专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)

时间:2025-01-31 作者:紫衣梦

卫生工作计划的制定要考虑到不同地区和不同人群的特殊需求和差异性。以下是小编为大家收集的卫生工作计划范文,仅供参考,希望对大家有所帮助。范文中包含了卫生工作目标的设定、工作计划的编制、资源的配置和控制等内容,能够为大家制定科学合理的卫生工作计划提供一定的借鉴和参考。大家可以结合自身的实际情况,根据范文进行适当修改和调整,制定出适合自己的卫生工作计划。希望大家都能够制定出一份科学合理的卫生工作计划,为社会的健康发展做出贡献。范文如下:

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

在区委、区政府的正确领导下,区卫生健康局深入贯彻落实党的十九大精神,以创建“医疗康养首善区”为奋斗目标,持续改善基础设施环境,抓重点攻难点、补短板强弱项,在资源布局、医疗卫生、公共卫生等方面实现新突破。

一、圆满完成xxxx年各项工作。

(一)重点工作进展顺利。一是x月x日,投资xx亿元,占地约xxx亩,床位xxx张的市中医医院南院区建设项目正式开工,完成项目建议书、可行性研究报告编制、项目初步设计及评审工作。二是深化与交大一附院的合作沟通,填补重症医学科、肿瘤科等专业空白。三是绿园社区卫生服务中心改造装修工作正在顺利推进。实施强基创优提升行动,xx南街社区卫生服务中心达到国家“优质服务基层行”推荐标准,xx、xx街道卫生院达到基本标准。四是优化医疗卫生服务环境,增加xx、xx新建小区及医疗资源短缺区城医疗卫生机构设置,优化审批程序,实施诊所备案制。截至目前,共审批各级各类医疗机构xx家,打造“xx分钟就医圈”,方便群众就医。

(二)新冠肺炎疫情得到有效防控。自x月xx日起,卫生健康系统xxxx余名党员、医务工作者昼夜奋战抗疫前沿。xx名医务人员驰援x,设置集中观察点、隔离病房,紧急调集医用物资,加大排查力度,组建流调、采样、心理辅导专业队伍,承担外防输入、进京工作专班的管理分流和转运工作。落实各项疫情防控常态化措施,筑牢疫情防控堡垒。

(三)巩固健康扶贫长效机制。一是坚持pdca循环管理模式,全区建档立卡贫困人口家庭签约、大病专项救治率、慢病管理率均做到xxx%。全年救治管理xx种大病患者xxxx人,高血压、糖尿病等慢病患者xxxx名;组建xx支健康扶贫小分队,每周四进村入户。累计开展健康帮扶活动xx次,义诊xxx场次,发放宣传资料x万余份,入户解答政策x.x万人次。扎实开展“三排查三清零”“对标补短”等工作,组织区内互查x次。二是向xx街道xx村派驻村工作队,主要领导每月赴村子指导帮扶工作。疫情防控期间为村子赠送口罩、手套、消毒液等消毒物品。连续x年组织机关党员干部购买养蜂贫困户销售剩余的一百多斤蜂蜜,确保x户贫困户按期分红。协助xx村完成了“花园乡村”建设、村内饮水管网改造、村级阵地建设提升、农村户改厕等惠民工作。

(四)牵头完成全区健康“细胞”示范建设。完成省级健康学校x所、健康机关x个、健康示范企业x户、健康村庄xx个、健康医院x所、健康社区x个、健康家庭xxxx户。目前,正在等到省市部门审核验收。开展三岁以下婴幼儿照护服务试点,玮玟国际保育园等x个单位分别被确定为省市级试点单位,提供全日托托位xxx个。

(五)医药卫生体制改革纵深推进。一是优质医疗资源持续下沉。由区医院、区中医医院牵头,与全区xx家基层卫生院构建医共体,xx余名区级专家常驻基层医疗机构服务患者,xx中心卫生院与x航天总医院胸痛中心开展远程协作,各卫生院与x省第五医院建立心电图及dr远程会诊系统。二是药品采购更加规范。区内公立医疗机构全部加入x市公立医疗机构药品耗材采购联合体,网采率xx%以上,药品零差率销售实现全覆盖,落实国家组织药品中选品种集中采购。医改工作宣传片“加快推进医疗服务供给侧改革,实现优质医疗资源下沉”在国家卫健委“健康中国”app中播放。

(六)提升公共卫生服务能力。建成xx所智能健康管理中心,xx岁及以上老年人免费健康体检数据全程自动采集、结果同步上传;将每年集中体检转为日常体检,即时出结果,省略人工录入纠错环节,提高效率。开通预防接种网上预约功能,减少接种等待时间。加大资金投入,新建pcr实验室,配备冷链车等。滦镇中心卫生院、xx街道青城门诊x个四星级标准预防接种门诊投入使用。严格落实xx类国家基本公共卫生服务,重点传染病专病专防策略,各项指标圆满完成。

(七)为高校规范建设大中专院校接种门诊。目前,正在加快推进高校免疫规划信息系统建设,全面实施高校出血热疫苗全程电子追溯系统。

(八)顺利完成包。

当前隐藏内容免费查看抓建设及治理任务。按照“五化”道路标准要求,对xx街办(xx村,xx村,xx村,xx村)总长x.x公里道路进行维护,种植乔木、灌木、绿篱等上百株树木进行补栽补种和修剪整形,播撒草籽xxxx多平方米。

荣获“全省健康扶贫数据信息工作先进单位”及“全省老龄宣传通联工作示范单位”荣誉称号。在xx广场承办由市卫生健康委、市扶贫办和市医保局主办的xxxx年“决胜全面小康决战脱贫攻坚”扶贫日活动。纬玟国际保育园为x省第一批x岁以下婴幼儿照护服务试点机构;xx中心卫生院、子午中心卫生院及xx中心卫生院获得x市xxxx年度市级医养结合达标单位。全国计划生育优质服务先进单位创建工作通过省级验收。

二、xxxx年工作计划:

xxxx年卫生健康工作将持续抓基础、改作风、提能力,着力改善医疗服务环境,努力创建“医疗康养首善区”:

(一)抓基础、优化布局。

全力以赴推进市中医医院南院区项目建设,xxxx年计划投资x亿元,完成主体结构封顶、二次结构施工。完成绿园社区卫生服务中心改造装修并投入使用。尽快启动区疾病预防控制中心(含公共卫生指挥中心)、区妇幼保健院、区精神病医院建设。科学编制“十四五”规划,增加社区医院、服务中心布点,用三年时间改扩建xx所社区卫生服务中心,完成xx所村卫生室公有化,方便群众就医。

(二)改作风、锻造队伍。

一是持之以恒抓作风。通过设立“一站式”服务中心、母婴室,开展“微笑服务”、复诊提醒、病历邮寄等业务,切实改善群众就医感受;二是开展作风集中整顿。明察暗访,针对推进工作不力,消极怠战、服务态度冷漠、敷衍塞责等严肃追究责任;三是健全考评机制。实施“一院一策”,精准聚焦不同问题,对重点工作、服务态度、办事效能、群众满意度等全面评价,以考核推动医院管理加快专向精细化、专业化。

(三)提升能力,激活内动力。

一是提升公共卫生应急能力。积极落实常态化疫情防控措施,强化公共卫生应急队伍建设,创建卫生应急综合示范区;二是提升基层服务能力。引进更多交大一附院专家到区医院长期坐诊,计划开展xx余项新技术。x所医疗卫生机构达到“优质服务基层行”基本标准、x所达到推荐标准。全面优化xx、xx城区的基层卫生机构,补齐xx新区基层卫生机构盲点;三是提升信息化服务能力。对接建设银行,为基层医疗机构搭建预约挂号系统,设置自助查询机。扩大远程诊疗系统、心电诊疗系统的基层医疗机构覆盖面。拓展xx个“智能健康管理中心”功能,方便老年人体检;四是进一步激励医务人员积极性。探索医务人员下基层的激励政策,计划引进医疗专业人才xxx名。持续推进“学榜样、树典型、改作风、强服务”活动,努力提升群众满意度。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇二

3月24日是第22个“世界防治结核病日”,映秀镇中心卫生院联合映秀七一中学围绕“社会共同努力,消除结核病危害”为主题举办结核病防治知识宣传活动。

公共卫生科防疫医生结合当前学校结核病的流行趋势详细讲述了肺结核病的传染源、传播途径、症状、预防等知识,映秀镇2名结核病志愿者给初中学生发放健康教育宣传手册资料共102份。

通过此次活动,使广大师生进一步了解了结核病的危害和预防措施,提高了学生参与结核病防治的意识和自我防控能力,有效的预防和控制肺结核病在学校的传播和流行,为共同营造健康、文明、安全的校园起到了推动作用。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇三

制定《xx社区期间传染病防控方案》,明确工作职责、完善工作制度、落实工作要求。切实加强医疗机构在传染病甄别、诊断、报告、治疗、管理等环节的管理;强化监测网络,提高监测质量,加强分析预警,落实风险管理;进一步加强应急网络和队伍建设,完善应急机制,实施分级处置,落实管控职责;加强实验室检测能力和病原微生物实验室生物安全管理,做好技术支撑和服务;对重点人群开展流感、麻疹等疫苗接种;重点加强非典、人感染高致病性禽流感、甲型h1n1流感、麻疹、霍乱、急性出血性结膜炎等重点传染病、少见和新发传染病的防控管理,确保不发生重大传染病疫情和相关突发公共卫生事件。

2、聚焦管理,确保有效预防重性精神病人肇事肇祸事件。

制定《xx区世博期间重性精神病人治疗管理方案》,建立专门工作机构,健全管理工作协调机制,确保对重性精神病人做到底数、病情、去向“三清”和治疗、监护、康复“三落实”。健全社区精防网络队伍,加强业务培训,提升服务能力;开展线索调查和风险评估,规范重性精神病人报告和预警管理,落实病人诊断、治疗和随访;完善社区日间康复机构服务方案,做好技术支持,会同相关部门落实病人的监护和康复;建立肇事肇祸突发事件应急反应机制,确保高风险病人的收治,切实防范危害行为的发生。

3、聚焦保障,确保重点公共场所和饮水卫生安全。

科学评估第二轮行动计划建设经验成果,明确当前公共卫生体系薄弱环节,结合本区“十二五”社会发展规划和深化医疗卫生体制改革方案要求,编制和启动第三轮公共卫生体系建设三年行动计划(20xx-2012年),以“科学引领,公益公平、协调长效”为原则,以夯实基础、提升内涵、创新机制为主要任务,围绕加强公共卫生服务平台建设、加快公共卫生管理和服务人才培养、解决区域重大健康问题和完善公共卫生长效管理机制等方面,进一步加快公共卫生基础设施建设、创新政府协调机制、确保经费投入和技术支持、强化公共卫生项目和绩效管理、加强信息化支撑力度、提高人才队伍水平,从而进一步提高区域公共卫生服务能力。

1、重视接种安全,提高预防接种工作质量。

实施消除麻疹和控制乙肝工作规划,落实国家扩大免疫规划政策。在巩固户籍儿童疫苗接种率的基础上,稳步提高外来儿童疫苗接种率。进一步完善预防接种门诊规范化、温馨化服务,加强接种行为和生物制品管理,优化信息管理系统,加强疑似不良反应的调查和处理,切实提高我区预防接种工作质量和服务满意度,切实保障接种安全。

2、加强项目管理,推进艾滋病、结核病等重大传染病防控工作。

贯彻落实《xx区遏制与防治艾滋病行动计划(20xx-20xx年)》和《xx社区结核病防治五年行动计划(20xx-20xx年)》,继续实施“中盖艾滋病项目”和“全球基金结核病项目”,启动“全球基金艾滋病滚动项目(rcc)”,确保各项重点指标如期完成。继续推进艾滋病高危人群干预工作,完善干预模式和工作机制,推进安全套易得工程,优化社区药物维持治疗门诊服务,完善政府救助机制,继续做好检测监测、患者随访、医疗救治等各项工作。进一步完善结核病早发现网络,加强结核病患者的规范治疗和管理,落实政府治疗减免政策,巩固和提高管理“五率”。

