最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)

时间:2025-01-05 作者:碧墨

通过写工作心得体会,我们可以发现自己的优点和不足,并制定出更好的工作计划和目标。如果你对工作心得体会的写作不太了解,那么下面这些范文可能会对你有所帮助。

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇一

作为一个国有企业的员工,我们的工作不仅仅是赚钱,更重要的是承担着一定的社会责任,需要为国家和人民的利益服务。因此,意识形态工作对于国有企业来说是至关重要的。在实践中,我有着许多的体会和感悟,本文将分享一下我的心得。

意识形态工作是通过思想、文化和价值观的弘扬与传播,来影响人们的想法和行为。在国有企业中,一方面通过推广企业核心价值观,引导员工积极工作,激发员工的工作热情和创造力;另一方面,也需要推广国家形象,增强员工对国家的认同感和自豪感,进而促进企业的发展和繁荣。

首先,政治上要坚定。国有企业作为国家重要的经济支柱,必须始终坚持正确的政治方向,积极响应国家的各项政策和号召。其次,文化上要融入。意识形态工作不是简单的宣传和灌输,而是要将企业的文化价值观贯彻到公司运营、产品实践、员工管理等各个方面,形成企业独特的文化特色,提升企业核心竞争力。最后,形象上要彰显。企业要注重自身形象的建设,通过各种途径宣传企业形象和文化,扩大企业的影响力,加强公众对企业的信任度和认同感。

在这些年的实践中,我认为做好意识形态工作和企业经营的紧密结合,是至关重要的。企业的经营目标和意识形态工作的目标并不是独立的,只有形成有机的整合,才能够提高企业的核心竞争力。此外,还需要充分发挥员工的主动性和创造性,鼓励员工积极参与到企业文化的推广中,形成共建共享的良好氛围。

第五段:总结。

国有企业的意识形态工作,关系到企业的管理效率、员工的忠诚度和社会的认可度等多方面的因素。在做好意识形态工作时,需要从政治、文化和形象等多个方面入手,用心去做,才能够取得实质性的效果。通过不断的尝试和总结,相信我们能够在意识形态工作方面取得更好的成绩!

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇二

根据上级文件要求,为进一步开展好我乡意识形态工作,现将乡20xx年上半年意识形态工作职责开展情景总结如下。

(一)强化组织领导,落实主体职责为进一步加强和改善意识形态工作,我乡成立了意识形态工作领导小组,由乡党委书记任组长、乡长任副组长,其他班子成员为领导小组成员。由党政办具体负责日常工作协调。在工作中,认真履行班子团体意识形态工作的主体职责,坚持“一把手”带头,切实当好“第一职责人”,班子成员各负其责,将分析研判意识形态领域情景纳入重要议事日程,完善谈心谈话制度,始终掌握机关干部和企业职工的思想文化动态,辨析突出问题,分清主流支流,针对性引导重大事件、重要情景、重要社情民意中的苗头倾向性问题。把意识形态工作纳入党建工作职责制,纳入目标管理,并将班子成员意识形态工作职责制落实情景作为党建工作述职考评的重要资料,确保了意识形态工作职责的落实。

(二)加强理论学习,提升思想认识,以学习型党组织建设为平台,结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,把意识形态工作纳入学习资料,切实抓好党员干部职工思想教育和理论学习工作。

一是制定乡机关政治理论学习计划,将学习纳入到“三会一课”中,做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。今年以来,组织党员干部专题学习研讨2次,撰写心得体会20余篇。

二是丰富学习资料。干部职工政治理论学习资料丰富,先后开展了学习党的十九大精神、学习习总书记来川重要讲话精神专题研讨和党风廉政教育培训等。尤其针对认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神,广泛组织开展向廖俊波同志学习活动,反复学、扎实学,确保将精神深刻领会,并学以致用贯彻到学习和工作中。

(三)做大做强意识形态阵地,以礼貌乡村创立为抓手,全面推进精神礼貌建设,新增各类宣传标识10余幅。与此同时,结合“两学一做”学习教育,深入推进意识形态工作进机关、进农村,结合创立基层党建示范点,利用qq群、微信群组织党员进行集中学习,意识形态感染力不断增强;多次在党委会议、党委扩大会议对全面加强“四个意识”进行深入学习。

二、存在的问题和差距。

一是加强党员干部理论武装方面。政治理论学习的自觉性、主动性不够,系统性不强,理论学习倾向于机械化、碎片化,习惯于会上学习,利用业余时间开展系统学习还不够,同时开展政治纪律教育的方式还有待丰富。

二是意识形态阵地建设管理方面。对内对外宣传力度还需要进一步加大,宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。

三、下一步工作打算及对策提议。

一是以“两学一做”规范化制度化建设为契机,强化理论武装。牢固树立“四个意识”,异常是核心意识、看齐意识,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话异常是来川视察重要讲话精神,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作,制定年度学习计划、按季度作出安排、按月落实任务,将“两学一做”学习教育进一步融入“三会一课”;坚持意识形态和经济发展同步抓,克服重表面轻研究、重约束轻修炼的认识偏差,全面开展廉政谈心谈话,稳步构建“亲”“清”的干群关系、规规矩矩的上下级关系和清清爽爽的同志关系。

二是完善和督查走访制度,与职工谈心谈话,深入调查研究,及时思想动态;经过开展党课、主题党日等活动,不断提高干部职工的理论知识水平和工作技能;以基层党建示范点创立为契机,打造和培育基层党组织的意识形态阵地模范。

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇三

我镇党委在县委、县政府的正确领导下,在上级各部门的大力支持下,深入学习贯彻**三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,坚持“两手抓、两手都要硬”的指导方针,坚定不移地贯彻县委“一三五”发展战略和“树牢新理念,引领新发展,全面建小康,打造次中心”战略思维,紧紧围绕我镇中心工作任务,找准立足点,发挥着思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作:

一、加强组织领导,落实意识形态工作。

从更深的战略意义、更高的目标追求,认识加强意识形态工作的重大意义,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,牢牢掌握意识形态的领导权主动权,个人简历把意识形态工作同经济工作同安排同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,设立微信工作群,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,坚持“四同”机制,全力打好意识形态工作主动战。

二、强化理论学习,确保理论武装到位。

坚持以科学的理论武装人,突出学习重点,打造学习型党组织。狠抓中心组学习规范化、制度化建设。精心制定了中心组理论学习计划,并及时下发了《香兰镇党委中心组学习计划》。加强了中心组学习制度建设,进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、考学、评学、督学、述学制度。建立健全了中心组秘书档案,抓好学习的考核评分。范文内容地图建立中心组学习经费保障制度,确保中心组学习调研、学习、购书有经费。今年围绕意识形态、计生法规、一条例一准则等内容共组织中心组学习6次,干部职工上交各类心得体会30余篇。三是坚持领导干部“微党课”制度。结合“两学一做”学习教育,分村分支部举办各类座谈会、宣讲会,开展专题讨论和“学讲话用讲话”心得交流活动,党政领导坚持每周上一堂“微党课”,用科学理论武装人,提高党员干部的思想素质,使广大群众树立和落实科学发展观,与时俱进,努力创业,勤劳致富。

三、抓好舆论引导,传播凝聚正能量。

在舆论引导与对外宣传中,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为全镇的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。

一是把握导向,规范舆论宣传。进一步健全完善新闻“三审制”,搭建信息互通的平台,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入,防患未然,特别注意掌握网络舆情,热门思想汇报牢牢掌握新闻报导主动权。

