临时务工协议书(模板13篇)

时间:2024-12-29 作者:FS文字使者

合同协议是一种双方约定的法律文件,具有法律效力,一旦违约则会产生相应的法律后果。在签署合同协议之前,可以参考下面的案例来了解合同的常见条款和格式。

临时务工协议书(模板13篇)篇一

甲方:

乙方:身份证号码:

乙方自愿申请到甲方从亊装卸劳务工作,经甲方面试合格后录用,甲乙双方在自愿、公平、.协商一致的基础上订立如下协议:

一、乙方的职责和义务。

1、由于甲方业务主要是做体力的搬运工作,劳动强度大,工作环境差,常年工人进出流量大,所以甲方以临时聘用劳务工为主体,乙方临时到甲方工作时,培训期为一个月,培训开始后3日内自行离开者,只发放生活费每天50元。

2、乙方必须严格遵守甲方的各项规章制度,如因工作需要,甲方随时可以安排乙方到别的单位和其它部门工作,乙方必须服从。。

3、乙方工作期间因私亊不能来单位上班的,应提前一天向单位请假(特殊情况除外),无故旷工一天扣款20元,连续旷工三天以上者作辞退处理,甲方不再另行安排工作。

4、乙方工作时不得在厂区內吸烟,发现一次扣款100元。

5、乙方工作时不服从安排,出工不出力,偷懒耍猾,小偷小摸,打架闹亊或向车船主索要财物,经常违反甲方的管理制度者,予以辞退,并解除乙方与甲方的劳动关系。

6、乙方在工作期间酗酒闹亊、打架斗欧发生的伤残亊故,由肇亊双方按其责任大小各自承担全部责任,并作辞退处理。

二、甲方的职责。

1、甲方按时发放职工工资,不拖欠,本人岗位计件单价中的30%作为养老金、劳保福利、出勤奖和加班工资等四项补贴(其中:养老保险金10%、劳保福利5%、出勤奖5%、加班工资10%)算入工资中与当月工资一并发放,养老保险金自行缴纳,若因乙方中途辞工离开甲方,应提前五天向办公室报告,可以结清工资。

2、乙方在甲方工作时,享受传统节日(端午节、中秋节、春节)的福利。

3.乙方工作时造成的工伤亊故(以医院出具的有效证件为准)其住院治疗费100元以上的由甲方全部承担,养伤期间发给生活费每天50元.

三、本协议从年月日起至年月日。

临时务工协议书(模板13篇)篇二

甲方:。

乙方:。

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》、国家和省、市有关规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:。

一、甲方根据工作需要,聘请乙方在甲方门店工作。

二、协议期限:从年月日起至年月日止。

三、工作时间:甲方可根据经营需要合理安排乙方的工作时间,乙方须积极配合和服从甲方的工作安排。

四、劳动报酬:

2、临时工工作期间甲方按元/小时的标准向乙方支付劳务费;

五、劳动保护、保险与福利:

1、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和劳动条件。

2、在协议的有效期内,甲方根据政府有关规定为乙方购买工伤或意外保险,费用由甲方支付。

3、在甲方有合适的岗位空缺时,表现优秀的临时工,可与甲方签订劳动合同,优先聘用为正式员工。

4、乙方不享受公司其他如年终奖、奖励性工资等福利。乙方可根据甲方相关规定参加公司组织的活动。

六、协议的变更、解除、重新订立和终止。

1、甲乙双方经协商可依法变更、解除协议。

2、有下列情形之一的,甲方可随时解除劳务协议:

1)乙方经甲方考核不合格的视为不符录用条件;

3)乙方被依法追究刑事责任及法律法规规定的其他情形。

3、甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的及法律法规规定的其他情形,乙方可随时解除劳务协议。

4、甲方依法被宣告破产、解散或撤消的,乙方死亡的,劳务协议自行解除。

5、协议期满,甲、乙双方同意延续劳动关系的,在协议期满前十日内双方重新订立劳务协议。

6、协议期满或双方约定的终止条件出现,协议自行终止。

七、违约责任。

1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外,还应偿付乙方相当于工资报酬20%作为违约金;由于乙方拒绝上交材料或所交材料残缺的,一切责任由乙方承担。

