2023年竞聘政工岗位演讲稿 财政工作演讲稿(模板10篇)

时间:2024-11-16 作者:温柔雨

使用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。在日常生活和工作中,能够利用到演讲稿的场合越来越多。优质的演讲稿该怎么样去写呢?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇演讲稿吧,我们一起来看一看吧。

竞聘政工岗位演讲稿篇一

大家好!

我叫韩悦,是曹甸财政所的总预算会计。这以前,我是一名大学生村官,干过最基层的村级财务工作。现作为财政的一员,我很庆幸,这个专业,我没有选错;这样的岗位,是我真正想要的!

一年多的财务实践工作教会了我许多。记账、算账、报账,看似平凡,实则不易啊!若想在总预算岗位上干出成绩,必须要专心,要精心,要虚心!作为一名小兵,我不认为自己还小;作为一名新手,我要立志成为能手!

“学知不足,业精于勤” ——要“专心”。“书到用时方恨少”。讲得太对了!工作了才知道,我们真的对什么,都还知之甚少!怎么办?唯有专心学习!首先,要加强对党的知识的学习,我是一名党员,我知道,增强自身修养,是做好财务工作思想基础。其次,是要学有计划,学有目标,我积极报名参加与会计的专业性考试,努力提高自己的业务素质。在学习的过程中,最重要的就是要专心!对没有弄懂得问题绝不放弃,对没有掌握的知识绝不放过!

“差之毫厘,谬以千里”——要“精心”。财务工作的特殊性容不得从业人员出现半点差错。今天我要跟大家讲一件我自己的丑事。有一天,我正埋头工作的时候,忽然会计站的周会计形色焦急的走到我们办公室,“小韩,政府的钱你拨错了吧?是5万,不是50万!”我心咯噔一跳,完了,多拨了45万给政府,银行进账了,钱回不来了,怎么办?我怎么能这么不细心呢?这时,古所长仔细看了看单据安慰我:“这个幸好是转到我们会计站的,让会计站挂个往来把钱再转给我们。以后工作一定要认真,开票的时候数字要尤其注意,多个零少个零有时看不出来,多读读大写的数据,就不会这么容易出错了。”这件事情,虽然最后没有造成大的影响,领导也没再批评我,可我一整天都没缓过神来。我一直在想,我怎么会这么马虎呢?我以后怎样才能防止类似的事情呢?唯有一个精心!我提醒自己,在今后的工作中,必须细心,细心,再细心!所谓“吃一堑,长一智”,类似的错误绝不再犯!

“满招损,谦受益” ——要“虚心”。我们虽然是专业对口的大学生,可是在业务知识、社会经验、工作能力等方面和所里的老同志相比还相差甚远。记得刚上班不久,我第一次装订凭证,仿照以前的样式,很快完成了,领导看后发现,里面的原始凭证长短不齐,于是当着我的面,又全拆了。用美工刀划,用剪子剪,工工整整的叠,一张也不放过,装成的凭证看上去就如刀切一般!我很惭愧。

三个月的工作,也许还太短太短,但我已深深爱上了自己的岗位!我知道,再灿烂的语言也只不过是一瞬间的冲动与激情,朴实的行动才能激起成功路上的朵朵浪花,我对我自己充满信心,对我们的财政事业充满信心!让我们携起手来,专心研究,精心工作,虚心学习,为铸就财政事业辉煌的明天而共同努力吧!

谢谢大家!

竞聘政工岗位演讲稿篇二

尊敬的各位领导、各位同志:大家好!我是文化市场的一名稽查员,我叫我演讲的题目是做一名爱岗敬业的稽查员。

爱岗敬业,这四个字对我们在坐的每一位来说,一定是再熟悉、再简单不过了。可是怎样做好这四个字呢?怎样把这四个字切实地体现在我们的工作中,体现到我们的行动上呢?曾记得踏入工作岗位的第一天,领导就深切的教导我:步入岗位后你要踏踏实实的工作,做一名爱岗敬业的稽查员。在经历了2年多的点点滴滴,目睹了身边的人和事,才知道什么是真正的敬业。

