党组织成员述责报告（实用18篇）

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党组织成员述责报告（实用18篇）篇一

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集团纪委：

按照《集团所属企业党组织主要负责人向集团纪委述责述廉办法（试行）》规定及集团纪委关于述责述廉相关工作要求，现将2019年度履行全面从严治党主体责任和个人廉洁从业等情况报告如下：

一、履行全面从严治党主体责任情况。

（一）本单位政治建设。

认真按照上级党委巡视反馈意见狠抓整改落实，并建立长效机制，做到举一反三、长抓不懈。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，积极参加集中学习研讨，带头讲党课，认真开展10项专项整治，深入项目调研并形成调研报告。组织专题会议向40余名干部职工宣讲十九届四中全会精神，带动公司上下形成宣贯热潮。

（二）履行第一责任人责任。

我严格执行集团党委全面从严治党安排部署，公司多次召开专题会议，布置并推动从严治党工作开展，及时研究出现的问题和不足。严格按照公司《落实全面从严治党主体责任检查考核评分细则》，规范从严对所属支部的考核检查。年初，我制订并监督各层级干部签订2019年落实全面从严治党主体责任清单和任务清单，按照清单计划落实全面从严治党各项工作。我带头发挥班子成员表率作用，制定了年度学习计划，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，有重点、有针对性的开展自学，并以普通党员身份参加所在支部的学习和讨论活动。

（三）净化政治生态。

我带头破除圈子文化、好人主义，不断修复和净化政治生态。今年，继续在全公司范围内开展形式主义、官僚主义集中整治工作，围绕五个方面23个问题进行重点整治，以自我革命精神和自我净化的决心，推动解决影响公司改革发展、职工群众深恶痛绝的形式主义、官僚主义问题，进一步夯实全心全意为人民服务的宗旨意识，进一步强化党员领导干部的担当作为意识，进一步提升求真务实的工作作风，为公司加快市场开拓、缩短投资周期提供坚强有力纪律保障。

（四）正风肃纪反腐败工作。

三是我积极支持纪委强化监督执纪问责，加强党风廉洁建设，紧盯节假日、项目一线等高风险点，不断提高纪委履行“监督责任”的能力。

（五）匡正选人用人风气。

目前，公司有处级干部6名，科级干部24人，其中女干部11人，党外干部1人。公司始终教育引导广大干部职工担当作为、甘于奉献，发挥各级干部的带头作用，努力建设一支忠诚干净担当、充满活力的高素质专业化团队，营造健康、文明、积极的和谐工作氛围。公司按照制定的《中层干部选拨任用管理办法》严格落实干部选拔任用工作。建立崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的正向激励体系，树立体现讲担当、重担当的鲜明导向。2019年，公司没有提拔干部情况。

（六）加强和改进作风建设。

公司紧紧围绕落实上级党委重大决策部署，与反对形式主义、官僚主义的新表现、新动向相结合，紧盯不作为不担当的各种老问题和新表现，把“治当前”和“管长远”相结合，聚焦17个方面问题，着力治庸治懒治无为，深入开展专项治理。公司纪委多次深入项目一线，针对不作为不担当问题在各个项目做了深入调研，督促工程施工进度和落实安全生产措施，激励项目人员敢于作为勇于担当，促进项目人员真抓实干，积极营造干事创业的良好氛围。

二、个人作风和廉洁从业情况。

我严格落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等，坚决贯彻中央八项规定，反对“四风”，洁身自好。注意管好亲属及身边工作人员，配偶、子女没有在金融机构就业或者交流的情况。我没有违反中央八项规定精神的问题，无利用名贵特产类资源谋私利问题情况，能够做到抵制圈子文化、好人主义、形式主义和官僚主义，自觉带头净化政治生态。我不断增强廉洁自律和防腐拒变能力，通过充分学习党内法规条例，使我牢固树立起了党风廉政建设和反腐倡廉意识，深刻体会党员领导干部肩负的历史责任，坚持党要管党的方略和从严治党的原则。我严格按照《党章》和《廉洁自律准则》要求，树立正确人生观和世界观，正确对待名位、利益、金钱。带头艰苦奋斗、勤俭节约，带头严于律己，勤政廉洁，带头坚持求真务实，言行一致的工作作风。

三、存在问题和下步打算。

2019年以来，我认真履行落实全面从严治党责任，主动担当，履职尽责，取得了一定的工作成效，但与上级党委的新要求相比还有一些差距和不足。

1、有时满足于不违规、不触线、不出事，在自我净化、自我完善、自我革新、自我提高上，要求还不够严、标准还不够高，在干部经常性的管理监督方面，对个别干部身上这样那样的问题，在“严、细、实”上还需要下真功夫。

2、在推进全面从严治党方面，对主体责任层层抓落实不够、压力传导不到位；

班子成员在落实“一岗双责”方面，还存在研究布置具体业务工作多，对主管部门和联系点支部履行全面从严治党责任研究指导还较少。

党风廉政建设工作与中心工作结合不够紧密，主动服务于经济发展大局的措施不多。

2020年，我将进一步增强管党治党意识，拧紧管党治党责任螺丝，压实责任链条，持续推动全面从严治党向基层延伸，全面推动干部作风持续好转，以落实全面从严治党的新成效，践行全面从严治党的新要求。

1、面对公司的困难局面，我要带头转变工作作风，注重关心班子成员同志，努力与班子同志深入沟通，加强意见的交流，以“五必谈”为抓手，贴近群众，倾听意见，多组织为企业谋发展促改革的座谈会，倾听职工群众为企业发展进言献策。多深入基层，下沉一线，着力解决职工群众关心关切的问题，来调动班子成员及全体职工的积极性和创造性，努力提高决策的科学化、民主化水平，努力改变一切不能适应工作的做法，实实在在把工作重点落实到推进企业生存发展上来。

2、引领党委、纪委、基层支部发挥好舆论导向作用，主动迎合国有企业混合所有制改革工作，进一步夯实公司风清气正的工作氛围。明辨个别意见和整体现象，正视历史遗留缺陷，不回避，为集团、公司的改制打好基础、创造条件。以落实集团党委巡视整改为契机，加强政治理论学习，提高政治素养，加强公司党的建设、牢记宗旨、不辱使命，撸起袖子加油干，扎实务实谋发展。带领公司以坚定的信心、拼搏向上的精神推动改制工作。

党组织成员述责报告（实用18篇）篇二

现将查摆情况和自我批评汇报如下：

(一)在党的创新理论武装方面，还存在学习上浅尝辄止的问题。

党史学习教育开展以来，我虽然按时参加党支部理论集中学习，也能完成个人自学工作任务，但是，对百年党史学习计划系统性规划安排不强，学习内容还存在碎片化现象。对党的创新理论虽然能够跟着专家学，但学习理解的深度还不够，理论武装、指导实践和推动工作没有很好的贯通起来，还不能做到与时俱进，特别是理论学习转化为立场、观点、方法、思维方式还不够，在政治判断力、政治领悟力、政治执行力方面距党组织的要求还有一定差距。

原因分析：从主观上分析，自己对理论学习、理论武装头脑的认识还存在思想误区，认为理论学习没有硬标准，也没有考核指标，放松了学习的自我要求，产生了学习“差不多”“够用了”的心态，对党的创新理论特别是***新时代中国特色社会主义思想学得还不够刻苦、不够全面。从客观上分析，当前机关工作任务日趋繁重，机关设置的考核指标多以当下可显性可量化的工作成绩为考核标准，或多或少使我产生了重业务轻学习的思想，把个人绝大多数的精力投入在处理日常工作中，忽视了对党的创新理论深入学习和研究。

(二)在锤炼党性修养方面，还存在提升不够快的问题。

党史学习教育开展以来，我积极在百年党史中汲取精神力量和红色基因，对标党中央、***总书记的要求和优秀共产党员的标准，我认为自己在思想境界、政治素养、道德水平还有一定的差距。主要表现：自己作为一名老党员，党龄在不断增加，但党性修养和党员意识却提升不快;政治敏锐性和政治鉴别力不够强，对有的重大敏感事件预判和应对还缺少经验和应对措施;为人民服务的宗旨意识不够牢，一切为了人民的思想强化得不够，“群众路线”走的还不深，没有做到持之以恒，与群众联系的时间不够多。

原因分析：从主观上分析，有时思想、行动的紧迫感不足，觉得自己已经是领导干部了，受党教育培养多年，自己的世界观、人生观、价值观已经定形，在重大原则问题上不会出偏差，也有一定的工作经验，有些工作已经做得差不多了，存在“歇一歇，缓一缓”的思想，逐渐放松了自我要求，放松了理论学习和自我教育，放松了党性锻炼和世界观改造。从客观上分析，主要还是个人时间精力有限，当前有些群众反映的问题比较棘手，处理起来需要投入大量的时间精力，导致联系其他群众的时间少了，为其他群众解决问题的数量少了。

(三)在对照党章党规党纪方面，还存在抓的不严问题。

党史学习教育开展以来，我积极学习百年党史积累的历史经验和教训，学习党的自我革命精神和伟大成就，特别是学习党的十八大以来，党中央和***总书记抓全面从严治党和党风廉政建设的工作举措和伟大成就。总的看，我能够做到对党忠诚、老实做人、干净做事，严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，严守党规党纪，在改进作风和廉洁自律方面没有踩红线、破底线。但作为机关党支部书记，对标全面从严治党“永远在路上”的要求，我认为自己在抓全面从严治党和党风廉政建设工作存在不严的问题，主要表现：履行全面从严管党治党主体责任和“第一责任人”责任还有不到位的地方;**党风廉政建设难题的力度不够，抓监督体系建设工作不严、抓重点不够。

原因分析：从主观上分析，自己的理论水平、工作经验和工作能力存在薄弱点，对全面从严治党和党风廉政建设工作的认识不够全面、系统。在抓工作时，对机关科室和他人存在的老好人的现象，有时过于强调客观大环境，有时考虑别人感受，对一些无关痛痒的事情抱有得过且过的思想。从客观上分析，自己分管的人员较少，大家都是一起共事多年，彼此之间相互熟悉，也相互了解他人的品性、作风、性格，大家工作氛围融洽，日常谈心交流较多，潜意识里认为大家相处较好，不会出现违反党章党规党纪的事情。

(四)在干事担当作为方面，还存在激情不足的问题。

党史学习教育开展以来，我积极学习百年党史沉淀的精神谱系，学习在平凡岗位创造出伟大贡献的人物事迹。对照自查，参加工作以来，我无论处在哪一个岗位，都能够牢记初心使命，自觉以事业为重，勤奋敬业，脚踏实地的完成组织交给的各项任务。近些年，自己的年龄也大了，身体精力有所下降，振奋精神干事业的劲头有所淡化，积极主动改作风的锐气有所弱化，服务基层解难题的行动有所退化，推动工作的惯性思维有所深化，一定程度上存在着等靠、求稳的不良思想，创先争优意识不足了，担当动力不足，对共性矛盾问题有观望现象，对棘手敏感问题有畏难情绪。

原因分析：从主观上分析，自己已经参加工作多年，担任领导干部也有多个年头了，随着时间的推移，思想上或多或少有了一些新的困惑和干扰，不求有功但求无过的思想逐渐开始显现，有些工作标准就不设置那么高了，对于一些难以办理的工作，有时就用会议、文电部署任务，以文件落实文件，以文电推动工作。从客观上分析，现在年轻人多了，有志气有想法想干事的年轻人开始崭露头角，自己作为一名老同志，不想再因为自己的工作去抢占干工作出成绩的机会，想着把干事的机会让给年轻人来做。

(一)强化理论武装。牢固树立“时代是思想之母，实践是理论之源”理念，持之以恒开展党史学习，继续把学习党的创新理论作为首要任务，深入学习***新时代中国特色社会主义思想，坚持学原文、悟原理，避免出现本领不足、本领恐慌、本领落后的问题。

(二)强化作风改进。围绕岗位职责和新时代全面从严治党和党风廉政建设的要求，认真履行第一责任人责任，不折不扣地抓好抓实，抓出成效，特别是要盯着难题抓**，做好基础的、细致的、经常性的工作，力争使所负责的工作有新面貌、标准有新提高、难点有新突出。

(三)勇于担当重任。牢记初心使命，恪守党性原则，改进工作作风，珍视岗位职责，保持参加工作时勤勉敬业、模范带头的良好精神状态，不折不扣完成上级赋予和党委交办的各项工作任务。积极面对新矛盾、新目标、新任务、新要求，不畏艰险、不辞劳苦，迎难而上，全身心地投入到工作中。

(四)强化自律标准。持续自觉遵守党章党规党纪，认真对照先辈先进典型事迹，不断加强党性修养和自我改造。经常性的学习党纪法规和廉政建设的有关规定，不断增强自律意识，提高自身思想修养，以此端正工作作风、生活作风。严格按制度、规定和程序办事，主动接受党组织和群众的监督，始终保持健康的生活情趣、高尚的道德情操和崇高的精神境界，树立党员干部的良好形象。

以上检视剖析，不妥之处，请同志们批评指正。

党组织成员述责报告（实用18篇）篇三

领导班子及班子成员述职述廉报告xx年x月，我任xx某委常委、纪检委书记，一年来，在上级党委和某委的正确下，紧紧围绕某委的中心工作，认真履行职责，通过一年来的扎实工作，本人分管的各项工作取得新的成绩。

在党组织培养和教育下，平时自觉加强党性锻炼，牢记为民服务的宗旨，端正思想和工作作风，树立坚定的共产主义理想信念;坚定不移的贯彻执行党的路线、方针、政策，模范遵守党的政治、经济、组织等方面的工作纪律，坚持理论学习与实践相结合，不断提高理论素养;能认真贯彻执行党的民主集中制原则，做到个人服从组织，局部服从全局;在反对民族分裂主义和非法宗教活动大是大非问题上，始终做到旗帜鲜明，立场坚定。

要求班子成员和纪委各科室每季度制定详细的工作计划和落实内容，并将单位车辆管理、学习、党风廉政建设、机关效能等规章制度汇编成册，作为一项长效机制坚持贯彻落实;二是认真贯彻落实党风廉政建设责任制。根据每个领导的分工，按季度和月份对党风廉政建设责任制进行了层层分解，在年中和年底及时进行督促检查;三是加大案件查办力度。全年共初核违纪线索12件，立案查处违纪案件6件，依法处分党员干部4人，挽回经济损失xx万元;四是认真开展对治理商业贿赂工作的监督检查。今年开展了2次大规模的宣传教育活动，查处1起医药行业商业贿赂案件;五是机关效能建设工作扎实开展。对不能正确履行工作职责、工作效率低下、行政不作为、慢作为、乱作为等现象及时进行效能告诫;六是抓好分管信访工作。将信访工作阵地前移，把干部下访列入各级领导班子年终目标考核中，要求各乡镇对群众反映的热点、难点问题较多的村随时下访，对重点信访案件包案到人。

在廉洁自律方面，我本人严格按照中纪委的要求，模范遵守廉洁自律的各项规定，自觉接受社会各界的监督，认真执行廉洁自律各项规定，在公务接待过程中严格按规定向某委申请，不存在用公款相互宴请、大吃大喝和高消费娱乐现象;加强对亲属、子女和身边工作人员的管教。除了经常性的教育和提醒外，在日常工作和生活中，明确向他们提出不准收受任何礼品、有价证券和现金，不得随意吃请，更不得借我的名义谋取个人私利。

在工作中，能深入学习贯彻党的xx届五中、六中全会、中纪委五次、六次全会、xx第七次党代会以及xx在考察新疆时的讲话精神，在抓好理论知识学习的同时，本人对业务知识的学习毫不放松，重点对《实施纲要》、《党内监督条例》、《信访条例》等重点篇目进行了系统全面的学习，通过学习本人的政治理论水平有了明显提高，贯彻执行党的方针、政策的自觉性和坚定性进一步增强。

一是继续加强理论学习。在工作中克服轻理论学习、重业务工作的现象，不断拓宽学习的领域，加强心得交流，做到理论学习与实践充分结合。二是深入细致地开展调查研究。增强下基层调研的主动性，不能由于忙于事务工作，而忽视调研工作的重要性，对工作中隐存的一些深层次矛盾和问题要究其根本，拿出彻底解决的办法和措施。三是加大和改善投资软环境。要进一步加强对治理软环境工作的督促检查，对于影响经济发展的突出问题，要采取有力措施加以解决。篇二：党政班子成员述职述廉报告(3)。

xx镇副镇长（2015年1月14日）2014年本人分管安全生产、教育、环保等工作，联系xx村、寒塘村。一年来在镇党委、政府的正确领导下，在各部门和村（居）的支持下，按照组织分工，本人能摆正自身的位臵，立足岗位实际，忠于职守、认真履行岗位职责，认真遵守和执行党风廉政建设责任制的相关规定，始终保持共产党员的纯洁性，现述职如下：

面对新形势新任务，我始终认为学习是做好工作的前提，不学习，就会落伍，就谈不上与时俱进、开拓创新。为此，我坚持学习党的政治理论知识，不断加强自身世界观、人生观、价值观的改造；坚持自觉参加镇理论中心组学习，认真领会党在新时期的路线、方针、政策；坚持学习与工作相关的法律法规，不断提高自身业务知识；坚持学习身边同志的经验，提升自己服务群众、处臵问题的能力。通过学习，进一步夯实了思想政治基础，筑牢了防腐拒变的防线，增强了贯彻落实党的方针、政策的自觉性和坚定性。

工作扎实，隐患整改责任落实到位。强化了应急预案的编制和演练，提高了学生、企业职应急处臵能力；完成了企业安全生产标准化建设建设任务；开展了职业病防治工作，维护了企业员工的正当权益；重点交通隐患得到了整改；确保了全镇安全生产工作整体态势平稳。

教学。

设备，进一步改善。整合了新林小学、新林中学，成立了新林九年制学校，撤并了寒塘小学高年级班级，教学资源得到优化；鼓励学校开展教育教学业务交流活动，促进教师队伍的整体教学能力；强抓未成年人思想道德建设工作，推动农村乡村学校少宫活动的开展，提高学生的综合素质，新林中学被司法部评为“零犯罪学校”，多名学生在演讲、书法、绘画比赛中获市级表彰，xx中心小学鼓号队在县级比赛中获唯一的特等奖；积极落实省三年学前教育规划，在县教育局的指导下承担了过渡幼儿园建设的全部工作，建筑面积两千多平方的标准化xx幼儿园也将落成；圆满完成了教育部、省教委对我镇中小学设备和在线课堂的检查验收，并获得一致好评；开展了对200多名曾任教师的调查摸底工作，并为符合政策人员建立了补助档案，没有发生一例错误和一起上访现象。xx中心小学、新林九年制学校综合楼建设，已列入县2015年建设计划。在2014年县级考核中，两所中学成绩名列农村中学前茅，取得了历史最好成绩，获得优秀等次，xx中心小学，也奋起直追，由合格学校上升至良好学校。

环境保护工作：围绕“天蓝、水清、山绿、地净”的工作目标，坚持经济发展与生态环保、整顿治理与建设管理、源头预防与过程监管相结合，推进环境整治建设常态化、规范化和制度化。开展排污申报工作，对辖区内新、扩、改建项目严格执行《建设项目环境管理条例》；加强对大气污染的防治，对辖区内的两个重点企业，督促其安装了吸尘设备，积极落实上级要求，全镇开展了近半年的秸秆禁烧工作；深入基层，在司法所及相关村（居）的配合下，调处了四起环境纠纷，维护了当事人的合法权益；争取县局支持，在镇区安装了环境监测设备，有效地监控了我镇空气质量；大力实施生态村建设，2014年一个村荣获市级生态村，一个村省级生态村正在申报之中。