理规定所造成的损失,根据按责任大小进行赔偿。

约方需偿付对方20个小时薪资金额作为违约金。

八、甲乙双方发生争议后,应先协商解决。协商不成的,可以向甲方所在地人民法院起诉。

九、本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规规定有出入的,按现行法律法规执行。

面授权代签无效。

十一、下列规定为本协议的附件,与本协议具有同等效力(说明:本协议附件必须符合法律、法规的规定,否则无效):

《员工行为奖惩办法》。

甲方:(盖章)乙方:(签名)。

法定代表人(负责人):乙方身份证号码:

年月日年月日。

临时务工协议书(模板13篇)篇三

用人单位(甲方)全称:

劳动者(乙方)姓名:

身份证号码:

联系电话:

家庭住址:

市县(区) 乡(镇) 村(街) 根据《中华人民共和国劳动法》。《吉林省劳动合同管理办法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿。协商一致的基础上签订本合同。

一.合同期限从 年 月 日起至 年 月 日止。

二.甲方安排乙方从事 工种(岗位)工作,乙方应达到 标准。

三.劳动报酬支付方式按照下列第 项执行,

1日工资报酬为 元,每 日甲方支付乙方一次工资。

2月工资报酬为 元,每 日为甲方支付乙方工资日期。

3三十日内,乙方完成甲方交办的 临时性工作任务后,甲方在乙方完成该项工作之日支付乙方工资 元。

4甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

四.社会保障和福利待遇按国家相关规定办理。

五.劳动保护和劳动条件。

1甲方根据国家和省有关法律,法规的规定,为乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。

2甲方应对乙方进行安全生产教育和必要的培训乙方从事国家规定必须持证上岗的技术工种应取得相应资格。

3乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举,控告。

六.劳动合同的解除,变更和终止。

1经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。

2以完成一定的工作为期限为劳动合同,工作完成劳动合同就终止。

3有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不得再续订的,劳动合同终止。

七,甲乙双方任何一方未按本合同的约定履行义务,均应向另一方支付违约金 元。

八,本合同未尽事宜,按法律法规的规定或协商解决。

九,双方因履行本合同发生争议不能解决时,可自争议发生之日起60日内,向有管辖权的劳动争议委员会申请仲裁。

十,本合同一式两份,双方各执一份,经甲乙双方签字盖章后生效,双方必须严格履行。

甲方(用人单位盖章) 乙方(签字)

年 月 日 年 月 日

法定代表人: 电话: 单位地址

临时务工协议书(模板13篇)篇四

企 业: (以下简称甲方)

临时工: (以下简称乙方)

为满足甲方的用工需求,同时也为乙方提供实习和勤工俭学机会,乙方期间赴甲方企业工作。甲、乙双方本着自愿平等和互惠互利的原则,经友好沟通与协商,达成如下协议:

1、年满16周岁,持真实有效身份证或家庭户口本及学历证明。

2、身体健康,无色盲色弱、心脏病、乙肝、肺结核等传染性疾病及如耳朵聋、夕尘肺等各种职业病。无染发,纹身。

3、不抽烟

4、其他要求:

1、甲方保证提供的用工招聘信息详细、准确,各项信息包括企业简介、工作岗位、工作时间、薪资福利等。

2、甲方提供工作场所在营业区。提供食宿环境,电费自理。

1、乙方必须根据甲方要求提供真实有效的证件及资料,否则由此造成的一切后果均由乙方承担。

2、乙方必须严格服从甲方合理的安排和调配,遵守甲方的各项规章制度和作息时间,否则甲方有权依据其公司员工管理制度对乙方进行处罚。

3、乙方必须严格按照此协议约定的工作周期完成工作期间的工作。若因特殊情况需要提前辞职,必须首先向甲方提出申请,说明事由,经甲方同意后,办理离职手续。

4、工作期间乙方在甲方企业以外的区域引发的纠纷、冲突或意外事故,由乙方自己负责。

1、乙方工作期间的.工资由甲方按月支付,工资标准为人民币元,当月工资发放日为次月15—20日准时发放,甲方承诺不拖欠乙方工资。

2、乙方临时工结束时,甲方应一次性付清乙方工资。

自 年月 日至年 月 日。

,应无条件以有关政策、法规作调整。出现争议的应秉着平等互利的原则进行协商,协商不成的任何一方有权向乙方所在地人民法院起诉。

,必要时可签定补充协议,补充协议与本协议均具有同等法律效力。

,经乙方代表与甲方签定后生效,甲、乙双方各执一份,乙方工作期满离职、中途离职本协议自动失效。

甲 方:(盖章) 乙 方:(签字)

代理人签字:身份证 :

电 话: 电 话:

签定日期: 年 月 日 签定日期:年 月 日

临时务工协议书(模板13篇)篇五

甲方:

乙方:身份证号:

乙方为了体验社会、学习知识、达到学以致用、培养技能型人才的目的,到。

甲方指定的工厂进行实习工作。甲、乙双方经过商议、在平等自愿的基础上,就有关事宜达成如下协议:

劳、有敬业精神,无不良的病史,无纹身无色盲无传染病。工人进厂时需携带身。

份证原件并递交身份证复印件二份、一寸免冠照片六张,其他按照工厂招工简章。

要求携带。

2、甲方为乙方提供相关的工作场所(上海、苏州等地电子、电器厂)。

3、工作岗位为:作业员(须适合学生工作,对学生健康无害)工资标准为3000-4000元/月人民币,吃住(自理还是全免),工作时间为至小时每天,不得强迫学生工作。

除外),若提前无正当理由私自解除合同,后果自负,损失自理。

认。

6、工作期限:自进厂之日起,最少工作1个月(按30包含节假日天)结束实。

习。

7、甲方保证乙方按照工厂发工资规定时间全部结清。

8、甲方必须在乙方到达日起48小时内,妥善安臵乙方进厂上岗,否则甲方承。

担乙方滞留期间的所有费用及来往车费。

9、其它未尽事宜双方友好协商解决,但不得只损害学生一方的利益。

本协议一式二份、双方各持一份,如有违约发生、违约责任将由违约方承担(包。

赔对方的经济损失);甲、乙双方签字盖章后生效(涂改无效)。

甲方:郑州名人企业管理咨询有限公司乙方:

签字代表:电话:

(公司盖章)qq:

联系方式:地址:

签约日期:年月日

临时务工协议书(模板13篇)篇六

甲方:

乙方:

甲、乙双方经协商,甲方同意将_________围墙委托乙方施工,并达成以下协议:

一、围墙长度_________米。

二、按甲、乙双方所确认的图纸施工,承包价为人民币_________元(大写:_________元整)。

三、付款方法:工程完工后,一个月内一次性付清全部工程款。

四、未尽事宜,双方协商解决。

五、本协议书一式二份,各执一份,具同等效力。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________

甲方代表(签字):_________乙方代表(签字):_________

签订地点:_________签订地点:_________

_________年____月____日_________年____月____日

临时务工协议书(模板13篇)篇七

甲方:

乙方:

甲乙双方经平等、友好协商,甲方同意将 地块临时围墙工程发包给乙方施工。双方协商一致,达成如下协议:

暂定35万元。工程竣工验收后根

据设计图纸和竣工验收实际工程量按实结算并下浮,即:竣工结算(结算套用江苏省建筑综合预算定额)由甲方初审并经有资质的工程造价咨询单位审定后再下浮11%;工程具体造价在甲乙双方结算时,由乙方先行提供结算报告。建筑材料价格按《建设工程材料市场信息指导价xxxx年7-8月综合价格》中供应价一次包定,今后结算时不作调整。