为了确保我市文化娱乐场所的安全,文化市场管理所实施了分片包管,责任到人,做到任务明确,职责清晰,尤其是对网吧,总队要求我们用高科技的手段对全市26家网吧进行监管,建立了网吧监管平台,我们每个稽查队员都认认真真、高标准地做好每一件小事,包括接好每个举报电话,按时参加每次行动,仔细检查每一家场所.对于检查监督无论黑天还是白天,都没有一个有怨言的,就连刚结婚的也没有多休息一天,就很快的回到队伍中,这就是我们默默无闻,真心实意的稽查员!只有这样才能更好的掌握全市文化市场的发展动态。

记得xx年3月的某一天.我接到一个老大娘的电话:“喂,你好!文化市场管理所吗?”那边沙哑的声音说:“姑娘,求求你救救我的孙子吧,他刚15岁。”我一听急忙说:“大娘,你别急,慢慢说怎么回事。”我家是通辽甘旗卡的,现在我和孙子在柳条乡居住,他父母过世后,就和我相依为命,最近我孙子总是去附近的一家小网吧,那里总有好多小学生进出,我孙子去那学会了抽烟,还学会赌博,经常向我要钱去玩,我害怕了,他这么小的年纪,学坏可是很容易的.这让我怎么像他父母交待呀!邻居听说后,拖朋友问了问这样的事情应该怎么办,说是那是一家黑网吧,并找到你们的举报电话,这我才打过来的,姑娘你帮帮我吧,我的孙子还小啊!”我听后说:“大娘,你别急;这件事你放心,我们一定会严格查处,你告诉我那个网吧在什么位置,我们马上就过去。”大娘告诉了地址,放下电话,我马上报告了丁队长 , 丁队长组织稽查人员快速赶往柳条乡。我接到这个电话的时候已经是下午4点25分了,马上就要下班了,为了打击违法经营,维护双辽娱乐市场健康有序的发展,同志们放弃个人休息时间讯速赶往现场,对该网吧按执法程序进行了处罚,并通报工商部门予以取缔。我感觉到他们对这份工作的热情, 忘我奉献,他们这是在用实际行动坚守着自己的岗位,履行着自己的职责.这让我看到事业心和责任感的体现,这更是一个执法人员高尚的人生价值观和良好的思想道德素质。

有句话说的好:不爱岗就下岗,不敬业就会失业!爱岗敬业,就是要满怀激情地投身工作;爱岗敬业,就是要兢兢业业地做好本职工作;爱岗敬业说的具体点就是要做好自己的本职工作 , 作为一名文化稽查工作者,我肩负着规范管理文化市场的职能,同时又具有引导服务的责任,这是新时期赋予文化稽查工作的历史使命。文化市场管理所是一个行政执法部门,我做为一名稽查员应该.以局党委提出的“建优良作风、创优异业绩、树优美形像”三优活动主题为动力。实现“稽查工作上水平、案件查办见成效、经营者利益得保护”的目标。

在今后的工作中,我要认真向领导学、向同志学,广泛汲取营养、借鉴经验,尽力做好每件事,,摆正自身的位置,珍惜每一天的工作,学会从小事情、小环节上做起,一步一个脚印地、踏踏实实地做好自己的本质工作, 为我市的文化市场繁荣发展作出贡献。

我的演讲完毕,谢谢大家。

竞聘政工岗位演讲稿篇三

大家好!

我叫xxx,来自佛山市南海区第三人民医院。我演讲的题目是《风雨兼程路回首见彩虹》。

社区卫生,是一项看似平凡,却影响到千家万户的民生服务。大力发展社区卫生服务,是破解长期以来困扰社会各界的看病难、看病贵问题的一项重要举措,有着重要的现实意义和深远的历史价值。还记得在20xx年,佛山市南海区委、区政府吹响区、镇、村三级共建社区卫生服务网络的号角,里水镇随即全面铺开社区卫生服务站建设。这些年来,我见证了社区卫生服务事业从无到有、从起步到壮大的辉煌历程。

据我了解,各级党委、政府、各个村(居)及社会各界、热心市民对社区卫生服务工作的重视程度之高和投入之大前所未有。里水镇共规划社区卫生服务站17所,在目前土地资源紧张的背景下,却有不少所站用地是由里水镇政府或当地村委无偿提供的。此外,区、镇各自按新建15万每站,改建5万每站的标准补贴基建经费,这充分体现了政府主导的原则和惠民利民的宗旨。短短数年,社区卫生服务站犹如雨后春笋般在各个村居拔地而起,星罗棋布的社区卫生服务站在里水大地交汇成一张严丝合缝的健康保护网。社区卫生服务站按照规范化、科学化、高标准建设,不仅为群众提供了安全、舒适、温馨的就医环境,也为基层医务工作者提供了良好的工作条件。

