在撰写通知时，要考虑到受众的背景和需求，确保信息能够被准确理解和接受。在社区活动中，通知的发布对于组织者和参与者都是至关重要的，以下是一些社区活动通知的案例。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇一
各单位：
根据《关于学校组织开展xxxx年度考核工作的通知》(民大党发〔xxxx〕76号)文件要求，学校扎实、认真、有序地开展了xxxx年度考核工作。经过单位总结、述职测评、民主推荐以及学校考核工作领导小组综合测评、审核等环节，并报经学校党委常会研究审定，下列19个单位被评为xxxx年度先进单位。
一、教学单位(8个)。
电子信息工程学院、化学与材料科学学院、药学院、
公共管理学院、马克思主义学院、美术学院、
资源与环境学院、计算机科学学院。
二、职能部门(8个)。
后勤保障处、学校办公室(校友办、发规办)、
教务处(教学质量监控评估中心)、学生工作部(处)、
党委宣传部、社会科学处、招生就业工作处、团委。
三、教辅单位(3个)。
预科教育学院、创新创业中心、图书馆。
中共中南民族大学委员会。
xxxx年3月1日。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇二
申xx同学，恭喜你已通过沃尔华集团初试，请于11月29日早9：30持本复试通知书及相关证件（包含学校推荐表附成绩单，1寸彩照，其他可以提交的材料、证件复印件）到集团复试！
注：1、公司将报销往返路费。
2、公司提供免费午餐，统一安排食堂就餐。
3、公司提供免费住宿。
如需住宿请于11月28号早10：00前将申请函发送到：
并注明住宿时间及住宿天数。
（交通路线：出发地——汽车（火车）——济宁——4路或30路转乘37路公交车——沃尔华站牌下车）。
通知人：
日期：
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最新选拔结果通知（热门17篇）篇三
各区(县级市)教育局，局属中小学校，广东实验中学：
广州市第五届中小学音乐美术教师基本功大赛已经圆满结束。经过单项分类比赛，共评出音乐组一等奖13个、二等奖17个、三等奖15个，美术组一等奖19个、二等奖21个、三等奖21个，并评出各单项个人前3名。同时，经过选拔，决定选派雷杰、谭乃科等8位老师代表广州市参加全省比赛。现将结果予以公布。
通过本届比赛，我市中小学艺术教师的专业水平得到很好的展现。希望广大教师们再接再厉，促进我市艺术教育更好更快发展。
附件：广州市第五届中小学音乐美术教师基本功大赛获奖。
名单。
xxxx年六月十九日。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇四
各学区、各班级：
为配合我校20xx年元旦晚会的开展，弘扬校园文化，挑选能代表我校学生精神风貌的优秀学生，提高同学们对普通话的高度重视，给同学们创造一个展示自我的机会，校团委现决定举办此次主持人选拔活动，现将有关事宜通知如下：
一、选拔时间：20xx年11月20日（暂定）。
二、报名对象：xx学校全体师生。
三、报名条件：
（1）身高：男：175cm以上 女：160cm以上。
（2）普通话标准、流利，口齿清楚，声音富有感染力，表达能力强。
（3）形象好、气质佳，应变能力强。
四、参赛流程：
（1）自我介绍（时间不超过30秒）——考察表达能力。
（2）朗读规定文章——考察普通话水平。
（3）连词成段（不超过两分钟）——考察临场能力。
（4）评委提问，针对突发状况——考察应变能力。
五、报名时间及地点：
11月10日之前以班级为单位报至校团委。
六、注意事项：
