电信年会发言稿(专业18篇)

时间:2025-02-26 作者:LZ文人

发言稿应注重语言的准确性和对语气的把握,以使演讲者的观点更加明确和有力。在下面,我们为您准备了一些脍炙人口的发言稿,以便您更好地理解写作的要点。

电信年会发言稿(专业18篇)篇一

尊敬的各位来宾、各位员工:

大家好!

“华侨团聚迎新春,辰猴起舞传福音”。当我们还来不及顾及时间流逝的时候,今天,我们以无比喜悦的心情,在这里齐聚一堂,是为带有艰辛与成就的回首往事,点滴精彩。新的所以,大家需要把新的一年看成是新的起点、新的任务和新的挑战。

辞旧岁,我们依然豪情满怀,迎新年,大家总是信心百倍。在精神、坚韧不拔的毅力,团结奋进、革旧创新、扎实工作,不断开创节日灯产品和led新光源的新境界,创造更加辉煌、更加灿烂的明天!

最后,祝大家春节快乐,猴年吉祥,万事如意!

请大家把酒倒满,为迎接崭新的、美好的明天而干杯!

电信年会发言稿(专业18篇)篇二

尊敬的领导、各位同事:

大家好!

在此召开此次的年会,能被领导信任在这发言,我也是很感激,同时也是感慨我们过去的这一年经历了很多,也是让我们在这坎坷的路上去走过,去挑战作出改变,也是让我们公司都是得到了成长,有付出,同时也是有收获,有一些成绩,同样的对于未来我们也是要继续的去做好,去让我们公司发展更好。

回顾过去的这一年,有外部环境的改变,也是有我们公司的一个转型,大家都是积极的来配合公司做好工作,无怨无悔,认真的去探讨,去一起配合想办法处理好工作,在一年的工作之中,我们遇到了很多的挫折,也是接受了很多的挑战,同时也是看到想要在疫情之下去做好我们的工作是多么的不容易,但大家都是没有放弃,也是没有觉得这样的情况无法做好,而是去找到新的方式来把公司的工作来开展,来让我们公司度过了这个难关,同时也是在这困难里面锻炼到了我们的一个能力,过去的成绩,大家都是可以看到,有好的方面同时也是有还需要继续去进步的方面,我们也是要去继续的发扬在困难中去克服,去挑战的一个精神。

展望未来,我们公司也是有新的一个规划,同时经历了这一年我想我们对于未来也是会更加的有信心,能去做好,同时也是明白要把这一年我们还做的不够到位的方面要去改变来让我们来年工作开展是更为顺利的,这一年我们也是有很多出色的同事涌现了出来,也是感谢他们对于公司的一个付出,是他们的带头,让我们的工作也是开展的那么好,而接下来的日子也是希望同事们继续的发扬这种带头的精神去做好,无论曾经我们拥有什么样的成绩但一年也是过去了,我们也是要去放下,同时也是要为以后而努力,同时我也是相信在今后的一个工作里头,领导会带着我们去开拓,去让我们的工作是开展的更为顺利的。

此次的年会,我们去回顾过去,看到有很多的成绩,出现了很多优秀的同事,同时也是希望我们在来年的一个工作里头开创出更好的一个成绩,以及有更多优秀的同事来出现来让我们的公司走的更远,让我们在行业里面有更出彩的表现。也是希望在领导的带领下,我们会有更多的机会来展示我们的能力,去取得一番成就。谢谢!

电信年会发言稿(专业18篇)篇三

尊敬的董事长、尊敬的各位领导、尊敬的各位项目经理,各位同仁:

大家晚上好!

非常荣幸代表先进工作者在此发言。

新年伊始,万象更新。在这辞旧迎新的喜庆时刻,我们喜气洋洋,欢聚一堂,在此,我谨代表xx集团xx三厂全体员工并以我个人的名义,向董事长、各位领导、各位项目经理及全体xx同仁致以诚挚的问候、新年的祝福、美好的祝愿!

回想我在xx成长的经历,不由得使我感慨万千,我于年月步入xx集团,初来乍到,周边的人和事也很陌生,新的环境,实践经验不足,一时我有点适应不了,有过犹豫和茫然,董事长看到我这一点,及时找我谈话开导我:你刚刚接触钢结构这一块,是人生的一个重大转折点,要想尽快融入社会,不能让环境去适应你,而是让自己去适应环境,董事长就这样不厌其烦地教我方式方法,教我大胆尝试新的事物,对自己要充满自信,相信我,在生活上关心我,经过一段时间磨合,我渐渐融入到了xx这个温暖的大家庭,在技术上勤学苦练,工作上认真负责,下达的生产任务在确保质量的同时,做到完成好每一天的产量,由于集团各位领导对我工作的信任,于xx年4月份调我到xx三厂主持全面工作,在此期间,我更加意识到自己的责任重大,为了把xx各项管理工作推上一个新的台阶,我首先加强了公司各项制度的执行力度,实行精兵简政,调整部门结构,优化人员素质,实行主管负责制,逐步提升生产产量,严格控制成本,推行部门绩效考核,并且坚持“质量第一、安全保障、服务为先”的管理理念,“抓服务、抓落实、抓管理”同时我们将想客户之所想,及客户之所及,一切为了客户,一切为好客户。

各位同仁:谁是最可爱的人?是那些吃苦耐劳、认真负责、默默无闻的员工,在集团,还有许许多多先进的典型,在三厂,我也经常会看到一些员工废寝忘食,夜以继日的忙碌在生产第一线,当时我看了很感动,先不说他们的工作方法多么可圈可点,单说这种责任感,就值得我们敬畏和学习,我想他们这就是先进,他们在激发他人、鞭策他人,让所有的员工树立起价值观,呈现出一派先进的企业文化氛围。更使我想起xx集团的企业价值观“做人用于情,做事用于心”,把工作当成自己的事业来做,在平凡的岗位上发挥主观能动性,描绘自己的职业生涯,我想企业有这样的员工就是值得我们去好好学习。

各位集团领导:今天我被评为年度先进个人,但不会沉醉在今天的荣誉与掌声中,我也还存在很多不足,成绩只能说明过去,昨天,我努力了,明天,我将更加努力,在此,我代表三厂郑重承诺,我们将把过去的成绩作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自己,虚心学习他人的长处,在工作中不断提高和完善自我,认真履行岗位职责,认真工作,爱岗敬业,始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情,全心全意的投入到工作中,以此来回报集团领导和同事们的鼓励和期盼。谢谢大家!

最后:祝愿集团的发展更上一层楼!

祝董事长、各位领导,各位项目经理、各位同仁在新的一年里:事业蓬勃、身体健康,生活美满、幸福安康!

电信年会发言稿(专业18篇)篇四

2005年12月9日tmt产业年会在北京正式开幕。tmt产业相关政府主管机构、行业协会、知名电信运营商、知名it厂商、国内外研究机构、投资机构和传媒机构人士将齐聚一堂,回顾05年中国tmt领域的重大事件,共同展望该领域在未来的发展远景。腾讯科技全程为您直播本次年会。

主题是变化的行业生态环境和中国电信的信息化解决方案。

李平:女士们、先生们,早上好。非常高兴有这个机会来参加易观国际这次研讨会。借这个机会跟大家分享一下中国电信对行业生态环境变化的一些看法。我今天的介绍分两部分,第一部分是电信行业生态环境的变化,第二部分是中国电信的转型和信息化解决方案。

行业发生的变化,第一个是在世界范围内各国监管的重点和方向发生了变化。在过去15年到20年,监管的重点方向主要是通过监管固定电话网打破最后一公里环路的垄断,过去的做法是美国从84年把at&t分解成贝尔公司,在中国从94年开始起建立联通,直到现在把中国电信分拆成移动、联通。我们可以看到在过去十几年这种努力的新进入者,或者说新的运营商在市场格局上,市场份额仍然小于12%在美国,在英国小于10%,在中国市场竞争份额小于5%。是什么问题会产生这样的.结果呢?要么是前景的假设,要么使监管方式有些改变。颠覆性的技术和替代性技术已经实现了监管着所期望的在固网领域引入竞争的格局。在美国,宽带的市场占有率由cable占70%,在中国长途voip的份额已经超过了45%,本地话音流量移动的本地话音流量已经超过了64%。因此不是通过行政监管而是通过颠覆性技术和替代性技术的引入,已经成功地实现了在固网的竞争。在今年春天我到美国,10月份到英国去,他们现在已经不再提如何向最后一公里非捆-绑销售了,他们的监管重点发生了根本方向性的改变。作为一个企业在研究生态环境时的第一个发现。

第二个发现,全业务经营再次变得流行起来。在2000年、99年的时候,当时所有的投资银行都来问我,如果你能把一些高增长性的业务分拆就可以使母公司企业的价值得到大大的提升。现在全业务运营再次变得流行起来。主要原因是两大驱动力使全业务经营再度流行起来。第一是客户需求一揽子服务,需要一站式的解决方案,这是市场的需求。第二是创新型的技术和颠覆性的技术使全业务经营变得成本上更加可行。第三是今年sbc收购了at&t,美国市场又变成了四家公司,我们也可以看到这种收购、兼并在三年之前,法电、德电等欧洲大公司再次成为全业务运营的大公司。我们还看到这样几个事实,无论是从用户、从话务量和从收入,还有从市值,全业务运营公司在世界上排名前十的公司都占有绝对的主导地位。而at&t这样一个百年老店在分拆出来进行专业经营以后消失了,这是电信业在美国发生的一个悲剧。

第三个世界上的趋势就是三网融合,电信网、计算机网、媒体,在深度和广度上进一步融合,在这张幻灯片里也展示出了这样一个过程。

第四个是总结世界上的一些趋势,各方利益建立起一个竞合多赢的局面,在引入竞争的同时从消费、公司员工、制造商等方面的利益都希望能够平衡各方的利益,创建多赢的商业模式。

总结一下最近发生的关于生态环境变化的趋势,第一,颠覆性技术或替代性技术已经实现了有效的固网领域的竞争,电信监管的重点和方向已经发生了本质性的改变。第二客户需求、技术创新是全业务经营的两大主要驱动力,全业务运营再一次变得流行。第三,三网融合在深度和广度上改变了电信行业格局,为客户、运营商、监管者、制造商各方带来了新的机遇和挑战。第四平衡各方利益,创造竞合多赢的商业模式,是我们的共同愿望。

下面谈一谈中国电信对转型的一些理解和针对变化的生态环境我们所提出的一些解决方案。这张幻灯片讲的是我们对转型的理解。最近国内国外、各行各业都在谈企业转型,无非是面对着变化的生态环境,每个企业为了生存和发展必须要做出的一些反映。用一个冠冕堂皇的话就是转型。转型的第一个意思是要实现在服务、网络和终端三个层次的融合。具体说就是纵向在价值链上要实现相应的延伸,利用自己的核心竞争能力。第二是横向进行多业务捆-绑和整合。中国电信比较有代表性的平台就是互联星空平台,这种融合、价值链延伸和横向业务整合方面的一种尝试。

电信年会发言稿(专业18篇)篇五

在写作中我似乎越来越不依赖于灵感,越来越趋于理性,结果是越来越没办法让自己惊讶或者惊喜。——有人认为这是成熟的迹象,我却常有一种离诗歌越来越远的枯竭感,甚至是惶恐感。

仍然处在一种矛盾之中:一方面,写作心态更加平和,不再苛求“语不惊人心不死”。常作“惊人语”哪有那么容易?又有何必要?另一方面,总是希望“下一首”就是“杰作”,我本庸庸之才,岂非自不量力?再者功利心不死,总是希望自己的写作得到更多认可,似乎只有这样,才能建立起写作自信。其实是极度缺乏自信。

主题词2:诗意

对所谓诗意的理解也不同于以往。不再追求那种文艺腔很浓的、花哨的.“诗意”,对浮于语言表面的“诗意”不再“感冒”,试图寻找更内在的诗意,更有痛感的诗意。人人口中所说的狭隘“诗意”,恰恰是诗歌要小心提防的。

诗歌总是试图呈现主观经验观照之下的客观世界本然的诗意——但是离开了“人”这个审美主体,所谓客观世界本然的诗意其实是不存在的。审美永远是主观的,纯粹的客观呈现是不可能的,所有的诗写都是主观选择的结果。

只有默默观照这个世界,包括自我,而不发一言,不留一字,才能离世界“本然的诗意”更近一些——假如存在这个“本然的诗意”的话。诗人一旦说出,他偏离世界的概率要远远大于切中肯綮的概率。

我们管诗人的写作行为为“对世界的命名”,既然是“命名”,那还有纯粹的“客观”吗?

