最新幼教年度工作报告 从事专业技术工作总结(实用10篇)

时间:2024-10-08 作者:FS文字使者

报告是一种常见的书面形式,用于传达信息、分析问题和提出建议。它在各个领域都有广泛的应用,包括学术研究、商业管理、政府机构等。报告的格式和要求是什么样的呢?以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧

幼教年度工作报告 从事专业技术工作总结篇一

一、完善电教制度,制定电教计划,提高电教管理水平。

1.成立以校长为组长、为副组长的电教工作领导小组,各学科教研组并配备了技术骨干,专门负责指导教师应用现代远程教育设备。

2.年初召开电教工作专题会,对每位任课教师应用远程教育设备及资源上课的课时量做出明确规定,规定中青年老师每学期至和上一次多媒体课、资源下载至少10次以上。

3.学校对每位教师应用远程教育设备及资源上课的时间、上课情况作详细记录,发现问题及时处理。

二、开展多种形式的学习活动,促使广大任课教师不断学习现代教育技术。

1.为了提高广大教师的学习积极性,学校鼓励骨干教师率先应用远程教育设备及资源,积极开展骨干教师远程教育应用观摩活动并且对其应用情况及时组织研讨,使广大教师充分认识到应用远程教育设备及资源上课的优越性,激发了广大教师深入学习现代教育技术的热情,形成人人争先积极应用远教设备及资源开展教育教学活动的局面。

三、保证电教设备的正常运行。

四、注重应用,积极参加各种竞赛。

1.由于措施实施严格,广大教师认识明确,下半年任课教师上多媒体课的热情空前高涨,应用远教设备及资源上课达60多课时。

2.积极组织老师参加各种竞赛。

当然,由于我校远程教育工作可以说是刚刚起步,管理经验不足,部分教师不够重视,许多问题还需进一步深入细致地进行研讨,部分管理措施需进一步修订,以充分调动广大教师的积极性,希望通过明年的努力,能使我校的电教工作迈上一个新台阶。

幼教年度工作报告 从事专业技术工作总结篇二

(一)加强常规工作管理督导

严格执行保教管理制度,要求教师能制定各项工作计划,并认真按照计划执行,发现问题及时给予指导。做到上课有教案、有教具,有充分的课前准备,保证课堂教学的扎实开展。并定期进行检查,学期末,要求教师上交笔记、听课记录及各类总结,做到有检查,有记录,使各项工作走向制度化,规范化。

(二)落实保教

落实一日保教的执行,严格规范幼儿一日作息时间,在课程上遵循幼儿身心发展规律,以游戏为基本活动。让幼儿真正成为学习的主体和发展的主体。注重幼儿体能锻炼及情感方面培养。

注重德育教育,并在日常生活中参透。如:每周讲解一些礼仪,让孩子们从小就开始学习如何做人,如何与人相处、交往、合作,有利于孩子教养的提高及其人格的健全发展。

(三)加强教师业务、教研学习

1.每周组织老师进行业务学习。

2.扎实推进“周四教研日”活动。

3.组织教师参加幼儿园专题管理讲座。

4.组织教师参加“一笔一画”比赛。

安全是我们的首要工作,我们要时时刻刻保护好幼儿安全,不能有一丝懈怠,保证幼儿不离开教师视线,并将安全渗透到一日生活教育中,在平时生活中对幼儿进行安全教育,告知幼儿注意防踩踏、防火、防烫、防摔、防电、防水等各方面安全知识,杜绝意外事故的发生。

通过家园联系、电话、微信等多渠道进行宣传。把幼儿在园情况告知家长,让家长与教师一同关注着幼儿的成长,也帮助家长不断学习新的教育理念,帮助家长更好的教育幼儿,促使幼儿成为一个全身心健康发展的孩子。

总结这学期的教学工作,还有很多需要在今后的工作中一起努力的方面,才能让孩子在幸福快乐地生活中成长。

幼教年度工作报告 从事专业技术工作总结篇三

1、农村党员全员培训业绩突出,亮点频现。20xx年2月26日至3月12日,为宣传贯彻党的xx大精神,加强党的农村基层党组织建设,巩固党的执政基础,提高党员素质,使群众真正得实惠,党员真正受教育,在县干教委的统一领导下,由党校牵头组织县司法局、县农业局、县卫生局、县畜牧局、县烟办等部门组成四个宣讲团,奔赴到全县十一个乡(镇)开展农村党员全员培训工作。对全县7728名农村党员分45期进行了全面的轮训。此次培训一是采取“菜单式”教学内容,针对各乡(镇)、各村民委(社区)实际需要按需施教;培训专题涉及到现代烤烟栽培技术、蔬菜、八角、甘蔗、大棚西瓜、冬早玉米、冬早小椒、马铃薯、生猪、山羊牛冻精改良等实用技术。二是“合理设点,方便群众”,全县共设了45个点,采取“三结合”(集中培训、现场指导和技术咨询服务相结合)突出实用、管用,做到听得懂、用得成、见实效;三是结合实际效果明显,实现了培训对象从在职干部向农村党员群众的新拓展。培训内容从政治理论向农村实用技能的新拓展。

2、入党积极分子培训形成规范化。按《中国^v^发展党员工作细则(试行)》的规定,党组织对要求入党的积极分子进行短期集中培训的要求,我县每年在4月至5月都要对入党积极分子培训,今年4月24日、25日,我校同县直机关工委对县直机关和江那镇的125名入党积极分子进行了培训。培训内容涉及党的xx大精神、《党章》、《怎样做一名合格的中国^v^员》、《入党须知》等,课后还进行了考试测试。通过培训提高了入党积极分子的政治理论水平,思想得到了进一步的熏陶。为入党奠定了坚实的基础,也为党组织输送了合格的党员。

3、积极展开政协委员培训。为进一步增强县政协委员的自身素质,提高政协委员政治协商、民主监督、参政议政的能力,更好地发挥政协委员在协调关系、汇聚力量、建言献策、服务大局上的作用。4月24日、26日、28日分三期对全县所有政协委员进行了培训。培训会上大家认真学习了县政协副主席、^v^部门长马耀增所讲的《^v^理论知识》。还学习了《党的xx大精神》、《提案撰写知识和方法》。