望各班级接到通知后，积极动员，认真准备。具体比赛时间校团委另行通知。如有疑问，请与校团委李老师联系。
学生处校团委。
二〇xx年十月二十九日。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇五
欢迎来到本站，下面是小编给大家整理的评比结果通知，内容仅供参考。
各单位：
根据《关于学校组织开展x年度考核工作的通知》(民大党发〔〕76号)文件要求，学校扎实、认真、有序地开展了x年度考核工作。经过单位总结、述职测评、民主推荐以及学校考核工作领导小组综合测评、审核等环节，并报经学校党委常会研究审定，下列19个单位被评为x年度先进单位。
一、教学单位(8个)。
电子信息工程学院、化学与材料科学学院、药学院、
公共管理学院、马克思主义学院、美术学院、
资源与环境学院、计算机科学学院。
二、职能部门(8个)。
后勤保障处、学校办公室(校友办、发规办)、
教务处(教学质量监控评估中心)、学生工作部(处)、
党委宣传部、社会科学处、招生就业工作处、团委。
三、教辅单位(3个)。
预科教育学院、创新创业中心、图书馆。
中共中南民族大学委员会。
x年3月1日。
各区(县级市)教育局，局属中小学校，广东实验中学：
广州市第五届中小学音乐美术教师基本功大赛已经圆满结束。经过单项分类比赛，共评出音乐组一等奖13个、二等奖17个、三等奖15个，美术组一等奖19个、二等奖21个、三等奖21个，并评出各单项个人前3名。同时，经过选拔，决定选派雷杰、谭乃科等8位老师代表广州市参加全省比赛。现将结果予以公布。
通过本届比赛，我市中小学艺术教师的专业水平得到很好的展现。希望广大教师们再接再厉，促进我市艺术教育更好更快发展。
附件：广州市第五届中小学音乐美术教师基本功大赛获奖。
名单。
x年六月十九日。
各班级：
以“安全教育”为主题的黑板报评比，通过各班级的努力与大力配合已经圆满完成，现将评比结果通知给你们。
一、优胜奖。
一年级：一(2)二年级：二(1)。
三年级：三(1)四年级：四(3)。
五年级：五(3)五(5)。
六年级：六(1)六(2)。
二、达标奖。
一年级：一(1)一(3)一(4)。
二年级：二(2)二(3)二(4)。
三年级：三(2)三(3)三(4)。
四年级：四(1)四(2)四(4)。
五年级：五(1)五(2)五(4)。
六年级：六(3)六(4)六(5)。
说明：因一(5)教室后面没设中队黑板报，故这次不参加评比。
场桥中心小学。
x年3月28日。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇六
为了人文社科基础教学部第四届“年轻蕴漾梦想，人文彰显魅力”新生文化节的顺利进行，同时为了挖掘xx级具备一定主持潜力的新同学，打造校园主持新生代，给有梦想的同学提供充分展示自我的.平台，尽享大学精彩校园生活,陕西师范大学人文社科基础教学部面向全校新生开展主持人选拔活动。具体事项如下：
全体20xx级同学
1、男生身高1.65米以上，女生身高1.60米以上；
2、形象好气质佳，优雅大方，着装得体；
3、普通话标准，语言流畅，有较强的逻辑性和临场应变能力；
4、英语水平较高，口语表达能力较强；
5、有过主持经验者优先。
1、报名者需于10月27日前到各辅导员处报名，并提交个人详细信息（包括姓名、性别、专业、班级、联系电话）。
2、报名者需自己准备稿件，内容以本次新生文化节中的“大学——青春在这里闪耀”主题演讲比赛及“英语口语大赛”为背景，要求内容积极、健康、向上，时间控制在5分钟以内。
20xx年10月29日星期五
xxx
xxx
20xx年x月xx日
最新选拔结果通知（热门17篇）篇七
亲爱的小姐/先生：
您好!