3、优化管理模式,推进重点慢性病防治工作。

以健康管理为手段、疾病控制率为目标,加强高血压、糖尿病、肿瘤等慢性病防治工作,对患者开展规范管理,对高危人群进行健康干预,扩大管理覆盖率,提高服务质量。积极转变工作模式,强化防治结合,在诊疗中开展慢性病管理,将管理对象扩大至定期到社区就诊的患者;加快区疾控中心慢病管理系统的建设,提升社区慢病管理模块功能和数据质量;继续推进慢性病关爱家园项目,启动慢性病联合管理试点,探索建立“点面结合、分类服务,防治结合、上下联动”的社区慢性病综合防治的新模式,并及时总结经验,逐步推广。

4、聚焦“一高一低”,加强妇幼保健核心能力建设。

规范婚前保健和孕前保健服务,巩固婚前保健咨询率和婚检率,加强出生缺陷报告和新生儿疾病筛查管理,提高出生人口素质。推广以“关口前移”、“重心下移”为特点的全覆盖妇幼保健系统管理模式和“妊娠风险预警评估”工作,规范服务内容,进一步提高孕产妇和儿童系统保健率。切实加强产科质量管理,完善孕产妇、新生儿抢救和死亡评审机制,加强责任追踪与反馈;加强报告管理,开展抢救演练,将我区孕产妇和婴儿死亡率保持在较低水平。继续做好退休及生活困难妇女的妇女病筛查工作,进一步提高筛查质量,做好病人的后续服务,实现普查信息与居民健康档案的对接。

5、继续做好学校卫生、牙防、眼防等工作。

建立学生龋齿预防性充填项目长效管理机制,继续推进儿童近视干预项目;健全学校健康监测网络,开展体质监测和重点疾病的预警;推进学校健康教育工作,指导学校规范开展健康教育课程。加强环境、职业卫生信息化管理,巩固和发展基层工作网络,做好环境、营养与慢性病相关危险因素监测工作,注重监测数据的积累和分析。继续做好职业卫生、放射卫生、营养卫生、眼病防治、生命统计等工作。

1、加强能力建设,提升公共卫生服务水平。

专业防治机构、医疗机构、社区卫生服务机构“三位一体”防治结合的工作模式是疾病预防控制的核心机制。要进一步明确不同机构的功能定位,加强管理和服务,切实履行各自职责。进一步加强公共卫生队伍建设,兼顾骨干力量和人才储备,建立制度鼓励医务人员通过业务培训、继续教育、在职深造、参与科研等多种方式提高业务能力和服务水平。专业防治机构和三、二级医疗机构要发挥技术优势,通过培训指导、示范带教、人员下沉、服务联动等方式,积极支援社区卫生服务工作,提高社区专业技术水平。

2、加强绩效评估,提高公共卫生服务效率。

确保对公共卫生工作的投入,社区预防保健经费按常住人口每万人口50万元安排,探索建立兼顾服务人口和服务量效的社区公共卫生服务经费拨付方案;继续按照工作数量和质量对二级医疗机构开展的公共卫生工作进行补偿。加强对公共卫生工作的绩效考核,按上级部门统一布署,组织开展疾病预防控制工作绩效考核。修订《社区卫生服务中心考核细则》,实行量化考核,增加辖区健康和服务效果指标,加强信息化在考核中的使用,建立定期满意度测评机制,合理利用考评指挥棒的作用,提高公共卫生工作质量。

3、加强系统整合,推进公共卫生信息化发展。

进一步完善社区公共卫生服务模块,优化和推广社区全科团队服务系统,促进不同模块和系统间服务和信息的整合利用,开发社区公共卫生量效管理系统,加强公共卫生绩效管理。加快专业站所信息化建设,依托区居民健康信息交互共享系统的建设,逐步实现专业站所、医疗机构和社区卫生服务中心间的信息传输。

1、规范功能,促进服务均等化。

按照社区卫生综合改革的要求,加强绩效管理,规范服务行为,提高服务水平。在兼顾医疗安全和居民需求的基础上,设立分类标准,逐步规范社区卫生服务站点功能。在兼顾上级要求和xx实际的基础上,明确本区基本公共卫生服务内容,建立分类管理方案。统筹基本医疗和公共卫生的平衡发展,以防治结合为切入点,不断加强疾病管理、特殊人群保健、社区康复、健康教育等工作,凸现社区卫生服务中心的服务特色。促进公共卫生服务均等化,以慢性病管理为切入点,转变工作模式,逐步扩大服务覆盖面,以服务质量为重点,关注和扶持薄弱社区,使辖区居民享受到均等的服务过程和服务结果。

2、丰富内涵,推进社区健康管理工作。

以建设“中华医学会健康管理学分会社区健康管理实验基地”为契机,不断推进居民健康管理工作。落实为65以上老人提供两年一次的免费体检,并做好健康评估和管理,加强居民健康素养的宣传和推广;完善慢性病管理、特殊人群保健、残疾人康复等工作方案,提高工作质量;加快信息化建设,逐步实现以电子健康档案为核心的居民健康管理信息系统;继续推进二级医疗卫生机构支援社区工作,做到人才柔性流动,服务上下联动,不断提升社区卫生服务能力和水平。

持续推进卫生监督能力建设,按照《20xx-2014年上海市卫生监督技术支持能力建设规划》的要求,加强区疾控中心对卫生监督技术支持能力的建设。进一步深化卫生行政许可改革,增强许可过程中的业务指导和技术服务,不断提高行政许可效率。优化对公共场所和饮用水的分类管理机制;继续加强职业卫生监督,完善辖区职业健康检查机构的规划和设置,加强与安监部门的沟通和协调,从保障职业人群健康和维护职业人群权益的角度,努力提高职业保护覆盖面和职业保护的效果。严厉打击非法接生和非法人流等违法执业活动。加强监督部门和专业机构的互动与合作,建立重点信息互通制度,统一标准,联动管理,在技术服务和执法保障中互为支撑。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇四

2014。

年的党建工作,特制订如下工作计划。

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一、求真务实,抓好党员干部政治理论学习。

加强对党员领导干部思想政治建设的理论学习。

切实加强党员干部的政治建设。

把经常性的学习教育作为培养干部战略思维能力。

提高科学预见性,增强判断和决策能力的重要载体。

切实从学习内容和学习方法上下功夫。

进一步丰富学习内容。按照计划、突出重点、注重实效,有针对性地开展党员教育活动,在学习过程中,要把集中学习与分散自学、脱产培训与在岗学习、学习理论与学习业务知识有效结合起来,综合运用“三会一课”、骨干培训、辅导讲座等形式,提高学习的针对性和实效性。

二、落实党的群众路线教育实践活动,全面加强党员队伍建设。

立党为公、执政为民、实事求是、清正廉洁的政治品格进一步强化;团结进取、开拓创新、求真务实、艰苦奋斗的工作作风进一步提高。通过加强领导干部思想政治建设,进一步增强全面提升卫生系统各医疗卫生单位工作水平,进一步加快医疗卫生事业发展需求。

2014。

年发展党员工作计划,加强对入党积极分子的培养和考察,严格把好党员入口关。完善党内激励、关怀、帮扶机制,关心党员思想、学习、工作和生活,了解党员需求和困难,保障党员权利。深入了解党员干部思想状况。充分发挥网络平台作用,加强党建信息交流,积极推进党务公开。继续抓好党员统计工作,加强党员信息管理系统的维护和运用。认真做好离退休党员、流动党员的服务工作。加强党费收缴管理,定期对党费收缴情况进行公开。

紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,以为民务实清廉为主要内容,以单位的领导班子和处级以上党员领导干部为重点,以贯彻中央八项规定精神为切入点,以作风建设为聚焦点,加强全体党员马克思主义群众观点和党的群众路线教育,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,扎实推进卫生系统作风建设,深入开展党员亮身份、亮形象、党组织和党员亮职责、亮承诺,创岗位争优标兵、创行业先锋模范、创群众满意窗口单位和服务行业、创优质服务品牌,党员互评、领导点评、群众测评、组织考评活动。

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继续深入开展“五型”机关、“四好”站所创建活动。结合实际情况,开展服务型、学习型、创新型、高效型、廉洁型的“五型”机关和工作业绩好、群众反映好、党员干部队伍好、领导班子好的“四好”站所创建活动,不断加强基层组织建设,突出抓好基层党组织带头人队伍建设,努力使支部有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力。

三、以加强作风建设和廉政建设为着力点,切实打造清廉党组织。

主动服务,优化工作程序,提高行政效能,拓宽服务渠道,加强制度建设,全力做好各项工作。以“党的群众路线教育实践”活动为载体,广泛开展党员干部下基层活动,了解基层所需和群众诉求,在社会管理创新实践中切实提高党员干部服务发展、服务基层、服务群众、服务社会的水平与能力。

进一步健全和落实党风廉政建设责任制,坚持党支部书记“一岗双责”。加强反腐倡廉教育和廉政文化建设,深入开展廉政文化进机关、进医院活动,将反腐倡廉教育纳入到党建工作的各个方面。深入开展党性党风党纪教育和职业道德教育,利用党员领导干部讲廉政党课、观看警示教育片、专题辅导报告、廉政读书活动等方式开展集中教育,引导党员干部自觉遵守廉洁自律的各项规定。要继续深入推进廉政风险防控机制建设,加强对权力运行的监督检查,努力从源头上预防腐败。巩固民主评议政风行风工作成果,定期组织召开民主生活会和组织生活会,做好民主评议党员工作,加强党内民主监督。

四、充分发挥凝聚作用,切实加强和谐卫生建设。

2014。

年度各项目标任务提供精神保障。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇五

一年来我院工作始终坚持牢固树立科学发展观和“以人为本”的服务理念,认真贯彻落实各级文件、会议精神,按照卫生局党委、镇党委政府的工作安排部署,认真组织开展“基本公共卫生服务”、“争先创优”、“学习杨善洲”活动,积极抓好落实,在各级领导部门的大力支持和关心下,全镇医务工作者解放思想,团结一心,扎实工作,顺利地完成了xx年的各项工作。

一、党建、党风廉政及精神文明建设进一步加强。

(一)加强了党建、党风廉政建设。一是始终坚持“三会一课”制度,认真开好支部会议、支委会议,党课、民主生活会按时进行;二是抓好党员干部的思想作风建设,按照县卫生局党委的安排部署,认真组织开展“学习实践科学发展观”、“争先创优”、“学习杨善洲”等活动,使全院职工科学发展的意识得到了进一步增强,服务群众的本领进一步提高,有效地推进了卫生院各项工作的发展;三是抓好了党的组织,全面落实目标管理,明确责任,实行党员联系群众制度,充分发挥党员的先锋模范作用。今年卫生院党支部被县局党委评为“先进基层党组织”,四是抓好党的纪律建设,认真学习有关廉政会议及文件精神,大大提高了党员干部廉政建设意识,纠正了行业不正之风。

(二)精神文明建设得到了进一步加强。一是加强领导,明确目标任务及工作措施,有力地推进了精神文明建设各项任务的落实;二是认真按照创建文明单位的要求,搞好了院内外环境的绿化美化工作;三是利用各种方式对卫生开展的工作进行宣传,正确引导群众健康意识。

(三)强化了政治文明建设。一是进一步扩大民主,推进民主决策、民主选举、民主管理、民主监督,落实民主集中制;二是抓稳定,深入群众,倾听意见和建议,掌握群众的卫生需求,我院采取了切实可行的措施,解决群众关心的热难点问题,按照“四项制度”的要求抓好落实;三是开展治安防范,全年无治安案件及医疗事故发生。

