总结是一种对自我进行反思和审视的方式，它不仅可以概括经验，还能够发现错误和改进之处。在下面的范文中，大家可以找到一些写心得体会的灵感和思路。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇一
四是要改变工作作风。这就要求我们联村干部要在宣传有关政策中、调处矛盾纠纷的过程中，一定要有耐心，要动之以情，晓之以理。一遍不行，我们讲二遍，讲十遍;一次不在家，走两次，我们就是用这种精神，耐心去打动群众的心，顺利完成工作。
五是要端正学习态度。在村工作直接面对农民，涉及方方面面的工作，加强学习很重要。要认真学习掌握党在农村的各项方针政策，学习有关城建、土管、计生、村级组织建设、村级财务管理、信访、安全管理、种植、养殖等方面知识，才能在政策法规宣传、组织建设督导、民-主制度监督、矛盾纠纷化解、富民强村服务等工作中发挥作用，开展农村工作才能游刃有余。
六是要积极拓展新思路。农村工作错综复杂，包罗万象。在工作中，我们要勤于思考，对各方面的问题要充分考虑，建议和方案一定要符合本村实际。在新江村走访中大多数村民有调整产业结构，发展种养业方面的想法，下步我们要结合新江村实际，因地制宜，合理的进行产业结构调整。
七是要做到勤快。要多走访，多调研，多到第一线去了解村情民-意，从而对症下药，制定对策，帮助解决问题。
这次走访后的赶触太多太多，有苦有甜，对那些生活条件较好的农民我替他们高兴，可是那些困难的群众让我感受到了自己今后肩上的责任，这时刻鞭策我要不断的努力和学习，在党和人民的领导下，在科学发展观的指引下，在教育工作中发挥自己的余热。
当前，竹山县大多数“三万”活动工作队已完成了宣传发动阶段，正在开展入户走访工作，本人通过这几天的入户走访，深深体会到要完成好这一阶段任务，务必要做到“五心”、“五忌”，保证入户走访的稳步推进。
“五心”、“五忌”即一是带着细心去走访，忌无准备。走访入户前，要有目的有计划的做好入户前的准备工作。
首先找村干部对走访对象有一个初步了解，不仅知道对象类型、对党的政策的知晓情况、还要考虑对象对基层干部的认知情况，每个村民对政策、对干部的认知程度都有差异，而村民之间因年龄、文化水平等因素又存在不同，有的群众不配合，有的不说实话，所以要事先要找村干部了解座对象一些基本情况。做到有的放失。
二是带着诚心去走访，忌盘问式。与人民群众打交道需要诚心诚意才能换得他们的信任，我们在走访过程中，不要把走访作为一项硬性的指标，带着不情愿的情绪去走访，这样群众就会觉得我们摆架子，没有亲切感，就会对我们的走访有抵触，轻者不会把真实的想法和一些重要信息向我们透露，重者就会直接拒绝我们的走访。所以在走访时要带着诚意和微笑，把走访群众当作“走亲戚”，把走访的群众当亲人。与群众交谈时切忌盘问式，夸夸其谈，要采用拉家常的方式，多请教多夸奖，江心比心，让群众把我们当作自己人，才能让群众“掏心窝子”，才能实话实说，有事敢说。
三是带着真心去走访，忌形式化。我们走访的目的就是深入群众去发现问题，解决问题，为群众排忧解难。所以在走访的过程中切忌流入形式，一走访了之，我们要有一双观察群众疾苦的眼睛，视群众的事为自己的事，察颜观色，见什么个性的人说什么。
开场白。
的话，到什么山唱什么歌;要有一颗为群众解决困难的热心和真心。视群众的困难为自己的困难。遇到群众需要办的事，在自己力所能及的情况下，要主动给他们办。
四是带着爱心去走访，忌教条化。不要将走访刻板化、教条化、单纯化，要做好结合文章。走访座谈时，认真考虑一下你要走访的群众有什么需要帮助的，谈话过程处处充满着爱心，用爱心为村民服务，如对于偏远的农户，群众办理建房、生育等许可手续十分不便，我们可以在走访的同时，代其办理、对发展农业产业化遇到难题时，需要找上级相关部门支持的，要主动为他们牵线搭桥联系。让群众真正在干部走访中得到实惠，他们才乐于接受干部的走访调查。只要我们有爱民之心，就能在群众中树立起良好的形象，群众就会配合我们的工作，我们才能将走访的目的落到实处。
五是带着责任心去走访，忌翻烧饼。在走访座谈时，一定要展前顾后，注意谈话的方式方法，对过去由于当时政策等原因的造成的历史遗留问题，老百姓反映的怨气不能挖根问底，点到为止，要正面引导，防止算历史帐翻烧饼造成新的不稳定因素和引发新的上访事件。因此，在走访时，既要对人民群众充满着感情，又要带着对现在对当地基层组织负责的责任心，保证走访座谈的有序进行。达到活动的预期效果。
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精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇二
春天，万物复苏，大地回春。近日，我走访了一些军休干部，这次经历让我深感受到他们的深情厚意和对祖国的无限热爱。他们不仅是曾经保家卫国的战士，更是国家的宝贵财富。这次走访给我留下了深刻的印象，我在与他们的交谈中学到了很多，也有许多值得深思的体会。
第二段：讲述走访的经历。
走访期间，我先后到了几个军休干部的家中，每一个家庭都敞开了大门欢迎我。通过与他们的亲切交谈，我了解到他们在现代化战争中为国家作出了巨大贡献，在部队拥有了良好的工作和训练机会。但是，这些年轻的士兵们为了国家安全舍弃了自己的家庭和个人利益，也付出了精神与肉体的巨大代价。他们经历了血与火的洗礼，眼睁睁地看着战友倒下，亲历了生死离别。然而，这些辉煌的过去不会使他们腐朽沉沦，他们终生奉献的精神仍然在燃烧，引导着他们用余生为国家尽绵薄之力。
在走访中，我发现军休干部的身上流淌着一股坚韧不拔的精神。他们在军旅生活中形成了顽强的意志和一切困难都能战胜的信念。这种精神不仅在部队中得到了体现，也深深影响了他们的家庭生活。走访期间，我见识到了许多令人感动的事情，他们为我们展示了团结互助，坚忍勇敢的精神。这种精神风貌在今天的社会中是非常宝贵的，它不仅是磨砺个人品质的锋利刀刃，更是教育下一代的模范行动。
军休干部不仅在过去的战争中奋勇杀敌，更在和平年代中继续默默奉献。我在走访中看到，他们积极投身社区建设，为社会贡献自己的力量。他们参与义务劳动，为老人和儿童提供帮助。他们参与各种社区活动，帮助困难群众，传播正能量。军人的责任担当和无私奉献在和平年代中继续发扬光大，他们用实际行动践行着军人对国家和人民的忠诚誓言。
第五段：总结感悟。
这次走访军休干部的经历让我受益匪浅。他们的精神风貌和责任担当让我深感敬佩。他们的坚忍不拔、临危不惧的勇气，对我产生了深远的影响。在未来的日子里，我将更加努力学习，发扬军人的爱国主义精神，将这种精神薪火相传。军休干部们用他们的经历启迪了我们的心灵，传递了爱国情怀，激励我们更加热爱祖国，为国家发展贡献自己的一份力量。
走访军休干部，让我深刻体会到了他们的辛苦和贡献。他们是国家忠实的儿女，是无畏的英勇战士。他们的经历和精神为我们树立了榜样，使我们更加坚定了奉献祖国、建设美好家园的决心和信心。在未来的岁月里，我将铭记这次走访，更加努力地学习，为祖国的繁荣富强贡献自己的智慧和力量。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇三
乡镇干部入户走访是一种重要的基层工作方式，旨在加强党群关系、了解民情民意、解决群众实际困难，是贯彻落实党的群众路线和“三服务”工作要求的具体举措。这项工作对于维护社会稳定、提高乡村治理能力、全面建设小康社会具有重要意义。自从乡镇干部入户走访工作开始实施以来，我作为一名乡镇干部也积极参与其中，从中进一步感受到了这项工作的重要性和意义。
第二段：入户走访中的困难与挑战（200字）。
然而，在乡镇干部入户走访的过程中，我也面临着一些困难和挑战。首先，时间安排上的困难。许多群众工作不在家，需要经过多次走访才能与他们见面，这对于工作效率提出了较高的要求。其次，群众沟通上的困难。不同的人有不同的需求和问题，因此在与群众沟通时需要更多的耐心和责任心，与群众保持良好的沟通是整个工作的关键。最后，信息收集整理上的困难。群众的诉求和问题多种多样，如何将这些信息分类、整理，以便进一步解决问题，是一门需要不断学习和提高的技术。
第三段：入户走访中的收获和感悟（200字）。
尽管入户走访有一定的困难和挑战，但我还是从中获得了很多收获和感悟。首先，我更加深刻地意识到了“群众是真知灼见的拥有者”，只有真正倾听群众的声音，才能做出更好的决策和安排。其次，通过与群众面对面的互动，我能够更加贴近基层实际，了解群众的困难和需求，进而提出更加具体和有效的解决方案。最后，与群众进行沟通交流也有助于增进彼此之间的信任和理解，有利于建立良好的党群关系，稳定社会局势。
