热门出差事项说明(汇总14篇)

时间:2023-10-19 作者:念青松热门出差事项说明(汇总14篇)

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热门出差事项说明(汇总14篇)篇一

作为营销人,出差是避免不了的。现在许多企业的营销人员,尤其底职位的营销人,出差都是单个人。对于许多营销人来讲,丢个手机钱包等可能也是家常便饭,还有的营销人就在出差途中被杀害,给企业、家庭带来巨大的损失和悲痛。本文从如何确保营销人的人身财产安全入手来探讨营销人出差该注意什么。

乘车时该注意什么:

尽量不要乘坐非法运营的车辆。许多非法经营的车辆一是车的状况无法保证,容易出交通事故;二是由于非法经营的车辆缺乏监管,往往会出现中途倒客、甩客的现象,一旦被他们扔在前不着村后不着店的地方就容易发生意想不到的事情。笔者有一次到一个身处深山的县城出差,结果车到了半路,由于车上人不多,司机嫌跑到地方不划算,就在半路把我们扔了下来,开车返回了。由于这个地方一片荒野,同时天色已晚,路上也没了车辆,没办法笔者只得走了很远的路,到一个农村的老乡家借宿。

一般来讲,非法运营的车辆都会在车站的外面以低票价来吸引乘客。所以作为营销人不可为了占一点小便宜而去乘坐,应到车站里面去购票乘车。

在司机发出暗号时,要及时警觉。许多小偷会在中途买短途票上车伺机做案,许多司机知道小偷上车但是由于害怕报复大多不敢声张,但是他们往往会采用一些暗号来提醒乘客,比如:大声连续鸣笛、急踩刹车、突然开大车上音响、突然猛打暖气或冷气等。如果一旦出现司机的反常情况,就要及时警觉起来,避免出现意外情况。 不要贪图小便宜从而受骗。一般来讲,天上不会掉馅饼,但是许多骗子就是利用人们喜欢占小便宜的心理从而屡屡得手。现在骗子在车上惯用的骗人伎俩就是利用易拉罐、兑换一些在国内不能流通的货币或假港币、美元、英镑等来引诱人们上当。

通常情况下在车上行骗的骗子会在3—5个人之间或者更多,他们上车后会分散在车内坐下,给乘客的感觉他们都不认识,其中会有一个人装傻,然后其它几个人开始拿他开玩笑让别人都认为他是傻子并参与到拿“傻子”开涮,接着傻子就会拿出道具,同伙就开始争抢或拿钱兑换(如果是假-币或不能用的货币,同伙中会有一个冒充银行工作人员的),如果其它人忍受不了诱惑,那么骗局就得逞了。骗局得逞后,“傻子”就会很快下车,用不了多久其它骗子也会陆续下车。

把财物放到安全的地方。一般来讲,手机和钱包要随身携带,不要放到大包里。在车上尽量不要睡觉,如果睡觉尽量靠在座位上而不要趴在前面的座位上,睡觉时把钱包或手机放在后裤子口袋或放在上衣口袋并用双手抱在胸前。比较大的包或箱子尽量放在车的货物箱内,并且车辆一到站,马上下车去取自己的东西。如果放在车里面放物体的地方,尽量不要放在离自己座位垂直的地方,而应放在离座位前方目光可以看到的地方。

不要接陌生人的香烟、饮料和食品,不要给陌生人透露自己过多的信息。现在许多骗子也学会了温柔的抢劫招法,不是明火执仗的去偷和抢,而是通过和人交朋友的“友好”方式,这对出差经验少的新人来讲,尤其要防这种方式。这些人上车后会主动和你聊天,他们也可谓上知天文,下知地理,在你对他丧失警惕时,会打听你的一些情况,然后会给你递香烟、食品、饮料等,而这些东西里面他们往往已事先放入了药物,等你享受了“朋友”的好意后,就会舒服的进入梦乡,这时你的朋友就会对你不“客气”了,还有的不在车上下手,他会等你们到地方后,热情的邀你一块吃饭和住宿,之后再下手。

某公司一个营销人员在出差途中,就遇到了一个“知心”朋友。他们一接触便有相见恨晚之感,这位仁兄到是真够朋友,把他的情况和家里地址电话都告诉给了对方,结果离别时他的手机就被他的好“朋友”给“借”走了。结果第二天他的家里就接到了他“朋友”的电话,说他在外面出了车祸,不省人事,让他家里抓紧给打二万元钱救命。他家里人一时手忙脚乱,急忙筹够了二万元打了过去。钱打过后,他家里人就给他的朋友联系不上了(手机被关机了)。就在他家里人心急火燎之时,没过几天他却完好无缺的回来了。。。。。。

住宿该注意什么:

旅社或宾馆干净卫生价格便宜,或许诺车接接送等。而这些拉客的人中间良莠不齐,有的就是开黑店的,有的可能就是犯罪团伙。跟这些人走就很可能被半路抢劫,或在旅店内被敲诈,洗劫一空。曾有一家企业的业务代表,在他出差到某地时,被车站“拉客”的人给接走去住宿,结果等他刚住下,就听到有人敲门,他一开门,一个打扮妖艳的女郎边进了他的房间,还没等他反应过来,那个女郎边脱掉上衣抱住了他,紧接着进来几个彪性大汉说他耍流氓,要送他去公安局,结果这个业务代表眼睁睁的看着自己的财物被他们拿走。

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热门出差事项说明(汇总14篇)篇二

我们新来的那个女同事就比较放得开。那次公司搞活动一起出去旅游,大家入座吃饭顶多也就是谈笑风生,没想到那女孩主动移到老总身边,用夹生的韩语一遍一遍去敬酒。几杯下肚开始手舞足蹈,放大了胆子把手搭在老总身上。自那以后,这位新来的女同事没得到多少人缘,大家都私底下不屑与这样的“乱性者”为伍。而另一头,老总似乎也没有如她设想那般对她有特殊照顾,而是“谈此女色变”。

2、不要反过来灌上司喝酒。

我第一次陪老板出去吃饭,办公室的一个前辈说,有人给老板灌酒的时候要帮老板挡酒。所以我按照前辈的箴言,吃饭的时候很主动地接对方递过来酒。几杯过后老板倒是清醒得很,我就头有点小晕了。敬完了客户,走到老板面前让老板也一起喝,看到我这样老板只能硬着头皮喝。第二天清醒了后,我把吃饭的过程告诉前辈,前辈便数落我不懂事,哪有一边帮老板挡酒,一边还给老板灌酒的。

3、不要两手空空地去吃饭。

办公室小k突然说请吃饭,还说会带女朋友过来。吃饭的地方是个挺高级的餐厅,吃到了一半,小k搂着女朋友站起来,说今天其实是他们俩订婚的日子,因为不想太高调,所以就请同部门的同事聚一下。其他同事纷纷拿出了自己或者几个凑份子买的礼物送给他们,只有我像个外星人一样,张大了嘴巴,瞪圆了眼睛,可以想象两手空空的我在那个场合下多尴尬!想想也是,我既然知道没人会平白无故地请客,怎么还会傻到两手空空地去吃饭!

4、酒水饮料大权留给领导。

有一次领导让我晚上一起去陪客户,到了饭桌上,领导把菜单转到我面前叫我点菜时,我就慌了神。好不容易心惊胆战点完了几个自认为比较安全的菜,心里早已经七上八下不辨方向,也不知是不是过于紧张想转嫁掉情绪喘口气,我把菜单递给了领导,问他要什么酒水。领导顺手接过,我也顺利交接了“皮球”。往后每逢应酬饭局让我点菜时,我便总把酒水饮料的决定权交由领导,一来说明我不是从头到尾自作主张,二来也让领导对饭局预算有一个终局性的把握。

5、新人要会难得糊涂。

工作了一段时间,便有同事请我下班后一起去聚餐。饭桌上的事情是最捉摸不透的,但去还是要去。当时我心里就想好了对策:难得糊涂。等菜的时候便是大家互吹牛皮的时刻,讲笑话没问题,但讲到原则性笑话的时候新人还是不要多语,天知道这是不是老员工在试探你道行深浅呢。

菜上来了,一桌人边吃边聊,从股市暴跌讲到商场让利,作为新人抵嘴是必须的,否则人家会以为你故作深沉,但更多时候则是点头和赞叹,前辈总是想在新人面前倚老卖老一番的,即使他的观点和你针锋相对。我认为和同事吃饭,最要紧便是难得糊涂。

热门出差事项说明(汇总14篇)篇三

多听,多看,多动,多想,多跑,少说话!