其它工作方面：一是努力做好联村工作，带领联村其他同志一道，经常深入到所联系的两个村，与村两委班子共同分析村情，谋划发展，对村里的重点工作，帮助其理思路，有力地推动了两村各项事业的长足发展；二是服从安排积极参与镇拆迁等各项重点工程和工作。

同志们：

根据区委统一部署和要求，现将2003年度党委工作和本人情况作述职报告如下：过去的一年，是我镇经济和社会各项事业发展进程中极不平凡的一年，也是各项工作创历史新高的一年。在过去的一年中，我们全镇上下信心坚定，目标明确，精诚团结，攻难克坚，出现了气圆劲足，蒸蒸日上的新局面，展现了我们湾头人能干事、会干事、干成事的精神风貌。回顾总结今年党委和本人工作，主要四个狠抓：

今年是一个多事之年，不管是顺境，还是遇天灾，我们都始终坚持加快发展不动摇，经济及各项工作取得了前所未有的成绩，特别是gdp、财政收入、利用民资、外资等主要经济指标均创历史最好水平，具体做法：四个注重。

随着市区东联西扩战略的实施，我镇地理优势日益凸现，面临新形势、新情况，我们党委审时度势，整合优势，紧紧抓住发展第一要务，牢固增强四种意识，即：发展意识、忧患意识、责任意识、争先意识，树立三种观念，即：规划、环境、服务都是生产力的观念;以实绩论英雄的观念;借助外力乘势而上的观念。主动调整思路，由局部的规划向市区总体规划相对接，由局部的发展向全面发展相对接，适时提出了村村争第一的发展思路，在全镇上下大力营造发展的浓烈氛围。二是注重加快发展抓招商。2003年，重点围绕招商引资和项目建设，实现了招商引资工作的辉煌胜利。全年全镇共引进项目45个，实现民资注册8224万元，列全区首位，重点抓了以下三方面工作：一是打造湾头招商品牌，提出以诚信服务赢得客商的信任，倡导诚信、开明、高效的湾头精神，合力营造亲商、安商、富商的投资创业环境。目前，来我镇洽谈和投资的客商都感到我们湾头人做事实在，服务到位，效率高。二是探索总结招商规律，明确了符合湾头实际的招商主攻方向，着重在成片开发上做文章，打造鲜明的区域个性和特色。三是层层传递压力。进一步强化责任制考核，实行月月申报、季季考评、年终考核，以实绩论英雄，初步形成人人关心招商，个个参与招商的氛围，真正形成了举全镇之力招商引资。

增7个规模以上企业，新增产值达1个亿以上。

今年以来，大事、难事接连不断，面对种种考验，我镇党政一班人都能高度重视，迅速行动，坐镇一线蹲点，超前一拍谋划，靠前一步指挥，深入一线督查，及时做好应对，取得了三大战役的全面胜利。一是防非抗洪战天灾。面对突如其来的非典疫情，我们群策群力，群防群控，全体领导负责，全体部门参与，全天候监测，全方位保证，形成强大阵线。筑起牢固防线，严防疫例输入，对近900名外来外归人员全面覆盖，横向到边、纵向到底，做到全面监视、全面控制、全面突击预防，取得了零病例的重大胜利。面对百年罕见的洪涝灾害，我们统一部署、科学调试、日夜奋战、严防死守，在田庄、集镇等多处遭受内涝严重的情况下，紧急调运抢险物资价值30多万元，出动抢险突击队近千人次，昼夜进行排涝，确保了人民生命财产的安全，确保了全镇境内30多公里堤防安全度汛。在今年的这两次突如其来的天灾中，我们广大的党员干部，表现出高尚的风格和空前的组织纪律性，舍小家、保大家，处处以大局为重，一幅幅感人肺腑的场面随处可见，受到了广大群众高度称赞。防非、抗洪两项工作被市、区评为先进集体。

二是创建省级卫生镇夺佳绩。根据市委、市政府的要求，市区周围乡镇年内必须创建成省级卫生镇，自年初开始，我们根据创建省级卫生镇的要求，全面制订工作计划，认真组织实施，做到三制一原则(一把手负责制、单位承包制、责任追究制和属地管理原则)。确保任务到位、责任到位，投入到位，民意测验，群众满意率达97%以上。并以创建为契机，全面改造镇容镇貌，切实为民办实事，先后投入1000多万元用于基础设施建设。目前镇区内大街小巷、人行道路硬化率达100%，先后顺利通过了扬州市卫生镇复查、江苏省卫生镇市级考核，被命名为灭鼠、灭蟑、灭蝇先进镇，在全市率先实现了省级卫生镇。三是拆迁安置顺民意。随着市区逐步向东发展，我镇融入城市的步伐显著加快，大拆、大建、大发展的帷幕在我镇已全面揭开。一年来，我镇拆迁工作面广量大，全镇7个行政村，村村有拆迁任务，据统计，2003年全镇共征用土地1600多亩，拆迁居民100多户，拆迁面积达1万多平方米。重点拆迁任务有广陵产业园用地、里下河农科所用地、江扬东接线延伸段用地、企业建设用地等项目。镇党委、政府对拆迁工作高度重视，一方面组建了强有力的拆迁领导班子和工作班子，本着依法拆迁，实惠为民原则，最大限度的给予群众实惠，让群众满意;另一方面，对照市委、市政府文件要求，耐心细致做好说服动员工作，不厌其烦的讲解拆迁政策，设身处地为群众多考虑，竭尽所能给予帮助支持。实践证明，我们的班子是有凝聚力的，我们的基层干部是有战斗力的，我们的群众是理解和支持我们工作的，确保了区委、区政府交办我镇的各项拆迁工作的顺利进行，并且没有一起群众因征地拆迁而上访，得到了市、区主要领导的高度赞扬。

党风廉政建设是关系到党和国家生死存亡的重大政治问题，我镇党委严格按照四管的要求，从大处着眼，从严掌握，防微杜渐，始终牢固树立两个务必的思想(务必保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风，务必保持艰苦奋斗的作风)。严格各项纪律，主要为四条纪律：一是坚持实事求是，严禁弄虚作假。不搞形象工程、政绩工程，反对虚报浮夸，如一旦发现，进行严肃批评，认真教育，及时纠正，全镇上下初步形成了讲实话、办实事、重实绩的良好风气，今年所完成的各项经济指标中未有一点掺水，全部是货真价实;二是坚持任人唯贤，严禁感情用事。在用人问题上，我们严格按《条例》办事，讲原则，不讲情面，请人说情者，更是严字当头，是非分明，并认真贯彻民主集中制原则，不搞个人说了算，不搞好人主义，坚决狠刹了跑官、要官等不正之风，使一批优秀正直、才能出众的干部得到重用。三是坚持完善制度，严禁奢侈浪费。一方面，贯彻落实《廉政准则》和厉行节约制止奢侈浪费八项规定，及时转发区有关廉政建设文件，另一方面，不断完善内部各项廉政制度，重点完善财政纪律，主要有机关食堂来人招待就餐规定(明确了镇党政负责人全年招待费标准)、汽车使用规定以及镇管领导干部建房、装修住房和重大事项报告制度。进一步发挥财务结算中心的作用，加强财务监管，严格压缩非生产性开支，通过各项廉政制度的完善和贯彻落实，有效地推动了全镇廉洁自律工作的规范化和制度化，全镇用公款吃喝招待和用公款参与娱乐活动的现象基本杜绝。四是坚持清正廉洁，严禁以权谋利。本人作为镇党委书记，始终坚持以身作责，按照为民、务实、清廉的标准，严格要求自己，严格遵守五个不准、五个严禁、四个严格控制、四个坚决制止，把精力集中在研究和解决实际问题上，把功夫用在抓好工作思路与措施的落实上。坚持廉洁从政，从严治政，严格遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律。时刻自重、自省、自警、自励，在立言立行上下功夫，管好自己的手、管好自己的腿、管好自己的嘴，加强对身边的人、亲属、朋友，严格管理教育，以实际行动杜绝以权谋私现象的发生。

回顾一年来党委工作，困难比预想多，力度比往年大，组织程度比往年高，取得成绩比历年好。主要得益于有一个坚强有力的领导集体，得益于全镇上下和社会各界的共同关心和支持，同时本人作为一班之长，还深深意识到：一是思想解放、观念更新还不够快;二是加强学习、精力还不够集中;三是工作方法、有时急躁不够细腻;四是一手软、一手硬的状况还不同程度存在。上述问题本人将在今后的工作中认真对待，认真解决。各位领导、同志们，我们湾头党委将以本次述职述廉作为一个重要契机，认真做好总结，规划来年发展思路，力争在来年的述职报告中再谱新篇章。同时，本人表示在今后的工作中充分发挥个人应有的作用，一如既往，一切从零开始，奋发向上，励精图治，克己奉公，埋头苦干，为湾头早日实现两个率先先导镇而努力奋斗。

******公司***各位领导，各位代表：

根据厅党组关于进行2013年领导干部述职述廉工作的通知精神，结合我个人的实际工作，现将本人今年以来工作、学习和廉洁自律情况做如下述职述廉汇报：

一年来，按照公司党委制定的《2013年学习型党组织建设暨理论学习安排意见》，认真进行学习，尤其是党的群众路线教育实践活动开展以来，进一步提高了对学习重要性和紧迫性的认识。特别是对公司工作定位思考，不断提高自身的政治思想觉悟和实践能力，结合实际，增强了围绕中心开展工作的主动性和自觉性。

在工作和业余时间，坚持学习与水利工程建设工作相关的业务知识，同时也注意加强学习经营管理方面的知识，补充自身不足，以不断提高自身的政治和业务综合素质能力，适应公司发展对干部的要求需要。

极发挥带动作用，推进了公司发展的新局面。(一)关于履行岗位职责、工作完成情况在厅党组的大力支持下，在公司领导班子和广大职工的共同努力下，承揽到的工程任务较多，主要有****等工程。承揽施工任务合同价共计为**万元，完成的产值共计为**万元。

坚持执行民主集中制，自觉维护好班子的团结统一。始终把维护班子团结作为搞好工作的前提条件，及时和班子成员沟通交流，心往一处想，劲往一处使，互相配合工作。针对公司发展的重大问题，维护和落实领导班子民主决策事项。在工作中保证了各项决策和工作部署的贯彻实施。工作中注重讲原则、讲大局、讲团结，相互支持理解，为努力营造上下协调、干群和谐的工作环境发挥应尽的作用。

作为一名党员干部，注意自身党性锻练，努力改造主观世界，严以律己，防微杜渐。一是注意改进工作作风。保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的工作作风。进一步加强世界观、人生观和价值观的改造，牢记党的宗旨，增强群众观念，个人利益服从组织和大局。二是积极履行党风廉政建设责任制。思想上高度重视，在实际工作中把党风廉政建设与主管工作一起布置，一起落实。同时，加强对党员干部的党风廉政的教育，对一些倾向性、苗头性问题及时提醒预防。三是遵守廉洁自律有关规定。能够严格执行中央提出的领导干部“八项规定”，把廉政勤政作为对自己的经常性要求，坚持从具体工作做起，从细微的小事着手，努力用廉政建设的有关规定约束和规范自己的言行，树立正确的权力观和科学的发展观。严格执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，规范自身自律行为，自觉履行廉政承诺，作到廉洁从业。

(一)思想观念需要进一步更新。在工作过程中，特别是在以经营效益为中心的转变上，意识还要增强、需要在实际工作上加大观念转变的力度。(二)岗位责任作用发挥还不够。主要表现在：某些工作要求没有到位。在具体的现场工作中，由于施工时间紧，任务重，对职工的一些操作规范要求的不是十分严格，存在着只顾抓重点工作、疏忽相应的操作流程的现象。在深入细致的把握工作大局、推动工作效率上还不够。需要在今后工作上注意改进加强。

挖掘和利用廉政文化资源优势程度不够深，丰富廉政文化建设载体的力度不够大，工作方法有待于进一步加强。

在经营管理方面需要努力学习，提高对公司经营管理的水平，需要进一步加强专业方面学习的自觉性和主动性。向实践学习、向有经验的专家和同志学习，提高自身的工作能力。

以上是个人的述职、述廉汇报，有不妥之处，请各位领导和代表批评指正。

一年来，市==领导班子在市==的正确领导下，以党的群众路线教育实践活动为契机，围绕====的中心工作，认真落实市=2014年度目标管理责任书和市环保目标管理责任书，团结协作，真抓实干，积极推进各项工作的开展，顺利完成了全年各项目标任务。

处领导班子和领导干部严格落实“一岗双责”，认真贯彻中央八项规定、省委“双十条”、市委十项规定和市建设局“十要十不准”规定和党风廉政建设有关规定，切实增强党性修养，做到常修为政之德，常思贪欲2之害，常还律己之心，始终保持清正廉洁本色，能够堂堂正正做人，清清白白从政。一是强化廉洁从政思想意识。处领导班子始终不断加强自身思想道德教育，着眼于防范，坚持从思想上筑牢反腐倡廉，拒腐防变思想长城。按照廉洁自律有关规定，严格遵守党的政治纪律，组织纪律，财经纪律，自觉接受党和人民监督。班子成员没有为个人谋取利益，没有利用职务之便为他人谋取不当利益。二是率先垂范，以身作则。班子成员之间坚持讲党性、讲原则，召开民主生活会，坦诚交流思想，认真对照检查，始终严于律己，厉行勤俭节约，做勤政廉政表率。办公用房符合标准和使用要求，无超标使用行为和现象，不存在经商办企业、出入高档会所、公款大吃大喝及高消费娱乐等情况，“三公”经费使用严格按照财经纪律规定支出。

一是坚持周一生产例会制度，及时研究解决运行中出现的各类问题。二是坚持日巡检制度，对设备、仪表等进行巡检，发现问题及时处理，并做好巡检记录。三是做好污水处理在线检测仪表工作，投资=万元，完成进口流量显示、出口cod仪的安装和调试，使进出口在线现场端按规范移位，进出口采样、测量、数据管理更加规范，在线检测仪表的稳定正常。四是加强污泥脱水工作，提高设备运行效率，增加污泥产量，稳定控制工艺指标，确保4正常运行。五是加强污水处理设施设备的维修养护管理工作，对提升泵房设备、设施进行了保养检修，对接触池进行了沉渣清理，对ca池滗水器、堰门、回流泵系统、剩余泵系统、电动机、减速机进行了安全检查，确保污水处理正常运行。六是抓好安全生产管理工作。坚持“安全第一”，认真落实安全生产责任制，坚持每月不定期的安全检查制度；坚持每月不少于三次的安全检查制度，排查污水处理设施及设备维护保养方面可能存在的安全隐患，对查出的安全隐患及时采取措施进行整治，不留后患；邀请=专家为干部职工举行了一次突发事件应急演练知识讲座，9月底，组织人员在加氯间进行氯气突泄漏应急救援演练活动，取得了圆满成功。坚持节假日值班制度，加强常态化巡查，确保了全年无安全事故发生；七是加强环境管理基础工作。取得了由省环保厅颁发的《=排污许可证排污许可证》；制定了2014年化验自测工作方案，及时网上发布污水处理出口cod、氨氮小时数据；完成1月-11月污染减排台账。八是加强职工业务培训学习。安排财务工作人员参加全市行政事业单位资产管理信息系统（二期）培训班学习、=名技术骨干参加电工进网作业许可培训，=名技术骨干参加省环保厅组织的自行监测信息发布系统使用培训班学习,=名化验员参加了全省环境监测持证上岗资格考试，全部通过。

党组织成员述责报告（实用18篇）篇四

现将本人2019年以来执行政治纪律和政治规矩、履行管党治党责任、推进党风廉政建设和反腐败工作、执行廉洁纪律等方面的有关情况报告如下：

严格执行政治纪律，坚决落实中央、省委、州委和我县重大决策部署，严格执行组织纪律，坚持民主集中制，凡重大问题、重大事项，严格按照“三重一大”规定执行，始终坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定，全力维护班子的团结和统一。严格执行请示报告制度。

牢记作风建设永远在路上，认真贯彻关于改进工作作风的要求，真正实现作风建设常态化、长效化，持之以恒反对“四风”。今年以来，在全省政法队伍纪律作风建设专项整治活动和建水县开展的“戒骄戒躁戒空谈、落地落实落到位”教育活动中，查找自身存在问题并制定整改措施，切实促进作风转变，工作作风务实严谨，生活作风健康充实。

强化管党治党意识，带头履行全面从严治党政治责任。担任党总支书记以来，坚决把管党治党的各项要求贯穿到党建工作的各方面和全过程，切实增强做好检察机关党建工作的责任感和紧迫感，紧跟中央全面从严治党的战略部署，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，以对党负责，对本单位的政治生态负责的积极态度，切实做到敢管敢严。与纪检组加强联系，对极少数党员干部在纪律作风松驰、工作不认真负责等方面存在问题时，及时进行提醒谈话，教育引导党员干部自觉按照党章和党的各项规矩说话办事，真正做到政治上讲忠诚、组织上讲服从，行动上讲纪律。

今年年初，按照院里的统一安排，我与检察长签订了党风廉政责任状，又与分管部门负责人签订了党风廉政责任状，认真落实一岗双责，经常组织分管科室进行各种廉政建设的学习讨论，每半年和分管部门负责人进行谈话一次，帮助查找工作中存在的岗位廉政风险，教育干警自觉地用党纪法规严格要求和规范、制约自己，提高干警的廉政意识，全年与各位干警谈话10次。一年来，所分管科室干警无一人有违法乱纪情况发生。

自觉抵制腐败奢靡之风，严格遵守中央八项规定及检察机关的相关规定，认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《检察人员八小时外行为禁令》等各项规定，廉洁自律，自觉接受监督。严格依法办案，排除各种诱惑干扰，不办“关系案”、“人情案”、“金钱案”，守住小节，防微杜渐，以实际行动树立检察官的良好形象。

有时喜欢作表面文章，安排工作后不注重跟踪抓好落实。

深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大会议精神，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,进一步强化“四个意识”,坚定“四个自信”,彻底肃清周永康、白恩培、仇和等余毒影响，保持政治定力,真正把对党忠诚体现在立言立行上,体现在推动检察工作创新实践上,使“讲政治”与“抓业务”有机结合,把讲政治付诸行动、落到实处,不断增强高举旗帜、维护核心、忠诚履职的自觉性坚定性。

切实增强责任感紧迫感,振奋精神干事业,以改革创新精神和真抓实干作风,做到勇于创新、敢于担当，问题面前不回避、压力面前不躲闪、困难面前不推脱，做勤勉务实、争创一流的表率。坚持把“维护公平正义”和人民群众“感受到公平正义”贯穿执法办案的全过程，时刻关注最广大人民的根本利益，牢固树立平等保护理念，营造公平、公正、透明、稳定的法治环境。

切实履行“一岗双责”，抓好党风廉政建设，认真学习党的各项纪律规定，特别是廉洁自律准则、纪律处分条例等，着力强化廉洁意识。把检察职业道德和检纪检令纳入学习的重点内容，准确把握司法办案的各项纪律要求，确保严格公正规范文明司法。

2019年度乡镇副职领导个人述责述廉述法报告(2)。

今年本人工作主要分两部分，1-11月份在xx镇担任副镇长，主要分管园区、招商引资、拆迁安置、镇村管理、城管、环境综合治理、交警工作;11月调任东北塘街道担任党工委副书记，主持街道政协工委工作，分管党建、组织人事、宣传、统战、农村、政法、社会稳定、群团、机关日常管理、文明创建及关工委工作。一年来，本人认真履行岗位职责，全力以赴抓好分管各项工作，带头遵守廉洁纪律，较好地完成了各项工作任务。

