社联年度工作总结(精选20篇)

时间:2025-02-01 作者:JQ文豪

通过月工作总结,我们可以对过去一个月的工作进行梳理和总结,找出自己工作中的优点和不足,为下一个月的工作制定有效的计划和目标。通过阅读他人的月工作总结范文,我们可以更好地了解如何写出一份出色的总结报告。

社联年度工作总结(精选20篇)篇一

转职能、转方式、转作风,是十八大以来中央纪委着眼于反腐倡廉新形势提出的新要求,也是纪检监察体制机制改革创新的内容。今年以来,单位纪检监察室在“三转”实践中认真贯彻市纪委部署要求,重拳打击领导干部不作为、慢作为问题,作风建设取得了明显成效。

强化执纪监督。一是严明党的纪律。今年纪检监察室把严明党的政治纪律建设放在首位,严格执行党的各项纪律,坚决克服有令不行、有禁不止和组织涣散、纪律松弛问题。二是以“零容忍”态度惩治腐败。加大案件查处力度,以零容忍态度监督检查,强化警示教育,充分运用典型案件开展警示教育。

加强能力建设。一是加强思想教育。组织机关全体人员学习中央关于反腐倡廉建设的新思路,把思想统一到上级纪委的新要求上。二是强化廉洁自律。从组织创新和制度建设上加强和完善内部监督机制,强化纪律约束,加大自我监督力度,坚持抓早抓小,带头恪守廉洁自律规定。

社联年度工作总结(精选20篇)篇二

十月份,我参加了社团集体纳新活动,本次活动中,我参加了纳新的主持人选拔,最终遗憾没有抓住此次机会,但是我参与了写主持稿的过程,我很高兴能够为社团纳新作出自己的一份力量。还记得社团纳新当天,天气特别冷,我们一早去搬桌椅,移盆栽,布置舞台现场,搭帐篷等,我们毫无怨言,尽心尽力的做好自己应该做得事情,只求做到问心无愧。

十一月份,社联迎来了社联的第二个大活动——社团文化月,我积极参加了有社联主办,各社团承办的有意义的活动,参加了飞扬卡耐基协会的经典励志照亮人生的演讲比赛,轩辕文学社的美文朗诵比赛以及法律知识协会的说法大赛等,并在活动取得较为优异的成绩。本月,我参加了社团工作审定会,并荣幸的担任了一次审定会的主持人,通过审定会,我加深了对社团的`了解,了解了社团的工作思路,社团工作流程等,对以后自己做社团工作起到重要借鉴作用。

在十二月份,我参加了社联内部以我与社联为主题的演讲比赛,本次比赛,大二师哥师姐和大一的同学积极参加,而我也侥幸的进入决赛,在决赛中,我将对社交的感情融入到演讲里,最终幸运的获得一等奖。

十一月下旬,我开始接手环保协会的工作,在与社团负责人的交流过程中更深入的了解社团工作,从而更好的给社团提出好的发展性意见。

然后我将对本学期的工作进行一下反思:

在处理社团工作方面,由于刚接手社团工作,有些工作处理的还是不是很到位,包括对社团的了解,与负责人的沟通,提出意见的可行性,跟活动的积极性等方面,有待加强。

例会时,最后交流阶段的主动性有待加强,在实践的家人面前还是有些羞涩。

环保协会举办活动,我没有在活动登记本上标明某天的具体时间点,只是社联成员不能及时的参加活动。

在实践工作的主动性有待加强,有些事情还是处于比较被动的状态。

最后,对于下学期的工作,我将对我自己提出以下几点要求:工作的主动性必须要加强,应该积极主动的争取做自己能够做好的工作,并且只要着手做一件事,就要尽心尽力做到。

社联年度工作总结(精选20篇)篇三

万达集团成立于1988年,是集商业地产、高级酒店、文化产业、连锁百货,旅游度假为五大支柱产业的大型企业集团。2020年3月8日万达集团发展中心北方区副总经理一行来我市进行了实地调研考察,初步确定进驻东金购物广场,目前各项前期工作正在积极协调当中。

鸿华融资租赁有限公司。

鸿华融资租赁有限公司是2020年经商务部核准设立在深圳市前海自贸区注册成立的外资租赁公司,2020年4月初太原分公司经理来我市对卫生、教育、城投方面的项目进行了调研。

大北农集团种猪基地项目。

大北农集团是青年学农知识分子创立的农业高科技企业。该集团有意在我市建种猪基地项目,该项目总投资2亿元,2020年5月7日该集团工程投资部一行四人来我市对项目的选址进行调研,并对我市的投资环境很满意,初步将项目选址于我市兑镇镇以韩家滩村为中心涉及桑湾,梁家原等村的380亩地。

社联年度工作总结(精选20篇)篇四

春节期间关于烟花爆竹销售的安全管理工作是我系统安全工作的重点,对此召开专门会议进行安排部署,制定并下发了孝供联字【2020】1号《关于做好2020年元旦春节期间安全生产工作的通知》及孝供联字【2020】3号《孝义市供销社2020年春节期间烟花爆竹销售安全管理办法》,成立春节期间烟花爆竹安全管理领导组,成立3个督查组,由副主任带队,实行领导包片制,负责所管区域各网点安全经营工作。节日期间,市社3个督查组共计出动60余人次对全市范围内的所有销售网点开展督查工作,2020年的烟花爆竹市场整体状况良好,但也存在个别违规行为,督查组按照规定,立即取消其经营资格。

单位制定并下发了孝供联字【2020】12号《关于2020年安全生产工作的意见》,采取“四不两直”工作法进行不定期突击检查,作好检查记录,及时下发了安全监督检查意见书,建立隐患排查台账,落实整改措施。今年以来,市社业务科对各基层社和市级公司共进行了40余次全面彻底的安全检查,已下发了安全监督检查意见书20份,目前已全部整改完毕,整改率100%。

社联年度工作总结(精选20篇)篇五

在上学期由社联组织的大型元旦晚会xx社团有你更精彩,在北院大礼堂隆重上演,这次盛会受到了校内的广泛关注于支持,全校26个社团纷纷上演了精彩的节目,让同学们不禁为他们喝彩,这次晚会展示了我们学校同学们非凡的才华和丰富的创意。在这次晚会中,社联根据各个社团在上学期的表现,分别颁发了十佳社团等奖项,并对在社团活动中表现突出的新社员颁发了优秀社员的证书,在对各个社团工作表示认可的同时对它们进行证书上的奖励,充分调动了各社团的工作积极性,让他们更好的投入到今后社团的建设工作中。在这次晚会之后,社联对各个社团的社长们进行了交流,并记录下了它们的活动总结和工作计划。可以说,上学期各个社团在社联的组织领导下充分发挥了社团营造多彩校园文化的作用,丰富了同学们的第二课堂,受到了同学们的阵阵好评。

在过去的一个学期中,各个社团都积极开展了各样的活动,充分展示了本社团独有的魅力!

