在工作生活中，写下自己的心得体会有助于提高自我认知和改进工作方法。在漫长的学习过程中，我深刻体会到了努力和坚持的重要性。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇一
佛山市人民政府为了培养高素质的干部队伍，实现干部由“输血”向“造血”的转变，近年来不断推行挂职锻炼计划。作为一名参加此计划的干部，我深知挂职锻炼对于我的个人发展和工作经验的积累具有何种重要意义。在这里，我想分享我的心得体会。
二段。
挂职锻炼期间，我认为最大的收获，是获得了与不同地区、不同系统的干部交流的机会。这些干部由于所处地方不同，对于解决问题的思路和方法存在着区别，而通过交流，我可以学到与自己不同的看法和态度。同时，在与这些干部的交流过程中，我深刻认识到作为一个干部，不仅要善于发现问题，更要善于解决问题，而不是一味地出谋划策。因此，我要求自己在日常工作中积极寻找问题，并努力寻找合适的解决办法。
三段。
挂职锻炼还让我体会到了责任的重要性。作为一名干部，我们不能以自我中心的态度来看待问题，应该把自己放在更广阔的视野上，理解个人所负的责任是集体责任的一部分，将责任转化为具体的工作。在挂职锻炼期间，我有机会担任多个部门的工作，不同的工作场所也要求我承担不一样的责任。因此，我逐渐认识到自身的责任意识不仅关乎个人形象的塑造，更重要的是对于工作岗位所具有的职业道德和职业精神的诠释。
四段。
挂职锻炼也让我学会了更好地调节自己的情绪。在工作中，难免会遇到一些问题和挫折，但是我们不应该只关注短暂的情绪波动，而是以平和的心态看待乃至更好地解决问题。在实践过程中，我无数次意识到自己的情绪变化会影响到整个团队，也会间接影响到我的工作效率。因此，我从内心意识到学会调节自己的情绪，为团队贡献。
五段。
总之，挂职锻炼是一次宝贵的机会，让我在锻炼中成长。我相信，未来，挂职锻炼对于我的个人职业生涯和个人素质的提升，会产生长远而持久的影响。同时，我会一直保持学习和成长的心态，继续为实现自身的成长而奋斗。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇二
2019年，作为佛山市挂职干部之一，我有幸来到了这座美丽的城市进行为期一年的锻炼。这一年，不仅让我感受到了佛山市的风土人情和不断进步的发展态势，更让我对于干部锻炼的重要性有了更深的认识和理解。
第二段：认识佛山，认识自己。
佛山，一座因为南海名扬天下的城市。在这里，我经历了领导班子的换届、机构改革、经济社会发展等众多大型项目，了解到了它走过的历程和面对的现状，感受到了佛山人民勤劳、创新、开放的精神。同时，这一年的锻炼也让我对自己有了更深的认识，我发现自己在协调沟通和领导组织方面的能力亟待提升，于是，我加强了学习和交流，在实践中不断提高自己的工作能力。
第三段：感受佛山的活力与创新。
作为广东重要的制造业之一，佛山在经济转型升级、技术创新上发展十分迅速，这也让我感受到佛山的活力和创新精神。在此期间，我参观了多家企业和科技园区，了解到佛山坚持以创新带动发展的宏伟目标。同时，我也亲身体验到佛山市政府服务的高效与贴心，政策的推动在鼓励企业创新发展方面起到了积极的推动效果。
第四段：学习佛山的管理方法和理念。
与其他城市相比，佛山的管理方法和理念独树一帜。在此期间，我深入了解了佛山的“服务型政府”、“创新型城市”等发展理念，同时也学习了佛山市的管理方式和流程。这让我深信，在如今高度发达的市场经济中，政府只有不断改进自身的服务能力，并与企业共同创新，才能更好地促进经济社会持续健康发展。
第五段：凝聚对佛山的情感与责任。
在这一年的锻炼期间，佛山之美、佛山之爱、佛山之责已经成为我心中的一股力量。在我返回原岗位之时，佛山之行所赋予我的工作心情、处事方式、管理理念，都让我更有信心与担当。
结尾：砥砺前行，回报祖国。
我的佛山之行虽然只有短短一年，但这一年的经历却让我对于自己的工作生涯有了更明确的规划和方向，更重要的是，它让我砥砺前行、不断提升和改进自己的工作能力。我深信，这一年的经历会成为我事业发展中的宝贵财富，我会不断地学习、成长和进步，回报祖国、回报人民。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇三
观佛山挂职锻炼是指在佛山市委、市政府机关内，以特聘挂职干部的身份，在机关内部门开展工作，锻炼自身能力的过程。这样的实践活动对于青年干部来说，不仅可以在了解政府机关内部运作的同时，也可以为锻炼自身领导能力，积累丰富的工作经验奠定基础。本文将分享我的观佛山挂职锻炼心得体会，以及对于这样的锻炼活动的看法。
挂职锻炼是青年干部提高能力的机会，可以直接接触到各种工作场景，更好地了解和熟悉政务工作流程。在挂职锻炼中，可以积极主动地与上级和同事交流，结交新的朋友，建立人际关系网络。同时，挂职锻炼也让我们站在政府的角度思考问题，更好地理解市场经济发展和社会生活的变化，进而形成独特的领导思维和处理问题的方法。挂职锻炼在青年干部的培养中起着至关重要的作用。
我的挂职锻炼在佛山市奇瓷有限公司，是一个从事陶瓷器材生产和销售的企业。在挂职期间，我主要参与了销售、仓储、管理等环节的工作。在挂职过程中，我学习和掌握了更多的知识和技能，同时也提高了身体素质和思维能力。我认为，在挂职锻炼中，我们可以获得很多理论和实践上的知识，还能够了解企业经营管理、市场营销、财务会计、创新管理等方面的状况及应对方法。
第四段：挂职锻炼中的遇到的问题。
在挂职锻炼中，我们可能会遇到一些困难和挑战。比如，可能不适应新的工作环境，需要一定时间来适应。另外，还可能遇到工作上的瓶颈，需要多方面思考和探讨。而这些问题都是挂职锻炼过程中需要克服的，应该采取积极的态度，与领导和同事进行沟通和协商，积极探讨解决方法。
第五段：结尾。
挂职锻炼是青年干部锻炼能力、提高素质的一条捷径。通过挂职锻炼，我们不仅能够更深刻地了解政府和企业的组织架构、职能、管理等相关情况，同时也能提高沟通能力，增加经验储备和创新思维。同时，面对遇到的困难和挑战，也会不断挑战自我，逐步克服问题并成长为管理精英。感谢挂职锻炼的机会，让我们感受到学习和成长的力量。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇四
佛山挂职锻炼是一项重要的实践活动，它为我们提供了一个宝贵的机会，让我们亲身体验并参与到实际工作中。通过这次宣讲会，我进一步了解了佛山挂职锻炼的重要性以及它给予我们的机遇，也对挂职锻炼的心得体会有了更深刻的认识。
第二段：了解挂职锻炼。
在宣讲会中，我详细了解了佛山挂职锻炼的背景和目的。这项活动承载着政府培养和选拔年轻干部的重任，旨在通过实践锻炼，提高年轻干部的综合素质。挂职锻炼的目标是培养年轻干部的创新能力、问题解决能力和领导能力，提高他们在具体工作中的实际操作水平，并为他们未来的事业发展做好充分准备。
第三段：宣讲会的收获。