二、防保工作稳步推进。

(一)防疫工作组织机构管理。

我院重视防保工作,建立健全防保组织机构,防保组人员稳定,技术力量雄厚,按时参加上级有关部门的业务培训,掌握最新的免疫规划知识,及时传达给乡村医生。

2、工作指标完成情况1、7岁以下儿童建卡1130人,建卡率达到100%。2、本年度上半年全镇疫苗运转10次,全年建卡132人,卡介苗应种132针次,实种132针次。脊灰疫苗应种509针次,实种509针次。百白破疫苗应种457针次,实种457针次。麻风疫苗应种118针次,实种118针次。麻腮疫苗应种148针次,实种148针次。乙脑应种118针次,实种118针次。乙肝疫苗应种257针次,实种257针次,其中第一针及时接种率为99.61%。白破疫苗应种135针次,实种135针次。流脑疫苗应种448针次,实种448针次。甲肝疫苗应种148针次,实种148针次。乙肝疫苗补种2573针次,脊灰疫苗强化757人次。3、疫苗接种后异常反应发生率为0。4.传染病管理24例,其中流行性腮腺炎18例,细菌性痢疾2例,水痘4例。5.结核病管理5例,4例是涂阳病人,1例是涂阴病人。6.死因监测网络上报75例,分布在41个自然村。其中马过河村委会21例,麻衣村委会8例,车章村委会17例,何家村村委会17例,鲁石村委会12例。

3、生物制品管理及冷链运转。

对上级印发的免疫规划相关文件、通知及各种资料认真做好收发登记。掌握免疫规划所有基础资料,分类存放归档。

我院利用乡村医生例会,每月统计一次村级出生死亡情况,及时整理、登记、核查、建卡、建证,计划免疫接种台账保持清晰,项目填写完整,由各行政村卫生所登记保存,各村、接种证必须与台账吻合;各村医生要在每月例会时上交本月本村儿童出生、死亡名单,上报免疫规划报表,乡镇防疫人员及时转录全镇本月儿童接种信息。

主动与教育部门协调,摸清学校学生底数,指导学校认真完成消毒、疾病控制工作。

6、宣传教育工作。

医院及各村卫生所严格按照上级要求完成各宣传日的宣传任务,保证宣传质量,通过传单、板报、宣传画等向群众宣传国家的免疫规划政策及儿童家长感兴趣的免疫规划知识。每次宣传结束后,认真做好宣传记录和总结。

7、例会培训情况。

要求乡村医生及时参加例会,掌握上级有关政策及最新的免疫规划知识,按本村的预防接种通知电话动员儿童家长及时接种疫苗。

我院每月对村级医务人员进行业务培训,切实提高村级接种点的技术水平。

8、卫生所督导管理情况。

要求各接种点严格按照《计划免疫接种技术管理规程》进行操作,保证安全注射,一次性用品及时毁形、消毒、焚烧处理。

(二)、保健工作。

1、基本情况。

全镇共有总人口16071人,其中15—49岁育龄妇女人数3303人,占总人口的20.5%,0—36月儿童数619人,占总人口3.8%,65岁以上老年人1046人,占总人口6.5%。行政村委会5个,自然村59个,镇防保组1个,共有3人,妇幼保健兼职人员1人,全镇5个村卫生室,女妇幼保健人员6人。

2、孕产妇系统管理。

孕产妇总人数237人,产妇总数171人,建册171人,建册率100%,活产总人数174人,产检总人数171人,产妇产检总次数865次,平均5次/人。产访总人数171人,总次数684次,平均4次/人。42天收卡人171人,孕早检人数168人,住院分娩168人,住院分娩100%,旧法接生(家中)3人,系统管理人数79人,管理率为98.8%。

高危孕产妇筛查总人数33人,管理33人,管理率100%,高危产妇总人数24人,住院分娩24人,住院分娩率100%。

上半年无孕产妇死亡发生,15—49岁育龄妇女无死亡人数。下半年15—49岁育龄妇女死亡3人。

3、儿童系统管理1、全镇7岁以上儿童数1130人,其中0—36月龄儿童458人,5岁以下874人。7岁以下儿童体检人数1002人,受检率88.6%,其中0—36月龄520人。2、0—6岁儿童死亡情况,全镇全年死亡两名2岁男童,占0-6岁儿童死亡率1.7‰。3、体弱儿及高危儿管理情况,高危儿管理324人,其中早产人,低出生体重15人,三个月以内小婴儿9人,呼吸道感染6人,佝偻病17人。

4、孕产妇艾滋病检测情况。

孕产妇艾滋病检测52人,均无阳性发现。

5、孕产妇住院分娩补助情况。

应补助167人,实补助167人,其中62人在外县分娩返回享受补助,总金额为24800元。

一是xx年全镇参合14969人,参合率97.75%,xx年全镇参合14900人,共筹集资金3725000元,其中个人筹资745000元,各级补助2980000元,参合率97.2%,与全县平均水平相比,参合情况良好;二是通过新农合的开展,真正让农民得到实惠,今年1—10月份全镇门诊累计减免40905人次,其中卫生院门诊减免7636人次,减免金额38666.2元,全镇住院减免375人次,其中卫生院住院累计减免121人次,减免总金额1385228.56元,其中卫生院减免14607.81元,参合群众受益率325.09%;三是通过新农合的开展,有利地推动了全镇卫生工作的全面发展,真正让农民得到实惠。而且覆盖面越来越广,有力的体现了合作医疗互助共济、以大病统筹为主的宗旨,很大程度达到了缓解农民因病至贫、因病返贫的目的。

日常工作突出重点,抓好合作医疗监督管理工作。严格“六查六核实”即:查病人:核实参合身份;查病情:核实住院指征;查处方:核实用药目录;查病历:核实住院管理;查清单:核实收费标准;查电脑:核实补偿数据。通过对医疗单位的严格管理,杜绝了资金报销弄虚作假的源头。另一方面,加强合作医疗工作督查,及时发现新型农村合作医疗工作运行中存在的问题,针对存在问题现场进行指正及会议上提出,并要求整改及落实。

开拓创新、大力推进合作医疗信息化管理工作。与省合作医疗信息系统提供商多方协调,开发、完善了与我镇合作医疗管理工作相适应的软件操作系统。注重人员培训,狠抓队伍素质。专款专用,确保资金安全。与时俱进、规范监管。根据实际工作需要制定相关表格、文书。根据群众明白缴费、明白补偿的意愿,我镇将各村组参合群众参合金额、减免补偿的所有费用,尤其是住院补偿的.清册通过村组、村委会领导张贴、入户宣传、让参合群众知晓本村组筹资多少元,补偿多少元,通过住院补偿的参合群众现身说法,使这项惠农工程深入民心。将每个月各村委会补偿情况张贴在各村卫生所醒目的地方让群众监督。

四、认真推进基本公共卫生服务逐步均等化。

截止xx年10月,我镇认真协调组织实施3类9项国家基本公共卫生服务项目,规范建立城乡居民健康档案15276份,建档率94.9%,对65岁以上1039名老年人定期健康检查,对筛查出高血压、糖尿病、精神病三类共计877人实行慢性病规范管理;目前正在进行刚开通的电子档案录入工作,力争月底城乡居民健康档案规范化电子建档率达到50%以上。

五、严格国家基本药物制度。

严格落实和实施国家基本药物制度,实行药品零差率售药,即药品进价多少销售价格就多少,执行规范集中采购、统一配送的基本药物采购机制,老百姓看病贵的问题得到进一步缓解;医保覆盖病种增加了特殊病种,有了制度性的突破;门诊统筹实施范围扩大,老百姓的医保待遇水平进一步提升;社会救助范围扩大到困难群体,对困难群体来说是一个重大福音。

卫生局、镇政府高度重视卫生工作,并将其摆上重要议事日程,成立了以主要领导任组长的医疗卫生体制改革领导小组,主要领导负总责,分管领导具体抓落实,切实为辖区内医疗卫生体制改革解决了很多实际困难和问题;利用电视、宣传栏等多种方式,广泛宣传医改政策,引导舆论营造出良好氛围,使改革深入人心。

六、加强医改信息及沟通联络工作。

xx年我院按要求及时上报医药卫生体制改革信息、工作进展及各类数据统计报表,全力开展公共卫生服务均等化服务工作,由镇政府组织协调村委会,镇卫生院抽调业务骨干负责开展居民和农民健康体检,县电视台先后三次进行新闻、时政报道,为医改顺利实施打好基础,确保了全面完成xx年马龙县医改工作各项目标任务。

七、加强村级卫生所管理。

(一)全镇5个村卫生所全部实行“乡村一体化”管理,特别是从管理、财务、药品上下功夫,5个村卫生所统一模式,健全和完善规章制度,建立了三账一表,在信用社设立专用账户,业务收入全部存入专户,待月底核算后,统一发放工资,药品全部实行网报和跟标采购,并严格按照上级规定实行国家基本药物制度和全镇实行全部药品零差率销售。

(二)对卫生所的医疗安全防范意识进一步加强。一是按时上岗,昼夜值班;二是加大培训和检查力度,不定时召集卫生所人员以各种法律法规、医疗文书规范、消毒等工作进行培训,不定时到卫生所监督检查;三是通过检查培训,大大提高了卫生所人员业务素质,改变了卫生所脏、乱、差等现象,得到了农民群众的好评,真正达到了三个满意。

八、加强卫生院发展。

要求职工克服畏难情绪,严格国家基本用药目录并认真贯彻执行,健立健全各项规章制度,加强医疗、药品、消防等安全隐患排查及管理,选派1人到上级医院进修学习,结合卫生院实际,积极确定发展方向,开展检验科,通过全院职工的共同努力,克服各种困难,各项工作得到了一定的发展,1-10月份收入437159.30元,同比xx年社会效益、经济效益有所提高和发展。

九、改水改厕,防艾工作。

配合镇政府建设无害化卫生厕所97座,提高农村卫生厕所普及率。加快农村改厕无害化进程。完善农村饮水水质卫生监测网络,因今年干旱少雨,联系疾病预防控制中心采取水样4次,样品42个,针对不同的饮水点进行水源消毒,投放漂白的粉100余公斤,保障农村饮水安全工程供水质量和卫生防病效果。

积极参与除“四害”活动,开展爱国卫生运动,加强防艾队伍建设,按照要求进行监测点建设,培训艾滋病咨询检测服务人员3人,提高宣传防艾力度,加强哨点工作检测,做好哨点监测任务,年内超额完成上级规定人数检测。开展健康教育工作,提供发放健康教育资料三千余份。

十、存在的困难和不足。

一是卫生院专业技术人员缺少,导致了许多基本工作难于正常开展,功能科、妇产科等基本停业,无会计人员,无法对单位及卫生所进行财务监管。这些有待于上级有关部门给予早日安排和解决。

二是卫生院国债项目下欠款太大,实行药品零差率销售使业务收入低下,卫生院难于承受各项业务的正常开支。

三是卫生所人员素质参差不齐,导致管理、财务、业务等方面存在隐患,有待于争取资金加大培训和监督力度。

四是防保及新农合经费投入有限,乡村医生工作负担太重待遇不高,远远不够生活需求,带动不了乡村医生的积极性,无法把各项工作做细做实,造成防保工作和新农合工作难于有序规范开展。

五是医疗安全不良氛围致使卫生行业存在不同的隐患,面对社会不良风气的执业环境,医生为患者看病就医时带有很大的压力,稍有不慎便会遭到病人及家属的恐吓、打骂、敲诈等恶性后果。

六是农村条件所致,农村交通不便,有劳动力及有文化、思想素质高的外出务工,家中多为老、弱、病、残及儿童,对及时配合开展各项公共卫生工作造成一定的困难。

十一、xx年工作计划拓宽工作领域,提高经济效益。

积极抓好卫生院日常医疗工作的同时,重点做好三项工作:一是加强新农合患者住院的工作力度,充分体现国家惠农政策。二是继续加强卫生院及卫生所的规范化管理,从不同角度满足老百姓的健康需求。三是全力开展儿童、学生、妇女、老年人等各类群体的公共卫生工作。应对突发公共卫生事件,着力做好居民防疫保健工作。

2、注重人才培养,壮大卫生队伍。人才是卫生院得以生存和发展的最重要因素,而我院目前卫生技术综合素质偏低,全院中级以上职称的卫技人员比例不足,门诊医师尤其是骨干医师较为稀缺,人才缺乏,无后备力量。因此,再困难也要挤出经费加大培训力度。力争利用5年时间,完成人员轮训,逐步提高整体业务水平,开展检验科室,吸引广大患者来我院就诊;另一方面要加强院内业务学习质量管理,深入开展继续教育,不断提升职工业务技能水平。