二是强化载体,占领舆论阵地。先后在各村建立固定的群众工作宣传栏,设立了大型不锈钢宣传廊,宣传“两学一做”、基层党建、社会主义核心价值观、廉政法治文化建设、党风廉政建设、安全生产、森林防火等内容,强化宣传载体建设。

三是主动出击,切实加强对外宣传。继续加强与中央、省、市、县级媒体沟通联系,积极做好我镇在中央、省、市、县级新闻媒体上稿工作,不断提高上稿的质量和水平,加大宣传力度,开展“三严三实”专题教育、党风廉政建设、党建等宣传。年初我镇大屯村合作社分红情况经省台播出,饱受好评。我镇新建村移风易俗工作取得较大成效,中央、省、市电台相继报道。我镇党委全年共向今日汤原供稿四十余篇,经采用发表三十余篇。在供稿质量及数量上较去年有了大幅提高。

四是开展美丽乡村、洁净乡村行动。坚持走经济发展、生活富裕、生态文明的可持续发展道路,建立美丽乡村、洁净乡村专项资金,专门用于农村三改以及农村环境清理。大力开展爱国卫生运动,落实门前三包责任制,定期组织卫生检查评比,绿化、美化、亮化、净化、序化水平明显提高。

四、立足当前抓谋划,助推工作上台阶。

今年,我镇宣传思想工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:新闻上稿数量不多,工作总结对内对外宣传力度还需要进一步加大;宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。下半年,我镇宣传思想文化工作必须围绕“树牢新理念,引领新发展,全面建小康,打造次中心”主题和全年工作目标,着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展,不断激发全镇广大干部群众工作激情,为推进我镇经济社会大发展,为建设富裕文明和谐幸福敖泉提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

(一)进一步落实意识形态工作责任制。继续以落实意识形态工作责任制为龙头,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,认真落实意识形态工作责任制,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,把意识形态工作同经济工作一同部署,纳入年终绩效考核的主要内容。党委书记做到重要意识形态工作亲自部署、面的范文参考写作网站重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置。

(二)坚持不懈抓好理论学习。以中心组学习为龙头,以党员干部特别是领导干部为重点,以习近平总书记重要讲话精神为主要内容,创新理论学习方式,丰富理论学习内容,不断完善落实好理论学习活动。围绕学习贯彻中共桂阳县委第十二次党代会精神和**六中全会精神,紧密联系我镇经济社会发展和干部群众的思想实际,组织广大理论工作者开展有针对性的理论研究,探索美丽乡村建设和洁净乡村建设的新途径。

(三)切实提高舆论引导水平。结合“四个年行动”和县委县政府的重大决策部署,通过开设专题、专栏等方式,扎实推进事关全镇经济社会发展大局的宣传活动。加大经济宣传、主题宣传和典型宣传的力度,大力宣传全镇上下开展“两学一做”学习教育、践行社会主义核心价值观、“学用讲话交流”活动,推进香兰镇跨越式发展的昂扬斗志和成功经验。

(四)继续拓宽对外宣传渠道,不断提高知名度。积极探索网络宣传和管理的方法,扩大对外宣传渠道。加大重大问题和突发事件对外新闻报道跟踪协调力度,从严把好关口,防止出现影响我镇形象的不实报道。

(五)加强宣传队伍建设。加强宣传思想队伍建设,加快建设一支政治更加坚定、眼界更加宽广、业务更加精湛、纪律更加严明、作风更加务实的宣传思想工作队伍。进一步提高宣传思想干部队伍的思想政治素质和业务水平。心得体会进一步加强网评员和舆情监督员队伍建设,不断提高舆论引导能力。

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇四

今年以来,x紧紧围绕全省x事业中心工作任务,找准立足点,发挥意识形态工作思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实开展“不忘初心牢记使命”主题教育,促进了全年各项工作的有效落实。现将20x年上半年意识形态工作总结如下:

一、主要工作。

(一)统一思想,凝聚共识。省委《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》下发后,x党组迅速召开党组会进行学习部署,使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体责任,书记是第一责任人,分管领导承担直接责任,明确了党组的责任内容、工作的相关制度、追责的相关情形。教育引导党员干部特别是党员领导干部不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,通过持续教育,使党组织和党员干部明确了抓意识形态工作的基本遵循,也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当,达到了统一思想,齐抓共管的目的。目前,单位上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。

(二)明确职责,健全机制。党组中心组在学习《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》的基础上,进一步明确了党组抓意识形态工作的具体制度、责任部室,以及具体情况的处置办法,按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求,党组与各级党员干部签订“党风廉政建设责任书”,上半年共组织党风党纪教育、警示教育、作风建设教育3次,每次都将意识形态工作作为重要内容纳入其中,进一步明确会领导抓意识形态工作的具体责任,把意识形态工作作为考察评估的基本内容,明确考察评估目标、方式和奖惩办法。通过建章立制,逐步形成了从党组到基层党组织、从党组织到领导干部、从内容到形式、从落实到评估一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。

(三)强化教育,夯实基础。党组以学习型党组织建设为平台,结合“不忘初心牢记使命”学习教育,把意识形态工作纳入学习内容,不断创新载体和方法,切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作。上半年共组织召开党组中心组学习会议7次,认真学习习近平新世代中国特色社会主义思想和党的十九大精神;“七一”前夕,组织机关全体党员干部赴陕甘边照金革命根据地旧址,通过参观革命纪念馆,重温入党誓词,听党课,谈体会等形式,举办了以缅怀革命先烈、学习革命先辈、重温入党誓词、坚定理想信念、铸牢党性党魂为主题的现场党课教学活动。

(四)抓住关键,增强实效。在主体责任上,进一步明确各党组织主要负责人是意识形态工作的第一责任人,要承担起主体责任,尽好责、抓到位,从严从实抓好意识形态工作。在阵地建设上,研究把握现代新闻传播规律和新兴媒体发展规律,用群众喜闻乐见、易于接受的方式讲好中国故事、讲好党的故事,增强舆论工作的传播力、引导力、影响力和公信力。在人员上,抓好在职党员干部教育全覆盖的同时,针对离退休党员居住分散、高龄多病、行动不便和流动频繁等问题,把离退休党员作为重要组成部分,纳入到机关学习教育整体安排,组织召开离退休党员学习教育座谈会,采取送学上门、组织参观、听取报告、集中上党课等形式,将思想教育融入到离退休党员各项活动中,不断扩展教育覆盖面和影响力。在落实措施上,加强对意识形态领域新变化新情况的分析研究,大力推动理念观念、内容形式、方法手段等创新,严格排查意识形态管理漏洞,查找风险隐患和薄弱环节,及时采取措施改进完善,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。

二、存在问题。

x意识形态工作虽然取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题:一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部职工文化需求的工作有待提升。

三、下步打算。

下一步,我们主要抓好三个方面的工作:

一是牢牢把握好正确的政治方向,确保习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神落地生根。

二是强化担当意识和使命意识,加强正面宣传引导,做好x事业成就的展示宣传,在全社会形成x的良好氛围。

三是加强互联网思维意识和创新意识,以兄弟单位宣传思想文化和意识形态工作中的好的做法为榜样,补齐短板,开拓创新,不断取得意识形态工作新成效。

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇五

为进一步提高自身的舆论引导和宣传能力,我于2019年6月12日至5月18日到**大学进行了意识形态专题学习培训。本次培训采用“讲座+采访观摩+专家点评+研讨交流”相结合的多种方式进行,突出强调案例教学、实践教学、互动共享等特点,让我受益匪浅,收获满满。本次培训,感触颇深,现在我就谈谈自己的心得体会。