作为党员领导干部，时刻铭记政治纪律、政治规矩是不可逾越的“红线”，带头遵守党的“六项纪律”，认真履责，全力推动全面从严治党落实到位。

把对党绝对忠诚作为自身的基本政治素养，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。不断加强理论学习，积极参加党委中心组理论学习、“两学一做”学习教育和其他各类学习研讨活动，积极撰写学习。

心得体会。

始终做到以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。对党的理论、中央精神、重大决策部署总是在第一时间学习贯彻同时要求分管口子党员干部学习领会。

强化党章意识，经常对照党的纪律规矩审视自己、规范自己，做到心有所畏、行有所止。以更高的标准、更严的尺度约束自己，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。虚心接受来自各方面的批评和监督，对民主生活会上提出的意见建议，逐条对照、逐条整改，经常性地开展批评与自我批评，广泛吸收和采纳来自班子成员的意见建议，坚决改正自身存在的不足，不断完善自我、提升自我。

认真贯彻执行党内监督条例，切实担负起领导责任，加强分管口子党员干部遵守党章党规党纪、贯彻执行党的路线方针政策情况的监督，突出对“关键少数”的监督，对履职过程中失职失责、违反党的纪律规矩的行为敢于动真碰硬、较真叫板，发现苗头及时提醒，营造风清气正的政治生态，推动形成干事创业的良好氛围。

作为班子成员，自觉把抓好党的建设、从严治党作为自身分内之事，切实履行全面从严治党的政治责任，推动管党治党各项任务落到实处。

坚决贯彻执行党风廉政建设责任制，建立和完善部门领导“一岗双责”制度，要求部门负责人不但要抓好业务工作，更要对照责任清单，自觉抓好自身及部门的党风廉政建设工作。严格执行党内政治生活若干准则，自觉接受党委政府集体领导，始终坚持民主集中制，分管工作中所有重要事项、重大决策都经过集体研究讨论。

坚持把调查研究、掌握实情作为驾驭工作、科学决策的基础，注重在调研中发现和。

总结。

经验和做法。以开展“两学一做”学习教育为契机，加强分管各部门思想政治建设，引导党员干部当执纪守纪的典范，树立自身良好形象。加强业务培训，推进岗位练兵，强化学思践悟，增加知识储备，提升履职能力。

健全权力运行制约机制，查找工作各环节的风险点，明确请示报告、工程管理、招标采购等工作规程。对存在苗头性倾向性问题的党员干部开展约谈提醒，防止小问题演变成大错误。

紧紧围绕党委政府的中心工作，认真履行职责，充分发挥大家的工作积极性和主观能动性，齐心协力，圆满完成各项工作任务。

始终抓住“项目引建”这个牛鼻子，以新能源、新材料产业为主攻方向，全面加强招商频次力度，全年签约超亿元重大产业项目8个。总投资30亿元的国能电池项目落户xx，为xx发展注入新活力。项目建设加速推进，超今新材料、世星科技等7个超亿元项目全面竣工。园区基础设施进一步完善，新老园区道路新建、雨污水管网铺设及绿化工程建设全面实施，金荡小微企业孵化器项目主体竣工。

倾力打造农村优美风貌，摇塘圩、北荡角、蒋塘坝等环南青荡村庄成功获评市级特色田园乡村试点，xx村获评省休闲观光农业示范村，青荡村获评省级村庄绿化示范村、市2019年度美丽乡村示范村，圩厍村获评省级“三化”示范村。以打通苏州无锡方向对外连通、畅通镇域内循环为目标，全年实施道路工程14条，累计投入资金1.27亿元，xx镇内部路网环通、外部延伸拓展得到有效强化。

12个区级拆迁工作考核任务完成11个，签约面积达6.81万平方米，签约率98.7%，位列全区第二，同时完成1起司法强拆任务;安置房安置资格审核完成498户1041套，519户1080套安置房不动产产权证已发放到位。

以“绣花针”理念实施城乡精细化管理，坚持长效管理和突击整治相结合的模式，先后开展各类环境整治10余次，生活垃圾收集率、清运率和处理率保持100%。依托数字城管平台，加强村(社区)、部门之间的协作，形成合力共同治理镇容环境，处置各类市容问题2935个，处置达标率位居全区前列。对违法建设实行“零容忍”，拆除各类违法建设13408平方米，有力遏制了违建的产生和蔓延。

大力推进生态文明创建工作，xx镇获评江苏首批生态文明示范镇。长效管理机制不断完善，出台《xx镇“美丽xx”创建及长效管理工作考评办法》，评出15个“优秀村庄”。对12个村庄开展环境整治巩固行动，村容村貌提升成效明显。持续优化人居环境，完善生活配套设施，新建小型停车场18处，完成造林绿化167.5亩，新增绿地71000平方米，全镇农村生活环境步上新台阶。

作为一名党员领导干部，深知一言一行都具有明显的“放大效应”和“示范效应”，唯有带头从严要求、带头遵守纪律、带头清廉自守，才能挺直自身的腰杆。

自觉树立更高的标准、更严的要求，自觉净化“生活圈”、“朋友圈”、“社交圈”，无不良爱好、不正当交往，清白做人、干净做事，廉洁从政、廉洁用权，始终做到人前人后一个样、台上台下一个样、工作和业余时间一个样。按照区委的要求，如实报告了个人居住用房、办公用房、公务用车等有关事项，自觉接受组织和群众的监督。

坚持将执纪的“手电筒”照向自己，时刻以党纪条规约束自己的行为，正确处理公与私、廉与腐的关系，在大事上不失原则，在小节上不乱分寸，不断加强党性修养，在一点一滴中完善自己，走好人生每一步。带头践行廉洁自律准则，在纷繁复杂的利益、诱惑面前，准确把握自己，洁身自好，清廉自守，始终保持健康向上的人生追求。

把家风建设摆在重要位置，廉洁修身、清正齐家，在管好自己的同时，严格要求配偶和身边的工作人员，教育他们遵纪守法、艰苦朴素。自觉继承和弘扬中华优秀传统文化，保持高尚道德情操和健康生活情趣，不仅注重以身作则，而且坚持言传身教，带头培树良好家风，做家风建设的表率。

自觉维护宪法、司法权威。认真贯彻落实领导干部学法制度，积极参加党委(党组)中心组学法、学法培训、法治实践活动。严格依法履职、依法办事，坚持学用结合，提高自身运用法治思维和法治方式来深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。以身作则遵守法律法规，自觉与违法乱纪行为作斗争，一年来无因违法造成不良影响的情况出现。

一年来，虽然取得了一定的成绩，但我也清醒地意识到，在思想、工作及领导水平等方面，与上级的要求、与组织的重托、与群众的期盼相比，还有一定差距，主要表现在：理论学习还不深入，创新意识还不强烈，反腐倡廉制度建设还不完善，等等。在今后的工作中，本人将牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，紧紧依靠党委政府的领导，加强学习，忠诚履职，廉洁从政，勇于担当，以更加饱满的热情、更加有力的举措、更加务实的作风，为推动东北塘高质量发展作出积极的贡献。

党组织成员述责报告（实用18篇）篇五

20xx年，作为支行班子成员，在工作上我能认真找准自己的工作位置，努力维护支行党组的权威，当好支行“一把手”的助手，尽力抓好本职工作，积极支持和配合支行班子其他成员一道搞好支行各项工作，努力为班子其他成员做好协调配合工作，为他们创造良好的工作环境，切实履行并做好本职工作，努力完成工作任务。在做好本职工作的同时，切实加强自身廉洁自律建设工作，自觉遵守廉洁自律各项规定，努力做好支行及自身分管职责范围内的党风廉政建设及反腐倡廉各项工作，全面完成了全年各项工作任务。现将本人一年来履行职责以及个人廉洁自律等各方面的情况作如下述职述廉。

一年来，我能够始终坚持以“三个代表”重要思想来指导自己的思想和行动，自觉贯彻执行党的各项方针政策，坚定正确的立场和方向，努力加强自身政治思想和业务知识的学习。认真参加支行党组中心组学习和支行组织的各类政治业务学习活动，积极参加上级行规定要求的学习培训，认真参加上级行和地方有关部门组织的学习培训，切实把加强学习提高自身理论素质当作一件大事来认真对待。通过对党的十七届四中五中全会和中纪委十七届五次全会精神等理论知识的学习，进一步加深了对党的路线方针政策、科学发展观思想精神以及上级各级会议精神的认识，提高了自己对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想深刻内涵的理解，也使自己在思想上、政治上、行动上能够做到自觉保持同党中央的高度一致，开扩了视野，拓宽了思路，使自己各方面的理论知识水平和实际业务指导能力有了进一步的提高，并做到坚持用共产党员的标准和行为准则、党纪法规来规范、要求和约束自己，为做好支行各项工作打下了良好的理论基础。能正确处理好个人、集体和国家之间的利益关系，自觉做到个人利益服从集体和国家利益，局部利益服从整体利益。自觉遵守党纪政纪国法，自觉做到遵守各项规章制度，坚决做到令行禁止，没有违规违纪行为。

为切实做好支行干部职工政治思想和理论教育，积极协助支行认真制定了学习宣传教育计划，认真组织支行干部职工深入学习相关理论知识，组织开展对《案件选编》等资料的学习，组织支行干部职工和党员认真学习了“廉政准则”，并按规定和要求分别组织开展了知识测试海域，组织开展警示教育、案例教育和法纪教育和学习先进事迹先进人物教育活动。组织干部职工上好形势教育报告会形势党课教育。督促各部门按要求学习党风廉政建设相关文件资料，组织开展相关案例学习讨论活动等。配合支行党组加强对干部职工的思想教育，关注干部职工特别是要害岗位人员的思想动态，对支行续聘中层干部进行廉政谈话教育。

一年来，自己坚持按工作分工认真做好份内各项工作，努力完成本职工作任务。为把支行20xx年党风廉政建设及反腐倡廉及其他各项工作做好，按照支行工作安排和要求，同班子其他成员一道认真对支行党风廉政建设及其他各项工作进行分析研究，结合支行工作实际拟写了20xx年党风廉政建设工作实施意见及其他各项工作计划，对党风廉政建设责任任务进行分解，制定相关制度。支持、配合和协助支行党组及班子成员抓好支行党风廉政建设、惩防体系建设、反腐倡廉、案件风险排查等各项工作，配合支行党组开展好党风廉政建设等各项专题研究会，积极推进支行各项工作的深入开展，认真督促并指导支行各部门开展各项工作，协助支行党组认真制定并落实各项工作目标责任，对相关工作任务和责任进行认真分解落实，切实督促有关部门做好相关责任状的续签工作，对人员发生变动的部门及时提醒有关部门进行补签。在工作中认真履行参与监督职能作用，加强和加大了对支行日常工作的监督检查工作力度，做好对支行人、财、物等各项工作的监督，重视加强对支行干部人事调整、后备干部选拔、大宗物品采购、基建工程招投标以及干部职工关心的重大问题的民主监督。配合有关部门完成了支行中层干部任职期满后的考核续聘工作，组织对考核续聘中层干部进行任前谈话;加强对支行党风廉政建设责任制监督检查工作，全年共对支行及分管部门开展监督检查15次，认真履行了监督职责，组织开展对支行各部门党风廉政建设及案件风险排查年度量化考核，促使支行党风廉政建设工作制度化、正常化和经常化，为确保支行党风廉政建设工作在中支年度考核中取得良好成绩奠定了基础。组织完成了支行行风纠风、政务公开以及依法行政总问卷调查及总结上报工作。加强对支行安全保卫工作的管理和经常性检查工作，加强对日常值班情况使用管理维护情况、监控设施设备运行维护保养使用情况以及各类工作情况的监督检查，认真组织开展节假日期间安全教育和安全大检查工作，认真履行每周不少于两次的查班制度，全年进行查班达150次，组织开展和参与各项应急演练活动，提高了支行干部职工应对突发灾害事件的处置能力。对日常检查工作中发现的问题和不足及时对相关部门进行提醒提示，全年多次向各部门发出工作提示，并结合各项工作任务要求完成情况制定了《20xx年支行各项年度常规性工作任务及完成时间要求情况一览表》下发支行各部门参照，对各部门有关存在的工作问题提出整改要求并加以督促整改，确保了支行全年“零案件”工作目标的实现。

20xx年，我能认真贯彻落实党风廉政建设责任制，带头做好党风廉政建设各项工作，认真贯彻执行《两个条例》和廉洁自律各项规定。在廉洁自律方面，能严格执行中纪委各项廉洁自律规定。切实增强纪律观念和自律意识，置身于党组织的管理和监督之下，接受党组织和群众的监督，认真执行中纪委“四大纪律八项要求”和“八条规定”以及各项廉洁自律规定。认真执行和遵守上级行制定的“九个不准”、“四个严禁”及领导干部过好“五关”的各项规定和要求，严格遵守上级行关于车辆使用的相关规定，没有违反《廉政准则》及其他勤政廉政规定的行为，能够严格按照有关精神要求自觉做好个人廉洁自律工作，没有存在利用职务上的便利谋取个人利益等情况，没有参与社会上的各种恶习活动。

一年来，虽然自己在工作上尽了自己的努力，工作上也取得了一定的成绩，但我自己也知道自己还存在着很多问题和不足，一是自己在学习上要求还不够严，学风还不够严谨，主动学习和自觉学习的积极性还不够好。二是个人工作积极性也还不够。三是同班子成员之间在工作相互沟通协调上还做得不够好。在今后的工作中，自己一定要吸取经验教训，多学别人的长处，努力克服自身不足，一切以工作为重，以大局为重，努力把自身本职工作做好。

2018年以来，园区管委会领导班子在区委、区政府的坚强领导下，认真贯彻落实中央和省、市、区各项决策部署，坚持以科学发展观为统揽，以抓好班子建设为龙头，团结带领园区广大干部群众，筚路蓝缕，扎实苦干，锐意进取，不断创新，推动园区经济社会全面进步，为实现全区“一年一个样三年大变样五年进位争先”的奋斗目标做出了积极的贡献。现述职、述廉如下:。

一年来，园区领导班子紧密结合新的形势和任务，着力在深化学习上下功夫，努力提高班子的整体素质。一方面加强政治理论学习，始终坚持把学习建设中国特色社会主义理论体系与学习实践科学发展活动紧密结合;坚持把学习贯彻党的十七届四中全会、省委八届十二次全会、市委九届八次全会以及区委二届九次全会精神与推动园区跨越发展的各项工作紧密结合;坚持把学习贯彻中央、省、市、区“保增长保民生保稳定”的各项重大决策部署与维护人民群众的切身利益紧密结合。另一方面注重专业知识学习，按照“五型”单位的建设要求，积极参加各类业务培训活动，定期举办周末“大讲堂”，组织召开党工委专题学习会，重点加强经济管理、土地规划、投资融资、拆迁安置等方面的专业知识学习。通过开展多种形式的学习活动，进一步增强了班子成员判断复杂形势、应对困难局面和解决实际问题的能力，进一步增强了班子成员自觉运用党的重大理论、方针、政策统筹园区科学发展的能力，有力的促进了班子整体素质的全面提升。

一年来，园区领导班子始终贯彻落实民主集中制，积极营造蓬勃向上、团结奋进的总体氛围，促进领导班子凝聚力不断增强。园区重大决策、重点工程和重要管理制度都是经过广泛征求党员和群众意见后，再由集体讨论决定的，充分保障了决策的科学性和民主性;坚持在集体领导下的个人分工负责制，班子成员根据集体决策和个人分工，各司其职，各负其责，使领导班子的合力得到了充分的发挥;认真落实民主生活会制度，深入剖析自身存在的不足之处，积极开展批评和自我批评，全年召开班子民主生活会2次，形成领导班子分析检查报告1份，班子成员分析检查报告6份。通过沟通思想、善意批评、诚恳帮助，在班子成员之间形成了生活上相互关心、工作上相互支持、思想上相互交流，政治上相互信任的良好氛围。

一年来，园区领导班子全面加强党的自身建设，注重发挥党员干部的先锋模范作用，努力把基层党组织锤炼成为坚强有力的战斗堡垒。强化机关党员干部组织、作风、队伍建设，认真组织开展了深入学习实践发展观活动，确立以“坚持改革创新推动科学发展勇当现代化瑶海建设排头兵”为活动主题，引领全体机关干部牢固树立推动园区科学发展的使命感和紧迫感;加强社区党建工作，社区党组织和群众自治组织换届工作顺利完成，社区后备干部队伍素质显著提高;非公党建工作稳步推进，非公党员队伍不断壮大、结构不断趋向合理，截止2014年底，园区已累计成立新经济组织和新社会组织党组织37家(其中单独组建27家，联合组建10家)，党的工作在所有“两新”组织实现了全面覆盖，共管理服务党员254名，培育非公党建示范点和社区党建示范点各一个。

一年来，园区领导班子始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“112-224”的发展目标，不断解放思想，加快开放开发，统筹城乡建设，促进社会和谐，推动园区经济社会发展取得显著成绩。

2018年，园区保持了工业经济和商业销售快速发展良好态势，综合实力显著增强。一是经济总量大幅增加。全年实现地区国内生产总值33.48亿元，同比增长18.7%;工业总产值68.89亿元，同比增长63.7%，工业增加值15.09亿元。同比增长21.4%;税收1.44亿元，同比增长24%;二是规上企业数量不断增多。新增规上工业企业26家，总数达70家，其中亿元以上企业新增3家，总数达11家。三是商业经济蓬勃发展。新增限上商业企业7家，总数达13家;实现商业销售额46.58亿元，同比增长18.7%。四是综合竞争能力明显增强。根据省经济研究所公布的2014年省级开发园区综合竞争力调查显示，瑶海经济开发区综合竞争力排名全省第一位。

2014年，园区招商引资工作取得重大突破，全年完成招商引资37.8亿元，协议引进内资36.5亿元，同比增长72.6%，协议引进外资1755万美元，同比增长17.2%。成功签约凯泉泵业、南亚机械、特步服饰、中建材玻璃基板、好百年物流园等亿元以上重大项目11个，其中10亿元以上项目2个，分别是总投资55亿元的中建材tft玻璃基板项目和总投资32亿元的好百年物流园项目。在为企服务上，园区进一步加大服务力度，创新服务方式，深化服务内涵，不断强化企业项目推进，积极搭建企业交流平台，努力帮助企业争取政策支持，组织11家企业申报省财政专项资金、9家企业进入省市技术改造项目库、45家企业获得政府贷款贴息政策支持。

2018年，园区重点项目推进速度全面加快，基础设施水平不断提升，全年在建项目142个，完成固定资产投资84.4亿元，同比增长32.7%，当年完成亿元以上投资的项目16个。强力推进职教三路、职教四路、关井路、文忠路、22万伏输变电线路等工程征地拆迁;大力协调解决长源液压件、胜华铜业、飞箭化工、福文科工贸、荣光鞋业等项目推进难题，可新增产能近80亿元;莱茵河畔、园上园、帝豪星港湾、云梦等九大房地产项目完成投资6亿元，逆市飘红;方桥新镇、文浍苑、天水苑三大拆迁复建点建设全面加快，11万平方米复建房竣工并交付使用，实现新开工面积17万平方米。

2018年，园区加大力度规范拆迁安置行为，明确拆迁安置流程，开展建园以来的拆迁档案整理工作，促进拆迁安置工作逐步完善;方桥、勤劳、站北、东站等社区218户654人的拆迁账务基本厘清，方桥新镇11.2万平方米，1200多户，顺利和谐回迁;方桥社区解困房522户2409人解困申请进入三榜公示;征地拆迁遗留问题得到突破性进展，文浍苑全面开工建设;后续拆迁及文忠路等重点工程拆迁顺利完成，新完成拆迁231户46000平方米。园区采取多项措施加大维稳工作力度取得显著成效，全年发生的群访事情和上访人数都有显著下降，整体社会和谐程度大幅提升。