大学生爱心之家。

12月6、7日两日的下午去东开发区的敬老院献爱心,陪他们一起聊天、看电影、并帮老人们缝衣服、打扫卫生。

12月9日,为宣传与增强大家的环保意识,爱心之家组织了一次爱心环保签名活动。

自行车社。

11月1日组织社员游览石家庄动物园,开阔了同学们的眼界,增长了社员们的见识和知识,增进了社员们之间的友谊。

书法社。

11月16日联合省会11所高校举行了长达4天的书画展,现场反应热烈,体现了书画作品的无限魅力,展示了当代大学生的风采。

11月7日组设社员到河北科技大学理工学院观摩优秀书画作品。

漫画社。

11月初在南院举行校园文化祭动漫真人秀表演。

交谊舞社。

利用每周课余时间教授社员阿拉伯之夜、兔子舞、十六步、“慢三”、“快四”等舞步,培养同学们对舞蹈的热情。

11月6日在1号楼前举行大型舞会,现场气氛热烈,反应十分良好,同学们的情绪十分高涨,通过这次舞会向大家介绍了交谊舞,也让大家通过交谊舞结识了更多的朋友。

英语协会。

11月1日,为响应石家庄市口语八校联赛,组织进行了“敢说才会赢”校园英语口语大赛。

11月13日邀请到外语系专家为同学们进行了一场如何备考英语四六级和提高英语学习能力的讲座。

11月16日组织同学进行英语角活动。为同学们准备了几个贴近生活的话题让同学们积极阐述自己的思想,从而提高同学们的英语能力。

礼仪社。

文学社。

08月11月6日举办了“我为文学社做博客”为主题的博客设计大赛,并评选出了一、二、三等奖,邀请获奖同学组成了文学社博客设计小组。

除了以上所列举出来的各个数团以外,其他的社团在上学期也积极举办了很多成功的活动,例如吉他社的晚会表演、电影社的电影欣赏、网球社的网球比赛、写手协会的“校园情书大赛”、跆拳道社的跆拳道表演、电子竞技社的“宏基”杯电子竞技大赛等……在这里就不在一一举出了。

回顾上个学期的工作忙忙碌碌,虽然取得些成绩,但在很多方面还存在有不足之处,如有的干部对各个社团社长熟悉不够,整体的工作效率不高,对内部资料的整理更新不够及时,这些问题一定会在以后的工作中有所改善。

本学期社联将吸取上学期的经验,以五四青年节90周年、建国60周年、澳门回归10周年等为主题,更积极有效的鼓励社团开展社团活动,为丰富校园文化添砖加瓦,相信社联将在今后的工作中越办越出色!

社联年度工作总结(精选20篇)篇六

高校社联与社团健康、持续发展是实现高校教育工作目标的重要途径。本文对高校社联与社团关系的现状与改进策略进行了梳理与思考,今天本站小编给大家找来了社联。

希望能够帮助到大家。

在校党委的正确领导和校团委的悉心指导下,我校学生社团高举邓小平理论伟大旗臶,以‚三个代表‛重要思想为指导,紧紧围绕学校中心工作,务实求发展,携手创繁荣,为青年学生的成长成才搭建了素质拓展的有效平台,在校内外产生了良好的影响。

(一)我校学生社团发展状况。

我校各学生社团是在校党委领导下、校团委指导下、学生基于共同的兴趣和爱好而自发组织起来的团体。自我校第一个社团成立至今,学生社团历经二十多个春秋,社团数量不断增加,社团队伍不断壮大,社团领域不断拓展,育人效益不断增强,呈现出良好的发展态势,突出表现在以下两方面:

1、学生社团出现了百花齐放、百家争鸣的繁荣局面。

学生社团快速发展,规模不断增大,涵盖面日趋广泛。学术科技和兴趣爱好类社团依然是学生广泛参与的重点社团,与此同时,理论学习和社会公益类社团也受到越来越多的同学关注。

2、学生社团活动重内涵、重创新,整体活动质量有了很大提高。近年来,我校学生社团在集约化发展方面,取得了明显成效。一大批思想内涵深刻、贴近学生生活、活动形式新颖的社团活动应运而生。从活动范围来看,社团活动正由社团内部或校内相对封闭的方式变为走出校园,深入社会,在奉献社会的过程中完成自身的人格塑造。这一态势不但有利于进一步发挥学生社团在丰富校园文化氛围方面的作用,扩大社团的影响力,而且对促进社团自身建设、提高社团整体水平、实现可持续发展也具有重要作用。

截至20xx年12月,我校共成立了学生社团102个,其中理论学习类社团3个,学术科技类社团31个,兴趣爱好类社团50个,社会公益类社团18个。在规模不断扩大的同时,我们也注重质量的提高。近年来,我校蓝天绿地环保协会等社团曾获省市级表彰,十几名学生荣获江苏省优秀社团干部,百余名社团成员先后在国家、省市、校级各类比赛中获得荣誉。

(二)学生社团在大学生素质拓展中所发挥的重要作用。

1.思想教育作用。

学生社团是对同学们进行思想教育的重要阵地,能对学生思想道德水平的提升起到潜移默化的作用。一个优秀的社团,它的会员能够通过加入社团、参与社团活动、参与社团管理等多种途径紧密地与社团联系在一起,由归属感到认同感,由认同感到荣誉感,由荣誉感发展为对集体的责任感;同时,激发同学们对祖国的热爱,并树立为国家富强、民族昌盛而奋斗的责任感和使命感。

2.知识拓宽作用。

学生社团能促进同学们知识结构的不断完善。目前的学生社团可谓种类繁多,体现了大学生广泛的兴趣爱好和充分的想象力。在平时的第一课堂学习之外,同学们通过加入某一个社团,参与其活动,可以完善自身的知识构架,拓展第二课堂的空间。

3.能力提升作用。

学生社团能提高同学们的各方面能力。社团活动有利于同学综合能力的培养和锻炼,培养了民主、团结、协作的能力。在学生社团内部,虽然有‚社长‛‚副社长‛‚会长‛‚副会长‛等职务之分,但社团成员之间的关系是一种真实的平等关系,成员之间相互支持,相互协作,取长补短。社团负责人一般由社团成员民主推荐,在活动时只是起到牵头组织作用,活动内容由社团成员集体讨论决定。在社团活动中,会员之间可以平等地交换意见,民主气氛较为浓厚。参与社团活动组织的会员们从思维方式到开展活动的方式,都由依赖变为自立,从而培养了独立思考、组织、社交、语言表达和自我控制的能力,体现了高校学生的主体意识、参与意识和竞争意识,提升了学生的综合素质。

会员在某一类社团里通过向社会和他人展示自我,使自己某一方面的能力不断得到锤炼,并且能获得较强的自我认同感,增强自信心,从而为完善人格和为将来走向社会打下良好基础。

4.文化熏陶作用。

学生社团是校园文化建设的重要载体,丰富多彩的学生社团活动,给校园文化建设带来了生机和活力,是校园文化不可或缺的组成部分。它能够促进校园文化的多渠道,深层次、高质量的发展,在校园文化建设方面,起到了不可忽视的重要作用。

5.服务就业创业作用。

社团能加速大学生自身的社会化进程。学生社团走出校门,走向社会,深入社区,利用所学的专业知识,在服务社会的过程中接触社会,了解社会,增强了社会适应能力,在奉献才智的过程中大大加速了自身的社会化进程。另外,学生在社团活动中提高了素质,增长了知识,丰富了阅历,锻炼了能力,为自己走上社会打下了良好的基础。

(三)经验与体会。

1.领导重视。

近几年来,校党委、校行政一直高度关注学生社团的建设和发展,多次研究学生社团工作,并提出指导性意见,要求有关职能部门加强对学生社团的领导、指导和管理,把加强学生的思想政治教育工作贯穿到学生社团的建设和活动中去,通过开展丰富多彩、层次高雅的社团活动丰富校园文化活动、全面提高学生的综合素质。

2.切实发挥指导教师作用。

社团发展离不开专业知识的支撑,离不开专业老师的精心指导。目前,我校很大一部分社团有自己的指导教师。这些政治思想素质高、业务过硬,有着丰富育人经验的指导老师,在与会员的日常接触中,通过自己的言传身教,对学生的技能培养、思想政治素质的提高及其社团的可持续发展起到了关键作用。

3.注重社团干部队伍建设。

学生社团作为大学生以共同爱好和兴趣为纽带自愿组织起来的群众性组织,学校对社团的管理相对宽松,给社团较大的发展空间。在理论上,每个社团都有自身存在的价值,在实践中,一个社团能否坚持正确的发展方向,真正做强、做大,在校园里发挥更大的影响力,很大程度上取决于社团的负责人。因此,社团负责人的推选和培训对一个社团而言是相当重要的。社团需要具有较高综合素质的负责人来组织、管理和协调好社团内外的各项工作。为此,我校学生社团管理办法明确规定,社团负责人的推选应当进行严格考核,综合社团指导老师、上任负责人、全体社员以及候选人所在学院辅导员、班主任的各方意见。同时对社团负责人进行教育培训,提高他们的政治思想素质及其工作能力,并将学生社团骨干作为学生干部的重要组成部分纳入学校对学生干部的选拔、培养、考核、管理之中。