经甲方一次性验收合格。因乙方

原因导致工程质量一次性未达合格标准,乙方承担工程总造价百分之五的违约金,且乙方应无条件整改直至合格,如乙方无能力整改合格,甲方有权聘请第三者进场施工,所产生的全部费用和损失由乙方承担,甲方在工程款中直接扣除,直至合格。

xxxx年9月26日开工,xxxx年11月15日竣工并验收合格。乙方如逾期完成,则每逾期一天,按工程总造价0.4‰违约金支付给甲方。

围墙砌满500米后,经甲方验收合格,付本工程工程款15万元。该工程全部竣工验收合格并经最终结算后,甲方向乙方支付工程款至本工程最终结算总价的90%;10%余款于工程竣工验收合格满六个月后支付。每次付款前,乙方应向甲方提出付款的书面申请,付款金额经甲方盖章核准后,乙方应提交相应金额的发票,否则甲方有权拒付。

六、现场工程量确认必须由甲方综合部负责人、副总经理、董事长签字认可并盖公章方可生效。

七、甲、乙双方均已充分考虑到施工期间各类建材的市场风险和国家政策性调整风险等一切风险因素,今后不作调整。本协议作为施工合同工程价款结算的依据。

八、乙方负责对施工人员进行安全教育,保证工地施工安全,施工过程中发生的人员伤亡或因乙方施工造成第三人伤亡的,均由乙方承担全部责任。

九、在工程施工过程中甲方若发现乙方施工存在质量及其他问题的,甲方有权发出整改通知要求乙方及时整改,乙方在接到甲方整改通知后2天内不予整改的,甲方有权聘请他人负责整改,整改费用及造成的损失由乙方承担。

十、工程竣工验收后,在国家相关规定的保修期内出现质量问题的,乙方应在接到甲方通知后24小时内进行免费维修,逾期不维修的,甲方委托他人维修的费用、造成的损失从工程款中直接折抵扣除。

十一、乙方如在该工程项目施工过程中发生拖欠民工工资事件,被相关部门处罚或导致民工等人员到甲方索要民工工资等情形的,影响到甲方的正常办公秩序、信誉、资质证书等,每发生一次,乙方应支付违约金伍万元/次,从工程款中直接扣除,造成甲方损失的应另行支付赔偿金。

十二、因本合同的履行发生的纠纷双方应协商解决,协商不成的,向江阴市人民法院诉讼。

十三、本协议以打印稿为准,若有手写添加处,需双方签字盖章后生效。

十四、本协议壹式贰份,甲乙双方各执壹份。

甲方:乙方:

法定代表人: 法定代表人: 授权委托人: 授权委托人:

日期:xxxx年10月 日 日期:xxxx年10

月 日

临时务工协议书(模板13篇)篇八

雇佣方(甲方):住所:主要负责人:联系人:联系电话:

受佣方(乙方):性别:身份证号:住址:联系电话:

甲乙双方经平等协商,共同决定建立雇佣关系。本服务协议属于雇佣协议,不在《中华人民共和国劳动法》等劳动法律法规调整范围内。甲乙双方在充分明确知悉这一法律关系的基础上,根据《民法通则》和其他相关法律、法规,自愿签订本协议,共同遵守协议所列条款。

本协议期限自年月日起至年月日止。

二、雇佣内容和雇佣地点。

乙方承担的雇佣内容为_______。

乙方的雇佣地点_______。

三、雇佣要求。

1、乙方必须服从甲方的安排和要求。

2、乙方因过失给甲方造成经济损失的.,甲方有权要求乙方承担赔偿责任。

3、乙方在受雇期间给第三方造成损害的,由乙方自行承担全部责任,甲方不承担任何责任。

四、雇佣时间、雇佣报酬。

1、甲乙双方约定,乙方的雇佣报酬为_______元/小时。乙方在正常履行雇佣义务后,有权获得相应雇佣报酬。

2、乙方作为雇佣人员,在甲方雇佣期间,只享受本协议中约定的雇佣费,甲方的其他福利或待遇均不适用于乙方。

五、协议的解除与终止。

1、在本协议期限内,任何一方均有权提前三个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。

2、甲方因乙方不能胜任雇佣要求,可随时与乙方解除本协议,此时,不需按上款规定提前通知乙方。

3、本协议到期,双方可协商续签。

4、本协议到期,如双方未续签,自行终止本协议,不需提前通知。

六、附则。

1、甲乙双方之间建立的关系是雇佣关系而不是劳动(合同)关系,因此,本协议未尽事宜或所列条款与其他现行法律、法规有抵触的,甲乙双方可通过协商解决。协商不成可向_______市人民法院诉讼解决。