第四段：入户走访的不足和改进之策（200字）。
尽管入户走访有诸多益处，但也存在一些不足之处。例如，一些乡镇干部只顾着填表和抄录，而忽视了与群众的真实交流；有的干部完全按照预设的问题和方案进行走访，无法真正了解群众困难。为了进一步改进入户走访工作，我认为应该加强对干部的培训，提高他们的沟通能力和分析解决问题的能力；同时，也要加强对走访工作的指导和监督，确保工作的真实性和连贯性。
第五段：总结和展望（200字）。
乡镇干部入户走访工作是一项重要的基层工作方式，通过与群众面对面的交流，有助于加强党群关系、了解民情民意、解决民生问题。然而，在实施过程中也面临一些困难和挑战。通过入户走访，我深刻认识到需要更加注重与群众的真实交流和倾听，建立良好的党群关系。为了进一步改进入户走访工作，我们应该加强培训，提高干部的能力水平，并加强对工作的监督和指导。希望未来能够取得更加丰硕的成果，为建设小康社会做出更大的贡献。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇四
基层干部集中走访是一项重要的工作安排，旨在深入了解群众需求、解决问题、改进工作。我作为一名基层干部，最近有幸参与了这一活动。在此期间，我深刻体会到了集中走访的重要性，也从中获得了很多宝贵的经验和感悟。
第二段:感受群众的期盼和关切。
在集中走访中，我发现群众对我们的到来充满期待。他们希望能有机会表达自己的困难和诉求，同时也渴望政府能够给予帮助和支持。与群众交谈的过程中，我深刻感受到他们对我们的信任和依赖，这使我更加坚定了为群众服务的责任感和使命感。
第三段:发现问题的重要性。
通过集中走访，我发现了许多基层存在的问题和不足之处。有的是由于信息不畅通，导致农民工工资拖欠问题长期得不到解决；有的是由于资源分配不均衡，致使义务教育阶段农村学校师资不足、教学质量不高。发现问题的重要性在于及时改进和解决，只有通过解决这些实际问题，才能有效地提高基层政府的形象和信任度。
第四段:加强组织协调，形成合力。
在集中走访中，我深刻认识到加强组织协调的重要性。作为一名基层干部，单凭个人的力量是很难解决问题的，只有通过与各部门形成合力，才能更好地推动问题的解决和工作的改进。在集中走访中，我们会组织相关部门的人员一起前往，遇到问题时进行考虑和解决，这种团队协作的方式让我感到极其有效和高效。
第五段:坚持回头看，巩固成果。
走访工作不仅在当时有着重要的意义，更是为了更好地巩固成果和推进工作的长远发展。因此，基层干部必须坚持回头看的原则，确保问题的解决和工作的推动不停留于当时，而是能够长期得到改善和发展。回头看工作涉及到信息的跟进、问题的督促和工作的指导，只有坚持不懈地进行回头看，才能真正做到问题的解决和工作的持续进步。
总结。
通过基层干部集中走访，我深刻认识到了群众的期盼和信任，也发现了存在的问题和不足。我意识到只有加强组织协调，形成合力，才能更好地推进工作。而回头看工作的坚持，能够巩固成果、改善工作环境，实现问题的解决和工作的长远发展。这次集中走访的经历让我更加深入地了解到自己的工作责任和使命，也为今后的工作提供了重要的指导和借鉴。基层干部集中走访是一项艰巨而重要的任务，只有通过持之以恒的努力，才能更好地为群众服务，实现小康社会全面建设的目标。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇五
根据县局“大走访”的民访计划安排，我随纪委书记、督察长刘继田深入铜山县最偏远的乡村--单集镇吴桥村等村镇走访。铜山县地处江苏省北部,环抱徐州市,外与安徽省宿州市、灵璧县、萧县及山东省微山县接壤,是省际结合、城乡结合区域,是全省社会治安较为复杂的地区之一。这是一个典型的“新”加“破”地区，“新”是指社会主义新农村建设示范点就坐落在一排排崭新整齐的农民住宅;“破”是指还有一部分没有脱贫致富的农民群众仍居住在破旧的茅草房里。临行前，我带了300余份《农村地区社会治安情况调查表》，精心设想了可能遇到的尴尬局面和难题。经过十天的走访，使我深深感受到人民群众的宽容和纯朴，意识到公安工作的差距和不足，尤其是我的调查报告引起了局主要领导的高度重视，由此推动了农村警务室工作机制和驻村民警政策待遇的重大调整。通过进村入户走访调查，我主要有如下几点收获和体会：
一、大走访活动的决定非常及时，具有很强的针对性和现实指导意义。
今年11月12日，公安部警务督察局部署在全国公安机关警务督察部门开展万名督察民警“进村入户大走访、问计求策促平安”专项活动时，我起初还认为这是“做秀”，没有什么“实际意义”，通过实地走访，我深刻感受到这项决策的必要性，深刻理解了“大走访”活动的重大意义。我们的这次走访第一阶段十天，共走访6个乡镇，19个行政村、16个社区、23家企事业单位，走访群众125家(户)，向居民群众发放调查表265份，掌握的情况也是浅表层次的，但我真切地感受到党的富民政策给农村和农民带来的深刻变化。改革开放30年来，苏北农村社会生产力得到了极大解放和发展，农村经济社会实现了历史性巨变。纯朴的苏北农民对党的热爱和对改革开放的信念随口可言，如数家珍，尽管农业农村改革发展也面临许多新情况新问题，但农民对党的路线、方针、政策的理解和依赖是有口皆碑的。开展“进村入户大走访、问计求策促平安”专项活动，既是警务督察部门践行科学发展观和执法为民理念的一次重大举措，也是督察民警改进作风、体察民情、促进工作的实际步骤。通过深入农村，深入群众，了解农民群众对公安工作的新要求、新期待，了解农村社会治安的真实情况和存在的突出问题，推进平安农村建设，构建和谐警民关系;进一步服务保障农村改革发展，维护农村治安稳定;强化警务督察队伍建设，为公安信息化、执法规范化、构建和谐警民关系三大建设任务的完成作出应有贡献。
二、大走访活动磨练了我的意志，使我学会了如何做好群众工作。
虽然我出生在农村，但进入校门及至参加公安工作后一直在县城上班，很少深入农村，更少接触农民。刚开始走访时有为难情绪，不好意思，不知该怎么开口，向群众发调查表时,有个小伙子,看了一眼,就把表还给我了，说：“都是搞搞形式,你们自己随便填就是了”,说完就走了。我感觉很难堪，也很灰心，怎么这样我们是真心想听听大家的心声，不是搞形式。刘督察长及时开导启发我，要让群众信任我们，愿意和我们说真心话，首先就要站在他们的立场上，设身处地地为他们着想，要让群众相信我们，必须加强沟通。第二天，我见一位老大爷在村委会门口晒太阳，主动上前与老大爷聊起了家常，老大爷看我不是本村的人，问我有什么事，我就表明我们身份，说明来意，我们是督察民警，想做一个调查，了解一下这儿的治安情况，了解群众对公安机关还有什么要求和建议在取得了老人的信任后，老大爷打开了话题，一聊就是一个多小时，几个邻居也围拢过来，一块聊，从村里的警务室建设到党的农村政策，从公安机关亲民便民举措到110报警服务态度等。一个村民听说我们是督察，就主动反映问题，原来，前两天他儿子因为宅基地纠纷与邻居打了起来，派出所只来做了调查笔录就走了，一直没给处理。随后我们主动与该派出所联系，找来社区民警，在周围邻居的配合下，当场为两家进行调解处理，两家人均表示满意，还主动互相承认了错误，化解了矛盾，村民们也都很高兴，认为这是处理得最快最好的一次纠纷，也让他们看到了公安机关为人民办实事的真心。有几个群众主动找我们反映家中自行车被盗、警务室有时关门、找不到民警等问题。临走时还跟我们互留了电话号码，说以后再有什么事，就直接联系我们。通过大走访，我深深懂得：只要真心对待群众，公平公正地处理问题，群众是通情达理的，之所以有上访等问题的发生，可能原因大多在于公安机关或办案民警与群众没有及时沟通，政策法规宣传不到位，工作不细致，执法为民的思想没有牢固树立所致。
三、大走访活动进一步密切了警民关系，促进了社会和谐。
这次走访，我们挑选了几个具有代表性的城乡结合部、省际村组，先后深入三堡、棠张和安徽交界的部分治安复杂村组。每次都是先和群众拉家常，认真倾听群众的意见。通过各种形式的座谈交流，对群众反映的各类问题均尽心详细记录，能够当场解答的，现场释疑答问，对群众提出的要求，合理范围的给予肯定答复，不属于职责范围无法做到的给予耐心解释，需要在工作中加强和改进的，认真记录，及时向有关领导汇报。这几个村的劳动力都出去打工，只有留守的老人、妇女、儿童，大家对民警的依赖心较强，普遍希望社区民警能够再多一些时间在警务室，能常见到民警的身影。通过走访，拉近了与人民群众之间的距离，真正听到了群众的呼声。一位村民说：“平时见到警察，不是在马路上拦车罚款，就是来调查取证的，感觉都没有什么好事，通过这次与警察聊天，说了许多掏心窝子的话，真的感到民警马天明又回来了。”