4.突出精品特色。

每年都组织开展社团巡礼月等活动,力推精品,活跃校园气氛,给广大师生留下了很深刻的印象。

(四)存在的问题。

20xx年以来,我校学生社团健康、蓬勃发展,在加强校园文化建设、提高学生综合素质、引导学生适应社会、促进学生成才就业等方面发挥着重要作用,是新形势下有效凝聚广大同学、开展思想政治教育的重要组织动员方式,是以班级年级为主开展学生思想政治教育的重要补充。但是,随着社会发展、科技进步和教育改革的不断深入,我校学生社团在发展过程中出现了许多新情况和新趋势,主要表现为以下几个方面:

1.社团发展不平衡,结构不够合理。

学生社团发展水平不一。有些社团规模大、活动多、影响面广、自身建设完善,而有些社团仅凭社团成员一腔热情,成立之初大家蜂拥而至,经过一段时间或组织几个活动后便处于停滞状态,出现虎头蛇尾的现象,影响了学校社团整体水平的发挥。一些学生社团热衷于娱乐,对学术性、政治性的问题较为淡漠,较少结合专业知识进行研究和探讨活动。社团类别结构也存在着不合理的情况。

2.社团活动缺乏可持续发展的生命力。

同学们成立社团的动机有多种,有的社团喜欢追求‚轰动‛效果,没有把主要精力放在思考社团的长期发展的活动上,忽视社团新老成员的衔接和传统的承袭。一些社团负责人只重视自己在任期间活动怎么样,而不关心对下一任负责人的培养。有的社团活动忽冷忽热,缺乏持久性,凝聚力不够,影响力不大。

3.社团日常管理力度需进一步加强。

一些社团是在追求时尚、赶时髦中应运而生的,有的社团的活动还缺乏整体策划,缺乏老师的指导,尽管大部分社团拥有自己的指导老师,但因为指导老师都有日常工作,不可能投入全部精力,使得一些社团组织在低水平上重复,仅凭社团成员的一腔热情在维持,社团活动的有序性和规范性还需加强和指导。

4.社团经费缺乏保障,活动场地不足。

目前学生社团普遍存在着财力不足的情况,所以,活动的次数有限,质量得不到保证。虽然不少学生社团正在尝试利用社会资源开展活动并取得了明显成效,但经费不足仍是目前影响学生社团发展的主要因素。学生社团绝大部分筹资能力薄弱,使得社团发展受到限制。在活动场地方面,除一小部分社团有固定场地外,绝大部分社团没有固定场所,这给社团活动带来一定的困难,也不利于社团管理和活动的策划,这也是一些社团昙花一现的主要原因。

时间如白驹过隙,转眼间一学期又过去了。伴着快乐,惊喜,充满了挑战与激情的20xx年上学期的工作已收尾,本学期的工作道路有泥泞,有荆棘,正是这些才锻炼了我们的毅力,为了下学期的发展工作,减少工作中的失误,我们对本学期的总结如下:

一.日常工作。

1.宣传部的主要工作是为各种活动编写宣传标语并制作各种宣传海报,在各活动开始前一周或几天进行宣传语、海报、板报的制作,使消息及时传播出去,同时还有专门人员在我院贴吧上进行宣传,大大提高了办事效率,为活动的顺利开展奠定了基础。

2.各活动举办的同时,编辑部会为之写报道并加以配以图片说明,真正做到了图文结合,同时还负责报道图片的上传工作。自20xx年下半年至20xx年中旬,本学年共上传报道及图片资料96篇,并严格保证了上传的质量。为了防止上学期“问题”报道的出现,我们还制定了审核程序,使得工作规范化、有序化的进行。

3.秘书处的工作是整理各社团的档案,打印各种表格。通过这些工作,在原有的电脑水平基础上,各成员的电脑水平有了进一步的提升。

4.社团换届是有组织部下达通知并对换届表进行收取,在该部乘员的带领下,到目前为止,已有27个社团换届成功并开始了新一轮有序的工作,另外,组织部还负责各会场的安排。

5.此外,财审部负责会费的管理,并在各大型活动前后进行资金预算与统计;外联部为每次的活动拉赞助、条幅等,除此之外,各部门之间相互合作,为社联的发展做出了贡献。

6.与社团工作交流方面,我们吸取了上学期的经验,与各社团负责人及骨干人员的交流明显多于上学期,但也有不足之处。由于换届原因与新社团负责人不太熟悉,导致在交代工作是有些小困难。在以后的工作中应加强与各负责人的沟通交流,以便工作顺利进行。

7.外校走访方面,继上学期走访的累累硕果,本学期的走访工作也取得了喜人成果。我们不仅走访了其他外校,还带一些社团大型活动中为各大高校友情演出,从而与各大院校的关系颇好。以后我们一定继续努力与各大院校搞好关系,打响我院大学生社团联合会的名声。

二.大型活动。

20xx年4月20日,第五届宿舍文化艺术节暨社团文化艺术节、心理健康节开幕式隆重举行。这是本学期我们的第一次大型活动,虽然是协助宿管委举办的,但是我们还是以饱满的热情投入晚会中去,将完美的表演呈现给各位观众。借此机会,我们还带领各社团在自己的展区进行才艺展示,从而更好的宣传了社团文化。一个大型活动的开展锻炼的不只是脑力、劳动力,更锻炼了承受力,通过此次活动,我们大一新成员也懂得了活动流程,这为以后工作的开展打下了坚实的基础。

20xx年5月18日,m7吉他社团在我院4、5号公寓楼之间举办了主题为“唱响辉煌”的演唱会。这是该社团第一次以演唱会的形式出现,收到了同学们的热捧,充分显示了当代大学生的青春与活力。

20xx年5月27日,大学生宿舍文化艺术节暨心理健康节,社团文化艺术节文艺汇演隆重举行。同上次开幕式一样,我们依然是与宿管委合作,不过这一次的主力军是大一的同胞们,在大二的领导下,他们已熟悉了活动流程,所以本次在活动安排等方便也算是得心应手,经过一星期的紧张彩排、筹备,文艺汇演取得成功,我们不仅有自己社团的节目,同时还邀请了一些兄弟院校友情演出,如:女子学院、中医药大学等,节目的丰富多彩,得到了学院师生的一致好评,我们也认为这是本学期最成功的、最精彩的晚会。

以上就是我们大学生社团联合会本学期的工作,虽然正一步步完善,走向成熟,但依然存有不足,我们会继续努力,把社联建设的更好!

目前,院本部共有社团45个,医学院共有社团6个。我院共有社员近七千人,有理论学术型14个、兴趣爱好型15个、专业技能型14个、社会公益型2个。

一、学生社团联合会建设。

因学院安排学生社团联合会干部人数本期调整为29人,由院团委老师直接指导,下设主席团、共青团工作委员会、秘书处、宣传部、业务培训部、外联部、社会实践部,由一级两线管理学生社团,即学生社团联合会协助系团总支管理各个社团,主席团及共青团工作委员会负责分管各个部门工作及各类型社团,常务副主席负责所属系部社团工作。

二、社团建设。

本学期,社团活动开展了三个多月。院团委学生社团联合会和各系社团部成员对各社团活动进行了常规检查。为了更好地管理社团,院团委出台了相关管理制度。如社团《星级社团评比条例》就对社团的负责人、社员及社团活动情况进行考核,另具体到社团出席例会、资料上交、携带会员证、活动开展情况、会员到场率等等方面进行严格规范。绝大部分社团都有明确的办社宗旨,社团目标,组织干部队伍,各个社团随有所差别但大体所有社团发展稳定并不断在创新。

