政协工作汇报及工作思路(优质16篇)

时间:2025-01-07 作者:紫薇儿

在工作汇报中,要注重突出关键的工作亮点和成果,以进行有针对性的汇报和展示。以下是小编为大家收集的工作汇报范文,仅供参考,请大家共同学习和借鉴。

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇一

理清工作思路可以更好地总结成功经验,为接下来的工作做好准备。下面是小编为大家收集整理的党委办公室工作思路汇报,欢迎大家阅读。

xxxx年办公室工作,要紧紧围绕市局中心工作,立足办公室职能,增强服务意识,思路可概括为“一、二、三、四”,并采取有效措施,不断探索创新,狠抓工作落实,确保取得优异成绩。

一、围绕一个中心。即围绕20xx年“管理提高年”这个中心,立足科室职能,改进服务质量,为全局工作的顺利开展贡献力量。

二、明确两个目标。一是在上级组织的各项考核中、特别是在省局效能考核的各项工作中争创优秀;二是在市局组织的各项评比中、特别是机关先进科室评比中名列先进。

三、把握三个重点。在做好办公室日常工作的同时,20xx年要重点把握以下三个方面的工作:

一是文字工作。在综合文字上,做到站得高、想在前、跟得紧、谋得深,围绕市局重点工作的做法、成绩、经验,主动为领导谋划全局思路,统筹全局规划,提炼全局方针,总结全局经验,重点提高领导。

讲话稿。

工作汇报稿经验交流稿的质量水平,起到以文辅政以文助政的作用。在信息反馈上,深入采集基层征管情况重点工作进度整体建设水平等真实可靠准确的信息,做到情况明措施实数据准反应快,进一步提高信息反馈的质量效率,为领导提供信息支持和决策参考。在深入调研上,深入基层单位深入征管一线,勇于探索新形势下税收工作的特点规律和措施,对加强税收实践提供理论依据,为市局领导和全局工作出谋划策,进一步发挥参谋助手和智囊作用。二是政务服务。在信访上,加强来信来电等信访案件的处理,在信访接待中不推诿不冷落不蛮横,做到制度健全措施有力组织严密处理得当,尽力化解税企和干群之间的矛盾,积极为领导排忧解难。

在督查上,对人大、政协各项督查件,做到专人负责、专程办理,加强有关事项的调查处理,及时督促有关部门采取有效措施,能答复及时答复,可解决的予以解决,需转办的按级转办,做到事事有着落,件件有回音。在保密上,加强保密教育,严格保密制度,管好保密载体,严防失密、泄密现象的发生,确保税收信息安全。在政务公开上,不断拓宽公开渠道,规范公开程序,完善公开机制,并大力加强政务公开的推广宣传,在进一步和谐税企、干群关系上发挥桥梁纽带作用。三是基层指导。随着省局效能考核力度的不断加大、考核范围的不断拓宽和考核内容的不断细化,针对个别县局办公室思路不清、措施不利、素质不高的问题,为防止在效能考核中给市局拖后腿,今年办公室要重点加强对各县市区局办公室的工作指导,通过工作指导、检查考核、组织培训等一系列措施,确保全系统办公室建设水平、服务意识、工作业绩、整体素质都有一个明显的提高,为办公室在省局效能考核中取得优异成绩夯实基层基础。

四、采取四项措施。

(一)加强协调联系。对上,加强与上级领导机关办公室的协调联系,特别是重点加强对省局办公室的协调,采取专人联系、分级协调、对口负责等方法,做到经常汇报工作、及时请示有关事项、定期赴省局了解情况、每年邀请指导授课,确保了解上级工作动态,把握省局工作重点,采取有效应对措施。对下,重点加强对各县局办公室的工作协调,加强对办公室工作的调度,做到对办公室工作每月一分析、每季一通报、半年一调度、年终一评比,确保整个系统办公室工作步调一致、协调联动,并注意激发基层办公室工作的积极性,整合办公室队伍的力量资源,做到提高协调质量效率,发挥系统办公室的整体优势。

办公室工作千头万绪,繁杂而琐碎。参与政务,管理事务,搞好服务,实现政务、服务、事务一体化是办公室工作的重要目标,三者必须齐头并进,不能顾此失彼。政务弱,水平上不去,事务弱,效率上不去,服务弱,形象上不去。基于这一认识,近年来,我办在县委的正确领导下,紧贴县委中心,以“三办”、“三服务”为重点,狠抓机关规范化管理,参与政务当好“参谋长”,管理事务当好“总调度”,搞好服务当好“勤务员”,抓主抓重抓落实,推动了六项工作,较好地发挥了参谋助手作用,确保了政令畅通和县委工作的高效有序运转。

——抓督查,在求真务实上狠下功夫,确保了县委重大决策部署和重点工作的落实。我们发挥办公室综合协调职能,把督查的精力和重点放在抓大事抓要事上,抓重点带一般,抓大事带全局,加强了对重要会议、重大调研、重大活动、重要接待的跟踪督查和协调服务。县委重大决策部署出台时,首先做到吃透上情,把握下情,认真研究县委的意图和领导的思路,深入调查研究,及时发现和总结新情况、新经验、新做法,提出措施和建议,供领导决策参考。在抓好县委领导批示件等日常督办的同时,主动协同有关方面组织人大代表、政协委员、离退休老干部,先后开展了畜牧业产业化、企业改革、矿山治理整顿、民族旅游业开发、城市精品工程建设、县乡奋进之笔三件事、群众生活等方面的专项督查和视察评议活动,促进了县委决策和各项重点任务的全面贯彻落实。

——抓调研,在求实创新上下功夫,为县委领导科学决策提供了详实可信的依据。主要围绕六个方面开展了六项调研活动。围绕农牧村经济发展开展调研,重点调查了全县农牧村经济发展现状、农牧民增收的主要来源及对策;围绕城市经济发展开展调研,重点调查了企业改革进展情况及存在的问题;围绕加快非公有制经济发展开展调研,重点调查了非公有制经济发展现状及经济结构、发展环境、政策落实等方面存在的问题及对策;围绕壮大石棉产业开展调研,重点针对矿山开采中存在的乱采滥挖、采富弃贫、排渣压矿等突出问题进行了调研;围绕民族教育事业的发展开展调研,重点针对我县教育体制改革和教师队伍建设等问题进行了调研;围绕贯彻落实省第十次党代会和全省民族地区经济发展座谈会精神,就我县如何实现经济的跨越式发展进行了调研,提出了加快发展的意见。

——抓“信息”,在提高质量上下功夫,信息服务的水平逐步得到提高。

在强化基层信息员网络建设的同时,把信息报送工作列入各乡镇、各部门“双文明”考核内容,完善了信息任务分解、紧急信息迟报、漏报、瞒报通报制度、考核奖励制度。在办公室内部坚持全员办信息,纳入年度公务员考核中。同时,突出民族特色,编报了一些具有“地方风味”的特色信息,为领导提供了切实有效的信息服务。

——抓“三办”,在优质高效上下功夫,文风、会风进一步转变,办事效率有了明显提高。认真办文,严把政策关、格式关、文字关和速度关,提高了文稿、文件质量和文件电报传输速度,保密、机要、文档、收发、文印等工作高效有序运转;精心办会,在严、精、细、实上下功夫,使办会的质量和规范化程度有了新的提高;周到办事,较好地完成了县委领导交办的各项具体事务,没有出现大的纰漏,做到了办文经得起推敲,办事经得起检验,办会让与会者满意。

——抓管理,在制度建设上下功夫,办公室工作的规范化水平不断提高。开展了“机关规范化建设年”活动,制定完善了办公室主任、副主任。

岗位职责。

和办公室值班、保密、学习、接待、考勤、财务、车辆、安全保卫、服务承诺、党风廉政建设责任追究制度、首问制等十一个方面的。

规章制度。

全面推行目标管理责任制把任务细化、分解到每个岗位、每个人严格考评使各项工作有人管、有人负责、有人落实促进了办公室工作的制度化和规范化建设。

一年来,办公室在局的正确领导和大力支持下,紧紧围绕局党委和行政年初确定的工作思路和目标,较好地履行了部门职能,积极发挥助手作用,认真协调各部门间的工作关系,进一步强化内务和服务,确保了局机关内部事务及各项工作的正常运行,为局机关整体工作目标的实现发挥了应有的作用,现将办公室。

工作总结。

如下:

一、加强部门管理,落实。

办公室是一个综合性部门,工作涉及面广,日常事务琐碎,且多数人员均有特定的专门岗位,办公地点极为分散,人员管理难度较大,。针对这一,办公室采取三项狠抓了部门人员管理。一是制定了《办公室管理规定》,并印发至办公室全体工作人员手中,进一步明确了部门工作职能、岗位工作职责以及工作和要求等,一定程度上促进了工作的好转。二是建立和落实了电话值班制度。以往由于没有明确电话值班人员,时常会出现来电无人接听的现象,在局内外造成了不好的影响。为彻底改变这一现象,除去2名司机和1名门卫以外,从周一至周五,其他人员均安排了值班,电话无人接听的现象有了彻底改观。三是强调部门内部的工作配合与协同,办公室的整体工作效能和服务平有所提高。强调在做好本职工作的同时,必须围绕办公室部门工作的特殊性,搞好各项工作配合。如召开较大规模时,办公室全体人员全部参与到会议的筹备、会场的清扫和布置等工作中,切实提供高质量的后勤服务。

二、完善和落实管理制度,加强和改进机关作风。

今年来,按照局领导的要求,针对我局机关的实际,先后完善和了上班考勤制度、周一、周五卫生考勤制度、会议签到制度以及每日办公楼卫生值班制度等。在落实、各项规章制度的过程中,基本上做到了以章为据、严格考勤、不循私情、一视同仁。尽管在管理中碰到了不少问题,产生了一些矛盾,但我们还是原则,并以自身良好的行为示范,赢得了绝大多数部门与同志的理解与支持。通过狠抓各项制度的落实,局机关始终保持了良好的作风状态。

三、认真搞好后勤服务,切实做到保障有力。

一年来,办公室切实把搞好后勤管理和服务工作做为部门的一项重要职能,全力保障机关事务和各部门工作的正常运转。一是做好办公用品的购置和发放,在尽量满足局机关正常办公需要的基础上,大力提倡,预计全年办公费用在12万元左右,对照年初确定的办公经费指标有3万多元的节余,局机关各部门和工作人员反映良好。二是认真做好车辆的调度、使用和管理,充分保障了局领导、生产以及其他各部门公务用车。特别是司机的责任心和服务意识较强,无论是在休息日或节假日,只要工作需要,均能做到无条件出车,确保了各项工作的顺利开展和临时性任务的圆满完成,小车费用也在略有节余。三是全力做好各项会议和重要的筹划、准备、布置和落实。如:年内召开的全县煤炭安全工作会议、性教育活动各阶段的大会、“”节知识竞赛活动、矿长法律法规班等会议和活动的会议、领导的准备以及会场布置等,确保了各项会议和活动的顺利召开,。

四、规范办文办会办事程序,不断提高工作质量和效率。

从某种意义上说,办公室是领导的参谋与助手,工作繁杂、琐碎,但归根结底要落实到办文、办会、办事上来。一年来,办公室共起草、修改、上报、下发请示、总结、情况、通知、会议材料等各类文件、材料达660余件,仅。

先进性教育。

活动一项,各类材料就达220余件。在不断学习、摸索、总结、改进的基础上,基本上做到了规范,文句精炼,打印整洁,报送和下发及时。确保了各项工作规范、有序、顺利开展。

五、存在的问题与不足。

工作,感受颇多,工作中遇到到了一些问题,也看到了存在的不足。

1、办公室共有工作人员8人,但都有各自特定的工作岗位和本职工作,办公地点分散,管理难度较大。同时,真正从事秘书工作和机关事务协调、管理工作的人员却没有。所有文件、文稿的起草以及局机关日常事务的处理均由负责人一力承担,因而没有更多的精力去处理其他事务,难免会顾此失彼,造成有些该处理的事情未能及时处理,有些该办好的事情只求过得去。

2、在制度和日常管理中,由于有的领导一时不经意,以及个别部门负责人意识不强和少数工作人员服从意识差等原因,制度落实的难度较大,工作协调比较被动。

3、因为忙于日常事务,下基层了解各企业情况不多,对全系统的运行状况掌握不够,没有为领导的决策提供有参考价值的意见和建议,助手和参谋作用发挥不好。

xxxx年度工作的初步。

xxxx年,办公室将按照“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”的标准,充分履行部门职能,发挥“助手”作用,严格落实各项规章制度,积极协调部门工作,切实加强内务管理,确保各项工作任务的圆满完成。

一、创收任务:全年完成5000元部门创收任务。

二、经费管理:

各项经费控制在26.7万元以内,其中:

1、办公经费控制在15.2万元,包括办公用品、文件及各类材料打印和固定电话费等开支。

2、汽车费用控制在10万元(50077、57780、52888),包括耗油、一般性维修和保养、过桥过路以及其它规费等。

3、水电费控制在1.5万元以内。

三、内务管理:

1、严格落实上、下班考勤和卫生考勤制度。由第一副主任执行考勤。

2、严格请销假制度,建立请销假登记并实行累计记帐制度。由第一副主任执行登记。

3、建立办公用品购置、管理、消耗及领用登记制度。一般性办公物品由办公室统一购置、管理和配发,因部门工作性质的特殊性而需要购置或配备特别办公物品的,原则上由使用部门自费购置、配备。由副主任执行办公物品购置、消耗及领用登记。

4、加强公章管理,完善和落实《重要事项公章盖印登记制度》,建立专门的公章盖印登记薄,凡重大事项必须经主要领导、主管领导分别签字同意,方可盖印管理局公章。由办公室主任把关。

5、材料打印:以管理局、党委、集团红头文件印发或上报的文件材料,职能部门开具的行政执法文书,向上级党委、政府、主管部门进行工作汇报、总结、请示、报告等材料,向平级或下级发出的函、通知、通报等材料,均由办公室承担印制。其它材料由相关部门自行承担。打字室设立现金收讫帐目,实行当即收费。由打字员执行帐目登记,收取现金交副主任管理。

6、严格落实电话值班制度。由办公室工作人员轮流值班。

7、加强机关院内的卫生管理和绿化管理。对负责此项工作的人员实行单独考勤。由第一副主任执行考勤。

8、制定专门的《车辆管理和使用规定》,进一步规范和加强车辆管理,实行用车和派车制度,严格按照出车地点、里程核定耗油及确定车辆返回。

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇二

年,是“十一五”计划的第一年,本网网,全国公务员公同的天地www是我区顺利完成“十一五”规划,为全面建设小康社会奠定坚实基础的一年,也是我们抓住机遇,乘势而上,加快发展,努力开创我区新的发展局面的关键时期。直面我区发展的宏观环境和微观变量,在财政经济建设上面我局有信心为“十一五”发展总体规划开创一个良好的局面。2006年我区财政工作依然围绕做大财政收入蛋糕为工作中心,全方位改变工作思路,拓展财政运行体制和改革步伐的空间,坚定走跨越式发展的道路为。此在2006年我们总体工作规划和工作任务主要从以下几个方面内容:

一、全力组织财政收入,力争2006年的全区财政收入较20增长达到50%。

收入完成情况:2006年预计全部财政收入完成3000万元,较上年同期增长57.89%,同比增收1100万元。地方一般预算收入完成811万元,较上年同期增长31.91%,增收196万元。基金预算收入267万元,较上年同期增长12.66%,增收30万元。

分部门完成情况:国税部门预计完成万元,较年的1078万元增长87.38%,同比增收942万元。其中增值税1800万元,企业所得税200万元,个人所得税20万元。地税部门预计完成347万元,较2005年的267万元增长29.96%,增收80万元。其中营业税200万元,企业所得税10万元,个人所得税50万元,其他87万元。财政部门完成633万元,较2005年的555万元增长14.05%,增收78万元。

二、继续突出我区财政工作重点,抓好保工资和保运转工作,在社会保障工作上深入贯彻两个确保,为社会稳定保驾护航。

确保工教人员的工资发放和社会稳定在2006年依然是我区财政的重点工作,为此我们必须牢牢一手抓筹措,一手抓科学管理。合理安排财政支出,坚持保工资、保运转的的基本工作方针,合理的安排财政支出,优先保证公教人员的工资足额兑现。社会保障工作是维持社会稳定的基石,在2005年的工作基础上2006年我区社会保障工作再有新的提高,狠抓“两个确保”不动摇:既确保企业离退休人员养老金的`足额按时发放,把全区所有符合低保标准的对象全部纳入低保金的发放范畴,确保底保人员实现应保尽保,切实解决低保对象的基本生活问题。

三、加强财政运行和体制的完善和管理工作,努力构建一只业务精、素质高的察北财政“正规军”。

1、按照市级政府采购工作方案,吸取2005年政府采购工作经验,逐步完善政府采购工作职能和管理体制,全力配合政府在2006年成立一只与市级政府采购相配套的政府采购管理、运行体系。充分发挥采购职能,完善采购管理管理制度、营造一个阳光、高效、透明和科学的政府采购工作环境。

2、继续加大对土地出让金的管理力度,严格履行国有土地拍卖、转让的相关制度、程序。建立国有土地出让金专人专户管理。

3、结合2005年专项资金清理检查工作的经验和教训,加大对专项资金的管理和检查力度。确保资金高压线不出问题。

4、积极筹措和争取资金做好蒙牛十五条生产线3500万元贷款资金2006年的还款付息工作。

四、结合开展机关效能建设和保持共产党员先进性教育,开展创建文明局室,比学、赶帮,争创第一的学习教育活动。

1、继续实施政务公开工作,为深入扎实有效地开展我局机关效能建设,全面提升机关效能,达到作风再改进,效率再提高,服务再优化的目的。2006年机关效能建设从工作程序透明、优化服务职能、提高干部业务、思想素质上下足工作,力争有较大幅度的提升。