根据您以往的工作表现，经公司领导研究决定，同意您由原来的xx职位晋升为xx职位，并自xx年xx月xx日薪酬调整为：
1.基本工资：
2.住宿补贴：
3.话费补贴：
4.交通补贴：
5.餐费补贴：
6.其他：
希望在以后的.日子里您能够继续努力，再接再励，提高工作效率，提升自己的工作能力，为自己所在的部门作出更大的贡献。
综合行政部。
xx年xx月xx日。
确认(签名)：
文档为doc格式。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇八
各学区、各班级：
为配合我校20xx年元旦晚会的开展，弘扬校园文化，挑选能代表我校学生精神风貌的.优秀学生，提高同学们对普通话的高度重视，给同学们创造一个展示自我的机会，校团委现决定举办此次主持人选拔活动，现将有关事宜通知如下：
20xx年11月20日（暂定）。
xx学校全体师生。
（1）身高：男：175cm以上女：160cm以上。
（2）普通话标准、流利，口齿清楚，声音富有感染力，表达能力强。
（3）形象好、气质佳，应变能力强。
（1）自我介绍（时间不超过30秒）——考察表达能力。
（2）朗读规定文章——考察普通话水平。
（3）连词成段（不超过两分钟）——考察临场能力。
（4）评委提问，针对突发状况——考察应变能力。
11月10日之前以班级为单位报至校团委。
望各班级接到通知后，积极动员，认真准备。具体比赛时间校团委另行通知。如有疑问，请与校团委李老师联系。
xxx。
20xx年x月xx日。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇九
中共深门村支部委员会：
你们2017年1月18日报来《关于新一届支部委员会选举结果的报告》悉。
经街道党工委研究，同意你们的选举结果，叶明芽同志为深门村党支部委员会书记，xxx等2位同志为党支部委员会委员。
中共元觉街道工作委员会。
20xx年1月20日。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇十
（未中标人名称）:。
我方已接受（中标人名称）于（投标日期）所递交的（项目名称）标段施工投标文件，确定（中标人名称）为中标人。
感谢你单位对我们工作的大力支持！
招标人：（盖单位章）。
法定代表人：（签字）。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇十一
一、民主推荐。民主推荐是干部选拔任用工作中的基础环节。《党政领导干部选拔任用工作条例》中明确规定，选拔任用党政领导干部，都必须经过民主推荐。
(一)民主推荐的两种情况：领导班子换届推荐、班子缺额推荐。
(二)民主推荐的一般形式：采用组织推荐、群众推荐、个人自荐等方式，是按推荐主体分类的。《干部任用条例》中所规定的会议投票推荐、个别谈话推荐两种形式，是按推荐方式分类的。二者并不矛盾。
1、基本程序：(1)召开推荐会，公布推荐职务、任用条件、推荐范围，提供推荐单位干部名册，提出有关要求;(2)填写推荐票，进行个别谈话;(3)对不同职务层次人员的推荐票分别统计，综合分析;(4)向上级党委汇报推荐情况。
2、参加对象：一般为本单位全体领导班子成员、直属(下属)单位主要负责人以及根据各自情况需要参加的其他人员。如本单位人员较少的可以由全体人员参加。
3、结果的使用。推荐人选必须是所在单位多数群众拥护的，方可列入考察对象，并在一定范围内进行公示。
(三)民主推荐中要注意的问题：
1、确定的考察对象人数一般应当多于拟任职务人数。【干部提拔任命程序】。
2、个人向党组织推荐领导干部人选，必须负责地写出推荐材。
料并署名。
3、民主推荐结果在一年内有效。
二、考察。考察是选拔任用干部过程中的重要环节，只有考察准确，才能用人准确。
(一)考察形式：等额考察、差额考察。
(二)考察内容：考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面的情况，注重考察其工作实绩。对于需要进行经济责任审计的考察对象，应当委托审计部门按照有关规定进行审计。