一、通过培训,让我感受到本次培训组织筹备的细心,教师授课的用心,课程设置的走心,让我所获颇丰。

(一)组织筹备细心。这次培训无论是师资选择会议保障都体现了区委宣传部和**大学组织的用心。

(二)教师授课用心。专家、教授的讲座就像是一顿丰盛的大餐,精美纷呈地呈现在我们面前,真是“听君一席话,胜读十年书”。各位专家、教授毫无保留的把自己在学习和工作中的经验拿出来与大家分享,深入浅出,异彩纷呈。例如,王惠老师的讲座《资深新闻发言人的语言技巧与战略》,仅听题目是高深的,但整个讲座王老师都在用她的亲身经历,朴实的语言为我们讲授。如:“躲不过,铲不掉,捂不住,绕不开,主动引导舆论,不能等,不能怕。”

(三)课程设置走心。我们当中绝大多数人都没有应对媒体的经验,所以听是不够的,更重要的还要有实战。此次培训最大的亮点还在于实战演练。在演练中,不管参与上台的,还是幕后配合的同学都全身心参与到活动中,集思广益。虽然表现的不够完满,可是这不是重点。重要的是,我们通过实战,切实学到知识,提高了本领。尤其是听了专家的点评,更是醐醍灌顶,豁然开朗。在活动中,没有人做与演练无关的事情,都睁大眼睛,竖直耳朵,生怕漏了重要的知识。

二、通过培训,让我认识到加强学习的必要性。只有加强学习,才能增强工作的科学性、预见性、主动性,才能把握规律性,富于创造性,避免陷入少知而迷、不知而盲、无知而乱的困境,才能克服本领不足、本领恐慌、本领落后的问题。

三、通过培训,让我强化了领悟意识。加强领悟,与时俱进,是适应新形势、新任务要求的迫切需要。因此,要把领悟作为一种工作习惯和精神追求,树立系统领悟,终生领悟观念,明确领悟目的,制定领悟目标,落实领悟任务,发奋拓宽自己的知识面,不断树立现代意识和超前意识,进一步提高自我的工作潜质和本领。同时,要长期持续奋发进取、心平气和的精神状态。在开明开放、舒畅和谐的政治环境和社会氛围中,团结协作、严守纪律、奋发向上。

四、通过培训,大大拓宽了我的视野。通过培训,我发现了自身视野之局限,犹如井底之蛙。听专家、教授们滔滔不绝、挥洒自如的讲座,心中十分佩服他们的口才,佩服他们的自信,佩服他们的敏锐,佩服他们知识的渊博,想想如此才气从何而来?正如李瑞英老师所讲的必须要狭义备稿和广义备稿。所有人都是走着同一条路,那就是不断的读书学习,关注专业知识,关注身边的事、国家大事,如复一日,永无止境。要让读书学习像吃饭睡觉一样,成为必不可少的生活方式。

五、通过培训,让我掌握了很多知识。如:发布会发布前准备,需要明确发布原则和分工,要明确哪些能说、哪些不能说,哪些内容由谁来说,分工到人,谁负责核对验收单是否完成,并补充回答,如:发布会中注意事项,要明确发布会的目的,回答问题实事求是、准确完整,语言表述通俗易懂,避免留下悬念,避免节外生枝,避免陷入记者提问设下的陷阱;如:健全、强化信息公开机制不可逆转,在信息公开时要精心策划,应设置议题,主动发布,精准解读,引导舆论;如:掌握非语言的沟通技巧,要在服饰举止、仪表仪容、坐姿站姿、语速语调、图案背景方面下功夫;如:在应对事件类一对多访谈时,要围绕主题提前沟通,回答提问互相补充,口径一致成竹在胸。

为期八天的培训结束了,新的征程开始了。我会把我这几天的所学应用到工作中,成为讲好三个故事中的一员。要不断提升中华文化影响力,把握大势、区分对象、精准施策,主动宣传习近平新时代中国特色社会主义思想,主动讲好中国共产党治国理政的故事,中国人民奋斗圆梦的故事,中国坚持和平发展合作共赢的故事,让世界更好了解中国。

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇六

意识形态是一定社会经济基础上形成的系统的思想观念,意识形态领域的斗争,本质上是不同核心价值体系的较量。下面是小编精心收集的意识形态培训心得体会,希望能对你有所帮助。

领导出席全国宣传思想工作会议并发表重要讲话。他强调,经济建设是党的中心工作,意识形态工作是党的一项极端重要的工作。宣传思想工作一定要把围绕中心、服务大局作为基本职责,胸怀大局、把握大势、着眼大事,找准工作切入点和着力点,做到因势而谋、应势而动、顺势而为。

有一句话说得非常好:“解决了意识形态的问题,就为解决工作和实践打下了坚实的基础。没有这个基础,我们的工作就没有目的、没有指导思想,我们的工作就不能干好”。总书记之所以强调意识形态工作是党的一项极端重要的工作,说得大一点,意识形态建设是党的建设的重要组成部分,不仅关系党的执政地位的巩固,而且关系改革开放和中国特色社会主义的前途命运。说的小一点,具体到一个地区、一个部门、一个单位,要想推动各项工作顺利开展,首要解决的就是干部的思想认识问题。

20年前,曾拥有1900万党员的苏联共产党为何一夜之间垮台、消亡?这个20世纪的重大历史事件,给我们留下了无尽的思考。但不得不承认,其中最主要的一点就是当时苏联国内的主流意识形态出了问题。教训是深刻的、代价是惨重的。当前,我们的党内,也有一小部分党员干部,不信马列主义、思想、理论、三个代表等重要思想,却迷信鬼神、气功大师,出现这样的现象,不得不引起我们的深思。

历史经验告诉我们,经济工作搞不好要出大问题,意识形态工作搞不好也要出大问题。我们必须坚持两手抓、两手都要硬。当前,社会正处于意识形态活跃、矛盾复杂期,因此,我们必须首先坚持党对意识形态的绝对领导。我们的各级党组织负责人要切实负起责任,站在讲政治的高度,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权。

其次,我们必须抓好意识形态工作者队伍建设。全党同志特别是做思想宣传工作的同志,一定要不断提高自身的理论素养、坚定正确的政治方向,要善于研究党员干部的思想动态、不断加强对党员干部的思想政治学习。最后,我们必须要强化舆论引导。要借助各种传播媒体,及时有效传达党的主张、弘扬社会正气、大力宣传社会主义核心价值体系和道德体系,引导人们增强道路自信、理论自信、制度自信。

我们党一贯重视意识形态工作。全国宣传思想工作会议的及时召开,也正印证了这一点。记特别强调意识形态工作的重要性,给所有的党员干部打了预防针、提了醒,我们希望,全国的党员干部能以这次会议召开为契机,深刻理解领会总书记的重要讲话精神,把意识形态工作推向一个新台阶!