写作说到底是写“我”,不是写“世界”,即便是写“世界”,归根结底还是写“我”。通过处理“我”与世界的关系,写作最终实现的还是“我”的价值,“我”的存在意义。“诗意”这个东西,我觉得它既不在客观世界那里,也不在“我”这里,而在“我”与“世界”之间,在“我”与“世界”的千丝万缕的关系中。那里存在一个时而清晰时而混沌的地带,我们在那里寻找诗意,或发现“诗意”——“采菊东篱下,悠然见南山”,说的就是这种发现,而不自量力的说法是——“创造”诗意——所有堪称“创造”的,都是在一定难度和尺度之下的作为。

当然,“创造”诗意是可能的——承认语言

电信年会发言稿(专业18篇)篇六

尊敬的各位朋友:

大家好!

在这新的一年马上到来的美好时刻,我们高兴的欢聚一堂举行年末总结和展望20xx,对今天所有光临的朋友表示热烈的欢迎,和衷心的感谢。

大家都知道在20xx年里我们的成绩是肯定的,每个人基本上都有很大的进步,比如有生孩子的,有买房的,买车的等等更值得可喜可贺的是大部分人都有坚定的目标和美好的追求。特别值得一提的是我们尊敬的xxx,也是我们集团公司的重要领导核心人物之一,他对集团的无私奉献有目共睹,他那份有了小家不忘大家的真诚与热情更是多次打动我们的心,他对事业的执着让我们为之感叹,他的事业有所成就更令我们为之骄傲。在此我祝愿他和大家事业上芝麻开花节节高,金钱数不胜数,身体壮如虎,干活不辛苦。

不知不觉走近了20xx我们的点滴成绩都是在家人和朋友的帮助关怀下取得的,祝他们身体健康,心想事成。

展望20xx我们的事业一定会蒸蒸日上,健康成长,我们的喜悦会伴随汗水,成功伴随着艰辛,所以我们一定要倍加要求自己多努力,多学习,多向上。20xx年我们集团公司将坚持遵循:

1、解放思想。

坚持科学的发展观,事实求事。观念和思路决定出路,观念和思路不正确,就会完不成任务或者完成的不好。

2、创新。

观念要创新,战略战术要创新等。

3、艰苦奋斗,自强不息。

发扬笨鸟先飞,愚公移山的精神。

4、时间管理。

时间的利用决定成绩,决定成败,要做到今日事今日毕。

5、以客户为中心。

客户永远是对的,用心服务,以人为本。

最后我出个对联:上联是:吃,吃尽人间美味不要浪费,下联是:喝,喝尽天下美酒不要喝醉,横批:吃好喝好,谢谢!

电信年会发言稿(专业18篇)篇七

各位嘉宾,同志们,朋友们:

大家晚上好!

笑语欢歌辞旧岁,喜庆祥和迎新春。时光匆匆间,我们即将迎来20xx年的春节,至此佳节来临之际,请允许我代表医院的领导班子向前来参加公司年会的各位领导和嘉宾表示热烈的欢迎;向全体员工及家属致以节日的祝福;同时,还要向今天坚守在自己的工作岗位而不能参加晚会的员工表示衷心的感谢。

喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛。回顾即将过去的一年,我们感慨万分,难以忘怀。过去的一年里,医院深入贯彻科学发展观,努力打造医院知名品牌,各项工作得到全面有效的推进。社会效益和经济效益同步增长。各项目标任务圆满完成。

风正潮平,自当扬帆破浪;任重道远,更需策马扬鞭。回顾过去的一年,我们感到豪情满怀,展望新的一年更觉任重道远。20xx年,是医院发展的关键年,我们面临的形势和任务更加艰巨。我们要树立全新的经营理念,全力维护医院“品牌”。我们即要保持高速的发展势头,又要为今后的可持续发展打下坚实的基础。新的机遇,新的挑战,新的任务在向我们召唤。我们医院全体同仁将在新的一年里,一如既往地为患者提供最精湛的医术、质的服务和最舒适的就诊环境回报患者、回报社会!

我们坚信:在新的一年,通过全体员工的共同努力,医院一定能实现新的飞跃、新的辉煌。最后恭祝大家身体健康!合家幸福!万事如意!祝晚会圆满成功!

电信年会发言稿(专业18篇)篇八

各位领导,各位嘉宾,各位同事:

大家下午好~!

值此公司九周年年庆之际,首先祝公司生意兴隆;在新春来临之际,提前祝大家新年快乐;我叫xx,在行政部担任经理工作。很高兴能够站在这里代表20xx年下半年入职的新员工发言,我代表的同事有:xxx;我们非常高兴也非常荣幸的能够加入到xxxx这个大家庭中来,这里不仅为我们提供了一个成长锻炼、展示自我的良好平台,也让我们有机会认识更多的新同事、新朋友;借此,我代表大家感谢各位领导,谢谢你们能给我们一次这么好的机会。我们进入公司的时间不同,有13年中,或13年底,虽然进入公司只有短短几个月的时间,却让我们感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,不断学习,对员工的无微不至。

“梅花香自苦寒来,宝剑锋从磨砺出”,作为新加入xxxx的一员,我们愿意接受这些挑战,更满怀雄心壮志做好准备和公司一起迎接机遇,我们会脚踏实地的工作,不断地补充和学习,胜任自己的工作,与各位领导同事们共同进步。我们也相信,在我们努力付出同时,公司也会给予我们更高的发展平台和完善管理制度。

今后,我们将严格要求自己,以严谨细致的工作作风、尽职尽责的工作态度、不断创新的服务理念去攻克难关,为公司创造更好的效益。我相信,通过我们彼此新老员工之间的相互了解和认识,我们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友,更会成为人生中志同道合、荣辱与共的朋友,我们的言行举止、为人处事不再只是代表着个人,同时还代表着公司。无论何时何地,我们都应牢记:我们是xxxx大家庭中的一员,我们一定会齐心协力,团结一致,为公司更美好辉煌的明天而奋斗!

新起点、新征途,我坚信,今天,公司是我们的骄傲,明天,我们必将成为公司的骄傲!

为了xxxx的明天更美好,我们大家一起加油吧!

谢谢大家!

电信年会发言稿(专业18篇)篇九

大家好,在距离200x年中考还有y天的特殊日子里,今天,我代表学校领导和全体教师对同学们做中考动员。面对日益临近的中考,相信同学们一定和我一样,豪情满怀,信心百倍。因为再过y天,你们就将带着老师殷切的希望,带着父母深情的叮咛,跨进中考的考场,去书写你们青春岁月最绚丽的一笔,去翻开你们辉煌人生最精彩的一章。

岁月如歌,青春如歌。转眼间,同学们来到二中已近三年。1000多个日日夜夜,同学们洒下了辛勤的汗水。你们以青春的热情,驱走了三九严寒;你们以对明天的憧憬,送走了一个个如火骄阳。你们勤奋学习,认真思考,深入探究;你们沉静如水,热情如火,坚定如铁。你们收获过胜利的欢笑,也曾经体味过失败的痛苦……“一分耕耘,一分收获”,再过y天,你们就将以昂扬的姿态,去迎战200x年中考,去收获九年寒窗后最丰美的果实。

我们坚定地相信,勤奋刻苦,严谨求实的二中学子一定不会辜负老师、家长的深情厚望,一定会在中考考场上纵横驰骋,所向无敌,一定会向家长、老师,向你们无悔的青春交上一份满意的答卷!

200x年中考,我们一定能取得胜利,因为在我们身后站着全力支持、倾心关爱我们的学校领导。有尽心尽力、为我们大家贡献出全部爱心的老师。200x年中考,我们一定能取得胜利,因为经过无数次的联考,与兄弟学校相比,我们已显出较强的实力。200x年中考,我们一定能取得胜利,更因为我们有各位“为理想而战,为明天而战”的最优秀的学生。

同学们,“沧海横流,方显英雄本色”,人生总是在竞争中不断超越,生命总是在拼搏中熠熠闪光。既然我们选择了中考,我们就没有理由退缩。中考的战鼓已经擂响,已经到了为理想奋力一搏的最后时刻!让我们倍加珍惜这最后的y天,做好手中的每一道题,走好脚下的每一步路;调动起全部的智慧,凝聚起全部的热情,为y天后的中考而奋力冲刺,让我们的青春,在这临近中考的最后y天中闪耀出最美丽的光彩!我的演讲完了,谢谢大家。

各位代表、同志们:

经过两天时间的紧张会议,**县电信分公司首届一次职工代表大会即将结束,这次会议是在通信行业竞争进一步加剧,企业面临新的发展机遇和挑战下召开的,共有37名正式代表、45名列席代表参加。会上,经理对xx年的工作做了客观、公正、实事求是的总结,对xx年的工作做了周密部署和安排,工会对xx年的工作和xx年的工作思路都进行了详尽的总结和安排,对xx年的管理办法进行了说明,刚才又兑现了“效益杯”及“双过半”劳动竞赛的各项奖励,表彰了一部分先进集体和个人,12名基层负责人就“拼搏杯”做了表态发言,整个会议时间紧凑,内容重要,纪律较好。借此机会,我强调几点:

1、扎扎实实、不折不扣的开展好“拼搏杯”劳动竞赛活动。

省公司六月底就召开了“拼搏杯”的动员大会,上午,柴局长对湖南电信及我局当前的形势进行了分析,就如何开展“拼搏杯”也讲得很清楚,希望大家严格遵照执行。我所要强调的是:“树立一个信心,抓住两个重点,打好三张王牌,确保四个到位”。

“树立一个信心”就是要树立完成任务的信心。“拼搏杯”的任务重、困难大是现实问题,但办法总比困难多,“百万电话大行动”那样重的任务,那样大的困难,我们也超额完成了任务,所以,只要大家坚定信心,在局党委的带领下,多想办法,多出点子,变压力为动力,超常规工作,“拼搏杯”就一定能取得最后胜利。

来看,用户的期望值很高,许多用户都等着小灵通的开通。用户等,但职工不能等。因此,我们从现在开始就要积极行动起来,宣传还要加大力度,预放号业务要加快进度,早一天发展一位小灵通用户,移动、联通等竞争对手就少一次机会。同时,工程部门也要加快小灵通建设速度,一边加紧施工,一边积极与市公司联系货源,争取早日开通。

“打好三张王牌”就是文总讲的全员营销、渠道营销、捆-绑营销三张牌。毛主席讲过,“人多力量大”,中国电信人多就是优势,我们要充分利用这一优势,最大限度的发挥全员营销的优势作用,每一位员工都要力争及早完成个人任务,为企业多做贡献。各营销渠道要加大个性化、亲情化服务力度,加强协作配合,做到优势互补,不断提升电信品牌。只要我们认真打好这三张牌,将它们融会贯通,下半年的任务是能够完成的。

“确保四个到位”就是管理到位、考核到位、分配到位、保障到位。“拼搏杯”的任务这样重,如果在管理上不采取措施,就很难达到效果。因此,各只能部门一定要按照柴局长的工作报告,以贯彻“一份业绩、一份回报”的企业理念为原则,尽快制定或修改各种管理办法,将员工的个人所得与业绩紧密挂钩,并严格考核。在当前电信改革的关键时期,考核一定要严,不能睁一只眼闭一只眼,或者送人情,这不是对员工的关心,是害了员工。各单位的二次分配办法也要相应的进行调整,做到公平、公开、公正,要让员工的聪明才智得到充分的发挥。另外,各单位还要确保货源和服务保障到位,外对用户、内对各基层中心、支局、点的保障问题都要认真负责,要为“拼搏杯”的开展创造一个良好的竞赛氛围。