3、创新工作思路,积极争取资金项目。要抓住国家对基层医疗卫生工作的扶持政策,在各级党委、卫生局的关心支持下,挖掘潜力,积极走出去争取资金,努力增加必要的医疗设备、人员编制,尽快解决卫生院下差的基础设施建设资金,同时尽力改善卫生院人少事多,人员断层现象,改善办公条件,更换建院以来一直使用的陈旧桌椅,让卫生院基本具备医疗条件优、办公环境美的良好局面。

4、加强医务管理,激发竞争活力。改革卫生院管理体制,向管理要效益。俗话说:“三分成绩,七分管理”。医院工作的好坏,关键在于管理。一是完善领导体制,全院实行民主管理,对各科组实行目标化管理,将各项责任制度落到实处,实行五定一奖一罚责任制,即“定人员、定任务、定职责、定出勤、定效益”的奖勤罚懒机制,对完成指标任务的按比例给予奖励,对未完成指标任务的按比例给予罚款,以此激发职工的竞争力和工作积极性。二是进一步强化医疗护理队伍建设,严格遵守医疗护理操作规程,严惩医疗护理差错,竭力避免因医疗护理失误引起的医疗纠纷。三是加强医技质量治理建设,提高医院整体诊疗水平,树立医院良好形象,满足群众基本医疗卫生服务需求。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇六

今年,我们发起了“拯救生命行动”——《20xx-20xx年遏制结核病全球计划》,树立了防治结核病运动的一个里程碑。《全球计划》所述各项行动如果充分落实,在今后十年里,将能够拯救1400万人的生命,为另外5000万结核病患者进行治疗,在四十多年时间里,首次研发出结核病新治疗药物和诊断办法。新疫苗可以使防治结核病工作发生革命性变化。这些预测非常大胆,但是可以做到——如果每个人都尽自己的努力,支持《全球计划》。该计划提出了实现减轻结核病负担千年发展目标的方法,有助于防止这种疾病降临到最贫穷和最脆弱的人民身上。

在全,结核病情形忧喜参半。一半以上的病患生活在亚洲。值得庆幸的是,中国、印度、菲律宾和印度尼西亚正在加大防治结核病工作的力度。在拉丁美洲和中东,每年的新病例在减少。在东欧,病例在经过多年增加之后,正在稳定下来,而且有望能够遏制抗多药结核病。然而,在所有这些情形中,必须作出更多的努力,帮助那些非常容易感染疾病的穷人和其他人。最重要的是,必须在非洲采取特别行动,非洲是结核病和艾滋病毒/艾滋病病例仍然在增加的唯一大陆。去年,非洲各国部长宣布结核病为紧急状态。

我们发起“拯救生命行动”,制订了详细计划。我们在最高一级——从八国集团到20xx年首脑会议——作出了承诺,将采取协调行动,防治该疾病。这意味着动员一切必要的内部和外部资源,加强医疗卫生系统,在医卫系统内扩大防治结核病方案,执行防治结核病/艾滋病毒联合措施,并且投资进行研究。

值此防治结核病日之际,让我们下定决心,争取在全消除结核病。让我们采取行动,拯救生命。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇七

20xx年是全面完成“十二五”规划的收官之年,也是全面深化医改试点工作的关键之年,更是医院全面实施“借船出海、借鸡下蛋、借势发展”战略启动之年,医院按照党的十八大、十八届三中、四中全会精神和20xx年全国、省、市卫生计生工作会议要求,抓住机遇,坚持稳中求进,推进改革创新,提升综合实力,保障持续发展。重点抓好学科建设,改善医疗服务,完善绩效考核方案,增强核心竞争力。积极探索新的合作模式,引进新技术、新项目、新设备,寻找新的增长点。积极推进公立医院改革,确保医院取得新的发展和进步。今年工作重点的关键词是:安全、质量、效益、服务、学科建设、人才培养、绩效管理、品牌打造。

医疗安全,责任重于泰山。20xx年,我们继续把提高医疗质量,确保医疗安全作为医院的头等大事来抓,通过制度建设、人员素质建设等措施,着力抓好医疗安全管理,使医院成为名副其实的“医疗质量高、社会评价好”的“人民满意医院”。

一是切实抓好“三基三严”培训。医务科、护理部等相关职能科室要制定一整套切实可行的培训计划,通过开展技能大比拼及各种应急医疗救援演练等活动,夯实医护人员职业技能和基本素质,重点是加强对年轻医师的培训和考核,并认真加以落实。要确保培训率达100%,培训考核成绩要与职称晋升、绩效工资挂钩,切实增强培训实效。

二是切实抓好核心制度落实。各科室要进一步健全制度体系,建立约束机制,确保核心制度落实到位。要经常组织学习,培养技术规范操作能力。相关职能科室要定期组织对核心制度的考试考核,并将核心制度的知晓情况、执行情况纳入行政查房的重要内容。特别是要严格落实危急值报告制度、围手术期管理制度。

三是切实抓好临床路径管理。继续将临床路径与单病种质量管理作为规范临床诊疗行为、推动医疗质量持续改进的重点工作来抓。强化对实施过程中各个环节的管理,切实提高进入临床路径的病例数量及质量。

四是切实抓好病历质量改进。要进一步加强现行病历的管理领导,完善医院、科室、质控员三级质控体系。强化全院质量意识,形成层次清楚、责任明确、逐级把关的质控网络。同时要加强对归档病历质量的检查和考评,确保医疗安全。

五是切实抓好合理用药检查。继续加大抗菌药物临床应用专项治理力度,强化抗菌药物合理应用,完善处方点评制度,要认真执行临床药师制度,严格执行毒、麻等特殊药品管理的规章制度,进一步加强药品安全性监测,做好药品不良反应上报工作。

六是切实改进护理质量。全面推行优质护理服务,落实责任制整体护理,建立护理质量长效管理机制。加强护理人员服务理念、沟通技巧等知识的培训,进一步加大对优质护理服务工作的考核力度,推行护理单元量化考核标准,推行护理质量分级管理,制定护理部及各护理单元护士分层培训计划,成立培训小组并组织实施。启动护理人员定岗定编、双向选择工作。

七是抓好感染管理控制。按照《医院感染管理手册》规定要求,对医院感染进行规范化、标准化管理。要进一步加强院感监测工作,争取开展前瞻性和目标性监测,尤其是对重症监护室、新生儿病房、血透室、手术室、消毒供应中心等重点部门,要强化医院感染监测工作,及时发现医院感染隐患并采取有效的防控措施。要加强抗菌药物耐药性总结分析,为临床提供参考。落实手卫生制度。对医疗废物的分类、收集、运送及暂存进行规范管理,进一步规范医疗废物处理流程。

一是加强内涵建设,重视人才培养。一方面继续加大人才引进的力度;一方面加大住院医师规范化培训,鼓励输送年轻骨干进修学习,为新院区建设做好人才储备。要把培养重点从少数学科带头人,扩展到优秀中青年骨干上来,要不断创新人才培养方式,丰富人才培养内容,多方位、多途径促进专业水平的提高。

二是强化学科建设,提高技术水平。坚持科技兴院战略,完善人才梯队建设。既要主动把上级医院的专家“请进来”开展专题讲座,也要“走出去”参加各类学术会议。本着“院有重点、科有特色、人有专长,突出重点、兼顾一般、全面发展”的原则,进行重点扶持。创造条件,鼓励各专业开展和引进新技术、新业务,修订完善奖励办法,为全院职工钻研技术、研究创新创造良好的环境和气氛。在微创技术上要有新突破,在影像诊断水平上要有新提高,拓宽诊疗范围,提高核心竞争力。

三是明确学科带头人的责任,落实相关待遇,并提出具体的任务、要求和考核办法,切实发挥好学科带头人在学科建设中的引领作用。建立在科主任领导下的“主诊医师负责制”的医疗服务管理模式,对调动医务人员的工作积极性、转变服务观念、提高医疗服务质量起到了促进作用,对科室发展有着积极影响。

四是加大设备投入,发挥设备效能。坚持“项目好、影响大、见效快、收益高”的设备投入原则不变,继续做好医用耗材、设备的购置。今年做好核磁共振的省招标工作,以满足业务发展需要。我们还要提高现有设备使用率,最大限度地发挥现有设备的效能。定时对设备进行维护、保养,做好不良事件的监测和报告,满足临床正常使用。

绩效管理是一个过程,而绩效考核只是其中的一个点、一个环节。所以我们一方面要不断修正前期的绩效考核方案,进一步完善奖金分配细则,做好科内二次分配的微调;一方面要完善绩效管理体系,建立有效的激励机制和约束机制。

一是要强化院科两级管理责任体系。通过目标责任书,加强对科室的管理,以达到激励科室、促进医院发展的目标;完善医疗质量管理体系,以医疗质量为核心,以病案质量管理为中心强化质量意识,加强工作责任心,完善质控组织和质量评价体系,实施全员全程全面质量管理;完善成本核算体系,强化经营理念、市场意识,坚持质中取胜、量中增收的原则。将科室综合目标管理和单项任务的完成情况与年终考评、日常考核挂钩,加强聘期考核和聘后管理,做到层级管理清晰,责、权、利明确,医院管理有章,医疗活动有序,严格考核,奖惩分明。

二是要继续加大管理培训力度。进一步加强绩效管理的培训。从医院战略目标的确定,到医院组织人力资源的诊断,从管理流程的梳理,到岗位说明书的制定等等一整套的关于绩效管理的方案和手册,要不断地通过培训,将其思想逐步渗透到全体员工的头脑,通过绩效管理来发挥他们的潜能,达到从单纯的追求人的剩余价值到如何发挥人的价值的转变。进一步加强医院管理培训,今年重点是要加强临床一线科主任、护士长的管理能力的提升,以期提高科室团队的的建设能力。进一步加强人文医学培训。通过开展人文医学培训,实践人文医学的管理和服务理念,建立良好的医患关系,不断提升医务人员职业素养,促进医疗服务内涵的持续提升,全面提高医院的医疗质量与服务水平。

一是更新服务理念。以“病人需求”为服务内容,以“病人满意”为工作目标,进一步更新护理服务理念,强化基础护理,改善服务态度,推动护理管理模式由功能制向岗位责任制的`转变。创建特色护理病房,推行舒适护理模式,争创品牌科室。

二是丰富服务载体。要把医德医风教育和民主评议行风,纳入优质服务综合目标管理考核范畴。积极开展“服务好、质量好、医德好、群众满意”的“三好一满意”活动。精心组织和开展每月和年度“最满意医生、护士”活动,将年度评先评优与日常工作结合起来,不断丰富优质服务载体,切实把全院的优质服务工作不断引向深入。

三是健全沟通制度。要完善医患沟通内容,提高医务人员的沟通水平。要认真落实“一日清单制”、费用查询制。要定期开展医疗服务满意度调查,坚持病人随访制度,坚持病、陪人座谈会,广泛征求病人意见和建议,并认真加以改进。

四是优化服务流程。要结合医院信息化建设,进一步规范病人入院、出院、转院、转科、结算、报销等各项工作程序,不断优化服务流程。各科室要从“一切服务病人”的角度出发,积极制定相应的便民措施。

五是规范医疗服务行为。坚持“合理用药、合理检查、合理治疗”的原则,严格贯彻执行医保、新农合各项管理规定。进一步加大对医用耗材特别是高值耗材及临床试剂在申购、审批、采购、保管、使用等各个环节的监督管理,做到规范、严谨、科学、高效。进一步规范财务管理、加强审计工作。完善财务预算管理体制,加强医院预算管理,降低医疗运行成本,提高资金使用效率。

六是加大市场营销,全面推进品牌形象。一方面积极开拓市场空间,一方面注重培养建立一支更趋规范化、技巧化、关系化的服务团队。有利于市场营销、有利于就医顾客对医疗服务质量的感知、有利于吸引新的就医顾客,赢得市场,推广品牌。

