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优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇一
下元一村位于日照市东港区涛雒镇西南部，天台山脚下，全村共有196户，640口人，党员36名。近年来，该村党支部按照各级党委、政府关于"保发展、转方式、调结构、惠民生"的要求，以开展创先争优活动为载体，紧紧围绕"抓党建、惠民生、促发展"的工作思路，立足山村实际，积极推行"党群双直通车"机制（即党组织联系服务党员、党员联系服务群众），全力推进新农村建设，走出了一条独具特色的新农村建设之路。
着力培育引领发展的领导核心。
为建设一支坚强的村级领导班子和过硬的党员干部队伍，该村党支部把抓好党群"双直通车"机制建设作为农村基层组织建设的重要抓手，建立完善了村务大事村民公决和党员设岗定责、公开承诺、民情走访、结对帮扶等制度，设立了集党员服务站、村民接待站于一体的党群直通议事室，并把每月的5号、15号和25号确定为村党支部、党员、群众之间相互联系的"党群直通议事日"，村内大事小情都能面对面得以协商和解决，通过"党群双直通"，每年为村民办理事项5100余件。在作风建设上，要求"两委"班子成员以身作则，率先垂范，凡是村民不赞成的坚决不干，要求村民、党员做到的"两委"班子成员要首先做到，努力以自身良好形象取信于民。在深入开展创先争优活动中，为充分发挥党员的模范带头作用，该村党支部积极开展了党员"亮身份、亮承诺"活动，对全村党员设岗定责，制定党员岗位责任书，并实行党员公开承诺，让每个党员都有岗有位，有岗有为。结合开展"农村党员干部远程教育学用成效年"活动，按照"实际、实用、实效"的原则，投资16万元把远程教育设备从室内搬到广场上，将培训教育对象从党员延伸到全体村民，实现了农村党员干部远程教育"一网多用".同时，持之以恒组织好党内学习，坚持组织开展"三会一课"、民主生活会，党员素质得到较大提升，村党支部的号召力、凝聚力和战斗力进一步增强。
着力提升村民的幸福指数。
该村党支部始终坚持把改善民生作为一切工作的出发点和落脚点。该村原村址位于竹山后坡，占地达1400多亩，地势高低不平，水、电、路、讯十分困难，群众居住条件很差，是一个典型的`小山村，实施整村搬迁成为该村几代人的梦想。近几年来，该村党支部抓住新农村建设的新机遇，借助城乡建设用地增减挂钩、新型农村社区建设等上级扶持等政策，仅用7个月零2天就完成了整村迁建，新村仅占地135亩，新建了148栋二层居民楼、48处平房和村民服务中心、文化中心，配套完善了便民服务室、幼儿园、卫生室、超市、学校等基础设施。投资200余万元硬化了村内道路14条共5000米，铺设供排水管道7700米。投资近60万元建设了村文化中心，由农家书屋、电子阅览室、文娱活动室等设施组成，村民在农闲及饭后茶余可以到这里休闲娱乐、读书学习。通过迁建，村民生产生活环境进一步改善，真正实现了让老百姓"娱乐、购物、看病、上学、读书、调解、办事"七不出社区，目前该村已成为了省市区社会主义新农村建设的典范。在完善基础设施建设的同时，村党支部把民主管理与依法治村紧密结合起来，积极实行党务、村务和财务公开，将涉及群众切身利益的村财务收支、计划生育、强农惠农资金落实、村干部补贴、新农保、低保金发放、宅基地分配等工作都及时、全面地公开，确保各项村务在阳光下操作，广泛接受群众监督，保障了群众的知情权、参与权和监督权，使村务公开成为党群、干群的"连心桥"，促进了全村的和谐稳定。
着力实现强村富民之路。
下元一村作为一个典型的山区村、农业村，如何在整体搬迁之后带领群众走致富之路，成为村党支部亟须解决的难题。村支部结合实际，把强农惠农富农作为根本目的，实施了农民增收工程，利用土地增减挂钩制度，对村庄整体搬迁后腾出的土地进行复垦，因地制宜，重点发展了绿茶、蔬菜等高效生态农业。2010年，全村新发展有机茶园600多亩，发展引茶上山面积400余亩，年可实现人均增收6000余元。自筹资金180万元，结合旧村址地势修建了"三道梁子水库"，解决了农业灌溉用水紧张问题。投资40多万元，安装风车，实施了引水上山工程，修建蓄水池对生态农业观光园实施高效节水灌溉。积极依托天台山历史文化悠久的优势，不断加大山场绿化补植力度，开发旅游资源，近年来组织群众栽植黑松14万余株、侧柏4万余株、大叶女贞1万余株，对山场全面绿化，既打造了集体经济"绿色银行"，又为旅游开发增添了优质资源。同时，积极加大招商引资力度，培植壮大村级集体经济，充分挖掘天台山汤谷的太阳文化资源，引进了大东夷历史文化园和高尔夫练球场等旅游项目，使该村悠久的历史文化资源得到了推介和发掘。
近年来，该村党支部通过"围绕经济抓党建、抓好党建促发展"，实现了农民增收、经济发展、稳定和谐的良好局面，被授予市级优秀基层党组织荣誉称号；下元一村先后被评为省级文明村、省级交通安全村、省级绿化示范村、省级社会主义新农村建设试点村。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇二
4月10日上午，航空物探遥感中心离退休工作领导小组第六次会议在中心234会议室召开。中心党委书记、中心离退休工作领导小组组长温国勇、中心纪委书记、中心离退休工作领导小组副组长许庆丰和离退休工作领导小组成员单位中心办、党办、人事处、工会、财务处、后勤服务管理中心等部门领导以及离退休中心工作人员共20余人参加了会议。
会议由航空物探遥感中心纪委书记、离退休工作分管领导许庆丰同志主持。会上，传达学习了中国地质调查局党组《进一步加强和改进离退休干部工作的通知》(中地调党发[]1号)文件精神、全国离退休干部工作“双先”表彰会主要精神和全国老干部局长会议精神;离退休中心向离退休工作领导小组汇报了20主要工作完成情况和2017年工作思路、工作要点，以及存在的困难和问题;对第五次离退休工作领导小组会议答复问题的落实情况进行了说明;审查了《航空物探遥感中心党委关于进一步加强和改进离退休工作的落实措施》(征求意见稿)。中心离退休工作领导小组成员对中心离退休工作逐一进行了点评。
航空物探遥感中心党委书记、中心离退休领导小组组长温国勇同志在听取了汇报后，从六大方面充分肯定了离退休中心年工作和2017年工作思路，并对进一步做好离退休工作提出三点要求：一是要加强学习，进一步提高对离退休工作的认识，不断增强做好离退休工作的`自觉性、坚定性，开拓进取、真抓实干，认真研究并牢牢把握新时期离退休工作的特点及规律，用心用情服务好离退休老同志;二是要认真总结经验，创新未来，不断提高工作能力和水平，前瞻性思考、预见性决策，离退休中心要建立学习制度，定规矩、学政策、学理论、学习老所心理学，提高科学管理和科学决策水平，提高组织协调能力，提高工作人员的自身素质，集思广益、顾全大局，及时向离退休老同志传达相关的政策文件精神并组织好学习;三是要求相关部门高度重视和关心航空物探遥感中心的离退休工作，通力合作，切实把老同志的服务管理工作做好、做实，把党的温暖和中心的关怀及时送到离退休老同志心坎上。不辜负部机关授予我们的“尊老敬老”模范单位荣誉称号，不辜负中心党委对我们的关怀和期望。
最后，许庆丰书记对本次会议作了总结，对2017年离退休工作思路提出三点要求：一是要把上级的政策、组织的关怀落到实处;二是以保持离退休队伍的和谐稳定为落脚点开展工作;三是积极为中心发展增添正能量。接着，他对2017年离退休工作强调八项重点：坚定“四个意识”，提高政治意识及大局意识，在中心大局中找准工作定位;落实好关于进一步加强和改进离退休工作的措施;积极组织开展各项文体活动，使离退休老同志老有所乐、老有所为，展现航遥老同志风采;继续做好慰问帮扶工作，体现组织关怀;关注离退休老同志精神文化生活，开展有针对性的思想教育和化解矛盾工作;做好宣传和教育引导工作;继续加强班子建设，以民主集中制为原则，积极开展批评与自我批评，处理好继承与创新的关系;全面贯彻落实好“从严治党”主体责任,“知责、尽责、负责”地做好离退休服务管理工作。
此次会议，圆满完成了各项会议议程，达到了预期效果，为继续全面做好航空物探遥感中心的离退休工作，提供了坚实的组织保障，为确保离退休队伍的和谐稳定奠定了良好基础。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇三
退休干部是长期接收党的思想政治教育，具有良好的政治觉悟与政策水平，具有强烈的责任心与责任感队伍。下面小编为大家搜集整理的退休干部先进。
希望大家喜欢!