通过宣讲会，我了解到佛山挂职锻炼的特点。在挂职期间，我们将进入实际工作岗位，亲身参与具体的工作项目。这将是一次宝贵的机会，让我们能够了解并学习到生活和工作中的种种问题与挑战。同时，在挂职期间，我们还能够与各行各业的精英干部交流和学习，这将增加我们的见识和经验，对我们未来的职业发展有着重要的影响。
通过听取前辈们的分享，我深刻感受到挂职锻炼能为我们的个人成长带来重大的促进作用。首先，挂职锻炼可以提高我们的工作经验和实践能力。通过参与实际工作，我们将亲身经历各种情况和问题，并以此为基础进行问题解决和决策，这将使我们的实践能力得到有效提升。其次，挂职锻炼还能够增强我们的沟通与协调能力。在实际工作中，我们需要与各种不同的人群进行沟通和协调，这对我们培养团队合作和协调能力非常重要。最后，挂职锻炼还能够提高我们的领导能力。在实际工作中，我们将有机会接触到各种领导层面的工作，这将锻炼我们的领导决策和管理能力。
第五段：结语。
通过本次宣讲会，我对佛山挂职锻炼有了更深入的了解，并对挂职锻炼的重要性和潜在益处有了更清晰的认识。作为一名年轻干部，我将珍惜这次宝贵的锻炼机会，认真学习并不断提高自己的能力和素质，努力在未来的工作中发挥更大的作用。同时，我也希望能够和更多的年轻人分享佛山挂职锻炼的心得体会，增加大家对挂职锻炼的认识和了解，共同努力为我们的事业发展做出更大的贡献。
（注：以上文章只是一个简单的示例，实际文章可能会根据主题和细节进行修改和调整。）。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇五
佛山市作为广东省重要的发展区域之一，不断创新发展理念，探索具有地方特色的挂职锻炼形式。挂职锻炼是指通过到不同地方和单位锻炼，在实践中提高综合素质和领导能力的一种方式。佛山市挂职锻炼重视通过实践提高领导层干部的实战能力、解决问题的能力，提升发展质量和效益。
我作为来自一家国企的年轻干部，在一次机会中选择到佛山市挂职锻炼。在这个过程中，我担任了佛山市某区政府一所中学的校长职务。由于我之前的工作领域和现在配备的行政职务较为不同，因此我在掌握政策和工作流程上遇到了许多困难。但是，在区政府的领导和所在中学的团队的帮助下，我逐渐适应了工作，并逐渐提高了个人的工作能力和管理水平。
第三段：我的收获与成长。
在佛山市的挂职锻炼经历中，我不仅加深了对某些困难问题的理解，同时也更好地领悟了领导和管理者应该具备的素质和能力。我深刻认识到，作为一个领导者，仅仅具备知识和技能还远远不够，更需要领导者在工作中始终保持一颗平常心和谦卑的态度。也就是说，在领导工作和管理中，不仅需要做实事，还要做好人事。
第四段：给其他干部的建议。
我的经历并非是独一无二的，也有很多干部需要去更广阔、更长久的工作环境中学习和成长。在这个过程中，我认为需要具备领导特质，同时也要具备良好的思想和态度，深入了解所在地的文化和发展环境，积极主动地吸取经验和教训，并且主动寻找学习和成长的机会。
第五段：目标与展望。
挂职锻炼成为了现代领导干部进行工作实践和提高管理水平的有效途径之一。而对于我来说，这种锻炼不仅是对个人素质和领导能力的提升，也是对未来职业规划和发展方向的考量。未来，我将继续积极学习和实践，不断提高专业素养和领导能力，为我所处的组织和广大人民服务。同时，我也期待在未来的日子中，更多像我一样的年轻干部能够获得这种挂职锻炼的机会，努力成为造福人民的新时代干部。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇六
2019年是佛山市加快推进“三定”（定战略、定产业、定业态）落地的关键一年，也是干部挂职锻炼的重要年份。作为干部队伍建设的重要举措，挂职锻炼不仅可以提升干部的综合素质，也可以推进各项工作的顺利开展。我有幸在此次佛山市干部挂职锻炼中获得机会，并在实践中深受启迪。本文将就此为纲，分享我的心得体会。
挂职锻炼前，我深感自身有诸多不足，于是积极做好准备工作。在学习上，我阅读了大量有关行业的书籍，了解了行业的概况、市场需求、技术前沿等方面的知识，为今后的工作打下良好基础。在交流上，我拜访了多位行业内的专家和企业家，了解他们对行业发展的看法和理解。在心理准备上，我也做好了积极的调整，对工作积极进取、持之以恒、与人合作的信念更加坚定。
挂职锻炼一开始，我就抱着“拼命干、紧跟领导、深入调研、抓好项目”的工作态度。通过市场调研、项目开发和跟进，我意识到行业内正处于转型升级的阶段，尤其是面对现有诸多外来品牌的冲击和挑战。在工作中，我始终坚持学习，了解新技术、新产品，不断优化工作流程和推动项目进度。同时，我积极向领导请教、学习，获得很多宝贵经验。
挂职锻炼的一年里，除了业务技能的提升，我更感到了作为一名“文化宣传人”的责任和使命。在我所在的企业中，我秉承文化的理念和企业的使命感，在业务推进的同时，也加强了社会责任意识，参与了多项公益活动和创新创业项目，推动了企业可持续的发展。同时，挂职锻炼还为我与各界专业人才建立起了联系、开拓了视野，扩大了自身的人脉资源，注入了新的创新思维和活力。
第五段：结语。
干部挂职锻炼是促进干部成长和提高的一项重要实践，目的在于为国家和地方干部提供一个全新的成长环境。在挂职锻炼的道路上，我正式发现了自身的不足之处，并积极克服，不断提升自己的能力和素质。我相信，在不断实践和自我调整的过程中，定能获得优秀的挂职成果，在今后的任何岗位上，为国家和社会服务，贡献自己的力量！
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇七
在佛山挂职锻炼宣讲活动中，我有幸参与其中，通过与一些挂职锻炼的优秀青年进行交流和倾听他们的经验，我收获颇丰。在这次宣讲活动中，我深刻认识到佛山挂职锻炼对于青年成长的重要意义，并反思出其中的一些体会和心得。在本文中，我将以五段式的形式，详细介绍这次活动给我带来的启示和感悟。
第一段：预备心态。
从这次宣讲活动中，我看到了一大批在挂职锻炼中成长起来的优秀青年。他们来自不同的地方，但他们都有一个共同的特点，那就是具备预备心态。他们在挂职之前做了充分的准备，了解自己将要去挂职的地方的情况，同时也主动了解当地的社会经济和政治文化。他们清楚自己需要在这个位置上扮演什么样的角色，要完成哪些任务，因此在挂职期间他们能够更加专注和努力地工作。这给了我很大的启示，即要在挂职锻炼中取得进步，首先要有正确的心态，做好充分的准备。
第二段：锻炼机会。
佛山挂职锻炼为青年提供了一个锻炼的机会。通过挂职锻炼，青年可以在实际工作中提升自己的能力。他们在挂职中有机会参与到各种决策和项目中，学习到了很多实际工作中的技巧和经验。与此同时，在挂职过程中，他们也得到了一些良好的人际关系。这些机会使得他们能够在工作中锻炼自己，提升自己的能力。通过参与这次宣讲活动，我深感到佛山挂职锻炼提供了一个改变自己的机会，能够让我们有更多的可能性去实现自己的理想和目标。
第三段：价值观的塑造。
通过挂职锻炼，青年们的价值观也得到了一定程度的塑造。在宣讲中，我发现挂职锻炼中的青年们对工作有着强烈的责任感和使命感。他们将自己的人生定位于为社会做贡献，他们愿意为了社会的发展做出自己的努力。同时，他们也能够清楚地认识到自己在挂职中所面临的困难和挑战，并且能够从中找到自己的价值观。我深感到挂职锻炼不仅可以提升我们的技能和能力，更重要的是塑造我们的价值观，让我们能够明确自己所要追寻的目标和价值。