存在的问题及今后努力的方向。

一年来，在班子成员和广大干部群众的共同努力下，园区各项工作都取得了较好的成效。但是在成绩面前，我们也清醒的认识到工作中依然存在着一些问题：一是知识储备不够，学习的主动性有待加强;二是创新思维不够，破解难题的能力有待加强;三是深入调研不够，统筹园区发展的能力有待加强;四是落实工作力度不够，工作节奏还有待加强。对于上述问题，园区领导班子将给予高度重视，认真解决，按照“眼界宽思路宽胸襟宽”的要求，不断加强学习，更新思想观念，提高自身修养，努力把园区领导班子建设成为引领园区跨越式发展的坚强堡垒。

2018年，苦竹坪乡党委政府领导班子在县委、县政府的正确领导下，在全乡干部群众的大力支持下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧按照“产业大乡、商居新乡、和谐绿乡”的工作思路，以经济建设为中心，以“抓项目、强基础、重民生、创特色”为重点，各项工作成效显著，全乡经济社会保持了又好又快发展的良好势头。

通过组织学习十七大及十七届三中、四中、五中、六中全会精神、《理论热点面对面》等理论知识，深入学习实践科学发展观，开展解放思想大讨论，围绕党的十七大精神、科学发展观等作专题学习，班子成员撰写调研报告、党员干部提交学习心得等，不断提高广大党员干部的宣传思想理论水平。二是抓关键，着力建设精干高效的支部领导班子。2018年我乡圆满完成了村支“两委”换届选举工作，用“两推一选”的方式产生了新一届村党组织班子。另外，通过选举的方式还为每个村选齐配强了11名村主任，一批综合素质好、群众公认度高的优秀人才被选入村级领导班子，切实优化了班子结构，增强了整体合力。三是重基础，搞好村级组织阵地建设。采取统一规划、集中整治、分步实施和多方筹资的办法，新修建狮子塔等4个村的村级活动场所，加大了改造力度，村级组织活动场所设施配套、功能齐全。四是强管理，对村干部的管理制度化、科学化、规范化。制定村级党组织星级管理实施办法，把考核评议结果与村干部误工报酬、评优评先直接挂钩。同时建立了大学生村官教育管理办法，切实解决其生活、工作和思想方面的问题或困难，落实了待遇，提高了其工作积极性与主动性、创造性。五是谋长远，做好村级发展党员工作。坚持发展党员的“四制”原则，党员入党材料预审通过率达到100%。六是勤指导，加大对村级党组织工作的指导力度。乡党委定期召开会议，听取村的工作汇报，研究、部署村级党建工作;充分发挥联点干部的联点指导职能，在做好工作传达布置的同时，做好村各项工作开展情况的收集、反馈、督促工作。在创先争优活动中，千方百计创新活动载体，在全乡推行“以群众工作统揽全局工作”民情联系制度，采用“1820”工作机制，发放民情联系卡，撰写民情日记，完善与更新民情台账，每半个月召开一次民情汇报会，每月底召开驻村干部点评会，每季度开展领导点评，半年开展一次群众评议驻村干部会，收到非常明显的成效。七是重协调，认真抓好日常工作与相关部门指导工作。及时向组织部门报送组工信息10余篇，且多篇稿件上人民网、《张家界日报》等，每月高质量完成网评工作任务。同时，全面完成党报党刊党费收缴任务，加强对共青团、妇联、工会工作的指导，宣传统战、武装、档案工作均按照要求顺利完成目标任务，取得显著成效。在今年的县委“七一”表彰中，我乡党委、狮子塔村党支部、党委书记朱晓春、苦竹坪村党支部书记刘宇记分别荣获“五个好乡镇党委”、“五个好村党组织”、“优秀党务工作者”、“新农村建设带头人”等称号;在市委的“七一”表彰中，我乡党委荣获“先进农村党组织”称号。

我们始终坚持以经济建设为中心，创新思路、团结奋进、狠抓落实，统筹各项事业发展，全面完成或超额完成了县委、县政府下达的各项经济指标和工作任务，实现了经济社会快速、健康发展。

以今年乡党委换届为契机，坚持以科学发展观统领经济社会发展全局，明确了“十二五”的发展思路：以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕一个中心(经济社会发展)、抢抓两个机遇(建设扶贫、天平山开发)、突出三个重点(产业发展、集镇建设、生态创建)、促进四项发展(基层党建、基础设施、基础产业、基础工作)、争创五个先进(党组织建设、产业建设、精神文明建设、生态文明建设、社会建设)，不断开创我乡工作新局面。

抓项目就是促发展。一是完成了苗儿庄等4个村3700余亩的土地综合整理项目;二是以市政法委(市公安局)、县林业局、县水利局建设扶贫狮子塔等3个村为契机，大力加强基础设施建设，完成了10.5公里的通畅公程;三是中心小学投入100余万元新修了综合楼;四是完成了邮政所建设;五是对农村进行垃圾治理，新修建垃圾池15个，修建沼气池165口;六是按照要求稳步推进苗儿庄、狮子塔2个村的农网改造工作。

我乡紧紧围绕县委县政府制定的五大主导产业之一的油茶产业的发展规划，立足实际，大力发展油茶，通过采取“专业合作社+基地+农户”生产经营方式，推行“土地流转+连片开发+大户承包+规模经营”模式，上半年种植油茶3200亩，其中流转土地1800亩，下半年计划发展油茶2700余亩。同时，我乡还成立了唯美与金山两个油茶专业合作社，为油茶规模化、科学化、标准化发展打下了坚实的基础。我乡的油茶产业化发展模式获得了省市县领导的充分肯定与支持，全县的油茶产业现场办公会在我乡召开，并且沙塔坪、上河溪、打鼓泉、瑞塔铺、凉水口等10余个乡镇的乡村干部到我乡学习油茶产业发展经验。我乡竹鼠、土鸡、娃娃鱼等特色养殖正在朝规模化发展方向迈进，其中狮子塔村竹鼠养殖户张孝德、市尤坪村土鸡养殖户杨春桥回乡创业的故事被《张家界日报》“走基层、转作风、改文风”记者报道。

全面落实各项民生工程，着力改善民生、发展民利、维护民权。加大教育基础设施建设投入，有效整合教学资源，不断改善办学条件，中心小学六年级在期末全县调考中取得了综合第四名的好成绩。建成了全县一流综合文化站，新建古罗界等2个村的“农家书屋”，开展了送戏下乡、送电影下乡活动，丰富了群众文化生活。切实改善医疗条件和服务水平，农民参合率达到了96%，贯彻执行了全县的医疗改革制度，解决了居民看病难的问题。社会和劳动保障工作纵深推进，农村低保、大病救助、救灾救济、危房改造、就业培训、新型农村养老保险深入人心，参保率达85.6%，劳动就业成效显著。计生工作步入良性循环轨道，符合政策生育率94.28%。推行“以群众工作统揽信访工作”的模式，认真做好新时期的人民群众工作，坚持以党的事业和人民群众的利益为重，较好地密切了党和政府同人民群众的联系，全乡无1起赴省进京非正常上访。积极开展矛盾纠纷排查调处，深入开展“平安苦竹坪”创建活动，加大社会管理综合治理力度，社会大局和谐稳定，人民群众安居乐业，在全县综治系统检查中，取得了第四名的好成绩。全乡高度重视安全生产工作，按照“安全生产月”主题思想“安全责任，重于泰山”认真开展好安全检查，开展了非煤矿山、道路交通、危险化学品与烟花爆竹、水利电力工程、校园安全等专项整治活动，起到了非常好的效果，全乡境内未发生1起安全生产责任事故和人员伤亡事故，实现了“双零”目标。

总体来说，2018年我乡各项工作均取得了非常优异的成绩，但我们也清醒地意识到，成绩只能说明过去，与上级领导和人民群众的要求相比还存在一定差距。2019年我们将更加振奋精神、锐意进取、扎实工作，保质保量地完成县委、县政府制定的目标任务，不断创新思路，克难奋进，为实现“产业大乡、商居新乡、和谐绿乡”的宏伟目标、推进苦竹坪乡经济社会又好又快发展而努力奋斗。

2018年我支行认真贯彻落实科学发展观，解放思想，开拓创新，认真履行职责，充分发挥班子的整体效能，班子战斗力得到了不断增强。现将我支行领导班子今年述职述廉情况报告如下:。

今年来，支行领导班子不断加强思想和政治教育，把党的思想理论建设放在首位，坚定了理想信念,增强了理论素养和政治素质，增强了贯彻党的路线方针政策的坚定性和自觉性，进一步提高了履职水平和领导能力。首先是不断加强领导班子和全体干部的政治理论学习。坚持中心组学习制度，采用自学和集体学习相结合，不断创新学习方式、丰富学习内容、完善学习制度，牢固树立起科学的发展观，班子的凝聚力、战斗力进一步得到增强。其次是大力弘扬理论联系实际的学风，坚持理论学习与银行业务学习相结合，坚持学思结合、学用结合，将学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领，提高了用科学发展观研究、分析、解决问题的能力。

我支行按照关于加强领导干部作风建设的有关要求，联系思想和工作实际，认真学习了党的十八报告精神、习近平总书记在党的群众路线教育实践活动动员部署会上的重要讲话、《党的群众路线教育实践活动文件选编》、新《党章》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中共中央关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党纪条规。通过学习，认真查找了班子和个人在理想信念、密切联系群众、弘扬新疆精神、落实党风廉政建设责任制等方面存在的问题，剖析了存在问题的根源，并提出了今后努力的方向和整改措施。

进一步加强了领导班子作风建设。一是坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，在重大问题的决定、重要工作的组织实施前，领导班子都能进行酝酿讨论。不搞“家长制”和“一言堂”，不以个人意见代替集体决定，真正做到大事上会，小事通气，实现了思想合心、行动合拍、工作合力，互相尊重、互相支持，聚精会神抓工作，脚踏实地干工作。二是认真落实集体领导下的分工负责制。班子成员根据各自分工，各司其职，各负其责，尽心尽力，切实履行自己的职责，认真抓好分管工作。同时，坚持分工不分家，班子成员相互团结协作、相互协调，密切配合，积极主动地参与集体领导。三是加强班子成员之间的交流和沟通。班子成员之间能开展经常性的思想交流和沟通，相互提醒和帮助，增进了相互的团结、理解和信任，使班子的合力得到进一步加强。四是严格执行民主评议、民主生活会等制度，认真开展批评和自我批评，不断提高解决问题、开拓工作的能力。班子成员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉做到自省、自重、自警、自励，在廉洁自律方面发挥表率作用。

在工作中，始终坚持用科学发展指导实践，推动工作。二是领导班子认真落实党风廉政建设责任制。三是坚持求真务实，重实际、说实话、办实事、求实效，坚决反对形式主义和弄虚作假行为发生。四是密切联系群众，关心群众生活，做群众的贴心人，切实解决群众关心的热点、难点问题。加大定点扶贫帮困、结对共建力度，做到扶贫帮困、结对共建工作经常化、制度化。

支行领导班子把党风廉政建设责任制的落实纳入重要工作日程，与银行业务工作同安排、同检查、同考核。一是细化责任分解，明确了领导班子及成员在党风廉政建设中的责任。通过对党风廉政建设责任进行分解，明确了责任范围、责任内容，做到责任到人。二是按照“谁主管、谁负责”的原则，签订目标责任书，结合单位实际，形成主要领导亲自抓，工作人员具体抓，层层抓落实，一级抓一级，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制。三是深入开展党风廉政建设学习教育活动。通过学习教育，领导班子廉洁自律意识，勤政廉政意识明显增强，思想作风有了明显转变。四是推进了制度建设，结合工作实际强化了领导干部述廉制度、党风廉政建设考核制度、责任追究制度、重大事项报告制度等规章制度的贯彻落实，修改完善了《财务制度》、《公务用车制度》、《内部议事制度》等，形成了用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理机制。

今年以来，我支行领导班子认真履行职责，狠抓落实，各项工作都取得了较好的成绩，但我们也清醒地认识到还存在一些问题和不足。主要表现在：学习理论的自觉性依然有待加强，综合素质还有待于进一步提高，在今后的工作中，我们将发扬成绩，克服困难，积极整改自身存在的问题，进一步发挥领导班子带头作用，把各项工作推上一个新的台阶。

20xx年我校共青团工作在校党委和团省委的领导下，以中国特色社会主义理论为指导，深入学习贯彻党的十x大、十x届x中、x中、x中全会和党的群团工作会议精神，紧紧围绕学校转型发展的总体要求，以加强大学生思想引领为核心，以服务大学生成长成才为重点，以精品校园文化活动为载体，以团组织建设和队伍建设为根本，各项工作水平得到进一步提升，工作作风建设和党风廉政建设得到进一步加强，现将有关工作情况汇报如下：

团委制定年度学习计划，定期召开中心组学习会，坚持自学和集中学习相结合，观看专题讲座，认真记学习笔记，认真撰写学习体会，学习实践效果较为显著。

以开展“三严三实”专题教育活动为契机，认真学习贯彻《xx师范学院反腐倡廉建设和党风廉政建设责任制工作年度检查考核办法(试行)》x院党文〔20xx〕x号文件精神，切实加强反腐倡廉建设和党风廉政建设。

要求班子成员能按照党内团内纪律约束自己，自觉遵守中央八项规定，认真履行党风廉政建设岗位职责，自觉接受广大团员青年的民主监督，严格依法办事，依法行政。四是不断自警，经常进行反思，自觉抵制各种非无产阶级思想和腐败生活方式的诱惑和侵蚀。

紧密围绕学校中心工作和发展规划，创新工作方法，拓展工作思路，开展团干部业务技能培训，提高办事效率，增强班子领导和执行能力。

9月份，开展烈士纪念日和“社会主义核心价值观宣传月”系列活动;。

10月份，举办了“纪念抗日战争xx胜利周年”系列活动，组织观看第五届全国道德模范授奖仪式，开展“中原文化大舞台”优秀爱国影片展播进校园活动。

12月份，举行国家公祭日及签名活动和纪念“12.9”运动xx周年系列活动。

认真实施“xx工程”和“xx学子”导航工程，引导青年学生自觉用中国特色社会主义理论武装头脑，坚定跟党走中国特色社会主义道路的信念。

建立健全先进典型选树标准和工作机制，重视优秀学生典型的挖掘、培养、表彰和宣传工作。

3月份，举行20xx年度校园十星巡回报告会。

5月份，评选表彰了“优秀团员”、“优秀团干”、“十佳青年”、“十佳团干部”等活动，充分发挥典型育人的作用，进一步促进优良学风建设，涌现出了xx省五四青年奖章获得者xx自强之星提名奖获得者xx等一批先进人物典型。

在做好共青团网站、共青团工作简报、《团学通讯》等团属传统媒体建设的同时，加强网宣员、网络文明志愿者、网络文明促进会建设，提高网络舆情引导能力。完善团委官方微博、“xx”官方微信和“青xx”微邦平台“xx”工作机制，抢占网上阵地，传递青春正能量，实现线上线下思想引领无缝对接。充分利用现代媒体技术提升思想引领工作在各族青年中的影响力和感染力。“xx”官方微信和团委官方微博在全省高校团组织微博微信综合影响力名列前茅。

3月份，举办第十三届女生文化艺术节;4月份，举办了第十届社团文化节、xx师院第36届运动会开幕式大型文艺演出;5月份，举办了第十三届大学生辩论赛、525心理健康周;6月份，举办了xx市《唱响白河》群众文化演出;11月至12月份，举办了第十四届xx艺术节和20xx年新年文艺晚会;校团委还举办了周末文化广场、我们的节日、道德经典诵读等精品文化艺术活动，展示了当代大学生的青春风采，营造了健康向上的校园文化氛围，全面提升了校园文化品位。

选拔推荐共50件作品参加第十x届“挑战杯”xx省大学生课外学术科技作品竞赛，共有23件作品获奖，其中一等奖2项、二等奖1项、三等奖20项，并再次荣获优秀组织奖。

11月27日，在xx科学技术馆举行的“xx”全国总决赛中，我校猎豹队获得智能交通作品单元全国总决赛亚军。在团中央“寻访20xx年大学生创业英雄活动”中，我校学生xx创办的“xx公司”入围全国100强。

20xx年暑期，校团委以“践行‘八字真经’投身‘四个全面’”为主题，，共组建了32支省级、校级和院级重点团队，深入城市社区、农村基层、偏远地区开展了理论政策宣讲、“四个全面”观察、美丽xx实践、寻访抗战英雄、科技支农帮扶、教育关爱服务、文艺演出等内容丰富、形式多样的社会实践活动，取得了良好的社会效益和显著的育人效果。

志愿服务工作有序进行，以开展3月“青年志愿者服务月”和12月“青年志愿者活动周”系列活动为契机，开展了“科技、文化、卫生、法律”四进社区活动。3月份，“学雷锋活动月”暨“校园文明行”活动启动仪式，组织开了植树造林、文明祭奠、法律援助等志愿服务;6月份，选拔西部计划志愿者8名奔赴xq、xz、xx等地工作;12月份，举行青年志愿者活动月，组织开展了“冬日阳光.温暖童心”青春助学捐助活动、暖冬行动、文明餐桌、清扫校园、义务维修等志愿服务活动。

认真学习党的群团工作会议和学校群团工作会议精神，落实《共青团xx省委关于进一步改进工作作风、密切联系青年的实施细则》，积极开展共青团系统“三级联创”、“团干部如何健康成长”大讨论和“一融三同”活动，举办了20xx年团干部暨青马工程培训班，切实加强团组织建设和团干部队伍建设;加大学生干部培训力度，3月份，举办我校学生干部菁英论坛，5月和11月份，举办两期业余团校;加强对团总支考核，修订了《xx师院院系团总支考核办法》，评选表彰了最具执行力团组织、五四红旗团总支、五四红旗团支部等;指导学生自组织依照章程开展工作，激发基层团组织活力，提升服务青年的能力和水平，努力打造让校党委放心、让青年满意的团干部队伍。

“培育和践行社会主义核心价值观，凝聚青春正能量”网络系列活动中，我校荣获“优秀组织奖”

尽管我们取得了一定的成绩，但是也清醒地看到存在的不足，如服务青年的水平和质量有待进一步提高，校园文化活动的覆盖面、学生参与度需进一步提升，团干部队伍建设有待进一步加强。

20xx年校团委将在校党委正确领导下，全面提高工作质量和服务水平，努力推进我校共青团工作再上新台阶。

党组织成员述责报告（实用18篇）篇六

20**年，我按照党委的总体部署要求，以开展的党史学习教育为重要抓手，结合所分管的工作，认真履职尽责，较好的完成了各项工作任务，现将一年来工作情况和廉政情况述职如下：

一、加强学习，不断提高政治素质和业务能力。

我始终把理论学习作为首要政治任务，重点学习了习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九届组中、六中全会精神，不断地用党的新思想、新理论、新观点武装自己的头脑。党史学习教育活动中，积极运用“学习强国”、报纸杂志、广播电视等新兴媒体，系统的学习了4本指定学习书目及新中国史、改革开放史等内容。为了提高业务能力水平，结合所分管的工作，针对性地学习了《信访条例》《地方党政领导干部安全生产责任制规定》等相关业务知识，做到政治素养和业务能力“双提高”，努力把理论成果转化为谋划工作的正确思路、促进工作的具体措施、领导工作的能力本领。