四、大走访活动为局领导决策提供了第一手资料，促进了农村警务室规范化运作。
三是省际结合部集贸市场流窜作案时有发生;四是反映辖区民警走访群众不经常，群众对驻村民警不熟悉等。针对群众反映出的问题，我们及时向局领导汇报，副县长兼公安局长孙益龙局长高度重视，针对群众提出的意见和建议，专门召开局党委会议，专题研究解决警务室存在问题的办法和措施，并于12月6日，召开全县公开选拔农村中心警务室民警动员大会，在全县选定27个农村中心警务室作为试点，公开选拔驻警务室民警，全面打造人民满意、信息化、规范化的农村中心警务室，县局决定：凡被选拔上的驻村警务室民警第一年担任所长助理，第二年解决副股级，并根据工作表现逐步适时解决正股级和副科级待遇。这一政策将全县最优秀的民警选拔到警务室，并建立了警务室民警受理群众报警、投诉，调解纠纷等工作机制，要求警务室民警以黑板报、宣传栏等形式有针对性地开展防盗、防火、防骗宣传，通过警方提示提高辖区居民的自我防范意识等，使全县农村警务室建设和规范运行又上了个新台阶。
开展“一推行四公开”以来，在镇上的统一安排下，我村成立了群众工作站，作为群众工作站的一员，我经常与工作站其他成员一起走访我村群众。通过进村入户走访调查，主要有以下几点收获和体会。
一、具有很强的现实指导意义。
通过走访，我们可以把党的农村各项方针政策和各种惠农举措宣传到户、到人，让农民群众进一步了解党和国家的惠农政策，及时发现矛盾纠纷的苗头和隐患，并有效排查化解各类矛盾纠纷，切实维护农村的稳定，最大化地满足了农民群众的各种服务需求，同时也增强了广大农民群众依法办事、依法维权的意识和能力。
二、走访磨练意志，密切群干关系，促进社会和谐。
走访过程中不仅要知道被走访对象类型、对党的政策的知晓情况、还要考虑被走访对象对基层干部的认知情况，每个村民对政策、对干部的认知程度都有差异，而村民之间因年龄、文化水平等因素又存在不同，要让群众信任我们，要时刻站在他们的立场上，设身处地的为他们想，让他们愿意和我们沟通。总结之后我们改变了工作方式，从群众最关心最现实最直接的问题入手，和他们亲切交流，时不时的拉拉家常，那种对立现象的小插曲再也没出现过。
看到我们是真心办事，有几个群众还主动找到我们问了一些关于新农保、合作医疗和就业的问题，留下了电话号码，说有事好联系。这让我们深深的体会到真心对待群众，公平公正的为他们解决问题，与群众及时沟通，群众是特别通情达理的，之前存在的问题可能在于工作做的不细致，沟通方式不恰当。
走访拉近了与人民群众之间的距离，真切的听到了群众的呼声。与农民群众同吃同住同劳动，只要心里装着群众，办法总是比困难多的多。
三、农民最关心亟待解决的问题。
农村现在的生活条件好了，虽然累但却快乐着，吃住没有什么大的问题了，然而还有很多亟待解决问题。通过对走访情况整理分析，农民最关心亟待解决的问题主要有以下几点：1、村民最关心的是当地的交通问题，大多数群众希望水泥路能修到家门口。2、普遍反映要加大农田水利设施的建设力度，降低灌溉费用。在我们组所走访的农家中，很少有30岁以下的年轻人在家务农，导致请不到人做事，请到人做事也工价太高。年轻人大多在黄石周边地务工。若干年后，年老的没有劳动能力了，年轻的都在外打拼，耕地面积会逐年减少，耕地质量也日趋下降。3、农民群众文化素质偏低，农业生产及养殖业缺乏适用的科学技术，只是靠祖祖辈辈的生产经验。
通过本次活动真正让干部受到锻炼，群众得实惠，帮农民增收，促农村发展。对农村基础设施建设等群众生产生活中的突出问题和困难，我们将积极搞好服务，为联系村办实事，促进我村社会和谐发展。我们坚信通过大家的齐心协力，抢抓机遇，奋力拼搏，广大人民群众定能过上好日子，共享改革发展的成果。
“贴心解难”大走访，是xx区委、区政府经过详细论证、精心部署，于今年4月开始的一项旨在“与百姓贴心、为百姓解难”的广泛的干群互动活动。按照“六零”、“四化”要求，全区千余名干部要走访8.2万个住户、300余家企业及27所学校。本人通过走访、座谈和查阅资料，了解了一些情况，形成了粗浅的思考。
基本情况：
活动开展以来，全区已经走访企业和群众36045户，收集各类问题2459个，妥善处理1568个，深得群众称赞;但近年来，我市经济社会的飞速发展及重点项目的积极推进，使辖区百姓的情绪积聚较多，亟待化解;所收集的问题量大而杂，容易使被走访对象误认为流于形式;有些干部的走访还在流于形式，还没有贴心去走。
思考：
一，走访要目的明确，要着眼于“民生、发展”问题。如果走访只是收集情况，那往往就会迷失方向，最后既不能有效地了解民情，化解情绪，有时还会激化矛盾.所以在走访过程中一定要有目的,目前的走访应该民生、发展问题为主.区政协领导在月塘街道石塘冲社区走访时了解到该社区204户居民的一个40多年的心结。由于历史原因,该社区华湘区域只有一个总水表,水管多处锈坏,居民只能在一个总水龙头提水生活.走访领导据此与市自来水公司联系并取得了支持.终于每家每户都装上了水表，接上了新的水管，他们再也不用为每天喝“锈水”发愁了，无不称好.一个投资15亿元的商业综合开发项目，由于与所在地一个破产工厂的职工始终不能达成协议，从20开始，两次开工，又两次被迫停工。今年“大走访”开始后，所在的茨菇塘街道办事处决心解决这个老问题，他们逐户走访，开了50多次沟通会，又帮助一些困难职工解决租房、就学、就业和就医等生活难题。心与心的交流，终于较快化解了之前的心结，使上万平方米的旧房拆迁工作终于在8月底开始，项目开工典礼也在和谐气氛中顺利进行。
二，走访要建立机制,要着眼于“便捷、长期”联系。要想保持同人民。的密切联系、倾听人民的呼声，走访群众活动常态化、制度化、规范化。不能上级布置集中走访时就走访，不布置时就不走访，临时抱佛脚是不管用的。要善于把集中走访与日常走访结合起来，把定期走访与不定期走访结合起来，把走访群众与及时有效地解决群众问题结合起来。要搞好常态化“大走访”活动，关键是要做到“三贵三忌”：即一贵真情实意，切忌虚情假意。要切实以公仆的身份、平等的心态对待群众，带着对人民群众的深厚感情去走访群众、联系群众、帮助群众，二贵深入扎实，切忌形式主义。开展“大走访”活动应当突出实践特色，避免形式主义。要按照“问政于民、问需于民、问计于民”的要求，组织广大干部真正放下架子、扑下身子，走进社区村寨，走进千家万户，切实从人民群众反映最强烈的问题改起，从人民群众满意的事情做起，努力以实际行动取信于民。三贵持之以恒，切忌短期行为。开展“大走访”活动不是权宜之计，而是根本要求。
三，走访要强化意识,要着眼于“服务、形象”提升。每个干部的个人形象都代表着党和政府的整体形象。要以大走访活动为契机，切实转变机关服务理念，促进基层组织的自身建设。将被动“坐堂”办事转变为主动“上门”办事，由“干与不干一个样”转变为“干与不干不一样”，增强服务能力，提高服务质量，转变干部作风。同时，要处理好8小时内外和大走访的关系，8小时之内的正常上班期间，接待群众时要始终做到笑脸相迎、热情待人，让群众切身感受到办事机构是“群众之家”;8小时之外的走访期间，要明确走访目的，严肃走访纪律，做到“三多”(即尊重群众，多倾听;俯下身子，多交心;掌握情况，多记录)，“三不”(即做到不随便表态、不带厌烦情绪、不扰民)。
尤为重要的是，走访干部深入群众，要学会说“群众话”，练就做好群众工作的基本功，特别是遇到一些历史问题、疑难问题时，要主动思考“怎么访”、“怎么讲”，力求通过得体的话语，消解群众怨气，得到群众理解，甚至化干戈为玉帛，融洽干群关系。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇六
近年来，为了进一步加强党与人民群众的联系，推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，结亲干部走访活动逐渐兴起。这一活动旨在帮助党员干部了解群众的真实需求，解决实际问题，促进党群关系的密切与团结，对于加强党的执政能力建设起到了积极作用。在与群众深入交流的过程中，我深深地感受到了结亲干部走访的重要性和影响力。