第四段：团队协作。
挂职锻炼中最大的收获之一是团队协作。在挂职期间，优秀的青年们都要与当地的团队合作，完成工作任务。这样的合作使得青年们能够通过与他人的交流和合作，不断地提升自己的团队意识和协作能力。通过宣讲活动，我了解到了团队合作的重要性，更加明白了一个人的能力是有限的，只有通过与他人的合作，才能够获得更好的成绩。
第五段：个人成长。
佛山挂职锻炼对于青年个人成长的意义不可忽视。挂职锻炼为青年提供了一个锻炼自己的平台，让他们能够在实际工作中提升自己的技能和能力。这次宣讲活动让我认识到在挂职锻炼中，个人成长是最重要的一个目标。通过挂职锻炼，青年们能够更好地了解自己、认识自己，并不断提升自己的能力和素质。只有通过持续地学习和成长，才能够在未来的工作和生活中取得更好的成绩。
综上所述，佛山挂职锻炼宣讲活动为青年提供了一个锻炼自己的机会。通过挂职锻炼，青年们能够在实际工作中提升自己的能力和技能，并培养出正确的心态和价值观。同时，挂职锻炼也能够帮助他们发展良好的人际关系和团队协作能力。通过这次宣讲活动，我深刻认识到佛山挂职锻炼对于青年个人成长的重要意义，并愿意在以后的工作和生活中不断努力，为社会做出更多的贡献。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇八
第一段：介绍佛山挂职锻炼的背景和意义（200字）。
佛山市在全国率先开展了挂职锻炼项目，旨在通过将优秀青年干部派往基层单位锻炼，提升他们的实践能力和工作经验，为其今后在行政岗位上的工作提供更加扎实的基础。此举不仅为基层单位解决了部分干部队伍的供给问题，同时也为青年干部提供了一个深入了解基层工作环境和实际问题的机会，使其更好地为人民服务。
第二段：描述挂职锻炼的亮点和收获（200字）。
参与佛山挂职锻炼的过程中，我深深感受到了这一项目的亮点和收获。首先，挂职锻炼使我有机会贴近基层，亲身感受到人民群众的需求和疾苦，这使我对我的工作有了更加深刻的认识和理解。其次，通过与基层单位的紧密联系，我从实践中学到了许多在课堂上难以获取的知识，提升了我的工作能力和应对复杂问题的能力。最后，挂职锻炼让我更加了解基层干部的辛勤付出和他们所面临的各种困难，这使我在今后的工作中更加关心和关注基层干部的需求和福利。
第三段：挂职锻炼体现的问题和解决方案（300字）。
然而，挂职锻炼在实施过程中也暴露出了一些问题，例如一些基层单位对挂职干部的引进缺乏合理规划和安排，难以充分发挥他们的优势；同时，一些基层干部对挂职干部的工作产生了一定的抵触情绪，使得挂职锻炼的效果不如预期。针对这些问题，我们需要有效地解决。首先，挂职干部和基层单位需要加强沟通，确定挂职干部的工作职责和目标；其次，基层干部对挂职干部的抵触情绪需要通过加强培训和交流来改善，提高相互理解和信任，实现共同发展和进步。
第四段：分析挂职锻炼对我个人的成长意义和影响（200字）。
作为一名青年干部，参与佛山挂职锻炼对我个人来说产生了深远的影响。首先，通过实际工作经验的积累，我更好地了解了基层干部的工作环境和困难，从而使我在今后的工作中更加注重锻炼自己的实际工作能力。其次，挂职锻炼增强了我的组织和沟通能力，在实践中培养了我的协调和解决问题的能力。最重要的是，挂职锻炼让我更加深刻地认识到作为一名青年干部，我应当时刻以人民为中心，把人民群众的需求和利益放在第一位。
第五段：总结挂职锻炼的重要性和价值（300字）。
通过佛山挂职锻炼项目，我深刻体会到了挂职锻炼的重要性和价值。挂职锻炼使青年干部能够更加主动地了解基层工作，贴近人民群众，不断发现和解决问题，提高自身的实践能力和工作经验。同时，挂职锻炼也为基层单位提供人才资源，为基层工作的发展注入新的活力。因此，进一步推进佛山挂职锻炼项目，加强干部的培训与指导实践，对于实现全面建设社会主义现代化国家的目标非常重要和必要。
总结起来，佛山挂职锻炼项目为青年干部提供了一个锻炼自己实践能力和工作经验的机会，同时也为基层单位解决了人才供给的问题。为了使挂职锻炼项目更加顺利和有效，需要加强对挂职干部和基层单位的沟通和合作，提高培训和交流的力度，以期达到青年干部的个人成长和基层单位的发展。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇九
第一段：引言（200字）。
挂职锻炼是一种重要的干部培养方式，能够让干部更好地了解基层工作，加深对群众的了解，使得干部更好地服务群众。本文将从佛山干部挂职锻炼的角度，结合我的亲身体验，分享一些心得和体会。
第二段：挂职锻炼的任务和意义（250字）。
佛山市政府开展挂职锻炼的目的是通过提供实践锻炼机会，增强提高后备干部的能力，为提高整个市干部队伍素质注入新鲜血液。在挂职锻炼期间，我们需要贯彻落实中央和省市委的决策部署，进一步通过实践开展工作，了解和掌握各项政策，学习和掌握实践经验和工作方法，提高领导能力和管理水平，同时发挥干部的引领作用，为基层党组织和群众服务。
第三段：挂职锻炼中学到的经验和教训（300字）。
在实践中，我认识到了自己存在的诸多问题。第一点是思想空虚，对于许多问题的看法简单和肤浅。所以我必须认真听取群众意见和建议，把实践经验汇总归纳，不断学习和提高。第二点是能力不足，工作作风不够积极主动，没有有效地解决问题，不能帮助基层干部和群众解决具体问题。第三点是缺乏实际操作经验和技能，不熟悉基层工作，不能真正地进入群众，发现他们的需求和诉求。
第四段：挂职锻炼的收获与启示（300字）。
通过挂职锻炼，我不仅汲取了前辈的经验，还在组织层面感悟领导者的艰辛，提升发现问题的能力和解决问题的能力。在锻炼过程中，我发现了基层干部的真实需求，增强了对群众的理解力，提升了自己的组织能力和管理水平，形成了一定的工作思路和方法。同时，锻炼给了我一种奋斗的动力，让我更加自信，在今后的工作中，我将继续发挥作用，为组织和个人的发展做出更大的贡献。
通过挂职锻炼的经验，我认为佛山市干部挂职锻炼应该进一步加强组织领导，注重实践，加强思想教育，在实践中巩固和提高干部的能力。此外，应该加强对干部的考核和培养，培养干部的综合素质和实践技能，提高领导者的政治意识，增强服务群众的意识和责任感。实践锻炼是干部成长的必经之路，希望佛山市可以进一步完善挂职锻炼措施和考核体系，提高干部锻炼的质量和水平。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇十
“观佛山，挂职锻炼”是一项重要的领导干部锻炼计划，旨在提高干部的理论素养和实践能力。我有幸参加了此次计划，担任了某部门的挂职干部。在此期间，我深刻地感受到了这项计划对于干部的重要性，也学到了很多实践经验。下面，我将结合自己的实际经历，谈谈我的心得体会。
二、认真分析形势。
在挂职干部的岗位上，了解形势和职责十分重要。我首先分析了所在部门的工作任务和面临的困难，通过各种手段获取了必要的信息和数据，做到了心中有数。这样才能更好地掌握工作的主动权。另外，我还关注了部门外部的环境和发展动态，及时调整工作思路，针对形势变化制定适应性措施。
