茶话会活动报告范文(13篇)

时间:2025-02-11 作者:紫衣梦

报告范文有助于组织和整理我们的思路,帮助他人更好地理解问题和解决问题。这是一些优秀报告的摘录,展示了不同主题和领域的研究成果和总结。

茶话会活动报告范文(13篇)篇一

1、了解端午节的来历和习俗,如:吃粽子、插艾草、划龙舟。

2、在教师的帮助下尝试饱粽子,了解粽子的各种口味。

3、乐于参与端午节的活动。

4、知道端午节是几月几号。

1、插艾草、划龙舟的图片。

2、活动前请家长向幼儿介绍端午节的来历和包粽子的方法。

3、幼儿用书。

(1)教师出示幼儿用书中划龙舟的图片,引出活动主题。

教师出示图片:小朋友,你们知道图片上的人在干什么吗?什么节日人们会举行划龙舟比赛呢?(引导幼儿知道是端午节。)

(2)引导幼儿了解端午节的来历与习俗。

1、教师:你们知道端午节是怎么来的吗?

2、教师请幼儿说一说。

3、教师讲述《屈原的故事》,让幼儿了解端午节的由来。

4、教师:端午节为什么要划龙舟呢?教师讲述划龙舟的来历。

5、教师:你们知道端午节初了吃粽子、划龙舟之外,还有什么风格习惯吗?教师展示艾草图片,让幼儿初步了解艾草的原因。

6、带领幼儿学习简单的端午节儿歌。(儿歌:五月五,端午到,吃粽子,插艾草,划龙舟呀真热闹。)

(3)让幼儿完整听屈原的故事。

1、故事中的屈原是一位什么人呢?

2、他为什么要跳江自杀呢?

3、人们为什么要包粽子、吃包子和划龙舟呢?

教师小结:

原来端午节是为了纪念我们国家古代的一位伟人,他的名字叫屈原,他是一位爱国主义诗人,一心为国家大事担忧,眼看着国家就要面临灾难却无法挽救,于是整天忧心忡忡,不久,这位怀才不遇的诗人就跳江自杀了!但是他的尸体一直都没有找到!他自杀的时候刚好快到五月初五了,人们就把五月初五定为端午节,在端午节要赛龙舟、吃粽子。赛龙舟是为了赶跑河里的鱼虾,怕他们吃掉屈原的尸体,在河里投包子、粽子喂饱鱼虾,也是怕他吃掉屈原的尸体!由此可见屈原他是一位多么受人尊重与爱戴的人啊!

(4)请幼儿说说自己过端午节的经历。

教师:马上就是端午节了,我们家里都已将开始包粽子了,你们包粽子要用到哪些工具呢?

这些包粽子的工具要作哪些准备呢?

每年的端午节我们都要包粽子和包子。包粽子要用粽叶和糯米,根据个人的口味,人们可以在糯米里面加上猪肉,做成咸粽子;也可以在糯米里面加上红枣,做成甜粽子!

茶话会活动报告范文(13篇)篇二

中秋节,又称为团圆节,是中国的传统节日之一,也是新生入学后的第一个节假日。俗话说,每逢佳节倍思亲,这种情怀到了中秋节更甚。大一的新生中,也许有的同学是第一次离开父母这么远这么久,也许有的中秋不能回家团圆。而我们其他年级的同学,也有很多因为各种各样的原因不能回家与家人团圆。假若在这样一个团圆的节日里,同学们独自在宿舍里,或者看书或者玩电脑,那样就显得有些冷清了。举办这次的中秋茶话会,正是为了让同学们在学校也能感受到节日的气息,在学校这个大家庭里找到归属感,度过一个难忘的、有意义的中秋节。

二、活动的可行性分析。

建工学院的学生来自省内外各个地区,中秋的三天假期,对于省外的同学来说,回家的话时间太仓促,多数会选择留在学校。而省内的有些地方,路途也很遥远,耗时长,车费也是一笔开支,这些地方的同学,也会留在学校。以往在家在父母身边时,中秋也是一个很隆重的节日,如今独自一人在学校,内心难免会有些失落。