4、人大代表培训圆满完成。为了进一步增强人大代表履行代表职责、发挥代表作用、加强人大监督工作,8月4日至6日,在我校对195名人大代表进行了专题培训。培训内容包括:《学习贯彻党的xx大精神》、县委副书记李献文作《坚持和完善^v^制度,加强和改进党的领导,依法行政与民主法制》的专题讲座、州人大副主任孙天竹作《人大地位和作用》的专题辅导、州人大副主任李品相作《认真履行代表职责、发挥代表作用、加强人大监督工作》的专题辅导。通过培训提高了人大代表的政治素质和工作技能,增强了人大代表的使命感和责任心,帮助人大代表提高了审议水平和履职能力,引导参与执法检查,充分发挥人大代表的主人翁作用。

5、创新方式,深入学习贯彻党的xx大精神培训,推动再次掀起学习热潮。为深入贯彻学习党的xx大精神,使全县各级干部对党的xx大精神的学习真正实现在系统学习上下功夫,在潜力思考上下功夫,在入脑入心上下功夫的总体要求。县委决定从5月下旬到7月中旬对全县1708人正科级干部、副科级干部、股(所)级干部和村两委干部及村两委委员分8期进行集中培训。培训内容涉及党的xx大精神,突发公共事件,如何应对媒体,统计知识,国土资源法律法规知识等。此次培训采取“引进来,走出去”的办法,从省警官学院、州委宣传部、州发展改革委员会聘请专家教授到培训班授课,丰富了培训内容,创新了培训方式,使参训人员耳目一新,受益匪浅。

7、宗教届人士宗教政策法规及国家安全知识培训。为深入学习党的xx大会议精神,认真贯彻落实《宗教事务条例》,全面提高我县宗教活动场所的民主管理水平,增强服务意识,促进社会和谐,宗教和睦,“发挥宗教界人士和信教群众在促进经济社会发展中的积极作用”,进一步把《宗教活动场所寺民主管理办法》落到实处,积极引导广大信教群众坚持走与社会主义社会相适应的道路。11月3日至4日,举办了宗教届人士宗教政策法规及国家安全知识培训。通过培训,122名宗教届人士学习了《宗教事务条例》、《管委会在管理宗教活动场所中的地位、职责和作用》、《国家关于管理宗教活动场所的有关规定》、《国家安全人民防线工作知识》等专题,明确了党和国家的宗教政策法规,提高了管委会在管理宗教活动场所中的地位、责任和作用的认识。

8、政法系统深入开展学习实践科学发展观暨解放思想专题培训。为在全县政法部门和政法干警中迅速掀起认真学习贯彻“”重要讲话精神的热潮,把政法系统正在开展的“解放思想大学习、大讨论”活动纳入学习实践科学发展观活动,坚定不移地用科学发展观统领政法工作,进一步推动政法工作科学发展,真正履行好中国特色社会主义事业建设者、捍卫者的神圣职责,为全面建设小康社会新胜利做出新贡献,11月7日,全县政法系统175人在我校进行培训,学习了《进一步解放思想、改革创新、坚定不移地用科学发展观统领政法工作》、《科学发展观是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略》两个专题。

9、按照《20xx年**县干部教育培训计划》,少数民族干部培训将按计划实施。按照县委的要求,县委组织部、县民宗局、县委党校将于20xx年11月18日至21日举办为期四天的**县第三期少数民族干部培训班(63人),培训对象为副科实职少数民族干部和少数民族后备干部,准备工作业已就绪。

10、其他专题讲座。为了使全县各乡镇领导干部深入贯彻学习实践党的xx大精神,全面准确把握xx大的精神实质和内涵,加大对xx大精神的宣讲力度,营造xx大精神学习氛围,常务副校长王修全先后到县医院、县公安局、戒毒所、县社会保障局、县民职中、县电力公司等十多家单位进行xx大精神宣讲,听课人数达1667人。为搞好解放思想大讨论活动,副校长伍毅峰先后到县社保局、县地税局、县中医院、县消防队,及者腊、阿舍、盘龙等十几家单位进行了解放思想大讨论专题讲座,听课人数达800余人。通过宣讲使广大党员干部职工对xx大精神领会更加深刻,解放思想大讨论使“解放思想,改革创新”更加深入人心,更加增强了党员干部的改革创新意识和凝聚力、战斗力。另外,高级讲师唐光德和何斯良两人还分别到维末二中、蚌峨中、小学作审美思想教育、心理健康教育专题宣讲,听课师生1100多人。

11、协助各单位各部门做好各种行业培训工作。从今年元月到11月10日止。先后协助县政府办、县环保局、县安监局、县人事局、县财政局、县卫生局、县文化局、县劳动和社会保障局、县老干局、县残联、体育局、^v^、种子公司、等单位做好各级各类培训,培训人数达4784人。

1、抓好“后过渡期”干部学历教育,突出函授工作在教学工作中的主体地位。干部学历教育工作是党校特殊的教育任务,虽然各种班级的招生工作十分艰难,但我校仍然按省州党校的要求搞好20xx年招生工作和在校学员的管理工作。虽然在职学历教育已接近尾声,但我校仍按照省、州党校及云师大、中央电大关于学历教育和教学管理的要求认真做好在籍学员的管理工作。一是认真做好函授班级的教学管理工作。充分做好面授前的通知,面授期间严格考勤,认真管理,要求学员处理好工作和学习的矛盾,尽量做到工作学习两不误。20xx年中函xx级法律本科班的70个学员顺利通过了毕业论文答辩,组织完成省函、xx年级法律和经济管理本科(4个班)、云师大20xx级法律事务大专班、中央电大法学大专班,共6个班32门课程的面授工作,学员的面授率达要求总学时的2/3以上。严格管理,严格要求,保证了整个面授工作的有序进行。全年共进行了学历班级的考试68场次,同时还协助^v^、电力公司做好业务考试的监考工作,每次监考都严格遵守考试规则,认真履行监考职责,监考中未出现工作失误现象。在今年招生生源枯竭的现实情况下,仍招了85人的中央广播电视大学法学专业大专班一个。干部学历教育工作再显佳绩,有2位教师被推荐评选省委党校、云南省行政学院、函授学院xx年-20xx学年度“优秀教师”。