在2006年努力完成本单位内部工作任务和充分履行本部门职能的同时,积极配合其他局室完成管理区党工委、管委会交代的其它工作。

察北管理区财政局。

二00五年十二月二十五日。

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇三

20xx年,*在县*常委会的指导和党委的领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真学习贯彻落实党的十八大及全国、省、州、县人民代表大会会议精神,紧紧围绕经济建设这个中心,坚持“保增长,促发展,确保经济平稳较快发展的工作基调”切实履行好法律赋予*的各项职权,加强法律监督,促进依法行政;加强代表队伍建设,提高代表整体素质,增强参政议政能力;提升*工作实效,全力推进我经济社会全面协调发展。

一、紧紧围绕党委工作大局,充分发挥*在促进科学发展和构建和谐社会中的作用。

1、认真领会精神,积极建言献策。领会党的十八大会议精神,深刻理解实现科学发展和构建社会主义和谐社会的精神实质。紧紧扣住发展的主线,把握好和谐发展的关键,以突出维护群众利益为重点,按照“因地制宜,因势利导,科学发展,稳定和谐”的工作指导思想,在环境保护、治理污染、矿山治理和新农村建设等方面,广泛开展调研,积极建言献策,当好参谋,促进又好又快发展。

2、着力推进社会和谐,围绕发展社会事业,社会公平正义,建设和谐文化,完善农村*管理等方面,开展*的监督和协助工作,帮助化解社会矛盾,增强和谐因素,推动相关措施的制定和落实。

3、着力推进*政治建设。坚持党的领导。贯彻党委意图;保障人民群众的*政治,经济文化等权利,体现人民当家作主;加强基层*法治,促进依法行政和公正司法;维护群众根本利益,促进事关群众切身利益问题的解决。

二、加强主席团自身建设,提高操作能力和工作水平。

1、坚持党委领导核心。在党委领导下,主动融入发展大局,积极服务经济发展中心,把党委赶超发展的各项决策部署落到实处。年内向党委汇报*工作不少于4次。

2、加强主席团成员的自身学习。坚持集中学习与分散学习相结合,主席团成员坚持做到每季度集中学习1次,主要学习党的路线、方针、政策,国家有关法律法规及*业务知识等,并作好讨论学习记录。

3、加强主席团日常工作。主席团日常工作要有专人负责,开展规范有序,文件材料收集整理归档齐全,*主席、副主席要认真做好本职工作,把主要精力从事*工作,做到年初有工作计划,半年有工作小结,年终有工作总结。

4、依法开好*主席团会议。坚持*主席团每三个月至少举行一次会议,并有会议通知、材料、内容、记录。*各项制度要进一步加以完善修订并要上墙,办公室设施齐全,环境卫生整洁。

6、xx主席团工作经费列入本级财政预算,确保各项工作的正常运转。

三、依法开好xx会议。

1、认真做好大会的各项准备工作,会前书面向县*常委会报告会议的时间及有关筹备工作情况。会议材料规范,并印发参会代表和列席人员。

2、会议严格按法定程序进行,保证代表有足够时间对*、政府、财政和计划报告进行审议。认真收集、梳理会议期间代表提出的议案、建议、批评和意见。

3、会议期间的选举程序规范合法,选举确保成功。

四、认真做好代表工作,发挥代表主体作用。

1、认真做好闭会期间的代表选举和补选工作。严格做到程序规范合法,确保选举不发生非正常情况。

2、加强对代表的培训,健全并落实代表培训制度,进一步提高代表综合素质。年内举办*培训班1次以上,以代表小组为单位组织代表集中学法用法2次以上,主席团撰写上报3篇以上代表先进典型材料,及时发放代表学习资料,做到学习有记录、培训印发材料。

3、积极开展代表小组活动,充分发挥代表小组作用。建立新的一届代表小组并编印代表小组名册,主席团建立联系负责代表小组工作制度,年内召开代表小组长会议4次以上。

4、坚持并完善主席团成员联系走访代表制度。定期向代表通报主席团工作,邀请代表列席主席团有关会议,组织代表搞好执法检查等,充分发挥代表参政履职作用。对在走访中收集到的代表建议及时形成书面综合意见,交有关部门办理落实。

五、加大*监督,推进政府工作。

1、加强对财政的监督力度。严格按照《预算法》、《监督法》的规定,督促本级政府严格编制和执行预算,规范财政开支。随时掌握了解本级财政的运行情况。

2、认真行使重大事项决定权。对本级政府工作报告实施情况和资金投入较大的重大建设项目,要深入进行调查,认真组织审议,依法作出决议、决定,行使决定权,并形成书面决议。

3、认真听取和审议政府关于我新型农村合作医疗、农村特困群众社会救助和五保供养、招商引资、新农村建设四项工作汇报,对会议形成的审议意见,督促政府及其部门抓好办理落实。

4、组织代表对我新农村建设、防汛、村级公路建设等情况进行视察,对我小城建设规划、大中型水库移民后期扶持工作等情况进行调研,对《种子法》、《农作物种子条例》和《林木种子条例》以及《劳动保障监督条例》在我的贯彻实施情况进行检查。并向政府及其部门提出加强和改进工作的意见建议。

5、加强做好代表及人民群众的来信来访工作。健全信访工作机制,创新信访工作方式,建立领导排班接待日制度,加大交办、转办、督办工作力度,增强信访工作实效,促进和谐社会建设。

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇四

镇政协工作汇报政协工作汇报一、从加强舆论宣传,提高认识入手,努力营造全镇各级党组织和全社会重视和支持人民政协工作的良好氛围。一是强化学习,提高认识。党委中心组在每个季度的末月组织学习《政协章程》、中共中央《关于加强人民政协工作的意见》和上级人民政协工作会议精神,将学习人民政协工作的理论知识作为全镇各村(社区)、镇属各单位开展创先争优活动的重要内容。使党政班子成员进一步强化了对人民政协主要职能和活动方式的认识,提高了领导干部贯彻人民政协方针政策的自觉性和主动性,增强了全镇上下重视和支持政协工作的意识。二是大力宣传,积极引导。采取召开会议、宣传栏、电视媒体、政府网络等多种形式对人民政协性质、地位和作用进行广泛宣传,及时报道政协工作动态。三年来共召开会议38次,出宣传专栏12期,编印工作简报16期,在县以上新闻媒体上稿56篇。组织干部职工深入各村(社区)开展大走访活动,把政协工作宣传送上门,把群众的意见和建议带回来,使政协工作深入民心,得到群众的大力支持。三是创新模式,全民互动。充分利用我镇的政治、经济、人文等方面得天独厚的优势,开展政协工作进社区、进机关、进学校等主题活动,定期举办政协活动小组与社区、机关、企事业单位联谊活动,广交诚交朋友,构建了纵到底、横到边的政协工作网络,实现了政协工作的全覆盖。

二、突出加强政协工作机制建设,为人民政协履行“政治协调、民主监督、参政。

议政”三项职能创造条件。一是健全领导机制。坚持党委对政协工作领导制度,保证党对政协工作的各项要求落到实处。做到由党委书记负总责,政协工联委主任具体抓,配备一名政协秘书专门做政协的日常工作。同时将政协工作专设8分纳入各村(社区)文明建设目标管理范围,考核结果直接与各村(社区)干部政治、经济待遇挂钩。二是完善工作制度。建立健全集中活动、政治协商、委员履职考核等工作制度。镇里每半年至少召开一次党政班子成员会议,专门听取政协工作汇报,研究部署工作,对政协工作做到同布置、同安排、同检查。在全局工作中始终坚持重大决策协商在前,凡属事关全镇改革、发展、稳定大局的重要部署,重大决策,都广泛征求委员意见和建议,做为科学决策、提高执政能力的必要程序和重要环节。切实做到重大问题协商在党委决策之前,人大通过之前,政府实施之前。如“十*五”规划的制定,关系到我镇未来五年的发展,为了使规划更具有科学性和可行性,镇党委将我镇“十*五”规划编制做为重要课题,交由政协工联委组织进行专题调研和充分协商。工业园区规划、城镇建设发展规划和每年度的政府工作报告等重大问题都做到充分听取委员意见和建议,确保这些规划和决策更加科学,更具可行性。在工程招标、民主测评、人事任免考察等敏感问题方面特邀政协委员全程参与,实现监督实效最大化。三是建立投入机制。为适应开展政协工作的需要,将政协活动经费纳入年度财政预算,每年每人的活动经费支出都达到1**元以上,2010年组织政协委员赴福建集中视察社会主义新农村建设,全年实际支出达到5万余元。有效保证了政协委员参加会议、外出参观学习、工作视察等活动的顺利开展。

三、

着重抓好政协活动小组集中活动的开展,使政协工作取得实实在在的效果,让领导看得到,干部群众体会得到,彻底改变人们对“政协看戏”的片面看法。

和谐社会建设。四是广泛开展联谊活动,充当发展“助力器”。通过各种渠道寻找关系,广交、诚交朋友,在招商引资方面取得了显著成绩。近三年引进项目6项,到位资金**.*亿元。这些项目的引进对我镇的工业发展和资源开发起到了推动作用,为全镇经济发展注入了生机活力。

在加强政协工作方面,我们做了一些工作,也取得了一定成效,但离上级对人民政协的工作要求,与新时期人民政协事业发展的要求还有很大差距。在今后的工作中,我们决心进一步落实省、市、县委政协工作有关精神,进一步加强和改善党对政协工作的领导,不断加大重视支持的力度,努力开创我镇政协工作的新局面。

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇五

思想汇报。

可以让党组织更加全面、系统地了解党员的思想状况。下面是小编为大家收集整理的乡镇党委工作思路汇报,欢迎大家阅读。

同志们:

这次大会的主要任务是:深入学习贯彻党的xx届六中全会、中央经济工作会议、省第九次党代会、州委八届二次全会和县委十二届二次全会精神,认真总结去年的工作,全面分析面临的困难和形势,研究部署今年的目标任务,动员全镇广大党员和各族干部群众,深入贯彻落实科学发展观,进一步坚定信心、振奋精神,抢抓机遇、克难奋进,以更加务实的作风和饱满的热情,奋力在融入桥头堡建设中开创xxx科学发展新局面。

工作报告。

请予审议。

一、凝心聚力,真抓实干,“”开局之年各项工作取得可喜成绩。

建设以及生态文明建设和党的建设都取得了新的成绩,实现了“”时期的良好开局。

(一)以经济建设为中心,着力推动科学发展,镇域经济实现平稳较快发展。

始终把加快发展作为第一要务,注重打基础、调结构、促转变、扩总量、提质量,镇域经济保持平稳较快发展,综合经济实力进一步增强。20xx年,预计全镇完成生产总值4400万元,比上年增长11%。人均生产总值为3010元,比上年增长11.5%。

粮食生产工作有序推进。全面落实各项强农惠农政策,农业生产在风调雨顺的有利条件和科技措施的推广落实下获得丰收,农业农村经济稳步发展。一年来全镇共种植大春作物34864余亩,预计完成农业总产值亿元,增长%,实现粮食总产量达5742吨,农民人均有粮达392公斤,为各项建设工作的发展打下良好基础。

畜牧工作扎实有效开展。强化畜牧支柱地位,畜牧科技推广和重大疫病防控力度不断加大,有效控制了疫病的发生。全镇生猪存栏14488头,大牲畜存栏6453头,家禽存栏42160只,肥猪出栏15712头,大牲畜出栏1209头,家禽出栏45563只,预计畜牧业生产总值达2308万元,增长了11%。草原生态保护补助奖励机制工作有序进行中。

农业产业化发展步伐加快。紧紧抓住兴边富民工程等一系列支农政策,发展红薯、香蕉等经济作物和木本油料产业的思路,坚持以扩大种植面积为基础,大力推进经济作物和木本油料产业的健康、有序发展。今年计划发展木本油料2300亩,已基本完成500亩油茶种植,1800亩的核桃也正在有序进行中。完成红薯种植700亩,香蕉5600余亩。全镇小米辣椒种植面积达360亩,比去年增长3%。

金融扶持力度加大。全镇农村金融存贷款分别达万元和万元,比年初分别增长%和%。加大了金融对农村发展的支持力度,共发放万元贴息贷款用于支持新农村建设,其中政府贴息万元。

科技宣传培训力度得到加强。坚持和巩固农业基础地位,大力应用农科实用技术,狠抓农业科技项目推广,农技推广网络成熟,科普知识和实用技术培训效果良好。今年以来,共开展各种技术培训21期1600余人(次),举行大型宣传咨询活动5次,印发各种科普宣传资料4000余份,接待科普咨询人数400余人(次),受教育群众达3000余人(次)。

6.群众收入持续增长。镇科技部门提供技术业务培训,完成农业农村科技培训4期350人(次),完成劳务输出2300人,预计城乡居民可支配收入达11600元,比上年增长了7%;预计农民人均纯收入达2760元,比上年增长14%。

(二)以项目建设为重点,着力抓好扶贫开发,农民生产生活条件明显改善。

始终把争取项目作为加快发展的首要任务来抓,牢固树立“大项目催动大发展”理念。一年来,共争取实施了大小项目44个,总投资5000余万元,一批水、电、路等重点项目和新农村建设进展顺利,发展后劲不断增强。

公路方面。xxx塘子边至xxx至拉气柏油路建设已进入扫尾阶段。总投资36万元的xxx村委会xxx热区公路建设顺利,预计年内可全部完工。xxx村委会“兴边富民”工程全长5.6公里的9段进村道路全部竣工并完成县级初验。总投资66.89万元xxx共6个村小组的“一事一议”道路硬化项目也正在有序施工中。总投资572万元的xxx至张保至酸汤寨公路和投资30余万元的茅草坪公路即将动工建设。

水利方面。总投资300万元的xxx界河治理工程已全面完成,达凤一、二、三组的人畜饮水管道建设已竣工并投入使用,221户1045人350头大牲畜的人畜饮水问题基本得解决,xxx村小组的人畜饮水工程正在有序施工中,xxx村小组“一事一议”沟渠建设项目和全长3000米的xxx大沟建设项目已启动实施。投资50万元的xxx大沟已动工建设。投资90万元的xxx水库除险加固项目即将动工建设。

电力方面。20xx年度的xxx村委会22个村小组的电网改造已全面完成,农村同网同价率达64%,比去年提高了30个百分点,农村用电保障能力进一步增强。

新农村建设方面。坚持以争取项目为先导,以项目资金注入为突破口,积极引导人民群众发挥新农村建设的主体作用,确保国家资金发挥“四两拨千斤”作用。总投资2933万元的xxx村委会14个村小组上海援建项目现已完成投资万元,其中国家投入资金万元,群众自筹资金万元。xxx村委会xx、xxx整村推进项目主体工程全部完成,正在进行后续扫尾工作以待检查验收。完成总投资万元的地震安居及危房改造户。xxx易地搬迁项目也拟动工建设。xxx、xxx、xxx三个村委会共16个村小组20xx年的上海援建项目已经初步获批,“整乡推进”工程得到稳步推进。

(三)以统筹兼顾为举措,着力保障和改善民生,各项社会事业协调发展。

坚持把保障和改善民生作为一切工作的出发点和落脚点,着力抓好民生项目建设,各项社会事业统筹协调发展。

民生保障进一步加强。民政工作大力得到推进,20xx年低保扩面128人,累计发放低保资金万元。新型农村合作医疗工作顺利开展,累计收取20xx年合作医疗资金万元,参保人数万人,参合率达%。其中:xxx、xxx、xxx三个边境村委会及低保对象9908人全部实现民政代缴,代缴资金达495400元。全年累计人(次)享受医疗费用补偿,累计补偿总费用元,医疗卫生体制改革深入实施,农村卫生管理逐步走向规范化水平,群众看病难、看病贵问题进一步得到缓解。共收取20xx年新型农村养老保险资金万元,占应参保人数的%,比去年提高了%,发放60岁以上养老金万元,民生保障能力进一步加强。

社会事业进一步发展。农村义务教育经费保障机制和“两免一补”优惠政策得到全面落实,“两基”成果得到巩固,教育基础设施建设扎实有效。总投资92.4万元的xxx小学教学楼全面完成,投资140多万元的24套教师周转房全面峻工,投资54万元的中学食堂建设顺利推进,投资127万元的xxx镇双语幼儿园已完成选址和征地工作,项目正在规划中,教育教学条件逐步改善。《xxx镇教育教学质量及优秀学生奖励办法》得到了贯彻执行,全镇教育教学质量明显提高,一批先进教育工作者得到了表彰奖励,学校办学的积极性进一步得到增强。计划生育优质服务工作扎实有效,人口缺陷一级预防措施较好落实,11户“双女户”享受了计生惠民政策,2户办领了《农村家庭独生子女父母光荣证》,全镇计划生育率达95%,人口自然增长率控制在6‰以内。总投资159万元的黑河渡口集贸市场建设顺利实施。投资31万元的xxx村委会办公楼和投资8万元的xxx村委会办公楼建设竣工并投入使用,文化场地建设任务全面完成,张家湾科技活动室和文化场地建设已完成招投标并动工建设。石坪寨、达凤、下哈拉、呜哩、xxx二组、戈索、拉气等11个文化活动场地建设全面结束。以庆祝中国共产党成立90周年为契机,扎实开展群众喜闻乐见的文化活动,群众文明意识逐步增强。民族、广播电视、体育、邮政、通讯等各项社会事业健康协调发展。