既然有这么多的同学在这样一个合家团圆的节日里被迫留在了学校,那我们不妨把大家召集起来,不管是哪一个级的同学,我们大家一起过节。这样一个活动,不但能消除独自过节的冷清寂寞,还能增进同学之间的感情,让同学们感受到建筑工程学院这个大家庭的团结与温暖。

三、活动的影响力分析。

虽然说同学们都是建筑工程学院的学生,但是大家平时的联系和互动都很少,不同年级之间的同学互相认识的占少数。就连同年级不同专业的同学之间,互相认识并且有联系的也占不了半数。这次的活动通过大众参与的方式,可以加强同学之间的交流,让大家认识更多不同年级、不同专业的学生,扩大同学们的交际圈,锻炼与他人的沟通能力。同时,通过大家一起欢聚庆中秋的方式,能让同学们更快的适应学校的生活,融入学院这个大集体中,为日后的学习生活打下基础。

四、活动内容。

1、活动形式。

本次中秋茶话会,拟采取由三个板块组成。分别是节日介绍板块、游戏板块、即兴表演板块。其中节日介绍板块通过文字、视频等方式向同学们介绍中秋节的来历、传说、习俗等知识,使大家进一步了解中秋节,感受中国文化的特色。游戏版块共设词语接龙、猜谜、抢凳子三个游戏,活跃现场气氛,调动参与者积极性。即兴表演板块,将请上在游戏版块中因犯规受到惩罚的同学上场表演,节目种类不限,有特长的同学,也可以即兴上台表演。

2、活动地点。

教室(具体待定)。

3、活动时间。

建工学院全体在校学员。

5、报名方式。

9月9日—9月13日均可报名,各班班长统计名单后交到策划人处。

根据具体情况进行安排。

六、活动经费预算。

根据具体情况进行购买。

七、备选方案概述。

若因节假日到来,学校申请不到教室,则将茶话会移动到足球场举行。涉及到多媒体使用的环节(节日介绍)更换为主持人口头介绍,抢凳子游戏更换为拍七令游戏。

八、团体游戏细则。

见附录二。

九、人员安排。

组织部:主要负责活动期间节目的安排以及后台处理工作马列部:主要负责维护晚会整体秩序工作。

宣传部:主要负责活动期间的宣传工作,形式主要有宣传单、宣传海报、横幅等。

外联部:主要负责茶话会的赞助工作,活动所需奖品的采购工作。

十、其它。

1、做好应急工作。

2、工作人员按时到位,听从安排。

茶话会活动报告范文(13篇)篇三

一、活动主题:回顾过去,展望未来。

二、活动目的及意义。

通过本次茶话会,加强公司领导与员工间的了解、合作与交流,进一步拉近彼此间的感情,创造一个互动、和谐的工作氛围,体现出员工间团结、友爱、互助的精神面貌,达到动员大家的积极性效果。增加员工对企业的认同感,对企业的忠诚度。树立团结、友爱、奋斗的企业文化形象。

公司全体成员,共37人。

五、活动时间(场次视情况确定)。

201x年12月25日,1:30时—4:30时。

六、活动地点。

公司(会议室、职场)待定。

七、活动准备。

筹备组:王秀龙、闫寒、木易森、陈凡。

1、材料:场地桌子准备、多媒体设备、游戏道具(王秀龙)。

2、食物:瓜子20斤,橘子10斤,糖果5斤,花生5斤(闫寒、木易森)。

3、拍照:负责活动录像或者拍照片。(木易森)。

4、主持人:王秀龙、陈凡。

八、预算。

7元/人,共37人,预算280元左右,迟到捐款做备用金,

1、全体人员集合,安排座位,分发食品。

2、主持人讲话,宣布茶话会议题及流程。

3、回顾过去(主持人通过游戏真心话大冒险来提问,或者游戏中输的人员自己来叙述)可以是201x,也可以是末一阶段。可总结也可陈述。展望未来,自己对201x年的憧憬,可以说生活、学习、爱情、工作等等。公司领导展望未来一年公司的发展,给员工树立信心。