1、千万别迟到。搞清楚整个行程是怎么安排的,每个活动提前10—15分钟到场,包括开会、吃饭、出发等。

2、不要多说话。各种场合都不要多说,表态的话尤其不能说,你是年轻人,很多事情不知深浅,不要希望出头露面,说错了话收都收不回来,包括开会、吃饭、路上。

4、多做事、多跑腿。帮领导拿个行李什么的,有跑腿的事要办时主动一点。

5、多记笔记。开会时少说话但要多动手,尤其是领导讲话时要奋笔疾书。

通用的注意事项主要就这几点,其他的就看你领导的脾气和你自己的悟性了,不过这几点做到了也就不会有什么差错了。有些朋友说到陪领导吃喝什么的,这些事情以你一个新人其实是沾不到边的,你能接触到的无非都是一些场面上的事,不必过虑。领导喜欢在出差时观察别人,这也是你给领导留下深刻印象的机会,机关工作就是由很多机会组成的,尽量把握好每一个吧。

与老板一起出差的注意事项

与老板一起出差也许是一场灾难,但也会给你很多展现自己的机会。下面是摘自纽约时报近期的一篇文章,可以帮助你最大限度地利用你和老板在汽车里、飞机上、餐厅和会议中一起的时间。

1. 出差之前先弄清自己的角色和责任。确保你知道后勤(交通和住宿)由谁负责,会议当中谁负责作报告,谁负责会议记录。

2. 仔细检查一切是否准备妥当。如果某份简报资料或者某条数据线遗失,你肯定不希望自己是这项失误的负责人。

3. 最佳表现。利用出差的机会在老板面前表现积极性,例如:主动跟进客户需求,撰写供应商对比报告,研究问题的答案。

4. 如果事情的发展超乎预期,请说出你的建议。如果你发现自己一时力不从心,请主动问问题。大多数管理者喜欢向他人提供建议。

5. 注意自己影响他人的方式。. 这也许不是你在饮食上冒险的好时机,一顿饭也许让你好多天不能工作,让那些不得不接手你工作的人心怀怨恨。

6. 远离社交网站。在办公室时,你偶尔上上facebook老板也许不会介意,但是出差的时候最好不要那样做。这样显得你游手好闲。

7. 不要在蓝莓手机上做笔记。别人会觉得你正在回复邮件或发送短信,不集中注意力。

8. 穿着保守,饮食保守。参加会议时,最好不要冒着吸引他人的危险穿着迷你短裙。而且如果你的老板不吃甜点和咖啡,你也要避免。

9. 在飞机上工作。如果你的老板在途中打开电脑工作,请效法。

10. 少说话,多聆听。你不希望自己的健康状况或者私人生活成为办公室闲聊时的谈资,因此请保守你的口。

11. 总结。 通过记录出差报告向老板证明你是陪同领导出差的最佳人选。《你可以管理你的老板》的作者bruce tulgan告诉纽约时报的记者, “come back with a stack of useful information. not a tan.”

中小企业老板出差注意事项

出差是企业老板必不可少的一项商业活动。对于企业内部而言,大企业的老板出差与不出差可能没有多少差别,因为组织会有强大的、分工明确的、授权充分的管理体系,不会因为老板离开了就影响企业的经营运作。但是,中小企业就不一样,老板往往就是权力的中心、资源的中心、组织管理的中心,是企业的主心骨和航向标,一旦离开,企业就可能在短时间内大都找不到北,这就要求中小企业的老板在出差期间要提前、中途和事后做很多事情。

在出差之前,一定要把离开时间内的工作计划好、布置好、落实到人头,让人人都有压力,不至于因为老板不在就可以涣散自由。

在出差之前,一定要把资源分配好,让大家有充足的资源可以利用。而且,根据职责权力对等的原则,特别要把做事的权授给相关的人员,他们才会有组织协调与命令服从,不至于各自为政。

在出差之前,一定要组织中层干部会议,把一切要注意的事项进行详细的交代,特别叮嘱你的授权与期望,要求大家精诚团结、努力工作,出成果、出业绩、出贡献,给大家敲一记警钟。

在出差中途,要做的事会更多,主要是电话检查与沟通工作,外加一些小小的情感关怀。

要锁定某人,中层干部每一个人都是你的对象,你就可以收获到前面的信息,偏信则暗,兼听则明。

为了便于及时掌握工作的进度与难点,并进行有效的指导,一定要求中层干部随时把工作完成进度报用邮件的形式发送给自己。这本身也是对工作进行检查的一种手段。有时间就及时看,没有时间就抽时间草草地看,但一定要回复,并且抓住一个重点或者漏洞就行,这样就能引起足够的重视。而当员工一旦发现老板从来都不回复邮件的时候,就会开始糊弄了。

老板出差在外,除了谈生意就是参加学习,这就要求老板们多用心记录自己认为最有价值的东西,要消化,要整理,以便将来能用在自己的工作鼓舞与管理之中,这是很多老板最容易忽视的。还是那句最俗的话,好记忆不如烂笔头,记下来就随时可以用得上。

老板出差在外,是很多员工羡慕的事情。如果有时间空挡,建议老板去文具礼品特产商场逛逛,在花费很少的前提下,买一些员工特别感兴趣的东西,或者大家共吃享用,或者可以留存纪念。不需要每次都这样,但间或地做,效果会更好,一旦出现过分殷勤,就会让员工觉得理所当然,一次不满足还会被误会。即使买回去了礼品或者食品,也不必要一次性分发给大家,看机会,对表扬之人可以用这些礼品当作小恩小惠,拉拢主管的情感。

老板出差回来之后,也会有很多事情要做,这就要分轻重缓急了。依照顺序,应该是检查工作并及时收权、分享成果并鼓舞人心、逐个谈心并赠送礼品,慢慢恢复往日的工作秩序。

检查工作是第一位的,这是一种正式的、公开的组织行为,方式可以是查看考核结果,也可以是大家一起来述职检讨,最好是大家一起来做。对于意识肤浅的团队,多给予表扬和肯定,对于心智成熟的团队,可以对给予批评与指导。顺便宣布,过去的授权从此刻开始一律收回,这是非常重要的事情,很多企业的中层往往因为拿过一次鸡毛就当成永久的令箭,这样就杜绝了。

什么故事、什么语气跟员工交流,每天的演出都是精心准备的,绝对不能随意懒散,那样还不如没有。

最后是逐个谈心并赠送礼品。谈心其实也是管理,是对员工进行心态训练与心智模式教育,对于好的部分可以大声表扬,不会因此刺激别人,而让本人感觉很开心;对于不好的部分,也可以大声批评,别人听不见,不会损坏他的形象与面子,但要点出来,让他接受得理所当然。最后,根据礼品的数量及比较表现结果来决定赠送多少礼品。

遵守以上注意事项,出差就有了良好的开端与圆满的结尾,成功自然因为有心付出而唾手可得。

处在职场中难免会碰到与领导同行出差,可是,你可能还有所不知,在出差的过程中有一些事项是需要禁忌的。

以自我为主。在领导面前,尤其是出差的时候要找好自己的定位,这个定位当然是做助手当绿叶。如果一味突出自我,喧宾夺主,基本会得到费力不讨好的'结果。在遇到问题时应该适当提出建议、说明理由,然后把决定权交给领导。

领导没醉你先多,

,领导发言你唠嗑,

领导报听你自-摸,

领导隐私你乱说,

领导开门你上车,

领导年轻你当哥,

领导小密你乱摸 碰酒杯子沿要比领导低

1、座位:让前辈先落座,领导两侧的座位一般是留给重要员工的,不要去抢;

2、敬酒:表达对领导和同事们的感谢和祝福;

3、积极些。多做些服务工作,比如添酒、添水等;

4、不知深浅的话题少发言;

5、不能只围着领导转,否则你会得罪所有人。

6、晚会上,如有特长(比如k歌),可以适当表现,但不要与别人pk。

因科研工作的需要,导师有时会带研究生一起出差工作,这时研究生应注意:

(1)要帮助导师订机票,问导师是哪个航空公司的会员,希望订哪个航空公司的飞机,什么时候出发,什么时候回来,是否订往返票等,可能的话在网上订购,拿到票后一定要确认航空公司,如南航的一航以cz开头,东航的一般以mu开头。现在网上可打印登机牌。

(2)在网上查目的地的交通图,然后用网络搜索输入相关的地方图及宾馆等关键词,找出离目的地最近的宾馆,在网上预订,一般会员会优惠,如果不是会员,网上可以注册申请。

(3)要熟记目的地的地址及相关路段名称,以便打车时用,最好有相应的联系电话,要核准。

(4)出差要确认带的现金数量及银行卡的密码。

(5)确认带的相机和手机电池是否有电,手机费是否充足。

(6)辅助导师在网上查一些有关调研单位的资料。

(7)不要忘记带主题资料,笔记本电脑,u盘。

(8)不要忘记带身份证和车票。

(9)不要忘记带雨伞。

多听,多看,多动,多想,多跑,少说话!