二、以身作则，圆满完成临时任务。

根据党委安排，在临时分管组织人事、机关党委和宣传等工作期间，以干好事情，完成任务为原则，始终摆正自己的位置，正确认识和把握自己的角色定位，不计较份内份外，以整体和大局为重，在工作中讲政治、讲团结、讲大局、讲风格，自觉维护集体利益，维护国资委党委权威，维护单位形象，维护班子团结，维护国资国企改革发展的良好局面。在具体工作中，我团结和带领分管科室人员圆满完成了“改革创新，奋发有为”大讨论，制定出台事业单位机构改革方案，并按照市委批复完成了科室设置和人员调整，积极推动职务职级并行工作，起草形成《市属国有企业领导人员管理规定(送审稿)》、《市属国有企业加强党的领导和完善法人治理结构的实施办法(送审稿)》、组织开展“时代新人说—改革创新、奋发有为”先进典型报告会等工作。

三、真抓实干，积极抓好分管工作。

根据党委分工及任务调整，我主要分管办公室、信访综合科、监督内审科等相关科室。一年来，对分管的工作能够认真负责，兢兢业业，任劳任怨。

(一)在分管办公室工作中。积极做好机关协调、服务、保障工作，注重规范机关办公秩序、队伍建设和制度建设，充分调动大家干事创业的积极性，端正工作态度、保证服务质量，确保机关上下办公秩序井然，服务理念端正，制度运行规范。定期与办公室的人员进行谈心交心，统一思想认识，分析工作形势，查找工作短板，制定改进举措，解决存在的问题。在财务管理中，严格落实财经纪律各项制度，依法依规履行手续，积极主动当好机关的“红管家”，确保每一分钱都支出在规定之内。

(二)在分管安全工作中。把安全工作放在首要的位置突出出来，积极主动从源头上化解消除各类安全风险隐患。在具体工作中，以重点抓好企业主体责任落实、双重预防机制建设和应急救援建设为着力点，签订下达了《2021年度安全生产和消防目标责任书》x份，先后对全系统进行了x次专项安全消防检查，排查化解各类风险隐患苗头xx条，同步下达了《现场整改意见通知书》xx份;在开展打非治违和专项整治工作中，以煤矿安全、交通运输、民爆物品等重点行业为重点，共检查出违规生产xx次，并责令限期整改;制定下发了《市国资委深化安全生产专项整治和在重点行业领域开展安全“体检”工作方案》，查处整改问题隐患x条;结合重点时段、季节性安全生产工作特点，召开专题会议进行安排部署;在119消防宣传月活动中，组织开展了“安全生产月”、“安全生产咨询日”和“119消防宣传月”活动，各企业制作宣传展板x余块，印制安全生产宣传材料xx种，发放材料xx余份。依托xx组织全系统召开了安全工作例会暨“119宣传月交流互促会”，较好的实现了全系统全年生产经营安全零事故;以人民安全为宗旨，以政治安全为根本，不断强化总体国家安全观，不断完善安全能力和体系建设，从打基础、建机制、控风险入手，坚决守住“三个不发生”底线，积极防范化解全系统面临的重大风险，制定了《xx国资委防范化解重大风险隐患工作实施方案》、建立了防范化解重大风险责任清单和市国资委“国安工作八项制度”，并及时对各类风险隐患进行分析研判，强化舆论宣传引导，全面提升全系统国家安全意识。

(三)在分管信访工作中。以“四个领域”为重点牵引，以减少信访存量、遏制信访增量为目标，为庆祝中国共产党成立100周年庆典顺利举办营造了良好安全氛围。一是加大重点群体维稳力度。针对全系统信访稳定重点群体，制定了“四个重点”信访矛盾化解攻坚战实施方案，成立工作领导组，积极调查了解，认真分析研判，主动对接信访人员，制定化解方案，妥善化解矛盾，确保信访人员思想稳定，坚决杜绝非访闹访。二是强化疑难案件化解措施。为加快推进案件的化解，按照委领导分工，由分管委领导包案，成立领导组，明确责任人，全部落实“四包”措施，同分管科室一同拟定重点信访事项审查报告，确保“案结事了”、人服气、不反弹。今年以来，全系统共受理信访事件xx件。接收国家、省市督办案共xx件(国家信访局x件、省交办重点信访案件x件、市交办疑难信访案件xx件)。在上级交办的xx件中，结案率x%，其中化解xx件，化解率x%。总体来看，案件存量与往年相比，明显下降，呈现出良好的安全稳定态势。三是不断提升综合治理水平。成立了领导组，明确了各科室综治工作职责，确立了综治工作体系，积极对接属地做好稳控工作，开展了信访宣传、平安创建、重要时间节点维稳等一系列工作，全面提升全系统综合管理能力和水平。

(四)在分管监督内审工作中。一是出台了《xx市属企业违规经营投资责任追究行办法》，明确了xx个方面以及其他方面责任追究情形，使市属企业违规经营投资，责任追究有“规”可依。二是强化企业内部审计监督，着力推进出资企业内部审计工作，建立健全和完善企业内部机制，有效发挥内部审计监督作用，完成了焦炭公司审计问题调查报告。

四、廉洁自律，时刻做到警钟长鸣。

作为一名党员领导干部，我始终把加强政治理论学习和提高政德水平作为增强自身拒腐防变能力的主要环节，随时接受组织、党员和群众的监督，把维护党员干部形象作为言行的准则。认真贯彻执行《准则》、《条例》、中央八项规定精神，牢记“两个务必”，坚持“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的权力观、地位观、利益观，常以“勿以恶小而为之”警示自己，无论在工作生活中还是在日常人际交往中，时刻做到自重、自省、自警、自励，始终保持政治定力，始终做到忠诚、干净、担当、表率，在分管办公室财务方面始终做到常在河边走，就是不湿鞋。

五、存在不足和下步打算。

一年来，我虽然取得了一定的进步和成绩，但与组织和群众的要求相比，仍存在一定差距和不足：一是在理论学习和指导实践的结合上还需进一步加强;二是创新性工作思路和视野还不够开阔，创新性工作方式方法仍需进一步细致完善;三是联系企业和群众不够密切，主动深入企业帮扶工作、妥善化解信访矛盾意识仍需进一步增强。为弥补不足，自己决心在今后的工作中，继续加强学习，不断提高理论指导实践的能力;勇于开拓创新，不断拓宽工作思路和途径;密切联系分管工作和企业实际，主动作为，深化服务意识和为民情怀，严格遵守党纪条规，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，努力做一个勤政、廉政、善政的好干部，更好地为国企国资改革和企业转型发展做出不懈的努力和贡献。以上述职如有不妥之处，请同志们批评指正。谢谢大家!

党组织成员述责报告（实用18篇）篇七

20**年，在组织教育培养和领导同志们的关心帮助下，本人不忘初心，牢记使命，坚持旗帜鲜明讲政治、用心着力履职责、严以律己守规矩，较好地发挥了党员领导干部的应有作用。

一是始终保持绝对忠诚的政治品格。坚持把讲政治作为第一位的要求，自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，落实“四个服从”，做到“两个坚决维护”，确保了在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保了上级决策部署在本职工作中不折不扣落实。

二是注重加强道德修养。自觉明大德、守公德、严私德，大力弘扬社会主义核心价值观，传承沂蒙精神，倡树文明新风，做到了老老实实为人，干干净净做事。

通过学习公文写作、调查研究、现代科技等方面的知识，个人专业素养得到进一步提升;通过学习领导和同志们的好经验、好作风，个人解决复杂问题、创造性开展工作的能力得到进一步提升;通过学以致用、学用结合，个人工作更加顺手、更有成效。

党建与业务融合互促的做法被机关工委《机关党建》等刊物刊发，机关党支部被评为全市优秀党支部，工作法获评省级优秀案例，有x名同志分别被授予市劳动模范、先锋个人等荣誉称号;文稿被市委、市政府主要领导批示xx次、数量创历史新高，在《经济研究》等省级以上刊物发稿xx篇，有xx篇调研成果获省政府系统优秀成果一、二等奖;协调推进的重点民生事项按计划有效实施，“国家级文明单位”顺利完成复审，进一步呈现了风清气正、干事创业的良好局面。

一是履行好全面从严治党责任。坚持把抓好党建暨党风廉政建设作为最大政绩、放在全局工作的首要位置，严格履行“第一责任人”职责，认真落实上级关于党要管党、全面从严治党的各项部署，努力抓好班子、带好队伍。今年以来，主持召开的xx次党组会有xx次专题研究党建暨党风廉政建设工作，带头上党课x次，组织党组理论中心组学次、民主生活会x次、党建工作调度会x次。组织开展了“对标追赶”主题活动，创新开办了“新时代文明实践站”，细化和落实了党组书记、班子成员、责任科室和党员四张清单，推行了“干部述职述责”等x项制度。把抓好中央巡视反馈意见整改落实作为重要政治任务，主持制定整改方案，及时督导检查，积极开展批评和自我批评，目前中央巡视反馈问题已全部整改到位。

二是履行好意识形态领域领导责任。把意识形态工作纳入党建工作责任制、领导干部目标管理和调研工作全过程，努力把全体干部职工的思想统一到中央和省、市委的部署要求上来，先后x次召开专题会议，分析研判意识形态领域情况，部署工作措施。加强思想沟通，与xx位同志进行了谈心谈话，对存在的苗头性、倾向性问题及时提醒。强化意识形态阵地管控，对起草或印发的文件、讲话、内部期刊资料严格审核把关，确保了其立场观点符合习近平新时代中国特色社会主义思想和社会主义核心价值观。

三是履行好服务职责。坚持围绕中心、服务大局，全力以赴完成组织交办的任务。调研方面，能够利用更多时间深入基层和一线调研，把主要精力集中在经济社会发展热点、难点、焦点等重大问题研究上，今年共到一线调研xx次，牵头完成重大课题x项、专项课题xx项、临时性课题xx项。文稿起草方面，统筹使用xx和xx综合文字力量，共组织起草综合文稿xxx余篇，其中起草的市农村工作会议、经济工作会议等一批重要文稿，得到各方面好评。民生协调方面，对确定的xxx项民生实事，每月一调度、每季度一督导，靠上抓推进。截止xx月底，民生实事已完成xx项，xx项按时间节点有序推进，有x项因上级政策变化原因暂停实施。

决策服务平台建设方面，创新设立微信公众号，提升了《民生我来看》阅读量、影响力;调配《咨政建言》编排力量，及时编发上级新政策、外地新经验，市委、市政府主要领导累计批示xx次。“第一书记”驻村、结对共建等方面，带领党员干部深入“第一书记”村走访调研、现场办公x次，协调资金xxx余万元，用于加强村基础设施建设等，整体工作走在了驻xxx区部门单位前列。

一是勤勉敬业。坚持事业为重、工作为要，全身心扑在工作中，个人加班加点是常态，节假日、年休假、双休日基本都用于工作和学习。坚持不兴伪事重实干，对重要事项既当指挥员、更当战斗员，以“钉钉子”精神抓落实，确保了各项工作有部署、有检查、有落实。

二是廉洁从政。从严遵守廉洁从政准则，从严落实中央八项规定和实施细则精神，今年督促取消公务用车x台，压缩“三公”经费xx%。严管自己和家属子女，个人在住房、公务用车、公务接待等方面都符合相关规定要求，没有不廉行为。

三是依法依规办事。严格执行党规国法，严守各项纪律和规矩，自觉接受各方面监督，民主集中制得到有效执行，“三重一大”事项均由班子集体研究决定;个人重大事项，及时如实向组织进行了报告;xx党务、政务重要事项，按规定进行了公开。

存在问题：学习的系统性还不强，服务领导决策的能力有待进一步提升;对同志们工作生活方面关心还不够，交任务、压担子多，帮助解决实际困难少，等等。今后将发扬成绩、改正不足，不忘初心、砥砺前行，扎扎实实做好各项工作，进一步让组织放心、领导认可、同志们满意。

党组织成员述责报告（实用18篇）篇八

在组织教育培养和领导同志们的关心帮助下本人不忘初心牢记使命坚持旗帜鲜明讲政治、用心着力履职责、严以律己守规矩较好地发挥了党员领导干部的应有作用。

一、严以修身，增强素质牢记“打铁尚须自身硬”的道理，坚持不懈地完善提升自我，努力使政治业务素质适应新形势、新任务的要求。

二、恪尽职守，创先争优坚持高点定位，创新实干，履职尽责，全力推动政府__全面工作和政府公办室所分管工作上水平。

党建与业务融合互促的做法被机关工委《机关党建》等刊物刊发，机关党支部被评为全市优秀党支部，工作法获评省级优秀案例，有_名同志分别被授予市劳动模范、先锋个人等荣誉称号;文稿被市委、市政府主要领导批示__次、数量创历史新高，在《经济研究》等省级以上刊物发稿__篇，有__篇调研成果获省政府系统优秀成果一、二等奖;协调推进的重点民生事项按计划有效实施，“国家级文明单位”顺利完成复审，进一步呈现了风清气正、干事创业的良好局面。

一是履行好全面从严治党责任。坚持把抓好党建暨党风廉政建设作为最大政绩、放在全局工作的首要位置，严格履行“第一责任人”职责，认真落实上级关于党要管党、全面从严治党的各项部署，努力抓好班子、带好队伍。今年以来，主持召开的__次党组会有__次专题研究党建暨党风廉政建设工作，带头上党课_次，组织党组理论中心组学次、民主生活会_次、党建工作调度会_次。组织开展了“对标追赶”主题活动，创新开办了“新时代文明实践站”，细化和落实了党组书记、班子成员、责任科室和党员四张清单，推行了“干部述职述责”等_项制度。把抓好中央巡视反馈意见整改落实作为重要政治任务，主持制定整改方案，及时督导检查，积极开展批评和自我批评，目前中央巡视反馈问题已全部整改到位。

二是履行好意识形态领域领导责任。把意识形态工作纳入党建工作责任制、领导干部目标管理和调研工作全过程，努力把全体干部职工的思想统一到中央和省、市委的部署要求上来，先后_次召开专题会议，分析研判意识形态领域情况，部署工作措施。加强思想沟通，与__位同志进行了谈心谈话，对存在的苗头性、倾向性问题及时提醒。强化意识形态阵地管控，对起草或印发的文件、讲话、内部期刊资料严格审核把关，确保了其立场观点符合习近平新时代中国特色社会主义思想和社会主义核心价值观。

三是履行好服务职责。坚持围绕中心、服务大局，全力以赴完成组织交办的任务。调研方面，能够利用更多时间深入基层和一线调研，把主要精力集中在经济社会发展热点、难点、焦点等重大问题研究上，今年共到一线调研__次，牵头完成重大课题_项、专项课题__项、临时性课题__项。文稿起草方面，统筹使用__和__综合文字力量，共组织起草综合文稿___余篇，其中起草的市农村工作会议、经济工作会议等一批重要文稿，得到各方面好评。民生协调方面，对确定的___项民生实事，每月一调度、每季度一督导，靠上抓推进。截止__月底，民生实事已完成__项，__项按时间节点有序推进，有_项因上级政策变化原因暂停实施。

决策服务平台建设方面，创新设立微信公众号，提升了《民生我来看》阅读量、影响力;调配《咨政建言》编排力量，及时编发上级新政策、外地新经验，市委、市政府主要领导累计批示__次。“第一书记”驻村、结对共建等方面，带领党员干部深入“第一书记”村走访调研、现场办公_次，协调资金___余万元，用于加强村基础设施建设等，整体工作走在了驻资阳区部门单位前列。

三、廉政勤政，树好形象坚持把廉政勤政作为立身立业的基本准则，始终以“先、严、高”的标准要求自己，努力发挥好党员领导干部的示范作用。

二是廉洁从政。从严遵守廉洁从政准则，从严落实中央八项规定和实施细则精神，今年督促取消公务用车_台，压缩“三公”经费__%。严管自己和家属子女，个人在住房、公务用车、公务接待等方面都符合相关规定要求，没有不廉行为。

三是依法依规办事。严格执行党规国法，严守各项纪律和规矩，自觉接受各方面监督，民主集中制得到有效执行，“三重一大”事项均由班子集体研究决定;个人重大事项，及时如实向组织进行了报告;__党务、政务重要事项，按规定进行了公开。

党组织成员述责报告（实用18篇）篇九

（2017年12月20日）。

各位领导，同志们：

2017年，我们紧紧围绕全县发展大局，积极践行人与自然和谐共生理念，坚定不移走生态优先、绿色发展之路。2017年，在县委、县政府的领导和同志们的支持下，我顺利完成了各项工作。我现在将我的工作情况汇报如下：

良好的政治素养，是顺利完成工作的保障。我们班子成员用心参加了各项学习活动。以认真研读党的十九大报告和习近平系列重要讲话精神为重点，全面准确领会党的十九大精神实质。通过学习和思考，使我们对重大理论问题有了新的认识，政治信仰更加坚定，思想观念进一步解放，政治敏锐性和执行水平得到了提升。

在业务上我们针对各自分管工作，积极学习先进专业知识技能，更新知识储备，用以指导日常工作。在新的形势下，我们面对的困难更加多元化，因此在工作中我们创新思路，与时俱进。将理论与实际结合起来，扩展了解决问题的新方法，有效提升了业务能力。

我主要分管......工作。围绕工作职责，我主要做了以下几方面工作：

队伍建设是搞好工作的基础，我们始终坚持民主集中制，抓好队伍团结。增强党性修养，把加强政治理论学习放在第一位，不断提高班子的政治理论素养和廉洁自律意识，提高了领导干部廉政风险防范能力和党员干部自觉保持党的纯洁性的能力。增强团结协作，坚持定期召开民主生活会，认真开展批评和自我批评，及时化解矛盾和误会。增强责任意识，班子成员根据分工抓落实，责任直接落实到人，有力地推动了各项工作目标的如期实现。

认真执行党的路线方针政策，落实中央八项规定精神。其一，推进惩防体系建设，立足于教育防范，我们始终坚持反腐倡廉常抓不懈，坚持拒腐防变警钟长鸣。其二，制定、完善和规范各项管理制度，规范办事行为，严肃工作纪律，提高服务效能。其三，积极拓宽监督渠道，确保依法秉公办事，让权力在阳光下运行，保障广大人民群众的知情权、表达权、监督权。

以3.22“世界水日”和“中国水周”为平台，深入开展法律法规宣传教育活动。同时严格水行政执法，维护水事秩序，整治河库环境。一是坚持巡查制度。始终把巡查作为监管的有效手段，常抓不懈。二是开展专项执法检查。会同相关部门先后组织开展了多项执法行动，严肃查处河道无证采砂、乱倒垃圾、侵占河道、非法排污等水事违法行为。三是加大渔业行政执法力度，严厉打击电鱼毒鱼等违法行为。四是全面拆除水库网箱，整治河库环境，提升河道管理水平，努力营造和谐水环境。

2017年是忙碌的一年，也是充满挑战的一年。在生活中，我严格遵守各项规定，努力做到共产党员的慎独慎微。在工作中，始终高标准要求自己，努力从每一件事情上总结经验，不断摸索，掌握方法，提高工作效率和工作质量。

今后，我将坚持不懈，自觉加强党性修养，始终做信念坚定的共产党员，做励精图治的人民公仆，做诚恳待人的知心朋友。

工作任务重，时间紧，这是我工作的常态。尤其是在拆除网箱过程中，遇到了很多棘手的问题。但我始终坚信事在人为，共产党员要有咬定青山不放松的意念。在领导的支持和同志们的帮助下，我顺利地完成了各项工作。经过这些事情的历练，我更加坚定了把工作做扎实的信念，也使我在今后的工作中更加从容自信。

作为一名党员干部，我自觉遵守《党章》、《条例》和县委县政府关于廉政建设的各项规定，始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，以身作则严守政治规矩和组织纪律。在处理问题时，我将坚持从水利事业发展的高度出发，时刻保持清醒的头脑，把握正确的方向，讲政治、顾大局，坚持原则，秉公办事。

我的工作内容很大一部分来自于行政执法，这就要求我以求真务实的工作作风来创造业绩。首先要在实践中不断学习和探索，深入基层、深入群众，才能明辨是非；脚踏实地、了解案情，才能解决实际问题；二是真心实意服务，把公正、公平作为想问题、办事情的出发点，面对有困难的群众，坚持真心真意为他们解决问题或者寻找解决问题的途径；三是在工作中，要坚持实事求是，做到知实情、出实招、办实事、求实效，不断提高筹划能力、协调能力、落实能力。

从水利事业来说，我们要把党的十九大精神的学习转化为推动当前水利工作的强大动力，用十九大精神凝聚力量，切实做到增强本领、凝心聚力、埋头苦干。我们要牢固树立“绿水青山就是最好的金山银山”的绿色发展理念，为我县水利事业发展贡献一份力量。

对我个人来说，无论何时何地，自己的一言一行都要经得起法律和纪律检验，经得起组织和人民的考验。

我的汇报到此结束，谢谢大家！

党组织成员述责报告（实用18篇）篇十

大家好!