3、休息、交流讨论、工作期间各种所见所闻,提出问题,解决问题。

4、领导/主持人小结。

十、主持人宣布活动结束。安排打扫卫生。

茶话会活动报告范文(13篇)篇四

快乐工作,幸福生活,通过参加活动增进人员之间的情感交流,实现领导和职工及院民的互动。营造温馨快乐的气氛,让所有的人员在活动的过程中认知敬老院大家庭的氛围,有种家的感觉。

浓情过中秋,情系敬老院

20xx年9月24日

活动中心小广场

全体职工及院民

1.领导致辞――具体领导待定(2分钟)――邀请杨院长、付院长、乔院长

2.游戏环节――击鼓传花(10分钟)

3.灯谜:挑选一些与中秋相关的谜语,谜底积极健康,现场问答,答对有奖。(15分钟)

5.幸运抽奖。将工作人员及院民名字放入抽奖箱,由院领导抽出幸运者,奖月饼一盒,幸运者表演节目。(5个)

6.放交际舞音乐,带动全场院民跳舞,选取轻快的音乐,时间约10分钟,集体跳舞,特别是有活力的年轻同事,做好带头跳舞。

7.浓情送祝福――制作一条宽米,长米的条幅,记号笔若干支,员工及院民现场撰写祝福语。10分钟)

20xx年9月17日

茶话会活动报告范文(13篇)篇五

一、活动主题:回顾过去,展望未来。

二、活动目的及意义。

通过本次茶话会,加强公司领导与员工间的了解、合作与交流,进一步拉近彼此间的感情,创造一个互动、和谐的工作氛围,体现出员工间团结、友爱、互助的精神面貌,达到动员大家的积极性效果。

增加员工对企业的认同感,对企业的忠诚度。树立团结、友爱、奋斗的企业文化形象。

公司全体成员,共37人。

五、活动时间(场次视情况确定)。

20xx年12月25日,1:30时—4:30时。

六、活动地点。

筹备组:王秀龙、闫寒、木易森、陈凡。

1、材料:场地桌子准备、多媒体设备、游戏道具(王秀龙)。

2、食物:瓜子20斤,橘子10斤,糖果5斤,花生5斤(闫寒、木易森)。

3、拍照:负责活动录像或者拍照片。(木易森)。

4、主持人:王秀龙、陈凡。

八、预算。

7元/人,共37人,预算280元左右,迟到捐款做备用金,

1、全体人员集合,安排座位,分发食品。

2、主持人讲话,宣布茶话会议题及流程。

3、回顾过去(主持人通过游戏真心话大冒险来提问,或者游戏中输的人员自己来叙述)可以是20xx,也可以是末一阶段。可总结也可陈述。

展望未来,自己对20xx年的憧憬,可以说生活、学习、爱情、工作等等。公司领导展望未来一年公司的发展,给员工树立信心。

3、休息、交流讨论、工作期间各种所见所闻,提出问题,解决问题。

4、领导/主持人小结。

十、主持人宣布活动结束。

安排打扫卫生。

活动要达到的效果:发现问题,解决问题,提高士气,加强团队凝聚力,为20xx年的第一个月开个好头。

茶话会活动报告范文(13篇)篇六

茶话会是以清茶或茶点(包括水果、糕点等)招待客人的集会。集会品茶,互相交换意见,发表各种见解,畅谈友情。目前,茶话会在我国十分盛行,各种形式的茶话会让人耳目一新。各种类型的茶话会,既简单隆重节俭,又轻松愉快高雅,是一种效果良好的集会形式。参加茶话会不但在身心上得到某种满足和慰藉,而且还能增进友谊,增长知识。因此,人们一般都喜欢参加茶活会。

茶话会一定要有个主题,迎宾送友、同学朋友聚会、学术讨论、文艺座谈、庆典活动,一般都采用茶话会的形式,特别是欢庆新春佳节,采用茶话会形式的越来越多。如元旦茶话会亦称“新年茶话会”,在轻松的交谈中回顾和总结过去,欢天喜地辞旧岁、满怀信心迎新年。“五四茶话会”新老团干部进行交流,挥洒青春激情,放飞崇高理想等等。

茶话会的与会者,除主办单位的会务人员之外,即为来宾。邀请哪些方面的人士参加茶话会,往往与其主题存在着直接的因果关系。因此,主办单位在筹办茶话会时,必须围绕其主题来邀请来宾,尤其是确定好主要的与会者。