尽管硬件条件与原村卫生室相比有了跨越式的提升,但在工作开展初期,我们仍经受了巨大考验。

令我感触最深的是:在建立健康建档入户调查期间,由于村民们普遍对隐私泄露存在担忧和对陌生人存在防备心理,我们遭遇到“门难进、脸难看”的尴尬。很多时候,虽然我们陪着笑脸、说着好话、说明来意,不少村民仍然戒备地隔着防盗门回答问题,有的村民索性对我们不予理睬,有的村民以为我们是搞推销的甚至放出家中的狗吓唬我们。

得悉我们所面临的困境后,社区卫生服务站所在村委高度重视,迅速在全村范围对健康档案入户调查工作进行了发动,并通过宣传栏、广播、宣传单张等载体和平台广泛宣传健康档案的目的、意义,号召各村民支持配合。村委同时还决定派出资深的村干部轮流陪同我们入户调查。傍晚,村里华灯初上,各户炊烟袅袅,正是老百姓一天中最放松的时段,然而,对于我们这些入户调查人员来说,却是最紧张、最忙碌的时段。我们走街串巷,敲响一户又一户家门;在朦胧灯影下,记录每名村民的基本情况和健康信息。在村委干部不遗余力的帮助下,我们的努力终于得到了村民的承认,村民们对我们所开展工作的态度,从质疑、抗拒逐渐转向支持配合,不少家庭还非常客气地给我们倒水,递上水果,有的甚至邀请我们一起吃饭。虽然我们都婉言拒绝了他们的好意,但心里暖洋洋的。

四、五趟是再正常不过的。有几个晚上,我们几趟路过陪同的村干部黄主任家门口,透过玻璃,看见他妻子、小孩正在吃晚饭,我劝黄主任先回家吃饭,吃完了再跟上我们,他却很坚定地说:“不,我得当面跟每位村民聊聊、给他们说说国家基本公共卫生服务政策和健康档案的意义,落下一个村民我也不能安心。健康档案是政府的民生工程,把这个民生工程办好、配合好,不仅仅是具体实施的医务人员的责任,也是我们村委乃至每名村民的共同义务,我一定要在力所能及的范围内全力为这项工作提供良好的舆论保障”。后来,黄主任的这番话以及“数次经过家门而不入”的事迹被村里其他民众津津乐道并引以为豪。

为了增进与村民的互动互信,畅通沟通渠道,除了加大与村委的协调配合,我们还主动谋变,通过强化服务理念、拓宽工作思路、转变工作模式、创新工作手段,创新性地在社区卫生服务站推进“两员进村居,健康送万家”。我院从中心医院临床专家中遴选出健康指导员,各辖区内社区卫生医护人员骨干中遴选出健康责任员共同组成“两级健康员”,同时,将社区卫生服务工作按分片、分区、分村民小组实行“分片包干,责任到人”,落实到健康指导员和健康责任员。两级健康员主动下基层、进社区,为村民开展健康档案建立管理、健康咨询、慢性病管理等服务。此外,还针对不同季节、村居的发病特点,因地制宜、因时制宜地通过幻灯片、视频、宣传单张、小册子等形式,全方位、多角度地进行健康宣教。为了推进诊疗方式从单向主导向多方互动、由被动接受向主动参与转变,我院还通过给每家每户发放健康指导员联系卡、在各村委会、村小组张贴宣传画的方式,公布健康指导员、健康责任员的资料和联系方式,村民只需拨通电话就可随时随地获取专家热情周到的健康咨询服务。