(三)一般程序：1、组成2人以上的考察组，制定考察工作方案;。
2、同考察对象呈报单位或所在单位的主要负责人就考察工作方案沟通情况，征求意见;3、根据考察对象的不同情况，通过适当方式在一定范围内发布干部考察预告;4、采取多种方法，广泛深入地了解情况;5、综合分析考察情况，同考察对象呈报单位或所在单位的党委(党组)主要领导成员交换意见;6、考察组根据考察情况，研究提出领导班子调整的初步方案，向派出考察组的组织人事部门汇报、经组织人事部门集体研究提出任用建议方案，向本级党委(党组)报告。
运用好的方法，在考察中要善于引导找谈对象说出真实想法、善于辨别表象与本质、善于判断主流与末节。
(五)个别谈话征求意见的范围：一般为上级主管部门分管领导、本单位全体领导成员、单位中层及直属(下属)单位的主要负责人。视其情况还可以向纪委、监察局等工作部门征求意见。
(六)考察材料：考察领导职务拟任人选后，必须形成书面考察材料，建立完善的文书档案。考察材料必须务实、全面、准确、清楚地反映考察对象的情况，包括下列内容：一是德、能、勤、绩、廉方面的表现和主要特长;二是主要缺点和不足;三是民主推荐、民主测评情况。
(七)考察反馈：考察中还要注意用好考察反馈制度，考察中了解到的考察对象的表现情况，一般由考察组向党委(党组)主要领导成员和本人反馈。
三、酝酿。酝酿是讨论任用领导干部前的一个必经程序。党政领导职务拟任人选，在考察前，讨论决定或者决定呈报前应当充分酝酿。一般情况下，酝酿按照干部管理权限在班子成员中进行，有的还要征求上级领导的意见。部门与地方双重管理干部的任免，主管方应当事先征求协管方的意见，进行酝酿。征求意见一般采用书面形式进行，协管方自收到主管方意见之日起一个月内未予以答复的，视为同意，双方意见不一致时，正职的任免报上级组织人事部门协调，副职的任免由主管方决定。
四、讨论决定。讨论决定是选拔任用领导干部工作中的关键环节。
(一)坚持集体讨论：选拔任用领导干部，应当按照干部管理权限由党委(党组)集体讨论，作出任免决定或者提出推荐提名的意见。在党组织讨论决定任免事项时，必须有三分之二以上的成员到会，并要保证与会成员有足够的时间听取情况介绍，充分发表意见，表决时，以党组织应到会成员过半数同意形成决定。
(二)基本程序：(1)由党组织分管干部工作的领导或组织人事部门负责人，逐个介绍领导职务拟任人选的提名、推荐、考察和任免理由等情况;(2)参加会议人员进行讨论，与会成员对任免事项必须持明确态度;(3)进行表决，形成决定。
(三)表决方式：表决可以采取口头、举手或无记名投票等表决方式。今后，我们将逐步向票决方向努力。
(四)材料要求：(1)需要报上级党组织审批的拟提拔任职的干部，必须呈报本级党组织的请示并附干部任免审批表、干部考察材料、本人档案、民主推荐材料和党委(党组)会议纪要、讨论记录，以便上级组织人事部门审查、备案。(2)讨论干部任免时，必须作详细的会议记录。按照省有关文件规定，从现在开始统一使用规范的《党委(党组)讨论任免干部会议记录簿》，这种记录簿已经发到大家手中了，请大家严格遵守记录簿首页所印的有关纪律，规范记录内容，我们将对规范记录情况进行抽查。
五、任职。任职是选拔任用干部中的最后一道程序。
在一定范围内进行公示，公示期一般为七至十五天。在公示期间，如接到举报信息，一定要认真调查研究，了解真实情况，调查结果不影响任职的，方可办理任职手续。(2)试用制。对非选举产生的领导干部要实行试用期制，试用期限一般为一年。试用期满后，经考核胜任现职的，才能正式任职。不胜任的，免去试任职务，一般按试任前职级安排工作。(3)聘任制。对一些专业性较强的领导职务要实行聘任制，每个聘任期不超过五年，对工作优秀的可以连续聘任。
(二)进行任前谈话：对决定任用的干部，由党委(党组)指定专人同本人谈话，与拟任人选进行沟通，提出要求、希望等。