三、认真学习理论知识。
理论知识是干部工作的基础，也是干部素质提高的重要途径。在挂职期间，我把重心放在学习理论知识上。首先，我认真研读了相关文件和法规，了解了政策的发展，熟悉了工作程序和内容。其次，我积极参加各种培训和学习活动，加强了理论学习和交流。最后，我还结合实际工作，深入探讨了若干重要课题，这样才能更好的应对实际问题。
四、注重团队合作。
在挂职工作中，团队合作必不可少。作为一名挂职干部，我积极与部门其他成员合作，同时充分发挥自己的特长和优势。在齐心协力的过程中，我发现团队成员之间的协作性和敬业度都很高。这样不但提高了工作效率，也促进了团队精神的建设和发展。
五、总结经验教训。
挂职期间，我不仅收获了经验和知识，也遇到了一些问题和困难。但是，我秉持着“不断学习，不断进步”的信念，总结经验教训，反思自己的不足和不足之处，努力加以改进。同时，也要肯定自己的优点和优势，并加以发扬光大，达到更好的发挥身价。
结语。
通过观佛山挂职锻炼，我深刻了解了干部职责，增强了团队合作意识和理论素养，同时也感受到挂职过程中的压力和挑战。我希望所有参加挂职计划的干部都能够以积极的态度投入工作，积极学习和反思，不断提高自己的素质和能力，成为更好的领导干部。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇十一
佛山市作为广东省乃至中国经济社会发展的重要城市之一，干部队伍建设一直是该市重点工作之一。近年来，佛山市采取了一系列措施促进干部锻炼，其中之一就是挂职锻炼。挂职锻炼作为一种全新的形式，对干部提高政策水平、服务能力和工作素质具有重要意义。本文将就佛山干部挂职锻炼这一话题展开探讨，分享自己的心得和体会。
二、产生挂职锻炼的原因和任务。
挂职锻炼是为了推进干部队伍建设，更好地服务于经济发展和社会建设的需要而推出的。在挂职锻炼的过程中，干部能够充分了解市县两级的工作环境、人文情境和政策理念，不仅能够提升工作能力，还可锻炼各方面素质。在我参与的挂职锻炼中，我担任的是某镇政府办公室主任助理。我所承担的任务是协助政府办公室的领导处理各项政务事宜，促进镇区经济社会发展，为老百姓提供良好的服务和便利。
在挂职锻炼中，我接触了许多新的领域和问题，积累了丰富的工作经验。面对各种问题和矛盾，我经常反思自己的思维方式和解决问题的方法，锻炼了自己的解决问题的能力。同时，我还在实践中不断总结经验，逐渐形成了自己的工作方法论。挂职锻炼期间，我获益良多，也意识到了自己在未来工作中还需要不断补充知识和增强学习能力，不断提升自己。
四、挂职锻炼中遇到的问题和解决方案。
虽然挂职锻炼期间获得了较多的收获和体验，但也遇到了不少问题。在挂职锻炼期间，我遭遇到了一些困难和挑战，如政治理论掌握不够、实践能力不足、群众工作经验偏少等。针对这些问题，我采取了多种措施进行改进，比如加强思想学习、学习典型经验和群众工作考察等。通过这些努力和改进，我逐渐克服了问题困难，提高了自身能力和素质。
五、总结：挂职锻炼对干部队伍建设的意义。
在本次挂职锻炼中，我深刻体会到挂职锻炼的重要性和价值。通过这种形式，干部们不仅能提升自己的工作能力和素质，更能真正体会政府工作的艰辛和较高要求，让他们更加明确自身的职责和责任，更好地为社会服务。因此，推进干部挂职锻炼工作，是加强干部队伍建设的必经之路，对于更好地完成各项工作任务、促进经济发展和社会进步具有重要的意义。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇十二
尊敬的各位领导，我是来自中城中学的教师王申弟，首先感谢教育局以及学校的组织为我提供了到教育局挂职锻炼的平台。在这一月中，我在思想认识和工作经验等方面有了很大程度的提高。现将一个月的挂职锻炼认识和体会向领导作以汇报：
1、我们的领导平易近人
刚来教育局时，有点顾虑，有点胆怯，因为在我的意向中，我们的领导高高在上，不好接近。通过一个月的观察和体验，我看到的是谦逊与温和，看到了各处室待人接物坦诚、热情、周到、充满人情味。领导自身的一言一行打消了我内心的顾虑，为我们树立起一个良好的机关形象。我能感受到我们的教育局行政领导班子的亲和力、凝聚力和向心力领导班子。
2、我们领导比我们辛苦
之前我也片面的认为我们的领导的工作就是坐阵指挥，上传下达，对下属学校和教师进行 “决策、安排、部署、检查、督导”，也片面认为只有真正站在讲台上，面对的学生的人才是搞教育的人，也是最辛苦的人。一个月的亲眼所闻、所见、亲身体验，我才感到自己很浅薄很狭隘。听说只要黄局长在办公室，门前等待汇报工作、解决实在问题的人排班战队；也了解某些股室每天都纠缠在繁杂的工作事务中。一个股室也许就收集、整理、统计、上报某一个小信息或数据，都要牵涉全县那么多的下属学校，可想，如果在正常上课时间，这个工作是多么忙碌和辛苦。。
3、严谨务实的工作作风
如果和我们的'教师办公室相比，教师办公室吹牛扯靶，嘻哈打笑，多了很多随意，也多了很多抱怨浮躁。而我们教育局办公室，多了更多的自律、严谨、务实，注重细节。
4、团结协作的大局意识。
在局里锻炼期间，我经常看到几位领导之间交流、探讨工作，看到各个股室之间的相互协调，看到了股室成员之间的紧密协作。工作中讲原则、守规矩，不推诿，不拆台，高效务实，团结协作。
1、加强终身学习的意识。
通过一个月的挂职锻炼，我深感学习对于一个人的一生来说，始终是一件非常重要的事情。在教师的岗位上，因自己有过初高中的教学经历，也在中层领导教科室、办公室、教导多个岗位锻炼过，认为自己在专业知识、学校管理有一定优势。通过挂职锻炼，认识到了自己的浅薄和欠缺。领导说话的方式、做事的态度、思考问题的方法、处理问题的严密等等，无不值得我去思考和学习。所以我将今后的工作和生活中，坚持多听、多看、多学、多记、多想， 通过多方面认真学习，让自己成为一个有底蕴的人，一个有底气的人们教师。
2、放平心态、全心投入
上发挥引领示范作用。
3、宏观的处事能力
通过这次锻炼，我看到我们的领导遇到问题时，不慌乱、不武断、运筹帷幄，做事全面、周到，不留后患。领导们独到的眼光、缜密的思维、运筹帷幄的处事方法，令我折服。我充分地感受到在工作中，总会遇到不少问题和困难，不害怕，不退缩，勇敢地去面对，把眼光放远，站在高一层次全方位、多角度的看待问题、分析问题、解决问题，才能把事情做好，做得更完美。
4、树立大局观念和服务意识
通过挂职学习，我深刻认识到一所学校要和谐发展，需要政令畅通、各尽所能，也需要单位成员紧密团结、共同协作。也认识到，作为一位教师，讲原则、懂规矩、尊重与服从并不是无“个性”，而是一个人的优秀品质。我将在今后的工作中，用服务意识和大局意识指导自己的言行，认真履职，对对领导负责、对教师负责、对学生负责。不求轰轰烈烈，但求问心无愧。
总之，在一个月的学习锻炼中，我转变了观念，增长了知识，扩大了视野。在以后的工作中，我将在原有的基础上，更进一步努力，将所见、所学根据实际运用到自己的教学工作，为学校工作尽己所能!