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇七

作为国有企业的代表,国企在市场竞争中,扮演着重要的角色,而意识形态在国企发展过程中则有着重要的作用。本文将介绍在意识形态工作中的一些体会和经验,以期对国有企业的发展有所裨益。

第二段:加强思想引领。

加强思想引领是意识形态工作的首要任务。国有企业要坚持传承发展社会主义核心价值观以及落实全面从严治党,从而稳固树立正确的经营理念,坚定企业的发展方向。企业领导者要注重思想教育和宣传工作,让员工深化对国家经济发展方向的理解,引导员工走正确的发展方向,从而带动企业向纵深发展。

第三段:推进公平竞争。

公平竞争是市场经济的基本原则,也是国有企业所必须遵循和遵守的。意识形态工作要从保障组织公平竞争、保护消费者权益、维护社会公平正义等方面入手,使企业不断提升自身核心竞争力,加速转型升级,推进企业持续健康发展。

第四段:落实责任担当。

国企作为国家经济发展的重要组成部分,在意识形态工作中应承担起更多的社会责任和使命,具体体现在服务社会、回馈员工、绿色环保三个方面。企业应积极参与社会公益事业,积极履行社会责任,回馈员工,提高员工生活质量;同时还要加大环保力度,积极应对环境问题,保护生态环境。

第五段:总结。

意识形态工作在国有企业中非常重要,在加强思想引领、推进公平竞争、落实责任担当等方面都有着应有的地位和角色。国有企业要重视意识形态工作,坚决贯彻落实,把企业引向明天的新高度。

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇八

首先,意识形态管理是一种重要的工作,它涉及到国家的形象和国民的思想意识。其中,宣传思想工作是意识形态管理的主线,因此,宣传思想工作一定要具有高度的责任感和使命感。在宣传思想工作中,我意识到一个很重要的问题,那就是要充分发挥现代媒体的作用,利用互联网和社交媒体等渠道,以及时、准确、有效的方式去宣传国家政策、宣传经济文化、宣传科技创新,切实提升人民的精神力量和文化素质。

其次,意识形态管理工作需要多样化的思考方法与手段。传统上,意识形态管理的手段以宣传、教育为主,但是随着时代发展,传统的手段已经不能满足人民的需求,需要更多的创新思考。我们应该采用更多的互动、沟通、交流形式,建立互信、合作、共赢的关系,让人民真正成为管理工作的主体,推动管理工作向着更加开放、民主、群众化的方向发展。

再次,意识形态管理工作需要一支专业化、高素质、热情饱满的工作队伍。意识形态管理工作的成败在于执行力,而执行力的提升离不开工作人员的素质和能力。特别是在内容生产、传播策略、网络安全等方面,都需要一支高素质、技艺精湛的队伍。因此,我们应该加大人才引进力度,着力提升人员的专业技能,培养具有全球视野和国际素养的意识形态管理人才。

此外,意识形态管理工作需要坚持科学公正的原则。意识形态管理工作关注国家的发展、人民的福祉,所包含的内容繁多、涉及面广。因此,我们在执行工作的时候,一定要坚持科学、公正、客观的原则,不能以偏概全,也不能违背事实真相。在协调社会各方面力量的同时,更要充分考虑社会群众的利益和需求,把管理工作推向更高层面。

综上所述,意识形态管理工作是一项极具责任感和智慧的工作。要做好这项工作,我们需要在执行工作的同时,不断自我反思、总结经验,加强学习、提升专业素养,把握时代脉搏,紧贴人民生活热点和民生需求,在自我革新的同时,策划实施更多更好的工作,更好地服务广大人民。只有这样,我们才能经受住时代的考验,放眼全球、立足未来,创新管理、推动发展。

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇九

通过五天的学习和培训,使我受益匪浅,特别是学习了“***新时代中国特色社会主义思想解读“提高我们党员的意识形态能力!

***总书记在全国宣传思想工作会议上指出,“经济建设是党的中心工作,意识形态工作是党的一项极端重要的工作。历史和现实反复证明,能否做好意识形态工作,事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力。

指系统地、自觉地反映社会经济形态和政治制度的思想体系,是社会意识诸形式中构成思想上层建筑的部分,具有鲜明的党性和阶级性。意识形态它的表现形式是多样化的,主要表现在政治思想、法律思想、哲学、艺术、道德、宗教等形式中。在古代意识形态表现为三纲五常,即君为臣纲、父为子纲、夫为妻纲,仁、义、礼、智、信。社会主义的意识形态表现为以马克思主义为指导,以实现无产阶级和劳动人民的利益和要求为出发点,以实现社会主义和工程主义为奋斗目标,反映无产阶级的根本经济利益的、系统化的思想观念体系,本质体现是社会主义核心价值观。

意识形态事关人心聚散、政权安危,中国的问题关键在党。坚持党的领导,巩固党的执政地位,是推进中国特色社会主义伟大事业的根本保证。当前,影响我们党执政地位巩固的因素非常多,集中表现在长期执政、改革开放、市场经济、外部环境等四个挑战,精神懈息、能力不足、脱离群众、消极腐败等四个危险。

无论是应对外部的挑战,还是解决内部的危险,都需要不断巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,都需要增强广大党员干部马克思主义的理论修养,把学好马列主义作为自己的看家本领和必修课。思想防线一旦被突破,其他防线就很难守住。意识形态安全是国家安全的重要组成部分,历史和现实反复证明,一个政党夺取政权往往是从确立指导思想、确立意识形态话语权开始的;一个政权的瓦解往往也是以舆论阵地被攻破、意识形态主导权丧失为标志的。

信息传播夹杂多种声音,速度快,成本小,往往先声夺人,引发舆论焦点。尤其是几乎人人都有智能手机的今天,人人都可以通过微信、微博、抖音等社交媒体发布并传播媒体内容,信息源成倍增多,信息流闪电般增快,对党委政府控制不良信息的传播、意识形态的安全提出严峻挑战。网上的各种谣传,比如“董存瑞炸碉堡是凭空捏造”、“雷锋典型系虚构”、“狼牙山五壮士拔老百姓的萝卜”……各种抹黑英雄、虚无历史的现象此起彼伏。

党的十九大报告明确指出,要“牢牢掌握意识形态工作领导权”,不仅充分反映了我们党对意识形态工作规律的认识和把握达到一个新的境界,也为广大党员如何进一步做好新时代意识形态工作提供了方法论指导、根本遵循和行动指南。意识形态作为政治领域中的一个重要范畴,对我们党员来说,是一种观念,更是一种能力,即意识形态能力,包括意识形态鉴别力、意识形态处理力、意识形态领导力等。党员要不断提升意识形态能力,努力做“先进思想的倡导者、理论创新的开拓者、社会风尚的引领者、党执政的坚定支持者”。

政治上的坚定,源于理论上的清醒。***总书记在纪念马克思诞辰200周年大会上指出,马克思主义奠定了共产党人坚定理想信念的理论基础。这一深刻见解充分地把握了马克思主义信仰的本质和精髓,赋予了马克思主义新的时代内涵。作为党员,我们要坚定马克思主义信仰,自觉用马克思主义中国化的最新理论成果——***新时代中国特色社会主义思想武装头脑,真正弄懂并正确运用好马克思主义,把读马克思主义经典、悟马克思主义原理、学***新时代中国特色社会主义思想当作一种生活习惯和精神追求,继续推进马克思主义中国化、时代化、大众化。从而在每个人的头脑中建起马克思主义意识形态藩篱,增强人们抵御和辨别错误思潮的能力。

阵地是意识形态工作的基本依托。当前,“我们正在进行具有许多新的历史特点的伟大斗争,面临的挑战和困难前所未有,必须坚持巩固壮大主流思想舆论,弘扬主旋律,传播正能量,激发全社会团结奋进的强大力量。”因此,党员在新时代的意识形态工作中,要敢于在各种错误思潮面前亮剑发声,勇于同敌对势力和颠覆分子作斗争,不当“绅士”,当“战士”。既要在舆论导向、价值导向上始终坚定立场,也要向时代楷模学习、向先模榜样学习,走好新时代的长征路。

通过学习使我更加领会2020年“两会精神”结合油田公司战严冬,转观念,勇但当,上台阶主题教育活动,加强理论学习,不断提升政治·素养,立足本职工作,始终保持共产党员的蓬勃朝气,昂扬锐气和浩然正气,继续保持和发扬求真务实的工作作风,注重工作实效,以实际行动践行入党时的庄严誓词,为党旗增辉,为共产主义伟大理想而努力奋斗!