三、社团的思想建设。

在社团组建之初,各个社团都有明确的办社宗旨,促进了每个社团的思想建设,特别是机电工程系和经贸与管理系的邓小平理论“三个代表”重要思想研讨会,指导老师寓理论知识于各类活动,让会员从娱乐中不断提升个人道德思想素质,把各类思想建设活动融入各类座谈会,知识竞赛等等会员喜闻乐见的活动,另外医学技术系的心理健康教育协会更是将心理健康辅导融入常规活动,让会员无论从生理还是心理都得到不同角度的锻炼,磨练了会员的各项心理能力。

四、社团的阵地建设。

一个好的队伍就要有的好的阵地,一个社团同样如此,在社团阵地建设上做的相对较好的是应用外语系社团部,该系部活动大多是7个社团联合开展,这样不仅弥补了人员、资金及各个方面的不足,也让各个社团有了一个绝好的交流机会,特别是英语沙龙、英语俱乐部等社团更是将学习融入社团,让社团真正意义上成为了校园文化的载体及第二课堂,另外bluesky旅游协会更是将专业知识融入社团并不断实践,利用节假日到各个社区、旅行社、风景名点进行实践,让广大会员从实践中不断进步,不断发展。

五、社团的组织建设。

社团的发展方向主要来源于社团骨干的策划及努力,一个好的社团少不了一个好的组织团队,在组织建设方面机电工程系的社团给了我们最好的诠释:cad协会曾多次获得省、市、院级各项荣誉,他们以自己扎实的专业根底将各种知识竞赛、技能比武展示给社会、学院、学生,电子电气维修协会和信息艺术系的创智电子维修协会更是体现了这一点,这两个社团多次利用节假日入社会,入社区、在学院无偿为大家义务维修,在我们7月份的“三下乡”活动中他们也体现出了不可替代的作用。

六、社团的队伍建设。

好的思想、好的阵地、好的组织也要好的队伍,一个社团的队伍就是社团的灵魂,在社团队伍建设方面较为特出的社团有很多,如爱心社利用社团来自不同系部的优势将活动扩展到各个系部、社团、寝室、班级,在本次社团文化艺术节中体现了公益型社团的强大能力,承办了本届社团文化艺术节的开幕式及其他一系列活动并取得了不错的成绩,另外做的相对突出的还有信息影视中心,他们不足20人的社员在周五、周六为学院300多影迷带去了各种不同的电影,让同学们在休息之余过把电影瘾,丰富了校园文化生活,活跃了校园气氛。

七、社团的活动建设。

谈到社团活动真的有点为难,大部分社团活动除常规活动外都有各种创新活动,如护理系梵桦圣玛瑜珈协会在平时的上课训练及瑜珈知识讲解外更有精彩的社团活动,在本次社团文化艺术节文艺汇演上她们把自己社团的优势体现的淋漓尽致,一场绝有的《粉红丝带》让在场观众见证了梵桦圣玛瑜珈协会的实力,另外还有经贸与管理系的爱乐协会、梦逸礼仪队更是精彩迭起,精彩的节目让全院师生领略了艺术的魅力。

综上所述个系部个社团都有不同层面、不同角度的精彩活动,是他们让我们领略了文学的芬芳、语言的魅力、艺术的内涵,是他们多样化的社团活动既贴近社员的心声,调动了社员的积极性,提升了社团的文化,但离我们提升社团品位、打造社团品牌仍有一段距离,在社团不断飞速发展的同时也体现出了一些问题:

1、社员太过于依赖指导老师;。

2、负责人精心组织的活动,就因会员无故缺席,活动无法开展;。

3、开展活动方面不够积极、深入,活动内容缺乏生动性;。

4、上交资料不及时;。

5、例会、活动出现迟到、早退、缺席的现象比较严重等。

以上的问题,足以影响整个的社团的活动质量,阻碍社团的顺利发展。

总结本学年社团活动的材料,绝大部分社团在原有的基础上都有不同程度的发展和创新。学生社团是校园文化建设的重要载体,以其独特的形式在丰富校园文化生活,培养学习兴趣,锻炼实践能力,展示个人魅力,体现了团队精神方面起到了重要作用,也为广大同学增长知识、增进友谊、创造了有利条件。同时,社团活动已成为我院团学工作中最富有特色、最富有吸引力的活动形式。提升社团品位、打造社团品牌是我们共同的心愿,衷心地希望每一位社团负责人和社员都能认真履行自己的职责和义务,全身心地投入到社团的建设中来。我们坚信,在学院领导、学生处、团委和各系团总支的正确指导下、支持及帮助下,通过个各社团的不懈努力,我们的社团工作一定会勃勃发展。

最后再次感谢学院各级领导的支持、帮助及广大社团人,祝大家身体健康,事事如意!

社联年度工作总结(精选20篇)篇七

4、加强基础设施建设,初步构建起全市供销社系统农村物流体系;以“互联网+供销合作社”新业态为抓手,建设3个乡村服务终端,初步构建我市的“网上供销合作社”。

5、重点抓好以下三个项目建设。

(1)推进供销物流通道建设。建设供销物流配送中心,通过积极打造市级、乡级物流通道,充分利用和改造现有物流设施,建设市级物流配送中心和乡镇物流配送服务站等措施,为打造全吕梁市“三纵四横”农村物流配送网络体系形成我市重要的节点。

(2)完善农村电子商务体系。以吕梁供销社电子运营中心为依托,加强与全国供销总社“供销e家”和省供销社“农芯乐”电商平台的合作,推进基层3个便民店的升级改造,建设农村电子商务服务终端,不断完善和提升全系统电商网络,发挥电商扶贫的独特功能。

(3)棉麻公司物流配送中心项目。认真贯彻落实《中共吕梁市委、吕梁市人民政府印发关于深化供销合作社综合改革的实施方案的通知》(吕发【2020】8号)文件精神,对位于胜溪街的棉麻公司闲置资产进行改造,建设为物流配送中心以盘活市社直属企业闲置资产,促进企业发展,解决职工养老保险金和医疗保险金,维护职工队伍稳定,活跃全市物流体系市场。

社联年度工作总结(精选20篇)篇八

为贯彻落实中共中央办公厅《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》、中共山西省委办公厅《关于开展“两学一做”学习教育常态化制度化示范点建设工作的通知》和省第十一次党代会提出的“必须把加强基层组织、基础工作、基本能力建设作为战略举措抓紧抓实抓好”要求和孝义市委“两学一做”学习教育常态化制度化示范点工作部署会议精神,根据上级部署要求,2020年4月11日,市供销社党总支召开“两学一做”学习教育常态化制度化和“三基”建设动员大会。

首先,市委、市政府动员大会召开后,总支迅速召开领导班子会,对活动进行研究部署,成立领导组,并下设领导小组办公室,制定《孝义市供销合作社联合社关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化省级示范点建设的实施意见》、《孝义市供销合作社联合社关于开展“维护核心、见诸行动”主题教育的实施方案》和《孝义市供销合作社联合社关于加强“三基”建设的实施意见》,确定活动的各项要求和内容,并进行安排部署。

其次,总支按月制定学习课程安排,每月底向党员公布下月安排计划,利用每周两天集中学习机会,听取领导班子成员、赴临县第一书记以及各行各业领导讲党课,除此之外,党员每天自学一小时,《党章党规选编》《习近平总书记重要论述摘编》做好旁注,《学思践悟笔记本》上做好记录、撰写心得。

第三,每月召开主题讨论和实践活动,党员每人撰写发言材料;建立微信学习的平台,经常推送“两学”课件;制定无职党员设岗定责方案,以展板形式展示党员岗位职责、“三亮三创”和党建工作重要制度;党支部《党组织会议记录簿》《党员活动日记簿》《党员记实管理档案》记录完整、规范;按照“五化”要求,党组织阵地建设得到提升,党员活动室达到“八有”要求。