七是加强健康促进工作。认真贯彻落实省《关于加强健康促进工作的指导意见》,加强医学科普宣传,引导群众养成合理用药、科学就医习惯。大力宣传无烟生活主题活动,争创无烟医院。通过健康促进的宣传,不断提高医院的社会声誉和品牌形象。

一是建立学习型的干部队伍。随着医院改革的不断深入,在行政队伍建设中,引导职工树立“劳动是敬业之本,素质是成长之本,服务是竞争之本”的理念。围绕行政工作大力实施素质工程,不断强化行政干部的基本职责教育。

二是开展技术练兵。举办后勤岗位专项技能比赛等活动,营造“爱我医院、爱我岗位”的后勤工作氛围。随着医院现代化建设的步伐,各种节能降耗、绿色环保的医用设备不断进入医院,后勤工作的管理水平和科技含量也随之提高。这些都给后勤人员提出新的要求,不断突破自我配置的封闭模式。

三是树立为临床一线服务的思想。进一步转变作风,深入基层,为临床一线排忧解难,解决问题,搞好优质服务。后勤保障要做到“三下”(下收、下送、下修),“三通”(水通、电通、气通),“两不漏”(不漏水、不漏电),“两满意”(职工满意、病人满意),物资供应要推行“消耗定额、计划供应、定点采购、下送科室”的方法,建立健全规章制度,堵塞漏洞。要加强周边及内部环境综合治理。首先要加强院内停车场管理,做到车辆停放有序整齐,保证来院就诊人员车辆安全,积极与公安部门协调,确保医院内部及周边道路畅通。要坚持防打结合、预防为主,严厉打击各种犯罪活动。搞好安全保卫,切实保障医院财产安全。做好防火、防盗工作,为病人、职工创造一个安全、舒适的工作生活就医环境。

一是加强思想政治工作。通过各种会议形式,加强职工的思想教育和职业道德教育,使广大干部职工树立正确的人生观、价值观。要善于发现职工的闪光点,大力弘扬正气,树立先进典型,要通过学习教育,使广大医务人员自觉树立责任意识,脚踏实地做好本职工作。

二是加大行业整治力度。适应新形势、新要求,我们将深入打击各种商业贿赂行为,重点查处私收费、乱收费、向外推介病人、对外“跑方子”和吃、拿、卡、要等不正之风。继续开展“治庸问责”,推行党务院务公开,努力倡导和激发医务人员的职业良知和爱岗敬业精神。建立健全医务人员医德考评制度,让全体干部职工养成自觉接受监督的习惯,严于律己,适应在监督的环境中勤奋工作。

三是坚持不懈地抓好效能、政风和行风建设。落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-2017年工作规划》,健全党风廉政建设责任制。全面开展廉政风险防控工作,加强廉政风险长效机制建设,认真落实国家卫计委《加强医疗卫生行风建设“九不准”》,建立医患双方签署拒收、送红包协议书制度。继续实施“三重一大”事项集体讨论决定制度。进一步落实行风建设和纠风工作责任制,继续开展治理医药购销领域商业贿赂工作。切实做好社会评价工作,定期召开社会监督员座谈会,进行满意度调查和反馈,持续改进不足。认真落实中央、省委、市委关于改进工作作风各项规定和中纪委八项禁止性规定,厉行勤俭节约、反对铺张浪费。

医院的发展急需引入社会资本加快新院区建设,急需引入优质医疗资源加快医院发展。在市委、市政府和主管局的直接领导下,通过多番的接洽和商谈,股份制改革、合作办医已提上日程,今年将全面启动该项目,我们将积极参与公立医院改革,吸收社会资本发展医院,借船出海,一方面建设老院区,一方面谋求发展新院区。

1、认真做好综合治理的各项工作。

2、认真做好传染病管理工作。

3、按质按量完成政府下达的各项公共与民生工程。

4、贯彻执行好计划生育政策,严禁“两非”事件发生。

5、继续抓好职工的普法教育工作,努力提高职工的法律意识和法制观念,确保无违法案件的发生。

6、完成上级机关布置的临时性工作任务。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇八

今年,我院在市卫生局的正确领导和关心下,在全院职工的共同努力下,各项工作较去年有了很大的提高,现将我院今年度工作汇报如下:

我乡总人口32458人,包括18个行政村,19个卫生室,51名乡村医生。本院现有职工19人(含临聘人员),其中医生6人,护士2人,药房工作人员2人,检验室工作人员2人,新农合工作人员1人,财务室工作人员1人,公共卫生工作人员5人。

今年来我院本着“创新服务模式,提升服务质量,打造群众满意卫生院”的思路开展医疗业务,切实提高患者对我院服务水平的满意度。今年全年我院门诊人数27540人次,住院人数825人次;门诊总收入为673746.29元,去年为628045.37元;住院总收入578834.71元;合计总收入1252581元,在去年完成业务收入破百万的基础上稳步提升。

在去年公共卫生工作开展的基础上,结合我院实际,科学制定本年度公卫工作实施方案及年度工作计划;建立乡村医生责任制,继续健全和完善卫生院医生及村医例会制度、基本公共卫生服务经费调配与绩效考核机制,从今年1月至今年12月底累计召开村医例会36次,各类培训会议18次,为基本公共卫生服务项目工作扎实有序开展提供了有效的机制保障。

全乡共筛查出符合条件65岁以上老年人2714人,卫生院抽调公卫、内科、检验、护办人员进村入户开展体检工作,在此基础上,对行动不便的老年人我院还院采取分组包片入户体检的方式,争取让符合条件的每一位老年人享受到国家的免费体检政策。我院严格按照公共卫生服务规范要求开展体检工作,做好各种辅助检查,责任到人,确保工作的真实性和完整性。全年我院共计体检老年人2386人,体检率88%。我院还专门制作了体检结果回馈单,针对每一位老年人的身体状况为其制定个体化健康教育,改善其不良生活习惯。

今年全院我们共进行四次面对面随访,累计随访慢病患者13964人次,其中随访高血压患者11656人次、糖尿病患者1920人次、重性精神病患者388人次。卫生院包村人员配合村卫生室人员在做好随访工作的同时,对患者进行健康教育,每次随访保留患者签字,确保随访真实性。

1、健康知识讲座:卫生院及各村卫生室通过门诊、随访、老年人体检等工作积极开展健康教育,举办健康知识讲座,发放健康教育知识宣传单。我院全年共进行包括(结核病、病毒性肝炎、精神病、高血压病、糖尿病、艾滋病等)在内的各种健康知识讲座12次,卫生室进行健康知识讲座合计114次。

2、公众健康咨询活动:我院结合我乡实际情况在卫生主题宣传日开展主题健康教育活动10次,通过院内制作专题宣传版面、led显示屏宣传活动主题、乡集会设立咨询点、各村卫生室在村人员密集处开展宣传等各种方式积极开展主题日健康教育活动,取得了良好的宣传效果。

3、健康教育宣传栏:根据我乡常见病、多发病及居民健康薄弱环节每期有针对性地制作版面,今年卫生院共制作宣传版面20版,卫生室制作宣传版面190版。

4、制作发放健康教育宣传资料:我院以老年人、0-6岁儿童、孕产妇等人群为重点印制了21种宣传资料,在日常诊疗过程和健康教育活动中进行发放。另外,我们及时将卫生局统一印制的6种宣传资料通过各村卫生室发放给各村村民。

一类疫苗实行免费接种,累计接种3988针次;接种水痘186支、乙肝82支、成人流感294支、儿童流感166支、甲肝2794支、乙脑602支、狂犬疫苗165人份。

根据市局文件要求,今年后半年我院多次组织村卫生室公卫人员展开中医药服务能力培训,掌握老年人中医药体质辨识技能及0-3岁儿童中医药健康指导内容。通过卫生院临床医师与公卫人员分组入村的方式,与卫生室人员配合完成中医药健康管理工作,累计为2334位老年人进行了中医药体质辨识并针对其体质情况及时发放相应的宣传指导资料。我院儿保科结合婴幼儿预防接种工作开展0-3岁儿童中医药指导,累计指导儿童400人。

我院共为全乡适龄孕产妇建立孕产妇保健手册205本,我院通过对村卫生室人员多次培训及提高孕产妇早建率奖罚措施的制定提高村卫生室公卫人员对孕产妇建册重要性的认识,发现孕产妇后联系卫生院妇保人员及时建册,力争确保每位孕产妇能够及时享受到国家的免费体检政策。同时全年我院累计为适龄妇女免费发放叶酸1800瓶,受益1800人。

加大基本药物使用的宣传力度,宣传国家基本药物相关政策,在各卫生室公示基本药物价格,提高群众对基本药物的认识。使医疗卫生机构、社会各界更大程度的了解、接受、并支持国家基本药物制度,促进基本药物的优先、合理使用,确保国家基本药物制度在我乡稳步推行。今年全年通过我院共为村卫生室配送基药130多万元,卫生院配送基药668729元。我们严格执行基本药物“零差价”政策,通过季度考核、组织工作人员不定期巡查等方法,加大对基本药物运行的督查力度,确保我乡人民群众切实从医改中得到实惠。从国家基本药品“零差价”这一政策下达以来,前来我院就诊的'27540人享受到了基药“零差价”的政策。

创建学习型医院是深化医疗体制改革、解决老百姓“看病难、看病贵”的内在动力,是提高医务人员素质的重要举措。为确保活动的顺利开展,我院召开了学习型组织动员会议,成立了领导小组,结合我院实际情况,于每周二下午组织全院人员集体学习,由临床医生及公卫医生制定将以轮流讲座,至今已举行集体学习讲座50次,学习内容有医疗、护理、急救、新农合、公卫服务等相关知识;另外我院积极组织医院职工及村卫生室人员及时参加卫生局举办的业务学习,保留影像资料、做好学习笔记,通过几个月的学习,全院职工的医疗服务能力和服务水平得到了明显的提高。

一是落实安全责任制,明确各级安全责任体系;二是完善医院各项应急预案,做到分工明确、责任到人、流程合理;三是重点加强提高医疗质量,改善服务态度,建立医疗纠纷预警机制,前期处理机制,妥善处理医患纠纷;四是重点落实重点部位的防范措施,重点检查锅炉房、垃圾焚烧炉、药库药房等安全措施落实情况,确保到位,安全有序。

明年本院的总体工作思路是,深入贯彻落实科学发展观,以深化医改为主线,以提高全乡人民健康水平为目标,突出抓好新型农村合作医疗工作,扎实做好基本公共卫生服务工作,完善基本药物运转流程,狠抓医疗质量,继续推进创建学习型医院活动,努力完成上级交给的工作任务,使各项工作再上一个新的台阶,推进我院积极健康发展。

积极学习新医改政策,努力转变思想观念,强化卫生院公益性,落实药品零差率销售政策,并完成绩效工资改革按照卫生局的部署安排,扎实、稳妥搞好改革不定期深入各村卫生室检查基药运转情况,确保基药规范使用及药品“零差率”销售。

以《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》为重点,健全各个科室、各个诊疗环节的质量管理制度,制定切实可行的质量目标,实现诊疗工作的规范化坚持安全第一、质量优先的原则,严格落实各项操作规程,杜绝医疗责任事故不断改善医疗服务,提升服务质量,促进合理检查、合理用药、合理治疗,切实减轻患者就医负担今年全年我院总收入1252581元,争取明年底增长10%,达到136万元。

对新生儿在建立保健手册的同时,及时建立居民健康档案,确保健康档案动态运行,对每位接诊患者及时更新接诊记录,完善纸质档案。

65岁以上老人健康体检工作:在今年老年人摸底的基础上开展老年人免费健康体检工作,我院计划通过抽调各科室骨干集体下乡、入户体检、接送老年人等方式尽力让所有符合条件的老年人享受到优惠政策。

慢性病随访及健康教育、免疫接种方面:按照疾控最新要求完善各种登记本、管理资料,继续采取卫生院人员定点包村,确保慢病随访真实性。

成立领导小组,抽调专门人员,抓好工程项目建设3月启动基础工程,力争早日竣工,尽早投入使用,解决我院业务用房紧张、职工安居问题同时,严格把握工程质量,争创优质工程。

