缩短演讲时间,迅速进入问答环节。如果你有一些备用的故事,那你就可以选择不要讲它们。你越快地进入问答环节,就能越快地找出问题所在。而且,最坏的打算就是,你的演讲就可以越快地结束。

每位观众都有自己的文化理念,在某些文化中,观众大多不会盯着演讲者,这样会让演讲者感觉很气馁。对演讲者而言,和观众的眼神交流越多越好。有时,观众只是在做笔记,或者和他人分享你的演讲,这些都是对你有利的。但有时,观众却是在玩游戏和上网,这些则是对你不利的。观众自然有权利选择要千什么,但你也能够影响他们的选择。

如何应对:你也不能做什么,所以更要重视那些认真听讲的观众。顺水推舟。在你的电脑上打开twitter。放映到大屏幕上,在演讲中抽出时间来关注网上的评论和他们提出的问题。要求组织者和观众打开twitter和该活动的聊天室,这样你就能获得即时的反馈信息以及观众提出的问题。让观众知道他们也可以用这种方式来和你交流。

观众中出现激烈的质问者并不常见,但是当你遇到这种情况时,其实其余的观众和你一样,对质问者很反感,这时你就能利用这一优势。遇到质问者时,你往往会表现得比较苛刻。但是当你能得到其他观众的支持时,事情就变得容易解决了。这些激烈的质问者要么是喝醉了,要么认为自己是在帮助演讲者,其根本是因为他们想表现自己。

如何应对:始终铭记,你比质问者更强大。当你拿着麦克风时,你的力量就更大了,而他却没有。你可以打断他、说服他,而他却不能阻止你。从某种角度来说,这并不是一场公平的较量。当质问者意识到这个问题时,他就会闭嘴。

告诉那些说话的人,他们只能在演讲结束之后才能发表意见或者向你提问。你的态度一定要有礼貌,这样一般都会奏效。这些行为表明,你不会受他们的干扰,而且会在情况失控之前解决问题。即使有人笑话你,你也不要和他争执,可以有礼貌地请他等到演讲之后再说。

如果你很自信,那你还可以说个笑话或者谐语来让他闭嘴,但是一定要谨慎。如果你并不擅长说笑话,那就不要冒这个险。即使有时你是在自嘲,观众也会会心一笑。跟质问者说“很有意思,谢谢”,然后继续你的话题。这是对他的尊重,表示你已经听到了他的话语,但是接下来还是由你掌握局面。

如果这些质问者明显走了极端,给其他人带来了干扰,那么你还可以向组织者求助。如果观众抱有很大的敌意,或者行为不当,那么组织者一定会采取行动。如果质问者拒绝遵守你的规定,那你可以请他离开,如果有需要,组织者也会来帮助你。

出现这种情况的预兆是提问者在整整60秒的时间内都无法进人正题。问这种问题的人事先并未认真思考应该如何提问。

如何应对:演讲者可以帮助提问者找到要问的主要问题:“你是要问x还是y呢?”尽可能地打断他们这种散漫的提问方式。如果他们还是不能确定要问的是什么,你就可以先回答下一个问题,留给他思考的空间,等你回答这个问题以后再回到前一个问题上来。这似乎过于急切了,但如果你表现得当,也能给观众留下好印象。要知道其余的观众和你一样讨厌这种人。他们来这里不是为了听这种人絮絮叨叨的。如果提问者在30秒之内都无法进入正题,那么作为唯一拥有决定权的人,你就应该采取措施。如果你不得已打断了提问者的话,那你可以把自己的邮箱给他,告诉他,提很长的问题也是允许的,只是不要在演讲现场提。有时,人们喜欢表达自己的想法,如果比较简短,那么这未尝不是一件好事。对演讲而言,道理也是一样的。

如果有的问题你不能回答,这也是很正常的。没有哪条法律规定演讲者必须知道有关这个主题的所有知识。如果你的演讲很吸引人,那么毫无疑问,你会遇到无法解答的问题。爱因斯坦也有许多无法解答的问题。即使是无所不知的演讲者,也会有遇到难题的时候:“什么问题是无所不能的演讲者所不能回答的?”

如何应对:学会说:“我不知道。”说这句话很容易,而且你说了也不会怎样。记下这些问题,或者请提问人给你写邮件,向他保证你会在自己的博客上标明答案。向观众求助。也许你并不是唯一一个不知道答案的人。如果其他的观众也都不知道答案,那至少说明他们和你一样对此很无知。如果有人知道答案,即使不是由你作答,那你也帮提问者找到了答案。

这些人是相对而言比较有礼貌的质问者,而且比激烈的质问者更为普遍。有些人还没有意识到自己有些滥用他们的提问权了,他们说的话甚至和你的一样多。真庆幸你没有和这种人结婚,否则你永远得不到说话的机会。在某些情况下,这些人太想给你和其他人留下印象了,所以不断地提问。

如何应对:要知道其他的观众也不喜欢这种人,他们就像是老师的小跟班一样惹人讨厌。你越早让他闭嘴,其余的观众就越高兴。有时候,观众提出的问题你不一定要回答。你可以问观众:“有多少人对这个话题感兴趣?”如果举手的人只是少数,你就可以让提问者在演讲结束后单独来问你。在中间休息的时候,私下和这位观众谈谈。你要感谢他的关注,但是请他给其他观众留下提问的机会。给他你的邮箱地址,如果他还有什么问题,可以通过邮箱联系你。

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