在一般情况下,茶话会的主要与会者,大体上可被区分为下列五种情况:

1、本单位的人士。具体来讲,以本单位人士为主要与会者的茶话会,主要是邀请本单位的各方面代表参加。意在沟通信息、通报情况、听取建议、嘉勉先进、总结工作。有时,这类茶话会亦可邀请本单位的全体员工或某一部门、某一阶层的人士参加。

2、本单位的顾问。以本单位的顾问为主要与会者的茶话会,意在表达对有助于本单位的各位专家、学者、教授的敬意。邀请他们与会,既表示了对他们的尊敬与重视,感谢他们为本单位作出的贡献,也可以进一步地直接向其咨询,并听取其建议。

3、社会贤达人士。通常是指在社会上拥有一定的才能、德行与声望的各界人士。以社会贤达为主要与会者的茶话会,可使本单位与社会贤达直接进行交流,加深对方对本单位的了解与好感,并且倾听社会各界对本单位的直言不讳的意见或反映。

4、合作中的伙伴。一般指在业务往来中与本单位存在着一定联系的单位或个人。除了自己的协作者之外,还应包括与本单位存在着供、产、销等其他关系者。以合作中的伙伴为主要与会者的茶话会,重在向与会者表达谢意,加深彼此之间的理解与信任。这种茶话会,有时亦称联谊会。

5、社会各方面人士。这种茶话会,通常叫做综合茶话会。以各方面的人士为主要与会者的茶话会,除了可供主办单位传递必要的信息外,主要是为与会者创造出一个扩大个人交际面的社交机会。

茶话会的与会者名单一经确定,应立即以请柬的形式向对方提出正式邀请。按惯例,茶话会的请柬应在半个月之前被送达或寄达被邀请者之手,然后在会前两三天,询问一下是否光临。

在由单位组织的茶话会中,都作了一定的安排,通常议程如下:

1、主持人宣布茶话会开始,介绍参加茶话会的主要与会者。

2、主办单位的主要领导讲话。讲话应以阐明这次茶话会的主题为中心内容,并代表主办单位,对全体与会者表示欢迎和感谢。

3、与会者发言。这些发言在任何情况下都是茶话会的中心。为了确保与会者在发言中直言不讳、畅所欲言,通常,主办单位事先不对发言者进行指定和排序,也不限制发言的具体时间,而是提倡与会者自由地进行即兴式的发言。一个人还可以多次发言,来不断补充、完善自己的见解、主张。

4、主持人总结。主持人略作总结后,可以宣布茶话会结束。

茶活会上香茶是必备之物,其次是新鲜水果(有条件的最好洗干净切好装盘),也可上些糕点糖果。茶话会不上主食,不安排品酒。茶话会是重“说”不重“吃”的,没必要在吃的方面过多下功夫。

茶话会因内容、人员的不同布置又有所区别。如与会人员仅几人,可用一张圆桌;几十人的,也可用圆桌,每桌10人左右,或用方桌拼成长方形或其他形式;几百人、上千人的大型茶话会,多用圆桌,团团围坐。安排茶话会与会者具体座次的时候,可以采取下面的办法:

一是环绕式。就是不设立主席台,把座椅、沙发、茶几摆放在会场的四周,不明确座次的具体尊卑,而听任与会者在入场后自由就坐。这一安排座次的方式,与茶话会的主题最相符,也最流行。

二是散座式。散座式排位,常见于在室外举行的茶话会。它的座椅、沙发、茶几四处自由地组合,甚至可由与会者根据个人要求而随意安置。这样就容易创造出一种宽松、惬意的社交环境。

三是圆桌式。圆桌式排位,指的是在会场上摆放圆桌,请与会者在周围自由就坐。圆桌式排位又分下面两种形式:一是适合人数较少的,仅在会场中央安放一张大型的椭圆形会议桌,而请全体与会者在周围就坐。二是在会场上安放数张圆桌,请与会者自由组合。