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇十三
到卫计科第一印象就是有一种回到自己工作岗位的感觉，卫计科的同事已经把我的办公室安排得妥妥当当，办公用品如笔、笔记本、橡皮擦、通讯录以及日常用品如水杯、雨伞、电动车等也已准备齐全，这是让我始料不及的，这让我对他们工作之细致，对三穗挂职干部之友好由衷地佩服和欣慰。
（二）主动参与单位事务，肩负责任，参与迎接外来观摩团参观工作。4月中旬，我与区卫计局杨科长、采荷街道卫计科洪科长一同迎接四川泸州观摩团一行40余人来采荷街道江汀社区“颐和·乐龄”服务街区的观摩学习。在做好接待工作的同时，我也以学习者的身份听取了“颐和·乐龄”服务街区工作人员对医养护一体化惠老服务模式的介绍，对他们工作的开展方式和取得的成功经验进行详细了解。我们先后参观了滨江老人公寓、颐养苑、爷爷奶奶的花房、颐和苑、颐康坊等场所。当前，在人口老龄化越来越严重、农村留守老人越来越多的情况下，医养护一体化惠老服务将是未来发展的趋势，旨在为老年人提供所需的医养护服务资源，进一步提高老年人生活品质。做到老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐。那么我们如何把采荷经验与我们三穗的实际相结合，探索出自己的养老模式，值得我们好好思考。
（三）主动参与各种交流会议，学习先进知识经验。参加由杭州市卫生和计生委组织的“家庭医生签约服务示范点经验交流会”，了解整个杭州家庭医生签约工作所开展的情况。家庭医生签约，是目前三穗县健康扶贫工作中的一项重点工作，怎么把此项工作做好、做实，也是我们工作中的一个瓶颈。目前主要症结在于：一是临床医务人员数量少，资质低，签约人口基数却非常大。二是公共卫生与基本医疗没有有效的相结合，说白了就是签约与服务是分开的，老百姓没有认可。下一步工作中，如何将基本公共卫生与基本医疗融合在一起，打破现存的“签”和“约”，做到“签约”，将会是我们医疗工作的重中之重。
除了上述工作外，我还积极参与街道、社区两级卫生计生干部会议，主动申请到街道所属社区去调研学习，在洪科长与舒志霞老师的陪同下，先后走访了洁莲社区、荷花塘社区、江丁社区、红莲社区、新凯苑社区、绿茗社区等，详细学习了解基层社区的党建、国免、避孕药具等工作。同时还积极参与挂职工作组安排的其他工作，参与了“周三访谈夜”、医养护一体化“颐和·乐龄”街区的调研。先后跟同期的挂职干部到了四季青街道卫生服务中心（江干区中医院）、浙江省农科院及其科研基地、龙泉市食用菌、木耳种植基地及交易市场等考察学习。在采荷街道社区卫生服务中心（江干区妇幼保健计划生育服务站）学习的一个月，我侧重学习了解医院的人员管理、绩效分配及各项工作的好的工作经验。
乡镇卫生院普遍存在的现象就是自律、纪律意识差，服务理念不强，人员素质参差不齐，内部绩效考核制度不够完善。同时，一起“吃大锅饭”，在编人员“铁饭碗”思想较重，而临聘人员积极性不高。针对上述存在的突出问题，挂职学习回来后，我主要从以下几个方面加强了管理与建设。
（一）根据实际情况，利用江干经验管理医院。一是加强纪律建设。制定《三穗县款场乡卫生院上值班制度》，严格按照制度管理人员，有效地治理上班纪律涣散，医务人员缺乏自律性等问题。二是强化服务意识。把杭州江干区采荷街道卫计科的生育信息 “最多跑一次”服务内容与全院职工分享，让“全心全意为人民服务”“以病人为中心”的服务理念在我院得以具体体现，为创建群众满意乡镇卫生院做努力，大大提高了老百姓对我院工作的满意度和认可度。三是人员实行网格化管理。制定《三穗县款场乡卫生院人员分工细则》，根据工作性质将全院人员分为3个工作组，工作细化到每一个人身上，细化到每一条线，有效地调动了中层干部及医务人员的工作积极性，打破了往日的“吃大锅饭”现象，使得每一项工作都有人做，有人管，有人担。四是实行民主决策。受采荷街道“周三访谈夜”的启迪，我院现在每月不定期召开职工（包括村医）大会，听取每位职工在工作中发现的问题及遇到的困难，并在大会上讨论解决方式，以谋求最佳解决方案。五是完善考核机制与奖惩机制。受采荷街道卫计科及采荷街道社区卫生服务中心（江干区妇幼保健计划生育服务站）健全的考核机制和奖惩机制影响，组织公共卫生科、临床科室、妇幼保健计划生育服务科相关人员，制定《三穗县款场乡卫生院绩效奖惩机制》，有效地解决了工作人员做得好与不好、做与不做，是否对自己的经济收入没有影响的现象，也让我院部分干部消除了“学的会，讨得累”的思想。
（二）谋划未来，注重人才培养，为医院可持续发展打下基础。医院要发展，能不能实现“大病不出县、小病不出乡”的目标，彻底解决老百姓看病难、看病远、看病贵的问题，实现医疗技术服务与全民公共卫生工作相结合，把家庭医生签约服务工作做到实处，扭转目前医生找病人签约的模式，关键在于医务人员的诊疗水平怎么样。想让老百姓相信我们，认可我们，提高医务人员诊疗水平是当前我院急需解决的最迫切的问题。受江干区采荷街道社区卫生服务中心（江干区妇幼保健计划生育服务站）人员结构组成和医务人员资质情况启迪，我多次组织院务会成员、院班子召开会议，讨论人员培养问题。根据人员需求计划，制定出人员培训计划，20xx年，我院有3位临床医师通过职业助理医师考试。目前，我院仍有4位医生分别在清镇市第一人民医院、贵阳市第一人民医院、贵州医科大学第二附属医院、黔东南州人民医院进行全科医生培训。
（三）把挂职成果合理转化，有效推进医院健康发展。20xx年是我任职院长的第一年，这一年的工作中，在全院职工的努力下，我院年终考核成绩排名全县第四，完成了标准化的“五室一中心”建设，国医馆装修装饰完成并正式启用，顺利迎接国家中医药局对我县的“中医药服务先进县创建工作”的检查（款场乡兴隆村卫生室是其中一个检查点）、顺利迎接州卫计委对三穗县的卫生计生工作年终考核（款场卫生院为乡镇检查点）。把江干经验、挂职成果运用转化为医院的管理与建设，牢记使命在心，不忘责任在肩，努力推动我院健康可持续发展是我一直努力的目标，也是我感谢组织培养的具体体现形式，接下来，我将与全院职工一起继续努力，坚定信心与决心，紧紧团结在党的周围，为打赢脱贫攻坚战、做好医疗健康扶贫工作，抓好款场的医疗卫生工作而奋斗。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇十四
今年暑假，在学校的组织领导下，我参加了20xx年大学生暑期挂职锻炼活动。为了提高自己的实践能力，让自己得到充分的锻炼，为两年后毕业踏上工作岗位打好基础，我来到南通市如东栟茶镇政府进行为期一个月的挂职锻炼。我的挂职岗位是办公室办事员。记得在对接时李清香老师说过，要善于把握，为将来积累经验，不在于有多少成就，从最简单的认识了多少人开始。我牢牢地记住老师说的话，挂职期间，我在岗位上得到了很好的锻炼，在这一个月中，我也得到了明显的提高，但同时也存在着不足。