首先，结亲干部走访能够拉近党群关系，增强了群众对党和政府的信任。作为一名共产党员，我的初心就是为人民服务，走访群众是我义不容辞的责任。通过与群众面对面交流，了解他们的生活困难，我能够更加直观地感受到群众的真实需求，有针对性地提出解决方案，并及时向上级反映。这种务实的行动让群众感受到了党员干部的关心和关怀，增强了他们对党和政府的信任，也提高了他们对党员干部的满意度。
其次，结亲干部走访能够发现问题，解决实际困难。在走访的过程中，经常能够听到一些群众反映的具体问题，比如基础设施的不完善、环境污染、就业困难等。通过充分倾听群众的声音，将问题反映给上级部门，就能够促使相关部门重视并解决这些实际困难。而通过走访了解情况后，我也会及时向群众介绍相关政策，以及如何与政府部门沟通和解决问题的方法。这样既能够化解群众的怨气和矛盾，也能够帮助他们解决生活实际问题，增强幸福感和获得感。
第三，结亲干部走访能够加强党风廉政建设，发挥警示作用。通过与群众的面对面交流，我深刻地感受到群众对廉洁政府的期待。在走访中，我坚决贯彻反腐败政策，抵制各种形式的金钱、物质的诱惑。同时，通过与群众交流，我还加强了对破坏党风政风的行为的警觉性，增强了廉洁从政的自觉性。这种警示作用的发挥，为党风廉政建设提供了有力的支持。
第四，结亲干部走访能够提高党员干部的工作能力和服务意识。通过与群众的交流，我对各个领域的工作有了更加全面和深入的了解。不仅可以了解群众的需求，也能够了解他们对我所在机关的评价和期望。这使我认识到自己的不足之处，并努力进行改进。同时，通过走访，我也对自己的工作有了更加明确的目标和方向，激发了服务群众的动力和热情。我相信，只有不断提高自己的工作能力和服务意识，才能更好地为群众服务，实现共同发展。
最后，结亲干部走访能够推动基层治理的创新。走访活动是基层治理创新的一种形式，通过与群众的交流，能够更好地了解群众的需求和期望，及时解决实际问题。这种形式的基层治理，加强了党员干部与群众的联系，实现了问题的底层解决，提高了基层治理的便捷性和透明度。同时，也激发了广大干部对基层治理创新的热情，促进了基层治理能力的提升。只有不断创新，才能够满足群众的多样化需求，推动基层治理的发展。
结亲干部走访是一项具有重要意义的活动，能够促进党群关系的密切与团结，拉近党与人民群众的距离。通过走访活动，我深刻地感受到了党员干部的责任与担当，以及与群众共同奋斗的决心和信心。我相信，在全体党员干部的共同努力下，结亲干部走访活动一定能够发挥更大的作用，推动党的执政能力建设迈上新的台阶！
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇七
近年来，中国国家走访老干部的工作逐渐成为一项重要的任务。这一举措旨在通过与老干部面对面的交流，了解他们的生活情况和需求，为他们提供更好的服务和关怀。在参与国家走访老干部的过程中，我深切感受到老干部对于国家和人民的无私奉献，也收获了许多宝贵的体会。
首先，国家走访老干部工作让我深切认识到老干部是中国共产党的宝贵财富。他们是新中国成立以来，为了国家和人民默默奉献的一代人。他们经历了革命战争年代、建设时期和改革开放年代，亲眼见证了中国的巨变。在艰苦的环境下，老干部以高度的责任感和牺牲精神，为中国革命和建设做出了重要贡献。他们是中国共产党的先驱者和引路人，他们的智慧和经验对于我们今天的工作仍然具有重要的参考价值。
其次，国家走访老干部工作让我深切感受到老干部对于国家和人民的深情厚意。在走访中，我看到了许多老干部对于国家前途和人民福祉的关心和担忧。他们虽然年事已高，但仍然心系国家大事，时刻关注着国家的社会进步和人民的福利改善。他们对于国家发展的期望和愿望始终如一，积极为国家建设和社会进步献计献策。他们的深情厚意让我感到责任重大，我们这一代人要继续为国家和人民的发展贡献自己的力量。
进一步，国家走访老干部工作让我深切认识到老干部需要社会和家庭的关怀。随着年龄的增长，老干部面临着健康、经济和精神等多重困难。有的老干部因为长时间的工作岗位特殊性，可能存在身体上的不适，需要得到医疗服务和照顾。有的老干部可能因为离休后的收入不足，无法满足自己和家人的基本生活需求，亟需政府和社会的关心和帮助。还有的老干部可能因为长时间的工作和压力，心理上存在一定的问题，需要家庭的关怀和陪伴。因此，我们要加强对老干部的帮助和支持，让他们晚年生活得到更多的关爱。
最后，国家走访老干部工作让我深切体会到规划老年生活的重要性。在走访过程中，我与许多老干部交流，发现其中一些老干部晚年生活规划不够完善，存在一定的问题。有的老干部在退休后没有明确的生活目标和安排，导致晚年生活过于单调和无聊。有的老干部没有培养自己的兴趣爱好，导致晚年缺乏精神寄托。由此可见，规划老年生活对于提高老干部的生活质量和幸福感十分重要。我们要加强对老干部的培训和指导，帮助他们树立正确的生活观念和规划自己的晚年生活。
综上所述，国家走访老干部工作是一项非常有意义的任务，通过这一工作，我深刻认识到了老干部对于国家和人民的贡献以及他们的需要。我们应该进一步关心和关注老干部的生活，为他们提供更好的服务和关怀。同时，我们也应该引以为戒，规划自己的老年生活，为未来的晚年做好准备。只有这样，我们才能让国家的发展更加有力，让老干部晚年生活更加幸福、充实。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇八
走访基层干部群众是一种了解现实情况、解决实际问题的有效途径。我最近有幸参与了一次走访基层的活动，深刻地感受到了基层干部群众的真实需求和对工作的期待。通过走访，我不仅加深了对基层干部群众的了解，还收获了一些宝贵的心得体会。
在走访的过程中，我发现基层干部群众普遍面临着工作压力大、责任重、资源匮乏等问题。他们不仅要承担起社会管理和服务的重任，还要应对各种各样的困难和挑战。尤其是在农村地区，基层干部面临的发展问题更加突出。他们需要为农民解决土地问题、就业问题、农产品销售问题等，同时还要推动农村经济的发展。这些问题不仅需要基层干部具备扎实的专业知识，还需要他们拥有高度的责任心和奉献精神。
走访的过程中，我发现基层干部群众对于关注和关心的渴望非常强烈。他们希望政府和社会能够听到他们的呼声，关注并解决他们的问题。同时，他们还需要得到培训和提升的机会，提高专业素养和领导能力。有的干部群众还希望能有更多的参与决策的机会，以便更好地服务群众。因此，我们在工作中要时刻关注基层干部的心理需求，做到理解和支持他们，并为他们提供更好的发展和成长的机会。
四、提高基层的治理水平和服务质量。
通过走访，我深刻地认识到提高基层干部的治理水平和服务质量非常重要。基层干部是党和政府联系群众的桥梁和纽带，他们的工作直接关系到群众的利益。因此，提高基层干部的专业水平是非常重要的。我们应该在培训和教育上下大力气，提供更好的学习和成长环境。同时，我们还要完善基层的服务体系，提高服务的质量和效率。只有这样，我们才能更好地满足基层干部群众的需求，推动地方经济和社会的发展。
走访基层干部群众使我深感到与他们的联系与沟通非常重要。通过与基层干部群众的交流，我了解到了他们的真实需求和关切。我也通过走访将相关政策和措施传达给基层，让他们了解上级的关怀与支持。同时，通过访谈和座谈会等形式，可以让他们更好地表达意见和建议。这样的交流与沟通不仅可以增进我们对基层情况的了解，还可以为我们的工作提供有效的指导和支持。
总之，走访基层干部群众是了解现实情况、解决实际问题的有效途径。通过走访，我深刻地认识到了基层干部群众的真实需求和对工作的期待。我将继续加强与基层干部群众的联系与沟通，关注他们的心理需求，提高基层的治理水平和服务质量，为基层干部群众提供更好的发展和成长的机会。我相信，通过我们的共同努力，基层工作将会更加出色，为人民群众谋取更多的福祉。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇九
近年来，我国积极推行精准扶贫政策，鼓励干部深入贫困地区开展脱贫攻坚工作。作为一名基层干部，我有幸参与了一次走访贫困家庭的工作，并从中汲取了深刻的体会和心得。以下将从前期准备、走访过程、脱贫路径、问题解决以及反思提升五个方面进行阐述，以期分享经验、总结经验，提高扶贫工作的实效性。
首先，做好前期准备工作是干部扶贫走访的重要基础。在走访前，我们必须详细了解到走访对象的基本情况，包括家庭人口、收入来源等。此外，还需要了解当地的基本情况，包括交通、教育、医疗等基础设施的状况，以及政策扶持力度等。只有全面了解这些情况，干部们才能有针对性地制定走访计划，并将项目和帮扶政策有针对性地推向贫困群众。