在**县**乡，凡是种果树的农民无人不晓乡政府退休干部，人们称赞他“崔庆余式的好党员”、“无私奉献的李老头”。十多年来，他退而不休，发挥余热，默默奉献的事迹，就像天上的星星数也数不清。
今年76岁的，退休前任乡人大主席。有一手修剪果树的好技术。每到果树管理关键时节，他就骑着自行车，带着剪子、锯子等工具走村串户，深入田间地头帮助果农修修剪剪，手把手地向农民传授果树管理技术，从不收取任何报酬。全乡30多个村他跑了个遍，也不知帮助果民解决了多少技术难题。有时，果农过意不去，就留他在村里吃饭，想给他弄些酒菜以表谢意，总是被他婉言谢绝。
主街道两侧花带由于管理不善，花草树木高高低低参差不齐，看在眼里，急在心里，70多岁的人了，盛夏酷暑季节，竟顶着烈日，掂着2斤多的大剪子，从东到西500多米长的路段，花费整整5天的时间全部修剪一遍，汗水流了多少不说，光手上的血泡就磨了七八个。乡领导深受感动，拿出300元钱让他买补品，他说啥也不肯收。
退休后一直住在政府家属院，他平时就义务为乡政府大院修剪花草、打扫卫生，忙东忙西，总不肯闲着。要是哪个干部或职工工作忙，孩子没人带，他就主动要过来替人照看;谁家发生点矛盾，闹点别扭什么的，他主动上门帮助调解;那段道路坏了，只要他发现，不是出钱就是出力。女儿心疼地多次劝他说：“爸，您这么大岁数了，退休了不去休息，还拼命干这干哪，图个啥呀?”他总是笑着告诉女儿：“退休了，不干工作了，国家还发工资养活我，不找点事干干，心里不踏实呀。”
与时俱进退而不休。
——记**县**乡退休干部。
中共党员原任**乡政府副乡长现任**乡老干部党支部书记兼乡关工委副主任。近年来他在乡党委、政府的正确领导下带领全乡24名退休老干部与时俱进退而不休发挥了一个老干部党员的先锋模范作用为**乡的老干部工作做出了突出贡献。
**年3月，原老干部支部书记因身体健康原因不能继续留任，经老干部党员们选举，经乡党委研究决定由担任老干部支部书记。上任伊始，在他的建议下，**乡成立了老干部工作领导组，乡党委书记任组长，抓组工的副书记和任副组长，其他成员分别由分管办公室的副乡长、组织干事及财政所长担任，重点研究处理老干部的重大问题。设立了老干部工作办公室及老干部活动室，配备了老干部学习活动的有关报刊杂志及象棋、扑克、麻将、乒乓球等活动器材。由制定了学习制度，例会制度，活动制度。
邀请书。
记、乡长参加，带领大家学习党的路线、方针、政策，坚持以马克思主义中国化的最新成果教育老干部，通报县、乡目前开展的中心工作。听取征求他们的意见和建议。老干部们在每次例会都是畅所欲言，给乡党委、政府提建设、出主意、献良策。例会的召开，使老干部们学习了党的路线、方针、政策，了解了社会形势，老干部之间又交流了思想，深化了感情。
**年5月份，有位退休干部因药费报销问题与乡领导发生争执，其多次到其他退休干部家中串联，想联名到市、县信访部门上访，李明志同志闻讯后，及时找这位老同志谈话，多次做深入细致地思想政治工作，打消了他上访的念头。为杜绝这类问题，积极地建议乡党委、政府采取有效措施，解决老干部的医疗费问题。乡领导非常重视这一建议，及时进行开会研究，决定让负责办理此项工作。先后到县医保中心、县人民医院取经，并参考县人民政府有关文件精神，制定出了《退休人员医疗保险实施细则》，经老干部工作领导组研究通过后，以**乡政府文件形式打印下发，及时召开老干部会议，会上除宣读了实施细则外，又对大家提出的问题作了比较详细的说明，老干部们对此细则的制定非常满意，认为基本解决了他们多年来的看病之忧。
自**年担任老干部支部书记以来，工作上一直是勤勤恳恳，兢兢业业，出色地完成了老干部工作任务。这期间，他还兼任乡关工委主任、慈善联络组长及乡敬老院院长。他干一行爱一行，在各项工作上都取得了较好成绩。**年12月所在乡被评为全市关心下一代工作先进集体，本人被评为全市心下一代工作先进个人;**年度又被表彰为全市离退休干部先进个人。
老兵踏上新长征。
在**镇一个偏僻的小村庄，有这样一个人。他满头银发，面容和蔼，历经沧桑;他为祖国的建设做出过奉献;他为家乡发展挥洒过汗水……如今，他退休在家了。有儿孙绕膝的天伦之乐，也有岁月留下的磨痕，更有工作带来的劳累。他应当休息了，他只应该享乐了……然而，事情却正好相反，他不仅没有心安理得的去享受悠闲的生活，却每天都在为本地的发展忙碌。他的名字叫，一个慈祥而不平凡的老人。
男汉族四川洪雅人1948年4月生1965年10月加入中国共产党1965年入伍退伍后历任桃源信用社会计桃源公社武装部长、党委副书记、书记吴河乡党委书记**镇镇长、党委副书记、纪委书记、人大主席等要职1999年3月退休。
一位共产主义事业的忠诚者。
“宝刀不磨要生锈，人不学习定落后”。该同志退休以来，坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论。在担任退休支部书记后，带领支部一班人认真健全完善并严格坚持党支部的学习和工作制度，组织老干部采取灵活多样的方式，系统地学习党的各项方针政策和党的xx大精神，联系本支部实际，对老同志进行党的宗旨、传统教育，积极引导老同志在现实环境中自觉转变传统观念，使离退休干部党性意识和宗旨观念不断提高，10多年来组织退休干部通过快板、四言八句等群众喜闻乐见的方式，下村入户宣传党的各项政策上百次，使党的政策深入人心、走进千家万户。20xx年来先后送走了10位曾今一起战斗过的老战友，每次他都亲自参加悼念会，亲自为他们写悼词，肯定他们一生的成绩，号召党员化悲痛为力量正确对待人生观和人生的价值观。
一位地方发展的领跑者。
在工作岗位上忙习惯了的他退休后更是闲不住，积极为当地群众办实事、办好事。面对家乡阳沟交通不畅的现状，他深知要想富想修路的道理，他下定决心要为他的生养之地开山筑路，造福后人。20xx年他主动捐款2600元，发动群众经多方筹资，新开人行路1000多米，建成一座20米的水泥桥，解决过去出社赶集绕同一条河6次的问题。次年，他又召集村社干部到镇上和县级主管部门反映行路难、交通差问题，一次不行两次，两次不行三次，经过无数次的汇报协调后，最终引起两级政府重视，划拨专项资金6万元，启动了6.2公里碎石路的修建，于20xx年完工，一改阳沟没有汽车声的历史。20xx年他又多次向县级相关部门反映情况，最终争取硬化资金30万元，经不分日夜的做群众思想工作，人均集资1万多元，实现了户户通水泥路。
20xx年，所在的村开始实施退耕还林政策，面对这改变土地千百年种粮用途的政策，当地群众怀疑了，党的政策得不到落实。看在眼里，急在心里，那段时间他逢人便宣讲政策的好处，并于当年带头造林14000余株，退耕还林在老干部的带领下得以落实。现在不少阳沟人都说，当年全靠余书记的带领，否则现在就吃大亏了，他可是我们阳沟的“杨善洲”啊!
一位为民服务的践行者。
常说，我虽然退休了，但还没被马克思收编，只要活着就要体现我的价值，哪怕是一点点小事，我也要为人民服务到底。20xx年6月的一天，一场特大暴雨袭击这个山区乡镇。邻村一对父子在天未亮时骑摩托车通过漫水桥，被洪水无情的夺取了两条年轻的生命。得知这一情况后，积极到死者家中安慰死者家属，并送去500元的慰问金。和当地人一起在河道中寻找了6天，终于找到了尸体，并积极协调相关部门解决问题，最终为死者家属争取到6万元的安葬费，使死者得以入土为安。
在当地，不管是哪家遇到红白喜事，你总会看到他忙碌的身影，写。
对联。
接客人办伙食……每当邻里出现纠纷或其他家庭出现矛盾时，他总是挺身而出，当起一名义务调解员，退休后的10余年调解各类矛盾纠纷100余件，乡邻们对他心服口服，真正发挥了党员“一面旗帜”的作用。多年来，在各类捐助活动中，他总是踊跃参加，主动捐助，在汶川和玉树地震灾害中，他分别捐款500元，10多年来各类捐款总计达1万余元，被当地人尊称为“余热心”。
曾有人劝他说，都退休了，还操那么多心干什么?难道你这辈子还没忙够吗?他却回答说，我是当兵出身，党和人民给予我很多，我非常满意，非常满足，只要还活着，就会有继续奉献爱心的一片蓝天!我是一名老兵，我要用余下的时间重走为民服务的长征路。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇四
xx，男，xxxx年xx月xx日生，汉族，中共党员，本科学历。现为辽宁x快速汽车客运股份有限公司（以下简称“x公司”）xx管理处副主任、xx管理处党支部书记。
xx于xxxx年x月大学毕业后应聘到x公司工作，到公司后一直扎根基层，在xx管理处先后从事服务、调度、副主任等岗位。该同志政治思想觉悟高，为人正派，作风朴实，具有强烈的事业心和责任感，在平凡的工作岗位上做出了不平凡的事迹。
他时刻以一名优秀党员的标准严格要求自己，认真践行公司的文化理念，爱岗敬业，率先垂范，民主自律，以身作则，创造性地开展工作，小小年纪就得到领导和员工的一致认可。在公司xxx度年度考核中他具有考核资格的年度中均被评为a级员工。特别是xxxx年主持xx管理处全面工作以来，各项工作均呈现出上升势头，他分管的x家子公司更是扭亏为盈，年度考核中xx管理处被评为a级，评优评先中被评为“优秀管理处”。在xxxx年度xxx度考核中团队成员x人被评为a级员工，x人得到晋升机会。
一、扎根基层，严于律己，时刻以党员标准要求自己，率先垂范。
他深知对于年轻人来说，要想变得优秀就要接受挑战，如果想尽快的变得优秀，那就要主动去寻找挑战。xx管理处是公司第一大处，员工xxx人，这其中不包括直管的x家子公司。车多、人多、管理幅度大是xx管理处实际特点，如何能够管理好这样一支队伍这对于一个年轻人无疑是一个巨大的挑战。但xx同志却始终迎难而上，平易近人，热心助人，虽然大部分员工年龄都比他大，但是大家对于xx同志的工作方法和方式都给予了很高的评价。在xx管理处的x年里，易xx同志从小事做起，他立志不做一名眼高手低的人，他干过地勤，干过付货，从没有因为工作小，事情杂而放松对自己的要求，不但将小事做好，而且还会举一反三，他干过的一些小事至今还有他的模式。他常说：“做人要严于律己、宽以待人，要己所不欲勿施于人。”他是这样说也是这样做的，他是公司第一位从事服务工作的男行员工，而做服务工作主要是乘务员，如何做好乘务员的思想工作，是提升服务的关键。工作中他善于换位思考，将心比心去对待员工，对于出现问题的乘务员，他不会以简单的用制度去处罚约束，而是坐下来帮着一起分析问题出现的原因及如何避免，用真心去感动员工，很多员工和他谈过之后就变得积极了。服务工作又是一项集细心、耐心、爱心、恒心于一体的严、细、实、恒的工作。他要求乘务员做到的，他一定做到，新员工背服务用语，他第一个背诵。他还善于总结目前公司现行《乘务员作业指导书》就是他提出并实行的。他组织乘务员学习并鼓励他们利用业余时间去学习，平日他基本对于员工的合理要求有求必应，这样的工作方式让其迅速得到乘务员拥护，xx处服务质量逐年得到提升。
二、不断主动接受挑战，让价值在工作中闪光。
xxxx年由于公司工作需要，把仅仅独立工作一年的他，调到管理处调度岗位，负责管理处全面生产工作。他二话没说就投入到新的工作中去，调度岗位如何处理好繁杂琐碎的小事，处理好各方面的关系，调配好人车的配比，达到整体利益最大化等等这些对于一个年轻人来说是一个不小的挑战。xx同志用行动践行着自己的诺言，仅仅用了半年时间就打消了公司对其的“顾虑”，用自己的行动迅速打开了工作局面。那一年他连春节都奋斗在一线。xxxx年由于工作需要，他被晋升为管理处副主任，主管管理处运务、服务、营销工作，他深知信任的背后要加倍的付出，工作中他更加严格要求自己，站台上、调度室内、办公室仍经常性看见他的身影。休息日加班更是平常的事儿，他一如既往平易近人的对待自己的员工，他能够清醒的认识自己的不足，利用业余时间系统的需要营销知识，愣是利用半年时间系统的把营销学学了一遍，为日后的工作打下了良好的基础。日常工作中他积极走访有困难的员工，看望有病的员工，时时让员工体会到公司大家庭的温暖，每逢捐款，他总是最积极的一个。日常他还是个热心人，常常鼓励员工进步，在任通讯员期间，帮助基层员工修改稿件是“家常便饭”，不断挖掘基层有潜力的员工，先后培养通讯员x人，修改稿件近百件。帮助员工树立更远大的抱负，先后x人经过其帮助培养加入中国共产党。xx年公司组织国庆征文《追求平凡》获得一等奖；xxxx年国庆征文《追求卓越》获得二等奖；xxxx年国庆征文《止于至善需要心态和方法》获得一等奖；xxxx年国庆征文《其实从平凡到优秀很简单》获得三等奖；xxxx年国庆征文《起点》获得二等奖。xxxx年国庆征文《让价值在用心工作中闪光》获得二等奖；xxxx年国庆征文《回归自然》获得三等奖。xxxx—xxxx年连续五年由于工作成绩突出被评为公司“优秀通讯员”。在“庆祝x十周年。员工才艺展示大赛”中，参演的相声《杂谈》获得语言类一等奖。xxxx年度评优评先活动中被评为“优秀共产党员”称号。