在这一个月的挂职活动中，我主要进行文件的整理，还有幸参与了第十七次表彰大会的会场布置，学习了办公室的文件复印和收发传真以及盖章等工作，帮助分发文件至相关领导及部门，分发报纸，布置各个会议的会场等等。工作相对比较单纯，难度不大，因此工作起来得心应手。工作第一天，办公室的葛部长围绕“办公室是什么，办公室做什么，怎么做”开了个会，其中他强调：办公室是不是重点的重点，不是核心的核心，起初不是很理解，渐渐地随着对工作的了解和掌握，深深地体会了这句话的含义。办公室虽然做的事杂而琐碎，但任何一个部门都离不开办公室。同时葛部长也指出了办公室的工作。在本次实践中，得到了相应的考验，为以后的工作积累了宝贵的经验。
在工作期间，同领导的接触，与同事的相处都让我学到了很多，这些都是在学校里和书本上所学不到的，他们的待人接物和处事方法对我有很大的启迪，他们那宝贵的工作经验正是我所欠缺的。一个月的时间虽然短暂，但加深了我对社会的认识，进一步了解了社会，增强了工作责任心，为我两年后走上工作岗位增强了信心。在收获的同时当然也发现了自己的不足。
端正工作态度。从小学直至大学，老师都会强调态度决定一切。做任何事，只要有端正的态度离成功又近了一步。但是大多数学生在学校学习专业知识、参加各类活动时抱有随意的态度，认为就这样就可以了，当真正走上工作岗位需要的踏实、勤奋、能吃苦的人。因此，整个挂职期间我一直带着饱满的热情和十足的信心，力争做到最好。细微之处，即使是简单而繁杂的事情我也努力做好，因为我始终相信：细节决定成败！回首整个挂职锻炼过程，我由一个什么都不懂的大二学生成了政府机关工作人员，我端正、明确了自己的工作态度，知道该以怎样的姿态面对。
恰当处理人际关系。其实每个群体都是一个社会的缩影，首先要学习的就是如何与人相处，即所谓的人际关系。好的人际关系可以给工作带来莫大的帮助，相反人际关系不好工作也会进行的不顺利。都说现实社会人际关系复杂，利益关系严重，但我在为期一个月的挂职过程中一直秉着真诚待人、谦虚谨慎的态度，与领导及办公室的同事之间关系和谐，并得到了他们在工作中的指点和帮助。通过此次人际间的交往，我明白了建立和谐的人际关系必须首先做人要真诚，虚心求教，不能自满自大，其次工作态度认真，细致入微，主动尝试，不能有自己只是实习的，马虎的工作，一个月后就走了这种心态。第三学会尊重他人，毕竟自己是实习的，是个新人，谦虚的对待他人，尊重他人，每个人都是自己的领导，每个人身上都有值得自己学习的地方。
学会礼貌待人。这一个月让我印象最为深刻的是任何人见到迎面走来的人，无论是领导还是比自己职位低的人都微笑示人，热情的打招呼。从早上开始，互相间说早上好，到下班时的再见，这种氛围深深地感染了我，以至于大到书记镇长，小到清洁人员我都与他们相处的十分愉快。礼貌能体现一个人的修养，能拉近彼此间的距离，虽然你我并不相识，但是只要微微一笑，陌生感顷刻间融化。一个月的时间使我加强了进办公室前先敲门，得到应许后进入，接电话时用礼貌用语等等这些意识。
自信的说“我来”。我们是新人，唯有比别人更努力才能有展示自己的机会，才能爬的更高，走的更远。领导每交给自己一个任务，最后会用疑问的语气问我：“你可以吗？”自信的说：“我可以！”“我来！”没有人生来就会做很多事，这些都得我们主动去学，如果只是一味的唯唯诺诺，说我不可以，我不会，那只能一事无成。争着去学做每件事，哪怕只是打扫办公室，至少跨出了第一步，会发现收获的远不止这些。
组织协调能力的提高，统筹兼顾。我的工作时间弹性较足，因此在较好的完成工作之余会看看报纸以及与专业相关的书，这样不至于一个暑假就把专业知识给忘了，兼顾工作与学习，齐头并进。不管是工作还是学习、生活中，我们都会有恨不得有分身术的感觉，太多的事情需要我们同时兼顾，这时就是考验我们的组织协调能力的时候了，我很庆幸这次挂职让我的组织协调能力有了提高。
专业知识的欠缺。我是商务日语专业，挂职的是办公室的工作，相对于文秘专业，我的专业知识有些匮乏，因此所能做的工作也有限，类似于撰写信息稿等我就无法胜任，但我不泄气，做好力所能及的事本身就是一种胜利。
不够耐心，有点浮躁。本次挂职活动最主要的工作就是整理文件，整个20xx年度的文件堆积如山，整理了20多份我就失去了耐心，不禁感叹：何时才是尽头？！一向好动的我要定下心来整理文件，还真的有点难为了我。时不时的去办公室帮忙复印，为了以后能找到好工作，我的耐心还有待加强，戒掉浮躁的心理。
主动性不强，缺乏主人翁意识。挂职期间，多数工作都是主任或领导吩咐我去完成，而不是自己要求让自己去完成，缺乏主动性。记得还没进入大学前，初中、高中的老师都十分强调学习的主动性，不要只是一味的被动的接受。在这一方面，自己还有待加强。
作为大学生的我们，还没经历过磨难，人生历练不够，有时遇到困难并不是仅靠个人力量就能解决，还需要他人的帮助，此时人际网就发挥了很大的用处。社会实践就为我们构建人际网建立了一个很好的平台。实践中我们会遇到形形色色的人，学会与人交流，做朋友，化敌为友，为未来的人生道路铺路。同时，大学生一心只专注于书本知识，社会实践为我们建立了将理论与实际相联系的平台，在实践中巩固专业知识并加深对理论的理解。
这次挂职锻炼相信将使我永生难忘，它让我对社会有了初步的认识，在人际交往与实际工作中促使自己成熟，磨练了我的意志。让我认识了自己工作中的不足，开阔了视野。学习的脚步不会停止，在仅剩的两年大学时光中改正自己的`缺点，弥补自己的不足，巩固自己的专业知识，在学习与实践中不断提升自己的综合素质，以更饱满更自信的姿态迎接就业！
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇十五
忆起往昔，历历在目，即将离开工作近四个月的岗位，心中恋恋不舍。我于今年x月上挂到__农商银行业务发展部学习锻炼，四个月时光飞快的从指缝间溜走，而我收获满满，内心充满对领导、同事的感激。
我在业务发展部担任系统管理员，身负全行的信贷档案管理、大额贷款的电子指令审批及支付、信贷系统日常管理维护、征信系统日常管理维护等工作，同时也是风险把控的重要关口。我从一个柜面新手上升到业务高层面，一时间难以胜任，与核心系统的截然不同，让我有点摸不着头脑。师傅手把手教我操作信贷管理系统，不厌其烦的传授工作经验，我慢慢听她讲，用笔记本记下了每一步操作。看似简单的操作，却要付出大量的时间和精力，以至于我在每天下班后都觉得体力和脑力消耗巨大，回家倒床就睡，而经过几个月岗位的历练，如今的我工作开展的得心应手。
因为对机关部室的工作缺乏了解，一直以为机关工作会非常轻松，基层支行提交起来的指令或文件，只需要批一下就行了，平时工作三点一线，周末双休，会比基层柜员岗位轻松的多。然而，在机关近四个月的信贷管理岗位锻炼，刷新了我对机关工作的认知，其实并不是想象中的那样轻松。在上挂的这几个月里，我经常加班，也经常为业务而绞尽脑汁，我深知自己距离岗位能手相差甚远，同时也深刻认识到从事信贷管理岗位工作的职责之重，从事信贷管理岗位所必备的能力之高。