人民生活水平不断提高。城乡居民家庭收入持续增加。20xx年,城镇居民家庭人均可支配收入达元,农村居民家庭人均纯收入元,分别比20xx年增加元、元;“万村千乡市场”工程稳步推进,城乡市场日益活跃,社会消费品零售总额达亿元,同比增长%,人民生活逐步向小康迈进。

(四)以提升服务质量为抓手,着力加强自身改革,发展活力不断增强始终坚持用发展和改革的办法解决前进中的问题,着力深化改革,为民服务质量和效率明显提升,发展活力进一步增强。

机构改革全面结束。根据县上的统一安排和部署,全面完成深化机构改革工作,全员竞争上岗工作全面结束,配齐了4个办公室、6个中心和1个站所工作人员,机关各办公室、事业中心(所)运转秩序井然。

为民服务体系建设卓有成效。以xxx县政务服务体系建设为契机,扎实抓好“e网通”便民服务平台建设,全镇四个村委会全部纳入第一批“e网通”建设范畴,公开招聘了4位“e网通”业务管理员已全部就位上岗。目前全镇“e网通”服务平台已经全部铺设到位并投入使用。

作风建设不断加强。把作风建设作为树形象的第一抓手,增强干部职工的紧迫感和责任感,使广大干部职工心往一处想,劲往一处使,着力提高工作效率。以提高行政效能为重点,切实加强政府自身建设。按照“依法公开、真实公正、注重实效、有利监督”的原则,不断推行政务公开,进一步提高工作透明度和行政效能。

教育、科技、文化、医疗卫生等社会事业改革稳步推进,发展环境明显优化,发展活力持续增强。对越友好往来不断深化,边境贸易持续扩大,预计实现边贸进出口总额378万元,增长7.5%。积极鼓励和支持非公经济发展,全镇非公企业及个体户发展到170户,年营业额总收入1070万元,已成为全镇经济社会发展的有益补充。

(五)以和谐稳镇为基础,着力创新社会管理,民主法治进程扎实推进。

领导干部“带案上访”机制和“四级防线”抓矛调促稳定机制深入开展,镇、村、组矛调和信访工作网络基本形成,矛盾纠纷排查调处和信访工作扎实有效。高度重视安全生产工作,重点抓好非煤矿山、道路交通安全的督查检查和安全意识的宣传教育工作,积极利用好各种媒体做好安全知识宣传,深入村寨召开群众会议宣传地质灾害防治培训会议,安全生产工作做到了宣传到位、督促检查到位、隐患排查整改到位、痕迹管理到位。积极实施“和谐稳镇”战略,投资万元安装了24小时监控视频组。着力加强边境管控,“平安xxx”创建工作深入推进,严打整治斗争和禁毒防艾工作成效明显。深入开展“六·五”普法教育,全镇干部群众法律意识得到进一步增强。积极抓好民兵预备役训练,国防后备力量建设进一步加强,扎实开展边民国防教育,全民爱国意识明显增强。

(六)以廉政勤政为标尺,着力加强和改进党的建设,执政能力进一步得到巩固提升。

坚持以廉政勤政为标尺,把加强执政能力和先进性建设作为党建工作的首要任务,着力加强和改进党的建设。

素质提升工程深入实施。以强化“三力”建设为核心,认真抓好镇委理论中心组学习和党政班子民主生活会,推动领导班子思想、工作和学习作风建设,进一步增强班子的凝聚力、执行力和创新力,树立团结干事、务实创新的良好班子形象。积极采取理论中心组学习、外派干部学、村(组)干部会学、专题讲座集中学、举办培训班辅导学等方式,全力抓好全镇干部职工的学习,不断增强了干部的综合素质。

基层党建工程扎实推进。按照“三抓”思路做好党建工作。一抓硬件建设,把村级党支部活动场所建设与新农村建设相结合、与农村科技活动室建设相结合,不断打造党的活动阵地。xxx、xxx村党总支活动场地建设已经竣工投入使用。二抓规范化建设,严格按照基层党建“八有”要求,逐步健全完善运行制度,加强活动场地管理,农村党组织活动场地脏、乱、差和发展党员不规范问题进一步得到缓解。三抓农村党员发展,把年轻村组干部、优秀技术人才、致富能人发展到党员中来,全年发展党员名,党员结构得到了优化。

党委换届工作圆满成功。以优化乡镇党委领导班子结构为前提,严格按照上级的要求部署,抓好我镇党委换届工作,选好配强了镇党委、纪委班子,激发了基层党组织的活力,战斗力进一步得到提升。

建党95周年活动深入开展。在中国共产党成立90周年到来之际,积极开展了走访慰问活动、走边关活动、党的光辉历程图片展和篮球友谊赛、歌咏比赛等形式多样、内容丰富的庆祝纪念活动,召开了老干部、老党员座谈会和表彰大会,大力宣传党的光荣历史和丰功伟绩,宣传社会主义现代化建设的辉煌成就,唱响共产党好、社会主义好、改革开发好、各族人民好的时代主旋律,营造了浓厚、喜庆、祥和的节日氛围。

行政问责制度、首问责任制度、公开承诺制度、政务执行制度深入开展,党群干群关系进一步密切。认真贯彻落实廉洁自律若干规定和“一岗双责”责任制,建立健全惩治和预防腐败体系不断完善,党风廉政建设工作扎实有效。始终坚持贯彻执行党的民主集中制原则,集体研究决定重大事项、重大项目安排和大额度资金的使用,坚持把党的建设作为推动科学发展、促进社会和谐的根本保障,全面落实党风廉政建设“一岗双责”责任制,制度建设不断完善,廉政教育扎实开展,各种不正之风有效整治,党风政风民风进一步好转,党群干群关系更加密切。

这些成绩的取得,是县委、县政府正确领导的结果,是镇委、镇政府团结带领全镇各族干部群众坚定信心、抢抓机遇、扎实苦干的结果。在此,我代表镇委,向所有关心、支持和参与xxx建设发展的各级领导、各族干部群众、各界人士和各驻小单位及军警官兵,表示衷心的感谢和崇高的敬意!

在肯定成绩的同时,我们必须清醒地看到,当前国内外环境十分复杂,世界经济增长放缓,国际贸易增速回落,国际金融市场剧烈动荡,各类风险明显增多,世界经济复苏的不稳定性不确定性上升。国内经济增长下行压力和物价上涨压力并存,调结构、转方式任务繁重,节能减排形势严峻,极端气候频发造成的灾害影响不可低估。从xxx实际看来,我们面临的形势更加复杂,全镇经济社会发展还存在许多亟待解决的困难和问题。主要表现在:一是小农经济意识普遍存在,种养殖科技水平低,农业发展规模化、市场化程度不高,经济结构单一,发展方式较为粗放,推进经济结构战略性调整、加快转变发展方式任重道远。二是道路交通、农田水利、电力能源、集镇建设等基础设施与加快发展的要求不相适应,发展后劲急需持续增强。三是社会事业发展仍然滞后,保障和改善民生任务艰巨。四是农村贫困面大、贫困程度深,加之项目少,投入少,覆盖面小,扶贫开发和社会主义新农村建设任重道远;五是不稳定因素不断增多,安全生产和社会稳定形势依然严峻,巩固平安创建成果压力增大;六是部分干部群众思想不够解放,体制机制不活,各级干部的奉献精神和服务水平需进一步提升,作风有待进一步改进,发展环境还需优化。这些困难和问题,必须引起高度重视,在下一步的工作中着力加以克服和解决。

二、坚定信心,抢抓机遇,奋力在融入桥头堡建设中开创xxx科学发展新局面。

今年是实施“”规划承上启下的重要一年,我们党将召开。做好今年的各项工作,对巩固经济社会发展良好势头、为党的召开创造良好环境具有十分重要的意义。当前,xxx正处于加快发展的重要战略机遇期。国家支持xxx加快建设面向西南开放重要桥头堡,实施“”兴边富民工程,省第九次党代会提出全面构建开放富裕文明幸福新xxx的宏伟目标。这些重大战略决策,必将对提升xxx对外开放水平,充分发挥沿边优势、资源优势和区位优势,推动全镇经济社会科学发展和谐发展跨越发展,带来前所未有的重大机遇。能否最大限度利用好、发挥好宝贵机遇和各种有利条件,是对我们胸怀和胆识、智慧和能力的重大考验。我们必须立足xxx集边境民族山区贫困于一体的基本镇情,紧扣发展不够快、不充分、不协调的现实镇情,着眼潜力巨大、特色突出、优势明显、前景广阔的发展镇情,进一步解放思想、勇于担当,抢抓机遇、找准定位,集中精力重点突破,只争朝夕加倍追赶,不断开创各项工作新局面。

综合当前经济社会发展面临的形势,今年全镇工作的总体要求是:全面贯彻党的xx大和xx届三中、四中、五中、六中全会以及中央经济工作会议和省第九次党代会、州委八届二次全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,抢抓国家实施新一轮西部大开发、xxx建设“两强一堡”、xxx构建“新高地”和xxx建设“重要前沿”的重要战略机遇,坚持强基础、增后劲,调结构、转方式,抓改革、增活力,保民生、促和谐,全力推动“三大工程”建设,奋力推动全镇经济社会平稳较快发展,以优异的成绩迎接党的胜利召开。

经济社会发展的主要预期目标建议为:全镇生产总值增长%左右;城镇居民人均可支配收入增长%左右;农民人均纯收入增长%左右;人口自然增长率控制在‰以内。

围绕总体要求和工作目标,今年重点要抓好八个方面的工作:

(一)坚持兴产业、调结构,进一步提高经济发展质量和效益。xxx经济发展的关键在产业。必须把发展产业作为全镇经济工作的重中之重,围绕农民增收、农业增效,强化“三农”工作,不断壮大经济发展实力,促进农业、农村全面发展。加大热区开发力度。围绕夯实热区发展基础,不断健全完善热区水电路建设,并积极引导群众大力发展香蕉、甘蔗、野生小米辣、橡胶、柚木等为主的热区特色产业,全力打造具有地方特色的沿边热区经济带。打牢农业支柱基础。强化农业基础地位,认真落实各项强农惠农政策,及时兑现各类涉农补贴,广泛调动农民生产积极性,巩固发展粮食生产,确保粮食安全。大力开展各种农技知识培训,鼓励发展现代农业,推动农产品高产增收。认真落实发展畜禽规模化、标准化养殖扶持政策,建立健全动物疫病防控体系,进一步提高畜牧业规模化、产业化发展水平。重点抓好结构调整。

充分利用好立体化资源优势,高寒及中海拔地区大力发展林木及林下产业,低海拔地区开发热区经济,推进农村经济增收方式全局发展;积极引导和发展各类专业合作组织和农民经纪人队伍,提高农民组织化程度,促进畜牧产品、林产品及热区产品外销;积极推进“万村千乡”市场工程建设,不断完善农村流通服务体系,大力发展现代服务业;认真落实“汽车、摩托车下乡”补贴政策,扩大农村消费,促进边贸市场繁荣活跃,拉动消费持续增长。

(二)坚持抓项目、扩投资,进一步改善发展基础条件。

基础设施滞后仍然是制约xxx加快发展的一大瓶颈。必须把加强基础设施建设摆在突出位臵,紧紧抓住国家继续实施加大投入、扩大内需政策的历史机遇,围绕农村路网、水网、电网建设,全力做好项目调研储备、申报实施工作,争取一批事关xxx发展全局的项目挤进中央和省、州、县规划建设盘子。抓路网建设。全力做好xxx至大梁子、边境巡逻道、xxx至xxx柏油路建设的规划申报,启动实施牛棚至茅草坪公路硬化工程,结合“一事一议”项目的实施,全力抓好村内外道路硬化建设,解决群众出行难问题。抓水网建设。围绕构建防洪抗旱减灾体系,以农村饮水安全、山区“五小”水利工程、引输水干渠、水土保持治理工程建设为重点,大力实施民生水利、发展水利和生态水利建设,努力在破解水资源“瓶颈”制约上取得突破性进展。建立健全乡村供水和农业用水保障体系,确保人畜饮水安全。

加快除险加固工程建设,兴建小坝塘、沟渠、水浇池、小水窖等水利设施,进一步加快界河治理工程建设,强化农业节水措施,提高水资源利用效率和效益。抓电网建设。主要是抓好农村电网改造工程,不断加快项目实施力度,确保20xx年全镇农村电网改造工程全部结束,实现城乡同网同价率100%,着力提高农村群众用电保障能力。积极支持和鼓励水能资源开发,做好项目推广和申报,确保南浦河三级电站启动实施。抓集镇建设。规划建设大牲畜交易市场和垃圾处理场,建立健全街道管理机构和。

规章制度。

规范集镇管理逐步推进集镇用水服务工程进一步提高供水保障能力。

(三)坚持抓改革、促开放,进一步增强发展活力和动力。

改革是动力的源泉,改革开放是实现富民强镇的必由之路。必须坚持用改革的办法破解难题,用开放的理念谋划发展,不断拓展发展空间,增强发展活力。推进重点领域和关键环节改革。继续抓好行政审批制度改革,抓好医药卫生、教育、文化等社会事业改革,深入探索城乡管理体制改革,创新推进城镇化的政策机制和工作机制。扩大对内对外开放。主动利用好桥头堡建设带来的沿边开放机遇,切实加快黑河渡口集贸市场建设步伐,力争年内竣工投入使用;进一步推进对越通路、通电、通商、通关合作进程,拓展互惠互利合作领域。进一步优化投资环境。加强机关作风和效能建设,加大对行政不作为、慢作为、乱作为的责任追究,全力打造开放、诚信、高效、平安、幸福xxx新形象;积极做好项目推荐和引进工作,力争坝心路和南浦河三级电站动工建设,逐步吸引一批资金、技术、人才汇聚xxx,助推xxx实现跨越式发展。

(四)坚持顺民意、惠民生,进一步保障人民群众共享发展成果。更加注重发展社会事业,把提高人民群众生活水平作为经济社会发展的根本目的,让各族群众得到更多实惠和发展机会,使科学发展成果更多地惠及人民,不断增强群众幸福感和满意度。千方百计增加群众收入。继续加大劳动技能培训和劳务输出力度,健全农民工工资保障体系,严格执行好物价上涨和低收入群体补贴挂钩联动政策,努力实现城乡困难群众最低生活应保尽保,通过落实各项保障和补贴增加城乡居民收入。深入落实“贷免扶补”优惠政策,发挥创业带动就业的倍增效应。完善社会保障体系。进一步完善城乡最低生活保障、新农保、城镇居民养老保险等制度,加快构建“应保尽保”覆盖城乡的社会保障体系。加快新农村建设进度。

坚持把扶贫开发作为一项民心工程来常抓不懈,以整村推进为抓手,整合上海援建、易地搬迁等项目资金,充分发挥广大群众的主体作用,加快推进扶贫开发和社会主义新农村建设,不断改善农村生产生活条件。全力抓好xxx村委会14个村寨的上海援建项目建设,启动20xx年xxx、xxx和xxx三个村委会共16个村小组的上海援建项目建设,做好20xx年xxx整个村委会新农村建设的宣传动员工作,确保“”期间完成整乡推进工程,实现全镇新农村建设覆盖率达100%,有效改善人居环境。优先发展教育事业。落实义务教育经费保障机制,实施农村义务教育学生营养改善计划,提高家庭困难寄宿学生生活费补助标准,扩大覆盖面;加快推进中小学校舍安全建设,启动实施双语幼儿园建设工程,进一步改善办学条件。加强医疗卫生、公共卫生服务体系建设。扎实抓好城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗制度建设,大力推行基本药物制度,不断完善基层医疗卫生服务体系,着力推进基本公共卫生服务均等化,解决群众看病难、看病贵问题。同时,加强人口和计划生育工作,稳定低生育水平,进一步抓好妇女儿童、老龄、残疾人、慈善和社会福利事业,统筹推进其它各项社会事业协调发展。

(五)坚持把方向、重引领,进一步推动文化大发展大繁荣。文化是民族凝聚力和创造力的源泉。必须牢牢把握社会主义先进文化前进方向,充分发挥文化引导社会、教育人民、推动发展的功能,不断满足人民群众日益增长的文化生活需求。着力加强社会主义核心价值体系建设。广泛开展具有行业特点的社会主义核心价值体系教育实践活动,筑牢全镇人民团结奋斗的共同思想基础。继续大力开展群众性精神文明创建活动,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,突出抓好青少年德育培养,强化重大典型宣传,在全社会形成健康向上的精神追求和健康文明的生活方式。着力发展公共文化事业。

坚持体现基本性、公益性、均等性、便利性的要求,坚持以政府为主导,以公共财政为支撑,以全民为服务对象,以农村为重点,以改善服务和增强活力为目标,加大广播电视“村村通”、文化信息资源共享、农村电影放映、农家书屋、村级文化活动室等文化惠民工程建设,广泛开展形式多样、健康向上的文化体育娱乐活动,丰富群众精神文化生活,加快构建覆盖城乡、惠及全民的公共文化服务体系。着力培育和发展文化产业。依托镇内民族民间文化资源,把培育文化产业作为全局性、战略性的新兴产业,努力把文化产业培育发展成为继畜牧业、热区开发两大支柱产业之后的又一大战略性支柱产业。要抓好xxx花山点建设,把花山建设成为展示民族文化的重要平台;加大民族文化产业扶持力度,把苗族芦笙、刺绣等打造成为文化产品做大做强。建立起苗族芦笙、苗族刺绣、苗族武术等特色培训班,传承、发展民间民族文化,打造民族特色产业发展基地。通过各种渠道宣传、弘扬民族艺术瑰宝,展现民族魅力,提升民族文化的影响力,增强民族文化发展的活力。