1、千万别迟到。搞清楚整个行程是怎么安排的,每个活动提前10—15分钟到场,包括开会、吃饭、出发等。

2、不要多说话。各种场合都不要多说,表态的话尤其不能说,你是年轻人,很多事情不知深浅,不要希望出头露面,说错了话收都收不回来,包括开会、吃饭、路上。

4、多做事、多跑腿。帮领导拿个行李什么的,有跑腿的事要办时主动一点。

5、多记笔记。开会时少说话但要多动手,尤其是领导讲话时要奋笔

疾书。

通用的注意事项主要就这几点,其他的就看你领导的脾气和你自己的悟性了,不过这几点做到了也就不会有什么差错了。有些朋友说到陪领导吃喝什么的,这些事情以你一个新人其实是沾不到边的,你能接触到的无非都是一些场面上的事,不必过虑。领导喜欢在出差时观察别人,这也是你给领导留下深刻印象的机会,机关工作就是由很多机会组成的,尽量把握好每一个吧。

与老板一起出差的注意事项

与老板一起出差也许是一场灾难,但也会给你很多展现自己的机会。下面是摘自纽约时报近期的一篇文章,可以帮助你最大限度地利用你和老板在汽车里、飞机上、餐厅和会议中一起的时间。

1. 出差之前先弄清自己的角色和责任。确保你知道后勤(交通和住宿)由谁负责,会议当中谁负责作报告,谁负责会议记录。

2. 仔细检查一切是否准备妥当。如果某份简报资料或者某条数据线遗失,你肯定不希望自己是这项失误的负责人。

3. 最佳表现。利用出差的机会在老板面前表现积极性,例如:主动跟进客户需求,撰写供应商对比报告,研究问题的答案。

4. 如果事情的发展超乎预期,请说出你的建议。如果你发现自己一时力不从心,请主动问问题。大多数管理者喜欢向他人提供建议。

5. 注意自己影响他人的方式。. 这也许不是你在饮食上冒险的

好时机,一顿饭也许让你好多天不能工作,让那些不得不接手你工作的人心怀怨恨。

6. 远离社交网站。在办公室时,你偶尔上上facebook老板也许不会介意,但是出差的时候最好不要那样做。这样显得你游手好闲。

7. 不要在蓝莓手机上做笔记。别人会觉得你正在回复邮件或发送短信,不集中注意力。

8. 穿着保守,饮食保守。参加会议时,最好不要冒着吸引他人的危险穿着迷你短裙。而且如果你的老板不吃甜点和咖啡,你也要避免。

9. 在飞机上工作。如果你的老板在途中打开电脑工作,请效法。

10. 少说话,多聆听。你不希望自己的健康状况或者私人生活成为办公室闲聊时的谈资,因此请保守你的口。

11. 总结。 通过记录出差报告向老板证明你是陪同领导出差的最佳人选。《你可以管理你的老板》的作者bruce tulgan告诉纽约时报的记者, “come back with a stack of useful information. not a tan.”

领导夹菜你转桌

领导没醉你先多,

领导发言你唠嗑,

领导报听你自-摸,

领导隐私你乱说,

领导开门你上车,

领导年轻你当哥,

领导小密你乱摸

碰酒杯子沿要比领导低

1、座位:让前辈先落座,领导两侧的座位一般是留给重要员工的,不要去抢;

2、敬酒:表达对领导和同事们的感谢和祝福;

3、积极些。多做些服务工作,比如添酒、添水等;

4、不知深浅的话题少发言;

5、不能只围着领导转,否则你会得罪所有人。

6、晚会上,如有特长(比如k歌),可以适当表现,但不要与别人pk。

因科研工作的需要,导师有时会带研究生一起出差工作,这时研究生应注意:

(1)要帮助导师订机票,问导师是哪个航空公司的会员,希望订哪个航空公司的飞机,什么时候出发,什么时候回来,是否订往返票等,可能的话在网上订购,拿到票后一定要确认航空公司,如南航的一航以cz开头,东航的一般以mu开头。现在网上可打印登机牌。

优惠,如果不是会员,网上可以注册申请。

(3)要熟记目的地的地址及相关路段名称,以便打车时用,最好有相应的联系电话,要核准。

(4)出差要确认带的现金数量及银行卡的密码。

(5)确认带的相机和手机电池是否有电,手机费是否充足。

(6)辅助导师在网上查一些有关调研单位的资料。

(7)不要忘记带主题资料,笔记本电脑,u盘。

(8)不要忘记带身份证和车票。

(9)不要忘记带雨伞。

跟领导一起出差

跟领导出差,风险和机遇并存,就看你怎么对待

陪领导出差,既是机遇,也是苦差。说机遇,是因为你可以与领导朝夕相处,表现机会多多,和领导容易亲近起来。说苦差,是你此行基本相当于勤务兵加秘书加三陪,必须事事当先,随时见机行事。

事宜。主任让他做这些杂事,说是为了锻炼他的应急能力。已经是下午快下班的时间,林震马不停蹄,摸着石头过河,迅速把一应杂事搞定,直飞上海。飞机半空遭遇强气流,颠簸得厉害,主任手里的咖啡也给震落,热热地全浇到裤子上。主任脸色煞白,惊吓得一句话也不说。林震见势,赶紧叫来空姐处理,并从箱子里翻出自己的新裤子,等飞行平稳后,让主任到卫生间换上。这桩尴尬事,算是叫林震给处理好了,不致在接机的人面前丢脸。

会开了三天,闲下来主任哪儿都不去,就是拖住林震喝酒谈人生。林震本还想逛逛北京城,后来想想还是陪领导重要,于是咬牙忍了。回去时,主任说他恐飞,于是林震又排队去买了软卧火车票,一路小心伺候着回来。

一年之后,林震被提拔为主任助理。主任有次开会时说,小林这位同志非常能理解领导精神,而且执行能力相当强,总是你只说一半,他就能全部完成。你们这些年轻人啊,都要向他好好学习学习。

跟领导出差就像跟恋人旅行,最能看出一个人的能力和个性

对于大多数人来说,跟领导一起出差都是一件不太情愿的事情,因为多多少少会有些不自然。但是难得有这么一个机会可以跟平日里几乎碰不着面的领导亲密接触,这其中也一定包含着某些机会,抓住这个机会让领导发现你的好,说不定就是一个晋升的契机。

去年,姚燕刚到公司没多久,还算是一个新人。当时公司新造好的大楼正在进行内部家具的配置,这个工作是由公司总经理以及办公室主任亲自负责的,领导们经常抽空去上海看家具联系家具公司。有个周五,姚燕所在的部门人员和集团的几个领导一起坐商务车去上海出差。第二天一早,姚燕早早就到了。然后就一个个联系同事,看他们到哪里了,叮嘱他们不要迟到。一路上,她一会儿掏出风油精、晕车药照顾不舒服的同事,一会儿下去买水上来,一会儿拿出事先打印好的行车线路图帮司机看路。

到了上海拜访了两个客户之后,去最后一个客户那里时,因为司机不认路,车子没开多久就迷路了。于是,有领导建议叫个人下去找个出租车带路,也有领导说还是慢慢找吧,不然很丢人。于是,司机又绕了一圈,结果发现又回到了原来的地方。这个时候距离约好的时间已经过去一个小时了,每次客户打电话过来,领导都说路上堵车,碍于面子,谁都没好意思说迟到是因为迷路。最后,姚燕坐不住了,主动要求下车,迅速拦了一辆出租车,领着一车子领导,用了不到一刻钟的时间就找到了目的地。

后来部门竞聘的时候,领导们硬是把姚燕从好几个强有力的竞争者中给挑了出来。其中一个领导当着其他几个领导的面说,这女孩子做事仔细周全,头脑灵活,干活利索,那次去上海的时候就看得出她的办事能力。

上下级的关系,却共处极私密的环境里,有时真不知道该聊什么话题

跟领导出差,有时候就像帮领导办私事一样,很容易就发现领导那些不为人知的小节。作为下属,知道了“不该知道”的东西,那种感觉是非常奇怪的。好些人跟领导出差中最担心的,莫过于领导笑眯眯地看着你说“我俩一个房间吧”。那就意味着你要跟他长时间地呆在一个房间里,共同一个卫生间、看一台电视,甚至是看着他也让他看到你家居时的打扮。上下级的关系,偏偏又共处一个极私密的环境里,有时候让当下属的那个甚至不知道该采取哪种坐姿,聊些什么话题。

曾圆就有过这么一次尴尬的经历。几年前,她和一个女领导一起去广州出差。这位女领导和广东那边的客户老总关系很亲密的,一见面,两个人都很热情地互相打招呼,完全忽略了站在一旁的曾圆。吃饭的时候或者谈合作的时候,两个人偶尔会开点黄色笑话,曾圆在旁边听也不是,走也不是。后来,在对方老总办公室里,对方老总送了一件比较贵重的礼物给这位女领导,希望她能多多照顾广东这边的客户。曾圆当时就在旁边,她知道那件不轻不重的礼物所包含的意义,觉得非常尴尬,就找了个借口走出去了。事后,这位领导也没再提起这个事情,曾圆也当不知道。

回到酒店,女领导让曾圆跟她一起睡一间。曾圆心里即使有一万个不愿意,也只能微笑着答应。回房后,曾圆不知道跟领导聊些什么,只好打开电视打发时间。要跟普通同事一起,曾圆肯定就随意地躺到床上了。但在领导面前,她不敢太失礼仪,只敢端端正正地坐着。

接近凌晨的时候,曾圆睡下了,女领导却突然意犹未尽起来,到处招呼广东方的客户们再去酒吧玩。曾圆觉得自己肯定不适应这样的场合,就借故说自己很累留在了房间里。因为一个人住酒店很害怕,曾圆就把房间的门反锁了。结果凌晨三点的时候,女领导回来了,怎么叫曾圆也叫不醒。后来实在没办法,女领导只好又在旁边开了一间房。第二天,女领导黑着脸埋怨曾圆前一天晚上没有给她开门。

热门出差事项说明(汇总14篇)篇四

一. 护照(passport)