2、实施课题带动,加强调研,促进了科研。今年以来,教研室要求教师申报专题,进行专题储备。目前已经储备了十六个专题,并加大专题储备与调研相结合的力度。结合砚宣通[20xx]1号文件《关于认真做好20xx年宣传思想文化工作调研的通知》要求,及时成立了课题组,对“用一元化的指导思想引领多样化的社会思潮,加强马克思主义在意识形态领域指导地位研究”专题进行调研,并形成专题调研报告交县委宣传部。使专题更结合实际,更具实效性,调研更有针对性。教师积极主动深入县属各部门、各乡(镇)宣讲党的xx大精神53场,解放思想专题10场,深入学校对初三学生和小学毕业生进行审美及心理健康教育专题讲座3场。今年1—10月教师撰写各类理论文章28篇,已经在省委党校学报,省行政学院报和各类刊物发表15篇,获州委宣传部“纪念改革开放30年研讨会”理论文章三等奖1篇。20xx年5月,我校被县委、县政府评为20xx年“宣传思想文化工作先进集体”,1人被评为“宣传思想文化工作先进个人”。

幼教年度工作报告 从事专业技术工作总结篇四

认真学习党的路线、方针和政策,热爱党的教育事业,热爱本职工作。为适应新时期教学工作的要求,我认真学习_关于教育教学工作的文件和指示,认真学习党的基本理论和重要著作,不断提高自己的思想道德修养。不断的学习和实际的教育教学工作使我更深刻地认识到:作为人民教师,关乎国家兴亡。忠诚党的教育事业,教书育人,培养学生,干好本职工作,就是爱国的表现,就是在尽一个合格公民的职责。

我坚持“脚踏实地、积极进取”的工作作风,恪守“学高为师、德高为范”的教育理念,扎扎实实地备课、上课、复习、巩固,营造轻松、活泼、上进的学习氛围,用学生乐于接受的方法来教书育人,全面提高学生的学习能力。积极进行新教材、新教法、新教育思想的学习、与运用实践。现正值教学改革的新时期,本学期,我积极参加学校组织的各种教研教改的活动,把学习的方法应用到实践中来。本学期学校进行教师公开课比赛,我也积极的参加。在整个公开课的活动中,我学会了许多,在以后工作和学习中去我将会更加积极、主动。

备课时,我不但备学生,而且备教材、备教法,根据教材内容和学生的实际,设计课的类型,拟定适用的教学方法,并对教学过程的程序、时间安排等都作了详细的记录。认真写好教案,每一课都做到“有备而来”,每堂课都做好充分的准备,课后及时对该课做总结,写好教学后记。

授课时,努力使讲解清晰化、条理化、准确化、情感化、生动化,做到线索清晰,层次分明,言简意赅,深入浅出。充分考虑每一个层次学生的学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。

此外,我十分重视学困生的转化工作。我从学习思想、学习态度入手,通过各种途径激发学困生的求知欲和上进心,首先解决他们的畏难情绪或厌学情绪。而后,再从学习方法与学习勤苦的角度来引导他们一点一点地求得进步,并一再地强化他们成功的喜悦,真正使学生乐学,爱学。

在班主任工作中,我注重用文明的行为影响学生,用高尚的思想引导学生。我总是虚心努力学习班级管理经验,认真管理好班级,有了很好的收获。积极向老班主任学习、向年轻同事学习,学习好的经验,应用到实践中,然后在实践中加以改进,让间接的经验符合本班的实际;遇见事情勤动脑筋,思考对策,分析原因和影响,制定有效的解决方法,并且加以总结;付出真心,真情关爱学生。

我坚持德育为首的原则,耐心而细致地为学生摆事实讲道理,做到以情动人,以理服人。对学生出现的各种问题,我尽可能做到及时预见,妥善解决。榜样的力量是无穷的,渐渐地,班级就形成了和谐向上的风气和良好的竞争氛围。

成功的语文教育源于执教者先进的教学理念、深厚的人文底蕴、丰富的学科专业知识和过硬的教学基本功。所以在工作之余,我不断通过各种方式为自身充电。平时博览群书,吸取新鲜血液,做了大量教学笔记与课后感悟,积极参加各级培训和研讨活动,参加各级公开课、观摩课活动。长期的积累,使我总结出不少教育教学的心得体会。

总之,在教育教学工作中,我真正地做到了“学高为师,德高为范”,育人为先,求知为次,不断地提高了学生的综合素质,切实履行了一名小学一级教师应尽的职责。本人在教学工作中取得的点滴成绩,离不开党和国家制定的方针政策的指导,离不开学校领导的有效管理,也离不开老师们的支持和帮助。今后,我将在教育教学工作中一如既往,锐意进取,不被任何名利所摇,甘为党和人民的教育事业挥洒热血,奉献青春。

幼教年度工作报告 从事专业技术工作总结篇五

学前教育迈向现代化这一目标已确定,关键要抓落实,从何入手?问题的着眼点和突破口是什么?学前教育的现代化关键是什么的现代化?我们选择了“园长、教师”这两支队伍。有一个好园长,就必定有一个好幼儿园;没有教师的现代化,就不可能有学前教育的现代化,因此,我们从培训园长、教师入手。

为了学习贯彻实施《幼儿园教育指导纲要》推进我市幼儿园教育的发展,了解教育的新信息、新观念、新方法。我们多次组织园长、骨干教师参加省里组织的学习培训。

在05年三月底省教育厅组织的“业务园长、骨干教师研讨班”为期一个星期的学习和实地跟班的学习活动中,我们组织了五所“省一级幼儿园”的业务园长和骨干教师参加了;在四月份省教育厅组织到湖南参观学习的活动中,我们再次组织“省一级幼儿园”的园长们参加。