同时,通过开展“四查”,全体党员建立“问题清单”和“整改清单”,边学边改、整改落实,并取得实实在在的成效。1、进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定正确政治方向,解决职工群众的实际问题。2、每月25日,单位都认真组织开展“党员活动日”活动,做好会议记录并及时上报;每月认真开展“三会一课”,按时召开组织生活会、民主生活会、民主评议党员会议等,相关制度认真落实;为切实改进机关党员作风,树立良好形象。

社联年度工作总结(精选20篇)篇九

1、做部长的这半个学期以来,从一开始的手忙脚乱到现在慢慢适应了自己的角色,可以比较从容地布置工作;从当初做主管时的`懵懵懂懂,各种天真到现在终于可以比较实际地去想一些部门的发展方向等等,感觉蜕变了很多,成长了很多。

2、做部长的这半个学期以来,从一开始的手忙脚乱到现在慢慢适应了自己的角色,可以比较从容地布置工作;从当初做主管时的懵懵懂懂,各种天真到现在终于可以比较实际地去想一些部门的发展方向等等,感觉蜕变了很多,成长了很多。

3、做部长的这半个学期以来,从一开始的手忙脚乱到现在慢慢适应了自己的角色,可以比较从容地布置工作;从当初做主管时的懵懵懂懂,各种天真到现在终于可以比较实际地去想一些部门的发展方向等等,感觉蜕变了很多,成长了很多。

4、社联的事很杂,涉及的方面也很多。

5、社联的事很杂,涉及的方面也很多。

社联年度工作总结(精选20篇)篇十

1、我们信息社联人员未来齐,或许由于各种事耽误了,但对我们社联内部来说是相当于缺少了一个干将,致使好多工作堆积到其他人身上。

2、在迎新的那两天,我们社联人员虽然说是与学生会一起迎新,但我们社联人员基本上插不上话,并且也做不到很多事情,同样,更无法宣传我们社联了。

3、纳新时借的教室不够多,并且那个教室有点隐蔽。

4、我们提前画的海报以及宣传力度达不到,有的海报都没占到地方贴,有的海报被其他海报覆盖,让其他人看不见。

1、因为我们宣传达不到效果,所以在迎新那天画了小海报,在各个宿舍宣传栏上见缝插针。

2、每个人都表现得很积极,比如去领新生逛学校那天回来后很多人应该没事了,还有很多人坐在迎新处守着纳新箱等着新生来交表。

首先,在这十几天的工作中,我收获了很多友情,我是一个慢热的女孩,当我不熟悉的时候,我很放不开,但慢慢熟悉之后,也会发现我也是个挺能闹得人,我们社联很多人不熟悉,甚至以前就没见过,而这次我却认识了这么多朋友,他们都很有能力,我相信接下来的一年,我不仅会带领我们办公室的人成长,我也会慢慢的成长。同时,我这几天通过与新生的接触,突然想起了我大一时的稚嫩,和各种不敢。。这几天我串宿舍,上台宣讲,好多好多不敢做甚至紧张的事情我都做了,这便是锻炼我吧,或许这十几天我也真正的成长了吧!我一直是个依赖同学依赖朋友的人,一个永远长不大的孩子,这几天的忙碌我真正了解我该长大了,因为我已经是学姐了。

社联年度工作总结(精选20篇)篇十一

尊敬的校社联主席、副主席以及其他26个学院的社联主席,大家下午好,我是水利学院的陈峰。

很快,半个学期已经结束。下面我就对我们学院在上学期的工作进行简单的总结以及对下学期的工作做一个前期的计划。

和其他的26个学院相比,我们工作的开展既有优势又有劣势。优势在于我们学院社联在学院的地位是大大的胜过学生会的,这一点陈涛应该比较清楚,所以我们开展工作相对而言比较容易一点。劣势在于我们学院是今年7月刚刚从路南校区搬到扬子津,对我们来说一切都是崭新的,需要有一定的时间来融入扬子津各学院这个大家庭里,另外,不怕大家笑话,由于国资处那边比较强硬,我们至今在扬子津都没有社联办公室,当然这也是我下学期要解决的问题。

虽然环境是很艰苦,但是社联的同志们还是很给力的,在大家的一起努力下本学期我们一共办了一下几个活动。因为时间有限,下面我就简单的介绍一下我们上学期的活动。以下的活动不包括协会自己办的。

在国庆前后,由学院社联活动部牵头办了新生篮球赛,本次篮球赛是由扬州摩高服装店独家冠名,取得了不错的效益。

在10月中旬我们社联由建设办牵头,青协协办成功举行了水利学院第三届k歌大赛,效果绝对不亚于扬子津五院学生会办的k歌大赛,并且我们学院k歌大赛冠军也成为了五院比赛的第一名。

接着扬子津七个学院一起成功举办了扬大首届嘉年华活动,由于是第一次办这样的活动,我们做了精心的准备和明确的分工,效果还是有目共睹的。活动也在扬大乖乖隆地咚节目上播出。

11月初,由社联办公室和网络信息部牵头,科协和英语协会协办的水利学院第二届爱心跳蚤市场活动成功的在扬子津南广场举办,此次活动吸引了七个学院的十几个协会加入其中。本次活动共盈利880元,这部分钱将全部放进由社联成立的涓涓细流基金会,捐给今年我在安徽支教的学校。本次活动在扬州晚报上报道。

在11月26号,由社联主席团牵头成功举办了扬大首届校园明星达人演唱会,本次活动由森马服装店独家冠名,并得到了文都考研、宏图三胞等公司的大力支持,由扬州网络电视台全程直播,扬大校园和乖乖隆迪咚做了全程跟踪报道,另外本次活动我邀请了扬州晚报和扬州日报记者过来拍摄,所以本次活动在中新社、扬州晚报报道。另外本次活动首次使用了摇臂技术,可以说花了很大的成本,结果也证明活动绝不亚于当日校学生会办的街舞大赛。

以上这些就是我们社联上学期活动简单的介绍,另外,值得一说的是社联外联部在一学期内共拉到赞助1xx元左右,其中包括给予外联部通知30%的奖励。这首先是我们的外联部有能力,很团结,其实还有一部分原因是办的活动能够吸引商家来赞助。另外,我们已经与牧羊集团取得联系,只要是大的有影响的晚会,他们愿意给我们独家冠名。我们一直有一个宗旨就是要么不办,要办就要办大。

另外,与记者合作共同策划了光棍节活动、艾滋病日宣传活动、神舟八号返回活动、以及澳门回归的剪纸活动。以上活动先后被人民网、新华日报、中国青年报、文汇报、扬子晚报等70多个国家级、省级媒体报道,给学院赢得了荣誉,另外,党委宣传部也给予了我们高度评价。

下学期,我的想法是这样的,准备在开学初与其他学院的社联联谊,相互交流,从交流中寻找不足。同样是在开学初,准备拍摄水院欢迎你的mv。在三月份举办第一届水利文化艺术节,在四月份举办愚人节游艺晚会,在六月份举办毕业生晚会。由于我们学院没有真正意义上的宣报中心,期间我们还打算以每月一期出版水利学院院报。以上便是我下学期的工作总结。在这里有一个邀请,希望各位主席下学期能够多来我们这边看看,玩玩!