“两员进村居,健康送万家”这个服务项目开展以来深受广大群众欢迎,社区医务人员和当地群众也逐渐建立起深厚的鱼水情。

我们里水麻奢社区卫生服务站的麦华楷医生就是一名深受群众爱戴的健康责任员。有一次,麦医生在上门搜集健康档案资料时,发现一名村民躺在床上不能动弹,当了解到这位大伯昨晚曾从床上摔下来时,他赶紧给大伯检查了身体,在发现有腰椎骨折的可能后,他给大伯及其家人详细讲解了病情,又劝导大伯到医院接受进一步治疗,在征得本人同意后,他马上为大伯联系救护车,直到把大伯送上车后,他才放心地离开。过后,他还亲自打电话询问患者病情。除了因工作需要入户调查,麦医生每到休息的时候,总会到所管辖的责任村去走一走,跟村民聊聊天,帮他们量血压,听心肺,帮他们解决一些医学上的问题,他说,健康责任员的工作虽然苦,但可以帮助许许多多的人,为人民扎扎实实地做事,苦中有乐;只要一天不跟村民打交道,心里就不踏实。现在,几乎所有村民都认识麦医生,每当麦医生进村,村民们都会热情地跟他打招呼,把他当成了自家人一样。

自从“两员进村居,健康送万家”这个项目实施以来,我们各项社区工作取得了很大突破,我院健康档案建档率从原来的不足70%上升到接近90%。

在社区卫生服务站工作的这几年,我深切地体会到基层条件的艰苦,与此同时,我也意外地收获了很多喜和乐。越是艰苦的条件,越能磨炼人、造就人,基层社会实践丰富了我的人生阅历,增长了我的才干和能力,工作在基层社区是防治疾病、服务人民的第一线,我为能最直接地、最切实地为人民群众服务而骄傲!而自豪!

在此,我号召所有有志于扎根基层、服务群众的同行们,请与我们一起,在群众最需要我们的岗位上,接受锻炼、增长才干、实现理想。

我演讲完毕,谢谢大家!

竞聘政工岗位演讲稿篇四

大家好,今天,我报告的标题是“伤亡是痛,安全是福”。今天,当你驱车驶过xx小区时,信任必定会为这个美丽的古代小区而惊叹。巍峨云天的市府小区,傍山依海,景致怡人,徜徉在这英俊的小区,谁都会情不自禁的感慨xx城市建设的飞速发展。然而,每当我经由这里,心境老是沉甸甸的,由于我好像又看到那场悲剧,又想起了倒在这里的工人xx。

那是20xx年x月x日的一个下战书,第六劳务公司职工xx在进行塔机指挥功课,工作中违章指挥,以致大模板堆放不当。当塔机吊装结束并已转移到别出作业后,仍在大模板堆放区勾留。就在此时,突然刮起一阵大风,将堆放的一块大模板吹倒,xx被重重的砸在底下。现场的职员都惊呆了,大家匆忙把xx救出并即时送往医院挽救,多少百斤重的大模板砸下,又岂是血肉之躯能蒙受得了的,他伤的太重了,病院全力以赴也没有从死神手中夺回他的生命,就这样,他永远闭上了双眼。

如许残暴的事实,工友们怎么也不愿相信这会是真的,刚还谈笑自若的老x会永远的离开他们,他才xx岁啊。是家中的支持、顶梁柱。上有年老的父母,下有弱小妻儿,全家的盼望都寄托在他的身上。他走了,可我晓得他舍不得父母妻儿,舍不得亲邻挚友,他还纪念那个圆满幸福的家啊!

他年迈的父母赶来了,他们颤巍巍地扑到儿子的遗体上,悲哀欲绝,母亲抚摸着儿子冰凉的脸庞,嚎啕大哭:“儿啊,你睁眼看看,睁眼看看啊!你怎么就这样忍心扔下我们走了呀……”听着老人揪心的诉说,看着白发人送黑发人的悲凉,在场的人无不痛心落泪。

朋友们,这所有带给我们的不应当只是短暂的感叹,一时的同情,而是值得铭刻终生的教训。一位刚毕业的大学生阅历了这次伤亡事变后,三天没有进食,夜晚常被恶梦惊醒,这对他的打击太大了,他常说:我一辈子也不会忘却这次血的教训。

既然昨日的创痕还隐隐作痛,那么咱们就要牢记这血的教训。让我们从悲剧中猛醒吧!痛定思痛,看看是什么起因使我们失去了工友,使妻子失去丈夫,使孩子失去父亲,使白叟失去儿子,是什么因素导致了世间悲剧!是那块大模板吗?不!是引导没有交底吗?也不!是我们保险的系统不够完美吗?都不是!是违章指挥,是疏忽了潜在的危险因素,是脑筋中不自我维护意识!