各位代表、同志们:

经过两天时间的紧张会议,**县电信分公司首届一次职工代表大会即将结束,这次会议是在通信行业竞争进一步加剧,企业面临新的发展机遇和挑战下召开的,共有37名正式代表、45名列席代表参加。会上,经理对xx年的工作做了客观、公正、实事求是的总结,对xx年的工作做了周密部署和安排,工会对xx年的工作和xx年的工作思路都进行了详尽的总结和安排,对xx年的管理办法进行了说明,刚才又兑现了“效益杯”及“双过半”劳动竞赛的各项奖励,表彰了一部分先进集体和个人,12名基层负责人就“拼搏杯”做了表态发言,整个会议时间紧凑,内容重要,纪律较好。借此机会,我强调几点:

1、扎扎实实、不折不扣的开展好“拼搏杯”劳动竞赛活动。

省公司六月底就召开了“拼搏杯”的动员大会,上午,柴局长对湖南电信及我局当前的形势进行了分析,就如何开展“拼搏杯”也讲得很清楚,希望大家严格遵照执行。我所要强调的是:“树立一个信心,抓住两个重点,打好三张王牌,确保四个到位”。

“树立一个信心”就是要树立完成任务的信心。“拼搏杯”的任务重、困难大是现实问题,但办法总比困难多,“百万电话大行动”那样重的任务,那样大的困难,我们也超额完成了任务,所以,只要大家坚定信心,在局党委的带领下,多想办法,多出点子,变压力为动力,超常规工作,“拼搏杯”就一定能取得最后胜利。

“抓住两个重点”就是要在业务发展上抓住宽带、小灵通这两个重点。宽带还欠产1000多户,这是我们下半年业务发展的重中之重,全局员工一定要引起高度重视,要调动一切积极因素,确保任务的完成。下半年是电信消费的高峰期,特别是现在学校已放假,许多教师和学生都已返回家中,大家要抓住这一有利时机,广泛宣传,尽全力发展宽带业务,年底打一个漂亮的翻身仗。小灵通是我局下半年增收的主要业务,虽然现在还没有全部开通,但从近段时间的宣传效果来看,用户的期望值很高,许多用户都等着小灵通的开通。用户等,但职工不能等。因此,我们从现在开始就要积极行动起来,宣传还要加大力度,预放号业务要加快进度,早一天发展一位小灵通用户,移动、联通等竞争对手就少一次机会。同时,工程部门也要加快小灵通建设速度,一边加紧施工,一边积极与市公司联系货源,争取早日开通。

“打好三张王牌”就是文总讲的全员营销、渠道营销、捆绑营销三张牌。毛主席讲过,“人多力量大”,中国电信人多就是优势,我们要充分利用这一优势,最大限度的发挥全员营销的优势作用,每一位员工都要力争及早完成个人任务,为企业多做贡献。各营销渠道要加大个性化、亲情化服务力度,加强协作配合,做到优势互补,不断提升电信品牌。只要我们认真打好这三张牌,将它们融会贯通,下半年的任务是能够完成的。

氛围。

2、服务工作只能加强,不能滑坡。

现在的市场竞争有一种公式,“服务+质量+信誉=生存”,而质量和信誉取决于服务的好坏,由此可以看出,服务对于一个企业特别是一个竞争激烈的企业是多么的重要。上午,柴局长讲我局的服务还停留在基本服务层面上,我完全赞同,因为我们在服务工作中确实还存在太多的问题,确实还做得很不到位。我们现在的服务只是一中停留在口头上和形式上的服务,大家还没有真正领悟到“用心服务”的内涵。所以,全局员工都要高度重视服务工作,要把自己看作是中国电信的代言人,时刻注意自己的一言一行,努力提高自身的综合素质和修养,从个体的提高演变为企业整体的提高,向主动服务和优质服务迈进。

3、安全生产工作警钟常鸣。

安全生产是一个企业健康发展的前提,没有了安全,一切都免谈。上半年,我局出现了一些安全问题,虽然我们花了很大的气力解决了这些问题,但仍然给企业的正常生产、生活秩序带来了一些负面影响。电信企业的工作是一个安全系数要求高的工作,我在这里再次提醒大家,一定要注重安全生产工作,各部门要加强对员工的安全意识教育和安全操作技能培训,安保部门要加大检查考核力度,组织运用好兼职安全员这一安全监控网络,真正履行职责和发挥作用,把安全生产工作抓仔细,抓到位,杜绝各类安全事故的发生。

4、坚持“三手抓,三手都要硬”。

“三手抓”就是一手抓“拼搏杯”的开展、一手抓小灵通建设、一手抓灾后自救工作。前两手已经讲了很多,第三手灾后自救工作也十分重要。这次洪水**受灾非常严重,电信的损失巨大,仅直接经济损失就大700多万元,是98年洪水损失的3倍之多,尤其是溪口,基本上将我们“百万电话大行动”和“三百万工程”的心血毁掉了一大半。因此,各单位在搞好发展的同时,也要加强灾后自救工作,想尽一切办法尽快恢复通信,让用户满意。

散会后,希望各单位和各级负责人认真将本次会议精神特别是柴局长的讲话精神传达贯彻给每一位员工,开好自己单位的“拼搏杯”动员大会,下星期三党群办负责检查(以记录为准),没有传达的给予通报,并在7月份目标管理职工学习一栏中扣分。

同志们,这次的会议至此已圆满结束,希望大家以本次会议为新的起点,发扬“百万电话大行动”精神,拿出大无畏的豪迈气概,全局员工同舟共济,团结奋进,全面完成“拼搏杯”各项生产任务,为**电信美好的明天而努力奋斗!

xx在电信大客户联欢会上的祝酒词。

在电信下半年工作会总结会上的总结讲话。

电信下半年工作会总结会上的总结讲话。

电信职代会行政工作报告。

竞争时代电信企业思想政治工作初探。

验收会致辞(电信)。

关于加强电信企业固定资产管理工作的意见。

一分耕耘一份收获(电信支局长)。

电信年会发言稿(专业18篇)篇十

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!非常荣幸被公司评为优秀电信所并能在此发言。在这辞旧迎新之际,首先要感谢领导的关心,感谢各位同事的支持,感谢公司给了我们一个好的平台,并祝公司的发展更上一层楼!

回顾一年的工作,是紧张、繁忙而有序的。在公司领导的带领和悉心指导下,经过一年的努力,我们进一步完善了在业务发展、基础工作管理等工作上的不足,在日常工作中向周围同事学习各种工作技巧,总结经验,从经验中学习,加快脚步,认真对待每一天,认真处理好每一件事情,尽可能的提高工作效率。能够拥有一份喜欢的工作是一种幸福,把工作当成自己的事业来做,在岗位上发挥主观能动性,努力学习,把所学所悟运用到实际工作中。

伴随着公司的成长和壮大,我们也开始成熟,公司优良的成长环境和学习氛围也促使我们不断反思和总结,感悟较深的是自身知识储备、问题处理的能力上还存在许多不足,在业务发展、各项基础工作上的能力还有待进一步提高,这些都需要自身不断学习,学会从更深、更广的角度来分析、处理问题。

昨天,我们努力了,明天,我们将更加努力,以更高的标准严格要求自己,认真履行岗位职责,爱岗敬业,强化服务意识,脚踏实地做好本职工作。

最后祝大家在新的一年里身体健康、万事如意!谢谢大家!。

尊敬的领导、朋友们:

大家好!

我演讲的题目是。

《铸就无悔青春》。

运营商向综合信息服务提供商转型的过程。

在我的身边同样有。

着一群和公司一样勇于拼搏的人,他们带着对电信事业的热爱,恪守着作为电信人的职责。

失,放弃了双休日和节假日,不管是刮风下雨还是节假日,夜以继日、不分早晚地奔波在各。

个接入网点、交接箱处,在最短的时间内赶到现场处理,这一切只因他们对这份事业的爱。

我被他们的赤胆忠。

诚鼓舞着,也更加坚定了自己为电信事业奋斗不息的决心!电信的岗位给了我施展才能的舞。

主要是负责无线网络优化、无线资源管理系统更新维护,确实经历了很多的不适应,对新工。

作则、严于律己,从理论上武装自己学习知识技能并虚心向同事求教,通过。

此之外,学习熟悉公司产品、跟踪最新集成技术和各个厂商的产品并将其融入公司的解决方。

案中对我来说也不再是头疼的事情。

生活在忙碌和忙乱。

中悄悄的开始,时间也在不知不觉中悄悄的流逝,回首这一路的坎坷和风雨,展望未来,任。

行自己的职责,中国电信造就了现在的我,是电信让我的生活更加精彩,也让我看到自己的价值所在。

我自豪我是一名电。

信员工,我一定树立正确的人生观和价值观,不断用勤劳的汗水,奉献自己的聪明才智在这。

个自己热爱的工作岗位上。

我的演讲完毕,谢。

谢!

尊敬的各位领导、各位同志,大家好:我是来自电信公司的一名员工。今天,我为大家带来的演讲题目是——《立足本职,我与企业共成长》。

有一种精神,看似。

平凡渺小,它却能成就不平凡的业绩;有一种精神,看似豪情万丈,它却代表着最平实务本的人文精神。那就是:立足本职,与企业共同成长!

豪,同时更加地珍惜和热爱我们的电信事业。x年前,我踏出大。

工作的新鲜感很快就被紧张与辛苦所取代。眼前没有金碧辉煌的酒店大堂,只有满地的泥土。

瓦砾。我在这样的环境和心境中参加了新员工培训。在培训的第一天,电信公司领导召开了。

一次动员会,会上要求党员团员和青年发挥模范带头作用,积极参加电信公司的“开荒”工。

作,共同创造电信事业美好的明天。听了领导的动员,激起我对明天的憧憬,培训中,我十。

分认真刻苦,几次业务比赛我都取得了头名。培训结束后,我积极投入“开荒”工程中,我事事不甘人后,争做苦活、脏活、累活,哪里工作紧张,我就赶去帮忙。

问题及时改进和解决,我认真细致的工作,得到了与会领导的好评。

际行动去落实党组织的要求。在政治上,我积极要求进步,参加了党委组织的青年积极分子。

党课培训,认真学习“三个代表”重要思想和党的“十七大”文件,不断提高政治觉悟和思。

想水平。许多青年人在接受党的教育以后,纷纷向党组织提出入党申请,我也是其中一员。

公司团委结合青年人数多、岗位复杂、在一起活动时间较少的特点,合理安排时间,积极组。

织开展了许多青年人喜闻乐见的活动,如联欢会、运动会、青年书法展、青年征文活动、微。

笑大使评选活动、青年歌咏比赛、青年读书周等,每次活动我都积极参加,并起骨干作用。

通过这些活动的深入开展,把我们青年人彼此之间的距离拉近了,企业的凝聚力大大增强了,我也受到了教育和陶冶。

作为可以见证公司。

成绩的一员,我感到高兴,是公司赋予我经历了人生的这一段学习进步的机会。我们的服务。

和团结协作的精神已经赢得了外界的目光和认同,初步实现了对人生和社会的目标及价值。

在社会不断发展进步的今天,知识经济已席卷整个行业,我们不学习就会落后,不学习就会。

失败,只有在学习中才能进步,才能立足于生存。感谢公司,感谢。

业、面对社会、面对朋友时,对于事业,对于公司我可以侃侃而谈,我们是专业的,我们是。

最好的,我们自信,我们可以超越一切。在几年前,有人会问我:你们是做什么的,你们公。

我都打好了比较坚实的基础了。

基础设施建设的热。

会越来越好。

去,我们期待明天,期待辉煌。

把握自己,珍惜岗。

位,努力工作才有可能好戏连台。让我们以澎湃的激情,编织美我的未来;让我们以真挚的情感,和企业共同见证彼此的成长。

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!非常荣幸。

被公司评为优秀电信所并能在此发言。在这辞旧迎新之际,首先要感谢领导的关心,感谢各。

位同事的支持,感谢公司给了我们一个好的平台,并祝公司的发展更上一层楼!