要想做一名优秀的农商行员工，首先要不断加强学习，努力提高个人素质，任何岗位都要保持一如既往的热情，刻苦专研、努力学习。其次是遵守各项规章制度，加强自身作风建设，才能更好地规避风险，有效推进业务发展。自身作风好、人品正，客户才能真正信赖我，领导才能真正放心我。最后是虚心，无论从事什么岗位，都不能因为自己的经历而骄傲自满，我会虚心向老同志们学习，争取在工作上做出成绩。
“不积跬步，无以至千里;不积小流，无以成江河。”我会把这次上挂锻炼的经历，当作自己职业生涯中一种充实、丰富、完善自己的机会，通过不断的积累工作经验，来实现自己人生价值。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇十六
转瞬间来基层快一年了，虽时间不长，但感触颇多。这段时间的工作和生活，让我更深地体会到区分行党委和组织部门安排年轻干部到基层挂职锻炼的良苦用心。深入基层接受教育、挂职锻炼是丰富阅历、增长才干、提高素质最切实有效的方式。我愿与大家分享把这一个月来初到基层行工作的一点体会。
虽然曾在县支行的会计和信贷岗位上工作过6年，但随着农发行业务领域的拓展，业务种类的充实、经营发展理念的转换，如今支行的工作内容和经营管理模式发生了很大变化，与在区分行机关工作的思维角度和方法模式也有所不同，加之县与在地域、经济、文化、人文、民俗方面的差异，这种种差异都要求我尽快转换思维、转换视角、转换观念、转换角色，做到情感相融、同甘共苦，让自己迅速融入到这个新的集体之中，真正成为县支行的一份子。
多种多样的磨砺，可以积累经验，能够丰富人生。作为区分行首批挂职干部而言，我们要对挂职锻炼有一个端正的认识，树立从零干起，甘于吃苦、勇于奉献的信念，踏踏实实、勤勤恳恳在基层学习锻炼做好服务。置身一个全新的环境到县级支行，深入农行工作的一线前沿，这是一种挑战，更是一种机遇。我们应尽快适应新环境，克难奋进，解决好挂职期间遇到的学习、工作、生活、社交等各方面的变化和困难，让自己经受住各种挑战和磨练，实现自身工作能力和水平的全方位提高。挂职锻炼是区分行党委为我们开辟了一个更为广阔的`天地，搭建了一个深入学习的平台，我们应全身心的投入到基层，扎扎实实去学习和工作，以提高综合素质和服务能力，切实起到锻炼的目的，踏踏实实为基层行做些实事。
县支行作为一线基层单位是政策执行的终端，麻雀虽小，五脏俱全。有会计结算、客户营销、计划信贷、信息技术、文书档案等日常业务，还有行政后勤、党群工建等常规管理工作。从我来库车行，就参与了筹办职工食堂、社区净化环境卫生、治安整顿、民族团结、计划生育、精神文明创建、行务接待等工作，接受了企业文化建设检查、安全保卫、保密检查等其他非业务工作，这对于一直从事业务工作的我而言，其间的庞杂繁琐是我始料不及的。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇十七
转眼间，我在xx社区挂职已经将近一个月了，这一个月的时间，我体味了基层工作的艰辛，感受了基层工作者的热情与投入。
转眼即逝的一个月里，我的主要工作是协助社区工作人员完成日常工作任务，但这些天我接触群众的机会增加了很多。还记得上个星期，我与社区工作人员一起检查了社区的治安状况，并协助交警维护交通秩序。我们先是来到海港网吧，检查网吧内是否有未成年人进入，随后，我们来到xx社区第一初中附近，检查学校附近的超市中是否有卖不适宜青少年的物品。接着，大约下午5点正值下班高峰期时，我们协助交警一起维护交通秩序，在我们的劝导下，不少人都按照规定将车停在停车线内。当了1个小时的交通协管员，我对交通规则有了更深刻的理解，也明白了交警的辛苦与奉献精神。第二天，我们和党员志愿服务队一起来到海港菜市场，将停放的车辆排放整齐，同时向居民分发了关于“迎国庆讲文明树新风”的宣传资料。这两天的工作，很辛苦，但是我也很开心。因为这是我在居委会挂职过程中第一次离开办公室，真正深入到群众中去，了解居民的生活状况与现实问题，虽然现在自己没有能力去帮助他们解决一些问题，但通过向杨主任、张书记学习，我也了解了处理问题的一些方法，相信不久的将来我也能很好地服务他人，做一个对社会有学用习的网人。
暑假已经过半了，为了使社区的青少年过一个有意义的暑假，我与关工委的陆主任设想了几个活动方案。就在上个星期六，我和他们一起组织了青少年的“迎国庆”诗歌朗诵比赛。这次活动举办得非常地成功，所有的人都觉得很尽兴，在与小孩子们的亲密接触中，我学到了不少，我学习了与小孩子的相处之道，懂得了要组织一场成功的活动是需要多方面配合的，我们需要将所有可能发生的情况都设想好，并充分地考虑活动是否能很好地调动参与者的积极性。只有将所有的事情都事先考虑好，我们才可能将一场活动办得成功。
这个星期，为了迎接上级对xx市文明城市及卫生城市的复查，居委会的工作人员都开始整理创文、创卫台账。在帮助他们整理台帐的过程中，我学习了台账写作及整理的方法。整理台帐的工作，很乏味，很辛苦，但是我一直都坚持着。因为，社区工作者在整理台帐的同时，还要完成日常工作任务，他们无论再苦再累都毫无怨言，那我这点辛苦又算得了什么呢？于是，收起小小的埋怨，重整自己的心态，我继续着我的工作，尽力帮他们多做一些事情，以减轻他们的工作量。
在居委会挂职的过程中，我被人民公仆那无怨无悔的无私奉献的精神感动了，他们的工作很繁杂，但是他们没有半点怨言，用他们的话来说，就是“群众的事没有小事，只要群众有问题要帮忙就要尽全力帮忙”。这次的挂职锻炼，我学到了很多书本上根本就学不到的知识，我会继续努力，以饱满的热情去迎接新的挑战！
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇十八
根据县委党校的统一安排，我于xx月xx日前往县委组织部挂职锻炼。几个星期以来，我立足于本职工作，认真学习，虚心请教，收获颇多。现将挂职工作以来的心得体会汇报如下：
挂职锻炼期间，根据组织部的工作需要及领导安排，我被分配在组织部的档案室工作，主要学习档案构成、分类及具体操作。虽然以前我在单位也接触过档案，但组织部的档案和具体部门单位的档案有着本质区别。在档案对象上，它主要是面向全县干部档案，本次主要是整理全县新任职干部档案，并对其他干部档案进行补充更新。在档案类别上，干部个人档案被具体细分为十大类：第一类是干部履历，第二类是自传，第三类是考核登记表等，第四类是学历证书等，第五类是关于入党入团志愿书的相关资料以及相关年龄证明。第六类是政审等相关材料，第七类是嘉奖材料，第八类是惩罚材料，第九类是工资表、任职表等相关材料，第十类是其他材料。