一年来，在上级党委和政府的正确指导下，在村委会严格要求下，带领村民建设新农村，改变村容面貌，提升村民生活质量，维护一方稳定，现就一年来的工作，做一个简要的汇报。

一年来，本人积极参与支部学习，并结合自身工作实际进行深刻剖析。通过学习本人更加坚定了政治立场，职业道德，在任何时候，任何情况下，忠于党，忠于人民，同时督促自己不断增强思想道德修养，在各种诱惑面前能够把握自己。并同村民一道学习国家的各种政策法规。

综合治理，平安创建。没有社会的稳定，就不可能有社会发展。每月排查一次矛盾纠纷，发现问题，及时处理，化解矛盾，为维护一方稳定，排查一起，制止一起，发生一起，立即解决一起。今年以来，我所包的村组无一件矛盾纠纷，确保了一方的平安。

作为村干部，工作中，廉洁奉公，勤政为民，做到清正廉洁，不假公济私，不贪赃枉法，为人两袖清风，甘于奉献。生活中，热心为人民服务，多做事，做好事，尽心尽力满足群众的需求，多倾听群众意见和建议，急群众所急，想群众所想。在职业道德上做到公正，正直，诚心诚意，廉洁自律，做一个村民放心的人民勤务员。

综上所述，本人在20-年能够根据上级的要求结合本村的实际情况，圆满完成年初制定的各项目标任务，但也存在很多不足，我会查找不足，再接再厉，把工作干好。

党组织成员述责报告（实用18篇）篇十一

各位领导、老师们，大家下午好!

一年来，在局党委的坚强领导和局各处室大力支持下，学校领导班子认真学习和贯彻落实中共十八届五中、六中全会、十九大精神和局党委的工作部署，全面履行管党治党主体责任、监督责任，紧紧围绕教育中心工作，把立德树人作为根本任务，不断规范办学行为，积极推进教育教学改革，全面完成了局党委交给我校的各项目标任务。

一、不忘初心、牢记使命，着力加强党的建设，不断提升领导学校科学发展的能力水平。

一是强化党的领导，把握方向大局。党支部是学校的核心，一个好班子就是一所好学校，学校班子决定着学校发展的方向和大局。一年来，学校领导班子坚持每周一次的班子学习会议制度，认真学习党的理论和路线方针政策，学习先进的教育理论和经验，学习与教育相关的法律法规，从而使班子成员的政治、业务素质不断提高，领导能力和艺术有较大提升，带领教职工贯彻落实党的教育方针、实施素质教育的本领显著提高，真正做到以德治校、依法治校。充分发挥班子的带头作用，班子成员团结一心，紧紧围绕学校的中心工作，坚持到教育教学第一线，做到率先垂范，真正发挥表率作用，心往一处想，劲往一处使，齐心协力谋学校发展。

二是加强党的建设，形成战斗堡垒。今年，我们把规范政治生活、健全组织生活作为加强党的建设的重要抓手，坚持“三会一课”制度，确保党内良好生态。持续开展“两学一做”学习教育，使“两学一做”学习教育常态化制度化。真正把学习教育抓在日常、融入经常。充分运用学校网站、短信、微信、橱窗版面等载体，大力进行理想信念宗旨教育，营造积极向上的舆论氛围。组织了手抄党章、十九大报告专项测试活动、书记带头上党课、参观红色基地、专家报告等活动，增强了全体党员理解党章、尊崇党章的意识，加深了对十九大精神的理解，激励广大党员坚定信念，对党忠诚，提升了广大党员教师爱岗敬业、履职尽责的自觉性。凝聚了人心，鼓足了干劲。

三是扎实改进作风，凝聚集体智慧。“务实、高效”的工作作风是我们努力的目标。学校领导班子经常深入教研组、班级，倾听师生的意见和要求，在职工中征集合理化建议，对正确的意见积极采纳，不断改进工作作风和工作方式。班子成员之间经常交流思想、沟通情况、交换意见，建立了相互信任、相互支持、相互理解、相互补台、相互提醒的团结氛围。“三重一大”事项决策前，充分酝酿，交换不同意见;会上深入讨论，集体决策;会后主动沟通，齐抓共管。充分发挥教职工的主人翁作用，定期召开教代会，凝聚多方智慧，共谋发展新篇!

二、尽职履责、狠抓落实，积极推进学校改革创新，不断实现学校各项事业新的发展。

一是完善制度建设，持续抓好常规工作。修改完善了《教师量化考核细则》、《采购、基建管理制度》、《教辅征订管理制度》等规章制度。

二是加强学习培训，提高专业素质。学校注重深挖自身资源，积极开展系列教育培训活动,本年度召开了多次“微课题”研讨会、暑期集中培训会、培训分享会等。学校还坚持“请进来”和“走出去”相结合的原则，不断强化师资培训。本年度学校邀请了王修德、吕娟、李守民、等名师为教师传授经验，进行专题指导。先后组织教师外出陕西、南阳、三门峡等地学习，其中有两批次共8人参加了市级骨干教师、名师培训。这些培训活动与外出学习为促进教师尽快成为思想过硬、业务精湛的教育教学能手提供了必要条件。

三是主题活动引领，提升业务水平。结合我校进行的课改实际，针对“五步三查教学模式”、“导学案的编制”、“新课程标准”“校本课程”等内容，进行了深入的学习和研究;依托学科“青蓝工程”帮带活动，促使青年教师教育教学能力不断提升。开展“同课异构”活动，并邀请刘志豪、关金保等专家点评指导，使老师们受益匪浅。开展任课教师做中考试卷活动，并进行了集中测试，老师们进一步熟悉了中考题型，提升了分析和解题能力水平。

四是切实抓好学生社团管理，丰富学生课余生活。本年度在团委注册的校级学生社团一共有10个，共分为学术科技类社团、文艺类社团、服务类社团、体育类社团、实践类社团五个大类，分别是：奇迹英语话剧社、足球社团、未来读书社、天籁之声朗诵协会、心灵成长社团、英语演讲社、航模飞行表演、地之韵社团、电脑机器人社团、梦想合唱团等。各项社团活动以学生为主体，以专业、兴趣为纽带，按照学生社团相关制度组织开展活动，逐步走向规范化管理，学生在社团这个载体中不仅发展了他们的兴趣，还锻炼了自身的策划、组织、协调等领导能力，造就了一批具有综合素质高、领导能力强的优秀全面发展的中学生。

五是持续推行“小组自主合作”教学，不断深化课堂教学改革。七、八年级全部进行课堂教学改革实验，老师们积极开展集体备课，精心设计导学案，运用“五步三查”流程上课，课堂上学生自主学习意识增强，参与活动的积极性高涨。

六是注重德育建设，促进学生健康全面发展。以弘扬中华优秀传统文化为抓手，大力培育和践行社会主义核心价值观。以深入学习国学文化为目的，学校语文组牵头编制了《中华传统文化读本》等校本教材，坚持每天早晨诵读感恩词和国学名句。开展戏曲进校园活动，积极参加全市戏曲韵律操比赛，获得了一等奖。这学期还开设了书法课。使学生感受到优秀传统文化博大精深，提高了学生的思想认识和综合素质。把德育融入丰富多彩的体育、艺术活动中。今年我校学生在市“校园足球”、篮球、小金属球等比赛中均获得优异成绩。充分利用法定节日及特殊纪念日开展德育活动。新七年级进行了为期五天的集中训练，基本达到了磨练意志、整风肃纪、号令统一等目标。办好家长学校，加强家校沟通，让家长在如何教育孩子、如何消除心理障碍、如何指导孩子学习等问题上得到帮助。不断提高家长的家庭教育技能和管理孩子的水平。

七是坚持依法治校，努力建设文明平安和谐校园。依法治校、科学管理是推进学校科学发展的重要举措。不断加强饮食卫生、校园及周边环境等方面的管理，经常组织达标检查、隐患排查，及时解决存在的问题。加强安全工作的领导责任制，落实“谁主管谁负责”的工作要求，签订安全责任书，实行责任追究制度。搞好文明单位建设，全年开办道德讲堂7次，文化讲堂2次，参加区文明志愿者活动10次，极大提升了全校职工的文明素养和创建热情。

八是积极创新学校后勤服务，持续改善办学条件。通过招标，引入物业管理进行校园卫生保持、水电维修，学校卫生状况得到改善。经过多方努力，完成了家属院水网改造，市自来水公司全盘接管家属院水网管护，每月为学校节省万余元水费。完成了图书楼的改造工作，学校信息管理中心初步建成。为教研组购置了花草、更新了沙发，尽可能为师生提供舒适、便利的工作、学习和生活条件。

党组织成员述责报告（实用18篇）篇十二

xx年年，在市委、市政府的领导下，管理处党支部“一班人”带领全处干部职工，团结一致，开拓创新，奋力进取，把管理处的工作重点定位到市委的中心工作上去，全力做好机关后勤服务保障工作;我们还紧密结合自身工作实际，按照《关于加强机关作风建设的要求》，通过狠抓思想、观念、措施等各个环节，不断强化自身建设，全处同志在精神状态、工作作风等各个方面都取得了显著的进步，大局意识、服务意识进一步增强，创新能力和办事效率进一步提高。现将班子述职述廉情况报告如下：

一年来，我们积极组织广大干部职工利用星期五下午周会时间，学习党和国家的路线、方针、政策，学习市委、市政府有关文件，通过学习张新起书记在中共潍坊市委第十次党代会的重要讲话精神，既明确了新的工作目标，又提高了班子成员的理论水平，工作目标与方向上同市委保持了高度的一致，工作作风上始终保持了奋发向上的精神状态。结合十七大报告的学习，全处干部职工对今后一个时期党建工作的理论认识水平也有了很大提高。

我们认真贯彻落实各级关于党风廉政建设和反腐败工作会议精神，按照中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和市委《实施〈关于实行党风廉政建设责任制的规定〉办法》的精神及《潍坊市党风廉政建设责任制考核实施细则》的规定要求，围绕加强班子建设和全面落实科学发展观，坚持做到从高从严要求，建立健全制度，立足平常教育，着眼职责防范的原则;坚持党政齐抓共管，集体领导与个人责任分工相结合，一级抓一级，层层抓落实的原则，把“一班人”党风廉政建设工作列入干部管理之中。

此外我们还结合工作采取走出去、请进来的方法，对技术人员和服务人员进行了全面系统地业务培训，使他们具备了良好的职业道德和较高的服务水平，基本做到了优质、规范服务。年初以来办公大楼管理处被授予“省级花园式单位”、“先进基层党组织”。

为进一步提高服务质量，给全体机关干部职工提供更好的工作生活环境，xx年年我们在吸收、借鉴现代化管理模式的基础上，根据办公大楼的实际，坚持工作从细，标准从严、质量从优，基本形成了以管理处服务为主体，相关部门共同参与的大服务格局。

加强夜间、节假日和特殊时期的值班，做到24小时提供会议服务。到目前为止，共圆满接待各种会议660多场次，从未出现过任何差错，受到主办方和与会领导和同志们的一致好评。我们还建立了会议回访制度，认真听取了办会方的意见和建议。

为了满足大多数干部职工的就餐口味，除了突出零点餐厅的经营特色，重点在饭菜花样的种类上做文章，做到面食每餐不少于8个品种，菜不少于10个品种，味酸、甜、辣具有，基本满足了大多数人员的就餐口味，我们还根据机关干部不定时加班的工作特点，提供24小时就餐服务。全年共接待近60余万人次的就餐。理发室坚持“优质服务、质量第一”的原则，严格把好消毒关，强化卫生质量，一年来有1万多人次得到了优质服务。商品部严格控制商品的进货渠道和出售价格，为广大机关干部提供优质价廉的商品，极大地方便了机关工作人员的工作和生活。

一年来，我们在维修人员少、任务重、资金紧张的情况下，对办公大楼3万多平方米公共部位，142个卫生间、2400多台套设备进行了精心的维修和12部电梯养护。保证了办公大楼供热、供冷、供水、供电等设备安全运行。

在重大节日和重大会议期间，我们及时悬挂彩旗彩灯，烘托节日喜庆气氛。我们招标了专业的物业公司，积极做好楼内外的保洁，全年共清运各类垃圾600多立方，为机关干部创造了明快、洁净的办公环境。

为给机关干部提供更优质的交通服务，我们与市公交公司联系，规范各项服务措施，优化组合车辆安排及运行路线。在我们与公交公司的共同努力下，所有班车全年全部安全准点，没有一次耽误干部职工的上下班。

的安全责任制，并层层抓落实。针对消防设施的老化现状，上半年我们在市委、市政府的支持下对大楼内的消防设施通过招标进行了更换。同时,我们组织有关专业人员坚持落实一月一小查、一季一大查的制度，对办公大楼进行严格的定期检查，发现问题即时整改，及时消除火灾隐患。消防工作人员实行24小时值班制度，确保了消防系统正常运转和消防安全工作的万无一失。

为使大楼庭院内广场及停车场的车辆行驶安全、畅通，我们实行专人全年管理，负责维持广场车辆的行驶和停放秩序，保障机关车辆行驶畅通、停放有序、提高了各机关办事效率。此外我们还对自行车的存放进行了规范，扩建了自行车棚面积，各科室轮流值班执勤，使自行车停放混乱的局面得到了改观，为公务用车腾出了空间，得到了各部门领导的一致好评。

围绕市委、市政府提出的创建国家文明卫生城市、和谐社会的要求，我们及时开展了以“五爱”促和谐的活动，大家结合自己的生活畅谈体会，相互学习相互研讨，深化了和谐机关建设的效果。我们各科室都能自觉从点滴抓起，结合岗位工作性质，搞好节能减排工作，为单位节约了经费。关心职工生活，组织职工干部查体，并及时做好传染病预防。

我处领导班子高度重视党风廉政建设工作，并将其列入了重要的议事日程和年度工作目标，结合管理处工作的实际，成立并及时调整了党风廉政建设领导小组，切实加强对党风廉政建设工作的领导，以落实党风廉政建设责任制为重点，加强班子的廉政建设，确保班子清正廉洁。

党组织成员述责报告（实用18篇）篇十三

一年来，在局党组的正确领导下，以党的十九大精神为指导，认真学习习近平总书记关于xx工作的指示精神，紧紧围绕保障党的十九大顺利召开，团结拼搏，扎实工作，严格要求，认真履职，有力地维护了全市的社会和谐稳定，较好地完成了各项任务。其分管的x科被评为“全省xx工作先进集体”。现将一年的学习、思想、工作和廉洁自律情况汇报如下：

一、加强理论学习，提升能力素质再上新水平。

一年来，以党的最新理论武装头脑，“两学一做”常态化学习为基础，努力提高自身理论素养。一是能积极参加局机关的政治理论学习，充分利用业余时间通过报刊、电脑、电视和手机为学习平台，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，深入学习党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神和习近平治国理政等一系列讲话，集中学习了《习近平谈治国理政》、《习近平总书记系列重要讲话读本》和《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》全部篇目，深刻认识到自己在世界观、人生观、价值观、理想信念、党性修养、为民服务、担当意识和廉洁自律方面存在的问题，自觉以领导干部要求自己，认真撰写交流研讨材料，切实转变工作作风，不断提高政治理论水平，在思想上、行动上与党中央保持高度一致，树立了政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，理论信念坚定，旗帜鲜明，增强了全心全意为人民服务的意识。更好地适应了xx工作新形势和岗位要求。二是以《党章〉为基本遵循，坚持“两学一做”学习常态化。积极投身支部党员固定日和周五学习教育，通过集体学习、个人自学、摘抄学习笔记、撰写学习心得、讨论交流发言等方式，深入学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，以普通党员身份参加“三会一课”，带头交党费，重温入党誓词，定期向支部汇报思想，积极参加支部的各种活动，净化心灵，陶冶思想。自觉接受党员干部监督。不断用党章党规规范自己言行。勇于担当，干好本职工作。始终树立群众利益无小事的思想，把接访工作当家业，以饱满的热情对待接访工作，干一行，爱一行，守得住清贫、耐得住寂寞、经得起埋怨。三是认真学习业务知识，提升做好本职工作的能力和水平。认真学习国务院《xx条例》和有关政策法规。以《人民xx》和《xx》为教材，学习借鉴外地xx工作经验，政策法规解读，以增强业务技能。同时注重新形势下网上知识的学习，加强对网上xx技能培训，不但自己学会弄通，还注重向市直部门和县区xx业务人员加强培训，向经验丰富的xx老同志学习，向基层干部群众学习，主动到科室了解掌握业务技能，在服务群众中长知识、增才干，在实际工作中丰富xx工作能力，增强了协调化解群众矛盾困难的能力。

二、认真履行职责，推进分管工作再上新台阶。

我协助主要领导分管x科和网上xx工作。在抓好分管工作方面，我坚持做到各项工作有计划，有安排，抓落实。有力地维护了市政府机关xx秩序和依法维护了人民群众的合法权益，使网上xx的业务显著提升，与去年同比上升x%。

一是认真做好xx工作任务。首先我结合“两学一做”常态化教育，认真学习习近平总书记关于对xx工作的指示精神，注重对科室同志加强管理和教育，要求科室人员做到早到晚下班，树立为民解难、为党分忧的意识，在实际工作中，克服急躁敷衍厌烦的心理。坚持以人民为中心，用平等的心态靠近群众，虚心听取群众的各种诉求，把事关群众生产生活的基本民生问题摆在首位，把事关群众利益的每一个困难协调解决好，化解好。

疏导工作粗放、不到位；

接谈不耐心、不细致；

记录不规范、简单化；

转送、交办超过时间，不及时把信息录入国家xx信息系统等问题，坚持严字当头，不断规范xx基础业务工作，要求全市xx系统严格规范登记、转送、交办、告知答复、送达录入等程序性工作。

三是做好全市网上xx宣传指导。做好网上xx工作的宣传和引导。印制网上xx工作宣传单，第一时间向群众介绍网上xx，把宣传单分发到群众手里，宣传网上xx登录地址和快捷高效的作用。深化网上xx业务培训。针对各县区工作人员变动的实际情况，组织市直网上专兼职人员x次培训，x次组织县区分管领导和工作人员培训。从登记、转送、交办、告知答复、送达录入等基础抓起，面对面教、手把手帮，起到了很好的效果。