(三)任职时间的确定：领导职务的任职时间非选举产生的领导职务自任命或决定任命之日起计算;选举产生的领导职务自当选、任命之日起计算。
六、依法推荐、提名和民主协商。对需按有关章程选举产生的干部，要积极做好推荐、提名、协商工作，确保既体现党管干部原则，又坚持依法办事，还做到尊重民意。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇十二
优秀的____（先生女士）：
恭喜您顺利地通过了我公司的初试，现通知您于20___年___月___日____时____分到文____________参加复试，复试时请持个人简历并携带身份证、学历证及其复印件准时参加。
咨询电话：__________________。
公司网站：__________________。
公司地址：__________________。
乘车路线：__________________。
通知人：
日期：
最新选拔结果通知（热门17篇）篇十三
丰富同学课余生活，提高学习质量，增长知识见识。提高学生会干部和干事的凝聚力及工作能力，使各班更积极地参与到学习生活之中。
二、具体安排。
宣传部：
11月19日（周一中午13：00~13；30）学科知识竞赛决赛（语）；
11月21日（周二中午12：50~13：40）学科知识竞赛决赛（英）；
11月22日（周四中午12：50~13：40）学科知识竞赛决赛（速算）；
11月22日（周四下午6：00~7：00）学科知识竞赛决赛（文综）；
11月23日（下周一中午12：50~13：40）学科知识竞赛决赛（法律）。
文艺部：
11月28日（周三下午6：00~7：00）主持人大赛（英文）；
11月29日（周四中午12：45~13：30）主持人大赛（中文）。
体育部：
12月5日（周三中午13：00~13：30）大绳（篮球场）。
12月6日（周四中午12：50~13：30）劳动技能大赛。
12月6日（周四下午6：00~6：40）劳动技能大赛。
各部门合作辅助：
12月3日元旦主题教育开始彩排。
12月22日元旦主题教育——美丽的生命。
常规工作：
生活部：每天填报天气预报并张贴在大厅展板上。
社团部：社团组建。
编辑部：各个活动的拍照和宣传海报的文字撰写、通讯稿的撰写。
文档为doc格式。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇十四
相土烈烈，史有明载。
淮海一役，无数革命先烈血洒疆场，为了全中国的解放。百里矿区，煤焦化电，生机无限。
凭借精而优，搏击大而强。
淮海大地上的淮北选煤厂，煤中选精品，让乌金发光；行业争一流，再奏新篇章。
二、强强联合的企业发展之路，逐步成为淮北闸河煤田乃至中部地区的煤炭洗选加工中心、淮北矿区选煤人才培训基地、选煤效益中心。
淮北选煤厂交通便利，西距符夹线青龙山编组站一公里，北通陇海线，东达京沪线，西经青阜线入京九线；东临101省道、206国道、京福高速公路，北接连霍高速公路，水路畅通，从青龙山港口，可至皖、苏、浙、沪各地港口，北距徐州观音机场80余公里，西距阜阳机场180余公里，四通八达。
煤生产企业之一，为国家经济建设作出了不可磨灭的贡献，先后被评为“中国煤炭工业二级企业”、“全国煤炭工业现场管理先进单位”、“中国煤炭工业优秀企业金石奖”、“全国十佳选煤厂”、“质量标准化选煤厂”、等荣誉称号。
筹建于上个世纪50年代末期的原淮北选煤厂，因国家经济困难一度停建。1969年10月，中国煤炭工业部、安徽省确定新建200万吨的中央型选煤厂，国务院也把此项工程列为全国矿山大会战51项工程之一。1970年7月，淮北选煤厂工程会战指挥部正式成立。6000多人的会战大军，风餐露宿，日夜奋战，人拉肩扛抢建工程。1972年8月28日，正式建成投产。老一辈的淮选人排除政治运动的种种干扰，紧抓洗煤生产不放松，实现了当年投产、当年创利、当年达到设计水平。