(六)坚持建生态、重保护,进一步增强可持续发展能力。

坚持把生态建设、环境保护与转变发展方式、调整产业结构相结合,努力促进人口、资源、环境与经济社会协调发展。坚持生态立镇、环境优先,按照省委提出的“四同步”要求,走生态建设产业化、产业发展生态化之路,努力构建绿色生态安全屏障和生物多样性宝库。广泛开展生态文明宣传教育,不断增强公众生态文明意识。把林业作为生态环境建设的主体,大力推进“森林xxx”建设,继续实施植树造林、封山育林、公益林管护、水土流失治理、石漠化治理等重点生态工程,加强水源涵养林建设和饮用水源地保护。进一步加强林政执法力度,严厉打击盗伐、偷伐林木等违法行为,不断提高林政管理水平。加快培育商品林基地和经济林建设和低效林改造步伐,积极发展林下产业,不断提高林业综合效益。严格执行环境影响评价制度和环保“三同时”制度,强化重点林区管理、重点河流污染治理。大力倡导文明低碳生活方式,全面加强节能、节水、节地、节材和资源综合开发利用,构建节约型社会。以地质、气象和生物灾害为重点,建立完善自然灾害监测、预警、防治应急体系和处臵机制,加大地质灾害隐患点搬迁避让力度,切实保障人民群众生命财产安全。

(七)坚持保稳定、建和谐,进一步营造良好发展环境。

保持社会和谐稳定,是加快发展的基础和前提。必须坚持稳定压倒一切的思想不动摇,大力加强和创新社会管理,扎实做好新形势下的群众工作,把创新社会管理的重心下移到基层,建立和落实领导干部直接联系群众制度,推动基层组织和基层干部把知民情、解民忧、化民怨、暖民心作为经常性工作,进一步提高社会管理科学化水平。进一步完善党政领导干部带案上访和“四级防线”抓矛调长效机制,妥善处理信访突出问题。强化社会治安综合治理,严厉打击各种违法犯罪活动,不断提高人民群众的安全感。坚持不懈地抓好安全生产工作,继续落实安全生产责任制和“一岗双责”规定,强化安全教育培训,突出重点领域和行业安全隐患排查整治,坚决防范和遏制重特大安全事故发生,确保安全生产形势总体稳定。深入开展“双拥”共建活动,加强国防、民兵预备役和人防建设,不断巩固党政军民关系。加强边境管控,严密防范和坚决打击敌对势力渗透活动,积极开创“平安和谐xxx”新局面。

三、加强和改进党的建设,为推动全镇经济社会科学发展提供坚强的组织保障。

顺利实现今年经济社会发展目标,关键在党,核心在干部,根本靠实干。必须坚持党要管党、从严治党,紧抓执政能力建设和先进性建设这条主线,全面加强党的思想、组织、制度、作风和反腐倡廉建设,不断提高党建科学化水平,为全镇经济社会科学发展提供坚强有力的组织保障。

(一)抓素质提升工程,加快学习型党组织建设。坚持把思想政治建设摆在突出位臵,用马克思主义中国化最新成果武装头脑,加强理想信念教育,树立正确的世界观、事业观、权力观,以理论的与时俱进引领行动的锐意进取,以思想的坚定统一保证工作的步调一致,增强为党和人民事业不懈奋斗的坚定性和自觉性。高度警惕能力不足的危险,完善和落实党委理论中心组学习制度,大力弘扬理论联系实际的学风,把提高理论素养、知识素养同提高领导水平结合起来,坚持不懈地用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践、推动工作。党员培训教育做到年初有计划方案,按照预定的计划逐步组织实施,确保培训教育出效果,培养造就一支推动发展有激情、有招数、有能力、有贡献的高素质干部队伍。

(二)抓规范化工程,推动党组织规范运行。坚持贯彻党的民主集中制原则,彻底保障党员民主权利为根本,以加强党内基层民主建设为基础,切实推进党内民主,充分发挥各级党组织和广大党员的积极性、主动性、创造性,着力形成推动科学发展的强大合力。始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事决策原则,提高党内民主依法决策水平。建立健全党务公开、党内事务听证咨询、党员定期评议基层党组织领导班子成员、村组织“四议两公开”等制度,进一步提高党员对党内事务的参与度,凝聚各方力量,形成增强党内民主氛围的合力。

(三)抓基层党建工程,夯实党执政的组织基础。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。必须深化“三级联创”、深入推进“云岭先锋”、“边疆党建长廊”工程和发展“致富型”、“效能型”、“和谐型”、“效益型”、“六有型”、“创新型”党组织相结合,找准开展活动、发挥作用的着力点,在扩大党员参与面、提高实效性上下功夫,切实把基层党组织建设成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒。深入开展主题实践活动。加快推进基层组织活动阵地建设,加强活动场所的管理,切实改善基层组织活动条件,实现农村党组织活动开展有阵地、有目标、有实效。大力推行“三培养”工作机制,进一步加强党员发展工作,继续加强后备干部队伍建设,认真做好妇女、党外和少数民族干部培养工作。

(四)抓“四群”教育工程,增强党同人民群众的血肉联系。必须高度警惕脱离群众的危险,进一步提高做好新形势下群众工作的能力和水平。深入开展群众观点、群众路线、群众利益、群众工作“四群教育”,组织实施党员干部深入基层、深入群众、深入实际“三深入”活动。建立干部直接联系群众制度,继续选派新农村建设工作队及指导员,通过领导蹲点、部门挂钩、干部结对、驻村入户、建立联系卡等形式,切实为群众办实事解难题,密切党群干群关系。畅通群众利益诉求表达渠道,建立健全民情责任区、民情联席会议、工作巡视、信访接待等制度,注重在决策中体现和维护群众权益,正确反映和妥善处理不同方面群众的利益关系。

(五)抓党风廉政建设工程,营造风清气正的干事创业环境。坚持把反腐倡廉建设放在更加突出的位臵,严格执行党风廉政建设责任制,坚持党要管党、从严治党,全面落实党风廉政建设和反腐败斗争“一岗双责”责任制,扎实推进惩治和预防腐败体系建设,从源头上预防和解决腐败问题。加大违纪违法查办力度,切实纠正不正之风。坚持用制度管人、管权、管事,认真执行领导干部廉洁自律各项规定和个人重大事项报告等制度,建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,提高反腐倡廉制度化、法制化水平,牢固树立和维护党的良好形象。

同志们,时代赋予我们光荣使命,事业召唤我们开拓奋进。让我们更加紧密地团结在以为的党中央周围,以更加开阔的视野、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风,团结和带领全镇各族人民,开拓进取,奋力拼搏,全力推动全镇经济社会平稳较快发展,以优异的成绩迎接党的胜利召开!

在党的群众路线教育实践活动中,我们针对农村党建工作面临的新情况、新问题,立足工作实际,积极深入地进行了研究和探索,采取抓班子、带队伍、建制度、强服务等有效措施,进一步提升了基层党组织和广大党员干部引领发展和服务群众的能力水平,推动了地区经济社会协调快速发展,并实现了党建工作与经济工作的互动双赢。

一、加强党委班子自身建设,凝聚发展合力。

我们把党委班子自身建设放在首位,创新工作方式,完善工作制度,不断提升执政能力和服务水平,增强凝聚力和战斗力。

一是加强学习型党组织建设,提高引领发展和服务群众的能力。健全理论中心组学习制度,采取书记带头领学、聘请专家讲学、现场示范学等多种方式,系统学习党的理论、方针、政策和农村实用法律法规,特别注重提高新形势下社会管理和应对复杂局面的能力,每月组织一次集体学习,每季度确定一个专题进行讨论交流,把学习与日常工作相融合,用科学理论指导工作、解决实际问题。

二是认真执行民主集中制,提高科学决策水平。制定了党委政府议事规则和议事程序,实施重大事项群众问询制度,在重大事项决策前,班子成员深入群众中,广泛征求意见、交流思想,充分激发群众的参与热情,聚集群众的力量和智慧,确保决策的科学性和准确性。

三是组织好民主生活会,提高团结协作的能力。认真组织党政班子民主生活会,敢于揭短亮丑、直面问题,深度剖析问题根源。做到自我批评不遮遮掩掩,不偏不绕,掏心见胆、触及灵魂,相互批评有的放矢,不留情面、条条直指要害,句句饱含关爱,达到相互提醒、增进团结、共同提高、增强凝聚力的目的。

四是实施专项推进,激发班子成员干事创业激情。细划党政班子成员分工,将全年重点工作细化为18个专项推进,按照分管领导包项目、包片领导抓落实、相关站所包技术的三包责任制,明确职责目标,实行周汇报、月调度、季总结的工作措施,确保重点工作落到实处。

二、夯实村级组织基础,强化发展保障。

全面加强基层组织建设,完善管理机制,拓展工作内容,为农村发展提供坚强有力的组织保障。

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政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇六

今年政府工作的指导思想和思路是:全面贯彻党的十八大和十八届六中全会精神,按照创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,围绕打造“中国生态食品城”目标要求,主动把杭川的工作放到全县、全市大局中去思考和判断,更加注重创新引领、统筹协调、包容共享,不断完善城镇综合功能,建设美好社区,改善人居环境,保持社会和谐稳定,努力建设机制活、产业优、百姓富、生态美的新杭川。

根据我镇经济社会发展实际,全镇经济社会发展的主要预期目标是:企业总产值增长10%;社会固定资产投资增长15%;财政总收入完成预算的100%;城镇居民人均可支配收入增长9%;城镇登记失业率控制在4%以内。

实现上述目标任务,重点抓好以下几个方面的工作。

(一)夯实基础建设,让社区更和谐。

合理优化社区布局。跟随城市建设进度,按照便于居民管理、便于居民自治的原则,考虑人口规模、居民认同感等因素,科学确定社区管辖范围。加快社区组织体系覆盖,促进新建住宅区、流动人口聚居地的社区居民委员会组建工作,今年要完成城南、城西社区增设工作,并加快其他社区组建的基础工作。

拓展社区公共服务。进一步完善社区“一站式”服务平台建设,实现以社区救助、社会保险、法律治安、医疗卫生、计划生育、文化体育和环境保护等为主要内容的政府公共服务在社区的纵向延伸。加大对养老托幼、家政服务业的扶持力度,完成杭西老年人日间照料中心建设,尽快形成以居家养老为基础、社区服务为依托、机构养老服务为支撑的养老服务体系。开展邻里守望等互助活动,提倡居民互帮互助。

提高社区自治能力。探索建立县直部门社区建设责任评价机制,理顺社区基层组织和其他组织关系,去除社区“行政化”,让社区有更多的精力投入到自我完善上。

强化居民自治队伍建设,选齐配强居民小组长、楼院门栋长、居民代表,开展楼院门栋居民自治。加强社区管理队伍建设,提高社区工作人员的福利待遇,畅通社区人员上升通道,根据需要招聘高等院校毕业生,给社区工作队伍输入新鲜血液,让社区工作队伍早日走上年轻化、专业化、知识化的道路。

(二)强化城市管理,让城市更美好。

全力推进综合整治。参与省级文明县城新一轮创建工作,做好定点小区的整治任务。持续整治辖区内“三边三节点”,有序推进老旧住宅小区综合整治,参与寺前街棚户区整体改造,加大小街巷日常卫生和“门前三包”监管力度,巩固“万人保洁”成果;全面完成横四线(光泽段)新建工程征地任务,加强生猪畜禽养殖污染整治,严控辖区范围内新增“两违”。提升防灾、减灾能力,完善地灾点整治预案,增强城区低洼地带排涝能力。

提升居民文明素质。结合各类创建活动,加大对城市管理和生态文明宣传教育力度,增强市民爱护环境、保护生态的意识。深入开展文明市民教育活动,自觉爱护城市公共设施,积极维护城市公共秩序。广泛开展收集家训、祖训、族训、格言、警句等活动,弘扬和宣传闽北优秀传统文化,增强居民自我约束、自我教育和自我管理的意识。

加快宜居小区建设。大力组织实施“美丽光泽-宜居社区•;共建共享”行动计划。继续在华圣秀城、龙厦名都等新建小区开展宜居小区建设。加快成立新建小区业主委员会,充分发挥居民自我管理、自我服务的作用。促进火车站—;龙厦名都公交停靠站服务设施完善,健全龙厦名都、凤凰华府小区交通警示牌设置,提升小区各项功能,打造1-2个标准化(示范)小区试点。

(三)坚持以人为本,让事业更进步。

健全志愿服务体系。继续推广志愿服务活动,争取做到大活动季季有,小活动月月有,参与人数和形式有新的发展和突破。依托杭川镇志愿者协会,吸纳更多医生、教师、退休干部等专业人士参与,健全完善志愿者星级管理机制,把志愿服务活动带入学校、小区和家庭,做到志愿服务的常态化、多元化。

丰富文化娱乐生活。进一步落实文化进社区活动,积极策划“社区文化节”,逐步形成“一社区一品牌”的文化氛围。继续打造楼道文化,力争在城区老旧小区、楼栋全面悬挂宣传版画,并在凤凰华府、龙厦名都、阳光花园等新建小区电梯楼安装电视广告机。加强社区综合文化场所建设,做好书籍流通管理、社区电子阅览室常年免费开放工作,推进镇网络文化建设与管理,积极对接县、市室内外体育设施项目,完善公共文化服务功能。

加强计划生育监管。贯彻落实中央关于实施全面两孩政策精神,完善计划生育服务管理,加强出生人口性别比综合治理,落实奖励优惠政策。全面完成省、市、县下达的责任指标,确保计生政策符合率达90%以上,信息准确率达95%以上,免费孕前优检覆盖率达80%以上。继续完善计生微信公众平台,实现平台办证、咨询、对话“一站式”服务。

(四)突出改革创新,让社会更安定。

开展社区信息化建设。加快建立社区人口管理信息化系统,整合汇聚延伸到社区的民政、人口、计生、社保、卫生、就业等业务系统的数据,开发满足排查登记、民意调查、帮扶服务等社区工作需要的社区业务系统,建设满足社区工作需要的属地化综合数据库。

加强综治安全整治。加强社会治安防控体系建设,全面深化社区综治“网格化”管理,持续开展“大排查、大调处、大防范”综治维稳活动。深化“平安杭川”建设,抓好平安示范社区、平安商贸市场、平安校园、平安示范小区等系列平安创建活动,切实增强群众安全感。推进社区矫正工作,加强对易肇事肇祸精神病人管理。开展重点行业和领域安全专项整治,启动道路交通安全综合整治“三年提升工程”,全面完成安全生产标准化建设提升工程。

推进社会全面管理。扎实做好民族宗教工作,支持工会、妇联、共青团等人民团体发挥更大作用。加强国防动员、国防后备力量和人民防空建设,积极参与创建新一届省级“双拥模范城”。加强档案资源体系建设,做好全国第三次农业普查前期工作。

(五)致力改善民生,让居民更幸福。

大力实施创业就业。围绕鼓励创业、促进就业,加大职业技能培训力度,提升劳动力素质和创业能力。积极开展灵活就业、推荐岗位和城镇零就业家庭一户一就业活动,力争完成城镇新增就业1500人、城镇失业人员再就业1000人、城镇就业困难人员再就业350人。

全面加强社会保障。重点推进城乡居民养老保险扩面工作,实现新型合作医疗保险和农村社会养老保险适龄参保全覆盖,着力解决低收入家庭和困难群体生活保障问题。加大城乡低保的审核力度,继续实施廉租房配租和造福工程,加强优抚、残疾人等重点社会保障工作。

精准实施扶贫开发。扎实开展扶贫开发回头看,对扶贫开发对象进行精准识别、整户识别,严格认定程序,重点做好“一核查二比对三清退”,确保公开、公平、公正。对建档立卡扶贫开发对象进行精准施策,实行低保兜底保障脱贫和教育扶贫,积极争取政策和资金支持,大力引导贫困户发展特色种养业,强化自身“造血”功能。

(六)提高项目水平,让实力更雄厚。

做深做细项目前期。学会策划项目,按照重点项目和重点工作考评指标体系,围绕食品产业发展、城镇化建设和精准扶贫等方面,从重大规划、上级政策和投资导向中策划项目,着力提高项目策划质量。全面梳理项目建设前期环节,把前期工作做透做全。

加快推进项目建设。主动对接“五个一批”及“三比一看”项目工作机制,坚持“一月一协调、一季一调度”,跟踪掌握项目动态,强化资金、用工等要素保障,及时解决项目难题,加强服务帮扶项目力度。牵头制定分布式光伏发电项目全县推广方案,结合光伏扶贫政策,加快光伏项目建设进度;继续加大对亿帆水乡渔村建设扶持力度,把亿帆水乡渔村和鸿建山庄,打造成福建省乡村旅游行业中的特色项目,带动全镇服务业的发展。争取2019年各类项目完成投资9600万元。

增强招商引资实效。出台招商引资奖励方案,鼓励多招商、招大商。依托现有项目优势,大力开展以商招商,提高招商引资的针对性和有效性。加大对回乡能人的联络联谊力度,加强信息跟踪,引导、支持有实力的在外能人回乡创业。