成自己的事业来做,在岗位上发挥主观能动性,努力学习,把所学所悟运用到实际工作中。

伴随着公司的成长。

和壮大,我们也开始成熟,公司优良的成长环境和学习氛围也促使我们不断反思和总结,感。

悟较深的是自身知识储备、问题处理的能力上还存在许多不足,在业务发展、各项基础工作。

上的能力还有待进一步提高,这些都需要自身不断学习,学会从更深、更广的角度来分析、处理问题。

服务意识,脚踏实地做好本职工作。

最后祝大家在新的一年里身体健康、万事如意!谢谢大家!。

电信。

服务演讲稿。

尊敬的各位评委、各位同仁:

大家好!我是xxxx。

营业部的营业员xxxx。今天我演讲的题目是《荡起我们的激情再现电信新风采》。

激情是生命的一种。

存在形式。激情伴随着我们经历严寒酷暑,走过昨天,走向明天。没有激情,我们的生活不。

遇就有挑战,工作中,为了发展新业务,白天,我极力的宣传介绍产品的卖点。有一些客户。

在我耐心、细致的介绍下,签下了业务,满意的走了。而有些态度不明确的用户,晚上我会。

时常换来的是满口的脏话,委屈的泪水在眼睛里打圈,但我忍住了,不让眼泪掉下来。因为。

我始终牢记我们的服务宗旨:“用户至上,用心服务”。通过自己辛勤的工作和对用户负责的工作态度,我超额完成了各项任务,和用户建立了良好的客户关系,在得到用户高度评价的同时,也带来了新的业务发展机会。

其实,在山南,和。

我一样用激情去工作的电信人,比比皆是:xxx——我们的支。

局长,为了更好的发展全局的业务,从筛选目标客户到营销策划以及团队人员的分工,都亲。

自参与。

远至上!

疲惫的双腿回到家里,发现女儿小静怡睡着了,怀里还抱着一张纸,她伸手轻轻地拨开小静。

度,她晕倒了,然而第二天她仍然坚持上班,在营业厅里,她一只手半举着,打着吊滴,另。

一只手在键盘上敲打着,做着业务资料。

务的肯定外,更多的是对我的同事们辛劳的肯定。

树叶的落下是一种。

付出,有付出才会有收获!落叶转化为有机物会让大地更加肥沃,也让树儿长得更高大,更。

茂盛。同样,我们的工作也是一种付出,我们的付出会把我们的电信产品送至千家万户,让。

人们的生活环境、通信质量更加美好与完善。

风正潮平,自当扬。

帆破浪;任重道远,更须策马加鞭。让我们每个人都行动起来,从现在做起,从平凡的岗位。

信新风采!我的演讲完了,谢谢大家!

中国。

校程控交换专业毕业后,就在农话工作。几年来,我当过维护员、统计员、管理员。除了干。

好本职工作外,我参加了重邮函授本科的学习。因而,可以说技术和业务与我形影相伴,而。

文学和网络则是我的好朋友。

我来自农村,纯朴。

自然、崇尚品德、爱好文学和富于创意是我的特点。我没有过人的聪明才智,也没有大起大。

任是我的理想。对于一位有强烈责任感的职工来说,我参加今天的竞选演说,是不需要理由的,不参加才需要理由!

今天,我演讲的主。

题是--继往开来有所作为选拔一个勤奋好学,具有良好的敬业精神和职业道德、精技术。

面的职能,是**电信对外的形象代表。

下面,我谈一谈对。

综合办公室工作的四点认识、构想与建议:

第一、认识本位,勤于服务。

众所周知,办公室。

务工作:

一、为领导服务。

当然不是狭义上的为领导的个人服务,而是指为领导的工作服务,为领导的思想和决策服务,当好部门主管的助手,当好公司高层领导的参谋。

二、为各部室服务。

办公室在传达上级指示,在贯彻领导旨意或在催办、督办时,要从团结科室或班组,共同做。

好工作的良好愿望出发,要充分尊重每个职务角色的重要性,体现平等的原则。如果遇到困。

难,要学会换位思考,置身于。

别人的角度思考问题,共同研究,以达成解决问题的共识。

三、为职工服务。

办公室是企业的办公室,是人民群众、是大家的办公室。我认为,综合办公室是领导与群众。

尊敬的各位领导、各位评委:

上午好!

我叫桂芳琦,1999。

年湖南省邮电学校通信线路专业毕业。

后,一直在祁阳分。

公司工作。我今天竞聘的岗位是综合管理部主任。

能站在这里,是组。

织多年的培养让我羽翼渐丰,具备了这样的能力;是领导多年的关心让我不断进步,对工作。

充满信心;是同事长期的支持让我倍感温暖,对未来充满期待。在这里,我要衷心的感谢组。

织的培养,领导的信任和同事的关心。

我认为,竞聘综合管理部主任我具备下列优势:

工作,且表现突出,综合管理政策掌握比较全面,工作起来会驾轻就。

熟。

三、有较强的责任。

担当意识,遇事不惊,处事不乱,本。

职工作,责任不推;

四、多岗位工和经。

历,工作阅历、社会阅历丰富。我当。

过线路维护员、线。

路管理员、宽带营维员、人事劳。

资员,安保干事、工会兼干等职,现为文明铺支局。

支局长。因而,可。

以说技术、业务、综合管理与我形影相伴;

五、较强的学习能力,自参加工作以来,除了干好本职。

工作外,我还不断。

为自己充电,2007年元月取得北。

京邮电大学通信工。

程专业本科学历,2008年12月。

至今在华中科技大。

学电信系在职硕士研究生班学习。

已有5年多时间了。经过这些年的积累,我认识到:办公室作为公司综合协调部门,其工作。

是非常重要的。他不仅要搞好综合管理,实现企业规范、高效的运转;在当前公司化运作过。

程中更要调配好人力资源,实现人尽其才,才尽其用;同时也要搞好协调,为公司发展创造。

精诚团结、齐心协力的良好局面。办公室工作虽然繁杂,但我觉得,主要还是要做好“三个。

公室作为企业的后台支撑部门,一定要给自己一个适当的定位,一切工作都要围绕企业的发。

展,为企业目标的实现和不断的壮大服务,为领导和员工服务也是基于为企业发展服务的。

所以,只有服务工作做好了,办公室工作才可能做的更好。当前,电信市场环境和体制都发。

生了很大的变化,新的公司化运作机制向传统的企业管理方式。

提出了严峻的挑战,作为公司重要职能部门的办公室也将适应变革的需要,变被动服务为主。

动服务,积极主动参与公司的生产经营和管理活动。这些是我对办公室工作一些肤浅的总体。

认识,不断改进工作方式,使办公室工作更加出色。

假如我能有幸成为。

公司综合管理部的负责人,我将主要做好以下工作:一是要不断提高自身素质为领导当好参。

助手作用。在思想修养方面与组织保持一致服从分配,听从指挥;在理论修养方面,加强自。

身学习,勤于思考,善于总结经验;在作风上坚持实事求是、谦虚谨慎、严肃认真,养成一。

丝不苟、精益求精的作风;在具体工作中注重落实,强化执行。

工作,从小事开始,从点滴做起,树立正确的工作态度,正确地看待自己的工作性质,为领。

导服好务,为各部门服好务。

三是要搞好综合协。

调,保证公司各项工作的有序进行。要不断完善公司内部的各项管理制度,善于用制度管理,用制度来预防、协调部门间的矛盾,确保公司的决策和制度能得到全面落实,减少扯皮现象,保证公司各项工作的整体效果。

进一步提高公司公文质量,完善公文处理、办公室督查等各项制度,加强公司信息的收集和。

上传。

下达。组织好公司各项会议,提高会议效率。

五是做好公司人事。

劳资工作。不断增强工作责任心,及时做好工资、奖金、补贴等的发放,按时、准确为员工。

交纳养老保险、公积金等,按时向市公司上报各类报表,为公司的健康发展保驾护航。

六是要做好企业内。

部后台支撑部门的服务工作,做好润滑济和助力器的作用,使企业的工作链能环环相扣,企。

业的管理能层层相接。以上是我对办公室工作的一些初略想法,如果我有机会把这些想。

法付诸实践,我有信心也有决心做得更好。

在座的各位领导、各位评委,这次竞选是胜是败,我想,对我个人而言无关紧要。最重要的是,作为电信人,我永远热爱自己的事业!作为竞选者,我相信,祁阳电信的明天会更好!

各位领导大家下午。

局长竞聘,希望能够得到大家的支持。

从事客户经理工作。

在近8年的工作和。

学习,拥有5年的营销工作经验,开阔了眼界,综合工作能力得到了很大的提高,积累了相。

对丰富的工作经验,对我而言,存在的劣势刚步入公司,对公司的工作流程,人文行为不熟。

悉,不适应,但换个角度而言,这也正是我的优势,由于入行时间不长,能更好从客户角度。

以竞聘支局长这个岗位,首先希望在今后的工作中,能为支局的发展做出比较大的贡献,其。

次,为自己找到一个充分发挥特长,施展才能的舞台。

我会本着“干一行,爱一行”的原则,脚踏实地开。

作的工作构思:

重要,充分发挥团队成员最大效率。通过对公司产品,进行精细培训,将团队成员打造成为。

专维与销售结合为一体的综合人才。之所以如此做,面对日益竞争激烈的市场环境,面对广。

不减少的情况下新增正增长。

存,根据公司规定制定完善的制度,尤为重要。作为支局长,要做的就是通过对团队成员的了解,通过技能培训以及潜力的开发,结合个人的性格特点,制定出针对每个成员管理办法,由此激发出成员对团队利益最大化,从而提高团队成员总体收入水平。

化营销团队,体现企业文化,树立企业品牌。其次,搞好装、移、修工作,避免客户投诉。

维护,顾名思义。

良好专业的装、移、修形象。最后,加强宣传力度,做好营销工作,及时让用户了解公司最。

新业务动态。

维护人员比其他人。

更有接触客户的机会,在掌握销售方法的同时,就要善于利用这个机会,在日常工作中,资。

料随身带,收集潜在用户资料,趁着在上门安装,维护的同时,对用户讲解最新的业务,了。

段,方法一可以通过电话对用户的回访,方法二可以通过小区,商铺的走访,及时了解信息。

等。

古人说:“不可以一。

扬成功之处,以及改进不足,借鉴他人工作,及时学习,有计划有目的的完成各项工作,积。

极配合公司上级部门工作。

如果公司需要我在原岗位继续工作,我会服从分配,将一如既往地勤奋学习,努力工作,在自己的岗位上,用信仰诠释快乐,用责任演绎拼搏的人生。

我的竞选演讲结束,谢谢大家。

电信。

公司乡镇支局局长竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位同仁:

作,从事客户经理工作已经三年了。在工作中勤勤恳恳,任劳任怨,刻苦专研技术,多次受。

到领导和同志们的一致好评。每一次竞聘不仅是一次展示自我、认识自己的机遇,更是一次。

相互学习、相互交流的机会。

今天我竞聘的岗位。

是电信公司乡镇支局局长。我清楚地认识到,要成为一名合格的乡镇支局局长不容易,做为。

聘这个岗位,是因为我觉得我完全有能力胜任这项工作。因为我认为自己具备以下几个方面的有利条件:

1、本人具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。做人,必须先做好人。一个人无能,最多是件次品,而一个品德不好的人,则是危险品。