三、用心育人，打造一支精品团队。
由于工作需要他主管管理处全面工作，应该说身上的担子更重了。但他仍能乐观面对，以身作则，勤奋敬业，以无声的行动影响团队成员。他深知团队协作的重要性，也深知人才不是挖过来的，而是企业自己培养出来的道理，所以他立志要带好团队，使团队每名成员成长同时，打造具有xx处特色的精品团队。xx处以前的管理方向、模式基本跟着公司脚步，管理团队成员基本疲于应付，基本都是等着做、问着做，很多工作不能得到很好的落实。管理处基本处于被动状态，没有找出属于自己的出路。他组织管理团队反复探讨，统一了思想，他认为要快速有效的提升，并能长久的保持工作成果，必须要有扎实的基础。只有有了扎实的基础，其他工作才有可能得以开展，而形成扎实基础的关键在于如何将工作有效落实。他创造性的提出了以夯实内部基础为xx处主导方向，坚持在“强本”上下功夫，在“完善”中建长效，在“规范”上上水平的管理理念。
确定了方向，提升就有了主线。接下来他组织管理团队对所辖几块逐一进行研讨，找问题，针对问题轻重缓急制定相应措施。他认为无论是管理团队还是一线员工大家都是想到很多，知道很多，做到很少。调整三者比例，使之大家想到、知道更能做到。这是解决所有问题的根本。抓管理团队，他要求团队做事遵循团队利益最大化为做事原则，要求团队成员可以和而不同，但必须通力合作。他将管理处季度、年度目标落实到团队成员每个人，一对一逐项讨论形成共识签订要求。要求管理处针对团队成员各自在工作中存在的主要问题“约法三章”，制定整改措施，限期整改。他还通过面谈、组织培训考试、专题研讨等形式约束管理团队成员言谈举止，形成一级为一级服务意识，增强其发现问题、解决问题的能力，提升团队意识，直至形成习惯。抓骨干。他通过班组长、党员开会学习研讨，统一意识，带动更多人进入优秀行列。组织建立乘务员带新班组，驾驶员带新班组，包车班组，形成干和不干不一样，干好干坏不一样的工作氛围；组织内部开展班组擂台赛，形成班组荣我荣，班组差我差的氛围，形成小范围团队的凝聚力。整个团队形成比、学、干、帮、超良性氛围。抓细节。他深知细节决定成败，他先后根据实际情况制定并完善了《现场加车精细化管理办法》、《重点人物关注办法》、《节假日加车管理办法》、《免检车辆评比办法》、《安全服务例会管理办法》、《班组长量化考核管理办法》、《人车固定管理办法》、《早待、夜待管理办法》等机制，相关制度相关人员签字确认，并指明责任人。让大家真正能想到、知道更能做到。做微调。他知道基层工作不能一层不变，随着时间的流逝，各个时期的工作重点要做微调，但坚持有所变有所不变原则，针对各项制度他广泛听取员工心声，合理的做微小调整，先后对量化考核中路况加分、病事假减分、会员卡办理、异地购票等项进行了调整，并制定不同时期量化考核重点项目；对部分线路改由乘务员自行收车；将夜待提车改回驾驶员自行提车。让员工体会到尊重的同时相应制度又容易被大家接受。持之以恒。他认为很多事情有好的初衷但就是因为不能持之以恒坚持下去，最后失败的。所以他要求管理处实行分工不分家，分工要合作方式，实行全员管理，针对一个问题，大家口径一致，共同控制。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越，成绩只属于过去，他深知自身的不足，在成为优秀的路上仍任重而道远。他将秉持把小事做细，把细事做透的认真精神，改进xx处团队精神面貌，力争全面完成公司下达各项指标。他会带领全体员工将继续秉持“止于至善”的企业精神，用“让顾客得到更多”的核心价值观指导我们实际工作，真正打造一支素质高、能力强，能经得起检验有自己的特色的团队，为公司实现“成为中国道路运输第一品牌”的远景目标贡献自己的力量！
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇五
4月7日，湖南省烟草专卖局(公司)召开全省系统人事工作暨离退休干部管理工作会议。省局(公司)党组书记、局长、总经理樊剑峰出席会议并讲话。
樊剑峰在讲话中对全省系统人事工作和离退休干部管理工作取得的成绩给予充分肯定。他强调，20要巩固扩大管党治党成果、推动全面从严治党向纵深发展，自觉把贯彻全面从严治党要求和激发队伍活力落实到干部人事工作的全过程。一是提高政治站位，坚持以上率下，示范带动广大党员干部切实增强“四个意识”。二是坚持党管干部，落实好干部标准，把政治标准放在首位，把干部选任落实到选好人和用对人上来。三是严格管理监督，突出“关键少数”，做到全员、全程、全域、全方位从严，把干部管理体现到全面从严要求上来。四是突出服务大局，坚持问题导向，着力在谋划思路、设计制度、制定政策、推动落实上下功夫，以创新的思路、务实的办法，想尽千方百计，尽最大可能调动广大干部职工的积极性、主动性、创造性。
会议对全省系统离退休干部工作5个先进集体和10名先进工作者进行了表彰。樊剑峰对受表彰的先进集体和先进工作者表示祝贺，要求全省系统认真贯彻全国老干部工作“双先”表彰大会精神，进一步增强责任感，用心用情、满腔热忱做好离退休服务管理工作，推进离退休干部工作转型发展，着力教育引导老同志为推进全面从严治党贡献力量，为党和人民事业增添正能量。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇六
在**镇一个偏僻的小村庄，有这样一个人。他满头银发，面容和蔼，历经沧桑;他为祖国的建设做出过奉献;他为家乡发展挥洒过汗水……如今，他退休在家了。有儿孙绕膝的天伦之乐，也有岁月留下的磨痕，更有工作带来的劳累。他应当休息了，他只应该享乐了……然而，事情却正好相反，他不仅没有心安理得的去享受悠闲的生活，却每天都在为本地的发展忙碌。他的名字叫，一个慈祥而不平凡的老人。
男汉族四川洪雅人1948年4月生1965年10月加入中国共产党1965年入伍退伍后历任桃源信用社会计桃源公社武装部长、党委副书记、书记吴河乡党委书记**镇镇长、党委副书记、纪委书记、人大主席等要职1999年3月退休。
一位共产主义事业的忠诚者。
“宝刀不磨要生锈，人不学习定落后”。该同志退休以来，坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论。在担任退休支部书记后，带领支部一班人认真健全完善并严格坚持党支部的学习和工作制度，组织老干部采取灵活多样的方式，系统地学习党的各项方针政策和党的xx大精神，联系本支部实际，对老同志进行党的宗旨、传统教育，积极引导老同志在现实环境中自觉转变传统观念，使离退休干部党性意识和宗旨观念不断提高，10多年来组织退休干部通过快板、四言八句等群众喜闻乐见的方式，下村入户宣传党的各项政策上百次，使党的政策深入人心、走进千家万户。20xx年来先后送走了10位曾今一起战斗过的老战友，每次他都亲自参加悼念会，亲自为他们写悼词，肯定他们一生的成绩，号召党员化悲痛为力量正确对待人生观和人生的价值观。
一位地方发展的领跑者。
在工作岗位上忙习惯了的他退休后更是闲不住，积极为当地群众办实事、办好事。面对家乡阳沟交通不畅的现状，他深知要想富想修路的道理，他下定决心要为他的生养之地开山筑路，造福后人。20xx年他主动捐款2600元，发动群众经多方筹资，新开人行路1000多米，建成一座20米的水泥桥，解决过去出社赶集绕同一条河6次的问题。次年，他又召集村社干部到镇上和县级主管部门反映行路难、交通差问题，一次不行两次，两次不行三次，经过无数次的汇报协调后，最终引起两级政府重视，划拨专项资金6万元，启动了6.2公里碎石路的修建，于20xx年完工，一改阳沟没有汽车声的历史。20xx年他又多次向县级相关部门反映情况，最终争取硬化资金30万元，经不分日夜的做群众思想工作，人均集资1万多元，实现了户户通水泥路。
20xx年，所在的村开始实施退耕还林政策，面对这改变土地千百年种粮用途的政策，当地群众怀疑了，党的政策得不到落实。看在眼里，急在心里，那段时间他逢人便宣讲政策的好处，并于当年带头造林14000余株，退耕还林在老干部的带领下得以落实。现在不少阳沟人都说，当年全靠余书记的带领，否则现在就吃大亏了，他可是我们阳沟的“杨善洲”啊!
一位为民服务的践行者。
常说，我虽然退休了，但还没被马克思收编，只要活着就要体现我的价值，哪怕是一点点小事，我也要为人民服务到底。20xx年6月的一天，一场特大暴雨袭击这个山区乡镇。邻村一对父子在天未亮时骑摩托车通过漫水桥，被洪水无情的夺取了两条年轻的生命。得知这一情况后，积极到死者家中安慰死者家属，并送去500元的慰问金。和当地人一起在河道中寻找了6天，终于找到了尸体，并积极协调相关部门解决问题，最终为死者家属争取到6万元的安葬费，使死者得以入土为安。
在当地，不管是哪家遇到红白喜事，你总会看到他忙碌的身影，写对联、接客人、办伙食……每当邻里出现纠纷或其他家庭出现矛盾时，他总是挺身而出，当起一名义务调解员，退休后的10余年调解各类矛盾纠纷100余件，乡邻们对他心服口服，真正发挥了党员“一面旗帜”的作用。多年来，在各类捐助活动中，他总是踊跃参加，主动捐助，在汶川和玉树地震灾害中，他分别捐款500元，10多年来各类捐款总计达1万余元，被当地人尊称为“余热心”。
曾有人劝他说，都退休了，还操那么多心干什么?难道你这辈子还没忙够吗?他却回答说，我是当兵出身，党和人民给予我很多，我非常满意，非常满足，只要还活着，就会有继续奉献爱心的一片蓝天!我是一名老兵，我要用余下的时间重走为民服务的长征路。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇七
尊敬的离退休老领导、老同志：
爆竹声声辞旧岁，梅花点点报新春。值此20xx年新春佳节即将来临之际，谨向您及您的家人致以诚挚的问候和美好的祝愿!20xx年是学校各项事业取得新进展的一年。我们围绕迎接县教育局制定的中小学办学水平评估，以评促建，以评促改，进一步明确了学校的办学理念、发展定位。我们着力提升教学科研水平，教育教学水平取得历史性突破，在20xx年中考中，我校中考成绩总评名列全县第三名。学校各项制度不断完善。校园建设也取得了飞跃的发展，校园得到进一步绿化、硬化、美化，校园环境面貌焕然一新。学校影响进一步扩大，和谐校园建设迈上了新台阶。
瓜果飘香、九九重阳是老人们的节日，我们从没有忘记过离退休老同志在学校创建、发展和改革中付出的心血、努力和贡献。但因学校合并之初，各项工作任务十分艰巨，加之学校领导班子的调整等居多因素，重阳慰问活动未能如愿开展，学校为此深表感歉疚，敬请各位老同志海涵。
往昔，你们呕心沥血，任劳任怨，用辛勤的汗水谱写出学校壮丽的创业诗篇。今天，你们热情依然，默默奉献，用生命的精彩辉映着学校的蓬勃发展。学校的成长壮大蕴含着你们的智慧和劳动，学校的发展腾飞更是凝结着你们的奉献和心血。今天你们仍然在为学校的改革、建设、发展建言献策，发挥优势和余热。你们永远是我们学习的楷模。
莫道桑榆晚，红霞尚满天。在新的一年里，衷心希望广大离退休老同志充分运用自己的经验优势、智力优势、威望优势，一如既往地关心和支持学校各项事业的发展，多为学校的改革与发展出谋献策。让我们在党的精神指引下，以崭新的精神风貌和旺盛的昂扬斗志，齐心协力，共同铸就毛安中心学校美好的未来!