(七)提升执政能力,让政府更务实。

转变思想观念。“认知决定思路,观念决定理念”,要进一步增强使命感、责任感和紧迫感,牢固树立群众观念和发展意识。切实缩短适应经济发展“新常态”的过程,科学应对、积极作为,确保把各项工作抓紧抓实抓出成效。

转变服务职能。严格落实***总书记关于“落实主体责任,理清责任链条,拧紧责任螺丝,提高履责能力”讲话精神,围绕政府中心工作和重点任务,把各项目标任务放到全年的各个时间段去分解、去落实,做到目标任务更加明确、责任主体更加明晰。强化政府绩效管理、效能督查,认真履职,不推不拖,确保有令必行,有行必果。

转变工作作风。严明政治纪律,严守政治规矩,持续落实中央八项规定精神,切实把廉洁从政贯穿到政府工作全过程。切实提升执行力,始终保持“抓就抓出成效、做就做成一流”的精品意识和“一抓到底”的执着精神,真正把精力转到惠及民生上,服务发展上。

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇七

回首2017在公司经理室各级领导的正确带领下,完成钟山农网年初下达的各项指标任务。并且个人得到了成长进步,四季考核拟算基本达成晋升处经理职级考核。现将个人本年工作情况总结如下:

一、 思想转变,迎难而上。

钟山农网近年来,业绩低迷直至低谷。人员散漫管理力量薄弱,组经理职级年初时仅有两人。以往管抓手仅在网点经理层面,不注重基本法晋升利益引导队伍发展。导致初级组经理培育难,维级难总是起起落落。严重打击营销人员晋级信心,影响队伍良性发展。改变思想,领队不如带队。从自身出发学习基本法使用基本法。从新人开始培育突破极限,挑战不可能。一季度成功培育初级组经理两人,其中一人仅入司3个月零八天。成为钟山甚至全辖历史上最快晋升组经理的营销员。充分展现出基本法的魅力所在,成功突破。

二、 借势而上,再次突破。

通过一季度典型案例以点带面,刺激队伍人人快速晋级的思想加快发展。一个度一个台阶三级八档快速前进。二级季度农网再次晋升四位初级组经理,两位高级组,自己也成功晋级资深组。并且再创奇迹,老树新花。一位入司一年考降业务主任在没增员没业绩的情况下,仅用15天两周完成晋级。快速晋级常态化。

三、 专业经营,惨遭败笔。

半年总结后未考虑到新进组经理带队拓展能力不足,及农网营销员整体素质不高的情况下。条件不成熟急走专业化经营道路,严格出勤管理。新进主管误解逆反未能及时处理,导致队伍出现溃散 。培育机制,个人能力成长跟不上队伍发展速度短板完美体现。期间通过各样培训班不救,效果甚微。所幸累积了大量经验,为未来发展奠定基础。

四、 提前开门红,遇队伍清洗,调队伍姿态,再战开门红。

在行业大发展,国寿大跃进的新形势下开门红早早到来。四季度初,开打开门红农网队伍大量清虚队伍士气低落,跟不上公司整体不伐。开门红业绩及其不理想,及时进行调整。坚持快速晋升才是王道的硬道理,四季度末同时培育三位组经理,个人也晋级处级。队伍姿态重新调整过来,再战开门红。

五、 归纳分析。

一。营销员出勤随意性大,留存利率极低。想要突破必须坚定立场,快速发展队伍。快速育成大量中高级主管,改变现状势在必行。

2017年个人工作思路:

一、 思想方面

坚决服从经理室整体思路,统一规划部署。以大局思想为先,完成各项工作任务。实现整体突破,打开新局面。必须坚定立场,快速发展队伍。快速育成大量中高级主管,改变现状势在必行。

二、 借公司力量,全面转型自主经营。

1、 统一团队主管思想,以制度化经营为基础。发展多元化经营,做队伍打架构。快速晋级晋档为终极目标。2017年打造3位处经理。6人上中高级主管。

2、 严格执行出勤制度。确保伙伴充足的学习时间及成长空间,为新员打造良好的学习成长的环境。促使新人养成良好的出勤,拜访习惯。个网点每周出勤次,每次三小时分三节课进行。上午9:00至中午12:00,每迟到一次现场乐捐10元。每月免勤假一次,超假每次扣罚佣金手续费50元。

病假,直系亲属生病需照顾的同样出示病历证明的不扣罚。直系亲属婚丧除外。无故旷会三次以上做劝退处理,并在所在村委公开通报。

3、 完善培育系统,结合公司新员班,杨帆启航,初级主管训练营,每期每月安排主管做在营实战拓展现场辅导。

4、 多元化经营商家联盟模式,凡有自己实业门店新人。不能正常出勤,由直辖主管进行辅导销售门店经营。每个直辖组联盟商家工号不得超过直辖组总人数的百分之二十。

5、 招聘团队内勤人员,按50/1比例配置。并组建功能小组,辅助职场日常运作。

6、 研讨开发基本法、险种、各种操作明白卡。固定说、创一体现场会经营平台。结合公司各种活动经营开展业务增员。使新员学以至用。

7、 微信群,主管值班制度。值班主管维持群内学习氛围,并作最少一次展业案例分享。

8、 所有议案实施必经过主管经策会通过落实。

三、 网点建设布局

以回龙网点为中心总部网点主培训、集中训练、平台试行,清塘、公安为拓展网点主日常出勤管理、区域拓展、展销平台实施。

四、 客户至上

凝心聚力、做大队伍平台、做好市场服务、以常规业务为核心,一切工作为客户提供最优质的保险服务,享受最好的保险规划。

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四季度及201*年金乡区域仍将以客户为中心,精耕细做务工市场、校园市场、家庭市场、政企市场,推进区域全业务运营转型为主思路。通过各专业沟通探讨,具体将围绕以下几个方面开展工作: 抢占新增:

一、重新审视优化现有渠道布局。

1、确保可控渠道占比稳中有升,制定策反计划,常态化走访竞争对手渠道,了解竞争对手动态,抓住有利时机如:双禁查处、店租到期、短期政策悬殊、代理纠纷等寻找突破口,策反竞争对手渠道。

2、科学合理拓展新增农村末梢渠道、提升原有末梢渠道的营销和服务能力,利用现有利刃如99元手机礼包、信用赠机等策反发展用户,打造面向未来的农村渠道优势。

3、严防竞争对手反渗透,通过关系维系、星级评定、促销助销、利益同化、重视诉求等多手段结合,努力提高渠道忠诚度和掌控力。

二、行之有效可持续发展,保证新增市场的`稳健增长。

1、分析各阶段各路段入网数据及目标人群,明确市场需求突出营销亮点,加强显性化宣传和用户感知。

调动网点积极性激发其在业务发展中的潜力。

3、监控各方放号数据,关注异动,建立预警机制,了解原因,针对性解决。引导网点良性放号、有效放号,避免囤卡情况发生,提高单点放号量。

4、集团通过外呼、短信、走访相结合持续开展亲情赠卡,村委信用担保,完成用户的策反回流。

5、营业厅利用亲情副卡优势及信用赠机政策要求营业员做各触点首推, 营业店长加强巡检力度,监督推荐情况。

三、双禁及竞争对手应对。

1、坚持不懈开展双禁工作,常态化检查和突击检查相结合,明访和暗访相结合,特别加大有违禁史网点的走访检查频次,重点关注、警钟常鸣。日常工作中渗透政策宣告,站在网点立场上权衡利弊。引导网点从意识层面引导网点拒绝竞品。

2、摸清竞争对手近期政策优劣势,针尖对麦芒地针对性应对打压。通过资源倾斜、阶段性支撑等方式扶持周边渠道网点,协商制定应对截流围剿方案,着眼远处、主动出击、突出宣传,展现卖点。

3、广布眼线,及时获取上报竞争对手现场摆摊信息。相关人员准备应对物资,明确分工第一时间赶往现场,做到反映敏锐、应对有效、支撑有力。

速反应。

四、终端为王,扩大td智能机的市场保有。

1、畅销机型,保证供货,蓄力主推。渠道及营业厅终端区域突出宣传,摆设显眼,个性化设置,突出终端卖点,要求终端营业员熟悉各项营销政策,并在用户等待停留时,分发宣传资料,不同群体差异化介绍推荐。

2、腾笼换鸟设立td智能机专柜。引导渠道看清趋势,以目前td智能机公司补贴为契机着手产品换代转型。

3、以智能终端销售,带动软件安装增加数据流量收入。

五、家庭宽带

1、继续做好各触点宣传,直销员分地段布置不干胶单页。

2、继续发展宽带代理渠道,突出价格优势,提升现有代理点业务量。

3、直销组制定宽带专项摆摊计划,主推融合家庭捆-绑套餐。

4、申请主城区宽带覆盖建设,请县公司支撑。

存量维稳:

一、两网渗透:

1、将两网营销始终做为一项持之以恒的重点工作,分解指标纳入各专业考核并定期通报总结。

2、全区域从渠道、营业厅、村居末梢渠道强化两网显性化立体宣传,培养用户拨打习惯,形成良好口碑宣传效果。

3、端正渠道发展两网的态度,提升有效性和用户感知。对已发展的

无通话虚拟网用户取数进行回访,告知虚拟网短号以及优惠。

4、营业厅针对每位办理业务的用户必推亲情畅打优惠政策,在办理业务的同时必送两网宣传小卡片,提升两网办理量。

5、直销员扫村地毯式渗透到户,深度挖掘潜在目标客户,分发宣传资料解说业务及现场入网。

6、集团方面做好健康度目标集团两网渗透率的有效提升和虚拟网捆-绑“虚拟网年费预缴、虚拟网月费统一支付”加强电访数据分析以便改进二次跟踪。

二、合约计划

1、营业厅月初根据市场部指标分解到个人,突出宣传,主抓各触点营销,每天晨会通报,日常加强监督,每周进行总结提升。

2、渠道方面明确宣贯办理方式、办理酬金、做好宣传调动网点积极性,引导网点从单一放号逐渐转型为综合营销,从简单的终端裸机销售逐渐转变为利益长远的合约机销售。

3、建立渠道合约常态化的沟通机制,由于渠道部分合约办理过程繁

杂容易出错,渠道网点、营业员之间建立飞信群,qq等形式及时沟通了解合约办理过程中出现的问题,以便及时解决。

4、集团和直销组通过扫村、电访、短信、现场活动对中高端和低群

用户群分层营销,推荐阶段性的合约计划、信用赠机和热门智能机终端捆-绑等。

三、离网挽留

1、心怀忧患意识,对离网用户进行分析,寻找阶段内离网主原因,做好预警、防范工作,从竞争对手优劣势对比出发,通过渠道服务、品牌宣传、营销活动等方面有整体的策略支撑,如促销活动,宣传攻势,长期的客户等方式关怀捆-绑挽留客户。

2、重视每一位用户的投诉,对下派待解决的投诉问题,及时摸清情况上报妥善处理。

日常管理:

一、严肃工作纪律

二、队伍素质培训

三、荣誉体系

四、全员营销

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇八

首先,热烈欢迎县政协领导莅临**街道检查指导工作,并对看望我街道政协委员表示衷心的感谢。我们**街道有县政协委员*名,其中女委员*名。多年来,我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领全局,认真贯彻落实《中共中央关于加强人民政协工作的意见》和县政协会议精神,把政协工作摆到重要位置,不断开创我街道政协工作新局面,使政协工作成为党委联系社会各界、凝聚群众、集中智慧的桥梁和纽带,有力地推进了全街道经济建设和社会发展。

一、切实把政协工作纳入党委重要工作日程,营造政协工作的良好氛围。

机制。街道每年都拨出专项资金列为政协组织活动的经费保障,有效保证了政协委员参加会议、外出参观学习、工作考察等活动的开展。

二、组织视察调研,充分发挥职能作用,认真履行政协工作职责。

我街道政协委员紧紧围绕全街道工作大局,积极参与决策,紧抓工作重点,注重办事实效,使政协委员的作用在全街道经济社会又好又快发展中得到了充分发挥。

一是积极发挥政治协商作用。街道党委紧紧围绕政协团结和民主两大主题,在全局工作中注重于重大决策协商在前。认真听取政协委员的意见和建议。同时也将党委、办事处的打算与委员进行零距离沟通,凡属事关全街道改革、发展、稳定大局的重要布署、重大决策,都提交到政协进行协商,做为科学决策、提高执政能力的必要程序和重要环节。切实做到重大问题协商在党委决策之前,人大通过之前,政府实施之前,以提高决策的科学性。如今年的**建设、**改造、**路网清障、项目建设、农业结构调整和村“两委”换届选举等重大问题都充分听取了委员的意见和建议,保证这些规划和决策具有可行性和科学性。

政协委员同企事业单位负责人、部分群众座谈,集思广益,认真讨论,形成评议意见,向街道政府提出了许多针对性较强的意见和建议,为推进全街道产业结构调整、加快新农村建设等起到了积极的推动作用。

三是注重发挥参政议政作用。这方面,我们主要是通过调研提建议和办理提案等形式开展。通过组织委员积极参加街道里的各种会议,协商和讨论政府工作报告、“十二五”规划、街道发展规划、干部作风整顿、解放思想教育等重要工作,共提出意见和建议30多条,为党委科学决策提供了依据。在每年的“两会”召开期间,我街道委员们都积极参政议政,精心准备政协委员提案,几年来共提出事关全县经济社会发展、民生民意方面的提案*起,都得到了县政协提案委员会的采纳,并得到了很好的落实和办理。我街道还积极承办县、市政协委员的提案*起,每次收到提案后,街道党委、办事处领导高度重视,立即组织召开专题会议进行研究,组织相关人员进行了调研,分析存在的困难和问题,将此工作纳入全街道整体工作规划,积极解决提案反映的问题。

三、充分发挥政协委员在经济和社会发展中的作用。

我们通过发挥广大政协委员的积极性、主动性和创造性,凝聚方方面面的智慧和力量,为推动全街道区域经济社会发展多作贡献,真正体现人民政协组织的独特优势。

(一)争当经济建设中的排头兵。在工业领域中,**委员的**。

有限公司在效益较好的基础上,不断进行技改扩建,扩大再生产,使企业成为我街道的排头兵,几年来,该企业共纳税**多万元,成为我街道的纳税大户;近五年我街道的政协委员投资经济建设项目**个,投资额约为**多万元,真正成为我街道民营经济发展的中坚力量和排头兵。

(三)当好招商引资中的牵线人。我街道的政协委员们通过各种渠道积极寻找关系,广交、诚交朋友,在招商引资方面取得了显著成绩,使我街道招商引资工作取得了新突破。近5年引进项目*项,共到位资金**万元。这些项目的引进对全街道的工业发展和资源开发都起到了较强的拉动作用,为全街道经济注入了新的活力,不仅取得了经济效益,而且安置了近*名剩余劳动力就业的社会效益。

四、积极引导委员学习,提高委员自身综合素质。

年初,我们就制定了全年学习计划,坚持做到了每季度集中学习一次,并根据实际,及时补充更新学习内容。学习了《科学发展观》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、党的十八大和十八届三中、四中全会精神****重要讲话等内容。今年7月除,我们及时将**重要讲话印发给了每一位政协委员,并组织委员进行了学习。同时要求*名委员对集中学习时发放的资料开展自学,高度关注时事和民生,提高分析问题的能力。通过学习,委员们的理论水平提高了,开阔了视野,提高了洞察问题的能力,参政议政水平进一步提高。

在加强政协工作方面,我们做了一些工作,也取得了一定成效,但离县政协的要求,与新形势下人民政协事业发展的要求还有一些差距。在今后的工作中,我们决心继续全面落实省、市、县委政协工作会议精神,进一步加强和改善党对政协工作的领导,充分发挥政协委员的职能作用,努力开创我街道政协工作的新局面。

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇九

为全面贯彻落实县委、县政府《关于扎实推进精准扶贫工作的实施方案》)精神,大力实施保障扶贫,切实解决我县贫困群众脱贫致富问题,我县拟定了《__县强化社会保障服务推进精准扶贫工作实施方案》,制定了一系列政策措施,保障扶贫工作正在有序开展。

一、基本情况

(一)完善了最低生活保障帮扶

1.最低生活保障“应保尽保”。逐步提高低保补助标准,不断扩大低保覆盖面,对家庭没有劳动能力符合农村低保的农村生活困难户,坚持公平、公开、公正,给予农村最低生活保障扶持,并实行“动态管理”,“分类施保”,切实做到“应保尽保”。

2.农村五保供养覆盖到位。逐步提高五保补助标准,对符合条件的农村三无人员,根据《__县农村五保供养实施细则》,全部纳入五保供养。加强社会敬老院建设,提高管理服务水平。逐步完善养老机构基础设施,确保对农村五保等贫困人口实行托底保障。