2、电信公司目前的市场营销其实主要就是关系营销,我坚信在我和全体同仁的共同努力之下,肯定能协调好与各级政府机关之间的关系,把电信公司的业务向纵深方向发展。

3、我有饱满的工作。

热情。我将用百分之百的热情投入到工作当中去,让公司的业绩更上一层楼。

如果能够得到领导。

和同志们的信任,在这次竞聘中我能有幸当选的话,我将会从以下三个方面着手工作:

第一、开拓发展。

业务收入基础上,更上一个台阶。

第二提升服务。

而来,满意而归。另外,要处理。

好重大投诉事件。每一次投诉,都是对我们工作的监督和鞭策,一定要按照公司的制度,在规定的时间内处理完毕,不躲避、不推诿。给客户一个满意的答复。

第三加强管理。

没有科学的管理企业就不会有生机,不会有活力。因此,要切实加强公司内部管理,进一步。

完善规章制度和培训计划,加强纪律监督,定期组织学习和培训,提高所有工作人员的业务。

水平,加大考核力度。使每个员工都做到纪律严明,形象良好,谈吐适度,为电信公司创造。

更加完美的形象,使我们支局成为一个更加团结,更具战斗力的一个集体。

空谈误事,实干兴。

邦。我虽然没有什么豪言壮语,也没有什么搏大精深的施政纲领。但我深知事业如山,同时。

我也清楚自己还有不适应这个职位的另一面。但我相信有在座的各位领导、各位同事的帮助、支持和配合,我有信心、有能力出色地做好这项工作,当好一名称职的乡镇支局局长。

坦诚地说,我关注。

竞聘结果,渴望参与成功。但我更重视参与的过程,因为对于我来说,参与的过程有时可能。

比结果更为重要。我想无论竞聘成功与否,都不会改变我对事业的执著,更不会改变我对在座各位的尊重与热爱。

“给我一次机会,我将还您十分精彩!”这就是我永恒不变的信念和这次竞聘的诺言。最后,祝大家身体康健、万事顺随!祝愿我们电信公司明天会更好!

谢谢大家!

电信公司乡镇支局局长竞聘演讲稿。

各位领导、各位同事:

大家好!

为了响应人事制度。

电信年会发言稿(专业18篇)篇十一

各位评委、各位同志、朋友们:

大家好!

今天我演讲的题目是“满意”是我们电信人不懈的追求!

“客户满意、组织满意、基层满意”是我们__。

电信人始终不渝、坚持不懈的追求!

就在今年火红的五月,那是5月31日的下午,__。

市公安局领导一行三人来到我们__。

电信分公司,分别向我们公司和。

市场营销。

部、政企部、维护安装部、传输中心等部门送来了五面鲜艳火红的锦旗,盛赞__。

电信高质量、严要求、快速度地完成了该局通信设备和电路的搬迁任务。五面锦旗尽管内容各不相同,然而主题只有一个,就是表达了客户对我们电信服务的“满意”!“满意”溢满锦旗,“满意”溢满情怀,“满意”溢满言表,我们公司领导与客户领导的手紧紧地握在了一起。公安局领导激动地说:“__。

电信克服了时间紧、要求高、规模大等难题,快速优质地为我们做好了通信搬迁工程,我们深表满意,衷心感谢你们的鼎力相助和技术支持……”我们公司领导也诚恳地说:“客户是我们的上帝,你们的需求就是我们的工作,你们的期望就是我们的目标,你们的满意就是我们不懈而永远的追求!”

5月中旬,__。

市公安局决定将办公楼搬迁到5里之外的新区,该局自确定办公新址到搬迁结束只限在10天内完成,而该局现有固定电话40多部、200门小交换机一台、中继电路10多条,另还有2m电路40多条、10mftt-lan电路1条,通信设备及电路的搬迁量可想有多大;加之公安系统还是维护一方治安的要害部门,时间紧,通信质量要求高。__。

电信面对这一繁重的通信搬迁工程,丝毫没有被困难吓倒,丝毫没有被难题难住,丝毫没有被麻烦气馁!他们以创建“优质服务、优良作风、优良环境”为标准,以坚持“用户至上、用心服务”为理念,以赢得“客户满意、组织满意、基层满意”为不懈的追求,确立了优先服务客户紧迫需求的思路。他们投入了精干力量,指定专人、成立了此项目的虚拟服务团队,并通过现场查勘,同期介入,制定了整体及具体的通信搬迁方案。一时间,__。

电信特事特办,政企部、市场营销部、设备安装部和传输中心等部门紧密配合,用最短的时间,夜以继日,日以继夜地突击完成了大批量的管道埋设、电缆布放和设备安装等工程。为保持市公安局通信的延续性,保证该客户搬到新址后就能立即办公,他们还专门排出了“公安局搬迁计划时间表”,表中列出了市公安局原址和搬迁新址、业务项目和搬迁工作的具体时间,落实了紧密跟踪的客户经理,以确保电信杆路、设备的搬迁施工和相应服务与该局其他搬迁工作同步,积极配合客户圆满完成了电信设备和电路的搬迁任务,确保了通信的无缝衔接和畅通无阻。同时,还为满足客户业务发展需求,于搬迁当日8小时内突出增装固定电话16部。__。

电信优质高效的个性化服务终于赢得了市公安局的.高度评价,五面锦旗表达了他们对电信搬迁工程十分满意的心情。

正如我们公司领导所说:“客户满意”是我们的不懈而永远的追求。我们的电信服务决心以此为起点,在未来的工作中还要不断努力,持续拼搏,勇攀新的、高的、更新的、更高的高峰!

我的演讲完了。

谢谢大家!

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电信年会发言稿(专业18篇)篇十二

尊敬的各位领导、各位来宾、同志们、朋友们:

上午好!

今天是我们忠实的合作伙伴广西大秋通讯设备有限公司“北流三星全产品专卖店”隆重开业的日子,我谨代表中国电信玉林分公司表示最热烈的祝贺。

广西大秋通讯设备有限公司是玉林电信最早的合作伙伴之一,主营天翼入网、百兆宽带、网厅体验、品牌手机及配件等业务。成立至今已有,并荣获“全国cmda终端省级十佳零售商”、“广西电信优秀合作伙伴”等称号。目前,在玉林全市开设有5家电信营业厅,员工70余人,年销售额400多万元,年终端销量1.5万台。

我们为能有一个这样不断发展,不断壮大的合作伙伴而感到荣幸。当前,开放合作、互利共赢已成为时代主题,加强合作才会赢得新发展,开创新局面。北流三星全产品专卖店正是大秋、三星、电信在“异业合作,共建双赢”道路拓展上又一次新的突破。多方合作的“异业合作”模式一定会朝着“互利共赢”的道路迈出更矫健的步伐,进一步形成优化的多方信任合作机制,最终铸造辉煌篇章。

我相信,在大秋公司、三星公司、中国电信的共同努力和社会各界的支持下,该店一定能够在经营、管理、经济效益和社会效益等多方面取得良好的成绩。最后,衷心祝愿北流三星全产品专卖店开业大吉,生意兴隆!祝各位领导、各位来宾、各位朋友身体健康,工作顺利!谢谢大家。

看过电信公司领导讲话材料的人还看了:

电信年会发言稿(专业18篇)篇十三

朋友们,在这里,我想讲述一段我个人的经历,它同时也是我们企业所走过的历程。

大学毕业后,一心要攀云折桂的我却阴错阳差地回到了家乡的电信局工作。当时正逢道县局从百万大行动的连年亏损中走出来,企业管理松散,财务状况恶化,人心思变。每当我捏着刚刚发下来的微薄的薪水,遥感着外边世界里的同学们意气风发的召唤时,就不禁仰天沉思:我们企业的出路何在,而身在一个没有希望的企业我,个人的出路又何在?压滤机滤布惶恐、悲观,常常在这个时候包围侵袭着我孤独的心。直到有一天,企业十大文化理念姗姗迟来,象一盏明灯照亮了我的心。在同事们声势磅礴的学习十大文化理念的热潮中,在朋友们如火如荼的比照实施理念的行动中,我身同感受,不断地增益着对企业的情感,对前途的信心。记的一次,货运公司给我们单位送来了一车设备。按常规,单位会花钱请民工卸货,但这次没有,一位员工指着企业十大文化理念宣传栏中“精细理财”这一条说:“卸这一车货,请民工得花我们一个员工半个月的工资,筛网滤布大家说该怎么办?”同事们都说,我们自己来!在铿镪的应答声中,几个年轻的小伙子已经奋力跃上了货车。堆成山的货物在同事们汗水的冲洗下“流”下了车。

-精细理财的结果,是员工们的薪水水涨船高,再也不想离企业而去了。道县素有南蛮之地之称,因其闭塞的地理环境和慓悍的人文气质,造就了这里的血性男儿率性、鲁蛮的性格。曾经有一段时间,由于企业财务运免费公文网,全国公务员共同天地作困难,员工对企业领导的对抗抵触情绪严重,几任领导到我局工作时都不同程度地受到过生命的威胁。但是,当新任领导班子到来后,使出了“企业十大文化理念”的治企法宝,实践了“以人为本,文明详和”的理念。他们主动与职工交朋友,充分了解职工个人爱好与特长,合理安排员工工作,使员工们能人尽其才,我个人就是在这个时候被安排到数据业务处理中心,从事自己专业所擅长的工作的;局领导还带头为职工办好事、办实事,从建设工会职工之家到改善员工办公环境,一时在局内养活了一团春意气,使干部职工从与领导对抗转变为与企业共赴时艰,暴发出前所未有的工作能动性。终于,在“效益杯”结束时,我们取得了全市第一名的好成绩。企业十大文化理念,她仿佛是春来时的第一声惊雷,免费公文网,全国公务员共同天地震醒了我们蛰伏已旧的心灵;又象是哲人的一声点拨,改变了道县局一代、乃至几代人的命运;更象是夜航中的一盏航标灯,照亮了我个人和企业发展的方向。穿过时光的隧道,我们仿佛又来到了七十年前“长夜难明”的赤县天,是一为伟人的一种思想使得“雄鸡一唱天下白”。今天,我们的企业十大文化理念,不正也是我们企业的指路明灯吗?相信在她的指引下,我们的企业、我们个人,一样也会“昆鹏展翅九万里”!

各位评委、各位同志、朋友们:

大家好!

今天我演讲的题目是“满意”是我们电信人不懈的追求!

“客户满意、组织满意、基层满意”是我们__电信人始终不渝、坚持不懈的追求!

就在今年火红的五月,那是5月31日的下午,__市公安局领导一行三人来到我们__电信分公司,分别向我们公司和市场营销部、政企部、维护安装部、传输中心等部门送来了五面鲜艳火红的锦旗,盛赞__电信高质量、严要求、快速度地完成了该局通信设备和电路的搬迁任务。五面锦旗尽管内容各不相同,然而主题只有一个,就是表达了客户对我们电信服务的“满意”!“满意”溢满锦旗,“满意”溢满情怀,“满意”溢满言表,我们公司领导与客户领导的手紧紧地握在了一起。公安局领导激动地说:“__电信克服了时间紧、要求高、规模大等难题,快速优质地为我们做好了通信搬迁工程,我们深表满意,衷心感谢你们的鼎力相助和技术支持……”我们公司领导也诚恳地说:“客户是我们的上帝,你们的需求就是我们的工作,你们的期望就是我们的目标,你们的满意就是我们不懈而永远的追求!”