四是主席式。这是比较正规的茶话会排位,是指在会场上,主人和主宾被有意识地安排在一起就坐,会前安排好一定的发言对象,有主持人主持。

会场一般有主办单位的会议室、宾馆的多功能厅、营业性的茶楼或茶室(须包场或有个独立的包间),气候好的情况下也可在露天花园。餐厅、歌厅、酒吧等人多嘈杂的地方,不合适举办茶话会。

1、以单位出面的茶话会要有一条点名主题的会标,如“新年茶话会”、“战友茶话会”、“戏迷茶话会”等。如私人组织的则可不必。

2、可以根据会的内容和季节的不同,在席间或室内布置一些鲜花。如在夏季以叶子嫩绿、花朵洁白的茉莉为宜,使人有清幽雅洁之感,如在冬季,则以破绽吐香的腊梅和生意盎然的水仙为宜,使人感受到春天的气息。如果是婚礼茶话会,则以红艳的鲜花为好,以示新婚夫妇的幸福和美满。

3、在较大的茶话会上,如配以轻音乐或小型的文艺节目如小品、相声等曲艺节目,可以邀添欢乐气氛。

1、话题设置很重要。茶话会不同于座谈会,要根据参与者的情况及氛围设置不同话题。话题要求是大家共同能感兴趣的、要轻松活泼的、要人人都能有话可说的、能引起大家情感上的共鸣并且能够带动现场气氛的话题。

2、现场发言在茶话会上举足轻重。茶话会假如没有人踊跃发言,或者是与会者的发言严重脱题,都会导致茶话会的最终失败。因此会前组织者对此要有充分准备,落实几个重点发言对象。

3、茶话会上,主持人的作用很重要。圆桌茶话会的主持人应事先熟悉与会的每位来宾。在每位与会者发言前,主持人可以对发言者略作介绍,发言的前后,主持人要带头鼓掌致意。同时必须在现场上审时度势,因势利导地引导与会者的发言,还要控制会议的全局。大家争相发言时,主持人决定先后。没有人发言时,主持人要引出新的话题,或者恳请某位人士发言。会场发生争执时,主持人要出面劝阻。

4、茶话会与会者的发言以及表现必须得体。在要求发言时,可以举手示意,但也要注意谦让,不要争抢。不管自己有什么高见,都不要打断别人的发言。肯定成绩时,要力戒阿谀奉承。提出批评时,不能讽刺挖苦。切忌当场表示不满,甚至私下里进行人身攻击。

5、对于用来待客的茶叶、茶具,务必要精心准备。最好选用陶瓷茶具,并且讲究茶杯、茶碗、茶壶成套。不要求精品但要干净,传统的带盖的白瓷杯也可,不要用一次性杯子。茶的种类要注意照顾与会者的不同口味。

6、在茶话会上向与会者所供应的点心、水果或地方风味小吃,品种要适合、数量要充足,并要方便拿,同时还要配上擦手巾。

7、切忌将茶话会变成了吃喝会,几十上百人围在桌边推杯换盏,一次“茶话”动辄就是数万元。这样的茶话会就变味了,不仅背离了亲切交流、沟通的初衷,还造成了铺张浪费。

茶话会活动报告范文(13篇)篇七

“送旧迎新”茶话会(欢送旧成员,迎接新干事)。

学生会于今年九月开展了全院性的招新活动,以便更好地开展学生工作。此次的招新活动为我们院学生会各部门注入了新鲜的血液。为了以最快的速度缩短新进成员间的陌生感以及使新成员进一步增加对院学生会各部门间的了解,故决定在院学生会内部举办一次交流茶话会,使院学生会所有成员都融入学生会这一个温暖的大家庭中。同时,也希望通过此次的茶话会欢送曾经为院学生会工作过的旧成员,感谢他们过去的付出和努力,给旧成员留下一个美好的回忆。

通过本次茶话会,能够加强院学生会成员间的了解、合作与交流,进一步拉近院学生会各部门间的感情,创造一个互动、和谐的工作氛围,体现出院学生会成员间团结、友爱、互助的精神面貌,达到动员大家的积极性的效果。