在05年里我们还先后大规模的组织了全市的园长与骨干教师们到省里参加讲座学习及参观。其中一次是去听取南京师范大学周兢教授的《多元智能整合课程》的学习讲座和上海、北京的优秀教师的课堂观摩活动与她们园长对活动的点评。另一次是到琼台师范学校去听取全省七所示范园实施《纲要》三年来的成果展示,以及到各示范园去实地参观学习。

这些学习机会对我们来说是非常宝贵的,我们的园长与老师们在每次的参观学习中都非常认真,能够针对问题发表自己的见意,能够针对问题提出自己的困惑,务实的学习态度受到了省领导与专家的好评。并且,在学习后能够把先进的教育理念、经验在园里展开实施,使自己的幼儿园得到良好的发展。

近年来,我们积极组织教师们参加省里组织的业务学习,参加省里组织的教学活动评比、撰写论文评比、基本功竞赛等活动,以及各园领导的努力培养,造就了一批积极、骨干、努力好学的幼儿教师队伍。为了更好地学习新《纲要》,领会新理念,我们在05年五月份组织了我市的园长、教研组长、骨干教师参加了业务学习,学习的内容我们充分结合了全市幼儿园的需求来选择。主讲者我们也选择了自己幼教群体的骨干教师,由市教育幼儿园的黄霞、何英、李前远老师和市机关幼儿园的冯静放老师分别对“现代幼儿教育对教师的要求”、“立足本园实际开展教研工作”、“新《纲要》下的活动设计”、“说课教师专业化成长的有效途径”这四个内容做了相关的学习,在学习活动中,她们精心准备材料、充分运用多媒体讲稿展示,以及印发了学习资料。相信园长与教师们在学习中都能够获得一些有益的信息与经验。

05年11月省教育厅对全省的“省一级幼儿园”进行全面的评估定级为了迎接这个检查我市的各个省一级园所都做了大量的工作。如:改造幼儿园的室内外环境,幼儿园的课程改革,各类档案的归档等工作。她们充分的准备获得了省幼教专家组的好评,也使我市的幼教工作上了一个新台阶。

在十二月份里我们组织全市幼儿园园长、部分教师到市教育幼儿园、市豪华幼儿园两个《纲要》试点园参观学习,在这一天的现场会中,我们参观了幼儿园的教育教学环境,观摩了两位老师的教学活动和活动点评,还听取了两位有经验的园长介绍该园多年来的具体情况与做法。这两所幼儿园结合本园的特点与实际,进行了形式多样的开放,为全市幼儿教师起了很好的示范作用,促进了我市幼儿园办园水平的提高。

教师是教育改革的实践者,是新《纲要》的实施者,是影响教育质量的关键因素,各园应本着以人为本的精神,关心爱护教师,理解和尊重教师。

为了总结交流,我市幼师学习《纲要》的经验,促进教师专业成长,提高教育技能,给教师提供展示自我的平台,今天早上我们举行了主题为“做个幸福的幼教工作者”的全市幼师演讲比赛。在演讲中,教师们均能倾入自己所有的感情,用诗一般的言语,向大家讲述自己对新《纲要》的所感所悟,或讲述自己对幼教职业的新理解,或反思自己的教育教学行为,或抒发自己对孩子的一片挚爱之心。她们用爱拨响了孩子们的心弦,用真诚与智慧赢得了孩子们的信任和爱戴。相信在座的园长与老师们也能从中体会到做个幼教工作者的酸甜苦辣,从而更加热爱我们的幼教事业,不悔自己的选择。

为了深入贯彻《幼儿园教育指导纲要》,促进我市幼儿教育质量的提高,我们根据《×××幼儿园等级评估标准》,全面开展了20xx年幼儿园年检工作。在年检中,我们高兴地看到各幼儿园以《幼儿园工作规程》、《幼儿园指导纲要》的精神为准则,在边学习、边思考、边实践、边改进的过程中,引领教师与幼儿共同成长。

《幼儿园工作规程》明确指出:要为幼儿创设一个与教育相适应的良好环境,为幼儿提供活动和表现能力的机会条件。大部分幼儿园的教师们均能努力地为幼儿布置儿童化、情趣化、艺术化、美化的生活环境。能够根据《纲要》的理念在活动室内精心、合理的布置了语言角、美工区、娃娃家、表演区、操作区等活动区域,让幼儿的日常活动变得丰富多彩。其中开展得较好的幼儿园有:群星园、中英文实验园、群星了泉园、智星园、长坡新教育园、金童园等,她们在环境创设中能够充分利用废用材料;能够注重为幼儿提供丰富的、可操作的材料;注重创设情境化、生活化的活动区域。如中英文实验园的中班活动室里教师能够抓住幼儿的兴趣点,为幼儿创设了“肯德基快餐店”与“美发厅”两个生活化的活动区,群星园能够根据自己园舍、活动室的空间布局,合理的为幼儿创设了公共区域,孩子们在自己喜爱的小天地里自由活动,极大的发展了想象能力、创造能力、交往能力、动手操作能力。

在本次年检中,由于时间的关系我们只听取了能够申报市一级园与市二级园的幼儿园组织的教育活动。在观摩活动中从教师们活动的选材、活动目标的预设、活动过程的设计以及教师们的角色地位的体现中,不难看出在过去的一年中各幼儿园都在努力学习《纲要》并把《纲要》精神转变为教育行径。如加积一小幼儿园组织的语言活动《会想办法的鱼》,教师能够为幼儿创设一个想说、敢说、有机会说的环境,并应用多种教学方法引导幼儿帮助小鱼想个巧妙的办法吃到鱼饵又不被钩到,在发展幼儿的口语表达能力的同时丰富了想象力。中英文实验园组织的科学活动《人身上哪些部位会动》与群星园组织的科学活动《奇妙的水》,教师们的选材注重来源于幼儿的生活,并能为幼儿提供可操作的材料让幼儿去探索,培养了幼儿对科学现象的兴趣,蒙发幼儿初步的探索欲望。

在年检中,各幼儿园的教育教学工作能够有条不紊地进行着。如许多幼儿园能够合理地安排幼儿的一日生活环节;能够制定出园务工作计划、教研工作计划、学期教学计划、班务计划、周计划、日计划来规范管理教育教学工作。