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇十

根据中央《党委(党组意识形态工作职责制实施办法》、自治区党委《党委(党组意识形态工作职责制实施细则》、市委《贯彻意见》和市委意识形态领导小组《进一步贯彻意见》四个文件,我局进取行动、迅速部署,落实职责,加大力度,切实履行把好方向,管好导向的职责,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,突出理论武装、舆论引导、文化建设,抓意识形态工作的主动性自觉性更高、工作力度更大,为商务事业的健康发展供给了强大的思想基础和政治保障,现将市商务局意识意识形态工作职责制工作总结如下。

一、主要工作情景。

(一)明确职责,凝聚意识形态工作是主体职责的思想共识。一是牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念,及时成立意识形态工作领导小组,由局主要负责同志任组长,各科室负责人为成员,局机关办公室抓具体工作,将意识形态工作与商务业务同谋划、同部署、同考核。二是把意识形态工作与党的建设工作紧密结合起来,科学部署、统筹推进意识形态和党建工作,定期听取意识形态工作汇报,定期通报意识形态领域情景,切实做意识形态工作的领导者、推动者和执行者。三是进取探索建立健全意识形态工作考评制度和激励机制,经过落实职责,找准切入点,以创立规范化党支部为载体,抓好意识形态建设,切实做到用制度抓意识形态工作,用制度管事,用制度管人,实现意识形态工作的规范化、程序化和制度化。

(二)统一思想,健全意识形态工作的制度机制。一是制定商务机关制度汇编,结合商务局工作和党员队伍实际,按照实事求是、与时俱进的要求,对各项制度规定进行梳理、修订、完善,使其更贴合工作实际,对工作更具有指导性,更具有规范性。二是推行“一岗双责”制度,要求班子成员担负党建工作和行政业务工作的双重任务,保证党建工作绩效考核有人抓有人管。进取引导党组织工作服从服务于业务工作,把本单位行政工作的目标作为党支部工作的出发点和落脚点,把本单位行政工作的难点作为党支部工作的出重点。三是党组成员带头遵守“三会一课”制度,及时组织召开了组织生活会,开展民主评议党员活动,并都能以一名普通党员身份参加党组织活动,过组织生活。

(三突出学习型党组织建设,理论武装实现新突破。一是扎实开展“两学一做”学习教育为契机,坚持把推进学习型党组织建设作为主要途径,全面抓好《中国共产党党组工作条例(试行)》的贯彻落实,明确党组书记为学习贯彻《条例》的第一职责人,党支部书记为具体职责人,商务局各级党员领导干部充分发挥了示范带头作用,原原本本学好《准则》和《条例》,紧密联系和对照自身思想、工作和生活实际,坚决做到知行合一、自觉践行。二是制定了《市商务局党组中心组学习计划》,建立了机关工作人员学习制度,对学习时间、资料、人员、检查等作了具体明确,构成了用制度管学习、促学习的良好格局。三是不断丰富学习形式和资料。认真落实党组中心组学习、网上在线学习等学习体制机制,努力构建全方位、多层次学习平台。xx年,党组中心组围绕党章、党规及《习近平总书记系列重要讲话》、《习近平总书记谈治国理政》等12个篇目,开展学习12次,组织广大党员干部深入学习政策理论、业务知识,组织集中学习31次,做到干部职工学习无遗漏、无死角。

(四)注重舆论导向,加强意识形态阵地管理。一是开辟通辽市商务局门户网站。建立了5大类、11个专题的信息查询系统,包括信息公开、机构概览、动态汇编、商务要闻、通知公告、政策文件、政务信息公开、领导之窗、机构职能、政策文件、在线办事等资料,及时将相关业务操作规程和党的各项政策进行公开,方便群众查询和办理。二是深入解读党和国家各项政策。充分利用门户网站、微信公众号、电子显示屏和工作动态等宣传媒介,及时宣传中央、自治区、通辽市各项重大决策部署,深入解读十九大精神实质、目标任务和深刻,广泛开展开展中国特色社会主义和中华民族伟大复兴中国梦的宣传教育,充分调动了广大民政干部职工的进取性和凝聚力。三是建立了党员志愿服务队,开展了“党员志愿服务”活动。机关广大共产党员经过佩戴党徽活动亮明了身份。

(五)抓住关键,强化意识形态工作的针对性实效性。社会主义核心价值观的各项资料在商务工作者群体中有着独特的诠释和外在呈现。近年来,我局以精神礼貌建设为抓手,深入挖掘民政领域先进感人事迹,经过具体实践和鲜活的人物事件践行传播社会主义核心价值观。一是完善了党员干部联系群众制度。抽调4名同志开展“扶贫”活动,重点是联系对口扶贫嘎查,帮忙其解决实际困难,开展帮扶工作,力所能及的供给帮扶和送慰问品。同时,以节俭降耗为重点,以降低机关行政运行成本为目标,进取开展节俭型机关建设,大力倡导礼貌新风,树立了商务部门良好形象。二是对内宣传。机关党组专门力量,对先进模范事迹进行总结提炼,经过系统微信群、简报、走廊电脑大屏幕等形式全方位、立体式、拉网式宣传,进取引领干部做道德的楷模、行业的尖兵、礼貌的典范,有力促进了党员干部践行社会主义核心价值体系的思想自觉、文化自觉、职责自觉和道德自觉,在全局营造了学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。三是加大外宣力度。按照礼貌言行、优良秩序、优美环境、优质服务的要求,在22家2000平以上商场超市发放创倡益简报、条幅,刊播公益广告,广泛宣传社会主义核心价值观,扩大社会影响。

二、存在的问题及原因。

尽管商务局在意识形态领域工作中做了很多工作,取得了必须成绩,但也存在一些困难和问题。一是思想掌控不够全面深入,对干部职工在意识形态方面的思想倾向,对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入,缺乏深度掌控。二是意识形态是一个动态的过程,并且受社会大环境的影响很大,在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤其巨大,如何把意识形态工作抓在手上、抓出成效,确实有相当难度,需要不断创新思路举措,而我们在这方面还做得不够。三是宣传工作队伍力量偏弱,对外宣传工作的联系和对接还需进一步巩固;四是抓意识形态工作的激励和约束机制不完善,激励和促进作用不够明显。

三、下步打算。

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇十一

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视意识形态问题和意识形态工作。习近平总书记指出:“意识形态决定文化前进方向和发展道路。必须推进马克思主义中国化时代化大众化,建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态,使全体人民在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起。”从新时代中国经济社会发展需要出发,抓好党的意识形态工作,事关党的前途命运,事关国家的长治久安,事关民族的凝聚力和向心力,事关中华民族伟大复兴中国梦的全面实现。