活动时间:20xx年12月10日晚7:00。

活动地点:钟楼401教室。

活动对象:学生会内部所有成员。

活动时长:2小时左右。

1、在教室里开展一些趣味性活动,增强大家之间的`凝聚力。以各部门为单位,这样还可以提高部门之间的合作密度以及互相信任度。

2、游戏:成语接龙、抢板凳、敲鼓传物、瞎子猜人。

3、在教室,吃吃点心,喝着茶各自聊一下各自的体会,大家互述心事。这样可让社员感觉到学生会的温馨。

1、策划的完成:由文体部总策划。

2、选定主持人:

3、资料的准备:由文体部搜集好本次活动中需要的相关资料(包括节目、伴奏)。

4、人员和嘉宾就座由女生部负责。负责人:xxx。

6、采购由办公室负责、宿管部配合。负责人:xxx。

7、采购的发票统一交给财务部负责登记好。负责人:xxx。

9、电脑操作和话筒由网络技术部负责。负责人:xxx。

10、茶水准备和分发水果、瓜子由学习部负责。负责人:xxx。

11、突发事件处理由劳动部负责。负责人:xxx。

12、工作分配:根据策划书对各项工作进行分配,落实到每个部门,实行部门负责人责任制。

事后处理:

1、待活动结束后所有成员留下来清理场地,确保在离开之后,地面的清洁。

2、要求各部门对本次活动做一份总结,整理好此次活动的所有资料,按时交至主席团。

注意事项:

1、活动开始前要点清人数。

2、活动进行中,由督察部维持会场的纪律,保证活动顺利进行。

3、不要开展危险性的游戏,及不能开展对人员有侮辱性等的游戏。

水果130元。

茶水40元。

瓜子60。

元聘书100。

气球彩带35元。

游戏小礼品35元。

共计400元。

茶话会活动报告范文(13篇)篇八

二月十五日这一天,素质教育中心有史以来第一次召开了教师及管理人员的期末总结茶话会。

熟悉的教室今天焕然一新,课桌摆成u字形,桌上摆满了好吃的瓜子、花生及香蕉、橘子等,教师们互相问好团团围坐。哦,数了数,竟然有三十几位教师。平日里只是跟六年级的语数老师们每周见一次面,其他老师较少联系,很多还是生面孔,没想到竟然还有这么多老师,而且绝大多数是年轻老师。正前方,算是主席台吧,布置得像模像样,还真有一点隆重聚会的意思。

主持人吴老师宣布会议开始,首先请杨校长讲话。她说:“本学期,到目前为止,六年级毕业班,已有六百多学生陆续被各重点中学录取,这些学生有很多是从本校三年级开始逐步培养成材,因此,成绩不仅属于六年级的老师,更有低年级老师的功劳,是大家齐心合力奋斗的结果。......”说得很对,没有好的基础,六年级不到一年的时间,是培养不出这么多人才的。低年级的老师功不可没。

接着,杨校长又宣布了一批优秀老师和优秀教研老师的名单,没想到我也名列其中,还奖励了一个电洗脚盆。其实,随着年龄的增长,身体欠佳,今年代课少多了,真是受之有愧。

接下来,大会发言开始。数学杨老师首先发言。年近五十的杨老师,大学毕业之后,又在清华大学数学系进修,是某军事院校的数学教师,数学功底雄厚,奥数知识在他眼里,就像一加一等与二那么简单。他由于身体欠佳,提前退休。你看他,雄赳赳气昂昂地走上讲台,风采不减当年,仍不失军人风度。他说:“我学理课的话不多,一个宗旨,就是要认认真真的教书,老老实实的做人......”这跟他平日教学严谨,一丝不苟的学者风度,是一脉相承。

数学凌老师,七十年代师大数学系毕业生,毕业之后,拒绝分配到中学,自己独打硬拚钻研奥数,另辟蹊径,现在已初见成效,很受中小学生欢迎。他说:“学校给了我们一个展示自己的机会,给了我们一个教育的平台,我们就要好好把握,不辜负学校,对得起学生......”这其实也是我们的心里话。

语文解老师,某中学教研组长,年轻又漂亮,长筒皮靴,配上长绒大衣,潇洒飘逸,我们都叫她摩登老师。她讲课生动,形象,知识面广,文学底蕴深,很受中小学生的爱戴。她是有备而来,发言中,还不时夹杂着诗句,可惜我没带笔,没能记下来,只把她的风采牢印在脑海中。