《幼儿园教育指导纲要》是幼儿园教育指导性文件,我们在设置课程时,一定要以《纲要》所提出的课程目标为依据。但有的幼儿园制定的学习目标过高,如:学习20以内的加减运算,用汉字书面组词造句等,有的幼儿园在课程设计时没有考虑到各领域教学的平衡性,过于注重识字、计算的教学,有关音乐、舞蹈、体育游戏等方面的内容安排得就相对少一些。然而,幼儿园在选择教育内容时必须根据健康、社会、语言、科学和艺术等五大领域的要求选择内容,使课程内容做到基本平衡,以促进幼儿全面发展。

在年检中,发现有的幼儿园的教学内容不够系统、规范,教师的随意性很大。如在计算的教学只是一味的注重教分解组成、加减运算,忽略了一些有关方位、对称、归类等的教学,又如在汉语拼音的教学中教师的读音教法不够规范,汉字的书写也不够规范。在大班、学前班,为了做好幼小衔接的教学工作,我们可以适当的组织计算、拼音、识字的教学,但我们的教学必须规范、正确、全面、且游戏化。如有不解之处可以请教当地的小学教师,但我们更多的要注重对幼儿良好行为可惯的培养。

在年检中,有的幼儿园组织的集体活动中存在着教师的物质材料的准备与知识经验的准备不充分;活动的导入环节过于冗长;活动过程中幼儿的等待现象严重;教学活动中幼儿存在“吃不饱”等这些现象造成了时间的隐性浪费,大大降低了幼儿学习的有效性。为了解决次一现象,首先教师们的观念要先行,要有“避免时间隐性浪费”的意识,从根本上认识到它对幼儿发展的危害性,从而从思想上重视幼儿的活动过程。只有这样,才能在预设活动中多方面思考问题,巧妙设计过渡环节,创设丰富多样、多层次、具有选择的教育环境;其次教师们也要重视提高自身的教育教学能力;再次,在平时的养成教育中应注意培养幼儿良好的学习习惯。

在年检中,许多幼儿园的教玩具较少,幼儿在课间活动时无所事从。教师的图书,资料相对匮乏,无法丰富教师的知识,无法让教师获得最新的课改信息、拓宽教师视野、提高理论水平。因此幼儿园应逐步为幼儿添加必要的教玩具,或有计划的组织幼儿进行室内外的游戏。教师们也可以充分利用废旧材料、利用家长教育资源为幼儿制作教玩具,丰富幼儿的生活。幼儿园也应多为教师订阅必要的教育书刊,方便教师们的自我充电。

在评估中,许多幼儿园在环境创设中力求儿童化、美化,但缺乏科学化,由于这些美丽的装饰布置得过高,超越了幼儿的视线,或者都是由老师全全包办制作的,我们教师的观念应转变,在环境创设中应注重幼儿的参与意识,应与幼儿共同布置活动室,让环境成为幼儿的主人,让环境记录着幼儿成长的足迹。

在评估中,有的幼儿园的各种计划的制定过大与实际不符,有的幼儿园虽然制定了各种计划表格,但教师的填写与表格设置的内容不符,或者填写不详与没有填写,出现这种情况我们的计划,我们的表格的作用何在,因此各幼儿园应该设立检查机构,对教师们有针对性的指导培训,加强检查力度,使我们的教育教学加快规范化。

在评估中,许多幼儿园都建立起区域的教学模式,这是值得提倡与肯定的。但在区域的材料投放上,呈现年龄目标不强、阶段性目标不强、可操作性不强、领域目标不强、投放较零乱,进区常规培养不够、教师对区域活动的指导不够等现象。各幼儿园应组织教师对区域活动的问题有针对性的进行学习研讨,把区域活动做好。

基于对区域活动的理解,对于偏远的、条件较差的幼儿园,对区域空间的要求可以多样化,比如空间小的教[网-找文章,到网]室可以在架子上放材料,不一定将桌子围成区域,孩子拿取后在自由位置操作;又如乡镇、农村里广阔的环境都可以成为区域,如用泥巴做建构游戏,利用树叶作美术活动等;都可以利用户外一角成为天然的区域,要打破区域活动僵化“区域”界线,紧紧抓住区域活动的本质注孩子自主选择、自主建构,才能真正体现区域活动的价值。

幼儿的学习和发展,仅靠幼儿园单方面的努力是不够的,必须得到家庭、社会的支持、理解和配合。在年检中,普遍存在着对家长工作薄弱、工作无针对性现象。要改变这样现象,我们首先要保持家园密切沟通。如利用园里的“宣传栏”、班级的“家长园地”、“家园联系本”、“期未评价”、家访、电话联系等形式与家长建立联系,并努力创设构建家园共育的平台,做好家长工作,实现家园教育同步,提高我们的教育质量。

以上是我市教研工作的一点总结,望领导和各园长们多提宝贵意见,使我们的工作在下阶段取得更大的进步。

幼教年度工作报告 从事专业技术工作总结篇六

回首在学生会的半年里,说实话还是有些忙的,忙起来的时候甚至连饭都顾不上吃。刚开始的时候我还很不习惯。但是后来我就觉得没什么了。因为学长学姐们都是这样过来的,但是他们并没有抱怨什么。再说为了工作,不吃一顿饭也没什么大不了的。一路施记快速灰甲清价格走来,我们经历了太多太多。从最基本的查卫生、查晚归到辩论赛、趣味篮球赛等等的活动,顺利的、不顺利的,那些有笑有泪的光影依然清晰。我只能说,这些见证了我们的成长。这些个中滋味只有我们自己能体会。

我全力以赴,终于如愿进了学生会。慢慢地开始着手一些最基本的事。当激情褪去,剩下的就是责任与坚守。

来到学生会那么久,印象最深刻的其中一件事就是那次我们学生会的内部联谊。依然记得那快乐的歌声,“乒乓”响的炒菜声,此起彼伏的掌声,欢乐的歌声……真的,那是一次美好的记忆。我们在一起就像一家人一样。那种和谐的、欢乐的气氛一直是我在组织里面所追求的。而我真的已经找到了。