1983年7月，作为上海宝钢配套工程的石台选煤厂筹备处成立。1987年2月，石台选煤厂正式组建。1987年12月29日，石台选煤厂建成投产，又一座入洗原煤能力百万吨级的选煤企业拔地而起。石台选煤厂采用原煤重介质漩流器主洗、煤泥浮选的先进工艺流程，生产系统采用美国莫迪康公司的984可编程序控制器，年处理原煤能力120万吨。投产以来，一直坚持走质量效益型道路，实施质量战略，名牌战略，赢得了良好的市场信誉。
2003年，全球能源形势风云突变，煤炭、石油等能源企业面临着前所未有的发展机遇。淮北矿业集团紧跟国际、国家经济形势，奏响抢抓机遇、乘势而上、奋力崛起的发展最强音。
大投入、大开发、大跨越。
煤化—盐化一体化。
“打造全国一流的煤焦化电基地”。
2005年6月13日，淮北矿业集团的决策者们审时度势，以高瞻远瞩的战略目光把原淮北选煤厂与原石台选煤厂合并重组，成立新的淮北选煤厂。新的厂领导班子，以敢于改革的精神，勇于创新的气魄，科学制定实施方案，稳步有序推进，各项工作以最短时间实现无缝对接，人才、技术、文化、资源迅速优化整合。400多万吨的年入洗能力，充分发挥规模效应；190多名管理技术人员，技术力量成倍增加；南区分值量化考核，北区6s管理，管理资源优势互补；底蕴丰富厚重，文化薪火相传。
2006年下半年，集团公司决定把涡北选煤厂、桃园选煤厂由淮北选煤厂承包经营，至此，一个集淮北矿区选煤生产基地和人才培养基地的大型选煤企业，具有了一厂四区的新规模。
蓝天白云映照着巍峨厂房，绿树鲜花装点着美丽家园。这个昔日淮北矿区的金娃娃，选煤企业的“母厂”和“摇篮”，全国选煤行业赫赫有名的的中央选煤厂，如今已成为淮北矿业集团煤炭产品延长链、大力发展煤炭深加工的关键一环，迎来了再度辉煌的又一春。
牌产品，“青龙山”牌瘦精煤，具有低挥发分、中等粘结、特低硫等特点，是炼焦配煤的优质品种，主要用户有马钢集团、上海焦化、长源焦化；“九神”牌焦精煤具有粘结指数高、低硫低磷、质量稳定的特点，远销上海宝钢、马钢、无锡焦化等多家公司，是国内大中型钢铁、炼焦、冶金企业抢手的能源产品。
观念决定思路，思路决定出路。淮北选煤厂不满足现状，积极探索，向管理创新又迈出了新的一步。厂领导多次带领中层干部到外地学习取经，在集团公司率先推行了以“6s”、“4c2s”管理为主要内容的精细化管理，把企业管理从静态型向动态型转变，从经验型、粗放型向精细化、规范化、科学化转变，实现了管理过程的精细化，管理工作的系统化，职工行为的规范化，现场管理的标准化，提升了企业的管理水平、竞争能力和企业形象。
质量是企业的生命，淮北选煤厂建立了质量管理体系，制定了质量控制，考核、分析、完善制度，对选煤生产和经营实行全员、全过程质量管理，加强售前、售中、售后的销售服务，定期或不定期对客户进行回访，建立起质量反馈制度，以优质的产品、优良的服务和良好的信誉，在市场上树立了良好的品牌形象；副产品定价透明化，渠道多样化，营销市场化。对中煤、煤泥、矸石等副产品采取灵活销售方式，变“点式营销”为“链式营销”；清淤扩道投资改善港口装卸条件，开辟水运市场，争取到了皖南、江浙的外销大客户，扩大了副产品销售渠道，实现了经济效益最大化。
安全监督检查网络，不断加大安全投入，改善安全生产设施，提高了安全生产、文明卫生水平。近年来，淮北选煤厂开始建塑具有淮北选煤厂特色的安全文化，全厂上下围绕建设“平安淮选”一个中心，以精细化管理和安全质量标准化创建为主线，逐步建立健全安全管理体系、安全宣传教育体系、安全支撑体系、安全保障体系。物质层找缺陷，制度层重健全，思想层造氛围，打造一流的本质安全型选煤企业。至2006年，淮北选煤厂已经顺利实现了安全生产21周年。
坚定不移抓党建，抓好党建促厂建。淮北选煤厂建立了党建工作创新机制和人才激励机制。全厂500多名党员、23个党支部、50多个党小组，高举党的旗帜，团结一心，攻坚克难。厂党委领导班子团结协作，率先垂范，不断加强思想建设、组织建设、制度建设、作风建设，做到政治素质好，经营业绩好，团结协作好，作风形象好，以科学发展观指导各项工作，积极参与企业重大问题决策，充分发挥政治领导核心作用。基层党建工作紧紧围绕生产经营这一主线，党建活动丰富多彩，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。用人机制大胆灵活，干部能上能下。尊重知识、尊重人才、尊重劳动，尊重创造，实行企业津贴制度，奖励拔尖人才，鼓励人才干事业，帮助人才干事业，支持人才成事业。党风廉政建设长抓不懈，构建惩治和预防腐败体系，服务企业跨越式发展。