接着,又一位年轻的语文老师介绍了他如何把握学生心理,生动活泼的搞好课堂教学的经验;一位班主任,介绍了他如何认真组织好学生,踏踏实实的带好班级的经验,及传帮带的经验等等。

最后,董事长庞老师总结发言,回顾了过去走过的风风雨雨,取得的成绩,描绘了未来的美好蓝图,鼓励大家携手共力,更上一层楼。并介绍了一位新校长,韩校长。

在金蒂宾馆的宴会上,大家举杯同祝:金猪顺利,再创辉煌!

茶话会结束了,宴席桌面杯盘狼藉。大家说得痛快,聊的高兴,吃的有味儿,喝的惬意,个个信心百倍。

茶话会活动报告范文(13篇)篇九

亲爱的机械学院学生会全体成员:

在院团委及学生会主席团的大力支持下,在全体学生会兄弟部门的积极参与下,由我生活部举办的、面向全体学生会及学院社团成员的“相约机械”学生会茶话会于20xx年12月18日晚落下帷幕,并取得了圆满的成功。

本次活动由各部及学院社团将节目提前报于我生活部,并由我部进行统一编排。

本次茶话会晚会从前期的策划、宣传、到晚会的结束、总结,共历时20多天。在活动举办的十天前,我部就通知各部及社团报节目并做好准备。在节目报完以后,我部按照节目方式对其进行了统一编排。编写开场白及各节目的串词并进行排练,以确保晚会顺利进行。

晚会过程中,各部门及社团准备充足,再加上节目形式多种多样,以及我部的几个小游戏穿插其中,所以晚会时大家情绪高涨,晚会也迎来了一次又一次的高潮。会场氛围一直很好。

在活动总结阶段,我们也发现了一些不足。比如:由于晚会前我部对话筒没有进行试音,晚会时有的话筒不能用,导致有的节目效果不好。对于不足之处,我们一定从中吸取教训,及时改正,避免在以后的活动中出现类似的失误。

得更加团结、更加有凝聚力。

机械与动力工程学院。

学生会生活部。

茶话会活动报告范文(13篇)篇十

第一次拜访的目的是为了深入的了解顾客的基本情况,包括顾客详细病情、用药名称、家庭收入、顾客家里其他成员的收入情况、健康保健意识等等。同时要注意,在一访的时候一般不要提到企业和产品(虽然大家知道是做什么的),我们仍然是本着关心,爱护他们的态度告诉他们一些保健常识,冬季注意事项和目前很多疾病的危害,主要就是和他们聊天,让他们高兴,以博得他们的好感。

茶话会活动报告范文(13篇)篇十一

自从上帝给了我发现美丽的眼睛,我们便认知与世间的色彩。它们美丽,或是明朗或是清澈,它们暗淡,或是阴郁或是沉重,当他们汇于我们身边时一定激起了想要探究的欲望。借此次“五二五大学生心理健康节”我们一起打开了“色彩”这扇大门,掌握色彩心理学在生活中的运用。活动已经结束算是成功但也有些许不足,下面将进行总结。

优点:在查阅了相关资料后,根据最近流行的游戏进行了活动的策划,在新颖度与多样化方面策划是比较好的,游戏简单,具有极大的娱乐性,利于活跃气氛。

不足:对活动策划的流程以及游戏规则制定上有缺陷,缺乏考虑一些活动的可实施性,需要活动后再做补充修改。

优点:由网络宣传和海报两方面入手宣传意义更广。

不足:因为时间安排不当,海报没有更早贴出去宣传没有达到预想效果;网络宣传力度不够。

优点:主持幽默风趣,现场气氛活跃;游戏环节生动有趣,并以嘉奖方式鼓励同学们的积极性、又提高了自信心;进行拍照记录,为活动准备证明材料。

不足:活动场地为教室,所以游戏环节比较拘束。

此次活动为大家带来的影响是不同的,对我们成长辅导室来说,提高了大家的干事能力,加强里团结合作意识,又向外展示了我们的活动特色与团队精神;对所有的活动参与者来说,既丰富课余生活又愉悦了身心,放松心情,有利于身心健康。

茶话会活动报告范文(13篇)篇十二

3、了解公司经营情况与未来发展战略与方向,充分调动员工的积极性、主动性、创造性。

1、你对公司管理制度化、流程化、程序化有何见解?公司目前情况如何?