说到收获,除了在最基本的事项中,学会为人处事的员工转正自评态度和随机应变能力的锻炼外,最大的收获当然要属写新闻稿。这个写新闻稿的事一直是叉部长的头疼问题。作为一年前的学生会学习部的干事,她对写新闻稿也不是很在行。当然也就不知道如何教我们了。开始的时候都是她在写,但是这也不是长久之计啊。总有一天,她还是会退的。而我们还是不知道该如何写新闻稿,也就不知道该怎么教我们下一届的干事。如此恶性循环下去,总不是办法。她觉得这是一个很严重的问题。呵呵,我们可爱的叉部长。后来我们又招了一个副部长。她是一个,恩……文静?就说单纯吧,她的情绪都会写在脸上。呵呵。她一看就是那种很安静、很踏实的女孩子,学习成绩很好。当然,我们的两个部长都非常牛,都拿了奖学金。呵呵。妙部长是一个很负责的人,教我们写新闻稿总是从最基本的教起。信息采集、精彩的过程分析到格式、内容都会一一教给我们,且随身指导。甚至找了一些优秀的新闻稿,并把它们打印了出来,发给我们每人一份。对于这件事,我们可爱的叉部长又不是很同意。她觉得每个人写新闻稿都应该有自己的风格,不应该局限在一个形式里,不能过于格式化。呵呵,很有主见的部长吧!哎,对于这个,我们就只能自己把握啦!

在这半年里,我做得最不好的就是没有把工作和学习的时间分配好。我的学习成绩一团糟。但是我并不认为是工作耽误了学习。一个真正的有做事效率的人不会把这个当作借口。他会用最少的时间做最多的事。他会赢得双丰收。我的失败原因在于我没有尽早认识到这个问题。原因在我,而与其他无关。在下一个学期里我会更加努力!会对自己进行规划,有计划、有规律的去生活、学习。我们有理由相信,我们的明天会越来越好!

第二:从学生会工作的体系上来讲,从一个干事的角度,我有一些体会。刚加入办公室的时候我部门的部长是郑望,在初期的一段工作中接触却很少。可是我记得他反复强调过我的一句话:“记得要把自己该做的事情做好。”每个学生会的成员在学生会中都有自己的身份:主席、部长、干事。每个人的分工和任务也就相应的不同,做为干事,任务就是做好部长分配下来的任务,并敢于主动承担责任。有的时候事情非常繁琐,可是没有人又不行,所以我觉得每个人都应该有能力做尽量做的想法。有的时候事情很劳累,我也觉得每个人应该有齐心完成任务的作为。只有这样才能做到分工合理,大家才能得到相应的锻炼。

第三:从学生会具体工作上来说,各项工作的开展首先都需要组织。拿我部门来说,组织工作主要由部长做,主要方式是通过电话联系。手机短信更是最主要的工具。可是我觉得,正因为需要临时的通知,有的时候是因为我们对工作的内容还不是很清楚,对近期的任务不是很了解,所以不能自觉的去做,所以我应该主动与部长沟通,自我组织,自我完成。工作展开之后,部长进行合理的分工,尽量给每个干事发挥自己特长的机会,并且给在某些方面较差的干事学习的机会。在工作中,常常也会遇到一些特殊的情况,我认为可以自己解决的尽量自己解决,不要总请示上面,自己也是学生会的一员,也应该有自我解决问题的权利和义务,实在不能自我解决的也应该先自己想想再去向上级建议,这样才能取得最好的解决方法,为上级排忧解难,自主的完成任务,及时的解决问题才不会引起其他问题,保证正常的工作流程。

总而言之,一年的学生会生活让我学到了很多东西,我也很开心的享受了这一年的时间!

幼教年度工作报告 从事专业技术工作总结篇七

一、指标完成情况

1、售电量:售电量完成9045万kwh,比去年增长9.3个百分点。

2、线损率:配网综合线损完成4.3%,比年初中心下达的线损指标6%,下降1.7百分点。

3、售电均价:综合售电均价为525.25/千千瓦时,比年初中心下达的指标增长4.85百分点。

4、电费回收:当年电费回收率完成99.64%,旧欠电费回收率完成99.70%。

二、狠抓安全工作,不断提高人员安全思想意识

1、认真开展安全活动,加强职工安全思想教育。

为了提高组员对安全生产重要性的认识,一年来我班一直坚持每周一次的安全活动,从未间断过。每次安全活动不仅仅是及时学习安全事故通报,更重要的是分析事故发生的原因,从中吸取教训。使每位班员清楚的认识到事故的危害性,清楚的认识到安全工作不容忽视。从思想上牢固的树立“安全第一”方针。

2、按时开展安全培训,不断提高职工安全思想意识

为了加强工作人员安全方面的知识,我们按照年度培训计划,适时对职工进行安全培训,在春季大检查前进行《电业安全工作规程》考试,十月底进行了新《电业安全工作规程》学习并经考试合格。同时在日常工作中,及时对工作人员进行安全教育,使工作人员不断提高安全自我保护意识。

3、严格规章制度,杜绝习惯性违章

为了保证安全生产,我们要求每位工作人员必须严格规章制度和规程规定执行,坚持杜绝习惯性违章作业,对工作不认真者,严格按照经济考核的规定进行处罚。加强对车辆的管理,补充完善了车辆管理规定,严格了出车纪律,杜绝了交通事故的发生。

4、加强客户的安全用电管理,确保电网安全运行

客户的安全用电直接关系着客户的经济效益,也影响着电网的安全运行。今年,因客户责任引发了电网越级跳闸事故,给客户和我公司造成了一定程度的损失,所以加强客户安全用电管理是一项非常重要的工作。为此,我们依据相关安全管理规定,要求10kv专线客户加强设备线路的巡检工作、采取有效防止小动物入室的措施,并定期对这些用户进行检查及时有效的处理缺陷,做到客户的安全管理可控、在控。协助和督促10kv客户建立健全内部安全管理制度及资料,使客户的安全管理工作有章可循、有据可依。通过大量的工作,使客户的安全用电水平有了较大的提高。