谐发展，内强职工素质，外树企业形象。共建美好家园。厂区秩序优良、文明生产。生活小区环境优美、生活便利，人际关系温馨和谐。大力实施绿化、美化、亮化系统工程，绿地覆盖率高达41.39%，三季花开，四季常青，亭台楼阁相映成趣，人文景观风格独特。全民健身运动蓬勃发展，文艺活动精彩纷呈。图书室、文化活动室、灯光球场全天开放，为职工学习娱乐提供了好去处。物质文明和精神文明双丰收，先后被评为“安徽省文明单位标兵”、第四、第五、第六、第七届“安徽省文明单位”、“全国绿化先进单位”、“全国煤炭系统造林绿化先进单位”、“全国煤炭系统全民健身先进单位”。
巍巍青龙山连绵起伏，清清雷河水奔腾不息。
历史的脚步，新的征程。
淮北选煤厂将以高远的眼光紧盯时代潮流，以卓越的胆识抢抓发展机遇，用五年的时间，全力打造“青龙山”瘦精煤、“九神”焦用煤、后勤、保障和安装维修五大品牌。
不断开拓进取、求实奉献的淮选人，在淮北矿区这片生机勃发的热土上，迎来新挑战，再创新辉煌！
（全文3565字）。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇十五
20____年4月13日,叶____局长召开党政班子成员会议,就人事任免、部分人员岗位调整以及灾后重建和企业录用人员等工作进行研究，现将有关事项纪要如下：
一、人事任免。
1、叶【人名】同志志任郑坊林业工作站副站长(主持工作)，试用期一年;。
2、陈【人名】同志志任林业规划队副队长(正股级)，免去大历林业站站长职务;。
3、池【人名】同志志任大历林业站副站长(主持工作)，试用期一年;。
4、王【人名】同志志负责局计财股内审工作;。
5、免去蔡【人名】同志志林权登记管理中心副主任职务;。
二、部分人员岗位调整事宜。
钟【人名】同志志从林业执法大队岚下中队调整至林业执法大队机动中队;。
三、正式录用人员事宜。
1、王____由县国有林场正式招录,工资按业务档次;。
2、王____由木材检验中心招录,工资按业务档次;。
3、邱____由木材检验中心招录，工资按大专生档次。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇十六
优秀的＿＿＿＿（先生女士）：
恭喜您顺利地透过了我公司的初试，现通知您于20___年___月___日____时____分到____________参加复试，复试时请持个人简历并携带身份证、学历证及其复印件准时参加。
咨询电话：__________________。
公司网站：__________________。
公司地址：__________________。
乘车路线：__________________。
__________集团人事部。
___年___月___日。
最新选拔结果通知（热门17篇）篇十七
感谢您对______的支持与信任，我们十分荣幸地通知您参加_____年校园招聘面试。
一、面试时间及安排：
面试将于20___年___月___日举行。请面试人员于___月___日上午8：30-12：00时，下午2：30-18：00时，携带毕业生就业推荐表原件、身份证原件、学生证原件、英语四、六级证书原件和复印件及相关能够证明自己潜力的证书或其他资料原件和复印件，送至____________人力资源部（地址：____________）。
二、面试地点：______市。
三、注意事项：
1、面试具体时间及地点，我们将于___月___日通知。
2、届时请携带本人身份证原件提前30分钟到达面试地点。
祝您面试顺利！
_________人事部。
___年___月___日。