制定明年全院职工共同学习计划,每周如期开展业务学习。坚持把提高全院职工的业务素质摆在首要位置,继续采取“请进来、送出去”的方式,使广大医务人员的业务知识提高到一个更高的水平。为了规范好职工的学习,我们决定每年进行考核时将理论学习列为考核项目,并占有一定的分值,从而使创建学习型系统深入持久地开展下去。

总之,今年来我院各项工作较去年均有了极大地提升,但我们还存在许多问题有待于进一步完善,在今后的工作中,我院全体职工将更加团结一致,仅仅围绕市卫生局的正确领导,努力做好本职工作,争取让我院的各项工作取得更高的提升。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇九

为了“两基”迎接国检顺利通过和全面贯彻实施国家教委,卫生部颁发的《学校卫生工作条例》精神和教育局关于进一步加强“整脏治乱”的工作,切实搞好学校卫生工作,培养学生良好的卫生习惯,确保学生身心健康发展,结合我校实际情况,制订以下计划:

一、完善管理机制,突出管理职能。

成立学校卫生工作领导小组.组长:xxxx,成员:各班班主任及总务主任等成员,并组成我校“整脏治乱”小组。发挥主要职能:定期召开卫生工作会议,进一步搞好学校卫生工作。

二、组长主要工作。

制订并落实卫生工作计划,健康教育计划,《学校卫生管理制度》等。并通过多种形式开展卫生知识宣传.利用黑板报,国旗下讲话,班队活动课等阵地进行卫生知识宣传,按规定开设卫生健康教育课。实行卫生岗位责任制,搞好校园环境卫生,营造健康优美的育人环境。

(1)、划分卫生包干区,责任落实到班级,并按"三项竞赛"要求完成卫生工作,保持校园环境整洁美观,教室窗明几净.教育学生自觉遵守《小学生日常行为规范》。

(2)、办公室,远教室卫生责任落实到人和班级,要求做到整洁美观。

爱护花坛等风景建筑设施.

(4)、开展卫生保健活动,卫生知识宣传活动,做好学生预防接种及师生常见病的防治工作.教育学生注意用眼卫生,认真做好眼保健操和广播操;加强个人卫生教育,进行个人卫生习惯抽查,以养成讲卫生光荣,不卫生耻辱的新风尚.对学生进行一次健康体检,建立健康档案.做好青春期卫生知识宣教,开展卫生知识专题讲座.

三、实施奖励办法。

(1)从全校14个班级中按期末卫生总得分按从高到低评出5名给予奖励。第一名:加0.5分,第二名:加0.4分,第三名:加0.3分,第四名:加0.2分,第五名:加0.1分。(期末卫生总分值的基础上加)。

(2)每位卫生执勤学生到期末评为校园卫生标兵。学校抽出一定资金买奖品给予奖励。

以上的'各项制度望全校师生积极配合,为学校的卫生工作做出自己的一分力量,争取把我校的卫生做得更好。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇十

根据国家《基本公共卫生服务项目要求》。我省基本公共卫生服务项目在全县得到普及。使重大疾病和主要健康危险因素得到有效控制,城乡居民健康水平得到进一步提高。我根据各项任务制定计划如下:

1、建立居民健康档案。在自愿的基础上,进行查漏补建。为辖区常住人口建立统一、规范的居民健康档案,健康档案主要信息包括居民基本信息、主要健康问题及卫生服务记录等;健康档案要及时更新,并积极推进健康档案电子化管理。共建居民档案5051人。电子档案与纸质相符。电话及时更新。

2、健康教育。针对健康素养基本知识和技能、及辖区重点健康问题等内容,向辖区居民提供健康教育宣传信息和健康教育咨询服务,设置2个宣传栏分别是健康教育一年不少于12次、慢病一年不少于6次。开展健康知识讲座一年不少于12次。公众健康咨询9次。循环播放影像资料并定期更新内容。健康教育印刷资料不少于12种。成立高血压、糖尿病防治协会,并定期开展科普讲座。

3、老年人保健。辖区65岁以上老年人共有354人。并进行登记管理,进行健康危险因素调查和一年一次健康体检,提供疾病预防、自我保健及伤害预防、自救及中医药保健指导和管理。及时更新档案。

4、慢性病管理。辖区管理高血压383人、糖尿病121人分别进行一年不少于4次的随访及时更新。慢性病高危人群进行指导。对35岁以上人群实行门诊首诊测血压。对确诊高血压和糖尿病患者进行登记管理,定期进行随访,每次随访要询问病情、进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导。

在新的一年里,我科将按照卫生局及疾控中心的'指示,在院领导小组的正确领导下,与院内各科室团结协作,将我科将各项工作落到实处,圆满完成交给我们的任务。

公共卫生科。

20xx年12月30日。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇十一

随着社会的发展,人民生活水平的不断提高,人们对自身的生命及生活质量产生了更高的`要求。我们提出“提高学生健康水平”为工作目标,以创建“健康促进校、健康校园、无烟学校”为抓手,逐步改善学校环境,树立健康理念,营造健康氛围,进一步促进学生心理和身体健康。

1、食品卫生监测

加强对校内供餐单位(自办食堂)、督察,保障学生健康,防止发生重大食品安全事故。

2、学生健康状况监测

通过定期开展学生健康体检,掌握学生健康状况,及时反馈异常学生情况,使学生及时就诊。加强每日晨检,及时了解学生健康状况,每月向社区医院上报学生因病缺课监测报告。

3、传染病预防和控治

加强每日晨检,及时了解、掌握学生传染病发病情况,采取有效防控措施。每月向社区医院上报学生传染病报告。

4、学生常见病防制

掌握学生视力低下发病情况,落实综合防治措施,降低发病率。

5、学生伤害监测

掌握学生发生情况和原因,制定伤害防治措施。

6、学校健康教育与健康促进

通过健康教育课程和各种健康传播活动促使学生养成良好的生活习惯,提高学生的健康水平。

7、学生学习、生活环境的卫生监测

保障学校教学、生活环境符合相关标准要求,改善教育环境,促进学生身心健康。

8、生活饮用水管理

加强饮用水的管理,提供符合卫生要求的生活饮用水。

9、认真开展红十字会工作

以创建“红十字会达标学校”为目标,开展红十字基础知识、现场急救技能的培训;与学校德育工作相结合,做好5月8日的“世界红十字日”纪念宣传活动,弘扬人道主义精神,组织集体性募捐,组织会员参加社会服务活动,配合做好少儿住院基金的宣传发动工作。

10、创建工作

以创建“健康促进校、健康校园、无烟学校”为抓手,引导健康文明的社会生活,不断提升师生健康素质和城区健康水平,推进健康城市的建设。

以“如何提高学生视力”为内容,对我校视力低下学生进行样本调研,并与相关部门专业人士分析现状,制定和落实预防和防治措施。

三、具体安排

——二月份

1、认真做好食堂卫生与饮水卫生的监督指导、消毒工作。

3、对学校教室进行光照明噪声等的监测

4、对入学^新学生预防接种查验及补证、补接种。

5、制定卫生广播的内容。

6、建立学校卫生巡查员队伍,每天对学校环境卫生进行巡查,发现问题及时向卫生老师,班主任汇报。

7、对一年级学生进行眼保健操检查。

8、为寒假里意外伤害、生病住院的学生办理保险理赔。

——三月份

1.学生视力检查、对视力不良、新患近视的学生,落实防治措施。选择四年级一个班级作为视力监测班,请社区医院医生来校为学生检测视力,电脑验光。

2预防流感及传染病知识宣传教育。

3.3。24全校学生做氟化泡沫

4.开展3月3日“爱耳日”,3月24日“世界防结核病日”知识宣传活动。

5.做好学校卫生常规工作。

——四月份

1.与德育处大队部联合进行眼保健操评比

2.学生进行健康体质体检。

3.视力普查汇总(4月10前交汇总表)。

4、加强学校饮食饮水卫生监督指导工作,结合季节特征,对学生进行肠道传染病、食物中毒卫生知识宣传教育。

5、做好学校卫生常规工作。

——五月份

1、开展纪念5月8日“世界红十字日”活动。

2、开展5月31日“世界无烟日”的健康主题宣传活动。

3、加强学校饮食饮水卫生监督指导,预防食物中毒。

4、进行健康体质体检,做好资料汇总。

5、做好学校卫生常规工作。

——六月份

1、加强学校饮食饮水卫生监督指导,预防食物中毒。

2、开展6月6日“全国爱眼日”、6月26日“国际禁毒日”主题宣传活动。

3、红十字会“六一”帮困活动。

4、学生伤害事故登记汇总。

5、学生因病缺课率统计。

6、学校卫生工作资料汇总。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇十二

今年,我院在市卫生局的正确领导和关心下,在全院职工的共同努力下,各项工作较去年有了很大的提高,现将我院今年度工作汇报如下:

一、基本情况。

我乡总人口32458人,包括18个行政村,19个卫生室,51名乡村医生。本院现有职工19人(含临聘人员),其中医生6人,护士2人,药房工作人员2人,检验室工作人员2人,新农合工作人员1人,财务室工作人员1人,公共卫生工作人员5人。

二、基本医疗业务开展情况:

今年来我院本着“创新服务模式,提升服务质量,打造群众满意卫生院”的思路开展医疗业务,切实提高患者对我院服务水平的满意度。今年全年我院门诊人数27540人次,住院人数825人次;门诊总收入为673746.29元,去年为628045.37元;住院总收入578834.71元;合计总收入1252581元,在去年完成业务收入破百万的基础上稳步提升。

三、公共卫生服务项目开展情况:

(一)健全组织机构及管理制度:

在去年公共卫生工作开展的基础上,结合我院实际,科学制定本年度公卫工作实施方案及年度工作计划;建立乡村医生责任制,继续健全和完善卫生院医生及村医例会制度、基本公共卫生服务经费调配与绩效考核机制,从今年1月至今年12月底累计召开村医例会36次,各类培训会议18次,为基本公共卫生服务项目工作扎实有序开展提供了有效的机制保障。

(二)65岁以上老人健康体检工作顺利开展:

全乡共筛查出符合条件65岁以上老年人2714人,卫生院抽调公卫、内科、检验、护办人员进村入户开展体检工作,在此基础上,对行动不便的老年人我院还院采取分组包片入户体检的方式,争取让符合条件的每一位老年人享受到国家的免费体检政策。我院严格按照公共卫生服务规范要求开展体检工作,做好各种辅助检查,责任到人,确保工作的真实性和完整性。全年我院共计体检老年人2386人,体检率88%。我院还专门制作了体检结果回馈单,针对每一位老年人的身体状况为其制定个体化健康教育,改善其不良生活习惯。

(三)慢性病随访方面:

今年全院我们共进行四次面对面随访,累计随访慢病患者13964人次,其中随访高血压患者11656人次、糖尿病患者1920人次、重性精神病患者388人次。卫生院包村人员配合村卫生室人员在做好随访工作的同时,对患者进行健康教育,每次随访保留患者签字,确保随访真实性。

(四)健康教育工作全方位开展:

1、健康知识讲座:卫生院及各村卫生室通过门诊、随访、老年人体检等工作积极开展健康教育,举办健康知识讲座,发放健康教育知识宣传单。我院全年共进行包括(结核病、病毒性肝炎、精神病、高血压病、糖尿病、艾滋病等)在内的各种健康知识讲座12次,卫生室进行健康知识讲座合计114次。

2、公众健康咨询活动:我院结合我乡实际情况在卫生主题宣传日开展主题健康教育活动10次,通过院内制作专题宣传版面、led显示屏宣传活动主题、乡集会设立咨询点、各村卫生室在村人员密集处开展宣传等各种方式积极开展主题日健康教育活动,取得了良好的宣传效果。