5月中旬,__市公安局决定将办公楼搬迁到5里之外的新区,该局自确定办公新址到搬迁结束只限在10天内完成,而该局现有固定电话40多部、200门小交换机一台、中继电路10多条,另还有2m电路40多条、10mftt-lan电路1条,通信设备及电路的搬迁量可想有多大;加之公安系统还是维护一方治安的要害部门,时间紧,通信质量要求高。__电信面对这一繁重的通信搬迁工程,丝毫没有被困难吓倒,丝毫没有被难题难住,丝毫没有被麻烦气馁!他们以创建“优质服务、优良作风、优良环境”为标准,以坚持“用户至上、用心服务”为理念,以赢得“客户满意、组织满意、基层满意”为不懈的追求,确立了优先服务客户紧迫需求的思路。他们投入了精干力量,指定专人、成立了此项目的虚拟服务团队,并通过现场查勘,同期介入,制定了整体及具体的通信搬迁方案。一时间,__电信特事特办,政企部、市场营销部、设备安装部和传输中心等部门紧密配合,用最短的时间,夜以继日,日以继夜地突击完成了大批量的管道埋设、电缆布放和设备安装等工程。为保持市公安局通信的延续性,保证该客户搬到新址后就能立即办公,他们还专门排出了“公安局搬迁计划时间表”,表中列出了市公安局原址和搬迁新址、业务项目和搬迁工作的具体时间,落实了紧密跟踪的客户经理,以确保电信杆路、设备的搬迁施工和相应服务与该局其他搬迁工作同步,积极配合客户圆满完成了电信设备和电路的搬迁任务,确保了通信的无缝衔接和畅通无阻。同时,还为满足客户业务发展需求,于搬迁当日8小时内突出增装固定电话16部。__电信优质高效的个性化服务终于赢得了市公安局的.高度评价,五面锦旗表达了他们对电信搬迁工程十分满意的心情。

正如我们公司领导所说:“客户满意”是我们的不懈而永远的追求。我们的电信服务决心以此为起点,在未来的工作中还要不断努力,持续拼搏,勇攀新的、高的、更新的、更高的高峰!

我的演讲完了。

谢谢大家!

电信年会发言稿(专业18篇)篇十四

亲爱的员工同志们:大家下午好!

在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开2015年“感恩过去,放飞未来”主题年会。

首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。

谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。

回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。

相信在座的每一位同事都感受到了2015年的《销售政策》、《考核政策》、《管理制度》与历年的政策相比有了若干改变,前几个月发生的一些事情也会让在座的某些同事感到不快。是的,好像有变化,变化的多,变化的快。变化的让很多人感觉不爽。确实改革需要改变一个人的思维惯性,需要改变多年的行为习惯。而改变一个人的习惯确实是一个痛苦的过程,其实我本人也不喜欢改变,所以我非常理解因为改变带来的抵触、质疑、猜测、反感,从改变到习惯毕竟需要一个过程。

我今天的汇报内容分为四部分:第一部分是艰苦奋斗,开源节流不是对历史的否定;第二部分阐述为什么要艰苦奋斗?第三部分是如何理解艰苦奋斗,开源节流;第四部分是如何做到艰苦奋斗,开源节流。

首先,我要向大家强调的是,艰苦奋斗,开源节流不是对前几年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的颜色只有黑与白,某些人面对别人就某点问题的批判就想象为对自己的全盘否定,这是不懂辨证关系的,是情绪化、头脑简单化的表现。

自董事长在2014年11月正式进入sla药业,历经10年的时间,公司一直处在一个上升阶段,销售收入从不足**万元提高到**亿元,翻了**倍,这里面凝结着董事长的正确战略决策,凝结着核心管理团队的团结与智慧,凝结着一线销售人员付出的汗水,这些都是不可抹杀的,是值得怀念的峥嵘岁月。

数据会使我们以为十年的艰苦奋战已经胜利。不过我要说,成功是一个讨厌的教员,它诱使聪明人认为他们不会失败,它会掩盖一切矛盾,它不是一位引导我们走向未来的可靠向导。**亿元是一个十分可怕的数据,它让我们骄傲的同时也蒙蔽了sla药业在国内制药企业中的地位并没有显著提升,身边很多药企,包括中大型药企他们近几年的也处于快速增长阶段。

总结十年的增长历程,从单纯依靠妇幼渠道利用婚检,依靠计生行政干预强制发放sla,到组建otc队伍、执行psa计划,商务与计生渠道拆分实行专业的人做专业的事,加大拓宽分销市场,事实上公司一直处于组织变革、营销变革之中。“变”促进了sla药业(前北大药业)的发展,在公司从业经历超过了五年的同事们,你们应该切身地感受到了公司的历次变革,你们也受益于这种变革,因为变革,你们的能力才会有很大的提高;因为变革,你们的职业生涯才会不断前行;因为变革,你们的收入才会不断增加。

我今天讲话的目的不是奢望改变你们每一个人。我仅仅是希望你们能够理解政策的每一处改变、管理细节每一处改变的深层次原因。在座的每一位营销同仁都要清醒意识到改革已经开始发生,并正在发生,改革进程可能会有微调但是总体趋势不可逆转。某些同事不要有侥幸心理,抱着看一看,等一等的观望态度,这样你就会掉队、甚至会被淘汰。

我相信,脚踏实地山让路,持之以恒海可移。愿我们意气风发、斗志昂扬的一中人以本次年会为契机,以执行力为以后工作的主导思想,以细节管理为工作的基本方法,扬长避短,策马扬鞭,与时俱进,谱写一中教育集团崭新的篇章。

电信年会发言稿(专业18篇)篇十五

同志们:

这次电信行业民主评议行风大会,开得很成功。这几个月来,我市电信行业行风民主评议活动领导小组按照省里的统一部署,在市委、市政府的正确领导下,为搞好我市电信行业的行风建设,做了大量的卓有成效的工作。评议代表们从关心和爱护我市电信行业健康发展的角度出发,以公正的态度、忘我的工作精神,满腔热情地参与电信行业的行风建设,深入企业进行调查,到消费者中去听取意见,他们为电信行业的行风建设提出了很多宝贵的中肯的意见和建议。广大消费者积极参加调查问卷,对电信行业进一步提高服务质量,改善网络建设,搞好互联互通表示了殷切的希望。省通信管理局和省政府纠风办公室的领导,对我市电信行业的行风民主评议活动十分重视,多次亲临娄底进行指导,在此,我代表市人民政府,对省电信行业民主评议行风领导小组的领导表示感谢!对到会的各位评议代表、各电信经营企业的代表、表示亲切的慰问。我市下一阶段电信行业行风建设如何抓,刚才省里的领导已经做了重要指示,领导小组办公室也有了部署和安排,希望大家按照省里的要求,在市电信行业行风民主评议活动领导小组的统一组织下,再鼓劲,再加油。下面,我谈两点意见。

第一,要充分认识抓好电信行业行风建设的重要性,努力推动行风建设的规范化和制度化。电信事业的发展,在我市经济和社会发展中有着十分重要的地位,信息产业是我市工业化的领头羊。工业化带动信息化,信息化促进工业化,信息产业的发展在全市工业发展中有着不可替代的作用。通信联系着千家万户,与广大群众的生产、生活息息相关。电信行业的行风建设,关系到我市加快工业化进程,实现后发赶超的宏伟目标,关系到娄底的城市形象,关系到广大群众的切身利益。这不是电信部门一家的事,也不是领导小组一家的事,是我们大家都应当关心和支持的事业。这次推荐确定的行风民主评议代表,都是来自全市各有关部门,与电信行业的工作有着密切的联系,代表了广大群众的利益。应当本着对我市信息产业负责,对消费者负责的态度,一如既往地继续做好自己的工作,加强对电信行业行风的监督。行风民主评议活动结束后,我们的行风建设不能结束,领导小组要认真研究,拿出一个我市电信行业行风建设长治久安的办法,建立行之有效的管理和监督机制。

第二,各电信经营企业要识大局、想大事,把提高服务质量,搞好互联互通作为企业管理的主要内容。社会主义市场经济体制的确立,改变了过去电信行业独家经营的局面。过去是皇帝的女儿不愁嫁,现在是几家在一个市场开展竞争,随着我国入世,国外的通信企业也有可能进入。面对新形势、新挑战、新任务,电信经营单位的领导和同志们肩上的担子很重,责任也很大。在过去的几年里,我市电信行业的领导和同志们以强烈的责任感和高度的事业心,在自己的岗位上,尽心尽力,尽职尽责,勤勤恳恳地工作,改变了我市电信事业的面貌,企业的实力有了很大的提升,管理有了显著的加强,消费者得到了明显的实惠。一些单位进入了全国、全省先进的行列,荣获了“全国五一劳动奖状”和信息产业部“全国用户满意电信服务明星班组”和省级“文明单位”等荣誉称号。但是,逆水行舟不进则退,我们的眼光要远一点,胸怀要宽一点。要增强忧患意识,强化竞争意识,树立大局意识。为保证我市电信行业健康有序地发展,保证国有资产保值增值,维护广大群众的合法权益,各单位各部门必须认真贯彻执行中央和省关于电信行业行风建设的文件,扎扎实实地抓好本单位本部门的行风建设。整改要有硬措施,管理要有新水平,服务要上新台阶,网络要有新质量。既要积极参与市场竞争,在竞争中提高经营管理的能力,提高企业的整体实力;提高企业在市场的影响力;也要遵守竞争规则,提倡公平竞争。各电信经营单位既是对手,同时也是战友,要多一点理解,多一点互相支持,少一点互相拆台,互相指责。在这方面,电信和移动要更好地履行主运营企业的义务和责任。大家都是为了一个共同的目标,那就是为了我市信息产业的迅速发展,为了国有资产的保值增值,为了广大群众得到更优质的服务。这才是我们的大局,才是我们的大事业。我希望同志们朝着这个目标不懈努力,为我市电信产业的发展再创辉煌!

电信年会发言稿(专业18篇)篇十六

尊敬的领导、朋友们:大家好!

我演讲的题目是《铸就无悔青春》。

今天站在这里我很高兴也很自豪,高兴的是能够站在这里表达我满腔的热情,自豪的是我是一名电信人!大家都知道,一滴水,只有融入大海,才会化作美丽的浪花;一粒种子,只有扎根土壤,才会茁壮成长。而我原本就是那平凡无奇的一滴水,是公司给了我广阔的舞台,伴随着公司的发展壮大,我也逐渐蜕变成美丽的浪花。生命属于我们只有一次,青年时代属于我们也只有一次,在这最朝气蓬勃的青年时代我选择了与电信共成长。

作为电信公司的一名员工,我亲身感受着公司的发展、成长。时至今日,乌鲁木齐电信经历了十年的风雨历程,在公司发展过程中,我们在每一个阶段,每一个环节都做到了敢为人先、唯旗是夺、追求卓越。从基础话音业务到宽带接入再到现在的三网融合等增值业务,电信一直在进行着一系列的技术转型,它的发展经历了从传统基础网络运营商向现代综合信息服务提供商转型、固网运营商向综合信息服务提供商转型的过程。

在我的身边同样有着一群和公司一样勇于拼搏的人,他们带着对电信事业的热爱,恪守着作为电信人的职责。近几年,我们电信公司各种业务发展迅速,使用着多种办公和业务平台,设备多,需要安装的程序多,要处理的障碍多,面对日益增加的维护量和繁重的工作任务,他们从不计较个人得失,放弃了双休日和节假日,不管是刮风下雨还是节假日,夜以继日、不分早晚地奔波在各个接入网点、交接箱处,在最短的时间内赶到现场处理,这一切只因他们对这份事业的爱。

大半年时间的努力,我可以做到配合销售经理与客户进行ict项目售前技术交流,根据客户需求设计编写技术方案,进行设备软件的配置和制作报价;另外,面对公司投标项目的技术部分标书、设备软件的配置和报价表,我已经能够轻松地按照项目需要进行讲标和应答;除此之外,学习熟悉公司产品、跟踪最新集成技术和各个厂商的产品并将其融入公司的解决方案中对我来说也不再是头疼的事情。生活在忙碌和忙乱中悄悄的开始,时间也在不知不觉中悄悄的流逝,回首这一路的坎坷和风雨,展望未来,任重道远,但我深信:一份耕耘必有一份收获!认认真真、脚踏实地的开展工作,身体力行地履行自己的职责,中国电信造就了现在的我,是电信让我的生活更加精彩,也让我看到自己的价值所在。