其次，在走访过程中，我们要保持耐心和真诚。贫困家庭的成员多数生活在贫困和艰苦的环境中，因此在接待我们时，很容易感到敏感。对此，干部需要展现出真切关心和热情，并不以人为贫的心态进行贫困家庭的走访。此外，在与贫困家庭沟通时，要倾听他们的真实需求，而不是仅仅为了完成任务而行动。只有真实传导政策和项目，贫困家庭才能感受到我们的真诚，更好地获得扶贫帮扶。
第三，干部应该根据贫困家庭的需求，制定合理的脱贫路径。在走访中我发现，有些贫困家庭并不清楚脱贫的具体途径，也很难从基本的生活条件中摆脱贫困。因此，干部需要根据家庭情况，有针对性地为他们制定一条可行的脱贫路径。这可能包括就业创业、技能培训、社会保障等方面的支持。在帮助贫困家庭实施脱贫路径的过程中，也要注重传授一些理财、创业、致富方面的知识，提高贫困家庭的自主发展能力。
第四，在解决问题的过程中，干部需要及时调整策略。扶贫工作是一个复杂的系统工程，其中的问题和困难常常超出我们的想象。然而，干部们不能因为面临各种困难就退缩或放弃。相反地，我们应该学会灵活的调整策略，寻找新的解决方案。同时，我们也需要善于运用各种资源，包括政府机构、社会组织以及广大群众的力量，推动贫困家庭的脱贫进程。
最后，干部们需要对自身的扶贫工作进行反思和提升。走访回来后，干部们需要及时总结经验和教训，分析自己的不足之处，并提出改进措施。同时，也需要借鉴他人的成功经验，提高自己的综合素质和专业素养。只有通过不断的反思和提升，我们才能在扶贫走访中取得更好的效果，为贫困地区的经济发展和社会稳定作出更大的贡献。
总之，干部扶贫走访是一项艰巨而又充满挑战的工作，需要干部们付出极大的耐心和努力。通过这次走访，我深刻体会到扶贫工作的重要性和必要性。希望在未来的工作中，我和其他干部们可以持续努力，为贫困地区带来真正的变化和希望。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇十
走访群众让农民群众进一步了解党和国家的惠农政策，及时发现矛盾纠纷的苗头和隐患，并有效排查化解各类矛盾纠纷，切实维护农村的稳定，下面是小编精心整理的干部走访。
供大家学习和参阅。
根据县局“大走访”的民访计划安排，我随纪委书记、督察长刘继田深入铜山县最偏远的乡村--单集镇吴桥村等村镇走访。铜山县地处江苏省北部,环抱徐州市,外与安徽省宿州市、灵璧县、萧县及山东省微山县接壤,是省际结合、城乡结合区域,是全省社会治安较为复杂的地区之一。这是一个典型的“新”加“破”地区，“新”是指社会主义新农村建设示范点就坐落在一排排崭新整齐的农民住宅;“破”是指还有一部分没有脱贫致富的农民群众仍居住在破旧的茅草房里。临行前，我带了300余份《农村地区社会治安情况调查表》，精心设想了可能遇到的尴尬局面和难题。经过十天的走访，使我深深感受到人民群众的宽容和纯朴，意识到公安工作的差距和不足，尤其是我的。
调查报告。
引起了局主要领导的高度重视，由此推动了农村警务室工作机制和驻村民警政策待遇的重大调整。通过进村入户走访调查，我主要有如下几点收获和体会：
一、大走访活动的决定非常及时，具有很强的针对性和现实指导意义。
今年11月12日，公安部警务督察局部署在全国公安机关警务督察部门开展万名督察民警“进村入户大走访、问计求策促平安”专项活动时，我起初还认为这是“做秀”，没有什么“实际意义”，通过实地走访，我深刻感受到这项决策的必要性，深刻理解了“大走访”活动的重大意义。我们的这次走访第一阶段十天，共走访6个乡镇，19个行政村、16个社区、23家企事业单位，走访群众125家(户)，向居民群众发放调查表265份，掌握的情况也是浅表层次的，但我真切地感受到党的富民政策给农村和农民带来的深刻变化。改革开放30年来，苏北农村社会生产力得到了极大解放和发展，农村经济社会实现了历史性巨变。纯朴的苏北农民对党的热爱和对改革开放的信念随口可言，如数家珍，尽管农业农村改革发展也面临许多新情况新问题，但农民对党的路线、方针、政策的理解和依赖是有口皆碑的。开展“进村入户大走访、问计求策促平安”专项活动，既是警务督察部门践行科学发展观和执法为民理念的一次重大举措，也是督察民警改进作风、体察民情、促进工作的实际步骤。通过深入农村，深入群众，了解农民群众对公安工作的新要求、新期待，了解农村社会治安的真实情况和存在的突出问题，推进平安农村建设，构建和谐警民关系;进一步服务保障农村改革发展，维护农村治安稳定;强化警务督察队伍建设，为公安信息化、执法规范化、构建和谐警民关系三大建设任务的完成作出应有贡献。
二、大走访活动磨练了我的意志，使我学会了如何做好群众工作。
虽然我出生在农村，但进入校门及至参加公安工作后一直在县城上班，很少深入农村，更少接触农民。刚开始走访时有为难情绪，不好意思，不知该怎么开口，向群众发调查表时,有个小伙子,看了一眼,就把表还给我了，说：“都是搞搞形式,你们自己随便填就是了”,说完就走了。我感觉很难堪，也很灰心，怎么这样我们是真心想听听大家的心声，不是搞形式。刘督察长及时开导启发我，要让群众信任我们，愿意和我们说真心话，首先就要站在他们的立场上，设身处地地为他们着想，要让群众相信我们，必须加强沟通。第二天，我见一位老大爷在村委会门口晒太阳，主动上前与老大爷聊起了家常，老大爷看我不是本村的人，问我有什么事，我就表明我们身份，说明来意，我们是督察民警，想做一个调查，了解一下这儿的治安情况，了解群众对公安机关还有什么要求和建议在取得了老人的信任后，老大爷打开了话题，一聊就是一个多小时，几个邻居也围拢过来，一块聊，从村里的警务室建设到党的农村政策，从公安机关亲民便民举措到110报警服务态度等。一个村民听说我们是督察，就主动反映问题，原来，前两天他儿子因为宅基地纠纷与邻居打了起来，派出所只来做了调查笔录就走了，一直没给处理。随后我们主动与该派出所联系，找来社区民警，在周围邻居的配合下，当场为两家进行调解处理，两家人均表示满意，还主动互相承认了错误，化解了矛盾，村民们也都很高兴，认为这是处理得最快最好的一次纠纷，也让他们看到了公安机关为人民办实事的真心。有几个群众主动找我们反映家中自行车被盗、警务室有时关门、找不到民警等问题。临走时还跟我们互留了电话号码，说以后再有什么事，就直接联系我们。通过大走访，我深深懂得：只要真心对待群众，公平公正地处理问题，群众是通情达理的，之所以有上访等问题的发生，可能原因大多在于公安机关或办案民警与群众没有及时沟通，政策法规宣传不到位，工作不细致，执法为民的思想没有牢固树立所致。
三、大走访活动进一步密切了警民关系，促进了社会和谐。
这次走访，我们挑选了几个具有代表性的城乡结合部、省际村组，先后深入三堡、棠张和安徽交界的部分治安复杂村组。每次都是先和群众拉家常，认真倾听群众的意见。通过各种形式的座谈交流，对群众反映的各类问题均尽心详细记录，能够当场解答的，现场释疑答问，对群众提出的要求，合理范围的给予肯定答复，不属于职责范围无法做到的给予耐心解释，需要在工作中加强和改进的，认真记录，及时向有关领导汇报。这几个村的劳动力都出去打工，只有留守的老人、妇女、儿童，大家对民警的依赖心较强，普遍希望社区民警能够再多一些时间在警务室，能常见到民警的身影。通过走访，拉近了与人民群众之间的距离，真正听到了群众的呼声。一位村民说：“平时见到警察，不是在马路上拦车罚款，就是来调查取证的，感觉都没有什么好事，通过这次与警察聊天，说了许多掏心窝子的话，真的感到民警马天明又回来了。”
四、大走访活动为局领导决策提供了第一手资料，促进了农村警务室规范化运作。
三是省际结合部集贸市场流窜作案时有发生;四是反映辖区民警走访群众不经常，群众对驻村民警不熟悉等。针对群众反映出的问题，我们及时向局领导汇报，副县长兼公安局长孙益龙局长高度重视，针对群众提出的意见和建议，专门召开局党委会议，专题研究解决警务室存在问题的办法和措施，并于20xx年12月6日，召开全县公开选拔农村中心警务室民警动员大会，在全县选定27个农村中心警务室作为试点，公开选拔驻警务室民警，全面打造人民满意、信息化、规范化的农村中心警务室，县局决定：凡被选拔上的驻村警务室民警第一年担任所长助理，第二年解决副股级，并根据工作表现逐步适时解决正股级和副科级待遇。这一政策将全县最优秀的民警选拔到警务室，并建立了警务室民警受理群众报警、投诉，调解纠纷等工作机制，要求警务室民警以。
黑板报。
宣传栏等形式有针对性地开展防盗防火防骗宣传，通过警方提示提高辖区居民的自我防范意识等，使全县农村警务室建设和规范运行又上了个新台阶。