社联年度工作总结(精选20篇)篇十二

尊敬的主席团的学长学姐,亲爱的社联同学:

大家晚上好!我叫xxx,来自xx学院xx班,很荣幸能够站在这里做秘书处的工作总结发言。

不知不觉,一个学期的秘书处工作已接近尾声,秘书处由于其枢纽的属性,工作重点即为完成主席团与各部门的上传下达工作,协调各部门开展工作,充分发挥社联与社团之间的桥梁纽带作用,秘书处的日常工作很琐碎,但每一个大型的活动正是由这一件件琐碎的事组成,我们力求做好每一件小事以保证社联与社团更高效的运转,秘书处20xx-20xx学年第一学期的工作大体分为以下三部分:

秘书处的日常值班地点为食堂四楼办公室和2栋127办公室,日常工作分别为

1. 负责社团活动的申请,社团成立的申请

2. 社团资料的收集整理

3. 社联内部资料的收集和整理

4. 会员证的购买、收集、发放和注册公益类社团会员证

5. 会员证号的统计和整理

工作伊始,秘书处各成员共同学习了社联的发展历程,学习了社联的各规章制度条例,每周例会都有思想讨论环节,各成员不断从工作中总结反思,以寻求更出色更高效的工作学习方法。

此外,秘书处还与其他部门分工合作完成如社联换届大会、社团干部培训大会、社团分组讨论会等各种大型活动。回首这忙忙碌碌的一学期,一切都如发生在昨天历历在目,犹记得秘书处第一次例会时部员们那生涩的脸孔,犹记得整理资料时部员们那认真的表情,开社团分组交流会时那匆忙的身影,注册会员证结束时那溢于言表的愉悦。

今年是社团发展的特殊时期,是社团建设逐步走向规范化、标准化的关键阶段工作中我们坚持“从社团中来,到社团中去”宗旨,始终以社团健康发展为第一准则,我们不求做最好,只求今天比昨天做的好,我们不求快速的完成工作,只求一丝不苟的保证工作的质量。

当然,一个部门的成长总少不了磕磕绊绊,特别是作为桥梁轴承的秘书处,在社联与社团的运转更需要建设性思想的润滑,秘书处各成员不断的反思讨论,不断发掘自身的不足之处,向学长学姐们认真学习,追寻问题的解决之道,但我们的讨论只是片面的,为此,我秘书处各成员亲手制作出意见箱,挂于食堂四楼办公室外走道处,希望各社团不吝提出宝贵的意见,帮助各社团更好的发展才是我们秘书处的最终目标,望在座的各位帮秘书处对此做做宣传。

最后非常感谢主席团学长学姐精心的指导与关怀,是你们为我们指出前进的方向,感谢社联监察部,宣传部,外联部,交流活动部各成员对秘书处的帮助与支持,是你们让我们知道奋斗的路上我们并不孤单,最感谢秘书处各成员付出的努力,是你们建设了秘书处生机盎然的今天。

以上便是秘书处20xx-20xx学年第一学期工作总结,期末了,祝各位考试顺利,谢谢大家!

社联年度工作总结(精选20篇)篇十三

这一年即将曩昔,在这一年里我获得了太多太多,很高兴在这一年里与每一小我都有美好的成果,很快活在这一年里有你们的一直的陪伴。

金秋十月,带着愉快的心情我来到了年夜学,为了能让年夜学生活加倍多姿多彩,我报名参加社联办公室希望成为其中一名干事,锤炼自己,办事他人。有幸成为其中一员我很感激也很高兴。之后我就积极的投入到社联的工作中,为了能给年夜家留下好印象,也争取着能锤炼自己的机会。每一个周三的例会我们都在一起聆听着部长们对我们的耐心教导和亲切眷注,听从他们的工作支配,在畅谈的时间我们各自聊着自己的高兴与不高兴的事,分享着一切一切,我们在一起感触感染着家庭的温暖。不知不觉来到这里已经半年了,回想过往,我总是感激自己有个温暖的年夜家庭,我很满足。

悟已往之不谏,知来者之可追,在这半年内,我们部分和小我的工作都取得了较年夜的胜利,但仍有不足之处,例如,工作还不敷细心,态度不敷正直,言谈举止方面也有不足之处,因此在下一年里:

一、我将认真听从部长的支配,认真做好会议记录,按时完成工作。

二、做好值班工作,做好挂号。

三、整理好资料,认真翻阅各类资料,从中积聚经验。

四、做好通知工作,态度合乎礼节。

五、主动学习继续充足和提高自己。

学习部长们的亲力亲为,学习他们的为人处事,学习他们的哥哥姐姐般的眷注,感激他们对我们工作的指导。

在得知社联十周岁的生日后,每一个部分都在为之准备,进行重要的准备和彩排工作。为了给我们部分增添光彩,也为了获得一个锤炼自己表示自己的机会,我们几小我准备了歌曲串烧,也许是未曾见过如此多人未曾站在那么年夜的舞台,未曾用过话筒我们很重要,唱的很纠结,预赛就被刷了,虽然也为之准备了一个星期,但我们都不懊悔,至少我们努力了。最后在各个部分的团结组织下,十周年晚会进行的特别顺利,我们用实际行动证明了我们是相亲相爱的一家人,那种感到真好。

我相信在我们的配合努力下,我们社联一定能够加倍壮年夜,加倍团结。

社联年度工作总结(精选20篇)篇十四

时光荏苒,岁月如梭。大二这一学期又将离去。回首这学期花开花落,心中不胜感慨。 本学期很荣幸能得到各部长的赏识,当上社联办公室副主任,期间或有艰辛坎坷,或有得益收获。汇报如下:

这项是在干事还没确定之前的工作,所有的副级都参与其中。当然我们都是怀着期待的心情去体验这项工作,其中发现更多时候是男生不足,而导致接新的时候新生行李无人帮忙接手。根据我院的男女比例情况,我建议来年的迎新工作不只局限在部门上,可以要求班级上男生全部参与,而不是班级的一部分男生参与其中。

这是这学期我们部门的首个活动,在主席、主任、及各部长的带领下,活动圆满完成。大家表现都非常积极,从活动开始到活动结束,前期的准备到结束后的清场,人手都很足够。但是由于经验不足,在活动期间各种小状况频出。

1、前期通知工作不够到位,包括通知工作人员、嘉宾、观众活动前准备及到场时间的通知的失误,导致活动不能计划进行。

2、现场气氛控制能力的欠缺,活动进行到一半时的冷场,没有活动前的预案和及时的组织人员去调控。

印象深刻的是两次的部门宣传工作,前期宣传到位,在大一新生中建立了一定的部门知名度。办公室和协会结合宣传的方法取得了良好效果。可面试时候的冷场来年要吸取经验。

为129大合唱奠定气氛,红歌会在领导的指挥下办的有声有色。红歌会主要由副部安排工作细节,吸取中秋晚会的经验,本次活动的前期工作充分到位。除了人员安排方面有些许不足外,其他方面都非常出色。在人员安排方面,工作需要提高效率,所有任务必须条理化、细节化、精确化,人力资源合理进行搭配,减少任务重叠的现象发生。组织者要对活动现场布置的熟悉,部门间相互帮助,通过红歌会和其他部门的交流也增进了不少。 退而到第二期红歌会,组织决策方面的欠缺,明白了自己的缺点所在。从中也看到了社联以后要加强和协会的交流。

1、由于各种原因,很遗憾没能参与到红歌会的前期策划和现场组织。但参与了前期准备和独立组织了社联红歌会的合唱训练。从中也学到了非常多东西,看清了自己的优缺点,以后将加强锻炼。

2、更多时候还没有明白自己的立足点,从被组织者成为组织者的思想转变。升上副主任后更多的是组织、决策和管理。以后我会加强这方面能力锻炼。

3、提高自己积极性,增加人脉,更多的参与到组织当中,提高自己。

社联年度工作总结(精选20篇)篇十五

在共青团莆田学院委员会的支持与引导下,学生社团联合会(以下简称“社联”)顺利的完成了本学期的工作,并向着正确的方向发展。本学期工作汇报如下:

一、社联自身建设与发展。

纳入新的血液,加强内部建设。在校团委老师的大力支持下,社联共纳入新生28名。(其中秘书部8名,活动部9名,评议部11名)通过部长级传授工作经验和与其他高校交流等方式提高新生工作能力,所有人顺利接手了社团活动审批、全校横幅审批、社团宣传、社团活动跟踪与反馈、社团评优、以及社团现状反馈等工作。各个部门明确自身职责,加强了整体运转。

加强与各学生组织间的沟通,做到强强联合。社联与校学生会、各二级学院社团部等学生组织在工作中建立了较深的友谊,大家互相交流,互相帮助,这也成为本学期工作顺利的原因之一。