烟草行业是中央企业、是标准的国有独资企业,在涉及政治方向、政治立场、政治态度的重大原则问题上,各级党组织和党员干部必须旗帜鲜明、理直气壮,决不能有丝毫的含糊和松动。“解决了意识形态的问题,就为解决工作和实践打下了坚实的基础。没有这个基础,我们的工作就没有目的、没有指导思想,我们的工作就不能干好”。加强和改进烟草行业(以下简称:行业)党的意识形态工作,既是贯彻落实党中央加强对行业党的领导的政治要求,也是加强和改进行业党的建设、确保行业深化改革和高质量发展始终沿着正确方向前进的内在需要。因此,笔者认为,要以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为统领,进一步加强和改进新时期行业党的意识形态工作。

一、把党的领导作为抓好意识形态工作的政治保证。

坚定不移地坚持党的领导,是行业党的意识形态工作的本质决定的。发展主流意识形态必须始终不渝坚持党的领导。习近平总书记在2018年全国宣传思想工作会议上的讲话中强调:“要加强党对宣传思想工作的全面领导,旗帜鲜明坚持党管宣传、党管意识形态。”深入学习贯彻习近平总书记的这一重要论述,关键是要充分发挥行业党组织总揽全局、协调各方的领导作用。行业各级党组织要着力加强党的政治建设,始终坚持以党的领导为核心的工作导向,强化政治担当,落实政治责任,全面提升抓好党的意识形态工作的能力,让党的旗帜在行业上下永远高高飘扬。行业各级党组织要加强党对意识形态工作的领导,认真落实党的意识形态工作责任制,旗帜鲜明支持正确思想言论、抵制错误思潮,推动更多党员、干部真正做到敢抓敢管、敢于亮剑,不管到了任何时候,不管遇到什么困难和挑战,不管形势如何变幻,都要确保党对行业意识形态工作的领导权、管理权、话语权不能旁落。

二、把凝聚人心作为意识形态工作的出发点和落脚点。

党的十九大报告指出:“必须推进马克思主义中国化时代化大众化,建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态,使全体人民在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起。”意识形态工作主要是做人的工作,也是行业思想政治工作的重要内容。习近平总书记指出:“要强化教育引导、实践养成、制度保障,把社会主义核心价值观融入社会发展各方面,引导全体人民自觉践行。”意识形态工作能否起到统一思想、凝聚人心的作用,是衡量行业党的意识形态工作成效的最重要标准。这就决定了意识形态工作必须始终把统一思想、凝聚人心作为工作的出发点和落脚点。要坚定理想信念、强化理论武装,用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神指导意识形态工作,着力加强党员干部的意识形态工作能力建设,引导全体党员和广大干部员工更好地团结在以习近平同志为核心的党中央周围。要坚持底线思维,坚持稳中求进工作总基调,进一步加强和改进正面宣传,努力讲好中国故事、讲好行业故事,及时、准确回应热点问题,加强辨析引导,牢牢掌握意识形态工作主导权。要善于运用底线思维的方法,凡事从坏处准备,努力争取的结果,做到有备无患、遇事不慌,牢牢把握主动权。要认真落实党的意识形态工作责任制,下好先手棋、打好主动仗,既旗帜鲜明支持正确思想言论,大力弘扬正能量,又密切关注、防范错误思潮和政治谣言传播。

三、把强化舆论支持作为意识形态工作的关键环节。

党的十九大报告指出:“高度重视传播手段建设和创新,提高新闻舆论传播力、引导力、影响力、公信力。”为我们做好新形势下行业党的意识形态工作提供了根本遵循。在聚焦党和国家中心任务、加强行业规范管理、推进改革发展过程中,行业各级党组织要着力强化舆论支持,弘扬主旋律,传播正能量,要教育引导全体党员和广大干部员工理解改革、支持改革、参与改革。要擅于通过新闻舆论引导,聚焦行业规范管理、改革发展、生产经营和用工分配中的重大内容,并做好正面宣传工作。在加强行业改革与发展工作的新闻宣传策划方面,要突出抢抓焦点、关注重点、聚焦亮点的工作职责,并进行有力度、有深度的主题宣传,充分发挥凝聚各方力量,鼓舞人、激励人的作用,由此激发广大党员和干部员工集思广益、干事创业的强大动力。要聚焦党和国家中心任务,加强行业规范管理,强化舆论支持,弘扬主旋律,传播正能量,教育引导全体党员和广大干部员工在深化改革、促进发展过程中真心理解改革、积极支持改革、主动参与改革。要加强和改进行业对网络舆情监督管理的职责,围绕全体党员和广大干部员工关心的热点问题、敏感问题和重大突发事件,及时提出解决问题的办法,为行业持续、健康、高质量发展提供强有力的舆论支持。

党的十九大报告指出:“落实意识形态工作责任制,加强阵地建设和管理,注意区分政治原则问题、思想认识问题、学术观点问题,旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点。”全面落实意识形态工作责任制,牢牢把握意识形态工作领导权、管理权和话语权,强化意识形态领域引导和管理,确保意识形态阵地守得住、管得好,是行业各级党组织的重要职责和义不容辞的责任。要加强宣传思想工作策划,紧紧围绕行业改革与发展大局,弘扬主旋律,传播正能量,努力推出有思想、有温度、有品质的作品。要强化新闻舆论引导,聚焦重大问题做大正面宣传,突出抓焦点、写重点、聚亮点,进行有力度、有深度的主题宣传,充分发挥正面宣传鼓舞人、激励人的作用,激发全体党员和广大干部员工团结奋进、自觉奉献的强大力量。要加强党的意识形态阵地建设,坚守传统阵地,拓展新兴阵地,加快网络、新媒体等平台建设,加强意识形态领域情况综合分析研判,及时有效处置意识形态领域问题不断巩固壮大主流思想舆论。

习近平总书记在全国宣传思想工作会议上的讲话中指出:“建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态,是全党特别是宣传思想战线必须担负起的一个战略任务。”行业各级党组织要不断强化和持续抓好党建和宣传思想工作者队伍建设,严把政治关、品行关、作风关、廉洁关,为做好新形势下行业党的意识形态工作提供强有力的人才支撑。要加强资源整合,实现资源共享,不断夯实行业党的意识形态工作基础,重点抓好内部报纸、网站、微博、微信等宣传平台和基层企业的简报、墙报、专栏等文化阵地管理,使其更好地服务行业党的意识形态工作、更好地服务生产经营、更好地服务干部员工,为行业全面深化改革和持续、健康、高质量发展打下坚实的基础、创造积极的条件。

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇十二

***总书记在全国高校思想政治工作会议上强调,要坚持把立德树人作为中心环节,把思想政治工作贯穿教育教学全过程,实现全程育人、全方位育人,努力开创我国高等教育事业发展新局面。***总书记重要讲话从全局和战略高度,深刻回答了事关高等教育事业发展和高校思想政治工作的一系列重大问题,具有很强的政治性、思想性和针对性,是指导做好新形势下高校思想政治工作的纲领性文献。

作为一名高校辅导员,做好学生意识形态和思想政治教育工作,培养高素质的学生,是辅导员工作中重要的使命和责任。

一是要“以学生为本”。学生作为辅导员思想玖治教育的根本,就是时时处处把学生的切身利益放在辅导员工作的首位,以学生为本的辅导员意识形态和思想政治教育是培养学生健全人格、良好个性、优秀品格、进取精神、创新意识的重要保证。辅导员要真正做到以关心、关怀、关爱学生的健康成长为目的,这就决定它不仅仅是学生管理过程,更多的是思想交流、情感沟通的过程。