(二)开展了养老保险帮扶

倾斜养老保险政策。为重度残疾人和农村二女结扎夫妇代缴农村社会养老保险资金。

(三)完善了医疗保障帮扶

1.推进贫困村卫生所规范化建设,改善基层医疗卫生条件,提高医疗卫生服务水平,使贫困对象实现“小病不出村、常见病多发病不出乡镇、大病不出县”。

2.农村低保户、五保户、优抚对象等贫困人员参加新型农村合作医疗,其个人缴交部分由政府出资缴纳。

3.农村低保对象、五保供养对象在县内定点医疗机构住院,可报费用不设起付线,直接按比例补偿。

4.农村二女结扎户参加新型农村合作医疗,其个人缴费部分由县人口和计生委代缴。

5.农村低保户、五保户参加新农村合作医疗,新农合大病保险起付线可较一般参合对象下降50﹪。

6. 提高医疗救助水平。对农村低保、五保供养等重点对象,实行医疗救助全覆盖。将符合医疗救助条件的低收入家庭重病患者及县级以上人民政府规定的其他特殊困难群众纳入救助范围,逐步提高救助水平。做好重大疾病医疗救助制度与基本医疗保险、大病保险制度的衔接。推进医疗救助“一站式”网上即时结算服务,实现不同医疗保障制度间贫困患者医疗费用同步结算。对尿毒症、重性精神病、“儿童两病”、“妇女两癌”等8种重大疾病实施免费救治,对耐多药肺结核、肺癌等15种重大疾病实施大病救助,减少因病致贫返贫的发生。

(四)健全了临时救助帮扶

1. 积极推进“救急难”试点工作。坚持“托底线、救急难、可持续、促公平”的原则,在“救急难”试点中积极探索建立“一门受理、协同办理”的运行机制,依托镇 (街)便民服务中心,统一开设“社会救助受理窗口”,开通了12349救助热线,使突遇不测、因病因灾陷入生存困境的困难群众得到有效救助。

2.健全临时救助制度。修订完善《__县城乡低保困难群众临时救助实施方案》,落实县临时救助配套资金。统筹和整合社会各类救助资源,引导社会力量加大扶持救助力度,更好地帮助困难群众渡过难关。

(五)加强了灾害应急救助帮扶

争取上级救灾资金,积极开展应急救助、过渡性生活救助、自然灾害临时生活困难救助、冬春临时生活困难救助等灾害应急救助,不断提高困难群众的防灾减灾能力,减少因灾返贫现象发生。

(六)开展了慈善救助帮扶

1.加大福利彩票发行力度,积极开展“中福在线”和中国福利彩票“苏区·荣光”即开型彩票的发行活动。增设电脑福利彩票投注站,所募集的公益金县留存部分主要用于扶贫济困,对扶贫对象给予专项资助,帮助解决其生产生活问题。

2.大力开展慈善救助活动。对困难群众积极开展慈善救助,争取中华儿慈会到我县开展“光明行动”,切实帮助贫困家庭解决生活、教育、医疗等方面的困难。争取社会爱心企业和爱心人士对农村流浪乞讨人员、残疾人、孤儿等人群实施帮扶救助。

(七)积极探索开展社会扶贫帮扶

1.引导社会组织开展扶贫。探索建立社会组织帮扶贫困村工作机制,引导各级社会组织积极在贫困村开展慈善公益活动。

2.开展人才智力扶贫活动。引导有关社会工作机构重点为贫困村留守儿童、老年人、妇女、残疾人等困难群众提供服务,引导志愿者积极开展帮困济困、就业指导、产业发展等服务活动。

培育发展本地化的社会工作服务模式。

二、存在的问题

一是随着我县五保对象失能、半失能患者的增多,给敬老院管理带来新问题,特别是缺乏专业用房及护理设施和人员。二是随着大病医疗救助的深入宣传和“救急难”工作的全面铺开,临时救助资金和大病医疗救助资金尤其显得不足。

三、下一步工作打算

1.进一步加大《社会救助暂行办法》宣传力度。通过电视、报纸、手机报和宣传车、宣传栏等,进一步加大《社会救助暂行办法》的宣传力度,使之人人皆知。

2.进一步完善居民家庭经济状况核对机制建设。紧扣“一个协调机制、一套工作制度、一个核对机构、一个核对平台”的要求,进一步完善核对机制建设。

3.筹集资金兴建县社会敬老院失能半失能老人养护大楼。针对县社会敬老院失能半失能老人的实际困难,兴建一栋养护大楼,并争取在我县开展失能半失能老人护理服务试点。

4.进一步推进“救急难”工作。推进社会救助“受理窗口”标准化建设,在乡镇(街道)全面建设规范统一的“社会救助受理窗口”。进一步加强“一门受理、协同办理”和“主动发现、快速响应”机制建设,畅通救助热线,加强资金保障,确保有人受理,转介迅速,救助及时。

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇十

清镇市委组织部经过深入学习,共同探讨,对组织工作提出了新构想

1、基层组织建设工作:一是认真组织好十七大、省第十次、贵阳市第八次和市第四次精神的学习贯彻,确保会议确定的各项工作任务在基层得到落实(此条建议列为组织工作总体建设);二是扎实抓好全市农村、机关、学校、街道社区、“两新”组织党建工作,全力推进星级党建示范点创建工程,抓好流动党员教育管理服务、发展党员、农村能人培养教育、村干部职业化、村财乡管村用、为民服务全程代理等工作,为全市创建党建模范区奠定基础;三是抓好全市第七届村(居)换届工作,严把选人用人关,选好配强村两委干部,为各项工作的有序推进提供组织保障;四是组织实施好村级组织活动场所建设工程,加强村级阵地建设,进一步夯实基层基础,巩固党的执政地位;五是积极稳妥地推进县级党的代表大会常任制试点工作。按照xx在党的十七大报告中提出“完善党的代表大会制度,实行党的`代表大会代表任期制”的要求,探索党代表在闭会期间发挥作用的有效途径和形式。建立党的代表大会常任制试点工作相应的工作机构,建立健全《党代表大会年会制度》、《党内情况报告、通报制度》、《学习培训制度》、《联系沟通制度》、《代表定期述职制度》等党的代表大会常任制试点工作基本制度,为常任制的实施提供制度保障。明确代表的任期、权利和义务,多种形式开展代表视察调研活动,抓好试点工作的实施,进一步扩大党内民主。

2、干部教育培训工作:一是在培训方式上,按照理论联系实际,学以致用,以用促学的要求,围绕中心工作,引入体验式、研究式等现代培训方式开展教学,增强学员解决实际问题的能力。二是在培训内容上,按照干部教育培训四个方面的培训内容开展培训,同时关注干部心理素质,增强干部政治理论和综合业务素质。三是在培训对象上,扩大调训范围,让区市县科级干部有更多机会参加上一级的培训。四是在培训管理上,对干部参加培训情况进行量化统计管理,加强干部培训规范化建设工作。

3、干部选拔任用工作:一是在干部考核中,引进“情景模拟”方式。结合工作实际,设置情景模拟测评内容,考核评价领导干部的创新能力,组织与计划能力,决策能力,抗应急能力,学习能力倾向,对考核对象的气质、性格及心理素质等方面较为直观的进行了解。二是加大干部选拔的深度和广度,拓宽干部选拔视野,推行干部全市公开选拔机制,让更多符合条件、有能力的干部进入领导班子行列。三是将“三查”内容纳入干部考察中,即查终端、查效率、查作风。进一步彰显干部考察的实效性。

4、远程教育工作:为充分发挥远程教育的在干部教育中的作用,探索现代远程教育资源应用的经验,切实提高我市远程教育工作的效益和质量,今后将主动组织远程教育工作到其他区(县)进行交流与学习,相互借鉴成功经验,改变目前每个区(县)的远教工作人员都处于闭门造车的状态。

三是加大科研扶持基金和科学奖励基金的投入,鼓励科研成果向生产力的转换。

6、公务员管理工作:一是创新公务员考核考评奖惩制度。采取半年评议与年度考核相结合的办法,组织服务对象、单位班子成员、全体干部职工对机关干部的德、能、勤、绩、廉进行逐项评定、打分,对评定为优秀的一般干部,由本单位(部门)给予表彰、奖励,评定为优秀的领导干部由市委组织部进行表彰;对评定为基本称职(基本合格)的一般干部,由单位主要领导对其进行诫勉谈话教育,是领导干部的由市纪委、市委组织部进行诫勉谈话;对评定为不称职(不合格)的干部,给予待岗一年处理,是领导干部的给予试用一年处理;连续两次被评定不称职(不合格)的干部,按照有关程序予以调整、撤换、降职、辞退等组织处理。开展人民满意公务员评选活动,每年在全市范围内评选表彰10名“人民满意公务员”。二是以“提升公务员素质、加强公务员管理”为目标,按照公务员分级分类培训的原则,从“理论教育、实践锻炼、教育管理”三方面,以提高公务员思想政治素质为方向,以加强能力建设为主题,以调整和优化人才结构为主线,以培训教育改革创新为动力,以为经济和社会发展提供人才支持为根本出发点,努力培养和造就一支廉洁、勤政、高素质、专业化的公务员队伍。三是在乡镇公务员空编较多的情况下,建议采取引进的方式补充公务员。引进的公务员通过组织人事部门考察、考试合格后,报市委、市人民政府研究同意,即可办理调入手续。四是进一步完善考试录用制度。进一步规范公务员资格条件,打破身份、地域限制,杜绝“量身定做”现象,不断提高考录工作的透明度,把优秀人才集聚到公务员队伍中来。对近年来选招到基层村居工作的大学毕业生,要研究加强培养和使用的工作意见,积极畅通选拔渠道,加大培养使用力度。五是积极探索公务员绩效考核办法,不断增强考核工作的科学性和可操作性,在实践中注意总结和借鉴其它地区的好经验、好做法,使考核结果与奖惩紧密挂钩,充分发挥考核的导向和激励作用。

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇十一

敬爱的党组织:

学校召开民主生活会,是一次认真贯彻和落实科学发展观精神的会议,也是一次自我检验和锤炼的活动。按照要求,我认真对照自己平时的实际工作及思想动态,遵循实事求是的原则,查找问题,深刻剖析,认真思考,总结经验,结合工作实际,现将近半年来各方面的情况向党组织作一个简要的汇报:

一、个人自查。

1、学习方面:坚持政治理论学习,坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的路线、方针和政策指导新时期的各项工作,注重理论联系实际开展工作。

2、工作方面:认真负责,敬业奉献。不求有功,但求无过。认真做好自己的条线工作的同时,能积极主动配合各部门做好学校工作。努力营造良好的工作氛围。主动思考,积极出谋划策,促进各项工作的顺利开展。

3、党风党纪方面:作为一名预备党员,不断加强党性修养,始终严格要求自己,努力学习老党员同志的工作作风;不以权谋私、损公肥私、贪污受贿之类的违法行为;重视加强廉政法规和政治理论学习,开展批评与自我批评。

4、生活作风方面:生活朴素,作风正派,坦诚待人,关心同事。

二、个人存在的问题和不足。

1、政治理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。只注重与本职工作有关的内容,跟信息化和教学无关的涉足的较少,运用理论指导实践上还有差距。对时时处处保持先进思想这根“弦”绷得不够紧,放松对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。

2、在工作上有松懈思想。工作上总认为自己这也做的可以那也做得差不多,对业务的专研和工作的深入细致较以前有退步,严谨的工作态度有所放松,工作激情大打折扣。

3、组织纪律性不强,存在自由散漫行为和心态,在今后的工作中应遵守学校的规章制度,时刻想着自己是一名中国共产党员,对自己高标准严要求,发挥党员模范带头作用。

4、对学生的教育方法有时过于简单。学生思想上出现问题时,有时不能深入细致的调查研究,查找问题的原因。批评教育时有时不能晓之以理动之以情。

针对以上不足之处我不断反思,主动向老党员请教工作中的疑虑。在学校领导和教师的帮助下我最终明确了今后努力的方向。

1、加强学习,提高素质。认真学习党的“”精神,不断提高理论水平,进一步坚定共产主义信念。勤学习、勤动脑、勤动手,学以致用,理论联系实际,解决在实际工作中碰到的新情况、新问题。要积极拓展知识面,努力适应新的形势,新的变化,与时俱进,开拓创新。

2、提高标准严以律己。充分发挥主观能动性和创造性,为学校的发展贡献自己的微薄之力。严格遵守党的各项规章制度,积极参加党支部的各项活动,时刻用党员的标准严格要求自己,永葆共产党员的先进性。进一步增强工作积极性,树立强烈的自觉意识和责任意识,把工作做得更好。

3、转变作风,积极工作。要贯彻落实好“”重要思想,脚踏实地地做好教学管理工作,树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。用最短的时间完成最好的工作任务。

总而言之,作为党员教师,通过这次学习,我进一步坚定了共产主义信念,明确了努力学习提高的方向,更加的感受到时代和社会赋予我们的重任。今后的工作中我要牢固树立和落实科学发展观,进一步提高认识,明确任务,脚踏实地干好本职工作,认认真真完成各项任务。

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇十二

有这样一对80后,他们是某某高速公路某某管理处的一对普通的“双职工”。他们的工作岗位一个在服务区,一个在收费站。

早上六点多,天刚蒙蒙亮,为了让熟睡中的儿子多睡上十分钟,某某和某某夫妻俩赶紧摸索着起床。简单洗漱后,一个忙着做一家人的早餐,一个忙着给儿子收拾当天的网课教学课辅资料。等吃完早餐后又忙着一起出门将儿子送去祖母处托管。

疫情防控期,夫妇俩每天互相提醒:“记得戴好口罩,记得多洗几遍手...”单位和家庭的不停奔波,对他们来说每天都是一场争分夺秒的“接力赛”。

作为某某高速某某服务区现场负责人,某某肩负着疫情防护的重担。对内要做好员工疫情防控知识宣传和特殊时期的情绪安抚,对外要保障过往司乘人员有安全舒适的休憩体验——场区消毒、餐食供应、厕所革命、停车引导,一样都不能少。加之简阳市政府在服务区设置的入境车辆疫情排查点,需要协调和提供各项后勤供应,服务区工作面临着巨大的压力。但他没有退缩,凡事亲力亲为,带领着多次受到上级表彰的“优秀管理团队”团结一心、并肩作战。自春节起,他未休息过一天。同事父亲腿摔伤,需要请假回家护理,他马上顶上去,24小时值班,远在重庆云阳老家的父母想在视频里见见儿子,也需提前约好时间。

而处于收费一线的某某,在照顾家庭的同时,同样认真坚守着岗位。疫情期间,她坚持优质文明服务,并将服务阵地拓展。随着返程高峰到来,某某主线车流量增大,某某服务区的入境疫情排查点出现拥堵,高速公路上排起了长龙,不少去往成都方向的车辆选择从就近的某某高新区收费站驶出绕行。为确保疫情防控部门的体温检测数据准确,收费站外的交警嘱咐司机先开窗散凉,再接受体温检测。某某见交警忙不过来,主动提前在收费亭挨个提醒司机打开窗户,一天下来,重复的话语说了上千次,嗓子又干又哑。但看见疫情防控工作顺利开展,她觉得一切都是值得的。

为了保障家人的安全,夫妻俩商量每天回家后先与儿子隔离一米开外,等洗澡消毒后再和儿子接触。工作的艰辛、生活的繁琐,让相守十余年的他们更加紧密。他们是某某高速公路上无数“双职工”家庭的缩影,他们用理解、鼓励、守护、担当助推了某某高速疫情防控工作的顺利开展。

感恩有你们。

 

 

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇十三

xx县西渡街道“两新”党组织结合党史学习教育要求、结合企业生产经营特点,拓展学习内容、创新学习方式、丰富学习载体,以“五结合,五提升”为工作模式,扎实推进党史学习教育,引导“两新”党员不忘初心更加自觉,担当使命更加坚定。

结合组织生活,提升党史学习引领力。

水星家纺党总支在xx县烈士陵园开展了主题党日活动,党员通过学习烈士事迹、参观革命文物,更生动地了解xx革命史,组织开展了党史学习教育暨党总支半年度工作总结会,党员们听取了《学“党史”、明初心、担使命》党课,对上半年度工作和下半年度党史学习做了总结部署;西渡房产、京清蓉服饰党支部开展了重温入党誓词活动,通过收听“党史”广播剧、交流党史学习心得等方式,把党史学习教育融入“三会一课”,开展了各具特色,形式丰富的组织生活。

结合产业党建,提升党史学习有效性。

依托西渡街道“红色引擎”企业党建联盟平台,以行业分类开展产业发展“党史”讲座,提升学习的精准度和有效性,7月开展了纺织服装企业产业党建座谈会,街道纺织服装企业党组织书记、街道各部门“助企服务员”听取了东华大学纺织学院薛文良教授《从纺织产业的历史看行业发展的新经济和新技术》“党史”讲座,讲座为大家介绍了纺织业的发展轨迹、前沿技术,为各企业赋能充电,开拓发展思路。

结合党群共建,提升党史学习覆盖面。

街道社区党群服务中心联合街道总工会共同举办的“学史明志全力以‘复’”“两新”组织“党史”知识竞赛,各“两新”党组织、各村工会联合会积极参与,通过党群联动的方式,在“两新”组织里,引导党员、职工深入学习“党史”,提高学习质量,扩大学习覆盖面,引导党员、职工把“党史”中蕴藏的大道理、大智慧运用到复工达产各项工作中去,做到立足本职、学以致用、知行合一。

结合线上平台,提升党史学习便捷度。

从6月开始,“两新”组织“党史”知识竞赛线上赛,通过“和润西渡”“西渡党建”微信公众号每周一练栏目已经提前启动,各“两新”党组织积极组织,党员踊跃参与,每周按照得分和做题时间对前10名进行公示,引导“两新”组织党员、职工开展线上学习,提升党史学习的便捷度。

结合中心工作,提升党史学习显示度。

和汇投资集团党支部开展了“学‘党史’、守初心、担使命、谋发展”活动,党员们重温入党誓词、学习讨论《党史故事100讲》、支部书记部署下半年党史学习教育工作,同时组织党员在街面开展清洁卫生志愿服务,引导支部党员学好“党史”、担好责任。