开展“一推行四公开”以来，在镇上的统一安排下，我村成立了群众工作站，作为群众工作站的一员，我经常与工作站其他成员一起走访我村群众。通过进村入户走访调查，主要有以下几点收获和体会。
一、具有很强的现实指导意义。
通过走访，我们可以把党的农村各项方针政策和各种惠农举措宣传到户、到人，让农民群众进一步了解党和国家的惠农政策，及时发现矛盾纠纷的苗头和隐患，并有效排查化解各类矛盾纠纷，切实维护农村的稳定，最大化地满足了农民群众的各种服务需求，同时也增强了广大农民群众依法办事、依法维权的意识和能力。
二、走访磨练意志，密切群干关系，促进社会和谐。
走访过程中不仅要知道被走访对象类型、对党的政策的知晓情况、还要考虑被走访对象对基层干部的认知情况，每个村民对政策、对干部的认知程度都有差异，而村民之间因年龄、文化水平等因素又存在不同，要让群众信任我们，要时刻站在他们的立场上，设身处地的为他们想，让他们愿意和我们沟通。总结之后我们改变了工作方式，从群众最关心最现实最直接的问题入手，和他们亲切交流，时不时的拉拉家常，那种对立现象的小插曲再也没出现过。
看到我们是真心办事，有几个群众还主动找到我们问了一些关于新农保、合作医疗和就业的问题，留下了电话号码，说有事好联系。这让我们深深的体会到真心对待群众，公平公正的为他们解决问题，与群众及时沟通，群众是特别通情达理的，之前存在的问题可能在于工作做的不细致，沟通方式不恰当。
走访拉近了与人民群众之间的距离，真切的听到了群众的呼声。与农民群众同吃同住同劳动，只要心里装着群众，办法总是比困难多的多。
三、农民最关心亟待解决的问题。
农村现在的生活条件好了，虽然累但却快乐着，吃住没有什么大的问题了，然而还有很多亟待解决问题。通过对走访情况整理分析，农民最关心亟待解决的问题主要有以下几点：1、村民最关心的是当地的交通问题，大多数群众希望水泥路能修到家门口。2、普遍反映要加大农田水利设施的建设力度，降低灌溉费用。在我们组所走访的农家中，很少有30岁以下的年轻人在家务农，导致请不到人做事，请到人做事也工价太高。年轻人大多在黄石周边地务工。若干年后，年老的没有劳动能力了，年轻的都在外打拼，耕地面积会逐年减少，耕地质量也日趋下降。3、农民群众文化素质偏低，农业生产及养殖业缺乏适用的科学技术，只是靠祖祖辈辈的生产经验。
通过本次活动真正让干部受到锻炼，群众得实惠，帮农民增收，促农村发展。对农村基础设施建设等群众生产生活中的突出问题和困难，我们将积极搞好服务，为联系村办实事，促进我村社会和谐发展。我们坚信通过大家的齐心协力，抢抓机遇，奋力拼搏，广大人民群众定能过上好日子，共享改革发展的成果。
"贴心解难"大走访，是xx区委、区政府经过详细论证、精心部署，于今年4月开始的一项旨在"与百姓贴心、为百姓解难"的广泛的干群互动活动。按照"六零"、"四化"要求，全区千余名干部要走访8.2万个住户、300余家企业及27所学校。本人通过走访、座谈和查阅资料，了解了一些情况，形成了粗浅的思考。
基本情况：
活动开展以来，全区已经走访企业和群众36045户，收集各类问题2459个，妥善处理1568个，深得群众称赞;但近年来，我市经济社会的飞速发展及重点项目的积极推进，使辖区百姓的情绪积聚较多，亟待化解;所收集的问题量大而杂，容易使被走访对象误认为流于形式;有些干部的走访还在流于形式，还没有贴心去走。
思考：
一，走访要目的明确，要着眼于"民生、发展"问题。如果走访只是收集情况，那往往就会迷失方向，最后既不能有效地了解民情，化解情绪，有时还会激化矛盾.所以在走访过程中一定要有目的,目前的走访应该民生、发展问题为主.区政协领导在月塘街道石塘冲社区走访时了解到该社区204户居民的一个40多年的心结。由于历史原因,该社区华湘区域只有一个总水表,水管多处锈坏,居民只能在一个总水龙头提水生活.走访领导据此与市自来水公司联系并取得了支持.终于每家每户都装上了水表，接上了新的水管，他们再也不用为每天喝"锈水"发愁了，无不称好.一个投资15亿元的商业综合开发项目，由于与所在地一个破产工厂的职工始终不能达成协议，从20xx年开始，两次开工，又两次被迫停工。今年"大走访"开始后，所在的茨菇塘街道办事处决心解决这个老问题，他们逐户走访，开了50多次沟通会，又帮助一些困难职工解决租房、就学、就业和就医等生活难题。心与心的交流，终于较快化解了之前的心结，使上万平方米的旧房拆迁工作终于在8月底开始，项目开工典礼也在和谐气氛中顺利进行。
二，走访要建立机制,要着眼于"便捷、长期"联系。要想保持同人民。的密切联系、倾听人民的呼声，走访群众活动常态化、制度化、规范化。不能上级布置集中走访时就走访，不布置时就不走访，临时抱佛脚是不管用的。要善于把集中走访与日常走访结合起来，把定期走访与不定期走访结合起来，把走访群众与及时有效地解决群众问题结合起来。要搞好常态化"大走访"活动，关键是要做到"三贵三忌"：即一贵真情实意，切忌虚情假意。要切实以公仆的身份、平等的心态对待群众，带着对人民群众的深厚感情去走访群众、联系群众、帮助群众，二贵深入扎实，切忌形式主义。开展"大走访"活动应当突出实践特色，避免形式主义。要按照"问政于民、问需于民、问计于民"的要求，组织广大干部真正放下架子、扑下身子，走进社区村寨，走进千家万户，切实从人民群众反映最强烈的问题改起，从人民群众满意的事情做起，努力以实际行动取信于民。三贵持之以恒，切忌短期行为。开展"大走访"活动不是权宜之计，而是根本要求。
三，走访要强化意识,要着眼于"服务、形象"提升。每个干部的个人形象都代表着党和政府的整体形象。要以大走访活动为契机，切实转变机关服务理念，促进基层组织的自身建设。将被动"坐堂"办事转变为主动"上门"办事，由"干与不干一个样"转变为"干与不干不一样"，增强服务能力，提高服务质量，转变干部作风。同时，要处理好8小时内外和大走访的关系，8小时之内的正常上班期间，接待群众时要始终做到笑脸相迎、热情待人，让群众切身感受到办事机构是"群众之家";8小时之外的走访期间，要明确走访目的，严肃走访纪律，做到"三多"(即尊重群众，多倾听;俯下身子，多交心;掌握情况，多记录)，"三不"(即做到不随便表态、不带厌烦情绪、不扰民)。
尤为重要的是，走访干部深入群众，要学会说"群众话"，练就做好群众工作的基本功，特别是遇到一些历史问题、疑难问题时，要主动思考"怎么访"、"怎么讲"，力求通过得体的话语，消解群众怨气，得到群众理解，甚至化干戈为玉帛，融洽干群关系。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇十一
近年来，扶贫工作在我国一直处于重中之重的地位，每一个扶贫干部都要深入到贫困地区，与贫困群众面对面交流，了解他们的实际困难，并积极帮助他们摆脱贫困。通过多次的走访活动，我更加深刻地体会到干部扶贫工作的意义和重要性。
首先，扶贫走访是直接联系贫困群众的重要方式之一。只有深入到贫困群众的生活里了解他们的实际情况，才能更好地为他们提供帮助。我记得有一次走访，我遇到了一户特别贫困的家庭，家里有多名下岗职工，孩子还在读书，生活条件非常艰难。通过与他们的交流，我了解到他们最迫切的需求是就业机会和子女的上学问题。我们根据他们的情况为他们提供了就业岗位的帮助，并协调了相关政府部门为他们解决子女的教育问题。这是一次典型的走访案例，也是扶贫走访的重要意义所在。
其次，扶贫走访是了解贫困地区实际困难的重要途径。贫困地区的实际困难往往是多方面的，只有通过走访了解情况，才能针对性地解决问题。在我多次的走访中，我发现不少贫困地区存在着土地利用不合理，农业生产效益低下，失业问题突出等实际困难。在走访的过程中，我与当地群众面对面交流，听取他们的意见和建议，帮助他们解决实际困难。比如，在一次走访中，我了解到某个贫困村的农业生产受制于土壤贫瘠和水资源缺乏等因素。我立即向上级汇报了情况，并争取到了相应的项目资金，帮助他们解决了土地治理和水利设施建设的问题。通过这样的走访和沟通，我们能更好地了解实际困难，从而有针对性地提供帮助。
再次，扶贫走访是倾听群众诉求的重要途径。贫困地区的群众由于缺乏信息和资源，他们的想法、诉求和意见往往得不到足够的关注和重视。作为扶贫干部，我们要深入一线，倾听群众的诉求，帮助他们解决问题。在扶贫走访中，我经常与贫困群众交流，询问他们的困难和需求。通过让他们开展自我批评和自我检讨，我帮助他们树立了正确的世界观和价值观，唤起了他们战胜贫困的信心。同时，我积极为他们争取政府扶持政策，帮助他们解决实际困难。通过这些走访和沟通，我发现贫困地区的群众是渴望改变命运的，只要给他们一个机会，他们就能迎头赶上。