天增岁月人增寿，春满乾坤福满门。恭祝全校离退休同志健康长寿，阖家幸福!
此致
敬礼!
xuexila。
20xx年x月x日。
文档为doc格式。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇八
为增强军休服务保障能力，4月7日，市社会工作协会在铜梁区召开全市军队离退休干部服务管理工作经验交流会。
参会人员现场参观了铜梁区军休中心。，铜梁区投资100万元，对军休中心基础设施进行了改造，设置了健身室、阅览室、活动室、会议室等活动用房，并对小区道路、绿化进行了上档升级。
座谈会上，铜梁、九龙坡、巴南、江津四个区的军休中心分别介绍了经验。
市军休中心主任邓承良介绍了我市军休社会工作情况，并对我市军休中心和谐营院建设、心理健康服务、文化养生、四式联动服务、划片区驻点服务等五个方面提出了要求。
市民政局安置处处长艾晓林强调，要围绕四个方面来做好全市军休机构规范化建设：一是努力探索新形势下军休服务管理工作，二是以标准化求军休服务管理规范化，三是以信息化引领军休服务管理现代化，四是广泛宣传军休干部典型、发挥余热、保持军人本色。
市社会工作协会会长唐万利主持会议。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇九
xx党支部现有党员41人，下设六个党小组。一年来，在市党委、国资委和厂党委的正确领导下，党支部紧紧围绕生产中心，分别以“解放思想理思路，改革创新寻出路”、“用党的事业凝聚人，用党的阳光温暖人，用党支部的核心作用吸引人，用党员模范作用感召人”等主题教育为载体，结合车间各项生产任务指标，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为促进车间各项工作指标的顺利完成、企业整体工作走向新台阶，供给了强有力的思想保障、政治保障，组织保障。因工作突出，xx党支部曾先后多次荣获厂“先进党支部”、“党风廉政先进团体”，并有多名党员被光荣授予“全国五一劳动奖章”、“xx市劳动模范”、“xx市操作技术标兵”和“厂级标兵”等多项荣誉称号。
一、学习认真，队伍建设不断加强。
1、狠抓班子建设，增强支部战斗力。近年来，车间党政工结合车间实际，狠抓班子成员、党员干部的学习和自身素质提高，制定了xx干部自律守则、干部八大纪律、干部党员职责制奖惩，并严格监督执行。同时从提高班子成员的领导水平、政治素质本事入手，不断加强思想政治工作的力度，使思想政治工作贴近职工、贴近生活、结合生产，并针对车间生产实际情景，在工作中不断探索新情景、尽心竭力解决新问题、及时总结新经验，认真贯彻民主集中制原则，重大事情团体讨论，使车间领导、干部以及班组骨干从思想意识和工作作风方面有了必须的改善和提高。
2、加强党员理论学习，提高队伍整体素质。xx党支部坚持组织党员认真学习党的章程，学习党的“十九大”报告精神，学习党风廉政建设的有关规定，学习宣教部编印下发的坚持理念书籍及厂党委所下发的各种文件等，并在学习的基础上组织大家讨论、交流心得体会，使党员始终在政治上清醒，方向明确，意志坚强，真正做到讲学习、讲政治、讲正气。同时支部书记亲自上党课，并结合党员工作、生活实际，不断丰富学习资料，如党员干部要实现“六利”、“乐于敬业、甘于奉献”、“用你的新支撑健康”等等，不仅仅加强了队伍学习，更以贴近党员工作与生活的形式新颖的党课学习，温暖了党员的心，提高了党员精神面貌，使大家以更加饱满的精神投入工作。xx车间全体党员在思想上有了明显的提高，并一致认为在今后的工作中要继续加强各方面知识的学习，充分发挥党员的先锋模范作用，紧跟时代前进的步伐，适应社会和企业的发展需要。
二、围绕生产，党建活动丰富多彩。
1、在全体党员中开展形势多样的党建活动，从有利于车间各项工作、有利于自身修养出发，经过开展“抓学习、转作风”主题教育、开展“应对高成本，党员争先锋”活动、开展“解放思想理思路，改革创新寻出路”等活动，提炼经验，找出差距，反思问题，把共.产.党员的先进性落实到每一个党员的具体行动中，从思想上有力的激发和增强了党员的荣誉感和职责感，为带动和促进车间党务工作的顺利开展奠定了基础。
2、注重党建活动与车间生产相结合，对每位党员工作情景做到有分析、有总结、有措施、有报告，并将每位党员一年的综合表现作了客观评价，鼓励了先进，鞭策了落后。其次，xx党支部结合生产，在全体党员中开展了形式多样的生产义务劳动，并对车间的各个死角和剑杆区域卫生进行了彻底大清扫，为职工创造了良好的工作氛围。更为重要的是经过各种主题教育的有效开展，xx党支部的全体党员不但在思想上有了明显的提高，并在全年的生产工作中，以产量平均完成xxx%，织疵率平均完成xx%的成绩，较好的完成了生产任务。党员综合本事平均得分相比去年提高了xx%。
3、办好党内宣传工作。黑板报、学习园地等宣传栏，是党的思想政治工作的有力阵地，是职工获得信息的重要场所，是企业文化得以体现的重要窗口。xx党支部进取占领电视、广播等宣传阵地，鼓励党小组、团小组进取参与，经过对企业转机建制、解放思想取得的新成绩、对车间轮班的生产情景、党员工作情景、先进人物事迹及时表扬公布，并对宣传资料做到每月公正公开评比，对优秀的进行奖励和表扬，极大地鼓舞了党员和职工士气。
4、加强对车间共青团工作的指导和支持，开展丰富多彩的青工娱乐活动。xx党支部注重团支部的组织建设，注重增强广大团员、青年的自身素质和工作热情，在年度工作中党支部带头，精心组织开展各类文体活动多次。如组织了“弘扬劳模精神文艺汇演”，“青工才艺表演联谊会”和“迎元旦文艺晚会”等。有力的激发了团员青年自信、活力的精神风貌，同时经过在生产中开展各类劳动竞赛，培养了他们昂扬向上、奋力拼搏的竞争意识。正是在党的事业的感召下、在党的阳光的温暖下，目前，多名青年已向党组织递交了入党申请书，一批健康、新鲜的血液正悄悄的输入党组织。
三、统一精神，支部战斗堡垒作用凸现;党员带头，先锋作用迎风招展。
抓支部建设，发挥战斗堡垒作用，抓党员形象塑造，发挥先锋模范作用是xx党支部一向以来的工作重心。“困难问题支部担，关键时刻党员上”已逐步成为大家的共识。年初车间上一个新产品，开车之初，由于新工艺、新设备，生产效率低，质量差，一度成为让企业头疼的焦点问题。应对困难，“撤还是上”为此，xx党支部统一思想，在“用党支部的核心作用吸引人，用党员模范作用感召人”活动精神的鼓舞下，经过多次党员骨干会议构成共识——迎难而上!这场硬仗必须要打，大家拼了!
xx党支部首先以服务一线入手，组织车间全体党员利用业余时间，以不屈不挠、创新求存的精神，加班加点干、并在部分区域安排了“党员示范岗”，调动职工的工作热情和进取性。党小组长屈丽丽带头领着大家钻研技术难题“啃硬骨头”，如废边纱装置问题严重影响到开车效率，大家就不断换穿法、改良装置，白天黑夜在车间里做试验。正是三伏天，黄土地上炙热的空气能燃着火，斗大的汗珠从姑娘们的额头、发髻向下流淌下来，可大家浑然不顾，最终在一次次失败的经验后迎来了装置改良的成功，开车效率一下子从40%提高到80%，大家从各自会心的笑容里看到了前进的曙光。
曾荣获“全国五一劳动奖章”的党员教练xxx，更以“犟”字出名，由于新设备、新工艺，所有的操作方法都要重新摸索总结，可她不辞劳苦，一点一滴积累。一旦碰到“钉子”，该稀密开车方法很难总结，她的“犟”劲就来了，开不好，总结不出经验，就不出车间。初步总结出经验后，在得知有位老练的分析工有更好的经验时，她半夜里睡不着，硬是跑到车间找到那名分析工，和她一齐反复练习，最终总结了一套更为成熟的开车方法，使该产品质量有了大幅度的提高。
在这些优秀党员的带动鼓舞下，职工们被感染了，大家战胜自我，战胜困难，攻克了一个又一个的难题，半年内累计开展各类小改小革26项，总结归纳18种产品成熟操作方法，有力的促进了生产，不仅仅全面完成了厂部下达的指标，保质保量交了货，更受到了厂部的异常嘉奖，不仅仅亮出了敢打敢拼迎的新时代党支部风范，更让党员先锋模范的红旗迎风招展。
四、廉洁自律，战斗堡垒作用显著。
近年来，xx党支部注重把党员、干部的思想政治工作同精神礼貌建设融为一体，与车间生产工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员作用落实到每项日常工作中。不断加强党支部制度建设和检查机制，经过制度和检查加强人、事管理，从源头上杜绝了不正之风，促进了党员干部廉洁自律和车间党风廉政建设。要求职工不做的，自我坚决不做，要求职工做到的，自我首先做到，以自我的人格和实际行动构成了吸引力、感召力，改善了党群、干群关系，稳定了职工队伍，车间全体党员干部全年无一人有违法违纪的行为。
目前，随着“用党的事业凝聚人，用党的阳光温暖人，用党支部的核心作用吸引人，用党员模范作用感召人”活动的扎实开展，xx党支部自身建设不断加强，团队吸引力、凝聚力与日俱增，党员职工素质稳步提高，车间各项任务完成超前，一个团结、和谐、朝气蓬勃的具有“新时代风范”的党支部正带领着xx41名党员和900多名职工，满怀热情和活力，为xx发展和xx经济腾飞顽强拼搏、贡献力量!