现场设置的各项安全设施有人认为可有可无,制订的各项安全规章轨制有人置若罔闻,安全交底更以为是例行公事。实在,他们基本没意识到:这些都给自己的人身安全罩上了一层可怕的暗影,都给逝世神的到来铺设了一条可乘之路,都是用生命做赌注,与死神开着毫无意思的恐怖的玩笑!

流星划过,是霎时的光华;昙花绽开,也是的霎时的漂亮;对它们的一现而逝,人们心里更多的是可惜和伤感。人的生命是可贵的,有谁乐意让自己的性命如流星和昙花般来去促,带着无穷的留恋跟遗憾,分开盛世繁荣的社会,幸福温暖的家庭和真情相系的亲朋?没有人乐意这样的。那么,作为长年工作在危险环境中的一线员工,应如何从本身做起,搞好安全出产,到达不伤害本人,不伤害别人,不被他人损害的目标呢?最关键的是从思维上进步对安全生产的熟习,战胜工作中麻木思惟和幸运心理,做到时时处处遵章守纪,不怕千日紧,就怕一时松。其次,要一直丰盛自己的安全生产常识,只有纯熟地掌握了安全技巧操作技巧,我们能力在工作中应急善变,确保安全。

安全,不需论述过多的过深的情理,千叮咛万吩咐化为一句血泪凝成的话:为了社会的协调与稳固,请您重视安全!为了企业的生存与发展,请您器重平安!为了家人的幸福与健康,请您务必确保安全!违章蛮干会铸成毕生遗憾,遵章守纪才干保你毕生安然。

竞聘政工岗位演讲稿篇五

创卫,提到这个词语,想必大家都不陌生吧!在这段时间,大家都在强调创卫,创卫对我们大家都很重要,你们有可能此刻在某一个地方打扫卫生吧!而我觉得还是实践最光荣!

那一天,我和姐姐怀着愉快的心境来到社区打扫卫生。来到那里,阿姨让我和姐姐来到三楼开始打扫卫生,要从三楼打扫到楼下,我和姐姐就分配好了任务,她拖地我擦桌子以及椅子。

我看见姐姐先从卫生间里拿出拖把,放入洗手池,把水开起来,然后把拖把清洗几次,干净了,拿起拖把开始“工作”,姐姐“工作”起来很细心,拖地时先把自我的鞋底擦干净,以防万一踩脏了。拖起地来,什么事情都抛到九霄云外,连一个角落也不放过,不一会儿,就被她拖得一干二净,地面看起来闪闪发光呢!

而我也开始了自我的“工作”,先找来一个脸盆,把抹布放入脸盆中,接满水,然后清洗干净,开始擦桌子,我一看,天啊!桌子好脏,都落满了灰尘,我第一次擦,放入水中清洗,那水中的颜色不一会儿就变成了黑色,就像墨水倒了一滴一样。所以决定要把桌子擦干净,不然我不罢休,于是,我又重新接来一盆水,接连擦了三次,最终被我擦得焕然一新。最终,我看了我和姐姐的成果,对我们擦 拖得一尘不染。

今日,我也为创卫出了一份力,心里像吃了蜜一样甜!

竞聘政工岗位演讲稿篇六

大家好!

时光荏苒,我来公司已有将近四个月,作为一名新员工,十分感谢公司带给给我一个学习和成长的平台,让我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质和才能。回首过去的三个多月,公司陪伴我走过了人生很重要的一个阶段,使我学到了很多。在此我向公司的各位领导和同事表示最衷心的感谢,有你们的关心才能使我在工作中得心应手,也因有你们的帮忙,才能令我在公司的发展上一个台阶。

我深知,不管在什么岗位,我都要努力做好自己份内的事。在过去三个多月里,我主要从测量的内外业两个方面来提高自己,力争做到更好、更精确。

努力学习,全面提升自身素质

作为一名新员工,我首先学习了公司的各项管理制度,适应了公司的工作环境,针对公司的主要承揽项目,重点加深学习了地籍测量方面的知识,从最基本的操作仪器、成图软件的使用、勘界的内外业技术规范和操作流程、数据的采集、修改到最终成果报告的编制。

公司领导在会上强调,对于测量工作者,态度决定一切。这点我在工作中深有体会,尤其在处理数据的时候,稍不留神,一个小数点得错误可能给公司造成无法估量的损失,所以我在工作中,严格要求自己,以认真的态度完成公司交给的每一项工作任务!