2、本协议一式两份,双方签字盖章后生效(乙方摁手印),甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方:(签字、盖章)。

___年___月___日。

乙方:(签名)。

___年___月___日。

临时务工协议书(模板13篇)篇九

甲方(聘用方):

乙方(受聘方):

一、每天最少工作10小时,工资按计件算,必须服从主管吩咐,不享受任何加班费和1.2倍工资,时间必须做到2015年腊月二十为止。工资在年底发放。遵守工厂一切制度,工作一切听从主管安排,未做满7天没有工资,如果乙方违约扣除总工资30%。

二、请假必须向主管郑伟兰出示书面请假条或打招呼。

三、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对造成的结果予以相应的赔偿责任。

四、中餐提供菜自备饭。

六、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。

七、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。

八、本合同协议自甲乙双方签字日起生效。

甲方(聘用方):

乙方签字(受聘方):

法定代表人签字:

签订日期:

主管签字:

厂长签字:

人事部签字:

临时务工协议书(模板13篇)篇十

甲方:(以下简称甲方)。

乙方:

身份证号码:

甲乙双方本着平等自愿、友好协商的原则,签订如下协议:

1、临时用工协议时间:经协商,本协议自xx年x月x日至xx年x月x日,协议期满即行终止。

2、乙方的工作岗位为。

3、甲方按元/天标准支付乙方工资。

4、乙方必须严格遵守甲方的规章制度、劳动安全制度,服从甲方管理,严禁违章作业。否则,甲方有权解除本协议,解除本协议不需支付任何形式的经济补偿金。

5、协议期间发生安全事故的,乙方承担全部责任,且不得以任何形式向甲方索要赔偿。

6、乙方被雇佣时必须明确表明自己的身体状况,不得隐瞒,否则,甲方有权解除本协议,解除本协议不需支付任何形式的经济补偿金。

7、本协议到期或过期,如双方未续签,自行终止本协议,不需提前通知。

8、因甲乙双方之间建立的关系是临时劳务关系而不是劳动(合同)关系,因此甲方不承担任何社会保险缴纳义务。

9、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。

甲方(盖章):

乙方(签字):

日期:

临时务工协议书(模板13篇)篇十一

甲方(发包人):

乙方(承包人):

依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、法规,遵守平等、自愿、公平和诚信的原则,双方协商一致,订立本合同。

工程名称:

工程地点:

合格达到国家及郑建文(____)94号郑州市市政工程施工围挡建设标准的相关要求。

包工、包料、包工期、包质量、包安全。

____年月日开工,____年。

(1)本工程采用围墙单价包干价方式肆佰捌拾元元/米,南侧广告牌及大门共计壹万伍仟元(含税费及所有材料、人工、机械、场地平整费等)。

(2)甲、乙双方均已充分考虑到施工期间各类建材的市场风险和国家政策性调整风险等一切风险因素,承包单价今后不作调整。

(3)工程结束以实际工程量计算工程总价。本合同作为工程价款结算的依据。

工程竣工验收合格并提供正规发票后10个工作日内一次性付清,乙方应提交相应金额的正式发票,否则甲方有权拒付切不承担违约责任。

1、甲方责任、义务。

(1)开工前召集工程相关人员到施工现场向乙方作工程交底,指定围墙位置,配合乙方现场定位测量,如有变更,以变更通知为准。

(2)按照合同约定向乙方支付工程款。

2、乙方责任、义务。

(1)乙方对现场已经考察过,同意在地块现状条件下一次性包工包料施工达到甲方验收标准,不得另收其他费用。

(2)按工程需要安排施工、安全保卫工作。施工需要的水、电、路等所发生的费用自理。

(3)乙方负责对施工人员进行安全教育,且按国家建筑工程施工安全的相关法规执行施工,保证工地施工安全,施工过程中发生的人员伤亡或因乙方施工造成第三者伤亡的,均由乙方承担全部责任。