出境旅行必须携带好护照,进出境时海关要查验。在全程旅行中要特别注意保管好护照,身份证与护照分开携带。在出国前多复印几份护照复印件,随身携带,方便使用。发现护照丢失要及时向当地的警察局报失,并出具证明,然后到当地国家的中国大使馆办理临时的证明。

二. 签证

每次出差之前检查签证是否过期,复印件留在家中备急用。

注意:如在入境时遇到问题及时联系当地项目联系人。

三. 机票

确定好个人的行程后,预订机票;待机票定好之后,仔细确认机票(电子行程单)上的姓名、护照证件号、航班号、时间完全正确。及时将行程通知现场项目负责人,安排接机事宜。

四. 禁忌物品

一般情况下为防止疫情的蔓延,携带的禽类、肉类及其制成品,方便面及调味品等都禁止带出境外。

由于每个人生活习惯、出国旅行时间、工作要求等不相同,每个国家、地区的要求也不同,应及时查阅相关国家地区要求或联系当地的项目联系人了解当地的实际情况,根据个人及当地实际的情况准备相应的物品。

行动指南:

国际出发:

一.集合

乘坐国际航班至少提前3个小时到达机场,带好护照、签证、机票、行李,准备办理出入境及登机手续。

二.报关

按照中国海关的规定,如果行李中带有摄像机、长镜头相机、笔记本电脑等贵重物品,需按照规定填写报关单,走红色通道通过。如果没有需要申报的,不用填写报关单,走绿色通道通过。

由于每个机场海关要求不同,不同时期的要求也不尽相同,应根据每个人的具体情况,咨询机场海关相关人员,携带的物品是否需要或必须办理,应以安全、方便、快捷的通关为目的。

其他方面:

烟草产品方面:200支香烟或100支小雪茄;50支雪茄或250克烟草。酒精产品方面:1公升含22度以上酒精的酒;或2公升含22度以下酒精的酒;或2公升有汽或加酒精的葡萄酒;或2公升普通葡萄酒。500克咖啡或200克浓缩咖啡精。100克茶或40克浓缩茶精。50克香水或0.25公升花露水(eau de toilette)尤其要注意的是,每个人的烟酒要分开携带,不然将被视为是其中一个人携带的物品。

三.登机牌和托运行李

到机票所属的航空公司的柜台前,办理登机牌和行李托运;行李托运与个人机票的行程一致,办理登机牌和行李票时,一定要告知办票人员:“行李直接托运至目的地城市”,登机牌和行李票办理结束后,一定要仔细检查登机牌和行李票,确定行程一致,目的地一致,并保管好登机牌和行李票。

由于每个国家和地区的航空公司规定不同,每人免费托运行李的要求不同,在出发前,就应及时查阅乘坐相关航班的国家地区航空公司要求或联系当地的项目联系人了解相关航空公司实际情况,准备行李,以免行李不合规定、要求,造成旅途延误,耽误行程。

手提行李

任何刀具都不得手提上飞机,确有携带,必须托运。

有关液体物品携带要严格按照机场相关规定。为方便快捷办理登机、安检手续建议办理托运。

四.检验检疫

如果是将要长时间出国(一年以上)的中国籍旅客,或到某些有特殊要求的地区或国家有效健康证明必不可少;根据前往国家及地区的不同要求,应进行必要的免疫预防疫苗接种。具体体检检查项目及免疫疫苗接种种类可以咨询江苏出入境检验检疫局国际旅行卫生保健中心或现场项目联系人。

江苏出入境检验检疫局国际旅行卫生保健中心联系方式:

地 址:南京市白下路1号

五.边防检查(出入关)

中国海关新规定,本国公民出入境不需要填写出境单和入境单;在国外入境需要填写入境单,并与护照、签证、登机牌一起交验。出关时要填写出境单,向国外海关交验护照、签证、登机牌和出境单等。

六.安全检查

提前准备好登机牌、护照证件交给安全检查员查验。为了飞行安全,旅客须从探测门通过,随身行李物品须经x光机检查.

七.登机

请按照登机牌或现场广播指示的登机口排队登机、对号入座,飞机起飞和降落时,关闭所有的电子设备(手机、电脑、游戏机等);飞机上禁烟。

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热门出差事项说明(汇总14篇)篇五

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

一、收购事项概述。

深圳欧菲光科技股份有限公司(以下简称“公司”)于4月17日与tesseratechnologies,inc.(纳斯达克代码“tsra”,以下简称“tessera”)及digitalopticscorporation公司(以下简称“doc”,doc为tessera的全资子公司)签订了《收购协议》。(详见公司于204月22日发布的公告,公告编号:-048)。

本次收购的交易总价款为5000万美元。其中,公司支付2200万美元购买doc基于mems技术的成像系统的特定资产和专利所有权,同时,支付750万美元取得mems相关的其他所有专利及商标许可;此外,公司支付2050万美元作为fotonation软件许可及支持服务相关的授权兼服务费,以上价款全部通过现金支付。

二、资产评估情况。

根据相关规定,本次交易基于mems技术的成像系统的特定资产和专利所有权的部分(以下简称“评估标的”,交易支付对价为2200万美元)需聘请具有证券从业资质的评估事务所进行评估并出具报告。

2014年4月,公司聘请国众联资产评估土地房地产估价有限公司(以下简称“国众联”)对评估标的进行了评估(以下简称“第一次评估”),并于4月17日出具了评估报告(国众联评报字(2014)第3-018号),评估价为2,324.68万美元。

2014年6月,公司聘请中联资产评估集团有限公司(以下简称“中联”)对评估标的进行了第二次评估(以下简称“第二次评估”),并于7月31日出具了评估报告(中联评报字(2014)第660号),评估价为2,764.65万美元。

三、评估报告差异分析。

(一)开展二次评估的原因。

第一次评估发生在收购协议签订前,与doc尚在资产收购洽谈中,doc未能全面提供评估需要的资料(如:财务资料、专利证明、专利的`研发成本等),技术专家也未能与评估师进行沟通。在收购协议签订后,doc提供了后续补充的资料,这些资料对估算评估对象的价值产生了较大的影响,因此进行了第二次评估。

(二)评估结果产生差异的说明。

1、固定资产估值差异。

(1)第二次评估对固定资产的整体安装调试进行了考虑。由于收购的固定资产(尤其是部分机器设备)存在部分拆卸情况,为使生产线达到原有设计的功能,期后尚需匹配零配件对其进行重新安装调试。中联的第二次评估值扣除了生产线整体安装调试成本。

(2)第二次评估时间相对充裕,在评估过程中doc和公司向中联提供的资料更加完备。

2、无形资产估值差异。

由于取得的资料详细程度不同,国众联和中联选用的系数和参考值有所不同。第一次评估中doc未提供专利证书、专利的研发成本、专利的研发时间,国众联评估时受客观条件的限制,专利的重置成本只考虑专利费(专利费包括:专利申请费、实质性审查请求费、授权费、证书费及年费);在第二次评估时doc提供了专利研制中的活劳动消耗、物化劳动消耗等历史数据,第二次评估的重置成本除了专利费之外,还包括专利研制中的活劳动消耗、物化劳动消耗和专利投资机会成本。活劳动消耗即为研发人员成本,物化劳动消耗主要包括研发投入的材料、机器折旧、其他与研发有关的费用摊销等。

四、收购进展情况。

目前,收购事项正在进行中,公司以及有关各方正在积极推动收购的各项工作,按照交易各方签署的《收购协议》,本次收购事项预计将于2014年10月完成交割。

特此公告。

深圳欧菲光科技股份有限公司董事会。

2014年8月5日。

热门出差事项说明(汇总14篇)篇六

去年的时候跟随着众信的团去的俄罗斯,玩的还是很不错的呢~但是俄罗斯唯一一点不好的就是那边不说英文,火车上治安不是很好,小偷很多,所以要去俄罗斯的话最好的一点就是跟团去!安全又放心!