最后，扶贫走访是宣传党和政府扶贫政策的重要方式。在我多次的走访中，我了解到贫困地区的群众对党和政府的扶贫政策了解的并不多。有些群众甚至对政府扶贫工作持怀疑态度。通过走访，我向他们详细介绍了中央和地方的扶贫政策，告诉他们党和政府将全力帮助他们摆脱贫困。同时，我还积极组织一些培训和宣传活动，提高他们的扶贫意识和能力。通过这些努力，我看到了群众对党和政府的扶贫政策产生了更深层次的认同和支持。
总之，干部的扶贫走访对于贫困地区的群众来说意义重大。通过深入贫困地区、了解实际困难，我们才能更好地解决问题。同时，我们还要倾听群众的声音，帮助他们摆脱贫困。通过这样的走访活动，党和政府的扶贫政策也能够更好地为贫困地区的群众服务，让他们享受到更多改革发展带来的红利。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇十二
近年来，为了加强干部队伍的工作能力，提高服务基层的水平，各级干部纷纷开展基层走访活动，我校也组织了一次干部基层走访活动。通过这次活动，我深刻认识到，基层走访是增进了解、促进沟通、调动干部积极性的重要途径。以下将分享我的基层走访心得体会。
首先，在基层走访中，我感受到了真实的群众需求。基层走访是干部直接接触、倾听基层群众的重要方式。走访中，我和同事们深入农村、社区、企业等基层单位，与基层群众进行面对面交流。通过他们的口述，我了解到了许多他们当前面临的困难和问题。比如，农村地区缺乏优质教育资源，社区治安问题严重，农民工薪酬问题突出等。这些真实的需求让我感受到了基层群众的期待，也让我深刻认识到了自己工作的重要性和紧迫性。
其次，在基层走访中，我增进了与群众的联系和沟通。基层走访是一种近距离接触群众的机会，通过与群众面对面交流，我了解到了他们的生活状况和思想动态。在这个过程中，我不仅向他们介绍了学校的相关政策和举措，还认真听取了他们的意见和建议。通过与群众的对话，我感受到了他们的关注和关心，也收获了许多宝贵的建议。特别是一些基层干部提出的改进工作的意见和建议，对我们的工作具有很大的启示作用，让我对如何更好地服务基层有了更多的思考。
第三，在基层走访中，我提高了解决问题的能力。基层走访不仅仅是了解问题，更是解决问题的过程。通过深入走访，我发现了一些基层单位工作的难点和痛点。在我做好尽职调研的基础上，我积极与相关部门沟通，寻找解决的办法。例如，在发现农村教育资源短缺的问题后，我与教育局进行了沟通，并提出了一些解决方案，例如增派教师、提供远程教育等。虽然这些问题的解决并不容易，但通过我的努力和坚持，一些问题已经开始得到解决，给基层群众带来了实实在在的福祉。
第四，在基层走访中，我提高了工作的积极性和责任感。基层走访让我更加深刻地感受到了群众的期望和压力。在与群众交流的过程中，他们对我们的工作给予了很高的期望，并且希望我们能够真正解决一些他们所面临的实际问题。这种期望激发了我更加积极地投入到工作中，提高了我对基层工作的责任感。我深知群众对我们的工作是寄予厚望的，因此我要更加努力地工作，不辜负他们的期望。
最后，在基层走访中，我提高了自身的理论素养和实践能力。基层走访既是理论与实践结合的过程，也是理论和实践相互推进的过程。在深入走访的过程中，我重新认识了一些理论知识的重要性，也发现了一些理论知识的不足之处。在与群众交流中，我灵活运用了一些理论知识，同时也发现了一些理论知识的适用性有待深入研究。通过将理论知识与实际工作相结合，我不仅提高了自身的理论素养，也锻炼了自己解决问题的能力。
总之，基层走访是一种重要的工作方式，对于提高干部的工作能力和服务意识具有重要的意义。通过这次基层走访活动，我体会到了真实的群众需求，增进了与群众的联系和沟通，提高了解决问题的能力，增强了工作的积极性和责任感，加强了理论与实践的结合，提高了自身的能力水平。相信通过干部基层走访，我们将能更好地服务基层群众，推动我校各项事业发展。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇十三
第一段：引言（100字）。
企业干部走访是一项重要的工作，可以增进干部与员工之间的联系与了解，促进企业发展和员工士气的提升。笔者在长期的走访中，深切感受到这项工作的价值与意义。下面将结合自身经历，就企业干部走访的目的、方法和效果进行探讨。
第二段：走访的目的与方法（250字）。
企业干部走访的目的主要是了解员工的情况，收集员工意见和建议，解决员工困难和问题，以及激励员工积极性。干部可以通过定期的单独走访或小组讨论的形式与员工交流，了解他们的工作环境、工作内容和工作心情，以及他们对企业未来发展的看法。通过倾听员工的声音，了解他们的需求，并及时解决问题，干部能够增进员工对企业的信任和认同感。同时，企业干部走访还可以借助问卷调查、座谈会、意见箱等方式，广泛收集员工的意见和建议，为企业决策提供参考。
第三段：走访的效果与体会（350字）。
企业干部走访不仅可以促进员工的工作积极性，还能够增进员工之间的凝聚力和团队合作精神。在走访中，员工们可以充分表达自己的需求和困扰，得到及时解决，从而减轻焦虑和壓力，更好地投入工作。干部也能及时地了解到员工在工作中所遇到的问题，以及他们对企业的发展建议，借鉴这些宝贵的信息，帮助企业做出更明智的决策。此外，企业干部走访还可以传递企业文化和价值观，加强与员工之间的沟通和联系，提升员工对企业的归属感与忠诚度。
第四段：走访中的感受与改进（300字）。
在实际走访过程中，笔者深刻感受到员工的期待与需求，需要得到更多的关注和支持。一些员工对干部的走访表示欢迎和感激，但也有一些员工对走访持保留态度，认为走访的目的不明确，或者怀疑自己的意见是否会得到重视。因此，干部走访的目的和意义需要在员工中得到更好的宣传和解释，让员工真正意识到自己的声音是被听到和重视的。同时，干部在走访中也需要更加敏感和细心，用心聆听员工的心声，尽可能多地为员工提供帮助和支持。
第五段：结语（200字）。
企业干部走访是一项尽管具有一定挑战性，但却非常必要且有益的工作。通过与员工的面对面交流，干部能够更好地了解和解决员工的问题和需求，提升企业的凝聚力和竞争力。同时，走访也是干部进行自我改进和提升的机会，通过倾听员工的意见和建议，干部能够更好地合理安排工作，提高自身管理能力。我相信，尽管在实施过程中可能会面临一些困难，但通过不断总结经验和改进方法，企业干部走访必将更加有效地促进企业健康发展和员工幸福感的提升。
总字数：1200字。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇十四
随着中国经济社会的快速发展，走访干部的角色和使命成为推动乡村振兴战略的重要力量。作为联系基层、了解实际情况、深入民情民意的重要方式之一，走访干部工作对于政府决策、民生改善和社会稳定具有重要意义。我作为一名走访干部，深感责任和使命重大。以下是我在此次走访中的体会和心得。
首先，走访干部的角色需要深入基层了解实际情况。作为走访干部，要扎根基层，了解农村的生产生活状况，掌握就业、教育、健康等方面的需求和问题。通过实地调研，我们发现乡村农民在就业和教育方面面临着困难和挑战。许多农民因为技术不过关或缺乏就业机会而无法脱贫致富，许多孩子由于交通不便和教育资源不足而得不到良好教育。深入了解这些问题，帮助解决困难，对于乡村振兴具有重要意义。
其次，走访干部要关心民生改善问题。不可否认，乡村地区的发展水平和城市地区相比仍存在差距，农民的基本生活条件和公共服务设施有待改善。在我走访的过程中，发现一些贫困户因为缺乏基本的饮水设施而得不到清净的水源，一些农村地区因为缺乏基础设施，交通不便，影响了农民的出行和农产品的销售。我们主动与有关部门沟通，争取资金和资源支持，帮助解决民生问题，提高农民的生活品质。
再次，走访干部要真诚倾听民情民意。走访干部的工作不仅仅是发放政策和施行任务，更是需要走访干部与农民建立信任和互动的过程。通过与农民的面对面交流，我们才能更全面科学地了解他们的需求和问题。我们应该耐心倾听农民的诉求，理解他们的心声，做到深入一线、深入人心，真正做到以人民为中心。
再者，走访干部要保持良好的作风和形象。走访干部作为政府的代表，我们应该时刻保持良好的作风和形象。我们要言行一致，严守纪律，不滥用权力，与农民为伍，做到清廉奉公，真心为民。我们还要落实政策，认真履行职责，解决实际困难，真正做到实事求是、务实克勤。