(4)乙方负责施工现场已完工程量的成品保护,如遭损坏,乙方负责无偿修复。

(5)乙方按照工期要求保质完成工作量。

(6)承担因自身原因违反有关规定造成的损失和罚款。

(7)施工使用所有材料均有乙方全部负责。

(8)负责处理地方关系及费用。

(9)负责因小区中部南北道路的封堵而建设的临时道路施工及相关费用。

(1)从工程竣工之日起六个月内为质量保修期。

2)工程竣工验收后,在国家相关规定的保修期内出现质量问题的,乙方应在接到甲方通知后24小时内进行免费维修,逾期不维修的,甲方委托他人维修的费用有乙方支付。

(1)工程施工过程中乙方存在质量及其他问题的,甲方有权要求乙方及时整改,乙方在接到甲方通知后3天内不予整改的,甲方有权清场,造成的一切损失由乙方承担。

(2)因乙方原因不能按照合同约定的工期竣工,处每日1000元延期赔偿费。

(2)因本合同的履行发生的纠纷双方应协商解决,协商不成的,向当地人民法院诉讼。

本合同壹式贰份,甲乙双方各执壹份,经双方签字盖章后生效。

甲方:

乙方:

法定代表人:

法定代表人:

授权委托人:

授权委托人:

日期:____年9月26日

日期:____年9月26日

临时务工协议书(模板13篇)篇十二

用人单位(甲方)全称:

劳动者(乙方)姓名:

身份证号码:

联系电话:

家庭住址:

市县(区)乡(镇)村(街)根据《中华人民共和国劳动法》。《吉林省劳动合同管理办法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿。协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限从年月日起至年月日止。

二、甲方安排乙方从事工种(岗位)工作,乙方应达到标准。

三、劳动报酬支付方式按照下列第项执行,

1日工资报酬为元,每日甲方支付乙方一次工资。

2月工资报酬为元,每日为甲方支付乙方工资日期。

3三十日内,乙方完成甲方交办的临时性工作任务后,甲方在乙方完成该项工作之日支付乙方工资元。

4甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

四、社会保障和福利待遇按国家相关规定办理。

五、劳动保护和劳动条件。

1甲方根据国家和省有关法律,法规的规定,为乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。

2甲方应对乙方进行安全生产教育和必要的培训乙方从事国家规定必须持证上岗的技术工种应取得相应资格。

3乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举,控告。

六、劳动合同的解除,变更和终止。

1经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。

2以完成一定的工作为期限为劳动合同,工作完成劳动合同就终止。

3有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不得再续订的,劳动合同终止。

七、甲乙双方任何一方未按本合同的约定履行义务,均应向另一方支付违约金元。

八、本合同未尽事宜,按法律法规的规定或协商解决。

九、双方因履行本合同发生争议不能解决时,可自争议发生之日起60日内,向有管辖权的劳动争议委员会申请仲裁。

十、本合同一式两份,双方各执一份,经甲乙双方签字盖章后生效,双方必须严格履行。

甲方(用人单位盖章)乙方(签字)。

年月日年月日。

法定代表人:电话:单位地址。

临时务工协议书(模板13篇)篇十三

甲方:

乙方:

一、根据本单位有关用工规定,经甲、乙双方协商签订本协议,共同执行。

二、本协议期限为(年/月),自年月日起至年月日止。

三、工作任务:。

1、甲方安排乙方在包装车间打钉,从事该岗位职责范围内的工作;

2、乙方的岗位、职责及工作要求,按照甲方的有关规定执行;

3、乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;

4、因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。

四、劳动报酬:

根据按劳分配原则,结合乙方所从事的工作岗位,根据双方协议的工资给予劳动报酬。

五、劳动纪律:

1、乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度。同时,爱护甲方财物,保守甲方机密,护甲方利益,服从甲方的领导、管理。

2、乙方违反劳动纪律,甲方可对其进行批评教育,直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。

六、免责条款:

甲乙双方签订本协议本着双向选择原则,属双方自愿,任何一方不得违背对方意愿及管理规定,强加于对方。

甲方(盖章):

乙方(签字):

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