四是做好精准扶贫的帮扶工作。今年我局新调整的帮扶村为x村，我帮扶x个贫困户，x次走乡入户，通过现场调研，实地走访群众，与乡、村干部座谈，建立干部联系农户民心卡，联系户干部建立进村入户工作日志和联系农户登记表，向每家每户宣传党的扶贫政策，有针对性地制定x户帮扶措施，争取按期脱贫。

三、注重廉洁自律，强化党性修养再上新高度。

作为党员领导干部，我更加注重学习，不断增强党性修养，切实强化廉洁自律意识，自觉筑牢思想防线。能认真学习习近平总书记一系列讲话精神，自觉贯彻落实中央、省市委关于实行党风廉政建设责任制的要求和规定，践行“三严三实”要求，在大事大非面前旗帜鲜明、立场坚定。在工作中坚持原则，顾全大局。在生活上抵制诱惑，不贪图享乐，始终保持艰苦朴素的本色。诚恳待人、团结同志、遵守纪律，积极开展批评与自我批评。同时，能认真学习《廉政准则》、《党员领导干部廉洁从政若干规定》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》，严格遵守中央八项规定、省委双十条规定和市委二十七条实施意见及廉洁自律各项规定，能够用党章和党的各项规定要求自己，用党纪政纪约束自己，自觉接受广大党员和群众的监督，廉洁自律，以身作则，没有出现违反规定的问题。经常审视自己的思想意识和行为举止，做到了自重、自省、自警、自励。

四、严格遵守纪律，加强作风建设再上新阶段。

为民服务的思想。始终坚持共产主义的信念认真贯彻党的路线、方针、政策。自觉做到不踩“红线”不闯“禁区”讲政治、顾大局在大是大非面前立场坚定。敢于与不正之风作斗争。能坚持民主集中制讲党性讲大局、讲原则主动加强与班子主要领导及其他成员的沟通重大xx问题能够及时汇报。对重要的或疑难的xx案件能够虚心听取科室各方面的意见和建议认真分析研究集思广益统一认识科学决策。能够虚心向同志们。

学习。

注意维护班子之间、上下级之间的团结发挥和调动各方面的积极因素。工作中恪尽职守认真负责团结同志注意发扬联系实际、联系群众、艰苦奋斗的作风树立求真务实、真抓实干、敢于创新的精神。生活中始终艰苦朴素注重节约不铺张、不浪费能处理好家庭、同事等各种关系树立了牢固的思想道德防线和纪律防线增强了拒腐防变的能力。

五、个人问题说明。

六、存在问题和改进措施。

一年来，虽然做了一定的工作，取得了一些成绩，但。

对照。

高标准严要求也存在诸多不足：一是学习的主动性系统性还不够；

二是。

工作。

创新意识不强。在新的一年里，我将继续加强学习，改进工作，认真履职，保持清廉本色，在干事创业中增才干，提能力。一是继续加强学习，提升自身素质。把学习贯彻党十九大精神作为一项重要政治任务，在学懂、弄通、做实上下功夫，不断增强“四个意识”，努力提高政治站位，提高政治意识，自觉维护大局。继续拓宽自己的。

知识。

层面。增强政策观念，严格依法办事，创造性的开展工作，依法处理xx问题。二是严格要求、认真履职。围绕服务保障全市发展大局，更好地发挥xx工作中化解矛盾的功能，正确认识新时代社会主要矛盾出现的新变化，坚持以人民为中心的工作理念，树立立党为公、执政为民的意识，践行全心全意为人民服务的根本宗旨，把人民群众对美好生活的向往作为奋斗目标，依法依规维护好群众合法权益。三是持之以恒的加强作风建设，落实好中央八项规定，严格要求自己，认真执行《廉政准则》和廉洁从政的各项规定，不断加强党性修养，坚持克己奉公、勤政廉政，以昂扬的精神状态在维护全市社会各谐稳定上做出新的贡献。

党组织成员述责报告（实用18篇）篇十四

在市委市政府和市卫生局的领导下，三年来，医院党政领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神及市委、市政府、市卫生局的重大决策，充分发挥医院领导班子一把手负总责，副职各负其责的核心作用，团结带领全院干部职工，克服困难，扎实工作，开拓创新，不断开创以病人为中心的业务工作、精神文明建设和党建工作的新局面。

1、行政管理得到加强。管理出战斗力，管理出效益。医院领导班子高度重视管理人员队伍建设，采取切实有效措施，帮助他们提高思想政治素质、政策水平和业务技能。

(1)开展创建学习型班子活动。我院领导班子及中层领导都比较年轻，工作热情比较高，有不断开创工作新局面的信心和决心，但在社会主义市场经济条件下，对现代化医院的经营管理经验不足，领导素质和能力有待提高。因此，这些年来，我们紧密结合管理队伍的实际，在充实中层管理干部、重点科室增设副主任、副护士长同时，深入开展学习党的基本理论、基本路线和基本经验及现代科学文化知识、业务技能等活动，xx年以来举办了三期中层干部管理知识培训班，分别邀请了区党校李光炎教授、区卫生厅医政处处长、桂林市人民医院总会计师科长作专题报告，多次选派班子成员、中层干部及业务骨干参加全国、全区及市直部门举办的各类培训班、学术交流会、研讨会等活动，使我们进一步认清医疗卫生体制改革的形势和任务，提高了团队精神，增强了服务意识和争创一流工作业绩的才干。

(2)落实审计工作制度。落实审计工作制度是贯彻党风廉政建设的重要手段，是保证财务工作全面执行财务政策法规的重要保障。我们制定了严格的财经审批、报销制度，收回职能科领导的准批权。审计科能根据审计工作的要求，坚持对财务会计报表、有关票据、基建工作项目进行实事求是的审计，及时报告审计结果和提出合理化建议。

(3)坚持民主决策原则。医院重大问题坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定，决策过程坚持领导、专家、群众三位一体的决策原则，通过举办院务公开专栏、召开职代会、职工大会等形式广泛征求意见，提高了医院重大问题决策的正确性。防止暗箱操作及个人说了算，防止了决策上的失误。

(4)建立健全工作责任制。按照干部管理目标责任制的要求，院领导班子成员分工明确，责任到位，医院法人代表每年与中层干部签订责任奖，出台了《医德医风制度》、《药品管理制度》、《医患双方承诺书》、《医生承诺书》和印发《医德医风考核登记手册》等三十多项措施，有效地推进了医院的科学化、制度化、规范化管理。

(5)强化了成本核算。优质、高效、低耗是医院发展的方向，为了减少消耗、降低成本，三年来，把水电、办公用品、消耗性用品等也纳入成本核算范围，有效地降低了医疗业务成本，确保我院经费的正常运行。

(6)就医环境得到改善。xx年以来，完成了高压氧治疗室建设，完成肿瘤科、二门诊业务用房的装修，更换两台电梯，购买了救护车、行政用车各一辆和500千瓦发电机组一台，去年动工兴建的占地500m2、建设面积7000m2、投资1100万元、高十一层的门诊住院综合大楼已完成第十层的主体工程，预计明年9月可以交付使用。

2、开创了质量管理工作新局面。质量是医院的生命。xx年以来，特别是xx年，我们通过开展医院管理年活动和创建医德医风示范医院及文明行业窗口示范单位等活动，不断强化质量管理，制定了质控考核标准和评分细则，规范职工服务行为，每月初派出10个质控考评小组对全院的工作质量进行考核和进行院内、院外满意度调查，广泛征求患者和职工的意见，并将考核结果与劳务费挂钩，医院质量管理工作特别是病历书写质量、感染控制质量和服务质量等取得了显著效果。

3、在抗击“非典”斗争中经受了考验。xx年初，我国一些地区发生了非典型肺炎疫情。我院广大医务工作者坚决响应市委市政府的号召，勇敢地站在这场斗争的最前线，置个人安危于度外，忠实履行责任，出色完成了对城东车站旅客体温检测，对学校、武警消防支队、荷城新苑居民的疫情监测，为群众提供防治“非典”中草药3020份，针剂152支，投入抗击“非典”1295人次，投入经费269519元，xx年及今年，我们按照上级的要求，投入足够的人力、物力、财力，认真做好预防“非典”和人禽流感工作，为保护人民群众的身体健康和生命安全作出了重要贡献，我院***、***、***、**、**等同志被评为市防治“非典”工作先进个人。

4、经济收入稳定增长。

随着医院卫生体制改革的不断深入，医疗市场竞争形势逼人，不进则退，慢进也是退。在这种大趋势、大背景下，我院领导班子理清并确立质量建院、人才兴院等一系列工作方针，利用较短的时间，大抓特抓整体，同比增长8.69.今年1-10月经济收入，同比增长10。

1、职工思想政治工作扎实推进。

思想政治工作是我们党和社会主义国家的重要政治优势，是团结全党、全国各族人民实现党和国家各项任务的中心环节。只有充分发挥思想政治工作这个政治优势，把广大党员干部职工的智慧和力量凝聚起来，把各方面的积极性调动起来、发挥起来，才能战胜前进道路上的风险和挑战。实践证明，医院业务工作越繁忙，任务越艰巨就越要发挥好这个政治优势，更要重视和加强思想政治工作。因此，我们在深入开展职工思想政治工作过程中，坚持用科学理论武装干部职工的头脑，组织他们学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、学习党的xx大和xx届三中、四中全会精神，以专题学习讨论、演讲比赛、参观图片展、瞻仰革命纪念馆等形式，引导干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定建设中国特色社会主义的理想信念。

2、精神文明建设常抓不懈。

我院始终坚持物质文明、政治文明和精神文明建设一起抓的方针，经常性的开展以下几方面的创建活动。

党组织成员述责报告（实用18篇）篇十五

报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等，以取得上级领导部门的指导。报告，在已发布的党、人大、政府、司法、军队机关的公文处理规范中。以下是小编为大家收集的学校班子成员2022年度述责述廉报告范文三篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

一年来，我始终以合格党员干部的标准严格要求自己，以“德、能、勤、绩、廉”为尺度，不忘初心，牢记使命，清醒认识到肩负的重任和拼搏奋斗的目标，清正廉洁，敢于担当，在学校党支部的领导和全体教师的支持下，与全体班子成员团结一致，甘于奉献，顺利完成各项工作。现将个人工作职责和廉洁自律情况陈述如下：

旗帜鲜明讲政治。把党的政治建设摆在首位，铸牢理想信念、锤炼坚强党性。深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵和精神实质，积极践行党的十九大精神，坚定维护习近平总书记党中央和全党的核心地位，坚定维护党中央权威和集中统一领导，坚定贯彻党中央决策部署。加强政治理论学习，自觉树立“四个意识”，增强“四个自信”，保持理想信念的坚定和执着。知行合一，坚持组织原则，以党章为根本遵循，不断加强自身党性修养。以马克思主义理论和党的教育方针政策指导岗位工作实际，把握时代脉搏，遵循义务教育发展规律，发扬脚踏实地、埋头苦干、艰苦奋斗的工作作风。

对党忠诚老实。习近平总书记强调“领导干部要讲政德，立政德就要明大德、守公德、严私德”。经过“两学一做”和“不忘初心，牢记使命”主题教育实践活动，进一步提升了明德修身、加强作风纪律建设的意识。作为共产党员，积极参加所在支部的“三会一课”，严格落实组织生活。增进了党性观念，增强了政治意识、责任意识、大局意识和奉献意识，坚持用马克思主义理论指导实践，提高了运用理论知识去分析问题、解决问题的能力。

加强作风建设。在学校党支部“团结、服务、学习、创新”的工作理念指引下，加强与学校其他处室交流沟通、协调配合，不断优化服务流程、提升服务质量。在日常工作中，做到严以律己，宽以待人，团结协作，积极配合，认真做好各项工作；坚定维护教学质量中心地位，在工作中，坚持服务育人理念，时刻注意自身道德情操的修养，言传身教。

1.克服困难，恪尽职守，做好校务服务工作。

团结班子成员做好各项工作。在人手紧缺的情况下，以高度的政治责任感和大局意识、主动意识，兼多种角色于一身，克服困难超负荷工作，履职尽责，默默付出，为确保学校均衡发展和服务师生做出了贡献，圆满完成领导交办的各项任务。

2.提升业务管理水平，确保学校工作顺利开展。

均衡发展办公室作为承上启下、沟通内外、协调左右、联系各方的枢纽，在学校运转体系中起着不可或缺的重要作用，对领导班子素质能力提出了更高要求。认真贯彻学校党支部行政决策部署，努力做好协调配合，沟通落实，有力推动了均衡发展和控辍保学重大任务的实施和完成。

新冠疫情防控办公室，深入贯彻习近平总书记重要指示批示精神和党中央、国务院决策部署，统筹做好秋季学期教育教学和新冠肺炎疫情防控工作。一是全面恢复教育教学秩序。充分认识恢复正常教育教学秩序对经济社会发展大局的重大意义，按照国家卫生健康委、教育部联合印发的各级各类学校疫情防控技术方案（国卫办疾控函〔2020〕668号）要求，结合本地疫情防控形势和学校实际，积极稳妥制定开学工作方案。二是科学精准做好校园疫情防控。压实学校防控主体责任，落实“防输入、防反弹、防突发、防松懈”要求，坚持人物同防、多病共防。与卫生健康等部门密切配合，健全预警、预防机制，确保对突发疫情做到“四早”。三是提升应急处置能力。坚持底线思维，制定完善本地本校应急处置预案，宁可备而不用，不可用而无备。确保应急工作机制运转顺畅，一旦发现疫情，能够快速启动，第一时间隔离、第一时间报告，高效处置，将疫情处置控制在合理范围。四是加强领导落实责任。确保人员到位、设备到位、设施到位、物资到位、制度落实到位，切实保障学校防疫物资储备充足，深入开展新时代校园爱国卫生运动，加强对学校防控工作的技术指导和督导检查。要强化辖区、教育部门、学校、家庭个人“四方责任”，坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态，坚决杜绝形式主义、官僚主义。及时排查师生心理状况，把解决思想问题与解决实际问题相结合，切实提高心理疏导服务的针对性、实效性。

3.积极主动做好参谋助手，抓好抓实各项工作。

立足不断发展变化的新情况和出现的新问题，多动脑筋、想办法、出主意，不断提高辅助决策的能力和参谋助手的高度。为此，我主动学习，不断增强政治意识、责任意识，增强工作的主动性、预见性、创造性，积极协助领导做好信息收集、走访调研工作。一年来累计走访群众100余次，收集、反馈信息500余条。有效畅通了信息沟通渠道，为领导决策提供了及时有效的参考。

只有狠抓落实，领导的决策才是有用的决策；也只有狠抓落实，才算做到尽职尽责。根据家校工作办法，协助领导做好家校联系工作，确保党支部、行政的决策能够落实，保障各项工作顺利开展、按时完成。

1.坚持廉洁自律，以一名合格党员的标准要求自己。

我始终对自己严格要求，坚定红线意识，从不做逾规越矩之事。我严守“六项纪律”和“八项规定”，自觉与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，认真践行一个共产党员的使命，踏踏实实做人，认认真真做事。坚持做到慎独慎微，心怀惕厉之心，时时提醒自己不可得意忘形。我经常认真学习法律法规，自觉遵纪守法，努力做一名合格的共产党员。

2.坚持学法守法，争做遵纪守法模范。

做好廉洁从教的表率，做到了“四个自觉”。一是自觉加强党风廉政建设，带头落实中央八项规定精神，带头纠正“四风”，带头加强作风纪律建设。二是自觉遵守法纪。作为领导班子成员，强化依法治校意识，学法、知法、懂法、守法、用法，带头遵守法律，以法律作为处理学校各项事务的重要依据。三是自觉遵守党的组织原则，切实用好批评和自我批评的武器，坦诚相待，相互沟通，共同提高。四是自觉接受监督。接受党支部和师生监督。严格遵循领导干部个人事项报告制度，不虚报瞒报个人有关事项。管好家属亲人，树立良好家风教风。管好身边的人，严禁利用特殊身份谋取非法利益行为。

1.本人的工资及各类奖金、津贴、补贴都是按照有关规定获得的，阳光透明。

2.本人办公用房严格按照规定配备、没有超过标准，没有公务用车，没有出国（境）及在社会组织、企业兼职情况。

3.配偶在花朗街上开办一个小美容店。

一年来，我爱岗敬业，创造性地开展一些工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：第一，工作繁忙，存在急躁情绪；第二，一些工作开展得不够细致，需要在实践中不断摸索，熟悉各项工作；第三，理论学习与实践结合不够，需要进一步学习。

在今后的工作中，我将进一步加强政治理论学习，坚定理想信念，认真总结经验，狠抓落实，克服不足，不断优化工作方法，提高工作效率，更好地开展各项工作。

各位老师：

受学校行政委托，我代表学校作述廉报告，请予评议。

20xx学年，在区教育局纪工委领导下，学校在廉政建设方面重点做到以下几几点：

一、以“道德规范教育”为抓手，明确职责，增强廉政意识。

1、加强教师职业道德教育，做称职、廉洁教师。本学年来，学校利用教师集会之机进行教师职业道德教育，组织教师观看过《叫我第一名》影视，在开学初贺校长作了《新学期，新寄语》专题师德教育讲座，每位教师对照《海山小学教师师德师风自查表》进行了自查，每位党员结合自身实际都写了两篇以上的体会文章。通过学习、自查、反思、整改等举措，使每位教师进一步明确了教育的职责和教师职业道德规范，端正了工作态度和教育观念，从思想道德和岗位职责上扎紧了廉政风险防控篱笆。

2、发挥党员先锋模范作用，做合格、廉政的党员。我们要求每位党员能根据《海山小学党员教师基本要求》标准，自觉履行党员教师的基本职责。许多党员和部分优秀教师能积极完成“教育服务到基层，教师义教进社区”任务，积极争先创优，与困难学生结对，解决他们的生活或学习困难，与新教师结对，形成教学共同体，上展示课，发挥骨干教师学科示范作用，这些举措体现了党员奉献、带头、相互协作的模范作用。此外，学年初每位党员与支部签订了《海山小学党员干部廉政责任书》，每位班子成员填写《重点岗位廉政风险识别防范》表、《“风”问题个人整改清单》等，每学期在党员民主生活会上每位党员在总结工作、思想基础上，着重反思自己廉政落实情况，明晰得失，提出今后需要改正之处。从而增强了党员教师的廉洁教育意识。

3、加强学生的廉政教育。廉洁教育需从娃娃开始，学校结合《品德与生活》《品德与社会》等载体，通过教育、开展活动和文明考级等多项举措，增强了学生的廉洁意识、感恩意识和孝心意识，学生的文明行为程度有了进一步的提高。

二、按民主体系行事，自觉接受监督。

我校积极实施集体领导与个人分工制度，学校重大事件决策严格按照《海山小学科学民主决策制度》进行，涉及到教师利益的决议和学校发展规划大事，事前在广泛征求教师或教师代表意见的基础上进行民主表决，教师年度考核、评优能做到全民参与，按章办事。学校领导班子成员根据各自的行政职责，签订廉洁自律承诺书，定期召开干群民主会和党员民主生活会，严格执行党员干部民主生活会、述职述廉等制度。

三、加大公示力度，力求公正、透明。

1、坚持校务公开制度，借助校园网、局域网、海山小学教师qq群、校讯通和公示栏等途径，做到公开及时、内容真实；平时学校还在全体教职工会上通报和公开学校重大事项，每学年学校举行领导述职述廉活动，接受全体教职工评议，使学校管理做到民主、公正、透明。