俄罗斯旅行注意事项:

出门安全

人身安全:尽可能不要脱团单独行动。俄罗斯治安较差,最好不要单独行动,尤其是夜间,通用语言为俄语,有可能语言沟通不畅,为了人身安全,请随团活动。

财物安全:出外旅游携带的行李要求轻便,旅行箱、包要坚固耐用,应尽量避免携带贵重物品,若无需要,应把一切贵重物品放在家中。在旅途中切勿将重要证件、现金等放在酒店房间或旅行大巴内,尽可能随身携带,切勿交至他人保管,切勿将现金及贵重物品放在托运行李中。

证件安全:护照是在境外惟一的合法身份证明,丢失护照将是最大的问题,补办的手续耗时费力,并会影响全团行程。一般团队客人的护照,交由领队统一收存,但在出入各国移民局、过海关及乘飞机过程中,护照须由客人自行保管。

自备常用药品

为防止水土不服,建议出行前准备常备药品,如晕车药、止泻药、感冒药、消炎药、止痛药、创可贴风油精等,以及针对自己的身体情况带足备用药。有晕车史的,要在乘车、乘船前半小时服药。有高血压、心脏病等的游客请事先预备好必须药品并通知领队,以便我社安排应急办法。

气候及穿着:俄罗斯处于多种气候带,但大多数地区属温带和亚寒带大陆性气候,冬季漫长严寒,夏季短促凉爽,春秋季节甚短。夏季白天各地温差不大,从20 至30°c,而在冬季境内温度则由10°c到-50°c悬殊巨大。早晚温差比较大,出门时应多带一些衣服,最好以轻便为主。夏季的俄罗斯由于天气多变,所以旅行前应带一些挡风的衣服。5月至9月是到俄罗斯旅游最理想的季节,不过这段时间的气候多变化,时晴时雨,出门别忘了带伞或风衣。

通讯

国内手机需预先开通国际漫游服务,方可在俄罗斯地区使用;

a、中国移动参考资费:

国外接听:2.99元/分钟

国外主叫:2.99元/分钟

短信发送:1.29元/条,接收免费

b、中国联通参考资费:

国外接听:2.86元/分钟

国外主叫:12.86元/分钟

短信发送:0.86元/条,接收免费

时差:

俄罗斯从2011年3月27日起正式取消冬令时。时间统一为莫斯科时间,夏令时比北京时间晚5小时。例如:北京时间上午10点 莫斯科时间上午5点。

俄罗斯货币

俄罗斯的货币单位为卢布,1美金约等于53.5卢布(汇率随时调整);

特别提示:请勿与领队、当地导游或其他个人进行货币兑换,以免发生出现假钞等严重问题。 巴士:

俄罗斯大部分巴士为进口二手车,因为夏天短暂,天气凉爽,因此空调较少用,一般用循环风,近年来全球气候变暖,所以我们团队都是使用空调旅游巴士。请您注意巴士靠门的第一排是领队和导游的工作位,请您将拉杆箱放入行李厢,不要带到车上。要保持车内卫生,不要在车上吃带皮的零食及冰淇淋。每个人喝剩的空水瓶及各种垃圾请随时带下车,扔进路边的垃圾桶内,请您注意贵重物品的安全,司机不负责车上物品安全,请您一定随身携带贵重物品,下车游览时不要将贵重物品放在车上,如果丢失本公司不能负责,保险公司也不予承保。

火车:

俄罗斯是铁路大国,但车厢仍使用老式的`绿皮车。车况相当于中国的九十年代初水平。火车上的铺位仍沿用前苏联时期的自我服务方法。每个铺位会发到一套用塑料袋封好的消过毒的卧具,里面有一个床单,一个盖单,一个枕套和一条布巾。这些备品按照苏联习惯需要自己动手来铺,早晨起床时还要自己拆下来送到服务员那里,这对国内客人来说非常不习惯,但在俄罗斯一直是这样的,这一点请您多多理解。

莫斯科与圣彼得堡之间相距700公里,每天有若干不同车次往来,行车时间约为八小时或十小时。每逢旅游旺季,火车票都很紧张,旅行社一定会尽力而为,但由于来自各个国家的旅游团队都很多,当地出行的俄罗斯人也都是提前购票,购票时须提供护照首页的详细信息,所以旅游团队不能保证买到全部都是在一个车厢的火车票。因此,您有可能在火车上与俄罗斯人同住。对于比较大的团队,在车票极为紧张的情况下,团队有可能分成两个或三个车次走。对此形成的不便,请您尽量多多包容。

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热门出差事项说明(汇总14篇)篇七

一、 招聘需求申请注意事项:

1. 职位任职资格用词是否准确。不能模棱两可、含混不清。例如:“具有一

定的文化水平”,具体是高中还是大学,搞不清楚,日后很容易产生纠纷。

2. 内容合法、不含有歧视性内容。如性别歧视、身高歧视、民族歧视、不招“乙肝携带者”或司机岗位要“户籍担保“等内容。

3. 职位名称写填写是否规范、统一、人员编制是否合理,工资起点是否与岗位资格、工资是否与市场价位相匹配。

4. 需求人数是否量化。例如“数名或多名”到底是多少呢?没有明确。

5. 申请原因类型、申请原因说明填写是否真实,要求人员到岗日期要合理,例如“今天申请的人员明天就要这样不合理现象出现”。

6. 招聘申请审批权限是否合理,超编岗位是否经公司副总级及以上领导批准。

二、 对应聘人员基本资料(身份、学历、资格、工作经历)等信息的审查 :

1. 身份证:二代身份证与旧证相比,主要有如下特点:新身份证与旧证最大的不同是多了一块“芯”块,并采用数字防伪和印刷防伪技术。

2. 身份证正面有签发机关和有效限期两个登记项目,印有国徽图案、证件名称、写意长城图案及彩色花纹;证件背面设计有姓名、性别、民族、出生日期、常住户口所在地住址、公民身份号码和本人相片7个登记项目,印有彩色花纹,图案底纹为彩虹扭索花纹,颜色从左至右为浅蓝色至浅粉色再至浅蓝色。

变色的长城图案,呈橙绿色;用左眼和用右眼分别观察,身份证上的长城图案的颜色将呈不同颜色;将身份证旋转90度(垂直方向),观察到的长城图案呈蓝紫色。

4. 学历的真假查询可以登录“中国高等教育学生信息网”查询,对于2000年以前毕业的证书可要求验证记录证明。

三、 普工招聘的注意事项:

1. 在招聘普工时,应留意应聘人员是否有潜在疾病、身体缺陷等,为避免有这样事情发生,可以适当要求应聘人员进行简单的列队训练,也可以在面试填表过程中留心观察应试人员的行为、外貌特征和反应应变能力,不正常者不得录用(男工参加笔试通过后方可进厂)。

2. 凡公司主管级以上人员或人力资源工作的职员,一概不能介绍直属亲戚到公司上班,特殊情况需向行政人事部领导说明情况,并要填写〈推荐担保书〉。

3. 公司内员工介绍的亲友面试,其介绍人一定要填写〈推荐担保书〉并在填写员工履历表时注明介绍人信息。

4. 已离职的普通员工,想重新入职时。时间间隔必须在3-6个月以上(含3个月);被公司辞退或自动离职的员工一概不准再进公司。

5. 法定年龄未满16周岁、国家特殊工种年龄未满18周岁的人员。例如“司机、焊工、电工、等岗位,一概不能录用。

6. 没有照片或证件条件齐全者不办理入职手续,待条件齐全后再办理;

7. 未成年工需要提交近期(在本市2月内的)健康证和照片6张,并及时填写好备案登记表、劳动合同、合同备案表等。

8. 向员工说明公司薪资制度和员工福利;

四、 一般管理人员招聘现场需注意的事项:

1. 参加常规的现场招聘,招聘信息至少要在招聘会的前两天时间提交人才市场,以方便做广告宣传,大型的招聘会至少要提前一周时间。

2. 招聘前应做好充足的准备工作,包括岗位要求、职责、薪酬福利安排、公司有关的产品介绍资料、复试通知单、白板笔、圆珠笔等。

3. 招聘虽然看上去是一件简单的工作,其实不然,招聘是公司用人的第一步,走好这一步,对公司很重要!招聘工作涉及的范围比较广,所以招聘人员必须有能力去识别应聘人员的潜力、技能、能力、兴趣、爱好等。

4. 招聘时要尊重应聘人员,别居高临下;要尽量做到热情、真诚的对待每位应聘者。别把别人的简历不当一回事,随意处置;面试之后没有任何回音;提问时咄咄逼人;对应聘者的问题爱理不理等;提问或回答时,应该让应聘者感觉被尊重。

5. 招聘一般管理人员时,主要是对应试人员基本资质的筛选,要留心观阅应试者简历的`基本和主要信息;做到“一看二问三识别”,看应试人的形象及基本资料是否符合公司概岗位的要求,问应试人工作经历和求职意向,识别求职的动机和职业发展要求是否适合公司的企业文化。

6. 合理安排应聘人员的复试,不要外行面试内行,低岗位面试高岗位;多理解应聘者来往之苦。

五、 公司常招岗位的初步选拔标准:

例如:设计员岗位,专业要求为机械类,以《机械设计与制造自动化》、《机电一体化》这两个专业为优先考虑条件,优秀的应届毕业生也可,其次为《模具设计与制造专业》,如果是该专业就一定要有一年以上五金行业相关设计工作经验方可。

入职手续办理注意事项指南

一、 填表前的注意事项:

2. 内部介绍的人员是否已填写〈推荐担保书〉;

3. 再次验证身份证、学历证(资格证、特殊工种的上岗证)、健康证等证件是否与本人符合。

4. 需求部门的复试确认。

二、 人事资料填写的注意事项:

3. 主管级以上或特殊岗位人员除没有工作经验人员外,有工作经验的人员一定要提供上家服务公司的离职证明人及电话,以方便做背景调查。

三、 入职手续办理注意事项:

1. 办理厂牌时,部门一定要明确;

2. 要告诉新员工办理考勤卡及岗位培训的具体时间;

3. 住宿申请具体事项;

4. 正式上班的必须携带的物品和着装。

四、 资料录入系统的注意事项:

1. 对于重新入职的人员,要注意其职位、入职时间、工号有没有变化方可确认录入;

2. 为保资料的真实性,录入职工姓名、身份证号码、地址时要以身份证为准,尽量不要以员工填写的录入。

劳动合同签订注意事项指南

三、 合同期的起始日期、双方签名日期必须一致;

四、 公司所有岗位的劳动合同期限都以三年为准,试用期统一为六个月;

五、 续签的劳动合同,不需再写试用期限。

热门出差事项说明(汇总14篇)篇八

一、严格遵守劳动纪律、工艺纪律、操作纪律、工作纪律。 严格执行交接-班制度、巡回检查制度,禁止脱岗,禁止与生产无 关的一切活动。

二、认真执行岗位安全操作细则,防止割伤、碰伤、棒伤、 砸伤、烫伤、踩滑、跌倒及身体被卷入转动设备等人身事故和设 备事故的发生。

三、开机前,必须全面检查设备有无异常,安全保护设施完 好、并确认无人在设备上作业,方能启动运转。启动后如发现异常,应立即检查原因,及时反映,在紧急情况下,应按有关规程 采取果断措施或立即停机。

四、严格遵守特种设备管理制度,禁止无证操作。正确使用 特种设备,开机时必须注意检查,发现不安全因素应立即停止使 用并挂上故障牌。

五、搞好岗位安全文明生产,发现隐患应及时处理及上报。 及时清理杂物、油污及物料,切实做到安全消防通道畅通无阻。

六、设备检修时严格按要求办理停送电。

七、熟练掌握并严格执行本岗位安全生产责任制相关规定。

二、试生产安全管理程序

特别提示!