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇十
**村共有×户，×人，耕地×.×亩，党小组×个，党员×人，进取分子×名，优秀党支部事迹材料。近年来该村党支部紧密围绕党中央提出统一论文农村基层组织“五个好”的总体目标，坚持围绕经济抓党建，抓好党建促发展的指导思想，充分发挥领导核心和桥梁纽带作用，带领广大党员干部齐心协力、锐意进取，不断深化支部“五个好”建设，取得显著成绩，连续被授予县、镇“礼貌村”、“优秀党支部”等荣誉称号。
一、抓班子队伍建设，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋作用首先按照“五个好”要求，抓好班子的自身建设。该支部十几年来始终连选连任，团结一致，不断进取，认真学习党的路线、方针、政策，学习邓小平理论、“三个代表”、科学发展观等重要理论。把她作为一切行动的指南，建立健全该村两委班子及制定规章制度。支部一班人紧密围绕党支部周围，齐心协力，充分发挥党支部战斗堡垒作用，在群众中树立了良好的形象。我村充分利用每月一次周期性党员活动和一年两次党员培训及民评等活动，加强对党员的教育：一是学习当得路线、方针、政策。二是学习党的基本理论知识。三是党的宗旨教育。并且进行记录，年中进行评比，以促进我村每个党员进取上进。
二、抓投入上规模，为建设农业强村，选出一条好路子2014年该村支部本着“投入不断档，发展不停前”的指导思想。多方吸引资金，进取发展本村经济。1、治理环境抓规划，示范带头新农村。2014年该村把刘小寨作为新村示范点（占地×亩，共×户，实现土地复垦×亩），重点围绕县委建设新农村“五新”思路，实施了两项工程。一是实施产业提升工程，发展新农业，引导农户提升蔬菜、南韩甜瓜等优势产业发展水平，实现产业化种植经营，种植面积达×多亩。二是鼓励农民外出务工，就地转移。全村从事建筑、二、三产业及外出务工人员打×人。三是实施四通、四化工程。建设新村组，目前全村基本到达“通路、通电话、通广播、通有限电视”，及“绿化、美化、硬化、亮化”目标。2、依靠项目抓建设，助农增收求发展。2014年该村率先在全镇成立了土地流转合作社，流转土地×亩，与阳光药业合作种植优质中药材，预计总收入可达×万元，事迹材料《优秀党支部事迹材料》。年创纯利润×万元，参加土地流转的农户人均可增收×元。
3、抓创立、重教育，完善精神礼貌号体制。近几年该村开展“创立礼貌村”“创立十星级礼貌户”等活动，深入扎实开展精神礼貌建设工作。（1）破除封建迷信，提倡移风易俗。几年来该村大力开展移风易俗，破除封建迷信活动。成立红白理事会，喜事新办，丧事简办，杜绝铺张浪费。构成了活着孝顺，丧事简办的好风气。（2）加强群众性文化教育活动，不断完善生活环境。今年该村集资三万元建立青年活动中心、农家书屋、民兵之家、农民健身运动场等活动场所。在此基础上，友集资四万元建起了高标准党员创先争优活动室，使广大党员群众更好的理解革命传统教育。（3）开展普法教育，加强社会治安综合治理。该村把普法教育列入重要议程，村室设立了治保民事调解委员会，定期利用广播、宣传栏等形式进行法制宣传。使广大群众的法制观念和安全生产意识普遍增强。（4）实施科技培训工程，培育新型农民。全村×％的劳动力参加了镇村两级农业科技培训。有×人成为致富带头人，设立宣传栏，印发宣传手册，对农户进行社会主义荣辱观教育，深入推进礼貌村组、和谐家庭等创立活动，大力倡导礼貌新风。
三、立足“五个好”目标，建一套好制度该支部在创立“五个好”农村支部活动中，建立健全一套行之有效的制度。党支部、村委会任期和年度工作目标职责制度、周期性党员活动制度、每年一次党员培训和民主评议党员制度、档案管理制度，兵坚持在实践中落实，保证“五个好”建设的正常运行。在加强制度建设工作中，支部成员将村里各项制度当做一面镜子，做到随时照一照，所以也规范了干部行为，促进干部廉洁自律，使干部都能照章办事、决策民主、办事公开。深化农村“五个好”支部建设，发展壮大村经济是一项长期而艰巨的工作任务。在今后工作中窑严格按照市县镇统一要求，结合村实际，继续抓好两项工作。一是继续抓好新农村、村村通、产业发展。依托新村建设优势促进全村重点产业全面发展。二是继续抓干部队伍建设。改善工作作风，优化干部队伍结构，加强政策、法规宣传，提高依法行政的本事和水平，保证各项工作保质保量完成。
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优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇十一
xx省xx有限公司是xx省创立最早的公路施工企业，它的前身是部队建制的华南第三工程局。201x年以后隶属xx省交通集团有限公司。公司具备国家公路工程施工总承包特级资质，并拥有对外经营权，经营业务以公路、桥梁、隧道施工为主，同时实现了从单一的公路施工为主，向集施工、设计、养护、科研、资本运作于一体的综合服务型企业发展演变，是xx公路施工建设的排头兵和主力军，也是xx省应急抢险战备队伍。公司现有职工2534人，其中党员1024人，含在职党员860名，离退休党员164名。公司党委下设10个基层党委(直属总支、支部)，55个党支部。
一、领导班子强。
公司党委从改革发展的实际需要出发，注重领导班子的整体素质和本事提高，经过办班、培训、调研考察各种形式提高领导班子的科学决策本事、驾驭市场经济和建设和谐企业的本事;经过竞聘上岗、社会招聘、考评提拔等方式，任用政治素质好、业务本事强、懂经营、善管理的优秀年轻干部;经过坚持民主集中制，促进领导班子的团结协作，增强班子整体功能的有效发挥;经过强化党风廉政建设，改善领导干部工作作风，打造了一支政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的“四好”领导班子。
二、党员队伍优。
近几年来，在xx省通山区高速公路、通地级市高速公路、通邻省高速公路、加快高速公路建设以及在杭州湾跨海大桥、舟山大陆连岛工程等国家重点工程项目建设热潮中，党员队伍、“党员先锋岗”弘扬公司的革命传统，充分发挥组织战斗堡垒作用，实现基层党支部建设与企业生产经营的最佳结合，是公司成功攀登一个又一个高峰的重要保证。201x年南方雨雪冰冻自然灾害肆虐，公司“党员突击队”充当了京珠高速粤北段破冰主力军，率先打通云岩路段这个瓶颈，为实现全线抢通立下了汗马功劳。在xx省抗击强台风，在韶关乐昌抗洪抢险、粤西抗洪救灾、阳江海陵岛大堤抢修等抗灾救灾中，公司完成任务出色，履行了企业社会职责，展示了英雄团队、党员先锋队的精神风貌。
三、工作机制活。
创新管理模式，将党建、党风廉政建设、人事教育培训、综合治理这些以往独立开展的工作进行管理机制上的创新，统一纳入公司政治建设的“大政工”体系进行统一部署、统一思想、统一行动，以“大团队”建设为切入点，将团队建设融入到生产经营的各项工作中，为企业的生产经营、改革、发展、稳定起到坚强的政治和组织保证。党组织以在建工程项目为依托，进取搭建技术创新、管理创新平台，主持发动开展了群众性经济技术创新工程竞赛活动，实施“经济技术创新工程”，鼓励广大党员干部职工在生产施工过程中不断改善、探索、总结新的施工技术和工艺，实现技术创新、管理创新，增强企业的生存本事，提高企业经济效益，科技成果转化和推广得到加强，有力推动企业的两个礼貌建设。近几年的创新成果项目中，获得国家级工法的3项，省级工法12项，发明专利6项，实用新型专利17项，获得xx科技提高奖10多项。公司201x年荣获xx省十大创新企业提名奖。
四、发展业绩好。
近几年来，公司各项经营指标年年实现攀升，201x年，实现总资产超过100亿元、年市场中标合同额达100亿元，年施工产值近100亿元，与201x年相比，三项指标均实现翻两番，职工年收入水平稳步提高;公司先后进入11个省，9个国家及地区的公路建设市场，业务触角不断延伸，实现省内、国内、海外三分天下的市场目标;在巩固发展公司公路施工主业的同时，进取探索主业上下游经营业务并取得了较大的提高，推进了公司产品结构的优化，走上产业链发展道路，拓展了公司可持续发展空间;公司承建的杭州湾跨海大桥、舟山大陆连岛工程、湖北武汉阳逻长江公路大桥、上海长江隧桥以及刚果金市政改造项目等国内外工程均受到社会各界的高度评价，取得了较好的经济效益和社会效益，并在业内外享有盛誉，树立了“xx长大”良好的企业品牌形象。
五、群众评价高。
党委坚持以人为本，着力改善民生，把“共建共享”作为生产力发展的共鸣点，在关心人、帮忙人、调动人的进取性上彰显政治工作的凝聚力。近几年来，党委坚持为职工办好事实事，每年投入资金建设工地文化生活线、安全健康线，坚持春有慰问、夏有清凉、秋有助学、冬有温暖，极大地改善了施工项目部和广大员工的生活工作环境;坚持办好员工劳保、医疗福利事业，改善离退休员工福利，并建立了一套完善、规范的帮困解困机制，“解困基金”每年超过100万元帮忙困难职工解决生活燃眉之急;坚持职代会制度、团体合同制度、厂务公开制度，随时随地理解职工群众的监督，实现了服务员工机制化、维护民生法制化。
201x年，公司被xx省委、省政府评为xx省抗洪救灾模范团体。201x年，被全国总工会授予“全国工人先锋号”称号，被xx省交通职工思想政治工作研究会评为交通系统思想政治研究活动先进团体。201x年，被交通运输部评为全国交通行业抗灾保通先进团体，被xx省委、省政府评为xx省抗灾救灾先进团体;公司党委被xx省国资委评为xx省属企业先进基层党组织。201x年，被全国总工会授予全国五一劳动奖状称号，被交通运输部评为全国交通运输系统先进团体，被xx省委组织部和省国资委评为“四好”领导班子创立活动先进单位。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇十二
仙桃市特殊教育学校党支部现有党员11人，是一个年轻的正在成长的党支部。近年来，特校党支部围绕教学中心抓党建，凝聚党员干部的工作热情，依靠党员干部的先锋模范作用，将支部的热量辐射到管理育残、服务育残的每个角落。党员干部面向特殊群体，讲求特别奉献，以自己的崇高理想和坚定信念带动全校教师，在扶残、助残、育残之路上甘于平凡、乐于付出，引领了我市扶残助残的新风尚，为残疾儿童的成长，为特殊教育的发展做出了不凡的奉献。
一、加强学习，以党员素质促师德师风提高。
奋进、宽松和谐的工作氛围，从而促进全校教师精神风貌的提高，增强学校领导班子的凝聚力和教职工的向心力。