关键词党史学习总结,学习党史总结,党史学习教育总结,党史学习教育汇报。

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇十四

入党积极分子到确定为发展对象,通过考试取得相应资格;(可以是一年两次,考试前由镇党委(可以再商定)组织党课2-3次,闭卷考试;如果另有重要工作的,可以开卷,但可以适当提高及格分数)。

2、培训。

党建基本常识ppt讲解;党员发展基本程序ppt讲解;党建材料汇编模板ppt讲解参训人员各村书记和“村专职组干”(附加培训基本的新闻稿常识)。

3、党支部考核。

量化考核标准(可以先拿出一个草案,然后和计生、信访部门讨论一下,最后和让各书记带回去村“两委”讨论,然后会议通过实行);这个工作量,能组个工作小组。

日常的党建材料整理汇编应充分发挥“村专职组干”的积极性。

4、先进党支部评比。

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇十五

人力资源管理工作各大模块相辅相成,互相影响,为加强公司人力资源工作的计划性与执行性,需要加强和完善各个模块建设,形成完整系统的人力资源管理体系:

(一)完善公司组织架构。

公司的组织架构建设决定着企业的发展方向,因此首先要完成公司组织架构的完善。确定和区分每个职能部门的权责,使每个部门责权明确,让员工清晰地知道自己的岗位责任、工作内容、工作权限、工作条件、必备的岗位技能及与相关岗位的汇报与负责关系等,真正做到组织架构的科学适用,保证公司的运营在既有的组织架构中良好、规范的发展。

(二)对公司各职位做工作分析,完善各个岗位的职务说明书。

在组织结构调整确定之后,就应该对所设置的岗位进行工作分析并制定岗位说明书,而工作描述和说明不是人事部的能力能想的周全的,而是需要和各个部门的经理协作共同做出分析并商定的。工作分析的过程就是对工作进行全方位评价的过程,首先工作分析重点是清楚地了解各个岗位工作的内容、职责及任职资格(尤其是能力和知识结构水平);还有各岗位所承担责任的大小、难度、复杂程度、决策水平、能力层次及工作环境压力等。其次是完善职务说明书的编写,对各部门问卷和访谈结果进行总体统计、审核、评估,制定职务说明书的编写规范和框架。再次是总结修改和确定执行,如有必要应做个别修正和调整,最后签发生效执行。另外,随着工作性质、任务等方面的变化,工作说明书应及时进行修改,以保证其较强的应用性。同时,修改确定后的岗位说明书,应该在公司人力资源部存档,并在各岗位所在工作地点“上墙”。

人才的需求及招聘工作贯穿在公司发展的每个阶段,提高招聘效率,为公司及时供应人才,才能保障并推动业务的快速进展。招聘,表面上看是人力资源部的工作职责之一,但其实,它是融合了用人部门、人力资源部力量的全方位工作。要提高招聘效率,必须达成两者的和谐统一:

1、在招聘过程中用人部门需要有明晰的用人需求。

在人事部确定招聘人员的时候,它要求这个人具备什么样的条件,什么样的潜质是被优先考虑的,该职位人员目前承担什么样的工作,可以在何方向上进一步培养,在组织中处于什么样的位置,目前完整的工作安排是什么,等等,这些都有助于找到合适的人选。只有知道要找的是什么,才能说,找到的人是不是合乎这个要求,才能保证招聘的效果。

2、及时地信息沟通。

用人部门和人事部将会对新进员工进行初试和复试的过程,考察基本素质以及业务能力。是否能适应公司的发展以便提高招聘的有效性。

3、为了保证公司招聘工作的及时有效性,人事部门需要灵活采取各种招聘方式:网络招聘、媒体广告招聘、现场招聘会、企业内部招聘、员工推荐等。

(四)薪酬合理化管理。

作任务。建议薪酬制度的透明化、公开化、公正化,并建立以人为本的薪酬方式,首先要把员工作为公司经营的合作者,建立员工与公司同荣俱损的薪酬制度,然后加大员工福利和奖励的比例,使其有强烈的归属感。建立对核心员工的薪酬考虑中长期薪酬方案,核心员工是企业价值的主要创造者,有效激发关键员工的斗志、激励他们保持最佳绩效,是关系到企业发展关键所在。现在很多公司实施员工持股计划正是基于这种考虑的。人事部要本着“对内体现公平性,对外具有竞争力”的原则,积极宣传薪酬的激励措施,消灭不满情绪,在企业的方展过程中进行适当的引导,使员工认同并执行公司的薪酬制度,不断发现问题并使薪酬管理逐渐规范。

(五)员工福利与激励公司需要设立一些福利项目及制订激励政策,由于福利和激励政策的制定都需要公司提供相应物质资源,所以具体福利的激励项目都需要公司决策层最终敲定,福利与激励政策一旦确定,人事部门负责执行落实到位。

(六)绩效考核体系的完善与运行。

很多公司实行的目标管理与绩效考核,在一定程度上颇走形式话,未真正落到实处,因此需要通过完善绩效评价体系,实行有效的监督,达到绩效考核应有效果,实现绩效考核能落到实处的根本目的。绩效考核工作的根本目的不是为了处罚未完成业务量和不尽职尽责的员工,而是有效激励员工不断改善工作方法,建立公平的竞争机制,提高工作效率,培养员工工作的个人意识和责任心,及时查找工作中的不足并加以调整改善,从而推进企业的发展。人力资源部门需要进行公司绩效评价体系的完善,建立科学、合理、公平、有效的绩效评价体系,并持之以恒地监督贯彻和运行。绩效考评对象分为两大块,首先是部门考核,用分数的形式进行考核得分,考核将以全年考核贯穿全年,结合年终考核。另外是个人考核,将主要考核工作中的所有人员(高层也不例外),所有的考核将分为月度考核,考核贯穿全年,考核将根据员工个人工作目标、工作业绩等进行考核。

(七)员工的培训与开发。

首先要完善培训制度和计划。培训是员工福利享受,也是企业培养人才的责任。给员工成长的空间和发展的机会,是企业挖掘员工潜力,满足员工需求的重要表现。通过完善《培训管理制度》,并根据各部门的培训需求及企业的整体需要建立企业年度培训计划。公司一般采用的培训形式:网络培训;外聘讲师到企业授课;派出需要培训人员到外部学习;选拔内部管理人员对本部门的工作技能进行培训;购买先进管理科学vcd、书籍等资料组织内部培训;争取对有培养前途的职员进行轮岗培训;以老带新培训;员工自我培训(读书、工作总结等方式)等。培训内容根据各部门需求和公司发展需要而定。

(八)人员流动与劳资关系。

适度的员工流动,是保持人员系统更替重要方式。流动率过小,会使公司得不到新鲜的血液,影响公司的活力。但是过度的流动,尤其是向外流动,对企业来说是很大的损失。这不仅会增加企业的培训与开发费用,而且会干扰业务发展的进度,严重影响员工的士气和情绪。公司应根据自己的具体情况确定适度的员工流动率。可以通过完善各项劳动合同包括保密合同等工作,有效控制人员流动,对人员招聘工作进行进一步规范管理。严格审查预聘人员的资历,不仅对个人工作能力进行测评,还要对忠诚度、诚信资质、品行进行综合考查。人力资源部还要及时地掌握员工思想动态,做好员工思想工作,有效预防员工的不正常流动。

(九)建立以人为本的企业文化。

首先要营造相互尊重、相互信任的氛围,维持健康的劳动关系;其次要保持员工与管理人员之间沟通渠道畅通,人事部需要加强与员工沟通的力度。沟通主要在员工升迁、调动、离职、学习、调薪、绩效考核或其他因公因私出现思想波动的时机进行,平时也可以有针对性地对与员工进行工作交流。必要时应及时与员工所在部门经理或总经理进行反馈,以便于根据员工思想状况有针对性做好工作,另外强化日常管理、监督、考核等每一个环节,提高公司的行政效率和服务水平,让客户员工满意。人事部需要全力塑造企业文化,完善《员工手册》,将企业理念、企业精神、企业发展简史、企业宗旨、企业奋斗目标等内容及管理制度加入《员工手册》。这项工作是个漫长持续的过程,需要中层及高层领导积极加入到建立企业文化的工作中来,共同创造具有核心竞争力的企业文化。

(十)各项制度健全完善与执行。

公司各项工作顺利流畅运行需要有健全完善的制度进行支持,当然制度不能仅流行形式,而需要严格遵照执行,并强力推行形成各部门和员工行为习惯。要做到制度的刚性执行,首先管理者要常抓不懈。对政策的执行要始终如一地坚持,不能虎头蛇尾;工作中要做到有布置有检查,检查工作不能前紧后松。企业要想强化执行力,必须在每个制度方案出台时引起管理者的高度重视,凡是牵扯到管理者的方面一定要率先示范,做出表率才行。总之,人力资源工作任重而道远,需要坚持不懈的努力,不断的更新、修整和完善,为企业发展做好整合、协调、开发、激励与促进的支撑工作。

2013年3月19日。

政协工作汇报及工作思路(优质16篇)篇十六

一是加强村级班子建设。拓宽选人用人视野,把产业大户、致富能手、外出经商务工精英、退伍军人等农村优秀人才,通过合法途径选拔进入村“两委”班子。在上届换届时,有7名致富能人、产业带头人选为主任,今年又把2名能人主任调整为支部书记,并下派了3名责任心强、经验丰富的干部兼任村党支部书记。有12名能人党员选为支部委员,列为后备干部,进一步优化了班子结构。

二是强化村级阵地建设。抓住一事一议财政奖补政策契机,采取驻地企业捐助、能人捐建等多种方式,筹措资金160万元,对9处村级阵地、1处社区活动场所,进行新建和扩建改造,现已全部开工建设,年内将实现村级阵地建设全部达标。

三是完善村级经费拨付制度。除保证村级正常运转经费外,其余资金均采取以奖代补的形式发放,每年进行半年和年终工作拉练评比,设立综合考评奖、重点项目奖、专项工作奖等奖项,鼓励先进、鞭策后进,以此调动村干部工作的积极性。

四是实施无职党员设岗定责。开展民主评议党员活动,结合农村工作实际,设置经济发展岗、民事调解岗、民主管理岗、治安防范岗、劳务输出岗等五类岗位,根据党员特长,认领岗位,让他们亮出名片,发挥先锋模范作用。目前已有428名党员认领了岗位,在社会管理中发挥了积极作用。

三、完善管理制度,健全纪律约束机制。

不断探索和完善适应新形势的管理制度,调动工作积极性,建立规范高效的机关运行机制。

一是严肃机关工作纪律,开展星级岗位创建。重新划定站办所职能,明确内部人员分工,做到站办所职能职责清晰、干部责任目标明确。采取指纹签到签退、电子显示屏滚动公示出勤情况及工作动态,定期汇总考勤结果,并与选先评优、绩效工资挂钩,与分管领导年末考核挂钩。开展党员先锋岗、模范标兵岗、星级服务岗等三类岗位创建活动,充分调动干部工作积极性。

二是完善干部管理制度,推行综合考评举措。制定并完善干部管理制度、岗位责任制等六项制度,加强干部管理。采取绩效统一、奖惩结合的方式,实行班子评定、分管领导评议、平时考核与民主测评相结合的举措,进行综合考核,对排名靠后的干部进行诫勉谈话,并取消评优评奖资格,激发干部干事创业的激情。

三是建立建账销号管理机制。对群众反映的问题实行建账销号管理模式,及时分类梳理,建立问题台账,结合岗位职责认领责任,进行承诺公示,实施归口办理。对这次下乡调研走访征集到的265个问题,建立了整改台账,对127个共性问题由分管领导牵头,业务站办所制定具体解决方案;对138个个性问题因人因事施策,由包村领导牵头,驻村蹲点干部制定解决方案。现已解决的239个问题,采取备案销号的方式管理,定期进行回访,务求让群众满意。

四是畅通民情民意征集渠道。建立了驻村蹲点民情收集制度,随时走访老党员、老军人、老干部、贫困特困户、产业大户、致富能手、信访户。建立了民意调查制度,组建15个群众工作室,聘请136名“两代一委”和老干部、老党员作为民情观察联络员,按季度梳理民意。建立了干部结对帮扶制度,发放党群联系卡,科级干部每人结对帮扶5户,机关干部结对帮扶2户,每月到联系户进行走访,解决实际问题。

四、创新服务方式,构建便民服务体系积极创新工作载体,搭建服务平台、拓展服务内容,切实为群众提供便捷高效服务。

一是着力构建便民服务网络。加强便民服务大厅管理,实行领导带班督办制度,各站办所整体入驻、常态化办公。建立14个便民服务点,培养56名村干部成为民事代办员,并推行镇干部代办服务制度,在群众身边构建起横向到边、纵向到底的服务网络。

二是推行“六个一线”工作法。坚持关口前移、重心下移的原则,推行干部在一线工作、民情在一线掌握、矛盾在一线排查、问题在一线解决、办法在一线产生、作风在一线转变的“六个一线”工作法,对涉及村级事务决策的问题,在村里召开党政联席会议研究解决;对涉及群众切身利益问题,在村民组召开民意恳谈会协调处理;对落实项目建设的事宜,在项目建设地召开现场办公会立即解决。让干部在一线工作中,提升联系服务群众的能力和水平。

三是全面实施阳光村务工程。实行“一村一册”村务公开办法,全面公开涉农惠民事项,安装了自动查询机,方便群众自主查询。健全村级事务民主决策机制,将集体资产处置、重大事务决策、惠民政策和涉农项目落实等事宜,全程置于群众监督之下,让村级事务在阳光下操作运行。

我们按照“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,抓实了党建工作,基层党组织的凝聚力不断增强,推动了经济社会协调发展。截止目前,在工业经济上,引资5000万元,完成了四维迈拓矿业基础设施改造升级,力争年未盘活坤昌矿业恢复生产;在农牧业经济上,争取完成投资780万元,打配机电井13眼,埋设地下管道2.8万米,新增保灌面积1.1万亩,新增膜下滴灌0.8万亩,巩固膜下滴灌5.3万亩;协调投资200万元,建设大窝铺村现代农牧业种植园一处、安家窝铺村生态家庭牧场一处,培育3个农民合作社典型,扶持规范30个专业种养殖合作社;在城镇建设上,投资386万元,完成了东大街硬化、绿化、亮化工程,建设农民健身广场一处;在社会事业上,争取协调投资3967万元,实施幼儿园教学楼、中学宿舍楼、小学教学宿舍一体楼及3所小学教室维修加固项目,力争卫生院门诊楼开工建设;在改善民生上,争取投资990万元,完成9处人畜饮水工程,改造危房200户,开通3条通村公路、硬化5个村街巷,确保66千伏变电站投入使用,彻底改善农业生产用电环境;全面加强生态建设,着力打造翁旗北部、西拉沐沦河南岸生态绿色防护屏障,完成重点区域造林、围封种草5000亩、栽植林果1000亩。

我们尽管做了一些工作,但与旗委的要求和群众的期盼还有很大差距,我们有信心以这次会议为契机,立足镇情实际,继续努力工作,推动党建工作再上新台阶。

以上是我的汇报,如有不妥,敬请各位领导和同志们批评指正。

某某地处泸水县北部,全乡总面积平方公里,现辖个村民委员会,个自然村,个村民小组。年末,全乡总人口为人。,某某党委在县委、县政府的正确领导下,在州、县扶贫挂钩领导和挂钩部门的大力支持帮助下,以党的十七大、十七届五中全会精神为指导,紧紧围绕县委、县政府提出“东工业、西边贸、南农北电中城镇”的战略部署,以解放思想抓机遇,又好又快的发展为主题,以改革开放和科技进步为动力,以人的全面发展为出发点和落脚点,深入贯彻落实科学发展观,进一步解放思想,狠抓落实,扎实工作,按“文明规范保稳定,夯实农业求发展,兴科重教提素质,退耕还林护生态,畜禽林果增收入,扶贫开发抓劳务,电硅开发曾财税”的发展思路,以经济建设为中心,以强化“三农”和扶贫开发为重点,着力抓好基础组织建设、制度建设,大力发展半山经济,扶持和壮大林业、养殖业和种植业,为促进全乡经济发展,构建和谐某某提供坚强的思想和组织保证。

一、主要成效。

(一)经济社会平稳较快发展。

2、打牢基础,城乡基础条件变化晟大的一年。基础弱、整体贫困是扶贫攻坚乡真实写照,抓基础、打基础扶贫攻坚乡永恒奋斗的主题。一年来,乡政府狠抓城镇和农村基础设施建设,改善了办公条件和生产生活环境,城镇面貌发生了巨大变化一是实施了“穿衣戴帽”工程,着重对古髓乡政府办公楼进行改造和办公区会议室、院坝、围墙等附属工程新建完善.还着重对乡兽医站、乡计生办的办公楼进行修缮和改造,极大改善了办公条件和生活条件。城乡面貌发生了巨大的大变化。多方筹集资金,全线架通了自来水输水管道,保障了中学和机关片区职工的饮水安全。同时.加同维修了大小水渠条,灌溉农田亩。二是实施了某某政府职丁廉租房建设项目,目前前期工作已完成,预计明年月中旬开工建设。三是实施完成了某某桥建设项目.