由“管家婆”变“诤友”,完善内部工作制度。在团委老师的引导下,社联对自身重新定位。从“管理社团各事务”向“监督、服务社团”转型,并改变了相应的工作制度。包括与财务管理相关的工作交给各社团挂靠单位、加强对社团及各二级学院社团部反馈工作的重视、重定社团安全管理条例、完善各种审批工作的流程等。

我校学生社团保持了良好的发展态势,活动内容由以兴趣型为主向兴趣型和务实型并重转变,活动范围由校园型为主向校园型和社会型兼顾扩展。

学生社团的数量、人数和类别百花齐放、生机勃勃。本学期全校共注册社团88个。(其中包含新成立社团6个)为符合我校社团现状,社联对全校协会重新分类。其中包含公益实践类社团3个、人文社会类社团18个、体育竞技类社团17个、科技创业类社团3个、文艺娱乐类社团13个、专业类社团34个。在社联的带领下,全校社团共纳新4532人次(含重复),成绩可喜。

加强社团自身质量与活动质量,优化校园环境。在社联鼓励下,部分社团互相交流,互相学习,并合作举办活动,使自身质量与活动质量得到显著提升。本学期我校社团共举办活动78场,参与人数8254人,极大展现了学生社团朝气蓬勃的风采,推动了校园精神文明建设。可以说,社团活动已经成为校园内一道亮丽的风景线。

三、社团发展遇到的问题。

社团指导工作不到位。社团是有一群拥有共同兴趣爱好的学生共同组成的,其组织性和纪律性,需要指导老师的指导和引导。每个社团在成立之际均有指导老师,但指导教师都是义务兼职,没有相应的激励措施,指导教师的积极性受挫,投入时间和精力也十分有限,挂名而没有实际指导的现象较普遍。社联曾经查过其他高校的相应制度,部分高校把教师指导社团与教师评优挂钩。但此方法在学校能否实施,还望老师指导。

社团管理制度落实不够。目前,各社团均制定了相关章程或管理制度,但在实际运作中有的社团不能得到很好的贯彻和落实。如组织结构不健全、内部分工不明确、活动开展无计划、成员流动性大等问题,影响了社团活动的正常开展。社联正在探讨对策,这也是高校社团普遍存在的问题。

下学期,社联将继续加强日常管理并认真准备社团巡礼周。在学校领导、老师和同学们的的共同努力下,我校的学生社团将发展得蒸蒸日上,呈现出一派有序、多元、有活力的繁荣景象。

自社联成立以来,服务学生社团、引导学生社团、监督学生社团就是永恒不变的宗旨。但是社联该以什么样的角色去践行这些宗旨是社联人一直在思考的问题,在前辈们的尝试和老师的指导后,社联将在2014年作出如下调整:

(1)协会财务制度制定和财务管理权交由各二级学院主管单位,社联保留财务监督职能;

(5)重新进行协会分类,为不同类别社团制定相应的评优细则;

(6)严格执行社团违规处理办法,监督协会质量,定时清理发展停滞不前的协会;

(7)着重提高专业性协会的日常授课质量,对有特色或质量高的协会着重培养,树立品牌形象。

二.社联内部职能改革。

(1)细化和完善秘书部职能,进一步落实内部考评,资料收集与管理,物资管理,会议记录,社联制度起草与修订等工作。三.社团巡礼周系列活动(开幕式,乐舞嘉年华,闭幕式)。

寒假:修改评优细则、完成活动策划书初稿。3月:社联内部召开巡礼周筹备会议,确定社团评优细则,与社团部开会敲定巡礼周细节,完成活动策划书定稿。

(1)制订社联换届选举制度。

(2)为竞聘做好准备工作2013年9月-12月工作安排。

(1)迎新、纳新。

(2)日常工作。

社联年度工作总结(精选20篇)篇十六

首先想先谈一下我对社联秘书处的理解,当然,会有些粗略。社联秘书处主要负责:

1、社联文本工作,各种材料的总结及整理。

2、负责各部会议记录的记录整理保留。

3、各种活动。会议。等群体活动的签到工作。

4、联系主席。各部长。干事的中流砥柱。

5、协调各部事宜,做好信息的及时沟通。

09~10年的上班学期,由于甲流的原因,社联的工作并未像往年那样进行得如火如荼。活动也相对过少,这使许多干事有种并未身处自己部门的错觉。但这个学期,我深深的感觉到自己与社联和秘书处的密切联系。无论在各项活动中。会议中。抑或是在与其他部门的合作中,我们的秘书处都是作为一个整体存在着。工作着。团结着!

本学期社联秘书处的主要活动如下:

(1)社联学生干部见面交流会在社团联合会进行换届后顺利进行,为10级新干事迅速融入社联搭建了良好的交流平台,使得社联新老成员之间有了更进一步的了解,也让10级的新成员对社联各个机构的任职情况和目前的工作情况有了更为深入的认识。

(2)为丰富广大学生的业余生活,社团举办了辩论赛,书画展等一系列活动,极大的提高了同学们对校园活动的热情,并在改进新干事的组织工作能力方面意义重大。秘书处在活动中积极配合主办部门的工作,以认真负责的态度完成了度社联各部门的签到工作。

(3)社团文化月的举办充分展示了各社团的风采,爱协10周年庆典将本年度社团文化月的主题推向了高潮,颁奖典礼肯定了各社团在这学期的工作成果。

在这些活动中,我学习到许多在上课时无法学到的东西,增长了处理问题的经验。当然,在我所得到的东西中,最宝贵的是与秘书处同事们的友谊。共甘苦,同喜乐的朋友会是人生道路上最可贵的财富!下学期开学便将迎来换届,对于我来说有两种可能,一种是我与一群人留下,一种是我与一群人离开,但是是那种应该不太重要了,应为我将会为了我的喜欢而坚持,而努力,我将会享受这段过程,正如我享受身在秘书处的生活。感谢秘书处帮助我们学习,帮助我们成长!

社联年度工作总结(精选20篇)篇十七

尊敬的铁工系团总支学生会:

时光飞逝,转眼间一学期马上就要结束了。临近期末,学生会以及三个社团的工作也已接近尾期,大家也该把精力放在复习上了,毕竟学生是以学习为主,况且我们是学生会干部,无论学习还是工作,都应该给同学们做个好榜样。从这个学期总的来说,部门里每个人在这半年的工作时间内收获了很多、也成长了很,不仅交到了很多新朋友,在为人处事上也学到了很多。

社联部的本学期工作顺利开展,也即将落下帷幕。本学期在新成员在部长的正确领导和支持下,社联部全体新干事的共同努力,社联部的全体新干事的工作水平和综合能力等都有了很大的提高。现将本学期的工作情况及以后的努力方向汇报如下:

本学期开始,我部在一年一度接纳新干事的工作中做了充分的准备,圆满的完成了社联部的纳新工作,为社联部注入了新鲜的血液。为了使他们能够快速的找准自己的位置并深刻了解社联部的本职工作,把学生会安排的事情做到最好。工作时对于分配给各自的任务部门中的每个人都尽自己最大的努力去完成、去做好。

紧接着,社联部对于社团的管理工作也陆续开展。力学学社和爱心协会的动员大会我部的人员也准时到场开始熟悉社团的相关工作。新干事积极的参与了爱心学社的敬老院慰问活动、聋哑学校爱心之行、“环资之辩,美丽无限”辩论赛;力学学社的换届活动、南塬隧道参观、力学知识讲座、辩论赛;十一月初由王成牵头的bmp社团的成立并举办了社团的成立晚会仪。在社团工作结束后及时召开了三个社团的工作总结大会,充分肯定了社团本学期的工作和各项活动。也不同程度地使各位新干事都得到了的锻炼。

的了解,丰富了同学们成语的了解面;另一方面锻炼大家的表演能力。总之,学生会工作无小事,事事都不能懈怠。干事更要不断地提高自身的素质才能把我们的工作做得更好,才能更好地服务同学和老师。祝在新的一个学期里我们铁工系团总支学生会办的更好。