2、你认为薪资制度中是否该有绩效工资?你如何面对绩效考核?

3、你觉得我们公司有企业文化吗?如果有是什么?如果没有,你觉得应该是怎样的?

4、对自己所在部门领导现阶段管理工作有些什么建议和意见?

6、你认为公司现在有没有满足自己的需求或者说目前有什么是自己不能解决的问题?

1、由行政人事部组织主持,总经理全程参与听取大家的建议和意见;

2、每位员工平均5分钟发言时间,外加讨论、互动、提问。

公司一号会议室

座谈会议程:(约1.5-2小时):

1、第一部分(5分):行政人事部行政人事经理/人事主管主持座谈会,说明本次座谈会的主题和目的,对于大家的发言表示衷心的欢迎,要求大家各抒己见,不用保留。

2、第二部分(10-20分):总经理发言。第三部分(45-60分):员工互动及提问:先由代表性员工进行前期的引导与带动(可事先选出一个老员工和一个新员工起带头作用),基本上要求每个员工都进行发言与提问,提问及建议范围不限,总经理可当场解答的问题当面解答。不能当场解决的由行政人事部工作人员记录下来,并承诺五天内给予答复。

3、注意事项:

1、引导员工发散思维,鼓励说其出自己的正面想法及对大家、对团队有用的东西。

2、注意话题的专一性,禁止将话题的中心思想扯偏,扯远。

3、前期应充分沟通与会人员班次,及时参加座谈会,确保参会率。

4、提前通知与会人员参会时告知其提前做好准备,如:问题、建议。

5、座谈会全程应有行政人事部工作人员做好会议记录,完整记录员工所提问题、建议。整

理好后交由总经办予以答复。

6、应将总经办回复结果公布于宣传栏,便于广大员工监督、实施。

会议涉及费用:会议点心与水果150元/次,共计600元第四部分(5分):由本次座谈会的主持人进行本次会议的总结。

茶话会活动报告范文(13篇)篇十三

1、活动前半小时,主办方相关工作人员到达活动现场进行活动现场的布置及卫生清理工作,并对现场所需设备进行调试,确保所需设备的使用情况良好,以保证活动的顺利进行。

2、活动前十分钟,纪检部组织参加活动成员及相关领导入场,确保现场秩序良好。

3、活动前五分钟,纪检部点名,确定到场人数。

4、由文艺部组织表演开场舞,时长为3分钟。

5、由主持人介绍此次活动参加人员及活动的目的并致开幕词,时长为3分钟。

6、由主席宣布此次活动开始。

7、由学习部人员表演节目,时长为5分钟。

8、由纪检部人员表演节目,时长为5分钟。

9、各部门分别派两名代表进行抢凳子游戏,时长为10分钟。

10、抢凳子游戏结束后,相关裁判提交比赛结果,时长为半分钟。

11、由宣传部人员表演节目,时长为5分钟。

12、由体育部人员表演节目,时长为5分钟。

13、各部门分别派六名代表,以部门为单位,进行指手划脚游戏,时长为10分钟。、

14、指手划脚游戏结束后,相关裁判提交比赛结果,时长为半分钟。

15、由文艺部人员表演节目,时长为5分钟。

16、由外联部人员表演节目,时长为5分钟。

17、各部门分别派一名代表进行,以部门为单位,进行我爱记歌词游戏,时长为10分钟。

18、我爱记歌词游戏结束后,相关裁判提交比赛结果,时长为半分钟。

19、由生活部人员表演节目,时长为5分钟。

20、由办公室人员表演节目,时长为5分钟。21、全体互动参与偷天陷阱游戏,时长为10分钟。

22、与主席团、部长团成员表演压轴节目。时长为5分钟。

5分钟。

25、由主席对此次活动做出总结,并致闭幕词,时长为5分钟。

26、主持人共同宣布此次活动到此结束。

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