我自豪我是一名电信员工,我一定树立正确的人生观和价值观,不断用勤劳的汗水,奉献自己的聪明才智在这个自己热爱的工作岗位上。

我的演讲完毕,谢谢!篇二:电信员工我与企业共成长演讲稿。

尊敬的各位领导、各位同志,大家好:

我是来自电信公司的一名员工。今天,我为大家带来的演讲题目是——《立足本职,我与企业共成长》。

有一种精神,看似平凡渺小,它却能成就不平凡的业绩;有一种精神,看似豪情万丈,它却代表着最平实务本的人文精神。那就是:立足本职,与企业共同成长!当我怀着激动的心情走向这小小的演讲台时,脑海里禁不住浮想联翩。年轻的我想到了自己,想到了自己肩上的责任和使命,想到了如何让自己的青春更加耀眼、璀璨!xx电信公司的命运就是每一个电信人的命运,xx电信公司的骄傲就是每一个电信人的骄傲;xx电信公司的发展与壮大要靠我们每个员工的奉献与奋斗,而只有xx电信分公司发展了、壮大了,也才能成就我们每个员工。“能吃苦方为志士,肯吃亏不为痴人”。作为电信事业的一员,我们苦的滋味胜过于咖啡,痴的程度不亚于一个孕育孩子的母亲。我们对自己职业的挚爱,日月可鉴;我们对企业的关注,超越自身。多少日子,我们披星戴月,伴着自己要倾注无限精力的事业,走过了一程又一程。多少欢喜的日子,我们舒展疲惫,品味着收获的甜蜜,笑了一回又一回。这一刻,我们深深体会到奉献的价值、追求的快乐,也深深地感受到来自同事们的信任和支持、关心与呵护。为此,我们兴奋、自豪,同时更加地珍惜和热爱我们的电信事业。x年前,我踏出大学校门,成为xx电信公司的一名员工。当时的电信公司还是一片未开垦的“荒地”,我参加工作的新鲜感很快就被紧张与辛苦所取代。眼前没有金碧辉煌的酒店大堂,只有满地的泥土瓦砾。我在这样的环境和心境中参加了新员工培训。在培训的第一天,电信公司领导召开了一次动员会,会上要求党员团员和青年发挥模范带头作用,积极参加电信公司的“开荒”工作,共同创造电信事业美好的明天。听了领导的动员,激起我对明天的憧憬,培训中,我十分认真刻苦,几次业务比赛我都取得了头名。培训结束后,我积极投入“开荒”工程中,我事事不甘人后,争做苦活、脏活、累活,哪里工作紧张,我就赶去帮忙。

刻苦钻研业务技能,发扬爱岗敬业精神。通过前台业务培训,我熟练掌握了操作流程。在工作中,我经常在完成自己本职工作的前提下,“做好工作不仅是对单位负责,也是对自己和同事负责。”这就是我对自己的严格要求。将发生的事情全部分别记录下来,并及时汇报有关部门和有关领导,使问题及时改进和解决,我认真细致的工作,得到了与会领导的好评。

积极参与青年活动,紧紧团结在党组织周围。电信公司员工百分之六七十都是青年人。基于这个特点,公司党委十分重视对青年人的教育和培养,提高青年人的思想觉悟,加强凝聚力工程建设。我积极响应党委提出的“争创市级文明单位、争创优秀企业、力保企业又快又好发展”的号召,以实际行动去落实党组织的要求。在政治上,我积极要求进步,参加了党委组织的青年积极分子党课培训,认真学习“三个代表”重要思想和党的“十七大”文件,不断提高政治觉悟和思想水平。许多青年人在接受党的教育以后,纷纷向党组织提出入党申请,我也是其中一员。公司团委结合青年人数多、岗位复杂、在一起活动时间较少的特点,合理安排时间,积极组织开展了许多青年人喜闻乐见的活动,如联欢会、运动会、青年书法展、青年征文活动、微笑大使评选活动、青年歌咏比赛、青年读书周等,每次活动我都积极参加,并起骨干作用。通过这些活动的深入开展,把我们青年人彼此之间的距离拉近了,企业的凝聚力大大增强了,我也受到了教育和陶冶。

作为可以见证公司成绩的一员,我感到高兴,是公司赋予我经历了人生的这一段学习进步的机会。我们的服务和团结协作的精神已经赢得了外界的目光和认同,初步实现了对人生和社会的目标及价值。在社会不断发展进步的今天,知识经济已席卷整个行业,我们不学习就会落后,不学习就会失败,只有在学习中才能进步,才能立足于生存。感谢公司,感谢大家,正因为有了我们值得骄傲的经历,我们学习到了进步的法则,学习到了奋斗的天平。

今天,当我面对行业、面对社会、面对朋友时,对于事业,对于公司我可以侃侃而谈,我们是专业的,我们是最好的,我们自信,我们可以超越一切。在几年前,有人会问我:你们是做什么的,你们公司如何如何?,现在人们会说:听说你们还可以嘛,xx电信公司,很专业哦„„。这就是对比,这就是成绩。在过程中我们学习,在过程中我们升级,可以说踏实地迈出这一步公司与我都打好了比较坚实的基础了。基础设施建设的热潮在狂袭,社会在进步,我们对于社会文明,对于市场经济的推动作用将越来越大,我们的任务和责任也会越来越重。但是我们不怕,相信公司的决策,相信公司的目标和公司的前景会越来越好。

后面的工作还很多,明天是什么,明天的明天是什么,我们都无从所知,也无从把握。但是只要能够报以?我为公司,公司为我?的目标,才会平实的向前一步。春天即将来临,新的一年和努力的一年也会过去,我们期待明天,期待辉煌。

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!非常荣幸被公司评为优秀电信所并能在此发言。在这辞旧迎新之际,首先要感谢领导的关心,感谢各位同事的支持,感谢公司给了我们一个好的平台,并祝公司的发展更上一层楼!

总结。

经验,从经验中学习,加快脚步,认真对待每一天,认真处理好每一件事情,尽可能的提高工作效率。能够拥有一份喜欢的工作是一种幸福,把工作当成自己的事业来做,在岗位上发挥主观能动性,努力学习,把所学所悟运用到实际工作中。

伴随着公司的成长和壮大,我们也开始成熟,公司优良的成长环境和学习氛围也促使我们不断反思和总结,感悟较深的是自身知识储备、问题处理的能力上还存在许多不足,在业务发展、各项基础工作上的能力还有待进一步提高,这些都需要自身不断学习,学会从更深、更广的角度来分析、处理问题。

昨天,我们努力了,明天,我们将更加努力,以更高的标准严格要求自己,认真履行岗位职责,爱岗敬业,强化服务意识,脚踏实地做好本职工作。

尊敬的各位评委、各位同仁:

大家好!我是xxxx营业部的营业员xxxx。今天我演讲的题目是《荡起我们的激情再现电信新风采》。

激情是生命的一种存在形式。激情伴随着我们经历严寒酷暑,走过昨天,走向明天。没有激情,我们的生活不会有精彩;没有激情,我们的工作不会有风采。自从参加工作的第一天起,我就下定决心,既然选择了这份职业,就要把自己的理想、信念、青春、才智毫无保留地奉献给中国电信。xx年底,公司迎来全业务经营的大好时机,电信天翼手机业务在我们农村营业部也如火如荼的开展起来。有机遇就有挑战,工作中,为了发展新业务,白天,我极力的宣传介绍产品的卖点。有一些客户在我耐心、细致的介绍下,签下了业务,满意的走了。而有些态度不明确的用户,晚上我会利用电话二次营销。也有时正当自己满身起劲、满腹激情的和用户介绍产品的时候,换来的却是无言的冷漠。面对那些因为增值业务而投诉的用户,我耐心地解释,及时给予解决,可时常换来的是满口的脏话,委屈的泪水在眼睛里打圈,但我忍住了,不让眼泪掉下来。因为我始终牢记我们的服务宗旨:“用户至上,用心服务”。通过自己辛勤的工作和对用户负责的工作态度,我超额完成了各项任务,和用户建立了良好的客户关系,在得到用户高度评价的同时,也带来了新的业务发展机会。

其实,在山南,和我一样用激情去工作的电信人,比比皆是:xxx——我们的支局长,为了更好的发展全局的业务,从筛选目标客户到营销策划以及团队人员的分工,都亲自参与。我们的机线员师傅,个个都是好样的!他们不辞辛苦,汗如雨下,尽全力保证线路信号的畅通。那个凌晨1点多,柿树点突然停电了,机线员师傅要到金牛来调运发电机,去发电。看,在他们心里,客户永远至上!袁店的姐妹xxx,在持续几天的实战营销中,经常起早摸黑的外出发展业务,那天,她拖着疲惫的双腿回到家里,发现女儿小静怡睡着了,怀里还抱着一张纸,她伸手轻轻地拨开小静怡的手,原来那是一张奖状,这时坐在一旁的奶奶说话了,幼儿园放假了,小静怡被评为好孩子,得了张奖状,嚷着不肯睡,非要等妈妈回来,给妈妈看一看。张玉秀叹了口气,轻轻地亲了小静怡一下,转身去了厨房,匆忙的扒了几口晚饭,就去了营业厅??,也许是劳累过度,她晕倒了,然而第二天她仍然坚持上班,在营业厅里,她一只手半举着,打着吊滴,另一只手在键盘上敲打着,做着业务资料。

傍晚的风吹得凉凉的,心是温暖的。前几天,一直在支局做现场活动,累,可是很充实。有很多人,比我累,但是却更精神无比的生活着工作着;那个在黑黑房间里写作业的孩子,习惯了在电信上班的父母的晚归;那些习惯了不午睡,在老乡家里宣传业务的同仁们,眼神里流露的执着和朴实,毫无倦怠;那些跑到山顶上,在翠绿的茶场里,跟采茶师傅们耐心的说着天翼的种种优势的同事们,最后,引着一帮采茶师傅到山下来办理业务;我想,采茶师傅们除了对我们天翼业务的肯定外,更多的是对我的同事们辛劳的肯定。

树叶的落下是一种付出,有付出才会有收获!落叶转化为有机物会让大地更加肥沃,也让树儿长得更高大,更茂盛。同样,我们的工作也是一种付出,我们的付出会把我们的电信产品送至千家万户,让人们的生活环境、通信质量更加美好与完善。

尊敬的各位领导,各位专家,与会的各位嘉宾大家上午好。今天非常荣幸我也是第一次参加咱们绿色通信大会,在这我首先要衷心感谢各位领导对中国电信的关怀和指导,感谢各位合作伙伴对我们的支持。借这个机会跟在座各位分享一下中国电信在节能减排的一些体会,近年来节能减排越来越受到国家和政府的认识,气侯变暖,资源有限,环境污染加剧,国家也明确提出了坚持把建设资源节约型,环境友好型社会作为加快转变经济发展方式的重要点,创建两型社会做好节能减排已经成为重大战略任务。中国电信作为一个大型国有企业深知这个任务重大,我们积极应对气侯变化,承担社会责任,打造低碳电信,实现绿色发展,是中国电信永恒不变的主题。

同时,我们制定对耗电量为主考核指标,层层落实节能减排责任,有效落实能效增长,把节能减排落实到常规化和制度化管理,补充完善各项标准规范,如节能减排的指导意见,技术应用蓝皮书,idc集团设计规范等等。同时,创新型开展节能减排专项规划编制,坚持节能减排与企业发展相结合,自身节能与助力社会相结合,管理创新与技术应用相结合三大原则,围绕营销服务等方面重点开展节能减排工作。

其中网络运营方面积极推进网络的技术演进,规模应用节能技术,积极采用软交换,高速光传输,集群路由器等先进的技术,提高设备利用率,降低网络单位能耗,通过集中化网络扁平化措施优化网络结构资源配置,促进能效下降。另外,积极对空调、电源和机房等配套设施进行节能技术应用改造,规模推广,智能通风,智能换热等节能技术基极进行试点,保温材料,隔热门窗建筑节能。初步统计以累计建设智能换热系统超过6千套,蓄电池恒温改造超过1万套。