历年来，特校党支部多次召开党员大会，组织党员、积极分子认真学习《党章》，“三个代表”重要思想，党的十七大精神，胡锦涛总书记的重要讲话，反腐倡廉理论，科学发展观等，要求党员要做学习的带头人，认真搞好政治学习，带头认真贯彻落实党风廉政建设各项规定。支部还经常邀请班主任以上非党员干部参加支部的学习，在政治上关心他们，在工作上支持他们，充分调动他们工作的积极性和主动性，努力提高他们的管理能力，保证学校各项工作的顺利开展。在第三批学习实践科学发展观活动期间，由于特校党支部高度重视、认真组织，学校科学发展观学习活动期间的先进事迹和典型材料先后两次在市、局简报上发表。
解决生活、学习上的困难，让他们感受到党的温暖，享受童年的欢乐。另外，特校教师每年都为贫困学生捐献衣被，二十年来从未间断。
二、率先垂范，以党员形象促服务质量提升。
师活动中，广大教师，特别是党员教师得到了较高的满意度，在学校、家长、社会中产生了良好影响，特校也成为市教育系统最满意单位之一。
目前特校32位教职工，以党员教师为主导，一个团结奋进、积极向上的集体已形成。他们立足课堂，潜心钻研教育教学；学习教育科研，并用科研指导教学。三年来，特校教师在省、市、区获奖或发表教育教学论文60余篇，获奖优质课、公开课10余节。有省级优秀教育工作者2人，省级骨干教师1人、市级优秀教师7人，这其中，党员教师占60%以上。许多教师在党的教育下，进一步认识到自己的价值，从而更加热爱特殊教育事业，用他们的无穷智慧和靓丽青春为特校的美好明天默默耕耘。
三、从严管理，狠抓支部班子建设。
3、2005年学校两次获。
得“湖北省残疾人之家”荣誉称号，2009年获“仙桃市先进基层党组织”荣誉称号。
四、坚持抓好党风廉政建设，增强拒腐防变能力。
特校党支部根据《中国共产党党员领导干部廉政从政若干准则》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及市委市政府、市教育局党委的要求，严格落实党风廉政建设责任制和考核办法。一是党支部统一领导，把廉政建设融入学校各项工作当中，坚决贯彻执行从严治党方针和履行廉洁自律规定；二是完善各项管理制度，强化监督管理工作；三是通过进行警示教育、组织收看典型案件教育片，进行党风党纪教育，提高党员干部的思想政治素质，增强拒腐防变能力。学校全体党员干部也能发扬艰苦奋斗精神，勤俭持家。四是认真落实中央关于厉行节约、制止奢侈浪费行为并作为领导干部廉洁自率的重点，不用公款吃喝、严格禁止集体娱乐活动。特校党支部还坚持开展“崇尚科学文明，反对迷信愚昧”教育活动，组织收看专题报道，让党员同志随时保持高度的警惕。
在新的形势下，不断加强学校的党建工作，是摆在我们面前的一项紧迫任务。只有紧密联系教育改革的新要求，切实针对教职工在思想认识和教学工作中遇到的新问题，全面落实科学发展观，才能不断壮大党组织的队伍，才能为创建和谐校园，为特殊教育的科学发展提供永不枯竭的动力。特校人面对学生的渴望、家长的期盼，感到了自己责任的重大；面对特殊教育发展的历史转折点，感到了自己使命的崇高；特校党支部面对科学发展观的新要求，感到了自己任务的艰巨。适应新形势，抓住新机遇，特校党支部正用一个个新成绩，创造着一个又一个的新辉煌。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇十三
我xx机关党支部现有党员42名(其中在施工项目部的有28名);具有大专以上学历的30人;40岁以下的有23人。支部下设4个党小组，是一支年龄结构年轻化、高素质、专业技术力量雄厚的党员队伍。近年来，在上级党组的正确的领导下，我党支部坚持围绕中心抓党建，抓好党建促发展的指导思想，充分发挥党组织的领导核心和桥梁纽带的作用，带领广大党员，齐心协力，锐意进取，不断深化支部建设，在做好企业工作服务大局方面取得了显著成绩。
一、加强学习，努力创建学习型支部。
我党支部切实抓好学习，认真落实“三会一课”制度，努力创建学习型支部。以政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高成效为目标，要求支部成员、党员和干部职工树立终身学习的理念，端正学习态度，讲求学习实效，在工作中学习，在学习中工作，做到学以立德、学以增智、学以长才。扎实开展“五个一”学习活动，做到每周集中学习一次，每月读好书一本，每季写一篇心得体会，每人做好一本学习笔记，每年开展一次学习评比活动，以此增强党支部的凝聚力和战斗力，在职工群众中起到战斗堡垒和先锋模范作用。
二、加强党建基础工作，发挥好党支部的战斗堡垒作用。
(一)加强党员建设，发挥党员的先锋模范作用。
党支部切实加强党员队伍建设，强化对党员的教育、引导，要求每个党员在不同的工作岗位上，既做政治上的强者，更当工作上的能人，切实增强党员意识，牢记党员身份，做到党员标准不能降低，先锋模范作用不能忘记，党的形象不能损害，在工作岗位上做遵纪守法的标兵、学习的模范、工作的先锋，在急、难、险、重的紧要关头，发挥党员的模范带头作用，积极投入到公司的生产经营活动中，起到模范表率作用。
党支部坚持以人为本、与时俱进的科学发展观，进一步抓好党员队伍素质的提高，坚持开展多样化的岗位培训，以用促学，以学促改，坚持缺什么补什么的原则，采取灵活多样的培训方式,有效地提高了党员的技术水平和实际工作能力。提高了中层干部的思想政治素质和业务管理水平，继续保持党员受教育的长期性，充分发挥党员领导干部率先垂范的带动学习作用，形成了党员干部带头学，专业人员积极学的浓厚长期受教育的氛围。
(二)严把党员“入口关”，确保党员队伍的先进性。
为抓好新形势下党员发展工作，把好“入口关”，确保发展质量。我党支部进一步加强了对公司生产一线、管理干部、青年知识分子的培养、教育和考察力度，扩大入党积极分子队伍，不断充实党员队伍结构。坚持成熟一个发展一个的原则，不搞突击发展，确保新党员发展质量。现发展新党员2人，转正1人，积极分子2人。
三、加强监督检查，提高党性意识。
为进一步规范党员干部的行为准则，我党支部与公司签订了《党风廉政建设责任书》。按照责任书的要求，每日对党员干部进行认真检查对比，严格按照制度办事。对有违纪违规的党员，我支部会进行相应的批评、教育及处罚。将责任书与党员干部的`年终考核挂钩，增强了广大党员的进取心和责任感。定期组织党员自查自纠活动。以党小组为单位，召开党员专题组织生活会，要求每个党员充分做好准备，对照“两个务必”、“八个坚持、八个反对”和领导干部八个方面良好风气要求以及廉政规定，认真分析检查，撰写书面分析报告，梳理发言提纲。会上，本着有则改之、无则加勉的原则，认真开展批评和自我批评。通过自查自纠活动，进一步增强了党员的党员意识、先进性意识，增强了做好工作的积极性、主动性，激励党员进一步发挥先进模范作用，在工作中干出业绩。去年，我支部无一党员、干部违规、违纪。
四、开展特色主题活动，推动创先争优新发展。
按照公司党委的统一部署，党支部结合经营生产实际，创新党建工作思路，开展了丰富多彩的特色主题活动。在广大党员中广泛开展的以实践“三个代表”重要思想为主要内容，保持共产党员先进性教育，学习实践科学发展观活动，坚持开展了“争创五好党支部”活动。
近日，我党支部根据公司要求，组织基地中层以上干部、党员及重要管理岗位人员共75人，观看《战斗正未有穷期——严肃换届纪律工作纪实》影片光碟。通过组织观看该片，希望广大党员干部统一思想、提高认识，认真执行中央“五个严禁、十七个不准、五个一律”的换届纪律要求，营造风清气正的换届环境，以迎接党的十八大胜利召开。广大党员干部通过撰写观影心得体会，开展座谈会，交流心得体会，进一步增强了党性意识。
五、以人为本，关爱职工群众。
党支部认真开展党员扶贫帮困“一对一”活动，关心和帮助党员干部，及时解决党员在工作、生活过程中存在的困难和问题，使他们感受到组织的关心和温暖。支部书记及党员干部积极深入基层，了解职工群众的生活状况，找他们谈心，征求大家对支部发展的意见及建议，尊重职工的利益，让职工体现主人翁意识，在忙碌的岗位上不断得到自我肯定，让每位同志感受到组织的温暖，能全身心的投入工作。
另外，我支部还积极领导和推动工会参与社会公益活动，重视每年对困难职工进行专项调查，为困难职工发放慰问金。发动员工参加“爱心一日捐”、为灾区献爱心和对职工“扶贫帮困”的社会公益活动，发扬广大党员和职工的爱心美德。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇十四
泰山区省庄镇东孙村是一个纯回族村，全村共有274户，1010人，党员23名。近年来，村党支部班子团结带领全村广大党员群众，以强村富民为目标，励精图治，真抓实干，使一个出了名的乱村穷村跨入了全省先进村、文明村行列。东孙村先后获得全国民主法治示范村、全国妇联基层组织建设示范村、山东省民族团结进步模范村、山东省先进基层党组织等荣誉称号，村党支部书记米培莲当选为党的代表。
一、倡树正气，顺应民意。由于历史遗留等原因，以往东孙村的果园、耕地等集体资产被个别村民强占、谋取私利，乱搭乱建等现象也比较突出，在村民中造成了恶劣影响，阻碍了集体发展。针对这些棘手难题，支部一班人坚持敢于碰硬，坚持公道正派、依法办事，多方协调，团结群众力量，依靠上级部门，妥善解决了各种难题，刹住了歪风邪气，在群众中树立起党支部的威信，确保全村迈出了转型发展的关键一步。
二、选准路子，强村富民。党支部一班人走访“致富能人”,到先进地区参观学习，确立了“以奶牛养殖业为主，种植业、运输业、拆迁业为辅，多业并举，富民强村”的发展路子。多方筹措资金，建成占地30亩、设施齐全的规范化奶牛饲养小区，吸引了本村和外地的养牛户迁入奶牛场，奶牛存栏量从初的不足300头猛增到现在的头，奶牛养殖业已成为东孙村经济发展的支柱产业。同时，一班人还积极拓宽思路，引导群众在发展种植业、拆迁业和运输业上做文章。通过几年来的发展，村集体不断发展壮大，成了远近闻名的富裕村、文明村。
三、排忧解难，凝聚民心。立足群众需求，党支部着力做好看得见、摸得着的实事。针对村南70多亩的耕地通不上电、无法进行机械化灌溉、基本“靠天吃饭”的问题，支部一班人亲自动手挖坑竖杆、架起电线，彻底解决了困扰村民多年的“浇地难”问题。针对村内道路凹凸不平、“晴天一身土，雨天一身泥”的现状，支部一班人多方筹集资金，日夜盯靠在施工现场，仅用一个半月就建成了一条长500米、宽6米的高标准水泥路，先后硬化道路面积达2万平方米，解决了村民“行路难”的问题。针对村内地表水污染严重、群众难以吃上放心水的问题，党支部多方筹资、新打深井，并铺设了地下管线，把干净卫生的自来水引到了每家每户，解决了村民“吃水难”的问题。
四、民族团结，维护稳定。党支部立足民族村实际，充分发挥清真寺在推进民族团结、维护社会稳定方面的阵地作用。组织成立寺管会，利用主麻日聚礼，重点讲解穆民如何爱国爱教，提高穆民们的爱国情操和热情，号召穆民们宽容处事、行善积德。在良好风气的引领下，村内多年来未发生一起刑事案件，社会秩序井然有序。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇十五