二是要做好大学生灵魂的工程师。辅导员是学生灵魂的工程师。既要会说,更要会做,还要探索到达他们心灵的途径。辅导员要善于教会学生分析判断、成为有道德判断能力的人;与学生开展平等对话,与他们一起感受生活、体验道德成长;辅导员不仅是学生学习的伙伴,是与家长的沟通者,更是学生精神成长的守护者;既要草重学生,更要对学生注入无限的爱,爱心是打开学生心灵的钥匙;尊重是与学生心灵沟通的桥梁。

三是要学为人师,行为示范。在高科技的现代信息社会,学生更需要的是行为上的楷模。这就要求我们学生辅导员既要“学为人师”,更要做到“行为示范”;既要有学术水平,还要有品格、有人格,用博学和人格魅力去吸引学生,这种“随风潜入夜,润物细无声”的响和思想政治教育方式,比单纯的说教更容易滋润大学生的心田,这样辅导员才能成为大学生的良师益友,成为大学生健康成长的指导者和引路人。

总书记在全国高校思想政治工作会议上强调,要坚持把立德树人作为中心环节,把思想政治工作贯穿教育教学全进程,实现全程育人、全方位育人,努力首创我国高等教育事业发展新局面。____总书记重要讲话从全局和战略高度,深入回答了事关高等教育事业发展和高校思想政治工作的1系列重大问题,具有很强的政治性、思想性和针对性,是指点做好新情势下高校思想政治工作的纲领性文献。

作为1名高校辅导员,做好学生意识形态和思想政治教育工作,培养高素质的学生,是辅导员工作中重要的使命和责任。

1是要“以学生为本”。学生作为辅导员思想玖治教育的根本,就是时时处处把学生的切身利益放在辅导员工作的首位,以学生为本的辅导员意识形态和思想政治教育是培养学生健全人格、良好个性、优秀品格、进取精神、创新意识的重要保证。辅导员要真正做到以关心、关怀、关爱学生的健康成长为目的,这就决定它不单单是学生管理进程,更多的是思想交换、情感沟通的进程。

2是要做好大学生灵魂的工程师。辅导员是学生灵魂的工程师。既要会说,更要会做,还要探索到达他们心灵的途径。辅导员要善于教会学生分析判断、成为有道德判断能力的人;与学生展开同等对话,与他们1起感受生活、体验道德成长;辅导员不但是学生学习的火伴,是与家长的沟通者,更是学生精神成长的守护者;既要草重学生,更要对学生注入无穷的爱,爱心是打开学生心灵的钥匙;尊重是与学生心灵沟通的桥梁。

3是要学为人师,行动示范。在高科技的现代信息社会,学生更。

需要的是行动上的楷模。这就要求我们学生辅导员既要“学为人师”,更要做到“行动示范”;既要有学术水平,还要有品格、有人格,用博学和人格魅力去吸引学生,这类“随风潜入夜,润物细无声”的响和思想政治教育方式,比单纯的说教更容易滋润大学生的心田,这样辅导员才能成为大学生的良师益友,成为大学生健康成长的指点者和带路人。

辅导员要充分认识学生工作对国家培养社会主义建设者和接班人的重要意义,辅导员意识形态和思想政治教育工作是从提高人材培养质量的高度动身,为学生的健康成长和全面成才做好服务,切实强化教书育人责任感和使命感。

思想决定行动,为期4天的思想宣扬工作在丰富多彩的石林现场教学后美满结束。通过本次培训活动,收获颇丰,本身思想建设、现今时期主流思想、思想宣扬工作等方面都得到了进1步提升。

1、夯实了思想宣扬工作理论知识。

通过9月17日马宏敏副教授讲授的《新时期新征程》,更清楚的意想到了意识形态工作中的1些盲点。109大报告提出,新时期党的建设,要以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点,全面推动党的政治建设、思想建设、组织建设、风格建设、纪律建设。党的建设是1项系统工程,必须贯穿于工作各方面各环节。根据新情势新要求,下1步要稳步推动“3大主体责任”,即意识形态责任制、基层党建责任制、党风廉政建设和党内监督责任制,与本职工作同部署同推动同考核。通过本次培训,结合平常生活中所见所闻,真正起到了醍醐灌顶的作用,让我意想到意识形态工作时时刻刻产生在我们身旁。李沛林老师的网络安全教育启发了我不论是大到前苏联的解体,还是小到身旁的杂事,网络上对中国1些英雄人物的黑化,对我国传统节日的歪理邪说等等行动,都是1种意识形态的入侵,对青少年价值观的养成起着不可忽视的作用。

做好意识形态工作,是党的重要政治责任。要依照谁主管谁负责的原则,党支部领导班子对医院意识形态工作负主体责任,支部书记是第1责任人,切实加强对意识形态工作的领导、引导和管理,牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权。意识形态工作是党的1项极为重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。党的109大报告指出,“意识形态决定文化前进方向和发展道路”,“要牢牢掌握意识形态工作领导权”,为我们做好新情势下意识形态工作提供了根本遵守。

我们要进1步提高政治站位,从中国特点社会主义事业长远发展的战略高度认识意识形态工作;从增进改革发展、保护社会稳定的全局高度研究意识形态工作;从提高党的领导水平和执政能力、巩固党的执政地位的政治高度谋划意识形态工作。进1步提升做好新情势下意识形态工作的能力,唱响主旋律、坚守主阵地、凝聚正能量,发出好声音,为改革发展提供强大的思想保证、精神动力和舆论环境。要加强意识形态工作责任制建设,建立健全党支部统1领导、党政齐抓共管、宣扬部门组织调和、有关部门分工负责的工作格局,构成各司其职、各负其责、主动担当、虔诚履责的强大协力;要坚持把纪律挺在前面,加大监督执纪问责力度,倒逼意识形态工作责任落实。

要加强意识形态阵地建设,坚守传统阵地,拓展新兴阵地,加快网络、新媒体等平台建设,不断巩固壮大主流思想舆论。要加强意识形态工作能力建设,主动应对市场化、网络化冲击,加强学习、与时俱进,创新思惟理念、更新传统观念,坚持之内容创新为根本,大力推动情势创新、手段创新,用新人、用新工具,不断提升新情势下保护意识形态安全的能力,切实巩固马克思主义在乎识形态领域的指点地位。

2、加强团队协作意识。

9月17日晚上的团队拓展教学再1次体会到了团队的气力及重要性,人类之所以选择群居生活,其中团队合作是1个很重要的因素,我们每一个人都没法独立生存,独立面对新时期的各种挑战。不管在工作岗位还是在家庭生活中,团队的气力1直有着举足轻重的作用。记得在万名党员进党校培训中,区卫计局赵海燕老师给大家讲授了1堂《团队合作》的课程,让我印象最深入的1个案例就是西天取经之所以能成功靠的就是团队的合作,且各自发挥着本身优势。生活中这样案例数不胜数,在社会主义新时期,面临新的挑战和考验,团队合作显得尤其重要,只有充分发挥团队合作的气力,才能实现量变到质变的逾越。