最后,请容许我对公司提一点点推荐,仅代表个人意见:第一、近几个月的工作中发现,公司的测量成果数据管理有些混乱,没有一个专门的管理资料和统计报表,造成数据存放混乱,经常是这个人电脑上一组数据,另一个人电脑上又一组数据,这样我们在查找和调用数据的时候很吃力,经常要一个人一个人询问,甚至有数据丢失的状况出现,在一定程度上影响工作效率。个人推荐,要用一台专门的电脑和专人来存放和管理数据,并建立数据台账,根据项目名称和成果报告类型分别存放,这样既方便数据的查找和调用,也能防止数据丢失。

总之,心态决定状态,状态决定成败!对公司要有职责心,对社会要有爱心,对工作要有恒心,对同事要有热心,对自己要有信心!以上就是我近三个多月在公司工作的总结,请领导批评指正,期望我能迅速成长,为公司的发展做出更大的贡献!

谢谢大家!

竞聘政工岗位演讲稿篇七

大家上午好!

我叫,感谢各位领导给我这次竞聘的机会,今天,我竞聘的岗位是劳资管理员。

2xx年月,我毕业于大学。毕业后有幸来到公司工作,经过上岗前的培训,我被分在业务科工作,先后担任过调拨员、统计员和货源管理员。在业务科工作的一年半时间里,我深深的感受到了作为一个烟草人的艰辛和不易,业务科虽然事务繁多,但是领导的敬业精神和科室同事们任劳任怨的优秀品质时刻感染着我,让我完成了从学生时代到工作岗位的顺利过渡,成长为一个地地道道的烟草人,从心底里开始热爱烟草,热爱我的工作岗位。在业务科领导和同事们的带领下,我熟悉了整个卷烟购、销、存的交易流程,掌握了烟草业务网建的整体模式,这为我以后的工作奠定了扎实的业务基础。

一、我具有较强的政治素养。在政工科工作的两年时间里,劳资工作培养了我踏踏实实、严谨认真的工作态度;党务纪检工作培养了我缜密谨慎、一丝不苟的思维。政工科的工作让我具有了较高的政治素养和较好的思想品质,我坚信这是作为劳资管理员首先应该具备的素质。

二、我具有较强的工作能力。在业务科的工作经历,让我掌握了行业基本的业务知识和业务流程;在政工科的工作,让我接触到了企业的党政工团、人事劳资等方方面面,学会了更多做人做事的道理。我的视野更加开阔,服务意识、业务水平不断增强,写作能力、表达能力、组织协调能力和应变能力有较大提高。我相信,如果我还能竞聘到这个岗位,我会把劳资管理工作做得更好。

三、我具有较强的团队精神。在工作中,我始终坚持团结就是力量,我坚信团队精神的重要性。所以,我始终坚持对同事“以诚相待、与人为善”的原则,信奉老实做人、勤恳做事的做人宗旨。在工作中,一定要懂得换位思考,将心比心,这样才能在以后的工作中与同事们更好的沟通与协调。

虽然,我陈述了自己的很多优势,但是我也明白,在以往的工作中我还有很多不足之处。比如,有时有迟到的现象,有时不能很好的处理同事之间的关系,有时对工作产生厌干情绪,不能把领导交办的任务做的尽善尽美。说起这些不足之处,总让人觉的汗颜和羞愧,优势不能弥补缺点,要想把工作干的更好,就必须勇敢的剖析自己,面对缺点和不足,深刻反省,彻底改正这些缺点,这样才能在以后的工作中得到自身素质的提高和领导同事们的认可。今后的工作中,我一定要不断提高个人修养,注意个人形象,团结同志,友爱大家,不断提高自己的组织纪律性。请大家相信我能干得更好。

我们都知道,生活其实没有终极的成功,只有不断的追求和奋斗。今天的竞聘不管成功与否,今后,我无论在什么岗位,我都要坚持做到“踏踏实实做人,认认真真做事”,败不馁,胜不骄,坚持我的工作激情,干好每一个岗位,站好每一班岗,请领导和同志们放心。

再次感谢大家!