创新。
市第xxxx完全小学校紧紧围绕教书育人的中心工作抓党建，努力构建以党员为核心的学校管理、教育。
教学。
力量成为学校可持续发展模式。广大党员以自己的崇高理想和坚定信念带领全校教师，坚定不移地贯彻党的路线、方针、政策，坚定信念，深化教育改革，务实创新，追求发展，在各自的岗位上体现带头作用，更新办学理念，提升学校品位，使学校在近几年中取得了可喜的成绩。
一、抓班子，建机制，推动管理上台阶。
进一步细化支部委员分工，将学校的每项工作分配到班子成员个人，确保事事有人件件有落实。坚持班子成员进课堂从事一线教育教学工作，使党建工作与课堂教学紧密结合。建立健全《党建工作例会议议事制度》《民主生活会制度》、《三会一课制度》、《发展党员制度》、《绩效考核制度》等一系列党务管理和学校管理工作制度，进一步规范党建工作程序和党员管理办法，使学校各项工作有条不紊地顺利开展。同时，着力推进党内民主建设，通过班子生活会，党员民主生活会，党员民主评议等工作，广泛开展交心谈心活动、批评与自我批评及班子成员述职述廉，定期进行学校党务、政务公开，推动学校管理的科学化、制度化、精细化。
深入开展学习新《党章》活动。密联系实际，深刻理解党的政治生活和组织生活原则、各项基本制度和纪律规定，进一步强化党章意识、党员意识、组织观念和纪律观念，提高党性修养，自觉做到个人利益服从集体利益，局部利益服从整体利益，思想上和上级保持高度一致，确保政令畅通，令行禁止。采取组织学习、座谈、写心得、出专刊等形式向教师宣传党的方针政策，让教师了解时事政治、把准社会特征，知晓国情民情，把党的方针政策内化为教师的自我主动意识，并融入个体行为之中，不断更新教育理念，进一步增强使命感紧迫感受。
二、抓师德，带校风，营造良好育人环境。
一是坚持理论学习，提高思想政治素质，构建学习型单位。把班子成员分别编入各学习小组，带领组内教师参加学习，充分发挥党员干部的表率作用，形成了良好的学习风气。在“三讲”、保持共产党员先进性教育、学习实践科学发展观等集中教育活动中，xxxxxxxx小党支部的活动成果得到市委和市教育局的充分肯定，特别是在实践基础上。
总结。
出教师的“四先五心”在全市教育系统推广。
创新。
此外，支部还将党员学习与教师继续教育、读书活动和各种业务培训相结合，要求每位教师学有所思，学有所长，学有所获，学有所行，注重理论联系实际。近4年来，班子成员撰写调研文章20余篇，每位老师撰写读书笔记5万多字，全校教师撰写论文480余篇，其中获省级以上奖励或公开发表的87篇，学习培训取得了实实在在的效果。二是把师德师风作为党规工作，抓实抓细。结合教师日常行为规范，注重教师的言传身教，营造良好的育人环境。进一步完善学校文明班级评比制度，倡导全员德育，班主任、下班老师加强教育，年级组、德育处加强管理监督。充分发挥少先队大队部的作用，从规范学生行为习惯做起，培养全体学生良好的道德品质和文明行为，做到要求明确、检查到位、考核严格。进一步落实年级组长负责，加强年级组的指导、检查、管理。针对青年教师多，班主任整体素质差异较大的现状继续加强班主任队伍的学习、培训工作，提高班主任工作的艺术性和实效性。完善下班老师制度，通过检查、监督、评优等手段，充分实践下班老师的育人制度，继续完善班主任的考核机制，促进班主任工作的积极性。开展带教结对工作，提高年轻班主任的工作能力。努力提高班队会课教育质量，充分发挥主阵地的育人作用。开展主题班队课评比活动。开展温馨教室建设活动，倡导在实践中学习，提升班主任的工作艺术和育人能力。加强安全教育、心理健康教育，做好特殊学生的帮教转化工作，并通过板报、专题讲座、知识竞赛等广泛宣传法制安全教育，增强学生的自我保护和风险防范意识。
三、
抓教研，强素质，提高教育教学水平。
努力实施教育教学改革，立足课堂，着力进行教学研究和教育教学工作规范化管理。加强新课程改革与研究力度，实现“上课有新意，总结有好课，创新有特色”。强化课堂教学研究活动，切实提高课堂教学质量。课改的核心环节是课堂教学改革。每学期广泛开展指向明确，主题鲜明的课堂教学研究活动，在教法、学法上寻求突破。教研组长开展集体备课、尝试说课、听课、评课、撰写经验总结等活动。严格按照国家要求，切实减轻学生过重的课业负担。家庭作业不超过1小时。同时，学校积极创设条件，开展丰富多彩的课外活动，拟开设各种兴趣小组，有序组织，让学生在活动中激发兴趣，培养特长，开发潜能，发展个性，健康发展。
四、抓帮扶，促交流，实现共享提高。
创新。
在校外抓好党建扶贫工作。深入杨柳街中心完小开展丰富多彩的交流活动，及时为帮扶学校提供力所能及的物资、信息帮助，拉近城乡小学生的生活距离。几年来，学校班子共到扶贫点20余次，送去价值5600多元的图书、体育用品和寄宿学生生活用品，两校共同开展文体活动和教学研讨17次，有效促进了双方教师业务水平的提高。在校内深入开展党员教师与新教师“青蓝工程”、“一课多能”、“名师工程”、“同课异构”活动。力争使青年教师在党员教师和老教师的辅导下一年入门，两年上路，三年过关，五年成才，确保教师队伍良性发展。
在学校党支部和全体教师的共同努力下，xxxx市第xxxx完全小学教育教学质量不断提高，正逐步成为xxxx市内的名校，先后荣获省级科技示范校、绿色学校和青少年活动特色学校等多个奖项。仅2010年就有3个国家级课题落户，推出国家级优质课1节，省级优质课2节。
资料来源：http:///data/grcl/。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇十六
xx社区是xx市推进城乡统筹发展中构成的以拆迁安置居民为主体的多元复合型“村改居”农村新型社区。辖区1.2万余人，失地农民9500余人，外来人口2500人。社区党委下设3个党支部，党员95人，外来流动党员64人。创先争优活动中，社区党委坚持“一切为了群众、一切依靠群众”的导向，以“党员作示范、支部创先进、争当新市民、共建新家园”为目标，以“共建新家园党员示范行动”为载体，全面推行“群众主体工作法”，经过党员先锋模范作用引领激发群众共同参与社区建设，让群众共享城乡发展成果。
一、深化共建新家园党员示范行动。
创先争优活动中，社区党委提出了“党组织要成为服务群众的坚强堡垒，党员要成为做群众工作的表率标杆”口号，全面开展“共建新家园党员示范行动”。一是建立“党员网格化职责区”，第一时间收集民意。社区党委将辖区划为6个网格职责片区，将社区工作者、党员群众骨干等93人全部细化到网格，网格职责人每周不低于3天深入职责区进行辖区单位拜访、院落拜访、住户拜访和弱势群体拜访。201x年以来，累计入户拜访1.2余万人次。二是建立“社区民情台账”，第一时间对接需求。社区党委以“一户一档”为基础，建立了社区民情台账，每日进行一次民情研判，每周进行一次分类处置情景通报，每月进行一次处理情景总结，明确具体职责人、完成时限、完成进度、结果反馈、群众满意度等，进行销号管理。201x年以来，党员网格职责人将社保缴费、就业培训、物业管理、权证办理等16类突出问题纳入“民情台账”，全部予以解决。三是组建“党员先锋队”，第一时间处理问题。社区党委成立了以党员为骨干的治安巡逻、应急抢险、看护孤老、文艺演出等4支“党员先锋队”，自201x年来为群众快速处理问题320余个。
二、践行新家园惠民服务公开承诺。
创先争优活动中，社区党委开展了“新市民需求大调查”活动，向群众作出安居惠民、就业惠民、文化惠民等方面17个具体项目的“新家园惠民服务公开承诺”。一是安居惠民。经过建立与上级党委政府和拆迁安置主体的“民情沟通绿色通道”，及时收集党员群众意见，按城市居民区标准规划建设新型集中居住区，水、电、气、视、讯、宽带等基础设施“六通到户”，学校、医院、幼儿园、农贸市场同步配套到位。二是就业惠民。针对新市民就业率不高的问题，一方面，鼓励支持党员带头并带领群众创业就业，先后引导培育了31名失地农民“党员创业就业明星”，供给就业岗位120余个;另一方面，进取为群众搭建就业创业平台，先后入户调查3279人，举办大型招聘会6次，帮忙就业53人，动态消除了“零就业家庭”。三是文化惠民。进取加强新市民自我教育，开展礼貌楼栋、礼貌单元、礼貌家庭创立活动，先后培育成立了秧歌队等11支群众文艺队伍，编演了《xx和谐的家园》社区之歌，创办了《xx家园》社区报，开办了“美容师现场教化妆”等“社区讲坛”，构成了一批群众喜闻乐见的文化品牌，促进了失地农民向新市民的转变。
三、构建群众主体工作法长效服务机制。
续聘。对社区事务开展民生项目“一事一评”和院落整改“三色管理”监督，对群众不满意率超过30%的民生项目限期整改。创先争优活动以来，社区群众对社区党委、社区党员干部赞不绝口，社区连续3年群众满意度测评达98.5%以上。
xx社区先后被评全国文化先进社区、xx省省级礼貌村(社区)，省、市、区先进基层党组织，社区党委书记周成军被xx省委表彰为全省优秀基层党组织书记。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇十七
级硕士八班党支部于9月成立。一年来，立足于全面建设学习型党支部的目标，我支部认真实践“三个代表”重要思想，学习贯彻党的“”理论，努力开创新时期学生支部党建工作新局面，总结过去，展望未来，坚持与时俱进、开拓创新。学生正式党员十一名，教职工正式党员四名，预备党员四名，占班级人数总数的51.4%，入党进取分子13名，两项总人数占班级总数的86.5%，是一个年轻的正在成长的党支部，所以，优秀、活力与活力也是我们支部最大的特征。党支部领导班子团结、廉洁、务实、创新，平时注重对党员和入党进取分子的管理、教育和培训，能严格执行发展党员工作制度，为班级的党员发展供给了坚强的政治和组织保证。
二、支部建设和理论学习。
第一，建设学习型党支部，深入推进理论武装工作，不断加强思想建设。思想教育与理论学习是党组织工作的核心，是党组织建设、发展的动力，党支部始终将其置于工作首位，努力将党建工作推上一个新台阶。加强党员的理论学习，既注重宏观的理论，学习了三个代表重要思想、精神、新修订的《中.国.共.产.党章程》、《坚持共.产.党先进性教育读本》等重要理论资料;不断改善和完善学习制度。突出学习重点，把握理论精髓。坚持把邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想，作为理论学习的核心资料和主线，不断推进理论学习的深入。以学习贯彻“”重要思想和精神为主要资料，结合实际，采取行之有效的教育活动方式，采用集中学习与个人自学相结合，开展有针对性的教育活动，扎实开展学习教育活动，支部生活丰富多彩。