1、严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律;

2、严格遵守停送电制度,坚持停送电“一人指挥”;

5、设备调试区域必须保证有充足的安全照明;

6、危险场所必须有明显的'安全标识。

三、单机试车中的注意事项

1、送电前,现场各设备开机前检查工作应全部完成。送电 后,现场人员保持畅通,无关人员不得进入现场。

2、试机前对各润滑点确认正常后才能正式试车;

3、设备启动前点动电机转向与工艺要求一致方可正常启动 电机;

4、做好试机期间各种表格的记录工作,详细记录设备运转 状况。

四、负荷试机的注意事项

1、严格按操作规程检查设备;

2、严禁触摸、跨越、穿钻设备运转部位;

3、不得人工清扫运转中部件、拆换零件或加润滑油;

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五、试车相关检查及安全管理要求

(一)试车任务

1、认真、详实做好试车期间各种参数及异常情况记录;

2、熟悉操作方法;

3、记录设备隐患及处理方法及其过程;

4、记录设备遗留问题;

5、标识设备及开关、仪表工艺代码;

6、标识确认电机转向及转换开关方向;

7、检查设备螺栓是否紧固;

8、预均化堆场极限位置标识确认。

(二)试车前的准备

2、搞好试车现场清理工作,保证设备四周及车间环境卫生 良好、整洁;

5、检查设备地脚螺栓,联接螺栓和键销等紧固件是否有松 动现象;

7、检查供水、供气管道,清除管内杂物,试车前应先进行 现场清理工作;

8、检查设备工艺代码是否标识结束;

9、设备单机试车之前,应预先对电气系统进行性能试验和 确认。

(三)试车注意事项

3、设备检查后,电机启动前必须盘动传动部件数圈,确认 无卡、碰后才能启动;

4、设备启动时应先作点动,确认电机转向与工艺要求一致,

才能正式开机; (高压电机不允许点动)

5、有辅传的设备,应先用辅传启动,设备运转数圈后,再 正式开机;

6、特别注意明确标明转动方向的减速机、电机等设备严禁 反转。

(四)试机过程中的一般检查内容

1、传动轴承温升、各润滑站供油、冷却水供水、设备振动 按设备说明书要求进行检查;

2、检查管路有无跑、冒、滴、漏现象;

3、检查设备有无卡碰、异音、各部件在运转中有无移动和 松动现象;

5、检查各种限位开关、离合器、保护装置是否动作正常;

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6、使用压缩空气的部位,通气前应断开用气点,对管路进 行清灰处理。

(五)停机后的检查

1、运转中不易检查的设备部位的温升情况;

2、地脚螺栓、连接螺栓及键销等固定件有无松动及损坏, 做好紧固及修复工作;

3、要求试车后点焊和焊牢的零件,在复查后及时处理;

4、检查润滑油的油质有无变化,滤油器内滤网上有无异物, 做好清洗工作;

5、检查各开关、各电器仪表指针是否复位;

6、检查齿轮的齿面磨损情况及运转部件的接触情况;

7、标识好电机的转向。

热门出差事项说明(汇总14篇)篇九

1、千万别迟到。搞清楚整个行程是怎么安排的,每个活动提前10—15分钟到场,包括开会、吃饭、出发等。

2、不要多说话。各种场合都不要多说,表态的话尤其不能说,你是年轻人,很多事情不知深浅,不要希望出头露面,说错了话收都收不回来,包括开会、吃饭、路上。

4、多做事、多跑腿。帮领导拿个行李什么的,有跑腿的事要办时主动一点。

5、多记笔记。开会时少说话但要多动手,尤其是领导讲话时要奋笔

疾书。

通用的注意事项主要就这几点,其他的就看你领导的脾气和你自己的悟性了,不过这几点做到了也就不会有什么差错了。有些朋友说到陪领导吃喝什么的,这些事情以你一个新人其实是沾不到边的,你能接触到的无非都是一些场面上的事,不必过虑。领导喜欢在出差时观察别人,这也是你给领导留下深刻印象的机会,机关工作就是由很多机会组成的,尽量把握好每一个吧。

与老板一起出差的注意事项

与老板一起出差也许是一场灾难,但也会给你很多展现自己的机会。下面是摘自纽约时报近期的一篇文章,可以帮助你最大限度地利用你和老板在汽车里、飞机上、餐厅和会议中一起的时间。

1. 出差之前先弄清自己的角色和责任。确保你知道后勤(交通和住宿)由谁负责,会议当中谁负责作报告,谁负责会议记录。

2. 仔细检查一切是否准备妥当。如果某份简报资料或者某条数据线遗失,你肯定不希望自己是这项失误的负责人。

3. 最佳表现。利用出差的机会在老板面前表现积极性,例如:主动跟进客户需求,撰写供应商对比报告,研究问题的答案。

4. 如果事情的发展超乎预期,请说出你的建议。如果你发现自己一时力不从心,请主动问问题。大多数管理者喜欢向他人提供建议。

5. 注意自己影响他人的方式。. 这也许不是你在饮食上冒险的

好时机,一顿饭也许让你好多天不能工作,让那些不得不接手你工作的人心怀怨恨。

6. 远离社交网站。在办公室时,你偶尔上上facebook老板也许不会介意,但是出差的时候最好不要那样做。这样显得你游手好闲。

7. 不要在蓝莓手机上做笔记。别人会觉得你正在回复邮件或发送短信,不集中注意力。

8. 穿着保守,饮食保守。参加会议时,最好不要冒着吸引他人的危险穿着迷你短裙。而且如果你的老板不吃甜点和咖啡,你也要避免。

9. 在飞机上工作。如果你的老板在途中打开电脑工作,请效法。

10. 少说话,多聆听。你不希望自己的健康状况或者私人生活成为办公室闲聊时的谈资,因此请保守你的口。

11. 总结。 通过记录出差报告向老板证明你是陪同领导出差的最佳人选。《你可以管理你的老板》的作者bruce tulgan告诉纽约时报的记者, “come back with a stack of useful information. not a tan.”

领导夹菜你转桌

领导没醉你先多,

领导发言你唠嗑,

领导报听你自-摸,

领导隐私你乱说,

领导开门你上车,

领导年轻你当哥,

领导小密你乱摸

碰酒杯子沿要比领导低

1、座位:让前辈先落座,领导两侧的座位一般是留给重要员工的,不要去抢;

2、敬酒:表达对领导和同事们的感谢和祝福;

3、积极些。多做些服务工作,比如添酒、添水等;

4、不知深浅的话题少发言;

5、不能只围着领导转,否则你会得罪所有人。

6、晚会上,如有特长(比如k歌),可以适当表现,但不要与别人pk。

因科研工作的需要,导师有时会带研究生一起出差工作,这时研究生应注意:

(1)要帮助导师订机票,问导师是哪个航空公司的会员,希望订哪个航空公司的飞机,什么时候出发,什么时候回来,是否订往返票等,可能的话在网上订购,拿到票后一定要确认航空公司,如南航的一航以cz开头,东航的一般以mu开头。现在网上可打印登机牌。

优惠,如果不是会员,网上可以注册申请。

(3)要熟记目的地的地址及相关路段名称,以便打车时用,最好有相应的联系电话,要核准。

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热门出差事项说明(汇总14篇)篇十

5、 项目当地招聘人员餐补:到外地进行全天拓展、派单、营销等团 队工作可报销午餐,如当晚加班则报销晚餐。餐费标准按《差旅费支出管理规定》执行,报销仅限于我方自费的情况。 以上说明如有不详之处由公司人事行政部负责解释。

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索出差补助说明。

热门出差事项说明(汇总14篇)篇十一

作为下属,如何与上司相处那可是一门很微妙的艺术。因为与上司关系如何直接关系到你的晋升、收入,还有饭碗的稳定与否。如果你是个聪明的俏女郎,那么一定知道,与上司共同出差绝对不是件吃力不讨好的苦差使,如果善于创造机会,即使如此短暂的旅程,也可以让自己光芒四射,从而在上司欣赏的目光里迈向成功之路。