3、健康教育宣传栏:根据我乡常见病、多发病及居民健康薄弱环节每期有针对性地制作版面,今年卫生院共制作宣传版面20版,卫生室制作宣传版面190版。

4、制作发放健康教育宣传资料:我院以老年人、0-6岁儿童、孕产妇等人群为重点印制了21种宣传资料,在日常诊疗过程和健康教育活动中进行发放。另外,我们及时将卫生局统一印制的6种宣传资料通过各村卫生室发放给各村村民。

(五)预防接种工作扎实有序开展:

一类疫苗实行免费接种,累计接种3988针次;接种水痘186支、乙肝82支、成人流感294支、儿童流感166支、甲肝2794支、乙脑602支、狂犬疫苗165人份。

(六)扎实开展中医药健康管理工作:

根据市局文件要求,今年后半年我院多次组织村卫生室公卫人员展开中医药服务能力培训,掌握老年人中医药体质辨识技能及0-3岁儿童中医药健康指导内容。通过卫生院临床医师与公卫人员分组入村的方式,与卫生室人员配合完成中医药健康管理工作,累计为2334位老年人进行了中医药体质辨识并针对其体质情况及时发放相应的宣传指导资料。我院儿保科结合婴幼儿预防接种工作开展0-3岁儿童中医药指导,累计指导儿童400人。

(七)提高孕产妇建册早建率:

我院共为全乡适龄孕产妇建立孕产妇保健手册205本,我院通过对村卫生室人员多次培训及提高孕产妇早建率奖罚措施的制定提高村卫生室公卫人员对孕产妇建册重要性的认识,发现孕产妇后联系卫生院妇保人员及时建册,力争确保每位孕产妇能够及时享受到国家的免费体检政策。同时全年我院累计为适龄妇女免费发放叶酸1800瓶,受益1800人。

四、严格实行国家基本药物制度:

加大基本药物使用的宣传力度,宣传国家基本药物相关政策,在各卫生室公示基本药物价格,提高群众对基本药物的认识。使医疗卫生机构、社会各界更大程度的了解、接受、并支持国家基本药物制度,促进基本药物的优先、合理使用,确保国家基本药物制度在我乡稳步推行。今年全年通过我院共为村卫生室配送基药130多万元,卫生院配送基药668729元。我们严格执行基本药物“零差价”政策,通过季度考核、组织工作人员不定期巡查等方法,加大对基本药物运行的督查力度,确保我乡人民群众切实从医改中得到实惠。从国家基本药品“零差价”这一政策下达以来,前来我院就诊的27540人享受到了基药“零差价”的政策。

五、创建学习型医院。

创建学习型医院是深化医疗体制改革、解决老百姓“看病难、看病贵”的内在动力,是提高医务人员素质的重要举措。为确保活动的顺利开展,我院召开了学习型组织动员会议,成立了领导小组,结合我院实际情况,于每周二下午组织全院人员集体学习,由临床医生及公卫医生制定将以轮流讲座,至今已举行集体学习讲座50次,学习内容有医疗、护理、急救、新农合、公卫服务等相关知识;另外我院积极组织医院职工及村卫生室人员及时参加卫生局举办的业务学习,保留影像资料、做好学习笔记,通过几个月的学习,全院职工的医疗服务能力和服务水平得到了明显的提高。

六、强化安全,创平安医院。

一是落实安全责任制,明确各级安全责任体系;二是完善医院各项应急预案,做到分工明确、责任到人、流程合理;三是重点加强提高医疗质量,改善服务态度,建立医疗纠纷预警机制,前期处理机制,妥善处理医患纠纷;四是重点落实重点部位的防范措施,重点检查锅炉房、垃圾焚烧炉、药库药房等安全措施落实情况,确保到位,安全有序。

明年本院的总体工作思路是,深入贯彻落实科学发展观,以深化医改为主线,以提高全乡人民健康水平为目标,突出抓好新型农村合作医疗工作,扎实做好基本公共卫生服务工作,完善基本药物运转流程,狠抓医疗质量,继续推进创建学习型医院活动,努力完成上级交给的工作任务,使各项工作再上一个新的台阶,推进我院积极健康发展。

一、严格执行新医改政策,落实药品零差率销售政策。积极学习新医改政策,努力转变思想观念,强化卫生院公益性,落实药品零差率销售政策,并完成绩效工资改革。按照卫生局的部署安排,扎实、稳妥搞好改革。不定期深入各村卫生室检查基药运转情况,确保基药规范使用及药品“零差率”销售。

二、加强医疗质量管理,保障医疗安全。以《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》为重点,健全各个科室、各个诊疗环节的质量管理制度,制定切实可行的质量目标,实现诊疗工作的规范化。坚持安全第一、质量优先的原则,严格落实各项操作规程,杜绝医疗责任事故。不断改善医疗服务,提升服务质量,促进合理检查、合理用药、合理治疗,切实减轻患者就医负担。今年全年我院总收入1252581元,争取明年底增长10%,达到136万元。

三、扎实开展各项公共卫生服务项目:

对新生儿在建立保健手册的同时,及时建立居民健康档案,确保健康档案动态运行,对每位接诊患者及时更新接诊记录,完善纸质档案。

65岁以上老人健康体检工作:在今年老年人摸底的基础上开展老年人免费健康体检工作,我院计划通过抽调各科室骨干集体下乡、入户体检、接送老年人等方式尽力让所有符合条件的老年人享受到优惠政策。

慢性病随访及健康教育、免疫接种方面:按照疾控最新要求完善各种登记本、管理资料,继续采取卫生院人员定点包村,确保慢病随访真实性。

四、加快开展卫生院新住院楼建设项目。成立领导小组,抽调专门人员,抓好工程项目建设。3月启动基础工程,力争早日竣工,尽早投入使用,解决我院业务用房紧张、职工安居问题。同时,严格把握工程质量,争创优质工程。

五、继续推进创建学习型医院工作:

制定明年全院职工共同学习计划,每周如期开展业务学习。坚持把提高全院职工的业务素质摆在首要位置,继续采取“请进来、送出去”的方式,使广大医务人员的业务知识提高到一个更高的水平。为了规范好职工的学习,我们决定每年进行考核时将理论学习列为考核项目,并占有一定的分值,从而使创建学习型系统深入持久地开展下去。

总之,今年来我院各项工作较去年均有了极大地提升,但我们还存在许多问题有待于进一步完善,在今后的工作中,我院全体职工将更加团结一致,仅仅围绕市卫生局的正确领导,努力做好本职工作,争取让我院的各项工作取得更高的提升。

文档为doc格式。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇十三

为进一步规范食品经营管理,净化食品市场,维护食品市场秩序和社会稳定,有效防止食品安全事件的发生,结合我乡实际,认真开展了食品安全工作,现将我乡20__食品安全工作总结如下:

一、加强领导,完善监管机制。

我乡按照县食安办食品安全工作的部署,乡领导高度重视,制定了专项整治方案、应急预案和工作计划,乡政府成立了由乡长唐胜利,分管领导尹祖敏为副组长,相关部门主要负责人为成员的食品安全检查领导小组。食品安全专项整治工作按计划、按部署稳步推进,生猪屠宰管理、食品类管理,按照相关法律、法规建立了工作制度,对外公布了举报电话,健全了食品安全奖励举报制,进一步规范和完善我乡的食品安全工作。

二、食品安全专项整治情况。

今年来,我乡按照食品安全工作要求,采取日常监管、专项整治、部门联合执法等多种形式规范了食品经营环境,以节日市场整治为重点,开展了“元旦、春节、五.一、中秋、国庆”食品安全专项整治工作,并制定了方案,落实了措施。以农贸市场、超市、餐饮服务单位为重点区域,以生猪、酒类食品为重点内容,严厉打击了注水猪肉、病害猪肉和假冒伪劣酒类商品的违法经营活动,出动执法人员289人次,车辆42台次。通过日常监管和专项整治,生猪屠宰市场、食品流通秩序明显好转,确保了肉品和食品类食品安全。

三、扎扎实实推进食品安全专项整治,确保食品安全。

(一)开展打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治活动在这场专项整治行动中,我乡各部门加强协调配合和信息沟通,齐抓共管,协同作战,严把各个关口,形成监管合力,不留问题死角,确保专项整治取得预期效果。

(二)开展食用植物油、乳制品和含乳食品的专项检查,我乡对生产食用油2家和销售各类食品经商户12家进行了全面清理和检查,共出动执法人员210人次,出动执法车辆20台次,经检查,我乡未发现制售假冒伪劣食用植物油的企业。

(三)加强食品生产企业的监督管理,认真开展了食品安全整顿,抓好了“四查、四建、四落实”。一是加强巡查,实行联动监管,全乡食品及相关产品企业15家,取证率为100%,年审率达100%。我们将15家食品及相关产品企业监管纳入食品安全区域监管责任制,充分发挥职能部门联动作用。采取巡查、强制检验、定期监督检查、适时增加检查频次,做到信息互通,确保形成工作合力,增强整治效果。二是加强食品抽检,加大了对食品加工企业的巡查、回访力度,从原料选购、添加剂使用都进行备案登记,杜绝不合格产品和超过保质期的产品上市销售。

(四)加大执法力度严厉打击违法添加剂非食用物质和滥用食品添加剂等行为,截止目前查处违法犯罪行为28起。

四、加大宣传,提高全民食品安全消费意识。

我乡围绕食品安全的总体部署,结合安全生产宣传月活动积极开展了食品安全等法律法规的宣传,提高人民群众食品安全意识和自我保护能力,形成了全民关注、人人参与食品安全的社会氛围,提高了我乡的食品安全保障水平。“3.15”期间,我乡精心组织人员在农贸市场设立宣传点,展出真、假名优酒和图文并茂的知识宣传栏,接待前来咨询消费者400多人次,散发宣传资料1000余份,切实维护了消费者的合法权益。按照《__县关于加强食品安全宣传的工作方案》文件要求,以食品安全法实施主题,加强了食品安全法律、法规的宣传教育,进一步普及了食品安全科学知识,通过广泛深入的宣传、教育,提高了人民群众食品安全意识和自我保护能力。

五、存在着一些亟待解决的问题。

在食品专项检查中发现个别餐馆卫生差,生熟食品未分开摆放,个别小卖部存在销售“三无”食品。

六、20__年下一步工作思路。

(一)进一步加强对食品安全的检查工作;

(二)继续开展定期不定期专项整治,确保食品安全;

(三)加大各类食品生产和销售违法行为的查处力度;

(四)继续打击私屠滥宰、屠宰注水猪、病害猪等违法行为。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇十四

面对21世纪的需要,中国不仅需要提高全民族的素质,还要培养大量高质量的人才,为达到科教兴国,人才兴国的'需要,我们学校打算从以下几个方面开展心理卫生工作:

1、加强学习,提高素质。学校领导将心理卫生、心理教育提到工作计划中,准备在新的一年将组织一些心理专家来校讲课、指导。提高广大教师心理教育方面的业务水平,心理健康教师继续参加研究生班学习,相关人员进行心理知识的培训。

2、建立健全心理卫生人员的联系网络,及时了解反馈学生中的信息问题,以利于对心理卫生的宣传有针对性。

3、继续对新生开展适应中学学习、中学环境的教育。搞好青春期学生的心理建设,让智商与情绪商同时健康发育。

4、继续对学生进行中考、高考前的心理指导;平时对同学中出现的心理问题及时疏导。

5、在学生中开展有关心理健康的专题讨论,形成一种重视心理保健的氛围和舆论。

6、扩大声势,搞好宣传。充分利用我校校园电脑网络,推出心理健康网页,定期刊出心理健康、心理保健的知识。

7、及时总结心理健康、心理卫生方面的情况,推广心理建设方面的经验。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇十五

学校卫生工作是学校教育工作中一项十分重要的.工作,是培养学生良好的卫生习惯和健康文明的生活态度,改善学校卫生环境和教育卫生条件,监测学生健康状况,努力提高学生健康水平的工作。本学期具体工作作工作计划如下:

《条例》是学校卫生工作的主要依据,学校须按《条例》规定,把学校卫生工作纳入学校工作计划,有专人分管建立组织,制定规划制度加强管理,使《条例》各项规定在学校中进一步得到落实。