竞聘政工岗位演讲稿篇八

尊敬的各位领导,同志们:

大家好!今天,我演讲的题目是"民政人 为民梦"。

七年前,我怀着做一名合格民政人的梦想来到海淀民政局工作,最初感受就是民政工作量大、事儿多,内心叮嘱自己要用心、专心、尽心。现在,随着进一步熟悉业务才发现,其实民政工作最大的特点是直接面对人民群众,尤其是困难群体,需要时刻把群众的冷暖挂在心上。党的十八大报告指出"加强社会建设,必须以保障和改善民生为重点","要多谋民生之利,多解民生之忧,解决好人民最关心、最直接、最现实的利益问题,努力让人民过上更好生活"。从这一部分我们可以看到,民政人肩负着把党和政府对弱势群体的关爱落到实处。这正是祖国把百姓幸福生活的梦想托付给了我们民政人!

民政干部没有周末、没有节假日,领导带头,率先垂范,加班加点。身边朋友问:你们整天加班,都在忙些什么呀?我告诉他们,我们忙是因为民政部门担负着解决民生、维护民利、落实民权的重任。又有人问:所有民政干部都这样吗?我自豪地回答他:我们所有的民政干部都这样,平时看得出来,关键时候站得出来。

20xx年底的一天,夜间气温降至零下十几度,刮着刺骨寒风,滴水成冰,晚上九点多钟,救助管理站巡视救助队到辖区内的过街桥洞、地下通道进行巡视救助,当巡视到木樨地的高架下面,发现低矮桥下并排睡着三个流浪乞讨人员,队员们见此情形立即劝导他们到救助站接受救助,其中一位拄着拐的残疾人站了起来同意前往救助站,但其余两人始终不愿挪动半步,队员们看到他们盖得棉被很薄,在劝说无效情况下,向他们发放了御寒的棉被、棉衣,确保他们能安全过冬。跟随到站接受救助的那位残疾人,经询问原籍是山东淄博,几年前,与家里发生矛盾,一怒之下,跑出来流浪至今,经过几个小时电话查询,终于与他的家人联系上,电话里传来其父母嚎啕大哭的声音,随后,其母亲哽咽地说,自从孩子离家出走,家里不知贴了多少张寻人启事,找了多少地方,花费多少钱财,都没有找到,今天可算找到了,我不知道怎么感谢你们呀!救助站的同志们松了口气,露出了欣慰的笑容,然而此时办公室墙上的时钟已悄悄指向了凌晨1点。 一名四川成都来京打工人员,因身患恶性脑瘤、半身瘫痪,生活不能自理而被亲属弃之不管,通过救助站的协调,送往医院救治,并在救助站休养一个多月,按照他本人早日返乡的意愿并考虑到他的身体状况,救助站的同志们护送他踏上了返乡之路。护送途中,同志们轮流背着他上下火车,渴了饿了,喂水喂饭,随时观察病情、清理大小便,夜晚轮流看护,经过近30个小时、行程2千多公里的旅途,终于安全的将他护送原籍,交由当地救助站妥善安置。当他在家乡睡的第一个安稳觉时,我们救助队员已经连夜踏上了回京的列车。像这样的例子不胜枚举,像这样恪尽职守、一心为民的事迹就发生在我们身边,就体现在民政干部身上。

一分耕耘,一份收获。扎实的作风带来丰硕的成果。我们的辛勤工作得到了上级部门和社会各界的一致认可,经过全体民政工作者的努力,我局在去年召开的第十三次全国民政会议上被评为"全国民政系统先进集体";在第十二次北京市民政会议上我区又被评为民政工作先进区县;我区第七次获得"全国双拥模范区";区救助站被民政部命名为"群众满意窗口"并授予"全国民政系统行风建设示范单位";区民政局社团办等10家单位被北京市民政局评为"首都民政系统行风建设示范单位";四季青敬老院标准化建设项目被民政部命名为"优质服务品牌"。

福生活的梦想而奋斗,我自豪!

谢谢大家!