对于一个刚从大学毕业就进入党校工作的我来说，我的最大遗憾就是经历少，社会经验不足，凡事大多数还停留在课本上，这不仅影响我教学科研水平的提高，更是制约我进一步发展的障碍。去组织部挂职是一个难得出去锻炼的机遇，更是一次终生难忘的经历。挂职不是镀金，不是享受，而是学习，更是锻炼。“挂职”是一种特殊身份，他代表的不光是自己的形象，更是党校的形象。因此我牢记自己的任务，明确我挂职的目的。挂职期间，我严格遵守组织部的各项纪律制度，严格规范自己的行迹，尊重领导，团结同志，一切服从组织安排。
组织部档案管理工作对我而言是一个新的领域，不懂、不会是我初入这一行的最大问题，但这不是做不好的借口，而是要更应该多看、多学、多问。因此，我时刻提醒自己，一定要珍惜机遇，认真学习。本着干一行爱一行的工作精神和尽快进入角色的决心，我认真翻阅了大量的政策文件和管理制度，遇到不懂或不理解的地方，虚心向同志请教。通过学习，学到了新知识、丰富了新经验、提高了新能力，更新了自己的知识结构，提高了自身工作能力，在较短时间内进入了工作角色。
在经过几个星期的档案整理，我最大的感受就是：事情说起来容易，做起来却没那么简单。细节决定成败！俗话说：眼是懒汉，手是勤汉。说实话，刚开始看到那么多人的档案需要整理，觉得头都大了，但是我时刻告诫自己：一定要有耐心，一定得静下心来，避免出错。每天重复性的工作确实也觉得有些无趣和枯燥，但是我不会因此有丝毫的懈怠，会认真核对每个人的信息，以保证准确性。就这样，每天整理几个人的档案，一个月的时间里我们也取得了“阶段性的胜利”，这也让我看到了“曙光”。与此同时，我不断总结每阶段工作得失，及时反思，力争提高档案整理的准确率。
一个多月的学习，丰富了我的人生阅历，让我对档案管理有了新的认识，为今后我校档案管理工作以及教学科研工作打下良好基础，同时也深刻认识到挂职锻炼的意义和现实需求。
在接触档案工作之前对档案整理工作有着模糊的认识，认为档案是可有可无的，档案工作是枯燥乏味的。但随着时间的推移，从我手中装订成册的档案越来越多，才发现档案工作原来是必不可少的，它记载了一个干部的任职历程，展示了一个单位的工作成果。正如奥地利著名作家弗兰茨·卡夫卡有句名言，叫做“一切归档！”说明档案工作的重要性。如果现在再问我对档案管理工作的最大体会是什么，我的回答则是繁杂、细致、重要、责任、坦然。
在挂职初期，由于面对全新的环境、陌生的同事总会有种不适应的感觉，存在遇事不好问，不敢问的现象，但经过一段时间磨合，这种不适应感也逐渐消失。同时，通过挂职锻炼让我认识了新朋友，接触了新知识，丰富了人生经历。我由衷的感谢党校领导给我这次机会，也非常感激组织部领导给我的包容和关心，在此我特别感谢组织部的陆科长，当我去组织部报到的第一天，陆科长就亲自指导并讲解在档案整理过程中会碰到的各种问题及解决办法，让我受益良多，信心倍增。通过这次锻炼，让我明白了三个道理，首先是要学习融入，融入新的工作和生活环境，融入新的人群，这将是锻炼一个人的适应能力和面临新任务、新问题的应变能力的重要途径。其次要学习思考，如何发挥自己的长处，在挂职单位与本单位之间找出自己的差距，获取工作经验，是促进成长的关键。最后要学会交流，挂职不仅是个人与个人之间的交流，更是带动两家单位的交流，如何起到纽带作用，发挥枢纽作用，这将是我不断学习的内容。
总之，挂职锻炼了我，学习了新知识，积累了工作经验。在今后工作中，本人将一如既往地严格要求自己，把所学到的好经验、好方法应用到今后的工作当中。
最热佛山挂职锻炼心得体会（模板19篇）篇十九
在庆祝祖国母亲68华诞之际，我在龙涤小学有度过了难忘的一个月。
为了珍惜仅剩的几个月的学习时间，我丝毫不敢懈怠。现在回想起这一个月的学习，应该说是感触颇深，受益非浅的。现从以下几个方面总结如下：
1、认真挂职，虚心求教，感受人文关怀
在龙涤小学这个月的挂职锻炼期间，通过与学校领导和老师的沟通交流使我切实感受到：“教育是帮助被教育的人，给他发展自己的能力，完成他的人格，予人类文化上能尽一份子责任”。作为一个教育者要适时不断的给予学生智慧的启发，精神的熏陶，行为的鼓励，用自己强烈的敬业精神，求真的科学态度，高尚的人格魅力去感染学生，激励学生，带领学生，使教育的工作充满人文精神。
2、严格要求，塑造形象
挂职的一个月里，严格按照学校作息时间上下班，不迟到早退，不请一天假。上班时认真阅
读有关资料，并在不干扰、不添乱的前提下，随时注意与学校有关科室沟通交流。坚持多听、多看、多学，做到边学习，边交流，边思考。自觉参加挂职学校的各种集体活动，一切行动服从组织安排，严格按照既定时间及内容开展工作，从未提出不合理的要求。
3、深入思考，解放思想
无论是阅读当地教育资料，还是浏览媒体网站消息，随时注意用辨证的思维反思自己以往的教育工作思路和工作方法，坚持取人所长，弥补以往工作过失。考察调研当地教育发展情况，始终不忘对照自己的实际，做深度思考，从中吸收别人经验，寻求加快教育发展的良计妙策。通过学习当地教师教育精神，思想进一步解放，思路进一步开阔，脑筋进一步灵活，为今后工作奠定了基础。
4、加强沟通，结交朋友。
加强和教师、领导交流并融洽感情，虚心做他们的小学生，诚心和他们交朋友，建立了深厚感情和友谊。
龙涤新世纪小学之所以这几年教育教学质量上升很快，我想关键在于景校长的管理：一是她能及时把握时代脉搏，紧跟教育改革发展步伐，使自己始终站在教育的前沿，处在时代的前列。二是她以人为本，创设出和谐的育人环境，使教师爱岗敬业，学生爱学爱校。三是景校长曾说，学校出成绩，都是班子成员和所有教职员工的功劳。而我认为，是她的精湛的管理艺术征服了所有的班子成员，是她的高瞻远瞩的眼光掀起了学校教育教学的一个又一个的高潮。
不学无术，学习对于一个人的一生来说始终是一件非常重要的事情。作为传道授业解惑的教师更应牢固树立终身学习的理念，将学习作为生活的一部分看待。面对日益更新的浩瀚知识海洋，仅靠学校内曾经学到的那点知识已经远远不能满足工作和生活的需要，学习已然成为人们安身立命之本。首先向书本学习，让读书成为习惯。学习教育的理论，学习专业知识，经常看书看报，了解教育领域内发生的日新月异的变革。其次，向学生学习，教学相长。这是一个“文化反哺”的时代，我们教师应该放下架子正视自己的不足，虚心向学生学习，为“青出于蓝而胜于蓝”而高兴。再次在教育实践中学习、感悟、反思，时刻指导并调整自己的教学行为。
在新课程体系下，教师走向成功的前提条件是摆脱职业孤独，与他人合作。在龙涤小学，教研组会定期开展活动，积极利用各种教学资源，创造性地使用教材，从研、讲、听、评中推敲完善出精彩的案例。这种分合协作的方式，既照顾到各班实际情况，又有利于教师之间的优势互补，从而整体提高备课水平。这也正是交流合作的优势所在及其重要性。
一个月的工作和生活实践，给自己提供了一个体会龙涤新世纪小学先进教育环境的机遇，感受到了先进的教育理念、教学水平和教育手段等。而教育思想也在经过日日夜夜的冲击和洗礼中，变得更加成熟、精确。感受之余，更多的是思考，作为一名来自欠发达地区的教育工作者，深刻感觉到了自身教育水平存在着客观差距，应以先进为榜样，学习先进，弥补不足。