和上司一起出差,你是他的助手,适当时候当然必须尽己所能助他一臂之力,但是,请不要忘记自己“陪衬”的身份。好大喜功,喧宾夺主,只会费力不讨好。

销售经理李为带金珊出差谈生意,因为甲方的客户代表郑锋是金珊的大学同学,李为希望金珊能利用这层关系搞好公关。金珊最初的表现还不错,很快和老同学热乎起来,开始滔滔不绝地介绍公司产品,大谈特谈商务细节,根本没有李为开口的机会。

午餐时,金珊点了满满一桌菜,和郑锋继续神聊,把李为撂在一边。看到满桌的菜肴剩下大半,餐费大大超过预算,李为心里已经很不满意了,偏偏金珊又邀请郑锋一起去洗桑拿浴,这令李为更为不快。

只是一次出差,就改变了李为对金珊的看法,“做事没有原则,好大喜功,不动脑筋”是他对金珊的评价。更倒霉的是这单合同最后以失败告终,金珊在公司的职业前途可想而知。

点评:不要以为出门在外

就可以我行我素。想想看,如果上司对你的所作所为不屑一顾、甚至极其反感时,你又何谈成功呢?与上司一起出差,大到与客户谈判、日程安排,小到抽空逛街、确定住宿标准,都应该先听听上司的意见。最佳做法是提出建议,说明理由,把决定权交给上司。出差前要明确自己的职责,以免出现不合时宜的言行。千万不要犯金珊这种幼稚的错误,把上司头脑中对你的好感全盘格式化了,那就gameover了。

和上司一起在陌生的异地出差,绝对是个能淋漓尽致尽现自身优点特长的好机会,一来你不用担心同事嫉妒,说你爱表现,马屁精,二来上司也是人,处在人生地不熟的异乡,你就是他惟一熟识的人,心理上更容易有亲近感和认同感。

由于公司要在苏州组建办事处,身为行政主管的菲和老板一起去那招兵买马。短短几天的时间,她不但完成了招聘工作,还通过朋友了解到不少当地的土政策和办事窍门,整理出一份切实可行的建议书。她的专业水平和能力让老板非常满意。

离开苏州前,菲陪老板游览了当地的风景名胜。她侃侃而谈,从风土人情到美味佳肴,菲的如珠妙语和苏州的风景让这位从小在美国长大的老板如痴如醉,不停赞叹她见多识广。菲则暗自感激自己那位喜欢神侃的导游朋友,平日里的洗耳恭听竟派上了大用场。其实在此之前,老板就听说菲人缘好、口碑佳、有亲和力,如今总算亲身感受到了。此次出差后,老板和菲变得熟识起来,每次从总部来到北京,都愿意和菲在一起吃饭聊天,听听她的奇妙想法。

点评:升职的关键是得到上司的赏识。在出差这个特殊时段,完全放松地展现自己,张扬个性中的优点会为你锦上添花。

出差的.过程除了工作,还是一个绝好的展现自我的机会,你的“单人舞”因为环境的变化而显得尤为独特,说不定上司为你喝彩的同时开始重视你呢。

蕊大学毕业后到一家公司做应用工程师,羞涩又内向的性格注定了她的不引人注目。事情的转机是在一年之后。蕊和主管一起去杭州参加投标,当他们到达招标现场时,却发现甲方的招标者中有一位外籍工程师,这让主管颇感不安,因为他担心自己的英语水平难以自如应付。

然而,令他吃惊的是,一向少言寡语的蕊竟开始用一口流利的英语和那个老外交谈,生动详实地向他介绍自己公司的优势。老外顿感兴趣的神情表明,他们的交谈是愉快而有效的。主管非常高兴,会后特地请蕊品尝了一顿杭州菜,并再三表示以后一定给她提供更多发挥特长的机会。

点评:熟悉的环境和工作程式有时候不但束缚你的思维,影响你潜能的开发,而且不易改变你留给他人的最初印象。出差异地,不同的环境和和交际范围,往往能给你提供不同寻常的机会,而你的出色表现将使上司转变对你固有的、不利的评价,使你得到足够的重视。千万不要小看这一步,这意味着你是初级竞争阶段的优胜者,你已在不知不觉中为成功的数据库添加了一串有用的字符。

何琳和梅子都是部门的骨干,两人业绩出色,又都外向活泼,被称为销售部里的两朵花。上司杜明对她们非常欣赏。只是漂亮的何琳有点看不起相貌平平的梅子,平时的言行也有些张狂,她喜欢把梅子的一些小失误夸大后散播成小道消息,梅子却故作不知,一副无所谓的样子。

梅子有一回陪同杜明到南京出差。途中两人谈工作、谈趣闻,很是投机。杜明有意将话题引到对别人的看法上,他发现梅子的着眼点总在他人的长处,基本不涉及别人的不足,对于何琳,梅子只不过淡淡说了一句“她的口才很好”。与何琳的搬弄是非相比,梅子的宽容、大度让杜明对她更增添了几分好感。

点评:两人出差时,闲谈中议论其他人是很自然的事。善于肯定别人要比喜欢挑刺更能赢得上司的好感。尤其是在背后相互议论的时候,善于发现别人的优点,而不是一味指责,更能体现你的宽容、大度。看来,聪明的梅子十分通晓这一点,所以她才成功地利用出差的契机,向上司展现自己高于竞争对手的人格魅力。

身处异地,你的才识才情,人品性格都将对今后或多或少产生影响。如果一切顺利地出差回来,你和上司之间会因一路同行而增加些许的感情和了解。千万不要以为那些只是微不足道的小事,敏锐的上司总会从点滴之处洞悉你的品质。

1、行李物品的准备上

第一个就是行李物品上的准备,毕竟你和领导是要去外地出差的,在外面至少也是要待上几天时间的,虽然说酒店中很多东西都准备齐全,但有些东西还是需要自己多备齐的。

当然,领导的行李还是不用你去安排,毕竟这是属于个人隐私的东西,大家肯定都是各自备各自的。但是当你和领导碰面的时候,就有一个细节点要注意了。那就是帮领导拿行李,毕竟陪着领导出差,你肯定是需要多给他打打下手的,那么在行李的托运上,就需要你来完成了。

那么,我们在准备行李的时候就要多注意,要不就是尽量少带一些物品,要不就是尽量将自己的物品都装进一个行李箱中,这样你才能够空出手给领导拿行李。

2、领导出行的安排上

第二个就是领导出行上的安排。你们去出差的重点就是去面见比较重要的客户,或者是去看看市场上的物品,对于公司方案或者是一些计划提供参考。而在这个过程中,就需要你多关注一下领导出行上的安排,毕竟你和领导出门,总是需要乘坐交通工具的,而且在中途要是肚子饿了的话,就要去一些餐馆里吃个饭,然后再积极地投身到工作之中。

在这样的情况下,你就可以先在去出差之前,就把那个地方的一些情况了解清楚,并作出一系列的攻略,在给领导出行的安排上,就可以有计划的进行,而不是到了那里之后临时去做这些事情,这样的话就会消耗自己和领导很多的时间。要是领导等了不耐烦了,肯定会觉得你办事不利。

3、面见客户的细节上

第三个就是面见客户的细节上,需要你多加注意。当你和领导去出差,有的就是为了去面见比较重要的客户,争取将这一单拿下。那么,在和客户交谈的时候,领导肯定是为主,而你是为辅的。他负责和客户交谈,你负责在旁边打圆场,或者是对于领导所说情况的一些补充。

而在这个过程中,你就要多注意一些细节,一个就是面见客户前要做的事情,那就是需要准备一包比较好的香烟,这样当你和领导和客户见面的时候,就能够通过递烟这个举动来缓和彼此间的关系。而在和客户洽谈的时候,你也要在旁边全神贯注地听着领导和客户交谈,酒是一定不能多喝的,还要随时根据领导的暗示,来和客户聊天或者是布置饭桌上的一些准备。

这样的话,客户满意了,领导对你的态度自然也是非常好的。

4、和领导话题的闲聊上

第四个就是和领导话题上的一些闲聊,当你和领导一起去出差的时候,路途上肯定是需要多和领导进行沟通的,不能够就这样沉闷的和领导在车上度过。那么怎么样和领导寻找话题呢?就需要你多去思考了,首先,你要了解到的是领导的一些喜好,或者是比较关注的问题。当你和领导交谈的时候,就能够先抛出一个他比较感兴趣的话题,等领导有兴致和你聊天的时候,你不能够一个话题就结束了,一定要接着话题进行延伸,尽量让气氛不要变得沉闷。