三、采取有效措施,大力降低线损

1、采用合理的管理模式,有效降低线损

通过采用组包线,人包变的管理模式,把线损指标任务分配到人,线损指标完成情况直接与工资挂钩,有奖有罚,有效提高组员的积极性,降低了线损。

2、加大用电电检查力度,更换不合格表计

从年初开始加大用电检查工作力度,杜绝了“三电”情况的发生,并禁止“跑、冒、漏、滴”情况,一年来共查出窃电户7户,追回损失4.98万元。查出表计烧坏90户,及时更换到期表计359块,其中包括高压用户表计70多组。

3、维护档案,保证营销系统统计数据的准确性

用户档案的准确与否关系到线损统计的准确程度,年初我班发现客户档案和营销系统中客户参数的混乱,致使统计数据误差是造成各条配网线路线损率不稳定的主要因素,在中心领导的支持下,我班协同其它各班组对所有的客户档案进行了核对、维护,并针对过去相邻线路用户档案混乱这一情况,到现场对这部分用户进行了逐一核对,保证了统计数据的准确性。

幼教年度工作报告 从事专业技术工作总结篇八

动物防疫工作关系到辖区百姓的身体健康和社会的稳定。在xx年在动物防疫工作中,认真学习动物防疫法等相关知识以外,虚心向其他同事学习防疫经验,确保所包镇的防控工作顺利完成。

第一、疫苗领取。疫苗领回后,及时通知所包镇兽医站人员领取,保证了疫苗的有效性。

第二、防疫工作责任到人。根据市区防疫文件的总体目标和中心防控会议会后对各镇(办)防疫的的要求,及时了解所报镇对防疫工作的开展、人员的分配和疫苗的领取情况进行初步的了解,使自己对包镇的防疫工作开展情况做到及时掌握。

第三、防疫进度。对镇畜禽注苗情况进行统计并及时上报,确保防疫进度的准确性。

第五、积极参加培训活动。为更好的学习动物防疫知识,服务“三农”,我积极参加春秋防疫培训会、奶牛养殖的培训、xx区标准化养殖培训会等培训活动,了解最新的防疫知识和养殖技术,提高了防疫技能。

依据省市区的文件总体目标及要求,我及时上报各类数据信息,确保数据完整性和信息的及时性。第一、防疫信息。按照市区的文件要求,防疫期间,对各镇办报送的防疫进度汇总后上报市区相关部门,使上级业务部门更好的了解防疫情况;第二、数据汇总。根据省市区的相关文件要求,对能繁母猪、渭河流域规模养殖场(区)粪污处理情况、xx年xx西畜禽生产单位和规模户摸底调查表等数据进行汇总并及时上报市区局;第三、兽医站资料规范。为更好的使镇(办)兽医站的防疫资料规范化,按照中心要求对各镇xx-xx年动物防疫资料进行了整理,做到有据可询。第三、养殖信息。每月8号上报养殖信息,通过养殖场的养殖数量的变化,更好的为省市区制定养殖发展,提供决策依据。

业务能力距离个人目标还有一定差距,专业素质与领导要求还有很大的距离。

认真学习业务知识和技能,在新的一年使自己的业务水平有一定的提高。

个人在工作中虽然还有一些不足,但我相信,用心工作可以把工作干对,用力可以把工作干好,用脑可以把工作做精,相信通过努力,使不足之处得以完全的改正,使自己的业务水平有所提高。

幼教年度工作报告 从事专业技术工作总结篇九

1、班级管理。

中一班入册幼儿共17名,其中男孩9名,女孩8名。这学期基本没有全勤的时候,由于流感的多发季节,每天都会几名幼儿没有到,都是因为感冒生病在家。

2、教育教学工作及重点。

在教育活动前认真的备好课,准备充足的教具,让幼儿能真正从快乐中学、从玩中学。在教育过程中,我们能注重个体差异,因人施教,引导幼儿个性健康发展。在语言领域中,根据孩子们的年龄特点,重点开发孩子们的口语表达能力,我们通过谈话,故事,儿歌等鼓励每个孩子大胆表现自己,把自己想说的话大胆表示出来。

3、教研工作开展。

在“评优课”和“示范课”的活动中,通过研讨、评析与观摩使我受益匪浅,教务主任帮助我们提升教育理念,优化教学质量,促进了教师的成长。

4、卫生保健及幼儿生活保健培养。

幼儿园工作保教并重。平时,我们和保育阿姨相互配合,搞好班级卫生工作,每天早上先做好教室的通风工作,接着用消毒水彻底消毒桌面、地面。我们教育孩子正确的洗手方法,提醒孩子餐前便后一定要洗手,督促孩子多喝水等等。

5、幼儿体格锻炼。

户外活动时,教师精心设计每一个游戏,让每个幼儿都参与进来,运动起来。关注每一个幼儿的活动,在每次户外活动和玩大型玩具中,关注每一位孩子的活动情况,排除安全隐患的同时注意个别提醒,及时制止不安全行为的发生。

6、大型活动组织策划。

本学期孩子的园外活动也很丰富,组织孩子去了通州上上国际美术馆,还带孩子去超市购物,让孩子自己去挑选要买的东西并且自己结账,培养孩子财商的发展。还有盛大的圣诞嘉年华活动,更是让孩子们感到欢乐与惊喜。

7、家长工作。

通过家园联系册把孩子在园的学习生活情况如实地反映给家长,并在家长开放日期间设计了观摩表格更好地指导家长观摩,从侧面展示了幼儿的成长和进步。

我乐于接受新事物,学习并探索。第一次尝试《视情英语》和《奥尔夫音乐》的教学,通过教务主任的细心指导和奥尔夫音乐的教材培训,我不断总结教学经验,提高教学效果。这过程中我也有过迷茫。

一是孩子课堂上的秩序感的培养方面;

二是孩子的课堂上的专注力方面,使得我的教学过程中有一些阻碍,很少能完整顺畅地做好一次活动,这也在于自己缺乏一定的经验,今后需要不断的完善和改进自己的专业能力,才能更好的胜任这份职责。