同时还积极淘汰落后产能,对现有老旧高能耗设备进行清查,重点对一些设备进行大面积改造,累计改造容量超过了5500万件,每年可节电2亿度,在2008-2009年中国电信对运行cdma网站并进行改造,保守估计每年节电10亿度,对老旧cdma技术进行改造,积极推进绿色采购和绿色产品体系建设,通过集中采购和物资标准化优化资源配置,减少资源浪费,通过建立积极综合能耗绿色评估体系,从源头控制能耗效率,基本实现了废旧网络设备和蓄电池的回收,针对不同客户群体推出了天翼我的易家等产品提高社会信息化水平,全力助推社会全民减排。过去5年中国电信加强了包括网络发展演进和改造相关投入,累计投入超过涉及节能减排相关投资将近300亿元,节能减排直接投资达到12亿元,通过推广节能减排进一步降低了运营成本,降低单位网络能力能耗,提高社会效率,真正实现了低碳电信绿色发展。今后几年中国电信将持续推进节能减排工作,不断完善体系建设,移动基站等四类主要机房能耗,通过能耗总量和单位能耗指标来实现能耗管控。首先继续深入管理创新,大力培养专业队伍,推广能耗检测系统建设,同时积极探索研究能效预测新模式创新。其次,以网络运营节能减排为重点,继续推广机房配套设施技能改革,包括一些前瞻性技术研究,实现老旧高能耗技术淘汰,做好综合管理节能减排和营销服务节能减排,建立新旧设备节能减排管控框架体系,在采购环节研究绿色认证和后评估方案,逐步建立预测物流运作体系,研究绿色包装方案,另外还要加大自主服务终端,网上营业厅的建设力度,加强绿色产品体系建设运营,探索重点产品和it运用的绿色内涵,助力全社会节能减排。中国电信将加大节能减排携手合作伙伴为用户提供更加绿色的综合信息服务,实现企业内部节能减排的同时,带动全产业链绿色发展,促进全社会节能减排,与国民经济和社会可持续发展做出更大的贡献,打造绿色通信运营商品牌形象,最后预祝本次大会圆满成功,谢谢大家。

电信年会发言稿(专业18篇)篇十七

20xx年我的工作在内容上发生了一些变化:前半年仍在xx支公司担任经理,9月份调xx分公司任副总经理。无论在xx还是在这里,都一直保持着敬业的精神、认真的态度、踏实的作风,尽心尽力地作好工作。

一、以经营目标为中心,以网络建设为重点,努力完成支公司各项任务上半年,带领xx支公司全体同志,以省公司、分公司下达的各项任务为目标,出实招,下实劲,在主营收入、网络改造、压强工程方面取得较好成绩。

1、想方设法,多管齐下,狠抓收入。

8.29洪灾使xx县网络损失惨重,用户大量流失,给今年收费留下许多困难。我首先激励全体员工坚定信心,用加倍的艰苦,尽最大努力挽回水灾造成的损失。在搞好网络建设、提高服务质量的同时,四招齐出,加大征收力度。

第一招,提高网络传输质量和服务质量。针对老城片区信号质量差、导致收费十分困难的实际,积极从根本上解决问题。在去年水毁恢复任务十分繁重的情况下,发扬不怕疲劳、连续作战的精神,自加压力,同时进行老城干线光缆改造,使电视信号得到彻底改善。在网络维修方面,严格按照服务承诺要求,无论正常上班还是节假日,接到用户申告立即处理,换来用户的满意。这一招为清收收视维护费打下基础。

第二招,赠送礼品“促销”。

第三招,加大宣传力度,督促用户交费。沿大街小巷、楼栋、单位张贴催交收视费通知,布置一辆“广播电视法规宣传车”,在城网范围内广泛宣传“广播电视保护条例”、“卫星地面站管理办法”等政策、法规,广播催费通知。通过这一招,促使大量用户主动到公司收费室交费。

第四招,积极争取县法院大力支持。xx县人民法院发出“清收有线电视收视维护费的公告”,要求所有用户限期交清欠费,逾期将强制执行。这一招使欠费用户纷纷到公司交费。通过全体员工的共同努力,至六月底实现收入43.3万元,占年度任务的78.9%。

2、抓紧实施压强工程和城区网络改造,不断扩张和优化城区网络。xx城区原有网络全部是电缆,传输距离最长达6km,网络陈旧,故障多,信号质量差。我和支公司同志积极改造干线,不断扩大光缆传输范围。在省公司、分公司的大力支持下,老城干线改造于一月份顺利竣工,开通老城中街、三官庙两个光节点。在此基础上,进一步优化原城网改造规划,积极设法将渔洞河3公里干线改造成光缆,开通了地震台光节点。随后陆续开通了三星小区、xx中学、白石岩光节点。同时,不间断的进行支线改造,优化网络。从3月中旬开始,重点进行片区支线网改造,规范线路、更新电缆、架设进楼栋钢绞线。至六月底完成东河小区、广场路家属院、三星小区、新城、副司巷、关铁路、西万路过境段沿线等片区改造,覆盖49栋楼房和300余户零散户。不但进一步优化了网络,提高了信号质量,还为将来光缆进楼栋打下基础。省公司今年主攻压强工程,我和支公司同志克服困难,主动出击,及时完成设计、编报项目;抓紧时机,不等不靠,提前实施。在项目尚未审批下来的时候,就积极设法赊购电杆、材料,组织人力,按照设计方案栽杆架线。至六月底完成四号桥——三星新区、气象站——党校、汽车站——水坝、关铁路——东河等杆路建设,在城区栽杆66根,架设钢绞线3169m。

3、以市场为核心,积极发展数据业务。宽带接入对我们来说是一项全新的业务。起步晚、缺乏专业人才,加之网络结构决定了成本太高且施工不易,使我们在激烈的市场竞争中处于劣势。我迎难而上,积极竞争,努力打开市场。首先与xx县法院达成协议,为其建成18个信息点的局域网,为全市法院系统专网签约打开局面。又积极争取县民政局、电力局、xx中学等集团用户,同时积极争取县政府的网站的专线接入订单。

4、加强队伍建设,促进服务质量和企业效益提升。公司的奋斗目标要一支过硬的队伍来实现。我把职工队伍建设作为公司管理的关键一环,教育、管理双管齐下,提高员工素质,进而提升服务质量和公司效益。努力培育新的团队精神,促进员工统一认识,更新观念,共同打造“学习创新爱岗敬业”的企业精神,树立“市场第一,用户第一”的观念,改变垄断行业长期养成的缺乏市场观念、缺乏竞争意识、缺乏服务意识的'行为习惯,使大家认识到只有不断建设和延伸网络、发展用户、壮大公司实力,不断提高服务质量,做到让用户满意,我们自身才有出路。通过积极的思想教育,使全体员工牢固树立起强烈的市场竞争意识,不等不靠、积极拼抢的精神,敢于攻坚、以干克难的决心,用户至上、质量第一的服务理念。努力树立在社会公众中的责任型、贡献型形象,在用户中的优质型、诚信型形象。

5、不断改进和加强内部管理今年修订了“服务时限制”、“岗位责任制”及考评细则,严格用户签字制度,推行“首问负责制”、“马上就办制”和“客户回访制”,用制度推动服务质量的提升。严格执行绩效工资发放办法,按实绩确定员工薪酬标准,努力体现“多劳多得,优绩优酬”的分配原则,形成“干好干坏不一样,干多干少不一样”的分配观念。试行片区负责制。将城区网络划分为5个片区,责任到人。每个片区责任人对本区的稽查、收费、新装、拆迁、维修,以及用户摸底、核查负责,依据片区综合指标完成情况进行考核。这个方法调动了员工的积极性二、进入新的环境和角色,接受新的考验和挑战七月下旬,我调任xx分公司副总,分管办公室、市场营业部和保卫稽查部工作。半年来,认真当好总经理的助手,尽自己最大努力协助总经理加强分公司管理,为超额完成经营收入、用户发展任务作出应有贡献。

二、存在的不足。

1、连体工作虽说有了突破,但距省公司要求还有很大差距,还要付出更大的努力。

2、对公司的管理还需进一步加强。由于历史的原因,进行严格的、全面的现代企业管理,有一个很长的、艰难的过程。今年我虽然作了一些尝试,但深度、力度都还显不够。

3、对职工队伍建设方面努力还不足。少数员工观念陈旧,作风不实,经营意识、服务态度、服务质量等都亟待转变、改善和提高。进一步提高员工队伍整体素质还有大量工作要作。

电信年会发言稿(专业18篇)篇十八

各位评委各位同事,大家好!

“用心服务”,这四个字对我们来说,一定是再熟悉、再简单不过了。可怎样把这四个字的意思切实地体现在我们的工作中,体现到我们的行动上呢?还记得刚来电信的时候,领导和同事深切的告诉我,到岗位后你要尽快熟悉业务,做一个“用心服务”的好员工。当时我曾浅薄地认为“用心服务”就是加班加点牺牲休息时间,或为了工作置带病的身体于不顾而忘我投入的表现。为了尽快掌握公司业务知识,我牺牲了节假日,牺牲了与家人、朋友相聚的时间,利用一切可以利用的时间,全面细致地学习公司各项业务知识,虽然吃了一些苦,做出了一些牺牲,但是付出就有回报的。在短短的时间内我对公司的各项业务知识熟记在心,如今在工作中我已能够用我专业的知识为客户提供最优质的服务,使用户在享受电信优质服务同时有一种犹如回家般温暖的感觉。

从电信的起步到和联通的重组给她做了详细的'介绍。她说:“你们的宽带怎样?我用的是网通的总掉线烦死了”!我说:“我们的带宽是4m的而且还送手机,还送话费,您现在有时间吗?我去您家再给您详细的讲讲,她说:“你在哪?”我说:“我在营业部”,她很高兴说我半小时就去,我在系统里详细的查了她的资料,一会我见有一个女士过来了,我上前说:“您好!郭姐,我就是伟丽,里面请。”刚开始我没有直奔主题,而是聊了一些别的。我们聊了一会,我才把手机拿给她我说:“郭姐像您这么有气质的,拿这款粉色的手机,两年宽带而且打电话又便宜,”她说:“好,就冲你的服务态度我要换”,就这样我们成了朋友。之后通过郭姐的介绍,我又办理3户款带,郭姐逢人就说我业务知识熟练、服务态度好。就这样我和郭姐从商情转为客从客情转为友情,我们成为朋友,通过这件事,使我明白要做好服务一定要做到四心:用心,耐心,细心,专心!

俗话说“赠人玫瑰,手留余香”。我用自己的真心与热情为客户们献上最好的服务,哪怕是一个微笑的眼神,一句温暖的问候,都是我们赠与客户的温馨玫瑰,饱含着我们的深情与厚谊。客户能够满意而归,就是对我最好的回报。

经历了短短几个月工作的点点滴滴,在工作中也遇到了各种各样的客户,也学会了遇到问题能够通过各种不同的方法来为客户解决问题,虽然有时候自己受到了很多的委屈,但是为了让客户百分百满意,我不抛弃不放弃,最后能够得到客户的谅解,心里也是很甜蜜的。

我始终坚持"以服务促发展","以服务维系客户","以服务创造价值"的理念。我们深知维系一个老客户等于发展两个新客户,维系一个高价值的用户等于发展10来个低价值用户。如何做好维系挽留工作是每个员工所面临的一个难题。面对竞争对手的优惠政策、面对用户的诸多挑剔,更是耐心听取用户意见,提供个性化、差异化服务打动用户,用行动和真诚感动用户。

服务无止境,用心服务到永远,我们用心追求客户满意!我要以新的姿态,展示新的风貌创造新的业绩,真诚服务每一天!

谢谢大家!

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