竞聘政工岗位演讲稿篇九

大家上午好!时间过得真快,当我们刚睁开一双欣然的眼睛好奇的观看周围的一切时,一个学期又悄然的从我们身边溜走了。本学期在全体老师和同学们的共同努力下,取得了较好的成绩。同学们在老师的精心指导下,德、智、体等方面都得到全面的发展,我们大家洒下了辛勤的汗水,赢得了丰收的硕果。一年级数学科被中心学校评为“学生学业状况先进班级”,二年级肖伟国同学参加中心学校举办的数学素养比赛荣获三等奖。期末统考中,一年级肖耀婷、肖培伟同学语文成绩均得100分,二年级肖伟国同学数学成绩得100分,一年级语文科及格率、优秀率均达100%,整体成绩在中心学校名列前茅。这些成绩的取得,来之不易,是我们全校师生共同奋斗的结果,学校希望我们继续努力,在以后的学习和工作中取得更好的成绩。

一、必须时时注意安全,珍惜生命。

因此全体同学在两个月的假期里务必做到下面的十不准:

不准私自下溪、河、圳、池、水库中洗澡、戏水、划船。

不准到施工场地或危险楼房,地段、桥梁游玩,逗留。

不准攀爬电杆、树木、楼房栏杆,不翻越围墙,不上楼顶嘻闹。

不准未满12周岁的末成年人骑自行车,不攀爬机动车辆,不乘坐无牌照的车辆,不在公路上踢球、游玩、奔跑、戏闹,时时处处注意交通安全。

不准私自上山野炊,不接触易燃易爆物品。

不准随便接触电源和带电电路,不得在雷雨时避于树下,电线杆下或其它易发雷电的地方。

不准随便吃零食、野果,不吃过期和霉烂变质的食品。

不准进行不安全的戏闹,如抛石头、土粒、杂物,拿弹弓、木棍、铁器刀具等追逐戏打。

不准未告知家长私自外出、外宿和远游,防止被绑架,拐骗或走失。

不准参加非法组织活动,不偷、不抢、不骗、不打架斗殴,不酗酒闹事。

二、科学分配时间,合理安排休息,保质保量完成老师布置的假期作业。

计划时间读读名著和好书,练习书法陶冶高尚情操,不断拓宽视野。

三、生活要有规律。

注意劳逸结合,保护视力,控制看电视时间,禁止外出上网。注意夏季饮食卫生。

抽出时间与家长多交流,在家里我们是小辈,平时难得孝敬父母,现在总算有了时间,要求大家帮父母做一些力所能及的家务活,为父母尽尽孝心,哪怕是端上一杯热茶,递上一条毛巾,也能让他们舒展欣慰的笑容,同时也能培养我们热爱劳动的良好品质。

对于部分学习成绩不理想的同学,要充分利用好假期,好好补习一下功课,争取下学期能迎头赶上。

同学们,明天你们就要开始暑假生活了,希望大家切记安全,努力完成暑假作业和老师分配的任务,做一个让家长高兴、老师放心、社会满意的好孩子。最后,祝愿同学们过一个平安、快乐、健康、文明、丰富多彩的暑假!

竞聘政工岗位演讲稿篇十

您们好!

今天,感谢公司领导和评委再一次给我参加这次竞聘的机会。

本人现年43岁,中共党员,中专文化,统计师职称,于1979年12月参加工作,1980年至1998年在公司办公室工作并担任过办公室副主任,20xx年2月通过竞聘,聘任为人事劳动政工部主任职务。

今天,我本来不想参加竞聘的,因为我相信别人能把人事管理工作搞好。但是,我自信:凭自已多年业务工作能力和管理工作,我能把人事劳动政工部工作搞得更好。因此,我竞聘人事劳动政工部主任。

紧密围饶公司改革、发展和稳定大局。树立人才强企和大教育、大培训的观念,以稳定队伍为基础,以提高素质和能力为重点,以重视绩效、强化激励为手段。紧紧抓住培养、吸引和用好人才三个环节,加强员工队伍建设。建立健全适应现代企业管理制度要求的、富有竞争激励的新型薪酬管理体系和适应市场经济要求的职工社会保险体糸,为公司的发展提供可靠的人才支持和智力支持。

(二) 、具体措施和做法:1、推进二个创新,开创人事人才工作新模式一是创新工作理念:要打破传统的“用人必养” 观念,树立起“不求所有,但求所用” 的人才理念;树立用适当的待遇留住人才、吸引人才的理念。

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