本班孩子午睡的情况不太好,有时候能有十个孩子不愿睡觉,尝试过放舒缓的音乐,睡前给孩子讲故事,但是在音乐中和故事结束后孩子还是睡不着,有的孩子就会说话聊天甚至嬉笑玩闹,在老师的严格制止下也是只能保持一两分钟就又开始了。后来我设想了一个游戏《看谁不说话》,还自己编了一首儿歌:“大猫大,小猫小,大猫小猫要睡觉,看谁先睡着,看谁不说话!”儿歌结束后就进入我规定的游戏规则(我说完儿歌后说“开始”就不能有声音了,孩子想去厕所时就用手势告诉老师,一直保持安静到两点的起床时间。)如果孩子们能够遵守游戏规则,下午间餐后就会得到老师奖励的小奖品。通过这样的方式,孩子们午休的情况开始有所好转。虽然有的孩子的确是睡不着,但只要玩这个游戏,也能安安静静嘴巴紧闭在床上躺着不影响睡着了的小朋友。

老师不仅要传播知识,更要注意倾听和观察幼儿。注重一日活动中的观察,捕捉孩子一瞬间的现象和变化过程,细心的观察孩子,倾听他们谈论的话题,这样可以帮助你找到孩子的兴趣点。当老师组织的活动内容是他们所喜欢或感兴趣的时候,孩子就会表现的积极而又主动,孩子的潜能就会得到了更好的发挥!

《社会》

1、进行爱父母、爱同伴的教育,培养和发展幼儿关爱别人的情感和初步的责任意识,学会表达自己对他人的爱,通过亲善行为的学习,形成良好的同伴关系。

2、通过行为训练,培养幼儿与同伴交往的技能。让幼儿在良好的同伴关系中,培养亲善情感。

3、培养幼儿助人为乐的情感,体验与同伴分享的快乐,培养团结意识合作精神。

4、培养幼儿珍视生命的情感意识,学习维护自身所应有的权利。让幼儿了解一些不安全因素和基本的安全知识,培养自我保护的意识。

《视情英语》

1、注重把英语贯穿于生活当中,让幼儿学会一些日常用语,能运用简单的英语句子。

2、课堂上通过丰富的游戏形式以及好听的律动和歌曲让幼儿对英语产生浓厚的学习兴趣。

《我和音乐做游戏》

通过语言、动作、舞蹈来培养幼儿对音乐的感知能力。

在园领导的关心和班组成员的相互支持下,我顺利完成了本学期的工作,但也存在着一定的不足。今后,我将再接再厉取长补短,发扬成绩,纠正错误,更好的工作,信心百倍的迎接下学期的挑战。

幼教年度工作报告 从事专业技术工作总结篇十

一、整理好员工档案

对公司员工的人事档案及其他资料进行搜集及管理,使其更加完善化,保持公司档案的完全性,为保证往后的分析工作提供更正确的信息。因档案内容触及公司有关机密,期间我保持着极高的警惕性和很强的守旧意识。协助上级把握人力资源状态;填制和分析各类人事统计报表。为人力资源规划工作提借正确的信息。

二、劳动合同的管理

负责办理劳动用工及相干手续;到目前为止,劳动合同的签属工作展开的不是特别的顺利,主要由于市场推广部业务职员较散,集中的机会较少,常常都是来往匆匆,导致部份业务职员至今未能签署劳动合同。计划争取过年这个机会,把合同签署工作完成好。

三、编制考勤报表

员工考勤是一个难点,公司实行上班刷卡办法已一年半时间了,由于部分员工一直未能适应新的考勤办法所以效果一直不太好。今年人力资源部特地为此题目进行了考勤重申,并与综合管理部技术职员讨论后改善了考勤系统,但因公司很多工作岗位性质的不同,员工工作时间常常需要弹性化管理,还是不能很好的交上使人满意的考勤数据,但为了避免有些员工“夸大其词”,照成考勤不公的结束,考勤系统还需更加完善。

四、行政管理方面

执行各项公司规章制度,处理员工赏罚事宜;对有些员工不遵守公司规章制度,导致工作上出现较大失误或较大错误,人力资源部通过周到调查以后,给予了公道公正的行政处罚,并对当事人进行了思想教育。本年度共有约十人左右人接受了公司不同程度的行政处罚,均熟悉到了本身的错误。

五、员工福利方面

今年以来,公司充分斟酌员工的福利,各项福利制度正逐步开始实施。比如以往只有市场推广部职员才享有的品牌推广用烟,在本部也得以实现;每个月协助行政部职员进行生日活动的策划及实施工作,丰富了员工的业余生活;斟酌到员工的安全保障题目,公司也已为全部员工购买了_团体意外险及医疗险等险种,保险期间有一员工不慎摔伤,我们及时与保险公司获得了联系,并申请了相应的理培,解决了员工的后顾之忧。等等这些都大大调动了员工的工作积极性,从而起到了鼓励员工的作用。

六、促销员管理方面

进行促销职员的管理工作。今年人力资源部接手促销职员的管理工作,通过资料搜集分析,发现固然制定了相应的管理制度,但是发现很多市场并没有严格依照制度来执行,随便性较强,职员增长率太高。促销职员是_市场的重要组成部分,加强促销队伍的管理燃眉之急。下一季度计划尽快重新制定促销职员管理制度,并严格依照规章制度办事。控制好职员的增长速度及进步整体素质水平,为公司的将来储备更多的业务人才。

七、招聘方面

协助做好招聘与任用的具体事务性工作,包括发放招聘启事、搜集和汇总应聘资料、安排口试职员、跟踪落实口试职员的情况等;帮助建立积极的员工关系,调和员工与管理层的关系,协助组织员工的各类活动;另外,在部分领导的指导帮助下,对员工考勤制度、劳动合同管理办法等相干的人事制度进行了修改工作,使其更加人性化,公道化,符合了公司“以人为本”的人才理念。

对个人来说下一步重要应当在认真工作之余加强学习,不断进步本身专业素质,才能面对更大的挑战,也才不会被时代的潮流所淘汰。珍惜来之不容易的机会,扎扎实实做好每份工作。今后人力资源部的责任将更加沉重,人力资源部一定安排并实施好新的一年的工作计划,用实际的工作业绩来讲话。

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