3、更加坚定了“4个自信”。

在很长1段时间,“4个自信”曾有太低潮时期,很多人对我党的道路、理论、制度、文化有过怀疑,1味的崇洋媚外,向往着自己心中西方国家的“伊甸园”。正如白岩松老师说的中国人1直在用放大镜看美国1样,我们无穷放大了他人的优点,乃至由于某方面的优点可以疏忽其所有的缺点。通过李群副教授讲授的《____新时期中国特点社会主义思想》,让我感遭到了祖国的发展与强大。改革开放以来,祖国能去能如此突飞猛进的发展,离不开我党的道路、理论、制度及文化的正确引导。清代末年屡次证明,完全的西方道路、西方理论、西方制度、西方文化是救不了中国的,而完全的闭关锁国更加快了其灭亡的速度。鲁迅先生的1篇《拿来主义》告知了我们要如何对待西方文化及中国的传统文化,我们既不能“自诩是太阳”,也不能是“孱头”、“昏蛋”、“废物”。对1切文化,我们都必须弃其糟粕,取其精华,做到有选择性的吸收和传承。

本次的学习培训,对我收获颇丰,在提高本身思想意识的同时,更加今后意识形态工作指明了方向和方法,我将结合医院的实际工作,在今后的工作中充分发挥本身掌握的相干知识,配合领导做好医院的思想宣扬工作,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权。

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇十三

意识形态工作是指为了达到特定的意识形态目标,在各种社会实践中开展的有意识的系统性工作。意识形态工作理论是对这一工作的基本原理和方法进行系统总结和概括的理论体系。经过对意识形态工作理论的学习和思考,我深深体会到了这些理论的重要性和指导意义。

首先,意识形态工作理论帮助我认识到每个社会主体都有其独特的价值观和意识形态。意识形态是一种对世界和人生的根本性看法和认知模式,它影响着人们的思维方式、行为准则和价值追求。而不同社会主体的意识形态的差异,是社会发展中的一种正常现象。通过研究意识形态工作理论,我明白了要正确对待不同意识形态,建立起对话、交流、包容和尊重的基础,避免由于意识形态差异而引发的冲突和分裂。

其次,意识形态工作理论使我认识到了意识形态工作对社会发展的重要影响。一个国家或组织的发展,绝不仅仅是物质层面的追求,更在于意识形态的引领。只有建立正确的意识形态,才能真正实现全面的发展,推动社会的进步。在实践中,我们必须积极主动地推动意识形态工作,加强对意识形态的引导和教育,培养社会主体的正确价值观和思维方式,确保意识形态的正确性和进步性。

再次,意识形态工作理论教会了我如何进行科学的思想引导和意识形态塑造。意识形态工作是一种有计划、有组织、有方法的工作,不能仅凭个人经验和主观意识进行。在意识形态工作中,我们需要运用系统的科学理论来指导实践,把握社会发展的规律和趋势。同时,我们应当注重科普教育和深化思想交流,提高社会主体的思辨能力和理性判断能力,让他们真正成为具有创造力和责任感的公民。

最后,意识形态工作理论让我认识到在进行意识形态工作中需要坚持正确的工作态度和价值追求。作为从事意识形态工作的人员,我们要树立正确的工作理念和服务意识,始终站在人民群众的立场上,充分尊重人民群众的主体地位,以人民的利益为出发点和落脚点。同时,我们要坚持为人民服务、为社会主义事业服务的宗旨,提高工作质量和水平,为社会进步和发展做出应有的贡献。

综上所述,意识形态工作理论是一门重要的理论学科,它为我们认识和开展意识形态工作提供了基本原理和方法。通过对意识形态工作理论的学习和思考,我们不能仅仅停留在理论层面,更要将其应用于实践中,推动社会的进步和发展。只有在正确引导意识形态的基础上,我们才能真正实现个人价值和社会价值的统一,实现社会和谐稳定与可持续发展的目标。

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇十四

通过认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想中关于意识形态的重要论述,结合自身工作特点,总结出以下几点体会:

一、要继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。

作为一名党员,要把习近平新时代中国特色社会主义思想作为学习的重中之重,坚持理论联系实际的马克思主义学风,坚持原原本本学,做到真学真懂、真信真用,增进高度的政治认同、思想认同、理论认同,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要深入学习领会新时代党的建设总要求,进一步深化对党的政治建设的认识。

二、要提高政治敏锐性和政治鉴别力。

作为一名机关秘书,更是一名机要工作者,要增强政治敏锐性和政治鉴别力,筑牢思想防线,自觉划清马克思主义同反马克思主义等重大是非界限,始终保持立场坚定、头脑清醒。要善于从政治上观察和分析问题,不能把政治性很强的工作当作一般事务性工作来做,特别是在事关马克思主义基本原则、事关方向道路的根本问题上,必须旗帜鲜明而不能含含糊糊,坚决反对一切“去政治化”“去意识形态化”“去价值化”的言行。在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,牢牢把握正确政治方向。

三、要树立正确的工作理念。

要结合自身从事文秘、后勤管理工作的特点进一步树立服务理念,坚持虚功实做,找准不同部门的需求。要结合自身党务工作的特点,以身作则,牢牢坚持“两个坚决维护”。要牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,严肃党内政治生活,严明政治纪律和政治规矩,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。真正做到在任何情况下政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,永葆共产党人政治本色。要坚持把严守政治纪律和政治规矩落实到具体行动上、落实到实际工作中。

习近平总书记在全国宣传思想工作会议上指出:要加强觉对宣传思想工作的全面领导,旗织鲜明坚持党管宣传、管意识形态。这一重要论断,是对宣传思想战线加强党的领导和党的建设提出的明确要求。将宣传思想工作融入对不同人群的服务中去,实现服务平台、教育平台和宣传平台相融合,提升宣传教育效果。实践证明,只有让党的旗帜在宣传思想战线高高飘扬,才能让主旋律更加响亮、正能量更加强劲,以巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,激发全党全社会团结奋进的强大力量。

最热意识形态工作心得体会和感想(汇总15篇)篇十五

意识形态管理工作是现代社会中极其重要的一环。它涉及到政治、文化、经济等各个方面。在这个快速发展的时代,如何做好意识形态管理工作成为了每一个国家、每一个组织必须认真思考的问题。在我的工作中,我深深体会到了意识形态管理的重要性和难点,也总结出了一些心得体会。

意识形态管理的重要性不言而喻。在现代社会中,各种资本主义、社会主义和其他意识形态在竞争,要想让自己的意识形态获得人民的认可和支持,就必须有意识地进行管理和宣传。意识形态管理是一种解决:政治、文化、经济和社会问题的重要工作手段。在我的工作中,重要性的认识是必须的。

第三段:实践中的难点和原因。

意识形态管理的难点来自于各种复杂的因素,如文化差异、政治态度、历史遗留问题等。对于决策者来说,怎样把握人民的需求,如何选出最温和的宣传方式,这些问题都需要我们认真思考。在实践中,我发现处理这些问题并不是一件容易的事情。因为每个人都有他们的信仰和学问,要想制定一项合适的意识形态管理方案需要多方面的考虑。

意识形态管理工作不仅需要我们有一定的知识结构和公信力,还需要我们有良好的沟通技巧和组织能力。如何合理地运用信息素养、人际交往、组织能力和决策能力来进行意识形态管理是我们需要注意的方面。在这方面,我有一些心得体会。首先,我们需要赢得人民的身心交流,快速和个性化地回应人们的期望。其次,我们需要建立多样性文化。因为人民的需求、思想不同,所以需要有灵活多样的方法来管理。最后,我们要注重孕育一群影响力强、能带领群众走向正确方向的人。

第五段:结论。

总之,做好意识形态管理工作是当前所有组织的职责和责任。在这个方面,我们要有足够的认识、必要的知识结构和好的沟通技巧,更关键的是要注重相互认同、权衡各种利益的能力。唯有如此,我们才能做好意识形态管理工作,从而推动社会和谐与发展。

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