根据《条例》规定,九月份认真组织完成本校学生的健康体检,血色素普查及其他形态机能、身体素质检测工作,并做好资料的统计、汇总、分析工作。

狠抓学校大小环境,保持校园及室内外的整洁,实行一日两扫制,每班分有包管区,并有负责老师检查督促,保证包管区无纸屑等杂物。每天早上检查室内外环境,经常抽查各班的卫生情况,要求学生离开座位做操或到专用教室去上课,课桌上的物品要放到抽屉里,课桌椅要排列整齐。要始终保持教室及室外走廊墙壁洁白,窗玻璃明亮,课桌椅排列整齐,地面清洁无杂物,卫生角整洁,清洁用具摆放整齐,真正做到室内外洁、齐、美。各专用教室有老师负责,每周一下午进行打扫,周二卫生室进行检查。校园花圃有专人负责,定期修剪。

做好教育卫生工作,学校督促教师抓好每堂课40分钟的效率,做到不拖课,卫生室每月随机检查教师有无拖课现象。教室第一张课桌离黑板的距离不少于2米。每周要求学生调换座位。课上要求教师板书字迹端正,大小适中,学生读、写时教师要督促学生做到三个一,“一寸”“一尺”“一拳”,降低近视率。

按照《食品卫生法》及《生活饮用水管理办法》的要求,办好食堂许可证及工作人员的体检。对食堂卫生经常进行监督检查,防止食物中毒的发生,肠道传染病的爆发流行。各班配备纯净水以保证学生饮用水质量。

认真做好本学期卫生保健的总结工作,认真参加保健老师例会及业务培训,提高自己的业务水平,提高学校卫生工作的质量。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇十六

以《学校卫生工作条例》为标准,以创建“卫生工作星级学校”为契机,结合我校实际情况,坚持树立“健康第一”思想,注重预防为主,标本兼治的原则,抓好学生的习惯养成教育,保证师生的身体健康。

1、健全学校卫生领导小组,做到分工明确,责任到人。

2、认真学习《学校卫生工作条例》,积极开展传染病的防治宣传教育工作。

3、完善卫生检查制度,切实抓好学校的环境卫生和个人卫生,努力提高学生的健康水平,促进学生养成良好的卫生习惯,使学生健康的`成长。

1、开学初,对学校的环境卫生进行一次全面的大扫除,及时清除校园内的卫生死角,给师生营造一个干净舒适的学习生活环境。

2、强化卫生制度建设。进一步健全学校卫生检查评比制度、教师办公室检查制度,确保学校卫生的顺利开展。

3、继续加强校园环境卫生。建立卫生责任制,安排好各班室外卫生责任区,坚持每天勤打扫、勤检查。看见责任区内有垃圾、纸屑,有关班级要及时清理,保持校园环境的干净、卫生。

4、加强对学校食堂、小店、饮用水卫生的监管。健全责任制,

要求“三证”齐全,定期参加食品安全知识培训。

5、定期对学生进行健康检查并建立健康卡,做好急、慢性的传染病的预防和控制工作。开展学生健康咨询以及心理咨询活动。

2、出好一期健康卫生知识黑板报。

3、“预防春季流感”宣传活动。

4、制定个人卫生检查评比制度,并进行抽查打分。

1、“预防近视,保护眼睛”讲座、征文、手抄报、班队主题活动。

2、组织一次学生心理健康教育讲座。

3、评选卫生班级。

1、开展“5.15”补碘日活动。

2、开展“5.20”营养日活动。

3、组织“5.31”世界无烟日活动。

4、全校学生进行一次卫生知识测试。

1、“6.5”世界环保日广播宣传活动。

2、“6.6爱眼日”眼保健操比赛。

3、评选“优秀卫生干部”

2、制订《健康教育》课时安排。

3、制定个人卫生检查评比制度,并进行抽查打分。十月份:

1、各班认真抓好卫生工作,注意学生的个人卫生。

2、评选卫生班级。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇十七

在过去的一年里,我校的卫生工作取得了很大的成绩,为使工作更上一层楼,结合我校的具体情况,本年度的卫生工作安排如下。

1、“健康教育专栏”每月出版一次;

2、充分利用我校的广播、电视台进行健康教育;

3、每月出一期“健康教育文摘报”;

4、开设健康教育讲座;

5、开展艾滋病、健康知识和行为的宣传教育,每学期进行一次问卷测试;

6、开展健康咨询。

1、每学年(或每学期)政体处划分“公共区卫生分区图”,由各班包干。

2、按照“江门一中卫生管理制度”、“江门一中卫生制度”、“江门一中卫生检查制度”的要求,做好管理工作。

3、值周班、卫生室每天早上对全校的公区进行检查评分记录。

4、校园做到无杂草,无乱丢废弃物,无痰迹、无污水、无污水洼(池)、无乱写乱画、乱张帖。

5、厕所要做到无臭味、无蚊蝇蛆滋生、无乱拉乱尿、无乱写乱画、粪池加盖。

6、加强对学校的饮水卫生检查、监管。

1、认真贯彻执行食品卫生的法律、法规。

2、按《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》的要求,对食堂的食品卫生、环境卫生、餐具的清洗、消毒等进行定期和不定期的检查、监督。

3、全校师生对食堂工作人员的个人卫生进行检查、监督。

4、进行食物中毒的宣传教育。

5、健全食堂卫生档案。

配合疾控中心对我校的蓬莱教学楼、明志教学楼、2、3号教学楼的教室采光、黑板卫生、课桌椅卫生及生活饮用水、学校食品卫生等进行现场监督、检测。

1、配合疾控中心组织学生做好每年一次的健康检查,并把体检卡按班级分类存放,便于查阅。

2、及时对体检资料进行分类统计,把统计的数据绘图上墙。

3、对在体检中发现学生有器质性疾病的,及时发“疾病通知书”给家长,带学生到医院作进一步检查与治疗。

1、传染病防治工作坚持以预防为主,防治结合。

2、开展预防传染病的卫生健康教育。

3、开展爱国卫生运动,除“四害”。

4、对急性、爆发型传染病做到早发现,及时报告、及时隔离、及时治疗。

1、把患者学生的检查结果及时通知家长。

2、进行有关营养知识方面的健康教育,使学生懂得基本的营养知识。

3、指导学生平衡膳食,合理调整饮食结构。

1、向学生宣传龋齿病和牙周病的危害,预防口腔病的保健知识,培养学生良好的口腔卫生习惯。

2、对已患龋齿的学生通知其到医院进行龋齿填充。

1、通过各种形式的宣传,使学生认识营养不良与肥胖的原因和危害性,了解有关合理营养、平衡膳食的营养科普知识,培养学生健立科学的饮食卫生习惯。

2、对患有轻度营养不良的学生进行膳食指导,对患有中、重度营养不良的学生,通知家长带学生到医院进行治疗。

1、开展沙眼防治的宣传,改变学生不良的卫生行为。

2、设置与教学班相等的水龙头,保证学生在校有流动水洗手。

3、通知家长带患者到医院进行治疗。

1、做好保护视力的宣传工作。

2、抓好眼保健操。

3、加强对学生的有眼卫生、教学卫生的监督、检查。

1、利用多种形式开展防治学生常见肠道蠕虫感染的健康教育活动。

2、为学生提供安全卫生饮用水。

3、设置与教学班相等的水龙头,保证学生在校有流动水洗手以及符合卫生要求的厕所。

4、配合疾控中心做好学生的驱虫工作。

专业村卫生室年度工作计划和总结(通用18篇)篇十八

**年,我院在上级主管部门和镇党委政府的领导下,继续坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真贯彻党的十八大精神,按照上级主管部门目标管理责任书的要求,认真搞好医疗服务、公共卫生十一大项目工作,结合我院工作实际,现制订工作计划如下:

一、指导思想。

以邓小平理论、“。

三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实“科学发展观”,以保障辖区人民群众身体健康为目标,继续围绕医药卫生体制改革一条主线,建立完善医疗服务、医疗保障、公共卫生三大体系,积极落实人才培养、医院管理、行风建设、党风廉政建设保障措施,开拓创新,奋力赶超,推进我院卫生事业又快又好发展,保障辖区广大人民群众的身体健康。

二、工作要求。

继续深入实践和贯彻“科学发展观”,进一步解放思想、转变观念、规范管理,搞好服务;积极推进管理机制创新、管理方法创新和科技创新、服务创新,继续深化医药卫生体制改革;加强政治理论学习,继续抓好党风廉政建设,坚决反对医疗、药品购销活动中的商业贿赂,持续开展“三好一满意”活动,不断加强医德医风和行业作风建设,坚持“全心全意为人民服务的宗旨”,坚持“救死扶伤”的人道主义精神,切实搞好以病人为中心的优质、规范化服务。加强业务培训,提高医疗服务水平;开展十一项公共卫生服务项目工作;加强公共卫生“三网”建设,做好疾病预防控制工作,做好重点传染病的防治工作,稳步发展妇幼保健工作,积极实施“降消”项目;抓住时机加快卫生院发展建设,团结全院职工,奋发努力,力争全面完成和超额完成目标任务,进而推动医院不断发展,促进和谐社会建设。

三、工作目标。

(一)、业务方面:抓好继续医学教育培训工作。加大对现有在职医务人员的培训力度,提高医技人员素质,建立健全卫生技术人员继续医学教育制度,特别是要做好业务骨干的培养;为辖区居民提供便捷的医疗卫生服务;以强化医疗卫生服务管理工作为切入点,不断修订制定完善各岗位制度,建立长效监管机制。

(二)、疾控方面:

1.继续完善公共卫生服务体系,加强卫生应急能力建设。进一步完善各项应急预案,健全卫生应急管理机制。加强应急队伍建设,提高应急处理能力。做好应急物资储备,确保依法规范、科学有序、快速有效地处置突发公共卫生事件。加强公共卫生体系建设,落实责任追究制度。

2.加强重点疾病的防治工作。严格执行疫情监测、报告制度,传染病漏报率控制0%;主动加强预警预测工作,认真落实预检分诊制度,加强肠道门诊建设,防范手足口病、h7n9禽流感等传染病,做好流感等呼吸道传染病暴发疫情的调查及处置工作。实现早发现、早报告、早处置。实施防治艾滋病攻坚工程,继续广泛开展防治艾滋病知识宣传,加强对性病、艾滋病疫情的监测报告,落实“四免一关怀”政策,实施高危人群行为干预。

3.扎实推进免疫规划工作。加强冷链管理,认真落实告知制度,保证接种安全有效。加强流动儿童管理,做好入托、入学儿童预防接种证查验和查漏补种工作,保证免疫规划基础免疫疫苗的接种率保持在95%以上,安全按种率100%;乙肝及时接种率100%,全程接种率95%,补种率95%。继续实施强化免疫,防止麻疹暴发流行,维持无脊灰状态。继续坚持每月例会制度,加强对预防接种人员的培训和考核。加强预防接种信息系统的管理,保证数据录入准确、上传及时。

(三)、妇幼保健方面:要继续做好妇幼卫生与保健工作。认真贯彻落实《母婴保健法》,加强妇幼重大公共卫生项目和为民办实事“一免两补”项目的管理。加强领导,建立健全组织机构。制定和完善各项目的方案和工作计划。加大项目的宣传力度。加强妇幼业务人员培训,稳定妇幼队伍。确保项目各项指标的完成。叶酸补服率达70%以上,增补叶酸知晓率达75%以上,叶酸服用依从率达40%以上。

(四)、新农合方面:抓好新型农村合作医疗体系建设。稳步提高参合率;全面落实政府对新农合人均补助费用,收费合格率100%;推行新农合门诊统筹;推进信息化报销制度的建设;强化监管;进一步完善资金监管措施,落实报销公示制度,提高工作透明度;加强新农合队伍建设,强化责任,提高工作效率和服务水平。

(五)、基本公共卫生服务方面:促进基本公共卫生服务逐步均等化。稳步开展建立居民健康档案、教育健康、免疫规划、慢性病管理、传染病防治等十一类公共卫生服务项目。及时按质完成上级下达的任务。

(六)、行政工作方面:按时完成上级下达的各种工作任务,按时上报各种材料。

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