第二，建立党内合作学习和自我学习制度。要求党员广泛涉猎相应的理论文章和时事新闻，定期和不定期阅读相关时政网站和报刊，如《新华网》、《人民网》、《参考消息》、《南方周末》等代表先进性和真实性的媒体，从而使每位党员进一步确立正确坚定的政治立场，关心国内外局势，时刻做到和党中央坚持高度一致。全体党员还认真做好学习的记录，进取撰写学习心得体会，经过党员日记的传阅和党支部博客的公开平台，交流学习心得体会。第三，建立党员和进取分子对应扶助学习制度。每个党员制定1-2名进取分子为扶助学习对象，坚持一对一的理论学习，党员充分做好引导、监督工作，不定期和进取分子进行交流，了解进取分子的思想学习工作等动态，督促思想汇报的质量和真实性，及时予以指正和肯定，并定期在支部大会上做总结汇报和交流，以确保党员发展工作的扎实推进。
第四，为了更加有效地开展各项工作，党支部先后建立和健全了《2006级硕士八班党支部党员发展制度》、《进取分子培养教育制度》、《党支部委员的基本工作职责》等相关工作制度，并对会议记录、决议、表决等文书材料和支部档案作出了具体规范。真正做到组织形式规范、组织生活规范。
三、进取分子培养和党员发展。
第一，培养进取分子。党支部成立伊始，就有十几位同学递交了入党申请书。并且他们当中的绝大多数都不是第一次递交申请书，在大学时就已经向党组织表达过想加入的想法，甚至有的已经参加过党校培训，并已顺利毕业。大家入党的热情之高是我们这些新当选的支部委员所未想到的。由于是新认识的同学，新成立的党支部，所以在确立进取分子人选和培养进取分子的上，支委会决定采取谨慎的态度。在分配进取分子的培养人时，我们采取这样的方式：第一，两个培养人中必须有一个是支部委员;第二，两个培养人中必须一个是本专业的，一个是外专业的。这些做法的好处在于，支部能及时掌握进取分子的各方面的情景，并且外专业党员与本专业党员共同培养，了解的信息更加全面。事实证明，这样的培养方案取得了良好的效果。
我支部坚持“早启发、早引导、早选苗、早培养”的做法，采用分层次的、有针对性的、多方式的培养方案，例如向进取分子分配必须的任务，有针对性的进行考察、培养和锻炼。同时，我们认识到进取分子的培养必须平时就抓紧，对进取分子的入党动机、思想觉悟、政治品质和工作表现等各方面都要考察，思想汇报必须按时交，坚决杜绝为应付检查，一下补齐的现象。支部收到思想汇报后，认真仔细的看，并针对思想汇报的资料与进取分子进行进一步的沟通，掌握她们的思想动态。并且要求培养人与其所培养的进取分子坚持经常联系，培养人要关心进取分子的学习、工作、生活各个方面，生活中还要细微观察，随时对进取分子进行教育、培养和帮忙，以便更深入的了解她们的思想。
第二，发展新党员。吸收新党员是支部发展中一件大事。我支部按照进取慎重的方针，坚持稳中求发展，质量第一、个别吸收的原则。首先，我支部制定发展计划，明确发展对象，并上报研究生部党总支批准。确定发展对象时，我支部严格执行研究生部党总支的标准，遵守研究生部党总支的要求，做到严格把关，真正把那些品学兼优、为人正直、入党动机端正、在同学中威信高的同学吸收入党。为了确保质量，我支部采取层层把关的制度：把好“入党动机”关，把好“品学兼优”关，把好“推优”关，把好“党支部研究、党员讨论”关和把好“辅导员意见、群众意见”关。严格履行发展党员工作程序，遵照流程，认真指导发展对象详实、规范地书写材料，同时征求导师意见和党内外群众意见。召开发展大会时，进行充分的讨论，让与会的每一个党员都充分发表意见，讲明自我的看法，肯定发展对象的优点的同时指出其缺点和不足，促使发展对象成长为高素质的中.国.共.产.党党员。
第三，考察预备党员。严格按照《党章》考察预备党员，首先，加强对预备党员的学习教育。组织她们学习马列主义、毛泽东思想、邓小平建设有中国特色社会主义理论和党的基本知识，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，在群众中起模范带头作用。同时，注意在实际工作中锻炼和提高她们。提高她们的素质，增强党性，进一步坚定共产主义信念，做合格党员。其次，责成入党介绍人作为预备党员的培养联系人，继续负责在政治、工作、思想、学习等方面进行教育和提高，至少每季度考察一次，半年综合考察一次，并及时将考察情景向党支部汇报。
第四，党员管理。首先全面了解党员的信息，建立信息档案，对党员的自然情景、思想状况、工作情景、学习情景、生活情景进行全面掌握。其次，经常开展严肃认真的批评与自我批评，敢说话，说实话，正确对待自我的不足和缺点，互相帮忙、互相监督，坚决破除“你好我好、大家都好”、“一团和气”和“明哲保身”的不良倾向，使批评与自我批评真正起到教育党员，维护团结，提高党支部战斗力的作用。再次，每学期都认真做好民主评议，实事求是反映上一阶段的真实情景，摆事实、讲道理，对照标准、严格要求，肯定成绩、找出差距，明确以后的努力方向。此外，发扬党内民主，营造良好的党内民主气氛。每次支部讨论事情，都坚持民主公开的原则，尊重党员的民主权利，让广大党员充分发表意见，有时还认真听取党内外群众的意见。认真执行民主集中制度，充分发挥支委会领导班子团体作用。最终，认真完善党员大会、支委会、组织生活会等制度，确保工作的公正、公开、平等、透明。在我支部建设中有一条原则是贯穿于工作的各个方面的，那就是经常与研究生部党总支坚持联系，遇到不明白的事宜及时向党总支请教;同时与其他学生支部坚持沟通，经常交流经验，虚心向她们学习。
四、支部生活和实践活动。
第一，按质按时开展民主生活会。组织党员和进取分子观看记录片《南京大屠杀》，在奠基南京大屠杀70周年之际，我们不忘国耻，激发民族精神;学习先进人物事迹，加强为人民服务理念。这些活动增强了我们党组织的号召力、凝聚力和战斗力，也为同学们促进沟通、共同提高创造了一个好的平台。深入开展精神礼貌创立活动，强化组织活动，扩大支部影响力。
第二，定期组织党员进行自我反省，批评与自我批评。切实搞好民主评议。民主评议阶段是构成党员定格的实质性阶段。经过带动每一位党员进行深刻的自我剖析和互评，自我反省、自我批评和相互监督，总结学习工作的不足，肯定正确的科研方向和学习生活态度，使每个党员在思想上都得到一次洗礼，增强自身职责感和紧迫感不强，增强党支部凝聚力，促进支部发展的和谐与进取性。
第三，开展资料丰富、形式多样的活动。学习党的“”，以更高的系统理论陶冶我们的党性情操;追悼李春华，将其榜样精神在党支部发挥弘扬;在党支部开设了“党支部博客”，以方便各成员查阅支部的最新信息、各项公示。进取分子及其他同学也可在经过它加深对支部的了解、对党的了解。她已成为党支部成员之间、党支部与外部沟通的桥梁。
06级硕士八班党支部是一个年轻的支部，年轻的热血与活力汇聚在鲜红的党旗下，正在铸就着青春的无悔和生命的辉煌。这是一个融洽的大家庭，在那里大家愉快地相处，不以出身贫富论荣辱，只以学识德才分高低，每一个成员都彼此关爱，团结互助，在危难时刻，风雨同舟，共渡难关。在这个团体中，大家有共同的信仰，有共同的梦想，每个人都时刻准备着为祖国的完美明天贡献力量。对于此，我们还会继续努力，针对某些常规工作思路中的不足之处，结合支部自身特点，进行一些创新性的尝试，力求把支部建设成为一支富于创造力、凝聚力和战斗力的优秀团体。
优秀离退休干部党支部先进事迹材料（汇总18篇）篇十八
自开展创先争优活动以来，xx县xx乡xx村努力在“支部创先进，党员争优秀”上做文章，围绕“发展增收、实事办实、班子建设”三个中心，千方百计带领村民增收致富，异常是今年以来，xx村党支部把创先争优活动、坚持党的纯洁性教育活动与党支部晋位升级活动有机结合起来，实现了党员受教育、农民得实惠、村里有发展的目标。
围绕班子建设搞活动。
俗话说，村子乱不乱，关键看“班子”，班子强不强，关键看班长。一是健全机构有人抓。无论是创先争优、坚持党的纯洁性活动，还是党支部晋位升级活动，都由支部书记负责，经过召开党员大会贯彻落实，真正使创先争优等一系列活动的各项任务部署落到实处。二是完善制度长效抓。为加强党建工作，先后完善了党员学习、村务公开以及信访管理等10多项制度。这些制度，经党员大会和村民代表会议讨论后，共同实施。同时严格执行“一事一议”和“四议两公开”办事制度，促进了民主管理进程。近年来，村党支部实施的栽核桃、种大棚、打深井等项目，都是在征求党员和村民意见的基础上，经过党员大会和村民代表会议表决后实施的。村民同意了的事情，就会心顺气足，跟着村干部大干实干。三是勤政廉政带头抓。打铁还需本身硬。村党支部、村委会一班人无论干什么工作、做什么事情，必须想在前头、走在前头、干在前头，当然廉洁自律也必须带头做到。
一、围绕发展增收搞活动。
村里发展、农民增收，就是党员干部的职责，就是创先争优的目的。村支部、村委换届后，我们继续从谋划xx的发展入手，千方百计开辟增加农民收入渠道。一是靠核桃树增加收入。在种植600多亩核桃的基础上，我们加强了科学管理，估计201x年部分核桃树开始挂果，并逐步进入结果期。二是靠大棚菜增加收入。村支“两委”干部带领村民修建蔬菜大棚，为村民开辟又一条增收的新渠道，目前已发展到180亩，经过种植、经营蔬菜，联系用户，帮村民们把蔬菜卖到市里的超市。三是靠打深井增加收入。近年来，在上级水利部门的支持下，先后打了两眼深井，有了水源，不仅仅解决了村民吃水问题，也为发展设施农业等产业供给了保障。发展和增收，使班子有了号召力，村民有了向心力，干群有了凝聚力。
二、围绕实事实办搞活动。
在开展创先争优等活动中，村党支部把办群众最需要、最关注、最想办的实事，作为党组织和党员的工作重点，尽心尽力，抓紧抓好。这些年，村里修了通村的硬化路，建了两个蓄水池，打了深井，盖了村级活动场所。异常是去年以来，先后添置了健身器材，翻修了文体活动室，增加了娱乐项目，新建了1500平方米的文化广场，街上安装了路灯，设立了垃圾集中点，免费为村民装上有线电视，完成了6栋小二楼工程和农民公园建设，实现了户户硬化、亮化、绿化、美化、净化的目标。村党支部还特意组织从未出过远门的老人去了趟北京，登上了天安门。经过办一件又一件看得见、摸得着的实事，使创先争优和坚持党的纯洁性教育活动融入了村民的心里，同时也找到了开展这些活动的抓手和根本。
心中装着老百姓，干事才能方向明。xx村党支部立足“以人为本，民生为先”的思路，经过加强班子建设，发展产业，为村民办实事，使该村老百姓逐步走上了致富路。老百姓纷纷说：跟着党支部，生活有盼头;跟着村支书，致富有门路。
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