3.关注民生,改善群众生产生活条件.群众得实惠最多的一年。一是实施了村、村、村、村四个村的通达工程和完成了村、村通村公路的路面加固改造工程,其余三个村通村公路正在有序推进,预计明年全部打通毛路.将极大地改善农村生产生活条件.实现了全乡农村公路建设历史性跨越。按照全县扶贫攻坚乡工作阜题会议精神以及“决战交通、会战交通、两年内修通所有行政村驻地”的要求,力争今明年内启动实施、通村公路。,二是实施了和农村电网改造工程。实施完成了、、村、村4个村农村电气化试点项目;基本完成了、、、村个自然村的农网改造项目,切实解决了群众用电贵用电难的问题。三是实施了“兴边富民工程”专项转移支付整村推进项目和农村民居抗震安全工程项目。

完成了干本村村间道路硬化项目、产业开发(种植泡核桃、漆树、草果)、安居工程项目。完成了户农村民居抗震安全工程.切实解决了群众居住条件。四是实施了“一事一议”财政奖补建设项目。年实施了件,总投资万元(其中:人畜饮水完成件.受益人数户人,项目投资万元;公厕件,项目投资万元,受益户人),五是实施了厩舍改造项目。共实施改造了厩舍户,改厩面积平方米。六是实施了种桑养蚕示范点。季加村、佑雅村两个村种植桑树亩.完成蚕房建设户。六是积极开展农村独生子女“奖优免补”、“少生快富”和“关爱女孩行动”等工程,人口自然增长率控制在‰内。七是实施了广播电视“村村通”工程。全乡个村个自然村户以上户覆盖了广播电视接收设备,解决群众看电视难的问题。八是切实关注贫困户、受灾户等弱势群体的生产生活.全年共发放救灾救济粮公斤,救灾救济款万元,救灾救济衣被件(套),共发放最低生活保障金万元。

4.理顺体制,创新工作机制,稳步推进改革创新的一年。紧紧围绕新形势、新任务工作的需要.超前谋划,全面推进各项改革。一是认真贯彻落实“乡办小学、县办中学、村不办学”的集中办学要求.年内撤井完成个校点,使我乡学校数从原来的个撤并为现在的个校点,“普九”工作顺利通过了州级年检。二是积极推进文化体制改革,认真开展各种文体活动,在经费十分紧张的情况下,组织举办了“迎闰庆60周年”系列文体活动。三是切实推进财政体制改革,实现了乡财县管。四是认真实施中小型水利体制改革,前期组织发动、摸底调查工作基本完成。五是积极开展农村土地承包证补换发工作,基础数据登记工作基本完成。六是事业单位体制改革工作正在稳步运作。七是以整合医疗卫生资源为契机,加强医疗卫生基础设施的投入和医疗卫生队伍建设,全面推进防治艾滋病工作,加大新型农村合作医疗参合力度,基本解决了群众看病难、看病贵的问题。

5.加强管理,转变了作方式。切实加强政府自身建设的一年。一是启动实施了阳光政府四项制度,开通了某某阳光政府政务公开门户网站开通,透明的政府文件公开、决策过程公开、政务活动公开、办事程序公开、收费公开、处理结果公开的六项“公开”,真正做到“阳光政府”形象。二是积极理顺工作关系,建立健全机关工作制度。实行了指纹识别考勤制度,进一步规范上下制度。三是加大集体学习力度,将每周五定为集体学习日。四是加强信访工作,将每周二为接访日制度。五是坚持厉行节约原则,规范接待制度,公务接待一律在乡政府职工食堂接待,节省了财政支出,做到公务接待支出在去年基础上压缩10%的日标。

线及乡村组三级联防战线;健全了以司法所牵头,派出所协助的化解疏导防线;巩固了以乡综治办为中心,各职能部门配合的控制处置防线,把矛盾纠纷化解在萌芽状态,做到了小事不出村、大事不出乡。一年来,共排查调处各类人民内部矛盾纠纷1051起,开展了安全生产检查共115场次。深入开展了“五五”普法工作和“法制进校园”的宣传活动,青少年学生上法制课15场次,使青少年从小树立遵纪守法的良好风尚。深人开展了道路交通安全工作和矿山、木村加工厂的安全生产工作。大力推广实施了丘北经验.道路交通安全实行“二盯二”目标责任监督制,加大了全乡道路交通监管力度。

(二)政治建设稳步推进。

发展社会主义民主政治,依法治同,建设社会主义法制国家,是乡党委一直坚持的奋斗目标。坚持党的领导,坚持人民当家作主与依法治国的有机统一,切实保障人民群众的政治、经济、文化、社会、教育、医疗等多方面的权力和利益.让人民群众充分享有权利,切实执行义务。一年来,乡党委坚持和完善人民代表大会制度,中国共产党领导的多党合作和政治协商制度,民族区域自治制度和基层群众自治制度。加大了对人大工作的支持力度。人大及人大主席团的职能切实加强,政府依法行政的能力不断提高,法制建设与维护社会稳定紧密结合起来,在全乡干部职工中开展“五五”普法、行政法、行政问责等四项制度的知识测试。全面加强“涉藏”工作、社会治安综合治理工作、宗教工作和全乡矛盾纠纷排查调解工作。

全年共开展法律服务221次,受教育人数达1850余人次,共创建“平安村组”441个,共开展矛盾纠纷排查211期,开展了为期12个月的书记、乡长带队,大下访大结访活动,化解各种矛盾纠纷182起(土地纠纷.381皂、家庭纠纷15起、民事纠纷11起、经济纠纷16起、其他纠纷16起),同时健全完善了信访接待制度,确保各种矛盾纠纷的早发现、早处理。把各种矛盾纠纷化解在盟芽状态,维护全乡社会秩序的稳定。

(三)文化建设成效明显。

切实加强宣传思想工作,宣传文化引领社会思潮的阵地作用进一步凸显。加强中吲特色社会主义理论体系和社会主义核心价值体系的的宣传教育.初步形成了全社会的道德规范,价值取向,营造了全社会共同团结奋斗的思想基础,各族干部群众的思想认识进一步统一,形成了众志成城搞建设,万众一心抓发展的良好氛围。和谐文化进一步加强,公民道德建设广泛开展。群众性精神文明建设创建活动深人开展,人民群众的精神文化生活进一步充实。文化体制改革深入推进.乡村民间艺人进一步培育壮大,文化体育事业蓬勃发展。全乡建有乡级广播站11个,拥有乡级图书馆11个,藏书73100多册.村级业余文艺宣传队16支1130多人,年内共开展农村自编自演节目30场,观众达181900人次;举办专场群众广场文化活动160场次,观众近达75万多人次;举办了“迎国庆”系列庆祝活动.开展了某某首届“摆时”大赛.蓝球、拨河、射弩等比赛,观众达0余人次。

(四)党的建设不断加强。

名党员(其中女00名),党员队伍不断发展壮大.队伍素质得到提高,战斗力得到加强。把全面加强党的基层组织建设作为重要工作来抓,不断加强了农村党组织的制度建设和硬件建设.通过多方争取资金修缮了00个村的党组织活动室和活动场所,同时得到县委组织部的大力支持,计划投资00万元.对亚碧罗、俄夺罗两个村委会办公楼进行了重建。现已建成投入使用.并于20底投入00万实施了五个村村级阵地建设。加强对民兵进行思想政治教育和军事知识教育。全年组织民兵学习十七大、十七届五中全会精神,以及政治、经济、军事等知识教育00场次。组织应急分队、基干民兵00人普通民兵000人和00名武装干事进行为期一周的军训;积极开展泥石流等自然灾害隐患排查00次,开展公路和重点地质隐患点监察险情00次。同时认真开展了冬季征兵工作,共00人接受了征兵筛选。认真开展工会工作,努力为工会会员办实事、办好事。

全年慰问困难职工00人(次)。共青用工作不断得到加强,按照“党建带团建”的原则,积极发展壮大党员队伍.把发展青壮年党员作为重点,按照“坚持标准,保证质量,改善结构.慎重发展”的方针.坚持成熟一个发展一个的原则。团的基层组织建设得到不断加强,逐步走上规范化道路,00年共发展团员00名。办理超龄团员离团手续00名.全乡团员数达到了00人.进一步优化了团员结构。积极开展妇联工作,年内以多种形式宣传学习了《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》和各种法律法规00场次,00;奈人(次)参加,还积极开展了“不让艾滋病进我家”、“抵制毒品”等社会括动。利用街天进行宣传“防艾”宣传50期,发放宣传单108700余份,发放防艾知识册36000余籍册,使群众更好地了解了艾滋病的相关知识。同时积极开展妇女之家活动,积极投入科技兴农活动,投身于大春生产.充分发挥半边天的作用。

二、特色亮点。

000年,乡党委坚持发展这个第一要务。从某某的实际,围绕“文明规范保稳定.夯实农业求发展,兴科萤教提素质,退耕还林护生态.畜禽林果增收人,扶贫开发抓劳务,电硅开发增财税”的工作思路.树立“生态立乡,文化兴乡,科技强乡,产业富乡”的发展理念,采取“五重五抓五促”的工作措施,全力推进“三支柱、两品牌、一之乡”发展规划,统筹城乡发展.努力实现我乡经济社会快速发展。着力做好以下五个方面的工作:

(一)着力抓好“三农”工作,扎实推进新农村建设。

全面建设小康社会,重点在农村、难点在扶贫。乡党委围绕又好叉快发展主题,着力抓好兰农”工作,扎实推进新农村建设,努力增加农民收人。0000年,一是认真落实各项涉农政策。采取有力措施贯彻党在农村的各项政策.保证扶持“三农”的力度不削弱,已实行的支农政策不改变,已给农民的实惠不减少。二是强化了农业基础设施建设,加强水利建设.在维修加固同时.加快新建水利建设。三是扎实推进新农村示范点建设。始终把生产发展放在首位.积极发展优势特色产业.突出“一村一品,产业强村”,增加农民收入。坚持把新农村建设与扶贫整村推进.易地开发结合起来。

(二)看力抓基础设施建设.打牢构建和谐社套的物质力量某某自然地理条件差.经济基础薄弱.基础设施严重滞后。针对基础设施落后严重制约着经济社会加快发展的现状,乡党委强化了对基础设施建设重要性的认识,确立了着力抓基础设施建设的战略。明确突出抓好交通、水利为重点的基础设施建设.努力改善发展条件。000年,某某千方百计集中力量筹措资金加快了基础设施建设的步伐。一是加快改善交通条件摆到基础设施建设的首要位置。通达工程全面启动,完成俄夺罗、干本、腊斯底,马垮底、加夺马、色仲等村委会的通达工程建设。二是加强电力基础设施建设.积极配合做好超高压输变电建设丁程.加快了农村电网改造,完善农村电网后续改造工程,加快各类输变电工程建设。

(三)着力抓支柱产业培育,推进经济增长方式转变和产业结构优化升级。

某某是一个资源丰富,工业发展水平低、支柱产业单一、经济总量小、经济结构不合理、经济增长方式属粗放型的贫困乡。面对这样一个乡情,要加快经济的增长就必须发挥好某某比较优势,着力开发某某丰富的水能、矿产、文化资源,构建特色支柱产业群,增强经济实力。为此,乡党委确立了以社会主义新农村建设为主题,深化“文明规范保稳定,夯实农业求发展,兴科重教提素质,退耕还林护生态,畜禽林果增收入,扶贫开发抓劳务,电硅开发增财税”的工作思路.树立“生态立乡,文化兴乡,科技强乡,产业富乡”的发展理念,采取“五重五抓五促”的工作措施,全力推进“三支柱、两品牌、一之乡”发展规划,统筹城乡发展.努力实现我乡经济社会快速发展。以全乡构建“三支柱、两品牌、一之乡”的规划目标,逐步改变以往在种植面积上做文章的做法,注重优化布局.改善品质.位稳定粮食生产、确保粮食安全的基础上,把推进积极培育硅电支柱产业、“核桃支柱产业”、“漆树支柱产业”,全力打造“黑漆油”品牌、“民族文化—摆时品牌”、“漆树之乡”的规划上来。全力以赴推动我乡的产业结构调整,确保农业增产,农民增收。

(四)着力解决人口问题,推进人口控制,提高和转移。

某某社会发育程度低,思想观念僵化,文化贫困现象突出,人口素质高,这给某某经济发展和生态环境都带来了巨大压力。某某党委按照科学发展观的要求,坚持以人为本这个核心,确立了着力解决人口问题的战略,着力采取“控制、提高、转移”三大措施,综合解决好人口问题。在人口控制方面,落实各种长效节育措施,以创建“无多孩乡”为目标,以控制违法生育特别是违法多孩生育、提高计划生育率为重点,主攻流动人口计划生育这个难点。继续抓紧“一放二扎”、医学监护和补救措施落实〃人口自然增长率控制在千分之九以内,进一步完善以奖励扶持制度为龙头,“少生快富”扶贫工程为支持,“奖优免补”为内容的计划生育利益导向机制。在提高人口索质方面,大力推进、教育、文化、卫生等事业发展,做好科技推广和科普工作,大规模开展农民技术培训。稳步推进教育“州基”工作,人均受教育年限不断提高、推进农村新型合作医疗。加强卫生服务建设。优化了教育资源配置,逐步缩小城乡、区域教育发展差距,推进公共教育办渊发展。

在人口转移方而,以实施“白万劳务输出工程”的实施,把过多的人口从土地上转移出来,从农村转移出柬,从某某转移出去,减少农民,富裕农民。依托州、县两个劳动力市场,积极联系沿海地区的用人企业.并逐步建立长期合作机制,形成有富余劳动山,就有企业崩州的工作机制,加大培训力度,引导自主创业。通过这些有效措施,全乡农村人力资源开发工作联取得了显著成效,全乡农村人山资源开发取得了“五大转业”和“七大效应”。“五大转变”就是从无序向有序转变.从低素质向高素质转变,从不稳定向稳定转变.从低收人向高收人转变,从外出务工向川乡创业转变。“七大效应”就是农峙增收的效应,扶贫攻蜗的效应,新农村建设效应,构建农村和谐社会的效应,优化劳动办价值重组的效应,促进土地流转规模经营的效应。减少社会生态压力的效应。

(五)着力抓好环境保护,加强生态建设。

某某是一个生态脆弱的乡,抓好环境保护,加强生态建设是某某持续发展的重大前提。为此,乡党委着务把抓好环境保护和生态建设提高到前所未有的高度的来认识,作为推动经济社会义好义快发展的重要标准。针对某某态脆弱的特点,深入实施“七彩云南保护行动”,抓好“天保”工程,做好农村能源建设,水资源保护,退耕还林,造林绿化、生特多样性保护工作。加强环境污染综合治理,积极推进生态保护和重点一程建设,努力实现经济发展与环境保护良性蔓动。继续加大力度,突出重点和难点.努力使某某的水更碧、山更青、天更蓝、地更绿,资源得到更好地保护,人与自然更加和谐。

三、经验与体会。

00年,某某经济社会发展取得了较好成绩,但在肯定成绩的同时,也要清醒地看到工作中还存在小少的困难和问题,主要表现在以下几个方面:一是思想观念陈旧,等靠要思想比较突出;二是经济结构小合理工基础设施落后,劳动者素质普遍较低;三是生存宅间狭小,人地矛盾日益尖锐;四是财源少,农民增收缓慢,农村贫困面大、贫困程度深;五是支柱产业一时难以培育,小城镇建设滞后;六是政府职能转变有待于加强,干部作风需要进〃步转变。回顾00年工作的成绩和不足,乡党委有以下经验和体会:

(一)必缅坚定不移地把发展作为第一要务。

某某人口多,底子薄、基础差,如果不加快发展,要按期建成全面小康社会.是不可能的。通过这些年的发展,乡党委深深地体会到,要构建和谐社会的目标,就必须坚定不移地贯彻落实科学发展观,坚持发展第一要务。为此乡党委围绕“文明规范保稳定,夯实农业求发展,兴科重教提素质,退耕还林护生态,畜禽林果增收入,扶贫开发抓劳务,电硅开发增财税”的工作思路,树立‘‘生态立乡,文化兴乡,科技强乡,产业富乡”的发展理念,采取“五重五抓五促”的工作措施,全力推进“三支柱、两品牌、一之乡”发展规划,统筹城乡发展。努力实现我乡经济社会快速发展。进一步加快了发展速度,增加了经济总量。

(二)必须坚定不移地深化改革扩大开放。

改革足推动力又好叉快发展的动力源泉。某某要增强经济丰十会发展动力就要在深化改革中找出路、谋发展。通过年的实践,乡党委深深地认识到,到加快某某的发展,就要进一步加大改革,形成有利于转变鲐济增长方式、调整经济结构、促进科学发展的体制机制。为此。乡党委通过深化乡镇机构改革、农村义务教育管理体制改革、县乡财政管理体制改革、土地征用制度改革,进一优化发发展环境。同时毫不动摇地鼓励、支持、引导非公经济发展,认真落实好支持非公有制经济的政策措施,形成各种所有制经济平等竞争、相互促进的新格局。从而发挥了甫精的区位优势,实施丁“走出去”的战略,荷造良好的投资环境,促进外外投资持续增长。

(三)必须坚定不移地转变发展方式。

要想实现义快叉好发展,就必须坚定不移地转变发展方式,建设生态文明。在工作实践中,乡党委认识到,生态文明建设是可持续发展的道路,只有围绕建设资源节约型、环境友好型社会的目标,以又快又好发展为导向,以提高经济增长的质最和效益为中心,增强科技创新能力,大力发展循环经济,基本形成节约能源资源和保护生态环境的产来结构、增长方式和消费方式,才能实现可持续发展。为此,乡党委坚持正确处理好经济发展与人口、资源、环境之间的关系,引导全乡人民逐步树立生态文明观念。坚持走可持续发展之路,努力建设山青水绿的秀美。

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