本学期,我们社联部的工作也取得了一定的成绩。社联部的新干事也得到了一定的锻炼,,加强锻炼了他们的时间观念,也提升了他们的责任意识。在下学期的工作中,社联部会更好的做好社团的工作和努力提高新干事的能力,使铁工系的工作更好更快的开展。祝在新的一个学期里我们铁工系团总支学生会工作开展的更好。

社联年度工作总结(精选20篇)篇十八

一、招生宣传办暑假期间前往泾川、华亭等县,十一月份前往崆峒区各初级中学、乡镇中小学,十二月份前往固原原州区、新城区等地发放学校宣传资料扩大学校影响力和宣传力度。

二、在学校各位班主任的支持下认真完成本学期教育局安排的全国中小学生体质监测数据的'录入及上报工作。

三、及时将我校高中新生学籍建立在平凉中等专科学校,并做好学生数据简历的登记,为学生毕业后就业创造出一个很好的平台。

四、联系广告公司制作学校顶楼大型发光字体,在平凉柳湖书画院人流量最多的地方制作大型广告牌宣传崆峒武术和伏羲教育特色等,进一步推动学校的发展。

五、新建学校网站,扩大宣传规模和力度、扩大招生面。

本学期招生宣传办做了一些工作,但还有很多不足需要学习改进,还希望各位领导及同仁多多指导,让我校的宣传及生源更上一层楼。

社联年度工作总结(精选20篇)篇十九

又到换届季,再回首两年的社联时光,一路上自己深深浅浅的脚印,以及分岔路口的艰难抉择。有些人毅然决然地选择留下继续第三年的战斗,而我做这个决定的时候波折四起,学业的不平衡、搬校区的风波、自身的犹豫等等。总有一些人会选择留到最后,因为他们就是希望。而我想成为社联的希望,或者是自己的希望。如果有幸,我会尽己所能在第十一届学生社团联合会扮演好新的角色,贡献自身或许渺小但不薄弱的力量。

从通联部的一名实习委员到部长,其间经历了大大小小太多的事情,看到部门的发展渐渐走入正轨,看到自己的成长和蜕变,所有的努力都是值得的。从写社联例会的通讯稿,组织语言发布微博,采集社联活动照片,制作社团招新视频到现在审核电子杂志,组织拍摄社团宣传片,带队去湖大进行外校交流,负责社团负责人公开招聘等等活动,两年我参加了学社联几乎所有的活动。在社联,我从最开始的“做事,认识人”转变成后来的“成长,交朋友”。其中的收获与失去只有自己经历才会懂。

一直觉得我们需要学会感恩,把社联让我们感受到的和教给我们的东西,传承下去,到了该是我们为她的发展去奋斗的时候。

通联部,是学社联和社团与外界交流的媒介和平台,让更多的人了解社联的工作和社团的最新动态,也是长理对外的一个形象。在部门工作的两年中有以下几点感悟:

1.我们仍需要以网络平台的线上宣传作为重点,增加固定栏目、互动式活动以及贴近大学生的话题等。各平台有侧重地发展,一到两个为主,目前qq空间的受众面和影响力最广,我们要在保证动态数量和质量的基础上多做创新和尝试,而在人人、阳光论坛上则根据各自的特点,如论坛以专题报道,活动时光轴,有关社团的互动式活动为主。

2.改革推广电子杂志。先发现杂志在定位、框架版块、内容丰富度和吸引力以及宣传方面存在的问题,再通过调查读者的基础上进行第一轮改革。社团活动时光轴,达人对对碰,诙谐轻松的互动版块,连载和专栏的增加,征稿奖励机制等等势在必行。

3.加强与各社团宣传部(或是办公室)的交流,每学期初举行一次培训讨论会,主要培训通讯稿的写作和照片采集的要求,保证宣传社团活动通讯稿和照片的质量,测评部可以在这一方面进行对社团的考核。另外,分享学社联网络平台宣传的心得,也可以让做得好的社团主页君(妞)分享,如风行社,触电电影等等交流经验,给想要做线上宣传的社团指引方向。

4.作为相关技术部门,我们需要分阶段培养,而不是一蹴而就。在每阶段末要对工作进行总结和点评,交流心得传授经验。无论是对通讯稿、采访的写作能力,还是电子杂志、视频的制作技术都有很好的促进和提高。

5.尝试为社团提供走出去的机会,在网络上积极为长理社团寻找更大的宣传平台,或是关注湖大、中南、湖师大等高校的社团活动,在同类型社团举办活动可以去学习借鉴,沟通交流,从而争取合作。

大一做委员时,我学到的是态度,我锻炼的是执行力。

做事要有做事的态度,用心做事。前期要做到准备充分,过程中要投入,要学习,要积累经验,后期则要反思总结,要有所得。做人要有做人的态度,完善自己。不仅仅要提高自己的能力,发扬自己的优势,更重要的是去承认缺点,从而去克服改变。

执行力是运用有效资源,保证质量完成预定的目标。于个人而言是办事能力,于团队而言则是战斗力。作为一个最基层的执行者,要主动地寻找方法,利用可利用的资源和学长学姐的经验去做事,我认为执行力更深一层是在其中寻找到既高效完成,又适合自己的做事方法。

大二做部长时,我学到的是团队,我锻炼的是思辨力。

由于角色的转变,作为一个部门的领头人,就不能局限于自身的发展,要把目光放到整个部门和学社联。通联部作为一个团队,我要清楚这个团队的定位和目标,最重要的是构成这个团队的成员,他们是部门的核心。要了解成员各自的特点,发挥他们身上的优势,实现团队效益的最大化,协调分工,在实现他们自身价值的基础上为团队创造价值。部门工作中,在成员自我管理、独立完成的基础上合作共事,责任到人,一定程度上提高了成员对团队的责任感。而学社联作为一个大的团队,也应是如此,需要每一个小的团队交流与合作,淡化部门意识。

思辨力是大二这一年感触最多的。首先需要我把握部门的发展方向,在对通联部其通讯联络和宣传拓展的定位基础上,拥有一个端正向上、稳重不失创新的观念,将发展重点放在有一定影响力的网络平台和新生的电子杂志上。其次在部门的团队建设和成员的培养上,考虑既提升升成员的综合能力,又为部门和学社联创造价值。而在自身方面,通过去管理一个部门,去负责学社联的大型活动,我在思考问题时会注重尽量顾全大局,全面细致,注重思维的广度和深度,以及重点问题和创新性。在反馈总结时,除却适合自己积累和发展的经验教训外,练就了自己思考分析、应对解决问题的能力和心态,同时也看到了自身、部门、或是组织存在的问题。

学社联的第十一届,是一个新的开始。我们要铭记十年的发展路,但更重要的是勇于探索和开拓出新的天地。随着学社联的不断发展,机遇和挑战并存。需要我们以更加积极的态度,更加丰盛的思想,更加优秀的团队去把学社联做大做强。

第一是老生常谈的加强社联内部组织建设。

社联年度工作总结(精选20篇)篇二十

光阴如梭转眼间期末将至,我院各学生社团工作已接近尾声,繁忙一个学期的社团工作在学院团委的有效指导下,以及学院全体社团的共同努力下,本学期的各项工作划上了一个圆满的句号。20xx-20xx学年上学期工作总结如下:

自学期开始,定期召开部内例会,各部员之间交流工作体会,有力地促进了各成员之间的感情,使新成员迅速了解了工作中应注意的事项,加强了团队协作精神,并能认真对待日常工作的每一件事。

1、举办活动前的准备工作有时候做的不够充分,监督工作不到位等。

2、在活动的宣传海报,经常出现有社团张贴不够及时的问题。

1、进一步完善部门内部的规章制度,提高大家的工作积极性和工作质量;

3、积极挖掘和培养宣传人才,为今后的工作注入更多新鲜血液;

4、充分利用好展板和宣传栏,做好学校活动总结和宣传工作;

5、争取把宣传部建设成一个温暖大家庭。

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