最后，走访干部要不断完善自身的能力素质。作为走访干部，我们要不断学习和吸取新知识，提高自身的理论水平和实践能力。只有不断提高自身素质，才能更好地开展走访工作，更好地为农民服务。
总之，作为一名走访干部，我深感责任和使命重大。通过此次走访，我深切体会到走访干部工作的重要性和意义。只有深入基层了解实际情况，关心民生改善问题，真诚倾听民意，保持良好的作风和形象，不断完善自身能力素质，才能更好地开展走访工作，推动乡村振兴战略的实施。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇十五
随着社会的发展，干部走访已经成为一种常见的工作方式。干部走访的目的是为了了解群众的实际困难和需求，及时解决问题，为政府决策提供参考。在我走访干部的工作中，我深刻体会到了干部走访的重要性和必要性，也收获了不少心得体会。
第一段：干部走访是一项重要的工作。
干部走访是一项重要的工作，它是政府与群众之间的桥梁和纽带。通过走访，我们可以深入了解群众的实际情况，亲眼目睹他们的生活困境。这让我们对政策的制定和决策有了更加深入的理解。同时，通过走访，我们还能及时解决群众的困难和问题，为他们营造一个良好的生活环境。因此，干部走访是政府与群众之间沟通的重要渠道，也是政府改善民生、提高群众生活质量的一种途径。
第二段：干部走访需要有针对性和细致入微。
干部走访需要有针对性，不能只是走走过场。我们在走访中要全面了解群众的需求和困难，不能只是问问需要解决的问题，而是要通过与群众的交流，深入了解他们的真实想法和意见。同时，我们还要细致入微，关心群众的日常生活，尤其是一些特殊群体的困难，如贫困户、失业者等。只有这样，我们才能更好地为他们提供帮助和支持，解决他们的实际问题。
第三段：干部走访需要坚持问题导向和群众为中心。
在干部走访中，我们要坚持问题导向，抓住群众关心和反映强烈的问题，及时解决。这需要我们有一双发现问题的眼睛和解决问题的能力。同时，我们还要始终坚持群众为中心的原则，尊重他们的意见和需求，积极亲身解决问题，避免给群众带来不必要的麻烦和困扰。只有这样，我们的走访工作才能得到群众的支持和认可。
第四段：干部走访需要加强沟通和宣传。
干部走访过程中，我们需要加强与群众的沟通和交流，及时了解他们的需求和困难。这可以通过举办座谈会、走访服务站等方式进行。同时，我们还要加强对政策的宣传，让群众了解政府的政策和措施，提高政策的落地效果。在宣传过程中，我们要注意言行一致，把政策真正落到实处，不能只是空洞的宣传口号，要让群众真正感受到政府的关心和支持。
第五段：干部走访需要持之以恒的坚持。
干部走访是一项持之以恒的工作，我们不能只是做一次走访就认为完成了任务。我们需要建立一套完整的走访制度和机制，定期对群众进行走访，了解他们的需求和困难。同时，我们要及时总结经验，找出工作中存在的问题和不足，并进行改进和完善。只有坚持不懈地进行下去，我们的走访工作才能取得更好的成果。
在干部走访的工作中，我深刻地体会到了走访的重要性和必要性，收获了许多经验和体会。我相信，在政府的带领下，干部们会继续加强走访工作，为群众提供更好的服务和支持，不断改善群众的生活质量，推动社会的发展和进步。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇十六
随着中国社会的发展，党和政府对基层干部的要求也越来越高。作为一名党员干部，我们充分认识到，走访干部对于加强基层党组织建设和提高党员干部素质至关重要。在近期的走访干部活动中，我深入了解了基层党建工作的实际情况，增进了对党建工作的认识，同时也收获了一些宝贵的经验和体会。
首先，走访干部让我深刻认识到基层党组织的重要性。党的基层组织是党的工作的基础，也是党的力量源泉。通过走访干部活动，我亲眼目睹了许多基层党组织在党的指导下开展各种活动，为群众服务的艰辛和辛勤付出。一些村委会和社区党支部通过积极组织各项经济、文化、社会等活动，不仅推动了村民和居民之间的交流和互动，也提升了基层党组织的凝聚力和影响力。基层党组织的良好运行，为社会的和谐稳定和发展做出了重要贡献。
其次，走访干部活动让我深感基层干部的辛苦和负担。在走访过程中，我发现基层干部工作任务繁重，工作时间长，压力大。他们要承担着村、社区的各项工作，处理各种矛盾和问题，同时还要积极承担社会责任，关心群众生活，解决民生问题。他们既是党的代表，也是农民、居民的亲人和朋友，他们的事情需要及时处理，他们的困难需要及时解决。作为干部，我们要理解和关心基层干部，为他们提供更多的支持和关怀，帮助他们减轻工作负担。
再者，走访干部活动让我意识到自身能力和素养的不足。在与基层干部交流的过程中，我发现他们对党建工作的认知和实践经验都非常丰富，能够灵活运用各种管理和组织技巧。而我作为一名年轻的党员干部，在基层工作的经验相对较少，所以在党建工作中，我还存在一定的不足。因此，我要不断学习、勇于创新，提高自己的能力和素养，为党组织的工作提供更好的支持。
最后，走访干部活动让我充分认识到党员干部要坚持为民服务的宗旨。在走访过程中，我看到了基层党员干部以身示范，全身心地为群众服务的情景。无论是解决群众的实际困难，推动地方经济发展，还是建设和谐社区，基层党员干部总是能够站在群众的立场上，积极寻求解决问题的办法。这种为民服务的精神值得我们学习和效仿。作为一名党员干部，我们要时刻保持为民服务的宗旨，将群众的需要放在第一位，为民众创造更好的生活环境。
总体而言，走访干部活动是一次学习和交流的机会，它让我更深入地了解了基层党建工作的形势和要求。通过与基层党组织和干部的亲密接触，我认识到基层党组织的重要性，感受到基层干部的辛勤付出，提高了自身的工作能力和素养。同时，走访干部活动也让我坚定了为民服务的宗旨。未来，我将进一步加强自身的学习和锻炼，提高自己的服务能力和水平，为党和人民的事业做出更大的贡献。
精选干部走访心得体会（汇总17篇）篇十七
第一段：引言（100字）。
近年来，随着企业的快速发展和市场的竞争日益激烈，企业内部管理的重要性不断凸显。企业干部走访作为一种常见的管理手段，旨在加强上下级之间的沟通与合作，增强员工的归属感和团队凝聚力。在这几年的工作中，我参与了多次企业干部走访活动，并从中收获颇多，今天我想分享一些心得体会。
第二段：全员参与（200字）。
企业干部走访活动的核心理念是全员参与。在活动开始之前，我们会根据公司规模和部门设置，制定走访计划，并明确走访的目的和具体要求。然后，通过内部通知和培训，将此次活动的重要性和意义传达给每一个组织成员。在走访过程中，我们发现，全员参与不仅可以增强员工的责任感和归属感，同时也能够发现问题和隐患，及时解决并提出改进建议。因此，每个企业都应该充分重视全员参与，营造良好的走访氛围。
第三段：沟通与合作（200字）。
沟通与合作是企业干部走访的重要目标之一。通过与各个部门的员工面对面交流，我们可以更好地了解他们的工作情况、需求和困难，进而提供针对性的帮助和支持。同时，在走访过程中，我们也有机会了解部门间的协作情况，发现并解决沟通不畅和团队合作存在的问题。通过加强沟通与合作，我们能够提升企业内部的工作效率和团队凝聚力，更好地实现公司整体目标。
第四段：奖惩机制（300字）。
在企业干部走访中，奖惩机制的建立起到了重要的推动作用。我们采取了积极的奖励措施，对积极参与走访活动、提出优秀建议的员工进行表彰和奖励。同时，对于不积极参与走访、存在问题且不积极改进的员工要进行相应的惩罚。这样的机制能够激励员工的积极性和主动性，同时也起到了明确工作标准和规章制度的作用。在我们的实践中，奖惩机制取得了良好的效果，员工的工作积极性明显提升，问题也得到了有效解决。
第五段：持续改进（300字）。
企业干部走访是一个不断改进的过程。通过多次走访活动，我们发现了一些不足和需要改进的地方。针对这些问题，我们及时进行总结和反思，并提出相应的改进措施。例如，加大干部走访活动的频率，提高工作的覆盖面，同时加强对干部走访培训和指导等方面的投入。只有不断改进，才能更好地适应企业发展的需求，提升企业的管理水平和效能。
结尾（100字）。
总之，企业干部走访是一种重要的管理手段，能够有效促进沟通与合作，提升员工的积极性和工作效率。在实践中，全员参与、加强沟通与合作、建立奖惩机制以及持续改进，是确保干部走访活动顺利进行和取得良好效果的关键要素。相信通过这些措施，企业能够进一步加强内部管理，提高竞争力，实现可持续发展。