热门出差事项说明(汇总14篇)篇十二

了解xx货源、行情,

第二站,山东省安丘市(地区市)已是中午12点过,在车站大体了解了一下当地情况、当地主要产大葱、元葱、蒜、生姜、然后怱怱离开长途汽车站去黑鱼养殖基地。

第三站;安丘市赵戈镇峡山水库,到达时间下午1点左右,通过当地一个姓田的黑鱼经济人介绍,峡山水库是国家自然保护生态区、黑鱼养殖基地因它而形成,黑鱼养基殖地上万亩,年产黑鱼20000万斤左右,它主要销售广东、南京、天津、辽宁的营口等地,货源比较充足,也是山东的黑鱼养殖基地之一,山东人说话嚎爽健谈,说了很多黑鱼方面的知识,包括全国各地发货途中黑鱼换水等等,说的很详细,同时也得到更多的黑鱼信息和行情,在交谈中说明了我们去得目的,通过我们的谈话,他也很原意和我们长期合作,保证我们的规格和质量要求,就是费用较高,现在行情3斤以上单价元1斤,2斤左右元1斤、包塘大小一起元1斤,我们谈到下午3点多他才开车送我们到车站。

第四站;山东淮坊市,到达时间下午4点左右,本来安排看看淮坊市场、考虑到已是下午没有考查的价值后,就买车票回烟台,于当天晚上座船返回大连。

热门出差事项说明(汇总14篇)篇十三

(1)准备有关资料,将手头工作妥善安排,并填写出差申请报知上级主管。

(2)准备身份证、工作证、介绍信、名片等。

(3)安排行程路线、确定出发时间并通知行政订机票、火车票、酒店及相关事宜。

(4)移动电话及备用电池、充电器。

(5)注意搜集同一地区的事件一并处理。

(6)大额款项尽量采取汇款、银行卡等方式进行携带,身上所携现金尽量少带并妥善保管。

(1)到达目的地后根据行政预订酒店办理入住。

(2)移动电话应随时保持开机状态,以便联系。

(3)保持与公司里联系,每天至少应向部门主管汇报一次工作。遇到紧急情况应立即向部门主管汇报。

(4)注意人身及财产安全,外出时重要文件、贵重财物应存放在酒店保险箱内。

(5)注意饮食卫生,尽量在卫生条件好的餐厅就餐。

(6)应注意“急事急办”,能处理的事务尽快处理。重大问题必须先请示并在得到肯定答履后方能处理。

(7)出差办事时应注意协调好与对方的关系。本着“把事情办好”的原则,尊重对方,注意“原则性与灵活性”相统一。

(1)出差人员务必保留好差旅费用发票,将火车票送至行政专员处。

(2)至行政处领取“出差问卷”,如实填写本次出差感受,期待您提出合理化的建议。

1、所带重要物品:身份证,银行卡,手机,钱包,若非必要,请不要携带笔记本电脑外出(其他:简单的个人卫生用品、通讯录、当地地图)物品要分开存放,不可凌乱放置,遇有人多时应有意识的对自己的.重要物品加以注意。

2、出差用的包不要买太贵的,容易引起小偷注意。

3、身份证不要和银行卡放在一起,以免同时丢失,造成重大损失。

4、钱包带现金不要超过1000元,而且分开存放。卡上的钱也不要留太多,办两个卡。

5、坐车尽量坐中间,包要抱着,不要放在行李架上,如果放应放在自己视线之内,比如斜上方,如果靠窗,请把手机或者重要的财物放置在靠窗口近的一侧。在车上不要随意接别人的话语,以免暴漏你是外地人。

6、尽量不要乘坐非法运营的车辆。坐车尽量坐直达,减少换车次序,这是最省力最安全的方式,鼓励乘坐公共交通。

7、坐车尽量不睡觉,可以避免大部分的损失,不要帮陌生人存放物品。

8、出差时不要凑热闹,不要好奇心太重,不贪图小便宜。

9、如果是一个人外出,住宿要一个人包间,尽量不和陌生人合住。

10、出差在外,要洁身自好,不赌博、不出入声色场所、做事应相对低调,不要与人发生矛盾。

11、对于和你聊天比较热情的陌生人,要留神注意。

12、手机不要轻易借人使用。

13、住宿如果没有卫生间,出去时一定要锁门,或随身带上重要物品。

15、雨雪雾等特殊天气,尽量不要坐车。

16、一个人出差在外,切忌不能饮酒过量,后果可能不堪设想。

17、出差注意饮食,多吃素菜、尤其是大蒜,吃饭选择干净卫生的饭店,不要只为了省钱。记住:医药费比你省下的钱要多得多。

19、见到客户之前,请不要佩带您的胸卡。

20、晚间出去游玩或者工作时,请尽量不要过晚才返回驻地。外出时,有条件一定要结伴同行。

21、无论什么时候,交通安全是我们必须要注意的大事,牢记:宁停三分,不抢一秒。严禁酒后驾车或乘坐醉酒司机的车辆。

22、外出住宿时,请保持您的房门始终上好保险锁。当有访客敲门时,请使用保险锁开门,并确认访客。请在大堂会见您的来访者,尽量避免在房间会客,如果有骚扰电话打入,请报告酒店管理处或者拔下电话线。

23、下车到陌生的城市找旅店的时候,最好找新开业的旅店,要离街面近一点的尽量找正规的旅店,并尽量远离附近有网吧的地区,这样你的休息会得到保障。

24、最好去客户之前把详细地址在旅店问清楚,及乘车路线,在路上不东张西望,在人群比较密集的地方,尽量远离你没见过的事情,注意珍惜自己宝贵的时间。

热门出差事项说明(汇总14篇)篇十四

那天我是珊瑚沙江涵路考点03号车考试的,和我一车的学员因为快要轮到靠边停车了,太高兴了,熄火一次扣10分,其中熄火一次后起步动作不正确扣10分,后来又熄火一次又扣10分,挂了。起步不正确指的是:熄火后你要挂空挡踩离合点火,手刹拉起进行起步,最好是跟刚开始时候的起步动作一样,动作做多了不要紧,反正电脑只要感应到你做了该做的动作就不会扣你分。手刹没拉起貌似有些人会扣分,也有不扣分的情况,也许是电脑问题也许是人工问题。

与我同车的一名学员在最后成绩单上的扣分点是这样的,初考是:二档使用不当扣10分;二档使用不当扣10分转弯未开转向灯扣20分;补考是:二档使用不当扣10分;二档使用不当扣10分;一档使用不当扣10分。

大家发现没有,两个扣分点是一样的`,也就是说如果你长期使用低档行驶,有可能同个扣分项目扣好几次的。即使你不犯其他任何错误,依然有可能挂掉。

路考考试用车是朗逸,这个车的性能是这样的,一档稍加点油门挂上二档,二档再稍加点油门挂上三档就可以了。哪怕最后你虽然挂着三档,但是其实车子的速度只有十来码也不要紧的,但是普桑车不行,普桑必须速度上去了才能挂到档位上,不然会速度和档位不协调造成车身抖动什么的。

具体原因我不清楚,这个是教我学车的师傅说的,很实用!

如果在加速路段,跟车太近你会没有足够路段进行加速,这样会导致考试公里增长,犯错几率大大增高。

正确做法:如果有车在前面不方便加速,你稍等一下。一般离前车远点,如果它也在加速的话,你再开始正常加速一点问题也没有。

如果在等待路段,等红灯或掉头排队时,跟车太近会导致你不断需要刹车起步,刹车起步,敢问这么多起步动作你有把握一次都不熄火吗?你为啥不能再等等,让车子开远点,距离拉开了,你再一次性开上去呢。

正确做法:如果有车一直走走停停,等拉开一段距离了再上去。一般安全员不会来唠叨的。(因为大部分安全员都很教练那样都很热心的希望学员考出来的)

在珊瑚沙江涵路段考试的时候,那边1号线一个大大的左转弯之后,基本上调整车身,加速到3档,马上就进入直线行驶区域。修正的时间是比较短的,基本上在转弯的时候就要把握好,这个时候转弯的角度很重要,我们基本上是先打四分之一圈,等车头基本已经在直行线路前面了,再补打四分之一圈(因为只打四分之一圈这个弯转不进来的),等车身正了(对准远方的红绿灯基本上是中间的灯的位置),方向回光。

这个时候车身是靠近右边的白色实线的,这样加速到3档,马上握好方向盘准备直线行驶(从第二棵树后一个垃圾桶开始),慢慢趟过去好了,方向盘别动,基本上到蓝色候考牌附近解除直线行驶,刚好就是进入中间的直行车道,顺利通过。中间有个前方路口直行的指令,忽略它好了。这时候前面有三个车道,左车道和中间车道都是可以直行的。按照我说的办法的话,应该是直接开到中间车道,不会压线的。

与我同车的两名女学员都是转弯过来后车身太偏左边,行驶途中又一直不调整等到开了一半多,车子已经快冲到隔离带路基上去了,基本上都是一个猛打方向,好了,直接挂掉。所以这个技巧大家可以试试,我感觉成功率很高。

像这个1号线,基本上从起点开始走的人是很幸运的,如果加速路段跑起来,35码以上5秒跑足,右边电脑盘那个靠边停车的按钮就会开始不断的闪,安全员一般ok的话会选择合适路段让你靠边停车的,我就是跑完后过了学校区域马上靠边停车的,连道都不需要变,只要方向灯5秒(一般是3秒,数5秒比较靠谱,担心学员考试紧张数的太快了,数多一点总没问题的),看右边后视镜往右靠过去就行了,刹车减速,我当时太高兴了,直接3档靠过去的,还好后来我意识到太快了离合刹车拉正车子了。

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