2、规范财务制度，不设立帐外帐，严格实行“收支两条线”管理。

四、以身作则，身先士卒。

一学年来，班子成员能做到工作上爱岗敬业，业务上务实求精，作风上廉洁自律，心系学校，以校为家。把安全作为生命线，把廉洁作为生存线，带头主动工作，乐于奉献，带头接受监督。强化人本思想，关心师生疾苦，努力营造我们海山小学愉悦、团结、朴实、包容的工作环境。

一学年来，以办人民满意教育、创人民满意学校、全面推进素质教育为出发点和落脚点，我校坚持赏识引领，着力推进“雅行育人”德育实践和“361·自主合作”课堂改革,领导班子集体率先垂范，服务一线，勤政高效，踏实开展各项工作，学校办学水平不断提升，取得较为满意的成绩。

一、以绩效考核为抓手，规范管理的水平不断提升。

学年初，绩效考核相关细则开始施行，学校绩效考核领导组统一领导，各部门对条块工作公平公正、实事求是的进行考评，严格标准，一把尺子量到底。考核评价做到“三结合”：定性与定量评价相结合，自评与他评相结合，形成性评价与阶段性评价相结合。考核情况在学校校务公开栏、校园网以及校讯通平台公开，定期公开与即时公开相结合，让教职工及时了解自己工作业绩的考评情况，发现并及时纠正个人差错，在工作中提升业务水平，增强了绩效考核工作的透明度和考核结果的公信力。

从实施的结果看，绩效考核方案进一步调动了教师教书育人的积极性，尽力做到了人尽其才、各尽所能，体现了激励先进、优质优酬，按劳分配的原则，有效推动了学校向着更规范的方向发展。考核过程中，相关部门、相关方面督查不适时，公示不及时，执行不到位的现象偶有发生，但大家都能顾全大局，整体上能保持统一。相信在今后的实践中，随着学校管理科学化、民主化、规范化进程的不断完善，绩效考核必将发挥出更大的作用。

二、以“活动育人”为手段，打造“雅行德育”特色品牌。

学校德育工作始终注重立足于校情，切实践行“赏识教育”理念，以“雅”导“行”，以“行”促“雅”，打造“雅行育人”特色。

德育实践中，我校根据德育总体目标和学生成长规律，确定不同年级的德育内容和要求，开展丰富多彩的活动，让学生在活动中逐渐形成良好的行为习惯。以国旗下讲话、班会、广播会、橱窗海报为宣传平台，以考核、督查、评比为推进方式，“八礼四仪”教育活动成为校园德育的新风景。“同追中国梦，共铸搬中魂”主题系列活动成功推进，学校成功承办如皋市第七届中小学(幼儿园)德育工作暨第三届特色学校建设现场会，“十八岁成人仪式”等德育实践的成果得到领导和嘉宾高度肯定。

基于“雅行育人”，学校通过开展生动活泼，符合学生特点的活动，让学生在雅行活动中形成自身追求和审美价值。学校广泛组织雅行活动，帮助学生树立好雅行榜样，引领学生崇尚雅行之美;组织学生巩固四星创建以来“雅行”成果，在雅行一日常规基础上，形成各班雅行规范。以各种活动为契机不断净化和美化校园环境，切实营造雅行育人氛围。师生从身边做起，从小事做起，以雅行标准来引领文雅言行，以雅行规范来引导优雅举止，以营造优雅氛围来唤醒高雅心灵。一年来，学校在“严”上下工夫，在“细”上做文章，在“实”上求发展，，取得“江苏省健康卫生促进金奖学校”、“如皋市关工委常态化建设合格单位”等荣誉。

三、以“有效教学”为依托，“361”教改取得新突破。

教学改革中，我校围绕课堂，狠抓“有效”研究，落实了“四个有效”，即“实施有效备课”“坚持有效教学”“保证有效作业”“进行有效辅导”。消灭无效，减少低效，追求高效，成为师生的共同追求。在生源数量逐渐减少，生源质量有所下滑的现实形势中，积极探寻到一条打破“生源决定论”、解决“低进高出”疑难的有效途径。

围绕“361”课改，从教学常规入手，依托备课组，形成各年级备课组“一周双课”制度。教研课抓导学，重示范，显个性;集体备课有计划，讲合作，求高效。加强巡课检查制度，密切关注老师导学常规执行及学生课堂学习情况，规范教学秩序，确保教学活动有序进行。重视对教学质量监测，及时掌握各班、各科、各老师教学效果，注重分析，提出针对性改进措施和要求。

学校课题研究注重德育课题和教学课题并肩发展，微型课题和重大课题相互补充，普通课题和重点课题共同研讨，有序推进。本学年度，德育招标课题顺利结题，省级及以上报刊发表及获奖论文近80篇，“xxxx年青年教师读书展示会”上1人获如皋市读书征文一等奖，二等奖若干。年轻教师积极参与学历提升，3位老师接到教育硕士录取通知书。

一年来，我校顺利承办全市多个学科教研活动，承办全市信息技术评优课;高邮一中、宝应画川中学、沛县县中、二中、瓜洲中学等学校纷纷来校考察;接受邀请，我校派团赴高邮、宝应、沛县讲学交流。xxxx高考再次创造辉煌业绩：605人参考，本科上线402人，本科上线率66.45%，比照去年增加8.7个百分点。对照市局下达本二必成指标280人，超过122人，完成率143.6%;对照市局下达本二加压指标320人，超过82人，完成率125.6%;对照有效生源217人，净增185人，本科完成率185%。根据市局高分段人数统计，375分以上我校有7人，在全市四星高中中位列第四。

四、以服务师生为目的，增强后勤服务软实力。

秉承服务师生、服务教育教学的宗旨，学校后勤全体员工牢固树立服务意识，不断改进工作作风，以高度的事业心和责任感，全心全意投入后勤各项工作，全力推进学校后勤优良作风、优质服务、优美形象的保障体系建设。

本着精打细算、节俭办学的思想，学校后勤部门认真履行先审后用、定额使用、专款专用、不急不用、该用慎用的原则，后勤支出全面计划，统一安排，纪律严明，管理规范。

面对教育发展的新形势，针对学校发展的实际，我们只有以更加务实的态度，更加有效的探索，更加规范的管理，扎实抓好各项工作，才有可能不断提升教育教学质量，满足广大人民群众需求，将学校建设为优质、特色、高效的江苏省四星高中。前进的搬中需要我们所有人的共同奉献。

党组织成员述责报告（实用18篇）篇十六

尊敬的各位领导、老师们、同志们：

这天，我代表学校党政领导班子向大家述职，请予审议。

过去一年，在上级教育行政部门的领导下，我们高举邓小平理论的伟大旗帜，践行“三个代表”的重要思想，贯彻xx大会议精神，用科学发展观统领学校工作的全局，坚持“整合育人、和谐发展”的办学理念，全面实施素质教育，以求真务实的态度，团结带领全体教职工锐意进取，开拓创新，为提升教育质量，构建和谐盐中做出了不懈努力和用心贡献。现就我校领导班子一年来的工作汇报如下：

学校高中部、初中部领导班子成员有中层以上干部18人，其中党员占90%。20xx年7月，经区委、区政府和教育局党组研究重新调整了学校领导班子。在新班子的带领下，全校教职工凝心聚力，实行初中、高中分部管理机制，落实“实施精细管理，建设一流团队”的工作思路，聚精会神抓质量，一心一意谋发展，教育教学质量稳步提高，学校品牌不断攀升。

学校校级领导共6人，高、初中部分设1名执行校长和1名副校长，平均年龄43岁，结构合理，整体素质较高，有*，有思想，有活力。坚持每周一次的中心组学习制度，坚持用“五心”校长标准(“信心”“用心”“精心”“知心”“放心”)要求自己，“用情”办学、“用心”办学、“用脑”办学。持之以恒的学习使班子成员能准确地把握发展形势，用心顺应发展要求，不断提高自己的政治理论、文化科学素养和依法办学的水平，不断认识和解决学校改革发展中出现的新状况、新问题，不断提高激发教职工活力的潜力、协调各方面关系的潜力、处理各种矛盾和问题的潜力、善于应对和驾驭复杂局面的潜力，从而保证了学校的健康持续发展。

学校班子成员有强烈的事业进取心，有办好盐中的高度的职责感和使命感，有深入一线调查研究、破解管理和教育教学难题，与教职工同呼吸共命运，扑下身子抓落实的严谨的工作作风。目前，大家在继承发扬盐中历届班子团结协作、无私奉献的优良传统基础上，相互信任，相互支持，做到了既分工又合作，很好的发挥了领导班子的整体合力和战斗力，为学校的持续发展带给了坚实的组织保障。

近50年的办学历史，赋予盐道街中学弥足珍贵的名校美誉积淀。优良的教育改革实验传统，用心主动的探索创新精神，凝结为较为成功的办学经验，构成了盐道街中学自己的办学特色和学校特质。但是近年来，受多方面因素影响，盐道街中学步入发展“瓶颈”期，优质生源流失大，教育质量有必须滑坡，家长在观望，社会在关注，教师有迷惑，学校有压力。在锦江区委区府级教育局的高度关注和大力支持下，应对新形势、新挑战，新班子义无反顾，迎难而上。根据《锦江区教育发展行动纲领》，结合我校实情，经过充分的调研，理性的思考，明确提出“提升教育质量，再铸名校辉煌”的工作目标，民主决策、科学管理和人文关怀“三管齐下”，内强素质，外树形象，迅速打开了学校工作的新局面。

学校新班子组建以来，认真研读了学校校史，分析了学校现状(“峰”与“谷”)，规划了学校愿景，制定了《成都市盐道街中学三年发展规划》。在三校合并、文化“整合”的基础上，确定了“整合育人，和谐发展”的办学理念，“求真立德，崇实尚美”的校训，构成了“盐道八教”这一盐中育人精髓(“育以情、教以艺、德以范、业以精”的教风和“志以远、学以勤、识以达、行以正”的学风)，确立了“让每个孩子人格得以完善，智慧得以丰盈，潜能得以挖掘，个性得以彰显，身心得以康健”的育人目标。传承发展了盐中文化，并使之逐渐成盐中师生共同的价值取向和文化认同，指引着盐中人将既定的办学理念贯穿于全面推进素质教育的过程中，把软文化变成硬实力，彰显品牌高度。

20xx年是我校贯彻落实《锦江区教育发展行动纲领》的开局之年，也是我校贯彻落实区教育局“123工程”(一个目标，两个战略和三个保障)，提升教育质量，探索高初中分部管理的关键之年。经过充分的调研，理性的思考，我们认为制约学校发展的根本问题是学校的管理问题：传统的高、初中统一管理模式针对性、实效性不强，不能适应高初中的协调发展。20xx年7月，学校大胆进行管理机制改革，实施“一校两部”管理模式，在办学理念、组织人事和财务三个统一的基础上，实行高中部、初中部分部管理。两个校区、两个学段，两种要求，分部层级管理，针对性较强，职责明晰，偏重中微观管理，促进高中、初中各自特色的发展。

在此基础上，学校顺利完成干部人事改革，实施年级主任负责制，用“五心”校长新要求，培养新干部。工作重心下移，加强备课组建设，抓常规保稳定，带队伍促质量。明确提出学年工作目标“实施精细管理，建设一流团队”。新型管理机制的运行半年，在“三统一”(办学理念、组织人事和财务统一)基础上实行“三分治”(管理工作、教学工作、德育工作分治)。历经一学期的实践与完善，高初中管理、教书育人、后勤工作精彩纷呈，协调发展。与过去相比，干部和教职员工工作目标更加清晰，职责更加明确，措施更加得力，过程更加细化，重心更加下移，效能更加明显。“一校两部分部管理”实施以来，学校管理规范有序，干部率先垂范，教师敬业爱岗，用心主动，充满活力，校园呈现出和谐奋进的良好氛围。省、市、区各级领导多次莅临盐道街中学调研和指导工作，韩国、美国、日本等国教育代表团和xq、厦门、雅安、眉山、永川、遂宁等地兄弟学校到我校参观访问。大家对分部管理后盐中师生焕然一新的精神面貌赞不绝口。

在当前我市推进教育现代化的进程中，个性是在贯彻落实《锦江区教育发展行动纲领》中，盐中明确认识到，学校提升教学质量要“扬”的第一“峰”，要“填”的第一“谷”是真正实施现代教学，大力推进现代课堂教学实施，提高教育品质。为此，初中部明确提出“近学七中育才，远学江苏洋思”，高中部则明确提出以教学精细管理、教研工作创新、教师一流团队建设为主要抓手，实现“学生观、课程观、效益观”的三个转变。编印了《成都市盐道街中学教学管理手册》，加强教学常规管理，制度完善，检查落实。本学期，市、区教育局领导和专家多次到盐中进行高中、初中教学视导，听课优秀率达85%。

实施分部管理后，各年级、各教研组不断探索年级管理、教育教学和科研工作的新路子，呈现出“精彩纷呈”的局面。透过开展教研组“教学研讨月”活动，推广学案和年级组跨学科群众备课交流等经验等，引导教学和教研管理创新，更新教学观念，转变教学行为，提高课堂效益。初20xx级成功举办了“小组自主合作学习”教学研讨会，高中部召开高中部数学研讨月总结交流会，以““立足课堂，以学定教，注重细节，提高效率””为主题的第26届教育教学研讨会顺利召开并取得显著实效，都受到与会专家和同行的高度评价。

高20xx级，初20xx级老师们一道备战中、高考，在5.12地震后的一个月内，迅速调整状态，取得了良好的成绩。高20xx级高考上线重点率11.90%，一次本科率52.82%，另有艺、体、飞上线55人，合计本科率到达63.91%。初20xx级中考重点率38.44%，一次合格率40%。中考、高考均获得市区教育局表彰。

学校领导班子十分注重将制度管理和人本管理有机结合，用“深化教育改革，实施素质教育;提升教育质量，再铸名校辉煌”的愿景统一全校教师的思想，把学校管理和人的幸福、人的尊严、人的生命质量、人的价值观联系起来，在管理工作中竭力体现对教师的关心、爱护、尊重、信任的情感。政治上关心引导，工作上敢压重担，业务上培训指导，生活上帮忙照顾，努力营造宽松和谐的人文氛围。比如为教职员工免费带给工作午餐，每月为毕业年级一线教师发牛奶，想方设法解决教职工家属工作调动、子女入学(就业)、生活困难等实际问题，对民工子弟和家庭困难学生进行补助，组织开展丰富多彩的文体活动，活跃教职工的业余生活......这些看似简单而平凡的工作举措，却取得了非同寻常的效果。一方面，解决了教师“教”与学生“学”的后顾之忧，增强了团队协作的凝聚力和战斗力，构成了师生员工辛勤工作、情绪愉快的良好工作局面;另一方面，也进一步融洽了干群关系，大大提高了学校行政工作的效率，促进了学校工作的和谐发展。

学校高度重视教师专业成展，牢固树立“教师培训是教职工福利”理念，公派教师出国或跨省考察学习15人次，组织干部教师赴市、区兄弟学校交流学习100多人次，校本培训教师近20xx人次。进一步调动了教职工的工作用心性，尽力到达学校管理的境界“让每位教师都感到教师自己的存在和重要”。实践反复告诉我们：教师是充满奉献的职业，但是不要因此而忽视他们生活的维度，个性是他们对于幸福感这样的维度。忽视这些将是愚蠢的行为。

学校要可持续发展，就务必创设和谐环境，以教师的和谐发展促进学生的和谐发展，以师生的和谐发展进一步促进学校的和谐发展。

本学期以来，学校以行为规范的养成教育为重点，进一步实施常规教育精细管理，建设专业化班主任团队，提高德育工作的针对性、实效性。编印《盐道街中学学生手册》，完善《班主任工作手册》，加强班主任专业培训，制订了年级组、团委、学生会、班主任工作的管理制度，完善了升旗仪式、集会、两操等各项工作的量化评比，规范了教室文化建设。环环相扣的常规管理，促使每一位学生自学成为群众的主人，真正动手、动脑、动情，关心自己、关爱他人、关注群众，从而使班主任工作得心应手，有声有色。

本学年，学校完善学生社团组织，健全自律机构，把学生社团建设摆在育人工作的突出位置，《金钥匙》报修改部、《金钥匙》电视台、“校园之声”广播站、“太阳雨”文学社和“太阳雨”艺术剧社正式启动，社团注册会员人数67人，社团活动开展有声有色，呈现出蓬勃发展的势头，得到广大师生的普遍认同和欢迎。目前，社团组织已在学校的日常和重大活动中扮演了不可或缺的主角，已成为学生校园生活中的靓丽的风景。

本学期以来，着力打造精品班会课，各年级(包括高三)切实提高班会课的质量，每周五如期举行的班会课已成为学校一道亮丽的风景。德育活动精品化、小型化、多样化，体现各年级特色。坚持“一切为了学生的终身发展”的理念及“走进盐中，走进美丽人生”的信条，用心探索新形势下学生教育的新思路、新方法，新载体。如“感恩教育”系列活动、“唱响金秋——献给祖国的歌”诗歌朗诵赛、秋季运动会、“爱心一日捐”、冬季阳光长跑体育锻炼、“我们的青春岁月.我们的09征程”迎新文艺汇演及游园活动等，调动了学生的思维，展示了学生个性，充实了学生生活，使得校园充满生机与活力。

一年来，学校后勤工作服务意识增强，围绕校园文化建设，优化育人环境，服务师生。依照上级规定认真做好财务及校产管理工作，收费按政策用钱按制度，合理运转资金，不断改善办学条件，学校资产管理规范、物尽其用。收费、采购、验收、保管、使用、注销等一应经济活动，都遵循实际需要、民主酝酿、集中讨论、会议决定的程序，任何人任何事任何环节概不例外。确保了民主监督，校务透明公开。在上级部门大力支持下，初中部图书科技楼投入使用，食堂成功建立“a”级标准，完成高中部教师办公楼装修和45间教室的课堂多媒体演播系统的安装使用。如今，盐道街中学校园风貌焕然一新，校门、围墙、危房改造、校园规划和绿化布局，都在有序安排中相继落成，学校呈现出校风正、学风浓、乐于助人、勤奋好学的良好风气，教育教学质量明显提高，赢得社会各界和教育同行的普遍关注和认可。

在取得成绩的同时，我们更是清醒地认识到工作中存在的问题和面临的困难。主要表此刻：

1.生源结构变化带来的教学质量提升问题。在当前全市上下聚精会神抓教学，放开手脚抓质量的竞争形势下，生源竞争极为激烈，优质生源流失较大，生源结构变化明显。虽然我们也采取了一系列的有力措施加以补救，但形势仍然严峻。学校的发展和目标的达成度还不适应家长的需要及社会的期望。

2.学校发展的需要和资金投入不足的矛盾日益突出，学校现代化教学设施与教师专业发展和新课程改革的要求有较大的差距。

3.教师队伍整体素质不能适应现代教育和学校发展的需要，少数教师发展动力不足，部分教研组队伍结构不合理。

4、学校内部管理体制还有待进一步完善，教学管理的细化还需要进一步加强。

当今适逢建立锦江教育现代化之际，学校迎来了前所未有的发展机遇和挑战，我们将巩固业已取得的成果，抓住学校发展的机遇，透过创新管理机制，扎实推进“一校两部”管理，整体提升我校办学质量，促使高中、初中特色更为鲜明，使分部精细管理的高初中成为盐道街中学腾飞的双翼!我们相信：在锦江区委、区政府和区教育局的领导和大力支持下，我们会不辱使命，着力提升教育质量，再铸名校辉煌，为“学在锦江，品质教育”做出应有的贡献!

谢谢大家!

党组织成员述责报告（实用18篇）篇十七